有關員工遲到檢討書匯總（通用15篇）

有關員工遲到檢討書匯總 篇1

　　尊敬的領導:

　　您好!

　　我是組的，在此對xx月號星期早會遲到一事做深刻檢討。星期天由于太晚睡，雖然設置了鬧鐘，但是星期一早.上被鬧鐘叫醒的時候依然感到睡眠不足，關掉鬧鐘后貪睡又躺了一會兒，沒成想這一躺就又過了半小時，急急忙忙梳洗后出門趕上公交，又逢年后上班高峰，交通擁堵，沒能按時參加早會，遲到了近20分鐘，使領導對我，對我們小組都留下了極為不好的印象。

　　究其根本，談其關鍵，還是對時間關念的一種莫視和放松，從而導致了我的遲到。世界上沒有后悔藥。事已至此，多說無益，唯有以此教訓為誡，以此事為警，借此檢查為契機。從現在起，提高自身對時間的警覺性。

　　在此，我向公司領導承認錯誤，接受公司對我的處分，并且也向公司保證，保證以后不會再出現類似的錯誤，保證以后每個星期早會都提前到達。

　　此致

　　敬禮!

　　檢討人：

　　20xx年xx月xx日

有關員工遲到檢討書匯總 篇2

　　尊敬的領導你好；

　　所以對于我犯下的錯誤，我追悔莫及。對于給業主造成的不便，更是十二萬分的抱歉。于是我痛下決心，一定要痛改前非！今后一定盡職盡責的做好我的工作，杜絕此類事情的再次發生。以保證今后不再發生類似的事情。

　　請大家今后看我的實際行動：

　　第一段；我于xx年xx月號，我沒能按照公司規定的時間到達公司，嚴重違反了公司的規章制度，拋除所謂的一些原因，過年報道時我沒去，值班時也沒準時到達，開會也沒去，我管的臺區也沒管好，我個人認為這只能說明我的工作態度極不認真，對工作責任心欠缺，沒有把自己的工作做好，在自己的思想中仍舊得過且過，混日子的應付思想，這種不良思潮只能說明我太自由散漫，只顧自己，置廣大公司員工的集體利益于不顧；置公司領導人的威信于不顧；置公司規定的原則于不顧。自私自利，自我放縱，丟棄原則······我對我個人犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無以復加的后悔與遺憾。

　　第二段；此時此刻，我只能懷著無比悔恨的心情，由于我個人的種種原因，會對公司造成很大影響，想到這里，我只能默默地在心里為我所犯的嚴重錯誤感到后悔莫及，但深感痛心的時候我也感到幸運，感到自己覺醒的及時，這在我今后人生道路上無疑是一次關鍵的轉折。

　　所以在此，我以領導做出檢討的同時，也向你們表示發自內心的感謝。

　　第三段；親愛的領導，我現在已經從內心深處認識到，我所犯的錯誤時巨大的，后果可能導致別人和我一樣，對公司的規章制度完全于不顧，自由散漫，漫不經心。為了殺一儆百，讓公司的廣大員工不要像我一樣，我忠心的懇請公司領導能夠接受我真誠的`歉意，并能來監督我，指正我。我知道無論怎樣都不足以彌補我的過錯，因此，我不請求領導對我寬恕，無論怎樣對我，我都不會有任何意見，同時希望領導能給我一次機會，使我通過行動來表示自己的覺醒，請領導相信我。

　　我會以此次的檢討書作為一面鏡子，時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監督。要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化羞恥為動力，努力做到決不遲到，決不違反公司規章制度，決不做讓領導失望的事，同時我也要通過這次事件，提高我的思想認識，強化我的時間觀念。

　　第四段；最后，我希望廣大員工以我做反面材料，對照自己，檢查自己。希望在以后的工作中，能從領導身上得到更多的智慧，得到你們的教誨和幫助，并且保證以后不會在出現類似的錯誤，如有在犯，請領導重罰。

　　最后，我表態要改正這個錯誤。我對我遲到的行為十分羞愧，下定決心改正錯誤，我保證這是第一次，也會是惟一的一次。我不會再辜負家長，教師和學校的期望。希望老師和同學們給了我一個改過自新的機會。我誠懇地接受批評，并愿意接受處理。我保證，我不會再犯兩樣的錯誤！請老師和同學們相信我。

