學校錯峰就餐實施方案范文(精選32篇)
學校錯峰就餐實施方案范文 篇1
為做好學校新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作,切實保障師生身體健康和生命安全,根據上級有關新冠病毒肺炎疫情防控的要求,學校領導高度重視,為配合學校工作正常運轉,保障全校師生的用餐安全,有效防控新冠肺炎疫情,維護學校正常的教學秩序,制定本工作方案,具體內容如下:
一、工作人員健康篩查及管理
1、學校要安排專人對食堂工作人員及家庭成員的假期行程、身體健康狀況、居住地、接觸史等信息進行全面摸排,要建立臺賬;特別是從湖北或重點疫區返廣的,做好登記。
2.做好相關食堂工作人員食品安全及防疫知識培訓,并組織進行考核。
3.食堂工作人員要保持良好個人衛生,常洗手消毒,穿戴整潔的工作衣帽,不留長指甲、涂指甲油、佩帶飾物。在進行操作時佩戴口罩、工作服、手套等個人防護用品。
4.強化配送人員健康監測、洗手消毒和配送設施的清洗消毒,配送人員配送時佩戴符合要求的口罩、手套。
5、對符合返校返崗條件的食堂工作人員,學校要通過工作微信群、電話或召開視頻會議的形式,傳達開學前后新冠肺炎疫情防控工作要求,并開展疫情防護知識教育和操作規范培訓。
二、工作人員返校返崗要求省市外未返回的食堂工作人員,須接到市教體局通知后,方可返茌;
返回后,須在家進行居家醫學觀察14天。省市外返回未履行居家醫學觀察14天制度的食堂工作人員,一律不得到校工作。解除居家醫學觀察后,工作人員須提供衛健或所轄村(社區)等相關單位提供的未接觸確診、疑似新冠肺炎患者的證明或者有效健康證明,方可返校上崗。
三、設施設備清洗消毒及環境清掃
1、全面檢查檢修食堂設施設備(包括用電線路),對存在故障或安全隱患的,要立即安排人員進行維修或更換,確保開學后各類設施設備能正常運轉。進校維修人員必須進行體溫檢測和身份核實登記,體溫低于37℃并佩戴好一次性口罩和手套,方可進入校園。
2、對食品庫房、烹飪間、備餐間、專間、留樣間、餐具飲具清洗消毒間、餐廳等所有區域進行全面保潔,確保環境清潔衛生。
3、食堂重點區域和各類餐具、工用具、容器、所有餐桌椅等要進行全面清洗、消毒。
4、準備醫用消毒酒精、84消毒液、洗手液等,保障消毒設備、保潔設備數量充足。
四、食品原料采購
1.對供貨商加強監督,明確雙方責任和義務。
2.制定原料采購控制清單,除原禁止使用的原料外,不采購來源不明的家禽家畜或海鮮等,嚴禁采購食用野生動物,嚴禁在學校食堂、廚房飼養和宰殺禽畜。
3.健全原材料驗收流程,嚴格食品及原料進貨渠道,做好索證索票、收貨查驗、臺賬登記、按要求儲存等工作。
4.要求供貨商的原料運輸車輛應具備相關溫度、濕度及分隔功能,車輛及運輸容器定期清洗、消毒。
5.選擇具有合法資質的供應商(有效期內的營業執照、食品流通許可證或食品經營許可證),鼓勵選擇在**市生鮮食品安全監管系統和流通環節食品安全監管系統開戶的供應商,實施定點采購。
五、食品原材料的貯存
1.貯存場所、設備要定時檢查,保持清潔,無霉斑、鼠跡、蒼蠅、蟑螂等,不得存放有毒、有害物品(殺蟲劑等)及個人生活用品。
2.食品接收后要分類分架存放,隔墻離地10cm以上,生熟食品分開存放。食品、食品添加劑的使用遵循先進先出原則。
3.冷藏設備溫度范圍在0℃~10℃之間,冷凍設備溫度范圍在-20℃~-1℃之間。
六、食品加工
1.加工操作前要使用紫外線燈進行空氣消毒30分鐘,使用消毒液對加工用具、操作臺面、抹布等進行消毒。操作人員在操作前應洗手消毒,穿戴工作衣、帽、口罩。操作時避免食品受到污染。
2.食品烹飪時要燒熟煮透,其食品中心溫度達到70℃以上。成品應用消毒后的容器盛裝,與原料、半成品分開存放。
3.菜肴從制作到食用時間在常溫條件下(10℃~60℃)不得超過2個小時。菜肴在高于60℃條件下貯存,其可食用的保存時間為燒熟后4個小時。
七、分餐錯位進行就餐
1.分批次、錯時到食堂就餐,一張桌子只坐2人(注意入座后方可摘下口罩就餐),做到人與人之間相隔超過一米,進行錯位排列,不對坐不交談,嚴格控制同一時段就餐人數。
2.食堂應設置洗手池,配備洗手液、烘干機或一次性紙巾,學生進入食堂就餐前洗手。
3.所有學生進行分餐排隊時請保持一定距離不要擁擠,餐廳采用發放統一套餐,為保證就餐距離采用分批次就餐,每個年級就餐時間15分鐘。
4.在疫情防控期間,學校鼓勵就近的'學生回家用餐,減少非必要人員在食堂就餐,非本學校人員不得在餐廳就餐。
八、餐后的消毒保潔
1.食堂每天開窗通風,通風條件不佳的可暫時關閉。食堂應設置洗手池,配備洗手液、烘干機或一次性紙巾。嚴格按照分類管理的有關規定管好餐余垃圾,保持良好的衛生環境。
2.餐用具清洗消毒工序要按照“一刮二洗三沖四消五保潔”順序操作。煮沸、蒸汽消毒保持100℃,10分鐘以上;
紅外線消毒控制溫度120℃以上,保持10分鐘以上;
洗碗機消毒控制水溫85℃,沖洗消毒40秒以上。
3.每餐工作完畢用清潔劑清潔各種廚具餐具表面,并用清水沖洗干凈,保持衛生。廚房地面可用含有效氯250mg/L~500mg/L的含氯消毒劑拖拭,作用30分鐘后,再用清水洗凈,每天至少一次。
4、餐具用后全部浸泡入含氯消毒劑(有效氯濃度250mg/L~500mg/L)液體中5分鐘以上,再用清水沖凈。消毒后的餐用具要存放在密閉的清潔保潔柜里。
學校錯峰就餐實施方案范文 篇2
疫情就是命令,防控就是責任。為了有效防控疫情,保證師生的生命安全和身體健康,同時也為了促進教學工作正常有序進行,學校各級領導高度重視新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,不僅要求進校師生全部戴口罩、測量體溫外,還針對師生就餐時間段人員密集情況提出要求,避免人員聚集發生交又感染。
一、現有餐廳座位情況
目前我校餐廳一樓4人座130張,教師餐廳4人座6張,大圓桌2張,二樓8人座28張,4人座23張。若單人單桌最多容納180人用餐。就餐人數:高三共計288人(住校生),根據此實際情況,餐廳采取錯峰就餐方式。
二、就餐要求
鑒于當前冠狀肺炎疫情防控的嚴峻形勢,為了自己及他人的生命安全和身體健康,特做如下要求:
1.學校根據疫情防控要求,制定了各年級師生錯峰、分區分散就餐方案。
2.有感冒、發熱、咳嗽癥狀,呼吸道感染的就餐者就不要進入餐廳,或委托他人送餐。
3.師生在餐前飯后務必先用洗手液洗手。在餐廳要講究公共衛生,不隨意吐痰,打噴嚏或咳嗽時用衣服遮擋。
4.請廣大師生員工戴口罩進入餐廳,并排隊打餐,排隊過程中要保持一定距離,不擁擠,并在打餐全程中戴口罩,在就餐時摘下,如需要繼續打餐請再次戴上口壁
5.餐廳提供一、二樓餐桌就餐,學生就餐時按餐桌上的貼號就坐用餐,沒號的4人座餐桌一人同向就坐用餐,8人座餐桌兩人就坐用餐。如此可安排200人就餐,條件許可時一人一桌就坐用餐。盡量減少近距離交談。
6.建議部分師生打包不在餐廳集中就餐。充分利用餐廳、教室、宿舍、辦公室等場所分區或分散就餐,避免聚集食堂用餐。
7.提倡自帶飯盒打飯后離開餐廳。
8.走讀生在來校之前在家就餐,減少餐廳就餐人員聚集。
三、就餐時間安排
為了有效預防和應對幼兒園師生群體性食物中毒和疫情暴發,切實保障廣大師生員工的身體健康和生命安全,及時、有序、高效地做出相應處理,以盡最大努力減少損失,維護幼兒園秩序,特制定本預案。
(1)預案實施范圍和目標
一是在園學生、教職員工。
二是在食品安全事故和疫情發生之前,針對食品安全和衛生防疫的各個環節,制定食品安全和衛生防疫的預防策略、措施,預防安全事故和疫情的發生。
三是一日發生食品安全事故和疫情,要做到對安全事故和疫情的緊急響應,對可能的食品中毒者和感染者要做到早發現、早報告、早治療。并對安全事故和疫情做出快速、科學的'應對。
(2)食品安全及防疫工作組織機構及職責
食品安全和衛生防疫安全工作領導小組
組長:劉艷(園長)
副組長:王鸞君(副園長) 姜玉紅 周慧敏 池佳
組員:全體教職工
職責:
一是規劃、指導、協調、監督、檢查幼兒園食品安全和衛生防疫工作,發生突發事故后啟動應急預案。
二是負責督查幼兒園食品安全和衛生防疫工作各項制度的具體落實。
三是負責構建幼兒園食品安全和衛生防疫工作各項制度。
四是負責對食堂每天采購的食品進行檢驗,有關證件、感官性狀等,負責食堂餐具的消毒檢查和驗收,負保健衛生安全工作和衛生防疫工作。
五是負責幼兒園食堂的環境衛生、個生衛生、食品存放、食品加工操作進行檢查。
六是負責食堂每餐的留樣和滿意度的調查、食堂消防設施的安全檢查。
七是食堂負責人也是幼兒園食品安全工作直接責任人,具體負責食品采購、食品加工、食品衛生的安全監督和檢查工作,負責對所有從業人員嚴格按照上級文件有關食品加工操作的要求進行規范操作。
八是負責向幼兒進行食品安全和衛生防疫知識的宣傳和培訓,教育幼兒不要到無證地點就餐,教育幼兒養成良好的衛生習慣和飲食習慣。
九是日常工作由組員具體分工負責,并做好各項日常檢查的記錄、存檔工作,發生重大突發事件時由幼兒園食品安全和衛生防疫安全領導小組統一指揮。
(3)經常性預防與控制措施
宣傳教育
通過幼兒園開設的健康課開展健康教育,通過宣傳欄、網絡、主題墻等多種形式預防傳染病和食源性疾病,含食物中毒和腸道傳染病的知識宣傳,增強廣大師生員工公共衛生意識和自我保護能力。利用家長會等形式,向家長講解預防食源性疾病知識和幼兒園的工作要求,以取得家長的配合和支持。
制度建設及落實
一是責任制度:建立健全各項食品安全及衛生保健制度,層層落實的責任承包制度,各級管理人員各級責任,貫徹誰主管,誰負責”嚴把質量關。
二是食品安全事故和疑似疫情報告制度:學幼兒園保健老師、班主任、教職員工、食堂從業人員等發現食品安全事故和疑似傳染病人后立即向組長和副組長長報告,由組長向市教育局和市衛生防疫部門匯報。
三是責任追究制度:對食品安全和衛生防疫各項制度落實和檢查不到位的,對食品安全事故和疑似疫情有遲報、謊報、瞞漏報或處置不當的,要追究當事人的責任。
四是食堂的檢查制度:幼兒園食品安全和衛生防疫安全領導小組組員每天對食堂進貨、加工、衛生等進行檢查并記錄,發現問題立即進行整改。
五是食堂每餐實行留樣制度,每餐留樣48小時不少于200g。
預防措施
一是嚴格校園管理來訪登記等制度,疫情期間嚴格控制外來人員到學校,也不組織師生外出學習參觀,不安排大型的集體活動。
二是加強對食堂水源的管理,食堂使用經過檢驗合格的自來水。
三是無關人員不能進入食堂場所,食堂內部建立保衛制度、安全自査制度和消毒制度。
四是食堂從業人員要持證上崗,加強對食品從業人員的管理及常識培訓,食品從業人員每年體檢次,體檢合格后方能上崗。
五是食品從業人員工作期間戴帽、手套、口罩。
六是加強食堂的管理,食堂嚴格按照食品安全法進行規范操作,學校與衛生防疫部門經常聯系,加強對學校周邊飲食餐館的衛生監督。
七是教育幼兒留意自己及身邊的同學的身體情況如有不適立即報告老師。
八是教育師生加強個人衛生,勤洗手,保持生活環境、工作環境的空氣流通,多參加體育鍛煉,增強自己的免疫能力。
九是若當地有疫情發生,教育幼兒不到人群比較集中的地方活動,不接觸外來人員。
十是校園人群比較集中的地方如教室、閱覽室、會議室、食堂、寢室等地方要保潔和保持室空氣流通窗戶必經常打開并定期消毒。
十一是若在園內發現疑似食品中毒或疑似傳染病人,保健老師立即陪同病人到醫院進行診治。若是疑似傳染病,病人和陪同人員都必須帶上口罩進行隔離,以防傳染。
十二是幼兒園有關疑似食品中毒或疑似疫情的信息除按正常渠道上報外,任何人不得擅自向教師、幼兒、家長和新聞媒體發布,注意正面宣傳,防止師生恐慌,以維護幼兒園和社會秩序的穩定。
學校錯峰就餐實施方案范文 篇3
為嚴防新冠肺炎疫情輸入學校,保證師生安全,保障學校教學秩序正常運行,根據我校實際情況,制定疫情防控期間學校食堂師生錯峰就餐方案,請全體師生員工自覺遵照執行。
一、安排和要求
(一)就餐路線及安排
就餐路線各班教室–教學樓樓梯–操場–洗碗池洗手–進入食堂(左側門、中門)-出食堂(右側門)-對應窗口打飯菜-經教師宿舍樓側通道(靠學校大門通道)-劃定區域就餐-對應洗碗區域洗碗-綜合樓樓梯回各班教室。
各年級依次排隊到食堂就餐安排(也可固定年級不輪換),洗碗池早餐、晚餐后,各年級按照洗碗地點迅速清洗好餐具,準備上課。
以上時間安排暫執行秋季作息時間,春季作息時間按學校時間統一進行調整。
各班吃飯、活動區域安排,按照劃定區域就餐、活動,時間按學校作息時間統一進行。
培訓演練各年級返校當天集中強調注意事項,并進行培訓和路線演練;每周各年級時間、線路由行政值周周一時再強調;行政值周合理安排,每個點位都要安排值班教師督促、值守。
(二)錯峰就餐要求
各班學生下課后在教室外按照升旗隊列排好隊、清點人數,(注意人與人間隔,班級間間隔3米),做到快、靜、齊。各班在班主任老師帶領下,整班按規定路線有秩序地前往食堂,做到不提前、不延后,學生不脫離本班隊伍,不大聲喧嘩。
因各種原因未能及時隨隊前往就餐的學生,不能急速奔跑,不得繞道走其他線路,必須就近排到隊伍的最后面。做到隊伍不松散、不奔跑,講秩序,不擁擠,不追逐打鬧,不起哄、不扎堆。
各班學生在劃定區域就餐時,以列隊形式背對背就餐,不準面對面就餐。
各班學生在劃定區域就餐時,按照“導師制”分工,輪流到班協助班主任管理學生就餐。
(三)學生就餐要求就餐前
要養成飯前洗手的習慣,按照六不洗手法洗手。
學生排隊打飯,做到有序,打好飯后兩列隊形迅速出食堂,不逗留,不搶隊。
有事不在學校就餐,要提前向班主任請假、做好書面記錄并上報學校,填寫好請假單,請假結束后要及時銷假(如上級要求實行封閉式管理,則都在學校就餐)。
各年級學生必須嚴格按學校規定的就餐時間、就餐地點進行用餐。上課教師不準拖堂,無特殊情況不能擅自提前或推遲就餐。
就餐時
文明就餐。要講秩序,不擁擠,不扎堆,不追逐打鬧,不起哄不搶食,不邊吃邊講話。
節儉就餐。節約糧食,杜絕浪費,珍惜勞動成果,不剩飯菜,不亂扔垃圾。
嚴格遵守學校、食堂管理規定,服從值班教師的管理和調度。
就餐后
注意飲食衛生,及時、認真清洗餐具。不亂倒剩飯,剩余飯菜要倒在指定位置收納桶;杜絕往垃圾桶里倒剩余飯菜。
節約用水。不亂開水龍頭,洗刷時水龍頭打開要適度,用水后要及時關水龍頭。
(四)教師就餐要求
教師自帶飯盒到食堂底樓小房間(臨時食堂)打飯,然后各自回辦公室就餐或者分散就餐,不擁擠,不扎堆,不在打飯間逗留。
12:00-12:15未上第四節課的教師,12:15-12:30上第四節課的教師。
節約糧食,杜絕浪費。
二、就餐管理
(一)班主任管理
做好《食堂錯峰就餐方案》的學習、落實工作。
各班班主任必須帶隊進餐廳,就餐時跟班監控。
對本班學生排隊、衛生打掃等進行培訓和指導。
每班可具體劃分就餐小組,設立組長,各負其責,明確每個人的職責。
教育學生養成飯前洗手和餐后入班學習的習慣,對學生的檢查考評,計入綜合素質評價。
(二)教師管理
每天上午、下午最后一節課的任課教師要按要求時間準時下課,方便學生按時就餐,無特殊原因任何人不得留學生。
班主任外出或其他原因,要委托同班老師認真做好班級就餐管理。
上體育課的班級下課后由體育委員整隊后,從操場按照路線進入食堂打飯。
(三)學生管理學生會安排好執勤同學,每天在點位值守,加強自我管理。
三、考評細則
值班教師、學生會每天對各班學生餐前、就餐、餐后進行檢查,檢查結果記入班級考核,每周五中午放學前將班級考核交行政值周處。學校德育處、后勤處對學生就餐情況隨機檢查、進行評比,并把存在問題及時在下周升旗儀式上反饋。
學校錯峰就餐實施方案范文 篇4
一、活動目的
1、讓學生明白勤勞是我們中華民族的美德,使學生認識到沒有勞動,人類就無法生存,社會就不能發展的道理,幫忙學生樹立“勞動最光榮”的觀念。使學生懂得做一些力所能及的家務勞動是一種美德,從小培養愛勞動的好習慣。
2、培養學生獨立生活的本事,并掌握一些最基本的.知識和技能。
3、使學生體會到爸爸媽媽勞動的辛苦,做到尊敬長輩,熱愛長輩,減輕父母的負擔,增強勞動觀念。
二、活動過程
(一)導言。
師:同學們,這節主題班會課,我們共同探討如何做爸爸媽媽的的小助手。
(二)質疑。
1、你們在家里做家務嗎?經常做嗎?
