倉庫春節值班福利方案范文(精選34篇)
倉庫春節值班福利方案范文 篇1
一、發放對象:
公司全體員工(截止20xx年x月x日前進廠員工)。
二、發放時間:
20xx年x月xx日(下午16:00)。
三、發放地點:
公司辦公室。
四、組織發放人員:
、。
五、發放方式:
由綜合管理部統一發放,各部按通知時間,安排人員到指定地點領取,各部門領取時根據附件表格,自行將當天在職人員名單統計清楚。
六、物品采購:
所有物品需在發放當日上午10:00準時送到公司)。
七、注意事項:
1、各部門在將禮品領回去之后,請盡快發放給各位員工,如發現月餅有發霉或其它質量問題,飲料有開啟過期現象,請勿食用,并請發放當天及時到綜合管理部換取,逾期不換。
2、為避免出現有人重復領取,我部只按各部門所提交的`名單人數發放,請各部門準確統計好名單;
3、因物品在運送、搬運過程中可能有損壞的情況,如損壞情況不嚴重,而非質量問題將不作更換;另外損壞情況嚴重的,將視情況而定再做更換。
倉庫春節值班福利方案范文 篇2
一、福利禮品內容及發放方式:
1、福利禮品——上海實業“春聚福”海鮮禮券(1張1398元面值)。
(1)發放方式:用紅色信封將“春聚福”海鮮禮券及節日慰問信裝在一起發放給員工。
(2)優點:海鮮禮品顯得高檔、尊貴,1398元面值禮券作為福利可以體現公司的大氣;禮券形式,公司的采購工作和發放工作都簡單快捷,員工領取后攜帶方便。
(3)缺點:只有一張,員工若想春節節約開支,轉送他人后,自己無法判斷公司福利好壞。
2、福利禮品——上海實業“春聚福”海鮮禮券(2張698元面值)。
(1)發放方式:用紅色信封將“春聚福”海鮮禮券及節日慰問信裝在一起發放給員工。
(2)優點:海鮮禮品顯得高檔、尊貴,共計1396元面值禮券作為福利可以體現公司的大氣;禮券形式,公司的采購工作和發放工作都簡單快捷,員工領取后攜帶方便;二張禮券,若員工想春節節約開支,亦可轉送他人一份。
(3)缺點:沒有一張1398元面值禮券給人的感覺闊氣。
3、福利禮品——海實業“春聚福”海鮮禮券(3張398元面值)。
(1)發放方式:用紅色信封將“春聚福”海鮮禮券及節日慰問信裝在一起發放給員工。
(2)優點:海鮮禮品顯得高檔、尊貴,共計1194元面值禮券作為福利可以體現公司的大氣;禮券形式,公司的.采購工作和發放工作都簡單快捷,員工領取后攜帶方便;三張禮券,若員工想春節節約開支,可轉送他人一至兩份。
(3)缺點:單張面值小,顯不出公司的大氣。
二、發放對象:
公司員工。
倉庫春節值班福利方案范文 篇3
為全面做好春節期間我市建筑工地過年服務保障工作,科學有序開展施工現場疫情常態化防控工作,防范各類生產安全事故,關心關愛留溫過年產業工人,結合《浙江省新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作領導小組辦公室關于落實做好人民群眾就地過年服務保障工作責任分解的通知》的工作要求,現就做好春節期間服務保障工作提出如下要求:
一、做實關心關愛,強化留溫過年工人的生活服務保障
鼓勵各企業開展“迎新春送溫暖、穩崗留工”專項行動,可采取發放留崗紅包、過年禮包等措施,落實員工節日福利。積極走訪慰問留守工地的農民工,詳細了解農民工在溫生活情況,宣傳農民工服務保障政策,落實好農民工勞動報酬權益,加強農民工生活居住安全保障,切實解決農民工實際困難,讓農民工在溫安心過節。
二、落實防控措施,做好疫情防控常態化工作
項目各參建單位應結合項目實際,制定本項目疫情常態化防控工作方案,建立健全工作體系和機構,明確疫情防控責任部門和責任人,完善疫情防控管理制度。
項目部應按照疫情防控要求,對參建各方聘用的所有人員進行健康管理,建立“一人一檔”制度,準確掌握人員健康和流動情況。采取封閉式集中管理,嚴格進、出場實名制考勤,在施工現場進口設立體溫監測點,對所有進入施工現場人員進行體溫檢測和“健康碼”查驗,核對人員身份和健康狀況。
辦公場所、會議室、生活區域及其他人員活動場所應定期通風換氣和清潔衛生,定期消毒。在公共區域設置廢棄防疫物資專用回收箱(垃圾桶),定期對專用垃圾桶進行消毒處理。
項目部應儲備適量的、符合國家及行業標準的口罩、防護服、一次性手套、酒精、消毒液、智能體溫檢測設備等防疫物資,建立物資儲備臺賬,確保施工現場和人員疫情常態化防控防護使用需求。
三、抓好停工復工安全檢查,防范安全事故發生
企業負責人應在節日前后加強對工地的停工復工安全檢查,節前停工重點檢查施工現場封閉管理、深基坑、模板工程和腳手架的加固、起重機械全面維護保養、臨邊洞口的安全防護及警示標示的設置、臨時用電管理、生活區防火防盜措施實施等情況,對發現的問題及時整改,不留死角,嚴格落實安全生產責任制度。節后復工要認真開展復工前安全教育培訓,強化崗前教育和安全交底,對施工現場的安全設施設備進行全面核查,達到安全生產條件方可復工。
四、強化應急值守,做好信息報送工作
施工單位結合自身工作實際,落實安全措施,嚴格執行24小時值班制度,值班人員不得擅離職守,確保應急電話、通訊網絡24小時通暢。制定并落實應急預案,成立應急小組,明確職責分工,準備充足的應急物資,以應對突發事件的發生,節日期間要及時、準確反饋和上報信息。
倉庫春節值班福利方案范文 篇4
有健康才有幸福,關注健康、關愛家人是我們永恒的主題。為緩解龍泉百姓看病難、看病貴的現狀,值元旦,新春來臨之際,龍泉龍都醫院特聯合相關部門舉辦新年送健康、看病更省錢大型優質惠民診療公益活動,送出健康大禮,關愛您和您的家人。
一、活動主題:新年送健康看病更省錢
二、活動時間:20xx年1月1日2月10日(節假日期間全院照常應診)
三、活動內容:援助大禮優免診療
1)真情援助
一、優質B超檢查只需8元。
指定檢查項目、(陰超(子宮及附件)、輸尿管、前列腺、肝膽胰脾)
2)真情援助
二、預約免費申請治療費用。(限無痛人流、包皮包莖、前列腺疾病、婦科宮頸疾病、病毒疣、皰疹、痔瘡、腋臭8款)最高申請100元/項。
申請說明:
①免費治療費用申請不能與醫院其它優惠活動同時使用。
②可撥打電話申請、028-848;預約現場申請,醫院導醫臺。
③導醫組做好免費申請登記工作,限每人每次一項,填寫無誤后,贈送代金券,并介紹使用說明。
④診療流程按正常業務進行,持代金券的患者可抵消治療費用,醫院收費處。
3)真情援助
三、就醫有禮,免專家掛號費、親診費。
活動期間,免專家掛號費、親診費。每日前30名就醫患者可獲價值15元的洗漱用品一套,精美禮品一份。
四、活動操作:
一、前期準備
(一)廣告宣傳
1、媒體建議《龍泉電視臺》
2、電視廣告播放時間、20xx年4月26、27、28日、31日為宜,元月份跟進至中旬。
3、雜志發行、分片區及重點目標客戶分發資料。
(二)其它準備(包括4月25日圣誕節布置)、(企劃與后勤科執行)
1、醫院門頭,懸掛橫幅,樓面懸掛豎幅,櫥窗活動裝飾。
2、大廳更換活動內容及慶元旦、迎新春字樣。
3、活動公告展板醫院大廳2塊。
4、元旦及春節院內外裝飾,呈現喜慶氣氛,院內樓道及科室裝飾。
5、代金券重新制作與雜志一道發行,電視廣告盡早準備。(現已執行)
6、設計制作4開版20xx年掛歷(日歷海報)。(已進廠印刷)
7、大廳,明示導醫臺,并有專人導醫,憑掛號贈掛歷;解讀活動內容與代金券使用等事宜。
8、對來就診的患者,做好單項分類申請及發放記錄;
9、活動參與科室人員在4月28日、包括相關醫生,導醫人員,體檢科室,現場布置人員,在前期需安排一次簡單活動介紹。
10、禮品準備、價值15元的'禮品(洗漱禮品300套,精美禮品環保購物袋20__個)。(醫院后勤科禮品準備)
二、活動執行
(一)企劃部4月31日前,將所有活動公告布置完成。包括廣告橫幅懸掛、咨詢臺的布置、活動展架等;
(二)1月1日8點以后,活動正式開始。
三、代(抵)金券使用說明
1、代金券種類分、無痛人流、宮頸糜爛、陰道鏡、包皮包莖、前列腺炎等5種(隨雜志發行類)。
2、使用說明
1)持無痛人流、宮頸糜爛、包皮包莖、前列腺炎抵金券患者,先在醫院導醫臺登記編號,由導醫現場簽字生效。治療結賬時,可低券上相同面值的費用,抵用窗口,醫院收費處。
2)持陰道鏡抵用券檢查的患者,先在醫院導醫登記編號,由導醫簽字生效,再引至婦科門診,說明是活動參與患者,后進行免費檢查。
3)使用時,不論面值多少,每人每次只限使用一張,不兌現,不找零。
4)本券在有效期內使用有效,過期作廢。有效截止日期分:
①20xx年1月31日。
②20xx年2月10日。請導醫認真核對有效期。
5)持本券優惠患者,不能同時享受醫院其它優惠活動。
倉庫春節值班福利方案范文 篇5
根據《中共永寧縣委辦公室永寧縣人民政府辦公室關于印發永寧縣20xx年元旦春節慰問工作方案的通知》永黨辦發〔20xx〕126號安排和要求,為認真貫徹落實黨的十九大精神,切實做好20xx年元旦春節慰問工作,進一步提高人民群眾的獲得感、幸福感,做好困難群眾、單位離退休職工、困難職工、困難黨員、困難退伍軍人及物業服務等節日值守人員的.慰問工作,及時將黨工委、辦事處的關懷送到干部、群眾身邊,確保他們過上歡樂祥和的春節,特制定本方案。
一、慰問基本原則
(一)統籌兼顧,照顧區市縣慰問后最困難的群眾;
(二)秉公辦事,做到公平合理;
(三)掌握實情,避免重復慰問。
二、慰問時間
20xx年1月1日至1月30日,配合區市縣及相關部門做好走訪慰問,確保團結西路街道議定的走訪慰問工作在20xx年春節前全部完成。
三、慰問形式
(一)由街道班子成員、黨政辦和民生服務中心工作人員組成慰問小組進行走訪慰問,慰問離退休老干部、困難黨員及其家屬。
(二)困難群眾、零散小區物業服務值守人員由團結西路街道及社區走訪慰問。
四、慰問物資安排
20xx年慰問活動街道共計安排物資2.76萬元,慰問困難群眾、困難黨員、離退休干部等群體合計158戶。
五、慰問具體安排
(一)慰問轄區困難群眾
責任領導:
慰問對象及標準:轄區困難群眾50人(民政五類救助對象以及共建單位慰問對象除外)。標準為每人150元(20斤米、10斤香油),共計7500元。
(二)慰問街道離退休干部、職工
責任領導:
慰問對象及標準:慰問街道離退休干部、職工20人,標準為每人200元慰問品(20斤米、20斤面粉、10斤香油),共計4000元。
(三)慰問轄區困難黨員
責任領導:
慰問對象及標準:慰問轄區困難黨員20人,標準為每人200元慰問品(20斤米、20斤面粉、10斤香油),共計4000元。
(四)慰問計生困難戶
責任領導:
慰問對象及標準:慰問轄區計生困難家庭10人(衛健局慰問對象除外),標準為每人150元(20斤米、10斤香油),共計1500元。
(五)慰問烈屬、退伍軍人
責任領導:
慰問對象及標準:慰問轄區烈屬、退伍軍人20人(退役局慰問對象除外),標準為每人150元(20斤米、10斤香油),共計3000元。
(六)慰問節日物業服務值守人員
責任領導:
慰問對象及標準:街道管理的零散小區物業服務值守人員35人,標準為每人200元慰問品(20斤米、20斤面粉、10斤香油),具體由南環、團結、勝利、東環、利民社區組織實施,共計7000元。
(七)慰問精準扶貧建檔立卡戶
責任領導:
