達(dá)人網(wǎng)紅合作協(xié)議（精選3篇）

達(dá)人網(wǎng)紅合作協(xié)議 篇1

　　甲方： 聯(lián)系地址： 聯(lián)系人： 聯(lián)系電話:

　　乙方： 身份證號(hào):

　　抖音昵稱： 抖音號(hào)： 聯(lián)系地址： 聯(lián)系電話:

　　鑒于：

　　甲方在短視頻領(lǐng)域的運(yùn)營(yíng)能力和資源優(yōu)勢(shì)，乙方具有良好的短視頻創(chuàng)作及表演才能，期望不斷提升自身抖音號(hào)的運(yùn)營(yíng)水平和知名度。現(xiàn)雙方經(jīng)過友好協(xié)商，本著平等互利、誠(chéng)實(shí)守信的原則，在XX市番禺區(qū)甲方所在地達(dá)成如下協(xié)議：

　　第一條，合作內(nèi)容

　　1.1乙方同意成為甲方旗下簽約的抖音藝人，獨(dú)家將自身在抖音平臺(tái)上的短視頻業(yè)務(wù)及演藝事業(yè)的經(jīng)紀(jì)權(quán)授權(quán)給甲方。經(jīng)紀(jì)權(quán)范圍包括但不限于：

　　(1) 演藝活動(dòng)：指基于抖音平臺(tái)上的一切演藝活動(dòng)，包括但不限于視頻的錄播或直播。

　　(2) 商務(wù)經(jīng)紀(jì)：指基于抖音平臺(tái)上的與乙方形象相關(guān)的所有商業(yè)活動(dòng)。

　　(3) 廣告代言：指基于抖音平臺(tái)上的以乙方名義承接的各類廣告代言推廣。

　　1.2甲方同意與乙方建立全面合作伙伴關(guān)系，充分調(diào)動(dòng)甲方在抖音上的運(yùn)營(yíng)能力及傳媒方面的資源，提升乙方個(gè)人品牌知名度，并為提供商業(yè)轉(zhuǎn)化渠道，與乙方共擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)，同享收益。

　　1.3雙方一致確認(rèn)并同意：本協(xié)議項(xiàng)下，甲乙雙方為平等主體之間的合作關(guān)系，不論乙方是否有正式工作、是否與第三方有勞動(dòng)關(guān)系，甲乙雙方之間均不存在勞動(dòng)關(guān)系。除為履行本協(xié)議項(xiàng)下義務(wù)外, 乙方不受甲方規(guī)章制度的約束，無須接受甲方的管理，有權(quán)自由選擇工作地點(diǎn)、內(nèi)容及時(shí)間。

　　1.4特別約定：除本協(xié)議另有約定外，乙方不得單方解除本協(xié)議、不得與第三方簽訂與本協(xié)議有沖突關(guān)系的協(xié)議、不得參與任何競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的商業(yè)活動(dòng)。

　　1.5雙方的合作期限為壹年，自__ 年____月____日起至_ 年___月____日止。協(xié)議期間內(nèi)，如雙

　　方均無異議，本協(xié)議自動(dòng)延續(xù)壹年，以此類推。

　　第二條，合作方式

　　2.1乙方利用抖音號(hào)在抖音平臺(tái)發(fā)布視頻及直播表演等演藝行為，甲乙雙方通過合理合法方式將這些演藝行為進(jìn)行商業(yè)變現(xiàn)。

　　2.2甲方負(fù)責(zé)代表乙方與抖音平臺(tái)就賬戶修改、收付款、結(jié)算、申訴、調(diào)解、合作等一切事宜進(jìn)行溝通，并有權(quán)單方?jīng)Q定同意與否。甲方負(fù)責(zé)代表乙方與合作方及其他無須乙方親自處理的第三方進(jìn)行商業(yè)談判、擬定各種合作方案，并有權(quán)單方?jīng)Q定同意與否。

