解決方案銷售崗位職責(zé)（精選31篇）

解決方案銷售崗位職責(zé) 篇1

　　解決方案銷售經(jīng)理竹間智能竹間智能科技(上海)有限公司,竹間智能,竹間智能科技有限公司,竹間工作職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)行業(yè)重點客戶的解決方案制定與推廣,以華南區(qū)域為主;

　　2、負(fù)責(zé)行業(yè)新老客戶的開發(fā)與維護(hù),完成銷售目標(biāo);

　　3、按規(guī)定完成合同簽約、業(yè)務(wù)收款、客戶協(xié)調(diào)工作;

　　4、了解市場信息、行業(yè)信息及客戶需求,對市場情況作分析。

　　職責(zé)要求:

　　1、大專以上學(xué)歷,計算機類專業(yè)優(yōu)先;

　　2、具有8年以上軟件解決方案銷售經(jīng)驗,有ai領(lǐng)域經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、熟悉泛金融(銀行、保險、證券等)/互聯(lián)網(wǎng)/政府/能源/電力/智能硬件/運營商/零售/電商/制造等行業(yè)客戶需求(任何一個領(lǐng)域即可),具備成熟的客戶關(guān)系,有獨立解決方案項目銷售經(jīng)驗;

　　4、有成熟完善的銷售體系知識和前瞻性思考;

　　5、良好的人際溝通能力和團(tuán)隊合作能力,敢于面對壓力和挑戰(zhàn)。

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解決方案銷售崗位職責(zé) 篇2

　　職位描述：

　　崗位概述

　　該崗位將負(fù)責(zé)跨境b2b行業(yè)相關(guān)機構(gòu)、企業(yè)合作產(chǎn)品和方案的設(shè)計，深入了解大機構(gòu)、大企業(yè)的特定需求，為其提供定制化的解決方案，并提煉出可推廣的產(chǎn)品方案，擴展跨境b2b業(yè)務(wù)范圍。

　　工作職能

　　1.解決方案和產(chǎn)品

　　-深入理解合作機構(gòu)和企業(yè)的需求，依托現(xiàn)有產(chǎn)品制定定制化解決方案或產(chǎn)品優(yōu)化。

　　-根據(jù)整體方案設(shè)計必要的服務(wù)流程、產(chǎn)品或系統(tǒng)并加以實施。

　　2.項目管理

　　-推動項目實施，制定計劃并管理相關(guān)開發(fā)工作。-跟進(jìn)項目過程確保項目按時上線。

　　-撰寫高質(zhì)量的解決方案文檔。

　　3.外部合作

　　-與合作伙伴保持產(chǎn)品和需求溝通，了解客戶痛點。

　　4. 方案擴展

　　-根據(jù)定制化解決方案，結(jié)合現(xiàn)有產(chǎn)品提煉出行業(yè)可推廣的方案或標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品，擴展現(xiàn)有產(chǎn)品。

　　-與團(tuán)隊成員合作，持續(xù)分析優(yōu)化方案和產(chǎn)品的功能。

　　崗位要求

　　1.統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷，計算機或技術(shù)背景。

　　2.三年以上跨境電商行業(yè)工作經(jīng)驗，可以包括業(yè)務(wù)、產(chǎn)品、運營、設(shè)計等工作內(nèi)容。

　　3.較好的英語聽說讀寫能力，能進(jìn)行一定的.英語溝通。

　　4.熟悉外貿(mào)行業(yè)，對支付有一定的了解。

　　5.對產(chǎn)品和互聯(lián)網(wǎng)有極高的熱情，持續(xù)關(guān)注互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)特別是跨境電商的動態(tài)。

　　6.富有團(tuán)隊協(xié)作精神，善于與人溝通，能及時響應(yīng)及處理產(chǎn)品或用戶反饋的問題。

　　7.主動積極的工作態(tài)度，強烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神，能承受較強的工作壓力。

　　8.善于觀察及學(xué)習(xí)，能快速接受新的知識和環(huán)境。

　　9.具備以下條件者優(yōu)先：熟悉企業(yè)間跨境貿(mào)易的全鏈條和關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程，各種支付方式、政策等；熟悉常見的跨境支付方式和機制。

解決方案銷售崗位職責(zé) 篇3

　　解決方案銷售工程師上海偉賽智能科技有限公司上海偉賽智能科技有限公司,愛照護(hù),偉賽任職要求:

　　(1)負(fù)責(zé)智慧養(yǎng)老項目的需求調(diào)研、規(guī)劃設(shè)計和方案研究,理解并引導(dǎo)用戶需求,根據(jù)需求內(nèi)容進(jìn)行方案設(shè)計,編寫項目建議書、可行性研究報告、初步設(shè)計、投標(biāo)書等各類項目技術(shù)文檔

　　(2)負(fù)責(zé)智慧養(yǎng)老項目落地模式匹配研究、包括相關(guān)政策、行業(yè)現(xiàn)狀和趨勢、項目建設(shè)特點和標(biāo)準(zhǔn)、項目運營特點、服務(wù)/產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)等研究

　　(3)負(fù)責(zé)合作伙伴/產(chǎn)品的研究、合作可行性論證與產(chǎn)品導(dǎo)入工作

　　要求:

　　(1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計算機、自動化、電子、通信類等相關(guān)專業(yè)人;

