淘寶合同（通用6篇）
淘寶合同 篇1
聘用單位(甲方):
受聘人員(乙方):
合同聲明及內容
1.本聘用合同書根據《淘寶店鋪之城勞動合同法》制定。 除本合同所列內容外,經聘用單位和受聘人員協商一致,可 增加有關條款。
2.本聘用合同書由聘用單位和受聘人員雙方當事人親自 簽訂,代簽無效。
3.內容:
(1) 甲方(聘用單位): 法定代表人: 聯系電話:
(2) 乙方(受聘人員): 聯系電話:
(3) 工作內容: ①主要及時掌握淘寶店鋪的客戶求購信息, 并在第一時間通知于甲方,其余由甲方負 責。 ②工作時間是上午 8:00-11:00;下午 1:30-5:00;晚班:晚6:00-晚9:00。
(4) 工資福利: 就一點:凈利潤的 33%作為受聘人員的月收 入。
(5) 聘用合同期限及要求:
(一)本合同期限為:年月日至年月日
(二)甲方聘用乙方在 部門從事 崗位的工作。
(三)乙方服從甲方的工作安排,按時完成甲方規定的工作 任務 。甲方嚴格執行國家有關職工工作時間和工休假日等規定,對 乙方實行符合職業特點的工作日制。
(四)在聘期內,甲方可以根據工作需要,與乙方協商后, 調整乙方的工作時間。
4.公司口號:我們很年輕,我們要努力,哦了!
甲方簽字:
乙方簽字:
年月日
淘寶合同 篇2
供應商(以下稱甲方)：
分銷商(以下稱乙方)： 寫店鋪名稱
甲方淘寶店鋪地址：
乙方淘寶店鋪地址： 寫店鋪地址
經甲乙雙方協商，乙方愿意接受并遵守甲方的分銷商管理制度，現達成協議如下 ：
1、第一品牌輪胎，提供最直接的服務、最全力的扶持，給乙方品質及服務的保證。
2、授權為專業分銷商，產品均為甲方直接發貨，保證貨源、質量和售后服務。并提供7天無理由退換等服務。
3、分銷商不需要存貨，只需有一個網店，把產品陳列在網店中，商品賣出后，甲方代發貨，不限數量和款式，一件起代發貨
4、提供設計精美的圖片及產品描述，免費享受提供的旺鋪模板，讓乙方上架無憂
5、乙方可使用*品牌名及相關logo等標識
6、乙方可享受代理商價格政策
7、能嚴格遵守銷售價格體系原則，不低于淘寶官方銷售價。如有違反將取消合作關系，停止一切服務。
8、積極參加組織的各類促銷活動，保證在店鋪首頁顯示促銷活動進行重點推廣
9、參加合作申請通過后三個工作日內完成店鋪對商品上架、形象裝修、進行中的活動在首頁推廣等工作。
10、對規格，子母分號擾亂價格體系一經查實有權取消分銷權。
11、一旦碰到疑似作假或者惡意投訴行為，甲方將取消代理權。
12、分銷商只允許在淘寶平臺銷售。如在另外電子商務網絡平臺銷售，甲方將不予權益保護。
13、分銷累計數以淘寶分銷平臺為準，另處不算。
14、合作時間:
15、本協議一式兩份，甲乙雙方各一份，自乙方的凍結保證金款匯到甲方后生效。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
淘寶合同 篇3
甲 方:
乙 方：
甲乙雙方經平等、友好協商，根據《中華人民共和國合同法》的規定，就供貨合作事宜達成協議如下，并愿意在此基礎上雙方共同遵守，精誠合作，互相支持，共同發展。
第一條 服務內容合作方式
(一)合作內容：甲方是擁有( )品牌、設計、生產、經營及銷售實體。乙方是一家專注于從事電子商務的公司，乙方以自身的技術實力和在電子商務方面的運營經驗和能力，雙方合作以銷售甲方擁有的品牌為目的的淘寶專營店。
(二)合作方式： 甲方企業提供淘寶專營店所需貨源產品，甲方授權乙方在互聯網上開展電子商務活動的唯一合法服務商，協議有效期內，甲方在未經乙方同意的情況下均不能單獨或委托其它第三方服務商在網上開展相關的電子商務活動。乙方企業負責包括網店建設、網店運營、廣告推廣、客戶服務、銷售結算及配送物流等服務。
第二條、甲方的權利和義務
1. 甲方需提供 品牌授權予乙方(以具體品牌授權書的形式，獨家代理形式授予乙方)授權期限 年 月 日;
2. 甲方應向乙方提供網上合作平臺銷售產品與服務的詳細介紹，價格以及相關資料，并確保產品真實有效。
3. 甲方必須提供乙方充足的貨源以保證乙方的網絡線上銷售;
4. 甲方在庫存不足的情況下要需及時通知乙方便于線上數據更新;
5. 甲方根據乙方需求提供相應的網絡促銷產品;
