干股合作協議（精選16篇）

干股合作協議 篇1

　　甲方：________________

　　乙方：________________

　　鑒于乙方以往對甲方開辦的________________ 店的貢獻及激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益，經甲、乙雙方友好協商，本著互惠互利的原則，雙方同意甲方以虛擬股(干股)的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：

　　一、名詞定義(除非本協議條款或上下文另有所指，下列用語含義如下)

　　1、虛擬股(干股)：指________________ 店(個體經營者)名義上的分紅比例，虛擬股擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東，虛擬股的擁有者僅享有參與________________ 店(個體經營者)年終凈利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。

　　2、分紅：指甲方年終稅后可分配的凈利潤。

　　二、分配方式

　　1、甲方在協議期限內，每年分配給乙方共________________%的虛擬股(干股)，即甲方將年終稅后凈利潤的________________%分給乙方。若乙方在工作中的經營管理能力得到甲方認可，并每年為甲方取得稅后凈利潤 萬元及以上，則甲方每年分配給乙方的虛擬股(干股)可以提升至________________%，具體約定雙方可另行協議。

　　2、甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤，如果當年虧損則沒有分紅。

　　3、乙方提前終止與甲方的勞動關系或者乙方違反勞動合同或甲方的規章制度而被甲方解職的，或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的，基于本協議的獎勵性質，雙方認可：乙方無論何種原因離開甲方，則本協議自動失效。如前一年已進行了分紅，前一年的分紅不用退還，但當年的分紅不再分配給乙方，其分配比例歸甲方所有。

　　4、簽訂本協議不影響甲方和乙方的正常勞動關系，乙方在獲得甲方授予的虛擬股(干股)同時，仍然按照勞動合同約定的待遇領取勞動報酬。

　　三、雙方權利義務

　　1、乙方獲得虛擬股(干股)無需進行實物、土地使用權、貨幣、有價證券等的投入。

　　2、乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作，積極努力為甲方創造利潤。

　　3、 在執行協議過程中,由于乙方的過錯,造成本協議或其附屬文件不能履行或不能完全履行,由此發生的損失,由乙方承擔。

　　4、 乙方在甲方處工作期間，不得在其他任何地方自行從事或為他人從事與甲方構成競爭的業務。

　　5、甲乙雙方對甲方的盈虧狀況進行監督，每月一小節，每季度中結，年終總結，以統計出實際可分配的稅后凈利潤。乙方對甲方所報的合理開支應充分尊重，予以認可，若有遺漏，允許甲方在分配之前補充。年終稅后可分配的凈利潤經甲乙雙方簽字認可。

　　四、協議期限

　　1、本協議期限為 _______年，從 _________年 _________月 _________日起至 _________年_________ 月 _________日止。

　　2、協議到期終止后，甲方根據協議期限內的經營情況決定是否簽署新的虛擬股(干股)分紅協議。

　　五、協議解除情形

　　1、 因乙方工作不稱職或損害甲方利益的前提下，甲方有權依法提出解除雙方勞動關系并終止本協議。

　　2、乙方在本協議期限未滿前因個人原因提出解除勞動關系，并經甲方同意的，雙方可解除勞動關系，本協議同時終止。

　　3、除以上兩款規定外，在任何情況下，甲乙雙方的勞動關系解除，本協議也隨之終止。協議終止后的其他事項按本協議第二條第4款的規定處理。

　　4、本協議終止后，本協議第六條的規定甲乙雙方仍須遵守。

　　六、保密義務

　　乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股以及分紅等情況，除非事先征得甲方的書面許可。若乙方故意向任何第三方泄漏本協議內容，則需向甲方承擔違約金_________元。

　　七、爭議的解決

　　因本協議引起的相關爭議，雙方應爭取友好協商解決。如雙方協商不成，任何一方可向人民法院提起訴訟。

　　八、其他規定

　　1、本協議不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。

　　2、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

　　3、本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　甲方：_________________

　　___________年___________月_________日

　　乙方：_________________

　　___________年___________月_________日

干股合作協議 篇2

　　甲方：

　　乙方：

　　丙方：

　　鑒于甲方于 年成立 有限公司，公司注冊資本完全由甲方出資，但工商注冊時工商記載甲方享有70%的股權，乙方享有15%的股權、丙方享有15%的股權。為了進一步明確各方的權利義務，兌現承諾，現甲方自愿將實際持有的70%股權的一部分讓與乙方、丙方享有。現就明確如下：

　　第一條. 甲方作為公司投資的實際出資者，對公司享有實際的股東權利并有權獲得相應的投資收益;甲方給予乙方、丙方的股份僅限于乙方、丙方享受公司盈余分配(即收益權)，對該等出資所形成的股東權益不享有處置權(包括但不限于股東權益的轉讓、質押)。

　　第二條.甲方自愿將享有的公司股份20%盈余分配比例讓與乙方享有，乙方實際享有公司股份30%盈余分配。

　　第三條.甲方自愿將享有的公司股份20%盈余分配比例讓與丙方享有，丙方實際享有公司股份30%盈余分配。

　　第四條.乙方、丙方成為公司注冊資本的名義持有人，并代為行使相關股東權利。

　　第五條.甲方作為“代表股份”的實際所有人，有權依據本協議對乙方、丙方不適當的受托行為進行監督與糾正，并有權基于本協議約定要求乙方賠償因受托不善而給自己造成的實際損失，但甲方不能隨意干預乙方、丙方的正常經營活動。

　　第六條.乙方、丙方的權利與義務

　　1.作為股權的受益者，乙方、丙方有權以名義股東身份參與公司的經營管理或對公司的經營管理進行監督，但不得利用名義股東身份為自己牟取任何私利。

　　2.未經甲方事先書面同意，乙方、丙方不得轉委托第三方持有上述代表股份及其股東權益。

　　3.作為公司的名義股東，在未獲得甲方書面授權的條件下，乙方、丙方不得對其所持有的“代表股份”及其所有收益進行轉讓、處分或設置任何形式的擔保，也不得實施任何可能損害甲方利益的行為。

　　第七條.甲方承諾將其持有公司股份盈余分配權給予乙方、丙方實際享有，不得以任何理由收回乙方、丙方應得的股份盈余分配。并按照下列方式計算乙方、丙方應得收益和支付方式：

