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高三班級質(zhì)量提升方案范文

發(fā)布時間:2024-10-16

高三班級質(zhì)量提升方案范文(精選7篇)

高三班級質(zhì)量提升方案范文 篇1

  一、指導(dǎo)思想

  以立德樹人為根本任務(wù),樹立科學(xué)的教育教學(xué)質(zhì)量觀,堅持以教學(xué)為中心,創(chuàng)新管理機(jī)制,完善評價制度,優(yōu)化教學(xué)過程,實施有效教研,促進(jìn)學(xué)校教育質(zhì)量持續(xù)、均衡、快速、健康發(fā)展。

  二、目標(biāo)任務(wù)

  緊緊圍繞“立德樹人,品牌辦學(xué)”的“一個宗旨”,三年內(nèi)完成高考本科藝體上線率破百人大關(guān)、中考重點中學(xué)上線率30%的“兩項任務(wù)”,實現(xiàn)“辦廣安北部區(qū)域最好學(xué)校”的目標(biāo)。加強(qiáng)對外交流合作,聯(lián)合名校共享資源,打造“互聯(lián)網(wǎng)+教育”。引進(jìn)名師課堂,突出藝體教育特色,實現(xiàn)學(xué)校快速發(fā)展。打造秦炳烈士愛國主義教育基地,探索推進(jìn)普職融通,實施學(xué)校規(guī)模發(fā)展,提升學(xué)校教學(xué)質(zhì)量,突破農(nóng)村中學(xué)發(fā)展瓶頸,打造廣安農(nóng)村名校。

  結(jié)合花橋中學(xué)的發(fā)展現(xiàn)狀和條件,從現(xiàn)在到20__年,花橋中學(xué)全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,創(chuàng)建廣安農(nóng)村名校分三個階段逐步實施。

  (一)啟動籌備階段。20__年7月到20__年12月,制定學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量提升行動實施方案,完成學(xué)校改革發(fā)展頂層設(shè)計,確定藝體特色教育發(fā)展道路,全面建設(shè)“秦炳烈士愛國主義教育基地”,建立完善促進(jìn)學(xué)校發(fā)展的體制機(jī)制,提升校園風(fēng)貌,建成設(shè)施一流、環(huán)境一流的學(xué)校,推進(jìn)學(xué)校宣傳、招生、考試及錄取等各項工作。

  (二)集中攻堅階段。20__年1月到20__年12月,深入推進(jìn)教師隊伍建設(shè),加快教師人才培養(yǎng),促進(jìn)教師專業(yè)成長。全面深化課堂教學(xué)和課程改革,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展和特長培養(yǎng),大力改善辦學(xué)條件、全面美化育人環(huán)境,特色教育品牌基本形成,對外影響力不斷擴(kuò)大,整體育人水平和質(zhì)量顯著提高,形成良好的大眾口碑。

  (三)品牌形成階段。20__年1月到20__年12月,以藝體特色為龍頭,帶動學(xué)校團(tuán)隊及管理、優(yōu)秀教師組成及能力、優(yōu)質(zhì)生源招收及培養(yǎng)實現(xiàn)良性循環(huán),形成特色教育品牌,建成具有廣泛認(rèn)可度和美譽度的農(nóng)村名校,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

  三、工作措施

  (一)加強(qiáng)隊伍建設(shè),提高教師綜合素質(zhì)。積極組織教師參加上級教育主管部門開展的系列活動,充分利用校本培訓(xùn)、集中培訓(xùn)、暑期政治學(xué)習(xí)培訓(xùn)、遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)等培訓(xùn)方式,有計劃的組織教師外出學(xué)習(xí)、專家講座、骨干教師、教學(xué)能手示范課,青年教師匯報課等活動,提高教學(xué)與管理水平。

  (二)聯(lián)合名校資源,用好“互聯(lián)網(wǎng)+教育”。積極籌備與成都、綿陽等四川教育發(fā)達(dá)地區(qū)聯(lián)合辦理網(wǎng)絡(luò)課程班,優(yōu)化課堂教育資源,用好用活銘師堂、金太陽等網(wǎng)絡(luò)教育資源。加強(qiáng)名師團(tuán)隊建設(shè),采取“名師聘請、校外引進(jìn)、校內(nèi)選拔”的方式,組建打造名校名師團(tuán)隊,切實提高教育教學(xué)質(zhì)量。

  (三)嚴(yán)格常規(guī)管理,提升課堂教學(xué)水平。圍繞“服務(wù)師生”一個中心,堅持教學(xué)管理,課堂改革兩手抓,注重義務(wù)教育、普高教育、藝體教育三個層次,初步形成特色高中、綜合高中建設(shè)格局,全面落實每天一次推門聽課,每月一次質(zhì)量檢測、分析、總結(jié),每月一次教學(xué)常規(guī)檢查、交流,每期樹立一個名師標(biāo)桿,每年一次教學(xué)業(yè)績考核五大途徑。切實加強(qiáng)過程監(jiān)督,根據(jù)制定的工作計劃和教學(xué)活動的開展情況,及時進(jìn)行檢查、量化、調(diào)研,切實抓好落實,確保校本教研扎實開展,教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展。

  (四)深化教育科研,夯實質(zhì)量提升基礎(chǔ)。以教科研促教師發(fā)展,扎實開展好“七個一”活動。寫好一篇教學(xué)論文,反思教學(xué)行為,總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗,促進(jìn)業(yè)務(wù)成長。上好一節(jié)研究課,應(yīng)用教學(xué)新理念,展示教學(xué)技能,促進(jìn)專業(yè)技能成長。開好一場小型研討會,濃縮教學(xué)新思想,研究教學(xué)新方法,促進(jìn)團(tuán)隊觀念更新。辦好一次說課活動,讓理論與實際緊密結(jié)合,推進(jìn)課堂教學(xué)改革。設(shè)計好一個教學(xué)方案,讓實際與理論碰撞,促使學(xué)用結(jié)合發(fā)展。制作一個優(yōu)質(zhì)課件,讓現(xiàn)代教育技術(shù)與教學(xué)有機(jī)整合,提升現(xiàn)代教學(xué)技能成長。辦好一次講座,匯報教學(xué)、科研成果,推進(jìn)名師成長。

  (五)建設(shè)美麗校園,塑造一流校園環(huán)境。校園環(huán)境建設(shè)堅持以人為本、面向未來的`設(shè)計理念,按照視覺效果美化、功能布局完善、文化內(nèi)涵提升要求,對學(xué)校基礎(chǔ)設(shè)施和校園文化載體進(jìn)行整體打造,著力塑造一個安全、潔凈、有序、和諧的校園環(huán)境。

  完善硬件,遵從循序漸進(jìn)原則,分期分批實施學(xué)校高中教室電子白板配備、道路黑化、廁所沖水系統(tǒng)改造、五人制足球場建設(shè)、校史館建設(shè)、教學(xué)樓空調(diào)配備、燧生銅像制作、秦炳愛國主義基地建設(shè),全面改善學(xué)校基礎(chǔ)設(shè)施;提升軟件,制定校園文化總體設(shè)計方案,啟動校園文化工程建設(shè),合理設(shè)計和布置校園,有效利用空間和墻面,著力完善標(biāo)識標(biāo)牌,營造濃郁文化氛圍,提升校園環(huán)境文化品味。

  四、重點工作

  突出藝體特色,打造區(qū)域辦學(xué)品牌。依托廣安市陽光體育示范校、廣安市足球特色教育示范學(xué)校的優(yōu)勢,發(fā)展藝體特色教育。制定學(xué)校藝體教育三年發(fā)展規(guī)劃,20__年成立學(xué)校藝體教育管理領(lǐng)導(dǎo)小組,確定專項目標(biāo),促進(jìn)學(xué)校藝體教育制度化、規(guī)范化發(fā)展,引入成都藝森文化藝術(shù)學(xué)校入駐學(xué)校幫扶籌建指導(dǎo)藝術(shù)培訓(xùn)發(fā)展中心,開展首屆藝術(shù)高考培訓(xùn)及文化培訓(xùn)工作;20__年深入構(gòu)建花橋中學(xué)藝體特色教育品牌,掛牌成立藝術(shù)培訓(xùn)發(fā)展中心,有計劃、有針對性的開展品牌提煉活動,藝術(shù)基礎(chǔ)參培人數(shù)達(dá)100人以上,努力完成高考藝體考生本科雙上線錄取達(dá)50人且有上名校的任務(wù),形成較好的社會效應(yīng);20__年初步形成藝體特色辦學(xué)品牌,藝術(shù)基礎(chǔ)參培人數(shù)達(dá)200人以上,力爭實現(xiàn)高考藝體考生本科雙上線錄取破百人大關(guān)并有清華美院等名校,以藝體特色為亮點,加快學(xué)校規(guī)模發(fā)展,走出農(nóng)村高完中教育發(fā)展規(guī)模小、辦學(xué)聲譽差的瓶頸,帶動學(xué)校各項工作齊頭并進(jìn)、全面開花。

  五、保障機(jī)制

  (一)全面加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。學(xué)校成立以校長為組長,各分管副校長為副組長,各科室負(fù)責(zé)人、教研組長為成員的教育教學(xué)質(zhì)量提升工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的管理和指導(dǎo)。實施層級管理,校長作為第一責(zé)任人,具體負(fù)責(zé)各項教育教學(xué)質(zhì)量管理制度的落實,全體班子成員認(rèn)真研究和解決教育教學(xué)中存在的突出問題,不斷探索提高教育教學(xué)質(zhì)量的有效措施,具體負(fù)責(zé)一個年級,全程參與該年級教育教學(xué)管理,協(xié)助做好該年級各項工作。

