大院停車管理規(guī)定(精選15篇)
大院停車管理規(guī)定 篇1
一、目的:杜絕XX大院車輛亂停亂放,加強(qiáng)XX大院治安管理力度特制定本制度。
二、適用范圍:本制度適用于XX大院。
三、停車場(chǎng)入場(chǎng)登記管理
1、車輛入場(chǎng)時(shí),由門衛(wèi)對(duì)進(jìn)入的每輛車輛分類進(jìn)行車牌號(hào)臺(tái)賬登記,車輛類型分為四輪車、三輪車、二輪摩托車、電單車、自行車、特殊免費(fèi)車輛(此類車輛包括公務(wù)用車、干部職工私家車等,也包括特殊情況下的免收車輛,以當(dāng)時(shí)實(shí)際情況為準(zhǔn)),按分類要求登記員必須建立三本臺(tái)賬進(jìn)行分類登記,免收車輛必須在臺(tái)賬上注明免收原因。
2、登記員在登記入場(chǎng)車輛車牌號(hào)時(shí),必須做到及時(shí)、準(zhǔn)確無(wú)誤,字跡要工整,賬面要清楚,便于核對(duì)收費(fèi)情況。
四、停車場(chǎng)收費(fèi)管理
1、停車場(chǎng)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):
①白天停車收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):
四輪車:6:30-12:30收費(fèi)3元/輛,12:30-19:30收費(fèi)收3元/輛;三輪車6:30-12:30收費(fèi)2元/白天停車收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)輛,12:30-19:30收費(fèi)收2元/輛;二輪摩托車、電單車6:30-12:30收費(fèi)1元/輛,12:30-19:30收費(fèi)收1元/輛;自行車6:30-12:30收費(fèi)0.5元/輛,12:30-19:30收費(fèi)收0.5元/輛.
、谝归g停車收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):四輪及四輪以上車輛19:30-24:00收費(fèi)4元/輛,00:00-6:30收費(fèi)收6元/輛;三輪車19:30-24:00收費(fèi)3元/輛,00:00-6:30收費(fèi)收5元/輛;二輪摩托車、電單車19:30-24:00收費(fèi)2元/輛,00:00-6:30收費(fèi)收4元/輛;自行車19:30-24:00收費(fèi)1.5元/輛,00:00-6:30收費(fèi)收2元/輛。
2、車輛入場(chǎng)時(shí),由門衛(wèi)對(duì)進(jìn)入的每輛車輛分類進(jìn)行現(xiàn)金收費(fèi),收費(fèi)時(shí)點(diǎn)清收費(fèi)金額,注意辨別假鈔,按客戶要求撕去停車發(fā)票,做到合理避稅。
3、按現(xiàn)金管理要求,門衛(wèi)手上只留取350元(20張10元、20張5元,50張1元)找補(bǔ)零錢,找補(bǔ)零錢月初時(shí)從財(cái)務(wù)領(lǐng)取。收費(fèi)金額達(dá)到100元(除去本留在手上的找補(bǔ)零錢),將收費(fèi)款交由財(cái)務(wù)統(tǒng)一保管,并簽字確認(rèn)交款人、交款金額,財(cái)務(wù)人員有責(zé)任對(duì)停車場(chǎng)收費(fèi)臺(tái)賬進(jìn)行核對(duì)。
4、財(cái)務(wù)人員有責(zé)任督促門衛(wèi)及時(shí)交款,門衛(wèi)有義務(wù)做到及時(shí)交款,簽字確認(rèn),起到相互監(jiān)管的作用。
5、各環(huán)節(jié)在收取現(xiàn)金時(shí),做到認(rèn)真清點(diǎn)金額、辨別假鈔,收款人確認(rèn)無(wú)誤后,簽字認(rèn)可為準(zhǔn),如從中發(fā)現(xiàn)金額不符、有假鈔的情況,由交款人負(fù)全部責(zé)任,照金額進(jìn)行賠償,在當(dāng)月工資中扣除。
五、停車場(chǎng)票據(jù)管理
1、按需向財(cái)務(wù)領(lǐng)取停車收據(jù),用完的票根要及時(shí)將交回財(cái)務(wù)。
2、在領(lǐng)用收據(jù)和交回票根時(shí),必須完善簽字核對(duì)手續(xù),做到有據(jù)可查。
六、違規(guī)處理
禁止任何形式的貪污和挪用收費(fèi)款,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)確認(rèn),一律嚴(yán)肅處理,按貪污、挪用金額的雙倍賠償。
大院停車管理規(guī)定 篇2
1、 臨時(shí)進(jìn)出X大院的機(jī)動(dòng)車必須取臨時(shí)通行卡和退卡通過(guò)。本大院不贊成停車過(guò)夜,若過(guò)夜,則收占地費(fèi),小車每夜10元,大車、中(大)巴、小四輪、農(nóng)用車等不得在本大院內(nèi)停車過(guò)夜。
2、 經(jīng)認(rèn)可房產(chǎn)現(xiàn)居住于本大院的住戶,凡擁有私家車的,可購(gòu)藍(lán)牙卡,此卡持于車上,控制門將自動(dòng)放行,僅限于一車一卡,每卡70元,丟失者重買;未經(jīng)認(rèn)可同意房產(chǎn)而個(gè)人擅自交易住房的住戶,不得購(gòu)買藍(lán)牙卡。
3、 本X辦公樓前的車位作為辦公用車專用車位,1—3棟樓辦公室前不得停放車輛,私家車統(tǒng)一停放到5—7棟住宿樓后、8—9棟住宿樓前,否則,后果自負(fù)。
4、 所有停放于本大院的車輛,受損或被盜,概不負(fù)責(zé)。
本規(guī)定自20xx年5月10日起實(shí)行。
大院停車管理規(guī)定 篇3
一、編制目的。為了合理利用公司車位資源,規(guī)范車輛停放,維護(hù)公司院內(nèi)交通秩序,確保辦公環(huán)境井然有序,制定本制度。
二、適用范圍。公司全體員工。 三、管理規(guī)定。
1、公司大院的停車場(chǎng)為公司辦公樓附屬設(shè)施,由行政人事部負(fù)責(zé)統(tǒng)一管理。公司保安人員負(fù)責(zé)車輛的進(jìn)出和停放引導(dǎo)工作。進(jìn)出車輛須嚴(yán)格服從保安人員的引導(dǎo)。
2、停車場(chǎng)只準(zhǔn)停放公司所屬辦公車輛、租戶車輛及內(nèi)部員工車輛,其它未經(jīng)同意的車輛保安人員不得放行。停車場(chǎng)內(nèi)劃定車位,每個(gè)車位僅限停放一臺(tái)車輛(詳見公司大院車位布置圖),按標(biāo)線有序停放,禁止占道停放、停車線外隨意擺放。未劃定停車位的區(qū)域嚴(yán)禁停放車輛。
3、公司每位領(lǐng)導(dǎo)、每個(gè)部門、辦公樓租戶各分配一個(gè)專有停車位,專有停車位其他車輛一律嚴(yán)禁停放。專有停車位分配如下:總經(jīng)理辦公室7個(gè),工程部1個(gè),合約部1個(gè),財(cái)務(wù)部1個(gè),銷售部1個(gè),行政人事部1個(gè),開發(fā)部1個(gè),資產(chǎn)部1個(gè),匯金久臣1個(gè),人防1個(gè)。
4、專有停車位以外的車位優(yōu)先停放公司所屬車輛,采取先到先停原則,在停車飽和的情況下,保安將不再放行,請(qǐng)員工配合自行解決停車問(wèn)題。
5、專有停車位未停放車輛時(shí),可提供給公司員工、租戶、外來(lái)辦事人員臨時(shí)停放,但專有停車位車輛返回公司時(shí),保安應(yīng)通知占位車輛遷移,沒有富于車位可供停放時(shí)臨時(shí)停車人員必須服從保安的管理,自覺將車輛遷出公司。
6、外來(lái)辦事人員的車輛進(jìn)入辦公樓區(qū)域須由對(duì)接部門到保安室進(jìn)行確認(rèn),在停車場(chǎng)有空余車位的前提下保安方可放行并引導(dǎo)到相應(yīng)車位停放,車位飽和時(shí),對(duì)接部門和保安人員應(yīng)做好解釋工作,勸其自行解決停車問(wèn)題。