　　2. 3雙方根據(jù)本協(xié)議的精神與實(shí)際情況可不斷豐富和調(diào)整合作方式。

　　第三條，服務(wù)內(nèi)容

　　3.1專業(yè)經(jīng)紀(jì)。本協(xié)議生效后，甲方將安排經(jīng)紀(jì)人員為乙方提供經(jīng)紀(jì)服務(wù)，乙方有權(quán)對(duì)經(jīng)紀(jì)人員的服務(wù)質(zhì)量與態(tài)度進(jìn)行評(píng)價(jià)，并提出任免與獎(jiǎng)懲建議。

　　3.2職業(yè)定位。甲方將持續(xù)關(guān)注并分析乙方在演藝事業(yè)上的發(fā)展情況，并在簽約初期、協(xié)議履行過程中及其他必要時(shí)間，協(xié)調(diào)相關(guān)經(jīng)紀(jì)人員等對(duì)乙方進(jìn)行分析會(huì)商，明確乙方職業(yè)發(fā)展定位。

　　3.3技術(shù)支持。協(xié)議期內(nèi)，甲方將為乙方提供包括但不限于短視頻拍攝制作、直播表演、粉絲運(yùn)營(yíng)、網(wǎng)店運(yùn)營(yíng)等方面的專業(yè)技術(shù)支持服務(wù)。

　　3.4培訓(xùn)晉升。甲方將定期或不定期組織線上或線下培訓(xùn)，幫助乙方提升演藝水平。

　　3.5商業(yè)轉(zhuǎn)化。合同有效期內(nèi)，甲方將適時(shí)通過組織粉絲打賞、參與平臺(tái)廣告業(yè)務(wù)、承攬廣告代言、商品推薦或開設(shè)網(wǎng)店等方式，與乙方共同推進(jìn)商業(yè)轉(zhuǎn)化，共享收益。

　　3.6維權(quán)保護(hù)。當(dāng)發(fā)現(xiàn)有第三方侵犯乙方權(quán)利影響到本協(xié)議履行時(shí)，甲方有權(quán)委派人員代乙方維權(quán)。

　　3.7特別約定。雙方一致確認(rèn)并同意，乙方嚴(yán)格履行本協(xié)議之約定是其享受甲方服務(wù)的基礎(chǔ)。乙方向甲方提出申請(qǐng)要求享受本條所稱服務(wù)，經(jīng)甲方審查通過后，方可執(zhí)行，除雙方有明確約定外，甲方提供各項(xiàng)服務(wù)均不再另行收取乙方費(fèi)用，如乙方提前解除本協(xié)議并未滿合同約定期限的，乙方須賠償甲方為乙方提供的各項(xiàng)服務(wù)所產(chǎn)生的相關(guān)支出。

　　第四條，權(quán)利歸屬

　　4.1乙方在本協(xié)議存續(xù)期間參與的商業(yè)活動(dòng)中產(chǎn)生的內(nèi)容(包括但不限于視頻、音頻、新聞、采訪、文字、肖像等)在中國(guó)及海外地區(qū)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方單獨(dú)所有，甲方可以自行使用或授權(quán)給第三方使用。合作期滿后甲方有權(quán)繼續(xù)使用，并無需為此另外支付乙方任何費(fèi)用。

　　4.2甲方有權(quán)對(duì)上述根據(jù)本協(xié)議享有的權(quán)利以甲方名義單獨(dú)進(jìn)行維權(quán)。甲方于全世界各地區(qū)主張權(quán)利所需相關(guān)文件，乙方均應(yīng)積極配合。

　　第五條，甲方權(quán)利與義務(wù)

　　5.1甲方不得安排乙方從事危險(xiǎn)、暴力以及違反法律強(qiáng)制性規(guī)定及有損乙方身心健康的表演活動(dòng)。

　　5.2甲方負(fù)責(zé)了解、接受并傳達(dá)抖音平臺(tái)規(guī)則。乙方應(yīng)保證遵守該等規(guī)則。

　　5.3甲方應(yīng)結(jié)合有關(guān)情況向乙方提供本協(xié)議第三條所稱的各項(xiàng)服務(wù)，但不是甲方的強(qiáng)制義務(wù)。如乙方不符合甲方支持服務(wù)條件，乙方可自行承擔(dān)費(fèi)用，享受相關(guān)服務(wù)。

　　第六條，乙方權(quán)利義務(wù)

