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大連解除勞動合同書

發布時間:2022-10-15

大連解除勞動合同書(精選12篇)

大連解除勞動合同書 篇1

  用人單位(以下簡稱甲方):——————

  勞動者(以下簡稱乙方):______

  因乙方(自愿申請辭職/違反甲方勞動人事規章制度/試用不合格/無法提供計劃生育流動人口婚育證明/無法提供相關崗位從業資格證/身份證過期/)(或因甲乙雙方勞動合同期滿),經雙方協商一致,解除勞動合同,中止勞動關系,達成協議如下:

  一、 ______年______月______日為雙方勞動關系終止日,從次日起原雙方所簽訂的勞動合同自動失效,甲乙雙方均不再為對方承擔或履行任何責任義務。

  二、 ______年______月______日下午辦理工作交接,并于交接完成后立即結清工資及相關福利待遇。

  三、 ______年______月______日乙方需交出宿舍甲方財物,并結清乙方承擔的相關住宿費用(如水電費、衛生費等),否則,甲方有權在結算其工資福利待遇時代扣。

  四、 乙方移交工作需寫出明細清單,移交后若涉及到第三方利益的移交遺漏,雖雙方已解除勞動關系乙方也需協助甲方解決。

  五、 雙方解除勞動關系后,若在原勞動合同期間涉及到的法律問題,雙方均有責任和義務配合解決。

  六、 在解除勞動合同及勞動關系后一年內,雙方須保證以下之一有效通訊方式能與之聯系:

  甲方辦公電話:____________ 甲方負責人電子郵箱:____________

  乙方電話(手機): ____________乙方電子郵箱:____________

  七、 ______年______月______日前,甲方將停交乙方社保,同時甲方將中止乙方的人身意外傷害保險。

  八、 其他未盡事宜,雙方協商解決,協商不成依相關法律法規執行。 九:本協議書一式兩份,雙方簽字(甲方同時蓋章)后生效。

  甲方代表簽名:

  乙方簽名:

  ————年——月——日

大連解除勞動合同書 篇2

  解除勞動合同是指雙方當事人提前終止勞動合同的履行,結束雙方的勞動權利和義務關系。簽訂大連解除勞動合同書時需要注意什么呢 以下是小編整理的大連解除勞動合同書,歡迎參考閱讀。

  大連解除勞動合同書范文一

  甲方:____________公司

  乙方:____________(員工工號:_)

  甲、乙雙方于____年__月__日簽訂了有/無固定期限勞動合同,現由____方提出協商解除勞動合同要求,經甲、乙雙方協商一致,同意解除勞動合同,并達成如下協議:

  一、解除勞動合同的日期為:____年__月__日;

  二、____方支付____方經濟補償金(違約金)______元;

  三、____________________________________________;

  四、本協議自甲、乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動合同專用章后生效;

  五、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份。

  甲方:________公司乙方(簽字):______

  法定代表人或委托代理人:____________________

  ____年__月__日____年__月__日

  大連解除勞動合同書范文二

  根據甲乙雙方簽訂《勞動合同》和國家有關法律之規定,經甲、乙雙方協商,簽訂本協議,共同遵守本協議所列條款。

  一、經 方提出,甲乙雙方協商一致同意解除雙方于 年 月 日簽訂的期限為 年 月 日至 年 月 日的勞動合同。 方同意與 方解除勞動合同。

  二、乙方自愿辭去公司

  三、甲方已結清乙方在甲方任職期間所有的工資、福利(養老保險)等。

  四、乙方承諾:

  1、乙方不再就有關勞動關系的權利義務事項向甲方主張任何權利。

  2、乙方不得再以甲方名義對外從事業務(包括不得使用甲方單位介紹信和名片等)。

  3、乙方不得從事損害甲方利益的行為。

  4、乙方在解除勞動合同后應遵守已與甲方簽署的《保密與禁止協議》的規定,未經甲方事先書面許可,不得在任何時候以任何形式使用或泄露甲方的商業秘密。

  五、本協議簽訂后乙方離開甲方單位前,乙方必須履行下列義務:

  1、乙方及早完成未完結工作;

  2、辦好工作交接手續,全面移交公司財物、資料檔案和應該移交其它事宜;

  3、清理收回經手的應收款項,保障公司財產資金安全;

  4、清理積欠公司的個人債務和其它應由乙方支付的費用。

  5、離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。

  6、乙方應為所其掌握的甲方之任何商業秘密(包括本協議內容)按其在職期間簽訂的《保密與競業禁止協議》進行保密,不得泄露給任何第三方,否則甲方有權按《保密與競業禁止協議》協議條款索賠。

  六、乙方在簽訂本協議后,應認真履行有關義務,嚴格遵守約定條款,不得違約。乙方如違反上述條款,甲方有權按以上條款索賠,并可要求乙方賠償實際經濟損失和對其它債務(費用)的追索權。

  七、本協議一式二份,甲乙雙方各執一份,本協議自雙方簽字或蓋章后生效。

  甲方(蓋章): 公司 乙方:

  代表:

  年 月 日 年 月 日

  大連解除勞動合同書范文三

  用人單位(以下簡稱甲方):

  勞動者(以下簡稱乙方):______

  因乙方(自愿申請辭職/違反甲方勞動人事規章制度/試用不合格/無法提供計劃生育流動人口婚育證明/無法提供相關崗位從業資格證/身份證過期/)(或因甲乙雙方勞動合同期滿),經雙方協商一致,解除勞動合同,中止勞動關系,達成協議如下:

  一、 ______年______月______日為雙方勞動關系終止日,從次日起原雙方所簽訂的勞動合同自動失效,甲乙雙方均不再為對方承擔或履行任何責任義務。

  二、 ______年______月______日下午辦理工作交接,并于交接完成后立即結清工資及相關福利待遇。

  三、 ______年______月______日乙方需交出宿舍甲方財物,并結清乙方承擔的相關住宿費用(如水電費、衛生費等),否則,甲方有權在結算其工資福利待遇時代扣。

  四、 乙方移交工作需寫出明細清單,移交后若涉及到第三方利益的移交遺漏,雖雙方已解除勞動關系乙方也需協助甲方解決。

  五、 雙方解除勞動關系后,若在原勞動合同期間涉及到的法律問題,雙方均有責任和義務配合解決。

  六、 在解除勞動合同及勞動關系后一年內,雙方須保證以下之一有效通訊方式能與之聯系:

  甲方辦公電話:____________ 甲方負責人電子郵箱:____________

  乙方電話(手機): ____________乙方電子郵箱:____________

  七、 ______年______月______日前,甲方將停交乙方社保,同時甲方將中止乙方的人身意外傷害保險。

  八、 其他未盡事宜,雙方協商解決,協商不成依相關法律法規執行。 九:本協議書一式兩份,雙方簽字(甲方同時蓋章)后生效。

  甲方代表簽名:

  乙方簽名:

  年月日

大連解除勞動合同書 篇3

  甲方:____________公司

  乙方:____________(員工工號:_)

  甲、乙雙方于____年__月__日簽訂了有/無固定期限勞動合同,現由____方提出協商解除勞動合同要求,經甲、乙雙方協商一致,同意解除勞動合同,并達成如下協議:

  一、解除勞動合同的日期為:____年__月__日;

  二、____方支付____方經濟補償金(違約金)______元;

  三、____________________________________________;

  四、本協議自甲、乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動合同專用章后生效;

  五、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份。

  甲方:________公司乙方(簽字):______

  法定代表人或委托代理人:____________________

  ____年__月__日____年__月__日

大連解除勞動合同書 篇4

  根據甲乙雙方簽訂《勞動合同》和國家有關法律之規定,經甲、乙雙方協商,簽訂本協議,共同遵守本協議所列條款。

  一、經 方提出,甲乙雙方協商一致同意解除雙方于 年 月 日簽訂的期限為 年 月 日至 年 月 日的勞動合同。 方同意與 方解除勞動合同。

  二、乙方自愿辭去公司

  三、甲方已結清乙方在甲方任職期間所有的工資、福利(養老保險)等。

  四、乙方承諾:

  1、乙方不再就有關勞動關系的權利義務事項向甲方主張任何權利。

  2、乙方不得再以甲方名義對外從事業務(包括不得使用甲方單位介紹信和名片等)。

  3、乙方不得從事損害甲方利益的行為。

  4、乙方在解除勞動合同后應遵守已與甲方簽署的《保密與禁止協議》的規定,未經甲方事先書面許可,不得在任何時候以任何形式使用或泄露甲方的商業秘密。

  五、本協議簽訂后乙方離開甲方單位前,乙方必須履行下列義務:

  1、乙方及早完成未完結工作;

  2、辦好工作交接手續,全面移交公司財物、資料檔案和應該移交其它事宜;

  3、清理收回經手的應收款項,保障公司財產資金安全;

  4、清理積欠公司的個人債務和其它應由乙方支付的費用。

  5、離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。

  6、乙方應為所其掌握的甲方之任何商業秘密(包括本協議內容)按其在職期間簽訂的《保密與競業禁止協議》進行保密,不得泄露給任何第三方,否則甲方有權按《保密與競業禁止協議》協議條款索賠。

  六、乙方在簽訂本協議后,應認真履行有關義務,嚴格遵守約定條款,不得違約。乙方如違反上述條款,甲方有權按以上條款索賠,并可要求乙方賠償實際經濟損失和對其它債務(費用)的追索權。

  七、本協議一式二份,甲乙雙方各執一份,本協議自雙方簽字或蓋章后生效。

  甲方(蓋章): 公司 乙方:

  代表:

  年 月 日 年 月 日

大連解除勞動合同書 篇5

  勞動合同解除是勞動合同終止的一種重要方式。以下是小編為大家精心準備的:3篇解除勞動合同協議范本。歡迎閱讀和參考!

  解除勞動合同協議范本一

  甲方:**有限公司

  乙方:__________(身份證:____________________)

  甲乙雙方于__________年__________月__________日簽訂了無固定期限(或__________年__________月有固定期限)勞動合同,現由于乙方提出協商解除勞動合同,經甲乙雙方充分協商,就協商解除事宜達成如下協議:

  一、甲乙雙方同意解除勞動合同,雙方解除勞動合同的日期為二○一○年__________月__________日__________時。勞動合同解除時雙方勞動關系終止。

  二、乙方的勞動報酬和社會保險等待遇享受截止時間為二○一○年__________月__________日__________時。甲方同意支付乙方補償和社會保險待遇等全部給付項目包干總金額共__________元(人民幣¥__________元)。

  上述款項為一次性了結總付金額,包括賠償金、各項經濟補償、工傷醫療待遇、加班工資、其他勞動報酬和福利等。甲方應當在本協議生效且乙方完成所有工作交接后三日內一次付清。

  三、乙方對甲方應付其勞動報酬和各項經濟補償等款項的金額予以確認并沒有爭議。雙方在勞動關系問題上已不存在其他任何爭議。

  四、甲乙雙方解除勞動合同后,乙方仍應當保守甲方的商業秘密,不得以任何方式對甲方進行詆毀、誹謗、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為,否則甲方有權追究乙方相應的法律責任。

  五、甲乙雙方在勞動關系問題以外亦無其他爭議。假設存在其他權益爭議,甲乙雙方均同意將其放棄。

  六、本協議自甲乙雙方簽字(或蓋章)后生效。本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方:上海發發貿*有限公司

  法定代表人:

  委托人:

  二○一○年__________月__________日

  乙方(簽字):

  二○一○年__________月__________日

  解除勞動合同協議范本二

  協議編號:

  當事人雙方:

  甲方:

  (住址、法定代表人、電話、傳真、郵政編碼)

  乙方(員工):

  (住址、郵政編碼、電話、身份證號)