　　1.本合同履行期限為20xx年1月1日至20xx年12月31日。

　　2.每一年度未按照公司年盈余總額(具體以財務結算為準，乙方、丙方對財務結算認為有誤，可以提出異議)按照30%的股權比例結算。

　　3、每一年度結算額存入公司賬戶，乙方、丙方每一年度可提取10%-20%的比例，公司以現金或轉賬形式支付。

　　4、合同到期時，乙方、丙方從公司領取應得盈余，支付時間按照應得總額分三年提取，第一年提取30%，第二年提取30%，第三年提取40%。

　　第八條.保密條款

　　協議雙方對本協議履行過程中所接觸或獲知的對方的任何商業信息均有保密義務，除非有明顯的證據證明該等信息屬于公知信息或者事先得到對方的書面授權。該等保密義務在本協議終止后仍然繼續有效。任一方因違反該等義務而給對方造成損失的，均應當賠償對方的相應損失。

　　第九條.爭議的解決

　　凡因履行本協議所發生的爭議，甲、乙雙方應友好協商解決，協商不能解決的，任一方均有權按照法律規定進行訴訟。

　　第十條.其他事項

　　1.本協議一式兩份，協議雙方各持一份，具有同等法律效力。

　　2.本協議自甲、乙、丙三方簽字之日起生效。

　　甲方：(簽字捺印)

　　乙方：(簽字捺印)：

　　丙方：(簽字捺印)

　　年月日：

干股合作協議 篇3

　　甲方：身份證號碼：乙方：身份證號碼：風險提示：

　　合作的方式多種多樣，如合作設立公司、合作開發軟件、合作購銷產品等等，不同合作方式涉及到不同的項目內容，相應的協議條款可能大不相同。

　　本協議的條款設置建立在特定項目的基礎上，僅供參考。實踐中，需要根據雙方實際的合作方式、項目內容、權利義務等，修改或重新擬定條款。 鑒于乙方運用其在__________方面的專業技術和管理經驗，為甲方進一步提高公司技術水平和經濟效益盡到極大貢獻，經雙方友好協商，雙方同意甲方以干股的方式對乙方進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：

　　一、定義：

　　1、干股：指經公司股東同意記載在股東名冊但不在工商部門登記的股份，對外不產生法律效力，乙方不得以此干股對外作為在甲方擁有資產的依據。干股的擁有者僅享有參與公司年終利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。

　　2、分紅：指公司年終稅后的可分配的凈利潤。

　　二、甲方根據乙方的專業技術和管理經驗，授予乙方總股份_________%的干股。

　　三、分紅的取得。在扣除應交稅款后，甲方按以下方式將乙方可得分紅給予乙方。

　　1、在確定乙方可得分紅的三十個工作日內，甲方將乙方可得分紅支付給乙方。

　　2、乙方取得的干股分紅以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。風險提示：

　　應明確約定合作各方的權利義務，以免在項目實際經營中出現扯皮的情形。

　　再次溫馨提示：因合作方式、項目內容不一致，各方的權利義務條款也不一致，應根據實際情況進行擬定。

　　四、乙方權利義務

　　1、乙方在獲得甲方授予的干股的同時，須與甲方簽訂勞動合同，擔任甲方公司的_________職位，負責甲方的工作，勞動合同年限不得低于________年。

　　2、乙方在任職期間按照《勞動合同》的約定享受工資等福利待遇。

　　五、合作期限

　　1、本協議期限為________年，于________年____月____日開始，并于________年____月____日屆滿。

　　2、合作期限屆滿后，乙方不在享有本協議約定的干股份額，除雙方在到期日之前簽署書面協議，本合同續期。風險提示：

　　應約定保密及競業禁止義務，特別是針對項目所涉及的技術、客戶資源，以免出現合作一方在項目外以此牟利或從事其他損害項目權益的活動。

　　六、保密義務乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得干股股份、分紅等情況以及保密協議要求的若干事項，除非事先征得甲方的許可。風險提示：

　　合同的約定雖然細致，但無法保證合作方不違約。因此，必須明確約定違約條款，一旦一方違約，另一方則能夠以此作為追償依據。

　　七、違約責任如乙方違反本協議和《勞動合同》的約定，甲方有權提前解除本合同并終止乙方享有干股的權益，造成甲方損失的，乙方須賠償。

　　八、爭議的解決如果發生與本合同或者勞動合同相關的爭議，雙方應當首先爭取友好協商來解決爭議。如果雙方協商不成，則雙方均可將爭議提交甲方所在地的人民法院解決。

　　九、其他

　　1、合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　2、本協議一式________份，雙方各執一份。本合同不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。甲方：授權人簽字：________年____月____日乙方（簽名）：授權人簽字：________年____月____日

干股合作協議 篇4

　　甲方：_________________公司(以下簡稱甲方)

　　乙方：_________________(技術人員)身份證號碼：_________________(以下簡稱乙方)

　　乙方系甲方的技術人員,為甲方的技術開發與技術支持作出了重要貢獻,為鼓勵乙方為甲方服務,經雙方友好協商,訂立協議如下：

　　第一條：價格：

　　每年甲方給乙方以年度稅后可分配利潤的10%分紅。

　　第二條：分紅條件：

　　1、乙方需與甲方簽訂技術保密協議，完成規定的技術開發規劃，并按技術開發規劃的進度安排，完成技術開發項目。

　　2、公司稅后有可分配利潤，如果當年虧損則沒有分紅;

　　3、乙方離開甲方，則本協議自動失效。

　　第三條：分紅股權約定。乙方在甲方的分紅，是沒有任何股份作為分紅依據，即乙方按10%比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關，乙方不能據此認為在甲方有相應10%的股權。

　　第四條：本協議自簽訂之日起生效，需要變更時，雙方友好協商，協商不成的，在甲方所在地的人民法院起訴。

　　第五條：本協議一式四份，各執兩份

　　甲方(簽字)：_________________ 乙方(簽字)：_________________

　　________年________月________日________年________月________日

干股合作協議 篇5

　　甲方：_____________教授(__________大學__________學院)或自然人__________

　　乙方：________________(公司)

　　第一條合作宗旨和目的：________________

　　為了促進高科技__________技術的推廣應用，現甲方和乙方充分利用其科技優勢、投資優勢、融資優勢和品牌優勢，共同進行涉及__________技術的開發和應用推廣工作，共同成立__________公司。

　　第二條擬成立公司的基本情況為：________________

　　(一)公司名稱：________________

　　(二)組織形式：________________

　　(三)注冊資金：_____________萬元

　　(四)注冊地：________________

　　(五)法定代表人：________________

　　(六)職能和經營范圍：________________

　　第三條甲方出資條件及享有的權益條件約定如下：________________

　　(一)甲方勿需進行實物、土地使用權、貨幣、有價證券的投入。

　　(二)甲方以其專有的技術投入研究所，如系專利或專利技術則需辦理產權轉移手續。

　　(三)乙方同意甲方技術折成公司股份__________％，即乙方擁有公司的__________％的股權。

　　(四)甲方投入的技術必須達到以下條件：________________

　　(五)如甲方的技術無法辦理產權轉移手續，則甲方需為研究所工作滿年以上才可以擁有本條第三款規定的完全股權。

　　(六)甲方每工作滿一年，于該年的會計年度束的最后兩天可以依據其擁有的__________％的股份權享有公司的利潤分成，如不參加研究工作或拒絕參加工作則不能參與分成。