  (二)嚴(yán)明質(zhì)量獎懲制度。完善《花橋中學(xué)質(zhì)量獎懲辦法實施細(xì)則》,大力表彰師德師風(fēng)正、對教育教學(xué)質(zhì)量工作做出突出貢獻(xiàn)、取得優(yōu)異成績的教師。對在工作中不遵循學(xué)校教育教學(xué)方針,不服從學(xué)校管理,導(dǎo)致教學(xué)質(zhì)量嚴(yán)重下滑,人民群眾不滿意的教師首先給予嚴(yán)厲的批評教育,并按質(zhì)量獎懲辦法對其進(jìn)行質(zhì)量責(zé)任追究。

  (三)優(yōu)化考核評價體系。建立健全一整套科學(xué)合理的教育教學(xué)考核評價體系,既激勵教職工的工作積極性,起到積極向上良好的導(dǎo)向作用,更激勵學(xué)校辦學(xué)規(guī)范化。推行“增值性”評價方案,明確以“入口看出口”的評價思路,真正面向全體教師,大大激發(fā)教師的工作原動力,提高農(nóng)村教師的自己認(rèn)同感。不斷優(yōu)化評價方式,引導(dǎo)教職工牢固樹立以人為本、服務(wù)學(xué)生的教育理念,推動學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展,走規(guī)范化辦學(xué)的路子。

  (四)細(xì)化績效考核管理。科學(xué)拉開獎勵性績效份額差距,最大限度調(diào)動教職工的工作熱情。充分利用績效管理,優(yōu)化學(xué)校管理模式,打破平均主義,真正體現(xiàn)優(yōu)績優(yōu)酬原則。根據(jù)學(xué)校整體戰(zhàn)略目標(biāo),明確各教職工各部門的工作職責(zé)和考核目標(biāo)。將單位目標(biāo)既分解到每個教職工身上,也落實到對各行政處室、年級組、教研組、班主任等階層的考核中,實現(xiàn)績效考核的全面化,環(huán)環(huán)相扣,層層落實。把績效考核作為教職工年度考核、評職晉優(yōu)、崗位聘用等評價體系的重要指標(biāo),明顯體現(xiàn)獎勵性績效的激勵作用。

  (五)切實強(qiáng)化后勤保障。群策群力,加大教育教學(xué)科研、培訓(xùn)以及軟硬件設(shè)施的配套,投入并合理使用資金。加強(qiáng)與上級教育行政部門的聯(lián)系,向上級主管部門多匯報、多請示、多溝通、多協(xié)調(diào),以得到他們的認(rèn)可和支持。多措并舉,多方抓項目、抓資金、抓政策,在政策、人力、物力等方面為教育教學(xué)質(zhì)量的提升提供支持,充分調(diào)動教師投身教學(xué)的積極性、最大限度地激發(fā)教師主動謀學(xué)校發(fā)展的主體意識。

高三班級質(zhì)量提升方案范文 篇2

  一、風(fēng)氣先行,紀(jì)律保障

  良好的風(fēng)氣是集體進(jìn)步的保證。從教風(fēng)到學(xué)風(fēng),再到班風(fēng),直至形成整個年級的優(yōu)良風(fēng)氣,是我們完成集團(tuán)“166”任務(wù)的保證。因此,我們教師要從大成中學(xué)“教書啟智,育人鑄魂”的教風(fēng)入手,落實到教師的日常工作中, 內(nèi)化為每個教師工作的動力和行為規(guī)范。并以此帶動“鍛造自己,奮勇爭先”的優(yōu)良學(xué)風(fēng)的形成。在學(xué)生中營造以刻苦學(xué)習(xí)為榮,以成績優(yōu)秀為榮的良好氛圍。欲達(dá)此目的,必須以紀(jì)律作為保障。紀(jì)律是每一堂課的保障,我們每個老師都應(yīng)該是安全員和管理者,每一堂課的老師就是這個課堂的管理者,必須承擔(dān)安全責(zé)任和紀(jì)律管理責(zé)任。 高一教學(xué)質(zhì)量提升領(lǐng)導(dǎo)小組

  組長:

  副組長:

  組員:

  二、確立明確的目標(biāo)

  年級目標(biāo):年級以各班學(xué)生人數(shù)的25%作為一本培養(yǎng)目標(biāo),以學(xué)生人數(shù)25%作為二本培養(yǎng)目標(biāo);剩余人數(shù)作為三本或?qū)?婆囵B(yǎng)目標(biāo)。

  班級目標(biāo):各班以相應(yīng)比例的人數(shù)為相應(yīng)層次的目標(biāo),并對各層次目標(biāo)的學(xué)生建立跟蹤機(jī)制。

  學(xué)生目標(biāo):學(xué)生個人必須制定自己的目標(biāo),允許學(xué)生個人目標(biāo)高于班級目標(biāo),以促使他們能夠努力實現(xiàn)自己的目標(biāo)。班主任要督促學(xué)生按各考試階段制定出具體可行的成績目標(biāo),來作為要求學(xué)生的依據(jù)。

  三、教學(xué)過程管理

  (一)抓備課

  以高效課堂為突破口,要求教師把課上成有質(zhì)量的課,把功夫下在課前,認(rèn)真做好備課工作,努力提高課堂效率。力爭做到:

  1、認(rèn)真研究教材和學(xué)生,整體把握教材體系,了解學(xué)生的知識水平和能力水平,做到以學(xué)生發(fā)展為根本,以提高教育教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo)。

  2、建立集體備課的制度,讓學(xué)生共享所有教師的智慧。

  (1)兩個人以上的學(xué)科都要固定時間、地點、內(nèi)容、中心發(fā)言人,全面開展集體備課。(要求不能占用學(xué)生正常上課時間)。

  (2)每次備課要討論要上課的內(nèi)容、重點、難點、熱點、學(xué)生容易出錯的地方,以及教學(xué)策略。做到集思廣益,把教師個體的認(rèn)識納入到群體的智慧之中,力爭每次集體備課都有實效性,制定的方案有實用性和可操作性。

  (3)教學(xué)反思。集體備課時首先討論交流上次反思。總結(jié)經(jīng)驗,彌補不足。

  (二)抓上課

  1、上課要針對學(xué)生實際,要力爭做到“六個一點”:即“起點要低一點;底面要寬一點;臺階要密一點;坡度要小一點;反復(fù)要多一點;要求要嚴(yán)一點”。高一要全面夯實基礎(chǔ),不偏科。確保高二提前進(jìn)度,高三有足夠的復(fù)習(xí)時間。重視學(xué)生對基礎(chǔ)知識的掌握,要讓學(xué)生對基礎(chǔ)知識做到明白,記住,會用。要引導(dǎo)、幫助學(xué)生整理章節(jié)的框架結(jié)構(gòu)。從知識網(wǎng)絡(luò)的梳理中把握知識點,從知識點的構(gòu)成中理解知識要素。同時要要重視學(xué)生基本技能的形成。要從速度、準(zhǔn)確性和靈活性三個維度,對基本技能的形成提出明確要求。

  2、設(shè)置切實有效的教學(xué)目標(biāo)。教學(xué)內(nèi)容的選擇,既要從學(xué)生發(fā)展的需要著眼(包括應(yīng)試的需要),也要從學(xué)生掌握的可能著手。切合學(xué)生的實際,讓學(xué)生“跳一跳”能夠“摘得到”。把握好教材的難度,學(xué)生自己能學(xué)會的不教;教了也不會的暫時不教。難度過高,只能造成課堂教學(xué)時間的浪費。教學(xué)目標(biāo)的確立既要考慮高考的需要,也要考慮學(xué)生接受的可能。拉開高考成績差距的不是高難度題,而是中檔題。對大多數(shù)學(xué)生而言,抓好基礎(chǔ)依然是最重要的。

  (三)抓課堂作業(yè)

  課堂作業(yè)要堅持“四性”:一是針對性題目的內(nèi)容要緊扣課堂教學(xué)的內(nèi)容,題目的形式要符合訓(xùn)練目的,題目的難易要切合學(xué)生的實際。二是遷移性。三是延伸性。四是綜合練習(xí)要有整體性。教師一定要加強(qiáng)指導(dǎo)、檢查和督促。教師對作業(yè)要有及時、精到的批改和講評。要在教新課前把上堂的作業(yè)講評好。要重點

  講評學(xué)生作業(yè)中存在的帶普遍性的典型問題。要督促學(xué)生及時訂正錯題,鞏固講評的效果。有的學(xué)生的錯題教師沒有講評到的教師要做好個別輔導(dǎo)工作。對錯題要重復(fù)訓(xùn)練。教師要督促學(xué)生把作業(yè)中出現(xiàn)的典型錯題、帶普遍性的錯題、以及學(xué)生容易做錯的題目,隨時收集起來,建立錯題集。過了一段時間再訓(xùn)練一次,重復(fù)訓(xùn)練時既要有原題又要有變式題,做到觸類旁通。

  年級組定期配合教務(wù)處進(jìn)行作業(yè)檢查,檢查結(jié)果與教師個人教學(xué)業(yè)績掛鉤。

  (四)抓課后輔導(dǎo)

  課后輔導(dǎo)是在作業(yè)反饋的信息之后進(jìn)行。分集體輔導(dǎo)和個別輔導(dǎo)。集體輔導(dǎo)主要針對全體學(xué)生中存在的帶有共同性的問題,提供解決方法、途徑。個別輔導(dǎo)是針對個別學(xué)生的'問題,進(jìn)行個別指導(dǎo)、點撥。協(xié)助他們找到解決問題的方法。