2、能夠做哪些力所能及的家務勞動?
請舉例說明。
(三)講故事。
故事一:
星期天,小華在家里幫忙媽媽擦玻璃,費了很大的勁,才把整個房間的玻璃都擦完了,心里異常高興,可是媽媽看見了,卻責怪她說:“玻璃擦得不干凈,不讓你做的事,就別做,只要把學習搞好就行了”。
討論:
1、小華和媽媽的做法對嗎?
2、不對的地方應怎樣做?
故事二:
奶奶正在打掃衛生,小剛放學回來了,就喊:“奶奶,我渴了,快給我拿飲料。”奶奶趕緊說:“好好好,我立刻給你拿去”。
討論:
小剛的做法對嗎?他錯在哪里,他該怎樣做?
(四)確定。
1、和小朋友玩,奶奶讓她去打醬油,她不去。
2、媽媽不在家,小紅自我做飯。
3、高興時,就幫媽媽做家務,不高興時,就不做。
4、在班級愛勞動,在家就不干了。
經過剛才的學習,你有什么感受?
(五)學生齊讀關于愛勞動的名言警句與童謠。
(六)班長要求全班同學要做到:
1、會穿衣服和系鞋帶;
2、自我會系紅領巾和洗紅領巾;
3、會自我整理床鋪和書包;
4、會自我洗腳、梳頭;
5、會疊衣服和摘菜;
6、堅持每一天做一件家務。
(七)競賽。
整理書包比賽。
學校錯峰就餐實施方案范文 篇5
一、家長委員會的性質
在學校的指導下,學生家長主動參與學校管理和監督工作的組織。家長委員會是建設現代學校制度的重要體現,是維護學生和家長合法權益的重要載體和重要力量,是社會評價學校教育教學質量和師德師能師風狀況的重要組成部分。
二、家長委員會的宗旨
宣傳和貫徹國家有關教育法律法規和方針政策,充分發揮家長對學校教育教學工作的參謀、監督作用。積極推動家長參與教育教學改革、督導評價、學校管理和涉及學生利益的重要決策等工作,使家長成為學校教育的合作者和推進者,促進我校素質教育工作不斷完善,努力辦好人民滿意的學校。
三、家長委員會的組織機構
我校成立家長委員會,按班級設立“班級家長委員會”,“年級家長委員會”,在“年級家長委員會”的基礎上設立“校級家長委員會”。
四、“班級家長委員會”和“校級家長委員會”的產生:
1、班級家長委員會:由每個班級在班級全體家長會議上推選產生,每班五人。
2、每個年級八名委員成立年級家長委員會。
3、校級家長委員會:由學校相關負責人(德育主任)和各“年級家長委員會委員代表”組成校級家長委員會。
4、家長委員會成員每年新學期根據情況進行調整。學生畢業或轉學,其家長的家長委員會成員資格自動取消。
五、家長委員會成員要求
1、擁護黨的路線、方針、政策,具有一定的理論素養和政策水平,較全面地理解黨的教育方針,熱愛教育事業。
2、思想進步,文化素質較高,遵紀守法,作風正派,樂于為學校教育事業服務,樂于為學生服務。
3、有較強的事業心和責任感,懂得一定的教育規律,關心、支持學校發展,能積極參與學校的管理和監督工作。
4、重視對子女的教育與培養,以身作則,有良好的家庭教育氛圍和成功的家庭教育經驗。
5、具有一定組織管理能力和社會活動能力,能為學校獻計獻策,能辦實事。
6、聯系群眾,在家長中有較高威信,有一定影響和號召力 ,并樂于為家長服務,能凝聚并正確引導家長支持教育事業發展和維護合法權益。
7、能保證參與相關活動,并有一定的組織、策劃和協調能力。
六、家長委員會的工作職能
家長委員會的工作職能:通過積極有序地參與學校管理和監督工作,實現學生、家長與學校的有效溝通,促進校級規范管理、提升教育教學質量和加強師德師風建設。
1、配合教育職能:配合校級的教育教學管理,積極開展助教助學活動。
2、參與管理職能:廣泛參與校級校務公開工作,包括食堂伙食、校園安全等與學生利益相關的學校管理和監督活動。
3、評議創建職能:對創建群眾滿意學校活動成效開展民主評議,客觀評價規范收費情況、教學管理水平、師德師能師風建設等情況。
4、溝通協調職能:協調學校與家庭、社會的關系,使家庭教育、社會教育與學校教育形成合力。力所能及地爭取社會各界的支持,協助校級解決辦學中的問題。
5、組織交流職能:廣泛收集家長對校級的意見和要求,并及時反饋。定期召開家長會議,組織家長交流教育經驗,共同探討解決當前學校教育和家庭教育工作中的重點難點問題的有效途徑和方法。
七、家長委員會的工作方式
1、列席參加校級有關學生素質教育、師德師風建設等各種會議和重大活動,及時將這些會議和活動的情況,通過適當方式傳達給家長,并將收集的家長意見和建議以及開展配合性的`活動及時通報給學校。
2、廣泛參與校級校務公開活動,對擬公開內容的全面性、真實性、時效性、程序性和形式恰當性等進行建議性審核,審核的建議意見及時與校級通報和溝通。學校在征求家長委員會意見后,進行必要的補充和修正,方可實施相關的公開工作。
3、積極參與服務性收費、食堂伙食、校園安全等與學生利益相關的學校管理和監督的各種活動,對發現存在不規范,甚至違規侵害學生利益的行為,應立即通報給校級,學校應及時糾正。
4、在學校的指導下,組織家長開展評議師德師能師風建設等活動。
八、家長委員會的工作制度
1、家長委員會活動制度:校級家長委員會應根據校級的教育教學工作,每學期至少召開1次成員會議,聽取校級工作情況的通報,研究本學期家長委員會工作計劃,落實工作任務。每學期結合家長開放、社會評議等工作積極動員學生家長,協助和參與校級開展的各種教育教學活動。并于學期結束前將參與校級工作的情況進行總結。
2、家長委員會評議制度:校級家長委員會通過問卷調查、家長評議會等形式參與學校督導評估,客觀評價規范收費情況、教學管理水平、師德師能師風建設落實等方面情況。
3、家長委員會參與校級管理制度:學校家長委員會要主動解決家長、學生與學校間的糾紛和問題;主動解決辦學中的具體困難;按時審核校級校務公開內容;定期檢查食堂伙食、校園安全;參與討論學校管理服務性代收費標準確定;及時向校級反映家長的意見和建議。
4、家長委員會參與議事和決議制度:家長委員會要了解學校的辦學目標、工作計劃和辦學情況,參與校級重大教育教學改革方案的制定,參與校級發展規劃和年度工作總結的審議。凡涉及學生和家長切身利益的問題,學校在作出決策之前,必須充分聽取家長委員會的意見。
5、家長委員會工作保障制度:校級領導應出席家長委員會會議,聽取家長對學校工作的意見和建議,并在合理期限內答復。學校開展督導自評、教學開放日活動應請校級家長委員會委員參加。
學校錯峰就餐實施方案范文 篇6
一、指導思想
為了進一步推進我校少先隊事業的發展,全面貫徹執行粵少聯發〔20__〕2號文件關于開展《“xx省紅領巾示范校”創建活動實施辦法(試行)》通知精神,充分發揮少先隊在未成年人思想道德建設中的重要作用。適應課程改革發展的新要求,以體驗教育為基本途徑,以“雛鷹爭章”和各種實踐活動為主要載體,與時俱進,開拓創新,積極圍繞“紅領巾示范學校”的創建工作,開展豐富多彩、富有特色的少先隊活動。堅持科研興隊,切實落實少年兒童的思想教育工作,為素質教育服務,為少年兒童健康成長服務,使我校少先隊工作再上新臺階。力爭在20xx年年底前能達到創建標準,通過各級少工委的驗收。
二、組織機構
創建工作領導小組
組長:梁頌青校長
副組長:陳幗雄副校長、饒麗燕副校長、李主任、余建萍主任
組員:何玨(總輔導員)甄素華(大隊輔導員)鄭海山(大隊輔導員)
創建工作小組
組長:李主任、余建萍主任
副組長:何玨(總輔導員)甄素華(大隊輔導員)鄭海山(大隊輔導員)
組員:各中隊輔導員
三、學校基本情況
xx市同濟小學創辦于1984年,1995年被評為xx省一級學校。20xx年9月與xx市花園小學合并,組建了新的xx市同濟小學。現我校一校兩校區,全大隊有61個中隊(同濟校區37個中隊、花園校區24個中隊),有隊員3228人(同濟校區1961人、花園校區1267人)。
學校始終堅持“愛心為根 學生為本 創新為源 讓學生在成功中走向成功為旨”的辦學理念,在梁頌青校長的帶領下,創造性地開展少先隊活動,學校少先隊大隊部被評為:全國紅旗大隊,xx市首批“紅領巾示范校”,
此外,還多次被評為“xx市優秀大隊”;全國首批‘小公民道德建設’實驗學校;聯合國兒童基金會中國地區“支持兒童”活動優秀組織獎;“首屆全國中小學優秀校內報刊評選活動”報送的校報《同濟教苑》、《畢業紀念冊》獲得最佳校報一等獎;和諧中國,首屆全國中小學校園文化建設百佳創新學校;全國青少年文明禮儀普及教育優秀組織獎;全國青少年文明禮儀普及教育示范基地;全國少工委、少先隊工作學會全國大、中隊輔導員遠程培訓優秀組織獎。
仇泳莎老師被評為xx省優秀大隊輔導員,陳茵被評為南粵優秀輔導員。
四、創建基礎
(一)已具備的創建條件
1.完善組織管理,全面推進少先隊工作
少先隊組織健全,制度完善。每一年定期舉行的大隊委換屆,在大隊委換屆選舉中,我們采用公開競選方式。在競選活動中,鼓勵隊員們樹立信心和勇氣,幫助他們把自己的想法且付諸行動。為每一個少先隊員提供了一個公平的舞臺,在這個舞臺上,讓全體隊員都得到了鍛煉和提高。重視隊干部的培訓工作。讓隊干部參加各級各類的培訓外,還通過校內定期的學習,培養出一支熱心服務主動開展工作的少先隊干部隊伍。我校大隊部定期組織隊干部召開會議:大、中隊長(委)會議、值日生會議。完善值日生隊伍的管理,參與學校管理。讓隊干部參與學校管理。肩負起自主管理的責任,對隊員的學習紀律、課間秩序等進行檢查和監督,協助大隊部組織各項的少先隊活動。通過各部門相互協調工作,強化隊員的主人翁意識和集體主義觀念。 形成完善激勵機制。為了表彰隊干,大隊部堅持每一學期期末評選表彰先進,讓每一個隊員都在評優的過程中找到自己的優點,體驗成功的喜悅。
2.擁有一支高素質的輔導員隊伍,積極開展豐富多彩的少先隊活動。
學校現有大隊總輔導員一名,分管大隊輔導員兩名,中隊輔導員61名,校外輔導員61名。學校還重視,并不斷地加強大、中隊輔導員隊伍的培訓和指導,組織全體大、中隊輔導員以及優秀青年老師,參加了全國少工委舉辦的輔導員遠程培訓,并通過考核獲得全國少工委頒發的結業證書。還多次組織輔導員參加各級少工委的培訓學習。大、中隊輔導員均達培訓率100%。
3.擁有形式多樣,富有特色的少先隊活動陣地。
我們還擁有形式多樣的少先隊活動陣地,如:隊部室,開放式閱覽室,植物園,宣傳欄,紅領巾廣播室和直播室,祖廟街道社區活動中心等。
少先隊陣地、隊伍的建設是少先隊活動的基點,隊員們就可以在這屬于自己的陣地里,快樂地參與活動,追尋夢想。
4.少先隊活動豐富多彩,富有成效。
關注生命發展,培養良好行為,形成傳統的少先隊活動特色。我們始終以關注學生生命發展為宗旨,堅持每年都進行傳統的教育活動,在抓細節、抓常規中,培養隊員良好的行為習慣,在建校二十五年來,我們一直做到七個“堅持”,取得很好的教育效果,形成我校常規的少先隊活動特色:第一堅持組織五年級的隊員到德育基地參加德育綜合實踐。通過活動培養孩子們健康的人格,提高生活自理能力,培養團隊精神。同時促使他們了解自己,了解同伴,發現不足與差距,知道在今后努力的方向。第二堅持每年組織校運會、藝術節。每一年在校運會、藝術節的各項活動中,是孩子們展示自我,飛揚個性的舞臺。使他們學會面對失敗,敢于重新站起來;面對成功,敢于看到不足;面對挫折,敢于咬緊牙關再堅持拼搏。每個人都力爭挑戰極限,不斷突破,這都是孩子們快樂的源泉!第三堅持組織隊員開展民族精神代代傳的主題教育活動。為了紀念抗戰六十周年勝利進行了“珍愛和平,銘記歷史”的系列活動,在紀念紅軍長征勝利70周年,我們組織一批少先隊員代表去探望了老紅軍翟尚志老爺爺。我們還請來了退休校長張箭明伯伯,為我校全體少先隊員講述了陳鐵軍烈士的生平。開展以“永遠的豐碑”為主題開展追思活動;舉行了“懷念鐵軍”的大隊主題隊會。通過這些活動使少先隊員的心靈受到了強烈的震撼,從中了解到了我們今天和平幸福的生活是無數的陳鐵軍們用心血、用生命換來的。更重要的使隊員們懂得了:為了更美好的明天,要一起努力,一起開拓。第四堅持以“綠苗苗兒童團”為陣地,對一年級的新生進行隊前教育。根據一年級同學的年齡特點,我們設計了一系列活動:做種子發芽實驗,在“綠苗苗兒童團”成立大會上展示自己種子培育的結果。再進行隊知識教育。最后,符合要求的苗苗經過申請、大隊部批準,可以加入少先隊組織。這些具有科學性、教育性與趣味性的隊前教育,優化了少先隊的教育效果。第五堅持組織隊員參加社會性的植樹活動。我們舉辦“編織一件綠色的外衣”主題活動;組織隊員參加了“廣佛青少年林”的種植活動;參加了“麥當勞植樹節”的植樹活動。在活動中使隊員初步懂得簡單的植樹的方法,促使少先隊員們體驗到:綠色的地球是人類賴以生存的家園。第六堅持開展感恩教育。通過開展“感恩母親 感動母親”、“感念師生情”等為題,開展感恩系列活動。母親、老師感謝孩子們對自己的信任、尊敬和熱愛;孩子們感謝母親、老師給予的愛護、關懷和鼓勵。第七堅持圍繞每月教育主題,設計開展德育和少先隊的系列活動。在每月系列活動中,設計具體的爭章章目,具體的活動指引,使中隊輔導員和中隊長開展工作有更好的依據和支撐。
正是這些豐富多彩的活動,為孩子們提供了一次次鍛煉的機會,一次次深刻的體驗,一次次難忘的回憶,正是這些令隊員們喜聞樂見的活動,培養了他們健康的人格,使之逐步形成了正確的人生追求。
6.組織輔導員、學生堅持閱讀隊報隊刊。
學校訂閱了《中國少年報》、《中國兒童報》《輔導員》、《少先隊活動》等雜志,每天利用讀報時間閱讀隊報、隊刊成為了學生的習慣,大隊部也經常組織輔導員一起閱讀、學習、討論這些雜志上的文章,討論傳達的上級精神,使隊報、隊刊成為輔導員和廣大隊員的良師益友。
(二)尚欠缺的創建條件
1.少先隊的科研工作還比較薄弱
2.社會化的服務項目有待進一步完善。
五、具體措施
1.成立創建工作領導小組,加大創建工作的宣傳力度,營造創建工作的良好氛圍,爭取學校給予人力、物力、財禮的全力投入,為創建工作作堅強后盾。
2.加強少先隊工作的研究工作,加強少先隊工作的理論學習,加強閱讀隊報隊刊。結合新課程、新課改的實施,有針對性和創造性的開展少先隊工作的研究。爭取有針對的開展課題研究,取得更多的科研成果。
3.組織學生認真學習《小學生守則》和《小學生日常行為規范》,把隊員的思想道德教育放在首位,以體驗教育為載體,組織和引導少年兒童積極參加豐富多彩的道德實踐活動,使少年兒童在親身的體驗中把做人做事的道理內化成健康的心理品格,轉化成良好的行為習慣。
4.繼續深化“手拉手”、“雛鷹爭章”“民族精神代代傳”、“保護地球”等少先隊活動。開展好我校的傳統、特色項目,形式多樣地開展環保、美育、親子、感恩等少先隊活動。
5.繼續爭取學校對少先隊工作的支持。加強少先隊地專題研究,爭取更多的人力、財力、物力的支持,保證少先隊各項活動的順利開展。
六、具體工作安排
五月
1.召開創建工作領導小組會議,制定創建工作方案
2. “分享勞動 快樂體驗”活動
3. “感恩母親 感動母親”活動
4. “體驗科學 共展才華”活動
5. “文明校園”活動
六月
1. 召開創建工作領導小組會議,制定創建工作方案
2. 開展“情系災區 祝福奧運 夢想飛翔”20__ 六一節系列活動
3. 開展“感恩父愛”的活動
4. 開展以“分享生活的每一天”為主題的心理健康輔導中隊活動
5. 組織參加“平安少年”活動
6. 組織參加xx市教育局、xx市圖書館少兒部組織的“xx市中小學生征文、
