調度會的講話發言(精選16篇)
調度會的講話發言 篇1
同志們:
現在開會。在全縣上下深入貫徹落實全縣經濟工作會議精神,全面啟動今年各項工作的關鍵時期,縣委、縣政府決定召開全縣安全生產工作會議,主要目的是貫徹落實省、市安全生產工作會議精神,回顧總結成績,分析當前形勢,安排部署今年主要工作,進一步明確任務,突出重點,強化措施、狠抓落實,促進安全生產形勢持續穩定好轉,為全縣經濟社會發展創造良好的社會環境。參加今天會議的有縣政府王縣長、政協靳主席;各鄉(鎮)鄉(鎮)長,縣安委會成員單位及重點企業負責人。今天的會議共有兩項議程:
首先,請縣政府王縣長代表縣政府與縣安委會成員單位和重點企業簽訂安全生產工作目標管理責任書;
請工信局、交警大隊、消防大隊負責人上臺簽訂《華亭縣安全生產工作目標管理責任書》;
……
請華煤集團公司、縣屬各煤礦、華亭發電公司負責人上臺簽訂《華亭縣安全生產工作目標管理責任書》;
……
其它單位安全生產工作目標管理責任書會后簽訂;
……
第二項,請縣政府王縣長講話。
……
剛才,縣政府與縣安委會各成員單位、重點企業簽訂了目標管理責任書,王縣長全面回顧總結了20年全縣安全生產工作,詳細安排部署了今年安全生產工作各項任務,總結很客觀,安排很周密,責任很明確,措施很有力,請大家務必高度重視,對照各自目標責任,切實抓好貫徹落實。下面,我就貫徹落實好這次會議精神,再強調三點意見:
一要高度重視。各鄉鎮、各部門要切實擔負起本區域、本單位安全生產監督管理職責,把安全生產工作擺上重要議事日程,納入本部門、本單位年度工作計劃,與中心工作同安排、同部署、同落實。各部門、各單位的一把手要切實負起本部門、本單位安全生產第一責任人的職責,對安全生產工作親自抓,親自過問;分管領導要切實把安全生產工作放在心中、抓在手上,做到常想、真抓、實促,嚴防事故發生。
二要密切配合。抓安全生產,既要堅持“誰主管、誰負責”和“屬地管理”的原則,又要加強銜接協調,促使各級各方面密切配合,齊抓共管。各鄉鎮、各部門要切實履行各自承擔的安全生產監管職責,扎扎實實地抓好各項措施落實。縣安委辦要充分發揮綜合協調和牽頭抓總作用,整合各種資源,協調各方力量,努力形成抓安全的合力。安監部門和安委會成員單位要強化大局意識,充分履行職責,各司其職,分口把關,相互支持配合,共同做好工作,真正形成“政府主導、部門聯動、社會參與、齊抓共管”的良好工作格局。
三要強化督查。縣安委辦要經常性地組織開展安全生產檢查督查活動,采取重點抽查、工作通報等形式,及時掌握分析工作進展情況,著力解決個別部門和單位執行不力、行動遲緩、工作不落實、措施不到位的問題,堅決做到政令暢通,不折不扣地貫徹執行安全生產的各項方針政策和法律法規,真正把安全生產各項措施落到實處,確保全縣安全生產形勢持續穩定好轉。
會議到此結束,現在散會。
調度會的講話發言 篇2
同志們:
今天上午,縣委、縣政府決定召開全縣安全生產工作會議,會議的主要任務是貫徹落實國家、省、市安全生產工作會議精神,安排部署我縣年的安全生產工作,表彰一批年度安全生產工作先進單位和個人,進一步統一思想,凝心聚力,扎實工作,開創我縣安全生產工作的良好局面。
參加今天會議的人員有:縣安委會領導組領導、成員單位一把手,各鄉鎮鄉鎮長、分管副職,煤礦主體企業總經理、副總經理、礦長,非煤礦山、危化企業負責人,建筑、交通企業服務單位負責人等共230余人。會議議程共有三項。下面,進行第一項議程:
請縣政府辦主任趙海昌同志宣讀縣政府辦公室《關于年度全縣安全生產控制指標考核兌現情況的通報》。
……
下面,請縣長助理王建明同志宣讀《年度全縣安全生產先進單位、先進工作者的表彰決定》,并組織頒獎。
……
下面,請政府副縣長南建中同志作工作報告。
……
同志們,會議的各項議程全部結束了。剛才,會議通報了年度全縣安全生產控制指標考核兌現情況,并對一批先進單位和先進個人進行了表彰,希望受表彰的單位和個人戒驕戒躁,繼續發揚扎實苦干、細致入微的工作精神,為維護我縣安全生產良好大局再立新功。南建中副縣長認真回顧總結了年度全縣的安全生產工作,詳細安排部署了年的工作,講的全面到位,我完全同意,希望并要求同志們抓好貫徹落實。
下面,我就貫徹落實好會議精神,全力抓好全縣安全生產工作再強調幾點意見:
一是認識上要真重視。從區域經濟的發展角度講,我們出不起安全事故,一出安全事故,一方面是嚴厲問責,我們辛辛苦苦培養起來的干部就會栽跟頭,損失很大;另一方面,還要影響到經濟社會發展的方方面面和縣委、縣政府的各項工作。我們目前正在開創打造“三晉一流,全國百強”的宏偉事業,急需有一個安全穩定的良好環境,一旦出現安全事故,我們的事業就會受損。如果接二連三的出事故,縣委、縣政府疲于應付,我們的目標就很難實現,最終損害的是三十二萬人民的根本利益和的未來。目前,我們政通人和,企業家干事創業的積極性很高,干部群眾群情振奮,都在想為打造“三晉一流,全國百強”的宏偉事業做貢獻。越是這樣,越不能放松安全生產這根弦,越要高度重視各行各業的安全生產。在全市安全生產工作會議上,通報年安全生產控制指標考核兌現情況,我縣未完成考核指標,受到了通報批評,安全生產工作形勢不容樂觀。在此,我作個表態,縣委、縣政府抓安全生產不怕降低gdp和財政收入,gdp和財政收入的增長必須給安全生產讓路,安全第一、安全為天必須成為我們各項工作首先遵守的基本原則,希望并要求同志們站在這樣的高度,在認識上真正重視起安全生產,真正把省委、省政府安全發展的戰略思想落實到具體工作中。
二是措施上要真落實。我縣抓安全生產的各項措施基礎很好,南建中副縣長的安排部署也很詳細,關鍵是抓落實。任何一個事故,實事求是地講,都與安全措施落實不到位有關系。安全措施落實到位了,出了事故是天災,否則就是人禍,問責和處理起來絕對不一樣,希望同志們在這個方面要有清醒的頭腦。目前,我們各行各業的安全措施落實不到位是一個通病,聽天由命、順其自然、得過且過的諸多表現讓人擔憂。特別是煤礦安全生產,超定員入井、超能力生產、水患治理、五人監管小組履職等方面,都存在落實不力的問題,嚴重影響到全縣的安全生產大局。縣安委會領導組、辦公室和各監管單位、各鄉鎮、各企業要把抓安全生產措施的落實作為重中之重,按規矩、按要求抓好安全生產,共同來維護我縣安全生產的良好局面。
三是隱患上要真排查。我多次講過:你對安全隱患不負責,安全隱患就對你負全責。安全隱患的排查治理是安全生產的第一道防線和最基礎的工作之一,這個環節影響到事故的發生、事故大小、事故的處理,能最大程度地避免事故的發生。縣安委會領導組、辦公室、各監管單位、各鄉鎮、各企業都要把安全隱患的排查治理作為常抓不懈的工作緊緊抓在手上,要做到專人排查、專門研究,及時報告、及早處理,防患于未然。特別是對煤礦企業瓦斯、水患的隱患排查、地質災害隱患排查、縣城消防隱患排查等工作重點和非煤礦山的安全、危化企業安全、道路安全、建筑安全、學校安全、民爆物品安全等各行各業的安全隱患排查,要做到細而又細,重點排查,重點防范,重點治理。通過不間斷、全方位的隱患排查治理,最大程度地確保我縣不發生安全生產事故。
四是監管上要真到位。安全生產工作有兩個主體責任,一是縣鄉政府的監管責任,二是企業的主體責任,出了安全生產事故,誰的責任也跑不了。各安全監管責任單位和各企業要做到工作高標準、嚴要求,責任心強,監管有力,在這一方面不要怕得罪人,要敢于動真碰硬。最近市安全生產工作會議出臺了兩個文件,規定的非常好:一是呂梁市人民政府《關于加強安全生產基層基礎工作的意見》,其中對基層安全監管隊伍建設和監管能力的提高都有詳細具體的規定;二是呂梁市人民政府《關于建立企業安全生產黑名單制度的實施辦法》,對列入黑名單的企業進行了種.種限制。縣安委會領導組要認真研究這兩個文件在我縣的落實,由縣安委辦起草落實意見,以此來切實提高我們的安全監管能力。
同志們,安全生產責任重如泰山,希望并要求大家認真貫徹落實好國家、省、市安全生產工作會議精神和此次會議的部署,按照縣委、縣政府的要求,思想上高度重視,措施上真抓實干,形成全縣上下齊抓安全、共保安全的工作合力,為打造“三晉一流,全國百強”的宏偉事業創造良好的安全環境,做出新的更大的貢獻!
謝謝同志們!