　　第四條乙方以現金__________萬元出資，占有公司__________％的股份。如果甲方根據本協議第三條(五)項規定，乙方擁有甲方依約減少的股份。乙方__________萬元注冊資金于_____________年__________月__________日到位。

　　第五條甲方根據勤勉原則以其擁有的技術為公司工作。甲方到公司工作的基本要求為：________________

　　第六條甲乙雙方同意研究所租用方的場地為工作場地，以市場價格為準收取租金。

　　第七條乙方負責研究所的成立注冊事宜。最遲不得遲于_____________年__________月__________日注冊成立。

　　第八條甲乙雙方對公司的分紅根據《公司法》的舍計制度執行。

　　第九條會計由乙方委派，出納由雙方共同聘任。乙方有責任要求其委派的會計每月出一份公司的會計報表供甲方查閱。

　　第十條公司股份的轉讓需股東全體同意。乙方不能在年內要求退股或轉讓公司所的股份。

　　第十一條甲方不能以其技術干股要求公司或乙方折成現金退出或要求乙方強制收購。

　　第十二條甲方不得從事下列工作和進行其他同業競爭：________________

　　(一)不得利用其技術和其他機構進行合作或進行盈利性的工作；

　　(二)甲方不得免費為其他盈利性機構進行相關技術性工作。

　　第十三條違約責任：________________

　　第十四條糾紛的解決途徑：________________出現糾紛，任何一方均可在__________市各級法院起訴。

　　第十五條本協議于_____________年__________月__________日生效。

　　甲方：________________(公章)乙方：________________(公章)

　　地址：________________地址：________________

　　代表：________________代表：________________

　　聯系電話：________________聯系電話：________________

　　_______________年__________月__________日

干股合作協議 篇6

　　甲方：_________________(以下簡稱甲方)乙方：_________________身份證號碼(以下簡稱乙方)

　　鑒于乙方運用其在方面的專業技術和管理經驗為甲方進一步提高公司技術水平和經濟效益，經雙方友好協商，雙方同意甲方以干股的方式對乙方進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：

　　一、定義

　　1、干股：指經公司股東同意記載在股東名冊但不在工商部門登記的股份，對外不產生法律效力，乙方不得以此干股對外作為在甲方擁有資產的依據。干股的擁有者僅享有參與公司年終利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。

　　2、分紅：指公司年終稅后的可分配的凈利潤。

　　二、.甲方根據乙方的專業技術和管理經驗，授予乙方總股份%的干股。

　　三、分紅的取得。

　　在扣除應交稅款后，甲方按以下方式將乙方可得分紅給予乙方。

　　1、在確定乙方可得分紅的三十個工作日內，甲方將乙方可得分紅支付給乙方;

　　2、乙方取得的干股分紅以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。

　　四、乙方權利義務

　　1、乙方在獲得甲方授予的干股的同時，須與甲方簽訂勞動合同，擔任甲方職位，負責甲方的工作，勞動合同年限不得低于年。

　　2、乙方在任職期間按照《勞動合同》的約定享受工資等福利待遇。

　　五、合作期限。

　　1、本協議期限為_________________年，于_________________年_________________月_________________日開始，并于_________________年_________________月_________________日屆滿;

　　2、合作期限屆滿后，乙方不在享有本協議約定的干股份額，除雙方在到期日之前簽署書面協議，續展本合同期限。

　　六、保密義務

　　乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得干股股份、分紅等情況以及保密協議要求的若干事項，除非事先征得甲方的許可。

　　七、違約責任

　　如乙方違反本協議和《勞動合同》的約定，甲方有權提前解除本合同并終止乙方享有干股的權益，造成甲方損失的須賠償甲方的損失。

　　八、爭議的解決

　　如果發生由本合同引起或者相關的爭議，雙方應當首先爭取友好協商來解決爭議。如果雙方協商不成，則將該爭議提交甲方所在地的人民法院訴訟裁決。

　　九、合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。本協議一式兩份，雙方各執一份。本合同不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。

　　甲方：_________________乙方(簽名)：_________________授權人簽字：_________________

　　時間：_________________時間：_________________

干股合作協議 篇7

　　甲方：_________________

　　乙方：_________________先生(或女士，下同)

　　陜西穆赫蘭道廣告文化傳播有限公司(以下簡稱“甲方”)與__________先生(或女士，以下簡稱“乙方”)經過友好協商，在相互信任、相互尊重和互惠互利原則的基礎上，雙方達成以下合作協議：_________________

　　一、甲乙雙方在符合雙方共同利益的前提下，就企業業務合作等問題，自愿結成戰略合作伙伴關系，乙方為甲方提供業務資源，協助甲方促成業務與業績，實現雙方與客戶方的多贏局面。

　　二、乙方為甲方提供業務機會時，應嚴格保守甲方與客戶方的商業秘密，不得因己方原因泄露甲方或客戶方商業秘密而使甲方商業信譽受到損害。

　　三、甲方在接受乙方提供的業務機會時，應根據自身實力量力而行，確實無法實施或難度較大、難以把握時應開誠布公、坦誠相告并求得乙方的諒解或協助，不得在能力不及的情況下輕率承諾，從而使乙方客戶關系受到損害。

　　四、乙方為甲方提供企業業務機會并協助達成的，甲方按年支付公司年純利潤的__________%作為乙方的合作報酬。

　　五、自雙方代表(乙方為本人)簽字之日起計算，即從__________年_____月_____日起本協議簽署生效。

　　六、本協議在執行過程中，雙方認為需要補充、變更的，可訂立補充協議。補充協議具有同等法律效力。補充協議與本協議不一致的，以補充協議為準。

　　七、本協議經雙方蓋章后生效。本協議一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。

　　甲方：_________________

　　乙方：_________________先生(或女士)(公章)

　　代表簽字：_________________簽字：_________________

　　合同簽約地點：_________________

　　合同簽約日期：_________________

干股合作協議 篇8

　　甲方：

　　乙方：

　　鑒于：

　　一、甲方出于對公司長期發展的考慮，為激勵人才，增強責任感，以拓展市場，發展業務，經公司股東會、董事會研究決定，同意以讓渡部分干股(分紅權)的方式作為對乙方的激勵措施;

　　三、乙方經甲方聘請，愿意擔任甲方名譽董事，愿意與甲方訂立本協議;