　　(2)2年以上it解決方案行業(yè)方案咨詢工作經(jīng)驗,有智慧城市、平安城市、智能交通等解決方案經(jīng)驗優(yōu)先

　　(3)具有較強的溝通、交流和演講能力、精通ppp演示文稿和技術(shù)方案編寫

　　(4)善于學(xué)習(xí),對新的it技術(shù)(如:網(wǎng)絡(luò)、音視頻、云計算、云存儲等技術(shù))有強烈的學(xué)習(xí)熱情

解決方案銷售崗位職責(zé) 篇4

　　職位描述：

　　【崗位職責(zé)】：

　　1、負(fù)責(zé)管培產(chǎn)品規(guī)劃與開發(fā)，支撐管培市場業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成。

　　2、負(fù)責(zé)管理培訓(xùn)能力建設(shè)，根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略進(jìn)行管理培訓(xùn)產(chǎn)品設(shè)計與定位，定期更新、優(yōu)化解決方案。

　　3、參與客戶訪談、調(diào)研、分析、診斷，負(fù)責(zé)項目售前支持。

　　4、負(fù)責(zé)輕咨詢項目的交付。

　　【職位要求】

　　1.經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。教育學(xué)、教育經(jīng)濟(jì)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)

　　2.三年以上工作經(jīng)驗，有咨詢或管理培訓(xùn)機構(gòu)從業(yè)經(jīng)驗，有知名咨詢機構(gòu)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

　　3.掌握管理學(xué)、人力資源等專業(yè)知識，熟悉咨詢項目基本方法與流程；

　　4.良好的業(yè)務(wù)理解力與溝通表達(dá)能力，具有較強的學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊合作意識和敬業(yè)精神；

　　5.熟練使用數(shù)據(jù)分析工具與office技能，，擅長文案制作；

　　6.熱愛咨詢與培訓(xùn)事業(yè)、適應(yīng)中長期出差

解決方案銷售崗位職責(zé) 篇5

　　解決方案銷售工程師富士康科技集團(tuán)cnsbg富士康科技集團(tuán)cnsbg(分支機構(gòu))崗位職責(zé):

　　1、制定所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售計劃(數(shù)通、通信、家庭娛樂產(chǎn)品),進(jìn)行市場調(diào)研,篩選所轄區(qū)域各產(chǎn)品目標(biāo)客戶,并拜訪、了解需求,結(jié)合公司產(chǎn)品特點設(shè)計合作方式,并積極協(xié)調(diào)內(nèi)外資源以實施,確保銷售目標(biāo)完成;

　　2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細(xì)則,努力提高自身銷售業(yè)務(wù)水平;

　　3、建立客戶關(guān)系、客戶關(guān)系管理、識別商業(yè)機會、捕捉商業(yè)機會,完成公司的銷售任務(wù);

　　4、對客戶在銷售和使用過程中出現(xiàn)的問題、須辦理的手續(xù),幫助或聯(lián)系有關(guān)部門或單位妥善解決;

　　5、收集一線營銷信息、用戶意見和客戶滿意度調(diào)查,對公司營銷策略、廣告、售后服務(wù)、產(chǎn)品改進(jìn)、新產(chǎn)品開發(fā)等提出參考意見;

　　6、處理日常性事務(wù),按時、按質(zhì)、按量完成各項工作,對其它銷售方面的工作提供支持。

　　任職要求:

　　1、5年以上通信行業(yè)背景,其中2年以上硬件和軟件解決方案銷售工作經(jīng)驗;

　　2、適應(yīng)國內(nèi)出差,必要時國外短期出差。英語四級以上,能作為工作語言;

　　3、熟悉數(shù)通、通信、家庭娛樂產(chǎn)品的銷售模式,在行業(yè)客戶開拓及維護(hù)方面有豐富的經(jīng)驗;

　　4、具有敏銳思維市場需求判讀能力和問題解決能力,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力以及較強的談判技巧;

　　6、抗壓能力強,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊完成公司銷售收入

解決方案銷售崗位職責(zé) 篇6

　　方案建筑師助理崗位職責(zé)

　　職責(zé)描述:

　　1.輔助設(shè)計師深化建筑設(shè)計;

　　2.按照要求完成方案、施工圖的設(shè)計發(fā)展;

　　3.制作各階段圖紙，協(xié)助建筑設(shè)計師將草圖發(fā)展成合理的方案圖紙;

　　4.協(xié)助制作成果本冊、匯報文件、工程備忘錄等。

　　任職要求:

　　1. 5年制本科及以上學(xué)歷，建筑學(xué)專業(yè);

　　2.熱愛建筑設(shè)計，能積極主動地協(xié)助設(shè)計師工作，責(zé)任心強、具團(tuán)隊合作精神;

　　3.熟練使用autocad、sketch-up、photoshop、adobe softwares、indesgin、ms office;

　　4.能承受工作壓力，具有較強的.親和力、工作細(xì)心，擁有積極的學(xué)習(xí)態(tài)度、敏銳的職業(yè)嗅覺，優(yōu)秀的溝通能力和執(zhí)行能力;

　　5.有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　方案建筑師助理崗位

解決方案銷售崗位職責(zé) 篇7

　　1、起草并執(zhí)行公司的財務(wù)各項規(guī)章制度、流程及標(biāo)準(zhǔn)并落實;