  (五)抓綜合學(xué)科

  文理分班后,綜合學(xué)科的科目減少了,學(xué)科權(quán)重卻增加了。我們要在一如既往地抓好語數(shù)外基礎(chǔ)學(xué)科教學(xué)的同時,抓好文理綜合科目的教學(xué)。因為學(xué)生的語數(shù)外成績在達(dá)到一定程度后,很難再提升。綜合科目成了學(xué)生成功的關(guān)鍵。綜合科目往往會影響到學(xué)生升學(xué)的檔次,甚至?xí)䴖Q定學(xué)生能否升學(xué)。因此,從高一開始,必須抓緊綜合科目的教學(xué)。一是各科教師要根據(jù)高考考綱把握好知識點,把高考意識貫穿到教學(xué)過程中。二是各學(xué)科要有綜合意識,要指導(dǎo)學(xué)生在綜合練習(xí)時,科學(xué)配比時間,并指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行速度訓(xùn)練,避免綜合試卷做不完的老問題。年級組將從高一下期開始,逐步組織綜合學(xué)科合卷適應(yīng)性訓(xùn)練,以培養(yǎng)學(xué)生的適應(yīng)能力。三是根據(jù)文理科的不同特征,文科著重指導(dǎo)學(xué)生掌握識記、理解、分析、綜合的學(xué)習(xí)方法及解題技巧;理科著重指導(dǎo)學(xué)生掌握邏輯推理、分析演繹、遷移運用的方法及解題能力。以提高學(xué)生的綜合學(xué)科成績。

  (六)抓考核

  根據(jù)現(xiàn)有考核,本期加大高中期末教學(xué)質(zhì)量考核力度,加大差距,真正體現(xiàn)“優(yōu)績優(yōu)酬”。

  四、加強(qiáng)考試管理

  年級組配合教務(wù)處考試,進(jìn)行嚴(yán)格的考試管理。

  (一)考試設(shè)置:

  1、大型考試:按照學(xué)校教務(wù)處的安排,共有4次大型考試,兩次月考和期中、期末考試。

  2、基礎(chǔ)知識過關(guān)考試,安排在每大周歸宿假返校后的晚上,時間90分鐘,由教務(wù)處安排監(jiān)考人員,年級組安排考試科目。

  3、單元(章節(jié))強(qiáng)化訓(xùn)練,安排在每個學(xué)科的每大周的第一個晚自習(xí)的第三節(jié),時間安排70分鐘。由各學(xué)科自主命題。

  (二)成績分析:成績分析分三種情況進(jìn)行。

  1、學(xué)生分析,這既是對老師教的評價,對學(xué)生也是一個反思的過程。分析學(xué)生在各學(xué)科間的不平衡性及同學(xué)科前后不同時間的波動性,以利于教師和班主任有針對性采取措施,促使學(xué)生各個學(xué)科平衡、平穩(wěn)發(fā)展。盡量避免學(xué)生掉隊。

  2、教師分析,分析到人分析到題,找出學(xué)生的個體差異,以便對癥下藥,個別指導(dǎo)。找出教與學(xué)中的薄弱環(huán)節(jié),便于查漏補缺。

  3、年級組分析,重點解決各班級學(xué)生各學(xué)科學(xué)習(xí)上的不平衡性,及各班級在質(zhì)量上的不平衡性。利用教務(wù)處綜合分析資料,向全體教師通告全年級各學(xué)科教學(xué)分析結(jié)果,提出指導(dǎo)性意見,落實改進(jìn)措施。同時,要重視試卷的講評,講評要有足夠的時間,試卷的講評一般可采用診斷性講評、發(fā)散性講評、延伸性講評等形式進(jìn)行。

  (三)為了增強(qiáng)考試的客觀性,與其他學(xué)校同年級的學(xué)生進(jìn)行比較,每學(xué)期至少一次利用外面的試題對學(xué)生進(jìn)行檢測。

  (四)開設(shè)學(xué)科大講堂。定期與不定期開展學(xué)科講座,解決部分學(xué)生學(xué)習(xí)吃不飽的問題。

  (五)加強(qiáng)應(yīng)試方法與考試心理的輔導(dǎo)。學(xué)生對高中考試的方法、時間安排、做題先后、難易取舍都存在誤區(qū)。這就要求我們?nèi)w教師和班主任要對學(xué)生進(jìn)行指導(dǎo),利用試卷評講的機(jī)會,對學(xué)生進(jìn)行培訓(xùn)。同時,要對學(xué)生進(jìn)行考試心理的輔導(dǎo),幫助他們消除畏難情緒,以正確的心態(tài)對待考試和考試成績。指導(dǎo)他們適應(yīng)高中頻繁考試的現(xiàn)實,做到在題海中游刃有余揮灑自如。

  五、加強(qiáng)人文關(guān)懷,構(gòu)建融洽的師生關(guān)系

  全體教師要做的關(guān)愛學(xué)生,了解每一個學(xué)生的家庭和學(xué)習(xí)情況,加強(qiáng)溝通,提升師生關(guān)系,真正做到讓愛充滿課堂,充滿學(xué)生的生活。

高三班級質(zhì)量提升方案范文 篇3

  近年來,蒼梧縣高中教育迅速發(fā)展,特別是今年蒼梧縣高級中學(xué)第一屆新生就招了877人,極大的緩解了我縣高中入學(xué)難的壓力,深受群眾的支持和擁護(hù)。目前,全縣普通高中在校生4408人,擺在面前的是新學(xué)校、新老師如何適應(yīng)高中教學(xué),盡快進(jìn)入角色,迎接新高考的挑戰(zhàn)。示范性高中又如何躋身梧州市,乃至廣西名校前列,教學(xué)質(zhì)量是關(guān)鍵,為提高高中教學(xué)質(zhì)量,實現(xiàn)我縣高中教學(xué)目標(biāo),現(xiàn)制定提高高中教學(xué)質(zhì)量“三年行動”方案。

  一、指導(dǎo)思想

  以黨的十九大精神為指導(dǎo),以深化基礎(chǔ)教育課程改革為核心,以狠抓教學(xué)質(zhì)量為主線,以提高課堂效率為突破口;以提高教師素質(zhì)為重點,以提升教師專業(yè)化水平為抓手,以現(xiàn)代教育技術(shù)為手段;夯實教學(xué)常規(guī)管理,提高精細(xì)化管理水平,全面提高普通高中教學(xué)質(zhì)量,努力辦人民滿意的教育。

  二、組織機(jī)構(gòu)

  為了促進(jìn)我縣普通高中教育發(fā)展,提高教育教學(xué)質(zhì)量,明確校長是教育教學(xué)質(zhì)量第一責(zé)任人。以示范性高中為龍頭,引領(lǐng)普通高中發(fā)展,提高全縣高中教學(xué)質(zhì)量。縣成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)相關(guān)工作。

  組長:李金少

  副組長:郭錦源、周海峰

  成員:

  三、工作目標(biāo)與策略

  (一)工作目標(biāo)

  1.堅持以提高教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo)。加強(qiáng)學(xué)校質(zhì)量意識,質(zhì)量管理,開展以提高教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo)的教學(xué)教研活動。

  2.堅持以示范高中為引領(lǐng)。發(fā)揮自治區(qū)示范性高中的示范引領(lǐng)作用,促進(jìn)蒼梧縣高中教育教學(xué)質(zhì)量提高。

  3.堅持以常規(guī)管理為手段。按照常規(guī)管理要求,規(guī)范學(xué)校工作,教學(xué)工作和教師工作。

  4.堅持以課堂教學(xué)為突破口。深化課堂教學(xué)改革,重視教學(xué)各環(huán)節(jié),注重課堂的預(yù)設(shè)與生成,提高課堂效率。

  5.堅持以提升教師專業(yè)化水平為抓手。加強(qiáng)教師隊伍建設(shè),注意教師的管理、培訓(xùn)、培養(yǎng),提高教師的素質(zhì)和能力。

  6.堅持以新高考為導(dǎo)向。為適應(yīng)新的現(xiàn)代教育考試招生制度改革,積極行動,及早謀劃,積極探索選課走班模式,為學(xué)生提供多樣化的教育需求,增加學(xué)生選擇權(quán),促進(jìn)學(xué)生健康成長。

  (二)工作策略

  工作策略:“教育局牽頭,教研室組織,學(xué)校實施,名師引領(lǐng),骨干示范,以老帶新。”

  “教育局牽頭”:教育局牽頭制定高中提質(zhì)方案。

  “教研室組織”:教研室組織協(xié)調(diào)好高中學(xué)校工作。

  “學(xué)校實施”:具體教學(xué)管理,人員安排等由學(xué)校負(fù)責(zé)落實。

  “名師引領(lǐng)”:示范性高中、蒼梧高級中學(xué)的特級教師、區(qū)市名師、學(xué)科帶頭人在學(xué)科教學(xué)、學(xué)科研究方面引導(dǎo)和帶領(lǐng)。

  “骨干示范”:由示范性高中、蒼梧高級中學(xué)、蒼梧中專高中部一級以上教師進(jìn)行課堂教學(xué)示范。

  “以老帶新”:落實示范性高中、蒼梧高級中學(xué)、蒼梧中專高中部一級以上教師幫帶本校和示范性高中一級以上教師幫帶高級中學(xué)的新教師。

  四、主要工作及措施

  (一)抓好目標(biāo)定位,實行目標(biāo)化管理

  從高一新生入學(xué)時就確定其三年后高考要達(dá)到的目標(biāo),要制定激勵機(jī)制留住成績優(yōu)秀的學(xué)生,因人施策,幫助他們確立沖擊重點名校意識。力爭近年內(nèi)學(xué)生考取重點名校的人數(shù)有所突破,利用名校效應(yīng)提振廣大家長對教育的信心。

  (二)抓好教學(xué)常規(guī)的落實,提高管理水平

  1.落實教學(xué)常規(guī)管理,建章立制,科學(xué)管理

  按照教育部、自治區(qū)有關(guān)教學(xué)常規(guī)管理具體要求,結(jié)合學(xué)校的實際,建立健全各項管理規(guī)章制度,包括行政、教師、學(xué)生、德育、教學(xué)、安全、校園文化、體育衛(wèi)生藝術(shù)、資產(chǎn)財產(chǎn)等方面的管理制度,實行科學(xué)管理。