　　四、甲、乙方雙方確認本協議為其真實意思表示，同意認真履行本協議的各項約定。據上，雙方經協商，達成一致，特訂立本協議，以資恪守：

　　一、乙方為甲方聘用的名譽董事，乙方的待遇及職權如下：

　　(一)乙方為甲方名譽董事，不享有基本工資，但可以按其業務開拓的業務收入提取業務提成，業務提成按其開拓業務收入的10%提取。

　　(二)甲方同意讓渡干股給乙方，即甲方可讓渡其依法所享有的公司分紅權給乙方。乙方的干股比例為10%，即乙方可以獲得公司年度之凈利潤的10%。乙方的權限僅限于此，其作為干股持有人并非公司法意義的股東，不享有公司法或公司章程所規定的股東權利，不承擔公司法或公司章程所規定的股東義務。乙方不得以此干股對外作為在甲方擁有資產的依據。乙方不得以任何方式將其持有的公司干股(分紅權)用于設定抵押、質押、擔保、交換、還債等。

　　(三)乙方的職權、職責得由公司另行規定。

　　二、乙方必需在一個年度內能夠實現凈利潤及銷售業務指標達到 ，乙方方享有干股的分紅權，否則乙方對該干股不享有分紅權。

　　(一)乙方違反法律、法規及/或公司所制定頒布的規章制度，有下列情形之一，損害公司利益的或者構成違紀、違法或被追究行政、刑事責任的，乙方不享有本協議約定之干股(分紅權)：

　　1、未在任職范圍內行使權利，濫用職權;

　　2、未經公司章程規定或者股東會在知情情況下批準，同本公司訂立合同或者進行交易;

　　3、利用內幕信息為自己或他人謀取利益;

　　4、自營或者為他人經營與公司同類的業務或從事損害公司利益的活動;

　　5、利用職權收受賄賂或者其他非法收入或者未經股東會在知情情況下批準，接受與公司交易有關的傭金;

　　6、侵占公司財產;

　　7、挪用資金或者將公司資金借貸給他人。

　　8、利用職務便利為自己或他人侵占或者泄露屬于公司的商業機密或者未經股東會在知情情況下同意，泄漏在任職期間所獲得的涉及本公司機密信息;

　　9、未經股東會在知情情況下批準，以公司資產為自己或者其他單位或個人提供債務擔保;

　　10、利用其關聯關系損害公司利益。

　　(二)執行職務時的錯誤行為，致使公司利益受到重大損失的;

　　(三)乙方喪失勞動能力或民事行為能力或者死亡的;

　　三、本協議所約定之干股(分紅權)以公司章程規定之年度決算日(每年的 12月31日)為準，在協議期間內乙方不得以任何理由要求結算盈利與分紅。

　　四、本協議有效期為 年，自20xx年 月 日至 年 月 日止。期滿雙方均無異議，可以另行訂立新的協議。

　　六、關于勞動關系的聲明

　　甲方與乙方簽署本協議僅代表雙方的合作關系，并不代表甲方與乙方建立勞動關系，雙方不具有勞動法律關系。

　　七、如不是乙方的原因造成該協議不能繼續履行的，甲方仍按該協議的約定給予乙方實際履行期間的分紅權。

　　八、關于免責的聲明

　　屬于下列情形之一的，甲、乙雙方均不承擔違約責任：

　　(一)甲、乙雙方簽訂本協議是依照協議簽訂時的國家現行政策、法律、法規制定的。如果本協議履行過程中遇法律、政策等的變化致使甲方無法履行本協議的，甲方不負任何法律責任;

　　(二)公司因破產、解散、注銷、吊銷營業執照等原因喪失民事主體資格或者不能繼續營業的，本協議可不再履行;

　　(三)公司因并購、重組、改制、分立、合并、注冊資本增減等原因致使甲方喪失公司實際控制人地位的，本協議可不再履行。

　　九、優先受讓權

　　甲方若依公司法及公司章程的規定，對外轉讓股權的，在同等條件下，甲方可優先考慮乙方的受讓要求。屆時，雙方得就轉讓標的、轉讓價格等另行訂立股權轉讓協議。

　　十、爭議的解決

　　與本協議有關的一切爭議，雙方應友好協商解決，協商不成，任何一方均可向蘇州市仲裁委員會提起仲裁申請。

　　十一、附則

　　(一)本協議自雙方簽字之日起生效。

　　(二)本協議未盡事宜由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等效力。

　　(三)本協議一式二份，甲、乙雙方各執一份，具有同等效力。

　　甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________　　　　　法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日

干股合作協議 篇9

　　干股合作協議書(范本)

　　甲方：_________________

　　乙方：_________________(公司)

　　第一條合作宗旨和目的：_________________為了促進高科技生物技術的推廣應用，推動高技術農業產業化經營和上市工作，現甲方和乙方充分利用其科技優勢、投資優勢、融資優勢和品牌優勢，共同進行涉及良種牛的胚胎技術的開發和應用推廣工作，共同成立生物技術研究所。

　　第二條擬成立研究所的基本情況為：_________________

　　(一)研究所名稱：_________________

　　(二)組織形式：_________________企業法人

　　(三)注冊資金：_________________萬元

　　(四)注冊地：_________________市__________路__________大廈__________樓

　　五)法定代表人：_________________

　　(六)職能和經營范圍：_________________為__________公司進行配套的_______________牛和其他良種牛進行胚胎技術開發推廣應用。

　　第三條甲方出資條件及享有的權益條件約定如下：_________________

　　(一)甲方勿需進行實物、土地使用權、貨幣、有價證券的投入。

　　(二)甲方以其專有的技術投入研究所，如系專利或專利技術則需辦理產權轉移手續。

　　(三)乙方同意甲方技術折成研究所股份__________%，即乙方擁有研究所的__________%的股權。

　　(四)甲方投入的技術必須達到以下條件：_________________123。

　　(五)如甲方的技術無法辦理產權轉移手續，則甲方需為研究所工作滿三年以上才可以擁有本條第三款規定的完全股權，否則，依年份的長短計算，即甲方在研究所工作第一年為實現股權擁有率比例為研究所總股權的1/3，

　　第二，第三年依此類推，末滿一年以實際月份計算。(六)甲方每工作滿一年，于該年的會計年度束的最后兩天可以依據其擁有的__________%的股份權享有研究所的利潤分成，如不參加研究工作或拒絕參加工作則不能參與分成。

　　第四條乙方以現金__________萬元出資，占有研究所__________%的股份。如果甲方根據本協議第三條(五)項規定，乙方擁有甲方依約減少的股份。乙方__________萬元注冊資金于_____________年__________月__________日到位。