7、辦公樓停車場(chǎng)不收取任何費(fèi)用,不提供車輛的保管服務(wù),停車場(chǎng)停放的車輛的損失,管理部門不承擔(dān)任何責(zé)任。
四、違規(guī)處罰。
1、保安每日對(duì)停車場(chǎng)內(nèi)停放車輛進(jìn)行檢查,對(duì)違反規(guī)定停放車輛進(jìn)行登記并告知車主,對(duì)停在停車線以外的車輛勸其離場(chǎng),對(duì)違規(guī)停放超過(guò)3次的以后禁止該車輛進(jìn)場(chǎng)停放。
2、公司行政人事部每日對(duì)保安停車管理工作進(jìn)行監(jiān)督,保安人員不嚴(yán)格執(zhí)行本規(guī)定,隨意放行車輛,不嚴(yán)格督促車輛按規(guī)定停放,造成車輛停放混亂、通行困難,公司行政人事部做好登記,超過(guò)3次致函保安公司更換保安,累計(jì)超過(guò)6次解除與保安公司的服務(wù)協(xié)議。
3、員工停車時(shí)不配合保安人員的管理,擾亂停車秩序,經(jīng)行政人事部核實(shí)后通知員工所在部門給予其當(dāng)月績(jī)效考核扣10分的處罰。
五、執(zhí)行時(shí)間。本規(guī)定自發(fā)布之日起執(zhí)行。
大院停車管理規(guī)定 篇4
1 目的
為進(jìn)一步完善公司公務(wù)車管理制度,強(qiáng)化企業(yè)管理,保障用車安全,提高車輛的使用效率,降低成本,制定本辦法。
2 范圍
本辦法適用于公司公務(wù)用車的申報(bào)、費(fèi)用核算、車輛維修保養(yǎng)的管理。 3 管理程序
3.1 公司公務(wù)車由公司辦公室統(tǒng)一使用管理,嚴(yán)格各項(xiàng)申報(bào)、審批制度。
3.2 公司各處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)出省用車,必須經(jīng)董事長(zhǎng)或總經(jīng)理同意,將《公務(wù)用車單》填清報(bào)送公司辦公室安排。
3.3公司各部門省內(nèi)用車,由分管領(lǐng)導(dǎo)審批,市內(nèi)用車由部門領(lǐng)導(dǎo)同意,并提前填清《公務(wù)用車單》報(bào)送公司辦公室,由小車班統(tǒng)一安排車輛。
3.4 公司領(lǐng)導(dǎo)省內(nèi)用車經(jīng)董事長(zhǎng)或總經(jīng)理同意后,簽寫《公務(wù)用車單》報(bào)送公司辦公室,由公司辦負(fù)責(zé)安排;市內(nèi)用車可通知小車班安排車輛。
3.5 公司公務(wù)車輛禁止私用,杜絕一切形式的公車私用。
3.6 對(duì)各部門公務(wù)用車實(shí)行計(jì)費(fèi)核算。計(jì)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):總費(fèi)用=過(guò)路過(guò)橋停車費(fèi)用+公里數(shù)單車每公里成本。該費(fèi)用納入本部門辦公費(fèi)用統(tǒng)一考核。
3.7 保障公司公務(wù)車安全行駛,嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定,定時(shí)保養(yǎng)、維修車輛,5000—7000公里保養(yǎng)一次,維修嚴(yán)格遵守公司審批制度,維修前必須事先申報(bào)事項(xiàng),經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意后,到公司辦指定維修廠家修理,500元以上公司辦主任批準(zhǔn),數(shù)額較大的提交公司辦公會(huì)決定;每半年結(jié)算一次費(fèi)用,報(bào)公司審批。
3.8 公司公務(wù)車由財(cái)務(wù)部統(tǒng)一投保,年審時(shí)公司車管站按時(shí)向市公安局交通車輛管理所報(bào)審,確保車輛安全。
大院停車管理規(guī)定 篇5
為了適應(yīng)公司發(fā)展需要,解決職工的后顧之憂,充分調(diào)動(dòng)職工的工作積極性和主動(dòng)性,發(fā)揮其最大的潛能,對(duì)職工的就餐時(shí)間及相關(guān)事項(xiàng)作如下規(guī)定。
一、正常就餐時(shí)間:
早飯:夏季:6:30′、冬季:7:00′;
晚飯:夏季:17:30′、冬季:17:00′;
午飯:11:30′,以下崗位人員就餐時(shí)間可適當(dāng)調(diào)整為:11:15′∽12:15′。
1、精煉車間:精煉爐、煤氣爐、叉車司機(jī)(三班二倒)
2、冶煉車間:熔煉爐、吹煉爐、備料、粉煤、浮選崗位人員、壓風(fēng)機(jī)房、制氧站、叉車司機(jī)
3、硫酸車間:崗位人員、風(fēng)機(jī)房、尾氣脫硫
4、電解車間:電調(diào)班、鍋爐班、凈液班
5、質(zhì)檢部:地磅、磨樣、化驗(yàn)員
6、保衛(wèi)部:在崗人員(管理人員、監(jiān)控人員、消防人員除外)
二、相關(guān)規(guī)定
1、凡需提前或推遲就餐的人員必須由所在部門負(fù)責(zé)人同意后方可執(zhí)行,其它人員不準(zhǔn)以各種借口提前或推遲就餐。提前或推遲就餐的人員由所在部門領(lǐng)導(dǎo)通知辦公室食堂負(fù)責(zé)人做好就餐的準(zhǔn)備工作,確保職工正常就餐。
2、三八倒班人員就餐后須立即回到所在崗位,不準(zhǔn)以任何借口在其它地方逗留。
3、確實(shí)因工作需要,推后就餐(不在正常就餐時(shí)間內(nèi)的)人員,可由所在部門提出申請(qǐng),報(bào)辦公室食堂相關(guān)人員,做好就餐準(zhǔn)備;對(duì)加班時(shí)間比較長(zhǎng)、職工宿舍沒有安排就住的,條件允許的情況下,辦公室安排職工住宿或安排車輛送到家(萊州市區(qū)以內(nèi)的人員)。加班費(fèi)按公司的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4、辦公室合理安排值班人員,做好職工加班就餐的準(zhǔn)備工作。
三、考核
1、凡不執(zhí)行就餐時(shí)間規(guī)定的,視為違反勞動(dòng)紀(jì)律,將按公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。
2、加班或不在11:15′-12:15′這一時(shí)間段就餐的人員,部門負(fù)責(zé)人不通知辦公室食堂人員,視為不加班或正常就餐,因沒有通知辦公室食堂人員導(dǎo)致職工無(wú)法就餐,責(zé)任由所在部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé),由部門負(fù)責(zé)人自行解決職工就餐問(wèn)題。通知到辦公室食堂人員,而沒有準(zhǔn)備好職工就餐的,責(zé)任由辦公室食堂負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé),出現(xiàn)第一次:扣罰50元,第二次:100元,第三次以上加倍處罰。
3、人力資源部將對(duì)職工就餐的時(shí)間進(jìn)行不定期的抽查,對(duì)于提前就餐的人員,部門負(fù)責(zé)人承擔(dān)一定的責(zé)任,每出現(xiàn)一人次扣10元。
4、本規(guī)定與其它規(guī)定有沖突的地方,則按本規(guī)定執(zhí)行,自下發(fā)之日起執(zhí)行。 備注:大修期間的就餐另行規(guī)定。
山東方泰循環(huán)金業(yè)股份有限公司 20xx年10月14日
大院停車管理規(guī)定 篇6
一、公司禁煙工作實(shí)行“分層負(fù)責(zé)、加強(qiáng)引導(dǎo)、嚴(yán)格管理”的原則,全體員工應(yīng)自覺遵守禁煙規(guī)定。