  2.制定學(xué)校教學(xué)工作計劃,教研工作計劃、科組工作計劃和個人工作計劃。規(guī)范學(xué)校管理過程,認(rèn)真制定本學(xué)年(學(xué)期)學(xué)校工作計劃;各處(室)、科組、班主任和任課教師要根據(jù)學(xué)校總體計劃,制定科室、個人工作計劃。

  (三)抓好教學(xué)環(huán)節(jié),提高課堂效率

  1.抓好集體備課,落實備課、上課、作業(yè)布置與批改、輔導(dǎo)、考試等教學(xué)環(huán)節(jié)。

  (1)備課:備課要注重質(zhì)量,杜絕沒有備課去上課。教師應(yīng)做到:備課標(biāo)、備教材、備教學(xué)手段、備教法、備學(xué)法;吃透重點、難點、知識點、教學(xué)點、能力點;優(yōu)化教師的教法和學(xué)生的學(xué)法。倡導(dǎo)集體備課與個人備課相結(jié)合的方式,增加備課的實效性。

  (2)上課:要重視課堂教學(xué),向教學(xué)要質(zhì)量。教師應(yīng)做到:教學(xué)目標(biāo)明確、具體;教學(xué)內(nèi)容設(shè)計合理,符合學(xué)生實際;教學(xué)過程安排要井然有序,恰當(dāng)設(shè)疑,引發(fā)思考,鼓勵為主,營造和諧的.學(xué)習(xí)氛圍;教學(xué)方法手段要靈活、適用;注重學(xué)習(xí)方法的傳授和指導(dǎo);充分利用現(xiàn)代化的教學(xué)手段調(diào)動學(xué)生的主動參與;教師語言要規(guī)范、文明、準(zhǔn)確、簡練嚴(yán)密、清晰易懂;教態(tài)要端莊自然,富于激情;教學(xué)效果要明顯,課堂教學(xué)氣氛要活躍,學(xué)生基本能夠理解和掌握當(dāng)堂所學(xué)知識,不同層次的學(xué)生都有收獲,達(dá)到擬定的教學(xué)目標(biāo)。

  (3)作業(yè)批改:嚴(yán)格做到作業(yè)內(nèi)容要精選,作業(yè)要求要嚴(yán)格,處理要及時,批閱要規(guī)范,批閱量要足額。同時做好作業(yè)的講評,講評要細(xì)致到位。

  (4)輔導(dǎo):輔導(dǎo)要耐心、細(xì)心、熱心、誠心,積極采取“抓兩頭促中間”,注重后進(jìn)生和學(xué)困生的輔導(dǎo)和提高,鼓勵教師為學(xué)困生無償補課。

  (5)考試:考試是檢測師生教與學(xué)效果的一種重要手段,學(xué)校每學(xué)期組織好月考、段考、模擬考、統(tǒng)考、期末考等多種類型的考試,各類考試在同一年級要采取統(tǒng)一進(jìn)度、統(tǒng)一內(nèi)容、統(tǒng)一時間、統(tǒng)一組織,統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),并對學(xué)科成績進(jìn)行對比分析,要分析學(xué)校、班級、學(xué)科、學(xué)生得失分情況、強(qiáng)勢學(xué)科、劣勢學(xué)科情況,從而客觀準(zhǔn)確地診斷教與學(xué)的效果,根據(jù)實際情況作出教學(xué)調(diào)整,強(qiáng)優(yōu)勢,補劣勢,有針對性地組織教學(xué)和輔導(dǎo),同時要做好試卷講評。

  (6)加強(qiáng)聽課、評課工作。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶頭聽課、評課。教師必須按照教學(xué)常規(guī)的要求聽課,一個學(xué)期不少于15節(jié)。聽課做到有記錄,有評析,有建議,有啟發(fā)。并對所聽的課全部進(jìn)行評課。

  2.扎實開展教學(xué)活動,以活動為載體推動教學(xué)有序開展

  (1)扎實開展好校內(nèi)研討課、觀摩課、公開課、示范課、教學(xué)講座等教學(xué)教研活動,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要深入其中并組織教師做好聽課、評課,注重活動的質(zhì)量,充分體現(xiàn)活動的效果,促進(jìn)教學(xué)能力和質(zhì)量的提高。

  (2)把教學(xué)活動與教學(xué)常規(guī)檢查相結(jié)合,一個學(xué)期檢查教師備課,作業(yè)、測試,聽課情況不少于4次,評出優(yōu)、良、中、差。以檢評為載體,充分調(diào)動教師積極性,使廣大教師在活動中提高教學(xué)水平,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提升。

  (3)“骨干示范”就是組織示范性高中(相應(yīng)年級)教師或?qū)W校骨干教師上示范課,進(jìn)行課堂教學(xué)示范。

  (4)“課堂展示”就是組織學(xué)校教師每個學(xué)期每位教師都要求上一節(jié)展示課或研究課、示范課。

  (四)抓好教師的培訓(xùn)、培養(yǎng),做好傳、幫、帶。

  1.強(qiáng)化校本培訓(xùn)工作

  (1)結(jié)合實際,制定科學(xué)的、操作性強(qiáng)的教師培訓(xùn)、校本培訓(xùn)方案,明確培訓(xùn)目標(biāo)和任務(wù),扎實做好校本開發(fā)、校本教研、校本培訓(xùn)工作,有目的按步驟地組織開展教師培訓(xùn)工作,全面提高教師的整體素質(zhì)。

  (2)根據(jù)本校實際,組織開展校本集中培訓(xùn),把重點放在解決教師專業(yè)水平和自身素質(zhì)提高的培訓(xùn)。

  (3)學(xué)校重視教師的培訓(xùn)、培養(yǎng)工作,有計劃組織、安排教師參加區(qū)市有關(guān)的培訓(xùn),提高教師的素質(zhì)。

  2.“名師引領(lǐng)”,大力發(fā)揮縣內(nèi)特級教師、名師、學(xué)科帶頭人的示范引領(lǐng)作用,組織學(xué)科教學(xué),教育科研專題活動。每個特級教師、名師、學(xué)科帶頭人每年至少到高級中學(xué)或蒼梧中專高中部做一次學(xué)科教學(xué)示范或教育科研專題講座。

  3.“以老帶新”,(下鄉(xiāng)支教),落實傳幫帶措施,加大對青年教師、新任教師的培養(yǎng)力度,加快年輕教師成長步伐。首先,示范性高中、蒼梧高級中學(xué)、蒼梧中專高中部(相應(yīng)年級)一級以上教師(年齡男的55歲、女的50歲以下)帶2-3名本校或高級中學(xué)的新教師(有名單)。其次,要求示范性高中教師每隔一個月(假期除外)到高級中學(xué)至少上一節(jié)公開課(有課件和學(xué)校證明或蓋章);組織一次教研活動或科組活動(有材料和照片)。(兩項任務(wù)可以當(dāng)天完成)

  4.高級中學(xué)、蒼梧中專高中部三年教齡以下的教師要求每隔一個月(假期除外)到示范性高中聽相同學(xué)科隨堂課2節(jié)以上,并與任課教師交流或參與評課,要有聽課學(xué)校教導(dǎo)處蓋章。

  5.加強(qiáng)高考備考工作。示范性高中教師要指導(dǎo)高級中學(xué)、蒼梧中專高中部教師做好高考備考工作。

  (五)以賽促研,提高學(xué)科組教研質(zhì)量

  1.組織高中優(yōu)質(zhì)課比賽,由示范性高中牽頭,每年組織一次,要求教齡三年以上的教師參加全縣高中教師優(yōu)質(zhì)課比賽。

  2.組織高中教學(xué)技能比賽。由示范性高中牽頭,每年組織一次,要求教齡三年以下的教師參加。

  3.示范性高中教師指導(dǎo)高級中學(xué)教師參加“一師一優(yōu)課,一課一名師”活動以及各類學(xué)科比賽活動。

  4.鼓勵教師參加區(qū)、市教學(xué)技能比賽、優(yōu)質(zhì)課比賽。

  5.加強(qiáng)學(xué)科教研組、備課組建設(shè),制定教研組、備課組工作制度,定期開展教研組、備課組活動。發(fā)揮集體備課作用,要求在教研活動中對集體備課有明確要求,做到定時間、定地點、定內(nèi)容、定主講人,并做好記錄,使備課制度化和規(guī)范化。

  (六)抓好學(xué)校教科研工作,提升教師教科研水平

  1.加強(qiáng)教研工作,落實課題研究制度

  (1)要求教師增強(qiáng)教研意識,人人參與課題研究,積極撰寫教育教學(xué)論文,要求所有授課教師必須寫出一篇高質(zhì)量的教學(xué)論文,并在科組或教師會上進(jìn)行交流或投稿發(fā)表。

  (2)以“教學(xué)問題”為研究課題切入點,改革課堂教育,進(jìn)一步提升教育教學(xué)質(zhì)量。

  2.鼓勵教師申報區(qū)市教育科研規(guī)劃課題。

  3.示范性高中教師要指導(dǎo)高級中學(xué)教師開展課題研究。

  五、建立完善教學(xué)評價制度

  (一)完善評估體系。建立健全教育教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測機(jī)制、評價反饋機(jī)制和考核激勵機(jī)制,強(qiáng)化學(xué)科教學(xué)質(zhì)量評估,緊跟普通高中課程改革步伐,加大課程實施和管理力度;加強(qiáng)教師隊伍建設(shè),全面提升教師專業(yè)水平。

  (二)加強(qiáng)各學(xué)科質(zhì)量驗收工作。每月進(jìn)行一次質(zhì)量抽測。教導(dǎo)處或年級組對學(xué)科抽測結(jié)果進(jìn)行認(rèn)真分析,從中找出教學(xué)中存在的問題和不足,找出成功的經(jīng)驗和失敗的教訓(xùn),促進(jìn)教育教學(xué)質(zhì)量進(jìn)一步提升。