  鑒于

  乙方原為甲方合同制職工,合同期限為年,現因原因,甲乙雙方按照《中華人民共和國勞動法》的規定,本著平等、自愿的原則,共同協商解除勞動合同。

  第一條 甲方的義務

  (1)甲乙雙方解除勞動合同時約定經濟補償金,經濟補償金要符合法律、法規的規定,還要根據公司的具體情況來確定,經濟補償金的確定標準及金額如下:。

  (2)在解除勞動合同時,如甲方的商業秘密尚未公開,且乙方負有保密義務,甲方支付給乙方保密費的標準及金額如下:。

  (3)協助乙方辦理保險關系轉移、黨團關系接續等與勞動關系解除相關的一切手續。

  第二條 乙方的義務

  (1)乙方在解除勞動合同時,如果之前簽訂了保密協議、競業禁止協議,則仍應對原協議予以遵守;

  (2)乙方不得為其他有損甲方利益的行為;

  (3)返還所有權或使用權歸屬甲方的所有物品。

  第三條 違約責任

  本協議中甲乙任何一方不履行相應義務的,向守約方承擔違約責任,支付違約金元,違約金不足以彌補守約方實際損失的,守約方可要求對實際損失予以賠償。

  第四條 其他

  從簽訂本協議起,甲乙雙方原勞動合同即行解除。本協議一式兩份,雙方各持一份。

  甲方:(蓋章) 乙方:(簽字)

  法定代表人或委托代理人:(簽字)

  解除勞動合同協議范本三

  甲方(用人單位名稱):______________

  乙方:___________ 性別:_________

  由于甲乙雙方的勞動合同尚未期滿,現乙方因個人原因于 _____年 _____月

  日提出解除勞動合同,經雙方平等自愿協商,共同就解除勞動合同事宜達成以下協議:

  1、雙方同意于 _____年 _____月 _____日解除勞動合同,工薪及福利同時截止。

  2、乙方保證在本協議書簽訂之日起一周之內,按照甲方的相關規定和要求辦理完畢全部的交接手續,包括但不限于:項目的移交,資產的回收,工作的匯報,轉單的簽返,付清對甲方的應付款項,提供客戶信息等,與此同時,雙方辦理完畢全部的離職手續。

  3、因乙方在職期間曾擔任二級公司的總經理,為保障甲方的權益,乙方保證在離職后遵守如下約定:

  (1)繼續遵守和甲方簽訂的保密協議,不外泄在職期間從甲方獲悉的任何商業秘密;

  (2)自解除勞動合同之日起一年內,不得參與二級公司主營業務相沖突的商業活動。

  (3)不得以任何方式做出有損于甲方與客戶的合作關系的行為。

  4、為彌補乙方因上述約定而有可能出現的損失,甲方同意支付給乙方補償金 ___________元人民幣(大寫:__________)(稅后)

  5、乙方按照本協議書的約定辦理完畢全部的離職手續后,甲方將在勞動合同解除后的第一個發薪日,將50%的補償金直接劃到乙方的工資卡上。

  6、如果乙方嚴格遵守第3條中的約定,甲方將在解除勞動合同之日起一年后將剩余的50%的補償金支付給乙方;如果乙方出現了違反約定的行為,甲方可以不支付該50%的補償金。

  7、乙方承諾將繼續履行勞動合同中約定的在勞動合同終止或解除后乙方應繼續承擔的其他義務。

  8、甲乙雙方一致同意,除本協議內容以外,不再向對方提出任何要求。

  9、甲乙任何一方違反本協議的約定,應向對方支付 ________元。

  10、本協議書壹式貳份,甲乙雙方各執壹份,于雙方簽字或蓋章之日起生效。

  甲方:_________ 乙方:_________

  _____年 _____月 _____日 _____年 _____月 _____日

大連解除勞動合同書 篇6

  你與我單位訂立 (固定期限、無固定期限、以完成一定工作任務)的勞動合同,合同期內從事 工作。根據《勞動合同法》等相關法律法規的規定,現按下列第 條 款規定解除或終止你與單位的勞動合同(關系):