二、公司范圍內(nèi)所有場(chǎng)所(除公司接待室、吸煙室內(nèi))、單位車輛內(nèi)等均為公司禁止吸煙區(qū)域。
三、在公司禁煙區(qū)域內(nèi)吸煙屬于嚴(yán)重違紀(jì)行為,公司全體員工有權(quán)利制止禁煙區(qū)內(nèi)吸煙行為,并有義務(wù)向外來(lái)人員說(shuō)明有關(guān)禁止吸煙的相關(guān)規(guī)定,做到不向來(lái)人敬煙和拒絕別人敬煙。
四、員工嚴(yán)禁把打火機(jī)、火柴、香煙帶入生產(chǎn)車間、倉(cāng)庫(kù)等公司高火災(zāi)隱患的區(qū)域,如發(fā)現(xiàn)有員工帶打火機(jī)、火柴、香煙進(jìn)入公司高火災(zāi)隱患的區(qū)域的,一律視為在公司內(nèi)吸煙。公司特殊作業(yè)人員所使用的點(diǎn)火工具自己保管,特殊作業(yè)人員不準(zhǔn)把火種借給他人使用,如有發(fā)現(xiàn)把火借給他人使用,對(duì)該員工也做連帶處理。
五、公司禁煙領(lǐng)導(dǎo)小組、監(jiān)督檢查小組會(huì)定期(每周一次)和不定期地組織檢查巡視。
六、公司員工有監(jiān)督所有外來(lái)人員在公司吸煙(除公司接待室)的權(quán)利。
七、本公司員工在禁煙區(qū)內(nèi)(除公司接待室、吸煙室內(nèi))吸煙的處以每次200罰款,在高火災(zāi)隱患區(qū)域內(nèi)吸煙者每次罰款300元,并處以記過(guò)處分,多次發(fā)現(xiàn)后可予以開除處分,把打火機(jī)、火柴、香煙帶入公司高火災(zāi)隱患區(qū)域內(nèi)的每次罰款200元。如果有危害公司安全生產(chǎn)的人員,公司將提交公安機(jī)關(guān)處理。
行政保障部
大院停車管理規(guī)定 篇7
為切實(shí)加強(qiáng)學(xué)?照{(diào)的使用管理,保障學(xué)?照{(diào)使用的合理性,增強(qiáng)使用學(xué)?照{(diào)的規(guī)范意識(shí),創(chuàng)建節(jié)約型校園,進(jìn)一步強(qiáng)化節(jié)能意識(shí),延長(zhǎng)空調(diào)的使用壽命,特對(duì)學(xué)校空調(diào)使用作如下規(guī)定:
1.實(shí)行專人負(fù)責(zé)。各場(chǎng)所空調(diào)管理負(fù)責(zé)人具體明確如下:教師辦公室確定一人負(fù)責(zé);行政辦公室為所在人員;行政樓會(huì)客室、會(huì)議室、報(bào)告廳為活動(dòng)主持人;微機(jī)教室為上課教師;教室為各班主任和上課教師;學(xué)生宿舍為當(dāng)值宿管員;傳達(dá)室為當(dāng)值保安。
2.溫度控制規(guī)定。按本市發(fā)布的當(dāng)天天氣報(bào)告和具體通知,夏季室外氣溫在攝氏30℃以上或冬季室外氣溫在攝氏2℃以下,方可開機(jī)使用空調(diào);空調(diào)使用時(shí)溫度設(shè)置的規(guī)定:制冷最低不低于26℃,制熱最高不高于20℃。教室空調(diào)和特定場(chǎng)所的空調(diào)使用由學(xué)校統(tǒng)一安排。學(xué)生宿舍空調(diào)使用由學(xué)校政教處具體安排通知。
3.節(jié)約安全用電。辦公室和教室無(wú)人時(shí)應(yīng)及時(shí)關(guān)機(jī)。不得隨意開啟空調(diào)外殼,不得私自拆裝空調(diào)及空調(diào)開關(guān),也不得隨意在空調(diào)線路上亂接線,如造成損失由當(dāng)事人與負(fù)責(zé)人共同承擔(dān)。
4.遙控器領(lǐng)用保管?照{(diào)遙控器由負(fù)責(zé)人領(lǐng)用保管,當(dāng)負(fù)責(zé)人搬離本辦公室時(shí),應(yīng)及時(shí)辦理空調(diào)遙控器移交手續(xù)。長(zhǎng)期不使用空調(diào)時(shí),應(yīng)取出遙控器電池,以免損壞遙控器。
5.做好空調(diào)維護(hù)?照{(diào)一旦出現(xiàn)故障,各負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)報(bào)告總務(wù)處,由總務(wù)處請(qǐng)專人維修?倓(wù)處應(yīng)經(jīng)常對(duì)全校的空調(diào)線路、開關(guān)、接線盒等設(shè)施設(shè)備進(jìn)行常規(guī)檢查和維護(hù),發(fā)現(xiàn)故障及時(shí)修理。
6.加強(qiáng)巡視檢查。總務(wù)處和值周值日教師加強(qiáng)巡視,如發(fā)現(xiàn)違規(guī)使用應(yīng)及時(shí)處理并記錄匯報(bào)。違反空調(diào)溫度控制規(guī)定的、無(wú)人情況下空調(diào)未關(guān)的等情況,給予責(zé)任人經(jīng)濟(jì)處罰。情節(jié)嚴(yán)重的影響其學(xué)期考核。本條規(guī)定適用于學(xué)校其它所有用電設(shè)備的日常管理。
大院停車管理規(guī)定 篇8
考勤是公司管理的基礎(chǔ)性工作,為了維持良好的工作秩序,提高工作效率,保證生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作的順利進(jìn)行,加強(qiáng)公司勞動(dòng)紀(jì)律,力求做到有章可循的考勤管理,特制定以下規(guī)定: 員工上下班考勤實(shí)行指紋打卡制,以考勤機(jī)打出時(shí)間為準(zhǔn),每天上下班各打卡二次。不按規(guī)定打卡者均按曠工處理;上下班因公或特殊原因未能打卡者,應(yīng)于次日由本人填寫“公勤單”,經(jīng)部門負(fù)責(zé)人簽字、行政副總審批后方可按出勤或視為不遲到或不早退處理。
一、作息時(shí)間
員工每周工作時(shí)間為六天。
冬季(10月1日—4月30日):上午8:30---12:00 下午13:00--17:30 夏季(05月1日—9月30日):上午8:00---12:00 下午14:00--17:30
二、管理規(guī)定
1、打卡規(guī)定:公司員工考勤實(shí)行上、下班指紋打卡制度,每日打卡四次,即每天上午上下班各打一次,下午上下班各打一次,以打卡記錄作為考勤登記的依據(jù)。全體員工從董事長(zhǎng)以下,全部按時(shí)自覺打卡,嚴(yán)禁不打卡和代打卡現(xiàn)象。
2、打卡時(shí)間:每天上班前30分鐘內(nèi),下班后30分鐘內(nèi)的打卡視為有效打卡。超出30分鐘的打卡為無(wú)效打卡。 每日工作時(shí)間開始30分鐘后到崗及每日工作時(shí)間結(jié)束前30分鐘以上離崗者視為曠工半日。
3、員工每次打卡須得到考勤機(jī)確認(rèn)方為有效。在沒有確認(rèn)打卡有效情況下放棄打卡或因疏忽忘記打卡、無(wú)故不打卡者,以考勤機(jī)記錄為準(zhǔn)。凡是出現(xiàn)下列情況之一:(1)上班時(shí)打卡,下班時(shí)不打卡的;(2)上班時(shí)不打卡,下班時(shí)打卡的;(3)上下班都不打卡的;均按照曠工處理。
4、經(jīng)多次打卡考勤機(jī)不予確認(rèn)者,須在本班次內(nèi)及時(shí)通知行政部重新錄入指紋,由此產(chǎn)生的遲到、早退或缺勤記錄,本人應(yīng)在本班次內(nèi)向行政部辦理缺勤核銷登記。工作人員不主動(dòng)向行政部打招呼重新錄入指紋或辦理核銷登記手續(xù)的,造成的遲到早退或曠工責(zé)任由本人承擔(dān)。員工因個(gè)人失誤,在非打卡時(shí)間打卡或打卡次數(shù)不夠、操作不當(dāng),導(dǎo)致考勤機(jī)錯(cuò)誤記錄的,造成的責(zé)任由本人承擔(dān)。遇停電或考勤機(jī)發(fā)生故障不能正常打卡時(shí),行政部負(fù)責(zé)人工考勤和在本月《員工缺勤記錄核銷登記表》中登記,統(tǒng)一辦理缺勤核銷手續(xù)。行政部專人負(fù)責(zé)整理員工考勤情況并做好記錄。
