員工優秀獎獲獎感言（精選32篇）

員工優秀獎獲獎感言 篇1

　　尊敬的各位領導、同事們：

　　大家好！

　　這次，能被評為公司20xx年度優秀員工榮譽稱號，我感到非常高興與榮幸，感謝公司對我的厚愛與信任，感謝領導對我的關愛，感謝同事們對我的認可。

　　加入公司工作二十多年來，我從一個線路員工到今天的線路班班長一職，整個過程離不開上級領導的認真教導和同事們的熱心幫助，在這里我特別感謝上級領導，是他們培養了我，給予我機會和自我發揮的空間！與供電所一起走過了二十多年的風風雨雨，品嘗到了工作的辛苦與快樂，通過不斷的實踐與提升，我對現有的工作充滿了自信！在工作當中，我都把供電所當作自己的家，才把供電所的工作當做自己的事業來做，與供電所同甘共苦！看到公司不斷的發展壯大，我感到很驕傲和自豪。

　　這次能夠當選優秀員工，更是對我以后工作的一種激勵，我更應該嚴格要求自己，把自己的工作做得更好，維護好優秀員工的形象。

　　成績只能代表過去，新的一年即將來臨，要想趕上經濟大發展的潮流，我們就要趕上公司發展的理念和要求，就要緊密地團結在公司領導層的周圍，踏踏實實，勤勤懇懇的干好本職工作，為公司的事業做大做實做強，貢獻出自己的一份綿薄之力。

員工優秀獎獲獎感言 篇2

　　各位，各位來賓，各位朋友：

　　大家好!

　　首先感謝全體同事及各位對行政部工作的明白、配合和支持，感謝你們對我工作的認可和支持。

　　行政部是給各位同事帶給服務，處理公司行政事務的部門，由于工作的性質和資料就是服務，處理的都是點滴小事、日常瑣碎雜事，因此整體的工作難以概述和量化，因此我能獲得最佳員工這個獎項，確實離不開各位同事的支持，這不僅僅僅是我個人的榮譽，也是行政部的榮譽。

　　我認為一名最佳員工就應起到表率作用，就應以高度的主人翁，默默地奉獻著光和熱；就應抱著務實認真的工作態度，埋頭苦干，敬業愛崗，勤勤懇懇地做好本職工作。做工作要勤奮和有職責心，正因勤奮，能夠提高生產效率，如前人所說的多一份耕耘，多一份收獲；而有了職責心，在工作中就會認真細致，避免出現差錯。

　　在以后的工作當中，我將不辜負的期望，更加盡心盡職，發奮工作，并不斷學習提升自己的工作技能，用實際行動為公司的發展盡自己的綿薄之力。

員工優秀獎獲獎感言 篇3

　　尊敬的各位領導，親愛的各位同事：

　　你們好!

　　首先，感謝董事長、各位領導、各位同仁對我一年來工作的支持與肯定!

　　充滿機遇的20xx年已經悄然離我們而去了，在過去的一年里，我們都曾為了公司，為了家庭，為了自己努力過，奮斗過，不管過程如何，我們都用了一年的光陰去換取最終的成果。顯而易見，我們的業績也是可喜可賀的!

　　對于這次先進員工獎的評定，我覺得我是幸運的，這是汗水與努力結合的產物，是我對公司盡心盡力的表達，也是領導們對我工作的認可!當然這也離不開各位同事的團結協作，公司是大家的，努力也要靠大家，只有我們大家攜手共進，上下齊心，才能有公司更輝煌的明天!

　　在新的一年里，我們又會迎來新的挑戰，新的機會，新的人生。莊子說的好：人生天地之間，若白駒過隙，忽然而已!人生短暫，我們不能躺在過去的成績上，沾沾自喜，而讓眼前的大好機遇白白浪費掉。明日復明日，明日何其多。我們應當珍惜眼前，珍惜現在，勤勤懇懇做事，踏踏實實做人，才能在以后的工作中取得更好的成績!

　　最后，我祝愿董事長、各位領導、各位同仁，工作順利，合家歡樂，兔年大吉!祝集團繁榮昌盛!

員工優秀獎獲獎感言 篇4

　　尊敬的各位領導：

　　時光易逝，歲月如梭。不知不覺中，來到戴維尼已經一年多了。學到的真的很多。

　　我們的崗位比較特殊，是銷售的前端。我們所需要面對的是形形色色，各式各樣的客戶，而且是通過最冰冷，最遙遠的網絡在線與客戶溝通。如何快速的拉近距離，如何快速的讓客戶了解相信品牌，如何快速的成交客戶成為了我們必備的，也是不斷研究，總結和努力的方向。銷售是這個世界上最偉大的行當。它所鍛煉的不僅僅是堅忍不拔的品質，更是耐力與靈活應變的絕佳展現場所，我們雖然是沒有硝煙的戰場，但是做單的殘酷卻絲毫不遜于打仗。一個完整的優質對話往往是凝聚了銷售的專注，預判，有節奏，有技巧的溝通。做單無疑是世界上最美好的事情。

　　非常感謝戴維尼給我們提供這樣一個可以最大程度發揮的`平臺，也感謝全體同戴們所做的點點滴滴，走在一起是緣分，一起在走是幸福，我堅信戴維尼的康莊大道會越走越好。

員工優秀獎獲獎感言 篇5

　　各位，各位來賓，各位朋友：

　　大家好!

　　非常感謝公司頒發這么一個重量級的獎項給我，這足以證明公司對我工作及我本人的肯定和信任，于我，則是一種鞭策、一種勉勵!

　　我出生在農村，青山綠水養育了我，近18年的農村勞動生活磨練了我的品質和毅力。父母一度務農，也曾經商，他們教給我最寶貴一樣東西，那就是，做人一定要腳踏實地，自強不息!大學畢業多年來，一度輾轉流離，居無定所，直到來到了劉關張這個大家庭，我才感到了一種溫暖，一種家的感覺，一種要為之奮斗終身的激情。

　　為公司開疆拓土、建功立業的人很多，有些人已然離開，更多的人則一直默默無聞地堅守在各自平凡的工作崗位上，我很榮幸，成為了他們當中的一個代表;“元勛獎”這份榮譽，我想，更多的是屬于大家，因為我相信團隊的力量，只有屬于團隊的成功，而沒有屬于一個人的精彩。

　　我們可以為失敗找無數個借口，但成功的理由只有一個，那就是，勤勉務實、不驕不躁、不以物喜、不以己悲。很慶幸來到了劉關張公司，因為我們劉關張公司以及劉關張人，都有一種與生俱來的成功氣質，那就是，勤勉務實、不驕不躁、不以物喜、不以己悲。

　　感謝參與z公司XX年高速公路項目投標的所有工作人員，感謝z公司以及人力資源部的所有同事們，正因為有你們的辛苦努力，我才能站上這個領獎臺!

　　感謝我的父母、妻子和我剛出生的兒子，正因為有你們的理解和支持，我才得以心安理得，全力以赴的工作!在這里，我還想表達對妻子以及兒子的一份愧疚，是對于沒有盡到一個丈夫和父親應盡的責任的一份愧疚。

　　最后，我想引用保爾·柯察金的兩句名言來結束我的這次發言，并與大家共勉之：人的一生似洪水奔流，不遇著島嶼和暗礁，難以激起美麗的浪花。人的一生可能燃燒也可能腐朽，我不能腐朽，我愿意燃燒起來!

