學生公寓作息管理規章制度
為了營造和諧的校園環境，為了加強化生學院的學風建設，為了培養同學們養成良好的作息習慣，為了提高每一位同學的學習效率，做到勞逸結合，特對作息管理制度作出以下說明。
1.檢查時間固定為每周日晚11：00~11:30，宿舍檢測人員由學生會宿管部干部、干事以及各班班長組成;檢查對象為化生學院09級和10級全部宿舍;
2.當檢查人員進入宿舍后，請各位同學配合檢測，出示學生卡，一經發現冒充其他同學或者態度惡劣的情況，扣個人德育分2分;
3.如果周日晚不住在宿舍，需要寫請假條(自行準備)，假條上必須有家長和輔導員簽名。注意：假條的有效期為2天(即下周周二)，請假的同學務必在下周二前找宿管部銷假;
4.當晚個人的請假條不能用晚修請假條代替;
5.以個人為單位，如果違紀一次，將向家長通報情況;如果違紀三次，將取消其住宿資格并扣德育分10分。以宿舍為單位，違紀一次以上(包括三次)，取消水電費補助一個月;
6.對不配合檢查工作的宿舍和個人，通報批評(名單將公布于學院律委公告欄上);拒絕接受檢查的宿舍，直接記違紀一次。
為了加強學生公寓消防安全管理，確保公寓住宿學生自身及公私財物的安全，增強學生的安全意識和法制觀念，提高防范能力和自我管理能力，根據《中華人民共和國消防條例》，結合公寓實際，特制定本制度。...
1、職工應遵守用電管理制度；禁止私自接燈、接插座，嚴禁使用各種電熱器具。2、保持樓內整潔不準隨地吐痰，不準越窗或隨地亂扔果皮、紙屑等雜物。3、不準隨地潑水、嚴禁隨地大小便、嚴禁將垃圾或剩飯菜倒入洗涮間或廁所，違者將給予處罰。...
1、本著全心全意為學生熱情服務的思想遵紀守法，愛崗敬業，以服務育人，管理育人為宗旨，結合公寓六進工作，在后勤集團總公司及學生公寓管理與服務中心的領導下，以高度的責任心，全面掌握本樓學生的住宿情況，負責本樓的管理、服務、安全...
一、在后勤產業處領導下，負責學生公寓的日常管理工作。二、負責學生宿舍的住宿安排、寢室調整、清潔衛生、安全防范等后勤保障服務工作。三、制訂學生公寓的有關管理制度；組織職工進行政治、業務學習；帶領職工優質、低耗、高效地完成所...
為使員工宿舍保持良好的清潔衛生，整齊的環境及公共秩序，使員工獲得充分的休息，以提高工作效率，特訂本規定。?一、員工申請住宿條件?1、人員于轄區內無適當住所或交通不便者，可以申請住宿。...
學生公寓是學生學習、生活和休息的主要場所，也是學生相互交流思想，影響學生思想形成的重要場所。為了完善宿舍管理制度和措施，進一步提高宿舍管理質量和水平，為學生提供一個秩序良好、整潔衛生、舒適安全，具有健康氛圍的生活環境，特...
一、交接班制度值班人員必須按時上班，堅守工作崗位，認真做好值班記錄;接班人未到，交班人不得擅自離崗，交接班時必須向接班人交接好當班時的安全等情況，接班人要閱讀工作日記，交接班時必須向接班人交待好當班時的安全等情況，接班人要...
學生公寓是學生學習、生活和休息的主要場所，也是學生相互交流思想，影響學生思想形成的重要場所。為了完善宿舍管理制度和措施，進一步提高宿舍管理質量和水平，為學生提供一個秩序良好、整潔衛生、舒適安全，具有健康氛圍的生活環境，特...
一、交接班制度值班人員必須按時上班，堅守工作崗位，認真做好值班記錄;接班人未到，交班人不得擅自離崗，交接班時必須向接班人交接好當班時的安全等情況，接班人要閱讀工作日記，交接班時必須向接班人交待好當班時的安全等情況，接班人要...
服務項目及標準一、 管理機構運作1.榮達大廈實施化、社會化、專業化的物業管理服務。2.成立業主委員會，業主委員會與物業管理單位責任權利關系明確。...
1)在公寓檢查中若發現宿舍使用大功率，由公寓部將其電器沒收，并扣其班級公寓量化分10分。2)若發現為疊被子的同學，將其被褥沒收并扣除其班級公寓量化分10分，并給予警告處分。...
內容：1. 為了您安全的同時也為了別人的安全，入住人員請在管理人員處按流程登記完畢后再進入房間，即“先登記后入住”2. 上下樓梯請輕手輕腳，進出房門請輕開輕關房門，不要影響別人休息。...
服務項目及標準一、 管理機構運作1.榮達大廈實施民主化、社會化、專業化的物業管理服務。2.成立業主委員會，業主委員會與物業管理單位責任權利關系明確。...
為了營造和諧的校園環境，為了加強化生學院的學風建設，為了培養同學們養成良好的作息習慣，為了提高每一位同學的學習效率，做到勞逸結合，特對作息管理制度作出以下說明。...
一、 交接班制度值班人員必須按時上班，堅守工作崗位，認真做好值班記錄；接班人未到，交班人不得擅自離崗，交接班時必須向接班人交接好當班時的安全等情況，接班人要閱讀工作日記，交接班時必須向接班人交待好當班時的安全等情況，接班人...