　　我將以此次錯誤所寫的檢討書作為一面鏡子，時時刻刻拿出來看一看，檢點自己，定時定期地批評和教育自己，自覺接受監督。我應該知道羞恥而警醒自己。并且在今后工作當中銳意進取，化羞恥為動力，努力做好工作，絕不在違反公司規章制度，永遠不讓領導為我失望。我必須去通過這個事情，提高我的思想認識，增強了我的時間觀念。

　　20xx年xx月xx日

有關員工遲到檢討書匯總 篇3

　　尊敬的領導：

　　您好！

　　實在是抱歉，在今天早上，我因為自己的一些問題，導致在x點x時的時候才趕到公司，導致自己遲到了分鐘！對于此事，我真的感到非常的抱歉！我明白，這給公司帶來了非常不好的影響！這是對公司規定的違反，是對自己工作的不負責任！我真的非常的愧疚，畢竟這也是我第一次在公司犯下遲到這樣的錯誤！我也并不希望自己會惹出這樣的麻煩！

　　但是，我還是犯下了這樣的錯誤，為此，我好好的反省了自己的錯誤，希望自己能正確的認識到自己問題。也希望能以此為戒，對自己生活中的不足進行改正，讓自己在今后的工作中能更加嚴格的遵守工作的紀律，能更好的安排自己的生活。

　　首先，這次的問題——遲到，犯下這個問題的主要原因是因為我沒能來的及準備好自己，導致自己出門的時候錯過了準時上班的最后一趟車。說起來自己也非常的后悔，要是自己能更快一些的準備，更趕著一些到車站，也許自己就能搭上車，就能及時的趕到公司……

　　但是，現在說這些都沒用，自己沒有及時的做好這些，導致最終沒能趕上車！而自己之所以沒有時間做這些，就是因為自己在放假期間，沒有好好的做好工作的準備，過分的放松自己，導致打亂的作息時間沒有及時的糾正。這才最終導致了這樣的錯誤！

　　其次，自己沒有在收假前做好準備，本身也是錯誤之一。在明知道“明天”要上班的情況下，我不該熬夜到這么晚，導致在這天沒精神和時間準備。更別說，因為這樣的情況，導致我在一整天的工作中都沒什么精神，差點犯下更多的錯誤！這是十分不合理的！

　　在反思過后，我認為，導致這次錯誤的根本原因，是因為我沒有好好的認清自己的責任，沒有好好的在心中遵守公司的規定！這是非常錯誤的事情！只是在表面遵守，就一定會犯下錯誤！只有真正的認識到自己的責任，在工作和生活中約束自己，這樣才不會在這樣基礎的問題上犯錯！

　　X領導，真的非常的抱歉！但是，我一定會將這件事引以為戒，在今后的工作中，努力的做好自己的事情，嚴格的遵守好公司的紀律，在今后的工作中，再不會犯下這樣的錯誤！我一定會改正！

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　20xx年x月x日

有關員工遲到檢討書匯總 篇4

　　尊敬的領導：

　　您好！

　　我對于我今天的晨會遲到向您表達我的歉意，對不起！我真的不是故意的，今天發生的種種原因最終導致了我會議遲到，我知道這不是一個資深的銀行人員應該做出來的事，我都明白，我第一次犯這種錯，我現在也十分的難過，這將成為我人生的一大遺憾，我想我這輩子都無法忘了這件事了，在此我懇求您的原諒，希望您能念在我是初犯，從輕處罰。

　　我想在此先把我遲到的原因跟您詳細的匯報一下：

　　因我們是臨海城市，昨天晚上我們市受到臺風的影響，從昨天晚上十點鐘就開始狂風暴雨，這點是所有人都知道的，正因為如此，我小區內的一顆樟樹就被吹倒了，直接橫在我們小區門口，我們的車完全出不去啊，早上大家都陸陸續續的要上班了，您也知道的我住在xx區，而我們銀行在xx區，我每天上班都要開一個多小時的車程，所以我每天早上起得很早，我就最先開到門口被攔著，后面的車一輛接一輛，我當時是前有大樹擋著，后有車輛堵著，我就被攔在那動都動不了，當時物業還沒上班，也沒辦法把樹給解決了，我給他們物業打電話叫他們馬上過來解決，但是他們非說要等到上班才可以，可是他們開始上班，那我也上班了啊，我就知道今天鐵定得遲到，我就給你打了電話想請假的，但是您一直都沒接我的，我一共給你打了三個電話，一條短信，一條微信，都跟您表示了我遇到點事，需要請假，但是都沒有得到您的回音，我就感到十分的奇怪，我也不敢多打，萬一您在忙呢，是吧。我也知道我們銀行有規矩，請假必須當面請，而且得提前一天請，但是我這屬于突發情況啊，我也不想遇到這樣的事啊，今天那么冷，我就在外面呆了半天，那物業也是，折騰半天才解決，這就是我今天開會遲到的主要原因。