攝影”比賽
七-八月
1.全年工作總結
2.評比、表彰優秀中隊、隊員、隊干
3.暑假德育教育活動――綜合實踐活動
4.創建工作自查補漏
九月
1.入學教育
2.安全周教育活動
3.教師節“感恩的心”系列活動
4.開展“民族精神教育月”活動
5.開展校園與班級文化建設
6. 創建工作自查補漏
十月
1.慶“十·一”活動
2.觀看愛國主義教育影片
3.開展綠苗苗入團,慶祝建隊日活動
4.開展手拉手活動
5.創建工作自查補漏
十一月
1.征集少先隊工作研究論文
2.大隊委競選活動
2.創建工作自查補漏
3.舉辦校運會
十二—一月
1.迎接省紅領巾示范學校地評估
2.期末的評優總結工作
3.布置寒假的綜合實踐活動作業
二月—三月
1.開學時的常規教育。
2.以“陽光 溫暖與友愛”為主題出一期墻報。
3.大隊部、工會聯合舉行“送溫暖、獻愛心、慈善行”的社會捐助活動。
4.收集假期的綜合實踐作業,舉行優秀作品展覽。
5.參加xx市婦聯開展援助“xx區特困單親母親家庭——福娃義賣”活動。
6.訓練儀仗隊,準備四月份大隊主題隊會。
7.召開全體值日生會議,加強值日生隊伍的培訓。
8.結合三月五日,圍繞“學雷鋒”的主題,召開中對主題隊會。
9.結合“三八婦女節”,開展“感念親恩”的系列活動。
10.加強少先隊的科研,繼續與綜合實踐科組聯合開展“文明校園”的系列活動
四月
1.組織清明節主題教育活動,組織一次“感懷先烈”為題的系列大隊活動,對隊員進行革命傳統教育。
2.結合4月22日的地球日,進行“愛我地球”的系列活動,進一步加強垃圾分類知識的傳播。
3.結合“世界閱讀日”。開展“與書為友”系列活動,培養隊員們愛讀書的習
慣,營造書香校園。
4.完善“省紅領巾示范學校”的申報工作。
5. 繼續與綜合實踐科組聯合開展“文明校園”的系列活動
五月
1.做好“省紅領巾示范學校”初評的工作。
2.五年級的隊員到德育基地進行軍訓。
3.繼續與綜合實踐科組聯合開展“文明校園”的系列活動。
4. 讓隊員欣賞一部關于母親感人的電影。
5. 結合“五一”勞動節開展勞動小能手評比活動。
6. 各中隊開展以“勞動 體驗與成長”為主題中隊活動。
六、七月份
1.做好“省紅領巾示范學校”復評的準備工作。
2. 組織開展慶祝“六一”兒童節的活動
3.做好學期資料積累、整理歸檔工作。
4.做好評優工作。
5.寫好少先隊工作總結。
6.參加祖廟街道少工委組織的“祖廟之夏”的活動,制定暑假活動計劃。
學校錯峰就餐實施方案范文 篇7
為確保全園師生的生命財產安全,防范冬天下雪、冰凍引起的.事故發生,確保我園防凍防雪工作做到快速、高效、合理有序的應對,確保本園保教工作的順利開展,結合我園實際,特制定本預案。
一、防雪防凍工作領導小組
組長:
副組長:、
成員:各部門負責人、各主班教師
二、防雪防凍工作領導小組責任分工
1、組長:負責召開防雪防凍安全工作領導小組會議,傳達上級相關文件與會議精神,部署、檢查落實防雪防凍安全事宜。
2、副組長:負責組織對本緊急預案的落實,未雪綢繆,做好準備,保證完成園領導部署的各項任務。
3、領導小組各成員:具體負責冰凍、下雪時全園各班級、各部門防凍、鏟雪事件的處理、報告、監控與協調,保證領導小組緊急指令的順利落實,做好宣傳、教育、檢查等工作,努力做好下雪、冰凍時的校園安全。
三、災情匯報及處理
防雪防凍工作領導小組下設通訊組、鏟雪防凍組、搶救組、水電維修組、安全教育組,分別具體負責通訊聯絡、組織鏟雪、鋪設防滑設施、搶救傷員、搶修水電設施、安全教育等工作。
1、通訊組
組長:
發生下雪、冰凍時,及時電話通知本園防雪防凍工作領導小組,以便小組快速得到信息,視雪情及冰凍情況,通知鏟雪、防凍小組進行防雪防凍工作的進行。做好安全信息的反饋工作,發生重大安全事故的則在第一時間向教育局相關領導報告。保衛處要與交警部門保持密切的聯系,以便在關鍵時刻取得交警部門的支持。
2、鏟雪防凍組
組長:組員:各部門負責人
具體負責校園內主要干道、行路及園門外主要通道的積雪、積冰的清除,保證道路的暢通、安全。
3、搶救組
組長:組員:、醫務室負責人
學校錯峰就餐實施方案范文 篇8
為深入貫徹落實區局“推門聽課”活動會議精神,切實加強學校課堂教學過程管理,打造真實、樸實、扎實、高效的常態課堂,提高教師專業能力。經研究決定,在全校范圍內開展“推門聽課”活動具體方案如下。
一、指導思想和主要目的。
1、推門聽課可以強化教學管理,規范教師的上課行為,避免教師上課的盲目性,全面提高教師備課、授課質量,了解教師的課堂教學情況,幫助教師來提高教育教學水平。
2、可以提高課堂的教學效率。有效的教學關注的是學生發展,而不是“花最少的時間教最多的內容。”教學效益不同于生產效益,它不是取決于教師教多少內容,而是取決于過程綜合考慮的結果。過去我們關注的更多是結果,忽略過程的重要性。
3、推門聽課能反映出教師的真實授課水平。推門聽課接觸的教師的常態課,避免了有準備課的不真實性,能很好的發現教師在平常教學中的優點與教學中存在的問題,為我們的教研提供了很有價值的教研素材。
二、“推門聽課”領導小組。
組長:
副組長:
成員:所有任課教師
三、“推門聽課”各教研組成員
語文組:
數學組:
綜合組:
四、“推門聽課”對象。
本校全體在崗教師。
五、“推門聽課”要求。
1、“推門聽課”時間分為20xx年3月份至5月份。
2、“推門聽課”小組成員聽課節數不少于15節。
3、課前不提前通知授課教師,根據學校課程表確定“推門聽課”具體時間、班級、對象。
4、授課教師不得以任何理由拒絕聽課,也不得為聽課隨意內容無關的事情。
6、聽完課后應針對授課教師的課堂教學情況與授課教師進行交流,及時分析教學中的亮點及改進意見。
六、“推門聽課”資料要求。
1、聽課教師要填好聽課記錄表,并在記錄表上寫上評議。
2、聽課教師在聽完所有的課后,上交推門聽課記錄表,并將自己所聽的課做一個總結,寫一份書面材料上交教研組長,并分學科在各學科集體教研時間進行匯報!
學校錯峰就餐實施方案范文 篇9
一、目標任務
到20xx年,貧困地區義務教育鞏固率達到98%以上,學前三年教育毛入園率達到95%以上,高中階段毛入學率達到96%以上。實施貧困家庭學生資助工程,進一步完善資助體系,實現建檔立卡家庭困難學生從學前教育到高等教育資助全覆蓋,努力不讓一個學生因家庭經濟困難而失學。實施扶貧重點鄉鎮辦學條件改善工程,加強基礎設施建設,更新教學儀器設備,為廣大農村家庭學生營造良好的學習生活環境。20xx——20xx年,在扶貧重點鄉鎮新建、改擴建幼兒園10所;實施學校建設項目112個,建筑面積29.5萬平方米,投資4.95億元;學校運動場建設項目35個,投資3556萬元;設備配備1.02億元。實施扶貧重點鄉鎮教育質量提升工程,促進城鄉、區域、校際間資源共享,保障人人享有公平有質量的教育。
二、工作措施
(一)建立完善學生資助體系
對建檔立卡貧困家庭學生從學前教育到高等教育實行資助全覆蓋。20xx年起,免除建檔立卡貧困家庭適齡兒童學前教育保教費并優先發放學前教育政府助學金;免除建檔立卡貧困家庭普通高中學生學雜費,并優先發放普通高中國家助學金;在全部免除中等職業學校全日制在校生學費的基礎上,對建檔立卡的貧困家庭在校生優先發放國家助學金;對升入我市高校的建檔立卡貧困家庭新生,按“綠色通道”辦理入學手續,優先發放國家助學貸款和國家助學金,優先安排勤工助學崗位。20xx年,擴大義務教育階段家庭經濟困難寄宿生生活費補助范圍,由15%擴大至30%,確保建檔立卡貧困家庭寄宿學生全覆蓋。
財政設立專項資金,加大對建檔立卡貧困家庭學生的資助力度。義務教育階段,每人每年補助交通費、生活費3000元;普通高中及中等職業教育階段,每人每年補助生活費3000元;高等教育階段,全額補助學費,每人每年補助生活費6000元。20xx——20xx年,預計實現資助義務教育階段建檔立卡貧困家庭學生12000人次,資助普通高中及中等職業教育階段建檔立卡貧困家庭學生1200人次,資助高等教育階段建檔立卡貧困家庭學生1000人次。
主動與扶貧部門對接摸清貧困家庭學生名單,核準信息。在市屬高校、高中、中職就讀的貧困家庭學生,由市學生資助管理中心負責信息核實;在區縣義務教育學校、普通高中、中職學校就讀的貧困家庭學生,由學生所在區縣學生資助管理中心負責信息核準;在外地就讀的貧困家庭學生,通過發公函及電子郵件的方式核準學生信息,學生所在生源地學生資助管理中心負責核實貧困學生家庭情況信息。對在本市義務教育學校、普通高中、中職學校就讀的貧困家庭學生,由學生所在市、區縣學生資助管理中心負責落實學費減免工作并通過原有助學金發放體系進行補助資金發放;對在外地就讀的貧困家庭學生,由生源地當地政府負責補助資金發放至貧困學生家庭。
(二)加強扶貧重點鄉鎮幼兒園建設
按照“一社區一園”的標準,建設社區幼兒園。支持貧困村充分利用農村定點中小學的資源優勢,按照“園舍獨立、經費獨立、人員獨立、教學獨立”的原則附設幼兒園,充分利用閑置校舍改建幼兒園。20xx——20xx年,新建、改擴建19處幼兒園。按照《山東省幼兒園基本辦園條件標準(試行)》要求,配足配齊幼兒園師資、辦公設備、玩教具及圖書等,對達不到建設標準的貧困村幼兒園分期分批實施改造,滿足保教活動的需求。
(三)加強扶貧重點鄉鎮義務教育薄弱學校建設
按照《日照市解決城鎮普通中小學大班額問題實施方案》和日照市“全面改薄”建設規劃,加快推進扶貧重點鄉鎮義務教育薄弱學校建設。
在最大限度爭取上級財政支持的同時,市、縣級列入本級財政預算,加大市級財政投入力度,通過財政投入、政府購買服務、PPP模式融資、利用民間資本等多渠道籌措資金。認真落實省財政廳、省物價局、省教育廳《關于減免中小學校舍建設有關收費的通知》要求,對學校建設涉及的行政事業性收費和政府性基金予以免收,涉及的經營服務性收費屬于政府定價和政府指導價并且有浮動的,按規定標準的30%收取。國土資源部門在編制年度用地供應計劃時,新增用地指標、盤活的存量土地和城鄉建設用地增減掛鉤等節余指標優先用于扶貧重點鄉鎮教育建設項目,確保新建中小學土地指標。由教育部門牽頭建立部門聯席會議制度,及時研究解決學校建設規劃、用地、經費投入等問題。實行項目負責制,建立項目臺賬,將工作目標細化到每個項目,落實到具體責任人,分學期、分年度推進項目建設。建立月調度通報制度,及時通報項目進展情況。
(四)建立城鄉學校結對幫扶工作機制
20xx年,確定城鎮與鄉村結對幫扶學校、具體幫扶形式和內容,并組織實施。凡有農村學校的區縣,全面啟動城鄉義務教育學校結對幫扶工作;20xx年,幫扶活動在市域內全部推開,扶貧工作重點村中小學結對率達到100%;20xx——20xx年,幫扶工作深入開展,取得明顯成效,被幫扶學校整體辦學水平顯著提高。
主要內容:實施聯合教研制度,每學期至少召開一次聯合教研會議,統籌開展學科備課、教學研討、聽課觀摩等活動,提高農村學校薄弱學科課程實施水平。利用現代教育技術建立網絡課堂,實現教學資源共享,提高課堂教學質量。推進實施管理人員掛職交流活動,結對幫扶學校每年至少互派1人掛職。指導受援學校建立健全現代學校管理制度,規范學校日常工作,建設學校章程,提高管理水平。幫助結對學校明確學校發展定位,辦學方向、培養目標,制定發展規劃。建立教師交流機制,實現優秀教師資源共享。幫助受援校制定教師隊伍建設發展規劃,聯合培養學科帶頭人和培訓教師,聯合開展課題研究,共建教學團隊和名師工作室,提升教師學科技能和專業素養。每年至少開展1項聯合課題研究。根據辦學實際,向受援校捐贈本校更新換代的信息技術設備、實驗設備、教學儀器和圖書資料等,改善受援學校硬件設施;向受援學校學生開放圖書館、功能教室、運動場所、校內外實踐活動基地等教育教學資源,提供必要的教師指導,實現優質教育資源共享。各區縣教育行政部門負責制定本行政區域內學校結對幫扶具體措施并組織實施。市教育局成立指導小組,對各區縣結對幫扶、聯建共建情況進行跟蹤指導,督促落實。
(五)加強扶貧重點鄉鎮教師隊伍建設
落實有關編制規定,對達不到標準班額的村小學、教學點,按生師比與班師比相結合的方式核定教師編制,并按照“退補相當”的原則及時補充教師,做到缺編學校“缺編即補”。對于滿編超編的學校,采用臨時周轉編制專戶方式予以解決,緩解農村貧困人口集中區域鄉村中小學教師結構性缺員問題。目前,全市扶貧重點鄉鎮學校短缺學科教師185人,計劃20xx年補充96人,20xx年補充89人。
加快推進“縣管校聘”管理體制改革,推動優秀校長和骨干教師向農村學校、薄弱學校流動,城鎮學校,市級及以上規范化學校,已聘高中級教師職務達到或超過崗位設置結構比例的學校及其他優質學校,每學年教師交流輪崗比例不低于應交流教師總數的10%,其中,初級中學高級教師和小學高級教師、一級教師交流輪崗比例不低于符合交流條件的相應等級教師總數的20%。農村學校、薄弱學校任教1年以上工作經歷作為評聘高級、正高級教師和評選特級教師必備條件。
在職稱晉升、榮譽獎勵和績效工資分配等方面向扶貧重點鄉鎮農村中小學和教學點工作的教師傾斜。20xx年起,扶貧重點鄉鎮學校中、高級崗位設置比例可在規定比例上限基礎上上浮1——2個百分點。
加大對扶貧重點鄉鎮教干教師培訓力度,市和各區縣統籌安排資金,積極支持鄉村教師培訓,做到專款專用;加強鄉村學校音體美等緊缺學科教師培訓。鼓勵鄉村教師在職參加學歷及非學歷培訓,提升鄉村教師的學歷層次和專業能力;采取送教下鄉、送培上門等形式,每年選派兩批次城鎮教師到扶貧重點鄉鎮學校開展1年以上的支教活動。
(六)構建職業教育精準扶貧支持體系
以發展中等職業教育為重點普及高中階段教育,努力讓未升入普通高中的.初中畢業生都能接受中等職業教育。20xx年,未升入普通高中的農村初中畢業生接受中等職業教育的比例達到60%以上,20xx年達到80%以上,20xx年達到90%以上,20xx——20xx年繼續鞏固提高。
每年5月底前,面向建檔立卡貧困家庭學生征求就學意愿,引導他們合理選擇就讀學校、就讀專業。以市域內中等職業學校為主體,實施“定向招生、訂單培養、精準脫貧”。建立建檔立卡貧困家庭學生學習就業檔案,指定輔導員、班主任和專任教師開展“一對一”個性化幫扶。各職業院校要加強就業創業教育,鼓勵和扶持貧困家庭學生自主創業,遴選優質就業崗位,組織貧困生專場招聘活動,優先推薦農村貧困畢業生就業。
三、組織保障
(一)加強組織領導。建立市、縣(區)、鄉(鎮)、校四級聯動的工作機制,形成多點發力、各方出力、匯聚合力的教育精準扶貧工作格局。市教育局成立由張傳若同志任組長,朱傳國同志任副組長,局有關科室參加的教育扶貧工作領導小組,負責統籌協調、指導全市教育扶貧工作。各區縣教育行政部門都要成立教育扶貧工作領導小組和工作隊伍,實行主要領導負總責的教育扶貧工作責任制;積極爭取地方黨委政府的重視和支持,主動加強與同級扶貧辦的溝通聯絡,會同各有關部門定期研究解決教育精準扶貧過程中出現的重大問題,完善配套政策,抓好各項數據的精準測算,形成推進教育精準扶貧的強大合力。