　　6.1乙方有權(quán)根據(jù)本協(xié)議的約定，依法取得合作收益。

　　6.2乙方作為完全行為能力人，應(yīng)當(dāng)在確保身心健康的情形科學(xué)合理安排抖音的運(yùn)營(yíng)和內(nèi)容創(chuàng)作。

　　6.3乙方保證提供給甲方的資料和信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，不得存在虛假或隱瞞，不得侵犯任何第三方權(quán)益。否則，乙方負(fù)責(zé)賠償因此而給甲方造成的所有損失。

　　6.4乙方保證在抖音上發(fā)布的內(nèi)容符合如下要求，并符合國(guó)家法律法規(guī)和抖音平臺(tái)規(guī)則。

　　6.5合約期間，未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得自行接洽或授權(quán)第三方接洽安排任何與抖音事業(yè)相關(guān)的事項(xiàng)，不得做出任何有損于甲方合法權(quán)益的行為。否則，甲方有權(quán)要求乙方賠償損失。

　　第七條，收益結(jié)算

　　7.1由甲方或授權(quán)第三方安排的乙方在抖音上進(jìn)行短視頻創(chuàng)作或直播演藝產(chǎn)生的收入，雙方一致同意按照平臺(tái)規(guī)則的基礎(chǔ)進(jìn)行收益分配。除合作方有要求須由乙方直接收取收益外，本協(xié)議項(xiàng)下乙方從事抖音相關(guān)業(yè)務(wù)所產(chǎn)生的收入，全部由甲方負(fù)責(zé)收取相關(guān)酬勞，在扣除合作事項(xiàng)的成本后，按甲方50%，乙方50%的比例進(jìn)行收益分配。

　　7.2乙方需按照平臺(tái)及國(guó)家相關(guān)規(guī)定依法納稅，若乙方無法提供有效的發(fā)票，甲方有權(quán)代扣代繳乙方稅收，將剩余金額支付給乙方。

　　7. 3甲方在向乙方支付收益款前，有權(quán)扣除乙方應(yīng)向甲方歸還的各項(xiàng)欠款或應(yīng)收款，如扣除后收益款偏低無法滿足乙方需求的，甲方亦可暫不扣除。

　　7.4乙方收款賬戶信息為:

　　乙方賬號(hào)收款姓名： 開戶銀行： 銀行收款賬號(hào)：

　　7.5甲方可以公司賬號(hào)、員工賬號(hào)或其他不影響乙方收款的方式，以銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金、微信、支付寶轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付相關(guān)款項(xiàng)。

　　7.6本協(xié)議所稱收益包括但不限于現(xiàn)金、虛擬禮物、平臺(tái)獎(jiǎng)勵(lì)及其他一切可折現(xiàn)的實(shí)物或非實(shí)物資產(chǎn)。第八條，保密條款

　　8. 1任何一方對(duì)于因簽署或履行本協(xié)議而了解或接觸到的對(duì)方的商業(yè)秘密、及其他機(jī)密資料均應(yīng)保守秘密;非經(jīng)披露方書面同意，任何一方不得向第三方泄露、給予或轉(zhuǎn)讓該等保密信息。

　　8.2除本協(xié)議規(guī)定之工作所需外，未經(jīng)權(quán)利方事先同意，不得擅自使用、復(fù)制權(quán)利方的商標(biāo)、標(biāo)志、

　　商業(yè)信息、技術(shù)及其他資料。

　　第九條，變更與解除

　　9.1因自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、動(dòng)亂、國(guó)家政策變動(dòng)等不可抗力因素或抖音平臺(tái)規(guī)則變動(dòng)等其他意外事件造成本協(xié)議無法繼續(xù)履行，本協(xié)議自動(dòng)終止，任何一方均無須因此承擔(dān)責(zé)任。

　　9.2有以下情況之一的，甲方有權(quán)隨時(shí)解除本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任：

　　(1) 乙方簽署本協(xié)議時(shí)，填寫或提供的信息虛假或者違反本協(xié)議保證、承諾，隱瞞可能導(dǎo)致甲方不同意簽署本協(xié)議的有關(guān)信息的情況;