　　遲到這件事可以直接的反映出一個員工對待工作的.態度，不管是出于什么原因，都不應該犯這樣的低級錯誤，更何況我們是銀行這樣的國企單位，更是極為的嚴肅，我一定會吸取這次的教訓，以此來鞭策自己在工作中的狀態，讓自己成一位優秀的銀行員工，定不會辜負您對我的期望，但是我真心的希望您能諒解我的這次遲到行為，畢竟這也屬于“天災人禍”了吧，像我這么愛崗敬業的員工，怎么可能會故意遲到，您真的得好好斟酌一下，然后再決定對我的懲罰。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　x月x日

有關員工遲到檢討書匯總 篇5

　　尊敬的各位領導：

　　我無故遲到，經過認真反思、深刻自剖之后，我為自己的行為感到深深的愧疚和不安，在此我謹向各位領導作出深刻檢討。

　　通過這件事，我感到這雖然是件偶然發生的事情，但同時也是這段時間工作態度消極、對自己放松要求、工作作風渙散的必然結果。這種行為不僅嚴重違反了企業的規章制度，同時也是一種無視集體主義、缺乏團隊意識的行為，是愧對領導信任的行為。

　　在這件事中，我還感到自己在工作責任心上仍舊非常欠缺，在思想上仍舊存在得過且過、混日子應付的極端思想。現在我深深地感覺到這是一個非常危險的傾向，也是一個極不好的苗頭。通過這件事讓我及時發現了自己的不足，這在我今后的人生成長道路上無疑是一次關鍵的轉折。

　　發生這件事以沒有任后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯，因此，無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都何意見，同時我請求領導再給我一次機會，使我可以通過自己的行動來表達自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位作出積極的貢獻，請領導相信我。

　　在次，在今后的工作中，我對領導、對自己作出以下保證：

　　1、不遲到不早退，嚴格遵守車間管理規章及制度。

　　2、工作期間不違反勞動紀律，端正態度、提高崗位積極性。

　　3、積極配合領導工作，認真負責地完成本職工作。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　20xxx年xx月xx日

有關員工遲到檢討書匯總 篇6

　　尊敬的：

　　今天上午，我遲到了5分鐘，雖然領導說，說出遲到的理由，可是我覺得現在說理由，都只是托詞，我不想再為自己的錯誤找任何借口，那只能讓我更加慚愧。

　　所以，我只想為上午的遲到行為表示歉意和檢討。

　　對于準時上班，我一直都沒有特別重視，經常遲到幾分鐘到辦公室，覺得這沒有什么，其實這是一種非常不好的習慣。

　　一方面，這反應了一個員工的'對于公司規章制度的重視程度，對工作的認真負責程度，另一方面，這會給同事和部門帶來了不好的影響。尤其我是一個員，平時更應該在工作中起模范帶頭作用，更應該杜絕遲到的行為。其實，我只要將鬧鐘調早10分鐘，就可以避免遲到，可是我卻沒有這么做，歸根到底還是思想上的問題。

　　我決心，從思想上重視公司的規章制度，保證以后準時上下班。

　　檢討人：

　　20xx年x月x日

有關員工遲到檢討書匯總 篇7

　　尊敬的領導：

　　您好！

　　由于缺乏時間觀念的問題導致自己前段時間在車間上班的時候出現了遲到的狀況，實際上這種狀況發生在住宿在車間宿舍的自己來說簡直就是難以洗刷的恥辱，畢竟在宿舍和廠房距離相差不遠的情況下依舊出現遲到的狀況的確應該好好進行反思，若是長此以往得不到解決的話很有可能因為遲到的問題導致嚴重影響自身的形象，所以我在分析過自己上班遲到的原因以后寫下了這篇檢討書。