慰問對象及標準:慰問精準扶貧建檔立卡戶3戶,標準為每人200元(20斤米、20斤面粉、10斤香油),共計600元。
六、相關要求
(一)各站室(中心)、社區要高度重視此項工作,所報慰問對象不得重復,集中精力,確保將慰問品在規定時間內全部發到慰問對象手中,不截留、不挪用。
(二)嚴肅工作紀律,凡上報慰問人員名單一定要經“兩委”開會充分討論后決定。所有慰問品入戶到人,堅持慰問對象本人簽名,不能代簽,依程序公示公開,堅決杜絕優親厚友、弄虛作假等違紀行為,一經發現,街道紀工委將嚴肅追究當事人和相關領導責任。
(三)做好慰問期間疫情防控工作,慰問工作要輕車簡從,務實高效,杜絕形式主義和不實作風,嚴禁聚集慰問,慰問人數不得多于10人。
(四)慰問活動圓滿結束后,民生服務中心和黨政辦公室要及時對慰問活動進行總結,于2月10日前將活動小結報兩辦及縣民政局。
倉庫春節值班福利方案范文 篇6
20xx年春節將至,為了切實做好春節期間的社會穩定和安全生產工作,嚴明節日期間值班要求,進一步鞏固安定團結的政治局面,確保全鎮人民過一個安定、祥和的節日,按照省、市、縣關于社會穩定和安全生產工作的要求,結合我鎮情況,特制定如下應急預案:
一、工作目標
建立春節期間社會安全穩定的應急指揮、處置體系,全面查找和消除我鎮在安全穩定方面存在的漏洞和問題,進一步落實安全穩定措施,嚴明值班紀律,確保我鎮在春節期間不發生重大事故,確保全鎮大局和諧穩定。
二、組織機構
為了切實加強對此項工作的組織領導,鎮黨委、政府決定成立春節期間值班應急工作領導小組:
組長:雷金主(鎮黨委書記)
副組長:鄧廷(鎮黨委專職副書記)
成員:陳雄(鎮人大主席)
劉瑤瓏(鎮紀委書記)
唐天生(鎮政法書記)
文建平(副鎮長)
黃軍飛(鎮組織委員)
陳思周(鎮武裝部長)
譚美蘭(鎮副鎮長)
成賽龍(鎮副鎮長)
唐孝欽(副科干部)
領導小組下設辦公室,主任由陽玲同志擔任,副主任由黃航斌同志擔任。
三、工作安排
(一)時間安排:20xx年2月4日——20__年2月10日
(二)主要職責:主要負責春節期間的道路交通、煙花爆竹、重度精神病患者以及黃、賭、毒、食品藥品、森林防火等安全排查工作,其中道路交通安全實行分段勸導檢查,每組人員應急地點的分配情況由各值班組長進行確定,值班人員填好值班記錄。
四、工作要求
1、提高認識,加強領導。各村(居)委、鎮屬各部門要高度重視春節期間的安全穩定工作,切實加強領導,強化措施,狠抓落實。要及時成立相應的應急管理機構,進一步夯實責任,做到任務明確、責任到人、工作到位。同時,要結合各自工作實際,精心安排,周密部署,積極落實防范應急處置措施,并準備足夠的人員和物資。重要要加強對防范重點部位、重點單位的排查、巡查和防控,力求萬無一失。
2、加強值班,嚴明紀律。各村(居)委、鎮屬各部門要切實做好春節期間的值班安排,落實值班領導和值班人員責任,堅持24小時晝夜值班不間斷。不得擅離崗位,不得關閉通訊工具,確保信息暢通。
3、加強請示匯報,妥善處置緊急情況。春節期間,發現重要情況的問題,要及時向主要領導匯報,并采取緊急措施果斷處置,不得遲報、漏報、瞞報。對信息報送不及時,工作不力,以至影響工作,造成嚴重后果的要追究責任。
倉庫春節值班福利方案范文 篇7
春節即將來臨,為感諾每位員工20xx年的辛勤付出公司決定發放春節福利,具體如下:
一、發放范圍:
公司全體在職員工
二、發放標準:
1、轉正員工發放500元的購物卡
2、試用期員工發放300元購物卡
倉庫春節值班福利方案范文 篇8
按照區委辦公室、區政府辦公室《關于做好20xx年元旦春節期間有關工作的通知》(濟兗辦發電〔20xx〕162號)精神,為統籌做好節日期間各項工作,依據我局承擔的工作責任制定本工作方案。
一、落實責任分工,扎實做好牽頭職責
1、嚴肅財經紀律。嚴把資金支付關,堅決杜絕年底突擊花錢,嚴禁違規發放津貼、補貼、獎金和實物,嚴禁用財政性資金舉辦年會、經營性晚會。牢固樹立厲行節約精神,進一步減少、簡化各類茶話會、聯歡會和節慶演出。加強對部門節日期間財務支出的監督檢查,嚴厲查處違規使用、損失浪費財政資金行為,維護財經紀律嚴肅性。(責任科室:財政監督科牽頭,各業務科室配合)
二、發揮職能作用,積極配合相關部門工作
2、保障困難群眾生產生活。根據職能部門的資金申請,多方籌集資金,按照程序及時兌現扶貧惠民政策資金,及時撥付困難群眾生活救助資金,及時撥付困難群眾煤電油氣補貼資金,配合做好農民工工資支付工作。落實中央、省市支持民營企業和中小企業發展的政策,助力解決生產經營困難。(責任科室:農業科、社保科、經濟建設科、地方債務管理辦公室、企業科)
3、保障干部職工正常福利。統籌調度資金,保障機關事業人員工資正常發放,及時足額撥付各類社保補貼補助資金。及時安排、足額撥付各部門節日走訪慰問資金。(責任科室:預算科牽頭,各業務科室配合)
三、加強作風建設,抓好財政部門節日保障工作
5、持之以恒正風肅紀。嚴格執行中央八項規定及其實施細則精神,加大對公款吃喝、收送禮品禮金等隱形四風問題的監督檢查力度,引導黨員干部清廉過節。(責任科室:局紀檢組)
6、抓好節日期間安全監管。加強職工節日期間的安全教育,不參加群眾性集會活動,不違規駕駛車輛,保護人身安全。全面檢查辦公樓內公共設施,消除安全隱患,確保辦公樓內安全。堅持不懈做好矛盾糾紛排查化解及掃黑除惡工作。(責任科室:局辦公室)
7、做好值守應急工作。嚴格執行領導干部外出報備制度,嚴格執行24小時專人值班和領導干部帶班制度,及時報告重要緊急信息,做好上傳下達,確保節日期間各項工作有人抓、有人管、正常運轉。(責任科室:局辦公室)
各科室、局屬各單位要把做好春節期間有關工作擺在重要位置,科室、單位負責人要帶頭履行職責,把需要辦結的業務、下達的指標及時辦好,積極配合相關部門工作,抓好自身廉政、安全教育,確保過一個歡樂祥合、勤儉文明的春節。
倉庫春節值班福利方案范文 篇9
20xx年春節即將到來,依據集團公司精神,并結合我所工作實際,現將20xx年春節放假日期具體安排通知如下:
2月16日—3月1日放假,共14天。3月2日(周一)正式上班。2月14日(周六)、2月15日(周日)調休上班。其中2月18日(農歷除夕)至2月24日(農歷初六)為集團規定放假日,2月25日—2月28日安排職工調休。2月16日、2月17日、2月25日、2月26日、2月27日、2月28日共6天假日各部門上報在崗值班名單,保證臨時事件和工作的處理。表格格式見附件,于1月19日前報所辦公室,發送安全郵件至辛靜。
各經濟責任制單位負責人外出(出省)需向所長通報,機關部門負責人外出(出省)需向主管所領導通報。
各單位要加強領導,全面落實安全生產責任,嚴格執行各項安全生產規章制度,節前組織一次全面的安全生產大檢查和治理整改,全面排查和消除各種安全隱患,做好放假期間的安全保衛、保密、防火、防盜、衛生等工作,加強對重點要害部門部位以及關鍵設施的安全保衛和防護,切實落實各項安全保密防范措施,有事及時報告(24小時值班電話:),保證節日期間聯系暢通,外出旅游人員要注意人身安全。
希望全體職工在節假日期間,模范遵守黨和國家各項法律、法規,過一個平安、祥和的春節。
倉庫春節值班福利方案范文 篇10
春節將至,為了切實做好節日期間的施工現場穩定和安全生產工作,確保項目部渡過一個安定、祥和的節日,結合我們項目部的實際情況,特制定如下應急預案:
災害預防:
一、煙花爆竹安全管理:
1、施工現場及外圍顯著位置張貼煙花爆竹禁放標識。
2、保持施工現場消防管道水流暢通,保證消防器材完好,儲備充足。
3、臨近施工現場的居民區在煙花爆竹燃放期間,項目部人員對周邊及現場內的施工道路﹑材料堆放場地等進行噴水濕潤,盡可能的降低可燃性,并且對施工現場內的可燃物采用不燃材料進行遮擋。指派專人在施工現場有可燃物的地段進行不間斷巡邏,以便及時發現火情并及時制止。
二、春節期間防火安全保證措施:
1、在施工現場要嚴格遵守防火規定和現場的防火制度。在工作中要認真執行個人的防火責任制。
2、一旦發生火情要按消防組織的分工進行自救,不能夠自救時要及時打119電話報警。
3、值班室取暖用電暖氣時有專人負責看管。不準用電爐子取暖。人走電源斷,春節期間為防止火災事故,不準在堆放易燃、易爆材料的地方用火、吸煙;不準在庫房生火取暖做飯,不準私自亂拉亂搭電線等。如不按上述規定執行,造成火災事故的,要分別按照“誰違章誰負責”及“三不放過”的原則給予責任處罰,賠償經濟損失,追究事故責任。
4、在施工現場木料存放場及各號樓樓梯間入口處、辦公室、配電房、門衛值班室等重點部位布置消防滅火器,以便迅速控制火勢。
三、春節期間施工現場用電安全措施:
春節期間施工現現場的用電:施工用電、生活用電除值班室照明電以外其余用電均斷電。確保春節期的用電安全。春節期間定期檢查電路是否有雨水打濕而導電的情況、配電箱是否進水、現場機械設備電機用采取防雨防風措施。
四、春節期間的崗位巡檢工作:
春節期間施工現場值班工作,實行24小時值班制度,有規律的在施工現場巡查,對施工現場防火、防盜進行重點巡查,遇到緊急情況要及時趕赴事故現場,組織搶救和處置,并及時、如實上報。落實好春節期間安全保證應急救援組織機構等應急資源,加強應急準備情況的檢查,完善應急救援機制,達到有效防范和應對突發事故的發生。現已排出春節假期值班人員表,安排好專人值班,公布值班電話,嚴肅值班紀律,值班人員一定要堅守崗位,盡職盡責,做好上情下達,下情上報工作,保證24小時值班信息暢通,明確負責人。并且已經將值班表張貼在施工現場,向甲方、監理提交值班表,已完善信息溝通機制。
五﹑春節假期施工現場防盜:
外來閑雜人員、無關車輛嚴禁進入施工現場,春節期間嚴禁外來閑雜人員進入現場。任何材料一律不得出現場,對偷盜現場料具等物品者,值班門衛扣留交值班總負責人處理,情節嚴重者送交公安部門處理。
六、值班領導小組人員名單及聯系電話
領導小組:
組長:趙電話:13621
副組長:徐電話:13671
成員:吳、楊、楊x、劉
急救:120匪警:110火警:119
第三篇:關于春節值班應急預案 物業春節值班應急預案 推薦度: 春節應急預案 推薦度: 餐廳春節應急預案 推薦度: 春節期間應急預案 推薦度: 春節放假工地應急預案 推薦度: 相關推薦第四篇:建筑行業春節假期應急預案 春節假期應急預案 推薦度: 春節假期期間應急預案 推薦度: 春節假期疫情防控應急預案 推薦度: 火災應急預案 推薦度: 地震應急預案 推薦度: 相關推薦第五篇:**市實驗幼兒園寒假(春節)值班應急預案
**市實驗幼兒園
寒假(春節)值班應急預案
為順利應對突發事件,妥然處置校園安全事故,最大限度地減少意外事故造成危害和損失,保障生命財產安全,確保寒假(春節)期間校園安全穩定,特制訂本應急預案。
一、工作原則
1.堅持以人為本,生命安全高于一切的原則,穩定壓倒一切的原則。
2.誰主管,誰負責的原則,預防為主,積極處置的原則。
3.冷靜、沉著,積極主動和及時、合法、公正處理的原則。
二、組織管理
1.成立學校安全應急領導小組,切實加強對校園事件的組織、協調和處置。
組
長:劉麗環
副組長:劉寶仁
賈鈺姝
成
員:郭
穎
劉
蕾
鄧
睿
石東平
2.其主要職責為:
(1)召集會議,部署處置工作,安排、檢查落實學校安全重大事宜。