5、員工因公短時(shí)外出不能打卡:公司原則上要求員工須先到人事部打卡報(bào)到后,方能外出辦理各項(xiàng)業(yè)務(wù)。因公外出未能按時(shí)打卡的,應(yīng)于當(dāng)天由本人填寫“出勤單”,注明外出日期、事由、外勤起止時(shí)間,經(jīng)部門經(jīng)理 ﹑行政副總審批后,方可按出勤處理,即視為不遲到不早退不曠工。出勤單應(yīng)在出勤發(fā)生一日內(nèi)送交行政部。
6、員工因公長(zhǎng)時(shí)間出差或需連續(xù)在外工作不能打卡產(chǎn)生的遲到、早退或缺勤記錄,應(yīng)由本人于當(dāng)月考勤期內(nèi)(1-30日)持部門負(fù)責(zé)人和行政副總簽批的《員工缺勤記錄核銷登記表》向行政部辦理缺勤核銷登記。未及時(shí)辦理核銷登記的,造成的責(zé)任由本人承擔(dān):
7、經(jīng)調(diào)查核實(shí),工作人員確因疏忽忘記打卡的,經(jīng)部門負(fù)責(zé)人﹑行政副總審批后以《員工缺勤記錄核銷登記表》辦理更正。
8、有關(guān)請(qǐng)假規(guī)定:
(1)請(qǐng)假批準(zhǔn)權(quán)限:
1).請(qǐng)假半天以內(nèi)者,部門經(jīng)理批準(zhǔn)同意后,方可休假。
2).請(qǐng)假2天(含)以內(nèi)者,報(bào)請(qǐng)公司行政副總批準(zhǔn)同意后,方可休假。
3).請(qǐng)假2天以上, 報(bào)請(qǐng)公司總經(jīng)理批準(zhǔn)。
4).各部門經(jīng)理以上人員請(qǐng)假,報(bào)請(qǐng)總經(jīng)理批準(zhǔn)。
(2)員工因事或因病請(qǐng)假,均應(yīng)提前向其上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提出申請(qǐng),并填寫“請(qǐng)假單”,待安排
好替崗人員,并按權(quán)限得到批準(zhǔn)后方可離崗,否則按曠工處理。如因工作需要或請(qǐng)假理由不充分時(shí),主管領(lǐng)導(dǎo)可以不批或少批請(qǐng)假天數(shù),不服從審批擅自不到崗或延長(zhǎng)休假者,按曠工處理。如遇突發(fā)情況不能提前請(qǐng)假者,應(yīng)于當(dāng)日上班時(shí)間半個(gè)小時(shí)內(nèi),迅速用電話向其上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)明情況,經(jīng)同意后方可生效,上班后再補(bǔ)辦請(qǐng)假手續(xù)。
(3)請(qǐng)假批準(zhǔn)后,請(qǐng)假單一律當(dāng)日由本人送行政部留存。上班后必須立即到行政部銷假。如行政部崗位抽查發(fā)現(xiàn)員工不在工作崗位,又沒有請(qǐng)假單的,一律按曠工處理!
(4) 請(qǐng)假期間扣發(fā)日平均工資;沒有正當(dāng)理由,當(dāng)月請(qǐng)假累計(jì)超過(guò)七天者予以解聘。
9、工作人員在休息日、工作時(shí)間以外自行加班的,不用打卡,不計(jì)考勤。經(jīng)單位統(tǒng)一安排,工作人員在節(jié)假日加班,執(zhí)行正常作息時(shí)間,公司承諾兌現(xiàn)加班工資的,應(yīng)按規(guī)定打卡,并以打卡記錄兌現(xiàn)加班費(fèi)。沒有打卡記錄的,不予兌現(xiàn)加班費(fèi)。加班期間的工作內(nèi)容.工作范圍.工作量應(yīng)經(jīng)分管副總核準(zhǔn)后才認(rèn)可為加班。
10、處罰規(guī)定:遲到、早退一次扣績(jī)效考核工資10元。曠工半天扣一天日工資,曠工半天以上扣發(fā)三倍日平均工資,并給警告處分;當(dāng)月累計(jì)曠工二天以上扣發(fā)全月工資,并給予記過(guò)處分;當(dāng)月累計(jì)曠工三天以上或全年累計(jì)曠工達(dá)七天以上者予以解除勞動(dòng)關(guān)系。凡被公司解除勞動(dòng)關(guān)系的,一律沒有年終獎(jiǎng)。
三、管理部門
本考勤制度由行政部制定并監(jiān)督實(shí)施,解釋權(quán)歸行政部,考勤結(jié)果作為兌現(xiàn)工資和績(jī)效考核工資.員工考核、晉級(jí)晉職的重要依據(jù)。
四 本考勤制度從下發(fā)之日起開始執(zhí)行。
漢中錦湖房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
大院停車管理規(guī)定 篇9
一、目的:
按照公司“整合渠道,重心下移,劃地為牢,精耕細(xì)作”的營(yíng)銷思想,為了更好地服務(wù)客戶和服務(wù)市場(chǎng),公司實(shí)施內(nèi)勤客戶服務(wù)與業(yè)務(wù)徹底分離,客戶的帳務(wù)由內(nèi)勤主辦實(shí)行分區(qū)域管理,為了更好地規(guī)范客戶服務(wù)工作,同時(shí)為了進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)營(yíng)銷活動(dòng)全過(guò)程的監(jiān)督,確保公司業(yè)務(wù)健康有序的進(jìn)行,特制訂本內(nèi)勤客戶服務(wù)操作流程:
二、營(yíng)銷部?jī)?nèi)勤客戶服務(wù)流程圖
發(fā)貨流程 退貨流程
(一)客戶評(píng)審
客戶評(píng)審包括新增客戶評(píng)審和老客戶評(píng)審;評(píng)審的主要內(nèi)容包括以下三方面:
1、意識(shí):認(rèn)同三春的經(jīng)營(yíng)理念和政策,具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓意識(shí)和先進(jìn)理念;
2、經(jīng)營(yíng)能力:整體的經(jīng)營(yíng)狀況及客戶對(duì)三春市場(chǎng)在該區(qū)域的貢獻(xiàn)狀況,主要包括銷售指標(biāo)、費(fèi)用指標(biāo)、回款指標(biāo)、市場(chǎng)開拓指標(biāo);
3、信譽(yù)度:誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)。
(二)合同管理
合同管理包括合同要素審核、錄入及歸檔管理
1、合同要素審核包括品種、數(shù)量、單價(jià)及金額;按照合同要素業(yè)務(wù)經(jīng)理在與客戶草簽合同后,交與主管大區(qū)經(jīng)理審核(大賣場(chǎng)的合同及非我公司格式合同簽訂前需要交公司法律顧問(wèn)審核);內(nèi)勤對(duì)收到的合同檢查合同審核表的審核程序是否完成,并核對(duì)合同要素進(jìn)行核查;如無(wú)誤后進(jìn)行合同錄入。
2、錄入及歸檔管理。合同按照合同審核表中的審核過(guò)程全部完成后,對(duì)應(yīng)的內(nèi)勤主辦收到合格的合同后在三個(gè)工作日內(nèi)按照合同條款錄入用友系統(tǒng),并由對(duì)應(yīng)內(nèi)勤主辦按照“合同管理辦法”歸檔備查。
(三)訂單管理
訂單管理包括訂單審核和訂單執(zhí)行,包括以下內(nèi)容:
1、訂單處理時(shí)效:每日下午14:00以前的訂單,必須在當(dāng)日處理;每日下午14:00以后的訂單次日處理。(大賣場(chǎng)訂單管理另作規(guī)定)