　　(2) 乙方3次以上未遵守甲方的指令，不參與本協(xié)議所列的活動(dòng);

　　(3) 乙方違反本協(xié)議的排他特性，未經(jīng)甲方允許，自營(yíng)或與第三方合作進(jìn)行違反排他性合作的業(yè)務(wù);

　　(4) 乙方在合作過程中，不注意自身的儀表、言行，造成重大負(fù)面影響，或者惡意損害甲方聲譽(yù)的;

　　(5) 乙方在合作過程中，嚴(yán)重違反平臺(tái)要求，而被列入黑名單的情況;

　　(6) 乙方存在其他嚴(yán)重違約情形的。

　　9.3有以下情況之一的，乙方有權(quán)隨時(shí)解除本協(xié)議，并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任：

　　(1) 因甲方原因乙方連續(xù)6個(gè)月或合作期內(nèi)累計(jì)12個(gè)月逾期向乙方支付合作收益;

　　(2) 甲方脅迫乙方從事違法或有損于乙方人身安全、人格、名譽(yù)的演出活動(dòng);

　　(3) 甲方存在其他嚴(yán)重違約情形的。

　　第十條，違約責(zé)任

　　10.1除本協(xié)議另有約定外，任何一方違反本協(xié)議，應(yīng)在收到守約方通知后立即停止違約行為，并按照守約方的要求予以糾正或采取補(bǔ)救措施，以盡力減少、消除因其違約行為所造成的不利影響。

　　10.2乙方違反本協(xié)議約定，提供虛假信息未造成嚴(yán)重后果，且甲方同意不行使合同解除權(quán)的，乙方應(yīng)在收到甲方通知后5日內(nèi)改正。

　　10.3乙方違反本協(xié)議約定，自營(yíng)或與第三方合作進(jìn)行違反排他性合作的業(yè)務(wù)，且甲方同意不行使合同解除權(quán)的，甲方有權(quán)沒收乙方全部違約所得收益。

　　10.4本協(xié)議項(xiàng)下，若違約方需向守約方支付違約金或賠償金的，守約方有權(quán)從收入中直接抵扣，不足部分，違約方應(yīng)于收到通知后30日內(nèi)支付。

　　第十一條，爭(zhēng)議解決

　　11.1因本協(xié)議引起的相關(guān)爭(zhēng)議，各方應(yīng)友好協(xié)商解決，若協(xié)商不成，各方可向合同簽署地所在的人民法院提起訴訟。

　　11.2如果本協(xié)議任何條款根據(jù)現(xiàn)行法律被確定為無效或無法實(shí)施，本協(xié)議的其他所有條款將繼續(xù)有效。

　　11.3本協(xié)議所述通知方式為：甲方將以網(wǎng)絡(luò)公示、或甲方平臺(tái)站內(nèi)信系統(tǒng)內(nèi)部通知、或電子郵件、或電話、QQ、微信等方式提前通知乙方。

　　第十二條，其他

　　12.1本協(xié)議由雙方簽字蓋章之日起正式生效。

　　12.2本協(xié)議一式三份，甲方執(zhí)兩份，乙方執(zhí)一份，具有同等法律效力。

　　甲方： 乙方：

　　(法定代表人或授權(quán)代表簽字)： (法定代表人或授權(quán)代表簽字)：

　　簽訂日期：__年__月__日 簽訂日期：__年__月__日

達(dá)人網(wǎng)紅合作協(xié)議 篇2

　　甲方（接受勞務(wù)方）：_________

　　乙方（提供勞務(wù)方）：_________

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)合同，共同遵守本合同所列條款。

　　第一條本合同期限為____年。 本合同于___年___月___日生效，至___年___月___日終止。

　　第二條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為：

　　第三條乙方提供勞務(wù)的方式為：

　　第四條乙方認(rèn)為，根據(jù)自身目前的健康狀況，能依據(jù)本合同第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。