(2)一旦發生校園安全事故,啟動應急預案,處理突發安全事故。
(3)負責指導、協調學校突發安全事故的處理、監控、報告等事宜。
三、主要處置措施
1.校園突發事件發生,立即啟動安全應急預案。
2.召開安全領導小組會議,通報事件,穩定人心。
3.向上級主管部門報告情況(2小時以內),請求上級幫助指導。
4.與駐地公安部門說明情況,請求配合學校做好校園秩序的穩定工作。
5.確定專人組織調查,保留第一手資料(原始記錄),保護現場或保留物樣,不擅自為事故定性,并寫出事故報告,分別報送有關領導和部門。
**市實驗幼兒園
20__年1月31日
倉庫春節值班福利方案范文 篇11
一、春節前福利:
1、1月福利:對20xx年12月31日(含)前入司員工,發放福利物品:蒙牛純甄酸奶200gX12;潘婷乳液修復洗護禮盒裝(400+170)ML。
2、年終獎。發放時間:2月13日發放70%,5月份發30%。
3、春節禮物:截止于20xx年12月31日(含)前入司員工、且2月11日仍在崗且未提出辭職的員工。標準:每人200元。
4、工會會員:屬工會會員,且14日仍在崗(SMT段是13日仍在崗)且未提出辭職的員工。每位會員200元。
5、新春晚會福利:組長及以上+13年12月31日前入司員工,且在公司規定的最后一天,仍在崗且未提出辭職的員工。每人300元
6、年終紅包:截止于20xx年12月31日前入司員工、且在公司規定的最后一天,仍在崗且未提出辭職的員工。每人200元。
7、節前抽獎福利:
獎票發放人員:最后一天仍在崗的.,在職員工。
抽獎時間:SMT段:13日;后段:14日。
二、春節后福利:
8、開工利是:截止于20xx年12月31日前入司員工。
春節后按時到崗的員工,每人200元。
9、旅游:工會列支
20xx年上半年,公司將組織員工兩日游。
倉庫春節值班福利方案范文 篇12
根據市政府辦公廳《關于20xx年部分節假日安排的通知》(青政辦發明電〔20xx〕27號)和青島市人民政府應急管理辦公室《關于切實做好元旦春節期間應急管理和政務值班工作的通知》,為切實做好春節期間政務值班和應急值守、應急處置工作,確保全區人民度過歡樂祥和的節日,按照區領導要求,春節期間實行聯合值班。
一、指導思想和工作原則
指導思想:以黨的__大精神為指導,認真落實科學發展觀,緊緊圍繞“平安市南、和諧市南”建設主題,扎實開展春節期間應急值守工作,確保我區春節期間保持安定團結局面,讓全區居民度過一個喜慶、祥和、安定的春節。
工作原則:實行“政府統一領導,部門各司其職,各方聯合行動”的工作機制,堅持統一、快速、協調、高效的應急處置原則。
二、聯合值班單位及其職責
根據上級文件要求和區領導指示,春節放假期間(1月25日至31日)除按順序正常安排各部門進行節日政務值班外,每天09:00至17:30開展聯合值班。每天由一位區長(副區長)作為帶班領導,由一位政府辦公室主任(副主任)作為值班主任,在崗帶班,組織公安市南分局、交警市南大隊、區信訪局、區綜治辦、區發改局、區建管局、區城管執法局、區安監局、區衛生局、區文化局、區房管處、區開發建設局、區商貿局部門人員,集中聯合值班,履行各自所負職責,擔負應急值守、信息匯總、協調處置各類突發事件等職能任務。各聯合值班單位主要值班職責如下:
1、公安市南分局:維護社會治安秩序,對各種違法犯罪活動迅速反應等。
2、交警市南大隊:維護節日期間的交通安全、交通秩序。
3、區信訪局:協調、處置節日期間重大矛盾糾紛排查調處,處理群體性上訪事件。
4、區綜治辦:開展全區矛盾糾紛排查處理和社會治安綜合治理工作,加強節日治安防范、治安管理和外來人口登記管理等工作。
5、區發改局:加強對全區節日市場的監管力度,依法查處價格違法行為,保障應急物資的供應。
6、區建管局:負責節日期間管區內的環境衛生和市政工作,隨時準備開展清雪除雪,配備足夠的搶修人員和搶修車輛,保證24小時值班。
7、區城管執法局:查處各種違反城市市容、環境衛生管理、市政道路等方面規定的行為,打擊無照商販違法經營等工作。
8、區安監局:負責管區內節日期間安全生產綜合監督管理、煙花爆竹管理以及重大危險源監控、重大事故隱患的整改等工作。
9、區衛生局:負責全區疾病監控、重大傷亡事故醫療搶救等工作,配備足夠的醫護人員和急救車輛,隨時準備開展醫療救援工作。
10、區文化局:對全區春節期間文化市場進行檢查指導,對娛樂、演出、網吧等公眾聚集文化場所加大監管力度,履行對全區星級酒店和旅游景點的監督管理職能。
11、區房管處:房屋設施的搶修搶險工作,配備足夠的搶修人員和搶修車輛。
12、區開發建設局:處理因拆遷改造引起的群眾來訪上訪事宜,對有關拆遷改造政策進行解釋。
13、區商貿局:負責節日期間重要商品市場調控和商品流通監管以及節日食品安全問題。
三、聯合值班時間、地點
值班時間:聯合值班人員每天上午9:00至下午17:30在崗值班。
值班地點:春節期間區政府聯合值班地點設在區政府大樓1302房間。
四、工作程序
聯合值班人員接到突發事件報告后,應立即做好記錄,在第一時間報告給值班主任,在值班主任的領導和指揮下開展應對處置工作;對重大突發事件,由值班主任迅速報告給帶班領導,根據領導指示開展應對處置并及時向市政府值班室報告;各聯合值班單位接到處置任務后,應立即按照本單位的職責和工作程序進行妥善處置,并將處置結果及時向值班主任報告,并做好詳細記錄,以便備查。
五、有關要求
1、統一思想,提高認識。春節值班工作是保證區委、區政府工作有序進行的重要環節,是區委、區政府聯系群眾和為民解憂的重要手段,是及時有效處置突發事件的指揮中心。各聯合值班單位要高度重視聯合值班工作,派本單位骨干人員參與值班。對本單位參與聯動工作的人員,要工作上、生活上給予關心和愛護,幫助他們解決實際困難。
2、加強協調,形成合力。遇有突發事件時,各參與聯合值班的單位既要各司其職,又要加強溝通和協作,相互協調,聯合行動,旨在整合資源,形成合力,推動我區聯合應對和聯合處置突發公共事件的協同作戰能力。
3、各參與聯合值班的成員單位,原則上要求安排業務素質高、協調能力強的科級及以上人員參與聯合值班。值班人員名單(見附件)請于1月16日下午2點前報區應急管理辦公室。
倉庫春節值班福利方案范文 篇13
年終與春節前福利發放工作即將開始,今年福利仍發放大米、食用油、面粉和木耳。校工會本著全心全意為教職工服務的宗旨,福利發放形式采用個人憑票到金花校區指定地點領取。具體發放安排如下:
一、發放原則:
20xx年10月31日前學校在編在崗人員發放福利。
下列人員不享受此次福利:
(1)已調離學校的職工;
(2)停發工資的職工;
(3)不履行勞務輸出合同者。
二、發放標準:
1、6月1日-10月31日期間入校的職工發大米一袋、稻米胚食用油一桶、木耳一袋。
2、8月31日前退休職工的福利由退休辦發放。
3、離崗休養的職工發大米二袋(40斤)、稻米胚食用油一桶、面粉二袋(20斤)、木耳二袋(500克)。
4、除以上教職工外,其他在職教職工(含9月1日以后退休的職工)每人發放大米二袋,食用油兩桶、面粉二袋、木耳二袋。
三、發放時間與地點:
1、12月8日(周二)下午14:00至9日(周三)上午12:00以前,各基層工會主席負責到校工會辦公室領取《20xx年職工年終福利領取卡》。
2、12月11日(周五)-12月17日(周四),教職工憑福利領取卡到金花校區教三樓東頭教職工活動室領取。
具體時間為:周一到周五每天上午9:00-11:30;下午12:30-18:30
周六、周日為上午9:00-12:00;下午14:00-18:00
四、注意事項:
1、各基層工會要在12月10日(周四)前務必將福利領取卡按規定發至本單位教職工,并提醒立即在領取卡上自己填寫有關信息,福利領取卡務必妥善保管,丟失概不負責。
2、請教職工務必在指定時間內攜帶福利領取卡前往領取福利。
3、在校工會登記自購福利的教職工請在12月15日以前,領取福利時一并交款購買,逾期不予保證。
4、在校工會登記購買福利的離退休職工請在12月15日以前交款購買,逾期不予保證。
請各基層工會認真做好組織發放工作,確保本次福利發放工作順利進行。
倉庫春節值班福利方案范文 篇14
為加強節假日期間我院的醫療衛生保障工作,確保醫療安全,提高對重大突發衛生事件及極端天氣條件下的應急和協調處理能力,有效地實施醫療救護和傳染病防控工作,特制定本預案。
一、總則
1、本預案根據《突發公共衛生事件應急條例》、《國家突發公共衛生事件應急預案》、《國家突發公共衛生事件相關信息報告管理工作規范》、《突發公共衛生事件與傳染病疫情監測信息報告管理辦法》、《中華人民共和國傳染病防治法》等法律、法規制定。
2、本預案執行過程中結合我院衛生資源的實際情況,必須服從上級衛生主管部門的統一調動和安排。
3、本應急預案應堅持“預防為主,常備不懈”的方針。
二、組織和管理職責
醫院建立院長負責制,成立春節期間醫療救治小組。
組長:楊克祥
副組長:
成員:
楊克祥負責醫療救治的全面工作。
陳勁松、鄧順林、郭娟、雷計養、姚守洋、張曉靜、鄭湘霞、林小華、鐘輝負責醫療救治的指揮、病人救治等工作。
周艷萍、李丹、鄺獻玲、鄒桂花、羅秋香、朱年鳳負責救治過程中的人員調配、護理、消毒隔離等方面的工作。
謝玲負責消毒隔離指導,突發公共衛生事件、傳染病信息的收集及上報工作。
謝德國負責急救通道的暢通、醫院安全保衛及后勤保障工作。
劉衛國負責藥品籌備工作。
黃金平負責救治過程中交通運輸工作。
扶旭華負責救治過程中的急救用血籌備工作。
三、突發公共衛生事件報告范圍與標準
按照我院《突發公共衛生事件應急預案》中的報告范圍與標準執行。
四、應急處理
1、突發公共衛生事件報告方式、時限和程序:各科室應當嚴格落實首診負責制,首診醫務人員發現突發公共衛生事件時應立即電話報告科室負責人進行確認。科室確認后應立即采用電話報告的同時進行書面報告醫務科、護理部、醫院感染管理科等相關職能部門。職能部門負責人上報主管的副院長。
2、如遇極端天氣條件應積極響應市委市政府、上級主管部門的號召,由醫療救治應急辦公室按照要求施行統一調動和安排,從各科室抽調技術骨干組建救治分隊執行現場救護。
3、保證綠色通道通暢,完善工作流程,檢查維護好各種搶救設備,保障通訊系統完好,確保接收指令暢通、及時有力、準確無誤。凡接120指令或呼救,要求救護車白天5分鐘內、晚上十分鐘內出發,如遇多起事故、本院救護車全部出診時,接到120急救電話,應及時通知事故現場就近醫院出診,讓群眾更快更及時得到救治。
倉庫春節值班福利方案范文 篇15
為了安全有序地做好值班期間的安全工作,最大限度的避免或減輕事故造成的人員或財產損失,特制定本方案。
一、值班工作應急領導
領導小組:
組長:
副組長:
成員:
急救:
二、應急通訊保障
1、值班期間,帶班和值班人員手機必須24小時開通。
2、值班室電話,必須24小時有人在崗接聽電話。
三、發生突發事件報告:
1、發生突發事件,當事人必須在第一時間報告帶班領導、報告應急領導小組組長。
2、當事人要保護好傷員,保護好現場。
3、帶班領導和應急領導小組組長必須接到通知后立即趕往現場,若重大事故必須立即向上級主管部門報告。
4、應急領導小組接組長指導,根據事故情況。報告相關組織部門。