  (三)建立健全教學(xué)常規(guī)管理的各項有效的制度,規(guī)范教學(xué)行為,尋求提高教學(xué)質(zhì)量的有效管理方法。

  六、評估、獎勵與說明

  (一)評估:每年由教育局組織教研室等對學(xué)校、教師進(jìn)行檢查、評估。

  (二)表揚:

  (1)對于教育教學(xué)質(zhì)量特別突出的校長、教師,在干部提拔、評先評優(yōu)上予以優(yōu)先考慮,對管理松懈、教育教學(xué)質(zhì)量水平不高或滑坡較大的校長適時進(jìn)行誡勉談話,逐步建立與績效掛鉤的激勵機(jī)制。

  (2)對完成工作任務(wù),成績突出者,給予表揚并由教育局頒發(fā)“蒼梧縣高中教學(xué)改革先進(jìn)個人”榮譽稱號。

  (三)獎勵:

  (1)示范性高中教師凡是參與指導(dǎo)高級中學(xué)教師的由教育局頒發(fā)“蒼梧縣高中教學(xué)改革指導(dǎo)教師”聘書。

  (2)建立中小學(xué)基礎(chǔ)教育獎勵機(jī)制,設(shè)立“高中教育質(zhì)量提升專項資金”,對教學(xué)質(zhì)量高、成績突出、群眾滿意的教師尤其是高中畢業(yè)班教師給予重獎。

  (四)說明:

  (1)示范性高中幫扶教師工作量納入學(xué)期績效考核并作為職稱評定重要參考;蒼梧縣高級中學(xué)教師到示范性高中聽課納入聽課考核。

  (2)各有關(guān)單位開展的教研活動旅差費回原單位報銷。

高三班級質(zhì)量提升方案范文 篇4

  一、基本情景:

  1)課程名稱:高二語文

  2)教材使用情景:《唐詩宋詞選讀》《現(xiàn)代散文選讀》

  3)本學(xué)期周課時:)計劃教學(xué)時數(shù):

  二、教學(xué)目標(biāo)及任務(wù):

  1)課程教學(xué)主要目的要求:

  《唐詩宋詞選讀》:古代詩歌是古典文學(xué)中的精華。教學(xué)一、二單元,讓學(xué)生了解四言詩、騷體詩、五言詩及唐宋詩詞的特點,在此基礎(chǔ)上掌握理解、鑒賞詩歌的一般方法與規(guī)律。整體把握詩歌形象、借助詩歌的形象領(lǐng)會詩歌的情感、欣賞詩歌的藝術(shù)手法,感受詩歌的思想與藝術(shù)魅力。提高鑒賞本事與審美情趣。

  《現(xiàn)代散文選讀》:著眼于鑒賞陶冶”,“重在發(fā)揮想像和聯(lián)想,注重情感和審美的體驗”,經(jīng)過現(xiàn)代散文的選讀,培養(yǎng)閱讀散文的興趣,能從中外優(yōu)秀現(xiàn)代散文中認(rèn)識社會、理解歷史、思考人生、感悟自然、陶冶情感、砥礪思想,提高文學(xué)鑒賞水平;了解散文的一些一般性的文體知識,掌握散文鑒賞的基本方法,提高閱讀與理解作品的本事,對不一樣作家、作品以及作品的風(fēng)格與藝術(shù)特色有必須的確定力,并且能將自己的鑒賞心得與同學(xué)和教師交流,學(xué)習(xí)寫作散文評論與散文鑒賞文章;進(jìn)—步理解散文的表達(dá)功能,掌握散文寫人、記事、寫景、抒情、狀物、議論的基本方法與常見的藝術(shù)表現(xiàn)手法,體會構(gòu)思的過程,建立初步的文體意識,進(jìn)行散文寫作;進(jìn)一步提高審美確定水平和自主閱讀的本事,獨立進(jìn)行課外散文的選擇閱瀆,開展探究性學(xué)習(xí),對當(dāng)代散文寫作的現(xiàn)象有自己的見解,從而在散文閱讀與寫作方面構(gòu)成必須的基礎(chǔ)。

  《寫作》:讀寫結(jié)合,讀中悟?qū)懀瑢懼写僮x,注重積累。把思維本事的訓(xùn)練作為高中階段讀寫訓(xùn)練的核心。進(jìn)一步提升記敘文寫作水平,重點訓(xùn)練生動、形象、傳神的細(xì)節(jié)描述,增強(qiáng)文采;鼓勵學(xué)生寫自己的真情實感,力求文章立意高遠(yuǎn)。議論文寫作是高二階段的`重心,訓(xùn)練中規(guī)中矩。思想正確,觀點明確;語言規(guī)范、文從字順;結(jié)構(gòu)完整、思路清楚。

  2)教學(xué)重點、難點:

  《唐詩宋詞選讀》:

  1.閱讀古代優(yōu)秀的詩歌作品,理解作品的思想內(nèi)涵,探索作品的豐富意蘊,領(lǐng)悟作品的藝術(shù)魅力.用歷史的眼光和現(xiàn)代的觀念審視古代詩文的思想資料,并給予恰當(dāng)?shù)脑u價.。

  2.學(xué)習(xí)鑒賞詩歌的基本方法,初步把握詩歌的藝術(shù)特性,注意從不一樣角度和層面發(fā)現(xiàn)作品意蘊,不斷獲得新的閱讀體驗.

  《現(xiàn)代散文選讀》:抓住散文的線索,進(jìn)而理清散文的結(jié)構(gòu),是散文鑒賞的一個重要突破口。提高從課文中提取,篩選信息的本事。

  三、教學(xué)資料及計劃安排:

  略

  四、教學(xué)方法與措施:

  1、幫組學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,自學(xué)本事的提升,閱讀本事要加強(qiáng),良好的作業(yè)習(xí)慣的養(yǎng)成,多讀,多寫,多記,多思考。

  2、注重學(xué)生語文基礎(chǔ)知識的鞏固,在練習(xí)的過程中培養(yǎng)學(xué)生全面分析的本事。借助工具書和有關(guān)資料,讀懂不太艱深的我國古代詩文,背誦必須數(shù)量的古代詩文名篇.學(xué)習(xí)古代詩詞格律基礎(chǔ)知識,了解相關(guān)的中國古代文化常識,豐富傳統(tǒng)文化積累.

  3、在課堂上能夠增加一些趣味性活動提高學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,注重學(xué)生的文言知識的積累,培養(yǎng)學(xué)生的做題本事以"寫"促"讀讀寫"結(jié)合,能夠在鑒賞教學(xué)過程中,穿插一些仿寫詩話,詞話,擴(kuò)寫,擬寫對聯(lián),改寫唐詩宋詞(如改為新詩,小小說,分鏡頭劇本)等精短文章的寫作,也能夠結(jié)合作品進(jìn)行想像,賞析,評論。

高三班級質(zhì)量提升方案范文 篇5

  為堅持立德樹人根本任務(wù),發(fā)展優(yōu)質(zhì)高中教育,不斷提高全市普通高中教育教學(xué)質(zhì)量,奮力開創(chuàng)全市普通高中發(fā)展新局面。結(jié)合本市實際,特制定本方案。

  一、總體目標(biāo):

  堅持抓教學(xué)、嚴(yán)管理、促提升,不斷提升全市(一本)本科達(dá)線率,爭取20xx年達(dá)到40%以上,并逐年遞增;加大培優(yōu)力度,提升尖子生比例,爭取大文大理在大市前10名、前20名、前50名中的比重不斷增加,力爭大市高考文理科狀元花落我市;全力沖刺清華、北大,每年錄取人數(shù)穩(wěn)定在1-2人,爭取超過2人。

  二、工作舉措

  1.積極應(yīng)對新高考改革。圍繞新高考、新課改背景下的高中學(xué)校教學(xué)、教研、管理與服務(wù)能力等方面的新要求新標(biāo)準(zhǔn),一方面提高完善各普通高中辦學(xué)硬件條件,加強(qiáng)走班教室、功能教室、各類實驗器材、現(xiàn)代教育技術(shù)設(shè)備等教育基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。另一方面加強(qiáng)師資隊伍建設(shè)。加大教師招錄力度,配齊配足學(xué)校教師編制,采取多種形式加強(qiáng)高中骨干教師的培養(yǎng),確保新高考改革“選課制”順利實施。

  2.深化教育教學(xué)改革。一是積極組織教學(xué)研究。積極組織高三教師外出參加各類高三教研會,開拓高三教師的視野,提高他們對高考把握的準(zhǔn)確性和高三復(fù)習(xí)的有效性。每年上半年組織全市高三年級三次模擬考試,對模考成績統(tǒng)一分析,交流模考及復(fù)習(xí)工作中的經(jīng)驗和問題,督促各校及時整改。二是發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。每年組織省示范一中和二中高三各科領(lǐng)軍教師面向全市普通高中,分別對當(dāng)年各科高考考卷、高考考綱及考試說明進(jìn)行破解分析,充分發(fā)揮這兩所學(xué)校作

  為省示范高中的示范引領(lǐng)作用。每年組織一中高三各科領(lǐng)軍教師對當(dāng)年高考考試說明中的例題進(jìn)行1:3配題,并全市各普通高中共享。三是加強(qiáng)學(xué)習(xí)交流。每年不定期組織各普通高中校長、班主任和任課老師到先進(jìn)地區(qū)參觀學(xué)習(xí),更新觀念,開拓思路,提升理念。