調度會的講話發言 篇3
同志們:
經縣委、縣政府研究,決定召開這次全縣縣直部門招商引資工作調度會,主要目的是總結回顧今年上半年招商引資工作,分析當前的形勢,查找差距和不足,分析原因,動員各部門進一步振奮精神,改進措施,集中力量,千方百計加快發展,做好下半年的工作,確保完成今年的任務目標,爭取在全市取得較好的位次。
參加本次會議的有:_、_縣長、人大、政協主要領導同志縣委各位副書記以及縣委、政府、人大、政協的分管領導同志、分配招商引資任務的縣直部門一把手。
今天的會議議程共有四項,一是各部門一把手匯報今年上半年招商引資工作情況;二是_縣長代表縣委、政府講工作意見;三是_縣長講話;四是_代表縣委、政府作重要講話。
會議進行第一項:各部門一把手匯報上半年招商引資情況(匯報要簡明扼要,不超過3分鐘)
附:發言名單
第二項:請_縣長代表縣委、政府講工作意見;
第三項:請_縣長講話;
第四項:請_代表縣委、政府作重要講話。
剛才,各部門分別就今年上半年的招商引資工作情況做了匯報發言,分析了當前工作中存在的問題,也針對下一步工作提出了很好的工作措施,_縣長代表縣委縣政府講了主要意見,對具體問題分析的很到位,對下一步工做了細致的安排。_縣長的講話實事求是,語重心長,工作措施明確。_的講話立足全局,高屋建瓴,有非常重要的指導意義。會后請大家認真學習,深刻領會,扎扎實實地抓好工作落實。
下面,我再強調幾點:
一、提高認識,增強危機感和責任感,實現招商引資工作的新突破
今年,我們的招商引資工作面臨的形勢更加的嚴峻,對照我們各部門的匯報情況和招商局提供的數據來看,很多部門還沒有實現時間過半,任務過半的目標,可以說我們的任務更加繁重,所以各部門要進一步提高對這項工作的認識,認真總結經驗,增強責任感和危機感,真正實現招商引資、工作的新突破。
二、進一步強化措施,加強領導,爭取招商引資工作取得明顯成效
前段時間,我們召開了全縣的招商引資工作大會,對招商引資的相關政策和規定進行了修訂和完善,要嚴格按照大會精神和本次會議的要求,結合自身實際,明確責任,加強領導,盡快制訂出切實可行的落實措施,自我加壓,奮力爭先,真抓實干,嚴格考核,力爭招商引資工作取得明顯成效。
三、轉移重心,主動出擊,積極走出去。按照本次會議的要求,各部門要積極的走出去,尋找項目和資金,同時,要加強和招商局的聯絡和溝通,積極的提報材料,招商局要嚴格考核,確保招商引資工作實現新的突破。
調度會的講話發言 篇4
同志們:
今天這次會議是創城工作第一次調度會,主要是總結交流前段創城工作進展情況,研究解決遇到的矛盾和問題,安排部署下步工作。剛才,各工作組和兩個區分別匯報了各自工作進展情況和下步工作打算。下面,我講三點意見。
一、肯定成績,正視不足,正確估價當前創城工作形勢全市創建文明城市動員大會到現在已接近兩個月的時間。總的看,全市各級各部門對創建文明城市工作高度重視,行動迅速,開局良好,為下一步工作的深入開展打下了堅實基礎。
一是層層宣傳發動,營造了共創共建的良好氛圍。
為在全市迅速掀起創建文明城市的熱潮,油地軍校聯合召開了高規格、大規模的動員大會,市委、市政府出臺了《關于創建文明城市的決定》和《東營市創建文明城市實施方案》。市、縣兩級新聞單位在宣教組統一協調下,開辟了專題、專欄,對創建文明城市進行了大容量、多形式的集中宣傳,很好地發揮了輿論導向作用。各級各部門高度重視,分別召開專題會議和單位系統動員大會,研究部署創城工作。東營區在召開400多人參加的全區創建文明城市動員大會的基礎上,又分別召開了全區創建文明單位、創建文明社區、創建小康文明村等專題工作會議,使創城工作既有面上的宣傳發動,又有具體的工作部署。與此同時,各級各部門還分別采取印發明白紙、制作沿街大型宣傳牌、懸掛過街橫幅標語、組織創城專題知識考試、出動宣傳車、開展簽名活動等形式,深入搞好社會宣傳發動。為了廣泛吸引市民參與到創城活動中來,創城辦和有關方面開通了創城工作熱線,各級媒體開辟了“不文明行為曝光臺”等專欄。團市委、市工商局等部門還分別采取發倡議書、召開座談會等形式,動員廣大群眾參與到創城工作中來。
二是強化組織領導,建立了比較完善的工作運轉機制。
各級普遍成立了專門的組織領導機構和日常辦事機構,加強對創城工作的組織領導和日常協調。在有關方面大力支持下,市創城辦迅速做到了組織、人員、經費“三落實”,并在短時間內進入正常運轉,創辦了創城簡報,建立了工作督查辦法,強化了工作聯系,形成了比較完善的工作運行機制。目前,已編印創城簡報41期,轉發了一批典型經驗。另外,還先后制定印發了一系列指導性、規范性文件,制定了《創建文明城市工作督查考核辦法》,加強對創城工作的協調指導、日常調度和督查考核。大部分工作組和縣區、有關職能部門也安排了專職人員從事創城工作,初步建立起了各自的創城工作機制。到目前為止,全市初步形成了創城委統一領導、創城辦具體協調、各工作組分線作戰、各部門齊抓共管、廣大群眾廣泛參與的創城工作機制。
三是深入調查摸底,制定了比較科學的創城工作方案。
為有的放矢地制訂好創城方案,市創城辦組織力量對112項創城指標中的102項進行了自測和問卷調查,形成了專題報告,印發有關方面,為開展創城工作提供依據。各媒體設立了《走街串巷訪市民,與您查找“不文明”》、《東營與文明城市有多遠》、《不文明行為曝光臺》等專題、專欄,發動群眾查找不足。各級各部門也分別對照文明城市標準進行自查自測,發現問題,制訂對策。城市建設管理組通過調查摸底,發現問題440多個,全部反饋到各責任單位。在調查摸底的基礎上,各級各部門按照市委、市政府統一部署,結合實際,精心制定創城方案,大部分單位做到了目標責任、步驟時限、人員機構、制度措施“四落實”。城市建設管理組將創城工作與全省部署開展的城市環境綜合整治工作結合起來,分解明確為19項總體目標、94項具體指標,并確定其中的27項為重點推進的工作。東營區從實際出發,確定了三條主線,突出三大創建主體,突出抓好文明社區、小康文明村和文明單位三大建設,有很強的操作性。市創城辦及時對創城方案制定工作進行立項督查,先后轉發了宣教、城建、利津縣、教育局、市政局等單位的方案,指導各單位制定好創城方案。目前,市各組、各縣區和94個市直部門均制定了工作方案,許多基層單位也相應制定了方案。
四是立足迅速起步,組織開展了一系列扎實有效的創建活動。
宣教組積極整合全市宣傳、文化、教育等各方力量,深入開展新聞宣傳、社會宣傳、文明創建活動。城建組加強了道路日常保潔和市容市貌管理,加大了污染源監督管理,加快城鄉交易市場改造,并在全市范圍內開展了“嚴管示范街”、交通秩序兩項專項整治活動,收到較好效果。社會秩序組結合“平安東營”建設,大力實施“金劍”、“金盾”、“安居”、“強基”、“固本”、“網底”等工程,有組織地開展偵破命案、打擊盜搶機動車犯罪、春季“嚴打”、“平安街道、社區、單位、村居”創建等專項活動。社會事業組積極協調各責任單位,針對工作壓力比較大的實際,拿出詳細計劃,積極推進。比如市衛生局廣泛開展了“廉潔行醫樹文明新風”活動,在小型餐飲、洗浴、理發、旅館和娛樂場所開展了“五小行業”專項整治活動等。油田工作組大力加強勝利文化建設,深入開展了“平安油田”、文明礦區、“四進社區”等活動。各縣區普遍強化了城市環境秩序綜合治理。市文體局、工商局對全市網吧進行了專項整治,市總工會、團市委、市婦聯等分別在各自聯系的群眾中開展了各具特色的活動。
在充分肯定成績的同時,必須清醒地看到,當前創城工作仍面臨較大的壓力,存在一些亟待解決的問題。
一是工作基礎,既有有利的條件,又有不利的因素。
從有利條件看,我市去年連創“五城”,積累了創建經驗和基礎;近年來全市經濟社會快速發展,為創城打下了堅實的物質基礎;東營巨大的發展潛力,為創城提供了強勁的動力;市委、市政府的堅強領導和包括油地軍校在內的廣大干部群眾的參與支持,特別是多年來形成的“和諧、誠信、創新、卓越”的東營精神,為創城提供了堅強保證。從不利方面看,通過自測,我市還有42項指標不達標。這42項指標具體到工作組和部門、單位,主要是社會事業組14項,城市建設管理組14項,社會秩序組5項,宣傳教育組(文明辦)7項。其中八類刑事案件發生率、交通事故死亡率、影響社會穩定的群體上訪發生率、居住小區技防和人防水平、科普設施和科普隊伍、公共圖書館、青少年課外活動場所建設、群眾藝術館、文化館、每萬人擁有社會體育指導員人數、0—3歲兒童保健系統管理率、注冊志愿者人數占城市人口總數的比例、主要街道設有殘疾人無障礙通道率、公共場所道德、市民交通意識、生活垃圾無害化處理率、生活污水集中處理率、主要街道和重點地區面貌中的亂涂亂畫等17項指標,與測評標準還存在較大差距。希望各有關工作組和部門、單位切實引起重視,認真抓好整改。
二是時間緊,競爭壓力大。
從現在起到年底省級驗收,滿打滿算,只有六個來月的時間。現在,各地都在競相爭創文明城市,青島、濟南、威海、煙臺等市,基礎條件比我們好,起步比我們早,工作力度很大;其他如聊城、濰坊等市,也早在一年前就作出了部署,很多工作走在了前面。另外,文明城市作為一個城市的最高榮譽,其測評體系仍在不斷完善之中。中央文明辦最近編制的《全國文明城市測評體系》(地市級),基本指標比原來多出了5項,另外還增加了創建工作集中宣傳、榮譽稱號、城市形象和農村創建等4項特色指標。我們必須切實增強責任感和緊迫感,切實把創城工作做好。
三是工作推進中還存在一些亟待解決的問題。
突出表現為四個不適應:(1)思想認識不適應。有的至今對創城的重要性、艱巨性和緊迫性認識不足,沒有把創城工作擺上應有的位置。(2)思路方法不適應。有的把創城工作等同于日常工作,工作沒有新要求、新舉措,流于形式,浮在面上;有的就創城抓創城,與日常業務工作沒有很好結合,致使創城缺少內在動力;有的找不到突破口,抓不到點子上,平推平擁,沒有重點;工作落實不到基層,存在上熱下涼的問題。(3)組織領導力量不適應。有的雖設立了專門機構,但沒有真正運行;有的雖然安排了專人負責,但沒有把主要精力放在創城上;由于力量不足,人員不到位,所以工作遲遲開展不起來,個別單位甚至創城方案也只是簡單地上行下效,操作性不強,滿足于目標分解了,工作協調、指導、調度、檢查力度不夠,沒有階段性工作安排。(4)投入上不適應。一方面,財政可投財力有限,另一方面,投入機制單一,無法滿足工作的需要。這些都要引起我們的高度重視,認真加以解決。