(二)強化經費保障。堅持把教育扶貧擺在教育資源配置的戰略優先地位,積極爭取省財政支持,加大教育扶貧投入力度。加大市級教育經費統籌,重點向脫貧任務較重的縣區和薄弱學校傾斜。按照“精準扶貧”有關要求,加強教育扶貧項目與資金的管理,突出工作重點和薄弱環節。加強預算績效管理,開展教育扶貧經費績效考評,提高資金效益。強化責任追究制度,對弄虛作假、套取騙取或違規使用扶貧資金的,嚴肅依法依規處理。
(三)強化考核評估。完善信息溝通機制,各區縣教育行政部門要按照“月調度、季匯總、半年通報”的要求,及時將工作開展情況報市教育局。建立“縣級自查、市級復查”的教育精準扶貧檢查制度,重點檢查資金使用、項目進展、工程質量、工作成效等。縣級教育行政部門在學校、鄉鎮自查的基礎上,每年對所有學校、所有項目資金進行全方位的檢查,建立檢查報告制度;市級教育行政部門在縣級自查的基礎上,每年進行全面復查。
(四)強化輿論宣傳。教育行政部門和學校要加大宣傳力度,創新宣傳方式,提升宣傳實效,著力宣傳各級黨委政府關于打贏脫貧攻堅戰的總體部署,著力宣傳教育扶貧的政策措施,著力宣傳推進教育扶貧中的先進典型,凝聚力量、激發熱情、增強信心,形成人人知曉教育扶貧、人人支持教育扶貧的良好氛圍。
學校錯峰就餐實施方案范文 篇10
一、總體要求
緊密結合“不忘初心、牢記使命”主題教育,圍繞“守初心、擔使命,找差距、抓落實”的總要求,以開展黨支部自查為載體,全面落實《兩個標準》,切實推進基層黨組織標準化建設,為學院發展建設提供堅強的組織保障。
二、工作目標
20xx年,全院所有基層黨組織全部達標;20xx年,力爭全院基層黨組織都成為“四星級”及以上黨組織。
三、驗收標準
達標驗收的主要指標,參照中共浙江省教育廳委員會印發的《高校基層黨支部建設標準(試行)》,結合學院黨支部運行實際,確定分值(見附件1)。
根據黨組織標準化建設達標驗收情況,確定黨支部的星級,按照百分制進行評分,95分以上為五星級,90—94分為四星級,80—89分為三星級,70—79分為二星級,60—69分為一星級,60分以下無星級。原則上“達標”可分為五星級、四星級、三星級,其余為“未達標”。
黨組織在執行黨的紀律特別是政治紀律、政治規矩和黨風廉政等方面存在問題的,實行“一票否決”制。
四、方法步驟
黨組織的達標驗收堅持分級負責原則,按照“基層黨組織自評、上級黨組織評定”的程序開展,各黨支部的達標驗收由所在黨總支負責,并報學院組織人事部審核和抽查,星級評定工作由學院黨委確定。主要步驟如下:
(一)自查自評。以各黨支部為單位,對照黨組織達標驗收參考標準(附件1),開展黨組織標準化建設達自查自評工作,逐條撰寫建設情況,并于6月8日前將自查自評表報送黨總支。
(二)考核驗收。各黨支部的'考核驗收由所在黨總支通過開展支部黨建工作督查、查閱臺賬等形式進行評定,并結合年度黨支部書記抓基層黨建工作情況,得出綜合評定分,確定合格達標單位和擬提出支部星級等次名單,并于6月13日前上報組織人事部,經學院黨委研究后公布支部星級評定結果。
(三)鞏固落實。考核驗收后,要鞏固達標,對考核不達標的,要列出問題整改清單,督促整改落實、盡快達標。同時為確保各黨支部的達標驗收工作落到實處,學院將組織督查組適時組織開展復核工作,主要看基層黨建工作是否得到新的加強、黨組織標準化建設是否得到新的提升等。
五、工作要求
各黨支部要高度重視,把抓好黨支部標準化建設作為黨支部書記抓基層黨建的重要任務,嚴格按照標準化建設達標驗收工作要求,從嚴從實對標建設標準,堅持用“一把尺子量到底”。各黨支部要將標準化建設與“不忘初心、牢記使命”主題教育緊密結合起來,抓好整改落實,把問題找實、把根源挖深,立查立改、即知即改,進一步推進我院基層黨組織建設標準化規范化。
學校錯峰就餐實施方案范文 篇11
為深入貫徹落實《中共中央國務院關于學前教育深化改革規范發展的若干意見》《中共中央國務院深化新時代教育評價改革總體方案》《山東省學前教育條例》等文件精神,結合我縣學前教育實際情況,提升我縣學前教育保教質量,激發各幼兒園辦園活力,促進我縣學前教育更加均衡優質特色發展。經研究,決定在全縣幼兒園開展辦園水平星級評定工作。
一、工作目標
全面貫徹黨的教育方針,認真落實立德樹人根本任務;規范幼兒園辦園行為,改善辦園條件,強化隊伍建設,深化課程改革,提升辦園內涵,提高保教質量,打造幼兒園特色,促進幼兒全面而有個性地發展,努力辦好人民滿意的學前教育。
二、評定對象
全縣各級各類幼兒園。
三、評定內容
星級評定內容主要包括辦園條件、行政管理、隊伍建設、安全衛生、保育教育和辦園績效6個方面,20項指標(見附件)。
四、評定辦法
幼兒園星級評定實行動態管理,每年組織一次,采取平時工作與定期檢查、不定期檢查方式綜合確定評估等級。星級評定等級認定使用計分制,總分為200分,得分在180分以上的為五星級幼兒園,得分在160-179分之間的為四星級幼兒園,得分在120-159分之間的為三星級幼兒園,120分以下,不定等級。原則上省級示范幼兒園必須達到五星級,省級一類幼兒園必須達到四星級及以上,省級二類幼兒園必須達到三星級及以上。
(一)幼兒園自評。各幼兒園認真對照《桓臺縣幼兒園辦園水平星級評定標準(試行)》開展自查自評。通過自查自評,查找問題和短板,建立問題臺賬,及時進行整改,積累工作經驗,形成自評報告和自評得分,于每年9月份提報縣教育和體育局學前教育科。
(二)縣教育和體育局評估認定。縣教育和體育局根據幼兒園平時工作與日常不定期檢查情況,結合幼兒園年檢工作的開展,集中進行幼兒園星級評估認定。評定工作采取聽取匯報、實地察看、查閱檔案、教師座談、問卷調查、日常工作(群眾投訴和滿意度)等方式進行,廣泛采集評估信息,匯總意見,最終根據得分確定星級。
五、結果運用
縣教育和體育局將幼兒園星級評定結果進行公開發布,并在幼兒園門口設置星級標識牌,接受家長和社會監督。對于星級評定等級較高的幼兒園,縣教育和體育局將擇優推薦參加上一級省級幼兒園分類認定和各級各類評先樹優。對于未評上星級的幼兒園將視為年檢不合格,并視情況降低分類認定等級、取消申報下一年度普惠性幼兒園資格、緩撥或停撥生均公用經費(補助經費)等,直至取消辦園資格。
出現下列情形之一,取消星級幼兒園評定資格:
(一)在黨風廉政建設、師德師風建設和其他教育熱點問題上,引起社會強烈不滿和造成較壞影響的;
(二)有虐待、歧視、恐嚇、體罰或者變相體罰兒童以及侮辱兒童人格等損害兒童身心健康行為的;
(三)發生食物中毒、意外傷害等安全責任事故,造成嚴重傷害或惡劣影響的;
(四)因疫情防控不力,造成不良影響的;
(五)存在違規招生、違規收費、虛假宣傳等違規辦園行為的;
(六)違背教育規律,損害幼兒身心健康,經查實存在“小學化”傾向的`;
(七)輿情處置不力造成不良社會影響或引發重大輿情的;
(八)有嚴重違法亂紀犯罪行為的;
(九)不服從縣教育和體育局監督和管理的。
學校錯峰就餐實施方案范文 篇12
一、活動目的:
空山新雨后,天氣晚來秋。為了激發孩子們對大自然的熱愛,對季節的認識,促進孩子們的健康成長,同時, 在活動中開拓學生視野, 增長知識,增進學生、家長、老師的感情,我們班特此開展家委會“親近自然,擁抱秋天”活動。活動響應市教育科、區教育科、學校教育處的號召,結合語文綜合實踐活動,讓學生親近美麗的大自然, 感受大自然的美好,
二、活動時間:20xx年10月6日上午8點30分-11點。
三、活動對象:自愿參加本次活動的'20xx級一年級一班全班師生及家長
四、活動內容:
1:參觀濟南市泉城公園。
2:家長同孩子一起開展發現秋天的美親子互動活動。
3:參觀溫室(費用自理)。
五、活動具體安排:
1:早上8:30在泉城公園北門集合。(請家長準時參加,如有特殊情況請及時短信告知)
2:清點人數后,8:40進園。
3:具體安排:進園后,由老師宣布活動方案,然后自由活動,開展認識植物、收集秋天的樹葉等。10:00在溫室門口集合,清點人數后進入參觀。10:40溫室門口集合,交流活動所得。11點結束家委會活動。
六、特別提示:
1、準備工作:為保證活動目標順利完成,請先在班級郵箱中下載活動成果展示手冊,并根據手冊內容家長與孩子一起提前做好計劃,在活動中有序進行。(請準備好相機隨時對孩子活動中的點滴進行照相)
2、為培養孩子們守時的好習慣,提醒家長和朋友們一定不要遲到。
3、安全責任條款:本次活動形式為以家庭為單位自由參加,由于孩子還小,敬請各位家長照看好孩子,注意孩子的安全!如果出現任何安全意外情況,學校、老師、家委會不承擔任何責任,一切責任、后果自負!(如您報名參加,即為同意此項 “安全責任條款”)
學校錯峰就餐實施方案范文 篇13
為貫徹落實市教委等六部門《關于加強本市中小學生校服管理的若干意見》,以及市教委貫徹落實該意見有關事項的通知精神,現就規范我區中小學生校服采購和管理,制定本方案。
第一條:中小學校應根據學校實際情況建立校服穿著規定。中小學校制定的校服采購辦法、校服穿著規定等工作應當聽取本校家長委員會意見和建議,并經本校家長委員會審議通過,在學校網站、公告欄公布后方可實施。
第二條:中小學生校服采購應選擇生產安全、管理規范、質量保證、服務到位和便于屬地管理的經區、市質量技術監督部門認定、備案的校服生產企業。按照市工商局、市教委發布的校服采購格式合同,與校服生產企業簽訂合同,并將合同報送區教育局基礎教育科備案。
第三條:中小學生校服合同價格應在市教委、市物價局、市財政局制定并公布的學校代辦校服價格范圍內。校服代辦服務性消費應由學校財務部門統一收取,并使用由市財政部門印(監)制的統一票據。
第四條:中小學校接收校服時,必須查驗生產企業提供的由上海市纖維檢驗所出具的校服質量檢測報告。對校服款式、面料材質、輔料材質、服裝標識等進行初步認定合格才能收貨。如有異議,按照合同約定處理。
第五條:中小學校在將校服發給學生前,應當按照區、市質量技術監督部門規定的抽樣送檢比例,主動將每批次校服進行抽樣送檢。檢測合格后,在學校網站、公告欄進行公布,再將校服發放給學生。校服送檢費用在學校公用經費中列支,不得向學生另行收費。
第六條:中小學校應按時將校服發至學生,并會同校服生產企業做好售后服務工作。
第七條:中小學校校服經辦人員應嚴守國家法律、法規和廉潔自律的各項規定。學校和教師不得在校服采購活動中獲取任何利益,不得收任何形式的服務費用。如有違紀、違法行為,一經查實,嚴肅處理。
第八條:中小學校發現校服有安全質量問題,應及時將相關情況報區教育局,由區教育局會同質量技術監督部門進行調查核實。依據調查結論進行處理,情況嚴重的依法追究校服生產企業及相關人員的責任。
第九條:區教育局成立中小學生校服監管工作小組,由分管中小學、局屬企業、監察的局領導以及基礎教育科、學前教育科、監察室負責人組成。區教育局基礎教育科、監察室負責本方案具體實施的過程監管。中小學生校服管理工作實行問責追究制。
第十條:本方案適用于嘉定區中小學校(含中職、中專、特殊學校、幼兒園)校服采購和管理。
本方案解釋權屬于區教育局基礎教育科。
學校錯峰就餐實施方案范文 篇14
一、總體目標
全面做好開學前后校園的工作,及時有效地采取各項預防措施,保障教職工平安返校,教育教學平穩運行,防止不必要的恐慌情緒,維護學校正常秩序和校園穩定。
二、組織機構
成立教職工返校工作小組,全面指導20xx年春季學期學校教職工返校工作有序開展。
組長:
副組長:
成員:各部門負責人
領導小組下設辦公室,為成員,負責統籌協調教職工開學返校工作,保障教職工平安返校。具體事宜由張目龍負責。
三、主要工作和措施
假期中全面排查
1.寒假期間,按照省、市有關要求,各部門應與本部門教職工保持密切聯系,摸清掌握教職工行程情況和身體健康情況,進行人員排查,收集教職工有無從外地返回、與外地人員接觸和有無發燒、干咳、乏力等癥狀的相關信息,第一時間報學校工作領導小組辦公室,不得漏報、瞞報、誤報,準確掌握人員動態信息。
2.九年級教職工需于20xx年x月x日前返回,返途中乘坐公共交通工具時,全程佩戴外科口罩或N95口罩;返后妥善保存旅行票據信息,以配合可能的相關密切接觸者調查。各部門要開展以突發公共衛生事件的預防與應急知識為重點的健康宣傳教育,引導教職工減少外出,不參加聚會活動,增強公共衛生意識和自我保護能力。從外地返者需按照要求進行自我隔離、登記并上報。從外地返回、與外地人員接觸、有發燒、干咳、乏力等癥狀的'教職工,需在家自主隔離14日無癥狀后方可到校上班。
3.各教學部門應及時掌握教師的健康狀況,若因身體狀或在外地、隔離等不能按時到崗,部門按應急方案妥善安排好教學工作。
開學時全面檢測
1.教職工開學返校時間為20xx年x月x日。在正式開學前,部門做好留校和返校教職工的健康篩查和監測工作,全面了解返校教職工假期與相關人員接觸情況。
2.教職工不要私自提前返校上班,確因特殊情況需提前返校的,須通過所在部門報學校同意,并服從學校統一安排,方可返校。
3.返校當天,組織人事處負責組織做好教職工開學到崗情況統計。對體溫超過攝氏度或有干咳、乏力等癥狀的教職工,部門需安排其到校醫務室進一步觀察,或安排送醫進一步檢查,同時將患者情況及時報教職工返校工作小組辦公室。
上班時全程防控
1.做好每日日常體溫監測工作,若發現疑似癥狀人員要及時報告突發公共衛生事件領導小組辦公室。
2.各部門應加強考勤,關注本部門教職工健康情況,了解身體異常教職工密切接觸人員、行蹤等信息。教職工一旦出現疑似癥狀,應及時就醫并請假,不得帶病上班;經醫院診斷排除后方可回校上班。
3.教職工上下班需佩戴口罩。
4教職工在校內突發感染癥狀,應立即報告突發公共衛生事件領導小組辦公室,并逐級上報,小組辦公室立即通知其家屬護送去醫院。學校啟動應急處置,對密切接觸人員進行隔離觀察。為避免傳播,可臨時性關閉校門,在校門關閉期間,教職工不得擅自離開學校。
5.對被隔離治療或在外地等不能按時到崗的教職工,教務處應根據工作需要做好人力資源配置工作,對教職工進行合理調配。
四、工作要求
各部門要對本部門教職工做好宣傳和引導工作,及時將中央、省、市和學校的宣傳信息傳遞給教職工,確保教職工知識應知應會,引導教職工樹立信心,克服恐懼心理。
期間,各部門不得組織教師參加各類大型集體活動,不安排教職工外出參加教研、培訓和學術活動。
全體教職工要提高政治站位,嚴格執行統一安排部署,確保通訊暢通,加強日常防范,做好科學自我防護,積極配合做好工作,全力打好攻戰。
學校錯峰就餐實施方案范文 篇15
為了促進各位教師注重平常課堂教學,提高教學質量,挖掘我校教師潛力,整合學校資源優勢,結合我校實際情況,特制訂本細則。
一、學校成立推門聽課考核小組,負責進行考核。
考核組組長:錢鋼副組長:代厚華龔韓
考核組成員:
二、聽課時間安排:
每周隨機聽12節(校級考核),其他教師自行推門聽課。
三、聽課的形式
以教研組為單位確定老師,每周隨機聽12節。聽課采取提前不通知授課人、不通知授課班的方式,由教導處和教研組共同隨機抽簽決定,課前十分鐘組織相關聽課人員入班。爭取每學年將所有教師的課抽聽一遍。
四、聽課人員的組成
聽課組成員由校級領導、教導處、教研組長、同學科其他教師(無課)參與聽課。
五、聽課評價
