公司行政助理競選演講稿（精選3篇）

公司行政助理競選演講稿 篇1

　　尊敬的各位領導、各位朋友：

　　大家上午好!

　　我叫。我學習的是旅游管理專業。今天我要應聘的職位是辦公室行政助理。

　　聽到旅游管理專業，大家可能覺得我所學的專業和要應聘的職務有些不大相符，其實剛開始我也是這么認為。但在我了解到行政助理的工作內容和主要職責之后，我發現了他們之間有一個很重要的共通之處，那就是服務。我的專業就是要對游客或是酒店的客人提供服務。保證他們在旅途過程中身心愉快。而行政助理的一大特點也是服務，為領導排憂解難，為企業里所有員工提供一個無后顧之憂的工作環境。所以，今天，我信心十足地站在這個演講臺上，來競聘行政助理這個職位。

　　下面，我就向各位領導和同事們匯報一下我的自身情況和在這次競選中優勢和劣勢，讓大家有所了解。先說缺點吧。我認為目前最主要的缺點就是太年輕。缺少相關的工作經驗。但我之前在景區、酒店都實習過很長的一段時間，與那些沒有參加過工作的大學生相比，已經形成一個比較好的工作心態。我覺得一個好的心態是開展工作的重要前提。接下來再說一下我的優點。我的優點還是年輕，年輕人的學習能力和接受能力都很強，適應環境的能力也很強，我相信我可以在盡可能短的時間里適應××集團的環境。

　　當然競聘成功與否，光有信心和勇氣還不夠，最重要的還是要有科學的工作方法和領導及同事們的支持、幫助和鼓勵。假如我能夠競聘成功，當選為辦公室的行政助理，我將積極發揮好參謀和助手作用，積極、努力地配合主任開展工作，用實際行動回報領導和同事們對我的關心支持。如果競聘成功，今后，我主要是在以下三個方面努力：

　　第一個方面，是最基礎也最重要的方面，要勤于學習。不懂的問題馬上就問，及時向領導請教、向同事學習;行政工作可以說是千頭萬緒，紛繁復雜，每天都面臨著大量的、瑣碎的、不起眼的事務，只有通過細心的學習，才能夠熟練掌握辦公室的工作流程，更快的適應環境。

　　第二個方面是要注重細節。俗話說，細節決定成敗。我記得在實習的時候，老師給我們做培訓，講到了服務的要點，一共八個字“眼勤，手勤，口勤，腿勤”。看似很簡單，但要真正的做好這四點，確實也很難。既然行政助理和我的專業有共通之處，那我想這八個字用在行政工作上也很合適。今后，我會以這八個字為工作準則，努力做好工作。

　　第三個方面是要高效快捷處理有關事務。作為一個助理，必須要有強烈的時效觀念和意識，求真務實、雷厲風行的工作作風，在有限的時間里辦好應辦之事。明確該干什么，不該干什么，先干什么，后干什么。工作要扎實，力求實效。

　　當然，僅靠我上述表達的幾點，是遠遠不夠的，許多工作思路要在日常實踐中挖掘和表現，許多工作方法要在日常的管理中創立和完善。希望大家能給我一個機會，讓我用自己的聰明才智為大家做點事情，為××企業的發展做點貢獻。

　　我的演講完畢，謝謝大家!

公司行政助理競選演講稿 篇2

　　尊敬的各位領導、各位同志：

　　大家好!

　　我是來自，今天有機會來到這里參加公司的競聘，向各位領導進行工作述職，我感到非常的榮幸!請各位領導對我不足的地方批評和指正。

　　我是20__年6月加入，之前任接待員一職，后在公司領導的殷切期望和厚愛下步入行政助理崗位，現從事此崗位已有9個月。在這里，我要向這段時間給予我支持和關懷的各位領導及同仁表示最誠摯的感謝。

　　目前，我的工作主要負責的是：計劃的上報、催辦及統計工作計劃的完成情況，文件的傳達、催辦及流傳，印章管理，失職問責管理，排班表，通訊錄更新，檔案與資料管理，行政公文，廣告制作，培訓，會議組織等工作及其它臨時性人事工作。

　　在這9個月的時間里，我認真熟悉了該工作的流程，并系統的精心規劃了每天工作進程。工作中，我一直嚴格要求自己，時刻把公司的規章制度牢記心中，積極擺正自己同公司的關系，把實現個人的人生價值同服從上級領導的安排緊密地結合起來，不斷朝著新的目標奮進。在困難面前能夠保持良好的心態，順境時不得意忘形。把“艱苦創業、無私奉獻、努力拼搏、開拓進取”的企業精神作為自己的工作精神，更是把“精心策劃、狠抓落實、辦事高效”作為自己的工作作風。

　　這段時間的工作經歷使我具備了一定的組織協調能力、綜合管理能力、文字表達能力和調查研究能力，而這些能力是行政專員所需要的。我競聘這個職位，還具有以下四個優勢：一是有較為扎實的專業知識。自參加工作以來，我始終不忘記學習，勤鉆研，善思考，多研究，不斷地豐富自己。工作期間先后接受過系統的培訓學習，積累了較扎實的專業知識。二是熟悉行政工作規程，明白行政人事口工作人員所必備的素質和要求，悟出了搞好行政工作的方法、策略。三是具有強烈的工作責任心、做事細心、勤奮好學，較為熟練的操作電腦辦公軟件，能冷靜、靈活的處理突發事件，具有強大的應變、溝通、協調能力，抗壓能力強，喜歡接受各種挑戰。四是有較強的年齡優勢。我正值年輕，身體健康，精力旺盛，敬業精神強，能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當中去。