  3.創(chuàng)新特優(yōu)生培養(yǎng)模式。一是倡導(dǎo)分層教學(xué)模式。省示范一中和二中在高一開始設(shè)立文理實驗班,集中全校名師成立特優(yōu)生培養(yǎng)攻堅團(tuán)隊,大幅度提高全市的一本率和高分段學(xué)生,為培養(yǎng)清華、北大等名校的學(xué)生提供最大的幫助,逐步形成一套完整的`培優(yōu)體系。二是加強(qiáng)學(xué)科(數(shù)理化生、青少年科技創(chuàng)新等)競賽工作。各普通高中尤其是省示范一中和二中,要高度重視學(xué)科競賽工作,加強(qiáng)學(xué)科競賽工作的領(lǐng)導(dǎo),建立健全競賽激勵機(jī)制,培養(yǎng)一支學(xué)科、年段配套的競賽教練員隊伍,積極組織學(xué)生參加各類名校夏(冬)令營、語文英語作文競賽等活動。三是抓好自主招生。面對近年來名校把更多招生指標(biāo)用于自主招生的實際情況,各普通高中要有針對性研究名校自主招生政策,培養(yǎng)學(xué)生擴(kuò)展、延伸高考備考,助推名校目標(biāo)突破。

  4.強(qiáng)化考核監(jiān)管。一是制定完善高考獎懲制度。市教體局每年根據(jù)各普通高中招生情況及高考情況,將全市高考目標(biāo)任務(wù)分解到校,制定相應(yīng)的獎勵制度并及時兌現(xiàn)獎勵。二是加強(qiáng)督導(dǎo)。繼續(xù)堅持普通高中月度重點工作報告制度。由督導(dǎo)室牽頭定期對各普通高中各方面工作尤其是高三工作情況進(jìn)行督查。三是加強(qiáng)教學(xué)視導(dǎo)。由教研室牽頭每學(xué)期對普通高中各學(xué)科日常教學(xué)教研情況,進(jìn)行不定期的教學(xué)視導(dǎo),并對發(fā)現(xiàn)的問題及時反饋,督促學(xué)校及時進(jìn)行整改。

  三、保障措施

  1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。市教體局成立全市普通高中教育教學(xué)質(zhì)量提升工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)全市普通高中教育教學(xué)質(zhì)量提升工作,加強(qiáng)對提升工作實施情況的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、督查指導(dǎo),辦公室設(shè)(在)教研室。各普通高中要成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組,制定好實施方案。

  2.加大財政投入。積極爭取上級支持,進(jìn)一步增加對普通高中的經(jīng)費投入,完成項目建設(shè)配套資金及項目建設(shè);建立教育經(jīng)費投入穩(wěn)步增長機(jī)制,為普通高中基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、教育技術(shù)裝備、校本課程開發(fā)、校長教師培訓(xùn)、提高教師待遇等提供經(jīng)費保障。

  3.營造濃厚氛圍。充分利用報刊、網(wǎng)絡(luò)、電視等各類媒體,采取多種形式加強(qiáng)宣傳,引導(dǎo)社會和學(xué)校學(xué)校樹立正確的教育觀、人才觀和質(zhì)量觀,努力營造全社會關(guān)心普通高中教育教學(xué)質(zhì)量提升的良好氛圍,贏得社會廣泛理解和支持,推動我市普通高中教育又好又快發(fā)展。

高三班級質(zhì)量提升方案范文 篇6

  一、指導(dǎo)思想

  以提高教學(xué)質(zhì)量為核心,以培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實踐能力為理念,以提高教學(xué)質(zhì)量為重點,全面提高高三學(xué)生高考成績。

  二、工作目標(biāo)

  以課堂為中心,培養(yǎng)學(xué)生自學(xué)習(xí)慣和鉆研精神,全面提升高三學(xué)生的綜合能力。做好“五研究”工作:

  (1)研究教材;

  (2)研究《考試說明》與《學(xué)科教學(xué)指導(dǎo)意見》;

  (3)研究各類試題;

  (4)研究信息;

  (5)研究學(xué)生。

  三、工作內(nèi)容的措施

  1、以《20xx年浙江省普通高考考試說明》為藍(lán)本,認(rèn)真研究近幾年的高考大綱和考試說明,分析試題的命題原則和試題特點,以此指導(dǎo)高三教學(xué)實踐。

  2、執(zhí)行學(xué)校的各項規(guī)定、按照學(xué)校要求制定周密的教學(xué)計劃、按部就班有序進(jìn)行教學(xué)工作和學(xué)校的統(tǒng)一部署,做到步調(diào)一致、各學(xué)科同步。

  3、精心備課,做好課前準(zhǔn)備

  (1)教師要不斷學(xué)習(xí)鉆研考試大綱和考試說明,做到心中有數(shù)。

  (2)精心備課,找出每堂課的重點、難點、突破點。老師做到成竹在胸,準(zhǔn)備充分。

  (3)使用一輪、二輪復(fù)習(xí)資料,原則上復(fù)習(xí)內(nèi)容應(yīng)該是面面俱到,但是針對大綱和說明的要求,在使用時有所舍取,并有所側(cè)重。

  (4)認(rèn)真進(jìn)行集體備課,教師積極主動發(fā)表自己的見解,備課組共同研究每一課的教學(xué)內(nèi)容、習(xí)題、教學(xué)方法,取長補短,共同提高,針對不同班級的學(xué)生狀況有所區(qū)別。

  4、抓實課堂教學(xué)提高課堂教學(xué)效果

  (1)教師根據(jù)教學(xué)內(nèi)容、教師條件、各個班級實際情況、靈活選擇教學(xué)方案、教學(xué)手段,提高40分鐘的課堂效率。

  (2)重點知識規(guī)律,適當(dāng)多用時間,使學(xué)生加深印象。

  (3)一輪復(fù)習(xí)盡量考慮大部分學(xué)生的接受能力,循序漸進(jìn),切忌求快。

  (4)二輪復(fù)習(xí)盡量把知識點串聯(lián)起來,呈現(xiàn)知識體系的脈絡(luò),切忌蜻蜓點水。

  5、鞏固課堂教學(xué)效果,配置同步作業(yè)

  (1)配合教學(xué)進(jìn)度,適當(dāng)布置作業(yè)以深化理解課堂教學(xué)的知識規(guī)律。達(dá)到學(xué)以致用,提升應(yīng)用能力。

  (2)作業(yè)一定要與課堂緊密結(jié)合,同步進(jìn)行。精選題目,控制題目量。

  (3)作業(yè)難度要適中,要難易程度有序排列,形成適當(dāng)合理的梯度,不選過偏過難過怪的題目。B層次班級與A層次班級要有區(qū)分。

  (4)盡量選擇延展性好、可靈活變化的題目,盡量選用可以一題多解的題目,可以舉一反三,開發(fā)學(xué)生的智力。

  6、臨界生輔導(dǎo)

  (1)各班召開任課教師會議,確定各科臨界生名單。

  (2)根據(jù)各班確定的名單進(jìn)行臨界生輔導(dǎo),時間安排在晚自修、課間時間,作業(yè)面批。

  (3)根據(jù)每次考試情況,對臨界生的進(jìn)退情況進(jìn)行分析。

  7、測試和練習(xí)

  (1)一輪復(fù)習(xí)每章結(jié)束時,教師選擇典型性題目組成套題進(jìn)行訓(xùn)練和單元過關(guān)測試。臨界學(xué)生試卷盡量面批訂正。

  (2)二輪復(fù)習(xí)階段進(jìn)行理科綜合測試,訓(xùn)練學(xué)生解題的正確性和速度。培養(yǎng)學(xué)生跨科綜合能力和應(yīng)試能力,以適應(yīng)高考。

  (3)進(jìn)行限時訓(xùn)練,以提高學(xué)生的解題速度。利用白天的自修課,每天安排一門學(xué)科測試。(該學(xué)科不能再布置作業(yè))語文學(xué)科暫時不測試。

  (4)聯(lián)合嘉興、杭州等地市進(jìn)行聯(lián)考。并進(jìn)行學(xué)生成績動態(tài)變化分析。

  組織IB學(xué)科的復(fù)習(xí)與測試。每星期二17:50分——19:20分進(jìn)行1B測試。每星期五發(fā)一份IB試卷(要求學(xué)生做8題),下星期一上交。各學(xué)科在一星期內(nèi)布置二題。

  (5)

  (6)組織藝術(shù)生的文化課輔導(dǎo)工作。3月16日起,每天晚上安排一個老師單獨上課。(以美術(shù)生多的班級老師為主)

  8、本學(xué)期考試安排

  (1)20xx屆高三第七次質(zhì)量檢測日程

  備注:試卷采用嘉興市期初統(tǒng)測卷

  (2)20xx屆高三第八次質(zhì)量檢測(舟山市二模)日程:4月7-9日左右

  (3)20xx屆高三第九次質(zhì)量檢測(舟山市三模)日程:5月7-9日左右

  (4)20xx屆高三第十次質(zhì)量檢測(仿真模擬1)日程:5月13-15日左右

  (5)20xx屆高三第十一次質(zhì)量檢測(仿真模擬2)日程:6月1日左右

  5月21日起停課復(fù)習(xí),全體學(xué)生到校,教師按課表下班答疑。

高三班級質(zhì)量提升方案范文 篇7

  一、指導(dǎo)思想

  堅持“育人為本、改革創(chuàng)新、內(nèi)涵發(fā)展、提高質(zhì)量”的工作思路,以提高教育質(zhì)量為重點,以大力改善辦學(xué)條件為保障,以深入推進(jìn)新課程改革為突破口,以全面提高學(xué)生綜合素質(zhì)為宗旨,優(yōu)化教育資源,加強(qiáng)教育教學(xué)管理,提升教師師德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平,推動普通高中學(xué)校特色化、優(yōu)質(zhì)化和多樣化發(fā)展。

  二、總體目標(biāo)

  高中優(yōu)質(zhì)資源不斷擴(kuò)大。以爭創(chuàng)自治區(qū)示范性高中、市級優(yōu)質(zhì)普通高中為載體,促進(jìn)普通高中軟硬件上檔升級,到20__年,自治區(qū)示范性高中增加1—2所,市級優(yōu)質(zhì)普通高中增加2—3所。