　　經過簡單的分析讓我發現不規律的作息時間才是導致自己在車間上班遲到的原因所在，畢竟對于晚睡晚起對于遲到的問題而言往往是存在著相應的聯系，更何況與廠方相距如此之近的情況下還出現這種問題不得不讓人開始反思自己是否存在著懈怠的嫌疑，否則若是對待車間工作稍微用心些的話應該能夠在明知需要上班的情況下調整好自己的作息時間，畢竟若是陷入到上班遲到的惡性循環之中的話再想跳出可就不是件容易的事情了。

　　從造成的影響進行思考也能明白上班遲到對于自己的發展而言不是件好事，畢竟無論是車間領導還是同事看到自己遲到的狀況以后想必內心都是比較復雜的，這種失望的情緒在我看來也許是自己對車間工作毫不在意的詮釋，畢竟無論再怎么找借口都無法解釋住在車間宿舍的自己為何會出現遲到的狀況，現在看來很有可能是因為自己對待車間工作不用心的緣故才會在明知要上班的情況下還調整不了作息時間，這種放縱自己欲望的做法除了讓自己在車間工作中遭受損失以外簡直毫無用處。

　　考慮到自己在車間的長期發展的確應該盡快解決上班遲到的問題才能重獲領導的信任，對于此刻毫無信譽度可言的自己來說也需要通過車間工作的成就來洗刷恥辱，所以我會在同事監督和加強自律性的情況下盡快擺脫作息時間紊亂的問題，否則的話總是晚睡晚起又怎么保證自己能夠在工作日期間及時起床呢？若是在平時的工作中連這點就無法解決的話也就只能夠任由上班遲到的問題發生了，只不過因為上班遲到從而給自身乃至車間的形象抹黑的確不利于今后的發展。

　　既然已經因為上班遲到的問題被車間領導批評就應該謹記在心才能有所進步，若是不知悔改的話很有可能會在這種紊亂的作息時間中導致自己在車間工作中變得墮落不堪，即便是為了讓自己有著較好的發展也要盡快打破當前的困境以免上班遲到的狀況再次發生。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　20xx年x月x日

有關員工遲到檢討書匯總 篇8

　　尊敬的經理：

　　公元20xx年x月x日，我沒能按照公司規定的時間（早晨9點15分前）趕到公司，拋除一切所謂的客觀原因諸如家住的太遠、身體不適、公共汽車時間不好掌握等等，我個人認為這是主觀上長期以來在我頭腦中形成的嚴重資產階級自由化思潮極端泛濫的結果，這種不良思潮泛濫的最直接表現就是自由散漫，把個人的困難凌駕于公司組織原則之上，置廣大公司員工的集體利益于不顧，置公司領導班子的威信尊嚴于不顧；置咱們公司的企業文化宗旨于不顧；自私自利、自我放縱、丟棄原則、利欲熏心我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾，感到非常可恥，感到無以復加的后悔與悲痛。

　　此時此刻，我流著眼淚，帶著無比悔恨的心情，默默地想：我個人的這次錯誤，與其說是錯誤，不如說是罪行。是的，我是在犯罪啊！如果公司每位員工都像我一樣遲到那么幾小時，全體員工加起來就會遲到好幾十個小時，咱們一天的工作就不要干了。如果咱們每天都這樣，那咱們一年的工作也就不要干了。如果咱們每年都這樣，公司也就會從地球上消失，這是多么嚴重而可怕的后果啊！由于我個人遲到那么幾十分鐘，就有可能導致全體公司員工丟掉飯碗，就有可能導致一個好端端的很有希望的公司垮臺，想到這里，我的心在流血，也逾發為自己所犯下的嚴重罪行感到追悔莫及。

　　親愛的組織，親愛的領導，我現在已經從內心深處深刻認識到：我所犯的錯誤是巨大的，后果是嚴重的，教訓是深刻的，代價是慘重的！為了嚴肅法紀，殺一儆百，也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行，我衷心懇請公司領導考慮對我進行嚴厲的懲處罰我在家閉關思過15天并給予口頭警告的紀律處分！唯有如此，才能夠真正做到執法公平，同時，也可以達到懲前毖后治病救人的崇高目的。

