預(yù)防電信詐騙工作實施方案（精選33篇）

預(yù)防電信詐騙工作實施方案 篇1

　　為進(jìn)一步加強我校教師和學(xué)生防范電信欺詐意識和能力，抑制電信欺詐事件在我校發(fā)勢頭，由市公安局刑事支隊和內(nèi)保支隊召開工作協(xié)調(diào)會決定，與我校合作開展電信詐騙宣傳活動，為確保活動取得實效，制定本案。

　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)人。

　　本次活動由刑事支隊反電詐中心領(lǐng)導(dǎo)，我校保衛(wèi)所具體負(fù)責(zé)，由學(xué)生所、學(xué)校團委、二級學(xué)院共同組織。此次活動辦公室設(shè)在學(xué)校保衛(wèi)處。

　　二、活動的時間。

　　反欺詐宣傳從20xx年10月下旬到11月下旬，為期一個月。

　　三、活動形式。

　　開展多種形式的防范電信詐騙進(jìn)入校園宣傳活動。

　　(一)我校保衛(wèi)所負(fù)責(zé)建立反欺詐宣傳聯(lián)系人，負(fù)責(zé)與公安機關(guān)、年級指導(dǎo)人、各學(xué)院班長日常聯(lián)系。貼防欺詐宣傳海報和錢盾軟件宣傳海報，復(fù)蓋學(xué)校圖書館、食堂、公寓、教育大樓等人員密集的場所。

　　(二)通過聯(lián)系人建立防止電信網(wǎng)絡(luò)欺詐宣傳的微信群(包括指導(dǎo)員、各班長)，市防電欺詐中心向群推進(jìn)防電欺詐宣傳知識和典型案例，各指導(dǎo)員和班長在本班微信群推進(jìn)宣傳。活動結(jié)束后，作為學(xué)校的`反欺詐網(wǎng)絡(luò)平臺，該微信群永久保留，群內(nèi)人員根據(jù)各學(xué)院的情況立即更換。

　　(三)積極推進(jìn)手機安裝欺詐防止軟件錢盾、計算機安裝計算機版錢盾(錢盾：阿里巴巴開發(fā)的獨占手機終端、PC終端、Pad終端，專業(yè)解決用戶資金安全、信息泄露防止技術(shù)平臺)的形式有效降低風(fēng)險，及時恢復(fù)損失。市反欺詐中心通過微信群立即推出最新的防欺詐知識，也容易接受學(xué)生的通報。

　　(四)校園委員會通過校園廣播、宣傳欄、校園網(wǎng)展開防止欺詐知識的宣傳，形成常態(tài)化機制。市反電詐中隊民警進(jìn)校園舉辦防欺詐知識講座。以校園常見案件類型提醒學(xué)生防止欺詐，加強學(xué)生防范意識和防范能力。

　　四、工作要求。

　　(一)高度重視，精心組織，周密安排，通過這次活動讓很多師生理解，掌握防止電信網(wǎng)絡(luò)欺詐犯罪行為的基本形式，以免上當(dāng)，降低事件。

　　(二)活動期間，學(xué)生所、各二級學(xué)院利用各種媒體、平臺，創(chuàng)新宣傳方法，有效推進(jìn)欺詐宣傳活動。

　　(三)為了保證微信群發(fā)揮作用，指導(dǎo)員、班長進(jìn)入小組后，將個人信息修改為所屬學(xué)院、年級、真實姓名。任何人不得擅自退出小組，擅自拉入無關(guān)人員，不得在小組中發(fā)送與反電信詐騙無關(guān)的內(nèi)容。

　　(四)各二級學(xué)院本月27日前將本學(xué)院指導(dǎo)員、各班長信息(姓名、性別、電話號碼、微信號)整理提交給保安所，敦促相關(guān)人員立即掃描代碼進(jìn)入小組。輔導(dǎo)員、各班長發(fā)生人員變動時，各二級學(xué)院應(yīng)立即確定新人員，向?qū)W校保衛(wèi)所書面報告，更換負(fù)責(zé)人。

　　(五)指導(dǎo)員、班長向本班微信群推送反欺詐知識，向市反欺詐中心反饋學(xué)生動態(tài)，同時協(xié)助學(xué)校保衛(wèi)所工作人員了解各班微信群的宣傳情況。

　　(六)各指導(dǎo)員、班長的微信綁定卡，確保成功進(jìn)入小組。

　　(七)各二級學(xué)院負(fù)責(zé)集中宣傳活動的信息收集、總結(jié)、按時向?qū)W生提交。

　　(八)活動期間，各部門應(yīng)積極配合刑事支隊、內(nèi)保支隊和轄區(qū)派出所訪問。

預(yù)防電信詐騙工作實施方案 篇2

　　活動目的：

　　在現(xiàn)如今的社會，詐騙案件越來越多，手段也越來越高明，至開學(xué)以來我校發(fā)生了多起學(xué)生被騙事件。犯罪分子利用一些學(xué)生的虛榮心、貪便宜、單純等心理特點實施各種詐騙伎倆，使部分學(xué)生蒙受巨大的財產(chǎn)損失和精神壓力。為增強大家防騙意識，提高自我防范能力，我班于20xx年11月6日開展防詐騙主題教育活動班會。

　　活動流程：

　　一、介紹此次主題班會的內(nèi)容

　　二、觀看幻燈片（有關(guān)詐騙案例、分析和提醒）

　　三、本班同學(xué)講述自己受騙或者防騙的親身經(jīng)歷

　　乘火車上車時被盜的事例、因同情心而上當(dāng)受騙的事例、國家教育局困難補助等事例、網(wǎng)上購物非法鏈接等

　　四、班主任發(fā)言：

　　①乘車時應(yīng)注意的防范安全；

　　②網(wǎng)上購物應(yīng)如何預(yù)防被盜情況；

　　③同學(xué)或朋友之間借錢應(yīng)注意的事項；

　　④講述有關(guān)發(fā)生在井岡山大學(xué)的被詐騙事件；

　　⑤總結(jié)關(guān)于本次防詐騙主題班會的重要性和教育意義。

　　一、活動目標(biāo)

　　1、了解詐騙的危害和主要手段。

　　2、樹立安全意識，養(yǎng)成良好的信息活動習(xí)慣。

　　3、掌握防詐騙的基本手段，做一個健康陽光的大學(xué)生。

　　二、活動過程

　　（一）情境導(dǎo)入，揭示主題

　　1、老師引導(dǎo)性提問：同學(xué)們，你們有沒有上當(dāng)受騙的經(jīng)歷？你們知道詐騙都有什么手段嘛！學(xué)生自由回答，發(fā)表自己的'見解。

　　（二）案例分析，提高學(xué)生分析問題和解決問題的能力。

　　10月21日，我校經(jīng)管學(xué)院14工商1班x學(xué)生（原13工商2班學(xué)生）被騙8000元現(xiàn)金，給學(xué)生造成了較大損失。

　　（三）詐騙主要手段

　　1、短信詐騙：利用手機短信發(fā)送虛假消費提示或中獎提示，誘騙客戶交納手續(xù)費或稅金，或者誘騙客戶撥打假冒的銀行服務(wù)電話、銀聯(lián)信用卡管理中心、公安部門等部門的咨詢電話，套取客戶的銀行卡、密碼等信息進(jìn)行詐騙。

　　2、盜用QQ號詐騙：盜用他人QQ號碼，用盜用QQ登陸與“他”最信任、最親近的好友聊天，找各種理由騙取對方通過銀行向他付款，進(jìn)行詐騙。

　　3、電話詐騙：詐騙分子冒充電話銀行自動語音提示提供國內(nèi)各大銀行的電話銀行號碼和金融服務(wù)，客戶使用此電話進(jìn)行查詢后，詐騙分子可截取客戶的銀行卡、密碼、身份證等信息，從而盜取客戶賬戶內(nèi)的資金；或者以公安或銀行名義暗示發(fā)生了一個可能威脅你人身安全或者客戶賬戶資金安全的緊急情況，誘使客戶提供賬號和密碼行騙。

　　4、網(wǎng)絡(luò)交易誘騙：通過互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)上交易誘騙，開始讓你每次投資幾百元（如購買Q幣），對方返回105%，多次以后，當(dāng)你匯款上千元甚至更多以后，對方就消失了。

　　5、利用ATM機行騙：通過竊取客戶銀行卡，騙取密碼，盜取客戶卡內(nèi)資金，或者克隆銀行卡竊取客戶資金；在客戶取款時故意擾亂，致使ATM機暫停服務(wù)，并通過“指導(dǎo)”客戶操作的方式騙取客戶密碼，當(dāng)客戶暫時離開時，取走銀行卡到其他ATM機上盜取客戶資金。

　　6、投其所好，引誘上鉤：—些詐騙分子往往利用被害人急于就業(yè)和出國等心理，投其所好，應(yīng)其所急施展詭計而騙取財物。

　　7、簽訂虛假公司合同：一些騙子利用高校學(xué)生經(jīng)驗少、法律意識差、急于賺錢補貼生活的心理，常以公司名義、真實的身份讓學(xué)生為其推銷產(chǎn)品，事后卻不兌現(xiàn)諾言和酬金而使學(xué)生上當(dāng)受騙。有些公司借招聘的名義對一些“無知”學(xué)生設(shè)置騙局，騙取介紹費、押金、報名費等。

　　8、借貸為名，騙錢為實：有的騙子利用人們貪圖便宜的心理，以高利集資為誘餌，使他人上當(dāng)受騙。

　　9、以次充好，惡意行騙：一些騙子利用學(xué)生“識貨”經(jīng)驗少又苛求物美價廉的特點，上門推銷各種產(chǎn)品而使師生上當(dāng)受騙。更有一些到學(xué)生宿舍推銷產(chǎn)品的人，一發(fā)現(xiàn)室內(nèi)無人，就會順手牽羊。

　　10、博取同情心騙：詐騙分子冒充名校大學(xué)生或其他人員，借用手機打電話、銀行卡匯款，利用一切機會與大學(xué)生拉上關(guān)系，述說自己困難，博取同情心，尋機詐騙或行竊。

　　11、盜取學(xué)生信息行騙：騙子搜索到學(xué)生個人信息，冒充老師、同學(xué)與學(xué)生的家人聯(lián)系，謊稱他生病或出車禍，急需用錢，讓家長速匯錢來。

　　（四）詐騙的防范措施

　　1、提高防范意識，學(xué)會自我保護；交友要謹(jǐn)慎，避免以感情代替理智；同學(xué)之間要互相溝通、互相幫助；服從校園管理，自覺遵守校紀(jì)校規(guī)。

　　2、不要將個人信息資料如存折（金融卡）密碼住址、電話、手機、呼機等隨意提供給他人，以防被人利用。

　　3、對陌路之人切不可輕信，更不要將錢款借給不了解的陌生人。

　　4、切不可輕信馬路廣告或網(wǎng)上及手機的求職應(yīng)聘等信息，勤工助學(xué)必須通過正規(guī)渠道，防止上當(dāng)受騙。

　　5、防止以“求助”或利誘為名的詐騙行為，遇到把握不準(zhǔn)的事，應(yīng)及時向父母、老師或保衛(wèi)處（派出所）報告，不要盲目從事。

　　6、切不可貪圖小便宜或謀取私益，天下沒有免費的午餐，謹(jǐn)防掉進(jìn)騙子設(shè)計的陷阱。

　　8、樹立正確的人生觀，價值觀。要以學(xué)業(yè)為主，積極參加各類有益身心健康的活動，不要沉湎與虛擬世界的匿名交流而無法自拔。

　　9、要守網(wǎng)法，講網(wǎng)德。要做聰明的“網(wǎng)蟲”和聊天客，不要輕易的給別人留下你的電子身份資料和個人信用卡資料。

　　10、一旦遇到麻煩，應(yīng)立即向有關(guān)老師、學(xué)校保衛(wèi)部門或公安機關(guān)反映情況，并提供有關(guān)協(xié)助調(diào)查。

預(yù)防電信詐騙工作實施方案 篇3

　　學(xué)生自我防范意識較差，為增強學(xué)生對社會適應(yīng)能力，預(yù)防詐騙案件發(fā)生經(jīng)學(xué)校研究決定，特制訂校園防詐騙安全應(yīng)急預(yù)案如下：

　　　　一、指導(dǎo)思想

　　以上級安全有關(guān)文件精神和法規(guī)為依據(jù)，從維護學(xué)校及廣大師生員工財產(chǎn)和人身安全，認(rèn)真貫徹落實上級有關(guān)規(guī)定和要求，積極主動地做好有關(guān)的預(yù)防工作。

　　二、工作原則

　　堅持“早發(fā)現(xiàn)，早報告，早處理”的工作原則，提高快速反應(yīng)和應(yīng)急處理能力，切實做好我校防詐騙的各項預(yù)防工作。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、各部門要以認(rèn)真的態(tài)度、科學(xué)的手段和有效的措施抓好安全防范工作，切實維護學(xué)校和廣大師生員工的財產(chǎn)安全。

　　三、常見的詐騙手段

　　（一）假冒身份進(jìn)行騙錢

　　這是詐騙分子常用的詐騙伎倆，作案人常假冒學(xué)生或者學(xué)生的親友等，以落難求援或幫助他人的名義行騙。

　　（二）拾物平分方式進(jìn)行詐騙

　　這種詐騙手法比較老土，陳舊，但作案分子利用受害者的貪小便宜、財迷心竅的心理和特點實施行騙。

　　（三）以假手機掉包真手機的方式進(jìn)行詐騙

　　這是社會上流行的'一種騙術(shù)，該手段也滲透進(jìn)了校園，使師生深受其害，詐騙分子經(jīng)常利用學(xué)生思想單純和貪圖便宜等心理特點進(jìn)行詐騙。

　　（四）假稱學(xué)生發(fā)生車禍或疾病入院治療需要費用的方式進(jìn)行詐騙

　　近年來，針對外地學(xué)生家長進(jìn)行的詐騙案件時有發(fā)生，給學(xué)生家庭造成巨大的經(jīng)濟損失。

　　（五）以次充好的方式進(jìn)行詐騙

　　詐騙作案分子利用學(xué)生對鑒別商品質(zhì)量能力差，“識貨”經(jīng)驗少又圖便宜的特點，上門推銷各種產(chǎn)品行騙。

　　（六）以消災(zāi)解難的迷信方式進(jìn)行詐騙

　　詐騙是一種高智商的犯罪，作案人善于察言觀色，揣摩施騙對象的心理需要，他們常抓住受害人急功近利、焦慮等心理需求，以幫助消災(zāi)解難等為誘餌，設(shè)計騙局，達(dá)到其行騙目的。

　　（七）利用網(wǎng)絡(luò)信息設(shè)局方式進(jìn)行詐騙

　　隨著網(wǎng)絡(luò)的普及和高科技的發(fā)展，信息傳播的速度和廣度大大提高；由于網(wǎng)絡(luò)信息的傳播速度快，真假難以識別，犯罪分子利用這個特點，在網(wǎng)上設(shè)置騙局誘人上當(dāng)。

　　（八）以手機短信形式進(jìn)行金融詐騙

　　1、以短信“中大獎”的方式進(jìn)行詐騙

　　這些是十分拙劣的詐騙手法，但作案人利用現(xiàn)代化的通訊工具大面積地“播種”，總會有人上當(dāng)受騙。

　　2、以套取信用卡、銀行卡資金方式進(jìn)行詐騙

　　近期出現(xiàn)的詐騙分子利用手機短信實施金融詐騙的新方法，由于這類詐騙案手段迷惑性、欺騙性很強，已經(jīng)有不少人上當(dāng)受騙。

　　四、防詐騙措施

　　（一）組織措施

　　1、組織機構(gòu)

　　組長：嚴(yán)胤紅

　　成員：吳紹彪及各班主任

　　2、日常管理機構(gòu)

　　保教辦為我校防詐騙工作的主管部門，根據(jù)學(xué)校實際情況，適時啟動我校各部門，有效應(yīng)對詐騙事故的發(fā)生，維護校園穩(wěn)定，保護廣大師生員工的財產(chǎn)和人身安全。

　　（二）具體措施

　　1、加強防范意識，做好預(yù)防詐騙案件的宣傳。主要以校園報、手抄報、校園之聲為窗口進(jìn)行宣傳。

　　2、學(xué)校所有師生員工都要對學(xué)校的安全防詐騙高度重視，一旦發(fā)現(xiàn)可疑情況要積極主動及時報警，并迅速向值班老師、學(xué)校值班領(lǐng)導(dǎo)或校領(lǐng)導(dǎo)匯報，做到盡快處理和調(diào)查。學(xué)校電話：，報警電話：110

預(yù)防電信詐騙工作實施方案 篇4

　　一、背景

　　隨著社會的發(fā)展，交通事業(yè)的發(fā)達(dá)，生活水平的提高，飲食渠道的廣闊，信息技術(shù)的進(jìn)步，越來越多的安全問題也逐漸暴露，由其帶來的交通、飲食、消防、網(wǎng)絡(luò)等方面的一系列問題也浮出了水面，為了加強學(xué)生在生活中各方面的預(yù)防能力，為了提高學(xué)生在各種災(zāi)難來臨時的應(yīng)對能力，為了灌輸學(xué)生通過主題班會的形式向同學(xué)宣傳詐騙的含義類型和手段，更多的自我預(yù)防、自我保護、自我應(yīng)對、自我逃生的能力。召開本次主題班會。

　　二、目的

　　通過這次主題班會，使同學(xué)們明白如何預(yù)防手機詐騙的重要性，通過本次活動，讓學(xué)生了解詐騙的各種形式，避免上當(dāng)受騙。

　　三、主要方法

　　討論法互動法

　　四、開展單位：

　　17電本國際1班

　　五、時間：

　　20xx.9.25

　　六、地點：

　　S1103

　　七、班會過程

　　（1）校園中常見的詐騙盜竊案例

　　（2）社會上常見的詐騙盜竊案例

　　（3）“害人之心不可有，防人之心不可無”，不可無根據(jù)的同情陌生人，或者是昔日的好友，不可泛濫其同情心。詳細(xì)的闡述如何合理利用和保管銀行卡等。

　　（4）學(xué)生討論分組討論身邊發(fā)生的案例以及如何預(yù)防此例事件的'發(fā)生

　　一、活動主題：

　　增強安全意識，防范。

　　二、活動之間：

　　10月12日—10月30日

　　三、活動安排：

　　1、校園網(wǎng)轉(zhuǎn)發(fā)區(qū)教育局《關(guān)于在全市中小學(xué)幼兒園開展防范宣傳教育活動的通知》。

　　2、學(xué)校在校園宣傳欄內(nèi)張貼有關(guān)的宣傳資料。

　　3、學(xué)校將利用教師集會時間向廣大教職工解讀通知的有關(guān)精神，切實提高了學(xué)校教職工對的警惕性。

　　4、學(xué)校利用小百靈廣播對全體學(xué)生進(jìn)行防范的宣傳教育。

　　5、在《百靈之聲家校報上》開設(shè)專欄。

　　6、各班開展防范短信詐騙的主題活動：

　　（1）帶領(lǐng)學(xué)生觀看學(xué)校宣傳櫥窗里的資料。

　　（2）出刊專題板報。

　　（3）利用夕會課對學(xué)生進(jìn)行專題教育，讓學(xué)生了解的形式、手段、特點和危害，掌握必要的防范技能，構(gòu)筑堅實的思想防線。

　　7、向每一位學(xué)生家長印發(fā)《致學(xué)生家長的公開信》，由學(xué)生向家長宣傳防范常識，發(fā)揮一個學(xué)生帶動一個家庭，一個家庭影響周圍一群人的宣傳輻射作用，增強了廣大市民的防范意識。

預(yù)防電信詐騙工作實施方案 篇5

　　為貫徹落實國務(wù)院《大氣污染防治行動計劃》(國發(fā)〔20xx〕37號)和《陜西省“治污降霾·保衛(wèi)藍(lán)天”五年行動計劃(20xx—20xx年)》(陜政發(fā)〔20xx〕54號)，確保《寶雞市“治污降霾·保衛(wèi)藍(lán)天”五年行動計劃(20xx—20xx年)》(寶政發(fā)〔20xx〕15號)各項目標(biāo)任務(wù)如期完成，依據(jù)《陜西省“鐵腕治霾·保衛(wèi)藍(lán)天”20xx年工作方案》(陜政發(fā)〔20xx〕11號)，制定本方案。

　　一、指導(dǎo)思想

　　堅持把大氣污染防治作為政治任務(wù)和頭號民生工程，以改善環(huán)境空氣質(zhì)量為核心，以“源頭嚴(yán)防、過程嚴(yán)管、質(zhì)量嚴(yán)考、后果嚴(yán)懲”為手段，不斷深化細(xì)化“6511”治霾模式，增強治霾工作整體性和協(xié)同性，圍繞“六類”工作任務(wù)(減煤、抑塵、治源、禁燃、控車、增綠)，全面實施18個專項行動，破解環(huán)境空氣質(zhì)量不優(yōu)的難題，助力寶雞追趕超越，為建設(shè)最具幸福感城市提供有力的環(huán)境保障。

　　二、主要目標(biāo)

　　完成中省環(huán)境空氣質(zhì)量考核約束性指標(biāo)：市區(qū)優(yōu)良天數(shù)達(dá)到省上考核要求，可吸入顆粒物(PM10)年均濃度較20xx年下降15%以上，細(xì)顆粒物(PM2.5)年均濃度明顯下降。(各縣區(qū)、高新區(qū)具體目標(biāo)任務(wù)另行下達(dá))

　　三、重點任務(wù)

　　(一)以散煤整治為核心，全面削減燃煤污染

　　1.化解過剩產(chǎn)能。加大供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革力度，嚴(yán)禁新增高污染、高耗能行業(yè)產(chǎn)能，清理產(chǎn)能嚴(yán)重過剩行業(yè)違規(guī)在建項目，有效化解產(chǎn)能過剩。(市發(fā)改委負(fù)責(zé))

　　2.優(yōu)化能源結(jié)構(gòu)。加大清潔能源開發(fā)和推廣力度，逐步提高清潔能源使用比重，到20xx年，全市地?zé)崮堋�風(fēng)電、光伏發(fā)電等非化石能源消費比重提高到11%以上，煤炭占能源消費總量比重降低到67%以下。(市發(fā)改委負(fù)責(zé))

　　3.削減燃煤總量。出臺煤炭削減專項行動方案，采取散煤治理、清潔能源替代等措施，20xx年削減燃煤183萬噸。(市發(fā)改委牽頭，各縣區(qū)政府、高新區(qū)管委會負(fù)責(zé)，寶雞供電局、地電寶雞分公司配合)

　　4.治理散煤污染。將散煤治理作為改善環(huán)境空氣質(zhì)量的主攻方向，以市區(qū)和各縣城、建制鎮(zhèn)為重點，摸清散煤使用狀況，重點整治原煤散燒，通過以電代煤(薪)、以氣代煤(薪)，以及風(fēng)能、太陽能、地源熱泵等清潔能源替代，解決老舊社區(qū)、城中村、集貿(mào)市場、沿街商戶和城鄉(xiāng)結(jié)合部、農(nóng)村地區(qū)民用和規(guī)模以下工業(yè)窯爐、機關(guān)、企事業(yè)單位食堂散煤污染，以及城郊設(shè)施農(nóng)業(yè)種植燃煤散燒增熱保溫等污染問題，有效控制分散面源污染和小微污染源。(市發(fā)改委牽頭，市環(huán)保局、各縣區(qū)政府、高新區(qū)管委會負(fù)責(zé))

　　5.推進(jìn)電氣化工程。加快制定《寶雞市天然氣利用發(fā)展規(guī)劃》，出臺農(nóng)村地區(qū)“五改”專項行動方案，加快天然氣管網(wǎng)和電網(wǎng)等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，擴大燃?xì)飧采w范圍，擴大城鄉(xiāng)氣化區(qū)域，大幅提高氣化率，確保達(dá)到省級目標(biāo)要求：到20xx年，市區(qū)氣化率達(dá)到88%以上，縣城達(dá)到60%以上，鎮(zhèn)街達(dá)到40%。開展改氣、改電、改炕、改暖、改灶專項行動，逐步完成64個鎮(zhèn)街786個村415588戶改氣任務(wù);20xx年完成改氣10.4萬戶、改電2.1萬戶、改炕10萬戶、改暖2萬戶、改灶20萬戶任務(wù)。(市發(fā)改委、市環(huán)保局牽頭，各縣區(qū)政府、高新區(qū)管委會負(fù)責(zé)，寶雞中燃公司、寶雞供電局、地電寶雞分公司配合)

　　6.強化煤質(zhì)管控。嚴(yán)格按照《寶雞市煤炭質(zhì)量控制指標(biāo)》要求，每季度對重點生產(chǎn)、銷售和用煤單位進(jìn)行抽檢，并將檢測結(jié)果在《寶雞日報》公示，確保煤質(zhì)抽檢率、達(dá)標(biāo)率均達(dá)到100%。強化千陽草碧、麟游兩亭和麟鳳路煤炭運輸卡口管理，對不符合我市煤質(zhì)控制要求的車輛堅決勸返。(市質(zhì)監(jiān)局牽頭，市公安局、市交通局配合)

　　7.推進(jìn)清潔供暖。加快寶雞第二發(fā)電公司向市區(qū)供熱管網(wǎng)建設(shè)，力爭20xx年采暖期對市區(qū)供熱，并逐步關(guān)停市區(qū)現(xiàn)有熱源點。積極推廣天然氣分布式能源供熱系統(tǒng)、無干擾地?zé)峁�熱技術(shù)、地?zé)嵛菜�砂巖回灌技術(shù)，推廣碳晶、石墨烯發(fā)熱器件、碳纖維發(fā)熱電纜、電熱膜等分散電采暖產(chǎn)品設(shè)備。出臺地源熱泵系統(tǒng)供熱供冷專項行動方案，20xx年10月底前，完成代家灣70萬平方米中水源供熱、28.2萬平方米供冷工程，完成石鼓山太陽市二期10萬平方米土壤源熱泵供熱、供冷工程。年底前，市區(qū)建成區(qū)集中供熱(或清潔能源供熱)普及率達(dá)到85%以上，縣城達(dá)到65%以上。(市住建局、市規(guī)劃局分別牽頭，各縣區(qū)政府、高新區(qū)管委會負(fù)責(zé))

　　8.優(yōu)化煤炭供應(yīng)結(jié)構(gòu)。推進(jìn)煤炭開發(fā)利用向多元化、潔凈化發(fā)展，不斷優(yōu)化煤炭產(chǎn)品結(jié)構(gòu)。新建煤礦必須同步建設(shè)煤炭洗選設(shè)施，煤炭洗選率達(dá)到70%以上。(市發(fā)改委負(fù)責(zé))

　　9.發(fā)展綠色節(jié)能建筑。嚴(yán)格執(zhí)行建筑節(jié)能強制性標(biāo)準(zhǔn)，推行綠色建筑標(biāo)準(zhǔn)和節(jié)能評估審查制度，確保設(shè)計階段建筑節(jié)能強制性標(biāo)準(zhǔn)率達(dá)到100%，施工階段達(dá)到98%;加快推行供熱計量，不斷擴大供熱計量面積。(市規(guī)劃局、市住建局分別負(fù)責(zé))

　　10.推廣清潔爐具。加大清潔爐具推廣使用力度，引導(dǎo)偏遠(yuǎn)地區(qū)居民燃用潔凈型煤;鼓勵企業(yè)使用蘭炭，選定有條件企業(yè)開展試點，并逐步向電廠鍋爐、取暖鍋爐、工業(yè)鍋爐、工業(yè)窯爐推廣。(市工信局牽頭，市質(zhì)監(jiān)局、各縣區(qū)政府、高新區(qū)管委會負(fù)責(zé))

　　(二)以建設(shè)工地為重點，嚴(yán)控?fù)P塵污染

　　11.管控建設(shè)工地?fù)P塵。出臺揚塵污染防治專項行動方案，組織開展揚塵污染防治專項行動，強化建筑、市政、拆遷、水利、交通、綠化等工地?fù)P塵綜合治理。將防治揚塵污染費用列入工程造價，嚴(yán)格執(zhí)行《建筑施工揚塵治理措施16條》。加大巡查督查力度，對落實建設(shè)項目“灑水、覆蓋、硬化、沖洗、綠化、圍擋”六個100%措施不力的企業(yè)，在建設(shè)市場監(jiān)管與誠信信息平臺進(jìn)行曝光，并記入企業(yè)不良信用記錄。加強城鄉(xiāng)道路最后一公里建設(shè)揚塵管控及城鄉(xiāng)道路的灑水保潔。市區(qū)建成區(qū)禁止現(xiàn)場攪拌混凝土、砂漿，嚴(yán)格落實商砼站進(jìn)出場道路硬化、物料棚化、車輛沖洗等防塵措施。(市規(guī)劃局、市住建局、市國土局、市房屋征收辦、市水利局、市交通局、市園林環(huán)衛(wèi)局分別牽頭，各縣區(qū)政府、高新區(qū)管委會負(fù)責(zé))

　　12.整治城市道路揚塵。出臺城市清潔專項行動方案，在市區(qū)和各縣城、建制鎮(zhèn)開展城鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生清潔行動，到20xx年底，全市城鎮(zhèn)環(huán)境薄弱地段(城鄉(xiāng)結(jié)合部、城中村等)臟亂差現(xiàn)象、衛(wèi)生死角基本消除，市區(qū)建成區(qū)主要車行道機械化清掃率達(dá)到100%，縣城達(dá)到100%，重點鎮(zhèn)達(dá)到100%、建制鎮(zhèn)達(dá)到60%。按照“海綿城市”理念新建、改建城市道路。新增新型吸塵式道路保潔車輛，提升城市道路機械化清掃率，增加城市道路沖洗保潔頻次。加強洗灑車輛運行管理，強化GPS運行監(jiān)管和定期考評，確保每輛洗掃車每天運行不少于20公里，灑水車不少于60公里。(市園林環(huán)衛(wèi)局牽頭，市城管辦配合，各縣區(qū)政府、高新區(qū)管委會負(fù)責(zé))

　　13.治理工業(yè)堆場揚塵。各類煤堆、灰場、渣場和其它產(chǎn)生揚塵(粉塵)的散流體堆放場，按照《防治城市揚塵污染技術(shù)規(guī)范》(HJ/393-20xx)要求，采取倉儲、罐儲、封閉或半封閉堆場等形式，并配備噴淋、覆蓋、圍擋等防風(fēng)抑塵設(shè)施，避免作業(yè)起塵和風(fēng)蝕起塵。20xx年10月底前，完成16個工業(yè)堆場揚塵治理。(市環(huán)保局牽頭，各縣區(qū)政府、高新區(qū)管委會負(fù)責(zé))

　　14.深化渣土車整治。嚴(yán)格渣土運輸車輛審批和監(jiān)管，開展渣土車運行卡口檢查，在重要位置設(shè)置檢查點位，在重點時段開展巡查、夜查和暗查，對違規(guī)行駛車輛依法嚴(yán)肅處理。實行責(zé)任追溯機制，對違法運輸、沿路拋灑的渣土車輛實施聯(lián)合執(zhí)法，依法追溯建設(shè)單位、施工單位及運輸單位責(zé)任，堅決杜絕渣土車輛沿路拋灑現(xiàn)象。(市公安局牽頭，市規(guī)劃局、市住建局、市執(zhí)法局配合)

　　15.推廣控塵新技術(shù)。推廣土壤穩(wěn)固劑灰塵控制技術(shù)，20xx年，全市總應(yīng)用面積達(dá)到102萬平方米，其中市區(qū)50萬平方米，平原縣各8萬平方米，其他縣各4萬平方米。(各縣區(qū)政府、高新區(qū)管委會負(fù)責(zé))

　　16.嚴(yán)格執(zhí)行“禁土令”。冬防期間(1月1日至3月15日、11月15日至12月31日)，除市政搶險、搶修工程外，市區(qū)全部禁止土方、拆遷、倒土等作業(yè)。(市規(guī)劃局、市住建局、市房屋征收辦分別牽頭，各縣區(qū)政府、高新區(qū)管委會負(fù)責(zé))

　　(三)以對標(biāo)治理為手段，推進(jìn)污染源達(dá)標(biāo)排放

　　17.實施工業(yè)污染源達(dá)標(biāo)治理。出臺工業(yè)污染源整治專項行動方案，推進(jìn)有色、水泥、陶瓷、化工等行業(yè)及燃煤鍋爐全面達(dá)標(biāo)，對排放不達(dá)標(biāo)的責(zé)令限產(chǎn)或停產(chǎn)整治，直至關(guān)停;對20蒸噸及以上燃煤鍋爐安裝煙氣在線監(jiān)控設(shè)施。20xx年10月底前，完成岐山縣岐星熱力公司2臺35蒸噸燃煤鍋爐氮氧化物治理等62個項目。(市環(huán)保局牽頭，各縣區(qū)政府、高新區(qū)管委會負(fù)責(zé))

　　18.取締“散亂污”企業(yè)。出臺“散亂污”企業(yè)清理取締專項行動方案，加強對中小企業(yè)環(huán)境監(jiān)管，清理取締環(huán)保不達(dá)標(biāo)、無證無照、違規(guī)經(jīng)營、安全隱患嚴(yán)重的一般制造低端服務(wù)業(yè)等“散亂污”企業(yè)。(市工信局牽頭，各縣區(qū)政府、高新區(qū)管委會負(fù)責(zé))

　　19.推進(jìn)揮發(fā)性有機物整治。出臺揮發(fā)性有機物污染整治專項行動方案，按照我省地方排放標(biāo)準(zhǔn)要求，對有機化工、表面涂裝、包裝印刷、家具制造、電子制造等重點行業(yè)實施鞏固提升和深度治理。20xx年5月1日前，完成市區(qū)建成區(qū)47戶4S店維修車間有機廢氣集中治理任務(wù)。20xx年6月底前，完成中鐵寶橋集團有限公司噴漆工序揮發(fā)性有機物治理等15個項目，并通過環(huán)保驗收。(市環(huán)保局、市交通局分別牽頭，各縣區(qū)政府、高新區(qū)管委會負(fù)責(zé))

　　20.深化油氣回收治理。加強儲油庫、加油站監(jiān)管，確保油氣回收設(shè)施規(guī)范運行;督促未實施二次油氣回收治理的加油站在20xx年4月底前完成改造，逾期未完成的，堅決責(zé)令停業(yè)。持續(xù)提高油氣回收效率，20xx年5月底前完成4座儲油庫和市區(qū)中心城區(qū)46座加油站油氣三次回收改造。(市商務(wù)局負(fù)責(zé))

　　21.促進(jìn)重點行業(yè)清潔生產(chǎn)。強化清潔生產(chǎn)監(jiān)管，對水泥、化工、有色等重點行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域推行清潔生產(chǎn)審核。(市環(huán)保局、市工信局分別負(fù)責(zé))

　　(四)以禁燃區(qū)建設(shè)為抓手，實現(xiàn)雙清零目標(biāo)

預(yù)防電信詐騙工作實施方案 篇6

　　為貫徹落實國務(wù)院《大氣污染防治行動計劃》(國發(fā)〔20xx〕37號)、《陜西省“鐵腕治霾·保衛(wèi)藍(lán)天”20xx年工作方案》及相關(guān)專項行動方案，努力提升我市環(huán)境空氣質(zhì)量，著力推進(jìn)“品質(zhì)西安”建設(shè)，切實保障人民群眾身體健康，結(jié)合我市實際，特制定本方案。

　　一、指導(dǎo)思想

　　全面貫徹黨的xx大和xx屆三中、四中、五中、六中全會精神，牢固樹立五大發(fā)展理念，以改善環(huán)境空氣質(zhì)量為目標(biāo)，按照“全域化、網(wǎng)格化、系統(tǒng)化、法制化”的管理理念，堅持標(biāo)本兼治、突出重點、綜合施策、群防群治的工作思路，全力推進(jìn)治氣、治水、治山、治臟、增綠“四治一增”重大部署，全面實行網(wǎng)格長制，進(jìn)一步強化“減煤、控車、抑塵、治源、禁燒、增綠”治霾措施，加快構(gòu)建工程、管理、技術(shù)、政策“四位一體”的大氣污染防治新體系，著力解決“治霾難”問題，堅決打贏“鐵腕治霾·保衛(wèi)藍(lán)天”攻堅戰(zhàn)，努力爭取更多藍(lán)天，積極助力追趕超越。

　　二、工作目標(biāo)