員工優秀獎獲獎感言 篇6

　　尊敬的領導、同事們：

　　大家好！

　　今天，我十分榮幸能站在xx公司的演講臺上，也十分驚喜自己能獲得這份獎項。作為xx部門的一員，我能得到這份獎，我有許許多多想說的話，但最重要的還是要感謝一些在過去的工作中一直幫助著我的人。感謝我的父母，感謝他們對我的教導和撫養，他們教導了我人生的基礎，無論我有怎樣的成就，他們都是必不可少的人！還要感謝我們的領導，來到這份崗位時我還是一個十分普通的畢業生，但在領導的指點和教導下，我才的有了現在的發展，也才能這一行業中努力取得現在的成績！最后，還要感謝我所有的同事們，x公司的發展和進步離不開大家的努力，有了大家一同的努力，才有了我們現在的盛況！

　　回顧自我加入公司以來的x年時間來，作為公司的一員，我一直在領導們的正確努力下完成著自己的工作，奉獻者自己的熱情。看著公司一步步的強大的起來，我打心底的感到一股自豪！我知道，這不止是我一個人的努力，更不是我一個人能做到的事情！x公司這個龐大的集體，是因為我們所有人的努力和奮斗，它才能前進，才能運轉起來！但也正是因為如此，我才更加自豪！因為，公司的成長和進步，正是代表著我們的團結，意味著我們整個團隊的協作和努力！得到了成績的進步！對此，我感到無比的自豪。

　　現在，隨著時間的推移和公司的發展，我們又將要啟程前往下一個階段的發展，又有了新的目標！新的追求！我們都知道，越是發展，我們的工作要求就越會變得嚴格。但同樣的，在公司的發展和進步的同時，我們也一樣會變得更加強大，更加的團結！我們不僅有力量，更有在工作中更將自己的責任和努力都實踐的決心！我們的團結和協作將會給我們改變的力量！會讓我們在今后取得更大的成功和進步！

　　如今，我雖然獲得了這份獎項，但其實，它是來源于我們大家共同努力！沒有大家，也就沒有現在在這里的我，但我也不會因此有任何對工作的懈怠！我會讓這份獎項成為我心中的動力，積極努力的在自己的工作崗位上更加的奮斗和拼搏！讓自己的熱情和努力，為公司的發展更添一份動力！

　　謝謝大家！

員工優秀獎獲獎感言 篇7

　　尊敬的各位領導，各位同事：

　　常有所疑，是創新的.開端。勇于破疑，是創新的動力。從前有一種病，只要有人患上，便無藥可治。一位化學家不幸患上此病，他四處求醫也沒有治好。一天，他聽說有一口井的水能治好這種病，化學家便悻然前往，從此井中取水喝了之后，病居然真的好了。化學家對井水進行研究發現，井水中含有一種化學物質-芒硝，對這種病有神奇功效。化學家因發現井水的秘密獲得了成功，他的成功不僅僅是因為治好了病，更重要的是他“從有所疑，到破疑”，通過自己的深究去發現了治病的根本物質。

　　誠然，成功需要能力，但是“常有所疑、勇于破疑”則取決于我們的熱情和勇氣。一支鉛筆不僅僅可以用來寫字，必要時還能用來做尺子畫線;還能作為禮品送人;能當商品出售獲得利潤;鉛筆的芯磨成粉后可作潤滑粉。故事傳達給我們的是創新的啟迪，只要我們有創新的熱情和勇氣，那么就已經臨近成功的門檻。創新，是醫院生存發展的必要條件。我們作為醫院的一分子，醫院的未來在我們肩上，我們只有不斷創新，不斷進步，才能給醫院給自己創造更美好的未來。

員工優秀獎獲獎感言 篇8

　　尊敬的各位、各位來賓、朋友們、同仁們：

　　大家下午好!

　　首先，我要代表山東營銷中心的所有員工以及我個人，對集團授予我金誠獎——這個榮譽表示衷心的感謝。

　　此時此刻，我站在這領獎臺上，心中涌起了許多感慨，作為xx集團山東營銷中心的負責人，能成為本屆年會“金誠獎”的獲得者，我感到十分榮幸，也十分的光榮，對我來說，這即是一種榮譽、也是一種壓力、更是一種動力。

　　回首加入xx大家庭的16年，我們山東營銷中心始終以誠信經營、立業為本的理念同集團保持步調一致。這16年來，我們與集團一同經歷風雨的磨礪，一同見證輝煌的成就、一同面對新的機遇和挑戰、一同分享快樂和心酸。我想，不僅僅是今天所取得的成就讓我們歡欣鼓舞，16年風雨兼程的發展史對我們來講更是一筆寶貴的財富和珍貴的經驗。16年來，山東營銷中心從無到有，從小到大，從弱到強，一步步發展成為省內規模較大的地區型經銷公司，在山東境內的地級市、縣級市以及縣級以下市場共有30余家專賣店，都采用統一的裝修風格和有效、統一的管理手段，使得xx品牌在山東地區的美譽度、消費者的忠誠度和社會影響力都有了很大的提升。

　　在過去的XX年，我們經歷了全球性金融危機的沖擊，在這樣嚴峻的市場背景之下，我們能夠始終以誠信經營為宗旨，多方開拓市場，增加銷售渠道，建立新的營銷模式，最終頂住了市場環境惡化帶來的壓力，圓滿的完成了各項任務并取得了不錯的成績;不僅如此，山東營銷中心還多方努力，加強管理和服務意識，使xx品牌在山東的發展有了一些新的增長特點，展現出了更大的發展活力，而這一切對山東營銷中心而言，都是具有重要戰略意義的。

　　有人曾經問我歷經16載，將山東市場越做越好的秘訣是什么。其實并沒有什么秘訣和捷徑。而正如同主持人所言，我們靠的就是精誠所至，誠信為本。我們始終把自己的信譽和口碑作為立業之本，動力之源。我是山東人，骨子里流淌的是晉商的血脈，因此我們恪守著流傳百年的晉商道德操守，堅持誠信經營的理念，始終堅持科學發展觀，始終堅持集團的重要決策，始終保持的進取心，適時而動，睿智果敢，再加上每一位員工為此付出的汗水和不懈的努力，我們才能取得今天的成績。

　　也有人曾經問我堅守16載，鐘情于動力是什么。其實這個問題更簡單，因為xx集團的發展給了我們足夠的信心和動力，讓我們都能時刻感受到，所從事的這個事業是有前途、有發展、有成就感的。

　　展望新的一年，金融危機的影響還未散去，市場形勢依然嚴峻，應對困難，迎接挑戰，爭取新成績是我們的今年的主要目標。前不久在山東經銷商年會中，我們確定了“愛 信任”的主題，同時也是我們XX年的行動綱領：堅定信心、互相關懷，以團隊的力量逆勢前進，共克時艱。

　　于我個人而言，我只想想用一句詩來表達我的感受，縱令鬢發經霜老，猶然襟抱涉世初我會繼續密切配合集團的'戰略思路，誠信經營的本色，保持開拓進取的心態，和我的團隊一起，向著更高的目標和更美好的未來，不斷前行。

　　我堅信，在明確的目標和堅定的信念指引之下，xx集團的基業長青，山東營銷中心的事業長存!

　　最后，我要再次感謝xx集團授予我這項殊榮;也要感謝各級對山東營銷中心的關心、信任和厚愛;同時，更感謝所、關心、支持山東營銷中心發展的每一位朋友，在今后工作中，我們將更加努力、與時俱進，以實際行動來踐行我們的榮譽。

　　謝謝!

員工優秀獎獲獎感言 篇9

　　尊敬的各位、同事、嘉賓們：

　　大家好!很榮幸能夠獲得公司的“最佳新員工”這個獎項。此時此刻我的心情非常激動!在此，首先非常感謝公司及z總對我的厚愛與信任，感謝劉總及公司各部門對我的關愛，感謝同事對我的關心和幫助。沒有你們的支持和鼓勵，我想今天我是無論如何都得不到這個獎的。為此我向你們表示深深的謝意!謝謝你們!

　　我是從年3月份加入z這個團隊的。剛來公司的時候對于公司的業務認識是很陌生的，以前做過銷售但都是實物性的。但現在業務對人要求比較高，要什么都要懂。這對于我來說是一個很大的挑戰。經過幾個月的努力學習我現在已經掌握了辦理資質和安證基礎的專業知識，但是還是遠遠不夠的，在以后的工作中更要向大家學習，努力成為一名真正的。

　　在學習專業知識的過程中我非常感謝各位老員工對我的幫助，特別是z經理和z，每次問到她們問題的時候他們總是不厭其煩的給我講解，即使手頭上有工作也來幫我解答。有時碰到難纏的客戶還要請她們協助洽談，正是有了她們和其他同事的幫助和鼓勵我才成長的這么快，在此我再次對她們表示感謝!

　　說實話“優秀新員工”這個稱號，我覺得我還是做得遠遠不夠的。在公司制度方面我一向是遵守公司的各項規章制度，嚴格要求自己。但在業績方面：雖在第一個月超額完成了業績指標，在接下來的幾個月都不是很理想。我了一下主要問題體現在以下幾點：

　　1、目標性不強;

　　2、銷售技巧不夠，不夠靈活;

　　3、不夠勤奮。以上幾點分析，望在明年會有一個更高的突破!