四、值班突發事件善后工作
1、發生事故后,組成專人調查組調查事故真相,并根據相關的規定作出責任劃分。
2、落實專人做好相關人員的思想工作,確保穩定。
3、根據事故性質和責任劃分,對相關人員依法按規定給予行政、經濟或法律的處分或制裁。
4、由事故區域責任人寫出事故發生過程,處理及整改措施的綜合報告呈交安全領導小組。
倉庫春節值班福利方案范文 篇16
值班是保衛處的一項具體而頻繁的.工作。為穩定隊伍,激發工作熱情,體現公平、公開、公正的原則,按照有關文件規定,結合我院具體實際,制訂如下值班、加班補助統計及發放實施細則:
一、值班
1、值班滿24小時記值班1次,其中8小時為正常上班時間,8小時作次日補休時間,另外8小時即發放值班補助。如因特殊原因未能補休者,對照加班實施細則,由個人提出申請,報辦公室由處長核準后,可按加班處理。
2、值班人員補助分平時、雙休日和國家法定節假日三個等次,寒暑假期間均按雙休日記。
3、頂班、替班要及時通知當日帶班員,帶班員要及時通知處長,頂班和替班不記加班,統計時按值班日記上實際值班人員記錄。
4、換班,如需換班要經處長同意后,及時通知辦公室,并在已按排的值班表中改換人員姓名,記錄和統計時按實際值班情況記錄。
5、值班安排:每月月底由辦公室具體作出下月值班安排表。值班統計:每月月初由辦公室統計上月值班情況,由處長審批。
二、加班
1、加班是在非正常上班時間內,根據工作需要由處長安排,辦公室或科長通知具體加班人員,如遇緊急情況,科長可以臨時決定加班人員上崗,事后要向處長講明加班理由。加班結束后,由辦公室做好加班記錄。辦公室逐月統計加班后由處長審核。
2、加班持續工作每滿8小時記加班1次,當日值班人員不記加班。
3、加班比照值班補助發放。
4、頂替加班時只記原安排加班人員,頂替加班人員不記加班。
5、加班人員加班后,原則上不作補休安排。
倉庫春節值班福利方案范文 篇17
根據市應急辦《關于春節期間本市全面啟動應急機制加強值守應急工作的'通知》和《關于20xx年除夕全市應急系統工作方案的通知》要求,為全面做好節日期間森林防火和值守應急工作,現就有關工作如下:
一、按時啟動戰時和常態應急機制
按照市應急辦通知要求,我局系統自2月13日(星期六,除夕)至2月19日(星期五,初六),全面啟動常態應急機制。其間,2月13日(星期六,除夕)17時30分至2月14日(星期日,初一)8時30分,啟動戰時應急機制。局屬各單位要按照市政府要求,全面進入戰時應急機制。
二、強化落實值守應急工作責任制
節日期間,市園林綠化局領導將在森林公安局應急指揮中心值班調度。各相關單位要安排熟悉業務、作風過硬的同志參加值守工作,嚴格執行24小時領導帶班和值班制度,帶班領導和值班人員必須住在單位,并確保通信聯絡暢通。各級領導和值班人員要強化責任意識、安全意識和應急意識,細化分工,落實責任,并嚴格按照有關規定和工作流程處置相關突發事件。完善和強化行政問責,加強安全檢查,規范行業監管,促進全市園林綠化系統安全、穩定、和諧。
三、嚴格執行突發事件信息報告制度
應急狀態期間實行突發事件信息每日“零報告”制度,各部門、各單位要及時、準確、詳實報送信息。每日15:00前向局應急工作處值班室(值班電話 842)報告當日情況,無事報平安;2月19日(農歷初六)于11:00前向局值班室和應急工作處值班員報告節日期間綜合情況。嚴格落實突發事件信息報告制度,堅決杜絕遲報、漏報、誤報、瞞報現象的發生。
倉庫春節值班福利方案范文 篇18
為確保春節期間我項目各項工作安定有序,保證施工現場安全事故和農民工維權事件等各項突發事件發生時,能夠及時迅速地進行組織搶救,應急救援,最大限度地防止和降低各類安全事故與杜絕維權事件的發生,現根據《安全生產法》、我公司有關規定及項目部《安全生產事故預防措施和應急救援預案》等要求,特制定本工程項目春節期間突發事件應急預案。
一、春節期間施工環境分析
鑒于年前施工任務已全部完成,故春節期間不安排施工計劃。項目部和項目分包隊伍除值班人員外,絕大多數將在2月5日(含)前結清工資安排返鄉返程。因此春節期間項目可能存在的突發事件主要有:
1、社會人員在標段內發生的社會治安事件;
2、值班人員在施工現場發生的安全事故和偷盜事件等;
3、農民工因工資發放不到位而發生的討薪上訪等維權事件。
其中第三項發生的可能性較小。
二、項目部春節期間人員安排及應急機構
(一)項目部春節期間值班表
(二)項目部春節期間突發事件應急機構
1、應急領導小組
組長:
副組長:
組員:
項目應急機構:春節期間應急領導小組、安全生產部、項目帶班領導。
2、應急領導小組職責
(1)組長職責:
A、負責對項目部突發事件的全權處理,全面管理應急領導小組和外協施工班組值班人員的運作。發生重大突發事件后,保證第一時間到達事故現場,及時向上級領導匯報各種情況,協調處理相關事務。指揮現場救援工作,帶領各級應急搶險隊進行救援工作,工作中實施確保人員安全第一的原則,積極搶救受傷人員,減少財產損失、保護現場等,防止事故進一步擴大,批準救援措施。事件處理完成后,負責恢復現場。
B、全面負責農民工維權突發事件的應急處置工作。
(2)副組長職責
A、服從組長調動,協助組長或在獲得組長授權后對突發事件的處理,負責春節期間項目部的各項工作。發生突發事件后,立即趕赴現場,協助組長組織協調各方面關系,隨時掌握事故事件的發展情況。指揮各級應急機構的救援工作,收集事件相關信息,傳達組長的決定及救援指示。
B、協助組長處理農民工維權突發事件的應急工作;密切關注項目部是否有拖欠克扣勞動者工資情況,是否有上訪事件動態,做到及時發同、及時上報,迅速到位及時地阻止以防事態的進一步擴大。
(3)組員職責:
服從組長、副組長的調動,負責對突發事件處理工作的具體實施,做到紀律嚴明、行動迅速、信息通暢。
組員必須熟悉公司工地情況,掌握對突發事件處理的各項措施、標準和文件精神,有一定的組織協調能力。
在做好自我保護的情況下,積極進行救援搶險工作,在以最大的力量搶救傷員的前提下,搶救財產,保護現場。
三、社會治安和施工事故應急響應程序
施工現場一旦發生事故時,應急救援小組應根據當時的情況立即啟動應急預案,處置措施或進行現場搶救,同時要以最快的速度進行報警,應急指揮領導小組接到報告后,要立即趕赴事故現場,組織、指揮搶救排險,并根據規定向上級有關部門報告,盡量把事故控制在最小范圍內,并最大限度地減少人員傷亡和財產損失。
(一)報告
1、流程:當事故發生時、按以下工作流程迅速報告:事故發現人→項目部應急救援隊→公司事故應急救援指揮部副指揮長→指揮部總指揮長→上級主管部門
2、報告內容
現場傷害事故發生時間、地點、傷亡和財產損失基本情況,可能產生的后果、性質、當前現場狀況初步減少傷亡損失的應急措施。
(二)聯絡
1、醫療救護組(負責)與醫院急救中心取得聯系,報告事故地點人員傷亡情況,聯系醫務人員及救護車輛。
2、搶救疏散組(負責)隨時與急救中心保持聯系,指揮疏散,小組派專人在路口引導救護車輛,以便順利準確到達指定地點。
(三)疏散
1、疏散組首先了解事故現場有無被困地點和搶救通道是否暢通。
2、疏散組在極易造成擁擠疏散通道布置專人看護。
3、疏散組派專人引導疏散至安全地帶,并確認是否有人員未能脫離危險區,如存在立即進行施救。
4、指揮組(負責)調派現場安全值班車輛到達事故現場待令,并聯系施救所需設備、器具。
(四)現場保護
1、安全警戒組劃定安全警戒區域并組織相關人員認真保護事故現場,凡與事故有關的物體、痕跡、狀態均不得破壞,為搶救傷員需要移動現場某些物體時,必須做好現場標志。
2、成立由項目部總經理牽頭、由施工部、技術部、安全等部門人員及工會組織成員的事故調查組、配合有關部門收集相關證據分析事故原因。充分辯識恢復過程中存在的危險,當安全隱患徹底清除,方可恢復正常工作狀態。
(五)信息匯報
項目部辦公室為項目部各信息收集和發布的組織機構,辦公室屆時將對事故的處理、控制、進展、升級等情況進行信息收集,并對事故輕重情況進行刪減,有針對性定期和不定期的向外界和內部如實的報道,向內部報道主要是向項目部內部各工區、總公司的報道等,外部報道主要是向建設單位、監理、設計等單位的報道。
四、農民工維權事件應急處置程序
(一)信息報告
發生拖欠克扣勞動者工資突發事件后,在最短的時間內報告公司人力資源部。報告內容為:
1、突發事件發生的基本情況,包括時間、地點、規模、涉及人員、破壞程度以及時傷亡等情況。
2、突發事件發生的起因分析、性質判斷和影響程度預測。
3、突發事件發生的協作隊伍和項目部有關部門已做工作和采取的措施及處理情況。
(二)啟動預案
拖欠克扣勞動者工資突發事件發生后,應急處理小組要在20分鐘內做出案情初步判斷,向上級領導小組報告,由領導小組下令啟動應急預案。
(三)應急處置
應急處理小組在接到預案啟動指令的10分鐘內,根據案情通知有關部門投入應急處理工作。有關部門在接到通知后,應快速趕赴現場,在小組負責人統一指揮下,了解情況,進行初步分析研究,按各自職責果斷處置。如案情擴大或可能會造成重大社會影響的,及時請求上一級領導小組給予指導和幫助。
1、處理突發事件時要注意運用國家法律、法規、政策,認真聽取群眾訴求,穩定群眾的情緒,避免矛盾的進一步激化;要通過開展耐心細致的宣傳解釋和思想政治工作,控制事態的發展。
2、現場協商和調解不成的,各有關部門應在摸清情況的基礎上提出切實可行的處理意見。
3、當出現暴力破壞活動苗頭時,及時報案,交付公安機關處理。
(四)后期處置
1、處理小組做好預案的后期處置、協調、監督,盡快恢復生產秩序,完善勞動用工管理,及時向上級領導小組報告后期處置工作進展情況。
2、對不能當場協調處理的欠薪案件,及時完成調查核實欠薪事實及數額,及時上報。
五、應急物資及設備
常備常備急救箱1個、擔架2個、對講機8部、固定電話1部、小型車輛2部。
倉庫春節值班福利方案范文 篇19
根據上級自然災害防治方案的要求,結合我社區實際,制定本預案。
一、社區基本情況
xx社區位于xx街道辦事入東 2公里,轄區有企事業單位8個,4個家屬院落,2個物業小區及1個城中村,另有學校1所,轄區共有常駐居民2187戶,4000余人。
二、工作機構和職責
1、應急領導小組:負責我社區自然災害防治和應急工作指揮、組織、協調、監管。
組 長:(社區主任)
副組長:(社區黨支部書記)
成 員:(副主任) (委員) (委員) (委員)
下設辦公室,負責社區自然災害防治和應急工作日常管理工作,辦公室主任由兼任。
2、職責分工:
(1)組長:分管組織、指揮、協調本轄區自然災害群測群防和突發性自然災害各項應急處置工作;負責自然災害災情報告,在強降雨期間執行“零報告制度”,并負責向社區居民公布本預案。
(2)副組長負責組織搶險小分隊及其人員分工;組織自然災害臨災搶險、排險。
(3)小組成員負責發布本轄區地質災害氣象預警信息;負責地質災害監測資料和地質災害易發地段巡查資料的整理、匯總和上報工作。
(4)小組組長:負責組織本轄區居民小組范圍自然災害點監測和自然災害易發地段巡查;負責臨災時組織受威脅群眾撤離;負責及時向應急工作組組長報告自然災害災情。
(5)應急工作組其他小組成員:負責物質保障、災民安置、救護和汛期值班等項工作。