  一、符合《勞動合同法》第三十六條 經雙方當事人協商一致,解除勞動合同(關系);

  二、符合《勞動合同法》第三十八條 款規定,解除勞動合同(關系);

  三、符合《勞動合同法》第三十九條 款規定,解除勞動合同(關系);

  四、符合《勞動合同法》第四十條 款規定,解除勞動合同(關系);

  五、符合《勞動合同法》第四十一條 款規定,解除勞動合同(關系);

  六、符合《勞動合同法》第四十四條 款規定,終止勞動合同(關系);

  七、因其它原因解除/終止勞動合同(關系)。

  解除或(終止)勞動合同日期: 年 月 日

  甲方單位(章): 勞動者(簽名):

  送達時間: 年 月 日 簽收時間: 年 月 日 注:《證明書》一式四聯,附《勞動合同法》相關法律條款。

大連解除勞動合同書 篇7

  甲方:__________________公司

  乙方:______________(個人)

  甲、乙雙于年月簽訂了勞動合同,現由乙方提出協商解除勞動合同要求,經甲、乙雙方協商一致,同意解除勞動合同,并達成如下協議:_________________

  一、解除勞動合同的日期為:_________________年月日;

  二、乙方工資結算至離職之日,支付時間為甲方正常發放工資時間。

  三、本協議自甲、乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方公章后生效;

  四、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份。

  甲方:__________________公司

  乙方(簽字):_________________

  法定代表人或委托代理人:_________________身份證號:_________________

  ____ 年 _____ 月 _____ 日

大連解除勞動合同書 篇8

  甲方(用人單位):地址:

  乙方:身份證號碼:

  甲乙雙方根據國家有關法律法規,本著平等自愿和誠信的原則,經協商一致,簽訂本協議如下:

  第一條經乙方申請,甲乙雙方協商同意于20xx年月日解除雙方的勞動合同關系。

  第二條乙方應在本協議簽訂后日內妥善辦理所有工作移交手續,離職后不得作出有損甲方名譽或利益之行為。從此乙方與甲方沒有任何關系,不得再進入甲方的任何廠房及宿舍。

  第三條甲方在乙方辦理完畢所有工作移交手續后日內向乙方支付款項計人民幣元(該款項包括但不限于應支付乙方含加班工資在內的薪資、年休假工資、高溫津貼、獎金、經濟補償金、未簽勞動合同雙倍工資、提前通知解除勞動合同賠償金、甲方應支付之保險費用及含傷殘賠償金、一次性傷殘就業補助金、一次性工傷醫療補助金、其他工傷待遇、其他應支付之款項等項目)。甲方向乙方支付以上款項后,甲方既已履行完畢所有對乙方的義務。乙方如認為甲方還有其他義務的,在乙方接受以上款項后,既視為乙方已放棄主張的權利。乙方不得再行向甲方主張(含申訴、起訴、投訴)任何權益。

  第四條乙方已仔細核實出勤記錄及計算薪酬的其他依據,乙方確認甲方已依法足額發放乙方任職期間的所有應得薪酬(包含加班費)。乙方因工傷評定的傷殘等級可為級,乙方本人已知曉,根據法律規定乙方應得的傷殘賠償金、一次性傷殘就業補助金、一次性工傷醫療補助金、其他工傷待遇款項可達人民幣元,但乙方仍舊同意本協議第三條的約定。

  第五條甲方應根據相關勞動法律、法規和規定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續。

  第六條簽署本協議以后,乙方承認其已經閱讀、理解并同意遵守本協議的每一個承諾,乙方認識到這是一個有法律約束力的協議。本協議一式兩份,乙方已經收到其中一份。

  第七條本協議自雙方或簽章之日起生效。

  甲方:(蓋章)乙方:(簽名)

  法定代表人:(授權代表)