　　全市優(yōu)良天數(shù)不少于220天，可吸入顆粒物(PM10)、細(xì)顆粒物(PM2.5)年均濃度及二氧化硫、氮氧化物、揮發(fā)性有機物減排量完成省上下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)(具體目標(biāo)任務(wù)另行下達(dá))。

　　三、重點任務(wù)

　　(一)加快調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。

　　1.嚴(yán)格執(zhí)行國家產(chǎn)業(yè)政策，淘汰剩余落后產(chǎn)能;嚴(yán)把環(huán)境準(zhǔn)入關(guān)口，嚴(yán)禁審批和引進(jìn)高污染、高耗能項目;積極推動廢物利用、垃圾焚燒發(fā)電等綠色環(huán)保產(chǎn)業(yè)。萬元GDP能耗降低3.3%。

　　牽頭單位：市發(fā)改委

　　配合單位：市規(guī)劃局、市環(huán)保局、市國土局、市安監(jiān)局、市質(zhì)監(jiān)局、市城管局、市建委

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　2.逐步將灞橋熱電廠、西郊熱電廠以發(fā)電為主調(diào)整為以供熱為主;積極協(xié)調(diào)中省有關(guān)部門，長遠(yuǎn)將其搬出西安城區(qū)。

　　責(zé)任單位：市發(fā)改委

　　配合單位：灞橋區(qū)政府、灃東新城管委會

　　完成時限：6月底前完成方案調(diào)整，年底前提出搬遷規(guī)劃

　　(二)不斷優(yōu)化城市布局。

　　3.加快確立有利于污染物擴散的城市組團發(fā)展模式，規(guī)劃建設(shè)通風(fēng)廊道，確定城市通風(fēng)廊道的生態(tài)控制區(qū)邊界，給出設(shè)計坐標(biāo)，明確城市通風(fēng)廊道用地控制要求，嚴(yán)格空間管制，改善區(qū)域生態(tài)環(huán)境。

　　責(zé)任單位：市規(guī)劃局

　　配合單位：市國土局、市城管局、市水務(wù)局、市文物局

　　完成時限：10月底前

　　4.結(jié)合土門地區(qū)、幸福林帶綜合改造，加快推進(jìn)重點污染企業(yè)“退城入園”，年內(nèi)至少完成5戶以上工業(yè)企業(yè)“退城入園”任務(wù)。對主城區(qū)重點污染工業(yè)企業(yè)摸底調(diào)查，制定方案，逐步將重點污染企業(yè)從城區(qū)搬遷至相關(guān)工業(yè)園。

　　牽頭單位：市工信委

　　責(zé)任單位：相關(guān)區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　(三)全面整治燃煤污染。

　　5.嚴(yán)控煤炭消費總量。完成170萬噸煤炭削減總量任務(wù)，其中散煤削減量不少于130萬噸，煤炭占能源消費總量比重降低到67%以下，力爭到“十三五”末全市煤炭能源消費總量比重降低到50%以下。

　　牽頭單位：市發(fā)改委

　　配合單位：市城管局、市環(huán)保局、市統(tǒng)計局、市商務(wù)局、市工商局

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　6.嚴(yán)禁新增燃煤設(shè)施。按照省政府“西安市周邊100公里范圍內(nèi)不再新建、擴建燃煤設(shè)施”的規(guī)定，各級審批部門不再辦理新增燃煤設(shè)施項目的有關(guān)建審手續(xù)，從嚴(yán)查處違規(guī)新建項目。

　　牽頭單位：市發(fā)改委

　　配合單位：市質(zhì)監(jiān)局、市環(huán)保局、市規(guī)劃局

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　7.加快燃煤鍋爐拆改。鞏固建成區(qū)內(nèi)20蒸噸/小時以下地方單位燃煤鍋爐“清零”成果;完成40臺駐軍單位燃煤鍋爐及建成區(qū)外20蒸噸/小時以下不少于220臺地方單位燃煤鍋爐拆改任務(wù)，應(yīng)優(yōu)先拆改城市上風(fēng)向和通風(fēng)廊道等地域的燃煤鍋爐。

　　牽頭單位：西安警備區(qū)(駐軍)、市環(huán)保局(地方)

　　配合單位：市發(fā)改委、市工信委、市市政局、市質(zhì)監(jiān)局、市財政局、市政務(wù)中心、西安城投集團

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：10月底前

　　8.加快燃煤火電機組改造。灞橋熱電廠剩余的燃煤機組212.5萬千瓦(11#、12#機組)、西郊熱電廠燃煤機組25萬千瓦(3#、4#機組)、國維淀粉廠燃煤機組(1—4#機組計5.4萬千瓦)完成超低排放改造。鼓勵燃煤火電機組“煤改氣”、“煤改電”或煤改清潔能源。實現(xiàn)全市燃煤火電機組至少達(dá)到超低排放水平。

　　牽頭單位：市環(huán)保局(超低改造)、市發(fā)改委(煤改潔)

　　配合單位：市市政局、市財政局、市政務(wù)中心

　　責(zé)任單位：灞橋區(qū)政府、鄠邑區(qū)政府、西安城投集團

　　完成時限：全年

　　9.加快燃煤鍋爐改造。20xx年10月底前，全市20蒸噸/小時以上燃煤鍋爐全部實施“煤改氣”、“煤改電”或煤改清潔能源，不具備改造條件的實施超低排放改造。其中20xx年10月底前100蒸噸/小時以上集中供熱燃煤鍋爐完成改造。鼓勵其他燃煤鍋爐提前實施改造。

　　牽頭單位：市市政局(供熱企業(yè))、市環(huán)保局(工業(yè)企業(yè))、市發(fā)改委(煤改潔)

　　配合單位：市財政局、市政務(wù)中心

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會、西安城投集團

　　完成時限：全年

　　10.對燃?xì)忮仩t開展低氮排放改造，年內(nèi)不少于40臺。

　　牽頭單位：市環(huán)保局

　　配合單位：市財政局、西安城投集團

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：11月底前

　　11.所有20蒸噸/小時以上燃煤鍋爐安裝煙氣在線監(jiān)控設(shè)施。

　　牽頭單位：市環(huán)保局

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　12.積極推進(jìn)散煤治理。

　　(1)加快“電網(wǎng)、天然氣管網(wǎng)、熱力管網(wǎng)”等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，保障清潔能源供應(yīng)，通過以電代煤(薪)、以氣代煤(薪)等清潔能源替代，解決城市老舊社區(qū)、城中村、集貿(mào)市場和城鄉(xiāng)結(jié)合部、農(nóng)村地區(qū)民用散煤燃燒污染，以及農(nóng)村地區(qū)秸稈煨炕取暖做飯、城郊設(shè)施農(nóng)業(yè)種植燃煤散燒增熱保溫等污染問題，有效控制分散面源污染和小微污染源。

　　(2)建成區(qū)內(nèi)(除集中供熱外)基本實現(xiàn)“無煤化”，清潔能源替代率力爭達(dá)到100%;建成區(qū)外街鎮(zhèn)的居民、商業(yè)、機關(guān)企事業(yè)單位使用的散煤基本由天然氣、電力、15公斤以下鋼瓶液化石油氣或潔凈煤等替代;農(nóng)村地區(qū)居民生活、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、商業(yè)活動清潔能源替代率，平原區(qū)農(nóng)村達(dá)到70%，山區(qū)農(nóng)村達(dá)到30%。

　　牽頭單位：市發(fā)改委

　　配合單位：市市政局、市民政局、市農(nóng)林委、市財政局、市建委、市城管局、市環(huán)保局、市國土局、市商務(wù)局、市工商局、市工信委、市質(zhì)監(jiān)局、市統(tǒng)計局、市物價局、市公安局、市交通局、西安城投集團、國網(wǎng)西安供電公司

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　(3)加快實施氣化工程。城市氣化率達(dá)到88%以上，縣級達(dá)到60%以上，街鎮(zhèn)達(dá)到40%以上。大力推動天然氣入村、入戶改造工程，全年完成不低于2萬戶改造任務(wù)。

　　牽頭單位：市市政局

　　配合單位：市發(fā)改委、市規(guī)劃局、市農(nóng)林委、市建委、市財政局、西安城投集團

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　13.出臺扶持政策，推進(jìn)清潔取暖。大力推廣太陽能、地?zé)崮堋⒏蔁釒r、污水能、電熱膜、碳晶板、石墨烯發(fā)熱器件、光伏發(fā)電等新能源和能源清潔化利用等新技術(shù)，以及天然氣供熱分布式能源管理系統(tǒng)，年內(nèi)全市新能源消費比重提高到11%以上;建成區(qū)集中供熱(或清潔能源供熱)普及率達(dá)到85%以上，縣城達(dá)到65%以上。

　　牽頭單位：市發(fā)改委

　　配合單位：市市政局、市財政局、西安城投集團

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　14.繼續(xù)深化煤炭經(jīng)營場所專項整治，對納入配送體系范圍內(nèi)的煤炭經(jīng)營場所，按照標(biāo)準(zhǔn)要求規(guī)范整治;對非法經(jīng)營網(wǎng)點全部予以取締。

　　牽頭部門：市商務(wù)局(規(guī)范整治)、市工商局(清理取締)

　　責(zé)任單位：相關(guān)區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：6月底前

　　15.推進(jìn)工業(yè)和民用燃煤標(biāo)準(zhǔn)的修訂，對硫分、灰分、揮發(fā)分等嚴(yán)格限制，以強制標(biāo)準(zhǔn)驅(qū)動潔凈煤的使用。同時，對煤炭經(jīng)營企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量予以標(biāo)識，無標(biāo)識或不達(dá)標(biāo)的煤炭產(chǎn)品不得銷售和使用。

　　牽頭單位：市質(zhì)監(jiān)局

　　配合單位：市工商局、市環(huán)保局

　　完成時限：4月底前

　　(四)嚴(yán)格管控機動車污染。

　　16.編制機動車發(fā)展規(guī)劃，研究制定機動車總量控制和年增長控制政策。

　　責(zé)任單位：市公安局、市交通局

　　配合單位：市發(fā)改委、市工信委、市環(huán)保局

　　完成時限：5月底前

　　17.20xx年起分步執(zhí)行國Ⅴ排放標(biāo)準(zhǔn)。凡在本市行政區(qū)域內(nèi)進(jìn)口、銷售、注冊的車輛，須達(dá)到國Ⅴ排放標(biāo)準(zhǔn)要求。

　　責(zé)任單位：市公安局(登記)、市工商局(銷售)

　　配合單位：市質(zhì)監(jiān)局、市環(huán)保局

　　完成時限：全年

　　18.全面完成省上下達(dá)的黃標(biāo)車及老舊車輛淘汰任務(wù)。

　　牽頭單位：市公安局

　　配合單位：市環(huán)保局、市交通局、市財政局、市商務(wù)局

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　19.制定老舊車輛提前淘汰報廢政策和下線出租車強制報廢政策，分步推進(jìn)國I、國II排放標(biāo)準(zhǔn)汽油車、國III排放標(biāo)準(zhǔn)柴油車以及出租車淘汰報廢;國III排放標(biāo)準(zhǔn)渣土清運車輛逐步淘汰。

　　責(zé)任單位：市公安局

　　配合單位：市交通局(出租車)、市城管局(渣土車)、市環(huán)保局、市法制辦、市財政局

　　完成時限：6月底前出臺政策

　　20.加強對營運車輛排放狀況和機動車排氣污染治理維修企業(yè)的監(jiān)督管理，嚴(yán)格執(zhí)行檢測與強制維護(I/M)制度。營運車輛綜合性能檢測采用簡易工況法。

　　責(zé)任單位：市交通局、市環(huán)保局

　　配合單位：市質(zhì)監(jiān)局

　　完成時限：全年

　　21.加快固定式遙感檢測系統(tǒng)和冒黑煙車電子抓拍系統(tǒng)的開發(fā)建設(shè)，形成固定與流動遙感檢測相結(jié)合，人工與自動電子抓拍相結(jié)合的超標(biāo)車和冒黑煙車監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)。

　　責(zé)任單位：市環(huán)保局

　　配合單位：市市政局、市質(zhì)監(jiān)局、市公安局、市城管局、市財政局，相關(guān)區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　22.采取分流、限行、禁行等交通管理措施和嚴(yán)查重罰執(zhí)法手段，全面整治低速汽車和載貨柴油汽車污染。

　　牽頭單位：市公安局

　　配合單位：市環(huán)保局、市交通局、市建委、市城管局、市市政局、市發(fā)改委、市財政局、市郵政局

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　23.積極探索機動車兩個尾號常態(tài)化限行辦法，重污染天氣應(yīng)急響應(yīng)期間按照應(yīng)急預(yù)案執(zhí)行禁限行措施。

　　牽頭單位：市公安局(禁限行)、市環(huán)保局(政策研究)

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　24.從事餐飲泔水清運、家裝垃圾清運、餐飲供貨、廢品回收等低速載貨車，全部更新為達(dá)到排放標(biāo)準(zhǔn)的輕型貨車。凡手續(xù)不全或達(dá)不到國Ⅳ排放標(biāo)準(zhǔn)要求的一律查扣取締。

　　牽頭單位：市公安局

　　配合單位：市交通局、市城管局、市環(huán)保局、市食品藥監(jiān)局

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：6月底前

　　25.減少過境車輛穿行主城區(qū)，爭取省上支持，中、重型載貨車輛繞行西咸北環(huán)線通行。

　　責(zé)任單位：市交通局、市公安局

　　完成時限：4月底前

　　26.開展在用非道路移動機械管理，所有制造、進(jìn)口和銷售的非道路移動機械不得裝用不符合《非道路標(biāo)準(zhǔn)》第三階段要求的柴油機。

　　牽頭單位：市環(huán)保局

　　配合單位：市建委、市農(nóng)林委、市市政局、市質(zhì)監(jiān)局

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　27.推廣新能源汽車。新增公務(wù)用車、公交車、出租車、環(huán)衛(wèi)車等領(lǐng)域使用新能源汽車;進(jìn)一步調(diào)整購置新能源汽車的補貼政策;出臺鼓勵政府、企業(yè)、個人建設(shè)電動汽車充電樁政策，為新能源汽車出行提供方便，不斷提高新能源汽車在新增車輛中的比重。

　　責(zé)任單位：市發(fā)改委

　　配合單位：市工信委、市交通局、市城管局、市財政局、西安城投集團

　　完成時限：全年

　　28.優(yōu)化城市綜合交通體系，加快步行、自行車、軌道等交通系統(tǒng)建設(shè)，增加公共交通運力，提高公交出行比例，全市中心城區(qū)公共交通占機動化出行比例達(dá)到60%以上。

　　責(zé)任單位：市交通局、市市政局

　　配合單位：市規(guī)劃局、市公安局、市建委、市地鐵辦、西安城投集團

　　完成時限：全年

　　29.在現(xiàn)用國Ⅴ油品標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上，適時提高油品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

　　責(zé)任單位：市發(fā)改委(油源)、市商務(wù)局(供應(yīng))

　　配合單位：市質(zhì)監(jiān)局

　　完成時限：全年

　　(五)堅決遏制揚塵污染。

　　30.建設(shè)單位在施工前，編制揚塵治理實施方案，將防治揚塵污染費用列入工程造價，嚴(yán)格執(zhí)行《建筑施工揚塵治理措施19條》。按照圍擋、覆蓋、沖洗、硬化、密閉、灑水“6個100%”和出入口道路硬化、基坑坡道處理、沖洗設(shè)備安裝、清運車輛密閉、拆除濕法作業(yè)、裸露地面和拆遷垃圾覆蓋“7個到位”的管理標(biāo)準(zhǔn)，對各類工地實行紅、黃、綠掛牌管理制度(綠牌為達(dá)標(biāo)施工、黃牌為警告整改、紅牌為停工整頓)。

　　牽頭單位：市建委(建設(shè))、市城管局(出土、拆遷)

　　配合單位：市市政局、市交通局、市水務(wù)局、市國土局、市規(guī)劃局、市城(棚)改辦、市地鐵辦

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　31.年內(nèi)全面完成三環(huán)內(nèi)“兩類企業(yè)”(商品混凝土、預(yù)拌砂漿企業(yè))的搬遷或關(guān)停任務(wù)，全市“兩類企業(yè)”必須達(dá)到防塵綜合治理要求。

　　牽頭單位：市建委

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　32.城市道路保潔推行“以克論凈、深度保潔”的管理模式，深化機械化清掃、精細(xì)化保潔、地毯式吸塵、定時段清洗、全方位灑水“五位一體”作業(yè)模式;新增新型吸塵式道路保潔車輛比例不低于新增保潔車輛的50%;全市建成區(qū)道路機掃率達(dá)到90%以上。

　　牽頭單位：市城管局

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　33.一周內(nèi)無有效降水時，每周對道路綠化帶、綠化樹沖洗不少于兩次，確保常青常綠。

　　牽頭單位：市城管局

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　34.新增、更新建筑垃圾運輸車輛，必須使用新型智能環(huán)保車型;出臺鼓勵政策，5月底前完成514輛國Ⅳ排放標(biāo)準(zhǔn)建筑運輸車輛全密閉改造任務(wù)。

　　牽頭單位：市城管局

　　配合單位：市財政局、市公安局、市環(huán)保局

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　35.嚴(yán)格執(zhí)行“禁土令”。冬防期除地鐵項目和市政搶修、搶險工程，以及市政府確定的重大民生工程外的建筑工地，禁止出土、拆遷、倒土等土石方作業(yè)。凡允許涉土作業(yè)項目，應(yīng)從嚴(yán)執(zhí)行揚塵污染防治措施，對措施執(zhí)行不到位的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律叫停。

　　牽頭單位：市建委(建設(shè))、市城管局(出土、拆遷)

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　實施時間：每年11月15日至次年3月15日

　　36.各類供暖、供水、供氣工程，要提前安排工程計劃，避開在冬防期施工。

　　牽頭單位：市規(guī)劃局、市市政局、市水務(wù)局

　　配合單位：市公安局、市建委、西安城投集團、市水務(wù)集團

　　完成時限：11月15日前

　　37.加強郊區(qū)縣道路硬化建設(shè)，縣鄉(xiāng)村道路全部實施硬化。

　　牽頭單位：市交通局

　　配合單位：市建委、市市政局、市農(nóng)林委

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　38.將城鄉(xiāng)結(jié)合部、城鄉(xiāng)主要交通干道的清掃保潔納入城市治理考核范圍，解決城鄉(xiāng)道路保潔差別化管理問題。

　　牽頭單位：市城管局(城鄉(xiāng)結(jié)合部)、市交通局(城鄉(xiāng)干道)

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　39.繼續(xù)開展堆場揚塵專項治理。深化砂石場、白灰場、黏土磚廠、煤炭經(jīng)營場所等各類堆場揚塵污染治理，20xx年6月底前達(dá)不到要求的，一律停產(chǎn)治理;20xx年10月底前仍達(dá)不到要求的，一律關(guān)停。

　　牽頭單位：市國土局(三場)、市商務(wù)局(煤場)

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　(六)綜合治理揮發(fā)性有機物。

　　40.推進(jìn)重點行業(yè)揮發(fā)性有機物整治。加快開展有機化工、表面涂裝、包裝印刷、家具制造、電子制造等行業(yè)揮發(fā)性有機物污染治理，完成石化行業(yè)揮發(fā)性有機物綜合整治。

　　牽頭單位：市環(huán)保局

　　配合單位：市工信委、市商務(wù)局、市工商局、市質(zhì)監(jiān)局、市建委、市城管局、市科技局、市交通局、市安監(jiān)局、市市政局

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　41.加快推進(jìn)夜市燒烤攤點規(guī)范整治工作，提高檔次和規(guī)模化經(jīng)營水平。整治淘汰一批設(shè)施差、排放大的小餐飲和夜市攤點;室外露天燒烤必須劃定區(qū)域集中經(jīng)營，統(tǒng)一使用環(huán)保型燒烤爐具，杜絕散煤燃燒。

　　牽頭單位：市城管局

　　配合單位：市環(huán)保局、市質(zhì)監(jiān)局、市工商局、市食品藥監(jiān)局

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：5月底前

　　42.全市所有一類餐飲(炒菜、火鍋、油炸等)經(jīng)營單位和集體食堂，必須安裝油煙凈化設(shè)施，確保達(dá)標(biāo)排放;營業(yè)面積400平方米(或6個灶頭)以上的經(jīng)營性餐飲單位，必須完成油煙凈化深度治理任務(wù)。

　　各級黨政機關(guān)、企事業(yè)單位、大專院校等率先落實餐飲油煙治理，4月1日前黨政機關(guān)、事業(yè)單位完成治理任務(wù);5月1日前大專院校、企業(yè)單位完成治理任務(wù)。

　　牽頭單位：市城管局

　　配合單位：市環(huán)保局、市工商局、市食品藥監(jiān)局、市教育局、市質(zhì)監(jiān)局、市財政局

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：5月底前

　　43.完成三環(huán)以內(nèi)加油站油氣三次回收改造，進(jìn)一步提高油氣回收效率。

　　牽頭單位：市商務(wù)局

　　配合單位：市質(zhì)監(jiān)局、市安監(jiān)局

　　責(zé)任單位：相關(guān)區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　44.對4S店等汽車修理業(yè)開展有機廢氣深度治理，確保達(dá)標(biāo)排放。

　　牽頭單位：市交通局

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：4月底前

　　45.對水泥、化工、有色等重點行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域推行清潔生產(chǎn)審核，完成省上下達(dá)的清潔生產(chǎn)審核任務(wù)。

　　牽頭單位：市環(huán)保局

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　46.自20xx年起，全市全面銷售使用水溶性等裝飾涂料，嚴(yán)禁使用含高揮發(fā)性有毒有害物質(zhì)的稀釋劑，減少揮發(fā)性有機物排放總量。

　　牽頭單位：市工商局

　　配合單位：市工信委

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　47.篩選已完成揮發(fā)性有機物治理的重點工業(yè)企業(yè)，試點安裝在線監(jiān)測系統(tǒng)。

　　牽頭單位：市環(huán)保局

　　配合單位：市財政局

　　責(zé)任單位：相關(guān)區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　(七)全力控制焚燒燃放污染。

　　48.嚴(yán)格執(zhí)行市政府關(guān)于“繞城高速以內(nèi)區(qū)域禁止銷售、燃放煙花爆竹”的管理規(guī)定。繞城高速以外區(qū)縣、開發(fā)區(qū)參照市政府《通告》，劃定并公告禁售、禁放煙花爆竹區(qū)域。

　　牽頭單位：市供銷聯(lián)社(禁售)、市公安局(禁放)

　　配合單位：市安監(jiān)局、市工商局、市城管局、市民政局、市質(zhì)監(jiān)局

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　49.按照全面禁止銷售、燃放煙花爆竹的要求，完成《西安市銷售燃放煙花爆竹安全管理條例》的修訂工作。

　　牽頭單位：市法制辦

　　責(zé)任單位：市供銷聯(lián)社

　　完成時限：10月底前

　　50.廣泛開展不燃放煙花爆竹社會宣傳活動。充分運用電視、廣播、報紙、新媒體、戶外電子屏等形式擴大宣傳面，努力營造全社會不燃放煙花爆竹的濃厚氛圍。

　　牽頭單位：市委宣傳部

　　配合單位：市環(huán)保局、市教育局、市民政局、市城管局

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　51.建設(shè)秸稈收貯利用體系，鼓勵秸稈資源化利用。通過秸稈機械化還田，推廣固化成型、生物氣化、熱解氣化、炭化等秸稈能源化利用技術(shù)，以及原料化、飼料化、基料化利用，形成合理布局、多元利用的秸稈綜合利用格局，秸稈綜合利用率達(dá)到85%以上，生物質(zhì)污染得到有效控制。年內(nèi)開展秸稈全量利用試點示范項目不少于8家。

　　牽頭單位：市農(nóng)林委

　　配合單位：市發(fā)改委、市財政局

　　責(zé)任單位：相關(guān)區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　52.進(jìn)一步加大秸稈禁燒力度，確保夏秋兩季實現(xiàn)“零著火點”。

　　牽頭單位：市環(huán)保局、市農(nóng)林委

　　配合單位：市城管局、市公安局

　　責(zé)任單位：相關(guān)區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　(八)有力推進(jìn)建筑節(jié)能與供熱計量。

　　53.大力發(fā)展綠色建筑，嚴(yán)格執(zhí)行建筑節(jié)能強制性標(biāo)準(zhǔn)，推行綠色建筑標(biāo)準(zhǔn)和節(jié)能評估審查制度，確保設(shè)計階段建筑節(jié)能強制性標(biāo)準(zhǔn)率達(dá)到100%，施工階段建筑節(jié)能強制性標(biāo)準(zhǔn)率達(dá)到98%;加快推行供熱計量，不斷提高供熱計量面積。

　　牽頭單位：市建委(建筑節(jié)能)、市市政局(供熱計量)

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　(九)扎實落實網(wǎng)格化管理制度。

　　54.實行鐵腕治霾網(wǎng)格長負(fù)責(zé)制，細(xì)化完善市、區(qū)縣、街鎮(zhèn)、村(社區(qū))四級行政主要負(fù)責(zé)人為網(wǎng)格長的管理制度，嚴(yán)格績效考評、責(zé)任追究，做到權(quán)責(zé)明確，履職盡責(zé)。

　　牽頭單位：市鐵腕治霾辦

　　配合單位：市編辦、市人社局

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：4月底前

　　55.充分利用現(xiàn)有的城市管理信息化平臺，加快一級(市級)網(wǎng)格化指揮監(jiān)控平臺建設(shè)，完善二級(區(qū)縣級)平臺建設(shè)，增設(shè)固定、流動監(jiān)測監(jiān)控點位，實現(xiàn)市、區(qū)(縣)平臺聯(lián)網(wǎng)，基礎(chǔ)數(shù)據(jù)實時采集，形成統(tǒng)一指揮、統(tǒng)一協(xié)調(diào)、統(tǒng)一調(diào)度的鐵腕治霾網(wǎng)格化管理體系。

　　牽頭單位：市鐵腕治霾辦

　　配合單位：市城管局、市工信委、市財政局、市電子政務(wù)辦

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：9月底前

　　56.加強三級(街鎮(zhèn)級)網(wǎng)格化基礎(chǔ)能力建設(shè)，完善網(wǎng)格員激勵獎勵機制，確保三、四級網(wǎng)格規(guī)范運行。

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：4月底前

　　(十)持續(xù)擴大生態(tài)增容。

　　57.增綠工程。

　　(1)按照“四季常綠、一路一景”標(biāo)準(zhǔn)，加快城市綠色林帶、立體綠化和綠道建設(shè)，推行廣場、街區(qū)、社區(qū)綠蔭化、園林化、生態(tài)化。年內(nèi)造林綠化3萬畝，新建街頭綠地廣場60個，新增城市綠化面積500萬平方米以上，城市建成區(qū)綠化覆蓋率達(dá)到35%以上，新建居住區(qū)綠地率不低于30%。

　　牽頭單位：市城管局、市農(nóng)林委、市建委(各自職責(zé))

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　(2)在高陵、閻良、臨潼等城市低層上風(fēng)向規(guī)劃建設(shè)綠化林帶、生態(tài)濕地。

　　牽頭單位：市農(nóng)林委

　　配合單位：市規(guī)劃局、市水務(wù)局、市城管局、市財政局

　　責(zé)任單位：高陵區(qū)、閻良區(qū)、臨潼區(qū)政府

　　完成時限：全年

　　58.擴水工程。樹立柔性治水、系統(tǒng)治水理念，按照涵養(yǎng)水、聚集水、用好水的要求，扎實落實“河長制”，全力推進(jìn)“八水繞長安”綜合治理工程和生態(tài)恢復(fù)工程。圍繞關(guān)中水系建設(shè)，加快昆明池、澇河渼陂湖水系生態(tài)修復(fù)工程;實施渭河灘區(qū)整治及灞河、浐河、涇河、潏河、石川河等河流綜合治理;完成李家河水庫、岱峪水庫、甘峪水庫等9個水源地保護區(qū)劃定，啟動治理工作。全年新增生態(tài)水面2600畝、濕地面積4450畝。

　　牽頭單位：市水務(wù)局

　　配合單位：市建委、市國土局、市規(guī)劃局、市農(nóng)林委、市環(huán)保局

　　責(zé)任單位：相關(guān)區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　(十一)積極應(yīng)對重污染天氣。

　　59.推進(jìn)關(guān)中地區(qū)建立產(chǎn)業(yè)布局、污染治理、重污染天氣應(yīng)對、執(zhí)法考核等方面為一體的大氣污染聯(lián)防聯(lián)治聯(lián)控機制。

　　責(zé)任單位：市鐵腕治霾辦

　　完成時限：全年

　　60.按照“設(shè)置科學(xué)、操作便捷、聯(lián)防聯(lián)動、及時高效”的原則，修訂完善現(xiàn)行重污染天氣應(yīng)急預(yù)案。

　　牽頭單位：市鐵腕治霾辦

　　責(zé)任單位：各成員單位

　　完成時限：8月底前

　　61.加強重污染天氣預(yù)報預(yù)警能力建設(shè)，完善空氣質(zhì)量預(yù)測預(yù)報工作機制，成立空氣質(zhì)量預(yù)測預(yù)報團隊，為科學(xué)應(yīng)對重污染天氣提供支持。

　　責(zé)任單位：市環(huán)保局、市氣象局

　　配合單位：市應(yīng)急辦、市科技局

　　完成時限：9月底前

　　62.細(xì)化完善應(yīng)急響應(yīng)管控清單，實行分級責(zé)任管理，確保停工、停產(chǎn)、限產(chǎn)、限行等應(yīng)急減排措施落地。

　　牽頭單位：市鐵腕治霾辦

　　責(zé)任單位：各成員單位

　　完成時限：9月底前

　　63.條件具備時，及時開展人工降(增)雨(雪)作業(yè)。

　　責(zé)任單位：市氣象局

　　完成時限：全年

　　(十二)深入開展鐵腕治霾科學(xué)研究。

　　64.利用西安現(xiàn)有科技資源，聘請國內(nèi)著名專家、學(xué)者，組建大氣污染防治專家團隊，形成綜合研究體系，分析評估對策與措施。加強霧霾與臭氧形成機理、源解析和污染遷移規(guī)律等大氣環(huán)境領(lǐng)域科學(xué)研究，積極推動技術(shù)成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用。

　　牽頭單位：市科技局、市環(huán)保局

　　配合單位：市財政局、市氣象局，相關(guān)大專院校、科研院所

　　完成時限：全年

　　四、監(jiān)督執(zhí)法

　　(一)綜合監(jiān)管。

　　1.強化大氣污染防治措施落實情況督導(dǎo)檢查，堅持問題移送、重點督辦、定期通報制度。

　　牽頭單位：市鐵腕治霾辦

　　責(zé)任單位：各成員單位

　　完成時限：全年

　　2.發(fā)改、環(huán)保、城管、公安、建設(shè)、商務(wù)、國土、工商、工信、交通等市級牽頭部門，分別組建專職專項督導(dǎo)檢查組，堅持不間斷地開展督導(dǎo)檢查活動。

　　責(zé)任單位：相關(guān)市級部門

　　完成時限：全年

　　3.強化污染源監(jiān)管，確保涉氣重點污染源穩(wěn)定達(dá)標(biāo)排放。

　　責(zé)任單位：市環(huán)保局

　　完成時限：全年

　　4.開展“小散亂污”企業(yè)整治，堅決清理取締環(huán)保不達(dá)標(biāo)、無證無照、違規(guī)經(jīng)營、安全隱患嚴(yán)重的一般制造和低端服務(wù)業(yè)企業(yè)。

　　牽頭單位：市工信委

　　配合單位：市環(huán)保局、市工商局、市國土局、市城管局、市安監(jiān)局、市質(zhì)監(jiān)局、市商務(wù)局、市發(fā)改委、市市政局、市水務(wù)局、市規(guī)劃局、市衛(wèi)計委、市人社局、國網(wǎng)西安供電公司

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　(二)燃煤污染防治監(jiān)管。

　　5.依法加大對重點燃煤企業(yè)的執(zhí)法監(jiān)管力度，確保污染治理設(shè)施穩(wěn)定運行，達(dá)標(biāo)排放。

　　牽頭單位：市環(huán)保局

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　6.對重點燃煤污染源自行監(jiān)測數(shù)據(jù)如實向社會公開，接受社會監(jiān)督。

　　牽頭單位：市環(huán)保局

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　7.采暖期每月、非采暖期每季對全市生產(chǎn)、流通、使用(重點排污企業(yè))環(huán)節(jié)的煤質(zhì)進(jìn)行監(jiān)督檢查，凡發(fā)現(xiàn)煤質(zhì)超標(biāo)的，一律嚴(yán)肅查處。監(jiān)測、處罰結(jié)果向社會公布。

　　牽頭單位：市質(zhì)監(jiān)局(生產(chǎn))、市工商局(流通)、市環(huán)保局(使用)

　　責(zé)任單位：相關(guān)區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　(三)揮發(fā)性有機物監(jiān)管。

　　8.按照工業(yè)廢氣治理的要求，引入第三方治理服務(wù)機制，加強對噴漆、裝飾、餐飲油煙、汽車4S店等行業(yè)的廢氣治理和日常維護運行管理，提升治理水平。

　　牽頭單位：市城管局、市交通局、市環(huán)保局、市質(zhì)監(jiān)局、市工商局(各自職責(zé))

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　9.加強對儲油庫、油罐車、加油站油氣回收設(shè)施運行情況的日常監(jiān)管，建立監(jiān)管臺賬，確保規(guī)范運行。

　　牽頭單位：市商務(wù)局(儲油庫、加油站)、市交通局(油罐車)

　　配合單位：市環(huán)保局

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　10.對轄區(qū)內(nèi)餐飲服務(wù)經(jīng)營場所油煙治理情況進(jìn)行拉網(wǎng)式集中檢查，督導(dǎo)其安裝油煙凈化設(shè)施，確保正常運行，實現(xiàn)達(dá)標(biāo)排放。

　　牽頭單位：市城管局

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：5月底前

　　11.配備環(huán)境執(zhí)法便攜式PM10、PM2.5、VOCs監(jiān)測設(shè)備，增強環(huán)境監(jiān)管能力。

　　牽頭單位：市環(huán)保局

　　配合單位：市財政局

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　12.將比亞迪汽車公司、三星電子公司等涉有機廢氣的重點企業(yè)，納入重點污染源監(jiān)管。

　　牽頭單位：市環(huán)保局

　　責(zé)任單位：高新區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　(四)機動車排氣污染監(jiān)管。

　　13.開展出租車、貨運車、低速汽車等重點車輛和早市、夜市、集貿(mào)市場等重點區(qū)域車輛專項整治，對證照手續(xù)不全或排放超標(biāo)的車輛依法查處、改造升級。

　　牽頭單位：市公安局

　　配合單位：市城管局、市交通局、市環(huán)保局

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　14.加強對機動車和非道路移動機械生產(chǎn)和銷售環(huán)節(jié)的監(jiān)督管理，開展在售機動車和非道路移動機械環(huán)保生產(chǎn)一致性大檢查。凡達(dá)不到排放標(biāo)準(zhǔn)的，依法查處并在媒體曝光。

　　責(zé)任單位：市質(zhì)監(jiān)局(生產(chǎn))、市工商局(銷售)

　　配合單位：市環(huán)保局

　　完成時限：全年

　　15.加大緝查布控系統(tǒng)及路面巡查監(jiān)管力度，嚴(yán)格落實黃標(biāo)車、貨運車、低速載貨車及摩托車限行管控措施，對違反限行規(guī)定的從嚴(yán)扣分、頂格處理。

　　責(zé)任單位：市公安局

　　配合單位：市環(huán)保局、市工信委

　　完成時限：全年

　　16.加強對機動車檢驗機構(gòu)的監(jiān)督管理，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假行為的，一律嚴(yán)肅查處，情節(jié)嚴(yán)重的取消經(jīng)營資質(zhì)。

　　責(zé)任單位：市質(zhì)監(jiān)局、市環(huán)保局

　　配合單位：市公安局、市交通局

　　完成時限：全年

　　17.提高淘汰車輛拆解率，加強對回收拆解企業(yè)的監(jiān)管，規(guī)范淘汰黃標(biāo)車、老舊車回收和拆解工作，嚴(yán)禁淘汰車輛回流市場。

　　責(zé)任單位：市公安局(查扣)、市工商局和市質(zhì)監(jiān)局(非法拆解)、市商務(wù)局(拆解監(jiān)管)