2、對(duì)于公司直供賣場(chǎng)系統(tǒng)的訂單處理作如下的特殊說(shuō)明:收到直供賣場(chǎng)訂單后,對(duì)應(yīng)內(nèi)勤主辦首先檢查該賣場(chǎng)的帳款執(zhí)行情況是否與合同有異常;如無(wú)異常則按照該賣場(chǎng)的合同或促銷辦法核對(duì)品項(xiàng)、價(jià)格,按照該賣場(chǎng)的送貨要求進(jìn)行預(yù)約、開票送貨處理訂單;如有帳款執(zhí)行的異常情況,應(yīng)立即匯報(bào)請(qǐng)示內(nèi)勤經(jīng)理是否處理送貨。賣場(chǎng)的訂單要求當(dāng)日16:00以前的訂單當(dāng)日處理,16:00以后的訂單次日處理;個(gè)別特殊加急訂單按照營(yíng)銷部加急訂單的處理辦法處理。
3、客戶根據(jù)合同及市場(chǎng)需求按照公司訂單的規(guī)范式樣,填寫要貨訂單,負(fù)責(zé)該客戶的內(nèi)勤主辦接到訂單后先根據(jù)合同要素審核是否相符,查詢?cè)摽蛻舻母犊罴扒房畹膸?wù)情況,若該訂單在合同約定的信用額度內(nèi),對(duì)應(yīng)的內(nèi)勤主辦在一個(gè)工作日內(nèi)執(zhí)行該訂單。
4、內(nèi)勤主辦在開具送貨單前需確認(rèn)訂單所需品種、數(shù)量與公司庫(kù)存結(jié)構(gòu)是否相符,不相符內(nèi)勤應(yīng)立即與客戶溝通對(duì)訂單進(jìn)行調(diào)整,調(diào)整后的訂單如符合第一條在一個(gè)工作日?qǐng)?zhí)行。
5、如訂單與第3、4兩條相符的條件下,內(nèi)勤主辦應(yīng)對(duì)季末要貨訂單的要貨數(shù)量合理性進(jìn)行審核,并與客戶及片區(qū)經(jīng)理進(jìn)行充分的溝通確認(rèn)后執(zhí)行訂單。
6、配送管理。內(nèi)勤主辦收到的訂單需要由客戶或分子公司協(xié)助配送公司統(tǒng)一結(jié)算的賣場(chǎng)送貨情況,內(nèi)勤主辦應(yīng)立即(當(dāng)日處理)通知配送客戶或分子公司,按照訂單中的要素協(xié)助送貨;客戶或分子公司需按照當(dāng)月發(fā)生次月10號(hào)前的原則,將賣場(chǎng)的訂單號(hào)碼、收貨單原件和當(dāng)月配送匯總表傳遞到相應(yīng)的內(nèi)勤主辦處;內(nèi)勤主辦接收后在2個(gè)工作日內(nèi)完成轉(zhuǎn)單調(diào)撥工作。調(diào)撥單上需注明訂單號(hào)碼,調(diào)出價(jià)格為賣場(chǎng)合同價(jià)格,同時(shí)沖銷物流配客戶的退貨價(jià)格為該客戶合同價(jià)格(注明賣場(chǎng)訂單號(hào)碼)。內(nèi)勤主辦按月與配送客戶核對(duì)賣場(chǎng)轉(zhuǎn)單沖票情況,及時(shí)糾正轉(zhuǎn)單差異。
7、信用額度管理。對(duì)超過(guò)信用額度的訂單,內(nèi)勤主辦將此訂單核算并填寫超額度的比例,交內(nèi)勤經(jīng)理處理。內(nèi)勤經(jīng)理按照相應(yīng)的額度控制辦法審核后交相應(yīng)的內(nèi)勤主辦執(zhí)行。額度控制審核辦法為:超出額度20%由內(nèi)勤經(jīng)理簽字審批執(zhí)行;超過(guò)額度20%-50%由大區(qū)經(jīng)理簽字審批執(zhí)行;超過(guò)額度50-100%由營(yíng)銷部付總簽字執(zhí)行;超出額度100%以上由營(yíng)銷部總經(jīng)理簽字執(zhí)行。
8、內(nèi)勤主辦依據(jù)審核合格后的訂單開具正確的出庫(kù)/送貨單(特殊貨物需手工備注說(shuō)明),并填寫訂單/回單管理表,交儲(chǔ)運(yùn)部或發(fā)運(yùn)員簽收并發(fā)運(yùn)。
9、內(nèi)勤主辦在按照合格訂單開具出庫(kù)/送貨單時(shí),如該批貨物中涉及促銷贈(zèng)品或本時(shí)間段內(nèi)該客戶有需要發(fā)出的促銷贈(zèng)品,應(yīng)提請(qǐng)促銷贈(zèng)品管理的內(nèi)勤主辦按照公司促銷贈(zèng)品政策開具促銷品出庫(kù)/送貨單,一并交與發(fā)貨人員發(fā)貨,并在相應(yīng)的出庫(kù)/送貨單上注明促銷贈(zèng)品發(fā)放情況。
10、內(nèi)勤主辦在處理訂單時(shí)如需客戶間調(diào)撥時(shí),需交內(nèi)勤經(jīng)理簽字審核,確認(rèn)調(diào)出地點(diǎn),由內(nèi)勤主辦通知調(diào)出方并監(jiān)督以下工作(見附見3:客戶調(diào)撥管理規(guī)定、調(diào)撥申請(qǐng)單、調(diào)撥收貨單):
、、督促調(diào)出方在兩個(gè)工作日內(nèi)將貨物調(diào)出;
、、督促調(diào)撥雙方當(dāng)月調(diào)撥單據(jù)原件寄回主管內(nèi)勤主辦,內(nèi)勤主辦接單后2個(gè)工作日內(nèi)完
成調(diào)撥調(diào)帳手續(xù);
、、嚴(yán)禁發(fā)生未經(jīng)公司批準(zhǔn)的調(diào)撥。
(四)物流管理(執(zhí)行物流管理流程)
1、發(fā)運(yùn)員接到出庫(kù)/送貨單后負(fù)責(zé)按照該批貨物的總件數(shù)、體積立方數(shù)、噸位數(shù),并與公司確認(rèn)的區(qū)域運(yùn)輸合格服務(wù)方聯(lián)系貨物發(fā)運(yùn)工作,要求接單后在24小時(shí)內(nèi)將貨物發(fā)出。(儲(chǔ)運(yùn)部按照公司規(guī)定執(zhí)行)
2、成品庫(kù)需按照出庫(kù)單的提貨聯(lián)的品種、數(shù)量出庫(kù),嚴(yán)格按照公司成品庫(kù)管理程序文件執(zhí)行出庫(kù);實(shí)行條碼管理的貨品需出庫(kù)掃碼,必要時(shí)需在外箱貼客戶地區(qū)碼,確保掃碼貨物和發(fā)運(yùn)貨物的一致性。
3、發(fā)運(yùn)員在發(fā)運(yùn)貨物時(shí)應(yīng)確認(rèn)該客戶是否有促銷宣傳品需要發(fā)運(yùn),如有則應(yīng)及時(shí)發(fā)運(yùn)并與客戶電話確認(rèn)收到情況。
4、發(fā)貨員收到回單后及時(shí)傳遞內(nèi)勤主辦簽收;公司對(duì)于未收回回單的運(yùn)輸費(fèi)用不予以結(jié)算。客戶簽收與原單有誤的短少由發(fā)貨員負(fù)責(zé)追賠。
(五)、回單管理
1、內(nèi)勤主辦按照訂單/回單管理表登記回單,每月1號(hào)、16號(hào)(周末順延)清理一次回單,將未回回單書面報(bào)告發(fā)貨員或儲(chǔ)運(yùn)部催收。(回單時(shí)效:市內(nèi)三日內(nèi)回單、省內(nèi)十日內(nèi)回單、省外回單二十日內(nèi));
2、內(nèi)勤主辦接收回單時(shí)需審核客戶的簽收品種、數(shù)量是否與出庫(kù)單一致,若不一致立即查明原因予以糾正;對(duì)于賣場(chǎng)客戶電腦收貨單的品種、數(shù)量、單價(jià)應(yīng)與公司出庫(kù)單(退貨單)一一對(duì)應(yīng),兩單合一,作為結(jié)算依據(jù),若不一致立即查明原因予以糾正;超過(guò)時(shí)間不見回單,必須追查原因并書面報(bào)告內(nèi)勤經(jīng)理。
3、內(nèi)勤主辦負(fù)責(zé)登記、清理客戶配送發(fā)貨回單(調(diào)撥)、發(fā)貨的出庫(kù)/送貨回單,回單由業(yè)務(wù)員負(fù)責(zé)提供,回單不齊造成的損失由相應(yīng)客戶承擔(dān)。
(六)、退貨流程
1、退貨申請(qǐng)?蛻粢罁(jù)公司退貨管理要求,按A、B、C三類分類填寫退貨申請(qǐng)單,外地客戶需注明退貨所需的運(yùn)費(fèi),交內(nèi)務(wù)審核同意方可退貨。
2、退貨執(zhí)行?蛻敉素涍_(dá)到公司退貨庫(kù)后,退貨庫(kù)保管憑審核后的退貨單清點(diǎn)退貨物品,按實(shí)收貨物開具手工退貨單在兩個(gè)工作日內(nèi)傳遞給相應(yīng)的內(nèi)勤主辦;實(shí)收貨物與退貨申請(qǐng)單有出入的由退貨保管聯(lián)系告之客戶。內(nèi)勤主辦接收保管簽收的手工退貨單后在一個(gè)工作日內(nèi)辦理正式退貨單,內(nèi)勤主辦必須核對(duì)客戶原進(jìn)貨單價(jià)(注意特價(jià)數(shù)量、單價(jià)、時(shí)間段),并按照核對(duì)后的單價(jià)沖銷退貨,作為退貨沖票依據(jù)。