　　雖然來公司時間不長，但是很有幸經慶典活動和北京之行。讓我深刻的體會到公司良好的企業文化，更加堅定了我對公司以后發展壯大的信心。XX年是新的一年，站在新的起點，機遇與挑戰同在。但我有足夠的信心面對挑戰!人們常說：“一份耕耘，一份收獲”。我相信勤能補拙，在新的一年里，我會用十二分的汗水來換取三分的收獲。

　　最后感謝大家賦予我“最佳新員工”的榮譽，我覺得這不但是一份獎勵，更多的是對我工作的肯定和鼓勵，更是對我今后工作的鞭策。在新的一年我會做得更好!最后衷心祝愿本次年度大會圓滿召開!祝團越做越強!越做越大!

員工優秀獎獲獎感言 篇10

　　各位，各位來賓，各位朋友：

　　大家好!

　　今天，我很榮幸地在贏得了最快進步獎這個榮譽，并在這里發表我的獲獎感言。

　　我很感謝，這些日子以來，同學和老師給與我的莫大的幫助，也感謝在我身后默默的幫助我的父母。獲獎最重要的本質是給我一種莫大的肯定、鞭策和希望，這些都是金錢難買的。

　　當我們的辛勤付出得到了別人肯定的時候，哪怕只是那么一點點，它也會讓我們更加有信心、有動力的繼續努力下去。因此獲得這次榮獲最快進步獎的這種肯定而產生的動力將會使我的高中生活更加有滋有味有意義。

　　我們應以快樂的心態去對待學習，求知和進取是我人生最大的快樂，因為我相信態度是一切。我們要勇于面對，不要輕言放棄，只有經過自己的努力奮斗后，才會對書上的知識有更透徹的了解，并且不斷培養自己的自學能力。

　　拿破侖說過勝利屬于永遠堅持不懈者。雛鳥要飛翔于蒼天，需要振翅的勇敢;幼馬要奔馳于曠野，需要跌倒又爬起的毅力;也許不是每個人都生來具有這樣優秀的品質，但我們可以學習養成這種品質。

　　我要把這次獲獎化作今后不竭的動力，完成新的征程。

員工優秀獎獲獎感言 篇11

　　尊敬的各位領導及各部門所有同事，大家下午好！

　　其實我加入海源工作的時間并不是很長，今天之所以能夠這么榮幸的站在這個獎臺上，完全離不開酒店領導對我的信任和所有餐飲部同事對我的支持，作為優秀員工的.代表，此時此刻，我只想借著手中的話筒對您們說一聲：“謝謝您們！”

　　當我接到通知說讓我代表酒店所有優秀員工發表獲獎感言的時候，我還真的是有點不知所措，不過后來一想，借此機會談談工作的感想和心得也沒什么好緊張的是吧？只是有說得不好的地方還請大家多多包含！

　　我個人一直認為優秀與不優秀之間最大的不同就是心態和意志上的不同，因為只有良好的心態才會有好狀態，只有堅強的意志才會走得更遠。尤其是對于我們服務工作者來說，良好的心態極為重要，在這一方面我想我們的大多數同事都深有體會。那么如何讓自己便得更加優秀呢？我認為其中有三個重要的因素，第一是學習，其次是思考，然后是運用，學習對每個人的成長都起著不可替代的作用，知識都是學來的，剛來到這個世界的時候要學說話、學走路，現在踏入了社會還要學人家賺錢，連兒童的啟蒙讀物《三字經》里都說：“玉不琢，不成器，人不學，不知義。”所以學習有多么的重要就可想而知了。學習當然還離不開思考和總結，經驗是悟出來的，總結出來的，這里包括了總結自己的經驗和別人的經驗，如果不懂得“前車之鑒”的道理，難免會犯一些不必要的錯誤，記得牛頓有一句名言是這么說的：“如果說我比笛卡爾看得更遠一點，那是因為站在巨人肩膀上的緣故。”而事實也確實證明，借鑒！可以不用親身經歷，也能增加自己的閱歷，有了豐富的知識和經驗還不夠，沒有在平時的工作中靈活運用也是枉然，學習的目的就在于運用！在某一次技能大賽上拿冠軍的人，不一定就是平時工作效率最高的人，在某一次考試拿第一名的人，也不一定就是最聰明的人，因為天道酬勤，勤能補拙。說到這里也許很多人會說：“說起來很簡單，做起來太難。”是的，做起來確實相當的難，但是難并不可怕，早在千百年前就有人說過：天下大事必做于細，天下難事必做于易。現在也有不少人在說：世上無難事，只怕有心人。所以難不是借口，試想一下，如果人人都覺得容易，這世界上還會有那么多窮人嗎？

　　我記得曾有人這么問過：為什么有的人精力總是那么旺盛呢？原因很簡單，因為他們有自己的信仰，有計劃，有目標。他們會把做好這件事情視為自己的責任，而責任就是一種客觀存在的精神，是職業道德，是職業素養，他們會思考如何去做？做到什么程度？這就需要有計劃和目標，再然后就是實施，而且恨不得說做馬上就做，因而旺盛的精力也就來自于此。所以那些成功者常說：“夢想可以點燃激情，激情可以產生動力，有了動力就能夠持之以恒。”所以只有踏踏實實做人，認認真真做事才是永遠不變的定律！

員工優秀獎獲獎感言 篇12

　　我很榮幸這次被評為20xx年度優秀員工，我們大家在工作中并肩作戰，取得了可喜可賀的成績。這個榮譽不但得益于公司各位同事的支持與默契合作，更得益于公司優良的團隊氛圍和群眾上下一致，用心認真的工作態度，領導對我工作的信任和支持，同事們對我的支持與幫忙以及整個財務部的共同發奮。而正是由于有這么融洽與和諧的環境，然后讓我能在工作中投入最高的熱忱，從而實現自身更大的價值，因此這份沉甸甸的榮譽不光屬于我個人，而是屬于我們財務每一個成員。這次能被評為優秀員工，我想這既是公司對我工作的肯定，也是對今后工作做得更好的一種鼓勵。我也堅信，今后的工作必須會做得更好。

　　財務部是我們公司的重要部門，我是財務部的一員，俗話說：沒有平凡的崗位，只有平庸的員工。我在這個崗位上如果不盡職盡責，是能夠影響全局的，因此職責是高于一切的。然后在工作上，沒有小事，小事如果不認真、不盡責，也能造成大錯。

　　公司領導及財務部的所有員工對我都十分好，因此我始終都帶著感恩的情緒去工作。然后人沒有家庭就沒有溫暖，員工沒有公司也沒有溫暖，人在父母身旁感覺有依靠，同樣員工在公司這個大家庭里也感覺有依靠，因此我沒有理由不發奮工作，沒有理由不做一個忠誠公司的員工。芙蓉鎮讀后感

　　當選為優秀員工，僅僅是進步的起點，這將是我今后工作的鞭策和動力，然后它將推動我更加發奮地完成公司的各項指標，做好每一件事，沿著這個目標，我不斷發奮前進，我想優秀最重要的一點就是：要有一顆奉獻的心，敢于行動，愿意付出，才有收獲。

　　我一向對我的工作有著堅定的毅力和必勝的信心，貫徹勤奮精神。然后勤奮不是三分鐘熱情，而是一種持之以恒的精神，需要堅忍不拔的性格和堅強的意志。一個人工作上優秀不優秀，并不取決于你的工作有多重要、貢獻有多大;而在于你是否能兢兢業業地工作，把工作出色地完成，那你就是優秀;如果你不論負責哪項工作均能夠同樣做到這樣，那你就是最優秀的。

　　我要以這次獲獎為新的起點，用更高的標準嚴格要求自己，不斷地展現自己的熱情和智慧，提高綜合素質，善對別人就是善對自己，用團隊精神搞好工作，樹立我們公司的.形象，為公司增光添彩，為公司貢獻所有的聰明才智，使我們公司在經濟競爭的大潮中永處于不敗之地。這正是我們大家的情緒，這也是我們所有員工所盼望的事情。