推門聽課小組的成員對每次聽課做到聽后即評,進行綜合評議,評課的內容包括教師平常教學情況、教學設計、組織教學、學生活動、板書、教態等都逐一進行分析研究,及時向授課人反饋授課評價情況,對教學能力強、教學態度好的教師及時表揚,對推門聽課過程中出現的教學組織和教學設計等問題進行糾正和提出改進的建議,幫助老師探求最佳教學方案,以期提高教師的教學水平;對教學態度不端正等給予批評,并于一周內追蹤聽課。
六、聽課的要求
(一)所有課堂一律對外開放,所有執教者不得以任何理由拒絕聽課,也不得采取變通的辦法,有意調換教學內容,改變教學方式。
(二)聽課組成員要及時到位,認真負責,聽課時作好記錄,聽完課以后及時對老師課堂教學等情況進行評價。
(三)教研組長認真組織好每次聽課活動,聽課結束后及時安排評課并做好記錄,全部聽完以后對推門聽課情況進行總結。
七、具體要求
對聽課考核教師的要求:
1、全體聽課教師要本著對執教教師高度負責的態度,幫助教師提高課堂教學質量。
2、學會欣賞,敢于直面。善于捕捉教師的閃光點,面對存在的共性問題,需當面提出。
3、聽課后,當天先組內交流,然后與執教教師反饋;當周填寫《元一名城小學聽課測量分析表》交于教研組長處留存。
4、加強自身建設,刻苦鉆研,努力提高業務指導水平。
5、聽課原則上不打亂各位老師上課計劃
6、領導小組成員學期結束時寫出總結,分析我校教師教學優缺點,供全校教師參考
對執教教師的要求:
1、調整心態,適度減壓。雖打破既定的“預設”,但不影響精彩的“生成”,力求“原生態”。
2、學會反思,勇于直面。應積極進行教后反思,對教學中的“得與失”及時作出書面小結。
3、聽課后,向聽課組提供教學設計,當周填寫《元一名城小學聽課測量分析表》交于教研組長處留存。
學校錯峰就餐實施方案范文 篇16
為應對冬春季新冠肺炎疫情流行的嚴峻形勢,進一步加強我院新冠肺炎疫情防控工作,提高新冠肺炎醫院感染暴發處置能力,有效控制新冠肺炎醫院感染突發事件流行,快速切斷傳播途徑,防范疫情的擴散蔓延,最大限度降低新冠病毒在院內交叉傳播風險,保障醫療質量和醫療安全,確保病區工作人員和住院患者及其家屬安全,我院發現確診病例后,犍為縣人民醫院立即全封閉管理,根據醫院統一安排部署,制定此新冠肺炎疫情期間醫院全封閉管理預案。
一、指導思想
堅持“安全、平穩、高效、優質”的醫院全封閉管理原則,將“三個保證、三個確保”貫穿全院全封閉工作之中,始終做到保證醫療服務過程的連續與安全,保證各項工作銜接的有序無縫,保證以人防、物防、技防為基礎的全封閉管理體系建立。
二、預警機制
1.加強培訓。醫院及各科室加強人員新冠肺炎相關知識培訓,熟練掌握新型冠狀病毒感染的防控知識、方法與技能,做到早發現、早報告、早控制,避免感染擴散。
2.加強醫院感染監測。各科室應按規定對科室工作人員、病員和家屬常規開展新冠肺炎監測,發現疑似或確診新型冠狀病毒感染的肺炎患者時,應當按照有關要求及時報告、處置。
3.醫院感染預警及處理。科室一旦發生新冠肺炎確診患者立即報告醫務科和醫院感染管理科,做好就地隔離工作,由醫院防控辦請示醫院新冠肺炎防控指揮中心批準后啟動新冠肺炎疫情院區封閉應急處置預案,同時上報衛生行政主管部門。
三、組織領導
(一)成立犍為縣人民醫院全封閉管理領導小組
組長:
副組長:
成員:
工作職責:根據發現一例新冠肺炎確診病例后,立即啟動新冠肺炎疫情院區封閉應急處置預案,負責指揮協調實現醫院全封閉管理,做好疫情預防控制、診療及后勤保障工作等以保障在院患者達到及時救治。
1.醫療安全保障組
組長:
成員:
工作職責:做好新冠肺炎醫療救治及在院病人日常救治指揮協調工作,對全院病人進行病情評估,醫療組負責具體治療措施執行,心理干預組和護理組做好住院病人心理疏導及法律法規宣講,確保病人安全。核酸應急采樣小組在6小時內完成對在院醫務人員核酸采樣,檢驗小組6小時內出具在院醫務人員核酸檢測結果。
2.后勤保障組
組長:
成員:
工作職責:負責病區封閉時建筑布局緊急改造;提供隔離應急物資,包括消毒物品、院區食品和生活用品準備;保障醫院水、電正常供應;需要時的維修改建;檢查庫房庫存情況,根據庫存狀況,制定7天1輪的物資儲備計劃。
3.輿情監控組
組長:
成員:
工作職責:加大院區封閉宣傳力度,在出入口顯著位置張貼溫馨告知;負責收集全封閉管理過程中各種相關影像資料,做好封閉管理工作的宣傳報道,宣傳報道內容經辦公室領導審定后發表。
4.安全保衛糾紛防范組
組長:
成員:
工作職責:安保人員維持現場,保障現場安全,防止其他突發情況的發生,立即對醫院白求恩廣場,南大門及東大門進行人為管控,原則上只進不出,防止傳染源進一步擴散。
(二)各科室成立病區封閉管理小組
組長:各科室主任
副組長:各科室護士長
成員:各科室成員
工作職責:具體負責本科室全封閉管理措施,制定本科室全封閉管理預案;即時解決全封閉管理過程出現的問題,不能解決的即時與各工作小組聯系;確認病床對應情況、人員布置和要求等;匯總全封閉管理過程中存在的問題,上報領導小組。
四、工作要求
1.一旦出現一例新冠肺炎確診患者,我院全封閉管理領導小組立即啟動全封閉管理預案。
(1).白求恩廣場由羅平,羅建兩位同志負責,拉出警戒線并禁止所有人員進出;
(2).東大門通道由魏峰,胡躍明兩位同志負責,拉出警戒線并禁止所有人員進出;
(3).南大門通道由龍超,向安東兩位同志負責,拉出警戒線并禁止所有人員進出。
2.各臨床科室接到醫院全封閉領導小組院區全封閉指令后,門診及各科室暫停接收病人,立即對本樓層各電梯及消防通道進行封鎖,僅保留一臺工作人員刷卡電梯。病人及陪護人員禁止離開病房,堅決遏制樓層間與病房間的人員流動,醫務人員做好病區患者的法律法規宣講及心理疏導工作。
3.對科室病員和陪護人員實行分類隔離,將密切接觸病員和陪護(原則上不留陪護,若病情所需,則留一名與病員接觸最為密切的陪護)安置在一側獨立區域,且符合單人單間隔離要求。其他非密切接觸的患者和家屬以原病房為單位隔離在另一側病區,隔離觀察時間根據疑似患者核酸檢測結果而定;在院門診病人在門診二樓健康管理中心處集中隔離。
4.協助疾控中心做好流行病學調查,確定密切接觸者人數,對所有人員進行核酸檢測。各臨床科室在本病區設立臨時核酸采集點,負責本樓層所有人員核酸采集工作;門診設立1處門診臨時核酸采集點,負責門診1-3樓所有人員核酸采集工作;行政樓在1樓設置1處臨時核酸采集點負責1-5樓所有人員核酸采集工作。
5.隔離期間所有病員、陪護和工作人員的食物、生活用品由醫院統一配送。
6.各科室負責做好本病區每日環境消殺工作,病區中央空調立即停用,如疑有空調系統的污染,由后勤科安排空調系統的消毒。
7.啟動零報告制度。各科室制定專人每天上午11點前將當天區內患者及陪護情況(主要關注是否有發熱及其他新冠癥狀)電話報醫院防控辦。
8.醫務科、護理部對醫護人員進行統一調配,以保證能所有病人進行合理治療。
10.各小組要以穩定、團結、和諧為基礎,明確分工,責任到人,按照分工要求高度負責,全力做好協調保障工作,參與醫院全封閉管理、協調解決全封閉管理過程中遇到的問題,并及時與全封閉管理領導小組聯系。
學校錯峰就餐實施方案范文 篇17
一、指導思想:
為了充實孩子們的課外活動,鍛煉孩子們的體質,檢驗家委會組織協調能力,給家長一個相互交流的機會,我們新成立的家委會決定組織一次趣味運動會。
二、活動時間:20xx年10月6日上午9:00-11:00
三、活動地點:張莊路森林公園
四、集合時間:上午8:45于公園南門門口集合
五、活動內容:
(1)25米短跑:時間最短者獲勝。
(2)5米投球:每人投5次,投中最多者獲勝。
(3)一分鐘跳繩:在一分鐘內跳繩數量最多的`獲勝。跳繩自備。
(4)拔河:團體項目,分4組交叉進行,最終選出一組為獲勝者。
六、【友情提示】
1.本次攝影由雅唯爸爸和梓涵爸爸協助完成。歡迎其他家長自帶相機!
2.報名者請仔細閱讀活動規劃內容,一旦報名即代表認可及自愿遵守;活動的發起者和參加者本著自愿參加、風險自擔、責任自負的原則參加;孩子家長一定要自己負責照顧好身邊的孩子,孩子的食品衛生以及活動安全由家長全面負責!因為戶外活動具有一定的危險性,在參加時請注意安全。
3.發揚原樣交接的優良校風。自備垃圾袋,把活動期間產生的垃圾全部帶走。
4.為了安全和方便管理,請參與活動的孩子穿運動款校服,運動鞋;自備跳繩 為了安全和便于管理,請參與活動的孩子穿運動款校服、運動鞋。自備跳繩和簡單食物以及水。
5.活動中產生的獎品、食品費用由家委會統一算好跟各位家長報賬收取。原則上花小錢辦大事。
七、【免責條款】:
每次活動都存在一定的危險性和不可預見性,參加活動者要對自己的行為負責,因個人因素導致的意外事故及刑事責任,自己負責。凡報名參加者必須由家長陪同,均視為具有完全民事行為能力人,如在活動中發生人身損害后果,賠償責任家委會及校方一概不承擔,由受損害人依據法律規定和本活動聲明依法解決,凡報名者均視為接受該條款。
學校錯峰就餐實施方案范文 篇18
根據《吉林省教育廳關于印發全省教育系統20xx年冬季防火工作方案的`通知》(吉教安字〔20xx〕29號)和《關于印發凈月高新技術產業開發區20xx年冬季防火工作方案的通知》(長凈管辦〔20xx〕33號)精神,為全面做好我校今年冬季的消防安全工作,確保我校和諧發展和師生員工的生命財產安全,最大限度地減少火災事故的發生,特制定本方案:
一、指導思想
貫徹落實黨的十八屆四中全會精神,按照“管行業必須管安全、管業務必須管安全”的總要求和凈月經濟開發區消防安全工作會議精神,在學校黨委的領導下,全面落實消防安全責任制,切實強化消防宣傳教育培訓,大力整治火災隱患和消防安全違法行為,進一步提升我校火災防控和滅火應急救援能力,堅決遏制各類火災事故的發生,為我校各項建設與和諧發展創造良好的消防安全環境。
二、組織領導
學校成立冬季防火工作領導小組。
組長:
副組長:
成員:由學校各單位行政主管領導組成。
領導小組下設辦公室,辦公室設在學校保衛處。
三、時間步驟
我校冬季防火工作從20xx年x月x日起至20xx年x月x日結束,共分三個階段進行。
第一階段為組織發動階段
1、校內各單位要在認真分析本單位消防安全形勢和突出問題的基礎上,把握重點,認真謀劃,制定專門的工作實施方案,明確人員分工,落實工作責任。
2、校內各單位“冬防領導小組”要組織召開冬季防火工作動員會,制定本單位冬防工作方案、火災應急預案,對單位內的全體教職員工和全體學生開展以“四個能力”為重點內容的消防安全培訓,督促指導本單位組織消防逃生演練,有計劃地組織師生員工學習《中華人民共和國消防法》、《高等學校消防安全管理規定》等法律法規及消防常識。利用板報、宣傳欄、條幅、互聯網、班會等形式廣泛的進行消防宣傳,對重點部位要重點防范,對門衛、更夫和特殊工種人員要加強消防知識教育及培訓,深入推進本單位的消防安全“四個能力”建設。
第二階段為全面實施階段
1、各單位要高度重視冬季防火工作,在20xx年x月x日至20xx年x月x日期間全面開展火災隱患的排查整治,對本單位轄區要徹底排查一遍。各單位對于排查出的隱患,要立即采取措施,積極解決,對一時難以整改的,要及時以書面形式報告給相關部門,對于暫時無力整改的安全隱患,各單位要加強防范,指派專人死看死守,確保不發生火災事故。同時,要對本單位用火、用電、用氣、用油、疏散通道及消防設施器材進行全面檢查。
2、各單位消防安全管理人、責任人、消防安全員以及相關人員要在20xx年x月x日至20xx年x月x日期間對本單位的重點部位、要害部位、人員密集部位等進行重點檢查,確保重要節日和大型集會等時期不出問題;在20xx年x月x日至x月x日期間組織開展“回頭查”,主要針對前期發現的隱患問題,檢查是否得到有效整改,是否有新的隱患出現,確保全國“兩會”期間的消防安全;要深入本單位轄區開展“六熟悉”活動,切實掌握本單位消防水源,交通道路,重點部位的位置、使用性質及內部結構、建筑消防設施、疏散通道等情況,熟練掌握消防設施器材的性能和操作方法,做好異常天氣情況下的滅火救援準備工作。
3、各單位實驗室要做好藥品及易燃易爆物品的使用、儲存及保管工作,要由專人負責管理和操作。食堂管理部門要加大對燃氣使用的檢查力度,對存在的隱患要立即整改,對各檔口的排油煙系統要進行排查并定期進行檢查,督促其及時進行清洗并做好記錄。各單位不準封堵安全門,占用安全通道,要注意消防安全出口指示牌、應急燈等器材的維護。
4、各單位要嚴格值班、值宿制度,做到人員、責任制、監控措施三落實。禁止在辦公室、學生公寓、商業網點等地使用電熱棒及其它違章電器,禁止私接電源,一經發現嚴肅處理。
5、圣誕節和元旦、春節和元宵節、全省“兩會”、全國“兩會”期間各單位要開展四次消防安全專項檢查,要利用放假前和開學后一定時間對師生進行安全教育。
6、學校成立聯合檢查組,在冬防期間檢查組將對校內各單位的冬防工作落實情況進行檢查和監督。
第三階段為總結驗收階段
校內各單位要對冬防工作進行認真總結,做好迎接各級單位檢查和驗收等方面的工作。
四、幾點要求
(一)各單位領導要帶隊開展消防安全檢查,組織召開消防工作會議,要認真研究部署各階段重點工作,組織開展消防安全培訓和疏散逃生演練。
(二)各單位消防安全員要認真貫徹《吉林農業大學消防安全員職責》堅持日巡查,零匯報制度,及時登錄國家消防安全系統網站反饋本單位存在的安全隱患,按時上報每日巡查結果,上傳本單位消防安全工作方案與總結等。對各單位在系統中上報的日巡查中發現的問題,保衛處防火科會及時到場核實、復檢,同時提出整改方案并予以指導。對于長期不登錄消防系統網站反饋消防安全情況的單位,將取消本單位年度綜合治理評優資格。
(三)對于動火、用電部門,要嚴格落實“辦理動火許可證”制度,臨時動火、用電部門(含工地)要提出申請并報送保衛處防火科,經審查批準辦理手續后方可進行操作。
(四)各單位要認真落實方案要求,設立本單位消防組織機構,建立健全消防檔案(檢查記錄、演練培訓記錄、安全隱患、規章制度、應急預案、階段總結等),對重點部位要死看死守,落實逐級消防安全責任人制度,對不履行職責、不落實消防安全責任制,玩忽職守,造成重大火災事故的單位和個人,要嚴肅查處相關人員責任,構成犯罪的將追究刑事責任。
(五)各單位要將冬防工作情況(領導簽字并加蓋公章)及時匯總并于20xx年x月x日前形成書面材料報送保衛處防火科。
學校錯峰就餐實施方案范文 篇19
一、指導思想與總體目標
為全面提高廣大學生的體質健康水平,培養拼搏意識和團隊精神,在我校現有校園足球活動的基礎上,更加廣泛地開展青少年校園足球活動,普及足球知識和技能,形成以學校為依托,體教結合,可持續發展的青少年足球人才培養體系。以增強學生體質、培養青少年拼搏進取的團隊協作精神為宗旨,通過廣泛開展足球活動,建立符合我校青少年校園足球活動開展的足球聯賽。
二、活動主題
陽光·快樂·幸福·成長
三、領導小組
組長:艾清新
副組長:賈守一、李欣、劉心潔、王秀玲、柳慧、靳亞男
成員:孫翠榮、張自明、李玉琴、艾鳳靜、馬立軍、體育老師和全體班主任。
四、項目、組別
1、項目:男子十一制足球賽、女子十一制足球賽
2、組別:七年級組、八年級組、九年級組
五、報名時間和具體事項
1、報名時間:截止時間3月13日
2、比賽時間:3月15日
3、運動員要求:每班報領隊1人,教練1人,可報運動員12人,注明隊長和運動員號碼。
六、分組方法和隊員人數