  教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步上升。深入推進(jìn)高中課程改革,強(qiáng)化學(xué)生實踐能力和創(chuàng)新精神培養(yǎng),高考一、二本上線率,高分段占全區(qū)比例,就讀一流大學(xué)和一流學(xué)科人數(shù)逐年增加,人民群眾對普通高中教育滿意度不斷提升。

  特色高中建設(shè)成效顯著。分類指導(dǎo)、綜合施策,促進(jìn)普通高中錯位發(fā)展、特色發(fā)展,到20__年,基本形成自治區(qū)示范性普通高中、市級優(yōu)質(zhì)普通高中全面引領(lǐng),特色高中彰顯獨特內(nèi)涵、多元發(fā)展,綜合性高中普職融通發(fā)展的新格局。

  三、重點工作

  (一)更新教育教學(xué)理念。

  與時俱進(jìn),把握政策,講究實效,更新教育發(fā)展理念,系統(tǒng)推進(jìn)普通高中辦學(xué)模式、管理機(jī)制、教育教學(xué)方式等方面改革,使普通高中教育更加符合教育規(guī)律、更加符合人才成長規(guī)律、更能促進(jìn)人的全面發(fā)展,形成充滿活力、富有效率、更加開放的教育教學(xué)體制機(jī)制。

  (二)積極應(yīng)對新高考改革。

  1、加強(qiáng)調(diào)查研究。各旗縣市區(qū)要提高對新高考改革的認(rèn)識,摸清高中學(xué)校應(yīng)對新高考改革存在的問題和差距,出臺應(yīng)對辦法,制定精確的時間表和路線圖。

  2、科學(xué)布局普通高中學(xué)校。各旗縣市區(qū)要根據(jù)城鎮(zhèn)化進(jìn)程和人口變化情況,科學(xué)規(guī)劃普通高中的布局和建設(shè),使之與當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)社會發(fā)展水平相適應(yīng),與其他各級各類教育發(fā)展相協(xié)調(diào)。要積極扶持民辦高中發(fā)展。嚴(yán)格控制學(xué)校辦學(xué)規(guī)模,新建普通高中規(guī)模控制在3000人以內(nèi),班額控制在50人以內(nèi)。對3000人以上的大規(guī)模學(xué)校要制定三年規(guī)劃,逐步減少招生計劃,消除大班額,到20__年達(dá)到適度規(guī)模。

  3、做好辦學(xué)條件準(zhǔn)備。各旗縣市區(qū)要堅持問題導(dǎo)向,加大力度補齊普通高中辦學(xué)條件短板,對照高考綜合改革實施所需基礎(chǔ)條件,進(jìn)一步改善辦學(xué)條件。在基礎(chǔ)條件建設(shè)方面,要結(jié)合《高中階段教育普及攻堅計劃(20__—20__年)》的實施,加大經(jīng)費投入力度,重點解決教室不足及儀器設(shè)備、信息化裝備缺口等突出問題。

  4、做好師資準(zhǔn)備。按照現(xiàn)有專任教師總量的20%比例左右補充專任教師(內(nèi)教辦發(fā)〔20__〕248號)。積極采取“綠色通道”引進(jìn)優(yōu)秀教師、招錄優(yōu)秀畢業(yè)生、編制內(nèi)調(diào)劑使用教師等方式,增加高中短缺學(xué)科教師儲備,著力解決教師隊伍結(jié)構(gòu)性短缺問題,確保新高考改革“選課走班”順利實施。

  5、做好高考改革“選課走班”試點工作。通遼五中是我市高考改革“選課走班”試點學(xué)校,試點學(xué)校要逐步改革單一行政班管理模式,探索建立適應(yīng)“選課走班”教學(xué)要求的教學(xué)管理模式。要擴(kuò)大試點學(xué)校覆蓋面。試點學(xué)校根據(jù)實際研究制定“選課走班”工作方案和實施細(xì)則,建立和完善“選課走班”教學(xué)管理配套制度,積極探索創(chuàng)新,為全市普通高中積累經(jīng)驗。

  (三)深化教育教學(xué)改革。

  1、嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)常規(guī)。

  2、大力推進(jìn)課堂教學(xué)改革。市教育局制定工作方案,在全市普通高中開展分層教學(xué)改革實驗。建立健全區(qū)域和學(xué)校推進(jìn)課堂教學(xué)改革的管理制度和運行機(jī)制,切實改變教師教學(xué)行為和學(xué)生學(xué)習(xí)行為,優(yōu)化教學(xué)過程,全面提高課堂教學(xué)效益。

  學(xué)校要組織教師深入學(xué)習(xí)理解普通高中課程改革要求,準(zhǔn)確把握課程標(biāo)準(zhǔn)和教材,圍繞學(xué)科核心素養(yǎng)開展教學(xué)與評價。要建立普通高中學(xué)生綜合素質(zhì)評價制度。學(xué)校要建立學(xué)生發(fā)展指導(dǎo)制度,采用專、兼職教師相結(jié)合的方式,組建專門隊伍,加強(qiáng)對學(xué)生的理想、心理、學(xué)業(yè)、生活、生涯規(guī)劃等方面的指導(dǎo)。

  (四)推動普通高中特色化多樣化發(fā)展。

  積極調(diào)動每所高中學(xué)校的積極性和創(chuàng)造性,促進(jìn)學(xué)校科學(xué)定位、提升品質(zhì)、辦出特色。鼓勵學(xué)校在辦學(xué)體制機(jī)制改革、育人風(fēng)格與育人模式創(chuàng)新、課程個性化設(shè)計與課程建設(shè)等方面形成特色,滿足不同潛質(zhì)和志趣學(xué)生的發(fā)展需要。引導(dǎo)普通高中開設(shè)職業(yè)教育課程,支持綜合高中發(fā)展,促進(jìn)普職融通,為學(xué)生提供更多的選擇機(jī)會。使一批普通高中學(xué)校形成獨特的學(xué)校文化、鮮明的辦學(xué)特色、豐碩的育人成果和較高的辦學(xué)品質(zhì),推動普通高中多樣化發(fā)展。

  (五)加強(qiáng)三支隊伍建設(shè)。

  1、加強(qiáng)校長隊伍建設(shè)。校長是學(xué)校教育質(zhì)量第一責(zé)任人。建立科學(xué)的校長選拔任用工作機(jī)制,把有思想、懂教育、會管理、樂奉獻(xiàn)的優(yōu)秀干部提拔到校長崗位上來。加大培訓(xùn)力度,更新教育理念,明確辦學(xué)目標(biāo),不斷提高校長在實施高中新課程改革、學(xué)校多樣化發(fā)展、特色化辦學(xué)等方面的理論水平和實踐能力。建立校長任期目標(biāo)責(zé)任制和教育質(zhì)量考核管理制度。

  2、加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)。貫徹落實市委、市政府關(guān)于全面深化新時代教師隊伍建設(shè)改革的相關(guān)文件精神,積極招錄國家免費師范生和碩士研究生以上學(xué)歷普通高校畢業(yè)生補充教師隊伍,配齊緊缺學(xué)科、新增課程所需專任教師,不斷優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu),提升教師隊伍整體水平。根據(jù)教師成長規(guī)律,發(fā)揮教學(xué)名師的傳幫帶作用,促進(jìn)年輕教師專業(yè)成長。引進(jìn)一批外地高水平名師。開展分層次、多形式的.教師培訓(xùn),提升普通高中教師的素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。

  3、加強(qiáng)教研員隊伍建設(shè)。大力加強(qiáng)市、旗縣兩級教研室建設(shè),優(yōu)先保障教研室人員編制,配齊、配強(qiáng)專職教研人員,保障教科研工作經(jīng)費。積極開展網(wǎng)絡(luò)教研,構(gòu)建集體探索、資源共享、共同進(jìn)步,整體提升教師專業(yè)水平的教師發(fā)展共同體,全面提高學(xué)科教學(xué)質(zhì)量。各學(xué)校要重視教研組、備課組建設(shè),將學(xué)科教研組和備課組建設(shè)提升為學(xué)科和課題研究的一線陣地。各學(xué)校要建立并完善校本教研制度體系,包括校級領(lǐng)導(dǎo)參與教研制度、教師專業(yè)學(xué)習(xí)制度、學(xué)校聽評議課制度、科研課題管理制度、新老教師結(jié)對幫扶制度、校本教研先進(jìn)個人和優(yōu)秀成果獎勵制度等,并認(rèn)真付諸實施。

  (六)深化高中階段招生制度改革。

  按照科學(xué)、公平、規(guī)范、高效的原則,積極穩(wěn)妥地推進(jìn)高中教育階段招生機(jī)制改革。將自治區(qū)示范性普通高中和市級優(yōu)質(zhì)普通高中放在第一批次招生,實施公平競爭。科學(xué)合理實施“統(tǒng)招”與“分招”政策。控制市直普通高中面向主城區(qū)以外其他旗縣市區(qū)分招比例,促進(jìn)旗縣普通高中均衡發(fā)展。

  (七)大力推進(jìn)教育信息化建設(shè)。

  以推進(jìn)全市“三通兩平臺”建設(shè)為契機(jī),加強(qiáng)全市普通高中數(shù)字化校園建設(shè),使各學(xué)校在基礎(chǔ)設(shè)施、教學(xué)資源、軟件工具、應(yīng)用能力等方面全面提升。積極推動信息技術(shù)與教育教學(xué)深度融合,促進(jìn)教學(xué)方法和教學(xué)模式創(chuàng)新。依托“一師一優(yōu)課、一課一名師”活動,激發(fā)教師教育智慧,不斷生成共建共享的優(yōu)質(zhì)教育資源。利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù),實現(xiàn)豐富的教學(xué)資源和智力資源的共享與傳播。