　　完成時限：全年

　　18.加大生產(chǎn)和流通環(huán)節(jié)油品質(zhì)量檢查力度，嚴(yán)厲打擊不合格油品，維護成品油市場經(jīng)營秩序，確保全面供應(yīng)符合國Ⅴ標(biāo)準(zhǔn)的車用汽、柴油。

　　責(zé)任單位：市質(zhì)監(jiān)局(生產(chǎn))、市工商局(流通)

　　完成時限：全年

　　(五)揚塵污染監(jiān)管。

　　19.對落實揚塵防治措施不到位的工地，一律停工整改，一律依法高限處罰，一律在建筑市場監(jiān)管與誠信信息平臺進(jìn)行曝光，計入企業(yè)不良信用記錄。

　　牽頭單位：市建委(建設(shè))、市城管局(出土、拆遷)

　　配合單位：市市政局、市交通局、市水務(wù)局、市國土局、市規(guī)劃局、市城(棚)改辦、市地鐵辦

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　20.嚴(yán)查嚴(yán)管渣土清運車輛，落實夜查制度，采取設(shè)卡檢查與機動巡查相結(jié)合的方式，全程對渣土清運車輛實施監(jiān)管。凡發(fā)現(xiàn)高尖裝載、帶泥上路、沿途拋灑、隨意傾倒等違法行為的車輛，一律予以查扣，依法依規(guī)予以處理，并倒查追究車輛所屬營運車隊和駛出工地建設(shè)施工方的責(zé)任。

　　牽頭單位：市城管局

　　配合單位：市公安局

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　(六)焚燒冒黑煙及其它監(jiān)管。

　　21.充分發(fā)揮街鎮(zhèn)、社區(qū)、公安派出所、網(wǎng)格員力量，加大對焚燒垃圾、落葉、雜草以及廢礦物油等冒黑煙行為的管控力度。凡發(fā)現(xiàn)單位、企業(yè)和個人違法違規(guī)焚燒的，依法依規(guī)處罰，情節(jié)嚴(yán)重的移送相關(guān)部門查處。

　　牽頭單位：市城管局

　　配合單位：市環(huán)保局、市公安局

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　22.加強煙花爆竹監(jiān)管，堅決杜絕禁售、禁放區(qū)域內(nèi)銷售、燃放煙花爆竹行為。

　　牽頭單位：市供銷聯(lián)社、市公安局、市安監(jiān)局(各自職責(zé))

　　責(zé)任單位：區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會

　　完成時限：全年

　　五、保障措施

　　(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。

　　完善組織機構(gòu)。由市委書記、市長任市鐵腕治霾工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長，組成“鐵腕治霾辦+督查考核辦+專項工作組”的工作機構(gòu)，由常務(wù)副市長、市委秘書長和分管環(huán)保的副市長主抓。單設(shè)市鐵腕治霾辦，明確機構(gòu)編制、落實專職人員，全面負(fù)責(zé)鐵腕治霾組織協(xié)調(diào)、綜合督查、評比考核等工作;全市組建8個專項工作組，市發(fā)改委設(shè)立煤炭削減專項工作組;市環(huán)保局設(shè)立燃煤鍋爐拆改、揮發(fā)性有機物治理、涉氣重點污染源監(jiān)管、網(wǎng)格化管理專項工作組;市工信委設(shè)立“小散亂污”企業(yè)整治專項工作組;市公安局設(shè)立低速及載貨柴油汽車整治專項工作組;市建委設(shè)立建設(shè)工地?fù)P塵防治專項工作組;市城管局設(shè)立渣土清運、道路揚塵整治專項工作組;市農(nóng)林委設(shè)立生物質(zhì)綜合利用專項工作組;市委宣傳部設(shè)立鐵腕治霾宣傳專項工作組。各專項工作組由一名副局級領(lǐng)導(dǎo)專職負(fù)責(zé)。各區(qū)縣、開發(fā)區(qū)要參照市級模式建立相應(yīng)的工作機構(gòu)，確保鐵腕治霾各項措施落地生根。

　　建立例會制度。全市每月召開一次鐵腕治霾工作例會，由常務(wù)副市長和分管副市長主持，聽取各專項工作組匯報，研究破解問題，推進(jìn)工作開展，通報月度考核結(jié)果。

　　(二)嚴(yán)格考核問責(zé)。

　　由市監(jiān)察局牽頭，市委組織部、市委督查室、市政府督查室以及市鐵腕治霾辦抽調(diào)專職人員組成督查考核辦，負(fù)責(zé)對各專項工作組、市級部門和區(qū)縣、開發(fā)區(qū)鐵腕治霾工作落實情況進(jìn)行督察考核。充分運用行政、經(jīng)濟等綜合手段，對任務(wù)完成好、環(huán)境質(zhì)量改善明顯的單位和表現(xiàn)突出的個人予以表彰獎勵;對工作進(jìn)展緩慢的單位進(jìn)行重點督辦;對工作不力和不作為、慢作為的實施責(zé)任追究。并將考核結(jié)果統(tǒng)一納入年度目標(biāo)責(zé)任考核之中。通過鐵面督查、鐵面考核、鐵面問責(zé)，推動鐵腕治霾。

　　(三)夯實工作責(zé)任。

　　本方案“牽頭單位”負(fù)責(zé)對所牽頭的工作任務(wù)進(jìn)行統(tǒng)籌安排、協(xié)調(diào)推進(jìn)，并組織召開會議，開展督導(dǎo)檢查，全面推進(jìn)落實;對落實過程中遇到的困難和問題進(jìn)行協(xié)調(diào)解決，對工作進(jìn)展緩慢的單位進(jìn)行督導(dǎo)督辦，對工作不力或未按要求完成工作任務(wù)的提出責(zé)任追究意見。“配合單位”要樹立一盤棋意識，增強工作主動性，積極完成牽頭單位安排的各項工作任務(wù)。“責(zé)任單位”要嚴(yán)格落實主體責(zé)任，周密組織實施，攻堅破難，扎實推進(jìn)，確保任務(wù)全面完成。

　　(四)堅持依法治霾。

　　完善鐵腕治霾法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)體系，修訂《西安市大氣污染防治條例》及相關(guān)涉氣地方標(biāo)準(zhǔn);嚴(yán)格執(zhí)行《環(huán)境保護法》、《大氣污染防治法》等法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)，深入開展利劍斬污專項執(zhí)法行動，從嚴(yán)查處突出大氣污染問題和典型案件;健全行政執(zhí)法與刑事司法銜接機制，形成防范和打擊環(huán)境違法犯罪活動的工作合力，對各類環(huán)境違法行為零容忍，保持高壓態(tài)勢。

　　(五)落實資金保障。

　　市級財政部門會同有關(guān)部門研究出臺資金補助辦法及配套政策。各級財政部門要切實加大鐵腕治霾資金投入力度，整合資金渠道，保障經(jīng)費落實。按照“輕重緩急、突出重點”原則，調(diào)整財政支持方向，重點支持網(wǎng)格化建設(shè)、燃煤鍋爐拆改及超低排放改造、燃?xì)忮仩t低氮燃燒技術(shù)改造、有機廢氣治理、黃標(biāo)車及老舊車輛淘汰、清潔能源推廣、農(nóng)村傳統(tǒng)能源改造、秸稈綜合利用、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)設(shè)施治理、小散亂污企業(yè)清理取締等工作。

　　(六)建立報告制度。

　　各專項工作組，市級各部門，區(qū)縣政府、開發(fā)區(qū)管委會逐月確定重點工作任務(wù)，每月5日前向市鐵腕治霾辦報送上月重點工作任務(wù)完成情況和當(dāng)月重點任務(wù)計劃，并落實專人負(fù)責(zé)、領(lǐng)導(dǎo)審簽、臺賬管理的報告制度。市鐵腕治霾辦每月對各單位重點工作任務(wù)完成情況進(jìn)行通報。

　　(七)強化輿論宣傳。

　　各級各部門要充分運用廣播、電視、報紙、新媒體等形式，廣泛開展“鐵腕治霾·保衛(wèi)藍(lán)天”宣傳教育活動，疏導(dǎo)治霾熱點難點問題，宣講治霾現(xiàn)狀與對策，普及治霾科學(xué)知識及其艱巨性、復(fù)雜性和長期性，引導(dǎo)輿論導(dǎo)向，營造輿論氛圍，在全社會樹立起“同呼吸、共奮斗”的治霾行為準(zhǔn)則。政府自覺帶頭行動，做綠色管理者;企業(yè)履行主體責(zé)任，做綠色生產(chǎn)者;公眾積極參與踐行，做綠色消費者。

　　西咸新區(qū)對標(biāo)省上要求，結(jié)合本方案，制定實施方案。

預(yù)防電信詐騙工作實施方案 篇7

　　為了有效應(yīng)對旱災(zāi)對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)造成的嚴(yán)重影響，保障農(nóng)作物的正常生長和產(chǎn)量穩(wěn)定，特制定本抗旱保苗工作方案。

　　一、工作目標(biāo)

　　1. 確保農(nóng)田灌溉水源的充足供應(yīng)，滿足農(nóng)作物生長需要。

　　2. 提高農(nóng)作物的抗旱能力，減少因干旱造成的減產(chǎn)損失。

　　3. 加強農(nóng)田水利設(shè)施建設(shè)，提高抗旱能力。

　　4. 推廣抗旱保苗技術(shù)，提高農(nóng)民抗旱意識。

　　二、工作措施

　　1. 水源保障

　　（1）加強水資源管理，合理調(diào)配水資源，確保農(nóng)田灌溉用水需求。

　　（2）加強水庫、塘壩等蓄水設(shè)施的維護和管理，確保蓄水設(shè)施的正常運行和蓄水量。

　　（3）開展雨水收集利用工作，建設(shè)雨水收集系統(tǒng)，增加農(nóng)田灌溉水源。

　　2. 抗旱保苗技術(shù)

　　（1）推廣節(jié)水灌溉技術(shù)，如滴灌、噴灌等，減少水資源的浪費，提高灌溉效率。

　　（2）選用抗旱性強的作物品種，提高作物的.抗旱能力。

　　（3）加強作物管理，如合理施肥、及時除草、病蟲害防治等，促進(jìn)作物健康生長。

　　3. 農(nóng)田水利設(shè)施建設(shè)

　　（1）加大農(nóng)田水利設(shè)施建設(shè)投入，改善農(nóng)田水利設(shè)施條件，提高抗旱能力。

　　（2）對老舊農(nóng)田水利設(shè)施進(jìn)行維修和改造，確保設(shè)施的正常運行。

　　（3）鼓勵農(nóng)民自發(fā)組織建設(shè)小型農(nóng)田水利設(shè)施，如機井、蓄水池等。

　　4. 宣傳與培訓(xùn)

　　（1）加強抗旱保苗知識的宣傳普及，提高農(nóng)民的抗旱意識和自救能力。

　　（2）開展抗旱保苗技術(shù)培訓(xùn)，提高農(nóng)民的技術(shù)水平和操作能力。

　　（3）組織專家和技術(shù)人員深入田間地頭進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和服務(wù)。

　　三、工作步驟

　　1. 制定抗旱保苗工作計劃，明確工作任務(wù)、目標(biāo)、措施和責(zé)任人。

　　2. 開展水源保障工作，確保農(nóng)田灌溉水源的充足供應(yīng)。

　　3. 推廣抗旱保苗技術(shù)，提高作物的抗旱能力。

　　4. 加強農(nóng)田水利設(shè)施建設(shè)，改善農(nóng)田水利設(shè)施條件。

　　5. 加強宣傳與培訓(xùn)，提高農(nóng)民的抗旱意識和技術(shù)水平。

　　6. 定期檢查評估抗旱保苗工作效果，及時調(diào)整工作措施。

　　四、保障措施

　　1. 加強組織領(lǐng)導(dǎo)，明確各級政府和相關(guān)部門的工作職責(zé)和任務(wù)。

　　2. 加大資金投入，確保抗旱保苗工作的順利開展。

　　3. 加強與氣象、水利等部門的溝通和協(xié)調(diào)，及時獲取有關(guān)信息，做好應(yīng)對措施。

　　4. 建立抗旱保苗工作考核機制，對工作成效進(jìn)行定期評估和獎懲。

預(yù)防電信詐騙工作實施方案 篇8

　　為落實立德樹人根本任務(wù)、發(fā)展素質(zhì)教育，根據(jù)中辦、國辦《關(guān)于進(jìn)一步減輕義務(wù)教育階段學(xué)生作業(yè)負(fù)擔(dān)和校外培訓(xùn)負(fù)擔(dān)的意見》和省市有關(guān)文件精神，有效減輕學(xué)生過重作業(yè)負(fù)擔(dān)和校外培訓(xùn)負(fù)擔(dān)，結(jié)合學(xué)校實際，制定落實“雙減”工作實施方案。

　　南安市xx中學(xué)落實“雙減”保障措施

　　優(yōu)化課堂教學(xué)，提高課堂教學(xué)質(zhì)量

　　學(xué)校保證開齊開足上好國家規(guī)定課程，優(yōu)化教學(xué)方式，強化教學(xué)管理，提升學(xué)生在校學(xué)習(xí)效率。將作業(yè)設(shè)計納入教研體系，進(jìn)一步提升作業(yè)教研質(zhì)量。結(jié)合即將開展的“彈性坐班制”，學(xué)校積極探索新的教學(xué)模式，改進(jìn)課堂教學(xué)，要求教師全身心投入到教育教學(xué)工作中來。要求老師做好備、講、批、輔、研工作，鉆研教材、研究教法、學(xué)法，充分調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性，讓學(xué)生動起來，讓課堂活起來，使效果好起來，積極處理好“減負(fù)”和提高教學(xué)質(zhì)量之間的關(guān)系，以便真正做到減輕負(fù)擔(dān)，提高質(zhì)量。

　　豐富學(xué)生的課外活動，發(fā)展學(xué)生興趣愛好

　　開放學(xué)校的圖書室、閱覽室、美術(shù)室、音樂室、大禮堂等，讓學(xué)生從大量、繁瑣、重復(fù)的學(xué)習(xí)中解放出來。學(xué)校定期開展書法、美術(shù)、音樂、足球、籃球、棋類、經(jīng)典誦讀等社團活動，鼓勵學(xué)生參加有利于身心健康的豐富多彩的課外興趣活動，給學(xué)生創(chuàng)設(shè)施展才華的時間和空間，促使學(xué)生生動活潑地發(fā)展。鼓勵學(xué)生參加各項有益身心健康的德、智、體、美、勞等活動。同時按照“五項管理”要求，學(xué)校與家長合作控制學(xué)生居家上網(wǎng)時間，減少使用電子產(chǎn)品時間，遠(yuǎn)離游戲，遠(yuǎn)離直播平臺，讓學(xué)生形成正確的人生觀、價值觀和世界觀，讓學(xué)生成為有遠(yuǎn)大理想的新時代青少年。

　　堅持以學(xué)定考，充分發(fā)揮考試的作用

　　學(xué)校認(rèn)真落實義務(wù)教育質(zhì)量評價體系。每學(xué)期按上級要求組織考試主要是通過對學(xué)生多種能力的考察，結(jié)合考試，正確綜合評定學(xué)生的學(xué)業(yè)成績，反饋學(xué)生階段性學(xué)生成果，以利于讓學(xué)生在下一步學(xué)習(xí)過程中吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，改正不足，發(fā)現(xiàn)自己存在的問題，進(jìn)一步提升自己的能力。學(xué)校和班級不公布學(xué)生個人和集體成績、名次等信息，校內(nèi)不開展學(xué)生考試成績排名。

　　注重家校合作，提升家校協(xié)同育人效果

　　完善家校協(xié)同機制，進(jìn)一步明晰家校育人責(zé)任，通過“大家訪”等形式密切家校溝通，創(chuàng)新協(xié)同方式。學(xué)校、教師要進(jìn)一步加強家校聯(lián)系，發(fā)揮家校合力，倡導(dǎo)家長科學(xué)監(jiān)督學(xué)生作業(yè)完成情況，及時了解學(xué)生學(xué)習(xí)動態(tài)，引領(lǐng)學(xué)生做好作業(yè)時間管理，高效完成作業(yè)。老師不得要求學(xué)生家長自行打印作業(yè)，不得通過手機微信等新媒體方式布置作業(yè)，不得布置要求家長完成或需要家長共同完成的`非實踐性作業(yè)，不得布置超越學(xué)生實際能力的實踐性、綜合性作業(yè)，不得要求家長批改教師布置的作業(yè)。

　　加強績效考核，促進(jìn)“雙減”工作可持續(xù)推進(jìn)

　　把教師在作業(yè)設(shè)計和布置方面的成績、參加課后服務(wù)的表現(xiàn)納入學(xué)校年度考核，并作為職稱評聘、表彰獎勵和績效工資分配的重要參考。

預(yù)防電信詐騙工作實施方案 篇9

　　鄉(xiāng)鎮(zhèn) 1 20xx 年防汛工作實施方案 當(dāng)前，我鄉(xiāng)即將進(jìn)入重點防汛期，為確保全鄉(xiāng)人民生命和財產(chǎn)安全，各地水庫、山塘要嚴(yán)格實行專人監(jiān)管，確保汛期安全運行，要切實做好今年的防汛救災(zāi)準(zhǔn)備工作。根據(jù)上級防汛工作要求，結(jié)合我鄉(xiāng)實際情況，對今年的防汛工作制定以下實施方案，望各村及相關(guān)單位認(rèn)真落實。

　　統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識

　　全鄉(xiāng)干部群眾一定要增強水患意識，認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳《中華人民共和國防洪法》，進(jìn)一步提高對防汛工作的重要性、緊迫性的認(rèn)識，克服麻痹、僥幸心理。以高度的責(zé)任感來做好今年的防汛工作。據(jù)氣象部門的預(yù)測，今年的雨水季節(jié)較長，大暴雨天氣出現(xiàn)較多，因此全鄉(xiāng)的干部群眾要有充分做好防汛搶險工作的思想準(zhǔn)備，防汛期間的人員、經(jīng)費、物資要配足配齊。

　　加強領(lǐng)導(dǎo)、落實責(zé)任

　　各單位要嚴(yán)格落實各項防汛責(zé)任制，堅持黨政一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)的防汛工作行政首長負(fù)責(zé)制，對全鄉(xiāng)山塘、水庫實行領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制和專人監(jiān)管。在防汛期間，鄉(xiāng)、村及相關(guān)單位要安排領(lǐng)導(dǎo)值班，嚴(yán)格實行二十四小時值班制度。

　　服從調(diào)度、注意蓄水

　　全鄉(xiāng)小型水庫要按照縣渡汛計劃控制蓄水量的標(biāo)準(zhǔn)要求，小山塘、各民營山塘水庫（投入使用和在建的）管理問題，分兩個階段進(jìn)行調(diào)度：主汛期從 3 月 15 日至 6 月 30 日，后汛期從 7 月 1 日至 9 月 30 日，管理人員要經(jīng)常檢查蓄水情況和山塘水庫存在的問題，在主汛期騰出庫容，限制水位。一旦發(fā)現(xiàn)問題要及時報告，并立即采取有效措施予以搶修，消除隱患，做到汛期運行萬無一失。

　　落實防汛隊伍及防汛物資

　　各村要迅速落實組建防汛搶險應(yīng)急分隊，每村50人以上，并于 3 月底前上報鄉(xiāng)政府辦公室，防汛物資在 4 月初前運往水庫安全地。

　　嚴(yán)肅紀(jì)律，健全值班制度

　　在防汛期間，鄉(xiāng)、村要安排值班領(lǐng)導(dǎo)，切實履行防汛職責(zé)，嚴(yán)守防汛紀(jì)律，違者按《防洪法》進(jìn)行追究。各單位負(fù)責(zé)人要強化責(zé)任管理，嚴(yán)格執(zhí)行鄉(xiāng)防汛工作的所有制度及規(guī)定，以確保我鄉(xiāng)所轄范圍內(nèi)山塘、水庫不出問題，安全渡汛，確保人民生命、財產(chǎn)不受損失。

預(yù)防電信詐騙工作實施方案 篇10

　　為切實做好20xx年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）等相關(guān)規(guī)定，現(xiàn)制定如下實施方案：

　　一、總體要求

　　（一）招聘范圍。事業(yè)單位新進(jìn)人員，除國家和省政策性安置、按干部人事管理權(quán)限由上級任命及涉密崗位等確需使用其他方法選拔任用人員外，都要實行公開招聘。

　　（二）組織方式。省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員，按照崗位的等級、類別和專業(yè)條件要求，采取不同的方式組織進(jìn)行。

　　1。招聘初級專業(yè)技術(shù)崗位和七級以下管理崗位（以下簡稱“初級崗位”）人員，采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。省屬事業(yè)單位初級綜合類崗位可參加由省人事考試中心組織的統(tǒng)一筆試。省教育廳、省衛(wèi)生健康委組織其所屬事業(yè)單位（高校除外）公開招聘筆試命題考務(wù)工作。其他省屬事業(yè)單位衛(wèi)生類崗位的公開招聘筆試考務(wù)可委托省衛(wèi)生健康委一并代為組織，教育類崗位的公開招聘筆試考務(wù)可由省教育廳協(xié)調(diào)其參加所在設(shè)區(qū)市或縣（市、區(qū)）組織的教育類統(tǒng)一筆試。具備自主組織筆試條件的，經(jīng)省事業(yè)單位人事綜合管理部門同意，也可由招聘單位自主組織筆試，或由主管部門（舉辦單位）統(tǒng)一組織筆試。公開招聘筆試工作應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行人事考試標(biāo)準(zhǔn)化要求、回避規(guī)定和保密規(guī)定。資格審查、面試、考察、體檢等工作，由招聘單位或其主管部門（舉辦單位）組織。

　　2。招聘中級以上專業(yè)技術(shù)崗位和六級以上管理崗位人員，采取專業(yè)筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，由招聘單位或其主管部門（舉辦單位）根據(jù)備案的招聘方案，按規(guī)定程序、時間組織實施。招聘六級以上管理崗位人員，須報省委組織部同意后，按規(guī)定程序組織實施。

　　3。招聘副高級以上專業(yè)技術(shù)崗位人員，急需的高層次、短缺專業(yè)人才，博士，可以采取專業(yè)測試、答辯、試講、面談交流等方式進(jìn)行，也可采取考察的方式組織。

　　4。招聘工勤技能崗位人員，采取專業(yè)筆試和專業(yè)測試相結(jié)合的方式進(jìn)行，也可根據(jù)崗位需要采取技能操作等專業(yè)測試的方式組織。由招聘單位或其主管部門（舉辦單位）根據(jù)備案的招聘方案，按規(guī)定程序、時間組織實施。

　　5。招聘體育、藝術(shù)、音樂、舞蹈等側(cè)重考察專業(yè)技能的特殊專業(yè)人員，在條件具備的情況下可采取先面試（側(cè)重專業(yè)技能測試）后筆試的考試方式。

　　6。省屬高等院校、科研院所以及納入放權(quán)試點范圍的省屬事業(yè)單位，招聘副高級以上專業(yè)技術(shù)崗位人員或博士，在主管部門（舉辦單位）的指導(dǎo)監(jiān)督下自主制定招聘方案，自主實施招聘，事后報省事業(yè)單位人事綜合管理部門備案。

　　（三）組織實施。根據(jù)崗位空缺情況，省屬事業(yè)單位在下達(dá)的用編進(jìn)人計劃內(nèi)，實行人員控制總量管理的單位在人員控制總量內(nèi)，制定年度招聘方案和各批次招聘簡章，并填寫《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（見附件1），經(jīng)主管部門（舉辦單位）審核同意，報省事業(yè)單位人事綜合管理部門備案后組織實施。招聘單位或其主管部門（舉辦單位）原則上應(yīng)在報名截止后兩個月內(nèi)完成考試、考察和體檢工作。

　　按規(guī)定由招聘單位或主管部門（舉辦單位）組織的公開招聘，筆試、面試結(jié)束后應(yīng)及時公布筆試、面試成績和進(jìn)入考察、體檢范圍人員名單。考試總成績由筆試成績和面試成績按一定比例百分制合成，筆試成績占比可按40%或50%掌握，具體比例應(yīng)在公開招聘方案、簡章中予以明確。擬聘用人員確定后，由招聘單位主管部門（舉辦單位）在其網(wǎng)站面向社會公示擬聘用人員名單，公示期為7個工作日。公示期間有異議的，主管部門（舉辦單位）按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期滿無異議或者反映問題不影響聘用的，由招聘單位或其主管部門（舉辦單位）提出聘用意見，按照管理權(quán)限報省事業(yè)單位人事綜合管理部門辦理人員聘用備案手續(xù)。擬聘用人員名單公示后原則上不再遞補。黨中央國務(wù)院有明確文件規(guī)定，有關(guān)行業(yè)事業(yè)單位急需補充工作人員的，經(jīng)省事業(yè)單位人事綜合管理部門同意，公示后可從進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍的人員中組織遞補。

　　人員聘用備案須報送以下材料：公開招聘工作總結(jié)、擬聘用人員基本信息、公示反映問題的調(diào)查處理情況、招聘過程中違紀(jì)違規(guī)及存在不誠信情形人員信息等。本年度公開招聘工作應(yīng)于20xx年12月31日前完成。

　　（四）其他要求

　　1。省直各部門（單位）要積極開發(fā)面向服務(wù)基層項目人員定向招聘崗位，定向招聘崗位一般為普通管理崗位或?qū)�業(yè)條件要求較寬的專業(yè)技術(shù)崗位。我省20xx年以前選聘的“三支一扶”計劃人員、20xx年以前選派的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”全國項目和山東項目人員等服務(wù)基層項目人員以及外省20xx年以前選派的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”全國項目山東生源人員，服務(wù)滿2年且完成協(xié)議書（合同）規(guī)定的服務(wù)期限、考核合格的，可報考面向服務(wù)基層項目人員招聘崗位。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的，不得再次報考面向服務(wù)基層項目人員招聘崗位。

　　2。省直各部門（單位）要結(jié)合工作實際，積極開發(fā)崗位公開招聘具有5年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道辦事處）事業(yè)單位工作經(jīng)歷的正式在編在崗人員。可與服務(wù)基層項目人員共享定向招聘計劃。

　　3。省直各部門（單位）要積極開發(fā)適合西藏籍、新疆籍高校畢業(yè)生特點的定向招聘崗位。20xx屆西藏、新疆生源（高考時戶籍，下同）全國普通高校畢業(yè)生，或西藏、新疆生源20xx—20xx屆未就業(yè)的全國普通高校畢業(yè)生，可應(yīng)聘符合崗位條件的面向西藏籍、新疆籍高校畢業(yè)生招聘崗位。

　　4。省直各部門（單位）要按照《山東省殘疾人就業(yè)辦法》（省政府令第270號）要求，積極開發(fā)面向殘疾人招聘崗位，適當(dāng)放寬招聘條件。對殘疾但不影響履行工作職責(zé)的應(yīng)聘人員，不得以殘疾為由而拒絕聘用。具有本省戶籍、持有第二代《中華人民共和國殘疾人證》（包括社保卡搭載的殘疾人證，20xx年4月22日前核發(fā)）的殘疾人，可應(yīng)聘符合崗位資格條件的面向殘疾人招聘崗位。

　　5。香港和澳門居民中的中國公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

　　6。取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的中國臺灣學(xué)生和取得祖國大陸認(rèn)可學(xué)歷的其他中國臺灣居民，可應(yīng)聘高等院校、公共文化服務(wù)機構(gòu)、醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)符合條件的崗位。

　　7。20xx年，各級事業(yè)單位空缺崗位仍主要用于專項招聘應(yīng)屆高校畢業(yè)生和擇業(yè)期（二年）內(nèi)未落實過工作單位的高校畢業(yè)生。中、初級崗位原則上不作工作年限要求。

　　8。取得高級工、預(yù)備技師職業(yè)資格的高級技校或技師學(xué)院全日制畢業(yè)生，可分別按照全日制高職（大專）、本科畢業(yè)生應(yīng)聘符合條件的崗位。

　　9。對暫未取得國（境）外學(xué)位認(rèn)證的海歸留學(xué)人員，可采取“承諾+容缺”方式，允許先行參加考試，在規(guī)定時間內(nèi)后補學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書，待正式取得國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書后，方可進(jìn)行公示、聘用。

　　10。省屬事業(yè)單位招聘副高級以上專業(yè)技術(shù)崗位人員和博士，以及急需的高層次、短缺專業(yè)人才可公布中、長期簡章。

　　二、參加統(tǒng)一筆試的初級綜合類崗位招聘

　　（一）招聘崗位

　　崗位任職條件中的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)要明確、具體，易于操作和界定。專業(yè)設(shè)置須與招聘崗位相匹配，原則上應(yīng)從寬確定專業(yè)要求，同一崗位可設(shè)置一個或多個相近的適合崗位要求的專業(yè)，也可按專業(yè)大類設(shè)置專業(yè)條件，對專業(yè)要求不高的通用型招聘崗位可設(shè)置為專業(yè)不限。專業(yè)名稱、類別等，主要參考教育部制定的現(xiàn)行專業(yè)目錄和人社部制定的全國技工院校專業(yè)目錄。

　　不得設(shè)置歧視性、指向性條款。

　　招聘信息一經(jīng)確定并向社會公布，不得變更。

　　同一主管部門所屬不同事業(yè)單位的相同、相近崗位，可適當(dāng)歸并，集中招聘。

　　駐地在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的省屬事業(yè)單位，或初級綜合類招聘計劃5人以上的單位，原則上安排10%—20%左右的計劃用于定向招聘服務(wù)基層項目人員，由省事業(yè)單位人事綜合管理部門根據(jù)工作部署及各單位上報崗位情況統(tǒng)籌確定。

　　參加省屬事業(yè)單位初級綜合類崗位統(tǒng)一筆試的單位，請務(wù)必于20xx年4月8日前將經(jīng)主管部門（舉辦單位）審定匯總后的《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》和《省屬事業(yè)單位公開招聘筆試網(wǎng)上報名審核人員采集表》（見附件2），傳真至省人力資源社會保障廳事業(yè)單位人事管理處；同時，通過“山東省事業(yè)單位人事綜合管理信息系統(tǒng)”填報相關(guān)信息；并于4月21日上午9：00參加“網(wǎng)上報名”業(yè)務(wù)培訓(xùn)會議（地點：山東省人力資源市場503會議室）。

　　（二）招聘條件

　　應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件：

　　（1）具有中華人民共和國國籍；

　　（2）年齡應(yīng)在40周歲以下（1980年4月22日以后出生）；

　　（3）遵守憲法和法律；

　　（4）具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)；

　　（5）具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件；

　　（6）具備招聘崗位所需要的其他條件；

　　（7）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，不得應(yīng)聘。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。

　　因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。

　　應(yīng)聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔20xx〕1號）規(guī)定情形的崗位。

　　（三）報名、初審和繳費

　　1。個人報名

　　報名時間：20xx年4月22日9：00—4月26日16：00

　　查詢時間：20xx年4月22日11：00—4月27日16：00

　　報名人員登錄山東人事考試信息網(wǎng)（。shandong 。gov。cn/rsks），如實填報個人信息資料。每人限報一個崗位，兼報者取消應(yīng)聘資格。報名人員在單位資格初審前可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。招聘單位初審?fù)ㄟ^，報名信息不能更改。20xx年4月26日16：00后，單位尚未初審或者初審未通過的，不能再改報其他崗位，不能再修改、補充報名信息。

　　報名人員必須使用有效身份證件進(jìn)行報名和考試，報名人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次報名資格。

　　2。單位初審

　　初審時間：20xx年4月22日11：00—4月27日16：00

　　報名人員提交信息2小時后事業(yè)單位可進(jìn)行初審。要指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作，報名期間（節(jié)假日不休息）及時查看本單位網(wǎng)上報名情況，認(rèn)真進(jìn)行資格審查，確認(rèn)初審結(jié)果。具備報名資格并符合應(yīng)聘條件的，不得拒絕報名；未通過初審的，要說明理由；提交材料不全的，應(yīng)注明缺少的內(nèi)容，退回報名人員補充。網(wǎng)上報名期間，招聘單位應(yīng)安排專人接聽咨詢電話，提供咨詢服務(wù)。

　　3。網(wǎng)上繳費

　　繳費時間：20xx年4月22日11：00—4月28日16：00

　　通過資格初審的人員，在規(guī)定時間內(nèi)登錄山東人事考試信息網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費，逾期未進(jìn)行網(wǎng)上繳費的，視為放棄。繳費成功人員于20xx年5月18日9：00—5月22日9：30登錄該網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證、《省屬事業(yè)單位公開招聘報名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》（參加面試時使用）。

　　根據(jù)省物價部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，考務(wù)費的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人每科40元。

　　（四）招聘計劃核減及崗位改報

　　報名結(jié)束后，應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位；計劃招聘2人（含）以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。對達(dá)不到規(guī)定比例的面向殘疾人招聘崗位，經(jīng)省事業(yè)單位人事綜合管理部門批準(zhǔn)，可適當(dāng)降低開考比例。核減和取消招聘計劃的情況，在山東省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站予以公布。

　　取消招聘計劃崗位的應(yīng)聘人員，在規(guī)定時間內(nèi)由本人申請，可按規(guī)定改報其他符合條件的本次省屬事業(yè)單位招聘崗位。

　　（五）資格審查

　　省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員的資格審查，貫穿招聘工作的全過程。事業(yè)單位或其主管部門（舉辦單位）應(yīng)當(dāng)選派專人對應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行嚴(yán)格審查，確定符合招聘條件的人員，對資格審查結(jié)果負(fù)責(zé)。

　　進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，需按招聘崗位要求，向招聘單位提交本人相關(guān)證明材料及1寸近期同底版免冠照片2張。相關(guān)證明材料主要包括：

　　1。全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，提交身份證、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表。

　　2。其他人員應(yīng)聘的，提交國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書（須在20xx年4月22日之前取得）、身份證。

　　3。在職人員應(yīng)聘的，提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信，對按時出具同意應(yīng)聘介紹信確有困難的在職人員，經(jīng)事業(yè)單位同意，可在考察或體檢時提供。

　　4。報考定向招聘崗位的，其中服務(wù)基層項目人員，還需提供相關(guān)服務(wù)基層項目的證明材料；西藏籍、新疆籍高校畢業(yè)生還需提供戶口簿；殘疾人還需提供殘疾人證；鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道辦事處）事業(yè)單位工作人員需提供工作經(jīng)歷證明。

　　5。香港和澳門居民中的中國公民應(yīng)聘的，還需提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》；中國臺灣學(xué)生和中國臺灣居民應(yīng)聘的，還需提供《臺灣居民來往大陸通行證》。

　　6。已取得國（境）外學(xué)歷學(xué)位證書、但未獲得教育部門認(rèn)證的留學(xué)生應(yīng)聘的，需提供國（境）外學(xué)歷學(xué)位證書及有資質(zhì)的機構(gòu)出具的翻譯資料，并作出規(guī)定時間內(nèi)可取得相關(guān)材料的承諾。

　　高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計，工作年限計算截至20xx年4月22日。

　　（六）考試

　　考試分為筆試和面試。

　　1。筆試

　　綜合類筆試只考一科，考試內(nèi)容包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎(chǔ)性知識和綜合寫作。筆試采用百分制計算應(yīng)聘人員的成績。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，由省事業(yè)單位人事綜合管理部門根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

　　筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

　　筆試時間：20xx年5月22日上午9：00—11：30

　　2。面試

　　面試由招聘單位或其主管部門（舉辦單位）組織實施。面試應(yīng)體現(xiàn)崗位特點和專業(yè)要求，可采用專業(yè)測試、結(jié)構(gòu)化測試、情景模擬、試講、答辯及實際操作等多種方式組織。

　　面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按不低于1：3不高于1：5的比例，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分依次確定，并按規(guī)定程序面向社會公布。招聘人數(shù)較多的崗位，經(jīng)省事業(yè)單位人事綜合管理部門批準(zhǔn)，可適當(dāng)降低面試人員比例。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達(dá)不到招聘比例的，按實有合格人數(shù)確定面試人選。截至面試之日前第3天的17時，面試人選仍未向招聘單位提交有關(guān)材料的，視為放棄。經(jīng)審查不具備報考條件的，取消其面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補，并面向社會公布。

　　招聘單位可根據(jù)崗位需要設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線，達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察體檢范圍。面試結(jié)束后，將筆試成績和面試成績按照規(guī)定比例百分制合成考試總成績，筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績，確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。

　　（七）考察和體檢

　　招聘單位或其主管部門（舉辦單位）應(yīng)成立考察體檢工作小組，具體負(fù)責(zé)考察體檢工作。根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，由高分到低分按不高于1：1。5的比例，確定進(jìn)入考察體檢范圍人選，面向社會公布。招聘單位可結(jié)合實際自主確定考察、體檢先后順序，并等額組織。