2、社區巡查小組:社區兩委會、社區居民小組、社區志愿者組成社區巡查小組。
三、防災搶險
1、自然災害點監測、易發地段巡查防災避險。
2、預警及搶險救災措施。
當遇強降雨和上級自然災害預警預報,立即加強自然災害點監測、加強地質災害易發地段巡查。發現險情征兆,立即組織受影響群眾撤離,并及時上報。疏散安置地點必須在汛期前實際調查選點,確保安全。劃定臨時危險區,在危險區邊界設置境界,同時明確具體監測人。在強降雨過后,根據自然災害點具體情況,采取修建地表排水溝、埋實裂縫等簡易治理措施。
3、監測、巡查要求
旱季每月監測、巡查一次。汛期8月1日—10月15日每15天巡查一次,若發現監測自然災害點有異常變化和暴雨天氣前后,應增加觀測次數,每日觀測次數不少于3次,災害體處快速異變狀態的,應每1-2小時監測一次;易發地質災害地段巡查不少于2次,并通知受影響社區居民加強觀察、巡查,發現險情立即報告。監測、巡查必須做好數據記錄、歸檔。
4、災后處理
災情發生后,社區應急工作組將與上級部門一道做好災區群眾的思想工作,安定群眾情緒,并妥善安置受災群眾,及時組織災區群眾開展自救。
四、保障措施
1、組織到位。做到機構落實、組織落實、人員落實,不斷把社區自然災害防治工作納入規范化、制度化的管理軌道。應急領導小組、應急工作組小組成員、搶險小分隊小組成員、社區巡查小組小組成員于每年3月底前完成調查補充,修改本預案,并向社區居民公布。
2、宣傳到位。向社區居民宣傳自然災害防治的基本知識,公布本預案,充分認識防御自然災害工作的艱巨性、重要性,提高社區民有自我防范意識。
3、措施到位。自然災害點監測到位、易發自然災害地段巡查到位;汛期前組織對避險路線、臨時安置點進行勘查,并向社區居民公布。
4、物質到位。每個社區居民小組購雨衣、手電、應急燈(具體數量由社區組具體實際確定)等必備物質設備,并由俞厚祥保管。
倉庫春節值班福利方案范文 篇20
為認真貫徹落實市、縣各級部門關于加強20xx年節日放假期間安全生產工作,確保20xx年節日期間煤礦安全工作,遏制煤礦重大事故發生,鞏固我礦今年安全生產成果,為我礦今年安全生產收好尾,全面加強20xx年節日放假期間的組織和領導,經礦研究決定從×月×日至×月×日停止井下一切作業,確保我礦在20xx年節日放假期間的安全和社會穩定,制定本安全保障措施。
一、成立放假期間安全組織機構
組長:
副組長:
成員:
二、職責分工及要求
1、組長對20xx年節日期間的安全工作全面負責。
2、副組長對組長負責并對分管范圍內的安全工作負全面責任。
3、其他成員必須服從指揮、聽從安排、密切配合,全面履行自己的職責,加強安全防范和安全檢查工作。
4、在此期間組長、副組長非工作需要一律不的外出,全力以赴做20xx年節日放假期間的安全工作。
三、停產停工期間工作安排
1、在此期間嚴禁運輸和使用爆炸物品,并加強庫房值守與隱患排查工作,認真做好民爆物品管理工作。
2、礦井放假期間,只進行礦井通風、排水、瓦斯檢測等工作,井下各地點的瓦斯檢查每班至少檢查一次。
3、放假期間,留礦管理人員實行24小時值班制度,值班期間嚴禁脫崗、外出。
四、井下安全保障措施
1、放假期間,礦井主通風機不得停止運轉,只允許抽水和檢查瓦斯。
2、掘進磧頭必須切斷所有通向巷道內的電源。
3、留礦人員必須熟悉礦井情況,熟悉本礦應急救援預案,了解救援物資的儲備情況,保證24小時在礦值班。
4、井下上班人員工作期間必須互相合作,不得單獨行動。井下開泵排水前必須有瓦斯檢查員在場,經檢測瓦斯濃度符合規定后才能開泵,瓦檢員巡檢時必須結伴而行。井下各地點每班至少檢查一次瓦斯,并做好記錄。
5、加強井口管理,確保24小時有人值班,嚴防外來人員誤入井內導致事故發生。
6、加強瓦斯監測監控工作,監控室要有專人24小時值班,發現情況及時報告值班管理人員。
7、放假前,必須切斷礦井內除排水外的動力電纜,對照明、排水供電線路進行一次全面檢查,杜絕機電設備失爆現象。
8、電工必須堅持24小時值班,一旦外線電源停電必須立即啟用備用供電回路,確保主通風機正常運轉。主通風機運轉20分鐘后,瓦檢員對井下所有通風巷道進行瓦斯檢查,發現瓦斯超限或積聚向礦值班人員匯報,采取措施進行處理。
9、下井人員必須觀察沿途巷道的支護情況,發現冒頂、片幫的要立即匯報礦值班人員進行處理,嚴禁冒險通過。
10、加強礦區保衛工作,防止少數人搞破壞,積極作好自身安全工作。
五、地面安全保衛保障措施
1、加強對重點要害部位和守衛及值班人員管理和檢查,切實做好防火、防盜工作。
2、加強炸藥庫房24小時值班制度和礦級領導帶班制度防止、雷x炸藥丟失、被盜。
3、加強職工日常管理和思想教育,及時掌握其思想動態發現問題必須及時解決。
4、加強職工法制教育和思想教育,在20xx年節日放假之前對全礦職工開展一次遵紀守法教育活動作。
5、認真落實治安綜合治理和消防火等各項安全防范措施加強地面重大危險源的檢查和監控,確保萬無一失。
6、全礦管理人員24小時保證通訊暢通,加強請示匯報。
六、值班安排表
1、地面瓦斯監控值班
早班:
中班:
晚班:
2、井下瓦斯巡回檢查值班
早班:
中班:
晚班:
3、主扇風機值班
白班:
晚班:
4、礦區安全巡查
白班:
晚班:
5、炸藥房值班
早班:
中班:
晚班:
6、礦領導值班:
7、礦部值班室電話:
倉庫春節值班福利方案范文 篇21
一、適用范圍
本預案適用于云霄縣轄區內20xx年春運期間突發公共事件的醫療救治和突發公共衛生事件處置。春運期間按國家統一公布的日期:20xx年1月10日至2月18日。
二、指導思想
以國家、省、市、縣春運有關要求為指導,堅持預防為主,統一領導、屬地管理、分級負責、群防群控的原則,及時控制和消除春運期間突發事件及其危害,保證旅客、游客及居民身體健康和公共衛生安全,確保我縣20xx年春運任務圓滿完成。
三、組織管理
專門成立“云霄縣衛健系統春運期間突發公共事件衛生應急處置領導小組”,由縣衛健局衛生應急分管領導任組長,安全生產分管領導任副組長,成員為縣衛健局相關股室和各醫療衛生機構的負責人組成。領導小組下設辦公室,設在衛健局衛生應急辦,具體負責春運期間衛生應急工作的綜合協調,相關業務股室結合股室職責負責業務范圍內的組織協調工作,醫療衛生機構根據機構職責和業務負責相關工作。
四、職責分工
(一)縣疾病預防控制中心。負責傳染病疫情及監測資料的收集、匯總分析、上報,指導、督導傳染病預防控制監測工作,指導和參與現場流行病學調查及疫情處置,開展技術培訓和健康教育宣教活動。
(二)縣衛生監督所。依照相關法律法規和規定,重點加強對車站、旅館等公共場所衛生和醫療衛生機構傳染病防治工作的執法監督,要就醫療機構預檢分診、消毒、傳染病報告及預防流感大流行,特別是冬春季傳染病的預防控制工作開展督導檢查,對發現的問題應及時提出整改意見,并督促落實。
(三)各級醫療機構。縣醫院、縣中醫院在春運期間要加強院前急救準備工作,使急救人員和搶救藥品、器械、車輛處于應急狀態,24小時全天候值班,接到呼叫8分鐘內能出車并及時到現場進行醫療救護,確保急救綠色通道暢通。各鄉鎮衛生院根據本轄區實際情況,落實所在鄉鎮客運站的傳染病防控及醫療保障工作。
五、工作要求
(一)加強值班,密切監測。春運期間,局機關、疾控中心、衛生監督所、各醫療機構實行24小時值班和領導帶班制度。在春節期間,各醫療衛生機構要將值班表提前報局辦公室。醫療機構門診一線人員要密切注意接收病人患病情況,衛生監督所要加大對醫療機構發熱門診、預檢分診等工作的監督執法力度,疾控中心要切實加強傳染病疫情動態掌握和突發公共衛生事件分析研判,并按程序及時上報。
(二)快速反應,有效應對。各醫療衛生機構要保持高度敏感性,疾控中心在接到突發公共衛生事件或傳染病疫情的報告后,應逐級上報并立即組織相關人員現場開展處置;應急辦在接到突發公共事件造成重大人員傷亡的報告后,應及時逐級上報,并就近調配醫療資源,同時主動及時與交通、公安等部門聯系核實和通報情況;縣醫院、中醫院“120”急救中心院前急救人員要在第一時間開展醫療救援工作。
(三)深入一線,主動服務。疾控中心、衛生監督所以及轄區內有汽車、火車等候車場所、以及旅游景點的社區衛生服務中心、衛生院,應主動提供相關醫療服務,開展健康教育等宣傳工作,協助、指導其共同做好春運期間突發公共衛生事件的預防和應急處置工作。
(四)加強溝通,密切協作。疾控中心、衛生監督所、各醫療衛生機構等之間應主動加強溝通協調,建立聯動機制和信息通報機制。主動掌握春運期間全縣交通、旅游動態等相關情況,了解傳染病疫情的流行趨勢,及時在車站等公共場所公布健康咨詢電話,確保患病旅客、游客得到及時醫治和幫助,確保其盡快返鄉家人團聚。
倉庫春節值班福利方案范文 篇22
為了維護小區的安全穩定以及防止意外、重大事件的發生,增強值班人員快速反應的能力,特制定春節期間應急預案如下:
一、工作要求
1、提高安保意識。充分認識到做好春節期間安保工作的重要性。公司要求全體職工高度重視春節期間的安保工作,同時把穩定工作作為首要政治任務,真正負起責任,做到思想到位、領導到位、工作到位、保障到位。
2、嚴明紀律。值班人員要嚴格按照值班安排,切實做好節日期間的值班工作。各應急小組要分別落實帶班領導和安保人員責任,所有值班人員必須盡職盡責,不得擅離崗位,不得關閉通訊工具,確保信息暢通,接當值負責人電話后,值班人員必須在10分鐘內抵達現場進行應急處理。
3、強化組織領導。節日期間,發生突發情況和重大問題時,值班人員要及時通知相關應急小組,并向帶班領導匯報,要采取緊急措施果斷處置,不得遲報、漏報、瞞報。對信息報送不及時,工作不力,以至影響工作,造成嚴重后果的要嚴肅追究責任。
二、主要應急內容
春節期間小區內發生安全事故、突發事件、火災、盜竊事件等。
三、應急小組成員及職責
1、應急小組成員:
組長:
副組長:
成員:
2、應急小組職責:
(1)組長職責:對突發事件應急處置全面負責,發生突發事件時迅速啟動應急預案,并負責指揮搶險救援以及與外界聯系。
(2)副組長職責:根據突發事件的現場情況,會同相關方確定處置方案。并現場指揮搶險隊落實應急處置方案,防止發生次生災害或事故進一步擴大。
(3)隊員職責:加強值班巡視,切實做好防火、防盜、防事故的“三防”工作,積極配合組長、副組長落實突發事件應急預案,維持現場秩序、保護事故現場、做好當事人周圍人員的問訊記錄,并保持與相關部門的溝通,以及組織后勤保障工作。
四、火災應急應急措施
小區一旦發生火情火災,保安人員應立即組織搶救,力爭把損失降低到最低限度,最大限度降低人員傷亡。
1、第一時間報告值班領導和值班人員。值班領導、值班員在接到報告后,應立即招集義務消防隊員,使用火場附近的消防設施進行補救。
2、值班領導要認真分析:確定火情、危險源,并立即指派專人通告火災區域人員及時逃生。如果是施工用電起火,應立即切斷電源;油漆稀料起火,小心爆炸,避免二次傷人;木制物起火,可以使用消防用水撲救等。根據現場的火情,是否求助“火警119”,由值班領導決定。
3、報警時,要說明起火準確地點(路名、小區名稱、單元樓層),燃燒物質種類,是否有人被圍困,火勢的大小以及是否正在采取撲救措施等,然后通報自己的姓名和部門,之后注意傾聽對方是否有補充詢問,并做認真回答,得到允許后方可掛斷報警電話;