　　第五條甲方根據勤勉原則以其擁有的技術為研究所工作。

　　甲方到研究所工作的基本要求為：_________________

　　(一)組織胚胎技術的研究開發工作，以便能夠適應甲方經營生產的需要：_________________

　　(二)組織乙方為研究所招聘的技術人員進行相關技術的培訓工作，使其掌握相關技術(3年內完成);

　　(三)甲方在經營生產中需積極配合乙方;(四)甲方擁有的技術描寫為：_________________123。

　　第六條乙方擬將乙方公司上市，如乙方公司能夠上市，乙方也同意將公司股份的10%送給甲方參股的研究所;如乙方公司未能申請上市，乙方也同意依前述比例贈送股份給研究所;甲方根據其在研究所持有股權比例享有相關權利。乙方將本條規定10%的公司股權贈送給研究所，需甲方達到以下條件，否則，乙方無需承擔上述義務：_________________

　　(一)甲方必須為研究所工作滿3年，實現乙方擁有總股權的5%，滿6年后，實現擁有總股權的10%。

　　(二)甲方由乙方聘任為研究所的主任，副主任由乙方委托，主任缺位工作時，由副主任行使主任之職。前述工作的年限以聘書為準。聘任的工作為本協議第一條規定之內容。

　　第七條甲乙雙方同意研究所租用乙方的場地為工作場地，乙方以市場價格為準收取租金。

　　第八條乙方負責研究所的成立注冊事宜。研究所最遲不得遲于_____________年__________月__________日注冊成立。

　　第九條研究所為營利性機構。甲乙雙方對研究所的分紅根據《公司法》的舍計制度執行。

　　第十條研究所的會計由乙方委派，出納由雙方共同聘任。乙方有責任要求其委派的會計每月出一份研究所的會計報表供甲方查閱。

　　第十一條當本協議第六條規定和條件滿足之后，乙方必須依法對研究所進行分紅和依法享有相關的股東權益(以整體的研究所作為股東)。

　　第十二條研究所股份的轉讓需股東全體同意。乙方不能在五年內要求退股或轉讓研究所的股份。

　　第十三條甲方不能以其技術干股要求研究所或乙方折成現金退出或要求乙方強制收購。

　　第十四條甲方不得從事下列工作和進行其他同業競爭：_________________

　　(一)不得利用其技術和其他機構進行合作或進行盈利性的工作;

　　(二)甲方不得免費為其他盈利性機構進行相關技術性工作。

　　第十五條違約責任：_________________任何一方違約將支付守約方10萬元的違約金。

　　第十六條糾紛的解決途徑：_________________出現糾紛，任何一方均可在__________市各級法院起訴。

　　第十七條本協議于_____________年__________月__________日生效。

　　甲方：_________________(公章)

　　乙方：_________________(公章)

　　地址：_________________

　　地址：_________________

干股合作協議 篇10

　　甲方：_________________(以下簡稱甲方)乙方：_________________身份證號碼(以下簡稱乙方)

　　鑒于乙方運用其在方面的專業技術和管理經驗為甲方進一步提高公司技術水平和經濟效益，經雙方友好協商，雙方同意甲方以干股的方式對乙方進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：_________________

　　一、定義：_________________

　　1、干股：_________________。

　　2、分紅：_________________。

　　二、.甲方根據乙方的專業技術和管理經驗，授予乙方總股份%的干股。三、分紅的取得。

　　在扣除應交稅款后，甲方按以下方式將乙方可得分紅給予乙方。

　　1、在確定乙方可得分紅的三十個工作日內，甲方將乙方可得分紅支付給乙方;2、乙方取得的干股分紅以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。四、乙方權利義務

　　1、乙方在獲得甲方授予的干股的同時，須與甲方簽訂勞動合同，擔任甲方職位，負責甲方的工作，勞動合同年限不得低于年。

　　2、乙方在任職期間按照《勞動合同》的約定享受工資等福利待遇。

　　五、合作期限。

　　1、本協議期限為年，于年月日開始，并于年月日屆滿;

　　2、合作期限屆滿后，乙方不在享有本協議約定的干股份額，除雙方在到期日之前簽署書面協議，續展本合同期限。六、保密義務。

　　乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得干股股份、分紅等情況以及保密協議要求的若干事項，除非事先征得甲方的許可。

　　七、違約責任

　　1、如乙方違反本協議和《勞動合同》的約定，甲方有權提前解除本合同并終止乙方享有干股的權益，造成甲方損失的須賠償甲方的損失。

　　八、爭議的解決

　　如果發生由本合同引起或者相關的爭議，雙方應當首先爭取友好協商來解決爭議。如果雙方協商不成，則將該爭議提交甲方所在地的人民法院訴訟裁決。九、合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。本協議一式兩份，雙方各執一份。本合同不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。

　　甲方：_________________乙方(簽名)：_________________授權人簽字：_________________

　　時間：_________________時間：_________________

干股合作協議 篇11

　　甲方：_________(身份證號：__________________________)

　　乙方：_________(身份證號：__________________________)

　　_________(身份證號：__________________________) 甲乙雙方在平等自愿的基礎上經充分協商，就合作開辦XX小學、明確合作各方的權利與責任事宜，特訂立以下協議條款共同執行。

　　一.合作方式：

　　甲方出資金，占股___%;乙方出技術，分別由________占股___%,________占股___%，甲乙雙方共同組織董事會并擔任董事，由甲方出任法人及董事長。甲乙雙方按股份持有大小承擔相應比例的法律責任。

　　二.合作項目：

　　創辦并運作XX小學。包括國家現行法律規定和許可的其他幼齡教育項目，以及上級主管部門批準執行的其他項目。

　　三.合作時間

　　暫定___年，自本合同簽字生效之日算起。期滿后雙方如有繼續合作的愿望，以本協議為基礎修訂簽新協議。

　　四.合作分工：

　　1.乙方負責該小學申報及行政審批，招生管理，教學質量監控，學校發展規劃，師資隊伍組建及管理，校園安全管理，校園生活保障及管理的工作;甲方負責辦學設備投資及采購，校舍裝修改造及維護，財務管理(含工資及日常開支)，學校發展規劃等工作。

　　2.雙方保留每月審核該小學財務運營的權力，如對財務收支，損益有疑問，有權提出查證原始單據核對帳目。帳目可疑且當事人不能提出合理解釋的，項目合作各方有權追究當事人的經濟、法律責任。涉及該項目的支出、收入等一切帳目的各項原始收支單據須經甲方和乙方代表共至少2人簽字認可，交財務管理員做帳封存，以備審核。