　　考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實績等方面情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。要按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔20xx〕2號）要求，對考察對象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題，要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。考察體檢工作小組要實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出書面考察意見。

　　體檢應(yīng)在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。必要時，省事業(yè)單位人事綜合管理部門可以要求重新體檢。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為放棄。對放棄或考察體檢不合格造成的空缺，可從進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。

　　（八）公示和聘用

　　考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，由招聘單位主管部門（舉辦單位）在其網(wǎng)站面向社會公示擬聘用人員名單，公示期為7個工作日。公示期間有異議的，主管部門（舉辦單位）按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由招聘單位或其主管部門（舉辦單位）提出聘用意見，按照管理權(quán)限報省事業(yè)單位人事綜合管理部門辦理備案手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位公開招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位公開招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。招聘單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

　　三、組織領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督檢查

　　（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。省屬事業(yè)單位公開招聘工作，政策性強，涉及面廣，社會關(guān)注度高。各部門、各單位要強化政治意識、大局意識、責(zé)任意識，高度重視公開招聘工作。要切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)，采取有效措施，優(yōu)化工作機制，理順工作關(guān)系，配強工作力量，積極穩(wěn)妥做好公開招聘工作。

　　（二）嚴(yán)格工作程序。要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔20xx〕1號）等有關(guān)規(guī)定，堅持標(biāo)準(zhǔn)條件，規(guī)范操作程序，嚴(yán)肅工作紀(jì)律。要及時面向社會公布招聘工作的進(jìn)展情況，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會和群眾的監(jiān)督。省事業(yè)單位人事綜合管理部門將積極配合紀(jì)檢、監(jiān)察部門，加強對公開招聘工作的監(jiān)督檢查。事業(yè)單位公開招聘方案、簡章、應(yīng)聘人員資格審查、考試考務(wù)、體檢、考察、回避等材料須存檔五年備查。

　　（三）嚴(yán)肅招聘紀(jì)律。對違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）處理，對招聘工作中存在不誠信情形的應(yīng)聘人員，納入事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)與誠信檔案庫；對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，依據(jù)《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》（國務(wù)院令495號）、《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》（人力資源和社會保障部 監(jiān)察部令18號）等有關(guān)規(guī)定給予處理；涉嫌犯罪的，移送司法機關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

預(yù)防電信詐騙工作實施方案 篇11

　　根據(jù)《中共x市委x市人民政府關(guān)于全力推進(jìn)經(jīng)濟社會實現(xiàn)跨越式發(fā)展的意見》精神，為加大實施科技自主創(chuàng)新工程力度，保質(zhì)保量如期完成既定的目標(biāo)任務(wù)，特制定科技自主創(chuàng)新工程實施方案。

　　一、指導(dǎo)思想和目標(biāo)任務(wù)

　　指導(dǎo)思想：

　　堅持以科技發(fā)展觀為引領(lǐng)，認(rèn)真貫徹落實“自主創(chuàng)新、重點跨越、支撐發(fā)展、引領(lǐng)未來”的方針，大力實施“工業(yè)立市、工業(yè)強市、科教興市”戰(zhàn)略，把提高自主創(chuàng)新能力擺在優(yōu)先發(fā)展的位置，以強化企業(yè)自主創(chuàng)新主體地位為核心，以調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和轉(zhuǎn)變經(jīng)濟增長方式為中心環(huán)節(jié)，以加快科技基礎(chǔ)設(shè)施和創(chuàng)新環(huán)境建設(shè)為基礎(chǔ)，大力提高我市集成創(chuàng)新能力和引進(jìn)消化吸收再創(chuàng)新能力，為全面完成x市跨越式發(fā)展三年行動計劃目標(biāo)任務(wù)提供強力科技支撐。

　　目標(biāo)任務(wù)：

　　到20xx年，高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)增加值由27億元增加到54億元，具有自主知識產(chǎn)權(quán)的產(chǎn)品產(chǎn)值占高新技術(shù)產(chǎn)品產(chǎn)值的比重達(dá)到40％以上。全社會科技投入：市本級科技三項費和科學(xué)事業(yè)費占財政預(yù)算支出的比例達(dá)到6％；高新技術(shù)企業(yè)科技投入平均占銷售收入的比重達(dá)到6％，科技型企業(yè)達(dá)到3％，一般企業(yè)達(dá)到2％以上；技術(shù)貿(mào)易額由4000萬元增加到8000萬元；科技進(jìn)步對國民經(jīng)濟增長的貢獻(xiàn)率由49.6％增加到55％左右。其中：

　　20xx年，高新技術(shù)產(chǎn)品增加值達(dá)到33億元，全社會科技投入：市本級科技三項費和科技事業(yè)費占財政預(yù)算支出的比例達(dá)到4％；高新技術(shù)企業(yè)科技投入平均占銷售投入的比重達(dá)到4％，科技型企業(yè)達(dá)到2％，一般性企業(yè)達(dá)到1.5％；技術(shù)貿(mào)易額達(dá)到5000萬元，科技進(jìn)步對國民經(jīng)濟增長的貢獻(xiàn)率達(dá)到51％。

　　20xx年，高新技術(shù)產(chǎn)品增加值達(dá)到40億元，全社會科技投入：市本級科技三項費和科學(xué)事業(yè)費占財政預(yù)算支出的比例達(dá)到5％；高新技術(shù)企業(yè)科技投入平均占銷售收入的比重達(dá)到5％，科技型企業(yè)達(dá)到3％，一般性企業(yè)達(dá)到2％；技術(shù)貿(mào)易額達(dá)到6000萬元，科技進(jìn)步對國民經(jīng)濟增長的貢獻(xiàn)率達(dá)到53％。

　　二、重點工作

　　（一）強化產(chǎn)學(xué)研結(jié)合的科技成果轉(zhuǎn)化體系建設(shè)。大力加強以企業(yè)為主體的技術(shù)創(chuàng)新體系建設(shè)，促進(jìn)企業(yè)成為科技創(chuàng)新的投入主體、組織主體和實施主體。支持企業(yè)與重點院校、科研機構(gòu)建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系，共建技術(shù)開發(fā)實體，以項目或課題為紐帶，對重大技術(shù)難題組織產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合攻關(guān)，對產(chǎn)學(xué)研結(jié)合的研究開發(fā)項目給予重點支持；各級各部門要主動在企業(yè)和高校、科研單位之間牽線搭橋，協(xié)調(diào)產(chǎn)學(xué)研及相關(guān)部門的關(guān)系，加快科技成果就地轉(zhuǎn)化。每年舉辦一次高層次、多領(lǐng)域產(chǎn)學(xué)研對接會，解決企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的技術(shù)難題。

　　（二）加快構(gòu)建科技中介服務(wù)體系。發(fā)展優(yōu)化和創(chuàng)辦科技中介服務(wù)機構(gòu)，逐步建立起“組織網(wǎng)絡(luò)化、功能社會化、服務(wù)產(chǎn)業(yè)化”的科技中介服務(wù)體系。提高我市技術(shù)經(jīng)紀(jì)、技術(shù)評估、信息咨詢、人才培訓(xùn)、市場開拓等服務(wù)能力。港區(qū)科技創(chuàng)業(yè)中心、薛店中原食品工業(yè)創(chuàng)業(yè)中心要加強和完善科技信息服務(wù)能力和孵化功能，城北醫(yī)藥化工、龍湖科技教育、x煤電循環(huán)經(jīng)濟、城東工業(yè)園等園區(qū)要建立與功能定位相匹配的科技中介服務(wù)機構(gòu)；市科技局要進(jìn)一步完善鄭韓科技服務(wù)中心、生產(chǎn)力促進(jìn)中心、科技成果推廣中心、科技信息服務(wù)中心的服務(wù)功能，提高服務(wù)能力和水平；市科協(xié)要積極培育發(fā)展各類專業(yè)技術(shù)協(xié)會、學(xué)會、研究會；市農(nóng)業(yè)部門要完善市、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村科技服務(wù)中心的服務(wù)功能，為“三農(nóng)”搞好全程技術(shù)服務(wù)，在農(nóng)業(yè)創(chuàng)新活動中發(fā)揮特有功能。到20xx年，全市科研技貿(mào)機構(gòu)達(dá)到80家，各行業(yè)技術(shù)協(xié)會、學(xué)會、研究會發(fā)展到90家。

　　（三）傾力于科技創(chuàng)新基地建設(shè)。圍繞我市主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，加大園區(qū)、企業(yè)與高校院所的深度合作，構(gòu)建滿足園區(qū)產(chǎn)業(yè)和企業(yè)發(fā)展需求的科技創(chuàng)新機構(gòu)。充分發(fā)揮和利用其科技資源優(yōu)勢。到20xx年，在園區(qū)建成2個省級重點實驗室，在企業(yè)建成3個省級、8個市級工程技術(shù)研究中心和一個國家級工程技術(shù)研究中心，高新技術(shù)企業(yè)達(dá)到30家。

　　（四）加大民營科技園建設(shè)力度。堅持以推進(jìn)新型工業(yè)化、城鎮(zhèn)化為載體，引導(dǎo)工業(yè)向園區(qū)集中，項目向產(chǎn)業(yè)集中，農(nóng)民向城鎮(zhèn)集中，加快推進(jìn)“六區(qū)”建設(shè)與發(fā)展。“六區(qū)”要圍繞各自特色定位和發(fā)展方向，加大招商引資力度，著力引進(jìn)一批科技含量高、帶動力強的項目，不斷提升園區(qū)檔次和規(guī)模。到20xx年，努力把港區(qū)臺商投資區(qū)、薛店中原食品工業(yè)園建成省級民營科技園；x煤電循環(huán)經(jīng)濟園建成省級循環(huán)經(jīng)濟示范園。龍湖科技教育園、城北醫(yī)藥化工園、城東工業(yè)園建成鄭州市級民營科技園。“六區(qū)”實現(xiàn)企業(yè)銷售收入達(dá)到188億元。

　　（五）竭力構(gòu)建科技信息服務(wù)平臺。一是科技管理部門要建立起x科技網(wǎng)、科普網(wǎng)、技術(shù)交易網(wǎng)；二是企業(yè)和園區(qū)要建設(shè)行業(yè)和園區(qū)網(wǎng)站。三是市直行政、事業(yè)單位要進(jìn)一步完善招商網(wǎng)、遠(yuǎn)程教育網(wǎng)、農(nóng)業(yè)網(wǎng)等行業(yè)網(wǎng)站，要逐步實現(xiàn)網(wǎng)上辦公、信息互動、資源共享、服務(wù)發(fā)展的電子政務(wù)工程建設(shè)，努力構(gòu)建數(shù)字政府。四是積極引導(dǎo)和扶持企業(yè)實施制造業(yè)信息化工程，提升信息技術(shù)應(yīng)用水平，充分發(fā)揮高新技術(shù)企業(yè)的龍頭帶動作用，促進(jìn)同類企業(yè)信息共享、技術(shù)交流、資源整合、協(xié)同發(fā)展。五是科技和農(nóng)業(yè)部門要建成通達(dá)農(nóng)村的信息服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，為其提供科技成果、專利技術(shù)、市場行情等實用信息服務(wù)。市建立起農(nóng)村信息網(wǎng)絡(luò)中心，鄉(xiāng)鎮(zhèn)建起信息站，各行政村實現(xiàn)信息村村通。形成快捷、暢通、實用的農(nóng)村信息服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系。

　　（六）強力推動知識產(chǎn)權(quán)工作。一是加大知識產(chǎn)權(quán)培訓(xùn)力度。對領(lǐng)導(dǎo)干部、企業(yè)法人、科技人員、青少年學(xué)生有組織、有計劃進(jìn)行培訓(xùn)。二是全市各事業(yè)單位和規(guī)模以上企業(yè)都要建立健全知識產(chǎn)權(quán)管理制度，把知識產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)造、占有、運用、保護融入科技研發(fā)、生產(chǎn)經(jīng)營、市場運作和資產(chǎn)管理等各個環(huán)節(jié)。三是市財政要設(shè)立知識產(chǎn)權(quán)專項資金，用于知識產(chǎn)權(quán)申請資助和轉(zhuǎn)化支持；四是要建立市知識產(chǎn)權(quán)管理機構(gòu)，履行法律、法規(guī)授權(quán)的管理職能；五是建立發(fā)明協(xié)會。努力開創(chuàng)我市知識產(chǎn)權(quán)工作新局面。

預(yù)防電信詐騙工作實施方案 篇12

　　一、學(xué)校基本情況：

　　我校地處麥架鎮(zhèn)，屬一所農(nóng)村初級中學(xué)，在校學(xué)生1248人，班級數(shù)為24，專任教師87人，目前無教師及學(xué)生在校。

　　二、成立領(lǐng)導(dǎo)小組：

　　組長：

　　副組長：

　　成員：

　　各教研組長和各班主任。

　　三、教學(xué)工作：

　　采取學(xué)生線上學(xué)習(xí)+教師輔導(dǎo)

　　(一)學(xué)生線上學(xué)習(xí)

　　方式（1）xx中小學(xué)智慧教育平臺

　　電腦端進(jìn)入路徑：電腦瀏覽器中輸入網(wǎng)址，選擇相應(yīng)學(xué)段、年級、學(xué)科、版本、冊次后，點擊具體課程開展學(xué)習(xí)。

　　移動端進(jìn)入路徑：通過“應(yīng)用商店”或“AppStore”下載“智慧中小學(xué)-xx中小學(xué)智慧教育平臺”App，注冊登錄后點擊“課程教學(xué)”，選擇相應(yīng)學(xué)段、年級、學(xué)科、版本后，再點擊選擇具體課程開展學(xué)習(xí)。注：目前xx中小學(xué)智慧教育平臺只包含以人教社為主的部分教材版本，學(xué)校可根據(jù)實際選擇使用。

　　方式（2）空中黔課/云上筑課

　　電腦端進(jìn)入路徑：電腦瀏覽器中輸入網(wǎng)址，選擇教師/學(xué)生賬號登錄，在首頁導(dǎo)航欄“省級資源”下拉菜單中選擇“空中黔課”，根據(jù)學(xué)段、年級、科目選擇相應(yīng)課程。

　　電視端進(jìn)入路徑：

　　1、空中黔課。打開中國移動貴州公司G+TV魔百和終端，進(jìn)入“教育”欄目，點擊首頁左側(cè)大圖“空中黔課”專區(qū)，或在首頁“搜索”功能中搜索“KZQK”，進(jìn)入“空中黔課”專區(qū)。進(jìn)入專區(qū)后，選擇學(xué)段、年級、學(xué)科進(jìn)行學(xué)習(xí)。

　　2、云上筑課。打開父母樂1代、2代或廣電精靈機頂盒，通過“本地——更多——筑教云專區(qū)——云上筑課”或“專區(qū)——筑教云專區(qū)——云上筑課”，選擇學(xué)段、年級、學(xué)科進(jìn)行學(xué)習(xí)。

　　(二)教師輔導(dǎo)

　　由何云主任牽頭建立學(xué)校釘釘群組織框架和班級組織框架，組織教師利用釘釘做好線上授課和答疑。

　　(三)聽課安排

　　根據(jù)xx區(qū)教育局“一校一案、一班一策”的要求，教務(wù)處組織年級組、各班班主任具體落實。（課表見附件1）

　　三、檢查反饋

　　1、分管校領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)入網(wǎng)絡(luò)平臺進(jìn)行巡視，教務(wù)處、年級組負(fù)責(zé)線上教學(xué)情況的監(jiān)督和檢查。

　　2、班主任須做好線上教學(xué)的宣傳工作，溝通學(xué)生上課情況，做好家校聯(lián)系，不得發(fā)送與教育教學(xué)無關(guān)的內(nèi)容，確保網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)空間清朗、純凈，傳播正能量。

　　四、線上教學(xué)要求

　　1、預(yù)先布置自主學(xué)習(xí)任務(wù)，高度重視自主學(xué)習(xí)的方法指導(dǎo)，同步與異步緊密結(jié)合，豐富并創(chuàng)新教學(xué)激勵辦法。

　　2、線上教學(xué)應(yīng)注意低起點、小容量、小步慢走、知識點分解、精內(nèi)容、多互動、有展示、勤反饋、有效率、作業(yè)控制總量，注意營造教學(xué)情境感和現(xiàn)場感，要創(chuàng)新教學(xué)方式，增加師生互動，關(guān)注過程監(jiān)督，務(wù)求提高實效。

　　五、家校合作

　　各班主任主動加強家校聯(lián)系，及時掌握學(xué)生居家學(xué)習(xí)的身心狀況，根據(jù)學(xué)生個體情況，及時調(diào)整教學(xué)方式，指導(dǎo)并配合家長科學(xué)開展家庭教育，避免學(xué)生因居家學(xué)習(xí)產(chǎn)生心理問題。開通“親情熱線”，提供心理輔導(dǎo)。

預(yù)防電信詐騙工作實施方案 篇13

　　為進(jìn)一步夯實我鄉(xiāng)森林草原防滅火工作，避免和減少因火災(zāi)給國家和人民財產(chǎn)帶來的損失，切實保障人民的生命財產(chǎn)安全，根據(jù)盤州森防指發(fā)〔20xx〕1號關(guān)于加強森林草原防滅火督導(dǎo)檢查工作的通知、20xx年5月8日六盤水市森林草原防滅火工作視頻會議、盤州市森林草原防滅火工作會議以及六盤水市、盤州市相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批示指示精神，結(jié)合本鄉(xiāng)實際情況，特制定普田鄉(xiāng)20xx年森林草原防滅火工作實施方案。

　　一、工作目標(biāo)

　　貫徹落實國家、省、市及盤州市領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于森林草原防滅火工作的重要批示指示、相關(guān)文件及會議精神；對重要時段、重點場所進(jìn)行專項部署、責(zé)任落實、風(fēng)險研判、完善工作措施；開展隱患排查整治、防火宣傳教育工作；督促檢查護林員履職、檢查站和卡點設(shè)置及野外違規(guī)用火打擊等工作。以野外火源管理為重點，全面貫徹《中華人民共和國森林法》和國務(wù)院頒布的《森林草原防滅火條例》以及森林草原防滅火工作會議及相關(guān)文件精神，確保全鄉(xiāng)范圍內(nèi)不發(fā)生森林火災(zāi)，切實保護人民生命財產(chǎn)和生態(tài)環(huán)境安全，為全鄉(xiāng)經(jīng)濟建設(shè)保駕護航。

　　二、組織機構(gòu)

　　成立普田回族鄉(xiāng)河森林草原防滅火工作領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組），由普田回族鄉(xiāng)黨委書記劉文濤同志、普田回族鄉(xiāng)人民政府鄉(xiāng)長李倫同志擔(dān)任組長，負(fù)責(zé)全鄉(xiāng)森林草原防滅火工作，成員名單如下：

　　組長：

　　副組長：

　　成員：

　　領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)森林草原防滅火辦公室在普田回族鄉(xiāng)生態(tài)建設(shè)旅游服務(wù)中心辦公室，負(fù)責(zé)督促檢查全鄉(xiāng)森林草原防滅火工作；負(fù)責(zé)森林草原防滅火工作考評獎懲的具體實施；完成上級部門，及普田回族鄉(xiāng)黨委、政府及領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他工作。孫澤亞同志兼辦公室主任。

　　三、基本原則

　　（一）防管并重。堅持預(yù)防在先、防管并重的防火原則，細(xì)化落實各項防控措施，做到“打早、打小、打了”。在森林草原防滅火工作高火險期間，全面禁止一切野外用火，對違反規(guī)定者從嚴(yán)從重處罰。同時，嚴(yán)禁在林內(nèi)和林緣開荒種地，從源頭上消除火災(zāi)隱患。

　　（二）責(zé)任聯(lián)動。鄉(xiāng)人民政府行政負(fù)責(zé)人是森林草原防滅火工作的第一責(zé)任人，分管領(lǐng)導(dǎo)要具體抓，領(lǐng)導(dǎo)小組成員干部包村，村干部和護林員包農(nóng)戶，護林員包山頭，一旦發(fā)生森林火災(zāi)，層層追究責(zé)任。

　　（三）群防群控。加強森林草原防滅火應(yīng)急隊伍的規(guī)范化建設(shè)，在充分發(fā)揮專業(yè)部門作用的基礎(chǔ)上，加大宣傳力度，動員社會方方面面的力量，實行聯(lián)防聯(lián)治，群防群治，形成齊抓共管的森林草原防滅火工作格局。

　　（四）突出重點。普田鄉(xiāng)雁子村、小畢舍村與興義市接壤是全鄉(xiāng)森林草原防滅火工作的`重點部位，要嚴(yán)防死守；即20xx年5月8日起，是全鄉(xiāng)森林草原防滅火工作的重點時期，要確保巡查監(jiān)控到位；防火宣傳教育、野外用火依法管理、火災(zāi)科學(xué)撲救是森林草原防滅火工作的重點環(huán)節(jié)，要防范到位。

　　四、責(zé)任分工

　　（一）各村委會負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)護林及森林草原防滅火工作，制定本村森林草原防滅火應(yīng)急預(yù)案；組建本村撲火隊伍，發(fā)生火災(zāi)時必須在第一時間到達(dá)現(xiàn)場，及時組織人員撲救火災(zāi)，并視情況向鄉(xiāng)森林草原防滅火指揮辦公室匯報；在林區(qū)出入口設(shè)立警示標(biāo)志，加強對出入林區(qū)的人員和車輛管理；組織人員對野外燒荒行為的檢查，深入各村進(jìn)行森林草原防滅火宣傳；監(jiān)督護林員，全方位、全天開展對林區(qū)巡查活動；層層落實責(zé)任。

　　（二）鄉(xiāng)政府綜合辦負(fù)責(zé)綜合協(xié)調(diào)工作，協(xié)助鄉(xiāng)人民政府政府主要領(lǐng)導(dǎo)、主管領(lǐng)導(dǎo)召開調(diào)度會；協(xié)調(diào)鄉(xiāng)森林草原防滅火指揮辦公室和各村委會聯(lián)合行動；督促檢查各村森林草原防滅火工作。

　　（三）鄉(xiāng)森林草原防滅火指揮辦公室檢查森林草原防滅火責(zé)任落實情況；確保森林草原防滅火監(jiān)控指揮系統(tǒng)正常運轉(zhuǎn)，及時監(jiān)控火情，搞好預(yù)警；組建森林草原防滅火專業(yè)撲火隊，積極撲救森林火災(zāi)；組織實施對全鄉(xiāng)護林員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高護林員素質(zhì)；積極與上級森林草原防滅火指揮部溝通協(xié)調(diào)，及時反饋上報情況；負(fù)責(zé)在防火戒嚴(yán)期，對野外用火行為的查處，按照《中華人民共和國森林法》、國務(wù)院頒布的《森林草原防滅火條例》，對野外用火及破壞森林資源的直接責(zé)任人上報森林公安部門進(jìn)行處罰。

　　（五）鄉(xiāng)森林草原防滅火辦公室及各村委會負(fù)責(zé)森林草原防滅火有關(guān)法律、法規(guī)的宣傳，利用廣播深入宣傳森林草原防滅火知識，做到家喻戶曉，人人皆知，營造全社會關(guān)注，全民參與的良好氛圍。

　　（六）包村工作組負(fù)責(zé)與所包村對接聯(lián)系，幫助解決問題，協(xié)助村委會統(tǒng)一開展森林草原防滅火工作。組織專人，定期深入村委會，檢查、指導(dǎo)、督促所包村森林草原防滅火制度和措施落實情況。

　　五、有關(guān)要求

　　（一）強化責(zé)任追究。各村委會要從講政治的高度重視森林草原防滅火工作，堅決克服僥幸心理，把森林草原防滅火工作作為一件大事擺到重要議事日程來抓，把各項工作抓嚴(yán)、抓細(xì)、抓實。認(rèn)真落實森林草原防滅火責(zé)任制，主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)要靠前指揮，親自部署。同時，要層層落實責(zé)任，做到“山林有人管、林區(qū)有人護、責(zé)任有人擔(dān)”，一旦發(fā)生火災(zāi)，層層追究有關(guān)人員的責(zé)任，決不姑息遷就。

　　（二）加強宣傳教育。采取多種形式深入開展森林草原防滅火宣傳工作，使“護林防火，人人有責(zé)”成為人們的自覺行動。

　　（三）從嚴(yán)巡護查處。加強野外火源管理，組織人員對重點部位的火災(zāi)隱患進(jìn)行排查整改。同時，在林內(nèi)要道和出入口設(shè)立檢查站，增加巡查人員，進(jìn)行全方位、不間斷巡查，全體森林草原防滅火工作人員要延長工作時間，進(jìn)行死看死守，做到見煙就查、見火就罰、成災(zāi)就抓。

　　（四）科學(xué)合理調(diào)度。森林草原防滅火期間，各單位要通力合作，緊密配合，協(xié)同作戰(zhàn)，為撲救森林火災(zāi)提供保證。

　　（五）加強火情預(yù)警。各村委會在防火期間必須有村支兩委人員帶班，一旦發(fā)生火情，必須在第一時間及時逐級上報，并趕赴現(xiàn)場進(jìn)行處置。

　　（六）加大督查力度。鄉(xiāng)森林草原防滅火辦公室在森林草原防滅火期間，要做好對各村委會的督查檢查，或因上級督查部門督查發(fā)現(xiàn)因值班不到位、防火措施貫徹落實不到位的，及時向鄉(xiāng)黨委政府匯報，督促整改并在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)進(jìn)行通報批評，因工作不力引發(fā)森林火災(zāi)，造成重大損失的，依法追究相關(guān)責(zé)任人法律責(zé)任。

預(yù)防電信詐騙工作實施方案 篇14

　　在“安吉游戲”中，幼兒是游戲的主宰者，而老師們只是為兒童提供游戲的材料、創(chuàng)設(shè)游戲的環(huán)境并保證他們游戲的時間及安全，同時，要能敏感地解讀出兒童游戲行為背后的發(fā)展。我園今年也將開始開展“安吉游戲”。具體實施方案如下：

　　一、召開全體教師會議探討幼兒園環(huán)境改造具體方案。

　　二、具體改造方法

　　草坪區(qū)

　　把大型器械架下面鋪設(shè)草坪，再利用幼兒園西邊種植的草坪果樹行程幼兒鍛煉和玩耍一體的草坪區(qū)。

　　建構(gòu)區(qū)

　　利用幼兒園東邊水泥地面平整開闊的特點，購買大型建構(gòu)積木，形成戶外建構(gòu)區(qū)。

　　沙水區(qū)

　　沙水是孩子們最喜歡的游戲之一，我們把沙池進(jìn)行了擴建，并安裝多個水龍頭，投放多種開放性材料供幼兒游戲使用。

　　涂鴉區(qū)

　　利用我們已有的.涂鴉墻面，添加光滑的涂鴉墻和大油桶等材料供幼兒涂鴉使用。

　　三、具體時間安排

　　一日活動時間表

　　四、做好教師安吉游戲培訓(xùn)工作

　　培訓(xùn)教師轉(zhuǎn)變對幼兒表現(xiàn)的主觀臆斷現(xiàn)象，不能以主觀意圖干擾幼兒的游戲，從“管住嘴、管住手（不干預(yù)），睜大眼、豎起耳（傾聽）”的觀察要求開始，傾心觀察幼兒自由游戲。

　　五、做好家長工作

　　為了讓家長了解安吉游戲，配合幼兒園開展工作，我們各班的新學(xué)期家長會給家長們分享了安吉游戲案例，讓家長了解安吉游戲的優(yōu)點。更好的開展家園共育！

預(yù)防電信詐騙工作實施方案 篇15

　　一、工作目標(biāo)

　　20xx年6月6日是第xx個全國“愛眼日”，在全國“愛眼日”來臨之際我校結(jié)合活動主題和工作實際，開展愛眼護眼宣傳教育活動，具體如下：

　　二、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　1、組長：

　　2、副組長：

　　3、成員：

　　　　三、活動內(nèi)容

　　1、學(xué)校在6月x日由德育處xx老師發(fā)出倡議激勵學(xué)生們愛護眼睛。

　　2、學(xué)校利用校園廣播，橫幅等形式在學(xué)校內(nèi)部廣泛宣傳。

　　3、班級開展共同呵護好孩子的眼健康，讓他們擁有一個光明的'未來”的主題班會，班級團支部通過出班報、黑板報等形式對眼保健進(jìn)行宣傳和教育。

　　4、學(xué)校德育處加大對眼保健操的指導(dǎo)和管理工作，幫助青少年掌握科學(xué)用眼知識，降低青少年近視率。

　　5、班主任通過家校聯(lián)系群及時將學(xué)生的健康不良狀況和視力不良狀況反饋給家長。

　　四、總結(jié)經(jīng)驗

　　通過本次“愛眼日”的宣傳教育活動同學(xué)們都已經(jīng)懂得了如何愛護自己的眼睛如：學(xué)習(xí)一段時間后，要遠(yuǎn)望一會兒；更不要在昏暗的光線下學(xué)習(xí)；連續(xù)用眼不能超過半小時，等等。本次活動達(dá)到了預(yù)期效果，學(xué)生積極參與，情緒高漲，使此次活動圓滿完成。

預(yù)防電信詐騙工作實施方案 篇16

　　為全面加強基層建設(shè)，提高基層班組的科學(xué)管理水平，充分發(fā)揮班組在安全生產(chǎn)中的基礎(chǔ)性作用，形成“學(xué)習(xí)、安全、清潔、節(jié)約、和諧”的良好基層班組氛圍，實現(xiàn)工廠的科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展，工廠決定開展“五型”班組創(chuàng)建活動。具體方案如下：

　　一、創(chuàng)建“五型”班組的指導(dǎo)思想

　　以公司“五型”班組創(chuàng)建方案為指導(dǎo)，學(xué)習(xí)大慶鐵人精神，弘揚吉化光榮傳統(tǒng)，堅持以人為本，和諧創(chuàng)建，緊緊圍繞工廠中心工作，結(jié)合班組實際，以提高班組全員綜合素質(zhì)為核心，以員工參與班組管理和實踐活動為手段，以提高班組的執(zhí)行力和創(chuàng)造力為重點，把班組建設(shè)成作風(fēng)過硬、士氣高漲、業(yè)績突出的優(yōu)秀團隊，為完成工廠各項工作奠定堅實的基礎(chǔ)。

　　二、創(chuàng)建“五型”班組的基本原則

　　1、堅持以人為本、重在建設(shè)的原則；

　　2、堅持分型創(chuàng)建、逐項達(dá)標(biāo)的原則；

　　3、堅持統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)、相互協(xié)調(diào)的原則；

　　4、堅持形式與實效相統(tǒng)一的原則。

　　三、創(chuàng)建“五型”班組的工作目標(biāo)

　　通過開展創(chuàng)建“五型”班組工作，力爭用三年左右的時間，培養(yǎng)出一批“嚴(yán)以律己、率先垂范、技能全面、善于管理、親和力強、作用突出”的優(yōu)秀班組長；培養(yǎng)出一批“愛崗敬業(yè)、熱愛集體、主動學(xué)習(xí)、技能嫻熟、勇于創(chuàng)新、團結(jié)友愛”的一線員工群體；使大多數(shù)班組成為特點突出、充滿活力、成效明顯的“五型”班組，從而培育出適應(yīng)新時期吉林石化發(fā)展要求的“職業(yè)道德好、基本技能精、執(zhí)行能力強、叫得響、信得過”的一線員工隊伍。

　　四、創(chuàng)建“五型”班組的時間安排

　　20xx年，為“五型”班組創(chuàng)建工作基礎(chǔ)年。全面開展創(chuàng)建“五型”班組工作，進(jìn)行班組長的重點培訓(xùn)和競聘，完善班委會制度，逐步完善班組基礎(chǔ)設(shè)施、配備，深入發(fā)掘和培養(yǎng)“五型”班組典型，召開“五型”班組創(chuàng)建工作經(jīng)驗交流會，進(jìn)一步完善“五型”班組創(chuàng)建工作方案和考核細(xì)則，規(guī)范工廠車間對“五型”班組考核、驗收的程序和制度。選出首批“五型”班組，創(chuàng)成率達(dá)到25%。

　　20xx年，為“五型”班組創(chuàng)建工作推進(jìn)年。在對20xx年創(chuàng)建工作進(jìn)行全面總結(jié)的基礎(chǔ)上，對“五型”班組創(chuàng)建工作進(jìn)行系統(tǒng)化推進(jìn)，創(chuàng)建工作初見成效，力爭“五型”班組創(chuàng)成率達(dá)到50％。

　　20xx年，為“五型”班組創(chuàng)建工作提高年。創(chuàng)建工作不斷鞏固和提高，創(chuàng)建工作健康發(fā)展，綜合效應(yīng)明顯。“五型”班組創(chuàng)成率達(dá)到90%以上。

　　五、創(chuàng)建“五型”班組工作的領(lǐng)導(dǎo)

　　為加強對創(chuàng)建“五型”班組工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，保證創(chuàng)建工作順利、有效、健康開展，工廠成立創(chuàng)建“五型”班組工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組織領(lǐng)導(dǎo)“五型”班組創(chuàng)建工作。

　　組 長：

　　副組長：

　　成員部門：

　　工會負(fù)責(zé)考核匯總及日常組織協(xié)調(diào)工作。

　　六、創(chuàng)建“五型”班組工作的責(zé)任和考核分工

　　工廠相關(guān)科室，按照職責(zé)分工，對創(chuàng)建“五型”班組工作進(jìn)行指導(dǎo)與考核，專業(yè)科室考核分工如下：

　　創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型”班組，由人力資源科牽頭指導(dǎo)與考核，技術(shù)科、機動科、綜合辦公室配合；

　　創(chuàng)建“安全型”班組，由安全科負(fù)責(zé)指導(dǎo)與考核；

　　創(chuàng)建“清潔型”班組，由生產(chǎn)科牽頭指導(dǎo)與考核，機動科、綜合辦公室配合；

　　創(chuàng)建“節(jié)約型”班組，由機動科牽頭指導(dǎo)與考核，生產(chǎn)科、技術(shù)科配合；

　　創(chuàng)建“和諧型”班組，由綜合辦公室牽頭指導(dǎo)與考核，人力資源科配合。

　　七、創(chuàng)建“五型”班組工作的考核評定辦法

　　1、工廠的“五型”班組創(chuàng)建工作分型創(chuàng)建，分單項和綜合兩類推薦，每型考核分定性、定量考核，定量考核基礎(chǔ)分為100分。

　　2、在單項評選中，車間所有班組均可參加單項推薦，可根據(jù)每個班組特點，推薦一個類型，由專業(yè)科室對全廠所有申報班組進(jìn)行考核排序。

　　3、在綜合型評選中，車間負(fù)責(zé)日常管理、季度推薦，廠工會牽頭組織專業(yè)科室審核驗收，驗收標(biāo)準(zhǔn)是各型無否決項、推薦增型的類型考核分不低于98分，并報創(chuàng)建“五型”班組工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定。綜合類與單項可兼得。

　　4、單項考核中，對于考核分在工廠名列前茅、其它方面無否決項的班組，班組長季度嘉獎100元。

　　5、綜合考核中，實行季度嘉獎：

　　對創(chuàng)成“二型”的班組，人均嘉獎100元，班組長嘉獎200元；對創(chuàng)成“三型”的班組，人均嘉獎150元，班組長嘉獎200元；對創(chuàng)成“四型”的班組，人均嘉獎200元，班組長嘉獎400元；對創(chuàng)成“五型”的班組，人均嘉獎300元，班組長嘉獎400元，并根據(jù)班組工作任務(wù)、人員情況，酌情給予班組成員帶薪療養(yǎng)的待遇。

　　6、每季度第一個月的5日（如遇法定假日順延），車間結(jié)合內(nèi)部考核結(jié)果，推薦本季度創(chuàng)建名單報廠工會，廠工會經(jīng)過梳理后組織各考核部門考核驗收，各考核部門于下一個季度的第一個月的7日前將單項及綜合考核結(jié)果報廠工會。7日召開“五型”班組工作季度例會。（如遇節(jié)假日順延）

　　7、每季度第一個月的9日前，廠工會將各考核部門對上季度“五型”班組考核情況進(jìn)行匯總，擬定推薦名單上報工廠創(chuàng)建“五型”班組工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定。

　　8、每季度第一個月的10日前，廠工會將通過工廠例會和局域網(wǎng)的形式對上季度“五型”班組評比工作進(jìn)行通報和公示，并在當(dāng)月兌現(xiàn)嘉獎。