　　最后，我再次衷心希望公司全體員工以我為反面教材，拿我做一面黑色的鏡子，每天對照自己、檢查自己。倘能如此，我想今后類似的悲劇就不會再上演，倘能如此，則吾幸甚，公司幸甚！

　　檢查人

　　20xx年xx月xx日

有關員工遲到檢討書匯總 篇9

　　尊敬的領導你好;

　　所以對于我犯下的錯誤，我追悔莫及.。對于給業主造成的不便，更是十二萬分的抱歉。于是我痛下決心，一定要痛改前非!今后一定盡職盡責的做好我的工作，杜絕此類事情的再次發生。以保證今后不再發生類似的事情。請大家今后看我的實際行動，

　　第一段;我于xx年幾月幾號，我沒能按照公司規定的時間到達公司，嚴重違反了公司的規章制度，拋除所謂的一些原因，過年報道時我沒去，值班時也沒準時到達，開會也沒去，我管的臺區也沒管好，我個人認為這只能說明我的工作態度極不認真，對工作責任心欠缺，沒有把自己的工作做好，在自己的思想中仍舊得過且過，混日子的應付思想，這種不良思潮只能說明我太自由散漫，只顧自己，置廣大公司員工的集體利益于不顧;置公司領導人的威信于不顧;置公司規定的原則于不顧。自私自利，自我放縱，丟棄原則······我對我個人犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無以復加的后悔與遺憾。

　　第二段;此時此刻，我只能懷著無比悔恨的心情，由于我個人的種種原因，會對公司造成很大影響，想到這里，我只能默默地在心里為我所犯的嚴重錯誤感到后悔莫及，但深感痛心的時候我也感到幸運，感到自己覺醒的及時，這在我今后人生道路上無疑是一次關鍵的轉折。

　　所以在此，我以領導做出檢討的同時，也向你們表示發自內心的.感謝。

　　第三段;親愛的領導，我現在已經從內心深處認識到，我所犯的錯誤時巨大的，后果可能導致別人和我一樣，對公司的規章制度完全于不顧，自由散漫，漫不經心。為了殺一儆百，讓公司的廣大員工不要像我一樣，我忠心的懇請公司領導能夠接受我真誠的歉意，并能來監督我，指正我。我知道無論怎樣都不足以彌補我的過錯，因此，我不請求領導對我寬恕，無論怎樣對我，我都不會有任何意見，同時希望領導能給我一次機會，使我通過行動來表示自己的覺醒，請領導相信我。

　　我會以此次的檢討書作為一面鏡子，時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監督。要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化羞恥為動力，努力做到決不遲到，決不違反公司規章制度，決不做讓領導失望的事，同時我也要通過這次事件，提高我的思想認識，強化我的時間觀念。

　　第四段;最后，我希望廣大員工以我做反面材料，對照自己，檢查自己。希望在以后的工作中，能從領導身上得到更多的智慧，得到你們的教誨和幫助，并且保證以后不會在出現類似的錯誤，如有在犯，請領導重罰。

　　最后，我表態要改正這個錯誤。我對我遲到的行為十分羞愧，下定決心改正錯誤，我保證這是第一次，也會是惟一的一次。我不會再辜負家長，教師和學校的期望。希望老師和同學們給了我一個改過自新的機會。我誠懇地接受批評，并愿意接受處理。我保證，我不會再犯兩樣的錯誤!請老師和同學們相信我。

　　我將以此次錯誤所寫的檢討書作為一面鏡子，時時刻刻拿出來看一看，檢點自己，定時定期地批評和教育自己，自覺接受監督。我應該知道羞恥而警醒自己。并且在今后工作當中銳意進取，化羞恥為動力，努力做好工作，絕不在違反公司規章制度，永遠不讓領導為我失望。我必須去通過這個事情，提高我的思想認識，增強了我的時間觀念。

有關員工遲到檢討書匯總 篇10

　　尊敬的領導：

　　您好！

　　這次在工作中犯下的錯誤，讓我感到非常的羞愧。身為x公司的一員，過去您總是教導我們在工作中要嚴謹，要嚴格的遵守公司的規定！您的教誨是多么的深入人心，我在現在也好能記起您在教導我們時的氣魄。