　　3.學校其他重大事項由甲乙雙方共同決定。

　　五.技術，市場保密及重大禁忌：

　　合作期內未經項目合作各方同意，任何人不得將技術及軟硬件資產轉讓，不得與項目合作雙方以外的合作方進行合作或為他人謀取利益，不得將技術泄密，不得分離人員隊伍，不得除甲乙雙方共3名股東外由其他人直接參與學校重大項目決策，機密內容及日間管理安排。有違者，項目合作方有權沒收責任方相關收益及股權，或者直接無條件退出項目合作并追究責任方的經濟、法律責任。

　　六.資金及股份變動：

　　投入：

　　1.在學校發展運作的要求下，按照甲乙雙方共同制定的《學校發展規劃》必須逐年投入資金及其他硬件資源。資金按預算額度投入，原則上由甲方獨立負責，如果乙方具備資金投入條件，經董事會決議批準后可以投入，并按資金比例占有甲方相應股份。

　　2.為明確甲乙雙方承擔的法律責任和債務責任，協議要求甲方對項目投入的資金必須為甲方自有資金。如果甲方投入資金為私人債務和銀行貸款，乙方不承擔股份中所負責的法律責

　　任和債務責任;如果因項目發展確實需要尋求私人債務和銀行貸款予以資金支持的，必須經董事會決議批準后執行，此時甲乙雙方共同承擔法律責任和債務責任。

　　變動：

　　1.甲乙雙方按照協議第一條持有對應股份，在經得董事會決議批準后雙方之間可以進行股份交易和轉讓，否側視為無效。無論股份如何交易和轉讓，股份總體不變。

　　2.學校在持續經營中，如果出現連續___年均保持盈利的結果，甲方必須拿出股份的___%平均分配用于獎勵乙方，考慮到甲方原則上是項目完整的資金投入者，在執行本條內容時，項目股份分配比例最終固定為甲方占股____%，乙方________占股___%，__________占股___%，不再發生變化。

　　3.自合作開始起___年內，不能退股。超過___年后可以提出退股。如果任何一名股東需要退股，必須經得董事會決定批準后，方可退股，按退股時學校的實際盈利狀況，由其余股東以現金回購的形式退股。

　　4.在學校發展過程中，考慮到資金、技術投入的需要，可以同意有新的股東以資金、技術的形式加入。經過董事會決議批準生效，新股東按照決議占有對應股份，股份總體不變。

　　七.收益分配：

　　1.該項目所得利潤按合作方所占的不同股權比例按股分成，其中甲方占股權分成___%，乙方_______占股權分成___%，_______占股權分成___%。在保證項目正常運作的情況下，每年進行年終分紅一次(每年元月對上一年度紅利進行分成)。擴大業務運營如需要提留利潤時，必須經過各方認可，且不得超

　　過年度利潤總額的20%。該提留按各方所占股權比例計為各方的的股本金投入。

　　2.考慮到乙方的個體情況，乙方為甲方聘用人員，按甲乙雙方共同制定的師資待遇享有每月正常薪資及其他福利待遇。

　　3.甲方所出資金的固定資產部分按___年折舊，但流動資金部分不計利息。

　　4.學校因教學管理造成的損失由乙方負責，資金及硬件管理造成的損失由甲方負責。因自然因素及不可抗力造成的損失由甲乙雙方共同負責。

　　八.合作保障措施

　　1.在合作期內，項目合作雙方中任一方未經其對方協商認可擅自退出該合作項目，責任方同時賠償被侵害方的投入損失及其他合作期內應得收益(具體為：按合作之日起至產生變故時為止的被侵害方應得的收益平均值計算，責任方賠付被侵害方剩余合同期的總收益)。并且必須遵守技術，市場保密條款，五年內不得在當地使用或經營本項目的同類技術內容及市場內容。否則項目合作各方有權追究違約方的一切經濟，法律責任。

　　2.在合作期內因戰爭，災害，疾病等不可抗力因素導致項目合作解散或合作期滿各合作方不再合作，該項目內容歸雙方所有。

　　3.合作方如有一方違反本合同，則其它方有權取消與違約方的合作并追究違約方的一切經濟，法律責任。凡因履行本協議所發生的或者與本協議有關的一切爭議，雙方應當通過友好協商解決;如果協議不成，由辦學所在地轄區的中級人民法院受理。

　　九.其它未盡事宜經雙方共同協商后作補充，補充條款同具本合同法律效力。

　　十.本合同一式三份，甲乙雙方各一份(乙方一人一份)。

　　甲方：___________(簽字)日期：___________

　　乙方：___________(簽字) 日期：___________

干股合作協議 篇12

　　甲方：

　　身份證號碼：

　　乙方：

　　身份證號碼：

　　鑒于乙方運用其在__________方面的專業技術和管理經驗，為甲方進一步提高公司技術水平和經濟效益盡到極大貢獻，經雙方友好協商，雙方同意甲方以干股的方式對乙方進行獎勵和_____。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：

　　一、定義：

　　1、干股：指經公司股東同意記載在股東名冊但不在工商部門登記的股份，對外不產生法律效力，乙方不得以此干股對外作為在甲方擁有資產的依據。干股的擁有者僅享有參與公司年終利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。

　　2、分紅：指公司年終稅后的可分配的凈利潤。

　　二、甲方根據乙方的專業技術和管理經驗，授予乙方總股份_________%的干股。

　　三、分紅的取得。在扣除應交稅款后，甲方按以下方式將乙方可得分紅給予乙方。

　　1、在確定乙方可得分紅的三十個工作日內，甲方將乙方可得分紅支付給乙方。

　　2、乙方取得的干股分紅以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。

　　四、乙方權利義務

　　1、乙方在獲得甲方授予的干股的同時，須與甲方簽訂勞動合同，擔任甲方公司的_________職位，負責甲方的工作，勞動合同年限不得低于_________年。

　　2、乙方在任職期間按照《勞動合同》的約定享受工資等福利待遇。

　　五、合作期限

　　1、本協議期限為_________年，于_________年________月________日開始，并于_________年________月________日屆滿。

　　2、合作期限屆滿后，乙方不在享有本協議約定的干股份額，除雙方在到期日之前簽署書面協議，本合同續期。

　　六、保密義務

　　乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得干股股份、分紅等情況以及保密協議要求的若干事項，除非事先征得甲方的許可。

　　七、違約責任

　　如乙方違反本協議和《勞動合同》的約定，甲方有權提前解除本合同并終止乙方享有干股的權益，造成甲方損失的，乙方須賠償。

　　八、爭議的解決

　　如果發生與本合同或者勞動合同相關的爭議，雙方應當首先爭取友好協商來解決爭議。如果雙方協商不成，則雙方均可將爭議提交甲方所在地的人民法院解決。

　　九、其他

　　1、合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　2、本協議一式________份，雙方各執一份。本合同不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。

　　甲方：

　　授權人簽字：

　　_________年________月________日

　　乙方（簽名）：

　　授權人簽字：

　　_________年________月________日

干股合作協議 篇13

　　甲方：______________(自然人寫姓名，法人寫單位全稱)