二、突出重點,抓住關鍵,推動創城工作深入開展
創建文明城市,要始終圍繞解決影響城市形象和群眾生產生活的突出問題,下力氣,求實效,這是許多先進城市創建文明城市的成功經驗。從這一要求出發,我市創建文明城市工作要盡快實現“兩個轉變”:一是工作重點上要由工作研究部署為主向全力抓好工作落實轉變。二是工作方法上要由注重面上的總體部署和宣傳發動向突出重點、抓好關鍵轉變。要把群眾反映強烈的熱點問題、影響城市文明形象的關鍵問題、制約創城的難點問題,優先列為創城工作的重點,專項研究,單獨調度,限期完成。根據全市調查摸底的情況和群眾的意見、建議以及創建文明城市總體安排,當前和今后一個時期,全市創城工作要突出搞好“四項集中整治”,全面深化“兩項活動”,切實做好“兩項工作”。
調度會的講話發言 篇5
同志們:
剛才,青云部長就貫徹全市創建文明城市工作動員大會精神,抓好各項重點任務的落實作出了具體安排。下面,我講幾點意見。
一要準確把握創建文明城市的根本要求。各有關部門要堅持創城為民,把創建文明城市與爭當文明市民兩者有機地結合起來,著力增強廣大市民對創建文明城市的認知度和參與度。創城為什么?這是一個核心的問題。創城要拿牌子,這是堅定不移的,省級文明城市和全國創建文明城市工作先進城市的牌子不能丟。創城還要解決問題,解決市民關心的城市文明方面存在的問題。這是創城工作的一個基本方向,也是根本要求。城市文明不文明在市民,創城能不能創好也在市民。堅持創城為民,老百姓才能認同,才能參與,創城工作才能取得好的效果。只有把握好創城為民,創城工作才能有生命力,有力量源泉。
二要緊緊扭住市委市政府確定的工作目標不放松。關于創城目標,張秋波書記在動員大會上講了三句話:確保“三連冠”、全面上水平、爭取進行列。要緊緊圍繞這個目標,從嚴要求,超前謀劃,主動工作,扎實推進。為了實現這個目標,我們必須保持強烈的責任感、使命感、壓力感。剛才,青云部長系統分析了我市創城工作面臨的嚴峻形勢,如果我們的工作稍有放松,就有可能被其他城市趕超,就有可能失去全國文明城市提名資格,那我們就無法向市委、市政府交代。這就要求我們進一步提高認識,在“嚴”字上下功夫,在“早”字上下功夫,在主動性上下功夫,依靠扎實的工作,確保實現市委、市政府確定的創城任務目標。
三要深排細查,強化計劃管理,高效率、高質量地推進創城工作。創城指標有126項,有很多指標我們已經達到了,影響創城的可能只是其中一部分指標、一部分工作,但這一部分指標、一部分工作往往是最難啃的“硬骨頭”。哪些方面是好的,哪些是差的,哪些可以較快完成,哪些需要做艱苦的努力才能完成,各部門、單位一定要做到心中有數。這就需要深排細查,并在深排細查的基礎上,對每一項要做的事情列出單子,明確計劃,強化調度,確保按時完成。一方面,要強化工作計劃。在接下來的一個月時間里,干哪些事情、做哪些工作,都要列出詳細工作計劃。另一方面,要強化工作進度計劃。什么時間做哪些事情,每一項工作指標什么時間落實,各項工作要達到什么樣的標準要求等等,都要提出明確要求。各有關部門都要結合本單位職能,強化這兩個計劃。總之,從現在開始,要在工作運行上實施計劃管理,把工作細化分解,由誰來干,什么時間完成,列出詳細單子來。
四要突出重點,抓住關鍵,帶動整個創城工作扎實開展。創城工作不能平推平擁,抓重點是基本的工作方法。第一,要抓重點區域。東營區是東營市的中心城區,也是創城工作的重點區域,東營區創城工作進展情況直接影響著全市創城工作的進度、質量、水平。河口區在創城工作中也具有重要地位。兩區主要領導要親自抓創城工作,馬上研究,馬上部署,馬上行動;不是小行動,而是大行動,必須全民動員,全面推進。第二,要抓重點部門。今天,到會的都是有關部門的一把手,擔負著創城工作的重要任務,責任重大。各有關部門要高度重視,主要領導要親自抓,親自協調解決遇到的相關問題。第三,要抓重點問題。剛才,青云部長講了七個方面的問題,環境問題、交通秩序問題等等。解決這些問題一定要抓住關鍵,下大力氣加大整治力度,著力解決市容市貌、交通秩序等方面存在的重點問題。
五要綜合運用各項措施,強力推進。第一,強化社會監督。電視臺、電臺、報紙等新聞媒體要抓緊開辟創城工作專欄專刊,發動市民廣泛參與。只有把老百姓發動起來,創城任務才能完成得好。第二,強化輿論監督。要開辟社會監督和舉報專欄,按程序審核把關后,對工作成績突出的單位和個人,予以表彰和獎勵;對工作不力影響創建進程的,進行曝光。第三,強化實地督導。市創城辦要抓緊時間制定全市的創城工作督導計劃,按照計劃嚴格加強督導檢查。同時,列出市領導督導方案。第三,搞好專項測評和綜合測評。在省里測評前,要進行一次市內模擬測評。一方面為迎接省里測評作準備,另一方面將模擬測評結果作為各級各部門單位精神文明建設工作和各級文明單位考核的重要依據。
六要牢固堅持創建文明城市工作的幾個原則。一是全面持久、長效管理。城市管理是一個整體,只有形成網絡,才能全覆蓋。不能今天發現這個問題就解決這個問題,明天發現那個問題就解決那個問題,而是要努力建立城市管理的長效機制。二是堵疏結合、規范有序。市場問題也好、店外經營也好,這些問題一方面要堵,不允許這樣做;另一方面要尋求解決問題的方法,進行有效疏導。城市管理、工商等部門要抓緊時間研究解決這些問題的措施和辦法。三是綜合治理、標本兼治。城市管理中許多問題的存在是有綜合原因的,需要各責任部門聯合執法,集中治理,標本兼治,徹底解決問題。四是條塊結合、以塊為主。堅持行業與區域治理相結合,以區域治理為主。同時,各有關部門要以大局為重,密切配合,確保創城工作各項任務落到實處。五是強化督導、嚴格考核。要有計劃地開展督導,建立完善的創城工作督導體系。同時,廣泛聽取群眾的意見,快速有效地推開各項創建工作。
七要落實責任,嚴肅紀律,確保創城各項工作落到實處。誰影響了全市創城大局,就嚴肅追究誰的責任。對因工作不力、影響創城大局的單位,要嚴肅追究責任人的責任。
調度會的講話發言 篇6
同志們:
按照“不忘初心、牢記使命”主題教育專項整治有關要求,我們召開這次調度推進會,主要任務是,聽取整治進展情況,共同分析存在的問題,研究當前和下一步整改落實具體推進措施,以嚴明的政治責任和嚴實的工作作風,強力推動問題整改落實到位。
剛才,大家逐一匯報了牽頭專項整治問題進展情況。總體上講,第二批“不忘初心、牢記使命”主題教育以來,在上級黨委的堅強領導下,在第_巡回指導組的具體指導、悉心幫助下,黨委結合_實際,聚焦主要任務,細化推進措施,凸顯_特色,主題教育取得階段性成效。特別是緊緊圍繞整改落實這一重點環節,研究制定了《關于在“不忘初心、牢記使命”主題教育中開展專項整治的實施方案》,明確了重點整治問題,相關部門主動認領任務,把握辦實事、解難題、惠民生的標準要求,迅速制定出臺_個整改落實子方案,成立專項整治工作組,認真開展自查自糾,持續推動整改落實,各項工作正在有序展開。截至目前,已明確_個整治任務,_條問題清單,其中_項專項整治取得初步成效,其余_項整治正在推進當中。
在肯定成績的同時,必須清醒地看到,在推進主題教育上,特別是推進專項整治上,還存在一些問題,還有很多工作要做。從推進節奏上看,這次“不忘初心、牢記使命”主題教育不分步驟、不分階段,學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實同步推進,較以往教育活動,時間緊、任務重、壓力大,特別是在整改落實、檢視問題方面,需要我們集中精力加緊補課、追趕進度。從存在問題上看,主要表現為五個方面:一是個別單位主要領導思想上存在偏差,文字上說重視,行動上不落實,沒有把主題教育包括專項整治,作為必須完成好的政治任務,專項整治整體謀劃、部署、推進、檢查的思路不清、力度不大;二是問題導向不夠突出,自查自糾梳理出的問題籠統的多、浮在面上的多,具體的少、一針見血的少,就事論事多,舉一反三、深刻剖析原因少,整改落實針對性差;三是邊學邊查邊改的力度還不夠大,對已發現存在的問題,立行立改不夠,整改進展比較緩慢,實際效果還不夠明顯。從專項整治組匯總的情況看,個別單位上報的整治進展措施多、效果少,有的甚至還停留在虛話空話套話上;四是整治臺賬不健全,有的單位沒有按要求建立問題、措施、效果、責任四個清單;有的臺賬填寫不規范,對問題產生原因剖析不深刻,制定的整改措施針對性不強、力度不夠;五是進展報送不及時,有的單位存在報送不主動,不催不報,甚至幾次催要情況遲遲不報,或報送的情況言之無物、虛于應付,與“不忘初心、牢記使命”主題教育要求差距較大,等等。這些,都必須引起我們高度重視,在下步推進主題教育中認真加以解決。
下面,就深入推進主題教育專項整治工作,我再強調三個方面意見:
第一,政治站位要再提高。開展主題教育效果好不好,關鍵要看專項整治的成效。我們反復強調,專項整治是全面貫徹落實__重要批示指示精神的實踐要求,是解決黨內突出問題的重要舉措,是推進全面從嚴治黨向縱深發展的重要契機,是確保主題教育取得實效的主要途徑,要切實增強抓好專項整治工作的思想自覺和行動自覺,堅決把專項整治任務抓緊抓實抓好。近幾天來,我們相繼召開工作推進會,聽取牽頭單位專項整治進展,提出嚴格嚴肅要求。專項整治牽頭部門主要領導,一定要從增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的政治高度,把專項整治貫徹主題教育始終,扎扎實實解決問題,推動整體主題教育走深做實、取得實效。
第二,整改措施要再加力。專項整治,個個都是難啃的“硬骨頭”,件件都是必須解決的“硬任務”,牽頭部門必須精準聚集、持續發力,以刀刃向內的革命精神,真正把“改”字貫穿始終。一是梳理問題要準。各牽頭部門要聚焦專項整治,把自己擺進去、把工作擺進去、把職責擺進去,對已梳理的問題再核實,真正把政治思想、工作作風、職責要求、教育管理等方面存在的具體問題找出來,為有針對性地開展整治奠定基礎,決不能照搬照抄、浮在面上。要通過個別談話、發放征求意見函、網絡留言等形式,廣泛征詢服務對象意見建議,切實把問題找準、把根源找深。二是整改措施要實。各牽頭部門、責任單位要按照方案確定的整改事項,進一步細化、實化整治措施。對梳理出來的問題,要立行立改、即知即改,主題教育結束前,絕大多數問題要整改到位;一時不能解決的,要盯住不放,拿出過硬措施長期堅持;對易反彈反復的問題,要結合實際,建章立制抓整治,既要解決當前突出問題,也要著眼長遠,確保專項整治既“當下改”又“長久立”。三是整改效果要好。就是通過真刀真槍抓整治,實打實地解決一批問題,確保取得更多群眾看得見、摸得著的成效。專項整治組要進行“回頭看”,對未完成整改或整改不到位的問題,納入專項整治內容,同主題教育專項整治工作一體推進。同時,對已完成整改的問題,要嚴格驗收把關,確保專項整治成果經得起檢驗。