(七)結(jié)算管理
1、開票管理。
內(nèi)勤主辦在收到回單后,在15天內(nèi)與客戶確認(rèn),并按照按照公司要求開具銷售發(fā)票;開具銷售發(fā)票時(shí)應(yīng)注意:
、、內(nèi)勤主辦整理客戶開票依據(jù)時(shí),需注意單據(jù)號(hào)、單據(jù)類型、開票類型、開票金額;開票應(yīng)憑客戶簽收的送貨回單、退貨單,價(jià)差、贈(zèng)品、短少、特價(jià)、折扣等原因開票需特別注明,要求簽字手續(xù)齊全;依據(jù)整理齊備后要求在一個(gè)工作日內(nèi)開票,大賣場(chǎng)的發(fā)票集中時(shí)可在兩個(gè)工作日內(nèi)開票完成;銷貨清單需將產(chǎn)品分開提單,特殊票據(jù)單獨(dú)打清單,并備注原因;
、啤A賣場(chǎng)的開票,內(nèi)勤主辦按照相應(yīng)KA賣場(chǎng)的合同賬期結(jié)算管理辦法提單開票;開票結(jié)算客戶的調(diào)撥銷售退貨單按月轉(zhuǎn)單沖銷開票,不同單位的單據(jù)分別開清單,并加以備注說(shuō)明。
、、發(fā)票所附銷貨清單超過(guò)3張并且品種出現(xiàn)重復(fù)時(shí),為方便客戶,開票時(shí)應(yīng)單獨(dú)附表統(tǒng)計(jì)該批發(fā)票所開產(chǎn)品的品種、數(shù)量,便于客戶核對(duì)和上帳。
、、內(nèi)勤主辦負(fù)責(zé)每月清理客戶未開票情況,超期3月末開票的要查明原因,季末清空客戶未開票。 ⑸、發(fā)票直接交客戶簽收,如經(jīng)客戶同意可由特快轉(zhuǎn)遞郵寄客戶,客戶簽收回執(zhí)應(yīng)附記帳憑證后歸檔。
2、帳務(wù)管理。
、、 內(nèi)勤主辦應(yīng)及時(shí)敦促客戶按照合同要求及時(shí)付款,先款后貨的款不到賬不發(fā)貨;對(duì)于未按照合同規(guī)定時(shí)間回款的情況,內(nèi)勤主辦應(yīng)及時(shí)書面告知內(nèi)勤經(jīng)理,內(nèi)勤經(jīng)理可安排內(nèi)勤主辦加大催款力度并要求大區(qū)經(jīng)理和片區(qū)經(jīng)理協(xié)助催款、或者停止發(fā)貨;內(nèi)勤主辦收到客戶付款憑據(jù)后應(yīng)將該憑據(jù)及時(shí)交與財(cái)務(wù),并督促財(cái)務(wù)及時(shí)登帳處理。
、、 內(nèi)勤主辦負(fù)責(zé)按月內(nèi)與所服務(wù)的所有客戶核對(duì)客戶當(dāng)月的發(fā)貨、退貨明細(xì)、開票明細(xì)、未開票數(shù)量、應(yīng)收往來(lái)明細(xì),發(fā)郵件、電傳或郵寄給對(duì)方并要求對(duì)方收到對(duì)帳確認(rèn)函后5個(gè)工作日內(nèi)簽章確認(rèn)回復(fù),并將對(duì)帳確認(rèn)函回執(zhí)歸檔備查。
、恰 客戶結(jié)帳截止日為次年5月31日,內(nèi)勤主辦應(yīng)敦促客戶及要求片區(qū)經(jīng)理協(xié)助在此時(shí)間前完成清帳工作。內(nèi)勤主辦負(fù)責(zé)對(duì)已簽定對(duì)帳單且已結(jié)清當(dāng)季貨款的客戶按政策核算折扣,經(jīng)內(nèi)勤經(jīng)理審核,履行簽字手續(xù)后將折扣在發(fā)票里沖減。
⑷、 內(nèi)勤主辦應(yīng)對(duì)信譽(yù)額度超標(biāo)、帳務(wù)不清的客戶做為重點(diǎn)清帳對(duì)象。對(duì)超合同期限的異常欠款(180天以上無(wú)發(fā)生往來(lái)的欠款)馬上書面報(bào)內(nèi)務(wù)經(jīng)理;每年1月份,內(nèi)勤主辦向內(nèi)勤經(jīng)理書面匯報(bào)所服務(wù)的所有客戶上一年度的合作記錄,以便為每年的客戶評(píng)審提供數(shù)據(jù)資料。內(nèi)勤主辦按年清理所管區(qū)域客戶的應(yīng)收呆、死帳,書面報(bào)內(nèi)務(wù)經(jīng)理,需法律起訴上報(bào)營(yíng)銷部總經(jīng)理采取措施協(xié)調(diào)處理,規(guī)避貨款風(fēng)險(xiǎn)。
四、信息化管理、激勵(lì)與考核:
1、內(nèi)勤客戶服務(wù)部負(fù)責(zé)按公司規(guī)定提供日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào)、年報(bào)及公司管理層臨時(shí)需要的查詢和臨時(shí)報(bào)表;按月統(tǒng)計(jì)客戶應(yīng)收帳款統(tǒng)計(jì)表,分區(qū)域傳遞數(shù)據(jù)給業(yè)務(wù)員、區(qū)域經(jīng)理、銷售付總經(jīng)理、總經(jīng)理,作為參考。
2、內(nèi)勤主辦在與客戶溝通過(guò)程中應(yīng)將收集到的業(yè)務(wù)方面的信息及時(shí)傳遞給內(nèi)勤經(jīng)理或大區(qū)經(jīng)理,供業(yè)務(wù)分析。
3、內(nèi)勤的激勵(lì)與考核。根據(jù)公司業(yè)務(wù)與內(nèi)務(wù)分離的原則,要求內(nèi)勤更高的工作責(zé)任心和更大的工作量;內(nèi)勤采用基本工資+業(yè)績(jī)提成的激勵(lì)機(jī)制,根據(jù)所服務(wù)的區(qū)域業(yè)績(jī)情況和流程操作的完成情況,業(yè)績(jī)提成采用所服務(wù)區(qū)域業(yè)績(jī)提成獎(jiǎng)的1%作為考核;采用過(guò)錯(cuò)扣分,結(jié)合崗位職責(zé)由營(yíng)銷部按月綜合考核評(píng)定業(yè)績(jī)提成獎(jiǎng)。
桐鄉(xiāng)萬(wàn)達(dá)利電器有限公司
20xx-6-9
大院停車管理規(guī)定 篇10
一、學(xué)校不提倡學(xué)生攜帶手機(jī)到學(xué)校。
二、學(xué)校對(duì)學(xué)生帶手機(jī)到學(xué)校實(shí)行登記制度。從攜帶手機(jī)到校之日起到班主任處申報(bào)并登記姓名、品牌、手機(jī)號(hào)碼、估價(jià)等基本信息。發(fā)生手機(jī)丟失或號(hào)碼更改要及時(shí)在班主任處做信息變更。對(duì)未申報(bào)登記的手機(jī)學(xué)校將予以沒收并通知家長(zhǎng)來(lái)學(xué)校領(lǐng)回。
三、禁止在早讀課、自習(xí)課(包括白天、晚間)、上課、學(xué)校正式集會(huì)、晚間就寢后時(shí)間開機(jī)接打電話、收發(fā)短信、玩游戲、上網(wǎng)。如有違反,給予通報(bào)批評(píng),同時(shí)扣除德育積分3分/次。學(xué)校將派人在以上各時(shí)段從申報(bào)表中抽號(hào)碼撥打,如接通,將及時(shí)向家長(zhǎng)通報(bào),并將手機(jī)交家長(zhǎng)保管,給予通報(bào)批評(píng),加倍扣除德育積分。
四、學(xué)校將實(shí)行手機(jī)統(tǒng)一上交保管制度,并設(shè)立上交、取回時(shí)間段,具體規(guī)定如下:
(一)白天:每天上午和下午上課前10分鐘為手機(jī)上交時(shí)間,下課和放學(xué)后為手機(jī)取回時(shí)間;
(二)晚間:每天晚自習(xí)上課前10分鐘為手機(jī)上交時(shí)間,次日早讀課后為手機(jī)取回時(shí)間。
(三)以寢室為單位(走讀生單列),上交手機(jī)分袋保管。