　　此次競職，如能得到組織的信任、同志們的支持，讓我成功競聘上行政專員這個崗位，我將更加珍惜這個機遇，恪盡職守，自我加壓，加快進步，盡心、盡力做好和創新辦公室工作，加強學習，提高綜合素質，開拓進取，創新發展，不斷改進作風，加強配合，完善工作流程、辦事規范，提高工作質量。

　　當然，做好這份工作絕非輕而易舉的事，自己還有管理經驗不夠、全面抓工作的意識不足等欠缺，但我有信心、有決心干好這項工作，要在干中學、在實踐中鍛煉提高自己，只要功夫深、鐵杵磨成針，一定不辜負領導和同志們的期望。

　　最后，借此機會，再次向一直給予我關心、幫助和厚愛的各位領導和同事們表示衷心地感謝!同時也真誠地希望大家能一如既往地給予我關心、支持和幫助。在今后的工作中，我將把這份感激之情化為工作的熱情，將壓力化為動力，用行動和實績作為回報。

　　謝謝大家!

公司行政助理競選演講稿 篇3

　　尊敬的的各位領導、各位企業家，新聞界的朋友們

　　大家上午好!

　　感謝大家從白忙之中抽出時間參加換屆大會暨全國知名品牌創建示范區推動會。我謹代表協會對各位的蒞臨表示熱烈的歡迎和誠摯的感謝!

　　我縣協會將圍繞全國知名品牌創建示范區工作大局，充分發揮協調關系、匯集力量的作用，為加快推進品牌化戰略作出新的貢獻。做好協會工作，意義重大、影響深遠，希望廣大會員緊扣發展大局，充分發揮自身優勢，積極投身產業發展，為實現“全國知名品牌創建示范區”再立新功。 下面, 我講三點意見：

　　一、 高度重視，提高認識

　　全國知名品牌創建示范區，是全國行業唯一、全市首個全國知名品牌創建示范區，現在正處在示范區籌建的關鍵階段，協會將一如既往的發揮溝通協調作用，在縣委、縣政府、縣質監局的指導下，在第一屆協會的幫助下，搭建起新一屆領導班子，協助政府實施行業管理，維護企業合法權益，推動行業和企業的健康發展。

　　我們還必須清醒地看到，協會在發展中存在的問題：主要是思想不夠解放，思路不夠開闊，在區域品牌建設不明顯，資源共享不夠，產業產品結構也有待進一步調整與優化。這些問題需要我們引起重視，給予引導，傾力支持，更需要企業迎難而上，苦練內功，力爭突破。

　　二、 敢于擔當，有所作為

　　政府為我們搭建了平臺，會員企業要加強溝通交流，團結奮進抱團取暖，協會領導更要接地氣服務企業，勇于承擔社會責任，積極發揮“創新、示范、引領、帶動”的企業發展模式，用行動為產業發展貢獻力量。

　　一要當好黨委政府的“參謀部”。協會要加強市場運行分析，及時了解掌握企業、行業運行中存在的問題，及時反饋企業的需求和意見，提出推進產業發展的新思路、新舉措，為縣委、縣政府的決策提供第一手信息，當好參謀和助手。

　　二要當好企業發展的“服務員”。協會要把增強服務意識、強化服務功能、提高服務水平作為自己的使命和責任，了解行業發展動態，掌握行業信息，匯聚行業人才，向企業提供信息、管理、技術、資金、銷售和人才等方面的優質服務。

　　三要當好行業發展的“監督員”。協會要切實加強行業內部管理，通過加強行業內部自律，規范企業行為，有效解決無序競爭、低價傾銷、違規經營、資源浪費等問題，維護行業整體形象和利益，為行業發展創造良好環境。

　　三、 抓住機遇, 加快發展

　　當前，我們面臨著“質量強縣”、“全國知名品牌創建示范區”歷史機遇，機不可失，時不我待。希望各會員企業，進一步強化創新意識，以創新的思維、創新的方式、創新的方法強化品牌意識;乘勢而上，富而思進，百尺竿頭，更進一步。

　　一是科技創新，提高示范區含金量。創新是品牌的活力之源，協會將不斷提升的含金量，通過定期組織專家訪

　　企業，收集、解決企業技術難題，針對性地開展創新研發合作項目。二是制定標準，提升示范區話語權。產品品質是品牌的生存之本，必須始終堅持標準質量與品牌創建同行，組織企業配合質監局建立行業聯盟技術標準和管理標準，讓在行業內掌握權威的話語權。三是宣傳推廣，擴大示范區知名度。從全國知名品牌創建示范區層面上進行宣傳引導，利用報紙、雜志、網絡、戶外廣告、展會等進行多方位、立體式的宣傳。四是社會責任，增強示范區美譽度。企業在創造經濟價值的同時，一定要注重把踐行社會責任深入到日常的工作管理中，使之成為散熱器品牌文化的一部分，我相信在協會的帶動下，越來越多的企業將積極投身公益事業，將履行社會責任融入進企業文化。五是改善服務，全力護駕示范區創建。區域品牌需要好名聲、大名氣，區域品牌更應該打造個體品牌所不具備的合力。協會將不斷提升散熱器區域品牌形象，服務區域企業發展，打造區域品牌提升區域的知名度與美譽度，發揮區域經濟的凝聚力和向心力。

　　協會決不能唯已所用，為此，協會將秉承“為您服務，幫您創業”的服務理念，接受社會監督。、