第三,組織領導要再強化。牽頭部門“一把手”,一定要充分發揮好“關鍵少數”的表率作用,推動專項整治深入開展。一是要強化工作責任。主題辦各專項工作組要加強統籌、各負其責,指導各個基層黨組織,推進主題教育。特別是專項整治牽頭部門“一把手”,要主動扛起政治責任,對承擔的專項整治,要真正抓在手上,集中攻堅、動真碰硬,確保專項整治任務全面徹底、不遺不漏、不出問題。二是要規范臺賬管理。此次主題教育明確,反對過度留痕。但必須說明,反對過度留痕不等于不留痕。主題教育學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實中,該有的臺賬、記錄、影像資料等,一定要保存規范,確保隨時能夠接受督導檢查。各牽頭部門在整改過程中形成的問題清單、整改措施、整改成效等,要及時匯總,按“一事一檔”裝訂成冊,建立專項整改臺賬,以備檢查。三是加強督導檢查。這次主題教育結束后,將逐一對各單位主題教育開展情況進行評估,主題辦專項工作組要加強過程控制,全程跟進督導,幫助解決問題;指導督查組要加強基層黨組織的督導檢查;專項整治組要直接深入到整治工作所涉及的基層末端,及時指導與糾偏,確保高質量完成專項整治各項工作。
調度會的講話發言 篇7
同志們:
下面我先簡要通報一下我縣肺炎疫情防控有關情況。
截至_月_日_時,我縣累計報告新型冠狀病毒感染的肺炎確診病例_例(均為輕度患者),疑似病例_例,其中_縣_例,_縣_例,_區_例,累計出院病例_例,無死亡病例。根據疫情防控“四緊盯四到位”具體要求,我縣已追蹤到密切接觸者_人,已解除醫學觀察_人,尚有_人正在接受醫學觀察。同時嚴格按照網格化、全覆蓋要求,全面做好轄區內從武漢來_人員的摸底登記、體溫檢測和動態報告工作,1月_日以來從湖北省返回我縣的有_人,其中來自武漢的有_人。
可以說,當前我縣疫情防控工作形勢依然嚴峻,還存在不少的困難,如醫療力量還是相對薄弱。現有定點救治醫院_家,全縣_名醫務工作者全都奮戰在抗疫一線,他們加班加點、全力以赴,擔子重、強度大、風險高,醫務人員力量仍相對薄弱。醫療物資仍然匱乏。目前定點救治醫院的醫療物資僅夠滿足日常需要,市場上各大藥店口罩已經斷貨,消毒液等產品儲備庫存也已不足,從外地廠商調配口罩數量遠不能滿足人民群眾日常需求,醫療物資短缺問題日益顯現。群眾的防范意識還不夠強。雖然我們前期作了大量宣傳引導工作,但部分地區部分群眾對疫情的防范意識還不夠強,尤其是近期天氣放晴,外出走動趨勢有所上升,聯防聯控的任務十分繁重。
疫情就是命令,防控就是責任,關鍵在于落實。下一步,我們要重點抓好四個方面的工作,堅決維護群眾身體健康和社會安全穩定大局,堅決防止疫情擴散蔓延。
一是強化聯防聯控。加強流動人口摸排和外來車輛管控,全面加強出入口體溫檢測,逐一登記在冊,確保不漏一車、不漏一人,盡最大努力切斷傳染源。同時加強地區間、部門間協調聯動,取消一切不必要的人員聚集活動,停止一切活禽交易,嚴抓超市、農貿市場、餐館、賓館等公共場所和人員密集場所的防控。
二是強化物資保障。動員全縣人民和社會各界朋友,窮盡一切力量提供醫療物資采購渠道,從全國市場積極采購醫療物資,盡全力保障防控防治物資的需要,保障醫務人員防護物資的需要,保障人民群眾日常生活需要。
三是強化醫療救治。加強醫護人員輪換和防護,統籌調配醫務人員力量,提升定點治療醫院救治能力。加強不明原因發熱病人監測,對疑似病例患者,果斷采取隔離保護措施,盡最大努力收治、救治確診病例及疑似病例。
四是強化執紀監督。由縣紀委監委牽頭,抽調衛健委、農水局、交通運輸局等指揮部成員成立八個監督組赴各地督促檢查,對有令不行、有禁不止、陽奉陰違、敷衍塞責的堅決查處,對防控工作不力的依法依規嚴肅追責問責。同時暢通群眾舉報途徑,堅決遏制疫情蔓延勢頭,堅決打贏疫情防控阻擊戰。
同志們,當前疫情防控工作進入到關鍵時間,讓我們堅持重要講話和重要指示批示精神為指導,深入貫徹落實黨中央、國務院決策部署,聚焦“防輸入、防擴散、防輸出”,堅決打贏疫情防控這場輸不起也不能輸的阻擊戰。
調度會的講話發言 篇8
這次全市半年農業農村重點工作調度會主要目的是貫徹落實全省農村工作會議、病險水庫除險加固現場會、市縣防總培訓會、農村戶用沼氣建設現場會、現代農業節水現場會、林改工作調度會和第七屆國際農產品交易會籌備會議精神,全面掌握我市上半年農業農村重點工作進展情況,研究存在的問題,強化工作措施,確保國家和省市下達各項任務目標的順利完成。剛才,聽了各縣(區)政府分管領導的工作匯報后,總的感覺形勢不錯,但也存在許多問題,下步工作任務還很重。下面,我講兩點意見。
一、肯定成績,查找不足,對面臨的形勢要有清醒的認識
我認為,上半年工作的好形勢主要集中體現在以下三個方面。
(一)農業生產形勢好于往年。特別是大田作物長勢喜人,全市大部分地塊的作物呈現苗齊、苗全、苗壯的喜人景象。7月9日副省長王守臣到乾安縣和前郭縣視察節水灌溉時,認為從全省來看,我市的大田作物長勢都是最好的。而且,全市玉米種植面積增加到58.5萬公頃,水田面積達到10.5萬公頃,雙雙突破了歷史最高水平。春耕期間,各縣(區)能夠搶抓雨后有利時機,精心組織,全面動員,迅速掀起春耕高潮,而且許多地方在墑情較好的條件下,仍然能夠堅持坐水種,這一點特別值得肯定。據統計,_年全市有90%以上的旱田都是機械化播種,水田有70%以上是機械插秧,足以證明我市的農機規模確實有了較大提升。全市新增新農村建設推進村130個,爭取各類項目308個,已經完成投資5億多元,這些卓有成效的工作和取得的成果,為_年全市農業豐收奠定了基礎。
(二)集體林權制度改革進展比較順利。各縣(區)相繼召開了林改動員大會,成立了以主要領導為組長、分管領導為副組長、相關部門為成員單位的林改工作領導小組,前郭縣、扶余縣和乾安縣上報的《集體林權制度改革實施方案》已經通過了市領導小組的審查。各地都積極籌集資金,購買用于林改工作的辦公設備和器材,舉辦了多期林改法律、業務知識培訓班,收到很好的效果。
(三)水利重點工作扎實推進。首先是防汛工作,目前,各縣(區)的人力、物資都已經按照要求部署到位。方案已經完善,各項防范措施基本準備到位。哈達山水利樞紐工程度汛方案也經省水利廳同意,與前郭縣達成協議。病險水庫除險加固和農村安全飲水工程都已全面開工。
這些成績的取得是各縣(區)政府正確領導,分管縣(區)長狠抓落實,各相關部門不懈努力的結果,成果來之不易,大家一定要倍加珍惜,絕不能有一絲一毫的松懈和大意,更不能滿足現狀,沾沾自喜。特別要對下半年工作面臨的不利形勢有清醒認識,能夠主動地、及時地、深入地查找并發現本地、本部門工作中存在的漏洞和問題。從農業來看。一是進入雨季以來,極端天氣使長嶺、乾安部分地塊和農戶遭受了風災和雹災影響。二是前段時間的持續低溫寡照使農作物生長緩慢,而且即將進入植物病蟲害的高發期。三是受金融危機影響,農產品價格下跌,農資價格上漲,糧食生產的比較效益下降,農民持續增收的難度加大。從林業來看。一是集體林權制度改革已經進入實質性操作階段,各類矛盾將不可避免的凸顯出來,困難更多,難度更大。二是個別縣政府主要領導重視不夠,推的不快。三是林業部門干部思想中為難情緒較大。從水利來看。一是今后兩個月將是降雨最為集中的時段,發生極端強降雨天氣將不可避免,極易引發山洪、滑坡、泥石流等災害,給群眾的生命和財產安全造成很大威脅。二是農村安全飲水和病險水庫除險加固工程任務都很重,而且工程資金、質量和后期管理還存在較多問題。從各縣(區)來看。有的縣(區)在落實省、市政策時執行力不強,或者搞“雙重標準”(對本縣有利就執行,反之就不執行)。從市直部門來看。有的業務部門對基層工作指導不夠,監督不力,甚至放任不管。這些問題都在一定程度上阻礙和影響了各項重點工作的開展,必須引起大家的足夠重視,并在下步工作中及時糾正。
調度會的講話發言 篇9
同志們:
自全市創建文明城市動員大會以來,各工作組、各縣區、市直各部門單位積極行動起來,做了大量富有成效的工作,創城工作的態勢總體是好的,但也存在一些問題和不足。今天召開這次調度會議,主要是總結前段的工作情況,分析存在的問題,對下步的工作進行研究部署。剛才,各工作組和東營區、河口區的負責同志匯報了前段工作進展情況和下步工作打算,曙光同志講了很好的意見,希望大家認真抓好落實。下面,我強調_問題。
一、進一步提高思想認識,切實加強組織領導。
創建文明城市是落實科學發展觀,推進_文明建設協調發展的系統工程,事關經濟社會發展全局,事關東營長遠發展,事關廣大人民群眾的切身利益。各級各部門要進一步提高思想認識,真正把創城工作擺上突出位置,切實加強對創城工作的組織領導。主要負責同志要親自抓在手上,及時掌握工作進展情況,認真研究解決遇到的困難和問題,切實加大組織協調和督促調度力度,確保創建工作扎實推進。要嚴格按照“四個環節工作法”的要求,把任務指標逐項分解細化,具體到項目,落實到工作組,明確到責任人。要把創城工作納入各級黨務政務綜合督查考核范圍,實行創城工作領導制和責任追究制度,加強督查考核,嚴格兌現獎懲。
二、牢牢把握五項原則,保證創城工作健康開展。