　　第五條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。

　　第六條甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時(shí)間：

　　第七條乙方依法繳納個(gè)人所得稅。

　　第八條發(fā)生下列情形之一，本合同終止：

　　1、本合同期滿的；

　　2、雙方就解除本合同協(xié)商一致的；

　　3、乙方由于健康原因不能履行本合同義務(wù)的。

　　第九條甲、乙雙方若單方面解除本合同，僅需提前天通知另一方即可。

　　第十條本合同終止、解除后，乙方應(yīng)在天內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。

　　第十一條甲乙雙方約定，甲方為乙方購(gòu)買一張保險(xiǎn)股份有限公司_________意外傷害保險(xiǎn)卡，用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償。保險(xiǎn)期間與本合同期限相同。

　　第十二條乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。

　　第十三條依據(jù)本合同第九條、第十條約定終止或解除本合同，雙方互不支付違約金。

　　第十四條本合同在履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決;協(xié)商不成的，按下列第_____種方式解決：

　　1、提交_________仲裁委員會(huì)仲裁;

　　2、依法向人民法院起訴。

　　第十五條本合同一式份，甲乙雙方各執(zhí)份。

　　甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________

　　_____年_____月_____日_____年_____月_____日

達(dá)人網(wǎng)紅合作協(xié)議 篇3

　　甲方(用人單位)名稱：

　　住所：

　　法定代表人：

　　主要負(fù)責(zé)人(或委托代理人)：

　　乙方(勞動(dòng)者)姓名：

　　性別：

　　出生年月：

　　家庭住址：

　　居民身份證號(hào)碼(或其他有效身份證件號(hào)碼)：

　　甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守本合同所列條款。

　　一、合同類型和期限　　

　　第一條 甲、乙雙方選擇以下第種形式確定本合同期限：

　　(一)固定期限：自________年____月____日至________年____月____日止，期限為 天。

　　(二)無固定期限：自_______年____月____日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。其中試用期自________年____月____日至________年____月____日止，期限為 天。

　　二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)　　

　　第二條 根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事崗位(工種)工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位(工種)。

　　第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

　　第四條 乙方同意在甲方安排的工作地點(diǎn)從事工作。根據(jù)甲方的工作需要，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作地點(diǎn)。

　　三、工作時(shí)間和休息休假　　

　　第五條 乙方實(shí)行下列第 項(xiàng)工時(shí)制。

　　(一)實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制的，甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過八小時(shí)，每周不超過四十小時(shí)。每周至少休息一天。

　　(二)經(jīng)勞動(dòng)保障部門批準(zhǔn)，實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的，平均每日工作時(shí)間不得超過8小時(shí)，平均每周工作時(shí)間不得超過40小時(shí)。

　　(三) 經(jīng)勞動(dòng)保障部門批準(zhǔn)，實(shí)行不定時(shí)工作制的，在完成工作任務(wù)的前提下，工作時(shí)間和休息休假由乙方自行安排。

　　第六條 甲方延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間的，加點(diǎn)和法定節(jié)假日應(yīng)依法支付加班加點(diǎn)工資，休息日加班應(yīng)依法安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。

　　第七條 乙方在合同期內(nèi)享受國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)休息、休假的權(quán)利。

　　四、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)　　

　　第八條 甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和地方有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章，為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

　　第九條 對(duì)乙方從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的，甲方應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查，在合同期內(nèi)應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

　　第十條 甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

　　第十一條 乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權(quán)提出批評(píng)并向有關(guān)部門檢舉控告。

　　五、勞動(dòng)報(bào)酬　　

　　第十二條 乙方試用期的工資標(biāo)準(zhǔn)為 元月。(說明：試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者本合同

　　第十三條約定工資的80％，并不得低于所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn))。

　　第十三條 乙方試用期滿后，甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方實(shí)行以下第種工資形式：

　　（一）計(jì)時(shí)工資。乙方的`月工資標(biāo)準(zhǔn)為：元。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動(dòng)，經(jīng)雙方協(xié)商一致重新確定。

　　（二）計(jì)件工資。甲方應(yīng)制定科學(xué)合理的勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)（說明：確定的勞動(dòng)定額原則上應(yīng)當(dāng)使本單位同崗位百分之七十以上的勞動(dòng)者在法定勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)能夠完成），計(jì)件單價(jià)約定為 元。（或者根據(jù)甲方通過 方式發(fā)布的確定計(jì)件工資標(biāo)準(zhǔn)文件為準(zhǔn)。）