　　展望未來，我還有很長的路要走，我不會被此刻的一點成績沖昏頭腦，我將繼續發揚成績，戒驕戒躁，不斷創新，不求做得最好，但求做得更好，感謝領導和所有員工對我的厚愛。

員工優秀獎獲獎感言 篇13

　　尊敬的各位、各位同事：

　　大家好！

　　今天，我代表本年度的優秀員工發言，在這里，我十分感謝各位的栽培和厚愛，感謝各位同事對我工作的支持！

　　在一年的建筑工作中，我認真學習建筑知識，不斷的完善自我，無論在上還是業務素質上，都得到了相應的提高。“對工作認真負責、不怕臟、不怕累、更好的服務于業主”是我工作的職責。所以，我作為建筑公司的青年員工，更應該為實現公司的共同目標添磚加瓦。

　　回首瞻望，我們熟知的“鐵人”，憑著“寧可少活二十年，拼命也要拿下大油田”的頑強意志和沖天的干勁，獲得了成功。大家都聽說過這句話吧，“人的生命只有一次，當我離開這個世界的時候，我不因虛度年華而懊悔，也不因碌碌無為而后悔”他們的青春之火熊熊燃燒，放射出了燦爛的光芒，同時也激勵著我們奮勇前進。同樣，公司給了我們每一個人展現自我的平臺，我們不能把自己僅僅放在“小我”的狹隘圈子里，我們要以建設新型的、強大的建筑公司為己任。

　　雖然本年我們的工作得到了大家的認可，我榮幸地被評為本年度“優秀員工”的榮譽稱號，面對榮譽我們不能沾沾自喜，固步自封。明年的目標等待著我們大家齊心協力的去完成，我們要凝心聚力，再接再厲，登高望遠，再攀高峰，為公司的全面發展和攀升目標而奮斗！

　　最后，我祝愿在坐的各位工作順利，身體健康，合家幸福！

　　謝謝大家！

員工優秀獎獲獎感言 篇14

　　尊敬的老師：

　　您好！

　　感謝學校授予的榮譽，我是懷著感激的心情來寫這個獲獎感言的，優秀家長獲獎感言。

　　首先，我感謝學校給孩子提供了良好的學習環境，較先進的學習設備，營造了積極向上的學習氛圍；其次感謝五﹒(3)班的每一位老師，是你們對馮永苒在學習上孜孜不倦的教導、生活上無微不至的關懷，讓苒苒能夠健康成長、快樂學習；最后我要特別感謝班主任劉老師，您一直以來無論是在學習上對苒苒的鼓勵與引導,還是在生活上母親般的關愛，伴隨著她不斷的成長與進步，范文《優秀家長獲獎感言》。

　　老師是孩子在學校的“家長”，而我們做父母的則是孩子校外的家長。我們除了積極配合老師的工作之外，還有一個重要的任務就是家庭教育。俗話說“父母是孩子的第一任老師”。家長就像一面旗幟，往往孩子們都對家長的一舉一動、一言一行耳濡目染，因此作好榜樣是每個家長義不容辭的責任。“望子成龍、望女成鳳”是我們每個家長的心愿，但是我們不能急于求成，否則會給孩子造成極大的壓力。我們既要關注孩子的學習，更要關注孩子的心靈。經常以朋友的身份與孩子交談，這樣孩子會對你敞開心扉，從而保持積極向上、樂觀自信的心態，輕松主動地去學習。其實孩子需要我們聽她說說，經常鼓勵、表揚為主，做錯事也要試著用委婉的方法去改變她的錯誤，讓她有所覺悟，主動改正。這樣會使孩子在學習、生活中更加快樂成長，也可以讓孩子從小就開始獨立自主。

　　以上是我個人的一些想法，我們共同的目的都是為了孩子健康成長、快樂學習，希望我和老師們能夠共同攜手讓苒苒更上一層樓。

　　再次表達我的感激，老師您辛苦了！您長久以來的付出，讓我們做家長的很感動。在此，向您深深鞠躬。最后，祝愿我們的學校明天會更好。

員工優秀獎獲獎感言 篇15

　　各位，同事們：

　　大家下午好!

　　我感謝大家給的優秀管理者這個榮譽，這離不開對我的支持與信任，離不開同事們對我的理解與關心，我再次的感謝大家！謝謝！

　　公司是個大家庭。在這里百花齊放、百家爭鳴。我是04年來到公司的，幾年多的時間了來，我感同身受，在這里工作、在這里學習。盡職盡責，精益求精。盡管有付出，但我的收獲更多，提升更大。我覺的我現在的工作很開心，大家都很團結，同事之間都很坦誠。大家將心比心，都想兄弟一樣互相鼓勵著。公司現取得的成績，是大家辛勤工作、努力拼搏、無私奉獻的結果，功勞是屬于在座的每位員工的。我相信在公司各級的正確帶領下，在我們每位員工團結一心，努力奮斗下，我們公司將會取得更加輝煌的業績。希望我們公司的每一位員工都像天空中的星斗一樣互相照耀、互相幫助、團結一心，干好我們的工作。在不斷學習與成長中形成一個良性循環，大家在愉快的心情合理的競爭中工作，我想創造這樣的一個管理環境是一個優秀管理應該做到的。我們現在有一個很好的平臺，會奔著這樣的一個目標去共同努力共同進步。

　　我在這些年所取得的每一步前進，都飽含了上級的提攜、同事們的幫助與支持。如果我站在這里說明曾經取得了一些成績，那它也是我們團隊集體的光榮。上，我在想，如何才是一個合格的優秀管理者，我想了很多，最終得出的結論是：現在的"優秀"，可能只是指一方面或者幾方面做得還不錯。距離成為一名企業的中流砥柱，我還差得很遠。我的角色，公司的"普通"員工，永遠都是。在這里，我有一句話，以共勉："想到"與"得到"之間，還有兩個字--"做到"。走下臺去，一起將從頭開始。希望通過自己的努力，汲取到更多養分；通過自己的工作，帶動出更優秀的新人。希望我們的團隊更進取心、發展潛力，更具凝聚力、戰斗力。

　　真心地期望與在座的各位一道成功地跨越年；攜手同肩，只爭朝夕；一起成長、一起發展，一起走向更大的成功。

員工優秀獎獲獎感言 篇16

　　在全球經濟危機還在繼續蔓延、很多企業還在考慮如何過冬的今天，經董事長提議為全集團核心管理人員、核心銷售人員、核心技術人員推出這個重磅級的"突出貢獻獎"的確出乎意料，令人振奮。這個獎項的推出我個人認為具有劃時代意義，她標志著在公司發展壯大的過程中，所有的核心人員付出的努力、作出的貢獻、起到的骨干作用得到了高度的肯定，同時，也寄托了公司在產業升級、文化升級、管理升級的再次騰飛中，領導對我們的希望和重托。此時此刻，我感到責任重大，心潮澎湃。

　　運達突出貢獻獎的推出傳遞了一個重要信息，那就是運達集團激勵機制在進一步創新，經營布局將會有大的動作，品牌建設將會有大的提升，經濟總量將會有大的突破。這么多的大事要干，需要眾多人物脫穎而出。一石激起千層浪，希望每一個員工都迅速興奮起來，積極行動起來，迎接新挑戰，奪取新勝利。

　　我加入運達九年了，九年前，我曾經在公司旗幟下莊嚴宣誓，承諾為公司的持續發展貢獻自己的全部力量。一諾千斤，這些年來，我其實都在重復做一件事情，那就是努力實踐自己的誓言。今天我能夠得到這個大獎，是領導的培養和信任，是同事們的幫助和支持，盡管我的工作差距還很大，但是問心無愧的是，我沒有違背我的誓言!今天我站在這個領獎臺上，我和大家一樣，為我們的公司感到驕傲，為我是運達人感到自豪!在這里我要特別感謝的是董事長，高董在公司的治理、管理和品牌建設上敢為人先，具有運籌帷幄、決勝千里的大智慧。這么多年來，我們感同身受，受益匪淺。同時在激烈的市場營銷中，高總親自布局謀篇、帶兵打仗，戰略戰術爐火純青，還親手開辟、建立、維護、提升了大批核心客戶群及戰略資源，更叫人佩服的是，他本人并不是科班出身，但在專業技術上，他總能虛心學習、刻苦鉆研、不恥下問、精益求精。從包裝印刷技術，到建筑裝飾方案的優化深化，從餐飲出品到國際名品，他無一不了如指掌、入木三分。我也曾見過很多董事長，但象高董這樣跨行業、跨專業，集管理、銷售、技術于一身的指揮官還真不多見。我覺得我們應該在心里為高董設一個企業發展的最高獎項，我請大家一起用最熱烈的掌聲把這個大獎頒發給我們的董事長，以此來表達我們心中的敬佩和感恩之情。

　　我今天是代表我們全體管理團隊領獎，我的喜悅和光榮將與他們一同分享，所以我也代表他們表個態，我們要以20xx作為新的起點，在董事長的帶領下，從喜來登出發，從運達國際廣場出發，向著更高，更新，更優的目標邁進。同志們，讓我們團結起來，共同為實現我們的理想而努力拼搏!最后祝我們的公司人才輩出，興旺發達!祝全體同仁新年快樂，兔年吉祥!