這五項原則,就是“兩個立足”、“_依靠”。“兩個立足”:一是立足挖掘現有潛力。從自測情況看,我市在基礎設施建設方面,與文明城市的標準相比差距還比較大。但放眼全市,多年來油田建設了大量文化、體育等基礎設施,如能充分利用和發揮這些設施的作用,就會很好地彌補我市在這方面的不足。要按照區域經濟社會一體化的要求,加強與油田的銜接和協調,積極推動油田各項基礎設施向全體市民開放,推進資源融合,實現資源共享。各工作組、各責任部門、各縣區都要對照文明城市測評指標,認真查找存在的問題和不足,對有差距的工作逐項列出單子,有針對性地研究制定工作措施。要權衡利弊,堅持量力而行,先急后緩,立足于挖掘現有潛力,充分用好用活現有資源。要切實避免盲目貪大求洋,靠現有資源能達標的,堅決不花冤枉錢;靠現有資源不足以達到標準的,也要能省則省,能節約就節約,按照“缺什么、補什么”的原則,面積不夠的擴充面積,設施陳舊的更新設施,爭取少花錢、辦大事;確實必須建設的,要搞好論證,盡快列入建設盤子,加快規劃建設。二是立足運用市場辦法、市場手段解決問題。在市場經濟條件下,市場機制對資源配置起基礎性作用。市場運作的潛力很大,它可以無處不在,可以省錢省力省工,甚至不花錢辦大事。近年來,我市注重用市場辦法解決發展中遇到的問題,在全省第一家用股份制形式建成了東青高速公路、第一家用bot方式建成了清風湖公園,在黃河流域第一家用bot方式建成了利津黃河大橋,在全國第一家通過合作投資9億元建設東營黃河大橋,得到省委、省政府主要領導的高度評價。在創城過程中,也要充分發揮市場機制的作用,堅持用國內外老板的錢干創城的大事,騰出財政的錢辦老百姓的難事。“_依靠”:一是依靠群眾的力量。創城是一項群眾性很強的實踐活動,需要大家共同參與。要進一步加強宣傳教育,做好動員發動工作,充分調動群眾的積極性,使人人都了解創城、支持創城、參與創城,人人都當監督員、戰斗員,人人都出主意、當參謀。二是依靠油地軍校團結協作。東營最大的政治優勢是這里共同生活著油地軍校“四大家族”,要把這一政治優勢很好地轉化成經濟優勢、創城優勢。在創城工作中,中心城任務最重,而油田職工和家屬占了中心城人口的絕大多數。可以說,整個創城工作,油田方面組織好了,中心城就基本成功了;中心城成功了,全市就基本成功了。中心城是全市創城的重點,油田是中心城創城的“大頭”,應當而且必須加大創城工作力度。油地雙方要常聯系、多商量,充分發揮油田在整個創城工作中的作用,切實把油田方面的創城工作做好。三是依靠具體負責創城工作各方的自身努力。其中,市創城辦、各工作組、各縣區、各職能部門單位負責同志是關鍵,是創城的規劃者、組織者、推進者。創城各項工作要做好,靠大家出主意、想辦法,靠大家真抓實干。如果大家齊心協力,齊抓共管,密切配合,相互促進,創城目標就一定能夠實現。而如果哪一個組、哪一個縣區、哪一兩個部門掉了隊,或者嚴重拖后腿,創城就會成為一句空話。大家肩上的擔子很重,任務光榮而艱巨。希望大家切實增強責任感和壓力感,充分發揮職能作用,以實際行動解難題、辦實事,切實把承擔的創城工作做好。
三、弘揚求真務實精神,認真抓好落實。
任何工作再重要,部署得再具體,如果落不到實處,都是“白費蠟”。評價各單位的創城工作,最終看任務完成了沒有,標準達到了沒有,通過驗收了沒有。這次調度會開得很好,各工作組組長、兩個區的區委書記親自匯報,體現了大家對創城工作的重視和領導責任制的要求。下次調度會還要這個開法,要少講過程,多講實際進展和成效,講是否按時間進度保質保量地完成了任務。如果哪個方面、哪個單位沒有按時完成或達不到工作標準,就要有一個說法。大家一定要求真務實抓落實,一步一個腳印,切實避免嘩眾取寵、華而不實。各項工作,都要確保措施落實,確保實現達標。對已經達標和接近達標的工作,要建立長效管理機制,納入制度化、規范化軌道,推動工作不斷上水平。各工作組、各級各部門單位都要真正把創城工作作為本職工作來對待,作為為民辦的實事來抓,扎扎實實從群眾迫切需要解決的問題抓起,從具體事情辦起,從基礎工作做起,確保取得實效,確保讓群眾滿意,確保創城目標的順利實現。
當前,創城工作已進入全面推進階段。各工作組、各級各部門單位要認真貫徹會議精神,扎實推進創城工作向縱深發展,推動全市經濟社會發展上一個新的大的臺階。
調度會的講話發言 篇10
同志們:
今天,新區黨委、管委會決定召開年度工作會議,這既是一次總結表彰會,也是一次動員集訓會,更是考慮今年的工作任務更重、標準更高、步伐更快,必須早部署、早推進、早落實。剛才,會上表彰了一批先進單位和先進個人,希望大家向先進學習、向先進看齊。借此機會,我代表黨委、管委會,向受到表彰的單位和個人表示熱烈的祝賀!向新區干部群眾20xx年所付出的辛勤勞動表示衷心的感謝!下面,我講三點意見:
一、20xx年工作回顧
20xx年,在市委、市政府的堅強領導下,新區始終堅持“三個第一”的理念,全力以赴拉骨架、立產業、建機制、轉作風、樹形象,城市建設日新月異,經濟發展成效顯著,實現了“十三五”良好開局。全年完成固定資產投資x億元,同比增長x%;財政總收入x億元,同比增長x%;公共財政預算收入x億元,可比增長x%;社會消費品零售總額x億元,同比增長x%;利用市外境內資金x億元,占全年目標任務的x%。
(一)新城形象逐步彰顯。全力完善規劃體系,大力推進“多規合一”,47項城鄉規劃編制完成40項,高標準制作完成xx新區城市宣傳片和愛飛客鎮城市宣傳片。x個城建項目開工x個,開工率x%,完成投資52億元,其中市民之家、荊山大道等54個項目新開工建設,尉遲恭路、雙喜大道等x個續建項目加快建設,愛飛客大道東段、宏圖大道等12個項目基本完工。
(二)愛飛客鎮初具雛形。愛飛客鎮總規、控制性詳規和城市設計、生態保護規劃以及綠化景觀施工設計編制完成。投資x億元,建成機場新跑道、通航指揮樓和游客接待中心、文化展示中心、飛行體驗中心、眾創中心一期、極客公園一期等支撐性工程。成功舉辦第二屆愛飛客飛行大會,觀演人數、接待客商、新聞報道、商業運營均超首屆。成功入選全國首批通用航空產業綜合示范區試點城市,愛飛客航空小鎮——xx鎮入選全國第一批特色小鎮,新區知名度進一步提升。
(三)招商引資再創佳績。堅持高位推進、全員上陣、專班主攻,進一步整合招商力量,夯實招商基礎,理順招商機制,大力開展產業鏈招商、重資產招商、依托基金公司招商,推行小規模、高頻次、快節奏招商方式,成功引進華信通航全產業鏈、泊鷺航空、龍浩航空產業園、鱷魚小鎮、華大基因小鎮、北京飛行家、三國水游城等項目x個,計劃總投資x億元,實際到位資金x億元,占年度目標的x%。
(四)項目建設成效顯著。成立雙喜組團、愛飛客鎮、綠色生態科技產業城三大片區指揮部,組建重大項目前期、融資、督查三大辦公室,實行“一個項目、一個包聯領導、一個服務秘書、一張作戰圖、一張倒排工期表”的“五個一”推進機制,實施億元以上項目73個,其中新開工項目37個、竣工項目10個,通航標準化廠房一期已完工;萬達廣場建成運營,荊門天地、紅星國際廣場一期等項目主體工程已完工;國華匯金中心一期基本建成,吸引入駐金融和類金融企業23家。
(五)生態建設扎實推進。積極推進自然資源資產負債表編制及領導干部自然資源資產離任審計試點,“十大創新任務”加快實施,“八大制度”初步建立。搶抓中央環保督察機遇,強勢整改生態環境突出問題,全域實施秸稈禁燒,全域推廣“明燈模式”,全域整治筑壩攔汊,關停煤場17家、沙場13家、燃煤鍋爐12處,完成水源地周邊10家農莊、83家農戶和4個居民集中區污水處理設施建設,整改銷號水庫筑壩攔汊75處,32處小型水庫承包權已收回13座。全力推進重大綠色項目,“五帶、五河、九園、九湖”綠色生態景觀建設全面啟動,備受關注的綠色生態科技產業城快速起航,獲得20xx年中歐綠色和智慧城市峰會承辦權。
(六)改革創新活力迸發。深化行政管理體制改革,推行“大部制、扁平化、強基層”管理體制,成立了綠色生態科技產業城管理辦公室、航空產業園建設管理辦公室、城市管理和綜合執法局。深化投融資體制機制改革,推進漳富公司實體化運營,收儲土地x畝,公司總資產增長x倍;融資能力全面提升,策劃項目x個,獲批資金x億元,已提款x億元;策劃實施通航標準化廠房、飛行體驗中心等重資產項目5個和關坡片區、龍山脊片區等PPP項目5個,5家企業在四板掛牌,成功發行漳富公司5億元非公開公司債券。創新能力不斷增強,愛飛客眾創中心、國華人壽科創中心等雙創平臺主體工程基本完工,成功舉辦20xx荊門通用航空創業發展論壇暨項目路演等活動6場次。政府購買服務改革、事業單位養老保險制度改革、基層公共服務改革和農業農村綜合改革穩步推進。
(七)民生福祉全面改善。全年民生支出占公共財政預算支出的x%,承諾的十件民生實事全部兌現。全面推進精準扶貧,實施扶貧項目x個,投入資金x萬元,x名貧困人口脫貧銷號。全面實施“村改居”工程,2個還建小區具備交房條件,12個新社區加快建設。新增城鎮就業x人,城鎮登記失業率控制在x%以內。改擴建福利院,新建農村老年人互助照料中心8個、社區居家養老服務中心2個。雙喜街道社區衛生服務中心開工建設,新(改擴)建村衛生室6個。“村村響、戶戶通”工程和村級農民體育健身工程實現全覆蓋。
(八)治理能力有效提升。堅持大員上陣、全員參與,創建國家衛生城市工作取得階段性成效。法治建設扎實推進,“大法治”領導體系和工作機制逐步健全,“七五”普法深入開展。依法依規加快土地和房屋征收,全年征收土地x畝、拆遷房屋x戶。強勢開展拆違控違,碧桂園小區575戶違建戶全部分類處置到位,率先完成關坡社區7.08萬㎡存量違建處置任務。推廣社會治理積分制管理模式,創建積分制管理試點村(社區)5個。深化平安新區建設,化解各類信訪積案13件,群眾“一感兩度兩率”持續上升。嚴格落實安全生產責任制,繼續保持“零死亡”。
(九)從嚴治黨形成常態。扎實開展“兩學一做”學習教育和黨員主題日活動,干部理論素養不斷提升。圓滿完成xx鎮黨委、政府班子換屆,同步調整雙喜街道班子。籌資x萬元,新建村黨員群眾服務中心x個。實施村集體經濟“造血”計劃,組建電商平臺35個,村集體經濟過x萬元1個、過x萬元x個、過x萬元x個。強化示范引領,“三五”工程、“一核兩軸一環”黨建示范帶等品牌逐步打響。深入開展“主體責任問責年”活動,查處落實主體責任不力的問題11件。加強黨委巡察,初核問題線索x件,立案x件,給予黨政紀處分6人。加強執紀問責,把握運用“四種形態”,函詢約談x人次,批評教育、誡勉談話x人次;初核案件x件,立案x件,給予黨政紀處分x人。
同志們,奮斗飽含艱辛,成績來之不易,這是市委、市政府和新區黨委堅強領導的結果,是新區人民團結拼搏、共同努力的結果,是社會各界大力支持、傾力幫助的結果。在此,我代表黨委、管委會,向新區廣大黨員干部和群眾,向關心支持新區建設發展的各級領導、社會各界人士,向在新區投資的創業者和建設者,表示衷心的感謝并致以崇高的敬意!