1、在本年級組內進行班與班的比賽,進行淘汰賽制度。
2、一場比賽應由兩隊參加,每隊上場隊員不得多于11人,其中必須有1人為守門員。每場比賽替換人數不限。
3、隊員裝備各球隊隊員必須統一的服裝參賽,隊長需佩戴袖標;不可佩帶其它有危險的金屬飾物,不可佩帶玻璃鏡片的眼鏡;上場隊員必須穿布面膠釘球鞋,允許穿帶護腿板。
七、比賽時間和積分方法
1、某隊遲到15分鐘以上按自動棄權處理,本場裁判有權判該隊本場比賽0:2失敗。
2、比賽時間分為兩個20分鐘相等的半場。在每半場比賽因各種原因損失的所有時間應被扣除。
3、上下半場之間的休息時間不得超過5分鐘。
4、淘汰賽,若在比賽時間內不能決出勝負,立即進行點球決戰。決賽若在比賽時間內不能決出勝負,進行5分鐘加時賽,仍不能分出勝負的進行點球決戰。
八、紀律及處罰條例
1、在比賽中發生打架或對裁判、對方球員恐嚇的球員或領隊,按情節嚴重給予處罰,嚴重者取消本次賽會比賽資格。球員個別打架,立即被出示紅牌。雙方球員打群架,比賽立即結束,本場比賽無成績,各記零分。
2、在比賽中,如對裁判執法不滿可于賽后及時照會仲裁委員會,切不可作出不理智之行動。
3、領紅牌或同場兩張黃牌者須自動停賽一場。
4、球隊要在比賽前15分鐘到場,球隊負責人在比賽前5分鐘要將參賽隊員名單交由工作人員核對。名單所列必須是班級球隊備檔資料中的正式球員。
5、賽會有權保留修訂賽例之權利,不另行通知。
6、參加之球隊及領隊負責人對以上之規定必需在賽前承諾一切責任。
九、互踢球點球決勝的規定(淘汰制點球決勝辦法)互踢球點球程序:
1、由比賽結束時場上的各5員全部輪流踢。在踢滿5次前,有一方已明顯超過另一方時,比賽結束,進球多的隊勝。
2、踢完第一輪尚未決出勝負的,繼續,由場上隊員輪流踢,在踢球次數相同的情況下,誰進球多誰勝(不用踢滿5次)。
學校錯峰就餐實施方案范文 篇20
一、活動名稱
“和諧財稅 溫暖之家” 財稅系宿舍文化節。
二、活動背景
美麗的新校區為我們提供了優越的學習環境,寬敞的新宿舍為我們提供了溫馨的生活環境。新的河南財專,新的財稅系也為我們的大學生活留下了新印象。同時,也為配合我系“三創一樹”系列活動中,爭創“文明宿舍”的整體要求,我們需要給這種新印象增添色彩,也需要拉近財稅系廣大同學之間的.距離。因此,利用宿舍文化節提供舞臺,搭建橋梁。
三、活動目的與目標
目的:為了豐富我們的大學生活,同時也可以給以后留下美好的大學回憶。拉近財稅系廣大同學之間的距離,增進大家的友誼。充實我們大學的課余生活,發揮宿舍集體的想象力與創造力
目標: 通過舉辦和參加財稅系宿舍文化節活動,使廣大同學和各宿舍之間增進友誼,擴大彼此之間的溝通,交流與合作。從而使財稅系更加和諧,我們的大學生活更加美好。
四、活動開展
以“和諧財稅 溫暖之家”為主題,分為幾個階段:
(1)“我的宿舍我的家”宿舍主題設計大賽(美化宿舍)。
(2)“相伴成長,逐夢青春”宿舍文化創意大賽(PPT制作)。
(3)“楚漢相爭,唯獨我贏”男生寢室象棋大賽。
“跳繩舞動,飛揚自我”女生寢室跳繩大賽。
(4)“宿舍情”宿舍集體話劇表演大賽。
五、活動組織過程
(1)“和諧財稅 溫暖之家”財稅系宿舍文化節說明會。
1.聯系會議要用教室,通知與會人員(王老師,喬石,郝弘揚,楊坤,各班班長,團支書,生活委員,各宿舍長)開會具體時間和地點。
2.準備開會所用ppt課件,相關比賽通知及各活動簡介,并準備簽到冊,保證及時全面的了解到會情況。
3.請王老師講話,并宣布活動開始,請喬石,郝弘揚,楊坤發言。
4.由活動具體負責人對整個活動進行簡單介紹,使大家清楚活動內容。
5.活動需要各班班長團支書的大力支持,并督促各班宿舍參與,需要各班生活委員在自班宿舍與宿管部之間聯系,需要各宿舍長全面積極參與文化節活動。
(2)“我的宿舍我的家”宿舍主題設計大賽(美化宿舍)。
活動簡介:此次活動以美化各自的宿舍為主,裝飾材料自備,鼓勵采用環保材料,突出積極向上的思想風格。
評比標準:
1.衛生方面遵照《寢室衛生評比標準》。
2.文化主題突出個性,積極向上,陽光開放等相應的當代大學生生活風采。分為五部分:整體印象,個性程度,創新程度,環保程度,主題表達。
3.給予每個宿舍30元經費,由各班班費支付。
評委組成:財稅系老師,系學生會宿管部,每班推薦男生女生各一名(推薦者應為各班學生代表,沒有在班級和學生會擔任職務,最終會將推薦名單予以公布。
評選方式:將每班推薦學生代表分為兩組,帶著檢查表,在老師和宿管部成員帶領下檢查各宿舍。
獎項設置:評出檢查前十名,授予“優秀文化宿舍”稱號并頒發證書和獎品,其中一等獎2名,二等獎3名,三等獎5名(除證書外,獎品一人一套。
一等獎獎品:證書,抽紙一提,洗衣粉一包,毛巾一條,照片。
二等獎獎品:證書,洗衣粉一包,毛巾一條,照片。
三等獎獎品:證書,毛巾一條,照片。
組織流程:
1.確定并通知活動的準備時間,然后確定檢查時間。
2.統計各班推薦的學生代表,并對學生代表進行簡單培訓,最后隨機分成兩組。
3.由老師,宿管部成員及學生代表組成檢查組,分別評比男生和女生宿舍。
學校錯峰就餐實施方案范文 篇21
為進一步加強學校周邊交通管理,有效解決上放學重點時段校園周邊交通擁堵問題,按照市教育局相關工作要求,維護城市交通秩序,“因地制宜”緩解交通壓力,特制定方案如下。
一、學校基本情況
1.學校不臨主街,上放學時段交通壓力不大,上放學時段均有交警在校門前街路疏導交通。
2.學校按照要求在校門前設置硬隔離設施,同時上放學時段由學校值班人員、保安組成“護學崗”,疏導校門前交通秩序。
二、目標任務
堅持問題導向,落實雙重機制和安全主體責任,本著“生命至上,安全第一”的原則,根據學校所在區域實際,認真分析校園周邊道路交通情況,科學論證,優化方案,先治標后治本,確保校園周邊道路安全暢通。
三、學校周邊交通狀況及造成交通擁堵的原因
1.緊鄰居民小區,東側是單行線,南側和西側是雙向通行,這些路段多為師生上放學必經道路,校門前禁停網格線和兩側經常有社會車輛隨意停放,影響家長接送學生,存在交通安全隱患。
2.學校附近單位、商鋪、居民區、胡同較多,車輛、人員密集,為交通事故多發區域,車輛隨意掉頭、加塞等違法行為,加劇了上下學期間區域交通擁堵。
四、具體措施
1.嚴格實施就近入學政策。嚴格、科學、規范執行國家就近入學全覆蓋招生政策,減少學生跨區域上學人次,通過促進義務教育均衡發展減輕城市交通局部壓力。
2.實行錯時錯峰上下學措施。根據本校實際,中小學科學安排學生錯峰上下學,分散化解學生集中入校、離校的壓力,減輕上下學高峰期間家長接送學生造成的交通擁堵狀況;建議步行15分鐘以內的學生上放學采取步行方式,超過該距離的提倡乘坐公共交通工具上下學。
3.開展文明交通出行宣傳教育。積極開展交通安全教育,通過以“致家長一封信”“大手拉小手”網上網下、群內群外宣傳和有效提示等宣教模式,引導家長與學生自覺遵守交通法律法規,注意出行安全,鼓勵高年級學生自行上下學,呼吁綠色出行,通過與交警部門聯合建立“護學崗”倡導家長文明交通,提高學生文明綠色出行意識,宣傳實行“潮汐車位”的'意義,讓廣大家長共同遵守道路交通秩序,為中小學生創造一個安全、有序、暢通的道路交通環境。
4.警民聯動加強“護學崗”建設。學校積極與交警部門聯系,充分發揮“護學崗”作用,上放學時段安排值班人員、保安、志愿者協助交警在校門前疏導交通,引導學生安全、有序進入學校。
5.完善校園周邊交通設施設備。聯系交警部門,在校門前設置黃色網格線,與交警部門聯系配置違停抓拍設備,網格線內禁停并配備硬隔離設施;設置限時單行、“潮汐車位”,實施違停抓拍。其中校門前附近50米禁停,其它50-100米范圍,調整路內泊位類型,將固定泊位調整為限時停放車位,限時停放車位采取“限時停車”方案。即工作日上午
6:30-8:00,每輛車限停3分鐘,下午17:00-18:30,每輛車限停3分鐘。在以上時段,泊位內超時停車進行違停抓拍。其余時間段,私家車可正常停放,寒暑假期間,不遵循以上規則。(限時停放車位限時時段可與學校上下學同步調整)。100米以上停車收費,學校合圍區域,路內泊位收費高于路上靜態泊位,并高于停車場收費,運用網上+網下執法等手段,破解校園周邊交通秩序管理的難點、亂點問題。
6.加強校園周邊交通隱患的排查治理。針對校園周邊交通標志、標線不齊全、不清晰和交通安全設施缺失等情況進行排查,對存在的問題登記造冊,建立臺賬,移交交警部門。與住建部門聯系完善學校附近區域慢行系統,規范各種交通標志標示,保證靜態設施設備齊全,教育引導學生步行上下學。
7.提高綜合治理能力。學校聯系街道、市場監督管理局、城建等相關部門取消或移走學校南側通道與胡同交匯處環衛處設置的長期垃圾點,對小販擺攤、占道經營等擾序行為開展聯合打擊,最大限度改善校園周邊道路交通秩序,筑牢中小學生上下學交通安全防線。
五、保障措施
1.加強組織保障。按照職責狠抓工作落實,細化工作方案,完善工作架構,保障學校周邊交通治理各項工作順利開展。
2.強化責任落實。制定方案,做好安全教育,強化責任落實,按分管領域各負其責,確保工作落實。對工作不力,造成交通事故,導致學生生命財產損失的,依法依規依紀嚴肅追責問責。
3.加強部門聯動。強化大局意識,密切分工協作,形成工作合力。
建立聯動協作機制,開展聯合執法,針對涉及多個部門的突出問題開展聯合行動,協同解決,各司其職、各盡其能、實現齊抓共管的有效銜接。
4.建立長效機制。建立學生上、放學交通出行、乘車安全、交警護學崗等工作制度,適時進行規范和調整;把好的經驗和方法上升到制度層面,予以長期落實。
某某學校
20xx年2月12日
學校錯峰就餐實施方案范文 篇22
根據《中共中央國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》精神,為進一步落實《x區創建安徽省第三屆文明城市和首屆文明城區實施方案》要求,不斷提高全鄉未成年人思想道德素質,經研究決定,在全鄉未成年人中開展首屆“x文明好少年”網絡評選活動。現制定評選活動方案如下:
一、指導思想
以加強未成年人道德素質建設為重點,以立德樹人為宗旨,評選表彰未成年人身邊的典型,鼓勵更多的未成年人自覺踐行道德規范,增強道德意識,養成良好品格,做文明小市民,進而營造“人人都是主角”的文明創建工作氛圍。
二、評選主題
孝老愛親、誠信守禮、助人為樂、自強自立
三、評選范圍
各校在校學生,熱愛祖國、熱愛中國共產黨、能模范遵守公民基本道德規范,在孝老愛親、誠信守禮、助人為樂、自強自立等方面表現突出、事跡感人,且社會形象好、群眾認可度高,并積極參與文明創建的均可參加本屆“x文明好少年”評選。
四、評選標準
1、孝老愛親。孝敬父母、理解父母、感恩父母,能主動分擔家務,能積極主動關心、幫助非親老人和孩子。
2、誠信守禮。尊敬師長、團結同學、遵紀守法,能模范遵守學生行為規范,辦事公道,待人真誠,重信守諾。
3、助人為樂。關愛集體、樂于奉獻、熱心公益,能積極參加公共服務、志愿服務活動,為弱勢群體做力所能及的事情。
4、自強自立。勤奮進取、意志堅強、樂觀向上,能獨立面對困難,不依賴家長,勇于承擔責任,贏得師生公認,得到家長、社區群眾好評。
五、名額分配
各學校必須嚴格把關,切實將符合評選條件的候選人推報上來,每校限報1名。
六、組織領導
經研究,決定成立活動領導小組,負責活動的組織、領導、協調等工作。
組長:x
副組長:
成員:各學校(園)負責同志
下設活動辦公室,x辦公室主任。
七、時間安排
1、8月8日前,各學校組織評選活動,并將候選人推薦表(1式2份)、先進事跡材料(不少于1000字)報送至區教育局,同時報送文檔的電子稿及候選人近期生活照電子檔。
2、8月9日-8月10日整理候選人材料,考評確定“x文明好少年”參評入圍人選。
3、8月16日-9月15日開展網絡投票評選。
4、9月中下旬總結表彰。
八、工作要求
1、高度重視,加強領導。此次評選表彰“x文明好少年”活動是落實《x區創建安徽省第三屆文明城市和首屆文明城區實施方案》的重要舉措,各學校要高度重視,充分認識此次活動的重要意義,加強組織領導,周密安排部署,廣泛發動、創新形式,把此項工作作為文明城市創建及推進未成年人思想道德建設的一項重要活動。
2、加強宣傳,營造氛圍。各學校要把“x文明好少年”評選活動融入青少年思想道德建設中,充分運用學校主題班會、主題隊會等各種載體,廣泛文明好少年的先進事跡,在學校形成學習文明好少年、爭當文明好少年的良好風尚。
3、嚴格程序、保證質量。按照評選要求,各學校要結合實際制定具體可行的評選方案,嚴格評選程序,保證評選質量,利用各種形式,廣泛發動青少年學生踴躍參與,使評選表彰過程變為學習宣傳“x文明好少年”先進事跡和優秀品德的過程,使做“x文明好少年”成為廣大未成年人的自覺行動。
學校錯峰就餐實施方案范文 篇23
一、明確目標,加強領導
學校成立由校長為組長,辦公室、政教處、保衛處、教務處、總務處、團委、工會、校醫室等負責人為組員的控制吸煙領導小組,由分管校長負責分工,各處室緊密配合,積極開展控煙工作。把控煙工作納入學校的總體工作計劃,確保控煙工作有計劃,有組織、有檢查、有落實。把創建無煙學校作為我校的年度目標,明確工作職責,制定控煙措施。
二、落實各項控煙規章制度
進一步修訂學校業已形成的控煙制度,并加強制度的宣傳與落實,每個部門、年級組、學科教研室、班級確定一名教師或學生擔任兼職控煙監督員,并明確工作職責。將師生控煙情況與文明科室和文明班級的評比結合起來。
三、切實開展各項控煙活動
1、營造學校控煙氛圍。將學校控煙工作計劃,控煙制度等利用校園網、校園櫥窗進行公示,使全校每一位教職員工做到知曉并自覺遵守。在辦公室、會議室、學生宿舍、食堂、教室走廊等校園醒目位置設立請勿吸煙等標志,隨時提醒學生、教職工和外來客人禁止吸煙。
2、利用各種渠道廣泛開展控煙宣傳。利用教職工大會、年級學生大會、主題班會、國旗下講話、黑板報評比、校園廣播站等各種渠道,在全校師生中廣泛開展吸煙有害健康的宣傳教育,使創建無煙學校成為師生員工的自覺行動。
3、開展主題日宣傳活動。5月31日世界無煙日,政教處、團委要組織廣大師生開展控煙宣傳教育活動,提高師生對煙草產品的認識,有效降低吸煙人數。
4、將控煙工作納入學校健康教育課程。每學期學校至少開展一次關于控煙工作的健康教育講座,并將此作為健康教育課程內容確保落實到位。
5、通過學生社會實踐活動,到社區、到家庭,讓學生向家長宣傳吸煙有害健康的科學知識和未成年人保護法,力所能及地規勸家長戒煙、禁煙。
6、加強檢查。控煙工作領導小組要定期和不定期的'對學校各塊控煙制定落實情況進行督查,并提出整改措施。
四、各月活動安排
3月份:
1、召開學校控煙領導小組會議,討論學校控煙工作計劃,并落實任務分工;
2、學生處召開班主任例會,布置本學期學生控煙工作;
3、學生處對公寓樓進行突擊檢查,并召開住校生大會進行安全和禁煙教育。
4月份:
1、向教職工發放宣傳材料;
2、由控煙工作領導小組、醫務室組織全校控煙工作專項檢查。
5月份:
1、控煙工作小組檢查學校各控煙標識張貼情況;
2、向全校各班和吸煙的教師發放禁煙宣傳材料。