　　謝謝大家!

員工優秀獎獲獎感言 篇17

　　在火樣的季節里，我們收獲了盛夏的果實。

　　在這獲獎的特殊日子里，我們全體員工回味著商鋪建設過程中的辛勤，體味著成功的甘甜。

　　我們首先要感謝公司北京辦、天津辦、上海辦、青島辦、大連辦在這次評選活動中的積極配合，以及各級的鼎力支持，讓我們切實的體會到在關鍵時刻集體力量的強大，也讓我們慶幸自己是這個大家庭中的一員。

　　我們也要由衷的感謝那些我們從未謀面，但卻為我們公司的商鋪進行投票的廣大支持者，對您的每一次點擊與每一份贊賞，我們都心存感激。

　　同時我們也感謝錦程物流能夠這樣一個平臺可以充分展示我們的長處和優勢，讓更廣大的客戶了解我們，認識我們，也讓我們從這些優秀的商鋪中汲取新的理念和想法。

　　成功是每一個人的夢想，在商鋪評選的旅程上我們相遇、相識。未來的目標雖然不同，但奮斗確是永遠不變的'真理。

　　在這里祝世航以及所有物流行業的同仁們，宏圖大展、一帆風順。

　　江蘇瀛環國際集團宏海物流有限公司

　　我通過和錦程物流客服人員的交流，了解了整個評選活動的內容。于是簡單的裝飾了一下宏海物流有限公司的信譽商鋪，參加了這次的評選活動。

　　在這次活動中，宏海物流獲得了優勝獎，我個人感到非常高興。除了感謝主辦方錦程物流外，我還要感謝所有為宏海物流有限公司的信譽商鋪投票的朋友們！謝謝你們的支持！

員工優秀獎獲獎感言 篇18

　　尊敬的各位領導、同志們：

　　大家下午好!

　　公司很榮幸獲得“文明工地”稱號。此刻我的心中涌起了無限感慨，這是一份榮譽、更是一份激勵，這僅僅是進步的起點，這將是我公司在今后工作的鞭策和動力。進入貴縣進行房地產開發2年來，在縣委、縣政府、城鎮化建設指揮部以及住建局領導的指引下，牢固樹立“安全第一，預防為主”的指導思想，認真貫徹創建“文明工地”的指示精神，強化標準管理，落實各項規章制度，狠抓事故隱患整改，狠抓標準管理，創建“安全文明工地”。我作為公司的代表人，此時此刻，我想用三個詞來表達我的'心情。

　　第一個詞是感謝。我要感謝各級領導對我公司的信任、支持和鼓勵;更要感謝朝夕相處的同志，沒有他們的努力，就沒有我公司今天的成就。

　　第二個詞是自信。一粒種子，只有深深地植根于沃土，才能生機無限;而作為一個新公司，只有置身在當地文化與科學發展理念相結合，才能如魚得水，快速的成長。

　　第三個詞是行動。今天住建局領導評我公司為“文明工地”的榮譽，公司沒有別的回報方法，只能把這份榮譽化為動力采取實際行動，加快工程進度，狠抓質量管理，預防安全隱患，再創“文明工地”，公司自身不斷提高管理水平，讓公司的文明安全施工再上一個新臺階，為獨山的城市建設發展多出一份力。

　　最后再次感謝各位領導的指導工作。

員工優秀獎獲獎感言 篇19

　　尊敬的老師：

　　您好！

　　感謝學校授予的榮譽，我是懷著感激的心情來寫這個獲獎感言的。

　　首先，我感謝學校給孩子提供了良好的學習環境，較先進的學習設備，營造了積極向上的學習氛圍；其次感謝五(3)班的每一位老師，是你們對馮永苒在學習上孜孜不倦的教導、生活上無微不至的關懷，讓苒苒能夠健康成長、快樂學習；最后我要特別感謝班主任劉老師，您一直以來無論是在學習上對苒苒的鼓勵與引導,還是在生活上母親般的關愛，伴隨著她不斷的成長與進步。

　　老師是孩子在學校的“家長”，而我們做父母的則是孩子校外的家長。我們除了積極配合老師的工作之外，還有一個重要的任務就是家庭教育。俗話說“父母是孩子的第一任老師”。家長就像一面旗幟，往往孩子們都對家長的一舉一動、一言一行耳濡目染，因此作好榜樣是每個家長義不容辭的責任。“望子成龍、望女成鳳”是我們每個家長的心愿，但是我們不能急于求成，否則會給孩子造成極大的壓力。我們既要關注孩子的學習，更要關注孩子的心靈。經常以朋友的身份與孩子交談，這樣孩子會對你敞開心扉，從而保持積極向上、樂觀自信的心態，輕松主動地去學習。其實孩子需要我們聽她說說，經常鼓勵、表揚為主，做錯事也要試著用委婉的方法去改變她的錯誤，讓她有所覺悟，主動改正。這樣會使孩子在學習、生活中更加快樂成長，也可以讓孩子從小就開始獨立自主。

　　以上是我個人的一些想法，我們共同的目的都是為了孩子健康成長、快樂學習，希望我和老師們能夠共同攜手讓苒苒更上一層樓。

　　再次表達我的感激，老師您辛苦了！您長久以來的付出，讓我們做家長的很感動。在此，向您深深鞠躬。最后，祝愿我們的學校明天會更好。

　　家長

員工優秀獎獲獎感言 篇20

　　尊敬的公司，親愛的同事們：

　　下午好！今天很高興作為優秀單位管理的代表上臺來分享我此刻的心情。營銷六部作為一個新成立的部門，在今天能夠獲得優秀部門的稱號，要感謝公司對我們工作的支持和肯定，也非常感謝部門各位兄弟的不懈努力和辛勤付出。

　　其實，部門在成立之初遇到不少的艱辛和困難。首先，我們面臨的是一片競爭激烈的市場環境。我們沒有客戶基礎，基本上每一個市場都是從零開始；我們在白熱化的市場競爭中在省內外同行的飯碗里虎口奪食；我們還要扭轉部分區域品牌形象差的客戶認知。其次，擺在我們面前的現狀是短缺的內部資源：省內70%左右的標都因為注冊資金的門檻我們被攔在門外；我們因為公司流動資金的現狀不得不放棄部分項目的爭取；我們產品配套不齊給項目運作帶來了諸多不便；我們的業務人員因為付出與收入的巨大落差，市場拓展的信心被不斷摧殘。

　　幸好，我們有公司這個堅強的后盾給予我們強大的支持！各位公司對我部門工作給予了巨大的理解和支持，生產部對我部門的訂單采取優先生產、絕對保障的措施，客服中心面對我部門臨時增減的計劃、五花八門的發貨單、繁雜的'賬務清理毫無怨言，積極響應客戶投訴和需求，貿易部門對我們規格繁雜、品種多樣、臨時變更的采購計劃，加急采購任務的絕對保障，儲運部門響應緊急供貨、按需按量、多地送貨等的物流保障，企劃部門為了保證標書的質量，經常通宵達旦的工作，還有公司其他部門給予我們完備的后勤保障，我們非常感謝你們！因為你們的積極配合，使得我部門能順利完成公司下達的銷售指標，你們的辛勤勞動我們看在眼里，你們的良好協作，我們記在心中。再次感謝你們，謝謝！

員工優秀獎獲獎感言 篇21

　　公司以人為本的企業文化使我們獲益很多，我們也應該為公司的發展貢獻自己的一份力量。在我下店帶店時期有幸得到公司獎勵，作為一名帶店經理我感到非常高興，這不僅是對我個人成績的肯定，也是對我們三個店工作的肯定。更是對我以后工作的一種鞭策，我更應該嚴格要求自己，但我個人所獲得的獎勵榮譽是和三名店鋪負責人的合作是分不開，在此非常感謝陳宏偉、姜標、曾玲。

