工作認(rèn)真檢討書（精選4篇）

工作認(rèn)真檢討書 篇1

　　尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　我今天上班的狀態(tài)很不好，完全沒有一個正式員工的樣子，我現(xiàn)在也對我今天的所作所為進(jìn)行了深刻的反思，才知道自己今天的行為是多么的錯誤，我敬請希望您能原諒我這次，我一定會迅速調(diào)整自己的狀態(tài)，絕對不會再發(fā)生今天這樣的事了。

　　首先真的很感謝您給我這份工作，這是我從大學(xué)畢業(yè)的第一份工作，本來我在實習(xí)期的表現(xiàn)還算不錯，我也順利的被公司提升為正式員工，可是我卻沒有對得起您對我的信任，我一成為正式員工，明顯可以看出來我現(xiàn)在的.工作狀態(tài)遠(yuǎn)沒有之前實習(xí)期那么的認(rèn)真負(fù)責(zé)專注，上班期間經(jīng)常玩手機，打瞌睡，完全就是拿出了我在大學(xué)上課期間的那個精神氣，我也不知道自己為什么達(dá)到目的之后就變成這樣了，可能是沒有新的目標(biāo)了，一切就變得毫無動力。

　　今天上午我按照往常一樣，懶散的在自己的崗位上完成總監(jiān)給我派發(fā)的任務(wù)，是一個跟我們合作已久的甲方要我們設(shè)計一個服裝的logo，一件簡單的log甲方居然有數(shù)十條要求，其中一條簡直讓我無語，“要求整體的顏色能是彩色的黑”，我看到的第一眼便覺得這是甲方在無理取鬧，我就很隨意的做了一個logo，但僅僅一個這樣簡單的工作任務(wù)我也花了一個上午才完成，因為我做著做著就跟朋友在網(wǎng)上聊天去了，工作極度的不認(rèn)真。我把做好的東西提交給總監(jiān)審核之后，就在自己的位子上看起電視劇來，沒過一會，總監(jiān)來到我的座位前對我說：“這就是你花了一上午做出來的垃圾？沒有一點是符合甲方的要求的，你是吃干飯的嗎？你還有臉在這玩，還不快給我繼續(xù)改。”一下子把方案甩到我身上，把我手機弄掉了，我也不知我當(dāng)時怎么想的，站起來就對著總監(jiān)說：“你行你來啊，彩色的黑是什么色調(diào)？這不很明顯是甲方搞我們嘛，這樣的單你也接手，真不知道你是怎么想的”。是的，我今天頂撞了我的上司，我現(xiàn)在都不知道我當(dāng)時怎么想的，居然做出這樣的事，后來有同事告訴我，“彩色的黑？我們總監(jiān)以前做過啊，現(xiàn)在他的作品還在我們公司的展示欄擺著呢。”我過去一看，果然，總監(jiān)不愧是總監(jiān)，能有這樣另辟蹊徑的審題方式，根本就不是一般人的思維，我還要學(xué)習(xí)的東西太多了。

　　希望領(lǐng)導(dǎo)您能原諒我，我已經(jīng)認(rèn)識到我今天的錯誤了，我不想被開除，請您再給我一次機會吧，我在日后一定在工作中打起十二萬分的精神，絕不偷懶，敷衍行事，我也會主動去跟總監(jiān)道歉的，他現(xiàn)在在我心目中就是老師一般的存在，我會在日后的工作中多向他學(xué)習(xí)請教的，希望他能原諒我今天對他的態(tài)度，是我沖動了。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　20xx年x月x日

工作認(rèn)真檢討書 篇2

　　尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　不認(rèn)真的工作態(tài)度對于身為企業(yè)職員的自己來說自然不會帶來任何好處，遙想以往工作中的不易自然需要持以珍惜的態(tài)度才不會讓契機白白流失，更何況在工作期間被個人情緒所支配很有可能做出些許讓自己感到后悔的錯誤行為，畢竟在我看來這次工作不認(rèn)真的做法本就是無法保持理智狀態(tài)的表現(xiàn)，因此我想通過深刻的檢討來表達(dá)對工作不認(rèn)真行為的懺悔。

　　也許當(dāng)時不在狀態(tài)的自己覺得作為企業(yè)諸多職員的一份子本應(yīng)是無足輕重的，殊不知肩負(fù)職責(zé)的自己若是無法將工作圓滿完成很有可能影響到其他員工的工作成果，在這種相互影響的情況下自然很容易導(dǎo)致公司的利益因此而出現(xiàn)損失，畢竟若是自身意識不到工作不認(rèn)真的不妥之處又如何會去進(jìn)行相應(yīng)的反思，實際上這種錯誤的做法也對不起以往在工作中對自己多有照顧的領(lǐng)導(dǎo)，明明以往也曾在工作中付出過無數(shù)努力卻在時間的流逝中慢慢變得怠惰起來，這種思想上的落后很容易導(dǎo)致自己在今后的職場生涯中因此而遭受損失。