　　9、工廠將對各車間五型班組創(chuàng)建工作進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)，車間要有五型班組管理方案、考核細(xì)則、考核記錄。創(chuàng)建活動按季度實行動態(tài)管理、逐級升降。

　　10、創(chuàng)建工作堅持季度例會制度，針對基層車間提出的增型申請，進(jìn)行綜合評定，對降型班組進(jìn)行審議通過，同時研究解決創(chuàng)建工作中遇到的實際問題，考核實行專業(yè)科室月份考核、季度匯總，對于“四型”、“五型”的考核除正常考核外，實行聯(lián)合檢查。

　　八、創(chuàng)建“五型”班組工作的要求：

　　1、要高度重視。各車間要結(jié)合工廠開展的文明和諧單位創(chuàng)建工作，將“五型”班組創(chuàng)建工作作為基層建設(shè)的重要內(nèi)容，要作為一項長期工作認(rèn)真貫徹落實，有效推動基層班組的建設(shè)進(jìn)程。

　　2、要重在落實。充分發(fā)揮班長和班委會作用，切實把基層班組的工作積極性調(diào)動起來，圍繞“學(xué)習(xí)、安全、清潔、節(jié)約、和諧”五個方面，增強員工民主管理意識，強化班組的基礎(chǔ)管理能力，提高班組工作效率和工作效果。

　　3、要嚴(yán)格考核。工廠各科室結(jié)合“五型”班組創(chuàng)建方案及考核細(xì)則，考核細(xì)則要分成定性考核和量化考核兩部分，定期對車間“五型”班組創(chuàng)建工作進(jìn)行考核指導(dǎo)，車間根據(jù)本車間的考核細(xì)則對班組的創(chuàng)建工作進(jìn)行考核指導(dǎo)，考核結(jié)果要與獎金及年終的評先選優(yōu)掛鉤。

　　4、突出重點。“五型”班組創(chuàng)建工作需要各科室密切配合，積極促進(jìn)，要與本科室的主要工作有機結(jié)合起來，突出重點，加強融合，優(yōu)化整合各類考核檢查內(nèi)容。

　　5、要貼近實際。積極學(xué)習(xí)和借鑒先進(jìn)經(jīng)驗，力戒形式主義，避免急功近利，切實將創(chuàng)建工作融入到班組的各項管理和每一名員工崗位責(zé)任之中，貼近班組實際，貼近員工工作實際，貼近員工生活實際，積極推進(jìn)創(chuàng)建工作的深入開展，務(wù)求實效。

　　6、要加強宣傳。充分挖掘和依靠廣大員工的智慧和力量，搞好班組建設(shè)，及時總結(jié)推廣經(jīng)驗，宣傳先進(jìn)典型，營造創(chuàng)成“五型”班組光榮的氛圍，將宣傳工作貫穿于創(chuàng)建工作的全過程。

預(yù)防電信詐騙工作實施方案 篇17

　　為加強對逃漏車的治理力度，進(jìn)一步提高收費站堵漏增收工作，收費站響應(yīng)分公司號召，從外圍著手，最大限度避免通行費漏征，確保分公司全年通行費征收任務(wù)的圓滿完成，結(jié)合我站實際工作特點，制訂收費站堵漏增收實施方案：

　　一、高度重視，成立通行費堵漏增收領(lǐng)導(dǎo)小組

　　1、為更好的開展堵漏增收活動，我們立即成立了活動領(lǐng)導(dǎo)小組，成員名單如下：

　　組 長：

　　副組長：

　　成 員：

　　2、領(lǐng)導(dǎo)小組成員切實擔(dān)負(fù)起責(zé)任，精心組織，周密安排，采取切實措施，密切與當(dāng)?shù)貓?zhí)法機關(guān)及公安部門的配合，共建共創(chuàng)，發(fā)揮聯(lián)合執(zhí)法力

　　度，有效的打擊偷、逃、漏通行費違法行為，形成與執(zhí)法機關(guān)配合的聯(lián)合打擊偷、逃、漏通行費行為工作機制。

　　3、領(lǐng)導(dǎo)小組成員在值班領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，每日到崗上巡視督查，加強對逃漏通行費車輛的治理力度。

　　二、專項治理，突出重點

　　在4月15日—25日為期10天的專項治理活動中，突出重點，嚴(yán)格治理闖卡車輛、甩掛車輛、假綠色通道、使用液壓泵、倒卡、假特通、假軍車等逃漏通行費行為。

　　三、聯(lián)系外部執(zhí)法部門聯(lián)合打逃

　　1、公安機關(guān)為執(zhí)法機關(guān)，穩(wěn)定的工作環(huán)境需要他們來提供保障。其次，維護正常的社會治安秩序是他們的'義務(wù)和職責(zé)。因此，與他們?nèi)〉寐?lián)系，要求他們協(xié)助我們做好站區(qū)所有的治安工作，以維護我們所處環(huán)境的治安穩(wěn)定。

　　2、與公安部門協(xié)商，在我站設(shè)立警務(wù)區(qū)，免費為公安機關(guān)辦公人員提供住所及日常生活保障，使我站成為他們的工作重點區(qū)域。

　　3、與當(dāng)?shù)卣�府部門取得了聯(lián)系，聘請地方政府人員擔(dān)任我站的社會監(jiān)督員，在接受其監(jiān)督作用的同時，發(fā)揮其所在部門的職能作用，爭取其對我站治安工作的支持。

　　4、主動配合他們的有關(guān)工作，例如：他們在我們收費站口設(shè)卡堵截、迎送領(lǐng)導(dǎo)、查閱錄像等。在不違反公司規(guī)定和征得公司領(lǐng)導(dǎo)同意后，積極地給予其支持和配合。

　　5、與當(dāng)?shù)貓?zhí)法機關(guān)以及交警大隊取得聯(lián)系，利用互聯(lián)網(wǎng)和警務(wù)信息共享的方式，追查從我站闖卡車輛的詳細(xì)信息（內(nèi)容有：車型、顏色、車主姓名、車輛所屬地址等），然后張貼公布，公示給過往司乘，造出輿論，造出影響，從而震懾此類的違法車輛。在心理和輿論上給這些不法司機造成影響，有效的避免闖卡車輛無所顧慮，肆無忌憚的心理和行為。

　　四、形成內(nèi)部打逃治理工作機制

　　1、提高工作責(zé)任心和工作質(zhì)量，預(yù)防闖卡，發(fā)現(xiàn)有闖卡跡

　　象的車輛（提高警惕，發(fā)揮保安作用，采取有保安先收其通行卡和詢問其入口站名，給其心理上造成一種震懾，防止闖卡；

　　2、與監(jiān)控做好配合，治理倒卡。如發(fā)現(xiàn)該車嚴(yán)重超時、車牌號不符、下站口與IC卡顯示入口方向相向等情況，及時通報監(jiān)控，利用遠(yuǎn)程查詢調(diào)出該車入口站車輛信息與該車對照正確識別；

　　3、正確識別假冒證牌，嚴(yán)格車型判斷，統(tǒng)一判別標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格“大改小”，“征改免”操作程序，嚴(yán)厲打擊“一車兩證”“兩證分開”車輛。

　　4、對于綠色通道車輛實施一車一驗，并用數(shù)碼相機對所拉貨物進(jìn)行拍照核實。

　　5、在收費亭窗口張貼闖卡車輛“黑名單”，公布闖卡車輛信息，從社會輿論抵制和影響闖卡車輛。另外，有利于收費人員熟悉闖卡車輛信息，便于闖卡車輛二次下道時對其進(jìn)行處理。

　　6、根據(jù)情況，驅(qū)車追回闖卡車輛。當(dāng)闖卡車輛車速低，行駛緩慢時，利用站內(nèi)公務(wù)車驅(qū)車進(jìn)行追趕攔截，追回闖卡車輛。

　　7、出臺激勵機制措施，對當(dāng)班期間，由于工作疏忽大意造成車輛闖卡的人員和當(dāng)班期間的保安進(jìn)行處罰，對發(fā)現(xiàn)逃費車輛并采取有效措施治理的人員，進(jìn)行精神和物質(zhì)上的獎勵，提高職工對打擊逃漏通行費行為的工作積極性。

　　8、在處理偷、逃、漏通行費車輛時，需要掌握詳細(xì)可靠的證據(jù)，本著教育為主，懲處為輔的原則，處理時做到有理有節(jié)。此外，堅持做到原則與靈活性相結(jié)合的工作方法，避免激化矛盾，把事態(tài)擴大，影響正常的收費秩序。

　　9、對于治理的車輛要及時上報信息，達(dá)到信息共享，共同治理的效果。

預(yù)防電信詐騙工作實施方案 篇18

　　近期，由于天氣持續(xù)干旱，土壤水分嚴(yán)重不足，對農(nóng)作物的生長構(gòu)成了嚴(yán)重威脅。為了保障農(nóng)作物的正常生長，減少干旱帶來的損失，特制定本抗旱保苗工作方案。

　　一、工作目標(biāo)

　　1. 確保農(nóng)作物的正常生長，降低干旱對農(nóng)作物產(chǎn)量的影響。

　　2. 提高農(nóng)田灌溉效率，合理利用水資源。

　　3. 加強抗旱設(shè)施建設(shè)，提高抗旱能力。

　　二、工作內(nèi)容

　　1. 監(jiān)測與預(yù)警

　　建立干旱監(jiān)測預(yù)警系統(tǒng)，及時收集氣象、水文等信息，分析干旱發(fā)展趨勢。

　　設(shè)立預(yù)警等級，根據(jù)干旱程度采取相應(yīng)的抗旱措施。

　　2. 農(nóng)田灌溉管理

　　加強農(nóng)田灌溉設(shè)施的維護和管理，確保灌溉設(shè)施正常運行。

　　根據(jù)農(nóng)作物生長需要和土壤墑情，合理安排灌溉時間和灌溉量。

　　推廣節(jié)水灌溉技術(shù)，如滴灌、噴灌等，提高灌溉效率。

　　3. 抗旱設(shè)施建設(shè)

　　修復(fù)和完善農(nóng)田灌溉渠道，確保灌溉水源暢通。

　　建設(shè)和改造蓄水池、水井等抗旱設(shè)施，提高抗旱能力。

　　推廣抗旱作物品種，減少干旱對農(nóng)作物的影響。

　　4. 水資源調(diào)配

　　加強與水利部門的'溝通協(xié)作，及時了解水資源情況。

　　制定合理的水資源調(diào)配方案，確保農(nóng)田灌溉用水需求。

　　加強對水資源的監(jiān)管和保護，防止水資源浪費和污染。

　　5. 抗旱知識宣傳

　　通過廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等媒體，宣傳抗旱知識和技術(shù)。

　　舉辦抗旱知識培訓(xùn)班，提高農(nóng)民抗旱意識和技能。

　　鼓勵農(nóng)民積極參與抗旱工作，形成全民抗旱的良好氛圍。

　　三、工作措施

　　1. 加強組織領(lǐng)導(dǎo)

　　成立抗旱保苗工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確各部門職責(zé)和任務(wù)。

　　制定詳細(xì)的工作計劃和時間表，確保各項措施落到實處。

　　2. 強化監(jiān)督檢查

　　加強對抗旱工作的監(jiān)督檢查，確保各項措施得到有效執(zhí)行。

　　定期對農(nóng)田灌溉設(shè)施、抗旱設(shè)施等進(jìn)行檢查和維護，確保其正常運行。

　　3. 加大投入力度

　　加大抗旱工作資金投入，確保抗旱設(shè)施建設(shè)和維修所需資金。

　　鼓勵企業(yè)、社會組織等參與抗旱工作，形成多元化投入機制。

　　4. 加強科技支撐

　　引進(jìn)和推廣先進(jìn)的抗旱技術(shù)和設(shè)備，提高抗旱能力。

　　加強與科研機構(gòu)的合作，開展抗旱技術(shù)研究和創(chuàng)新。

預(yù)防電信詐騙工作實施方案 篇19

　　隨著夏季的來臨，現(xiàn)已進(jìn)入汛期。汛期氣候多變、突變，常會出現(xiàn)大暴雨、冰雹等災(zāi)害性天氣，防汛形勢十分嚴(yán)峻。為了切實抓好防汛工作，確保師生人身及學(xué)校財產(chǎn)安全，按照《太平莊九年一貫制學(xué)校防汛工作方案》精神，結(jié)合我校實際，特制定張窩鋪小學(xué)防汛工作實施方案：

　　一、指導(dǎo)思想

　　堅持“安全第一、常備不懈、預(yù)防為主、全力搶險”的防汛方針，落實安全發(fā)展的理念和安全第一的原則，進(jìn)一步強化措施，落實責(zé)任，消除隱患，夯實基礎(chǔ)，著力增強師生安全責(zé)任意識，提高師生安全防范能力，遇到特大洪水，領(lǐng)導(dǎo)指揮靈，搶險隊伍跟的上，防汛物料準(zhǔn)備齊全，把洪水災(zāi)害的影響和損失減少到最低限度，為全校師生的健康、教育教學(xué)工作的和諧發(fā)展提供有效的安全保障。

　　二、工作目標(biāo)

　　進(jìn)一步解決師生防汛安全工作中的'麻痹思想，做到基礎(chǔ)扎實，制度落實、監(jiān)管到位，確保汛期師生人身和學(xué)校財產(chǎn)安全。

　　（一）確保汛期學(xué)校不出現(xiàn)任何事故。

　　（二）確保學(xué)校汛期安全隱患按期整改。

　　（三）進(jìn)一步加強和深化師生的防汛安全管理工作。

　　三、建立健全學(xué)校防汛組織機構(gòu)

　　組長：

　　副組長：

　　組員：

　　四、工作重點

　　我校將以“防雷電、防倒塌、防汛、防暑降溫”四防安全工作為重點，抓好安全隱患整改。重點開展以下幾方面工作：

　　（一）加強重點部位的防范。本著“預(yù)防為主、科學(xué)防范”的原則，針對汛期氣溫高、雷雨等災(zāi)害性天氣多的實際，認(rèn)真制定以防雷、防汛、防潮、防高溫、防倒塌、防溺水和防交通事故為主要內(nèi)容的安全工作防范措施，周密部署，認(rèn)真落實。同時，加強安全工作應(yīng)急管理工作，制定完善汛期應(yīng)急救援預(yù)案，配備必要的應(yīng)急救援物資，成立搶險隊伍，并有針對性地做好演練工作落實。

　　（二）加強安全教育。要充分利用班會、黑板報、手抄報、宣傳欄、校園廣播等各類媒體和載體，大力宣傳安全法律法規(guī)和日常安全知識，提高全體師生安全意識和自我保護能力。重點做好以防雷電、防汛、防暑降溫、防倒塌、防溺水和防交通事故為主要內(nèi)容的安全教育工作。

　　（三）加強隱患整改。

　　一是加大對現(xiàn)有安全隱患的整改力度。對安全工作檢查中尚未整改完畢的安全隱患的整改情況，抓緊時間進(jìn)行整改。

　　二是要繼續(xù)開展學(xué)校安全隱患排查活動。學(xué)校將確定重大安全隱患，分期進(jìn)行整治。

　　三是學(xué)校將根據(jù)汛期安全工作的特點，確定重點監(jiān)控部位，采取有力措施，加強監(jiān)控，確保不發(fā)生問題。

　　五、工作要求

　　（一）、在汛期，學(xué)校所有領(lǐng)導(dǎo)和廣大教師確保通信暢通，隨叫隨到，共同為學(xué)校安全度汛做出積極努力。

　　（二）、在汛期內(nèi)，密切關(guān)注天氣變化，一旦發(fā)覺天氣突變，務(wù)必提前做好應(yīng)急準(zhǔn)備，通知家長，前來親自接送孩子。

　　（三）、在汛期要做好學(xué)校的安全保衛(wèi)工作，切實安排好汛期值班，并隨時進(jìn)行隱患排查工作。

　　我校將一如既往地按照上級部門的要求，進(jìn)一步完善防汛制度和措施，確保學(xué)校安全度過防汛期。

預(yù)防電信詐騙工作實施方案 篇20

　　活動目的：

　　為進(jìn)一步落實黨的教育方針，積極踐行社會主義核心價值觀，經(jīng)研究決定，在“六一”兒童節(jié)臨之際，在全市小學(xué)統(tǒng)一開展“童”字系列美育活動，讓“六一”慶祝活動不僅具有節(jié)日的氛圍，更彰顯美育的特色。現(xiàn)根據(jù)市局，制定實驗學(xué)校慶“六一”享“童年”系列美育活動方案。

　　活動對象：

　　全校師生

　　活動時間：

　　6月20—6月7日

　　活動內(nèi)容：

　　1、童聲里的中國；

　　2、童心里的詩篇；童真里的色彩。

　　活動一：童聲里的中國

　　本次活動主題為“童心向黨——童聲里的.中國·唱支兒給黨聽”，具體結(jié)合我校六一節(jié)“夢想達(dá)人秀”活動開展。

　　1、活動負(fù)責(zé)人：吳彩云（具體負(fù)責(zé)整個活動開展提醒、推進(jìn)、協(xié)調(diào)工作。）

　　2、活動現(xiàn)場圖片：拍照：周麗亞；

　　視頻：姚琳（兩個視頻材料：能夠體現(xiàn)班級和校級兩個活動層面的視頻各一個，時長各分鐘，畫面必須清晰，必須有活動主題背景。如圖片注明具體信息；）

　　3、活動新聞報道：談淑芳。（建議從班級、校級兩個層面寫歌詠比賽的開展，而不僅僅報道“夢想達(dá)人秀”。）（及時上傳宜興教育信息網(wǎng)、網(wǎng)上家長學(xué)校、xx校園網(wǎng)）上傳時間：6月22日前；

　　4、活動總結(jié)：倪燕（包括活動過程、主要事跡等，800字左右，完成時間：6月日。）

　　5、整個活動材料打包上傳：史遷。

　　（1）打包內(nèi)容：總結(jié)、圖片、新聞報道以及截圖；

　　（2）提交形式：電子材料（打包）分別發(fā)送到指定郵箱。

　　材料主題為“xx學(xué)校童聲里的中國”；

　　“童聲里的中國”聯(lián)系人：，聯(lián)系電話，郵箱:。

　　（3）上傳時間：6月7日

　　以上所有內(nèi)容同時上傳到德育處20xx上—每月德育活動——“六月慶六一”—“活動一童聲里的中國”

　　活動二：童心里的詩篇

　　1、活動負(fù)責(zé)人：朱志娟（具體負(fù)責(zé)整個活動開展提醒、推進(jìn)、協(xié)調(diào)及活動材料的打包上傳）

　　2、活動對象：四年級組

　　3、創(chuàng)作內(nèi)容及要求：具有積極向上，富有童真童趣，表現(xiàn)生活之美、自然之美、童心之美的詩歌。作品必須為參賽學(xué)生原創(chuàng)，不得抄襲。

　　4、上交要求：每班至少上交篇。上傳路徑：德育處20xx上—每月德育活動——“六月慶六一”—“活動二童心里的詩篇”

　　5、上交截止時間：6月26日

　　6、評比要求：

　　（1）四（1）—四（3）評委：宗偉；四（6）—四（10）評委王惠娟；

　　（2）一等獎每班一名，二等獎每班兩名；

　　（3）獎狀打印：單莉蕓；

　　（4）評比時間：月27日。

　　7、展板布置：月1日。負(fù)責(zé)老師：周建忠、謝娜琴；

　　8、活動圖片：拍攝與刪選：張振峰、陳佳；

　　（照片內(nèi)容為活動現(xiàn)場、優(yōu)秀作品等；照片為pG格式；照片必須有活動主題背景，下方注明具體內(nèi)容，如“x年x月x班級開展xx活動、x年x月x學(xué)校開展校級展示活動”）；

　　9、活動新聞稿：蔣寅

　　10、活動總結(jié)：趙倩

　　11、整個活動材料打包上傳：朱志娟。

　　（1）打包內(nèi)容：總結(jié)、圖片、新聞報道以及截圖；

　　（2）提交形式：電子材料（打包）分別發(fā)送到指定郵箱。

　　材料主題為“xx學(xué)校童心里的詩篇”

　　上傳時間：6月7日

　　以上所有內(nèi)容同時上傳到德育處20xx上—每月德育活動——“六月慶六一”—“活動一童心里的詩篇”

　　活動三：童真里的色彩

　　1、創(chuàng)作主題：

　　以“愛、敬、誠、善”為主題，重點突出“愛”的化，引導(dǎo)廣大少年兒童弘揚社會主義核心價值觀，培育愛黨、愛祖國、愛社會主義，愛家鄉(xiāng)、愛自然、愛他人，以及愛學(xué)習(xí)、愛勞動、愛生活的精神品質(zhì)和家國情懷。內(nèi)容積極向上，能反映少年兒童的精神風(fēng)貌和藝術(shù)水平。

　　2、作品形式：

　　畫種不限，中國畫、水彩畫、水粉畫、丙烯畫、蠟筆畫、彩鉛畫、版畫（含紙版畫）、油畫、綜合媒材畫等兒童繪畫作品均可。

　　3、紙張要求：16開打印紙。（學(xué)校統(tǒng)一發(fā)）

　　4、參加對象：二三年級學(xué)生，由美術(shù)老師在美術(shù)堂中，集體輔導(dǎo)。每班至少選擇三幅優(yōu)秀作品于月26日前上交美術(shù)組。

　　5、活動負(fù)責(zé)人：楊益（具體負(fù)責(zé)整個活動開展提醒、推進(jìn)、協(xié)調(diào)及活動材料的打包上傳）

　　6、評比要求：楊益老師牽頭美術(shù)組評比，月27日獎狀打印：小曹丹；

　　7、展板布置：6月1日。負(fù)責(zé)老師：徐君、吳紅霞；

　　8、活動圖片：拍攝與刪選：張吉；

　　（照片內(nèi)容為活動現(xiàn)場、優(yōu)秀作品、展板欣賞等；照片為pG格式；照片必須有活動主題背景，下方注明具體內(nèi)容，如“x年x月x班級開展xx活動、x年x月x學(xué)校開展校級展示活動”）；

　　9、活動新聞稿：大曹丹（及時上傳宜興教育信息網(wǎng)、網(wǎng)上家長學(xué)校、xx校園網(wǎng)）上傳時間：6月12日前

　　10、活動總結(jié)：潘惠君（包括活動過程、主要事跡等，800字左右，完成時間：6月122日）

　　11、整個活動材料打包上傳：楊益。

　　（1）打包內(nèi)容：總結(jié)、圖片、新聞報道以及截圖；

　　（2）提交形式：電子材料（打包）分別發(fā)送到指定郵箱。

預(yù)防電信詐騙工作實施方案 篇21

　　一、加強小春生產(chǎn)，經(jīng)濟作物的田間管理

　　（一）小麥、大麥在三月下旬，畝用70%甲基托布津100克+70%吡蟲啉4克+90%磷酸二氫鉀400克兌水60公斤噴施1—2次（7—10天噴霧一次）。

　　（二）油菜：畝用70%吡蟲啉4克+10%硼肥100克+90%磷酸二氫鉀400克兌水60公斤噴施1—2次。

　　以上對小麥、油菜均可起到防病、治蟲、追肥、抗旱的作用。

　　（3）對甜橙、柚子、蔬菜等經(jīng)濟作物，要注意防病、治蟲、追肥管理。對新栽的水果苗應(yīng)采用澆水、蓋膜保濕，采用薄膜袋裝水滴灌等措施保花保果。

　　二、對常旱區(qū)水稻田盡早改種

　　高粱、玉米等旱糧作物，采用以旱治旱，科技避旱的措施。大力推廣旱育保姆培育旱育水稻秧，千方百計抓好水稻、玉米、高粱、紅苕“四秧”噴施的抗旱保苗，確保下雨后大春播面的秧苗保障。

　　三、各村務(wù)必抓好抗旱減災(zāi)地膜的發(fā)放工作

　　由村主任牽頭做好檢查督促落實，農(nóng)戶領(lǐng)取物資蓋章后在4月底，由村副主任將表冊收集匯總后交到農(nóng)技站送縣存檔備查，各村要抓好地膜覆蓋栽培高粱等作物的抗旱保濕工作，各村要有100畝以上的地膜覆蓋栽培作物示范片，接受相關(guān)部門檢查。

　　四、鎮(zhèn)農(nóng)機、農(nóng)技、水務(wù)等部門要密切配合

　　盡職盡責(zé)、深入各村抓好農(nóng)業(yè)抗旱的技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo)工作，各村務(wù)必將農(nóng)業(yè)抗災(zāi)自救作為當(dāng)前的工作重點來抓，鎮(zhèn)政府將抽人深入村社對此項工作進(jìn)行檢查督導(dǎo)。

預(yù)防電信詐騙工作實施方案 篇22

　　為切實加強農(nóng)作物病蟲害的防治工作，最大限度減少因旱災(zāi)造成的損失，制定本技術(shù)方案。

　　一、進(jìn)一步加強病蟲害預(yù)測預(yù)報工作

　　今年的特大旱災(zāi)將導(dǎo)致小麥條銹病、小春蚜蟲、馬鈴薯晚疫病的流行發(fā)展趨勢；水田保水差，造成水田普遍失墑開裂，破壞了藥膜覆蓋層，使除草劑不能起到封閉土壤的作用，嚴(yán)重影響除草劑的除草效果，喜高溫的稻飛虱、稻縱卷葉螟發(fā)生危害將加重；玉米由于墑情差，氣溫高等不利因素影響，將面臨出苗差，草害、地下害蟲、銹病、蚜蟲、粘蟲等危害加重；蔬菜蚜蟲、甜菜夜蛾、斜紋夜蛾也將加重發(fā)生。為此，各級植保部門要一步增強病蟲害防治責(zé)任感和緊迫感，認(rèn)真做好田間調(diào)查，預(yù)測預(yù)報病蟲發(fā)生動態(tài)，結(jié)合病蟲發(fā)生實況及時編發(fā)簡報，提前做好農(nóng)用物資儲備，指導(dǎo)各地開展重大病蟲害的防治工作。

　　二、加強技術(shù)指導(dǎo)，提高農(nóng)藥用藥安全水平

　　要加強對群眾用藥的宣傳和技術(shù)指導(dǎo)工作，利用各種培訓(xùn)會、防治現(xiàn)場和走訪農(nóng)戶等形式，做好農(nóng)民群眾病蟲草鼠害的防治指導(dǎo)和用藥安全工作，深入防治現(xiàn)場，指導(dǎo)農(nóng)民什么時候用藥，用什么藥，怎么用藥，不得多種農(nóng)藥同時混用。要加強稻田水漿管理，提高稻田雜草防除效果。要注意科學(xué)用藥，適時用藥，漏水田、臺田不可用藥，施藥后保水是確保防效的關(guān)鍵，切忌漫灌、串灌，田間缺水時可緩灌，但不要淹沒心葉；施藥后保持水層3-5公分，一定要保水4-5天，這樣才能起到比較好的除草效果。

　　三、對癥下藥，切實采取有效措施開展防治工作

　　（一）稻飛虱防治

　　1.農(nóng)業(yè)防治：選用抗（耐）蟲水稻品種，進(jìn)行科學(xué)肥水管理，適時烤田，避免偏施氮肥，防止水稻后期貪青徒長，創(chuàng)造不利于稻飛虱孳生繁殖的生態(tài)條件。

　　2.生物防治：稻飛虱各蟲期寄生性和捕食性天敵種類較多，除寄生蜂、黑肩綠盲蝽、瓢蟲等外，還有蜘蛛、線蟲、菌類等，對稻飛虱的發(fā)生有很大的抑制作用，應(yīng)保護利用，提高自然控制能力。

　　3.化學(xué)防治：根據(jù)水稻品種類型和稻飛虱發(fā)生情況，采用壓前控后或狠治主害代的策略，選用高效、低毒、殘效期長的農(nóng)藥，盡量考慮對天敵的保護，掌握在若蟲盛期施藥，防治指標(biāo)為:百叢蟲量1000頭，及可進(jìn)行防治，必須進(jìn)行統(tǒng)一防治才能取得理想的效果。

　　（二）稻縱卷葉螟防治

　　寄生性天敵卵期主要有擬澳洲赤眼蜂、稻螟赤眼蜂、松毛蟲赤眼蜂；幼蟲期主要有縱卷葉螟絨繭蜂、螟蛉絨繭蜂、菲島瘦姬蜂。捕食性天敵有蜘蛛、隱翅蟲類、蛙類、蜻蜓類、瓢蟲類等30余種，其中草間小黑蛛和表翅蟻形隱翅蟲等捕食力最強。設(shè)置誘集田，縮小發(fā)生和防治面積，選用抗蟲高產(chǎn)良種，減輕或避免受害。孕穗至灌漿期受害損失最重，蠟熟期次之，分蘗期最輕，因此孕穗至灌漿期是防治重點。常用農(nóng)藥有殺螟桿菌、殺蟲脒、殺螟丹、辛硫磷、敵百蟲、殺螟硫磷、殺蟲雙等。

　　1.農(nóng)業(yè)防治：選用抗蟲品種。也可以通過品種布局設(shè)立誘殺田，減少施藥面積。

　　2.生物防治：天敵對稻縱卷葉螟有強烈的控制作用。我國采用人工繁殖赤眼峰防治稻縱卷葉螟已多年，有著豐富的經(jīng)驗。目前已建立了赤眼蜂生產(chǎn)線，為大面積生物防治打下了基礎(chǔ)。生物源農(nóng)藥b.t.乳劑防治效果也較好。

　　3.化學(xué)防治：應(yīng)嚴(yán)格按照防治指標(biāo)，掌握在防治適期(孵化高峰至3齡幼蟲前）施藥。注意選擇高效長效，對天敵影響小的化學(xué)農(nóng)藥。

　　（三）馬鈴薯晚疫病防治

　　1.發(fā)病條件：馬鈴薯晚疫病是馬鈴薯的一種毀滅性病害。在地勢低洼、排水不良、田間濕度大的地塊，或氮肥施用過多，發(fā)病較嚴(yán)重。溫、濕度適宜時，其病迅速擴展蔓延，病株成片枯死。

　　2.癥狀表現(xiàn)：發(fā)病葉片，最初在葉尖和葉緣產(chǎn)生圓形或不規(guī)則形、暗綠色水漬狀病斑，擴大后變?yōu)楹稚�大型病斑，濕度大時，病健交界處有一圈白色霉層。受害莖部，產(chǎn)生稍凹陷褐色條斑，潮濕時，產(chǎn)生白霉，受害薯塊，產(chǎn)生褐色稍凹陷病斑。

　　3.防治方法：①選用抗病品種和無病種薯。②重病田與非茄科蔬菜實行3年以上輪作，春馬鈴薯與番茄地，應(yīng)間隔300～500米。③加強栽培管理，合理配施氮、磷肥，增施鉀肥，以增強植株抗病性。開溝排水，降低田間濕度，及時清除田間病株，并將其集中燒毀，以減輕發(fā)病。④藥劑防治。發(fā)病初期，立即噴藥，控制其擴展蔓延。每隔5～7天噴1次，連噴2～3次。常用藥劑有64％的殺毒礬500～750倍液，或80％的大生可濕性粉劑500倍液。

　　（四）地下害蟲防治

　　1.預(yù)測預(yù)報：認(rèn)真做好蟲口密度調(diào)查工作，掌握成蟲發(fā)生盛期，及時組織防治。

　　2.農(nóng)業(yè)防治：結(jié)合春耕，隨犁拾蟲；避免施用未腐熟的廄肥，減少成蟲產(chǎn)卵；合理灌溉，促使蠐螬向土層深處轉(zhuǎn)移，避開幼苗最易受害時期。

　　3.藥劑處理土壤。50％辛硫磷乳油每畝200～250ml，加水10倍，噴于25～30kg細(xì)土上拌勻成毒土，順壟條施，隨即淺鋤，或以同樣用量的毒土撒于種溝或地面，隨即耕翻，或混入廄肥中施用，或結(jié)合灌水施入。

　　4.藥劑處理種子。可用50％辛硫磷乳油l00ml，兌水2～3kg，拌玉米種40kg，拌后堆悶2～3小時，或用種子重量2％的35％克百威種衣劑拌種，對螻蛄、蠐螬、金針蟲的防效均好。使用種衣劑時最好選擇防地下害蟲、兼治玉米絲黑穗病的專用種衣劑。

　　5.毒谷誘殺。25%辛硫磷微膠囊劑150～200g拌谷子等餌料5kg左右或辛硫磷乳油50～100g拌餌料3～4kg，撒于種溝中，防治螻蛄、金針蟲等地下害蟲及田間害鼠。

預(yù)防電信詐騙工作實施方案 篇23

　　一、強化源頭防范，加強教育引導(dǎo)

　　1、學(xué)校要抓實抓牢法治教育，借助《道德與法治》課程、運用教育部全國青少年普法網(wǎng)，普及《中華人民共和國未成年人保護法》等相關(guān)法律知識，普及防治學(xué)生欺凌知識和反欺凌技能，引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好思想品德和行為習(xí)慣。2。學(xué)校要教育引導(dǎo)學(xué)生正確使用網(wǎng)絡(luò)，自覺抵制不良網(wǎng)絡(luò)信息、影視節(jié)目、網(wǎng)絡(luò)游戲等侵蝕影響

　　3、學(xué)校要推進(jìn)家校聯(lián)動共育，向家長宣傳校園欺凌辨識和防范常識，引導(dǎo)學(xué)生家長掌握科學(xué)家庭教育理念，依法落實監(jiān)護責(zé)任。本周四，各班級要召開一次主題班會，開展1次案例式、情境式教育教學(xué)活動，讓學(xué)生直觀認(rèn)識欺凌行為表現(xiàn)，并熟悉反抗或保護措施。同時，通過學(xué)校公眾號、微信群等方式向全體師生以及家長宣傳教育，營造人人參與共治的良好氛圍。

　　二、強化風(fēng)險防控，提早發(fā)現(xiàn)預(yù)警

　　1、學(xué)校要對全校學(xué)生開展全面梳理排查，及時掌握學(xué)困生、特困生、父母離異等各種特殊群體學(xué)生情況，對情緒異常、有暴力傾向、有小團伙跡象等特殊群體及個體學(xué)生，要一班一冊建立臺賬，認(rèn)真梳理涉校涉生矛盾糾紛、網(wǎng)絡(luò)社交沖突、校園欺凌線索和事件等，并建檔立卡。

　　2、學(xué)校要形成家校合力，通過師生家長問卷調(diào)查（附件1）設(shè)置防欺凌傾訴信箱等形式，了解學(xué)生家庭狀況，聽取學(xué)生離校后表現(xiàn)及家長意見建議，及早發(fā)現(xiàn)，及早發(fā)現(xiàn)和干預(yù)苗頭性問題

　　3、學(xué)校要加強人員和視頻監(jiān)控巡查，對欺凌易發(fā)區(qū)域和重點場所進(jìn)行分析，從中梳理行為異常學(xué)生軌跡，甄別問題線索。對于排查出的'問題要逐一建立臺賬，明確整改重點，細(xì)化整改措施。

　　三、強化責(zé)任落實，妥善做好處置

　　1、學(xué)校對經(jīng)調(diào)查認(rèn)定實施欺凌的學(xué)生，學(xué)校學(xué)生欺凌治理委員會要依據(jù)相關(guān)政策法規(guī)和《中小學(xué)教育懲戒規(guī)則（試行）》有關(guān)要求，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)懲處懲戒。涉嫌違法犯罪的，由公安機關(guān)、人民法院、人民檢察院依法處置。對遭受欺凌的學(xué)生，學(xué)校要會同專業(yè)人員給予相應(yīng)的心理輔導(dǎo)、心理干預(yù)、心理治療。處置過程中，要依法依規(guī)保障被懲處學(xué)生享有申訴的權(quán)利。

　　2、xx鎮(zhèn)中心小學(xué)學(xué)生欺凌治理委員會

　　組長：、

　　副組長：、

　　成員：、

　　各班主任及各班一名家長委員會家長

　　四、材料歸檔上報工作

　　1、所有材料各負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)收集發(fā)整理，裝入安全檔案。

預(yù)防電信詐騙工作實施方案 篇24

　　為加強學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生管理工作，強化師生環(huán)境衛(wèi)生意識，進(jìn)一步明確工作責(zé)任，規(guī)范師生衛(wèi)生行為，努力創(chuàng)建一個整潔、優(yōu)雅、有序、和諧的校園環(huán)境，特制定本工作方案。