　　但是，很慚愧，在x月x日這一天的早上，我也嚴重的違反了公司的規定，在上班時間到來的時候，還沒有趕到公司！！

　　我明白，這是錯誤的，是非常嚴重的錯誤！雖然在工作上并沒有早成直接的影響，但是在紀律上，我卻犯下了非常嚴重的錯誤！古人道：“沒有規矩，不成方圓”規矩是一種沒有直接約束的條例，這是要靠我們大家一起自覺遵守的事情！

　　但是，在這次的遲到事件中，我卻主動的去打破了這個規矩！不僅打破了規矩，還給公司的大家都做了一個錯誤的負面榜樣！這對大家造成的影響是嚴重的，給公司帶來的麻煩是深遠的.。

　　這次的錯誤，我之所以會在上班的時候遲到，從客觀的方向來看，是因為我在今早的時候遲起了一點，導致在路上遇上早高峰堵車！從主觀來講，這確是因為我在早上賴床，導致沒能趕上及時的車！無論是怎樣，這都是我在生活中犯下的錯誤，并且我還因此影響到了公司！！

　　在認識到自己的錯誤之后我仔細的反思了自己的錯誤！我清楚的認識到，這其實是一個可以預防，甚至可以避免的錯誤！

　　首先，要是我能好好的認識到當時的情況，要是我清楚的明白自己如果犯錯就有可能趕不上去公司的車！要是我能時刻提醒自己不要犯這個錯誤！也就不會存在之后的錯誤！

　　其次，如果前面起遲了的錯誤還是不小心發生了，我也因該及時的去做好彌補的措施！做準備的時候快一點，走的盡量早一點，要是實在趕不上就換一種交通工具……這么多的解決方法，但是卻還是死板的按照過去的方式思考，只能在車上干著急！

　　思考完自己的錯誤，我也清楚的認識到，自己在紀律和思想上都有不少的問題，不僅對工作的紀律不嚴謹，思想上更是有些麻木。我不能讓這樣的錯誤帶到工作中來，沒我要好好的改正自己，讓自己能拒絕犯錯，及時的預防！希望領導能相信我，我一定努力不再讓這種意外發生！

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　x月x日

有關員工遲到檢討書匯總 篇11

　　尊敬的領導：

　　您好！

　　對于我參加會議的遲到，我感到十分的難過和抱歉今天我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書，以向您表示我對遲到這種不良行為的深刻認識以及再也不遲到的決心。通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作作風渙散的結果。經過幾個小時的反思，我認為這不僅是對自己所犯錯誤的認識，還是一次讓自己覺醒的關鍵。

　　我知道我們中國現在是社會主義國家，強調的是集體主義然而我卻因為自己的自私和懶惰耽誤了大家寶貴的時間我深刻的認識到那是錯誤的行為。

　　首先經過這次領導的批評我認識到開會遲到本身就是不重視代為規定的表現，我這種行為在單位能造成及其壞的影響，破壞單位的形象。同事之間本應該互相學習，互相促進，而我的這種表現，卻是給同事們帶了一個壞頭。如果干工作也這樣，社區的人也會認為這是一個沒有規章制度的單位，不但影響單位象，也會影響自己的前途。這不但對領導和同事造成了一定時間上的損失，而且也十分的不利于我自己未來的人生的發展，當然遲到并不是正真問題的所在關鍵是，從這件事情也反映了一個人的素質和品質因為社會不是學校，既然走到了社會，參加了工作，我也不能像在學校馬馬虎虎，不能不把事情不放在心上，這是態度與思想的問題。沒有把問題放在心上就不可能把事情做好，就會影響到自己的工作，是對時間沒有觀念。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　20xx年xx月xx日

有關員工遲到檢討書匯總 篇12

　　尊敬的領導：

　　您好！

　　今天上午，我遲到了，可是我覺得現在說理由，都只是托詞，我不想再為自己的錯誤找任何借口，那只能讓我更加慚愧。所以，我只想為上午的遲到行為表示歉意和檢討。

　　對于準時上班，我一直都沒有特別重視，經常遲到幾分鐘，覺得這沒有什么，其實這是一種非常不好的習慣。

　　一方面，這反應了一個員工的對于公司規章制度的重視程度，對工作的認真負責程度，另一方面，這會給同事和部門帶來了不好的影響。更應該杜絕遲到的行為。其實，我只要將鬧鐘調早10分鐘，就可以避免遲到，可是我卻沒有這么做，歸根到底還是思想上的問題。

