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勞動合同書模板(非全日制從業人員使用)

發布時間:2024-01-30

勞動合同書模板(非全日制從業人員使用)(通用3篇)

勞動合同書模板(非全日制從業人員使用) 篇1

  甲方:____________

  乙方:____________

  簽訂日期:____________

  根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規,甲乙雙方經平等自愿、協商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條 甲方:____________

  法定代表人(主要負責人)或委托代理人:____________

  注冊地址:____________

  經營地址:____________

  第二條 乙方:____________ 性別:____________

  戶籍類型(非農業、農業):____________

  居民身份證號碼:____________

  或者其他有效證件名稱:____________

  證件號碼:____________

  在甲方工作起始時間 年 月 日

  家庭住址:____________ 郵政編碼:____________

  現居住地址:____________ 郵政編碼:____________

  戶口所在地 省(市) 區(縣) 街道(鄉鎮)

  第三條 本合同于 年 月 日生效。

  第四條 乙方同意根據甲方工作需要,擔任的以下工作:____________

  第五條 乙方的工作時間為 。

  第六條 乙方完成本合同約定的工作內容后,甲方應當以貨幣形式向乙方支付勞動報酬,勞動報酬標準為每小時 元。甲方向乙方支付勞動報酬的周期不得超過15日。

  支付勞動報酬的其他約定

  第七條 甲方應當按照北京市工傷保險的規定為乙方繳納工傷保險費。

  第八條 甲方根據生產崗位的需要,按照國家有關勞動安全、衛生的規定對乙方進行安全衛生教育和職業培訓,并為乙方提供以下勞動條件:

  第九條 甲方應當建立、健全職業病防治責任制,加強對職業病防治的管理,提高職業病防治水平。

  第十條 甲乙雙方可以隨時終止勞動合同。

  第十一條 甲方違反本合同的約定支付勞動報酬或支付的小時工資低于北京市非全日制從業人員小時最低工資標準的,乙方有權向勞動保障監察部門舉報。

  第十二條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容:

  第十三條 雙方因履行本合同發生爭議,當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  第十四條 本合同的附件如下:

  第十五條 本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關規定相悖的,按有關規定執行。

  第十六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(公章):___________ 乙方(簽字或蓋章):___________

  法定代表人(主要負責人):___________ 或委托代理人(簽字或蓋章):___________

  簽訂日期:___________

勞動合同書模板(非全日制從業人員使用) 篇2

  甲方:

  法定代表人:

  地址:

  聯系電話:

  乙方:

  現住址:

  身份證號碼:

  戶口所在地:

  聯系方式: (固定電話) (移動電話)

  緊急聯系人: 聯系電話: (移動電話)

  甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》和有關規定,在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂本合同。

  第一條 合同期限

  本合同的期限自 年 月 日起至 年 月 日止;合同期內,乙方在甲方平均每日工作不超過4小時,每周工作累計不超過24小時(不含膳食和休息時間)。

  第二條 工作崗位

  甲方根據工作需要,安排乙方在 崗位工作,乙方具體工作內容如下:

  乙方必須按照甲方確定的崗位內容和責任要求,按時、按質、按量完成甲方安排的工作任務。

  第三條 工作時間

  乙方具體工作時間安排為:

  第四條 工資報酬

  甲方按乙方實際總工作時間支付工資報酬,工資標準為人民幣每小時 元。工資具體支付日期為每周 。甲方將按照國家有關規定為乙方繳納工傷保險。

  第五條 福利待遇約定如下:

  第六條 勞動保護和勞動條件

  1.甲方根據國家和當地的有關規定為乙方提供勞動安全和衛生設施,根據所從事崗位的需要向乙方發放勞動防護用品,保障乙方工作過程中的安全與健康。乙方必須加強自我保護意識,嚴格遵守相關安全操作流程與安全制度,嚴格遵守甲方管理人員的正確指揮作業。

