優秀的晨會發言稿（通用3篇）

優秀的晨會發言稿 篇1

　　上周有兩個班上比較聰明的同學到我的辦公室找我，問了我一個深奧卻又簡單的問題：老師，我如何把數學學好。此時我們學習的內容是分式，這兩個同學存在的問題是：計算丟三落四，經常出現莫名其妙的錯誤。我說讓我猜猜你的課堂外的學習狀況：估計你在家的晚自習做一會兒作業就會離開座位轉轉，或是喝水，或是吃東西，或是問父母一些無聊的問題，很有可能邊學習的時候邊聽音樂。

　　他們的生活的狀態決定了他們在試卷上丟三落四。

　　學習原本是一件簡單的事情：上課認真聽，作業認真做，多思，善問!

　　但是把簡單的事情做好不容易。

　　早晨及時起床對你們來說絕不是一件困難的事情，但有時你總想再多睡一會兒;

　　把作業按時完成對你們來說很簡單，但要把作業做好做實，不打折扣卻不容易;

　　我們要求做操期間關燈、關門，能夠每一天堅持不容易;

　　不隨手丟垃圾，保持校園的整潔是一件簡單的事情，但是天天做好不容易。

　　上課認真聽講說起來容易，但是我們總會惦記抽屜里那本情節跌宕起伏的故事書。

　　海爾總裁張瑞敏說過：“把簡單的事情做好就是不簡單，把平凡的事情做好就是不平凡。”

　　把簡單的事情天天做好需要有遠大的目標。心有多大，舞臺就有多大;思想有多遠，路就有多遠。把事情做到什么水平取決于你的目標。不記得是誰說過這樣一句話：其實在很多時候，天才和普通人的區別就在于你比別人多想了一步。你目標成為“天才”還是普通人直接決定了你做事情的態度，普通人是把工作做完了，目標成為“天才”的人是把工作做好了，每天如此。

　　把簡單的事情天天做好需要智慧。說起來容易做起來難，“偉大孕育于平凡”，正是在這些看似無聊的小事中，你的良好習慣得以養成，你的才干得到了增長，你為自己未來的成功打下了堅實的底子。

　　把簡單的事情天天做好需要細心。步步高電器的廣告詞給我留下了深刻的印象：說到不如做到，要做就做最好。只有把追求卓越作為自己永恒的信念，做每一件事都力求精益求精，每一道工序都經過反復斟酌，每一個細節都努力精打細琢……才有可能把事情做好，不管它看上去有多簡單。要知道許多事情正是由于過于簡單而不太重視，或是長期重復做著同一項工作，思想上麻痹了，反而不能做好，更何況是要天天做好每一件事呢?

　　把簡單的事情天天做好需要持之以恒。雷鋒同志曾經說過：做一件好事并不難，難的是一輩子做好事。做事憑興趣，三分鐘熱度不行，先緊后松，虎頭蛇尾也不行，“行百里者半九十”，貴在堅持啊!“把簡單的事情天天做好”，持之以恒，堅持不懈，簡單的也就變得不簡單，平凡的也就變得不平凡，小事情也許就做成了大學問。

　　把簡單的事情天天做好，需要我們敢于面對生活拋給的任何坎坷，把它也看做是人生中的財富，如果我們每個人是深海中的一只蚌，磨難就是深海中的一粒沙。當沙子進入蚌中會使蚌痛苦難耐，但是，經過蚌的適應和抗爭，它會把苦難轉化為財富----珍珠。

　　孔子說：“吾日三省吾身”，讓我們每天都回過頭來檢查一下自己一天的工作，如果你們堅持把簡單的事情天天做好，相信你們已經走在通往成功的路上，這時你們就會發現成功其實也不是一件困難的事情。