　　我已深深地覺悟，深深地喚醒了我的良知，今日之舉，實在愧對公司和您的苦心栽培。謝謝您給我這樣懺悔的機會，我會以此次的檢討書作為一面鏡子，時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監督。深入貫徹您的指示精神，要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化羞恥為動力，努力做到三決一保政策，決不遲到，決不違反公司規章制度，決不讓領導失望的事我決心，從思想上重視公司的規章制度，提高自己的思想覺悟，每天努力工作，做到愛崗敬業，希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意，并能來監督我，指正我。

　　如果再出現類似遲到的事情，我甘愿受到公司規章制度的處分。

　　20xx年xx月xx日

有關員工遲到檢討書匯總 篇13

　　尊敬的：

　　今天上午我又一次遲到了。本該在x點開始的會議，我在x點分才匆忙趕到，整整遲到了分鐘。本周一，也就是xx月xx日，同樣是在優孚的會議，我遲到了10分鐘。本該當時就訂好計劃，防止再犯，而這一次遲到的時間更長了。何況，周二時老板就交給我和王總1張交通卡，讓我們本周每天都用這張卡打車上下班，可以繞路走，但是不要遲到。

　　臨別前，老板還語重心長的囑咐我要督促王總，幫助他，監督他，當時我也承諾一定要做到的，可是我卻在4天后又一次再犯上班遲到檢討書，辜負了老板的殷切希望和托付。

　　這次遲到的原因，有如下幾點：

　　1、規律認識有誤：對周五的道路擁堵和雨天加劇了堵塞沒有足夠的意識，輕信自己只要按照昨天的時間出發，就一定能在x點前到達;

　　2、誤上賊車：司機的路線有誤，一會說走四平路，一會說還是大連路，一會又說上高架，最好又走了周家嘴路，并且此名司機存在溝通障礙問題，完全聽不進我們的意見，且在過程中不停嘆氣，嘮叨著我們肯定無法準時到達，造成我們心理極度郁悶；最后王總不得不呵斥他：我們已經很難過了，請你不要再打擊我們，我們當時就該當機立斷跳下車，而不該由他載著四處兜。

　　3、歷史根源：遲到是戀愛時慣出的毛病;

　　通過以上列出的原因，可以很清楚的看出這都是一些客觀的原因，可以成為一切遲到的理由。為什么別的同事上班的車程甚至要兩個小時，也從來不遲到?為什么我非但沒有盡到責任，反而自己也沒有早起呢?

　　真正遲到的原因還是在主觀方面。究其真實原因，是自己沒有從思想上意識到遲到的嚴重性，沒有真正意識到遵守時間觀念，沒有真正認識到嚴守承諾的重要性。因為主觀上沒有意識到遲到的嚴重性，在定鬧鐘時總是精確到秒，不愿意早起;在鬧鐘響起時總找種種理由，一會是想著昨晚睡得晚，一會想著我很困，一會又覺得再瞌睡一會應該不會遲到。

　　通過反思，我計劃從以下幾點著手改變：

　　1、將鬧鐘調前10分鐘，到達時間定在上班時間的前10分鐘，而不是滿足于準點到達;

　　2、和王總互相監督，雙方建立獎罰關系：比如，約好在幾點幾分必須起床在公共區域會合，雙方必須工作著裝，未能正式著裝方不得再換裝或添裝，即使衣裳不整也得就那么出門;如果對方此時未起床，未準時起床方每延遲1分鐘應向準時起床的1方支付10元人民幣，超過5分鐘的1律為100元人民幣;

　　3、若遲于約定時間到達，則從約定時間前5分鐘開始計時，每分鐘5元，計算樂捐金額;