　　乙方：______________(自然人寫姓名，法人寫單位全稱)

　　甲乙雙方在平等自愿、互惠互利的基礎上，就_______________合作事宜(規劃事宜、交易事宜)，經充分協商達成以下條款：_________________

　　1.合作(規劃、交易)的內容

　　2.合作(規劃、交易)的方法

　　3.費用結算辦法

　　4.付款辦法與權力交接

　　5.雙方責任劃分

　　6.保密條款

　　7.違約條款

　　8.爭議的解決方式

　　9.本協議未盡事宜

　　10.其他本協議一式份，甲乙雙方各持份，經甲乙雙方簽字蓋章后生效，同時具有法律效力。

　　甲方：_________________乙方：_________________

　　_____________年__________月__________日_____________年__________月__________

干股合作協議 篇14

　　甲方：

　　乙方：

　　鑒于乙方以往對甲方開辦的店的貢獻及激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益，經甲、乙雙方友好協商，本著互惠互利的原則，雙方同意甲方以虛擬股(干股)的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。

　　為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：

　　一、名詞定義(除非本協議條款或上下文另有所指，下列用語含義如下)

　　1、虛擬股(干股)：指店(個體經營者)名義上的分紅比例，虛擬股擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東，虛擬股的擁有者僅享有參與

　　店(個體經營者)年終凈利潤的分配權，而無所有:權和其他權利，不得轉讓和繼承。

　　2、分紅：指甲方年終稅后可分配的凈利潤。

　　二、分配方式

　　1、甲方在協議期限內，每年分配給乙方共20%的虛擬股(干股)，即甲方將年終稅后凈利潤的20%分給乙方。

　　若乙方在工作中的經營管理能力得到甲方認可，并每年為甲方取得稅后凈利潤萬元及以上，則甲方每年分配給乙方的虛擬股(干股)可以提升至30%，具體約定雙方可另行協議。

　　2、甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤，如果當年虧損則沒有分紅。

　　3、乙方取得的甲方虛擬股(干股)分紅比例，由甲乙雙方簽字確認，但對外不產生法律效力;乙方取得的該虛擬股(干股)分紅比例，沒有任何實際股份作為分紅依據，即乙方按上述比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關;乙方不能據此認為在甲方有相應20%的股權，不得以此虛擬股(干股)對外作為在甲方擁有資產的依據;乙方亦不能以其虛擬股(干股)要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。

　　4、乙方提前終止與甲方的勞動關系或者乙方違反勞動合同或甲方的規章制度而被甲方解職的，或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的，基于本協議的獎勵性質，雙方認可：乙方無論何種原因離開甲方，則本協議自動失效。

　　如前一年已進行了分紅，前一年的分紅不用退還，但當年的分紅不再分配給乙方，其分配比例歸甲方所有。

　　5、簽訂本協議不影響甲方和乙方的正常勞動關系，乙方在獲得甲方授予的虛擬股(干股)同時，仍然按照勞動合同約定的待遇領取勞動報酬。

　　三、雙方權利義務

　　1、乙方獲得虛擬股(干股)無需進行實物、土地使用權、貨幣、有價證券等的投入。

　　2、乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作，積極努力為甲方創造利潤;

　　3、在執行協議過程中,由于乙方的過錯,造成本協議或其附屬文件不能履行或不能完全履行,由此發生的損失,由乙方承擔。

　　4、乙方在甲方處工作期間，不得在其他任何地方自行從事或為他人從事與甲方構成競爭的業務。

　　5、甲乙雙方對甲方的盈虧狀況進行監督，每月一小節，每季度中結，年終總結，以統計出實際可分配的稅后凈利潤。

　　乙方對甲方所報的合理開支應充分尊重，予以認可，若有遺漏，允許甲方在分配之前補充。

　　年終稅后可分配的凈利潤經甲乙雙方簽字認可。

　　四、協議期限

　　1、本協議期限為年，從年月日起至年月日止。

　　2、協議到期終止后，甲方根據協議期限內的經營情況決定是否簽署新的虛擬股(干股)分紅協議。

　　五、協議解除情形

　　1、因乙方工作不稱職或損害甲方利益的前提下，甲方有權依法提出解除雙方勞動關系并終止本協議。

　　2、乙方在本協議期限未滿前因個人原因提出解除勞動關系，并經甲方同意的，雙方可解除勞動關系，本協議同時終止。

　　3、除以上兩款規定外，在任何情況下，甲乙雙方的勞動關系解除，本協議也隨之終止。

　　協議終止后的其他事項按本協議第二條第4款的規定處理。

　　4、本協議終止后，本協議第六條的規定甲乙雙方仍須遵守。

　　六、保密義務

　　乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股以及分紅等情況，除非事先征得甲方的書面許可。

　　若乙方故意向任何第三方泄漏本協議內容，則需向甲方承擔違約金十萬元。

　　七、爭議的解決

　　因本協議引起的相關爭議，雙方應爭取友好協商解決。

　　如雙方協商不成，任何一方可向人民法院提起訴訟。

　　八、其他規定

　　1、本協議不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。

　　2、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

　　3、本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　甲方：

　　乙方：

　　時間：

干股合作協議 篇15

　　甲方： (以下簡稱甲方)

　　乙方： 身份證號碼 (以下簡稱乙方)

　　甲方舞蹈機構基本狀況： 甲方出于對舞蹈機構長期發展的考慮，為激勵人才，留住人才，鑒于乙方運用其 在教學管理方面的專業技術和管理經驗為甲方進一步提高公司技術水平和經濟效益，經雙方友好協商，雙方同意甲方以干股的方式對乙方進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：

　　一、定義 ：

　　1、干股：指經公司股東同意記載在股東名冊但不在工商部門登記的股份，對外不產生法律效力，乙方不得以此干股對外作為在甲方擁有資產的依據。干股的擁有者僅享有參與公司年終利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。

　　2、分紅：指公司年終稅后的可分配的凈利潤。

　　二、.甲方根據乙方的專業技術和管理經驗，授予乙方總股份 35 %的干股。

　　三、分紅的取得

　　在扣除應交稅款后，甲方按以下方式將乙方可得分紅給予乙方。

　　1、在確定乙方可得分紅的三十個工作日內，甲方將乙方可得分紅支付給乙方;

　　2、乙方取得的干股分紅以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。

　　四、乙方權利義務

　　1、乙方在獲得甲方授予的干股的同時，須與甲方簽訂勞動合同，擔任甲方校長職位，負責甲方 舞蹈機構的全面工作，勞動合同年限不得低于3年。

　　2、乙方在任職期間按照《勞動合同》的約定享受工資等福利待遇3000元/月。

　　五、合作期限。

　　1、本協議期限為 年，于 年 月 日開始，并于 年 月 日屆滿;