　　（三）其他工資形式（如實(shí)行年薪制或者按考核周期支付工資）。詳見本合同第四十五條的約定。

　　（四）甲方根據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況、物價(jià)水平和政府頒布的工資增長(zhǎng)指導(dǎo)線等情況，依法確定本單位的工資分配制度。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商或者以集體協(xié)商的形式，依法確定工資正常增長(zhǎng)的具體辦法和幅度。

　　1、乙方的績(jī)效薪酬或獎(jiǎng)金的計(jì)發(fā)辦法為：

　　2、乙方的津貼、補(bǔ)貼的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和辦法為：

　　第十四條 甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付乙方工資，發(fā)薪日為次月 日前，不得克扣或無故拖欠。甲方支付乙方的工資，應(yīng)不低于本單位集體合同標(biāo)準(zhǔn)并不違反國(guó)家有關(guān)最低工資的規(guī)定。

　　第十五條 乙方的加班加點(diǎn)工資按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

　　第十六條 非因乙方原因造成甲方停工、停產(chǎn)、歇業(yè)，未超過一個(gè)月的，甲方應(yīng)按本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資；超過一個(gè)月，未安排乙方工作的，甲方應(yīng)按不低于三門最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%支付乙方停工生活費(fèi)。

　　第十七條 甲方支付的病傷假工資，不得低于當(dāng)?shù)卣�府確定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)的百分之八十。

　　第十八條 乙方依法享受年休假、探親假、喪假等假期期間，甲方應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資。如果沒有相關(guān)規(guī)定的，按乙方前 個(gè)月的平均工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資。

　　六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇　　

　　第十九條 甲方應(yīng)按國(guó)家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)費(fèi)用；社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。

　　甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)，甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)手續(xù)。

　　第二十條 乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按照國(guó)家和地方有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

　　第二十一條 乙方工傷待遇按國(guó)家和地方有關(guān)政策法規(guī)執(zhí)行。

　　第二十二條 乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項(xiàng)待遇，按國(guó)家和地方有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行。

　　第二十三條 甲方為乙方提供以下福利待遇：

　　七、勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度　　

　　第二十四條 甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度應(yīng)向乙方公示。未向乙方公示的規(guī)章制度對(duì)乙方不發(fā)生效力。

　　第二十五條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度、完成勞動(dòng)任務(wù)，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。

　　第二十六條 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予相應(yīng)的行政處理、行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰等，直至解除本合同。

　　八、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂　　

　　第二十七條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

　　第二十八條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

　　第二十九條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。

　　（一）在試用期間，被證明不符合錄用條件的；錄用條件為：

　　（二）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；

　　（三）嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；

　　（四）同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

　　（五）以欺詐、脅迫的手段或乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的；

　　（六）被依法追究刑事責(zé)任的。

　　第三十條 下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前____日以書面形式通知乙方本人：

　　（一）乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的；

　　（二）乙方不能勝任工作。經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；

　　（三）雙方不能依據(jù)本合同

　　第二十七條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

　　第三十一條 甲方依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的；或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難的； 或者企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整，經(jīng)變更勞動(dòng)合同后，仍需裁減人員的； 或者其他因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無法履行的，經(jīng)提前____日向工會(huì)或者全體職工說明情況，聽取工會(huì)或者職工的意見，并向勞動(dòng)保障行政部門報(bào)告后，可以解除本合同。

　　第三十二條 乙方有下列情形之一，甲方不得依據(jù)本合同第三十條、第三十一條終止、解除本合同：

　　（一）從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查或者疑似職業(yè)病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的；

　　（二）患職業(yè)病或因工負(fù)傷達(dá)到國(guó)家規(guī)定不得終止解除勞動(dòng)合同等級(jí)的；

　　（三）患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的：

　　（四）女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；

　　（五）在甲方連續(xù)工作滿________年，且距法定退休年齡不足________年的；

　　（六）擔(dān)任集體協(xié)商代表在履行代表職責(zé)的；

　　（七）符合法律法規(guī)、規(guī)定其他情況的。

　　第三十三條 有下列情形之一，乙方可以書面通知甲方解除本合同，甲方應(yīng)當(dāng)支付乙方相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