6. 乙方提出的定期策劃產品促銷等活動，甲方需給予充分的支持(包括降低促銷品結算價和調整線上產品線組合);在買家支付貨款的前提下，甲方負責保證足夠的貨源，由于缺貨引起的各種損失及淘寶網處罰，由甲方承擔全部責任。
7. 在合作初期，甲方需提供乙方發貨及開票人員，以支持乙方的銷售活動及其他需求;
8. 甲方為乙方提供詳細有效的企業資料復印件、個人身份證復印件、產品生產許可及檢驗方面相關證明資料，并確保產品的安全合法性。
第三條、乙方的權利和義務
1. 乙方有義務維護甲方的品牌形象，在網洛上提高品牌知名度;
2. 乙方根據網絡銷售具體情況，享有自主制定網絡銷售價格的權利，并通知甲方網絡執行價;
3. 乙方根據項目注資，并組建專業的銷售團隊;
4. 乙方策劃網絡銷售活動方案，需及時以書面形式告知甲方，以便甲方更新庫存數據;
5. 在項目組建正式協議書簽定之前，乙方享有對該項目咨詢、論證、實地考察的權利，甲方應給予積極支持與配合;
第六條、結算
1. 甲方向乙方提供的網絡銷售產品結算方式，按單件單品價的 %折結算;
2. 貨款每周結算;
3. 返點：合同期內，
A. 乙方的進貨額達到 萬元，供貨方給予乙方 的銷售返點;
B. 乙方的進貨額達到 萬元，供貨方給予乙方 的銷售返點;
C. 乙方的進貨額達到 萬元，供貨方給予乙方 的銷售返點;
D. 乙方的進貨額達到 萬元以上，供貨方給予乙方 的銷售返點;
E. 雙方另行約定的其他返點方式： 。
第七條、其他事宜
1. 甲乙雙方的責、權、利在《項目合作協議書》中作全面的約定;
2. 關于協議中未涉及到的細節，根據具體試行情況，雙方協商修改增加協議條款;
3. 甲、乙雙方保證所提供的資料真實、有效、合法。
第八條、協議的中止
1. 本協議經雙方簽字生效。在本協議終止前至少提前 1 個月，以書面形式告知對方;
2. 甲方或乙方代理商應共同協商協議的續延。如果雙方一致同意續延，在上述規定的條款、條件下，附上補充文件，本協議將繼續有效另外_______年。發生續延，本協議將于______年______月______日終止;
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
淘寶合同 篇4
甲方(用人單位)
乙方(勞動者) 名稱：
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家及省的有關規定，甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則訂立本合同。
一、勞動合同期限
㈠合同期限
雙方同意按以下第 1 種方式確定本合同期限：
1.有固定期限：從 20xx 年 月 日起至 年 月 日止。
2.無固定期限：自 年 月 日起至法定的終止條件出現時止。
3.以完成一定的工作(任務)為期限：自 年 月 日至 工作(任務)完成時即行終止。
㈡試用期限
雙方同意按以下第 2 種方式確定試用期(試用期包括在合同期內)：
1.無試用期。
2.試用期從 20xx 年 月 日起至 年 月 日止。
(勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月;勞動合同期限在一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過六個月。)
二、工作內容和工作地點
㈠乙方的崗位(工種)為 網上客服 ，職務為 客服代表 ，從事的工作內容為 售前或售后客服、發貨、產品進銷存管理、產品推廣、營銷策劃等，視工作能力和專長提升待遇 。
㈡乙方的工作地點為
三、工作時間和休息休假
㈠甲、乙雙方同意按以下第 1 種方式確定乙方的工作時間：
1. 工時制，甲方安排乙方每日工作時間不超過10時，每周工作時間不超過70小時， 保證乙方每周至少休息一天。甲方因生產、經營(工作)需要安排乙方加班或延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下，經與乙方協商后進行。
2.綜合計算工時工作制，周期內平均每日工作時間10小時，每周工作時間70小時
3.不定時工作制，工作時間和休息時間由乙方自行安排。
因生產經營需要實行以上第2或第3種工時制度的，應當依法獲得勞動保障行政部門批準后實行。
四、勞動報酬
㈠甲乙雙方協商，確定按下列第 1 種工資形式執行。?