　　2、編制并組織實施分撥財務(wù)預(yù)算、年度工作計劃及總結(jié);

　　3、負(fù)責(zé)公司各項收入與支出的會計核算，落實內(nèi)部會計核算及稅務(wù)管理制度，控制內(nèi)外部財務(wù)和稅務(wù)風(fēng)險;

　　4、負(fù)責(zé)向總經(jīng)理提供匯總報表、財務(wù)分析報告等;

　　5、負(fù)責(zé)維護(hù)與地方工商、稅務(wù)、銀行等相關(guān)部門關(guān)系，協(xié)調(diào)稅務(wù)申報、年檢工作及其他業(yè)務(wù)關(guān)系;

　　6、負(fù)責(zé)定期編制和提供內(nèi)外部報表，并進(jìn)行財務(wù)分析工作，為經(jīng)營管理提供財務(wù)支持;

　　7、內(nèi)部團(tuán)隊管理、培訓(xùn)、日常工作處理等;

　　8、能完成領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)。

解決方案銷售崗位職責(zé) 篇8

　　1、負(fù)責(zé)加盟門店開業(yè)前指導(dǎo)工作，確保加盟店開業(yè)過程的規(guī)范和高效，最終實現(xiàn)順利開業(yè)，保障加盟門店運營盈利的任務(wù)

　　2、協(xié)助加盟店完善店面管理團(tuán)隊，培養(yǎng)并提高營運技能，包括對其進(jìn)行銷售技巧、產(chǎn)品知識等的培訓(xùn)

　　3、協(xié)助加盟商進(jìn)行品牌推廣工作，并給予指導(dǎo)

　　4、協(xié)助加盟店執(zhí)行公司各項營銷活動和促銷計劃，對促銷結(jié)果進(jìn)行分析，確保完成各項銷售目標(biāo)

　　5、做好后期對加盟門店的管理培訓(xùn)，指導(dǎo)，評估和監(jiān)督工作

　　6、做好對加盟門店日常的問題處理，溝通和交流，促進(jìn)店鋪提升銷售業(yè)績工作

　　7、協(xié)調(diào)，處理和向上級匯報加盟店出現(xiàn)的各種問題與糾紛，有針對性的提供必要的服務(wù)和支持

　　8、定期巡查店鋪，指導(dǎo)商品陳列，收集門店的銷售數(shù)據(jù)，提出門店需改進(jìn)建議方案

　　9、完成所管轄門店各項表格統(tǒng)計工作

　　10、完成公司和上級領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項工作

解決方案銷售崗位職責(zé) 篇9

　　1.按照財務(wù)制度審核原始憑證和記帳憑證合法性、合理性和真實性，建立并完善財務(wù)憑證;

　　2.認(rèn)真執(zhí)行會計制度，按時做好記賬工作，如實全面地反映公司資金活動情況，做到手續(xù)完備，內(nèi)容真實，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，帳目清楚，按期結(jié)報;

　　3.負(fù)責(zé)公司費用、開發(fā)成本及利潤的核算，計提各類應(yīng)交稅金，辦理納稅工作并編制會計報表，定期報送報表;

　　4.定期核對往來賬款，及時清算應(yīng)收應(yīng)付款;

　　5.按公司領(lǐng)導(dǎo)的要求，有計劃地合理使用資金，隨時進(jìn)行控制，向領(lǐng)導(dǎo)提供資金執(zhí)行情況的分析和考核，以利于公司領(lǐng)導(dǎo)采取措施，保證資金有效使用;

　　6.保管好所有財務(wù)憑證，按照規(guī)定對各種會計資料，定期收集、審查、核對，整理立卷、編制目錄、裝訂成冊并妥善保管，防止丟失損壞;

　　7.完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作任務(wù)。

解決方案銷售崗位職責(zé) 篇10

　　1.負(fù)責(zé)組織登記公司總賬和明細(xì)賬，計算和繳納各項稅。

　　2.協(xié)助財務(wù)經(jīng)理制訂會計核算辦法、財務(wù)管理辦法和相關(guān)規(guī)章制度;確保相關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，對各種財務(wù)單據(jù)的合理性進(jìn)行審核。

　　3.協(xié)助起草公司年度財務(wù)預(yù)算、決算方案;負(fù)責(zé)編制公司會計報表。

　　4.對公司財務(wù)狀況、經(jīng)營情況進(jìn)行基礎(chǔ)分析，及時反映問題，提出措施。

　　5.對部門的核算會計及出納的工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。

　　6.負(fù)責(zé)與財政、稅務(wù)部門的具體聯(lián)絡(luò)。

　　7.負(fù)責(zé)會計檔案管理。

解決方案銷售崗位職責(zé) 篇11

　　1.參加學(xué)校校務(wù)會，參與學(xué)校重大問題的研究，主持工會工作。每年根據(jù)上級工會要求和學(xué)校工作實際制訂工會工作計劃，定期召開工會委員會會議，研究檢查計劃執(zhí)行情況，及時總結(jié)改進(jìn)工作。

　　2.在上級工會組織和學(xué)校黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助校長做好教職工的思想政治工作。