二、當前經濟社會形勢
綜合分析面臨的形勢,機遇與挑戰并存,但機遇大于挑戰,新區建設發展的有利條件、內在優勢和長期向好趨勢沒有改變,仍處于大有作為、勇立潮頭的重要戰略機遇期。
(一)要搶抓機遇不懈怠
省、市“兩會”和市第八次黨代會釋放了很多積極的政策信號,這是我們加快建設發展的重大機遇。
一是政策疊加的機遇難得。國務院審議通過的《促進中部地區崛起規劃(20xx-20xx)》明確了“一中心四區”(全國重要先進制造業中心、全國新型城鎮化重點區、全國現代農業發展核心區、全國生態文明建設示范區、全方位開放重要支撐區)的戰略布局,市委、市政府提出了“生態立市、產業強市、資本興市、創新活市”的四市路徑,新區“一中心四區”的發展定位與之高度契合;成功創建全國首批通用航空產業綜合示范區試點城市、全國第一批特色小鎮兩塊“國字號”試點品牌;市黨代會和市“兩會”更是明確提出“要全力建設xx新區,傾力建設xx新區”,這既是市委、市政府對我們的信任和期待,也是我們千載難逢的機遇,多重疊加的利好政策將為新區提供更為廣闊的發展空間。
二是厚積薄發的勢能充足。經過五年奮斗,新區發展定位更加清晰、發展目標更加明確、發展成效更加顯著,雙喜片區骨架基本拉開,萬達廣場、國華匯金中心等一批龍頭項目建成運營;愛飛客鎮的文化展示中心、飛行體驗中心等一批支撐性工程建成使用,華信通航全產業鏈、龍浩航空產業園、華大基因小鎮等一批重大產業項目落地建設;綠色生態科技產業城全面動工,新區的產業格局和城市格局正在發生歷史性變化,“通用航空新城、綠色生態新區”的競爭優勢逐步形成,這些積蓄的發展能量將在當前及今后一段時期集中釋放。
三是干事創業的氣場濃厚。近年來,新區廣大干部群眾始終堅持“三年拉骨架、五年立新城”的發展目標不動搖,搶拼嚴實、砥礪奮進,以強烈的主體意識和超常的工作狀態搞建設、抓發展,營造了人心思干、人心思進的“精神氣場”,形成了堅決擁護、全力支持、積極參與的“自覺行動”,為打造“‘通用航空新城、綠色生態新區’,建成荊門城市新中心”提供了堅強保障。
面對機遇和優勢,我們一定要善于搶抓、乘勢而上,切實贏得發展先機、搶占發展高地。
(二)要直面挑戰不逃避
雖然新區發展始終保持健康良好的發展態勢,但仍然存在不容忽視的突出問題和現實矛盾,主要表現為“四個壓力”:
一是城市能級不高的壓力。城市總規、控制性詳規、專項規劃統籌不夠且層次不高。城市基礎欠賬太多,“八橫六縱一環”骨架路網還未成型,十大公共公用工程多數處于剛剛開工建設階段。城市功能較為缺失,城市棚戶區改造推進緩慢,缺乏高品質的CBD以及生產生活配套設施,新城形象還未彰顯。
二是產業支撐偏軟的壓力。缺產業集群,產業項目簽約多、落地少,開工竣工項目更少,通用航空、現代
服務業兩大主導產業還沒有形成規模。缺龍頭企業,除中航通飛、萬達廣場、國華人壽外,沒有更多龍頭企業引領和支撐。缺配套環境,產業園區基礎設施建設嚴重滯后,綜合配套功能不夠完善,吸引不到人才,更留不住人才。
三是生態環境保護的壓力。水庫筑壩攔汊、違法砍伐林木、煤場沙場揚塵、畜禽養殖污染等現象依然存在,大氣污染防治和水污染防治工作形勢依然嚴峻。今后,按照新《環保法》規定,對企業環保要求將越來越高,特別是環境承載力和環境容量不足,將直接影響項目審批落戶。
四是全面從嚴治黨的壓力。組織建設還有差距,基層基礎建設不夠平衡,航空產業園、綠色生態科技產業城黨建工作較薄弱。品牌創建還有空間,“三五”工程、“一核兩軸一環”黨建示范品牌正在創建,全域黨建模式沒有完全彰顯。干部監督還有漏洞,發生在群眾身邊的違紀違法問題依然存在。
面對壓力和挑戰,我們不能回避、也不能推諉,必須迎難而上、全力攻堅。
(三)要緊盯目標不松勁
未來五年工作的總體要求是:全面貫徹黨的xx大、xx屆三中、四中、五中、六中全會和系列重要講話精神,以市第八次黨代會精神為指導,堅持“綠色生態、產城融合、城鄉一體”的發展理念,以改革創新為動力,以加快建設為主線,聚焦主導產業,突出新城建設,勇擔荊門城市轉型、產業轉型和綠色發展的歷史使命,全面推進新區形態、業態、生態基本成型,打造“通用航空新城、綠色生態新區”,成為荊門城市新中心。
未來五年的奮斗目標是:
——建成通用航空新城。x平方公里愛飛客鎮骨架路網和配套設施全部建成;開通通用機場到省內外機場的航線,逐步形成以通用機場為核心的通用航空運營網絡;培育x家以上通航制造企業和2家以上規模化通航運營公司,通用航空業經濟規模達。
調度會的講話發言 篇11
各位來賓,各位親朋好友們:
感謝各位前來參加家父x的追悼會.你們前來參加追悼會,是對我父親在天之靈最好的告慰。我代表我全家人,向家父生前單位上師大的各位領導,同事,向各位親朋好友,我父親的老鄰居,老同學,老戰友,各位學生,以及所有與家父相知相識,關心照顧過他老人家的諸位,表達深深的謝意。
家父離我們而去,已經有四天多了。這幾天來,每當我對視著父親遺像上那慈祥但略帶傷感的神情,我的心中就顫顫的不能平靜。每當親朋好友前來靈前吊唁,我總覺得父親眼神低垂,嘴角微揚,似乎有什么話想說出來。我是了解父親的,他這時想說的,一定不是生命苦短,塵世留戀這樣的話,而是勸慰各位親朋不要難過,不要傷了身體,要好好過日子,臨了還會拉上幾句家常,如果哪家有點小事情,他還一定會出些主意來幫忙。
家父就是這樣一個人。對自己想的很少,只求生活簡單快樂就好,而對別人呢總是千方百計的記掛,有什么事情總想著要幫上忙,細致入微。有時候他這樣絮絮叨叨的關切,我和家母還笑他管的太多。現在想來,他這樣的為人處事,卻是我所能繼承的最大財富。
家父的一生,是普普通通但是多彩的一生。父親小時家境不好,我奶奶早早亡故,爺爺長期在外面工作。他早早地就擔起了家庭的擔子,幫助家里大人料理家務,照料好親族弟妹的生活起居。家務之余,父親最喜歡的就是看書了,他常常借著路燈的光芒夜讀,就是從那時喜歡上了中國的歷史和小說,開始與書相伴一生,當然也因此戴上了厚厚的框邊眼鏡,那是我們熟悉的形象。中學畢業后,父親奔赴星火農場五七連隊插隊落戶。廣袤的農場天地讓他的視野更加寬闊。父親擅長文藝,唱歌跳舞都是一把手,時常和戰友們在勞動中引吭高歌,揮灑青春的激情。那段和戰友們一起度過的草房中的歌聲歲月,是他時常提起的一段難忘的經歷。在農場那段時間,父親也結識了母親,開始了兩人的一世情緣,相濡以沫,結伴至今。農場上調之后,父親考取了x師范大學,畢業后選擇了很喜歡的職業:人類靈魂工程師。他孜孜不倦地教導每一屆的學生,無論是從學業上還是生活上。多年的嘔心瀝血,父親讓桃李開遍了大江南北,花香甚至遠遠飄到了澳門和韓國。期間我降生了,又牽扯了父親許多精力,成為了他最久的學生。父親教我牙牙學語,教我做人道理,辛辛苦苦把我養大,他卻一點一點老了很多。父親工作退休后,多次提到自己身體已不如前,但是依然在家閑不住,常常和新老朋友聚首聯絡,并參加很多老年歌舞團體,一起彩排演出,經常加班加點,忙的不亦樂乎。用我父親自己的話來說,他是
了卻公家事,聊發少年狂。
放歌心自樂,起舞身健康。
有幸成知己,無悔對夕陽。
詩酒常相會,晚晴亦輝煌。
父親的晚年生活,也一如他整個一生,是勞碌的,但也是充實快樂的。
今天,家父已然安詳地睡下了,他的辛勞但快樂的人生,也終于要落幕了。在這里一個特殊的時刻,我很難平靜下來。今天到場的各位來賓,每位與家父都有在某個時期共享的生活經歷。大家聚集在這里,就把這些生活經歷集合到了一起,這就是我父親的一生。這是他生命中最最重要的財富,也是我們最為珍視,最引以為榮的精神遺產。爸爸,在這里,我想對你說,你很了不起,你是我們的驕傲。
片語只言,無法表達情緒之萬一。下面請各位來賓向家父最后道別。請不要太過于悲傷。家父心腸軟,大家傷心難過,他一定會放心不下的。我自作主張,選了家父喜歡的一首歌,來給他老人家,望各位親友見諒。愿家父能夠安心走好,身后的擔子自有孩兒來負擔,孩兒不孝,會盡力做的和您一樣好。
調度會的講話發言 篇12
各位領導,各位同志:
首先,感謝局領導給我們這次培訓和發言的機會,在三天的培訓中,通過仔細聆聽老師的講解授業,使我們對鄉鎮文化站工作有了更深一層的理解。近年來,在中心黨工委、政府的正確領導下,在上級文化部門的具體指導下,我們以科學發展觀為指導,以創建全國文化先進縣為目標,按照黨的提出的先進文化內涵,打造好中心文化站惠民工程。我們的主要做法是:
一、抓認識,理思路,切實加強對文化工作的領導
鄉鎮文化站是我們國家最基層的文化事業機構,作為基層群眾文化工作的重要載體,隨著經濟社會的發展和人民生活水平的不斷提高,農民群眾對文化需求的總量將會有一個大的增加,對文化產品和服務的質量將會有更高的要求,在這種需求下,鄉鎮文化站的工作就會顯得更加重要。中心專門成立”創建全國先進文化縣“小組,按照縣委、縣政府的要求,精心安排部署好前期的各項工作,從思想認識、工作措施和領導力量上為創建文化先進縣提供了堅強的保證。
二、抓基礎,建陣地,切實加大對文化工作的投入
(一)加強基礎設施,創造良好的文化環境。中心黨工委、政府高度重視文化工作,為最大限度地滿足廣大群眾對文化生活的需求,投入60萬元,于 20xx年12月完成綜合文化站建設,總建筑面積達 300平方米,內設圖書閱覽室、多功能會議室、文體活動室、電子閱覽室等文化活動廳室。為滿足了我中心廣大群眾的文化生活需求,20xx年 5月,本中心的文化站免費開放,為了提高服務水平,文化站建立健全了各種規章制度,在上級文化局的支持下,先后配齊了桌椅,書柜、電腦、投影儀、音響、現代化技術設備和演出設備等,以及文化娛樂用具。
(二)把綜合文化站各項工作的開展作為配合黨委、政府中心工作的著手點和落腳點,首先保證讓文化工作在全鎮精神文明和整體發展中較好地發揮職能作用。加大“農家書屋”的開放時間,每周開放30小時以上;嚴格按照圖書管理制度,由專人負責,確保借閱的書籍一律登記。利用節慶日期間開展豐富多彩的群眾文化活動,在書法協會、民樂隊正常開展工作的基礎上,擬成立乒乓球協會、戲曲協會、書畫協會等組織。各協會在鎮文化站的統一指導下,有計劃、有目標地開展活動,推出文化名人和文化品牌,每年都要有新成果,爭創文化強鎮。通過組織各種活動把黨委政府的工作重點及時宣傳出去,使文化站更好地發揮黨委政府的喉舌作用。做到月月有活動,季季出精彩。
(三)加強村級文化活動場所開放,農村文化站是宣傳黨的方針政策,傳達黨和政府聲音,改變農民意識,轉變思想觀念,培養文明行為,倡導社會風尚的重要場所;對開展種養殖等實用技術培訓,增強農民增收致富本領,培養造就有文化、懂技術、會經營的新型農民的重要載體;有著重要作用。我們先后對文龍村、新安村、南王村文化圖書室進行開放,為繼續搞好豐富群眾的文化生活,對于領取的文化器材,我們要求各村管好、用好這批器材,專人管理,規范使用,真正在農村文化建設中發揮作用;充分利用這批器材將村內特色文化活動搞起來,推出一批特色鮮明、群眾喜聞樂見的精品節目,推動村級文化事業繁榮發展。
(四)發展文化隊伍和非物質文化遺產的宣傳和保護,組建村級鑼鼓隊、舞龍舞獅隊、秧歌隊、舞蹈隊,搞出地方特色并發揮他們文化宣傳的積極作用。以日常發生在村民周圍的大情小事為題材創編文藝節目,切實做到“以身邊的人演身邊的事”,豐富群眾的文化活動生活。利用本中心“洪拳文化”,我站將對全鎮民族民間文化資源進行調查,建立保護名錄,制定“保護工程”總體規劃、實施方案和管理辦法;加大對非物質文化遺產的宣傳,增強全社會的民族民間文化保護意識,營造良好的社會氛圍。
新年伊始,萬象更新。作為農村文化的前沿陣地,我們馬額發展服務中心文化站將按照文體局關于農村文化工作的安排部署,以黨的精神為指針,圍繞創建全國先進文化縣為目標開展工作,進一步加大文化站的免費開放力度,充分發揮文化站綜合職能作用,為農民群眾提供豐富的文化知識和信息資源,培養農民的閱讀風尚,提高農民的思想文化素質,使“農家書屋”成為傳播先進文化的窗口,使得涌現出一批學習型農民,一批活專家、土專家。二是大力發揮好“文化信息資源共享工程”,不斷創新服務方式,擴大文化信息服務的覆蓋面。依托文化信息資源,源源不斷地向農民傳播知識,實現信息共享的“雙贏”。三是積極舉辦開展各種文化活動,動員廣大農民積極參與,活躍農村文化生活。我相信,通過我們的努力,文化站將會成為我們農村經濟社會發展做出更大的貢獻。謝謝大家!