  2.乙方應嚴格遵守國家法律、法規、命令,在合同期內嚴格遵守甲方的各項規章制度、勞動紀律及工作規范,愛護并正確使用甲方設備、工具,保質、保量完成工作任務。對于因乙方過失給甲方造成經濟損失的,甲方有權要求乙方承擔賠償責任。

  3.乙方應服從甲方正確的領導、管理與教育,如有正當事由請假,須填寫假單,經部門主管批準,依甲方規定的請假手續辦理。如乙方未經批準擅自離開工作崗位或未按照規定的工作時間到崗上班的,將依據甲方的規章制度按曠工處理。

  4.乙方應當保守甲方的商業秘密。因乙方故意或疏忽造成甲方的商業秘密(包括客戶信息、技術信息等甲方認為屬于商業秘密的信息)泄漏,對甲方的正常經營造成阻礙或損失的,甲方有權要求乙方賠償甲方的全部損失,并保留法律追訴的權利。

  5.乙方因工負傷按照國家和當地的有關規定執行。

  第七條 爭議解決

  雙方因履行本合同發生爭議的,應首先友好協商解決;協商不成的,任何一方可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  第八條 雙方的其他約定

  第九條 其他

  1.本合同未盡事宜或條款與法律、法規有抵觸的,按照國家和當地的有關規定執行。

  2.一旦雙方直接聯系受阻,則一方向另一方發出與本合同有關的任何通知或通訊,應以書面方式作出。通過特快專遞寄出的,用特快專遞的寄件人留存單據作為確認文本,交付郵局后7日應被視為收件日期,特快專遞應發往下列地址:

  甲方通訊地址及郵編:

  乙方通訊地址及郵編:

  若乙方聯系方式發生變更,乙方應在變更之日主動到甲方處辦理聯系方式變更手續,否則甲方視同上述聯系方式為乙方的有效聯系方式,向上述地址寄出文件即視為送達。

  3.本合同一式二份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

  4.本合同經甲乙雙方簽字或蓋章起生效。

  甲方(蓋章): 乙方(簽字):

  法定代表人或委托代理人:

  (簽字)

  日期: 年 月 日日期: 年 月 日

勞動合同書模板(非全日制從業人員使用) 篇3

  甲方:

  乙方:

  簽訂日期:________年____月____日

  根據有關法律、法規,甲乙雙方經平等自愿、協商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條甲方法定代表人(主要負責人)或委托代理人注冊地址經營地址

  第二條乙方性別戶籍類型(非農業、農業)居民身份證號碼其他有效證件名稱證件號碼在甲方工作起始時間________年____月____日家庭住址郵政編碼在京居住地址郵政編碼戶口所在地省(市)區(縣)街道(鄉鎮)

  第三條本合同于________年____月____日生效。

  第四條乙方同意根據甲方工作需要,擔任的以下工作:

  第五條乙方的工作時間為

  第六條乙方完成本合同約定的工作內容后,甲方應當以貨幣形式向乙方支付勞動報酬,勞動報酬標準為每小時元。甲方向乙方支付勞動報酬的周期不得超過____日。支付勞動報酬的其他約定

  第七條甲方應當按照北京市工傷保險的規定為乙方繳納工傷保險費。

  第八條甲方根據生產崗位的需要,按照國家有關勞動安全、衛生的規定對乙方進行安全衛生教育和職業培訓,并為乙方提供以下勞動條件:

  第九條甲方應當建立、健全職業病防治責任制,加強對職業病防治的管理,提高職業病防治水平。

  第十條甲乙雙方可以隨時終止勞動合同。

  第十一條甲方違反本合同的約定支付勞動報酬或支付的小時工資低于北京市非全日制從業人員小時最低工資標準的,乙方有權向勞動保障監察部門舉報。

  第十二條甲乙雙方約定本合同增加以下內容:

  第十三條雙方因履行本合同發生爭議,當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  第十四條本合同的附件如下

  第十五條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關規定相悖的,按有關規定執行。

  第十六條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(公章) 乙方(簽字或蓋章)

  法定代表人(主要負責人)或委托代理人

  (簽字或蓋章)

  簽訂日期:________年____月____日

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