3、各班出一期有關健康保健或環保的黑板報;
4、學生處組織世界無煙日系列宣傳活動。
6月份:由控煙工作小組、醫務室組織控煙工作專項檢查,并進行學期評比按學校有關規定落實獎懲措施。
7月份:利用暑期學生社會實踐活動開展控煙宣傳。
9月份:利用高一新生入學教育,對學生進行遠離離煙草、拒絕毒品的宣傳教育。
10月份:請有關專家舉辦控煙專題講座。
11月份:檢查控煙工作落實情況,并進一步推進未完成事項。
12月份:進行年度總結。
學校錯峰就餐實施方案范文 篇24
一.指導思想
為進一步加強文同中學學生日常行為管理,進一步加強學生的文明意識,規范學生的文明行為,培養學生的文明習慣,進一步優化校風學風,在九江市創文明衛生城市之際,我校決定開展校園不文明行為專項治理活動。
二.治理內容
1.男女交往過密:包括男女生在校園里、在校門口周圍牽手,摟摟抱抱等超越正常同學交往的行為。
2.在校門口騎摩托車、電動車,在校園里騎摩托車、電動車、自行車。
3.打架、吸煙。
三.實施方案
1.宣傳動員
從10月30日到11月8日,在全校范圍內進行宣傳動員。
①在10月30日星期五的班主任會上對全體班主任進行布置動員。下午的班會課上,各班主任對全班學生進行宣傳動員。
②在11月2日星期一晨會上,對全體學生進行宣傳動員。
③在11月3日星期二全校大會上,對全體教師進行宣傳動員,所有教師都有權利和義務制止上述不文明行為,并及時報到政教處。
2.具體落實
成立護校隊按時進行巡視檢查。
①巡視時間:
上午:11:55——12:25下午:17:35——18:05晚上:21:40——22:10
②巡視路線:校園從南門到北門的主干道,校南門外南門口到航空賓館一段,校北門外教堂到梧桐包子店坡頂。
③值班安排:
④工作職責:檢查處理上述不文明行為;協助處理校園突發事件;保持通訊暢通。
3.實施時間
從11月9日到12月31日
4.處理措施
①凡是被抓到的交往過密的男女生,第一次給予留校察看處分、全校通報、請家長和學生共同寫承諾書;教育后不改,第二次給予開除處分。
②凡是被抓到在校門口騎摩托車,在校園里騎摩托車、自行車的學生,第一次給予記過處分并全校通報,第二次給予留校察看處分并請家長和學生寫承諾書,第三次給予開除處分。
③凡是出現打架行為的,按情節嚴重程度和認識態度,給予記過、留校察看處分,全校通報并請家長和學生寫承諾書。
④凡是被抓到抽煙的學生,第一次給予記過處分并全校通報,第二次給予留校察看處分并請家長和學生寫承諾書,第三次給予開除處分。
文同中學政教處
學校錯峰就餐實施方案范文 篇25
活動目的
立足孩子成長,使一三班能在各方面獲得長足發展。 活動目標
1、制定班級工作計劃。
2、確定班級每月特色活動并形成方案。
3、提出班隊建設建議。
4、制定家校活動細則。
5、收集每個孩子的生日信息。
6、班級活動經費的管理。
班級活動內容
1、學生作業展示冊
具體做法:每個學生挑選自己所寫作業中最好的.兩張上交,由家委會統一設計裝訂成冊。
2、讀書活動
(1)扮演書中人物
需考慮服裝的問題。
(2)讀書分享會
家長要安排孩子每月讀某一類書籍,以小組為單位進行匯報。
3、家校互動
(1)家長故事課堂
邀請故事爸媽進課堂,拉近父母與孩子的距離。故事爸媽需制作相關課件,可要求老師和家委會成員給予幫助。
(2)分享孩子的成長故事
(3)“家長老師”
邀請家長給孩子上課,上課主題不限,但需制作課件。感受教師的職業特點,拉近與教師的距離。
4、課外活動
以小組為單位,每月進行一次或兩次的戶外學習體驗。地點不限,由家委會組織,家長協調進行。
5、班級生日宴會
收集每個孩子的生日信息,每月開展一次“生日party”活動。
學校錯峰就餐實施方案范文 篇26
根據xx小學施教區農村家庭學生的實際情況,為了能進一步貫徹九年制義務教育,幫助家庭比較貧困的學生享有進一步接受九年制義務教育的權利,特制定姚村中心小學關于資助貧困學生就讀實施方案。
一、資助學生條件:
1、必須是當年度在校就讀學生。
2、學習態度端正、學習目標明確、學習積極要求上進。
3、家庭比較貧困的.學生或特殊家庭的學生。
二、資助貧困生程序:
1、首先由本人或其監護人提出申請。
2、所在班主任負責核實該生的實際情況,并提出書面意見。
3、學校行政班子會議核實、討論通過、造冊。
4、確定資助形式及資助金額。
三、資助形式:
1、資助金額:根據學生家庭實際情況,資助金額約50——200元/學期。
2、積極引進社會力量資助貧困生。比如:黨員媽媽資助、上級資助,民間組織資助。
3、加強校內互助。主要有:黨員教師、骨干教師等與學生結對資助。
4、學校和募捐的形式籌措資金對學生進行資助。 5、學校采用獎學金的形式定期對學生進行資助。
學校錯峰就餐實施方案范文 篇27
一、指導思想
1、以《公民道德建設實施綱要》《中學生守則》《中學生日常行為規范》為基本內容,深入開展學生行為規范教育,正確引導學生的道德行為,培養學生的道德情操,提高學生的道德認識。
2、通過專項教育活動,進一步拓寬學校文明創建領域,豐富創建內容,提高創建品位,促進校園文化建設。
二、組織領導
學校德育工作領導小組總負責,團支部、少先隊具體負責落實。
三、具體內容
日常行為規范的養成教育作為學校德育的重要內容,在青少年身心發展的關鍵時期,從小事抓、抓小事。通過教育,促進學生個性社會化的發展,促進學生自覺性、獨立性、自制力等良好個性品質形成,促進學生的全面發展和可持續性發展。
結合《中學生守則》、《中學生日常行為規范》和現階段學校教育的實際,我校養成教育主要突出以下主題:
1、強化“責任”教育強化責任教育是養成教育的基礎,只要具備了基本的責任意識,其它規范要求的養成就能取得事半功倍的效果。責任教育主要包括對自己負責,對他人負責,對班級負責,對學校負責,對家庭負責,對社會負責的教育。將責任教育滲透于學校各項教育活動之中,常抓不懈,以期取得實效。
2、狠抓“秩序”教育秩序指學習、活動、生活、工作都要講究客觀規律和規程要求,給人一種井井有條的感覺。學校生活中的秩序包括課堂秩序、課間秩序、活動秩序等,即學習、活動、生活三個方面的秩序。秩序沒有要求的層次劃分,只有要求實現的方式不同,實施中將根據不同年級學生提出不同的要求,實現學校生活秩序化。
3、加強“禮貌”教育禮貌首先在于觀念上,主要指學生對長輩、對老師、對同學和他人要有禮貌,待人接物要有禮節。禮貌意識的養成要靠廣泛的宣傳教育,禮貌行為訓練要持之以恒,并輻射到家庭、社會中去。實施時要根據不同年級學生的身心特點,提出具體的禮貌要求,分布驟實施,積累滾動,形成規范。
4、落實“友愛”教育友愛是指人與人之間要友好相處,正確處理與別人交往中的關系。友好的行為要靠強化才能增進,一是外部強化,即提供一些規范性的要求,采取一些有利于友愛行為健康發展的措施,促使其“友愛”;二是內部強化,愛只有在心中,才會產生自覺的友好行為。友愛教育效果的檢驗基地最終在家庭中,在學生居家的鄰里之間,在社會交往之中。
5、促使“上進”教育上進是指學生應具備積極進取的心態,指學生在學習和活動中要努力向上,學榜樣、趕先進、創優秀、攀高峰。上進首先是一種意識,又是一種意志,上進意識的培養除了宣傳引導外,更主要的是要靠教師的示范,靠教師用正確的方式激勵強化學生的上進行為。
6、強調“衛生”教育對學生行為規范教育的重點將放在衛生習慣上,不提倡學生在校期間吃零食,嚴禁學生亂丟、亂扔、亂畫,對行為習慣不好的學生進行教育。
學校錯峰就餐實施方案范文 篇28
一、活動時間
3月—4月
二、評選對象
學院全體在校在冊學生
三、評選項目
1、學習之星:[勤學智慧之星]
2、勵志之星:[自強勵志之星]
3、技能之星:[專業競技之星]
4、干部之星:[率先垂范之星]
5、志愿之星:[志愿服務之星]
6、風尚之星:[道德風尚之星]
7、創業之星:[創業圖強之星]
8、創新之星:[科技創新之星]
9、實踐之星:[社會實踐之星]
10、文體之星:[文體爭先之星]
四、總體要求及評選標準
(附件1)
五、組織機構
學院“十佳之星”評選工作領導小組
組長:
成員:
六、活動程序
評選活動分宣傳、評選和總結表彰共三個階段。
(一)宣傳階段(3月29日-4月04日)
1、下發書面評選通知,公布評選辦法。
2、通過學院微博、人人、張貼海報、主題班會等方式進行廣泛宣傳,營造良好的評選氛圍。
3、學院學生科接受學生咨詢,解釋評選活動相關事項。
(二)評選階段(4月上旬—4月中旬)
1、個人申請
有意參加評選且符合條件的學生個人向學院提出參評申請,將申請材料交至學院輔導員處,每人限報一項。申請材料包括:
(1)“十佳之星”申請表(附件2)
(2)20xx字以內的先進事跡材料一份。
(3)4寸彩色正面免冠照片和個人生活照各一張,照片應能夠反映參選人事跡和精神風貌。
(4)以上所有材料的電子版。
2、學院初評
學院組織對申請人進行初評,對申請人提交的材料進行認真審核,嚴格把關,確保材料的`完整性,每項評選出候選人2-3名。
3、學院復評
(1)學院協助各候選人拍攝個人宣傳VCR;
(2)輔導員對候選人進行專門輔導,幫助候選人進一步完善事跡材料;
(3)學院評選工作領導小組舉行評審大會,通過審查候選人事跡材料、個人演說、觀看個人VCR等形式“十佳之星”在全院范圍內進行公示。
(4)經公示無異議后確定學院“十佳之星”人選。
(三)總結表彰階段(4月底)
1、召開表彰大會。
2、制作宣傳展板宣傳學院“十佳之星”的先進事跡。
3、編印學院“十佳之星”事跡材料匯編。
4、舉行學院“十佳之星”的先進事跡報告會。
七、工作要求
1、學院評審小組成員要高度重視,精心組織,廣泛動員學生積極參加評選活動。
2、認真選拔,嚴格按照公平、公開、公正的原則推薦優秀學生典型參加評選。
3、各班圍繞評選活動認真組織班級開展豐富多彩的思想道德教育活動。
學校錯峰就餐實施方案范文 篇29
落實國家發展改革委印發的《綠色生活創建行動總體方案》(發改環資x號)和xx省發展改革委會《關于貫徹落實〈綠色生活創建行動總體方案〉》(x發改環資函x號)精神,建設生態文明校園,切實增強我市中小學校師生生態文明意識,積極培育綠色、和諧的校園文化,不斷提高師生環保能力,創建綠色校園,結合我市教育系統實際,制定本行動方案。
一、總體要求
(一)指導思想
以全面實施生態文明教育、培養學生環保意識和社會實踐能力為目標,認真貫徹落實新課程改革的重要思想,為學生的終身發展奠定基礎,積極推動學校精神文明建設和校園文化向縱深發展,綠化美化校園,優化育人環境。
(二)整體目標
從凈化、綠化、美化校容校貌入手,促進校園物質文化建設;依法治校,依法執教,深化教育教學管理,促進校園制度文化建設;以各種生動活潑積極向上的文化活動,營造良好環境氛圍,促進校園活動文化建設;傳承優秀文化,弘揚時代精神,樹立文明新風,促進校園精神文化建設。到20xx年底,60%以上的學校達到創建要求。
二、主要活動內容及措施
(一)強化教育理念,多層次推進創建活動
確立“創建綠色學校”的教育理念,全面推進素質教育,強化綠色學校的管理理念,從管理人員、教師、學生等各個不同層次,不同側面確立“綠色”理念,齊抓共管形成綠色學校。
(二)多措并舉,全方位推進綠色校園教育
采取措施把創建“綠色學校”活動與文明班級評比和班主任工作有機結合起來,開展“綠色班級”活動的評比。把環境教育與課堂教學和學科活動有機結合起來,與德育工作緊密地結合,德育教育、團隊活動和班隊會適時地體現和突出以環境教育為主題的相關內容。
(三)圍繞主題,開展形式多樣綠色環境教育活動
1.每學期開學初開展一次“創建綠色學校”國旗下講話活動。規定每月第二周國旗下講話稿主題為“創建綠色學校”,通過演講增強學生的環保、文明意識,為創建綠色文明校園活動營造良好的氛圍,推動創建綠色學校活動進一步向前發展。
2.每學期開展一次“創建綠色學校,從我做起”主題班會。全校各班在班會時間召開“創建綠色學校,從我做起”主題班會,討論在創建綠色學校活動中作為學生應該注意哪些方面、應該如何做。將班會討論記錄,整理歸檔,備檢。
3.每學期開展一次創建“綠色學校”策劃征集活動。就如何創建“綠色學校”,向全體教師征求意見和建議,各班召開“建設綠色學校,我來規劃”的主題班會,就創建綠色校園整體策劃讓學生建言獻策,從學生的角度提出建設“綠色學校”的意見和建議,整理歸檔,備檢。
4.每學期開展一次校園全面清潔活動。由學校組織,全體教師分組參加,對學校的所有綠化面積進行一次全面的整治、清潔工作。學校組織各個班級,開展綠色校園宣傳活動和多種形式的清潔校園志愿活動,對校園內的衛生死角進行全面的清理。
5.每學期開展一次“節約水電,共建節約型校園”主題班會。由學校組織,開展一次“節約用水用電,共建節約型校園”主題班會,號召同學們節約用水用電,從我做起,當一個節約能源的先行者。要通過這次主題班會,傳播節能理念,普及節能知識。
(四)加強宣傳發動,營造氛圍
利用每周星期一國旗下講話和校園廣播、宣傳欄、校園文化長廊、LED電子顯示屏等文化陣地,進行宣傳發動,動員全校師生積極參與“綠色學校”的創建活動,在全校營造“綠色”的氛圍,引導師生確立綠色理念。
(五)抓好規劃實施,確保成效
形成共識,目的明確,強化組織管理,確保工作落到實處,充分利用黑板報、廣播等積極開展“創建綠色學校”的宣傳教育工作,校園設有專門的“創建綠色學校”展板。定期由培訓教師面向全體師生進行環境教育的講座,同時利用業務、政治學習時間對教師進行有關環保知識的學習指導。
三、總結驗收
(一)市教科體局綠色學校創建領導小組聯合相關部門組成驗收小組,對“創建綠色學校”活動中各項工作進行評估驗收,對在此次活動中表現突出的學校授予“綠色學校”稱號。
總結經驗,發現問題,進一步提出整改措施,加強交流與研討,逐步使校園文化建設制度化、規范化,努力使校園文化建設成為每個人的自覺行為。
(二)建立綠色校園文化建設的長效機制,倡導全體教職工和每個學生積極行動起來,常抓不懈。
使校園環境朝著富有人文色彩的綠化、美化方向發展,讓每一面墻壁都會說話,每一棵樹木都能育人,每一個學生都能領悟文明綠色和諧的文化內涵,發揮環境熏陶人、造就人、培養人、改造人的功能,引導學生感受美,欣賞美,創造美。
四、工作要求
(一)強化組織保障
為加強組織領導,確保創建工作有序推進,收到預期效果,成立子長市中小學校綠色學校創建行動領導小組。
組
長:略
副組長:略
成
員:略
領導小組下設辦公室,辦公室主任由市教科體局副局長擔任,指導各中小學創建綠色學校工作;各中小學要加強創建工作的組織領導,成立相應的校級創建活動領導小組,確保創建活動有序有效開展。
(二)夯實責任,細化工作任務
各中小學校,務必高度重視此項工作,根據方案部署,結合學校實際制定行動方案,夯實責任,細化工作任務,組織全體師生做好創建工作。
(三)文件整理歸檔
各學校將行動方案、工作開展匯報、行動總結、照片視頻等資料,整理歸檔并按時間節點報送以備檢查。
學校錯峰就餐實施方案范文 篇30
活動目的:
通過活動使學生懂得認真值日是愛勞動的表現,也是對班集體盡職盡責,教育學生熱愛勞動。
活動過程:
1、激發興趣引入活動
①同學們,你們看一看我們教室的環境怎樣,你感覺到了什么?