調度會的講話發言 篇13
最近,省委、省政府決定,西咸新區開發建設體制由原來的“省市共建,以市為主”調整為“省市共建,以省為主”,原推進西咸新區建設委員會辦公室調整為西咸新區管委會及黨工委。這一重大調整主要是基于西咸新區規劃制定后進入了全面開發建設新階段的要求,也是為了順應廣大干部群眾要求加快新區建設的新期待。
《關中—天水經濟區發展規劃》賦予了我們“建設大西安、帶動大關中、引領大西北”的重要使命和職責,其中建設大西安是基礎,大西安不形成,何以帶動大關中,引領大西北?建設大西安有三個層次的問題。一是西安和咸陽兩個核心區的建設,主要是要進一步完善城市功能,推進精細化管理,增強城市的輻射力和影響力。二是西咸新區建設,也就是西安和咸陽之間882平方公里的規劃范圍和 270多平方公里的開發建設區域,這是為實現西咸一體化而奠基的。新區從20xx年6月關天規劃批復以后就開始著手規劃,經過一年多的努力,目前總體規劃基本完成,即將批準實施。在規劃過程中,我們不斷理清思路、統一認識,確定了分組團開發,建設現代田園都市的發展模式,也就是在這一區域建設“快速干道連接、優美小鎮點綴、都市農業襯托”的生態都市。古長安大興城曾經引領我國城市建設幾千年,現代西安的建設也應該傳承歷史傳統,提升城市品位,為21世紀城市建設提供范式,引領現代生態城市建設。三是西安國際化大都市建設,就是在核心城區和西咸新區的基礎上建成輻射影響大、功能帶動力強的大都市,大都市的建設規劃正在著手進行,西安市也組織了一部分人在謀劃,屆時統一起來,使其更加完善。搞好三個層次的建設,高標準建設好西咸新區是關鍵,如果沒有西咸新區的開發建設,就不可能有真正意義上的西咸一體化和完善的西安國際大都市。這就要求我們在西咸新區建設規劃批準通過后,加快開發建設步伐。但開發建設如果仍然沿襲原有的方式和模式就會有問題,因此,省委、省政府決定,西咸新區由原來的協調機構變成現在的實體機構,作為一個實體開發區,在省委、省政府的直接領導下,在西安、咸陽市委、市政府的鼎立支持下進行開發建設,而且選調了一些黨性好、實踐能力強、有開發建設經驗的同志參加開發區的領導工作。今天召開西咸新區全體干部大會,就是為了讓大家盡快上馬就位,熟悉新區規劃,理清開發思路,進入實戰前的準備階段,以便盡快著手安排下一步的工作。
這次配備西咸新區領導班子時,省委、省政府的決定是,由省委、副省長江澤林同志兼任管委會主任和黨工委書記,由王軍同志做常務副主任、黨工委常務副書記,協助江澤林同志主管管委會的日常開發建設工作。決定三位同志為兼職副主任,凡涉及到省發改委的,包括項目以及規劃的協調等,由李忙全同志負責;岳華峰和趙潤民同志分別代表西安市和咸陽市參與到管委會領導班子,主要負責西咸新區建設中涉及西安市、咸陽市區域內的社會工作。其他幾位同志,省委、省政府決定喻建宏同志離開國土資源廳,專職在西咸新區管委會工作,這主要是基于未來西咸新區土地開發管理工作的極端重要性來考慮的,既要大力開發建設,又要不違反國家法規政策,還要處理好城鄉統籌,解決好征地農民的利益等。李肇娥同志在西咸新區總體規劃中作為住房和城鄉建設廳總工程師做了大量工作,這次被任命為管委會副主任兼總規劃師,負責西咸新區規劃的實施和分組團規劃的制訂。五個分組團,已經由西安、咸陽市委批準的管委會繼續保留,分別為灃東新城和秦漢新城管委會,其他三個分組團是新組建的,決定王學東、劉宇斌、李益民為管委會的副主任兼三個分組團的負責人。分組團管委會的所有工作由分組團領導負責,規劃、建設及如何進行市場化運作,包括公司的組建,都由你們來考慮。整個管委會25個行政編制不能突破,以后視工作需要適當增加點事業編制。管委會下設的3個處(局),要根據工作需要定好名稱,綜合處既是管委會的辦公室,也是黨工委的辦公室,現有人員都與原單位脫鉤,專司其職,總的要求是這支隊伍要精簡干練。下面,我提幾點要求。
一、要認真履行職責,不辱使命。把西咸新區建設任務交給大家,充分體現了省委、省政府對你們的高度信任和期望,責任重大,使命光榮,任務艱巨。西咸新區的建設,從現在開始,要在前一階段規劃的基礎上,進入開發建設階段,真正地實現“一年有變化,兩年要變樣,三年出形態”的目標。如果不全面啟動、全面建設、全面開工,實現這一目標是不可能的。西咸新區備受全省人民關注,是我省“”一個新的增長點,也是在為“十三五”的發展打基礎。雖然幾年后西咸新區條件可能會越來越好,但目前正處于開發創業初期,條件還比較差,大家的任務非常艱巨。省里給的支持條件就是土地指標單列,省財政拿出一點資金作為啟動資金,其他都要靠你們發揮積極性和主觀能動性,拿出創業者的氣魄和勇氣,不斷創新、創造和改革。所以,希望大家在澤林和王軍的帶領下,齊心協力、迎難而上、開拓進取,在這張白紙上繪就一幅最美好的藍圖。從現在開始,要花半個月到一個月時間,集中學習關天和西咸新區兩個規劃及去年以來省委、省政府關于西咸新區的一系列指示和政策,準確領會把握省委、省政府的意圖,轉換角色,進入工作狀態。
二、要進一步理清規劃思路和建設方法。西咸新區建設不可避免地會涉及到許多新問題,如體制問題、社會管理問題等。這段時間你們要開始思考西咸新區的事情,明晰思路,形成共識,特別是要把管委會和分組團所有同志的認識統一起來。忙全和肇娥同志要集中宣講規劃的思路、形成過程和規劃本身。西咸新區是一個新的城市形態,就是要建設生態、田園、現代的城市,五個分組團功能各有不同,要圍繞功能的實現來開發建設,不能搞成一個模式。空港組團主要是物流,但要和國際港務區有所區別。秦漢新城主要是大遺址保護,文化旅游產業是一個很重要的特色。灃東、灃西分布西、咸兩市,將來可能遇到的協調關系多一些。今后每個組團發展規模約四、五十萬人,目的就是不希望“攤大餅”。組團之間要實現快捷交通連接,管委會主要是搞好基礎設施建設,這將來都是新的增長點。項目進入西咸新區后,要根據各組團的功能由管委會來分流。西咸新區將是陜西“”、“十三五”加快發展的新動力。同時,西咸新區也是一個創新基地和改革實驗區,在這個區域內,只要不違背法律法規,符合市場規則,就要允許先行先試。一定不要搞成行政化,這就是人員編制較少的原因。希望通過提供這個大舞臺,發揮大家的聰明才智,使大家充分施展才華,但改革、創新的基本原則不能違背,國家基本法律法規不能違背,黨風廉政建設的要求更不能違背。將來會有一部分資源在大家手上分配,各位一定要頭腦清醒,遵守好法律,履行好廉政職責。從目前來看,天津濱海新區、重慶兩江新區的建設都很快,西咸新區作為落實關天經濟區建設的重要載體,一定要向他們學習,加快建設。天津響螺灣的例子啟示我們,在發展中一定要搞好策劃,想點子,搞創新。我們組團式發展目標中的都市農業襯托就是要靠土地增減掛鉤,在節約集約利用土地的同時搞現代農業、生態農業、設施農業園區。渭河西安段100公里一定要象浐灞一樣打造成為西安最美、最好、最宜居的地方。目前,西咸新區土地指標單列3.5萬畝,要通過市場來運作、來建設,要依靠土地作資本,依靠政策效應來建設。今后省上還會有更多的優惠政策支持西咸新區的發展,包括為西咸新區建設管理立法等等。這幾天,你們討論的時候好好研究一下。
三、要謀劃好當前的工作。主要是澤林和王軍同志要把當前工作很好地謀劃安排,一要完善機構,包括分組團的機構,管委會的機構,要盡快拿出意見。要盡快完善、理順機構職能,包括建立黨的關系,文件渠道等。二要選調人員,選調的同志要一專多能,具有開拓創新精神,不搞照顧,對特殊人員可以點兵點將,把隊伍建設好。三要盡快明確下一步的工作重點。我一直在想你們應該率先到西咸新區去辦公,在那里立足扎根。省直機關要全力支持協調好西咸新區建設中涉及的一切事宜,要為西咸新區建設“開綠燈”。
希望管委會全體同志要真正踐行好省委、省政府賦予的使命,6月份可以邊學習邊準備,7月份各組團都要正式啟動。
調度會的講話發言 篇14
年以來,我公司在市公司黨、政、工的正確 領導 下緊緊圍繞建設“一強三優”現代供電企業的目標,認真貫徹落實省公司“三個會議”確定的目標任務,努力開拓創新,結合本企業的實際情況,采取一些有針對性的做法,在廣大員工中開展學習社會主義榮辱觀、治理商業賄賂、推進“愛心活動”“平安工程”,著力抓住員工的執行能力建設、作風建設和廉政建設措施落實,取得了較好業績。
現就加強黨風廉政建設,治理商業賄賂,反對不正當經營方面的工作,結合本單位實際提出以下幾點建議:
一、在電力物資工作中切實做好預防商業賄賂和職務犯罪的工作
1、加強宣傳教育,筑牢思想防線。以樹立正確的世界觀、權力觀,增強宗旨意識、法制意識為重點,以依法行政、廉潔奉公、遵紀守法為目標,廣泛開展“三個代表”重要思想教育、理想信念教育、權力觀教育、法制教育和典型案件警示教育等,使電力物資工作人員特別是黨員干部重要崗位骨干堅定社會主義信念,筑牢拒腐防變的思想防線,堅持原則,分清是非,清正廉潔,依法辦事。