4、在報警以后,值班領導應立即指派兩名消防人員,到路口指揮交通,迎接消防車輛;門崗人員立即敞開大門;現場負責人立即指派人員疏通消防通道,打開消火栓井蓋。
5、將消防車帶進現場,向消防戰士提供消火栓的具體位置,協助消防官兵投入搶救工作。待火勢撲滅后,項目值班領導要組織義務消防人員,清理余火;保護好火災現場,搞好火災事故調查。
6、滅火后,要保護好現場,禁止無關人員進入并協助警方查找著火原因。事后做好總結和記錄。
五、盜竊發生時處置方法
1、高度重視,積極預防。盜竊案件一般都由于物主和保衛人員的麻痹大意造成的。因此,我們必須在思想上繃緊一根弦,時刻保持高度警惕,保衛人員要熟悉所負責區間各個重點部位的位置、存放物件以及作案者逃離的線路,盡量做到不讓作案者有機可乘。
2、加強對重點部位的值班警戒。保安和值班人員,應加大對整個小區兩個區域的巡查力度,發現可疑人員,及時上前盤問,注視其行跡,防止盜竊事件發生。
3、一旦接到盜竊案報案后,保安人員要迅速趕赴現場,視案件情況對案件進行定性,并對當事人進行問話,查明失盜物品,并進行登記,如有必要,應報公安部門或110協助調查,盡可能追回失盜物品。
4、緊急情況下,能將盜竊分子及時制服時可先制服后通報。如不能制服時要及時上報現場負責人和公司領導的授權,盡量不要只身捉拿盜竊者。
5、保護現場,配合有關部門對現場進行勘察,對所獲得的材料、物證進行具體分析研究,對案件進行定性,盡最大努力追回失竊物品。同時做好善后工作,并對案件造成的經濟損失、調查經過以及對案件發生的責任者的處理意見進行書面總結,呈報上級主管部門。
六、要求
值班人員和值班領導在值班期間要保證對講機及時充電、手機24小時開機,確保通訊暢通。
七、相關機構聯系方式
報警電話:110火警電話:119急救電話:120
倉庫春節值班福利方案范文 篇23
為切實做好我縣春節期間的醫療保障,有效組織突發事件的醫療救援工作,根據縣委、縣政府及市衛計委的安排部署,制定本預案。
一、工作原則
貫徹以人為本的方針,確立預防為主的思想,按照統一領導、分級負責;屬地管理、明確職責;反應及時、措施果斷;服從大局、主動配合的原則,做到醫藥物資準備充分,醫務人員反應迅速,急診急救處置得當,保障春節期間人民群眾的健康安全。
二、組織保障
縣衛計委成立醫療應急工作領導小組,組成人員如下:
組長:莊文普縣衛計委主任
副組長:
成員:
領導小組負責:負責春節期間應急醫療救治工作的指揮協調,制訂應急醫療救治工作方案,指揮調度全縣的醫療力量與救援,負責組織對相關人員的急救培訓,檢查、督查各醫療機構的應急準備工作及落實。
領導組下設辦公室,辦公室設在醫政股,張永強兼辦公室主任,楊青貴任副主任。具體負責春節期間醫療保障的組織協調、應急處置、日常管理等工作,值班電話:。
組建縣級醫療應急救治小分隊,負責發生突發事件時做好救治現場調度指揮和做好應急救治工作。組成人員如下:
隊長:崔士成縣衛計委黨組成員、副主任
副隊長:李家法縣醫院副院長
成員:
各鄉鎮衛生院,縣直其他醫院也應成立應急醫療救治工作組,制定應急醫療救治方案,做到準備充分,應對有序。
三、確定保障單位
確定縣醫院為應急救治的定點醫院,其他醫療機構為應急救治后備醫院,一旦需要醫療力量,隨時聽從縣衛計委調遣,完成醫療保障任務。
四、保障單位任務
1、縣級醫院及各鄉鎮衛生院要做好醫藥、設備器械的.準備,組建應急救治隊伍,做好急診值班、制定落實排班,并于1月26日前將應急救治隊伍名單和通訊方式上報縣衛計委。
2、縣醫院血庫制定血液儲備使用應急預案,做好血液儲備,確保臨床用血的供應。
3、縣級醫院醫務科、120急救隊在活動期間要加強值班制度,配合衛計委做好各項應急調度工作。
五、有關技術要求
如發生突發事件,按照以下程序,做好相關應急搶救工作:
1.現場醫療衛生救援及指揮。醫療救治專業應急隊伍在接到救援指令后要及時趕赴現場,并根據現場情況全力開展醫療衛生救援工作。在實施醫療衛生救援的過程中,既要積極開展救治,又要注重自我防護,確保安全。縣衛計委在事發現場設置現場醫療衛生救援指揮部,主要或分管負責同志要親臨現場,靠前指揮,減少中間環節,提高決策效率,加強搶救過程,同時加強與現場各救援部門的溝通與協調。
2.現場搶救。到達現場的醫療衛生救援應急隊伍,要迅速將傷員轉送出危險區,本著“先救命后治傷、先救重后救輕”的原則開展工作,按照國際統一的標準對傷病員進行檢傷分類,分別用藍、黃、紅、黑4種顏色,對輕、重、危重傷病員和死亡人員作出標志,分類標記用塑料材料制成腕帶,扣系在傷病員或死亡人員的手腕或腳踝部位,以便后續救治辨認或采取相應的措施。
3.轉送傷員。當現場環境處于危險或在傷病員情況允許時,要盡快將傷病員轉送并做好以下工作:
(1)對已經檢傷分類待送的傷病員進行復檢。對有活動性大出血或轉運途中有生命危險的急危重癥者,應就地先予搶救、治療,做必要的處理后再進行監護下轉運。
(2)在轉運中,醫護人中必須密切觀察傷病員病情變化,并確保治療持續進行。
(3)在轉運過程中要科學搬運,避免造成二次損傷。
(4)合理分流傷病員或按現場醫療衛生救援指揮部指定的地點轉送。
(5)接受轉運救治任務的醫療機構在接到指令以后要立即啟動應急機制,做好救治的各項準備工作,保證救治工作的及時有效,并與轉送機構做好交接。
倉庫春節值班福利方案范文 篇24
春節期間,門頭溝區園林局嚴格落實森林防火工作職責,履行公園綠地管護責任,按照“群眾過節干部在崗”的工作要求,扎實開展煙花爆竹看護和疫情防控值守工作,切實保障了節日期間全區森林、林地、綠地的`安全平穩運行。
一、森林防火工作
一是嚴格落實局領導班子分片包鎮制度,由主要領導帶隊,帶班領導及相關工作人員共同開展重點區域防火檢查,累計派出10個檢查組共72人次參與實地檢查、電話抽查,共抽查生態林管護員88人次,均在崗在位。二是強化值班值守制度。局機關共35人次24小時負責應急值守,全區4260余名專職護林員在崗在位,累計勸阻燒地邊、燒紙祭祀、燃放煙花爆竹百余次;三是加大宣傳力度。累計發送森林防火提示短信46萬條,50余個防火語音提示桿均正常運行,隨時提醒游客已進入林區,切實履行好公民森林防火責任。
二、公園綠地服務保障工作
春節期間,一是每天安排193名養護、保潔及疫情防控人員,76名巡查工作人員,保障車輛12輛,在全區各公園綠地開展疫情防控、垃圾分類、日常養護等工作。二是在6個公園入口配備體溫檢測儀器、劃定“一米間隔線”,對入園游人檢測體溫并查看游人健康碼,嚴格執行綠碼通行。三是嚴格執行75%限流措施,提醒游人不扎堆、不聚集,保持社交距離。春節期間,全區各公園共接待游客26447人次。截至目前,各公園均運行平穩,未出現異常突發情況。
三、煙花爆竹看護和下沉值守工作
按照區委政法委的統一要求,除夕晚上和初五早上,我局共有65名領導干部下沉到永定鎮33個點位,開展煙花爆竹禁放看護工作,累計勸離燃放煙花爆竹的群眾200余人次。
春節期間,我局共派出56名領導干部,下沉到城子街道4個社區,開展疫情防控值守工作,進一步充實社區疫情防控力量,保障社區安全。
倉庫春節值班福利方案范文 篇25
“春節”將至,伴隨著節日活動的增多,進入林區的人員數量也隨之增加,加之居民歡度佳節及祭祀燃放煙花爆竹,極易引發森林火災。為切實做好我縣做好春節期間的森林防火工作,縣森防指揮部現將有關工作方案安排如下:
一、日常防火值班安排
每天安排縣林業局黨委班子成員1人,股室長、值班人員各1人24小時不間斷值班(見辦公室安排的值班表)。
二、森林火險期值班安排
久晴未雨、氣候干燥等火災易發時期,值班做如下安排:
1、縣防火指揮部領導2人帶班,縣林業局黨委班子成員1人、股室長、值班員各1人24小時不間斷值班(見辦公室安排的值班表)。
2、物資儲備庫保管員付小智對所有防火機具進行檢修,各種撲火器材要保證性能完好,準備好機油、汽油等物資,確保能快速、妥善處置突發事件。
3、森林防火消防車司機羅兵24小時待命,確保車箱滿水,做好消防車檢修及日常維護工作,確保消防車能隨時趕赴火災現場。
4、森林防火專業隊伍成員彭琪瑤、胥龍、張傲、姚三林、羅炎、易陽、候仕剛、許維中、張良、熊強、候磊、李魁、曾鑫趕至營房24小時待命,嚴陣以待,時刻保持高度戒備。
5、局黨委成員、森林公安全體干警、謝宏武、方波等人員保持手機暢通,24小時待命。
6、辦公室確保值班、值守人員就餐。
7、所有人員如有特殊情況要請假的,需經縣森防指批準。
倉庫春節值班福利方案范文 篇26
一、春節期間施工環境分析
鑒于年前施工任務已全部完成,故春節期間不安排施工計劃。項目部和項目分包隊伍除值班人員外,絕大多數將在2月5日(含)前結清工資安排返鄉返程。因此春節期間項目可能存在的突發事件主要有:
1、社會人員在標段內發生的社會治安事件;
2、值班人員在施工現場發生的安全事故和偷盜事件等;
3、農民工因工資發放不到位而發生的討薪上訪等維權事件。
其中第三項發生的可能性較小。
二、項目部春節期間人員安排及應急機構
(一)項目部春節期間值班表
(二)項目部春節期間突發事件應急機構
1、應急領導小組
組長:
副組長:
組員:
項目應急機構:春節期間應急領導小組、安全生產部、項目帶班領導。
2、應急領導小組職責
(1)組長職責:
A、負責對項目部突發事件的全權處理,全面管理應急領導小組和外協施工班組值班人員的運作。發生重大突發事件后,保證第一時間到達事故現場,及時向上級領導匯報各種情況,協調處理相關事務。指揮現場救援工作,帶領各級應急搶險隊進行救援工作,工作中實施確保人員安全第一的原則,積極搶救受傷人員,減少財產損失、保護現場等,防止事故進一步擴大,批準救援措施。事件處理完成后,負責恢復現場。
B、全面負責農民工維權突發事件的應急處置工作。
(2)副組長職責
A、服從組長調動,協助組長或在獲得組長授權后對突發事件的處理,負責春節期間項目部的各項工作。發生突發事件后,立即趕赴現場,協助組長組織協調各方面關系,隨時掌握事故事件的發展情況。指揮各級應急機構的救援工作,收集事件相關信息,傳達組長的決定及救援指示。
B、協助組長處理農民工維權突發事件的應急工作;密切關注項目部是否有拖欠克扣勞動者工資情況,是否有上訪事件動態,做到及時發同、及時上報,迅速到位及時地阻止以防事態的進一步擴大。
(3)組員職責:
服從組長、副組長的調動,負責對突發事件處理工作的具體實施,做到紀律嚴明、行動迅速、信息通暢。
組員必須熟悉公司工地情況,掌握對突發事件處理的各項措施、標準和文件精神,有一定的組織協調能力。
在做好自我保護的情況下,積極進行救援搶險工作,在以最大的力量搶救傷員的前提下,搶救財產,保護現場。
三、社會治安和施工事故應急響應程序
施工現場一旦發生事故時,應急救援小組應根據當時的情況立即啟動應急預案,處置措施或進行現場搶救,同時要以最快的速度進行報警,應急指揮領導小組接到報告后,要立即趕赴事故現場,組織、指揮搶救排險,并根據規定向上級有關部門報告,盡量把事故控制在最小范圍內,并最大限度地減少人員傷亡和財產損失。
(一)報告
1、流程:當事故發生時、按以下工作流程迅速報告:事故發現人→項目部應急救援隊→公司事故應急救援指揮部副指揮長→指揮部總指揮長→上級主管部門