　　稍微思考便能明白最近在工作中不夠認(rèn)真的自己在業(yè)績方面已經(jīng)落后同事一大截了，若非領(lǐng)導(dǎo)的批評可能還會讓自己沉浸在偷懶的享受之中從而意識不到危機所在，因此不得不說這種毫無危機觀念的.做法本就容易讓自己墜入失敗的深遠(yuǎn)之中，畢竟作為企業(yè)職員的自己本應(yīng)該在工作中多花費心思才能夠距離實現(xiàn)人生追求更進(jìn)一步，然而此刻卻因為工作不認(rèn)真而駐步不前很容易在業(yè)績上被其他同事拉開距離。

　　也許以往領(lǐng)導(dǎo)在工作中給予自己許多信任卻不能成為不認(rèn)真對待的理由，在沒有資本的情況下肆意消耗領(lǐng)導(dǎo)對自己的信任度很容易讓人在今后感到后悔，須知今后工作中的挑戰(zhàn)將會越來越難又怎能毫無憂患意識地產(chǎn)生怠惰情緒，工作中不夠認(rèn)真的話很有可能在沒有競爭優(yōu)勢的情況下被時代所淘汰，既然作為企業(yè)一員就應(yīng)該在平時的工作中為了集體的效益而認(rèn)真努力，否則對企業(yè)發(fā)展毫無貢獻(xiàn)甚至拖后腿的話則很有可能面臨丟失工作的危機。

　　實際上關(guān)于工作不認(rèn)真帶來的后果對于自己來說并非是危言聳聽，既然已經(jīng)在工作中造成損失就不要無底線地撩撥領(lǐng)導(dǎo)的容忍度以至于出現(xiàn)被開除的隱患，所以我得盡快振作起來以免因為工作不認(rèn)真從而在后續(xù)的職業(yè)生涯中為企業(yè)的發(fā)展拖后腿。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　20xx年x月x日

工作認(rèn)真檢討書 篇3

　　尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　前段時間領(lǐng)導(dǎo)的教誨讓我認(rèn)識到工作中不認(rèn)真的行為應(yīng)當(dāng)被批評，盡管沒有造成什么損失也應(yīng)當(dāng)有所警惕才能避免意外的產(chǎn)生，而且無論是肩上的職責(zé)還是內(nèi)心的道德都在提醒自己應(yīng)當(dāng)從這次工作不認(rèn)真的行為吸取教訓(xùn)，否則總是這么散漫的話很有可能會因為一時的疏忽為公司帶來不必要的損失，考慮到自己工作不認(rèn)真的行為應(yīng)當(dāng)進(jìn)行深入的自我反省與檢討才行。

　　針對工作中可能存在的紕漏需要進(jìn)行多次檢查才能讓自己感到安心，以往自己在工作中不可缺少的章程卻因為嫌麻煩而逐漸放棄，這樣的話即便能夠在效率上有所提升也難免會存在著安全方面的隱患，畢竟思慮再怎么周全也會因為疏忽導(dǎo)致工作中出現(xiàn)問題，因此即便是為了公司發(fā)展考慮也應(yīng)當(dāng)在結(jié)束工作以后給予仔細(xì)的檢查，將問題提前解決掉無疑可以讓今后的自己在工作中省心許多，只不過這次自己工作中表現(xiàn)出來的不認(rèn)真給其他同事帶來了不好的影響。

　　由于自己負(fù)責(zé)的工作在公司還算比較重要便更需要認(rèn)真進(jìn)行對待了，否則的話因為自己不認(rèn)真從而影響到其他同事的工作又該怎么辦呢？到時候無論是領(lǐng)導(dǎo)的不信任還是同事的指責(zé)都會讓我的內(nèi)心變得更加沉重，即便這種事情并為發(fā)生也需要考慮到相應(yīng)的后果之后再去認(rèn)真對待工作，畢竟當(dāng)錯誤產(chǎn)生以后即便再怎么后悔都對于解決實際問題起不到任何幫助，與其將希望寄予事后的彌補還不如做好提前的預(yù)防工作才能以實際行動將損失減到最小。