1.計時工資。乙方試用期月正常工作時間工資 ，試用期滿月正常工作時間工資為 底薪加提成形式 ，最低 上不封頂根據個人能力、公司業績和乙方工作量來定，具體按乙方每月簽定的績效責任書為準 。乙方正常工作時間工資不低于本市最低工資標準。
2.計件工資。甲方應當科學合理確定勞動定額和計件單價，并予以公布。乙方在正常工作時間內完成勞動定額的，其正常工作時間工資不得低于本市最低工資標準。
㈡甲方工資支付周期為 每月 日至 每月 日(支付周期不得超過1個月)，定每月 日為發薪日，如遇節假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。
㈢甲方安排乙方加班或延長工作時間的，按國家及省有關規定計發乙方加班或延長工作時間工資。
3.甲方按規定給予乙方享受的帶薪假期，按本勞動合同約定的正常工作時間工資及有關政策法規規定的計算方法支付工資。
五、勞動保護、勞動條件和職業危害防護
㈠甲方按國家和省有關勞動保護規定提供符合國家勞動衛生標準的勞動作業場所，切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產生職業病危害，甲方應如實告知乙方，并按《職業病防治法》的規定保護乙方的健康及其相關權益。
㈡甲方根據乙方從事的工作崗位，按國家有關規定，發給乙方必要的勞動保護用品。 ㈢甲方按照國家、省和當地的有關規定，做好女職工的勞動保護和保健工作。
㈣乙方患職業病、因工負傷或者因工死亡的，甲方應按《工傷保險條例》、《山東省勞動合同管理規定》等規定辦理。
六、勞動合同的變更
㈠任何一方要求變更本合同的有關內容，都應以書面形式通知對方。
㈡甲乙雙方經協商一致，可以變更本合同，并辦理書面變更手續。
七、勞動合同的解除和終止
㈠勞動合同解除
1.經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。其中由甲方提出解除本合同的，應按規定支付經濟補償。
2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
⑴乙方在試用期內被證明不符合錄用條件的;
⑵乙方嚴重違反甲方規章制度的;
⑶乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方造成重大損害的;
⑷乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的;
⑸乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同致使本合同或者變更協議無效的;
⑹乙方被依法追究刑事責任的;
⑺乙方患病或非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事本合同約定的工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的;
⑻乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;
⑼本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行，經雙方協商未能就變更本合同達成協議的。
甲方按照第⑺、⑻、⑼項規定解除本合同的，需提前三十日書面通知乙方，或者額外支付乙方一個月工資，并按規定向乙方支付經濟補償，其中按第7項解除本合同并符合有關規定的還需支付乙方醫療補助費。
3.乙方解除本合同，應當提前三十日以書面形式通知甲方;在試用期內的，應當提前三日通知甲方。
八、但有下列情形之一的，乙方可以解除本合同，甲方應按規定支付經濟補償：
⑴甲方未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;
⑵甲方未及時足額支付勞動報酬的;
⑶甲方未依法為乙方繳納社會保險費的;
⑷甲方的規章制度違反法律、法規的規定，損害乙方權益的;
⑸甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同，致使本合同或者變更協議無效的;