　　3.組織教職工參與學(xué)校民主管理，定期開好教職工代表大會。

　　4.辦好“教工之家”，開展各種有益身心健康的文體活動，管好用好工會經(jīng)費。

　　5.抓好生活福利及離退休教職工的組織管理工作。

　　6.關(guān)心教職工生活，維護(hù)教職工合法權(quán)益，幫助解決教職工的閑難。

　　7.加強工會的組織建設(shè)、思想建設(shè)和制度建設(shè),發(fā)揮好工會委員和工會組長的作用，搞好工會“評先樹先”工作。

　　8.在校長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)老師公寓的管理及治安保衛(wèi)工作。

　　9.做好黨總支和校長安排的其他臨時性工作。

解決方案銷售崗位職責(zé) 篇12

　　方案建筑師崗位職責(zé)

　　總建筑師(方案咖)招聘要求:(參考)

　　1、重點建筑類院校統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，建筑學(xué)專業(yè)畢業(yè);

　　2、十年以上知名建筑設(shè)計院設(shè)計經(jīng)驗，具備優(yōu)秀的規(guī)劃、建筑方案設(shè)計能力，尤其擅長大型高端項目的方案設(shè)計;

　　3、富有工作激情及沖勁，熟悉價值工程分析方法并能很好的運用在實際設(shè)計中;

　　4、具備優(yōu)秀的'組織協(xié)調(diào)、語言表達(dá)能力及團(tuán)隊管理能力;

　　5、方案牛人，敢想敢干，能很好理解價值優(yōu)化;

　　6、職業(yè)口碑好，做過cbd高端項目的方案負(fù)責(zé)人。

　　招聘要求:(參考)

　　1、重點建筑類院校統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，建筑學(xué)專業(yè)畢業(yè);

　　2、十年以上知名建筑設(shè)計院設(shè)計經(jīng)驗，具備優(yōu)秀的規(guī)劃、建筑方案設(shè)計能力，尤其擅長大型高端項目的方案設(shè)計;

　　3、富有工作激情及沖勁，熟悉價值工程分析方法并能很好的運用在實際設(shè)計中;

　　4、具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)、語言表達(dá)能力及團(tuán)隊管理能力;

　　5、方案牛人，敢想敢干，能很好理解價值優(yōu)化;

　　6、職業(yè)口碑好，做過cbd高端項目的方案負(fù)責(zé)人。

　　方案建筑師崗位

解決方案銷售崗位職責(zé) 篇13

　　一、教學(xué)督導(dǎo)員是學(xué)院專職從事教學(xué)督查、指導(dǎo)的工作人員，應(yīng)參加學(xué)院督導(dǎo)室召開的工作會議，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成教學(xué)督導(dǎo)工作的各項任務(wù)。

　　二、及時、準(zhǔn)確地收集、整理教學(xué)督導(dǎo)信息，提出意見和建議，為學(xué)院的教學(xué)管理和改革出謀獻(xiàn)策。

　　三、教學(xué)督導(dǎo)員要做到掛牌上崗，對全院的課堂教學(xué)、實踐教學(xué)等教學(xué)環(huán)節(jié)的教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督檢查，對檢查結(jié)果必須記錄在案。

　　四、根據(jù)需要在學(xué)院督導(dǎo)室組織和有關(guān)職能部門配合下，召開教師、學(xué)生座談會，聽取師生對教學(xué)工作的意見建議，并形成會議紀(jì)要報學(xué)院督導(dǎo)室。

　　五、對教學(xué)過程中出現(xiàn)的重要情況及突發(fā)事件，應(yīng)及時向有關(guān)職能部門和督導(dǎo)室報告，必要時可直接向有關(guān)院領(lǐng)導(dǎo)報告。

　　六、每學(xué)期期末每位教學(xué)督導(dǎo)員要向?qū)W院督導(dǎo)室提交一份工作報告。

　　七、完成學(xué)院督導(dǎo)室領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

　　督導(dǎo)崗位職責(zé)4

　　1、制訂年度、季度、月度區(qū)域銷售計劃，并落實到店鋪每月的銷售計劃。監(jiān)督并指導(dǎo)完成店鋪及區(qū)域的銷售業(yè)績;

　　2、定期下店巡查，了解店員工作情況，關(guān)注店員心態(tài)，并及時做好店員心理輔導(dǎo)工作;

　　3、具體跟進(jìn)所負(fù)責(zé)區(qū)域的新品上市與促銷活動，確保備貨、陳列、促銷及信息反饋等各環(huán)節(jié)都按計劃進(jìn)行;

　　4、定期對店員進(jìn)行培訓(xùn)，產(chǎn)品知識、陳列、銷售技巧、心態(tài)、服務(wù)及ERP操作等培訓(xùn);

　　5、招納店員，及時補充店鋪店員數(shù)量，確保店鋪的正常運營;

　　6、新開門店店員的招聘及配置，確保貨品到位，關(guān)注新開店業(yè)績情況;

　　7、與各大商場處理好合作關(guān)系，定期溝通活動方案及合同情況，時刻關(guān)注商場的活動信息;

　　8、監(jiān)督專賣店等及時向公司指定的銀行，指定的時間內(nèi)存入當(dāng)天的營業(yè)額;

　　9、協(xié)助完成公司月、季度、年度盤點工作，確保店鋪賬實相符;