　　隨著公司的發展，店鋪的發展速度也在緊鑼密鼓的進行著，要配合好公司的發展要求滿足單店盈利的發展思路，服務好投資商及我們每個區域的忠實客戶，的確是個不輕的擔子。有壓力才有成長，工作給了我創新和發展的機會。同時在工作當中我也不斷地攝取新的知識，提高自己的工作技能、擴大自己的知識面，使自己能夠更好地滿足工作的需要，能為公司做出更多的貢獻。當然，自己也有很多不足之處需要通過不斷的調整、改變自己以前固有的思路，而在此我還要感謝一位我最崇拜的老師、也是我們公司的董事長——孫啟航。是他讓我在天源的成長過程中給予了我很多指導和理解。

　　展望未來，公司的發展將更加喜人。在這樣的的環境中，我們沒有理由抱怨，只因為我們就是其中的一份子，只要付出就會有回報，這不僅僅是物質上，而且也是上的。我將不辜負的期望，更加盡心盡職，努力工作，并不斷學習提升自己的工作技能，用實際行動為公司的發展盡自己的綿薄之力。

　　我愿與公司和所有的同事共同進步！

員工優秀獎獲獎感言 篇22

　　尊敬的各位、各位同事：

　　大家晚上好！

　　首先、感謝酒店給了我這個工作的機會，再就是感謝項目部給了我這個自我展示的平臺，因為一個人想要證明自己優秀的話就必須有一個很好的平臺。

　　再次感謝項目部各部門的及項目部全體員工，對我20xx年度工作的肯定，選評我為20xx年度項目部酒店優秀管理人員。感謝各位對我的栽培和教導，也感謝項目部全體員工對我的認可。謝謝大家!

　　還有就是感謝各班組在工作中對我的幫助，正因為有你們的從旁協助才使得我班組出色的完成各項工作任務。

　　最后要感謝從我做領班時起班組全體成員支持，沒有你們全力執行班組各項工作任務，我也沒機會站獲得這份榮耀，這份榮耀不只是屬于我，而是屬于班組全體成員。謝謝你們!

　　雖然年我每年繼續拿到這份榮耀，但這并不能說明我的工作表現在退步，我班組成員的工作執行力在退步。這說明其他員工在進步，進步比我們快，我將以此為動力，(俗話說：有競爭，再有進步)。我將更加努力的工作，不但的提高自己技術能力水平和管理水平，加強班組員工的專業技術能力和的培訓，是班組整體水平均上一個臺階，按照五星級酒店的標準來執行以后的工作，使大會堂的物業工程管理工作逐步走向標準化、流程化、簡潔化。讓我們的物業達到全國示范物業大廈的標準。

　　最后，我將為年年度優秀而奮斗，我準備好了，在坐的給位，你們準備好了嗎?如果你們準備好了，為我們行政中心項目部輝煌的明天一起努力奮斗。

員工優秀獎獲獎感言 篇23

　　尊敬的領導，尊敬的各位領導、各位專家、各位來賓，大家好！在偉大祖國60華誕即將來臨之際，我們懷著喜悅的心情迎來XX年中國化妝品劇研究會年會在漳浦隆重召開，作為承辦單位我們感到萬分榮幸，十分感謝在座的各位領導、各位專家、各位同行對我們的百倍信任、深切關懷和熱忱幫助，在此，我謹代表漳浦廣電局對大家的到來，表示熱烈的歡迎。

　　漳浦廣電局歷來實行局臺合一的管理體制。幾年來，在縣委、縣政府和上級廣電部門的領導下。化妝品、電視、寬帶網"三駕馬車"齊頭并進，宣傳方式、傳輸手段實現了數字化、網絡化、自動化。新聞宣傳成績在漳州各縣市區名列前茅，實現了"十連冠"，創優實現了"七連冠"。化妝品電臺是我們創優工作的主力軍，特別是近年來化妝品部在化妝品劇創作方面不斷取得了新成績、新突破。

　　我們在化妝品劇創作上主要抓了以下三方面：

　　一、領導重視，讓漳浦化妝品重振雄風

　　二、鍛造隊伍，使創作人才脫穎而出

　　我們把建設一支思想作風過硬，業務技術精湛的化妝品隊伍作為繁榮聲屏，振興漳浦化妝品的關鍵，下大力氣抓好。為使新成立的化妝品部能在化妝品宣傳工作中樹立新的形象，我們邀請上級臺和本地的專家來局舉辦講座，傳授技藝，組織人員到外地跟班學習，定期組織節目聽評會，開展每月一次的節目評級定檔，建立監聽制度，不定期組織重要節目特別是化妝品劇創作研討。成立由局領導任組長的化妝品劇興趣小組，培養自己的編劇、導演和演播、錄制人才。

　　化妝品部成立時，我們把時任文藝部主任的.薛偉強同志調到化妝品部擔任部門領導。他當過文藝兵，有很強的事業心和刻苦鉆研精神。他創作了漳浦第一部電視劇《賭禍》，又把該劇改編成同名化妝品劇，節目播出后在全縣引起很大的反響。為了培養他，局里送他到北京化妝品學院進修，他擔任主任六年來已創作了30多部化妝品劇、電視劇，其中獲全國一等獎的化妝品劇作品有4件。XX年由中國文聯出版社出版了薛偉強的化妝品劇專著《化妝品里的故事》。

　　三、創優評先，為千家萬戶送去精彩

　　我們認為，創作聽眾喜愛的好節目是我們廣電宣傳工作的努力方向。抓精品是單位的重點工程，多年來我們抓化妝品劇創作時十分注重節目質量，從劇本創作到演播、后期制作層層把關，劇本廣泛征求意見，反復多次修改，直到大家都比較滿意后才開始錄制。《海峽情思》是根據楊少衡長篇小說《海峽之痛》改編的化妝品連續劇，局領導多次帶領主創人員請教專家，反復修改，精益求精，這部戲后來獲得第九屆中國化妝品劇研究會專家獎金獎和XX年度福建省化妝品文藝獎一等獎。

　　為鼓勵化妝品劇創作精品，我們對獲得化妝品劇獎的作品按正常獲獎節目的雙倍獎勵。幾年來，我們創作的化妝品劇90%以上獲得省以上獎勵，其中獲得國家廣電總局少兒節目精品獎二、三等獎的作品各1件，獲得中國化妝品劇研究會專家獎金獎的作品3件，中國化妝品電視協會化妝品公司文藝專家獎一等獎的作品4件。六年來，化妝品部除化妝品劇外還有18件化妝品作品獲得省級以上獎勵；近兩年來，化妝品部共獲得國家廣電總局全國少兒節目精品專項獎勵基金26萬元。

　　這些成績的取得，得益于研究會的領導、專家對我們的重視、關心和支持，得益于研究會各會員單位對我們的幫助和指導。最新年會獲獎感言最新年會獲獎感言。當然，我們取得的這些成績，與大家相比微不足道，還要繼續努力工作。

　　這次年會在漳浦召開，對我們是莫大的鼓勵和鞭策，我們將虛心向專家們請教，向同行們學習，不斷探索，爭取在大家的指導幫助下，取得更好的成績。

　　最后，預祝大會圓滿成功，祝各位領導、專家和同志們身體健康、萬事如意！謝謝！

員工優秀獎獲獎感言 篇24

　　尊敬的老師：

　　你好！

　　我能有幸獲得學校授予的優秀家長的榮譽，真的是很感謝學校及各位老師。所以，今天我是懷著感激的心情來寫這封獲獎感言及表達感謝的信的。此時此刻，我無法用精美的語言來表達，只有通過簡單的話語，簡單的文字來表達對你的深深敬意。感謝你一直對郝宇軒的照顧和教育。

　　首先我感謝學校給予了孩子們很好的環境以及學習設備和自由發展的平臺，其次我更要感謝一六班的每一位老師，是你們不厭其煩的教導他們還有孜孜不倦的關愛。你們就像孩子的親人一樣，讓孩子們快樂成長，快樂學習。尊敬的老師，你們辛苦了，宇軒將會以最好的成績來報答你們對他的期望和對他付出的汗水，我相信沒有比這個更能使你們感到欣慰。

　　教育孩子是件很有挑戰的事情。不單單讓孩子快樂、身體健康。還要保障他們心理也陽光快樂、積極健康。注重外在與內在的和諧，是現在教育的趨勢，也是我們每一位家長和老師共同關注的課題。