2、報告內容
現場傷害事故發生時間、地點、傷亡和財產損失基本情況,可能產生的后果、性質、當前現場狀況初步減少傷亡損失的應急措施。
(二)聯絡
1、醫療救護組(負責)與醫院急救中心取得聯系,報告事故地點人員傷亡情況,聯系醫務人員及救護車輛。
2、搶救疏散組(負責)隨時與急救中心保持聯系,指揮疏散,小組派專人在路口引導救護車輛,以便順利準確到達指定地點。
(三)疏散
1、疏散組首先了解事故現場有無被困地點和搶救通道是否暢通。
2、疏散組在極易造成擁擠疏散通道布置專人看護。
3、疏散組派專人引導疏散至安全地帶,并確認是否有人員未能脫離危險區,如存在立即進行施救。
4、指揮組(負責)調派現場安全值班車輛到達事故現場待令,并聯系施救所需設備、器具。
(四)現場保護
1、安全警戒組劃定安全警戒區域并組織相關人員認真保護事故現場,凡與事故有關的物體、痕跡、狀態均不得破壞,為搶救傷員需要移動現場某些物體時,必須做好現場標志。
2、成立由項目部總經理牽頭、由施工部、技術部、安全等部門人員及工會組織成員的事故調查組、配合有關部門收集相關證據分析事故原因。充分辯識恢復過程中存在的危險,當安全隱患徹底清除,方可恢復正常工作狀態。
(五)信息匯報
項目部辦公室為項目部各信息收集和發布的組織機構,辦公室屆時將對事故的處理、控制、進展、升級等情況進行信息收集,并對事故輕重情況進行刪減,有針對性定期和不定期的向外界和內部如實的報道,向內部報道主要是向項目部內部各工區、總公司的報道等,外部報道主要是向建設單位、監理、設計等單位的報道。
四、農民工維權事件應急處置程序
(一)信息報告
發生拖欠克扣勞動者工資突發事件后,在最短的時間內報告公司人力資源部。報告內容為:
1、突發事件發生的基本情況,包括時間、地點、規模、涉及人員、破壞程度以及時傷亡等情況。
2、突發事件發生的起因分析、性質判斷和影響程度預測。
3、突發事件發生的協作隊伍和項目部有關部門已做工作和采取的措施及處理情況。
(二)啟動預案
拖欠克扣勞動者工資突發事件發生后,應急處理小組要在20分鐘內做出案情初步判斷,向上級領導小組報告,由領導小組下令啟動應急預案。
(三)應急處置
應急處理小組在接到預案啟動指令的10分鐘內,根據案情通知有關部門投入應急處理工作。有關部門在接到通知后,應快速趕赴現場,在小組負責人統一指揮下,了解情況,進行初步分析研究,按各自職責果斷處置。如案情擴大或可能會造成重大社會影響的,及時請求上一級領導小組給予指導和幫助。
1、處理突發事件時要注意運用國家法律、法規、政策,認真聽取群眾訴求,穩定群眾的`情緒,避免矛盾的進一步激化;要通過開展耐心細致的宣傳解釋和思想政治工作,控制事態的發展。
2、現場協商和調解不成的,各有關部門應在摸清情況的基礎上提出切實可行的處理意見。
3、當出現暴力破壞活動苗頭時,及時報案,交付公安機關處理。
(四)后期處置
1、處理小組做好預案的后期處置、協調、監督,盡快恢復生產秩序,完善勞動用工管理,及時向上級領導小組報告后期處置工作進展情況。
2、對不能當場協調處理的欠薪案件,及時完成調查核實欠薪事實及數額,及時上報。
五、應急物資及設備
常備常備急救箱1個、擔架2個、對講機8部、固定電話1部、小型車輛2部。
倉庫春節值班福利方案范文 篇27
局機關各科室、直屬單位:
根據《國務院辦公廳關于20xx年部分節假日安排的通知》(國辦發明電〔20xx〕18號)精神,20xx年春節放假調休安排為:2月7日至13日,共7天,2月6日(周六)、2月14日(周日)照常上班。
節假日期間,要嚴格落實局領導帶班、科室(直屬單位)負責人值班制度。帶班領導和值班人員堅守崗位,認真履責,切實做好安全、值班記錄、交接班等工作,保證值班秩序良好,值班情況“兩辦”將進行抽查。如有災情或其他突發事件發生,按規定及時報告并妥善處置。機關公務車輛除值班車輛外,其它一律按規定停放或封存,確保平安祥和度過節日。
局值班室3,市委辦值班室3,市政府辦總值班室3。
附件:xx市水務局20xx年春節放假值班安排表
xx市水務局
20xx年2月3日
倉庫春節值班福利方案范文 篇28
為認真貫徹落實市、縣各級部門關于加強20xx年節日放假期間安全生產工作,確保20xx年節日期間煤礦安全工作,遏制煤礦重大事故發生,鞏固我礦今年安全生產成果,為我礦今年安全生產收好尾,全面加強20xx年節日放假期間的組織和領導,經礦研究決定從×月×日至×月×日停止井下一切作業,確保我礦在20xx年節日放假期間的安全和社會穩定,制定本安全保障措施。
一、成立放假期間安全組織機構
組長:
副組長:
成員:
二、職責分工及要求
1、組長對20xx年節日期間的安全工作全面負責。
2、副組長對組長負責并對分管范圍內的安全工作負全面責任。
3、其他成員必須服從指揮、聽從安排、密切配合,全面履行自己的職責,加強安全防范和安全檢查工作。
4、在此期間組長、副組長非工作需要一律不的外出,全力以赴做20xx年節日放假期間的安全工作。
三、停產停工期間工作安排
1、在此期間嚴禁運輸和使用爆炸物品,并加強庫房值守與隱患排查工作,認真做好民爆物品管理工作。
2、礦井放假期間,只進行礦井通風、排水、瓦斯檢測等工作,井下各地點的瓦斯檢查每班至少檢查一次。
3、放假期間,留礦管理人員實行24小時值班制度,值班期間嚴禁脫崗、外出。
四、井下安全保障措施
1、放假期間,礦井主通風機不得停止運轉,只允許抽水和檢查瓦斯。
2、掘進磧頭必須切斷所有通向巷道內的電源。
3、留礦人員必須熟悉礦井情況,熟悉本礦應急救援預案,了解救援物資的儲備情況,保證24小時在礦值班。
4、井下上班人員工作期間必須互相合作,不得單獨行動。井下開泵排水前必須有瓦斯檢查員在場,經檢測瓦斯濃度符合規定后才能開泵,瓦檢員巡檢時必須結伴而行。井下各地點每班至少檢查一次瓦斯,并做好記錄。
5、加強井口管理,確保24小時有人值班,嚴防外來人員誤入井內導致事故發生。
6、加強瓦斯監測監控工作,監控室要有專人24小時值班,發現情況及時報告值班管理人員。
7、放假前,必須切斷礦井內除排水外的動力電纜,對照明、排水供電線路進行一次全面檢查,杜絕機電設備失爆現象。
8、電工必須堅持24小時值班,一旦外線電源停電必須立即啟用備用供電回路,確保主通風機正常運轉。主通風機運轉20分鐘后,瓦檢員對井下所有通風巷道進行瓦斯檢查,發現瓦斯超限或積聚向礦值班人員匯報,采取措施進行處理。
9、下井人員必須觀察沿途巷道的支護情況,發現冒頂、片幫的要立即匯報礦值班人員進行處理,嚴禁冒險通過。
10、加強礦區保衛工作,防止少數人搞破壞,積極作好自身安全工作。
五、地面安全保衛保障措施
1、加強對重點要害部位和守衛及值班人員管理和檢查,切實做好防火、防盜工作。
2、加強炸藥庫房24小時值班制度和礦級領導帶班制度防止、雷x炸藥丟失、被盜。
3、加強職工日常管理和思想教育,及時掌握其思想動態發現問題必須及時解決。
4、加強職工法制教育和思想教育,在20xx年節日放假之前對全礦職工開展一次遵紀守法教育活動作。
5、認真落實治安綜合治理和消防火等各項安全防范措施加強地面重大危險源的檢查和監控,確保萬無一失。
6、全礦管理人員24小時保證通訊暢通,加強請示匯報。
六、值班安排表
略
倉庫春節值班福利方案范文 篇29
20__年春節期間,本市綠化市容行業各級值班人員和一線職工堅守崗位,嚴格執行24小時值班和領導干部在崗帶班制度,認真落實常態化疫情防控措施,為城市安全平穩運行做好各項服務保障工作。春節期間,本市綠化市容行業總體平穩有序,市容面貌整潔。
一、公園綠化與林業管理
(一)公園游客量。春節期間,各公園嚴格落實疫情防控和大客流應對雙重要求,實施錯峰、預約、限流入園措施,加強游客健康監測和出入口人員疏導,避免大規模聚集,做到游園安全有序。全市公園共接待游客386.78萬人次,較去年同期的347.03萬人次增加了11.46%。六座市屬公園共接待游客36.82萬人次,較去年同期的34.57萬人次增加了6.51%;區屬公園共接待游客328.41萬人次,較去年同期的286.49萬人次增加了14.63%;郊野公園21.55萬人次,較去年同期的25.97萬人次減少了17.01%。四座免費開放的公園共接待游客32.25萬人次,新開園的世博文化公園共接待游客8.07萬人次。
(二)主題活動。春節期間,為了讓廣大市民群眾感受濃濃的'年味和豐盛的文化“盛宴”,公園精心策劃了各類主題游園活動。如辰山植物園的“20__迎春花展”、上海植物園“20__‘福虎生威’年宵花展”、共青森林公園“20__新春市民水仙花展”、方塔園“20__新春游園會”、廊下郊野公園“第四屆民俗年味節”等迎春活動。此外,多座公園還陸續推出各類花展及花卉推薦觀賞點,如世紀公園賞梅游園會、真如公園蠟梅展、閔行文化公園虞美人展等,讓市民游客足不出“滬”,享受“春暖花開”般的美景。
(三)花卉布置。春節期間,全市重點圍繞人民廣場、外灘、陸家嘴等三個市級核心區域和8個市級重點區域、13條市級重點道路以及各區商圈、旅游景點、重要道路、重點公園等,共布置花壇花境約17.7萬平方米,組合容器約5萬組,主題景點(大型花壇)120個,單季用花量約933萬盆,紅紅火火、喜氣洋洋,營造喜慶濃郁的節日氛圍。
(四)森林防火。春節期間,全市各級林業部門和森林公園認真落實森林防火有關規定,按照統一部署做好火情監測工作,加強預警監測和火情巡查,嚴格實行火情報告制度,強化應急值守。各森林防火責任單位實行全天雙人雙崗帶班,共安排值班人員3722人次,開展防火宣傳692人次。春節期間,全市未發生森林火災事故。
二、市容環衛管理
(一)環衛保障。春節期間,全市環衛部門加大對道路、大型廣場綠地、景觀區域、軌道交通集散地等人流密集區域的清掃保潔力度,日均出動道路保潔人員近2.6萬人次,日均清掃垃圾量1090余噸。外環以外區域,除夕夜至初一凌晨,共清掃煙花爆竹511公斤,較去年同期上升75.78%;初四晚上至初五凌晨,共清掃煙花爆竹554公斤,較去年同期上升145.35%。市級工程渣土消納卸點南匯東灘N1庫區臨時關閉,全市裝修垃圾共清運320噸,打撈各類水域漂浮垃圾104.3噸。進一步加大公廁管理力度,作業人員均按要求做好保潔工作,增加消毒頻次,并落實好各項防護措施,全市環境衛生狀況總體良好。
(二)垃圾處置。春節期間,全市各垃圾中轉、處置設施運行穩定。全市生活垃圾處置量123704噸,日均17672噸,日均處置量較去年同期減少3.12%。其中干垃圾日均11582噸,濕垃圾日均6090噸。為落實常態化疫情防控,對居家隔離觀察點、定點醫療機構產生的生活垃圾實施專項收運處理,按照定時定點清運、直運焚燒即到即燒處置、全程按規定采取消毒措施。春節期間,共安排直送末端處置清運作業人員865人次、車輛423車次,直送末端處置生活垃圾379噸。
(三)市容管理。春節期間,各區加強對全市74處無序設攤臨時管控點、疏導點的管理,加強常態化疫情防控,確保安全有序運行。近2萬名市容管理第三方服務人員加班加點堅守崗位,開展違規現象勸阻、無序設攤巡視檢查、市容秩序維護和“三亂”清除等工作。春節期間,全市市容面貌和城市形象整潔有序。