(四)在規(guī)定時(shí)間內(nèi),如遇特殊情況需開機(jī)聯(lián)絡(luò),須向班主任或當(dāng)堂科任教師申請(qǐng),經(jīng)同意后方可取回開機(jī),聯(lián)絡(luò)完畢立即放回手機(jī)保管袋。
五、各類考試期間禁止攜機(jī)進(jìn)入考場(chǎng),一旦發(fā)現(xiàn),試卷作零分處理,給予通報(bào)批評(píng),取消評(píng)優(yōu)資格,扣除德育積分5分/人次,并將手機(jī)交家長(zhǎng)保管。
六、手機(jī)需在固定充電區(qū)域充電,不得使用劣質(zhì)充電器。
七、學(xué)校提倡文明用機(jī),收發(fā)健康有益信息,自覺抵制不良信息干擾。
八、本條例所有扣分納入學(xué)生行為規(guī)范管理,班主任加強(qiáng)本細(xì)則宣傳和督查。
巢湖市衛(wèi)生學(xué)校
20xx年8月修訂
大院停車管理規(guī)定 篇11
一、指紋考勤機(jī)是對(duì)員工上下班時(shí)間的記錄和證實(shí)。采用指紋考勤機(jī)必需本人親自考勤。
二、指紋簽到實(shí)行每天簽到制度,按公司規(guī)定的上班時(shí)間,上班為簽到,下班為簽退。遲到5--10分鐘罰款10元/次;10--20/鐘罰款20元/次;遲到20分鐘以上,扣除半天工資;超過(guò)1小時(shí)以上者扣除當(dāng)天工資。但遲到一次后,當(dāng)天其余三次考勤必須按時(shí)考勤,若不按時(shí)考勤則按曠工一天處理。如全天無(wú)故不按規(guī)定指紋簽到、簽退,將按曠工一天處理(扣除三天工資)。
三、指紋考勤機(jī)上下班時(shí)間是已經(jīng)設(shè)定好的,若各部門有什么變化,及個(gè)人有什么變動(dòng),部門負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)通知人力資源部重新錄入指紋。實(shí)行倒班的部門應(yīng)把倒班、倒休表提前報(bào)到人力資源部。各部門及各店每月的考勤單應(yīng)在每月月末的26日上報(bào)下月排班值班表。
四、員工請(qǐng)假必須填寫請(qǐng)假申請(qǐng)單,請(qǐng)假1--3天者,須由部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)并報(bào)人力資源部備案;請(qǐng)假4天以上者,須由總經(jīng)理批準(zhǔn),并報(bào)人力資源部備案。部門經(jīng)理和主管請(qǐng)假必須申報(bào)總經(jīng)理和董事長(zhǎng)批準(zhǔn)。如未能按照要求請(qǐng)假者,一律按實(shí)際缺勤天
數(shù)做曠工處理(扣除實(shí)際缺勤天數(shù)的三倍工資)。曠工三天視為自動(dòng)離職。
五、如遇特殊情況不能按要求簽到,必須填寫正規(guī)的《考勤異常補(bǔ)單》,并由部門經(jīng)理簽字證明情況屬實(shí),超過(guò)三次未簽到者,扣發(fā)當(dāng)月全勤獎(jiǎng)金。
六、員工要嚴(yán)格按照指紋考勤機(jī)的操作規(guī)程及使用方法使用,若惡意損壞出現(xiàn)的問(wèn)題,將對(duì)其通告批評(píng)并給予高倍經(jīng)濟(jì)賠償。
人力資源部
大院停車管理規(guī)定 篇12
為確保春節(jié)期間公司財(cái)產(chǎn)安全,現(xiàn)對(duì)春節(jié)期間的值班工作做以下規(guī)定:
一、春節(jié)期間公司安排值班小組24小時(shí)不間斷值班;
二、值班人員應(yīng)做好值班記錄,以保持值班工作完整性、連續(xù)性。
三、值班人員在值班期間必須堅(jiān)守工作崗位,不得私自讓他人替崗,嚴(yán)禁飲酒。因特殊情況
需短時(shí)間要外出時(shí),必須保證公司內(nèi)有人值班,禁止與本公司無(wú)關(guān)人員進(jìn)入內(nèi)公司。
四、值班人員負(fù)責(zé)值班期間的安全衛(wèi)生檢查及工廠內(nèi)外協(xié)調(diào)事宜,確保公司財(cái)產(chǎn)的安全。
五、值班人員必須保證手機(jī)暢通及門衛(wèi)電話值守,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題能夠處理的必須及時(shí)處理,不能
處理的要在最短時(shí)間內(nèi)報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),并做好現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)急處理措施的組織和落實(shí)。
六、值班人員要重點(diǎn)做好公司重點(diǎn)防火要害部位、物資、無(wú)人上班區(qū)域檢查。特別是配電房,辦公大樓及生產(chǎn)車間要經(jīng)常巡查,有無(wú)可疑情況。以確保財(cái)產(chǎn)安全。
七、節(jié)日期間,外人進(jìn)入公司,值班門衛(wèi)聯(lián)系值班領(lǐng)導(dǎo)后確認(rèn)是否入內(nèi),否則一律不得入內(nèi)。
八、對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的長(zhǎng)流水、長(zhǎng)明燈等浪費(fèi)現(xiàn)象,要及時(shí)及時(shí)解決并報(bào)告相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),。
九、對(duì)違反值班制度的值班人員,公司將視情節(jié)予以處罰并追究相關(guān)人員責(zé)任。
十、發(fā)生問(wèn)題時(shí)應(yīng)同時(shí)做好兩件事:1、報(bào)警(110),2、及時(shí)報(bào)告領(lǐng)導(dǎo),保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)。
十一、公司領(lǐng)導(dǎo)將用電話或其他方式進(jìn)行抽查,要保持門衛(wèi)電話機(jī)旁有人
江西春江科技有限公司
大院停車管理規(guī)定 篇13
一、檢查工作
1、查鼓風(fēng)機(jī)系統(tǒng)是否工作正常;
2、查排煙系統(tǒng)是否通暢,工作正常;
3、查閥門開關(guān)是否牢固,密閉;
4、查爐內(nèi)是否通風(fēng)順暢;
5、查燃?xì)忾_關(guān)是否操作靈活。
二、準(zhǔn)備工作
1、操作人員在崗,要嚴(yán)肅認(rèn)真;
2、所需工作(打火機(jī)、點(diǎn)火棒)齊備。
三、操作步驟
(一)點(diǎn)火
1、打開鼓風(fēng)機(jī)電源開關(guān);
2、打開排煙機(jī)系統(tǒng)開關(guān);
3、打開爐內(nèi)門;
4、將打火機(jī)點(diǎn)著后,將點(diǎn)棒噴嘴對(duì)著打火機(jī)火頭,緩慢開啟點(diǎn)火開關(guān),將點(diǎn)火棒點(diǎn)著。
5、調(diào)節(jié)好點(diǎn)火棒上火焰,將點(diǎn)火棒伸進(jìn)爐內(nèi)燃燒器中,緩慢開啟燃?xì)忾_關(guān),點(diǎn)著爐內(nèi)明火。
6、取出點(diǎn)火棒,擱置在固定位置,并掉點(diǎn)火開關(guān)。
7、調(diào)節(jié)鼓風(fēng)閥門,將火焰調(diào)至所需狀態(tài),并閉爐門。(灶具工作中,根據(jù)所需火焰調(diào)節(jié)風(fēng)門,即用既開,不用則關(guān))。
(二)熄火
1、工作時(shí),調(diào)節(jié)空氣閥門和燃?xì)忾_關(guān)。
2、工作結(jié)束熄火,先關(guān)燃?xì)忾y門,后關(guān)空氣閥門,最后關(guān)停鼓風(fēng)機(jī)電源開關(guān)。
四、注意事項(xiàng)