　　一、衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組：

　　組長：

　　副組長：

　　成員：及各年級組長

　　二、工作方案：

　　全校實行年級組長負(fù)責(zé)制，把全校衛(wèi)生區(qū)域劃給各年級組，年級組再次分配給本年級各班，各班由班主任和跟班教師具體負(fù)責(zé)（班主任負(fù)責(zé)安排各個環(huán)節(jié)、各個部位的打掃人員，大掃除的時候班主任負(fù)責(zé)教室的打掃，跟班教師負(fù)責(zé)清潔區(qū)的打掃）。

　　三、衛(wèi)生的打掃程序安排：

　　1、教室內(nèi)地面先挪課桌椅放在教室一邊，然后用笤帚把挪出空場的垃圾和灰塵掃一遍，再用濕拖把拖一遍，再用膠棉拖把拖干，最后把課桌椅挪到已拖過的教室地面，擺放整齊，也就是一挪二掃三拖四抹五整理。

　　2、清潔區(qū)的打掃，走廊、樓梯間、平臺、天橋必須用拖把拖或用抹布擦，欄桿和窗臺用抹布擦干凈，三樓靠北的露天平臺必須保證無垃圾和明顯灰塵。

　　四、衛(wèi)生工具的布置：

　　1、衛(wèi)生打掃工具：笤帚、拖把掛在教室后面的掛鉤上，撮子、水桶靠后門擺放。

　　2、垃圾盒統(tǒng)一放在教室前右墻角處（門口處）。

　　3、室外各樓層垃圾桶，西南、西北放在樓梯道口和廁所墻交界處，東北、東南放在兩走廊交界處靠內(nèi)院。

　　4、廁所紙簍放在女廁所蹲位后兩個位置。

　　五、保潔：

　　一周一大掃，每天兩小掃（晨掃、午掃），兩周一擦（用清潔球擦地面上難以拖干凈的地方）洗，簡稱“122”保潔法。星期一下午最后一節(jié)課全校衛(wèi)生大掃除。晨掃7:30前完成，校園衛(wèi)士于7:50前對學(xué)校打掃情況進(jìn)行檢查登記，午掃14:20前完成，14:30前校園衛(wèi)生對衛(wèi)生打掃情況進(jìn)行檢查登記。

　　六、衛(wèi)生評比標(biāo)準(zhǔn)：

　　（一）教室（教室外走廊）

　　1、地面：徹底清掃，拖擦干凈，無塵土、紙屑、雜物，特別是靠墻邊紅色的部分每兩周必須用清潔球洗衣粉擦洗干凈。

　　2、桌椅：橫、豎排對齊，離校時椅子放在桌子下面，桌內(nèi)無雜物。

　　3、垃圾桶：垃圾桶內(nèi)外清理干凈，周圍無垃圾和污漬。

　　4、打掃衛(wèi)生工具擺放整齊。

　　5、欄桿、墻壁等處無污染，無亂寫亂畫，無隨意張貼，無腳印，頂棚、門窗、日光燈等處無灰塵，無蜘蛛網(wǎng)。

　　（二）清潔區(qū)

　　1、樓梯間：臺階無垃圾、無積水，扶手無灰塵，墻裙無污垢。

　　2、平臺、天橋、院子：欄桿無灰塵，地面無污漬、墻裙無污垢。

　　（三）評比方法

　　采用年級組自查、年級組交叉檢查、學(xué)校組織大檢查相結(jié)合的方式對大掃除的情況進(jìn)行評比，年級組長將檢查結(jié)果匯總，并上報政教處。政教處對打掃情況進(jìn)行通報，并把結(jié)果應(yīng)用到優(yōu)秀班級和優(yōu)秀班主任的評選之中。

預(yù)防電信詐騙工作實施方案 篇25

　　根據(jù)建設(shè)工程質(zhì)量治理兩年行動計劃相關(guān)要求，我局組織專業(yè)技術(shù)人員對我縣所有在建項目進(jìn)行了檢查，檢查過程中發(fā)現(xiàn)監(jiān)理單位存在人員不到崗、資料不齊全、不認(rèn)真履行監(jiān)理職責(zé)等問題。結(jié)合整頓規(guī)范建筑市場秩序工作，決定開展規(guī)范監(jiān)理工作的專項整治行動。

　　一、工作目標(biāo)

　　通過整頓工作，解決監(jiān)理企業(yè)不履職盡責(zé)，不執(zhí)行規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，不按國家及省相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范配備施工現(xiàn)場監(jiān)理人員、擅自更換中標(biāo)的監(jiān)理人員、人證分離、無證上崗、不在崗、不能及時發(fā)現(xiàn)問題及督促整改等問題；進(jìn)一步規(guī)范監(jiān)理企業(yè)安全生產(chǎn)、工程造價、進(jìn)度、投資等監(jiān)管工作。提升監(jiān)理工作質(zhì)量；進(jìn)一步發(fā)揮監(jiān)理作用，落實監(jiān)理責(zé)任。

　　二、工作任務(wù)

　　1、把好入口關(guān)，人員不齊，不辦理開工手續(xù)。嚴(yán)格監(jiān)理人員的監(jiān)管，嚴(yán)格審查監(jiān)理人員的執(zhí)業(yè)注冊資格、從業(yè)資格，確保其真實性。監(jiān)理人員不到位，堅決不開工。

　　2、開展暗訪和不定期抽查制度。對全縣監(jiān)理單位進(jìn)行不定期暗訪和監(jiān)督抽查，重點檢查施工現(xiàn)場監(jiān)理人員配備情況、人員持證上崗情況、人員在崗情況，同時對監(jiān)理企業(yè)的市場行為，現(xiàn)場工作質(zhì)量、履職行為進(jìn)行檢查。嚴(yán)格處罰一批市場行為不規(guī)范和現(xiàn)場不達(dá)標(biāo)的監(jiān)理企業(yè)。

　　3、建立建設(shè)工程監(jiān)理動態(tài)監(jiān)管機制。對檢查中發(fā)現(xiàn)問題嚴(yán)重的監(jiān)理企業(yè)，納入動態(tài)監(jiān)管名單，我局將每季度對動態(tài)監(jiān)管企業(yè)進(jìn)行全面檢查，對檢查不合格的監(jiān)理企業(yè)進(jìn)行處罰和整改，對整改后仍不合格的企業(yè)進(jìn)行全州通報，并清除出市場，三年內(nèi)不得重新進(jìn)入。

　　4、進(jìn)一步規(guī)范施工現(xiàn)場監(jiān)理資料。每次檢查嚴(yán)格審查施工現(xiàn)場監(jiān)理資料，嚴(yán)格處理監(jiān)理企業(yè)資料不齊全、作虛假資料、資料簽字不全或代簽字的情況。

　　5、督促監(jiān)理單位完善各項規(guī)章制度，完善組織機構(gòu)、質(zhì)量管理體系和技術(shù)、檔案等管理制度。配備必要的工程試驗檢測設(shè)備。

　　6、逐步開展工程監(jiān)理企業(yè)信用評價工作。綜合監(jiān)理企業(yè)的各項工作開展情況，對監(jiān)理企業(yè)確定為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級。對不合格的監(jiān)理企業(yè)，在省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳網(wǎng)站記錄不良行為記錄。

　　三、工作計劃

　　1、自查自糾階段。6月8日——6月23日為全縣所有新建在建項目監(jiān)理企業(yè)自查自糾階段。各監(jiān)理企業(yè)要按照國家及省監(jiān)理管理實施條例等相關(guān)法律法規(guī)，嚴(yán)格細(xì)致檢查各重要部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)，及時處理并上報。各監(jiān)理企業(yè)6月23日前將自查總結(jié)交建管科。

　　2、檢查監(jiān)督階段。6月26日——7月22日為檢查監(jiān)督階段。對全縣監(jiān)理企業(yè)進(jìn)行一次全面檢查，重點對監(jiān)理企業(yè)人員、資料、履職情況進(jìn)行檢查。及時發(fā)現(xiàn)問題，及時處理并督促整改。

　　3、總結(jié)處理階段。8月為總結(jié)處理階段。對全縣監(jiān)理企業(yè)的檢查工作進(jìn)行全面的匯總。對市場行為不規(guī)范和現(xiàn)場不達(dá)標(biāo)，存在問題嚴(yán)重的企業(yè)按照相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行相應(yīng)處理。

　　四、工作要求

　　1、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識。整頓規(guī)范監(jiān)理工作，事關(guān)縣監(jiān)理企業(yè)健康發(fā)展，是確保工程質(zhì)量安全的關(guān)鍵工作。要求各單位要嚴(yán)格按照工作總體部署及相關(guān)法律法規(guī)、規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，整頓規(guī)范監(jiān)理行為。加強施工現(xiàn)場的管理，嚴(yán)格工作標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)管重罰，確保監(jiān)理整治工作的有效開展。

　　2、加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。結(jié)合我縣監(jiān)理工作實際，找準(zhǔn)突出問題和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，建立完善的工作機制和協(xié)調(diào)機制。成立監(jiān)理企業(yè)專項整治行動領(lǐng)導(dǎo)小組，明確工作重點、目標(biāo)、任務(wù)和時間節(jié)點，落實各方主體責(zé)任，確保任務(wù)到人，責(zé)任到人。

預(yù)防電信詐騙工作實施方案 篇26

　　依據(jù)中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步減輕義務(wù)教育階段學(xué)生作業(yè)擔(dān)負(fù)和校外培訓(xùn)擔(dān)負(fù)的觀點》和省市縣相關(guān)文件精神，提升學(xué)校育人水平，有效減輕學(xué)生過重作業(yè)擔(dān)負(fù)和校外培訓(xùn)擔(dān)負(fù)，結(jié)合學(xué)校實際，制定落實“雙減”工作實施方案。

　　一、總體要求

　　指導(dǎo)思想 落實立德樹人基本任務(wù)，著眼學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展，構(gòu)建學(xué)校良好教育生態(tài)，有效緩解家長憂慮心情，有效減輕學(xué)生過重作業(yè)擔(dān)負(fù)和校外培訓(xùn)擔(dān)負(fù)，推動學(xué)生全面發(fā)展、健康成長。

　　2.工作原則

　　全面落實國家關(guān)于減輕學(xué)生過重學(xué)業(yè)擔(dān)負(fù)有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行義務(wù)教育法、未成年人珍惜法等法律規(guī)定，遵循教育規(guī)律，著眼學(xué)生身心健康成長，保障學(xué)生休息權(quán)利，明確家校協(xié)同責(zé)任，不斷提升學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量。

　　3.工作目標(biāo)

　　學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量和服務(wù)水平進(jìn)一步提升，進(jìn)一步提高作業(yè)布置科學(xué)性和在理性，學(xué)校課后服務(wù)基本滿足學(xué)生需要，學(xué)生學(xué)習(xí)更好回歸校園。學(xué)生過重作業(yè)擔(dān)負(fù)和校外培訓(xùn)擔(dān)負(fù)和家長相應(yīng)精力擔(dān)負(fù)一年內(nèi)有效減輕、兩年內(nèi)功效顯著。

　　4.增強領(lǐng)導(dǎo)

　　學(xué)校創(chuàng)立“雙減”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)疇推動學(xué)校“雙減”工作全面、高效、有序進(jìn)行，學(xué)校黨支部仔細(xì)做好教師思想工作，充足調(diào)動寬敞教師主動性、制造性，全體黨員主動參加，起到先鋒作用。

　　學(xué)校“雙減”工作領(lǐng)導(dǎo)小組

　　組長：書記、校長

　　副組長：副校長

　　組員：中層干部

　　二、減輕過重作業(yè)擔(dān)負(fù)實施方案

　　（一）作業(yè)布置原則

　　1.因材施策。教師要細(xì)心進(jìn)行作業(yè)布置,關(guān)注學(xué)生的個體差異，增強作業(yè)的層次性、適應(yīng)性和可選擇性，滿足學(xué)生的不同發(fā)展需求；要針對學(xué)生的能力和書寫等因素把作業(yè)劃分為“必做、鼓舞做和選做”三個層次。

　　2.激趣創(chuàng)新。減輕學(xué)生過重?fù)?dān)負(fù)，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)喜好。幫助學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，掌握科學(xué)學(xué)習(xí)辦法，提高察覺問題、分析問題和解決問題的能力，培育獨立性、責(zé)任心、創(chuàng)新精神。要避開因作業(yè)過多或難度過大而出現(xiàn)的搪塞、剽竊問題。

　　3.在理布時。掌握作業(yè)內(nèi)容、形式和總量，嚴(yán)禁教師挪用擠占自習(xí)課時間。

　　4.遵法守規(guī)。嚴(yán)禁教師在微信群，QQ群、短信和電話通知等方式布置家庭作業(yè)。

　　5.親批親改。教師必需親自批改作業(yè)，嚴(yán)禁家長、學(xué)生代勞。

　　（二）作業(yè)布置基本要求

　　立足學(xué)生學(xué)習(xí)活動整體思考，系統(tǒng)、科學(xué)、在理設(shè)計不同層次的作業(yè)，引導(dǎo)學(xué)生自覺預(yù)習(xí)、準(zhǔn)時整理和鞏固所學(xué)學(xué)問，并使學(xué)問轉(zhuǎn)化為能力。切實削減簡潔記憶、機械重復(fù)的練習(xí)，細(xì)心選擇與學(xué)生基礎(chǔ)相適應(yīng)的、重在遷移運用的作業(yè)。作業(yè)布置數(shù)量要適當(dāng)，難易要適度，配置要有梯度，以學(xué)生的認(rèn)知能力、學(xué)習(xí)狀況、實際發(fā)展水平為依據(jù)，不得布置超越學(xué)生能力的作業(yè)。鼓舞音樂、美術(shù)、體育及科技等學(xué)科布置適量的實踐性作業(yè)。增強作業(yè)形式的機敏性和生動性，調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)主動性和制造力。

　　1.統(tǒng)籌確定作業(yè)量。教師布置家庭作業(yè)應(yīng)嚴(yán)格依據(jù)新課標(biāo)要求科學(xué)在理，分層篩選，不布置重復(fù)性作業(yè)，班主任對班級作業(yè)總量進(jìn)行把關(guān)，審查與統(tǒng)籌協(xié)調(diào)本班作業(yè)總量，班主任負(fù)責(zé)與各學(xué)科老師交流，各學(xué)科老師相互協(xié)調(diào)，處按周課表統(tǒng)疇確定每天布置作業(yè)總量不超過90分鐘，并細(xì)化到每天的各學(xué)科。

　　2.精選作業(yè)內(nèi)容。學(xué)校各學(xué)科教研組（或備課組）必需堅持研究學(xué)生作業(yè)布置的相關(guān)問題，在作業(yè)內(nèi)容、數(shù)量、要求等方面，經(jīng)過組內(nèi)成員集體爭辯，提出學(xué)生作業(yè)周布置計劃。精選作業(yè)內(nèi)容，實施有效作業(yè)，確保作業(yè)具備標(biāo)兵性和啟發(fā)性。作業(yè)的布置要依據(jù)新功課標(biāo)準(zhǔn)和教材內(nèi)容及功課目標(biāo)要求，仔細(xì)精選具備標(biāo)兵性和代表性的習(xí)題，要有利于學(xué)生理解和鞏固所學(xué)學(xué)問，激活思維，培育創(chuàng)新能力。

　　3.科學(xué)設(shè)計作業(yè)形式。豐富作業(yè)形式，提倡布置探究性、實踐性的家庭作業(yè)。作業(yè)形式應(yīng)結(jié)合學(xué)生的實際，除布置確定量的家庭書面作業(yè)外，應(yīng)增強作業(yè)形式的機敏性和趣味性，調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)主動性和制造力。既要有練習(xí)型、預(yù)備型作業(yè)，也要有拓展型、制造型作業(yè)。除書面作業(yè)外，要鼓舞編制口語社交作業(yè)、綜合實踐作業(yè)、試驗操作作業(yè)，逐步實現(xiàn)作業(yè)形式的多樣化和特性化。

　　4.給學(xué)生選擇的權(quán)利。尊敬學(xué)生學(xué)習(xí)上的差異性，提倡把作業(yè)形式劃分為“必做作業(yè)＋鼓舞做作業(yè)+選做作業(yè)”模式，使各層次的`學(xué)生都有收獲。

　　5.建立教師“先做作業(yè)”制度。但凡要求學(xué)生做的作業(yè)，教師必需先做一遍。教師在先做作業(yè)的過程中，理解作業(yè)的難易程度、所需時間、規(guī)范格式、簡潔出錯的地方和適宜的學(xué)生群體，做到布置作業(yè)適量且具備針對性。

　　6.堅定杜絕給學(xué)生布置機械性、重復(fù)性、難度過大的作業(yè)。不允許教師用增加作業(yè)量的方式或罰寫、罰抄等形式懲罰學(xué)生。

　　（三）作業(yè)批改要求

　　1.教師要仔細(xì)、準(zhǔn)時批改學(xué)生的書面作業(yè)，做到書面作業(yè)全批全改，鼓舞教師對部分學(xué)生作業(yè)進(jìn)行面批，有針對性地對學(xué)生進(jìn)行指導(dǎo)。教師不得讓學(xué)生、家長代為批改作業(yè)。

　　2.小心作業(yè)批改規(guī)范。要依據(jù)學(xué)科作業(yè)特點，做到逐題批改避開漏批、錯批。批改符號要規(guī)范，要有級別、時間以及鼓舞性和指導(dǎo)性評語。在批改作業(yè)時不許用法羞辱性、嘲諷性言詞或符號。

　　3.小心對作業(yè)批改過程中察覺的問題進(jìn)行反思，要深化分析學(xué)生作業(yè)的過程體現(xiàn)，研究、歸納學(xué)生共性的作業(yè)錯誤，分析致錯原因，為作業(yè)講評和學(xué)習(xí)改良積累資料。

　　（1）重視作業(yè)批改的準(zhǔn)時性。教師應(yīng)在理用法各種批改形式，準(zhǔn)時、逐詞、逐句、逐題批改作業(yè)，批改要用統(tǒng)一的批改符號，用法鼓舞性、啟發(fā)性、指導(dǎo)性批語，培育學(xué)生良好的作業(yè)習(xí)慣。

　　（2）對布置的作業(yè)做到全批全改，對學(xué)生作業(yè)中的錯誤，應(yīng)當(dāng)督促學(xué)生訂正，并做好復(fù)批工作。同時仔細(xì)分析學(xué)生錯誤的原因，反饋改良教學(xué)過程。

　　（3）增強作業(yè)講評的針對性。提倡面批與集體講評相結(jié)合，教師應(yīng)準(zhǔn)時向?qū)W生反饋作業(yè)批閱結(jié)果，共性問題集體講評，個別問題面批訂正或予以個別指導(dǎo)。作業(yè)講評不能就題論題，要舉一反三，增強拓展和延長，突出作業(yè)中難點的處理，疑點的解惑，關(guān)鍵點的拓展。引導(dǎo)學(xué)生依據(jù)作業(yè)批改結(jié)果分析學(xué)習(xí)存在的問題，更好地展開后續(xù)學(xué)習(xí)。

　　（四）作業(yè)的掌握與審核增強作業(yè)質(zhì)量監(jiān)督

　　學(xué)校學(xué)科備課組長對作業(yè)質(zhì)量進(jìn)行把關(guān)，審查難易程度和配置梯度。處定期統(tǒng)計和分析各年級作業(yè)布置和完成的質(zhì)量及批改情況，定期展開有關(guān)作業(yè)情況的問卷調(diào)查，準(zhǔn)時提出相應(yīng)整改觀點，問卷調(diào)查的分析報告要存檔備查，增強作業(yè)總量監(jiān)控。

　　三、減輕校外培訓(xùn)擔(dān)負(fù)實施方案

　　做好學(xué)校課后服務(wù)工作，提升學(xué)校課后服務(wù)水平，滿足學(xué)生多樣化需求，是學(xué)校層面減輕校外培訓(xùn)擔(dān)負(fù)所要做的重要工作。

　　（一）課后服務(wù)時間

　　1.星期二至星期五早自習(xí)。

　　2.星期一至星期五中午活動與休息。

　　3.星期一、星期四下午放學(xué)后文體活動、社團活動、閱讀、寫字強化訓(xùn)練。

　　4.星期一至星期四晚自習(xí)。具體時間學(xué)校依據(jù)季節(jié)變換調(diào)整。

　　（二）課后服務(wù)方式和內(nèi)容遵循教育規(guī)律和學(xué)生成長規(guī)律，推動學(xué)生全面發(fā)展

　　課后服務(wù)主要內(nèi)容是安排學(xué)生做作業(yè)、寫字、自主閱讀、體育、藝術(shù)、科普活動，展開社團及喜好小組活動、學(xué)生綜合實踐活動等各類校園活動。文體活動、社團活動和喜好小組活動：主要包括籃球隊、足球隊、田徑隊、排球隊、合唱、書法、舞蹈、馬頭琴、科技、閱讀、寫字強化訓(xùn)練

　　（三）課后服務(wù)要求

　　1.增強宣傳進(jìn)一步做好學(xué)生及家長的宣傳教育工作，做到公開、公正、透亮，引導(dǎo)家長深刻認(rèn)識普及課后護理工作的意義。

　　2.準(zhǔn)時整改準(zhǔn)時總結(jié)課后服務(wù)工作展開以來的成功經(jīng)驗和存在問題，做好自查自檢工作。

　　3.常態(tài)檢查增強對課后服務(wù)工作的監(jiān)督與指導(dǎo)，切實提高課后服務(wù)工作的質(zhì)量。

　　4.提質(zhì)增效做好課內(nèi)教學(xué)與課后服務(wù)內(nèi)容的有效整合，提高課后護理質(zhì)量，明確課后服務(wù)工作的“服務(wù)”定位，切實為學(xué)生減負(fù)，為家長減負(fù)。

　　四、保障措施

　　1.優(yōu)化課堂教學(xué)，提高課堂教學(xué)質(zhì)量學(xué)校保證開齊開足開好國家規(guī)定功課，優(yōu)化教學(xué)方式，強化教學(xué)管理，提升學(xué)生在校學(xué)習(xí)效率。將作業(yè)設(shè)計納入教研體系，進(jìn)一步作業(yè)教研質(zhì)量。學(xué)校主動探究新的教學(xué)模式，改良課堂教學(xué)，要求教師全身心投入到教育教學(xué)工作中來。做好備、講、批、輔、研工作，鉆研教材、研究教法、學(xué)法，處理好“減負(fù)”和提高教學(xué)質(zhì)量之間的關(guān)系，真正做到輕擔(dān)負(fù)，搞質(zhì)量。深化展開“高效課堂教學(xué)研究”，把提高質(zhì)量的重點放在課堂上，充足調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)主動性，讓學(xué)生動起來，讓課堂活起來，使效果好起來。真正做到了“高效輕負(fù)”。

　　2.豐富學(xué)生的業(yè)余活動，發(fā)展學(xué)生喜好開放學(xué)校的圖書閱覽室、美術(shù)室、音樂室等，讓學(xué)生從大批、繁瑣、重復(fù)的學(xué)習(xí)勞動中解放出來，學(xué)校定期展開書法、美術(shù)、音樂、足球、籃球、科技小制作等社團活動，鼓舞學(xué)生參加有利于身心健康的豐富多彩的業(yè)余喜好活動，給學(xué)生創(chuàng)設(shè)施展才華的時間和空間，促使學(xué)生生動活潑地發(fā)展。學(xué)校自編適合學(xué)生的健身操，錄制視頻，教會學(xué)生，讓學(xué)生在業(yè)余時間和假日堅持此項活動，提高身體素養(yǎng)，提升運動能力，做到勞逸結(jié)合。鼓舞學(xué)生參加各項有益身心健康的活動，同時與家長合作掌握學(xué)生居家上網(wǎng)時間，削減用法電子產(chǎn)品時間，遠(yuǎn)離游玩，遠(yuǎn)離直播平臺，讓學(xué)生形成正確的人生觀、價值觀和世界觀，讓學(xué)生成為有理想報復(fù)的新時代青少年。

　　3.堅持以學(xué)定考，充足發(fā)揮測驗的作用學(xué)校仔細(xì)落實義務(wù)教育質(zhì)量評價指南。每學(xué)年定期組織測驗主要是通過對學(xué)生多種能力的考察，結(jié)合測驗，正確綜合評定學(xué)生的學(xué)業(yè)成就，反饋學(xué)生階段性學(xué)生成就，以利于讓學(xué)生在下一步學(xué)習(xí)過程中吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，訂正不足，察覺自己存在的問題，進(jìn)一步提升自己的能力。教師要嚴(yán)格依據(jù)國家功課標(biāo)準(zhǔn)和教學(xué)基本要求確定測驗內(nèi)容，不出偏、怪考題；

　　教師在出題過程中要仔細(xì)篩選有針對性，基礎(chǔ)性的試題，測驗難度要適當(dāng)。學(xué)校和班級不得公布學(xué)生個人和集體成就、名次等信息，校內(nèi)不展開學(xué)生測驗成就排名。

　　4.小心家校合作，提升家校協(xié)同育人效果完善家校協(xié)同機制，進(jìn)一步明晰家校育人責(zé)任，親切家校交流，創(chuàng)新協(xié)同方式。學(xué)校、教師要進(jìn)一步增強家校聯(lián)絡(luò)，發(fā)揮家校合力，提倡家長科學(xué)監(jiān)督學(xué)生作業(yè)完成情況，準(zhǔn)時理解學(xué)生學(xué)習(xí)動態(tài)，做好引領(lǐng)學(xué)生做好作業(yè)時間管理，高效完成作業(yè)。但不得要求學(xué)生家長自行打印作業(yè)，不得通過手機微信等新媒體方式布置作業(yè)，不得布置要求家長完成或需要家長共同完成的非實踐性作業(yè)，不得布置超越學(xué)生實際能力的實踐性、綜合性作業(yè)，不得要求家長批改教師布置的作業(yè)。學(xué)校或教師不能把安全教育、法治教育、傳統(tǒng)文化教育及心理健康教育等在課堂上完成的內(nèi)容以業(yè)余作業(yè)形式布置給家長和學(xué)生。

　　5.增強績效考察，推動雙減工作可持續(xù)推動把教師在作業(yè)設(shè)計和布置方面的成就、參加課后服務(wù)的體現(xiàn)納入學(xué)校年度考察，并作為職稱評聘、表彰獎賞和績效工資安排的重要參考。

預(yù)防電信詐騙工作實施方案 篇27

　　為進(jìn)一步加強禁違拆違治違工作，營造鐵腕整治違法建設(shè)的高壓態(tài)勢，切實維護城鄉(xiāng)規(guī)劃管理秩序，消除城市安全隱患，改善城市人居環(huán)境，按照《臨湘市違法建設(shè)集中整治行動實施方案》(臨辦發(fā)電[20xx]7號)文件要求，結(jié)合我街道實際，特制訂本實施方案。

　　一、指導(dǎo)思想

　　全面貫徹落實《中共中央國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強城市規(guī)劃建設(shè)管理工作的若干意見》，認(rèn)真執(zhí)行臨湘市委、市政府關(guān)于嚴(yán)厲整治違法建設(shè)的決策部署，按照“屬地整治、分級負(fù)責(zé)，尊重歷史、實事求是，遏制增量、消化存量，依法依規(guī)、從嚴(yán)整治”的原則，拆除-批違法建筑，消除一批違建隱患，查處一批違法建設(shè)案件，確保違法建設(shè)集中整治行動取得實效，推進(jìn)城市治理體系和治理能力現(xiàn)代化。

　　二、目標(biāo)任務(wù)

　　堅持“黨工委領(lǐng)導(dǎo)、辦事處負(fù)責(zé)，街道統(tǒng)籌、村（社區(qū)）為主體，依靠群眾、依法依規(guī)，齊抓共管、有序推進(jìn)”的工作原則，按照“鐵腕控建、鐵腕拆違、鐵腕查處”的要求，精準(zhǔn)精細(xì)做好工作，及時化解矛盾糾紛，確保整治工作安全有序和社會大局穩(wěn)定。自20xx年3月起至20xx年12月底，開展我街道違法建設(shè)集中整治行動，做到該拆的拆除到位，該整改的整改到位，該處罰的處罰到位，還法律以尊嚴(yán)，還社會以公正，還居民以公平。強力拆除一批典型違法建設(shè)，嚴(yán)格問責(zé)、查處一批涉違黨員干部，依法嚴(yán)厲打擊一批涉違違法犯罪人員;進(jìn)一步構(gòu)建禁違拆違治違長效工作機制，真正形成“不能違建、不敢違建”的社會氛圍。

　　三、整治重點

　　堅持“新增違建零容忍、存量違建拆除零補償”的處置原則，靶向施治、精準(zhǔn)發(fā)力，以群眾反映強烈的典型違法建設(shè)為突破口，全面排查，集中整治，強力推進(jìn)，積極穩(wěn)妥。重點排查整治(長安、長城、圍城、三角坪社區(qū)等)主、次街道，背街小巷和各類市場、住宅小區(qū)、居民區(qū)、城鄉(xiāng)結(jié)合部等區(qū)域，重點項目建設(shè)用地范圍以及縣、省、國道兩側(cè)可視范圍的違法建設(shè)問題，從集中整治違規(guī)新建(改擴建)、屋頂違規(guī)加層和地下車庫違規(guī)改變用途等突出問題入手，做到應(yīng)拆盡拆、應(yīng)查盡查、應(yīng)治盡治，統(tǒng)籌推進(jìn)城鄉(xiāng)一體禁違拆違治違工作。

　　四、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　成立長安街道違法建設(shè)集中整治行動領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組)，黨工委書記何華光任政委，黨工委副書記、主任彭曉鵬任組長，副主任張向榮任常務(wù)副組長，其它黨政領(lǐng)導(dǎo)任副組長;紀(jì)工委、派出所、司法所、財政所、控違辦、城管辦、自然資源所、規(guī)劃站、應(yīng)急辦、信訪辦、老舊小區(qū)改造辦和各村（社區(qū)）主要負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，控違辦主任李琦任辦公室主任，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)綜合組(辦公室)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)組、整治執(zhí)法組、督查督導(dǎo)組、信訪維穩(wěn)組五個工作組，辦公地點設(shè)控違辦。

　　五、實施步驟

　　(一)動員部署階段(3月25日之前)。各村（社區(qū)）分解責(zé)任、細(xì)化任務(wù)，明確目標(biāo)任務(wù)和完成時間節(jié)點。各村(社區(qū))要通過微信短信、流動宣傳、入戶宣講等形式，提高全社會對違法建設(shè)集中整治行動的關(guān)注度和支持力度,全面營造人人關(guān)注、人人支持、人人參與的良好氛圍。

　　(二)全面排查階段(3月26日至4月8日)。各村(社區(qū))要開展地毯式調(diào)查摸底工作，全面排查各類市場、住宅小區(qū)、居民區(qū)、重點項目建設(shè)用地范圍以及縣、省、國道兩側(cè)可視范圍違法建設(shè)問題。重點摸排違規(guī)新建(改擴建)、屋頂違規(guī)加層、地下車庫違規(guī)改變用途以及老舊小區(qū)改造范圍違法建設(shè)問題。深入甄別存在安全隱患的違法建筑,認(rèn)真填報《違法建設(shè)及安全隱患摸排登記表》《違法建設(shè)及安全隱患排查明細(xì)匯總表》，做到一戶一檔，不漏一戶一房。對存在安全隱患的，要按照應(yīng)急管理、住建和消防救援等部門安全隱患認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，作出初步認(rèn)定意見，并將相關(guān)資料上報領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室綜合組備案。

　　(三)分類確認(rèn)階段(4月9日至4月20日)。綜合組將收集的資料及時反饋至相關(guān)部門進(jìn)行現(xiàn)場核實認(rèn)定，領(lǐng)導(dǎo)小組常務(wù)副組長牽頭召開分類處置工作會議，確認(rèn)最終分類結(jié)果、處置意見和整改措施。對屬于新增違法建設(shè)的，按照查封、整改、拆除、沒收等類別進(jìn)行分類處置。對屬于存量違法建設(shè)的，按照用途、現(xiàn)狀、危害程度、違建對象政治面貌進(jìn)行分類認(rèn)定，確定責(zé)任單位、責(zé)任人和整改時限。

　　(四)重點違法建設(shè)集中拆除階段(4月21日至11月30日)。第一批集中拆除存在嚴(yán)重安全隱患，用來生產(chǎn)經(jīng)營牟利等社會影響惡劣的違法建筑，特別是道路兩側(cè)的違法建筑，形成強大的聲勢和震懾。第二批集中拆除屢拆屢建、重點項目建設(shè)用地上的違法建筑，全面遏制搶搭搶建行為。第三批集中拆除屋頂違規(guī)加層、地下車庫違規(guī)改變用途和老舊小區(qū)改造范圍內(nèi)的違法建筑，維護城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)秩序。

　　充分結(jié)合文明創(chuàng)建、人居環(huán)境整治、老舊小區(qū)改造、重點項目建設(shè)等工作，對存量違法建設(shè)進(jìn)行全面排查、分類認(rèn)定。一是對主次干道、背街小巷、城中村、住宅小區(qū)內(nèi)的存量違法建筑進(jìn)行集中整治。二是對公職人員參與違法建設(shè)和群眾投訴集中的違法建筑進(jìn)行集中整治。三是對重點項目用地、預(yù)征預(yù)控集體土地和城市建設(shè)規(guī)劃控制范圍內(nèi)的違法建設(shè)進(jìn)行集中整治。四是對違規(guī)加層用于自住、屋頂維修超高、偏雜屋違規(guī)改擴建等涉及民生的違法建筑，按照政策標(biāo)準(zhǔn)、民生需求、建成年代等實際情況，采取整改、拆除、完善手續(xù)等方式，分片、分類、分步進(jìn)行整治，做到應(yīng)查盡查、應(yīng)治盡治、應(yīng)拆盡拆。

　　(五)考核驗收階段(20xx年12月)。督查督導(dǎo)組負(fù)責(zé)開展專項督查、考核驗收，將動員部署、全面排查、分類確認(rèn)、集中拆除階段的評估考核結(jié)果納入20xx年度綜合績效考評。總結(jié)集中整治行動取得的成績，查找分析存在的問題，鞏固集中整治行動成果。

　　(六)建章立制階段(20xx年3月至20xx年12月)。

　　綜合組負(fù)責(zé)進(jìn)一步深化群防群控機制，推廣“群英斷是非”基層治理模式，依靠群眾、發(fā)動群眾，建立公眾參與、群防、群控的堅固防線。進(jìn)一步加強禁違隊伍建設(shè)，建立輪崗交流制度，優(yōu)化執(zhí)法人員配置。進(jìn)一步健全違法建設(shè)治理長效機制，推動禁違拆違治違工作重心從治標(biāo)為主向標(biāo)本兼治轉(zhuǎn)變。

　　六、責(zé)任分工

　　各村（社區(qū)）重點排查整治主、次街道，背街小巷和各類市場、住宅小區(qū)、居民區(qū)等區(qū)域、重點項目建設(shè)用地范圍違法建設(shè)問題。以及重點排查整治縣、省、國道兩側(cè)違法建設(shè)問題。屬地村(社區(qū))是轄區(qū)內(nèi)違法建設(shè)集中整治責(zé)任主體和實施主體，村(社區(qū))書記、辦點領(lǐng)導(dǎo)為第一責(zé)任人，要按照“屬地管理”的原則，相應(yīng)成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定工作方案，進(jìn)一步分解責(zé)任，全面負(fù)責(zé)違法建設(shè)集中整治工作。相關(guān)行政企事業(yè)單位負(fù)責(zé)本行業(yè)、系統(tǒng)、單位的違法建設(shè)摸排上報工作，按照屬地原則服從所在村（社區(qū)）調(diào)度。

　　七、工作要求

　　(一)強化組織領(lǐng)導(dǎo)。綜合組對集中整治行動開展情況進(jìn)行通報、調(diào)度、講評，定期召開聯(lián)席會、推進(jìn)會、現(xiàn)場會，及時發(fā)現(xiàn)并解決工作中存在的困難和問題。各村(社區(qū))和責(zé)任單位要全面負(fù)責(zé)集中整治行動的目標(biāo)制定、任務(wù)部署、組織實施、指揮協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查等工作。要集體研究典型違法建筑的認(rèn)定與處理，協(xié)調(diào)解決集中整治行動中出現(xiàn)的新情況、新問題，及時上報違法建設(shè)查處情況和整治進(jìn)度，合力推進(jìn)違法建設(shè)集中整治工作。