　　10、服從工作調(diào)動，完成上級臨時安排的工作。

解決方案銷售崗位職責(zé) 篇14

　　建筑方案設(shè)計師崗位職責(zé)

　　1.配合銷售團(tuán)隊完成項目的方案設(shè)計,基礎(chǔ)建模,輸出設(shè)計方案;

　　2.負(fù)責(zé)已有項目設(shè)計方案的優(yōu)化,使其更加適用于本公司產(chǎn)品的布局;

　　3.負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)化戶型庫的整理維護(hù),開發(fā)和優(yōu)化升級工作;

　　4.負(fù)責(zé)本公司產(chǎn)品建筑設(shè)計、施工指導(dǎo)等文檔的開發(fā)與更新;

　　5.配合并支持設(shè)計、采購團(tuán)隊,對深度合作項目的`用材信息和式樣的收集、篩選和推薦工作。

　　任職要求

　　1.建筑學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

　　2. 3年建筑設(shè)計經(jīng)驗,有完整項目實施經(jīng)驗者或有室內(nèi)設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3.熟練掌握設(shè)計軟件(如auto cad,revit,sketch up,adobe cs等);

　　4.獨立,盡職盡責(zé);思維開放、跨界融合;協(xié)助意識強,有執(zhí)行力;

　　5.喜歡交流與研討,能有邏輯清晰地表達(dá)觀點,講解方案;

　　6.有毅力,能夠承受工作壓力;

　　7.具有優(yōu)秀的英語口語和書面表達(dá)能力。崗位職責(zé)

　　1.配合銷售團(tuán)隊完成項目的方案設(shè)計,基礎(chǔ)建模,輸出設(shè)計方案;

　　2.負(fù)責(zé)已有項目設(shè)計方案的優(yōu)化,使其更加適用于本公司產(chǎn)品的布局;

　　3.負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)化戶型庫的整理維護(hù),開發(fā)和優(yōu)化升級工作;

　　4.負(fù)責(zé)本公司產(chǎn)品建筑設(shè)計、施工指導(dǎo)等文檔的開發(fā)與更新;

　　5.配合并支持設(shè)計、采購團(tuán)隊,對深度合作項目的用材信息和式樣的收集、篩選和推薦工作。

　　任職要求

　　1.建筑學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

　　2. 3年建筑設(shè)計經(jīng)驗,有完整項目實施經(jīng)驗者或有室內(nèi)設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3.熟練掌握設(shè)計軟件(如auto cad,revit,sketch up,adobe cs等);

　　4.獨立,盡職盡責(zé);思維開放、跨界融合;協(xié)助意識強,有執(zhí)行力;

　　5.喜歡交流與研討,能有邏輯清晰地表達(dá)觀點,講解方案;

　　6.有毅力,能夠承受工作壓力;

　　7.具有優(yōu)秀的英語口語和書面表達(dá)能力。

解決方案銷售崗位職責(zé) 篇15

　　1. 確保客戶部按質(zhì)、按時地實現(xiàn)工作計劃。確保直營店、加盟店的銷售工作順利進(jìn)行

　　3. 對公司各項方針政策在直營店以及加盟店的執(zhí)行情況負(fù)責(zé)。

　　4. 對市場調(diào)研內(nèi)容準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。

　　5. 對加盟店選址可行性負(fù)責(zé)。

　　6. 對所掌握的銷售數(shù)據(jù)的安全負(fù)責(zé)。

　　7. 對加盟店銷售任務(wù)、培訓(xùn)結(jié)果、陳列狀況負(fù)責(zé)。

解決方案銷售崗位職責(zé) 篇16

　　1.在營銷總監(jiān)的指導(dǎo)下，制訂總體市場發(fā)展戰(zhàn)略以及市場發(fā)展目標(biāo)。

　　2.制訂和實施年度市場推廣計劃，與銷售部經(jīng)理協(xié)同作業(yè)，完成公司制訂的業(yè)務(wù)計劃。

　　3.負(fù)責(zé)制訂客戶關(guān)懷策略，指導(dǎo)并監(jiān)督客戶關(guān)系管理各項工作的實施成效。

　　4.負(fù)責(zé)規(guī)劃、建立與維護(hù)公司品牌策略，設(shè)計與實施具體市場方案，并對品牌推廣總體效果負(fù)責(zé)。

　　5.參與各產(chǎn)品線價格體系及營銷戰(zhàn)略、地區(qū)覆蓋策略的制定。

　　6.負(fù)責(zé)對渠道推廣、產(chǎn)品推廣及客戶拓展情況的統(tǒng)計信息進(jìn)行分析，及時準(zhǔn)確地反饋推廣效果及相關(guān)部門資源利用狀況。

　　7.管理監(jiān)督公司市場費用使用狀況以及本部門日常管理工作。

解決方案銷售崗位職責(zé) 篇17

　　1.作為現(xiàn)場管理部經(jīng)理的助手，協(xié)助現(xiàn)場管理部經(jīng)理開展經(jīng)營管理工作，對現(xiàn)場管理部經(jīng)理負(fù)責(zé)。

　　2.對賣場進(jìn)行全面督導(dǎo)(包括現(xiàn)場相關(guān)部門人員)，對百貨商場經(jīng)理和現(xiàn)場管理部經(jīng)理負(fù)責(zé)，并及時匯報督導(dǎo)情況。