(四)景觀燈光。春節期間,全市景觀照明開燈時間為1月30日至2月5日18:00-22:00,其中,1月31日(除夕)延長至次日00:30。黃浦江的核心區未展演光影秀。各區景觀燈光部門均按要求落實保障責任,加強排查,及時整改安全隱患、搶修破損燈具。春節期間,共出動景觀照明保障人員197人次,巡查搶修人員1564人次,確保了開燈正常,未發生各類安全事故。
三、市民訴求與行業疫情防控
(一)市民訴求。春節期間,市綠化市容熱線共受理各類投訴舉報、咨詢建議163件,較去年同期下降15.98%。主要為“12345熱線”轉來130件,占79.75%。按條線分,環衛、綠化分別占總量的53.99%、35.58%,主要涉及:環衛作業規范、道路保潔、公園管理等。上述訴件已由各區綠化市容管理部門及相關部門按照市綠化市容熱線管理要求予以辦理與反饋,并做好市民回復工作。春節期間,無重大熱點輿情或負面報道事件發生。
(二)疫情防控。按照市委辦公廳、市政府辦公廳以及市疫情防控工作領導小組辦公室關于疫情防控工作部署要求,認真落實各項常態化疫情防控舉措,切實加強野生動物保護、城市公園管理、環衛作業管理、生活垃圾處理、市容景觀管理和人員排查等工作。堅持落實“非必要不離滬”原則,做好來滬返滬人員健康管理。春節期間,局系統共離滬356人,已返滬167人,明確要求所有離滬人員,返滬后需及時進行核酸檢測,持核酸檢測陰性證明方可到崗上班或參加公務活動。春節期間,每日定時上報“疫情防控措施日報表”,并嚴格落實重要信息報告制度。
倉庫春節值班福利方案范文 篇30
公司決定從1月23日至2月3日期間放假休息,為了防止和減少放假期間公司內現場安全事故的發生,并能在事故發生后迅速控制和處理,最大限度的減少人員傷亡和財產損失,本著“預防為主、積極救援、統一指揮、分工負責、協調一致”的原則,制定本以下應急預案。
一、應急救援小組:
應急救援小組由每天值班的人員組成,值班領導任應急救援小組組長。
二、聯系電話
火警:119 匪警:110 急救:120
公司內值班領導聯系方式:見值班表
三、應急救援器材
滅火器(現場存放)、消防沙(雙天廠區在食堂西側、長安廠區在機加車間北側和焊刀車間)、車輛(雙天廠區:7306、長安廠區:518)、兩廠區分別留有一輛叉車。
四、應急救援
(一)防火應急救援步驟:
1、 火災一旦發生,搶救小組馬上進行現場搶救,立即組織利用現有滅火器滅火,爭取將火勢控制在初期階段。
2、 如果火勢進一步擴大,現有滅火設施無法消除火災時,應急救援小組人員要立即撥打“119”報警求救,同時將火災情況上報給上級領導,并且要在保證自身安全的前提下繼續組織滅火。
3、報警后,應急救援小組組長要派人到路口指引消防車輛進廠,同時廠內應急救援小組人員要全力配合消防隊伍控制火情、消除火災。
4、 應急救援小組要及時查明起火的原因,根據不同的起因,采取不同 的措施。如電起火,首先應切斷電源,然后組織人員利用泡沫滅火器進行滅火。如油庫化學品起火,應采取隔離滅火的方法滅火,如消防沙。
5、 火災消滅后,應急救援小組人員要對事故進行詳細調查,找出原因,以防類似事件發生。
(二)防盜應急救援步驟
1、發現可疑人員進入公司或在監控中發現有可疑現象,發現人員要立即通知值班領導,并迅速組織所有值班人員共同對可疑人員及可疑現象進行排查。
2、如果發現可疑人員正在實施犯罪行為,值班領導要立即撥打“110”并及時通知上級領導。
3、門衛將大門關閉,防止犯罪分逃脫, 值班人員制服現行犯罪一定注意保證人員優勢,不要單獨行動,在確保自身安全的.情況下,有效控制嫌疑人。
4、如果犯罪分子逃離現場,值班人員要注意犯罪分子的人數、體貌特征、車輛情況等信息,便于警方到達后能夠提供及時有效的信息。
5、發現犯罪分子情緒激動或持有兇器,值班人員應保持冷靜,首先保證自身安全,與犯罪分子保持距離,耐心周全,等待警方人員到達。
6、對已發生的盜、搶案件,首先保護好現場,通知警方、公司領導,等待警方人員到達,值班人員在警方到達前,不可亂發議論。
倉庫春節值班福利方案范文 篇31
為加強“春節”期間安全生產工作,防止各類重、特大安全生產事故的發生,認真做好節日期間突發事件的應急救援與善后處置工作,最大限度減少損失,根據《_安全生產法》規定,特制定本預案。
一、基本原則和要求
本預案在“以人為本”的前提下,按照“集中領導,統一指揮,反應靈敏,運轉高效”的方針,以統一指揮、分級負責、區域為主、單位自救與社會救援相結合為原則,強化和規范災害事故應急處置工作,提高應對安全事故和風險的能力。
發生緊急情況后,事故發生所在單位立即按所制定的安全生產事故應急救援預案,迅速采取有效措施組織搶救,防止事故擴大。并按照國家有關規定立即如實報告當地負有安全監督管理職責的部門,不得隱瞞不報、謊報或者遲報,不得故意破壞事故現場、毀滅有關證據。
鎮領導接到報告后,應當按照生產安全事故應急救援預案的要求立即趕到事故現場,組織事故搶救。參與事故搶救的.部門和單位應當服從統一指揮,加強協同聯動,采取有效的應急救援措施,并根據事故救援的需要采取警戒、疏散等措施,防止事故擴大和次生災害的發生,減少人員傷亡和財產損失。事故搶救過程中應當采取必要措施,避免或者減少對環境造成的危害。任何單位和個人都應當支持、配合事故搶救,并提供一切便利條件。
二、組織機構
組長:
副組長:
組員:、
領導小組下設辦公室,辦公室地點設在鎮安監所,負責日常工作,主任:楊光生(兼),值班電話:55。
三、事故報告
事故發生所在的行政村或有關單位、部門應立即將事故發生的時間、地點(單位)、傷亡情況和初步估計損失情況向110、119、120報警求救,并如實報鎮*值班室(電話:x88)。要求第一時間報鎮黨政主要領導和分管領導,隨后必須在1小時內書面上報鎮*,并由鎮*報市委、市*、市安監局。
四、設立事故現場指揮部
發生事故時,在事故現場設立指揮部,事故現場緊急救援總指揮由領導小組指定人員擔任負責組織指揮救援隊伍,實施救援行動,匯報和通報事故有關情況,組織事故現場取證調查,總結應急救援經驗教訓。
五、設立事故應急專業隊伍
略
倉庫春節值班福利方案范文 篇32
職能科室負責人員輪流承擔行政總值班工作。行政總值班人員主要工作職責是在工作日休息時間以及非工作日期間,院領導和職能科室工作人員不在醫院時全面負責醫院各項工作的指揮協調。
一、行政總值班人員名單
行政總值班工作由職能科室負責人員輪流承擔,院領導參與帶班。
二、應急預案的啟動
1.在工作日休息時間以及非工作日期間,各科室發生突發事件或接到相關應急通知,應立即報告行政總值班。
2.如發生突發事件符合“臨沂市腫瘤醫院應急預案匯編”中各項應急預案的規定,行政總值班人員應立即向分管院領導匯報,并通報相關職能科室負責人,啟動應急預案。
3.發生醫院應急預案規定以外的突發事件,行政總值班人員認為以醫院值班人員的力量無法應對時,可以請示值班院領導,經批準后啟動應急預案。
三、工作程序和職權
1.行政總值班人員啟動應急預案時,應同時向分管院領導和主要負責人匯報,并通知相關職能科室負責人回到工作崗位。
2.行政總值班人員啟動應急預案后,應在值班院領導的指揮下立即組織人力物力開展應急工作。
3.各科室工作人員都應無條件服從行政總值班人員的調配,積極配合工作。各臨床、醫技、職能科室休假人員在接到行政總值班通知后應在最短的時間之內回到工作崗位。
4.如事發現場在醫院內部,行政總值班人員應立即趕到現場,并負責現場指揮和協調。
5.在院領導和職能科室工作人員未到達現場之前由行政總值班人員行使現場指揮權,可以根據需要調配全院的人力物力資源。
6.院領導和相關職能科室工作人員達到現場之后,行政總值班人員應說明相關工作開展情況,及時移交現場指揮權,并繼續協助處理相關事務。
7.行政總值班人員應當對突發事件處理情況進行詳細記錄,并及時向院領導匯報。
8.行政總值班人員在交接班時應對未處理完的事務進行移交。
倉庫春節值班福利方案范文 篇33
春節即將來臨,為切實做好春節期間的安全和穩定工作,確保各類突發事件能夠及時、迅速、高效、有序地得到處理,保障各項目部生命財產安全和身心健康,維護社會穩定,結合各項目部實際情況,使項目部全體員工春節度過一個平安、快樂、和諧的節日,確保節日期間安全形勢穩定,特制定本安保措施。
本安保措施所稱突發事件,是指“春節”期間突然發生的,造成或者可能造成用電、防火、防盜、場容場貌等重大安全事件。
1、春節期間的崗位值班巡檢工作
春節期間值班工作,實行24小時值班制度,有規律的在項目巡查,對項目防火、防盜等進行重點巡查,遇到緊急情況要及時趕赴事故現場,組織搶救和處置,并及時、如實上報。
落實好春節期間安全保證應急救援組織機構等應急資源,加強應急準備情況的檢查,完善應急救援機制,達到有效防范和應對突發事故的發生。各項目要排出春節假期值班人員表,安排好專人值班,公布值班電話,嚴肅值班紀律,值班人員一定要堅守崗位,盡職盡責,做好上情下達,下情上報工作,保證24小時值班信息暢通,明確負責人。春節期間每天的值班負責人必須實時對項目工作進行監督檢查。
2、春節期間防火安全保證措施
春節期間,在項目要嚴格遵守防火規定和現場的防火制度。在工作中要認真執行個人的防火責任制。
一旦發生火警要按消防組織的分工進行自救,不能自救時要及時打119電話報警。
值班室內不準用電暖氣烘烤衣物,不準堆放易燃物。
春節期間為防止火災事故,不準在堆放易燃、易爆材料的地方用火,用電,不準在宿舍、庫房等地生火取暖,不準私自亂拉亂搭電線等。如不按上述規定執行,造成火災事故的,要按照“誰違章誰負責”的原則給予責任處罰,賠償經濟損失,追究事故責任。在辦公室、配電房、門衛值班室、材料室、宿舍等重點位置已布置消防滅火器,以便迅速控制火勢。
3、春節假期項目防盜
外來人員進入項目前,保安必須做好登記,確認無嫌疑后,可進入否則不得進入項目。
閑雜人員、無關車輛嚴禁進入項目。
保安對出入物品進行必要的核查、登記,嚴格執行門崗出入制度。對亂拿、偷盜者,保安扣留交上級領導處理,情節嚴重者送交公安部門處理。
倉庫春節值班福利方案范文 篇34
一、工作職責
1、認真做好值班區域的防火、防盜、安全保衛巡查工作。在值班領導帶領下認真檢查各區辦公室及宿舍情況,關閉不需要的電源,關好水龍頭;檢查各區庫房、油庫、機械設備、各平硐口封堵和警示牌吊掛情況以及出入工作區和生活區車輛和人員的情況;消除一切安全隱患,確保安全。
2、值班期間,認真負責,做好值班巡查記錄;重要事情必須記錄并及時向總值班長或副值班長匯報。
3、值班人員要做好值班區域的環境衛生工作,遇天氣變化,應及時做出相應處理。
4、值班人員要做好電話記錄,做好上傳下達、接待來訪人員,完成領導交辦的其他工作事項。
5、堅守崗位,提高警惕,做好值班區域的安全保衛巡查工作,違反值班制度,視情節追究相關責任。
二、值班要求
1、帶班領導在春節放假值班期間必須加強責任感,增強巡查工作的自覺性與主動性,確保安全。
2、在值班期間必須堅守工作崗位,特殊情況需要外出時,必須保證有人值班。
3、值班期間必須保證電話暢通,遇到重大事情,及時匯報,并做好臨時處理措施。
4、認真做好值班記錄,對值班區域的油庫、倉庫和宿舍做好安全防火、防盜工作。
5、值班小車駕駛員隨時聽從調度。
6、值班時間:20xx年1月26日至20xx年2月4日。