　　(二)強化聯(lián)動機制。要完善各站辦所牽頭認(rèn)定，村（社區(qū)）聯(lián)動配合，公安、司法保駕護航的聯(lián)合執(zhí)法體系，上下聯(lián)動、密切配合、形成合力，確保集中整治行動取得實效。各村(社區(qū))要按照守土有責(zé)、守土盡責(zé)、守土負(fù)責(zé)的原則，加強對違法建設(shè)行為的'事前預(yù)防、事中管理和事后處理，實現(xiàn)有效管理、有效防控,徹底鏟除違法建設(shè)滋生的土壤。

　　(三)強化輿論引導(dǎo)。要充分利用廣播電視、報紙、互聯(lián)網(wǎng)等新聞媒體，大力宣傳違法建設(shè)的危害性、違法建設(shè)集中整治行動的重大意義，跟蹤報道集中整治動態(tài)，公開曝光反面典型，充分發(fā)揮集中整治行動的教育、警示、威懾作用。要廣泛發(fā)動群眾，鼓勵群眾反映問題、提供違建線索，對違建在“正負(fù)零”以前首次舉報、經(jīng)查證屬實的，給予1000元獎勵;對其他違建首次舉報經(jīng)查證屬實的，給予100-500元獎勵。要注重發(fā)揮村(社區(qū))、群團組織的作用，深入細(xì)致做好群眾工作，爭取群眾的理解、支持、配合，鼓勵違法建設(shè)者自行拆除違法建筑，推動形成共建共治共享的良好局面。

　　(四)強化工作紀(jì)律。各站所、村(社區(qū))和廣大黨員干部要講政治、顧大局，守紀(jì)律、講規(guī)矩，做到令行禁止，保證政令暢通。紀(jì)工委要加大問責(zé)查處力度，從嚴(yán)查處黨員干部、國家公職人員參與違建或涉及違紀(jì)違規(guī)行為。對工作措施不力、行動進(jìn)展緩慢、整治成效差的單位和責(zé)任人要進(jìn)行通報批評、約談或依法依紀(jì)追究責(zé)任。對集中整治行動中表現(xiàn)突出的單位和個人，上報予以全市通報表揚，對表現(xiàn)突出的干部優(yōu)先提拔重用。

　　各村(社區(qū))要按照本方案要求，制定具體實施辦法。

預(yù)防電信詐騙工作實施方案 篇28

　　根據(jù)學(xué)校教學(xué)工作總體安排，20xx年秋季學(xué)期將于9月4日正式上課，我院開學(xué)教學(xué)準(zhǔn)備及檢查工作安排如下：

　　一、 檢查要求

　　貫徹落實學(xué)校文件精神，緊密結(jié)合本學(xué)院的發(fā)展定位和學(xué)期工作實際，突出重點，注重實效，有效整改薄弱環(huán)節(jié)，及時處理發(fā)現(xiàn)的問題，確保20xx年秋季學(xué)期開學(xué)教學(xué)工作有序、有效開展，努力營造新學(xué)風(fēng)、新舉措、新氣象的新學(xué)期育人環(huán)境，促進(jìn)本科教學(xué)工作上臺階、上水平。

　　二、檢查工作小組

　　按照學(xué)校要求，我院成立了以下開學(xué)教學(xué)準(zhǔn)備及檢查工作小組：

　　組長： 孫

　　副組長：方

　　組員： 廖

　　三、教學(xué)工作安排

　　1、教學(xué)任務(wù)落實情況

　　各教研室應(yīng)按照《課程總表（20xx.9—20xx.1）》的行課安排，逐一落實任課教師課表,不僅僅要發(fā)放電子文檔，紙質(zhì)文檔也要一并下發(fā)，發(fā)放教師課表時要求老師簽字，并要求任課教師提前熟悉行課時間和教學(xué)場所,教研室要安排好專人每天給第二天有課的老師逐一打電話告知上課時間和地點；做好教學(xué)設(shè)備、實驗儀器的準(zhǔn)備工作；杜絕教學(xué)事故發(fā)生，確保各教學(xué)環(huán)節(jié)的順利進(jìn)行。學(xué)工要學(xué)落實學(xué)生專業(yè)年級課表,落實學(xué)生選課情況，組織學(xué)生及時領(lǐng)取教材及配套教學(xué)資料，做好教材及配套教學(xué)資料的到位情況檢查；

　　2、教師到崗情況

　　各教研室統(tǒng)計教師到崗情況，于20xx年9月1日上午12：00前，將本教研室教師到崗情況以書面形式報學(xué)院教學(xué)辦公室。

　　3、教師課前準(zhǔn)備情況

　　各教研室組織檢查本學(xué)期任課教師的教學(xué)準(zhǔn)備情況。

　　（1）教學(xué)準(zhǔn)備情況檢查。按照學(xué)校“備課教案規(guī)范要求（見教務(wù)處主頁《資料下載》欄）”全面檢查及評價授課教案，認(rèn)真填寫《西南石油大學(xué)教案檢查記錄表》（教務(wù)處主頁《資料下載》欄下載），并將《西南石油大學(xué)教案檢查記錄表》電子文檔在20xx年9月13日下午4：00前，交學(xué)院教學(xué)辦公室。

　　（2）教學(xué)設(shè)備、實驗儀器使用檢查。我院語音實驗中心的.負(fù)責(zé)老師要做好開學(xué)準(zhǔn)備，于9月1日下午5:00之前檢查好所有語音室設(shè)備，保證上課使用。正式上課后，每天要提前20分鐘打開語音室，方便老師和學(xué)生上課。

　　4、學(xué)生報到情況

　　學(xué)工和輔導(dǎo)員要做好學(xué)生報到工作。組織好學(xué)生進(jìn)行課程補退選，組織學(xué)生按時領(lǐng)取教材及配套教學(xué)資料（另行通知），做好教材及配套教學(xué)資料的到位情況檢查。

　　四、開學(xué)巡查

　　開學(xué)第一周，學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)工部、教研室主任、教學(xué)指導(dǎo)委員會專家等應(yīng)到教學(xué)場所進(jìn)行巡查，對開學(xué)教學(xué)秩序、教風(fēng)學(xué)風(fēng)以及教學(xué)保障等情況開展調(diào)查，了解教學(xué)工作中出現(xiàn)的問題與建議，及時處理發(fā)現(xiàn)的問題，保證教學(xué)工作正常運行。教學(xué)辦公室在9月1號下午4點前制定《學(xué)院巡查安排表》，安排人員到教學(xué)樓和教學(xué)實驗室檢查本單位任課教師到崗和學(xué)生上課情況、教學(xué)設(shè)備及環(huán)境保障情況。

　　學(xué)院高度重視新學(xué)期的準(zhǔn)備工作，要求教學(xué)辦公室、各教研室對開學(xué)教學(xué)秩序的有序開展做好提醒、通知、檢查等各項工作，確保萬無一失。各教研室在規(guī)定時間對任課教師的教案、講稿、課后延伸資料等材料進(jìn)行檢查，并向院內(nèi)提交各項要求的檢查結(jié)果。

　　外國語學(xué)院

　　20xx年8月30日

預(yù)防電信詐騙工作實施方案 篇29

　　1適用范圍

　　1.1本預(yù)案適用于對新型冠狀病毒肺炎事件的應(yīng)對和處置。

　　1.2本預(yù)案與《突發(fā)群體性事件應(yīng)急預(yù)案》相互補充。本預(yù)案歸口管理部門為綜合部。

　　2風(fēng)險分析與事件分級

　　2.1風(fēng)險分析

　　本節(jié)所述內(nèi)容參考了人民日報和衛(wèi)生委等官網(wǎng)上發(fā)布的信息。

　　2.1.1本預(yù)案所稱新型冠狀病毒肺炎是指:根據(jù)國家衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站28日凌晨發(fā)布新型冠狀病毒感染的肺炎診療方案(試行第四版);具有以下病原學(xué)證據(jù)之一者:呼吸道標(biāo)本或血液標(biāo)本實時熒光RT-PCR檢測新型冠狀病毒核酸陽性;呼吸道標(biāo)本或血液標(biāo)本病毒基因測序，與已知新型冠狀病毒高度同源。

　　2.1.2根據(jù)《新型冠狀病毒感染的肺炎診療方案(試行第三版)》顯示，新型肺炎以發(fā)熱、乏力、干咳為主要表現(xiàn)。鼻塞、流涕等上呼吸道癥狀少見。具體如下:

　　(1)一般癥狀:發(fā)熱、乏力、干咳、逐漸出現(xiàn)呼吸困難，部分謝性酸中毒、出凝血功能障礙。

　　(2)多數(shù)患者為中輕癥，預(yù)后良好，少數(shù)患者病情危重，甚至死亡。

　　2.1.3普通感冒和新型肺炎的區(qū)別

　　根據(jù)國家防疫站專家李蘭娟的電視采訪資料，目前二者早期的癥狀是非常相似的，有的發(fā)燒、有的干咳，有的呼吸道癥狀，發(fā)燒以后乏力，甚至有的還有點消化道的癥狀。醫(yī)學(xué)鑒別需要咽拭子取個樣，做病毒檢測然后區(qū)分甲流、乙流還是新型冠狀病毒。

　　2.1.4新型冠狀病毒肺炎臨床表現(xiàn)包括:

　　突然起病，畏寒高熱，體溫可達(dá)39°C~40C，多伴頭痛、全身肌肉關(guān)節(jié)酸痛、極度乏力、食欲減退等全身癥狀，常有咽喉痛、干咳、鼻塞、流涕、胸骨后不適等。

　　2.1.5傳播途徑

　　傳播方式:口腔飛沫傳播、接觸傳播(包括手污染導(dǎo)致的自我接種)結(jié)膜傳染以及空氣傳播。

　　飛沫可以通過一定的距離(一般是1米)進(jìn)入易感的粘膜表面。由于飛沫顆粒較大(大于5um)，不會長時間懸浮在空氣中。

　　日常面對面說話、咳嗽、打噴嚏都可能造成飛沫傳播。如果周圍有疑似新型冠狀病毒患者，記得戴口罩并盡量保持1米的距離。口單使用后應(yīng)當(dāng)正確丟棄，與患者接觸后應(yīng)該用肥皂和流動水等徹底清，患者起病癥狀輕微，可無發(fā)熱。

　　(2)嚴(yán)重者:急性呼吸窘迫綜合征、膿毒癥休克、難以糾正的代謝性酸中毒、出凝血功能障礙。

　　(3)多數(shù)患者為中輕癥，預(yù)后良好，少數(shù)患者病情危重，甚至死亡。

　　2.1.6新型冠狀病毒肺炎的潛伏期

　　新型冠狀病毒肺炎的潛伏期平均在7天左右，短的在2~3天，長的10~12天。將密切接觸者醫(yī)學(xué)觀察期定為14天，并對密切接觸者進(jìn)行居家醫(yī)學(xué)觀察。

　　通過以上分析，該傳染病隱蔽期長，發(fā)病癥狀和普通感冒有共同處，不易鑒別，癥狀變化因人而異，需要14天的觀察和醫(yī)學(xué)檢測，綜合判定風(fēng)險較大。

　　2.2事件分級

　　(1)特別重大新型冠狀病毒肺炎事件

　　印尼爆發(fā)新型冠狀病毒肺炎疫情，波及分部區(qū)域，分部內(nèi)有2名及以上人員被診斷患病，與其接觸人員被隔離，造成大面積停工，員工正常生活受到嚴(yán)重影響;

　　(2)重大新型冠狀病毒肺炎事件

　　分部所在地區(qū)及周邊未爆發(fā)疫情，分部內(nèi)出現(xiàn)一例確診病例，或者雅萬高鐵項目部范圍內(nèi)出現(xiàn)一例確診患者，分部人員有與其接觸史;

　　(3)較大新型冠狀病毒肺炎事件

　　印尼發(fā)現(xiàn)疑似新型冠狀病毒肺炎疫情，疫情控制尚可，分部出現(xiàn)1人或以上疑似病例、或出現(xiàn)接觸其他疑似病例人員;

　　(4)一般新型冠狀病毒肺炎事件

　　印尼發(fā)現(xiàn)疑似新型冠狀病毒肺炎疫情，疫情控制尚可，分部現(xiàn)場生產(chǎn)、生活未受到影響;

　　3組織機構(gòu)及職責(zé)

　　分部應(yīng)急組織機構(gòu)由應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組、應(yīng)急辦公室、現(xiàn)場應(yīng)急指揮部組成。

　　3.1應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組

　　組長:--

　　副組長:---

　　成員:---、--、---、--

　　主要工作職責(zé):

　　(1)審定分部的應(yīng)急預(yù)案;

　　(2)全面指導(dǎo)分部的應(yīng)急救援工作;

　　(3)落實政府及上級單位有關(guān)應(yīng)急工作的重要指令;

　　(4)負(fù)責(zé)組建應(yīng)急指揮部或指定人員到現(xiàn)場指揮應(yīng)急搶險工作，對應(yīng)急搶險重大問題進(jìn)行決策;

　　(5)審定對外發(fā)布和上報的事件信息;

　　(6)負(fù)責(zé)審定下達(dá)和解除預(yù)警信息，負(fù)責(zé)下達(dá)應(yīng)急響應(yīng)程序的啟動和終止指令;

　　(7)應(yīng)急響應(yīng)結(jié)束后，安排相關(guān)部門和人員進(jìn)行事故調(diào)查、評估和總結(jié)。

　　3.2應(yīng)急辦公室

　　組長:--

　　副組長:---

　　成員:分部安質(zhì)部全體人員、分部綜合部全體人員

　　主要工作職責(zé):

　　(1)負(fù)責(zé)傳達(dá)、貫徹落實上級應(yīng)急管理工作的有關(guān)方針政策、法律法規(guī)及一系列文件指示精神和本單位應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組的會議決議、有關(guān)要求等;

　　(2)負(fù)責(zé)24小時應(yīng)急值守，接收各類突發(fā)事件的報告，跟蹤事件的處置狀況，收集相關(guān)信息并做好上報工作;

　　(3)負(fù)責(zé)應(yīng)急預(yù)案的管理工作，組織總體應(yīng)急預(yù)案和專項應(yīng)急預(yù)案的制定、修訂、審核、發(fā)布和管理備案等工作;負(fù)責(zé)制定、報批和組織實施應(yīng)急演練、培訓(xùn)計劃;

　　(4)負(fù)責(zé)應(yīng)急資金計劃的制定和應(yīng)急項目的審批;

　　(5)負(fù)責(zé)應(yīng)急物資儲備庫的建設(shè)，負(fù)責(zé)應(yīng)急物資儲備庫管理制度的編制、落實，制訂應(yīng)急物資和裝備配備計劃，負(fù)責(zé)應(yīng)急物資的定期檢查等;

　　(6)負(fù)責(zé)應(yīng)急隊伍建設(shè)，制定并實施應(yīng)急隊伍的培訓(xùn)與演練計劃等;

　　(7)組織應(yīng)急演練、應(yīng)急培訓(xùn)、應(yīng)急物資和搶險救援隊伍等，并對施工情況進(jìn)行考核評價管理。

　　3.3現(xiàn)場應(yīng)急救援隊伍

　　現(xiàn)場應(yīng)急救援隊伍是由應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)各應(yīng)急救援工作組，分工協(xié)作有序開展現(xiàn)場處置和救援工作。工作組可根據(jù)實際進(jìn)行增減調(diào)整，主要包括現(xiàn)場搶險組(救援、疏散、警戒等)、后勤保障組、善后處理組、事故調(diào)查組。

　　(1)現(xiàn)場搶險組

　　組長:---

　　成員:各部門負(fù)責(zé)人

　　主要職責(zé):實施現(xiàn)場救援方案確定的各項救援措施以控制事態(tài)發(fā)展，減少事故損失;負(fù)責(zé)現(xiàn)場感染人群的救護，設(shè)置隔離區(qū)域;負(fù)責(zé).協(xié)助外部救援和醫(yī)療隊伍開展工作。

　　(2)善后處理組

　　組長:---

　　成員:各部門負(fù)責(zé)人

　　主要職責(zé):負(fù)責(zé)患者的后續(xù)醫(yī)療救治;負(fù)責(zé)核實患病人員情況及其親屬的接待、安撫、住宿及日常生活工作;負(fù)責(zé)賠償?shù)那⒄勔约八劳鋈藛T的善后工作;負(fù)責(zé)保險索賠事宜;負(fù)責(zé)恢復(fù)現(xiàn)場辦公、生活等基本功能。

　　(3)事故調(diào)查組

　　組長:---

　　成員:各部門負(fù)責(zé)人

　　主要職責(zé):負(fù)責(zé)保護事故現(xiàn)場，搜集事故資料;負(fù)責(zé)事故調(diào)查，確定事故損失、性質(zhì)、原因、主要責(zé)任人，提出預(yù)防措施和處理意見等。

　　4監(jiān)測與預(yù)警

　　4.1風(fēng)險監(jiān)測

　　4.1.1工作職責(zé)

　　應(yīng)急辦公室負(fù)責(zé)本單位新型冠狀病毒肺炎風(fēng)險監(jiān)測工作。負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)卣�府、衛(wèi)生行政主管部門、疾病預(yù)防控制中心聯(lián)系，獲取新型冠狀病毒肺炎疫情信息，當(dāng)收到新型冠狀病毒肺炎預(yù)警信息時應(yīng)及時向上一級單位應(yīng)急辦公室報告。特殊情況可越級上報。發(fā)現(xiàn)傳染病疑似病例后，疑似病例所在部門立即向應(yīng)急救援日常管理辦公室人員匯報，應(yīng)急辦公室根據(jù)疑似病例、是否有發(fā)熱病人或疫情接觸情況綜合分析判斷，向應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組匯報，發(fā)布預(yù)警通報，通知各部門作好應(yīng)急準(zhǔn)備。

　　各部門每天定時向應(yīng)急辦公室匯報本部門疫情情況(是否有發(fā)熱病人或疫情接觸情況)，如出現(xiàn)疑似病人由應(yīng)急辦公室聯(lián)系醫(yī)院進(jìn)行甄別和處置。

　　4.1.2監(jiān)測方法

　　4.1.2.1判定疑似病人主要通過詢問其是否有以下幾項接觸史。

　　1)可疑暴露者是指暴露于新型冠狀病毒檢測陽性的野生動物、物品和環(huán)境，而且暴露的時候未采取有效防護(如戴口罩)。

　　2)密切接觸者是指與可疑感染者或確診感染者有過如下接觸情形之一:

　　3)與病例共同居住、學(xué)習(xí)、工作或其他有密切接觸的人員;

　　4)診療、護理、探視病例時未采取有效防護措施的醫(yī)護人員、家屬或其他與病例有類似近距離接觸的人員;

　　5)病例同病室的其他患者及陪護人員;

　　6)與病例乘坐同一交通工具并有近距離接觸人員;

　　7)現(xiàn)場調(diào)查人員調(diào)查后經(jīng)評估認(rèn)為符合條件的人員。

　　8)對于密切接觸者，需要在家進(jìn)行醫(yī)學(xué)觀察。不要上班不要隨便外出，做好自我身體狀況觀察，定期接受社區(qū)醫(yī)生隨訪。

　　4.1.2.2注意通過以下幾項區(qū)分新型冠狀病毒肺炎和普通疾病:

　　1)新型冠狀病毒肺炎以發(fā)熱、乏力、干咳等為主要表現(xiàn)，并會出現(xiàn)肺炎。但早期肺炎可能不發(fā)熱，僅有畏寒和呼吸道感染癥狀，但CT會顯示有肺炎現(xiàn)象。

　　2)流感以高熱、咳嗽、咽痛及肌肉疼痛等為主要表現(xiàn)，有時也可引起肺炎，但不常見。

　　3)普通感冒以鼻塞、流鼻涕為主要表現(xiàn)，多數(shù)患者癥狀較輕，一般不引起肺炎癥狀。

　　4.1.2.3觀察以下這些體征和癥狀:

　　1)發(fā)燒。每天兩次測量的體溫。

　　2)咳嗽。

　　3)呼吸短促或呼吸困難。

　　4)其他需要注意的早期癥狀包括畏寒、身體疼痛、咽喉痛、頭痛、腹瀉、惡心/嘔吐和流鼻涕。

　　5)如果出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等異常癥狀，及時向部門、單位負(fù)責(zé)人報告，負(fù)責(zé)人報告應(yīng)急辦公室后，統(tǒng)一聯(lián)系醫(yī)生，到指定醫(yī)療部門進(jìn)行排查、診治。如果發(fā)熱超過38.5C，同時有以下三種情況之一：

　　1)伴有呼吸困難、明顯的胸悶氣喘;

　　2)接觸過新型肺炎或可疑新型肺炎的病人;

　　3)本身就有高血壓、心臟病等心腦肝肺腎等基礎(chǔ)疾病的病人。建議及時到醫(yī)院就診，必要時在醫(yī)院隔離處理。

　　4.2預(yù)警信息發(fā)布

　　應(yīng)急辦公室接到疑似病人的預(yù)警信息后，上報應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組，應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組結(jié)合醫(yī)院診斷結(jié)果，研判可能造成的后果，綜合判斷情況的緊急程度，確定預(yù)警級別。由應(yīng)急辦公室采用電話、QQ平臺、微信平臺、whatAPP平臺、短信等方式發(fā)布預(yù)警信息，預(yù)警信息包括可能發(fā)生事件時間、地點、可能影響的范圍以及應(yīng)采取的措施等。

　　4.3預(yù)警行動

　　各應(yīng)急救援工作組接到預(yù)警信息后進(jìn)入待命狀態(tài)，做好應(yīng)急響應(yīng)準(zhǔn)備。

　　4.4預(yù)警調(diào)整和結(jié)束

預(yù)防電信詐騙工作實施方案 篇30

　　開學(xué)前

　　1、完善方案制度。各縣區(qū)各學(xué)校要認(rèn)真制定開學(xué)工作方案，并報屬地疫情防控指揮部及教育系統(tǒng)防控辦備案。各學(xué)校要進(jìn)一步完善細(xì)化"三方案九制度"，加強疫情防控工作措施，細(xì)化網(wǎng)格化管理體系.細(xì)化春季開學(xué)工作方案，組織學(xué)生分批、錯時返校，避免人員聚集.科學(xué)制訂操作流程，明晰校長、班主任、任課教師、校醫(yī)、門衛(wèi)、寢室管理員、食堂從業(yè)人員、校園保潔等崗位職責(zé)、流程標(biāo)準(zhǔn)，確保防控措施落實到每個細(xì)節(jié)、精準(zhǔn)到每個時段、管控到每名師生。組織好疫情防控專題培訓(xùn)和應(yīng)急演練，落實好領(lǐng)導(dǎo)班子、重要崗位24小時值班制度和信息報告制度，確保指揮有力、信息暢通、反應(yīng)迅速、處置及時。提前做好網(wǎng)上教學(xué)準(zhǔn)備，籌備線上教學(xué)資源，制定線上教學(xué)預(yù)案，確保正常教育教學(xué)秩序，實現(xiàn)"停課不停學(xué)"。

　　2、精準(zhǔn)摸排師生員工健康狀況。各學(xué)校要精準(zhǔn)掌握師生、保潔、餐飲從業(yè)人員等工勤人員返校前14天的身體健康狀況、旅居史、接觸人員情況等信息，要按照"一人一案"建立師生員工健康檔案，并進(jìn)行分類管理。師生未接通知不得提前返校，中高風(fēng)險地區(qū)師生暫緩返校，共同生活人員到過中高風(fēng)險地區(qū)的師生暫緩返校。落實省教育疫情專班《關(guān)于做好20__年春季開學(xué)疫情防控工作的通知》的通知要求，中小學(xué)校學(xué)生開學(xué)前一周做一次核酸檢測，返校前持48小時核酸陰性證明。對暫時不能返校的學(xué)生要做好心理疏導(dǎo)工作，以及網(wǎng)上學(xué)習(xí)的幫扶指導(dǎo)，及時消除學(xué)生和家長的焦慮。

　　3、全面整治校園環(huán)境。開學(xué)前3天，學(xué)校每天至少進(jìn)行2次全面的校園環(huán)境衛(wèi)生清潔和預(yù)防性消毒，消除衛(wèi)生死角，徹底清除各類病媒生物孳生地，重點加強教室、宿舍、食堂、廁所、電梯間、空調(diào)系統(tǒng)等重點區(qū)域和場所的保潔和消毒。保持教室、宿舍開窗通風(fēng)。要加強對自備水源的防護，做好供水設(shè)施的清潔、消毒工作。通過自備水源、二次供水設(shè)施提供的生活飲用水在開學(xué)前必須檢測合格。要指導(dǎo)學(xué)校對食堂、小賣部(超市)進(jìn)行全面檢查，所有涉及食品安全從業(yè)人員要持有效健康證明上崗，且保持相對穩(wěn)定，并按照疫情防控要求建立管理臺賬。

　　4、防控物資儲備安排。各縣區(qū)、各學(xué)校要做好洗手液、手消毒劑、口罩、手套、酒精、消毒液、體溫監(jiān)測設(shè)備等疫情防控物資儲備和設(shè)施保障工作。開學(xué)前至少準(zhǔn)備可供一個月使用的公共防控物資，并保障持續(xù)配備，學(xué)校要制定防控物資管理制度，確保科學(xué)使用、專物專用，設(shè)置規(guī)范的留觀室，臨時隔離室，隔離場所要求通風(fēng)良好、獨立設(shè)室，與其他教學(xué)區(qū)相隔離，并在開學(xué)前按照消毒規(guī)范消殺到位，做好疫情應(yīng)急應(yīng)對準(zhǔn)備。

　　5、師生員工返校安排。各學(xué)校在安全可控的情況下，按照"錯區(qū)域、錯層次、錯時、錯峰"的'要求，合理安排師生返校批次和時間間隔，安排好學(xué)生報到等各環(huán)節(jié)防護措施。各學(xué)校應(yīng)于開學(xué)5天前，通過微信、校信通、軟件信息平臺多種途徑，發(fā)布《開學(xué)須知》，告知師生返校途中的疫措施、到校后接受預(yù)防性防疫要求等內(nèi)容，加強師生員工的健康教育，提高自我防護能力，要明確本校教職員工返崗工作要求，根據(jù)學(xué)校教學(xué)計劃和防疫工作安排組織教職員工于開學(xué)提前返校返崗。

　　6、應(yīng)急處置安排。加強與衛(wèi)生健康、疾控等部門和醫(yī)療機構(gòu)、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的溝通協(xié)調(diào)，健全"點對點"協(xié)作機制。按照"一校一院一院多校"機制，借助專業(yè)技術(shù)力量協(xié)同做好校園防控工作。健康副校長要及時介入到崗，協(xié)助學(xué)校做好疫情防控和健康教育工作。開學(xué)前對教職員工、保潔、餐飲從業(yè)人員、門衛(wèi)等工勤人員進(jìn)行疫情防控知識專題培訓(xùn)。學(xué)校要組織教職員工開展1次疫情應(yīng)急處置演練，在演練中發(fā)現(xiàn)問題，完善措施。

　　7、加強安全工作管理。各縣區(qū)各學(xué)校利用多種方式(釘釘、校訊通、微信群等)加強對全體教職工和學(xué)生的安全教育;各學(xué)校與所在地公安、衛(wèi)生、市場監(jiān)管、消防等部門加強聯(lián)系溝通，加強人防物防技防，做到出入嚴(yán)格管理;健全完善校舍、消防、危險化學(xué)品、特種設(shè)備和食品等嚴(yán)格管理制度;強化校園周邊環(huán)境、反恐、掃黑除惡等安全管理工作，做好隱患排查整改，防范化解各種安全風(fēng)險。

　　開學(xué)當(dāng)天

　　1、進(jìn)入學(xué)校人員一律測溫、亮碼、登記、查驗核酸證明。如出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳等可疑癥狀，應(yīng)及時隔離并安排就近就醫(yī)。

　　2、采取錯時、錯峰報到制度，對學(xué)生攜帶的物品進(jìn)行消毒，并進(jìn)行安全檢查。

　　3、聯(lián)系公安部門，加強學(xué)校門口秩序管理，人員不得聚集，家長不得入校。

　　開學(xué)后

　　1、繼續(xù)強化校園網(wǎng)格化、封閉式管理。堅持以"外防輸入"為重點，加強值班值守，嚴(yán)格出入管理。各學(xué)校要切實把好入校關(guān)，嚴(yán)格落實師生員工進(jìn)校門測體溫制度，校外無關(guān)人員和車輛嚴(yán)禁入校，確需入校的必須實名登記，查驗碼，測體溫，戴口罩，杜絕大規(guī)模聚集，非必要不舉行線下聚集性活動，嚴(yán)控會議規(guī)模和數(shù)量，進(jìn)入學(xué)校的郵件和快遞必須先進(jìn)行預(yù)防性消毒處理，并做好登記，杜絕"物傳人"。

　　2、嚴(yán)格食堂和就餐管理。各學(xué)校按照《關(guān)于疫情期間加強學(xué)校食堂管理和食品安全工作的通知》要求，加強對學(xué)校食堂、學(xué)生集體配餐單位及人員的全面檢查，嚴(yán)格執(zhí)行食堂和用餐衛(wèi)生安全管理制度，落實落細(xì)食堂從業(yè)人員健康狀況排查、食品衛(wèi)生規(guī)范、食堂餐具炊具消毒等防控措施。要及時清理過期、變質(zhì)的食品，學(xué)校食堂要嚴(yán)把食材采購關(guān)，確保采購食材渠道來源可追溯，索證齊全，禁止采購無食品標(biāo)簽、無生產(chǎn)日期、無生產(chǎn)廠家及超過保質(zhì)期的米面油等食品原料。嚴(yán)格執(zhí)行冷鏈、冷凍食品采購使用疫情防控相關(guān)要求，要嚴(yán)格消毒制度，保持就餐區(qū)域清潔干燥，餐前要對餐(飲)具清潔消毒，餐(飲)具必須一人一具、一用一消毒.。要嚴(yán)格落實錯時、錯峰、分散就餐，科學(xué)確定取(送)餐方式，取餐、就餐保持1米以上安全距離，避免扎堆就餐。

　　3、加強住宿監(jiān)管。按照便于管理、相對分散的原則安排學(xué)生住宿，寄宿學(xué)生必須一人一床。學(xué)生進(jìn)入宿舍需實名認(rèn)證、體溫檢測，嚴(yán)禁串位、串寢，嚴(yán)禁使用他人洗漱用品。學(xué)校要配齊配足宿舍值守人員，執(zhí)行24小時值班制度，隨時巡查宿舍內(nèi)學(xué)生活動、就寢等情況，及時發(fā)現(xiàn)并糾正存在問題。

　　4、做好應(yīng)急處置。出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳等可疑癥狀，應(yīng)及時安排就近就醫(yī)。發(fā)現(xiàn)疑似病例的，立即啟動應(yīng)急預(yù)案，立即向疾控機構(gòu)和教育部門報告;積極配合做好流行病學(xué)調(diào)查，以班級為單位，確定防控管理場所，排查甄別密切接觸人員，嚴(yán)格采取消毒隔離等針對性防控措施。

　　5、做好個人防護。教育學(xué)生嚴(yán)格遵守疫情防控各項規(guī)定，注重自我防護。養(yǎng)成"戴口罩、勤洗手、勤通風(fēng)、少聚集、一米線、用公筷"等良好個人衛(wèi)生習(xí)慣，避免到人群聚集，尤其是空氣流動性差的場所，乘坐公共交通工具時必須佩戴口罩，在公共場所保持社交距離，注意飲食安全、交通安全和人身財產(chǎn)安全等。

　　6、關(guān)注特殊群體。關(guān)愛特殊群體學(xué)生的學(xué)習(xí)和心理健康，對暫時不能返校上課的學(xué)生，采取針對性措施進(jìn)行教學(xué)輔導(dǎo)。

預(yù)防電信詐騙工作實施方案 篇31

　　1適用范圍

　　1.1本預(yù)案適用于對新型冠狀病毒肺炎事件的應(yīng)對和處置。

　　1.2本預(yù)案與《突發(fā)群體性事件應(yīng)急預(yù)案》相互補充。本預(yù)案歸口管理部門為綜合部。

　　2風(fēng)險分析與事件分級

　　2.1風(fēng)險分析

　　本節(jié)所述內(nèi)容參考了人民日報和衛(wèi)生委等官網(wǎng)上發(fā)布的信息。

　　2.1.1本預(yù)案所稱新型冠狀病毒肺炎是指:根據(jù)國家衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站28日凌晨發(fā)布新型冠狀病毒感染的肺炎診療方案(試行第四版);具有以下病原學(xué)證據(jù)之一者:呼吸道標(biāo)本或血液標(biāo)本實時熒光RT-PCR檢測新型冠狀病毒核酸陽性;呼吸道標(biāo)本或血液標(biāo)本病毒基因測序，與已知新型冠狀病毒高度同源。

　　2.1.2根據(jù)《新型冠狀病毒感染的肺炎診療方案(試行第三版)》顯示，新型肺炎以發(fā)熱、乏力、干咳為主要表現(xiàn)。鼻塞、流涕等上呼吸道癥狀少見。具體如下:

　　(1)一般癥狀:發(fā)熱、乏力、干咳、逐漸出現(xiàn)呼吸困難，部分謝性酸中毒、出凝血功能障礙。

　　(2)多數(shù)患者為中輕癥，預(yù)后良好，少數(shù)患者病情危重，甚至死亡。

　　2.1.3普通感冒和新型肺炎的區(qū)別

　　根據(jù)國家防疫站專家李蘭娟的電視采訪資料，目前二者早期的癥狀是非常相似的，有的發(fā)燒、有的干咳，有的呼吸道癥狀，發(fā)燒以后乏力，甚至有的還有點消化道的癥狀。醫(yī)學(xué)鑒別需要咽拭子取個樣，做病毒檢測然后區(qū)分甲流、乙流還是新型冠狀病毒。

　　2.1.4新型冠狀病毒肺炎臨床表現(xiàn)包括:

　　突然起病，畏寒高熱，體溫可達(dá)39°C~40C，多伴頭痛、全身肌肉關(guān)節(jié)酸痛、極度乏力、食欲減退等全身癥狀，常有咽喉痛、干咳、鼻塞、流涕、胸骨后不適等。

　　2.1.5傳播途徑

　　傳播方式:口腔飛沫傳播、接觸傳播(包括手污染導(dǎo)致的自我接種)結(jié)膜傳染以及空氣傳播。

　　飛沫可以通過一定的距離(一般是1米)進(jìn)入易感的粘膜表面。由于飛沫顆粒較大(大于5um)，不會長時間懸浮在空氣中。

　　日常面對面說話、咳嗽、打噴嚏都可能造成飛沫傳播。如果周圍有疑似新型冠狀病毒患者，記得戴口罩并盡量保持1米的距離。口單使用后應(yīng)當(dāng)正確丟棄，與患者接觸后應(yīng)該用肥皂和流動水等徹底清，患者起病癥狀輕微，可無發(fā)熱。

　　(2)嚴(yán)重者:急性呼吸窘迫綜合征、膿毒癥休克、難以糾正的代謝性酸中毒、出凝血功能障礙。

　　(3)多數(shù)患者為中輕癥，預(yù)后良好，少數(shù)患者病情危重，甚至死亡。

　　2.1.6新型冠狀病毒肺炎的潛伏期

　　新型冠狀病毒肺炎的潛伏期平均在7天左右，短的在2~3天，長的10~12天。將密切接觸者醫(yī)學(xué)觀察期定為14天，并對密切接觸者進(jìn)行居家醫(yī)學(xué)觀察。

　　通過以上分析，該傳染病隱蔽期長，發(fā)病癥狀和普通感冒有共同處，不易鑒別，癥狀變化因人而異，需要14天的觀察和醫(yī)學(xué)檢測，綜合判定風(fēng)險較大。

　　2.2事件分級

　　(1)特別重大新型冠狀病毒肺炎事件

　　印尼爆發(fā)新型冠狀病毒肺炎疫情，波及分部區(qū)域，分部內(nèi)有2名及以上人員被診斷患病，與其接觸人員被隔離，造成大面積停工，員工正常生活受到嚴(yán)重影響;

　　(2)重大新型冠狀病毒肺炎事件

　　分部所在地區(qū)及周邊未爆發(fā)疫情，分部內(nèi)出現(xiàn)一例確診病例，或者雅萬高鐵項目部范圍內(nèi)出現(xiàn)一例確診患者，分部人員有與其接觸史;

　　(3)較大新型冠狀病毒肺炎事件

　　印尼發(fā)現(xiàn)疑似新型冠狀病毒肺炎疫情，疫情控制尚可，分部出現(xiàn)1人或以上疑似病例、或出現(xiàn)接觸其他疑似病例人員;