1、燃?xì)庠O(shè)施的安裝必須符合燃?xì)庖?guī)范要求,系統(tǒng)試壓合格,具備鼓風(fēng)和排煙設(shè)施且保證工作正常,排煙通暢,方可點(diǎn)火使用。
2、點(diǎn)火前必須對(duì)管道設(shè)施、氣表、灶具進(jìn)行置換,排出空氣,并注意爐內(nèi)通風(fēng),防止存有燃?xì),點(diǎn)火時(shí)發(fā)生燃爆。
3、使用前做好五個(gè)檢查:
(1)查鼓風(fēng)機(jī)系統(tǒng)是否工作正常;
(2)查排煙系統(tǒng)是否通暢,工作正常;
(3)查閥門開關(guān)是否牢固,密閉;
(4)查爐內(nèi)是否通風(fēng)順暢;
(5)查燃?xì)忾_關(guān)是否操作靈活。重點(diǎn)檢查閥門連接點(diǎn)有無(wú)漏氣,一旦漏氣,應(yīng)立即報(bào)告,并暫停使用。
4、點(diǎn)火時(shí)要嚴(yán)肅認(rèn)真。嚴(yán)禁氣等火,只能火等氣,嚴(yán)禁拿著點(diǎn)火棒開玩笑,防止傷人和燃爆。
5、平時(shí)使用時(shí),應(yīng)隨用隨開,嚴(yán)禁違反操作規(guī)程操作,注意點(diǎn)火棒噴嘴及燃?xì)夤艿篮驮罹叩那鍧崱?/p>
6、嚴(yán)禁燃?xì)庠O(shè)備運(yùn)行時(shí)操作人員離崗,造成干燒和燃?xì)庑孤┒l(fā)事故
看了
大院停車管理規(guī)定 篇14
一、局機(jī)關(guān)車輛由辦公室統(tǒng)一管理和調(diào)度,其他人員不得隨意調(diào)度用車。
辦公室應(yīng)認(rèn)真履行職責(zé),從嚴(yán)把關(guān),確保工作用車(優(yōu)先保證局領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)用車),杜絕不合理用車。
要經(jīng)常提醒、教育駕駛員安全行車,定期安排車輛保養(yǎng),及時(shí)排除故障,保持車況良好。
二、為方便管理、合理調(diào)度,除緊急情況外,在島內(nèi)用車時(shí),應(yīng)提前半天通知辦公室。
如需要出島,應(yīng)提前1天通知辦公室。
三、車輛原則上不能私用和外借。
單位職工如遇特殊情況需用車,辦公室可酌情安排。
如確有必要外借的,1天以內(nèi)由辦公室主任決定,1天以上須經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)同意。
并進(jìn)行出車登記。
四、駕駛員須自覺遵守工作紀(jì)律和單位各項(xiàng)制度。
對(duì)于不守紀(jì)律和制度、不服從辦公室統(tǒng)一管理、以及未經(jīng)主管人員安排而擅自出車的,給予必要的教育和處罰,屢教不改或情節(jié)嚴(yán)重的,固定職工予以行政處分,臨時(shí)工予以辭退。
五、除特殊情況并經(jīng)辦公室領(lǐng)導(dǎo)同意外,車輛夜間不得在外過(guò)夜,駕駛員須將車輛停放回單位車庫(kù)內(nèi)。
如不遵守,由此造成的一切后果自負(fù)。
六、駕駛員必須遵守交通規(guī)則,嚴(yán)禁疲勞駕駛和酒后駕車,確保安全。
平時(shí)對(duì)車輛要勤檢查、勤保養(yǎng),保持車容整潔、車況良好。
七、發(fā)現(xiàn)故障,駕駛員須及時(shí)報(bào)告車管員,車管員須及時(shí)向辦公室有關(guān)負(fù)責(zé)人匯報(bào)。
車輛維修、設(shè)備更換和增添須經(jīng)辦公室有關(guān)負(fù)責(zé)人同意,司機(jī)不得自行決定(特殊情況除外,但事后應(yīng)及時(shí)報(bào)告)。
辦公室要認(rèn)真選擇車輛維修單位,車輛修理完畢后,須由車管員和駕駛員對(duì)修理項(xiàng)目進(jìn)行仔細(xì)的驗(yàn)收。
驗(yàn)收合格的,方能結(jié)算有關(guān)費(fèi)用。
八、在全市尚未統(tǒng)一指定公務(wù)用車加油點(diǎn)前,由辦公室根據(jù)油料質(zhì)量、價(jià)格,及加油站所處地點(diǎn),逐步實(shí)行定點(diǎn)加油制度。
駕駛員在發(fā)現(xiàn)油料不足時(shí),要及時(shí)加油,盡量減少途中加油次數(shù)。
九、實(shí)行車輛行車?yán)锍,油料消耗月?bào)制度。
駕駛員每月底要將里程表數(shù)字、油料消耗量報(bào)給車管員,由車管員負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、考核并及時(shí)向辦公室有關(guān)負(fù)責(zé)人匯報(bào)。
十、實(shí)行公務(wù)車輛保險(xiǎn)政府采購(gòu)制度。
大院停車管理規(guī)定 篇15
一、 目的
為確?照{(diào)安全運(yùn)行,更好地為廣大員工提供良好的工作環(huán)境,加強(qiáng)對(duì)空調(diào)的啟動(dòng)、使用和責(zé)任管理,特制訂本規(guī)定。
二、 適用范圍
本制度所指空調(diào)包括集團(tuán)所有辦公場(chǎng)所、活動(dòng)區(qū)域的空調(diào)設(shè)備。
三、 空調(diào)管理責(zé)任人
空調(diào)使用實(shí)行“部門主管負(fù)責(zé)制”,責(zé)任到人并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。大廳空調(diào)的管理維護(hù)與使用由當(dāng)天值日人員負(fù)責(zé)。各辦公室空調(diào)由該辦公室人員負(fù)責(zé)。有關(guān)責(zé)任人和員工應(yīng)根據(jù)本制度規(guī)定使用、管理好空調(diào),切實(shí)保障空調(diào)能發(fā)揮應(yīng)有的作用并避免能源浪費(fèi)。夏季雷雨天氣應(yīng)立即關(guān)閉空調(diào),切斷電源,以免遭受雷擊?照{(diào)一旦出現(xiàn)故障,有關(guān)責(zé)任人應(yīng)及時(shí)通知集團(tuán)辦。
四、 空調(diào)使用條件
使用空調(diào)時(shí),應(yīng)先關(guān)閉門窗,堅(jiān)決杜絕開窗使用空調(diào)現(xiàn)象。下班時(shí)當(dāng)天值日人員要提前10分鐘關(guān)閉空調(diào),堅(jiān)決杜絕下班時(shí)忘記關(guān)空調(diào)導(dǎo)致資源浪費(fèi),發(fā)現(xiàn)一次罰款200元。
五、 空調(diào)使用注意事項(xiàng)
全體員工必須增強(qiáng)節(jié)約用電,安全用電意識(shí)。任何人不得隨意開啟空調(diào)外殼,不得私自拆裝空調(diào)開關(guān),也不得在空調(diào)線路上亂接線。不得讓部門以外其它任何人員進(jìn)入辦公區(qū)域開啟空調(diào)?照{(diào)使
用中不得隨意改變風(fēng)葉方向,人為因素造成空調(diào)設(shè)備或遙控器損壞的,所發(fā)生的維修費(fèi)用由損壞人承擔(dān)。
六、 違規(guī)責(zé)任
凡違反上述“空調(diào)使用條件”開啟空調(diào)的,給與責(zé)任人每人罰款100元/次的處罰。凡發(fā)現(xiàn)各辦公室人員離開辦公室外出辦事,空調(diào)仍開放的,給與該辦公室主管每人罰款100元/次的處罰。凡發(fā)現(xiàn)私自拆裝空調(diào)、挪動(dòng)空調(diào)、開啟空調(diào)外殼等情況的,給與違規(guī)操作者罰款50元/次,若無(wú)人承認(rèn)違規(guī)操作的,由當(dāng)天值日人員承擔(dān)監(jiān)督管理不力責(zé)任。
七、 其它
凡違反本制度規(guī)定的,由集團(tuán)辦就處理情況進(jìn)行通告批評(píng)。 本制度自公布之日起執(zhí)行。
江蘇中能集團(tuán)