　　（一）甲方未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；

　　（二）甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

　　（三）甲方未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

　　（四）甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方合法權(quán)益的；

　　（五）甲方因《勞動(dòng)民法典》第二十六條規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無效的；

　　（六）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。

　　第三十四條 乙方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前____日以書面形式通知甲方。

　　第三十五條 本合同到期，勞動(dòng)合同即行終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

　　第三十六條 本合同期滿后，雙方仍存在勞動(dòng)關(guān)系的，甲方應(yīng)與乙方及時(shí)補(bǔ)簽或續(xù)訂勞動(dòng)合同，雙方就合同期限協(xié)商不一致時(shí)，補(bǔ)簽或續(xù)訂的合同期限應(yīng)從簽字之日起不得少于____月。

　　第三十七條 訂立無固定期限勞動(dòng)合同的，出現(xiàn)法定終止條件，本合同終止。

　　九、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償　　

　　第三十八條 甲方解除乙方勞動(dòng)合同，除本合同第二十九條規(guī)定情形外，甲方應(yīng)按《勞動(dòng)民法典》第四十七條的規(guī)定和地方有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

　　第三十九條 乙方患病或者非因工負(fù)傷，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作而解除本合同的，甲方除按本合同第三十八條執(zhí)行外，還應(yīng)按規(guī)定發(fā)給乙方一定的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。

　　第四十條 甲方違反規(guī)定解除或者終止勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)依照《勞動(dòng)民法典》

　　第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向乙方支付賠償金。

　　第四十一條 乙方違反規(guī)定解除勞動(dòng)合同，對(duì)甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方下列損失：

　　（一）甲方為其支付的培訓(xùn)費(fèi)和招收錄用費(fèi)；

　　（二）對(duì)生產(chǎn)，經(jīng)營(yíng)和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失；

　　（三）本合同約定的其他賠償費(fèi)用。　　雙方對(duì)乙方賠償數(shù)額計(jì)算有異議，可按乙方勞動(dòng)合同未履行的期限，未履行期限每滿________年賠償1個(gè)月工資；未履行期限6個(gè)月以上不滿________年的賠償1個(gè)月工資；未履行期限不滿6個(gè)月賠償半個(gè)月工資。

　　十、競(jìng)業(yè)限制和服務(wù)期　　

　　第四十二條 與甲方訂立保密協(xié)議的乙方，負(fù)有對(duì)在甲方工作期間知悉的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)進(jìn)行保密的義務(wù)。在解除和終止勞動(dòng)合同后兩年內(nèi)，乙方不得到與甲方生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位，或者自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)。

　　第四十三條 在此期間，甲乙按照乙方原工資的 ％總額按月支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方違反競(jìng)爭(zhēng)競(jìng)業(yè)限制約定的，除賠償因此給甲方帶來的直接經(jīng)濟(jì)損失以外，還應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金，數(shù)額為甲方己經(jīng)支付給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償數(shù)額的 倍。

　　第四十四條 甲方為乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，雙方作如下約定：服務(wù)期為________年，期限從________年____月____日起至________年____月____日止。乙方違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金元。違約金數(shù)額不得超過甲方提供的培訓(xùn)費(fèi)用，并不得超過服務(wù)期尚未履行部分應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。

　　十一、雙方約定的事項(xiàng)　　

　　十二、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理　　

　　第四十五條 因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；不愿調(diào)解或調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起____日內(nèi)向____縣勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

　　十三、其他事項(xiàng)　　

　　第四十六條 乙方確定下款地址為勞動(dòng)關(guān)系管理相關(guān)文件、文書的送達(dá)地址，如以下地址發(fā)生變化，乙方應(yīng)書面告知甲方，否則由此產(chǎn)生的責(zé)任由乙方承擔(dān)。

　　第四十七條 本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決；與今后國(guó)家法律，行政法規(guī)等相違背的，按新規(guī)定執(zhí)行。

　　第四十八條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方 (蓋章)：

　　乙方 (簽名)：