　　2、合作期限屆滿后，乙方不在享有本協議約定的干股份額，除雙方在到期日之前簽署書面協議，續展本合同期限。

　　六、保密義務。

　　乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得干股股份、分紅等情況以及保密協議要求的若干事項，除非事先征得甲方的許可。

　　七、違約責任

　　1、如乙方違反本協議和《勞動合同》的約定，甲方有權提前解除本合同并終止乙方享有干股的權益，造成甲方損失的須賠償甲方的損失。

　　八、爭議的解決

　　如果發生由本合同引起或者相關的爭議，雙方應當首先爭取友好協商來解決爭議。如果雙方協商不成，則將該爭議提交甲方所在地的人民法院訴訟裁決。

　　九、合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。本協議一式兩份，雙方各執一份。本合同不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。

　　甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________　　　　　法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日

干股合作協議 篇16

　　20__公司干股合作協議范本如下：_________________

　　甲方：_________________乙方：_________________---

　　現有甲方期，需要進一步開拓市場，真正做大做強，鑒于乙方對甲方的貢獻和為了激勵乙方更好的工作，并進一步促進公司發展和實現更好的經濟效益。為此，經雙方友好協商，本著互利的原則，甲方以虛擬股的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方權利和義務，特訂立以下協議：_________________

　　一、企業基本情況如下：_________________

　　企業名稱：_________________

　　住所：_________________法定代表人姓名：_________________注冊資本：_________________

　　公司類型：_________________

　　經營范圍：_________________成立日期

　　營業期限

　　二、定義除非本合同條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：_________________

　　2.1虛擬股：_________________是指北京昌達裝飾工程有限公司名義上的股份，虛擬股擁有者不是指甲方在工商注冊登記的實際股東，虛擬股擁有者僅享有參與公司年終利潤的分配權，而無所有權和其它權利，不得轉讓和繼承。

　　2.2分紅：_________________是指北京昌達裝飾工程有限公司年終按照公司股東章程可分配的凈利潤值。(公司各位股東管理外的除外)

　　三、訂立協議各方當事人情況及持有虛擬股數量：_________________

　　3.1甲方法人情況：_________________

　　姓名：_________________，性別身份證號：_________________

　　籍貫：_________________。

　　3.2股份分配方式及比例。(以下六位成員統稱為乙方)

　　b.姓名：_________________身份證號：_________________籍貫：_________________，持有公司%虛擬股份;c.姓名：_________________身份證號：_________________籍貫，持有公司虛擬股份;

　　d姓名：_________________身份證號：_________________

　　籍貫：_________________，持有公司%虛擬股份;e.姓名：_________________身份證號：_________________籍貫，持有公司虛擬股份;

　　f.姓名：_________________姓名：_________________身份證號：_________________籍貫：_________________，持有公司%虛擬股份;

　　3.3乙方取得的虛擬股股份記載在公司內部虛擬股股東名冊。由雙方簽字確認。乙方不得以此虛擬股對外作為在甲方擁有資產的依據，而無所有權和其它權利，不得轉讓和繼承。

　　四、股東的權利和義務

　　(一)權利

　　1、表決權，股東有權參與公司的重大決策。

　　2、知情權，公司應當定期或不定期地向全體股東成員如實報告公司事務執行情況以及經營情況和財務狀況，股東有權在審議報告的基礎上提出質詢或建議。一旦有股東對公司某項經營內容執行情況提出異議，公司就應該暫停該項事務的執行，交股東會討論決定。

　　3、查閱權，為確保公司的健康發展，實現共同的經營目標，股東為了解公司的經營狀況和財務狀況，在不影響公司正常活動的情況下有權查閱股東會議記錄和公司財務帳簿。

　　4、紅利發取權，依據公司項目所發生的所有費用清單及稅收，結合每年所有項目中標總價，最終合計所得年終凈利潤。

　　(二)義務

　　1、遵守公司規章制度和義務。公司股東章程是由股東共同制定的，既是公司組織和行為的基本準則，也是股東行為的準則，因此，公司股東章程對每個股東都具有約束力。

　　2、對公司其他股東的誠信義務。

　　3、保守公司經營相關核心內容的義務。

　　4、努力學習和自身提高的義務及培養員工的義務。

　　5、公司股東章程規定的其他義務。

　　五、分紅

　　1.每年年終會計根據公司稅后利潤計算虛擬股東的凈利潤。

　　2.在確定乙方可得分紅的25個工作日內，甲方將乙方可得分紅的部分支付給乙方;

　　3.乙方取得的虛擬股分紅以人民幣的形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付;

　　六、續約事宜

　　a.本合同期滿時，甲乙雙方均同意不再簽訂勞動合同的，乙方未提取的可得分紅部分在合同期滿后兩年內，由甲方按每期三分之一的額度支付給乙方;

　　b.本合同期滿時，甲方要求繼續續約而乙方不同意的，乙方未提【公司干股股東合作協議書】取的分紅的一半由甲方在合同期滿后的兩年內按均支付;可得分紅的另一半歸甲方所有。

　　c.乙方提前終止與甲方的勞動合同或者乙方違反勞動合同的相關規定或者違反公司的規章制度而被甲方解職的，乙方未提取的分紅歸甲方所有，乙方無權再提取。

　　4.乙方在獲得甲方授予虛擬股的同時，仍可根據甲乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方給予的其它待遇。

　　七.合同期限：_________________

　　7.本合同為

　　________年____月____日至________年____月____日;

　　7.2合同期限的續展：_________________

　　本合同到期日自動終止，除非雙方在到期日之前簽署書面協議，續展本合同的期限。

　　八、合同終止

　　1)本合同于合同到期日自動終止，除非雙方按第六條規定續約;

　　2)如甲乙雙方的勞動合同終止，本合同也隨之終止。

　　九.爭議的解決

　　如果發生本合同的爭議或者與本合同有關的爭議，甲乙雙方首先應當友好協商解決，協商不成，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

　　十.其它規定

　　乙方在公司工作要任勞任怨，若在公司經營過程中，謀取有損公司利益者。發生一次，本協議將對乙方不在享受公司股東權利，情節嚴重者可送檢察機關，特作說明。

　　合同雙方簽字蓋章后后生效。本合同一式六份，協議方各執一份。甲方：_________________

　　a.法人：_________________________年____月____日b.股東：_________________c.股東：_________________

　　________年____月____日________年____月____日

　　d.股東：_________________e.股東：_________________

　　________年____月____日________年____月____日

　　f.股東：_________________f.股東：_________________

　　________年____月____日________年____月____日