　　對孩子的鼓勵很重要。讓他們做的每一件事情能夠給予肯定，給一個肯定的微笑。然后再針對某些事情給予合理的建議和改進的方法，顯得尤為重要。讓孩子們更加自信，更能夠面對自己的未來。

　　當孩子們有情緒的時候，一定要及時引導，轉變想法。無論年齡大小，孩子都像一粒粒種子，要改變他們身上的壞習慣，這樣能培養他們獨立、善良、積極向上、樂觀的心態。

　　尊敬的老師，就簡單的談一些我自己的想法。希望能夠和你一起把孩子的教育搞好。

　　老師們，你們辛苦了，長久以來的付出，讓我們做家長的很感動。在此，向你深深鞠躬，再次表達我的感激之情。

員工優秀獎獲獎感言 篇25

　　尊敬的各位領導、老師們:

　　大家晚上好！

　　作為一名普通的老師，有機會獲獎，我很高興，也非常激動，但更多的是慚愧。我到 不知不覺也兩年了。回顧這兩年，我只是做了自己應該做的工作，而且由于自己的能力限制和其他原因而使許多的工作并沒有能真正做好，有些方面的工作開展還缺乏主動性和創造性。對于這個榮譽，我心中總是感到不安和慚愧。

　　在這里請允許我向所有的領導、老師說聲“謝謝”。正是由于你們對我的信任、支持、鼓勵和幫助，我才能在教學領域里不斷前進。人們常說，一粒種子，只有深深地植根于沃土，才能生機無限；而一名員工，只有置身拼搏創業的氛圍之中，才能蓬勃向上！我非常幸運，在人生韶華之年，來到夏蔚一中這片沃土，在各位領導、老師的培養之下，小小的我才能得以成長。我由衷地感謝你們！（起立鞠躬） 這兩年的'教學里，我最大的收獲是：要善于與人合作。俗話說的好:一個籬笆三個樁，一個好漢三個幫。

　　人們還常說的：眾人拾柴，火焰高。一個人，即使是天才，也不可能樣樣精通。我們在開拓事業時，常常會遇到自己克服不了的困難，如果單槍匹馬，很可能因勢單力薄而導致失敗。所以，通過合作的方式，利用集體的智慧和力量，往往可使事業獲得成功。同時要想把事業堅持到底，僅僅依靠信念的支撐是不夠的，必須有友情的滋潤，同伴的幫助。這樣才能在遭受挫折時得到鼓勵，從中獲得力量，找的解決困難的方法，進而邁向新的征程。教學是一個復雜的過程，在教學中，首先要注重與同事合作，與同事合作的原則主要有兩點：

　　一、責在人先，利在眾后。

　　二、永遠虛心向同事們學習。

　　其次要注重與學生合作，師生合作的基礎是愛，師愛生，生愛師。師生合作的方式主要是溝通，利用一切機會盡量和每一個學生溝通，只有這樣你才能最大可能的了解你的學生，走進他們的內心，成為他們信賴的人。當這種關系一旦達成，你說的每一句話學生都會認真聽，你要求的每一件事，學生都會傾其全力完成。你教的課，學生就會喜歡，喜歡了，成績自然就會好。總之，一句話，合作誕生希望，團結凝聚力量。以上都是我個人的一些愚見，有說的不對的地方還請領導、老師給予斧正。

　　最后，請允許我提一個小小的請求，希望各位領導、老師們，在以后的日子里，一如既往的指導、支持、幫助我。為了回報你們對我的培養，我將把這份感謝與感恩化作行動，將自己的全部智慧與力量奉獻給學校，勤奮敬業，努力做的更好！

員工優秀獎獲獎感言 篇26

　　尊敬的各位、各位同事：

　　大家晚上好！

　　很榮幸此刻能夠站在這里代表優秀管理者發言，首先，我們要感謝集團，感謝它賦予我們這樣一個充分展示自我的工作平臺，讓我們在不斷挖掘潛能中實現自身的價值；其次，感謝公司對我們工作的指導和肯定，讓我們能不斷提高和完善自己的工作思路和管理方法；再次，感謝一路走來與我們同舟共濟的兄弟姐妹們，感謝你們對我們工作的支持和配合，正是有你們的幫助，我們的工作才得以順利開展。

　　我們自認為還存在很多欠缺，與公司的要求和的期望還有一定的差距，還有很多方面需要學習和提高。因而，在今后的工作中，我們要更加勤奮、更加努力，盡我們所能，認認真真干好自己的本職工作，為公司的發展貢獻力量。也希望和同事們繼續幫助我們、支持我們最后，衷心地祝愿公司的業績蒸蒸日上，不斷發展壯大，成為同行業中的一面旗幟；值此新春佳節即將來臨之際，也祝愿在座的各位及所有的中澳人在新的一年里，工作順利，身體健康，合家歡樂！

　　謝謝！

員工優秀獎獲獎感言 篇27

　　“望子成龍”是我們家長對下一代熱切的期盼，正是因為這樣的一份期盼，我們往往有著急于求成的心態來教育我們的心肝寶貝，恨不得一下子把力所能及的知識智慧、才干經驗無私地傳授給我們的后代小苗，讓他們茁壯成長！因此，我們的寄望給孩子們嫩弱的肩膀帶來了沉重的壓力，這樣也容易引發錯誤的教育方式。

　　家長是孩子的榜樣！往往孩子們都對家長的一舉一動、一言一語耳濡眼沐！這對他以后人生的發展，他的世界觀、人生觀和價值觀的形成有著深刻的影響！

　　我認為，要使自己的孩子成為比較優秀的一員，那么首先要看做家長的是怎樣教育、引導自己的孩子的！我們必須注意自己在孩子面前保持積極向上的心態與孩子溝通！引導他以積極的心態，去發現生活中的真善美！而倘若我們以朋友的身份與孩子交談，那么孩子們會倍感親切，沒有因為代溝而帶來溝通上的壓力與障礙，他會因此對你敞開心扉，學習上、生活中的`各類問題、各種樂趣等情況會與你無所不談！相信他會不斷地進步，慢慢地形成他的性格，完善他的人生！

　　我教育我的的孩子自小就養成了生活、學習較良好的習慣，平時我無論公司的工作多忙，我會利用抽空時間與他交流，接送小孩上學、放學，陪同他去書店。我小孩是二年級的插班生，剛來到南實學校一個月內才適應寄宿生活，曾在以前就讀的學校在班里名列一、二名，又是班長，換了新學校后，他一直都有不滿意的壓力心態，一直以來在二（4）班的全體老師的悉心教育培養下，他感受到老師母愛般的溫暖，他從以前不適應，甚至討厭到現在不舍得離開學校，這是一種多大的進步啊！他說：“這里的知識比其他學校豐富得多。”這就可以想象孩子的信念有多強，我平時會主動找到老師關心孩子在校的情況，優點和缺點經過老師的指點教導，教育效果很好，不是直接給預孩子金錢，讓他去學習、去生活就可以的，要讓他熱愛生活、珍惜親情與友情！

　　在學校老師的精心教育下，平時每當回到家就好像在學校一樣早起床，早讀英語、語文，把學校布置的作業認真完成，預習新知識，瀏覽課外書籍，增加閱歷！同時完成我布置的課外作業，鞏固他在學校一周學習的課程加強記憶，只要他有了良好的學習、生活習慣，感受到我也與老師一樣關心他的，慢慢他自然成了習慣。

　　其實孩子需要我們聽他說說，經常鼓勵、表揚為主，做錯事也要用委婉的方法去改變他的錯誤，讓他有所覺悟，但又不失面子，例如用游戲編好故事引導他對情況相同的事去反省，小孩子都有同樣的心理不希望被批評，引導孩子有對與錯的判斷能力，孩子的發揮能力有時比我們家長還強，因為他每天都在校接受老師最好的教育，童心畢竟需要我們去支持，去關愛！多給孩子機會去思考、做事、作主、發揮他的主觀能動性，這樣會使孩子在學習上，生活中更加快樂成長，也可以讓孩子從小就開始獨立自主，讓堅持孩子這樣子的習慣，自然不會令我們家長操心太多。

　　讓我們一起來努力開啟孩子的智慧、引領孩子的心靈，共盼孩子美好的未來！

員工優秀獎獲獎感言 篇28

　　在公司第十六次合理化建議暨第八次推廣建議抽獎活動中，有幸成位其中一名幸運兒，中了此次獎項中合理化建議推廣獎，中了一臺我心中向往以久液晶電視機內心甚是激動，感慨頗多。