　　想到工作不認(rèn)真可能造成的后果以后還是應(yīng)該以實際行動來進(jìn)行避免，除了以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度迎接工作中的挑戰(zhàn)以后還要做好總結(jié)，即結(jié)束當(dāng)天的'工作以后需要反復(fù)檢查并從中反思自己是否存在做得不到位的地方，以這種方式和過去工作中的怠惰進(jìn)行告別才是現(xiàn)階段的自己應(yīng)該做的事情，而且我也需要慶幸自己能夠從領(lǐng)導(dǎo)的教誨中認(rèn)識到這段時間工作中的不認(rèn)真，否則的話等到問題產(chǎn)生以后再來后悔只會讓自身在職場中的處境變得無比艱難，所以面對這樣的行為應(yīng)該從思想上認(rèn)識到不認(rèn)真的危害性才能提升工作的質(zhì)量。

　　通過檢討認(rèn)識到工作不認(rèn)真的錯誤性才能通過自身的努力加以改進(jìn)，現(xiàn)階段還是應(yīng)當(dāng)腳踏實地才不會因為浮躁的心態(tài)從而降低工作中的質(zhì)量，僅僅為了追求工作中的速度而不認(rèn)真對待只會在問題發(fā)生以后感到后悔，如此短視的行為應(yīng)該盡快摒棄才不會在今后的工作中因為不認(rèn)真而深受其害。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　20xx年x月x日

工作認(rèn)真檢討書 篇4

　　尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　前段時間我在工作中因為不認(rèn)真而被領(lǐng)導(dǎo)給批評了，或許在這之前內(nèi)心警覺性不夠的我還覺得工作不認(rèn)真并沒有什么大不了的，畢竟不管怎么說最終我都不會因為這個原因?qū)е律砩系墓ぷ魅蝿?wù)無法完成，但是實際上經(jīng)過了領(lǐng)導(dǎo)的批評以后才讓我在清醒過來的同時為這種事情感到一陣后怕，畢竟等到問題出現(xiàn)以后再去反悔的話無疑是一件令人感到極為痛心的事情。

　　或許是因為自己身上剛剛出現(xiàn)這種征兆的時候并沒有引起足夠的重視才會導(dǎo)致事情發(fā)展到現(xiàn)在這個地步吧，畢竟在剛開始進(jìn)入公司的時候我的工作態(tài)度并沒有現(xiàn)在這樣輕佻，無論怎樣思考似乎都是因為自己的自制力太差才會導(dǎo)致目前和這個狀況的產(chǎn)生，或許我的確是應(yīng)該好好反思一下才能從工作不認(rèn)真這件事情中找出自身的不足，在很久以前我可是極為唾棄那些對待工作不認(rèn)真的人，但是那時的我絕不會想到現(xiàn)在的自己竟然會成為那個被人們所唾棄的家伙。

　　如果自己因為工作不認(rèn)真而導(dǎo)致無法挽回的損失出現(xiàn)絕對會被同事們所嫌棄，因為我相信不管在誰的心目中都會認(rèn)為工作不認(rèn)真是沒有職業(yè)道德的表現(xiàn)，這樣的人不管在怎樣的'工作崗位中都無法履行好屬于自己的那一份職責(zé)，如果我不能夠通過這件事情反省自己的話很可能會在將來因此而吃虧，所以說能夠提前發(fā)現(xiàn)問題并將其解決掉實在是再好不過的事情了，在這件事情上我還是非常感謝領(lǐng)導(dǎo)的批評能夠讓自己從那樣危險的狀態(tài)中清醒過來。

　　既然我能夠預(yù)見到工作不認(rèn)真帶來的一系列后果就應(yīng)該做點什么防止類似的事情再次發(fā)生，至少現(xiàn)階段我的確應(yīng)該端正自己的工作態(tài)度才能夠在將來有所作為，不然總是這樣渾渾噩噩又怎么能夠很好地完成自己身上所肩負(fù)的一系列重任呢？或許正是因為明白可能發(fā)生這種狀況才會令自己的內(nèi)心產(chǎn)生一種焦慮的情緒，至少現(xiàn)階段還是盡快將這個問題糾正過來才能夠令自己在工作中有所進(jìn)步，畢竟以一名公司員工的眼光來看只有工作認(rèn)真才能夠很好地履行自身的職責(zé)。

　　在當(dāng)前階段作為公司員工的自己還是應(yīng)該要保持一顆警惕的心才能防止錯誤的產(chǎn)生，畢竟不管怎么說工作不認(rèn)真在大家看來都不是一件值得光彩的事情，因此還是應(yīng)該盡快糾正這種現(xiàn)象才不至于在今后的工作中出現(xiàn)任何的問題，為了實現(xiàn)這樣一個目標(biāo)還是應(yīng)該認(rèn)真工作才能夠在職場中獲得一份成就。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　20xx年x月x日