  (八)加強(qiáng)對外交流與合作。

  積極與國內(nèi)教育發(fā)達(dá)地區(qū)和學(xué)校建立較為穩(wěn)固的友好合作關(guān)系,交流先進(jìn)的辦學(xué)理念和辦學(xué)經(jīng)驗,共同探討與研究教育問題,組織高水平的研討交流活動。鼓勵學(xué)校不斷擴(kuò)大交流領(lǐng)域,開闊視野,創(chuàng)新辦學(xué)思路,借鑒國內(nèi)外先進(jìn)的教育理念和經(jīng)驗,促進(jìn)學(xué)校發(fā)展,提升辦學(xué)水平。

  四、保障措施

  (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。市教育局成立全市普通高中教育教學(xué)質(zhì)量提升工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)全市普通高中教育教學(xué)質(zhì)量提升工作,加強(qiáng)對行動計劃實施情況的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、督查指導(dǎo),辦公室設(shè)在基礎(chǔ)教育科。各旗縣市區(qū)也要成立相應(yīng)機(jī)構(gòu),把普通高中教育教學(xué)質(zhì)量提升工作擺到重要議事日程,結(jié)合自身實際,研究制訂具體實施方案和舉措,及時解決重點難點問題。

  (二)加大經(jīng)費投入。爭取各級財政支持,加大對普通高中教育質(zhì)量提升工作的支持力度。建立教育經(jīng)費投入穩(wěn)步增長的機(jī)制,為普通高中布局、基礎(chǔ)設(shè)施改造、教育技術(shù)裝備、校本課程開發(fā)、學(xué)校文化建設(shè)、校長培訓(xùn)、教師研訓(xùn)、教學(xué)改革等提供有力保障。

  (三)強(qiáng)化督查考核。市教育局將把《實施意見》目標(biāo)任務(wù)完成情況列入對各旗縣市區(qū)科學(xué)發(fā)展和教育重點工作考評指標(biāo)體系。各旗縣市區(qū)教育行政部門和督導(dǎo)、教研部門要切實加大對《實施意見》貫徹落實和推進(jìn)情況的督導(dǎo)檢查,適時開展全面督導(dǎo)和專項督導(dǎo),確保《實施意見》各項舉措落到實處。各旗縣市區(qū)要制定考核評價細(xì)則,對學(xué)校執(zhí)行實施情況進(jìn)行考核,對學(xué)年度考評優(yōu)秀的單位和作出突出貢獻(xiàn)的個人進(jìn)行表彰獎勵;對未完成目標(biāo)任務(wù)的單位和個人予以通報。

  (四)營造濃厚氛圍。充分利用報刊、網(wǎng)絡(luò)、電視等各類媒體,采取多種形式加強(qiáng)宣傳,引導(dǎo)各地各校樹立正確的教育觀、人才觀和質(zhì)量觀,努力營造全社會關(guān)心普通高中教育教學(xué)質(zhì)量提升的良好氛圍,贏得社會廣泛理解和支持,推動我市普通高中教育又好又快發(fā)展。

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    一、指導(dǎo)思想以黨的十九大精神為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)教育工作全局,以教育局韓局長在靖遠(yuǎn)縣質(zhì)量分析會上的講話精神、教育局副局長朱永貴在靖遠(yuǎn)縣教學(xué)研討會上的講話精神,以及北灘鎮(zhèn)教育管理中心李主任的部署安排,以狠抓教學(xué)質(zhì)量為主...

  • 教育質(zhì)量提升方案范文(精選32篇)

    為落實上級精神,進(jìn)一步強(qiáng)化我校教育教學(xué)質(zhì)量意識,樹立正確的教育質(zhì)量觀,全面提升我校教學(xué)質(zhì)量,結(jié)合我校實際,決定開展“教學(xué)質(zhì)量提升”活動。為使活動取得實效,特制定本實施方案。...

  • 高中學(xué)校教學(xué)質(zhì)量提升方案(通用33篇)

    一、課堂教學(xué)情境的創(chuàng)設(shè)和實施興趣是最好的老師。只有充滿興趣的生物課堂教學(xué),才會充滿活力,才能培養(yǎng)學(xué)生的自主探究能力。激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣的方法很多,諸如創(chuàng)設(shè)情境、巧設(shè)問題、信息技術(shù)的使用等。...

  • 個人教學(xué)質(zhì)量提升方案(通用30篇)

    一、課程平臺及教學(xué)資源準(zhǔn)備授課教師已組成課程集備組,前期對課程標(biāo)準(zhǔn)、教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行了規(guī)劃,集體確定本學(xué)期開學(xué)后執(zhí)行網(wǎng)絡(luò)教學(xué)的平臺為智慧職教的職教云平臺加班級QQ群。...

  • 教學(xué)質(zhì)量提升實施方案范文(精選31篇)

    一、總體要求貫徹黨的教育方針,落實立德樹人根本任務(wù),發(fā)展素質(zhì)教育,突出黑龍江優(yōu)勢特色,深化義務(wù)教育教學(xué)改革,促進(jìn)學(xué)校精細(xì)化管理,加強(qiáng)教研科研指導(dǎo)引領(lǐng),聚焦質(zhì)量提升和內(nèi)涵發(fā)展,健全管理責(zé)任體系、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)體系、專業(yè)隊伍體系和...

  • 高三學(xué)生教學(xué)質(zhì)量提升方案范文(精選30篇)

    一、基本情況本屆高三共130人,理科43人,文科68人,體育藝術(shù)19人。參加期末考試111人,語文均分91.7分,數(shù)學(xué)55.8分(不含附加分),外語51分。語、數(shù)、外三門均分206.2分,最高分307.5分,280分以上8人,260分以上19人。...

  • 質(zhì)量提升活動方案(通用3篇)

    作為一名小學(xué)語文教師,我們應(yīng)當(dāng)積極探索提高語文教學(xué)質(zhì)量的方法。我在語文教學(xué)實踐活動中也進(jìn)行了很多探索,現(xiàn)從“生活性”“趣味性”和“情境性”三種教學(xué)要素的運用入手,針對有效提高語文教學(xué)質(zhì)量切實可行的教學(xué)方法進(jìn)行探討,旨在以...

  • 質(zhì)量提升活動方案(通用25篇)

    作為一名小學(xué)語文教師,我們應(yīng)當(dāng)積極探索提高語文教學(xué)質(zhì)量的方法。我在語文教學(xué)實踐活動中也進(jìn)行了很多探索,現(xiàn)從“生活性”“趣味性”和“情境性”三種教學(xué)要素的運用入手,針對有效提高語文教學(xué)質(zhì)量切實可行的教學(xué)方法進(jìn)行探討,旨在以...

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    一、指導(dǎo)思想以黨的十九大精神為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)教育工作全局,以教育局韓局長在靖遠(yuǎn)縣質(zhì)量分析會上的講話精神、教育局副局長朱永貴在靖遠(yuǎn)縣教學(xué)研討會上的講話精神,以及北灘鎮(zhèn)教育管理中心李主任的部署安排,以狠抓教學(xué)質(zhì)量為主...

  • 畢業(yè)班教學(xué)質(zhì)量提升方案(精選31篇)

    為全面貫徹《中共中央國務(wù)院關(guān)于深化教育教學(xué)改革全面提高義務(wù)教育質(zhì)量的意見》,深入落實《深化新時代教育評價改革總體方案》,樹立以提高質(zhì)量為核心的教育發(fā)展觀,建立以提高質(zhì)量為導(dǎo)向的教育教學(xué)管理制度和工作機(jī)制,經(jīng)研究,決定將20...

  • 生產(chǎn)車間生產(chǎn)質(zhì)量提升方案范文(通用3篇)

    20xx年,車間堅持以生產(chǎn)任務(wù)為中心,嚴(yán)格進(jìn)行工藝技術(shù)管理,持續(xù)加強(qiáng)質(zhì)量控制,注重實施技改革新,產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)一步提升,裝置管理水平穩(wěn)步提高。...

  • 教學(xué)質(zhì)量提升方案范文(精選30篇)

    一、指導(dǎo)思想以黨的十九大為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)教育工作全局,以教育局韓局長在靖遠(yuǎn)縣質(zhì)量分析會上的講話精神、教育局副局長朱永貴在靖遠(yuǎn)縣教學(xué)研討會上的講話精神,以及北灘鎮(zhèn)教育管理中心李主任的部署安排,以狠抓教學(xué)質(zhì)量為主線,...

  • 生產(chǎn)車間質(zhì)量提升方案(精選3篇)

    一、 目的明確公司所有從事與生產(chǎn)質(zhì)量管理活動的各部門及各級人員的工作職責(zé),為生產(chǎn)質(zhì)量管理的提供保證。二、 適用范圍本公司各部門及其主要人員在從事相關(guān)生產(chǎn)質(zhì)量活動的管理工作。...

  • 生產(chǎn)車間質(zhì)量提升方案范文(通用3篇)

    為提升質(zhì)量品質(zhì)和質(zhì)量管理水平,營造人人關(guān)心質(zhì)量和重視質(zhì)量的良好氛圍,公司決定舉辦第四屆“質(zhì)量月”活動方案。一、成立“質(zhì)量月”活動領(lǐng)導(dǎo)小組組長:副組長:高玉中組員:各部門主管/部長,劉曉波,薛臘燕二、大力營造“質(zhì)量月”的濃厚...

  • 生產(chǎn)車間生產(chǎn)質(zhì)量提升方案(通用3篇)

    20xx年,車間堅持以生產(chǎn)任務(wù)為中心,嚴(yán)格進(jìn)行工藝技術(shù)管理,持續(xù)加強(qiáng)質(zhì)量控制,注重實施技改革新,產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)一步提升,裝置管理水平穩(wěn)步提高。...

  • 活動方案
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