　　4、若再遲到，應在晨夕會上向因為本人的遲到而耽誤工作的同事公開道歉，道歉的標準姿勢為：90度鞠躬+誠懇的“對不起，我錯了”。

　　在此，我保證，以后的任何會議和討論，一定要在約定的時間5分鐘前到達，只能早到，不許遲到。

　　檢討人：

　　xx年xx月xx日

有關員工遲到檢討書匯總 篇14

　　尊敬的領導同志：

　　您好！

　　xx月xx日，公司原定今天上午九點開會，要求所有部門的主管及以上等級人員到場，這個通知是在前一天晚上下班時，通知在公司內部群里的，并要求每個參與會議的人回復。我也是其中的一員，然而今天開會的時候我卻遲到了，比原定的會議時間晚到了二十分鐘，這是我的工作疏忽與失職的表現。

　　遲到的原因是因為前一天加班的緣故，由于公司最近要上市，工作任務過多，導致昨天下班之后，我還在公司里加班到晚上十點左右，才將部分工作完結，還有一部分則是帶回家里繼續工作。到家的時候已經是十一點了，還在家工作到了凌晨兩點。因為太過勞累，所以直接睡到早上八點半左右。公司的上班時間是上午九點，而因為加班的緣故，在公司加班到晚上九點的，第二天早上可以十點到公司。也就是推遲一個小時的時間。我平常起床的時間是早晨七點半，而因為前一天太累，所以將鬧鐘調到了八點半點鐘，我當時已經忘記還有會議要開了。直到早晨起來，看了群消息才反應過來，但這時候已經晚了。

　　我居住的地方離公司較遠，不堵車的情況下坐公交車有四十分鐘的車程，即便是坐出租也需要三十分鐘的車程。我雖然是直接打出租過來公司的，但本就時間來不及了，早晨這時候又是上班高峰期，路上堵車。一路磨磨蹭蹭的，晚到了會議二十分鐘。

　　基于以上情況，我特此在這作一篇檢討，以表我深刻的悔意以及決心：

　　1、今后無論上班下班，我都會按時遵守公司的規則制度，不遲到早退，作為公司部門領導，我將以身作則，起帶頭作用。

　　2、第二天有會議的情況下，我將在前一天將時間制定好，并制作一個日志提醒自己。續提早到公司的情況下，提前更改好鬧鐘等，如果要提前半小時，那就將鬧鐘提前一小時，以免路上遇到堵車等意外。

　　希望公司能原諒我這次的失職行為，我向公司保證這是最后一次。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　20xx年xx月

有關員工遲到檢討書匯總 篇15

　　尊敬的領導：

　　你好！

　　我于20xx年x月x號，我沒能按照公司規定的時間到達公司，嚴重違反了公司的規章制度，拋除所謂的一些原因，報道時我沒去，值班時也沒準時到達，開會也沒去，我管的臺區也沒管好，我個人認為這只能說明我的工作態度極不認真，對工作責任心欠缺，沒有把自己的工作做好，在自己的思想中仍舊得過且過，混日子的應付思想，這種不良思潮只能說明我太自由散漫，只顧自己，置廣大公司員工的集體利益于不顧；置公司領導人的威信于不顧；置公司規定的原則于不顧。自私自利，自我放縱，丟棄原則……我對我個人犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無以復加的后悔與遺憾。

　　此時此刻，我只能懷著無比悔恨的心情，由于我個人的種種原因，會對公司造成很大影響，想到這里，我只能默默地在心里為我所犯的嚴重錯誤感到后悔莫及，但深感痛心的時候我也感到幸運，感到自己覺醒的及時，這在我今后人生道路上無疑是一次關鍵的轉折。

　　所以在此，我以領導做出檢討的同時，也向你們表示發自內心的感謝。

　　親愛的領導，我現在已經從內心深處認識到，我所犯的錯誤時巨大的，后果可能導致別人和我一樣，對公司的規章制度完全于不顧，自由散漫，漫不經心。為了殺一儆百，讓公司的廣大員工不要像我一樣，我忠心的懇請公司領導能夠接受我真誠的歉意，并能來監督我，指正我。我知道無論怎樣都不足以彌補我的過錯，因此，我不請求領導對我寬恕，無論怎樣對我，我都不會有任何意見，同時希望領導能給我一次機會，使我通過行動來表示自己的覺醒，請領導相信我。

　　最后，我希望廣大員工以我做反面材料，對照自己，檢查自己。希望在以后的工作中，能從領導身上得到更多的智慧，得到你們的教誨和幫助，并且保證以后不會在出現類似的錯誤，如有在犯，請領導重罰。

　　檢討人：

　　20xx年x月x日