⑹甲方免除自己的法定責任、排除乙方權利，致使本合同無效的;
⑺甲方違反法律、行政法規強制性規定，致使本合同、合同附件或補充協議等與合同具有同等效力的文件無效的;
⑻甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動，或者違章指揮、強令冒險作業危及乙方人身安全的;
⑼法律、行政法規規定乙方可以解除勞動合同的其他情形。
甲方有上述第⑻項情形的，乙方可以立即解除勞動合同，不需事先告知用人單位。
4.有下列情形之一的，甲方不得依據《勞動合同法》第四十條、第四十一條的規定解除本合同：
⑴乙方從事接觸職業病危害作業未進行離崗前職業健康檢查，或者疑似職業病病人在診斷或者醫學觀察期間的;
⑵乙方在本單位患職業病或者因工負傷并經被確認喪失或部分喪失勞動能力的;
⑶乙方患病或者非因工負傷，在規定的醫療期內的;
⑷女職工在孕期、產期、哺乳期的;
⑸在本單位連續工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的;
⑹法律、行政法規規定的其他情形。
㈡勞動合同終止
1.本合同期滿或法定終止條件出現，本合同即行終止。
2.有下列情形之一的，甲方應當向乙方支付經濟補償：
⑴除甲方維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同，乙方不同意續訂的情形外，勞動合同期滿的;
⑵甲方被依法宣告破產的;
⑶甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的;
⑷法律、行政法規規定的其他情形。
3.乙方有本條第(一)項第4點情形之一，合同期滿的，甲方應當續延乙方合同期至相應的情形消失時終止。但是甲方在乙方患職業病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的勞動合同的終止，按照國家和省有關工傷保險的規定執行。
㈢甲方應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續。
㈣甲方違反《勞動合同法》規定解除或者終止本合同，乙方要求繼續履行勞動合同的，甲方應當繼續履行;乙方不要求繼續履行勞動合同或者勞動合同已經不能再繼續履行的，甲方應按規定的經濟補償標準的二倍支付乙方賠償金。
九、通知和送達
甲乙雙方在本勞動合同履行過程中相互發出或者提供的所有通知、文件、文書、資料等，均可以當面交付或以本勞動合同所列明的通訊地址履行送達義務。一方如果遷址或變更電話，應當及時書面通知另一方。
十、因履行本勞動合同發生糾紛的解決辦法
如乙方認為甲方侵害自己合法權益的，可以先向甲方提出，或者向甲方工會反映，尋求解決。無法解決的，可以向甲方所在地的勞動保障行政部門投訴。
如雙方因履行本勞動合同發生爭議，應當先協商解決;協商不成的，可自爭議發生之日起30日內向甲方所在地勞動爭議調解委員會申請調解，或者在60日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十一、本勞動合同的條款與國家、省、市的新頒布的法律、法規、規章不符的，按新的法律、法規、規章執行。
十二、雙方認為需要約定的其他事項：
十三、雙方約定下列文件為本合同附件，與本合同具有同等效力：
乙方提供身份證復印件(在復印件上簽名)
本合同(含附件)一式兩份，雙方簽字后，甲方必須將其中一份交給乙方持有，并按規定辦理勞動合同簽收手續。如甲方不把其中一份交給乙方持有的，由甲方承擔相應的法律責任。
甲方(蓋章)： 濟南市天翎商貿有限公司
乙方(簽章)：
法定代表人(簽章)：
合同簽訂日期： 年 月 日合同簽訂日期： 年 月 日
淘寶合同 篇5
甲方(供方)： 地址： 法定代表人：
乙方(需方)： 地址： 法定代表人：
甲、乙雙方經友好協商，本著平等、自愿、公平和誠實信用的原則，就合作期間的所有婦幼產品在乙方電子商務網站進行銷售簽訂本合同，并就如下條款達成一致：
1、 產品訂購
1)乙方向甲方遞交的訂單形式包括：電子數據訂單形式、電話訂單形式、口頭訂單形式均適用于本合同。