　　3.組織在職員工和新進(jìn)員工的在職崗位培訓(xùn)及評測、人員調(diào)整。

　　4.負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)工作，做到“上情下達(dá)、下情上達(dá)”。

　　5.對處理賣場的顧客投訴負(fù)有重要責(zé)任，出現(xiàn)問題應(yīng)及時解決或上報。

　　6.嚴(yán)格執(zhí)行服務(wù)流程和服務(wù)規(guī)范，并負(fù)責(zé)安排實施和檢查。

　　7.組織檢查賣場內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生情況及安全情況，做好全員防損工作。

　　8.督察營業(yè)員的服務(wù)質(zhì)量，并努力提高服務(wù)意識和水準(zhǔn)。

　　9.對賣場進(jìn)行實時監(jiān)控，及時發(fā)現(xiàn)問題并依章處罰。

　　10.做好現(xiàn)場管理部經(jīng)理臨時交辦的工作，并及時匯報進(jìn)展情況和賣場存在的問題。

解決方案銷售崗位職責(zé) 篇18

　　1.全面負(fù)責(zé)集團(tuán)及下屬公司的會計核算和賬務(wù)處理。

　　2.指導(dǎo)、檢査、督促及改進(jìn)各下屬公司的財務(wù)工作。

　　3.向財務(wù)總監(jiān)或總經(jīng)理定期提交財務(wù)報表。

　　4.向財務(wù)總監(jiān)或總經(jīng)理定期提交財務(wù)分析報告。

　　5.全面負(fù)責(zé)集團(tuán)及下屬公司的發(fā)票管理和納稅申報工作。

　　6.對會計部人員進(jìn)行管理。

　　7.負(fù)責(zé)會計部對外關(guān)系的建立，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。

解決方案銷售崗位職責(zé) 篇19

　　1、負(fù)責(zé)訂艙工作；

　　2、審核貨物的相關(guān)文件及資料；

　　3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)貨物入倉，報關(guān)，放行，交單進(jìn)度；

　　4、錄入文件，制作帳單；

　　5、跟蹤貨況處理異常問題

解決方案銷售崗位職責(zé) 篇20

　　1、全過程組織參與項目方案設(shè)計，構(gòu)思設(shè)計概念思路，完善設(shè)計細(xì)節(jié)，制定項目計劃并組織團(tuán)隊實行;

　　2、組織項目設(shè)計小組按時準(zhǔn)確完成sketch-up模型、cad圖紙及其它設(shè)計成果;

　　3、協(xié)調(diào)各方資源完成投標(biāo)、方案匯報、方案報建等階段設(shè)計成果;

　　4、配合各專業(yè)完成方案深化，全面、及時完成項目方案設(shè)計工作;

解決方案銷售崗位職責(zé) 篇21

　　1、配合并完成主管、經(jīng)理交付的日常物流管理工作；

　　2、現(xiàn)場作業(yè)管理：貨物的清點、記重、搬運、裝卸和包裝等現(xiàn)場作業(yè)任務(wù)（美妝，服裝類）；

　　3、報表管理：負(fù)責(zé)按時編制各類相關(guān)物流管理報表，及時向上級回報。

　　4、其他臨時性工作

解決方案銷售崗位職責(zé) 篇22

　　1.制定產(chǎn)品檢驗標(biāo)準(zhǔn)。

　　2.對重要不符事項作出合理安排及處理,并對不良產(chǎn)品進(jìn)行跟蹤、確認(rèn)。

　　3.客戶抱怨事項之分析、調(diào)查，并提出預(yù)防改善措施反饋客戶。

　　4.對供應(yīng)商評估、輔導(dǎo)、考察。

　　5.對檢驗不良的產(chǎn)品匯報、反饋并跟進(jìn)。

　　6.對品質(zhì)報表記錄及圖片進(jìn)行分發(fā)并保存。

　　7.客戶抱怨數(shù)據(jù)收集、統(tǒng)計、信息反饋。

　　8.與相關(guān)部門的溝通與協(xié)調(diào)。

解決方案銷售崗位職責(zé) 篇23

　　1、 處理公司會計憑證，編制財務(wù)會計報表、維護(hù)公司的總帳和明細(xì)帳，及時準(zhǔn)確地復(fù)核公司業(yè)務(wù)往來;

　　2、按提交制財務(wù)數(shù)據(jù)分析報告;負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)明細(xì)帳的管理及核對盤點;

　　3、負(fù)責(zé)維護(hù)和保管財務(wù)會計檔案;

　　4、 及時審核各類會計憑單及時發(fā)現(xiàn)問題;

　　6、負(fù)責(zé)公司日常涉稅事項處理;

　　7、負(fù)責(zé)公司對外統(tǒng)計報表及向相關(guān)部門的財務(wù)數(shù)據(jù)上報工作;

　　8、協(xié)助提供公司財務(wù)相關(guān)審計資料收集與整理。

解決方案銷售崗位職責(zé) 篇24

　　1.負(fù)責(zé)項目洽談，與客戶溝通，充分了解客戶意圖，負(fù)責(zé)工程項目設(shè)計前的方案設(shè)計工作，包括:方案構(gòu)思設(shè)計、方案比較設(shè)計、方案修改以及方案討論審核和報批等工作。