　　(4)一般新型冠狀病毒肺炎事件

　　印尼發(fā)現(xiàn)疑似新型冠狀病毒肺炎疫情，疫情控制尚可，分部現(xiàn)場生產(chǎn)、生活未受到影響;

　　3組織機構(gòu)及職責(zé)

　　分部應(yīng)急組織機構(gòu)由應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組、應(yīng)急辦公室、現(xiàn)場應(yīng)急指揮部組成。

　　3.1應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組

　　組長:--

　　副組長:---

　　成員:---、--、---、--

　　主要工作職責(zé):

　　(1)審定分部的應(yīng)急預(yù)案;

　　(2)全面指導(dǎo)分部的應(yīng)急救援工作;

　　(3)落實政府及上級單位有關(guān)應(yīng)急工作的重要指令;

　　(4)負(fù)責(zé)組建應(yīng)急指揮部或指定人員到現(xiàn)場指揮應(yīng)急搶險工作，對應(yīng)急搶險重大問題進(jìn)行決策;

　　(5)審定對外發(fā)布和上報的事件信息;

　　(6)負(fù)責(zé)審定下達(dá)和解除預(yù)警信息，負(fù)責(zé)下達(dá)應(yīng)急響應(yīng)程序的啟動和終止指令;

　　(7)應(yīng)急響應(yīng)結(jié)束后，安排相關(guān)部門和人員進(jìn)行事故調(diào)查、評估和總結(jié)。

　　3.2應(yīng)急辦公室

　　組長:--

　　副組長:---

　　成員:分部安質(zhì)部全體人員、分部綜合部全體人員

　　主要工作職責(zé):

　　(1)負(fù)責(zé)傳達(dá)、貫徹落實上級應(yīng)急管理工作的有關(guān)方針政策、法律法規(guī)及一系列文件指示精神和本單位應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組的會議決議、有關(guān)要求等;

　　(2)負(fù)責(zé)24小時應(yīng)急值守，接收各類突發(fā)事件的報告，跟蹤事件的處置狀況，收集相關(guān)信息并做好上報工作;

　　(3)負(fù)責(zé)應(yīng)急預(yù)案的管理工作，組織總體應(yīng)急預(yù)案和專項應(yīng)急預(yù)案的制定、修訂、審核、發(fā)布和管理備案等工作;負(fù)責(zé)制定、報批和組織實施應(yīng)急演練、培訓(xùn)計劃;

　　(4)負(fù)責(zé)應(yīng)急資金計劃的制定和應(yīng)急項目的審批;

　　(5)負(fù)責(zé)應(yīng)急物資儲備庫的建設(shè)，負(fù)責(zé)應(yīng)急物資儲備庫管理制度的編制、落實，制訂應(yīng)急物資和裝備配備計劃，負(fù)責(zé)應(yīng)急物資的定期檢查等;

　　(6)負(fù)責(zé)應(yīng)急隊伍建設(shè)，制定并實施應(yīng)急隊伍的培訓(xùn)與演練計劃等;

　　(7)組織應(yīng)急演練、應(yīng)急培訓(xùn)、應(yīng)急物資和搶險救援隊伍等，并對施工情況進(jìn)行考核評價管理。

　　3.3現(xiàn)場應(yīng)急救援隊伍

　　現(xiàn)場應(yīng)急救援隊伍是由應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)各應(yīng)急救援工作組，分工協(xié)作有序開展現(xiàn)場處置和救援工作。工作組可根據(jù)實際進(jìn)行增減調(diào)整，主要包括現(xiàn)場搶險組(救援、疏散、警戒等)、后勤保障組、善后處理組、事故調(diào)查組。

　　(1)現(xiàn)場搶險組

　　組長:---

　　成員:各部門負(fù)責(zé)人

　　主要職責(zé):實施現(xiàn)場救援方案確定的各項救援措施以控制事態(tài)發(fā)展，減少事故損失;負(fù)責(zé)現(xiàn)場感染人群的救護，設(shè)置隔離區(qū)域;負(fù)責(zé).協(xié)助外部救援和醫(yī)療隊伍開展工作。

　　(2)善后處理組

　　組長:---

　　成員:各部門負(fù)責(zé)人

　　主要職責(zé):負(fù)責(zé)患者的后續(xù)醫(yī)療救治;負(fù)責(zé)核實患病人員情況及其親屬的接待、安撫、住宿及日常生活工作;負(fù)責(zé)賠償?shù)那⒄勔约八劳鋈藛T的善后工作;負(fù)責(zé)保險索賠事宜;負(fù)責(zé)恢復(fù)現(xiàn)場辦公、生活等基本功能。

　　(3)事故調(diào)查組

　　組長:---

　　成員:各部門負(fù)責(zé)人

　　主要職責(zé):負(fù)責(zé)保護事故現(xiàn)場，搜集事故資料;負(fù)責(zé)事故調(diào)查，確定事故損失、性質(zhì)、原因、主要責(zé)任人，提出預(yù)防措施和處理意見等。

　　4監(jiān)測與預(yù)警

　　4.1風(fēng)險監(jiān)測

　　4.1.1工作職責(zé)

　　應(yīng)急辦公室負(fù)責(zé)本單位新型冠狀病毒肺炎風(fēng)險監(jiān)測工作。負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)卣�府、衛(wèi)生行政主管部門、疾病預(yù)防控制中心聯(lián)系，獲取新型冠狀病毒肺炎疫情信息，當(dāng)收到新型冠狀病毒肺炎預(yù)警信息時應(yīng)及時向上一級單位應(yīng)急辦公室報告。特殊情況可越級上報。發(fā)現(xiàn)傳染病疑似病例后，疑似病例所在部門立即向應(yīng)急救援日常管理辦公室人員匯報，應(yīng)急辦公室根據(jù)疑似病例、是否有發(fā)熱病人或疫情接觸情況綜合分析判斷，向應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組匯報，發(fā)布預(yù)警通報，通知各部門作好應(yīng)急準(zhǔn)備。

　　各部門每天定時向應(yīng)急辦公室匯報本部門疫情情況(是否有發(fā)熱病人或疫情接觸情況)，如出現(xiàn)疑似病人由應(yīng)急辦公室聯(lián)系醫(yī)院進(jìn)行甄別和處置。

　　4.1.2監(jiān)測方法

　　4.1.2.1判定疑似病人主要通過詢問其是否有以下幾項接觸史。

　　1)可疑暴露者是指暴露于新型冠狀病毒檢測陽性的野生動物、物品和環(huán)境，而且暴露的時候未采取有效防護(如戴口罩)。

　　2)密切接觸者是指與可疑感染者或確診感染者有過如下接觸情形之一:

　　3)與病例共同居住、學(xué)習(xí)、工作或其他有密切接觸的人員;

　　4)診療、護理、探視病例時未采取有效防護措施的醫(yī)護人員、家屬或其他與病例有類似近距離接觸的人員;

　　5)病例同病室的其他患者及陪護人員;

　　6)與病例乘坐同一交通工具并有近距離接觸人員;

　　7)現(xiàn)場調(diào)查人員調(diào)查后經(jīng)評估認(rèn)為符合條件的人員。

　　8)對于密切接觸者，需要在家進(jìn)行醫(yī)學(xué)觀察。不要上班不要隨便外出，做好自我身體狀況觀察，定期接受社區(qū)醫(yī)生隨訪。

　　4.1.2.2注意通過以下幾項區(qū)分新型冠狀病毒肺炎和普通疾病:

　　1)新型冠狀病毒肺炎以發(fā)熱、乏力、干咳等為主要表現(xiàn)，并會出現(xiàn)肺炎。但早期肺炎可能不發(fā)熱，僅有畏寒和呼吸道感染癥狀，但CT會顯示有肺炎現(xiàn)象。

　　2)流感以高熱、咳嗽、咽痛及肌肉疼痛等為主要表現(xiàn)，有時也可引起肺炎，但不常見。

　　3)普通感冒以鼻塞、流鼻涕為主要表現(xiàn)，多數(shù)患者癥狀較輕，一般不引起肺炎癥狀。

　　4.1.2.3觀察以下這些體征和癥狀:

　　1)發(fā)燒。每天兩次測量的體溫。

　　2)咳嗽。

　　3)呼吸短促或呼吸困難。

　　4)其他需要注意的早期癥狀包括畏寒、身體疼痛、咽喉痛、頭痛、腹瀉、惡心/嘔吐和流鼻涕。

　　5)如果出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等異常癥狀，及時向部門、單位負(fù)責(zé)人報告，負(fù)責(zé)人報告應(yīng)急辦公室后，統(tǒng)一聯(lián)系醫(yī)生，到指定醫(yī)療部門進(jìn)行排查、診治。如果發(fā)熱超過38.5C，同時有以下三種情況之一：

　　1)伴有呼吸困難、明顯的胸悶氣喘;

　　2)接觸過新型肺炎或可疑新型肺炎的病人;

　　3)本身就有高血壓、心臟病等心腦肝肺腎等基礎(chǔ)疾病的病人。建議及時到醫(yī)院就診，必要時在醫(yī)院隔離處理。

　　4.2預(yù)警信息發(fā)布

　　應(yīng)急辦公室接到疑似病人的預(yù)警信息后，上報應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組，應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組結(jié)合醫(yī)院診斷結(jié)果，研判可能造成的后果，綜合判斷情況的緊急程度，確定預(yù)警級別。由應(yīng)急辦公室采用電話、QQ平臺、微信平臺、whatAPP平臺、短信等方式發(fā)布預(yù)警信息，預(yù)警信息包括可能發(fā)生事件時間、地點、可能影響的范圍以及應(yīng)采取的措施等。

　　4.3預(yù)警行動

　　各應(yīng)急救援工作組接到預(yù)警信息后進(jìn)入待命狀態(tài)，做好應(yīng)急響應(yīng)準(zhǔn)備。

　　4.4預(yù)警調(diào)整和結(jié)束

　　應(yīng)急辦公室根據(jù)急性傳染病事件的變化情況，報請應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后，發(fā)布調(diào)整或解除預(yù)警信息通知。

　　5應(yīng)急響應(yīng)

　　5.1信息報告

　　5.1.1發(fā)生新型冠狀病毒肺炎事件后，事發(fā)單位負(fù)責(zé)人應(yīng)立即向印尼代表處應(yīng)急辦公室報告，并及時向附近的疾病預(yù)防控制機構(gòu)或者醫(yī)療機構(gòu)報告。

　　5.1.2當(dāng)發(fā)生較大及以上新型冠狀病毒肺炎事件時，應(yīng)急辦公室需按規(guī)定向電建國際總部應(yīng)急辦公室報告。各應(yīng)急教援工作組在現(xiàn)場指揮部的統(tǒng)一指揮下，按照分工，相互配合、密切協(xié)作，共同開展應(yīng)急處置和救援工作。由屬地政府統(tǒng)一協(xié)調(diào)指揮的急性傳染病突發(fā)事件，應(yīng)遵其安排。

　　5.1.3報告內(nèi)容:新型冠狀病毒肺炎名稱、發(fā)生地點、發(fā)生時間、波及人群或潛在的威脅和影響、報告單位、聯(lián)系人及通訊方式。并盡可能提供以下信息:新型冠狀病毒肺炎的性質(zhì)、范圍、嚴(yán)重程度、可能原因、已采取的措施，病例發(fā)生和死亡的分布及可能發(fā)展趨勢。

　　5.2應(yīng)急處置措施

　　5.2.1較大及以上新型冠狀病毒肺炎事件應(yīng)急處置措施主要包括:

　　(1)發(fā)現(xiàn)傳染病人、疑似傳染病人時，必須在24小時以內(nèi)報告，并向當(dāng)?shù)匦l(wèi)生主管部門、疾病控制中心報告。

　　(2)對傳染病人、疑似傳染病人在做好自身保護的前提下，應(yīng)及時將其送往醫(yī)療急救中心(醫(yī)療部門)進(jìn)行救治。發(fā)現(xiàn)人應(yīng)盡可能避免與患者直接接觸或近距離接觸，并離開患者生活、工作的房間或辦公室等場所。在現(xiàn)場附近把守，防止人員進(jìn)出，等待應(yīng)急組織其他人員的到來。

　　(3)對傳染病病人、病原攜帶者、疑似傳染病病人污染的場所、物品，做好消毒處理，必要時請疾病控制中心進(jìn)行專業(yè)消毒。對發(fā)生確診或可疑病人的疫區(qū)、空間、交通工具、病人接觸過的物品、嘔吐物、排泄物，進(jìn)行有效消毒;對不宜使用化學(xué)消殺藥品消毒的物品，采取其它有效的消殺方法;對價值不大的污染物，采用在指定地點徹底焚燒，深度掩埋(2米以下)，防止二次傳播。

　　(4)與傳染病人或疑似病人密切接觸者，應(yīng)隔離進(jìn)行臨床觀察。

　　對需觀察隔離的員工設(shè)置專門的隔離區(qū)，負(fù)責(zé)安排好被隔離人員的生活必需品的配給。食堂采買要避開病毒源，保證食品的安全性。

　　(5)對易感人群應(yīng)采取應(yīng)急接種，預(yù)防性用藥，群體防護措施。

　　需要進(jìn)行隔離的病人、疑似病人和密切接觸者，應(yīng)主動配合有關(guān)衛(wèi)生部門采取醫(yī)療措施。

　　(6)照顧患者時應(yīng)佩戴口單防護服等，口罩用后應(yīng)統(tǒng)一回收處理，與患者接觸后應(yīng)用肥皂等徹底清洗雙手;

　　(7)充分考慮發(fā)生傳染病疫情及群體性不明原因疾病期問可能帶來的人手緊缺問題，合理調(diào)配人力資源，保證正常生活、工作秩序。

　　(8)及時公布本次發(fā)生疾病的傳播方式，傳播規(guī)律，有效的預(yù)防方法，如何正確對待，使廣大職工進(jìn)一步了解相關(guān)疾病的預(yù)防知識。

　　以消除職工、群眾的恐懼心理，穩(wěn)定職工情緒，保證正常生產(chǎn)、生活秩序。

　　(9)禁止非本單位人員乘坐本公司車輛，隨時對公司屬車輛進(jìn)行消毒。根據(jù)需要派出專用車輛參加救援工作。

　　(10)做好患者親友的接待、安撫工作

　　(11)對健康的未受感染的人員進(jìn)行集中居住，統(tǒng)一食宿，減少.外界接觸，以保障上述人員不被感染。

　　5.2.2一般新型冠狀病毒肺炎事件應(yīng)急處置措施主要包括:

　　(1)號召全體人員養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，保持辦公、生活場所的衛(wèi)生。

　　(2)控制人員出入，同時對出入人員進(jìn)行健康狀況檢查，發(fā)現(xiàn)疑似急性傳染病人員立即隔離觀察。在營地入口設(shè)立體溫檢查點，進(jìn).出人員進(jìn)行體溫檢查。尤其是對外來訪問人員檢查體溫，發(fā)放口罩，并進(jìn)行登記。

　　(3)消毒滅菌。冠狀病毒對熱敏感，56C30分鐘、乙醚、75%酒精、含氯消毒劑、過氧乙酸和氯仿等脂溶劑可以有效滅活病原體。對營地、辦公區(qū)、宿舍、會議室等進(jìn)行消毒，定時打開門窗自然通風(fēng)，改善室內(nèi)空氣質(zhì)量。營地內(nèi)禁止長期露天堆放垃圾，垃圾場及時清理垃圾，杜絕污水橫流。

　　(4)如果能做到單人居住最好，如果做不到，盡量做到和家人保持一米遠(yuǎn)的距離，另外，單間隔離的房問，東西越少越好，戴好口單，做好通風(fēng);在隔離期間，注意多飲水。

　　(5)加強食堂衛(wèi)生管理，入口處設(shè)置洗手點，服務(wù)人員使用口罩，公用器具采用消毒柜消毒，員工存放碗筷的柜子定期進(jìn)行消毒清洗。單獨碗筷單獨消毒，洗碗池保持清潔衛(wèi)生。食材方面，不要吃活禽、野味，保持營養(yǎng)均衡;

　　(6)衛(wèi)生間使用完畢之后，做好消毒和通風(fēng)。完善衛(wèi)生間洗手池、洗手液烘干器等設(shè)施，加強衛(wèi)生管理，保持廁所清潔衛(wèi)生。建議使用蹲便器。每天清潔所有「高頻接觸」的物體表面，如柜臺、桌面、門把手、洗手問固定裝置、廁所、手機、鍵盤、平板電腦和床旁桌子。另外，清潔可能帶血、體液和/或分泌物或排泄物的任何表面。

　　(7)分部全體人員包含分包隊人員，每天上午上班前和下午下班前測量人員體溫。出現(xiàn)發(fā)熱人員，體溫超過38.5°C，伴有全身不適癥狀，服用退熱藥物，如乙酰氨基酚，并進(jìn)行隔離觀察;

　　5.3擴大響應(yīng)

　　在當(dāng)前應(yīng)急措施難以應(yīng)對、可能造成重大人員傷亡或財產(chǎn)損失時，現(xiàn)場應(yīng)急指揮部應(yīng)及時請示印尼代表處應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組調(diào)整響應(yīng)級別，向上級單位請求支援，同時充分尋求屬地政府或救援機構(gòu)的支援。

　　5.4應(yīng)急結(jié)束

　　在分部范圍內(nèi)，應(yīng)隔離時間段內(nèi)，已隔離病員均得到有效治療，患者生活、工作場所已消毒;且未發(fā)生新增疑似病例及確診病例時，由應(yīng)急救援日常管理機構(gòu)負(fù)責(zé)人報告應(yīng)急救授指揮部。應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組組長根據(jù)上級統(tǒng)一部署，宣布本次新型冠狀病毒肺炎事件應(yīng)急響應(yīng)結(jié)束。

　　6后期處置

　　6.1應(yīng)急響應(yīng)結(jié)束后，按照把事故損失和影響降低到最低程度的原則，及時做好生產(chǎn)、生活恢復(fù)工作。

　　6.2財務(wù)部負(fù)責(zé)牽頭核算救災(zāi)發(fā)生的費用及后期保險和理賠等工作。

　　6.3事件調(diào)查組必須實事求是，尊重科學(xué)，按照“四不放過”原則，及時、準(zhǔn)確查明傳染病疫情的原因，深刻吸取事故教訓(xùn)，制定防范措施，落實責(zé)任制，防止類似事件發(fā)生。

　　6.4應(yīng)急辦公室負(fù)責(zé)收集、整理應(yīng)急救援工作記錄、方案、文件等資料，組織各部門對應(yīng)急救授過程和應(yīng)急救援保障等工作進(jìn)行總結(jié)和評估，提出改進(jìn)意見和建議，并將總結(jié)評估報告報上級主管部門。

　　7應(yīng)急保障

　　7.1應(yīng)急隊伍

　　分部應(yīng)急隊伍參見3.3，由應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組組建現(xiàn)場應(yīng)急救援隊伍，主要包括現(xiàn)場搶險組(救援、疏散、警戒等)、后勤保障組、善后處理組、事故調(diào)查組，各組人員由專業(yè)相關(guān)各部門人員抽調(diào)組成，相關(guān)人員均應(yīng)參加相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案演練或者培訓(xùn)活動。

　　7.2應(yīng)急物資與裝備

　　應(yīng)急辦公室、分部設(shè)備物資部組織儲備適量的應(yīng)急防護設(shè)施，如防護手套、口罩、消毒液、紅外線溫度儀等。分部有一輛救護車，有中巴車、小車若干輛，應(yīng)急期問優(yōu)先保障應(yīng)急需要。

　　7.3通信與信息

　　通訊聯(lián)絡(luò)通過固定電話、手機、對講機方式進(jìn)行。分部全體均配備有手機，各工點配置了對講機。

　　疫情防控工作實施方案3

　　為全面落實黨中央、國務(wù)院、省委省政府和麗水市委市政府關(guān)于加強常態(tài)化疫情防控工作的決定部署，做好培訓(xùn)機構(gòu)新冠肺炎疫情常態(tài)化防控工作，營造健康安全環(huán)境，根據(jù)《浙江省新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于進(jìn)一步加強元旦春節(jié)和寒假期間疫情防控的通知》(浙教防控辦函〔20--〕51號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好寒假期間學(xué)校疫情防控工作的補充通知》(浙教防控辦〔20--〕1號)和麗水市新型冠狀病毒肺炎疫情防控指揮部通告及浙江省教育廳有關(guān)文件精神，經(jīng)研究，現(xiàn)就加強麗水市校外培訓(xùn)機構(gòu)冬春季疫情防控工作通知如下：

　　01 加強組織領(lǐng)導(dǎo)

　　各縣(市、區(qū))要高度重視，強化組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格按照相關(guān)要求，明確職責(zé)，健全工作機制。

　　結(jié)合實際有針對性地研究部署校外培訓(xùn)機構(gòu)的疫情防控工作，進(jìn)一步強化履職盡責(zé)，完善應(yīng)急協(xié)調(diào)聯(lián)動機制，做到第一時間響應(yīng)、第一時間處置。

　　02 加強分類篩查

　　1、嚴(yán)格學(xué)員健康審查。所有學(xué)員進(jìn)入培訓(xùn)機構(gòu)必須測溫、亮碼、戴口罩，寒假新學(xué)員和春季繼續(xù)參加培訓(xùn)學(xué)員均要提供麗水市師生健康信息報送系統(tǒng)生成的健康報告單。

　　社會其他學(xué)員嚴(yán)格執(zhí)行身份核查、健康碼核驗和體溫監(jiān)測。

　　嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)入機構(gòu)，確因防控和管理工作需要進(jìn)入機構(gòu)的，要落實訪客登記、健康詢問、健康碼核驗和體溫監(jiān)測等要求，嚴(yán)格控制時間、范圍、地點和接觸對象。

　　2、嚴(yán)格員工健康管理。機構(gòu)要倡導(dǎo)員工非必要不離麗，如確需離麗的，應(yīng)提前查詢目的地的疫情風(fēng)險等級。

　　鼓勵員工留麗過春節(jié)，盡量減少人員流動。要建立“一人一檔”離麗員工信息臺賬，確保離麗員工底數(shù)清、返鄉(xiāng)行程可追蹤。

　　按照“知情同意、應(yīng)接盡接”的原則，員工要在屬地政府統(tǒng)一安排和部署下做好新冠疫苗接種工作。

　　3、嚴(yán)格重點人員管控。凡有境外旅居史的員工，在嚴(yán)格執(zhí)行“14+7+7”管控措施后方可申請返崗。

　　對于返崗前14天有國內(nèi)疫情高風(fēng)險地區(qū)所在城市、當(dāng)?shù)卣�府宣布全域封閉管理地區(qū)、中風(fēng)險地區(qū)(以縣<市、區(qū)>為單位)旅居史的員工，在嚴(yán)格落實重點地區(qū)重點人員來麗返麗管控要求后方可返崗。

　　處在健康監(jiān)測期間的員工，不得從事機構(gòu)管理、線下教學(xué)和參加師生集體活動。不得接收來自中高風(fēng)險地區(qū)及所在城市的.學(xué)員參加培訓(xùn)。

　　03 加強防控管理

　　1、嚴(yán)格控制培訓(xùn)規(guī)模。按照學(xué)員培訓(xùn)不聚集的要求，機構(gòu)要科學(xué)合理安排培訓(xùn)課程，適量減少課時，減少培訓(xùn)頻次和人次，同一培訓(xùn)時段內(nèi)生均面積不低于3平方米，同一培訓(xùn)教室內(nèi)學(xué)員之間至少保持1米距離。

　　2、嚴(yán)格實行閉環(huán)管理。倡導(dǎo)機構(gòu)開展線上培訓(xùn)，如開展線下培訓(xùn)的，要由專人負(fù)責(zé)學(xué)員出入管理，嚴(yán)格核對當(dāng)天每一時段培訓(xùn)學(xué)員名單，不屬于該時段培訓(xùn)對象的拒絕進(jìn)入。

　　專人負(fù)責(zé)學(xué)員健康問詢、體溫監(jiān)測、口罩佩戴、手部衛(wèi)生等工作。學(xué)員報到不使用同一支筆簽到，由學(xué)員自行攜帶簽字筆或刷卡簽到。

　　3、嚴(yán)格控制聚集活動。按照非必要不舉辦的原則，嚴(yán)格控制機構(gòu)大規(guī)模集聚性活動，不組織機構(gòu)團拜、年會、慰問和聯(lián)歡等活動，不組織學(xué)員參加線下的各類比賽、評比、展示、研學(xué)和冬令營等聚集性活動。

　　4、嚴(yán)格動態(tài)健康監(jiān)測。機構(gòu)要做好寒假培訓(xùn)期間的員工每日考勤管理和早、晚健康監(jiān)測。做好每日缺勤員工和學(xué)員原因動向記錄，嚴(yán)格落實因病缺勤員工和學(xué)員病因追查與登記報告制度。

　　機構(gòu)一旦發(fā)現(xiàn)員工和學(xué)員有發(fā)熱、咳嗽等異常癥狀，要及時報告屬地鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、社區(qū)，做好應(yīng)急處置。

　　04 加強衛(wèi)生防疫

　　1、嚴(yán)格落實環(huán)境消殺。培訓(xùn)機構(gòu)要建立清潔消殺機制，配齊充足的疫情防控物資，規(guī)范保潔清單及工作流程。

　　嚴(yán)格按規(guī)范對機構(gòu)內(nèi)傳達(dá)室、扶梯、走廊、教室、衛(wèi)生間、會議室、教玩具、圖書等進(jìn)行全面清潔消毒，并做好清潔消殺記錄。教室、衛(wèi)生間等重點場所要定時開窗通風(fēng)。

　　2、嚴(yán)格管理飲食衛(wèi)生。加強機構(gòu)食堂疫情防控，除員工就餐外，原則上不提供學(xué)員就餐服務(wù)。

　　杜絕進(jìn)口冷鏈?zhǔn)称罚�盡量不從境外和國內(nèi)中高風(fēng)險地區(qū)網(wǎng)購、海淘物品，接收拆封快遞包裹時要做好個人防護。

　　教育引導(dǎo)機構(gòu)員工適度鍛煉身體，注意營養(yǎng)均衡，保持充足的睡眠，堅持戴口罩、勤洗手、常通風(fēng)、不扎堆、不聚集、用公筷等良好習(xí)慣。

　　05 加強監(jiān)督查處

　　1、嚴(yán)格落實四方責(zé)任。

　　落實屬地責(zé)任，進(jìn)一步健全常態(tài)化疫情防控機制;

　　落實部門監(jiān)管責(zé)任，堅持誰審批、誰主管，完善部門聯(lián)防聯(lián)控機制;

　　落實培訓(xùn)機構(gòu)主體責(zé)任，落實各項疫情防控措施;

　　落實機構(gòu)員工學(xué)員個人責(zé)任，做好自我防護，落實個人報告責(zé)任。

　　2、嚴(yán)格查處整改。

　　各地各部門對疫情防控工作不到位或者存在漏洞的機構(gòu)，立即停止培訓(xùn)活動直至整改到位;

　　情節(jié)嚴(yán)重的，將機構(gòu)納入“黑名單”，并依法依規(guī)予以查處。

預(yù)防電信詐騙工作實施方案 篇32

　　為了加強教師隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮職稱評定的積極作用，激勵廣大教師開拓創(chuàng)新、與時俱進(jìn)、奮發(fā)有為的精神，切實做好我校教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)申報評審工作，根據(jù)上級有關(guān)職稱評定的政策，特制定此實施方案。

　　一、指導(dǎo)思想

　　以優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu)，提高教師隊伍整體素質(zhì)，充分調(diào)動廣大教師的積極性和創(chuàng)造性為目標(biāo)，圍繞市縣教育局進(jìn)一步深化人事制度改革的總體要求，繼續(xù)規(guī)范操作程序，創(chuàng)新評價機制，強化政策導(dǎo)向，突出實績與能力，完善評審標(biāo)準(zhǔn)，不斷提高我校教師隊伍整體素質(zhì)。

　　二、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　為切實加強職稱評定工作，成立學(xué)校職稱評審工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

　　組長：

　　副組長：

　　成員：

　　三、申報評審原則

　　總原則：堅持公正、公平、公開，德才兼?zhèn)洌�注重實績，不論資排輩，從嚴(yán)把關(guān)的原則。

　　1、堅決貫徹執(zhí)行上級制定的職稱評定有關(guān)政策和要求。

　　2、堅持“六公開”：政策公開、指標(biāo)公開、參評教師情況和業(yè)績公開、評價和考核公開、推薦名單公開、評審結(jié)果公開。

　　3、職評中既體現(xiàn)職改政策——理性方面，又體現(xiàn)人性。

　　4、職評中體現(xiàn)師德、知識水平、工作能力、履行職責(zé)、工作成績五個方面，同時：

　　同等條件下，一線上課教師優(yōu)先；

　　同等條件下，班主任優(yōu)先；

　　同等條件下，班主任任職年限多者優(yōu)先；

　　同等條件下，時任畢業(yè)年級的班主任或教師優(yōu)先；

　　同等條件下，任畢業(yè)年級班主任或教師次數(shù)多者優(yōu)先；

　　同等條件下，任教研組長、備課組長優(yōu)先；

　　同等條件下，有市、縣、校級榮譽的教師優(yōu)先；

　　同等條件下，年齡大的、現(xiàn)職稱時間長的教師優(yōu)先。

　　5、如果參評教師晉升為上一級教師，必須承諾：服從學(xué)校安排，完成工作職責(zé)，否則學(xué)校將執(zhí)行高評低聘的原則。

　　四、建立學(xué)校職稱評定三級評審制

　　1、民主測評；

　　2、職稱評審工作領(lǐng)導(dǎo)小組商議；

　　3、校級領(lǐng)導(dǎo)評議。最后根據(jù)三級評審的結(jié)果公示最終高級教師和一級教師的上報名單。

　　五、實施程序

　　1、制定方案，通過方案。學(xué)校在職評之前，依據(jù)職稱評定實施方案，方案在教代會通過。

　　2、宣傳發(fā)動，個人申報。學(xué)校要廣泛宣傳，對符合任職條件的'教師進(jìn)行摸底，由教師個人向?qū)W校考評小組申報，并交驗有關(guān)材料，填寫報名表。

　　3、復(fù)查排序，張榜公布。職稱評審工作領(lǐng)導(dǎo)小組通過量化總積分（個人量化積分+學(xué)校綜合考評積分）后初步確定參評對象，進(jìn)行排序，并張榜公布，聽取各方意見。

　　4、嚴(yán)肅紀(jì)律，落實責(zé)任。學(xué)校職稱評審工作領(lǐng)導(dǎo)小組要把職稱評定工作作為一項民心工程抓緊抓好，對在職評過程中弄虛作假的個人，將追究其責(zé)任。

　　六、時間安排

　　1、20xx年6月26日成立學(xué)校職稱評審工作領(lǐng)導(dǎo)小組；

　　2、20xx年6月27日召開擬申報高一級職稱人員會議，會議內(nèi)容：公布學(xué)校職稱評定方案，公布職稱評審工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單，公布監(jiān)督小組成員。

　　3、20xx年7月2日上午8：30召開第一次職稱評審工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議，評審領(lǐng)導(dǎo)小組對申報人員進(jìn)行民主測評。

　　4、20xx年7月4日前公示申報高級職稱晉級人員的任職資格及業(yè)績條件，并對申報晉級人員進(jìn)行模擬積分，并公示，無異議后，學(xué)校職稱評審工作領(lǐng)導(dǎo)小組寫出業(yè)績條件真實性的證明材料。

　　5、20xx年7月2日召開全校教職工大會，會議內(nèi)容：公布學(xué)校職稱評定方案，公布職稱評審工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單，公布監(jiān)督小組成員，開展民主測評、職稱評審工作領(lǐng)導(dǎo)小組測評。

　　6、20xx年7月2日下午教導(dǎo)處收集申報高級職稱教師的材料。

　　7、20xx年x月x日，學(xué)校三級評審領(lǐng)導(dǎo)小組開始工作，最后得出評審結(jié)果。

　　8、20xx年x月x日學(xué)校上報推薦高級職稱教師的材料。

　　9、20xx年x月x日公示申報一級職稱晉級人員的任職資格及業(yè)績條件，并對申報晉級人員進(jìn)行模擬積分，并公示一周，無異議后，學(xué)校職稱領(lǐng)導(dǎo)小組寫出業(yè)績條件真實性的證明材料。

　　10、20xx年x月x日教導(dǎo)處收集申報一級職稱教師的材料。

　　11、20xx年x月x日學(xué)校上報推薦一級職稱教師的材料。

　　七、學(xué)校綜合考評積分辦法

　　一、職業(yè)道德由工會負(fù)責(zé)審核人：

　　（一）民主測評得分（10分）全體教師測評

　　優(yōu)秀10分、良好8分、合格6分

　　（二）職稱評審領(lǐng)導(dǎo)小組評分（10分）

　　優(yōu)秀10分、良好8分、合格6分

　　二、教育工作由政教處負(fù)責(zé)審核人:

　　（一）班主任、教研組長、備課長工作年限（10分）

　　任現(xiàn)職（中一、中二）以來擔(dān)任中層領(lǐng)導(dǎo)、班主任、教研組長、備課長每年加1分，上限不超過10分。

　　任現(xiàn)職（中一、中二）以來負(fù)責(zé)各類社團活動每年加0.5分，上限不超過10分。

　　說明：以上各項不得重復(fù)累計加分。

　　（二）加分項（10分）

　　1.在教育行政部門主辦或協(xié)辦的各類社團活動中，本人獲省、市、縣區(qū)級優(yōu)秀輔導(dǎo)（教練）員或所帶社團獲以上級別表彰，分別加3、2、1分。

　　2.獲省、市、縣區(qū)級教育管理工作表彰的，分別加5、3、1分。累加至5分。

　　3.獲市“333工程”校長、班主任系列各層次稱號，分別加5、3、2分。

　　4.在學(xué)校組織各類活動中，

預(yù)防電信詐騙工作實施方案 篇33

　　為了認(rèn)真貫徹落實中共中央、國務(wù)院《關(guān)于推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)的若干意見》精神，促進(jìn)“鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔”。按照市、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的指示精神，結(jié)合街道實際，從我處沿國道、省道和主次干道兩側(cè)的農(nóng)業(yè)主要村莊進(jìn)行環(huán)境衛(wèi)生和美化綠化工作，積極開展村容村貌整治活動。現(xiàn)將治理活動的.實施方案通知如下：

　　成立組織

　　為切實抓好治理活動，街道成立開展社會主義新農(nóng)村“村容整潔”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，組長各村（居）主任。

　　治理范圍

　　沿滁來路、揚子路、104國道、外環(huán)路兩側(cè)100米以內(nèi)的各村莊；是突擊治理的范圍。

　　治理重點及要求

　　1、國道、省道、主次干道兩側(cè)影響村容村貌的亂搭亂建、亂堆放和垃圾死角，要進(jìn)行認(rèn)真清理。對垃圾死角和偷倒的垃圾，做到能焚燒深埋的進(jìn)行焚燒填埋，不能燒埋的要組織清理清運。

　　2、要組織動員整治范圍村莊的農(nóng)戶，全面開展以清理自家門前屋后垃圾、雜草、污水、路障（包括亂堆放雜物）為內(nèi)容的“四清”工作，做到垃圾亂倒得到遏制，垃圾收集、清掃、清運有人管理，建立村莊環(huán)衛(wèi)工作機制。

　　3、加強整治村莊生態(tài)環(huán)境建設(shè)。繼續(xù)開展村莊綠化、農(nóng)田林網(wǎng)建設(shè)。各整治村莊要根據(jù)實際情況進(jìn)一步搞好環(huán)衛(wèi)綠化村莊規(guī)劃，并抓好當(dāng)前有利時機大打綠化硬仗，使綠化成果得到更好的管護，村貌村容進(jìn)一步得到整治。

　　時間安排及方法步驟

　　3月3日—6日，各村（居）要成立組織，全面開展整治范圍的宣傳動員工作。①制定整治方案；②開好村、村民組領(lǐng)導(dǎo)班子會；③開好整治村莊各農(nóng)戶會。3月7日—3月10日，各村（居）組織力量開展國道、省道和主次干道垃圾死角整治工作。3月11日—25日，各整治村莊全面開展家前屋后“四清”工作和綠化工作。

　　幾點要求

　　1、各村（居）要高度重視，成立組織，制定方案，開好兩個會，迅速行動，全面貫徹落實整治方案。

　　2、在整治活動中，街道將組織相關(guān)部門進(jìn)行檢查，誰出問題誰負(fù)責(zé)，并追究村（居）主要負(fù)責(zé)人責(zé)任。