2)乙方以上述形式之一向甲方發出訂單的，甲方應在接到訂單后不超過1日內答復乙方，并與訂單確認后按時準備貨物，等待乙方采購員上門收件。甲方在1日前無法供貨，乙方有權撤銷或變更訂單。
3)甲方負責將訂單列明的產品，按照約定的時間準備好。產品在交付給乙方并驗收前(驗收以乙方的入庫單據為準)，一切風險及責任均由甲方承擔。
4)甲方保證以吊牌價格的 折提供質量最好的產品，并承諾交付的產品和樣品完全一樣，產品清潔、包裝完好、適宜銷售，不得有任何包裝損壞或潮濕、變色影響產品正常銷售的問題。
5)乙方收到產品后進行數量、型號、規格等表面驗收，在驗收過程中，如發現所交付的產品與訂單要求不符或外包裝破損等，甲方應在接到乙方通知后3日內辦理退換貨事宜，否則乙方有權自行處理該產品。
2、貨款結算
1)結算方式：甲方給予乙方一個月賬期，賬期的計算起點為每月1號;乙方應于每個周期屆滿后，根據經甲方確認已售出的商品數量，乙方支付當期貨款;上述貨款支付日期如遇到節假日順延。
2)貨款結算方式為：
1、現金;
2、電匯
3)法定節假日乙方不辦理結算，賬期未滿或遇節假日，結算期順延至次周。
4)合作期內，不論何種原因(包括但不限于產品質量問題、殘次品、滯銷品)乙方向甲方退換的產品，甲方應在5日內將產品調換到位，逾期未調換，乙方有權在下次貨款結算中直接扣收。
3、雙方權利義務
1)乙方按照合同約定付款，甲方按照合約定交付產品。
2)乙方將甲方的產品資料上傳到網上，甲方應配合乙方提供相應的資料和樣品拍攝圖片。
3)甲方保證其所提供的產品(包括贈品)不存在虛假宣傳或侵犯任何第三方合法權益
4)甲方保證所提供的產品來源正當合法，不會涉及到水貨、假貨、舊貨。
5)甲方應當給乙方提供產品的說明、圖片以及其他相關資料，提供產品樣品供乙方拍攝圖片，如有產品更改保證、圖片等，應該及時通知甲方更新網站資料。
6)甲方應協助乙方進行各種促銷活動，有支持乙方在網站進行團購促銷宣傳的義務。
7)甲方應按合同附件的約定向乙方提供相關資質材料，保證真實可靠性，如提供虛假資質文件，則本合同自動解除，甲方承擔由此產生的法律責任并賠償乙方損失。
8)所有新上市產品甲方需要在第一時間通知乙方并提供新產品的樣品，以便乙方拍照使用。
4、違約責任
若因缺貨原因造成乙方客戶發起賠償維權所需賠付款由甲乙雙方各付一半。
5、保密條款
雙方應對本協議的內容及在本協議的簽訂和履行過程中獲悉的對方所有商業信息以及相關資料應承擔保密義務，未經事先書面同意，一方不得以履行本合同為外目的的使用秘密信息，若違反規定給對方造成損失的應承擔賠償責任。
6、終止合同
除非另有規定，本合同在下述任一情況下終止：
1)通過雙方共同書面協議;
2)如果另一方完全因其責任在合同規定的時間期限內未履行其義務，程度嚴重，并且在收到未違約方的書面協議后_15_日內未能消除違約影響或采取補救措施，在此種情況下，非違約方應給另一方書面通知終止合同。
7、其他約定
1)因履行本合同發生的任何爭議，雙方應友好協商解決。
2)本合同未經事宜，甲乙雙方另行簽訂補充協議。雙方更具合同情況就相關事宜可再行簽訂其他附件。補充協議及合同附件是本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。
3)本合同有效期自20xx年 月 日 起止 年 月 日止，自雙方簽字蓋章起生效。
4)本合同一式貳份，甲乙雙方各執壹份，具有同等法律效力。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
淘寶合同 篇6
合同編號：
甲方(用人單位)名稱
法定代表人
住 所 地
聯系電話郵編
乙方(勞動者)姓名性別文化程度
身份證號碼出生年月
戶口所在地
現 住 址
聯系電話 郵編
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家及省的有關規定，甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則訂立本合同。
一、勞動合同期限
1、合同期限：從 月 年 日起至年 月 日止。
2、本合同有效期滿后，雙方愿意繼續保持聘用關系，則再行簽訂聘用合同。
二、工作崗位
乙方的崗位(工種)從事的工作內容為 工作。
三、工作時間和勞動條件