2、在物資采購招投標工作中加強紀檢、監察、審計等部門的聯系和合作,形成打擊貪污賄賂犯罪的合力;定期召開聯席會議,互相通報在反腐敗特別是在查處(審計)違法違紀經濟案件方面的工作情況,交流工作信息和經驗,重點加強對工程建設、生產經營、采購銷售等重點環節的監督檢查;各部門既分工負責,各司其職,又密切協作,互相配合,形成對反腐敗工作齊抓共管,合力打擊貪污賄賂犯罪的態勢。
3、加大內部舉報鼓勵力度,實施舉報有功獎勵制度,提高廣大群眾舉報貪污賄賂犯罪的積極性,更有效地發現和揭露犯罪;加大查辦貪污賄賂犯罪案件的力度,發現一起查處一起,使貪污賄賂犯罪分子無藏身之地;加大懲處貪污賄賂犯罪的力度,依法從重從嚴處理,使一些想貪污受賄的人不敢貪污受賄,不敢越雷池一步,充分發揮出“打擊”這一特殊預防的作用。
二、在電力物資內部建立和完善監督、約束機制
一是要完善員工的職業規范和行為準則,加強廉政建設,明確廉潔自律,營造反腐倡廉的工作和生活環境,與供應廠商簽訂廉政互保責任制,強化對重點崗位人員的監督管理,建立重點崗位人員廉潔檔案,建立重點崗位人員從業承諾書,履行反商業賄賂的承諾。
二是從運作機制上防治商業賄賂,切實規范電力工程建設、設備物資采購、產權交易、供電服務等領域和環節的行為;把治理商業賄賂專項工作和構建懲治與預防腐敗體系結合起來,增強企業法制意識和法制觀念,健全反腐倡廉制度,從源頭上防治商業賄賂。
三是讓物資采購在陽光下操作,在監督下運行;對本地區的第三方物流客戶招標項目、用戶工程、廢舊物資招投標拍賣,堅持統一招標,比質、比價,把實施陽光工程落實到與客戶共同制定方案中去,始終把為客戶服務放在工作的首位,在實施“陽光工程”中,審計、監察、財務等部門共同參加,實行“公開、公平、公正”的競爭方法,加強監督檢查與考核,提高決策層的公開、光明、透明度,執行層的公開、公正、公平度和監督層的可控、受控、在控度,確保物資采購在陽光下操作,在監督下運行。在廢舊物資回收工作中,基建部、監察部如果能共同參加回收工作過程、才能更好地保證全方位、全時段的監督,在物資招投標工作中要加強紀檢、監察、審計等部門的聯系和合作,交流工作信息和經驗,重點加強對工程建設、生產經營、采購銷售等重點環節的監督檢查;密切協作,互相配合。
三、強化以人為本、確保平安和諧、穩定發展的大局
1、是堅持“嚴格管理,友情操作”方針,在強調遵章守紀、規范考核的同時,又結合實際深入細致地做好思想政治工作。
2、是堅持愛心關懷困難職工,凝聚人心。凡是職工傷病治療,或家庭遇有不幸,或其它特殊困難,我們都要主動上門關心慰問,盡最大可能給予幫助。
3、是豐富職工精神文化生活,組織大家積極參加各項文體活動,努力營造團結和諧的氛圍,培育昂揚奮進的團隊精神。以此強化廉潔自律意識,形成以廉為榮、以貪為恥的文化氛圍,促進并確保企業和員工的政治平安。
我們將繼續在公司黨委行政和集團公司的統一部署下,不斷鞏固和完善現有工作成效,腳踏實地地做好下半年各項工作,確保圓滿完成全年工作任務和奮斗目標,努力建成為堅定社會主義信念,筑牢拒腐防變的思想防線,堅持原則,分清是非,清正廉潔,依法辦事,努力工作,奮發進取的團隊;為建設“一強三優”的現代供電公司作出應有的貢獻。
調度會的講話發言 篇15
各位同志:
今天政府組織我們在此召開森林防火會議,通過剛才同志傳達的相關文件精神及的講話,反映了當前我鎮森林防火工作的嚴峻形勢及重要意義。下面我就森林資源保護和森林防火工作講三點意見:
一、充分認識森林資源保護和森林防火工作的重大意義,切實增強保護森林資源的責任感和使命感。
森林資源是我們賴以生存的基礎,加強森林資源的保護和管理是全鎮干部群眾應盡的責任和義務。去冬今春以來,由于降水偏少,全鎮森林火險等級不斷升高,給森林資源保護和森林防火工作帶來了更大的考驗和難度,因此各村委會、各位護林員要充分認識保護森林資源的重大意義,切實增強保護森林資源的責任感和使命感,抓緊抓好森林資源保護和森林防火工作,把著力點放在宣傳、教育、疏導等預防工作上,從對森林資源的被動保護為主轉移到主動預防上來。
二、突出重點,明確責任,扎實有效的抓好森林資源保護和森林防火工作。
每年12月1日至次年6月15日為全省森林防火期,這段時期,要牢固樹立護林防火責任重于泰山的思想,注重預防,堅持“以人為本、安全第一”的原則,認真抓好護林防火工作。市上專門印發了《森林防火目標管理責任狀考核辦法(20__—20__年)》,旨在通過考核,有效促進全鎮森林防火工作開展,保障經費、部署檢查、宣傳培訓、隊伍建設、物資儲備、依法治火、火災處置、行政問責落實到位,最大程度減少森林火災和損失。各村干部、護林員要對群眾加強森林防火宣傳、教育,動員群眾積極參與護林防火工作,積極配合有關部門進行森林防火安全檢查。平時對森林資源保護也不能放松,在發展山地經濟的同時不能向森林伸手,要將森林資源保護如同禁毒工作一樣對待,堅決依法制止亂砍濫伐、毀林開荒等破壞森林資源的一切行為。
三、加強領導,強化措施,確保森林資源保護和森林防火工作取得實效。
各村委會、林業片區要認真領會相關文件及會議精神,進一步強化工作措施,扎扎實實做好森林防火工作。一是要切實加強領導,全面落實森林防火責任;二是要加強森林防火宣傳教育,形成全社會共同參與防火的氛圍;三是要加強野外火源管理,加大防火檢查力度;四是要搞好防火知識培訓,為科學預防和撲救森林火災提供可靠保障;五是要進行值班監測,掌握火情動態。
同志們,加強森林資源保護和森林防火工作是“生態立鎮”的.重要內容,我們要以高度的責任感和使命感,積極行動,進入狀態,全力抓好各項工作,為實現森林資源的安全越冬及日常管護做出應有的貢獻。
調度會的講話發言 篇16
各位領導、各位團員、同志們:
共青團是黨的助手和后備軍,是中國特色社會主義建設的生力軍和突擊隊,團員青年是國家的未來和希望,也是公司未來發展的希望。召開團員大會或團員代表大會,選舉產生各級團組織的領導班子、討論決定團的團的有關重要問題和決定,是團員政治生活的一件大事,也是貫徹民主集中制的主要方式。今天非常榮幸有機會和大家一起參加x公司第一次團員大會。在此我對我們x公司黨委書記和在座的各位領導表示深深的敬意,多年來在公司團的戰線上辛勤工作工作的廣大團干部表示中心的感謝,向出席再次大會的全體團員、并通過你們向公司廣大青年表示誠摯的問候。 X公司是我市骨干力量,建廠以來,為我市的經濟建設做出了重大貢獻,其中也凝聚了一代又一代公司青年的青春、智慧和汗水。近年來,公司引進了先進的管理技術,將為公司的持續快速發展提供強大的動力。但是外因還要通過內因才能起作用,企業的最終發展如何還必須依靠廣大員工的共同努力、拼搏奉獻,這也為公司團建創新和團員青年施展才華、建功立業提供了新的機遇和挑戰,公司團組織和團員青年在公司實現新一輪發展中將大有作為。在此,我對公司團組織建設和工作講一下幾點意見: 第一,要以服務公司科研生產經營為前提,找準服務企業與服務青年的結合點。這是由公司的組織性質以及市場經濟發展的基本要求決定的。公司的效益直接決定著公司的生存發展和青年員工利益的實現。因此,一定要把服務公司科研生產經營作為前提,引導青年職工努力工作,為公司出技術、出方法、創效益。在這個問題上,公司團組織有很多切入點,比如開展青年崗位能手、青年文明號活動,提高員工技能、培育職業精神;比如開展文化活動,企業增強凝聚力。
第二,要把解決青年員工思想問題放在首位,善于把黨團組織的政治主張轉化為青年員工易于接受的工作理念。公司青年員工的思想工作一定要結合公司企業實際,注重轉化為符合崗位特點的理念。比如,講職業精神,就比講奉獻精神更易于接受;在高危崗位講安全生產,就比講守紀律更易于接受;要引導青年員工適應公司新的改革趨勢和競爭機制,轉變觀念;著重把上級公司文化氛圍與本企業的文化氛圍有機結合起來。
第三,要面向普通青年,努力幫助青年員工解決成長發展中遇到的實際困難和問題。公司的青年工作,不僅要關注 “高端青年”,更要把目光投向最廣大的普通青年員工,通過有效形式加強青工技能培訓、幫扶困難家庭、幫助青年員工疏通職業發展通道等多種方式,促進青年員工的成長發展。
第四,要關注公司科研生產經營和員工成長發展中的“小事”。團的工作有時需要轟轟烈烈,但更重要的是扎實有效。要從“小事”做起,在“小事”上花心思、做文章,使所有“大事”都體現在“小事”上。只要深入細致、長期堅持,就能增強青年員工對公司團組織的認同感和歸屬感。
最后,預祝大會圓滿成功!
謝謝!