  年月日年月日

大連解除勞動合同書 篇9

  茲有本單位職工________________,性別___________,年齡___________,住址___________________。勞動合同期限為_________________年___________月___________日至_________________年___________月___________日(或無固定期限、以完成一定的工作為期限)因_______________,領取失業金的解除勞動合同范本根據《勞動法》第___________條第___________款第___________項規定,本單位解除該職工的勞動合同。特此證明。

  (用人單位蓋章)

  _______________年_______________月_______________日

大連解除勞動合同書 篇10

  甲方:________(公司)

  乙方:________(員工)

  乙方身份證號:________,________年____月__日應聘進入甲方公司任一職;于________年____月__日時,甲方與乙方協商一致,解除勞動關系,就甲方按照乙方工齡支付乙方經濟補償金一事上,現甲、乙雙方基于平等、自愿的立場上,雙方協商一致,達成協議如下:

  (一)甲方同意支付乙方經濟補償金,同時自本協議生效之日起,甲方應于________年____月__日前,支付乙方因甲、乙雙方協商一致,解除勞動、保險關系的經濟補償金。

  (二)甲、乙雙方同意,由甲方一次性支付乙方經濟補償金待遇;一次性經濟補償金共計人民幣¥________元整,從乙方簽領該款時起,甲、乙雙方解除勞動合同,終結勞動、保險關系。

  (四)本協議經雙方簽字或蓋章后生效,同時乙方確認甲方已結清乙方的所有工資及加班費。本協議一式三份,甲、乙雙方各一份,勞動部門備存一份。

  甲方:________乙方:________指印)

大連解除勞動合同書 篇11

  甲方:_______投資有限公司

  乙方:___________________

  一、根據甲乙雙方簽定的勞動合同,方按以下原因決定終止與________方簽定的勞動合同。

  1、_____________________________________。

  2、_____________________________________。

  3、_____________________________________。

  二、甲乙雙方經協商,一致同意終止勞動合同,日期為_______年______月_______日。

  三、甲乙雙方按勞動合同法有關規定,就終止勞動合同的經濟補償金、員工培訓費賠償等事項,按以下第____條達成協議:

  1、甲方支付乙方經濟補償金_____________元。

  2、甲方不向乙方支付經濟補償金,不向乙方索賠員工培訓費。

  四、甲方在本協議生效后,按勞動合同法有關規定為乙方辦理社會保險關系轉移等手續,乙方須予配合。

  五、本協議自甲乙雙方簽字并加蓋甲方公章之日起生效。

  六、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):________投資有限公司乙方(簽字):______________________

  法人代表:__________________________身份證號:________________________

  日期:______年_______月_______日

大連解除勞動合同書 篇12

  甲方(用人單位):

  乙方(勞動者): 身份證號碼:

  甲、乙雙方于X年XX月X日簽訂了【為期年】【無固定期限】的勞動合同,現乙方向甲方自愿申請,要求解除雙方之間的勞動合同。經雙方平等協商,甲方同意與乙方解除勞動合同,并就解除雙方勞動合同的事宜達成如下協議:

  一、雙方一致同意于X年XX月X日解除雙方勞動合同,雙方的勞動權利義務終止。

  二、因乙方主動提出與甲方解除勞動合同,根據《勞動合同法》之規定,甲方無需向乙方支付解除勞動合同經濟補償金及賠償金等。乙方已知悉《勞動合同法》的規定,不要求甲方支付經濟補償金及賠償金等費用。

  三、甲方為乙方繳納社會保險費至X年XX月X日止。

  四、甲、乙雙方在此確認:勞動合同履行期間,雙方已依法簽訂了書面的勞動合同,甲方依法履行了相應義務。雙方無違反勞動法律、法規的行為。解除勞動合同之日前的勞動報酬(含加班工資、獎金、補貼等)雙方已全部結清。乙方不再因為原勞動合同的簽訂、履行、解除向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償。

  五、乙方應在本協議簽字后七日內與甲方有關部門(原所在部門、勞資、財務、后勤等)辦理完工作交接手續。如有乙方負責辦理的對外業務沒有清算完畢,乙方應負責將往來賬目核對清楚,并將由對方蓋章、簽字確認的對賬單(或欠款證明)交甲方財務部門。否則,由此給甲方造成損失的,由乙方負責賠償。