(引導學生說出:這是一個干凈整潔的教室。在這樣的環境里上課,心情舒暢,感到很愉快。)
②今天哪幾個同學值日?你們給大家說一說是怎樣值日的?今天值日生對工作負責嗎?
(同學們討論后,引導學生說出:值日生同學愛勞動、對工作認真負責,關心班級,不怕臟和累,為班級盡職盡責) ③小朋友們猜一猜今天班會活動的主題是什么?
(板書:我們愛勞動)
2、情感教育(投影情境畫)
圖①地面有果皮、紙屑、泥塊等;
圖②桌雅得很亂、黑板沒擦;
圖③笤帚、拖把、水桶等亂七八糟堆在一起;
同學們,從這幾幅圖中你看到了什么?有什么感受?
(學生邊看圖邊找問題,最后引導學生說出:衛生又差又亂,在這樣的教室里上課,心里很不舒服,會影響學習和身體健康等) 3、怎樣勞動?
①出示掛圖讓學生看一看,說一說
(有的灑水、有的掃地、有的拖地、有的擦桌椅、有的擺桌椅) ②這些事怎樣才能做好呢?
(a、學生動手實踐,老師指導。b、討論說出全小組同學齊心合力,工作認真負責,積極主動)
4、談體會明道理。為什么要每天值比而且輪流當值日生呢?
(引導學生說出:值日是為了同學們能在干凈的教室里學習,值日勞動是大家的事,大家都要動手做,每個同學都是班級的主人,都應該認真勞動。)
5、辨是非升華認識。(圖片出示題學生判斷并說出為什么) ①下雨了小明兩腳都是泥,就進了教室;
②玲玲掃地時,滿教室都飛著灰塵;
③小剛拖完地說:強強咱倆去倒臟水。強強說:我是擺桌椅的,我不去。小蘭跑過來說:我去。
④今天冬冬當值日生,但下午一放學他就回家了;
⑤手工課上完了,小莉把不用的紙都弄到了地下。
6、夸夸這些值日生。
①各小隊討論選出優秀值日生。②組織大家說一說他們是怎樣當值日生的。③給優秀值日生贈小紅花,并發小獎品。
活動總結:
1、通過這次班會活動,同學們都懂得了勞動最光榮的道理,知道了我們都是班級的小主人,值日勞動是我們應該做的,值日就應該以主人翁的精神認真負責地做好,把教室和周圍環境打掃干凈并保持整潔,使同學們能在干凈的學習環境中學習、生活。我提議:人人爭當值日生,做一個愛勞動、關心集體的好學生。
2、全班齊唱勞動最光榮。(隨著歌聲班會結束) 學校勞動課實施方案8
一、教材分析
《美味涼菜我調制》是二年級勞動實踐課的第三課,該活動課主要介紹涼拌黃瓜的做法,同時告訴學生涼拌菜的飲食知識,通過涼拌菜的勞動過程,讓學生學會安全用刀、健康飲食等知識。涼菜是家庭菜肴中一種簡單易學的飲食,制作簡單,易于操作,且能體現各類菜品的自然巧妙搭配。學習制作涼菜對學生的勞動教育具有實踐意義,對培養學生的創造勞動能力具有實踐意義。因此在本課教學過程中,應發揮勞動教育在人才全面發展中的重大作用,加強創造性勞動教育,提高學生創造能力。
二、學情分析
二年級學生想象力豐富,對勞動課具有強烈的動手欲望和操作興趣,但由于學生年紀較小,實踐動手能力有待提高。因此針對學生的基本情況,課程設計應以學生興趣為基點,強調安全勞動的操作概念,在安全有趣的`課堂氛圍中,引導形成學生健康飲食的概念,聯系實際,創設情景,培養學生的勞動創作力。
三、教學目標
初步了解涼拌菜的概念及做法,會做簡單的涼拌菜。
養成安全使用廚房用具的習慣。
形成健康飲食的概念。
了解不同地域的涼拌菜文化。
四、教學重、難點
會做簡單的涼拌菜,會安全使用廚房用具。
五、課前準備
1、教師準備:課件、視頻等。
2、學生準備:制作涼拌菜的原材料、各式調味品、砧板、刀、碗、盤子、圍裙、手套等。
六、教學過程
活動一:視頻導入
1、同學們好,我是來自深圳市福田區外國語學校的林桂娥老師,今天我們一起要學習的勞動課是《美味涼菜我調制》,正式上課前,我們來觀看一段夏天的視頻。
2、播放視頻:夏天的陽光、蟬鳴、荷花、孩子待在空調房、外出游玩、美食、冰淇淋、涼拌菜的各種混剪視頻,配上歡快的音樂。
3、同學們,炎炎盛夏,你是怎么度過的呢? 4、學生回答。
5、是啊,在炎熱的夏天,海邊、冰淇淋、空調,涼拌菜,一個都不能少,簡單又美味的涼拌菜,就是一道解暑良方,它能讓人食指大動,胃口大開。
6、什么是涼拌菜呢?我們一起來了解一下。
7、圖片展示,解說。
涼拌菜是將新鮮食材經過初步加工和焯水處理后,經過添加糖、香油、醋、鹽、辣椒油等調味料制作而成的菜肴。涼拌菜的主要特點是:選料精細、口感清爽、色澤艷麗、造型美觀、擺拼講究。涼拌菜是宴席中不可缺少的一類菜品。在上餐次序上,它通常都放在最前面,故有“見面菜”或“迎賓菜”之稱。
活動二:介紹涼拌黃瓜
1、今天,我們也來學做涼拌菜,從最簡單的涼拌黃瓜開始,給家人“露一手”吧。
2、介紹材料和工具(圖片出示)。
這是制作涼拌黃瓜所需要的材料和工具。
播放視頻,涼拌黃瓜的制作過程。
下面我們一起觀看視頻,看看具體的制作過程。
活動三:溫馨提示
同學們,看完視頻,針對涼拌黃瓜的制作,林老師有三點溫馨提示要告訴大家。
1、蒜頭的處理方法。可以請家長幫忙把蒜頭切碎或自己用工具搗成蒜蓉或蒜泥。
2、切菜的姿勢。左手指關節彎曲,用中指第一個突出的指關節頂住刀面,讓指尖和刀鋒有一定的距離;右手緊握刀柄,刀面向外傾斜。
3、黃瓜的切法。可將黃瓜切片狀、條狀、塊狀,也可以將塊狀黃瓜裝入保鮮袋里,用刀面拍扁后再切塊,既容易入味,又安全,更好吃。
活動四:涼拌菜小知識
涼拌菜的原材料。
林老師要跟大家說說涼拌菜的小知識。美食界有句俗語:萬物皆涼拌,除了涼拌黃瓜,還有涼拌豆芽、涼拌牛肉、涼拌豆角等等。
涼拌菜的原材料是多種多樣的,一般可分為新鮮和熟料兩種。并且大部分原料都是熟料。同學們可以根據自己的飲食喜好,在家人的陪伴下自由選擇食物進行搭配制作。
涼拌汁的調配。
調味料是涼拌菜的“靈魂”所在。糖、香油、醋、鹽、辣椒油等調味料的多少,賦予了每一道涼拌菜不同的味道。常用的涼拌汁有蔥油汁、麻醬汁、紅油汁。當然,你也可以根據自己的口味,自由搭配調味料。出示各種調味料的圖片。
沙拉也是涼拌菜。
前面我們介紹的涼拌菜,都是中國的涼拌菜,其實在西餐的飲食中,也有涼拌菜,那就是沙拉(出示圖片)。沙拉一般給食材添加沙拉醬。
4、隨著中外餐飲的不斷交融,我們可以充分發揮自己的創意,做出更多新穎、更美味的涼拌菜。
活動五:勞動評價
1、下面,我們一起來看看,林老師班上的同學都做出來了哪些美味的涼拌菜吧!
2、播放學生美食作品
3、圖片出示書上的評價表。
同學們還可以根據書上的評價表,給自己的勞動成果打分哦。
活動六:安全注意事項
1、在制作涼拌菜的過程中,大家都有哪些心得體會呢?我們一起來聽聽。
2、播放同學的錄音,文字顯示。
3、老師總結。
聽完同學們的分享,我們知道了:
小手洗凈要擦干,用刀切記要小心;
食材清潔要仔細,剩菜不留要倒掉;
生熟一定要分開,少鹽少糖更健康。
七、課后活動超市
1、課后,同學們可以用今天學到的涼拌菜知識,動手給家人做一道涼拌菜,同時,還可以用自己喜歡的方式記錄到書上的勞動日記中,跟大家一起分享。
2、課件展示各類記錄方式:思維導圖,手抄報,純文字+圖片
八、板書設計
美味涼菜我調制
造型美觀選料精細
安全用刀生熟分開
不留隔夜菜
九、教學反思
課程設置符合學情。
涼菜是一種簡單易學的飲食,制作簡單,易于操作,且能體現各類菜品的自然巧妙搭配,因此本節課在實踐教學中深受學生喜愛。從課后學生提交的各種趣味勞動作業中可以得知:本課的課程設計激發了學生濃厚的學習興趣和動手能力,學習制作涼菜對學生的勞動教育具有實踐意義,對培養學生的創造勞動能力具有實踐意義。
學校錯峰就餐實施方案范文 篇31
一、指導思想
為了全面推進我校的語言文字規范化工作,進一步提高全體師生的語言文字規范意識和推普參與意識,促進推廣普通話和語言文字規范化工作向縱深發展,更好地服務教育教學中心工作,根據《教育部、國家語委關于開展語言文字規范化示范校創建活動的意見》要求,結合我校實際,特擬訂本實施方案。
二、工作目標
深入貫徹《國家通用語言文字法》和“大力推行、積極普及、逐步提高”的推普工作方針,不斷提高我校全體師生的普通話水平和文字規范使用水平。
三、活動安排
(一)突出主題,強化宣傳。
學校利用校報、校園網絡、墻報等陣地宣傳“推廣普通話”和“語言文字規范化“的重要意義。各班圍繞自己的年級主題,結合本班的特點,組織開展各項活動。活動要充分調動學生參與的積極性,努力宣傳,不斷營造強烈氛圍。
(二)開展街頭宣傳咨詢活動。
組織師生走上街頭,舉辦推普宣傳活動。普通話是我們交流的重要用語。在我市這一個方言較重的城市,推廣普通話的工作不僅我校將定于每年的推普周這一時間為街頭宣傳周。向社區居民宣傳、介紹語言文字規范化的知識和重要意義。
(三)舉行普通話演講、朗誦、故事、課本劇等各種形式的競賽活動。促進學生的普通話的使用。
(四)開展“啄木鳥”行動。組織學生對社區各種廣告、宣傳等街頭用字規范化情況進行調查。
(五)校園內設立語言文字規范化使用和使用普通話的宣傳標語,營造說普通話的校園氣氛。隨時提醒全體師生說普通話,規范使用祖國的語言文字。
四、工作要求
(一)加強領導,加強合作
學校各部門相互配合,共同組織好推普活動。學校要制定出創建語言文字規范化示范校領導機構,確定推普小組名單;教科室要制定好推廣普通話和語言文字規范化的實施方案、工作計劃、工作制度、及校報專刊等;政教處要把推普周活動列入宣傳計劃,充分發揮學校墻報、晨會等的宣傳作用,并組織師生積極參與社會宣傳活動、各類競賽活動等。各部門的合作才能保證學校工作的順利展開。
(二)探索語言文字工作的長效管理思路。
學校將把推普周活動與語言文字規范化示范校創建工作結合起來,與創建文明單位結合起來,與提高員工素質結合起來,采取有效措施,達到國家規定的要求。
(三)加強推普活動的信息反饋,及時總結經驗。
1、開展以“交通安全在心中”為主題的系列活動:一、二年級詩歌朗誦比賽三、四、五、年級演講比賽。
2、在街道、小區開展宣傳活動。
主要內容有:
A、向行人發放推普宣傳語等宣傳資料;
B、語音糾正:幫助家人、親戚、朋友糾正說得不標準的普通話,每生至少幫助2人各完成lO個字音的糾正;(正音表見附件二)
C、開展“啄木鳥行動”,找出所在街道、小區的不規范字。(可以以假日小隊為單位,各小隊在規定的街道、小區進行)
五、校領導小組名單:
略
學校錯峰就餐實施方案范文 篇32
為了五年一班貧困學生賈文琪同學能更好的學習、生活,學校領導、團隊高度重視該生的具體情況,屢次會議研究決定,對該生進行多方面、多角度的幫扶活動。為此,特制訂本方案。
一、指導思想
為貫徹黨的__大精神,弘揚中華民族扶危濟困的美德,進一步加強對對貧困學生的幫扶工作,實現不讓一個生活上有困難的學生失學,不讓一個思想上有困難的學生落伍,不讓一個學習上有困難的學生落伍的教育目標,為貧困生提供物質上、精神上援助,使他們不因家庭困難而失去求學時機。將學校校園幫扶站留守兒童之家的建設工作與困難學生的幫扶工作有機的結合起來。通過全體教師和學生的大力支持和貧困生自己的努力,促進學困生健康成長,從而全面提高我校的教育教學質量。
二、工作措施
強化宣傳,提高認識
號召學生在不增加家庭負擔和自愿的前提下,節約自己的零花錢,向貧困生獻愛心,教育學生學會關愛,學會幫扶。發動全班同學愛心捐助活動,在校園幫扶站募集的資金中拿出一局部幫扶賈文琪同學。
三、幫扶方式
1、定期對其進行家訪,了解其學習生活情況及其困難;
2、以校園幫扶站為載體,每期根據具體情況對其進行物質上的幫扶。
3、以賈文琪科任老師為主,對賈文琪進行心理、學習上的幫扶。
四、幫扶內容
1、思想上解惑
鑒于貧困生的`家庭特殊,他們往往缺少完整家庭的關愛,因而資助方要從情感上貼近他們,學習上關心他們,生活上幫助他們,經常與他們交流,掌握他們的思想狀況,有的放矢地化解他們心中的困惑,給予他們精神上的動力,使他們保持積極向上的健康心理。
許多貧困生在與同學的相處之中,往往有自卑心理,要幫助他們克服自卑心理,樹立自信心,自立自強;激發他們的進取心,真正體會到多一份努力,就會多一份收獲的道理;幫扶者平時要把學生當成是自己的孩子或弟妹一樣看待,平時多與班主任、任課老師聯系,經常找賈文琪談心。
2、生活上資助
貧困生賈文琪平時的生活費用都很低,往往不能滿足他最低的生活需要,因而扶助方要適當的資助,每學期開學給賈文琪購置學習用品及課外讀物,幫助他渡過難關,使他安心地投入學習。
3、學習上幫助提高
為了防止賈文琪由于客觀條件的影響,造成成績不如人意。為賈文琪未來的人生打好底色,就必須培養他自己刻苦努力、持之以恒的學習態度,養成良好的學習習慣,這樣才能在未來社會立足,有所建樹,為社會奉獻自己的聰明才智。因此要從學習上去幫助,利用課余時間幫助他學好功課,幫助他掌握學習方法,使他學會學習。
學校資助應驗預案 學校落實資助工作細那么