優秀的晨會發言稿 篇2

　　同學們，早上好，今天我演講的題目是：勤學、好問、觀察、思考。我們現在已經是六年級的學生了，勤學這個詞我們誰都懂，可又有多少人做到了呢?勤能補拙是良訓，一分辛苦一分才。老師每天都辛辛苦苦地傳授知識給我們，可有些人卻不努力學習，就算再怎么教，可他不努力學習，那他就不可能成為好學生。相反，如果你是個好學的孩子，那么，在相同的時間里，你學的就會比他人多，這樣你就會多有了一分別人沒有的知識。

　　人們常把有知識說成是有學問，這是很有道理的。知識是學來的，也是問來的。學與問事相輔相成的，只有在學中問，在問中學，才能求得真知。

　　有了好問就有了觀察，弗萊明說過這樣一句話，我唯一的功績就是我沒有忽視觀察到的資料，而且我像一名細菌學家一樣認真地研究了這個課題，可見弗萊明是個善于觀察、善于思考的人。說到思考我想起了一句話：腦子不用就會生銹。一個人如果不思考的話他就會越過越愚鈍，而如果一個人愛動腦的話，他就會越過越聰明。

　　在求知的過程中，我們要把勤學好問和觀察思考結合起來，這樣我們才能越學越輕松。

　　最后我送大家兩句話：智慧并不產生于學歷，而是來自對知識的不懈探求。---愛因斯坦

　　任何人只有足夠努力，都能有所成就--霍金

優秀的晨會發言稿 篇3

　　各位同事，

　　早上好!今天的天氣真好!就是太陽太大有點熱，大家忍受一下。(鼓掌，全場微笑)

　　目前工廠正值生產旺季，訂單多、訂單急，我希望各級干部帶領好本部門下屬員工打好旺季這場勝仗，做到忙而不亂、緊張有序，以最優質的產品，最準時的速度將產品交給我們的消費者。

　　今天的早會，我想給各位講三點，希望每個人要自我認同“我很重要”，自我檢討“我還不夠”，自我激勵“我要努力”。

　　一、自我認同“我很重要”。我想問大家，對于一棵新生的樹苗，每一片葉子重不重要?重要!對于一個孕育的胚胎，每一段染色體碎片重不重要?重要!甚至直飛沖天的航天飛機，也可以因為一個油封橡皮圈的疏漏而凌空爆炸，你能說它不重要嗎?所以每一個崗位的員工都很重要，你操作的每一道工序都很重要。比如說，我們每一支筆的密封圈如果裝得不好，就可能導致漏墨或者斷線;可能因為模具部的技術人員模具開得不好，就會導致注塑機打出來的料件不配套;也可能因為裝配員工操作的不規范，就會導致產品的不良。人因為存在而有價值，因為價值而存在。因此，每一個在職的_人，我們都很重要!(全場鼓掌)

　　二、自我檢討“我還不夠”。每一個員工，每一個干部，包括我，都要有一個檢討的心態，工作中要時刻想想，時刻問問：我還有哪些地方做得不夠呢?比如知識經驗不夠，工作紀律不夠，生產定額達成率不夠，管理嚴格方面不夠，對人親和不夠等等。每個人只要自我認識到“我還不夠”，用一個樂于檢討，樂于改善的心態，你才能進步，否則，你的工作，你的人生將可能永遠原地踏步，難以突破。

　　三、自我激勵“我要努力”。一個人有不足沒關系，有缺點沒關系，只要你認識到了就好!但最關鍵的是，光有認識沒有用，最重要是自我激勵“我要努力”，并付諸行動，做一個進步的人，做一個成功的人。我相信，你每天這樣，你一定會成功。大家想不想成功啊?

　　希望大家每天進步一小步，每月就會進步一大步，每年就會再上一個新臺階。 下面進行每月例行的全體品質宣誓：

　　我們莊嚴宣誓：

　　不斷創新，追求卓越，客戶滿意!

　　質量是我們的尊嚴，質量是我們的命脈。

　　我們堅決做到：

　　不收不良品，不做不良品，不出不良品。

　　(宣誓完畢!)

　　今天的早會開到這里，散會。