　　2.負(fù)責(zé)自主提出項目核心理念，并確保理念有創(chuàng)造性的滿足客戶需求;

　　3.負(fù)責(zé)同時把控兩個以上的項目，推動多個項目合理進(jìn)行，負(fù)責(zé)項目組成員工作安排及指導(dǎo);

　　4.定期了解項目生產(chǎn)過程，反饋客戶信息，并參與設(shè)計修改和解決方案的審定;

　　5.負(fù)責(zé)項目與各生產(chǎn)部門協(xié)同，并參與設(shè)計、深化調(diào)整和解決方案的'審定。

　　6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

解決方案銷售崗位職責(zé) 篇25

　　1、在技術(shù)部經(jīng)理及以上領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下，編制單項施工技術(shù)方案、具體施工技術(shù)措施，并負(fù)責(zé)方案、技術(shù)措施交底，負(fù)責(zé)向監(jiān)理報審方案的工作，及時向技術(shù)部經(jīng)理匯報落實情況；

　　2、施工技術(shù)方案實施跟蹤、監(jiān)督、信息反饋，負(fù)責(zé)對分承包方提交的技術(shù)方案、技術(shù)措施、材料計劃進(jìn)行審核、指導(dǎo)；

　　3、負(fù)責(zé)發(fā)送圖紙，設(shè)計變更/工程洽商的編制，協(xié)助技術(shù)部經(jīng)理完成跟蹤、落實工作；

　　4、負(fù)責(zé)解決新技術(shù)、新工藝、新材料的施工圖設(shè)計問題；

　　5、匯集施工圖設(shè)計問題，負(fù)責(zé)編制施工工藝及工序設(shè)計，解決設(shè)計中存在的問題；

　　6、負(fù)責(zé)項目圖紙深化設(shè)計的.具體工作；

　　7、負(fù)責(zé)材料、構(gòu)件需用計劃的編制；

　　8、負(fù)責(zé)向商務(wù)部提交所編制方案的材料、設(shè)備的技術(shù)參數(shù)，在技術(shù)部經(jīng)理指導(dǎo)下編制材料計劃，之前先報技術(shù)部經(jīng)理審核，辦理材料計劃在項目部內(nèi)部的會簽工作；

　　9、根據(jù)方案解決現(xiàn)場技術(shù)、質(zhì)量、安全問題的直接責(zé)任人，當(dāng)解決問題存在困難時，及時向技術(shù)部經(jīng)理及以上領(lǐng)導(dǎo)反映以尋求支持；

　　10、按照技術(shù)部經(jīng)理及以上領(lǐng)導(dǎo)安排參與編制“四新”方案、創(chuàng)優(yōu)方案、技術(shù)總結(jié)等工作，“四新”在項目上的應(yīng)用推廣過程中的跟蹤檢查；

　　11、負(fù)責(zé)項目竣工圖編制及整理；

　　12、完成技術(shù)部經(jīng)理及以上領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

解決方案銷售崗位職責(zé) 篇26

　　1、 負(fù)責(zé)事業(yè)部倉庫和材料臺賬的管理，每月抽盤核對領(lǐng)用及差異的跟蹤處理。

　　2、負(fù)責(zé)對事業(yè)部倉管、材料文員的輔導(dǎo)培訓(xùn)考核。

　　3、負(fù)責(zé)督促事業(yè)部做好甲供材料的平衡工作，每季度出一次平衡報表

　　4、負(fù)責(zé)與行政部、工程管理部、預(yù)結(jié)算部等的溝通，關(guān)注材料采購、入庫、調(diào)撥和平衡等

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

解決方案銷售崗位職責(zé) 篇27

　　1.對下級稽査機構(gòu)的稽查管理和檢査工作進(jìn)行檢查。

　　2.對下級稽查機構(gòu)落實上級稽査機構(gòu)布置的稽查工作進(jìn)行檢查。

　　3.對下級稽查機構(gòu)稽查管理和檢査工作中存在問題的整改進(jìn)行督促檢查。

　　4.對非全市集中式稽查的市(地)局所轄縣局的稽查管理和稽查員的檢查工作進(jìn)行檢查或抽查。

　　5.對下級局稽査人員遵章守紀(jì)和履行檢査職責(zé)情況進(jìn)行檢查。

　　6.對與稽査工作有關(guān)的來信、來訪、投訴進(jìn)行調(diào)査核實。

　　7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

解決方案銷售崗位職責(zé) 篇28

　　1.協(xié)助具體實施個人業(yè)務(wù)的銷#輔助策略、內(nèi)部促銷活動的推動以及組織代理人銷售競賽活動、會議等。

　　2.協(xié)助新人訓(xùn)練，銜接訓(xùn)練。

　　3.協(xié)助完成團(tuán)隊整體業(yè)績分析，目標(biāo)、活動量及結(jié)果追蹤及分析。

　　4.部門總經(jīng)理布置的其他工作。

　　5.協(xié)助各級業(yè)務(wù)人員招募流程的具體實施、入離司相關(guān)管理,協(xié)調(diào)。

　　6.協(xié)助對團(tuán)隊業(yè)務(wù)指標(biāo)分析及對重點業(yè)務(wù)人員的業(yè)績面談及輔導(dǎo)。

解決方案銷售崗位職責(zé) 篇29

　　職位描述：

　　了解市場的客戶需求和產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)格要求，建立與客戶在新產(chǎn)品和業(yè)務(wù)上的合作。