　　我能夠中得該獎項，首先感謝五工廠推廣“ioi“活動，給予了員工正確引導和培訓，并通過月度個人量化指標，來激勵每一位員工立足自身工作崗位多提合理化建議和改良改善活動，由最初逼迫被動式參與，發展到目前自動自發參與，并且在數量和質量方面都有了較大提升，既充分發揮每個人聰明才智，調動每個人工作激情，也提升了我們管理水平，支撐了公司自主品牌轎車在五工廠試生產和量產，助推了公司雷霆行動。

　　我能夠中得該獎項，也要感謝公司多年來持續開展合理化建議和推廣建議抽獎活動，通過此類活動開展，讓每一位員工在付出聰明才智、辛勤汗水同時，都有中獎機會，都有獲得額外獎勵機會，無論能否中獎都是對員工一種肯定，都是對員工一種激勵和物質誘惑，以正確導向來引導員工為公司快速發展獻策獻力，自動自發地工作。  最后，我會以此次獎項為契機，在今后工作中更多參與提合理建議和改良改善活動，也繼續鼓勵和大力支持我們員工多參與此類活動，共同助推五工廠“ioi”行動，共同助推公司雷霆行動，為我們自主品牌轎車生產貢獻每名員工聰明和才智。

　　我將永遠銘記：多快好省、自主未來；行者無疆、志者遠翔。

員工優秀獎獲獎感言 篇29

　　謝謝公司領導能夠舉辦這次抽獎活動，有幸被獎神眷顧，帶來新年的大喜；同時謝謝公司領導提供一個相聚的機會，讓大家能夠同歡聚，齊分享。希望自己能為公司創造更大的效益，與公司同步成長，新的一年，祝大家新年快樂！

員工優秀獎獲獎感言 篇30

　　尊敬的公司、各位同事：

　　今天我非常榮幸的站在這個領獎臺上，感到無比的高興和激動。公司能把這個“優秀單位管理”頒發給我，實在是出乎我的意料，我不會說話，沒有華麗的語言來表達我此刻的感受，只能深深感謝公司各級的對我的關愛和信任，感謝同事們對工作的幫助和支持，。

　　我叫梁立勇，我從92年進入中意公司至今，從事了從車間生產到工地安裝的多個崗位，隨著公司進20年的發展變化，我個人也得到了成長，我親眼見證了公司的輝煌發展歷程，尤其石獅、泉州分公司的團隊，讓我感覺到了大“家”的溫暖，我有一種滿足和自豪感，在閩南及福建周邊，我們公司的影響力最大，使老客戶滿意、新客戶信任、同事們和諧、同行們羨慕。我為我是“中意”的一員感到驕傲。

　　過去的XX年，我認為只是做了很平凡的工作。去年我主要從事工地技術指導安裝、手糊制件、現場手糊等工作。公司給予了我高度的信任，使我在工作中不敢有絲毫懈怠。我自己在中寫下，南安工程屬大口徑的省重點水利工程，在我的工作職責范圍內，不能出現絲毫馬虎，不能給公司造成任何損失。因此我詳細地了解工地地質情況，及時應對并匯報給公司，與土建方同步，動態控制每條管道的承插安裝、打壓、回填、復檢……等工作。做到把握住原則、控制住細節，將工作展開，做細、做實。雖然工作過程中與施工隊和業主有意見分岐，有爭論有吵架，但最終工程的一次性試水驗收成功，譜寫了合作和諧的樂章，非但沒有給公司帶來負面麻煩，而且與業主及施工單位的合作關系更為和諧了。我今年已近40歲了，在石獅泉州分公司中相比同事們年長幾歲，公司信任、公司同事擁戴，但我深知意義和責任重大，我一定要充分發揮自己的特長，我選擇了玻璃鋼，也從心里熱愛這一行，就像玻璃鋼的特性，樹脂加入固促劑后不可改變的性質一樣，一定要將過程做好，不能等到固化后再去修磨自己粗心造成的錯誤，事倍功半，悔之晚矣！我在工地較多，了解一點情況。我們在這日益競爭激烈的社會中，公司及業務人員真的很不容易，他們用心血和身體在市場中獲得了合同訂單，才使得我們工作的穩定、收入的穩定、家庭的穩定，我們感恩于公司，更感恩于石獅泉州分公司的銷售及業務人員，我沒有理由不把自已的工作做好。

員工優秀獎獲獎感言 篇31

　　尊敬的各位、各位同事：

　　大家好!

　　今天，我代表本年度的優秀管理發言，在這里，我十分感謝各位的栽培和厚愛，感謝各位同事對我工作的支持!

　　在一年的建筑工作中，我認真學習業務知識，不斷的完善自我，無論在上還是業務素質上，都得到了相應的提高，“對工作認真負責、不怕臟、不怕累、更好的服務于業主”是我工作的職責。所以，我作為x公司的青年員工，更應該為實現公司的共同目標添磚加瓦。

　　回首瞻望，我們熟知的“鐵人”王進喜，憑著“寧可少活二十年，拼命也要拿下大油田”的頑強意志和沖天的干勁，獲得了成功。大家都聽說過奧斯特洛夫斯基的這句話吧，“人的生命只有一次，當我離開這個世界的時候，我不因虛度年華而懊悔，也不因碌碌無為而后悔”他們的青春之火熊熊燃燒，放射出了燦爛的光芒，同時也激勵著我們奮勇前進。同樣，公司給了我們每一個人展現自我的平臺，我們不能把自己僅僅放在“小我”的狹隘圈子里，我們要以建設新型的、強大的建筑公司為己任。

　　雖然本年我們的工作得到了大家的認可，我榮幸地被評為本年度“優秀管理”的榮譽稱號，面對榮譽我們不能沾沾自喜，固步自封。明年的目標等待著我們大家齊心協力的去完成，我們要凝心聚力，再接再厲，登高望遠，再攀高峰，為公司的全面發展和攀升目標而奮斗!

　　最后，我祝愿在坐的各位工作順利，身體健康，和家幸福!

　　謝謝大家!

員工優秀獎獲獎感言 篇32

　　尊敬的各位領導、可愛的同事們：

　　大家上午好！

　　首先感謝各位領導及全體同事對營銷中心工作的理解、配合和支持，感謝你們對我工作的認可和支持。

　　營銷中心是公司產品的銷售部門，負責節能設備的推廣活動，公司的營銷策略等，并處理營銷過程中各種對外關系，包括公共關系、銷售、客戶服務等，因此工作較為繁雜。之所以我能獲得優秀員工這個獎項，確實離不開領導的關懷，同事的支持，這不僅僅僅是我個人的榮譽，也是行營銷中心的榮譽。

　　我認為一名優秀員工就應起到表率作用，就應以高度的.主人翁精神，默默地奉獻著光和熱；就應抱著務實認真的工作態度，埋頭苦干，敬業愛崗，勤勤懇懇地做好本職工作。做工作要有策略和有職責心，因為策略，能夠提高生產效率；而有了職責心，在工作中就會認真細致，避免出現差錯。

　　在以后的工作當中，我將不辜負領導的期望，更加盡心盡職，努力工作，并不斷學習提升自己的工作業績，用實際行動為公司的發展盡自己的綿薄之力。

　　回顧半年來，我并沒有為公司做出了不起的大貢獻，也沒取得個性值得炫耀可喜的業績，我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作，盡自己最大的努力的去完成每一次的指標，總結自己的經驗，從經驗中學習，向他人學習，盡量將自己的工作爭取一次比一次做得更好，盡可能的提高工作效率，雖然如此，但我的付出得到了公司的`認可，我深感無比的榮幸，我想公司這次評優活動也再次向每位員工傳達與說明了只要有付出，只要腳踏實地的做好了屬于自己的那份工作，就會有回報。

　　這次能被評為優秀員工，我想這既是公司對我個人工作潛力與成績的肯定，也是對今后工作做得更好的一種鼓勵。我也堅信，今后的工作必須會做得更好。志誠的發展讓我們成長，我們的共同努力讓志誠更加輝煌。

　　在今后的工作當中，我將不辜負領導和同仁的的期望，更加盡心盡職，抱著務實認真的工作態度，并不斷學習提升自己的工作技能，迎接新的挑戰！用實際行動為公司的發展盡自己的綿薄之力！