1、甲方實行每日8小時工作制度，每周休息1天，具體按公司作息制度執行。
2、甲方因業務需要安排乙方加班或延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下，經與乙方協商后進行。甲方按本公司加班制度向乙方支付加班工資。
3、乙方享受法定節假日和甲方規定的有薪假期。
4、甲方為乙方提供符合國家規定的安全、衛生的工作環境，保證乙方在人身安全及人體不受危害的環境條件下從事工作。
四、勞動報酬
1、乙方正常工作時間工資為底薪加績效獎金/補貼加年終獎，底薪 。年終獎年底統一發放，中途辭職者視為自動放棄。
2、甲方工資支付周期為 每 月 1日至 每 月 最后一 日，定次月 15 日為發薪日。
五、保險和福利待遇
1、甲方按國家規定的社會保險費以貨幣補貼的形式進行補貼.
2、工齡工資：在公司工作滿半年者底薪增加50元/月，年滿一年的職員，底薪增加100元/月，年滿兩年的職員，底薪增加200元/月，之后不再累積增漲!
3、甲方可視乙方的工作能力和專長提升乙方的待遇。
六、勞動合同的變更
1、任何一方要求變更本合同的有關內容，都應以書面形式通知對方。
2、甲乙雙方經協商一致，可以變更本合同，并辦理書面變更手續。
七、勞動合同的解除
1.經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。其中由甲方提出解除本合同的，應按規定支付經濟補償。
2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同;
⑴乙方在試用期內被證明不符合錄用條件的;
⑵乙方嚴重違反甲方規章制度的;
⑶乙方嚴重失職、營私舞弊、對甲方造成重大損害的;
⑷乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的;
⑸乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同致使本合同或者變更協議無效的;
⑹乙方被依法追究刑事責任的;
⑺乙方患病或非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事本合同約定的工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的;
⑻乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;
⑼本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行，經雙方協商未能就變更本合同達成協議的。
甲方按照第⑺、⑻、⑼項規定解除本合同的，需提前三十日書面通知乙方，或者額外支付乙方一個月工資。
3.乙方解除本合同，應當提前三十日以書面形式通知甲方。
但有下列情形之一的，乙方可以解除本合同，甲方應按規定支付經濟補償：
⑴甲方未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;
⑵甲方未及時足額支付勞動報酬的;
⑶甲方的規章制度違反法律、法規的規定，損害乙方權益的;
⑷甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同，致使本合同或者變更協議無效的;
⑸甲方免除自己的法定責任、排除乙方權利，致使本合同無效的;
⑹甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動，或者違章指揮、強令冒險作業危及乙方人身安全的;
⑺法律、行政法規規定乙方可以解除勞動合同的其他情形。甲方有上述第⑺項情形的，乙方可以立即解除勞動合同，不需事先告知用人單位。
八、本勞動合同的條款與國家、省、市的新頒布的法律、法規、規章不符的，按新的法律、法規、規章執行。
九、雙方認為需要約定的其他事項：
不得向任何人透露公司機密，一經發現給予開除處理并且扣除當月工資。上班時間嚴禁做與工作無關的事宜。
十、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字之日起生效。
甲方(蓋章)： 乙方(簽章)