  六、勞動合同解除后,乙方仍負有保守所知悉的甲方商業秘密(包括本協議內容)的義務,不得泄露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金元。乙方在解除勞動合同之前與甲方簽訂了《保密協議》、《競業禁止協議》的,仍應遵守原協議的約定。

  七、乙方辦理完各項交接之后5日內,甲方向乙方提供解除勞動合同證明。乙方應于勞動合同解除后15日內到甲方辦理檔案、社會保險關系轉移手續,逾期不辦責任自負。

  八、甲、乙雙方解除勞動合同后,乙方不得以任何方式對甲方進行詆毀、誹謗、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為,否則甲方有權追究乙方相應的法律責任。

  九、本協議經甲方蓋章,乙方簽字后生效。本協議一式四份,甲、乙雙方各一份,養老保險、失業保險處各一份。

  甲方(蓋章):乙方(簽字):

  年 月 日 年 月 日

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    甲方:(以下簡稱甲方)法定代表人:地址:乙方:(以下簡稱乙方)身份證號碼:聯系電話:地址:甲乙雙方于 年 月 日簽訂為期 年的勞動合同,現因 原因,甲乙雙方同意解除勞動合同關系。...

  • 解除勞動合同書十篇

    甲方:(藥品經營企業)_________企業名稱:_____________________注冊地址:_____________________法定代表人(負責人):_________乙方:(藥學技術人員)_________姓名:_________________________性別:_________________________年齡...

  • 2023解除勞動合同十三篇

    一、20xx解除勞動合同證明書范本茲有本單位職工,性別,年齡,身份證號,住址。勞動合同期限為x年x月x日至x年x月x日。因,根據《勞動法》規定,該職工自愿與本單位解除勞動合同。工資發至x年x月份,特此證明。...

  • 解除勞動合同范本十二篇

    甲方:_________有限公司(以下簡稱甲方)乙方:_________(以下簡稱乙方)甲乙雙方于XX年XX月XX日簽訂為期年的.勞動合同,現甲乙雙方同意解除勞動合同關系。...

  • 解除勞動合同經濟補償十二篇

    現在這個解除勞動合同經濟補償金格式的,可以這么寫:_________________甲方:_________________(公司)乙方:_________________(員工)乙方身份證號:_________________,___年___月___日應聘進入甲方公司任一職;于___年___月___日時,甲方...

  • 解除勞動合同書范本十三篇

    甲方:乙方:_____,身份證號碼:_____甲乙雙方于_____年_____月_____日簽訂了合同期限從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日的勞動合同,雙方同意協商解除勞動合同關系。...

  • 解除勞動合同范本十篇

    甲方:_________有限公司(以下簡稱甲方)乙方:_________(以下簡稱乙方)甲乙雙方于 年 月 日簽訂為期年的勞動合同,現甲乙雙方同意解除勞動合同關系。...

  • 解除勞動合同賠償十篇

    合同編號:______________甲 方:______________________________公司乙 方:___________(員工工號:____________)甲、乙雙方于_____年____月______日簽訂了_____有/無固定期限勞動合同,現由______方提出協商解除勞動合同要求,經甲、乙...

  • 解除勞動合同證明書十篇

    鑒于_____________(原因),根據《勞動合同法》第X條第X款第X項的規定,本單位現定于______年______月日______與你(解除/終止)勞動合同。請你于______年______月______日前辦理(解除/終止)勞動合同的相關手續。...

  • 解除勞動合同協議書十篇

    簽訂時間:年月日協議雙方:甲方:(用人單位)(用工單位)乙方:甲乙雙方本著協商一致,平等自愿,公平合理的原則,依據《中華人民共和國勞動法》,《中華人民共和國勞動合同法》和《上海市勞動合同條例》等相關法律法規的規定就解除雙...

  • 合同書
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