　　對重點大客戶的新產(chǎn)品拓展，實現(xiàn)新產(chǎn)品和新解決方案，支持新市場認(rèn)證及外部測試，管理相應(yīng)的關(guān)系。

　　協(xié)助公司新產(chǎn)品在的品牌建立。

　　制定公司宣傳推廣及面向客戶高層的匯報材料。

　　職位要求：

　　全面深入了解電信產(chǎn)品領(lǐng)域知識，對整個電信行業(yè)有較全面的認(rèn)識，了解電信市場運作的知識和規(guī)律。能及時挖掘/整理客戶的需求。

　　較強的'營銷和市場意識。

　　在以下某個領(lǐng)域豐富的經(jīng)驗：信息安全，IP，傳輸，電信業(yè)務(wù)，網(wǎng)管和運維。

　　在以下某個市場領(lǐng)域有豐富經(jīng)驗：電信、軍隊、電力、政府。

　　具備較強的對外合作與溝通能力；具備較強的組織推動、協(xié)調(diào)、監(jiān)控能力。

　　具有較強的溝通能力和業(yè)務(wù)提供能力，善于分析和解決問題，學(xué)習(xí)能力強。

　　具有良好的技術(shù)資料制作和宣講技能。

　　任職資格：

　　1、大專及以上學(xué)歷，機械設(shè)計、自動化等專業(yè)背景；

　　2、三年以上的工業(yè)自動化設(shè)備產(chǎn)品，設(shè)計的技術(shù)類工作經(jīng)驗，三年以上的工業(yè)產(chǎn)品，設(shè)備以及解決方案型銷售經(jīng)驗；

　　3、熱愛具有挑戰(zhàn)性和技術(shù)性銷售工作，熱衷于鉆研并掌握更深層次的產(chǎn)品技術(shù)與應(yīng)用知識；

　　4、積極強勢地有效爭取并利用企業(yè)內(nèi)外部資源，實現(xiàn)以結(jié)果為導(dǎo)向的目標(biāo)達(dá)成；

　　5、優(yōu)秀的時間管理能力和銷售活動計劃力；

　　6、專業(yè)的演示講解能力和商務(wù)溝通能力；

　　7、良好的自我驅(qū)動力，工作獨立且高度積極主動。

解決方案銷售崗位職責(zé) 篇30

　　職責(zé)描述：

　　1.配合銷售人員進(jìn)行安全產(chǎn)品及相關(guān)產(chǎn)品的'銷售和推廣，開發(fā)行業(yè)客戶；

　　2. 配合銷售人員進(jìn)行售前咨詢、技術(shù)支持，引導(dǎo)客戶需求并提出建議方案；

　　3.負(fù)責(zé)市場信息收集、整理，配合銷售人員建立用戶檔案；

　　4.配合銷售人員開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍；

　　5.負(fù)責(zé)協(xié)助項目售前投標(biāo)、編寫解決方案、項目投標(biāo)書、實施方案及其它技術(shù)方案、現(xiàn)場答疑、方案講解等商務(wù)或技術(shù)內(nèi)容；

　　6.熟悉公司安全產(chǎn)品，能進(jìn)行項目的售前交流、客戶培訓(xùn)、產(chǎn)品知識介紹、演示等工作。

　　任職要求：

　　1.至少1年以上售前工程師工作經(jīng)驗；

　　2.具有較強的文字功底和表達(dá)能力、客戶交流能力、需求挖掘能力、方案設(shè)計能力；

　　3.本科以上學(xué)歷，熟悉工控或自動化市場。

解決方案銷售崗位職責(zé) 篇31

　　職位描述：

　　工作職責(zé)：

　　作為政務(wù)行業(yè)客戶群解決方案拓展人員，共同對所負(fù)責(zé)行業(yè)/客戶的經(jīng)營目標(biāo)負(fù)責(zé)。

　　1、high-touch高層客戶，進(jìn)行機會點引導(dǎo)；

　　2、具有行業(yè)理解能力，深入一線，針對戰(zhàn)略/核心客戶的`痛點，提出解決方案，牽引公司解決方案規(guī)劃和研發(fā)，提升公司在該領(lǐng)域的競爭力；

　　3、主持項目整體方案設(shè)計和規(guī)劃；

　　4、參與生態(tài)鏈建設(shè)和行業(yè)營銷活動；

　　5、承擔(dān)售前規(guī)劃工作。

　　任職要求：

　　業(yè)務(wù)技能要求：

　　1、5年以上工作經(jīng)驗；

　　2、4年以上ict行業(yè)產(chǎn)品或解決方案銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　專業(yè)知識要求：

　　1、有智慧城市或政務(wù)行業(yè)（信息通信、ega、財政、海關(guān)、稅務(wù)等）（如來自相關(guān)廠家、集成商或者政府行政部門）者優(yōu)先；

　　2、對智慧城市、政務(wù)云、政務(wù)網(wǎng)、電子政務(wù)信息化，財政海關(guān)和稅務(wù)等行業(yè)解決方案有較深理解者優(yōu)先(一站兩網(wǎng)四庫12金工程項目解決方案售前)。

　　其他要求：

　　英語可作為工作語言。服從全球派遣。