保安管理制度最新（通用32篇）

保安管理制度最新 篇1

　　1.0目的

　　規(guī)范巡查工作，保障廣場(chǎng)正常的工作和生活秩序。

　　2.0適用范圍

　　適用于保安隊(duì)員的巡查工作。

　　3.0職責(zé)

　　3.1保安隊(duì)主管負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查巡查工作。

　　3.2保安隊(duì)領(lǐng)班負(fù)責(zé)巡查的組織、管理工作。

　　3.3保安隊(duì)員負(fù)責(zé)依照本程序?qū)嵤┭膊楣ぷ鳌?/p>

　　4.0程序要點(diǎn)

　　4.1保安隊(duì)領(lǐng)班應(yīng)于每月月底制定下月的巡查工作方案，內(nèi)容應(yīng)包括責(zé)任區(qū)域的巡查安排及巡查的內(nèi)容等。

　　4.2巡查的內(nèi)容

　　4.2.1治安消防隱患的巡查。

　　4.2.2公共設(shè)施設(shè)備安全完好狀況的巡查。

　　4.2.3清潔衛(wèi)生狀況的巡查。

　　4.2.4園林綠化維護(hù)狀況的巡查。

　　4.2.5裝修違章的巡查。

　　4.2.6消防違章的巡查。

　　4.2.7利用巡查機(jī)會(huì)與住戶溝通。

　　4.3巡查的方法應(yīng)包括看、聽(tīng)、摸、調(diào)查了解等。

　　4.3.1看:通過(guò)觀察來(lái)發(fā)現(xiàn)樓宇管理服務(wù)中存在的`問(wèn)題。

　　4.3.2聽(tīng):從設(shè)施設(shè)備運(yùn)行時(shí)的聲音判斷是否有故障。

　　4.3.3摸:通過(guò)用手觸摸感覺(jué)設(shè)施設(shè)備的使用狀況。

　　4.3.4調(diào)查了解:向租戶或員工調(diào)查樓宇及公共設(shè)施設(shè)備的使用狀況。

　　4.4房屋本體巡查的工作要領(lǐng)

　　4.4.1檢查水電表。檢查水電表是否處于正常工作狀態(tài)，記錄損壞的水電表情況。當(dāng)水表在無(wú)人居住的情況下運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)應(yīng)關(guān)上該單位閘閥，預(yù)防水浸事故，并在該單位門(mén)口貼上相關(guān)告示;當(dāng)發(fā)現(xiàn)電表異常運(yùn)轉(zhuǎn)(如倒轉(zhuǎn)、有盜電嫌疑)時(shí)，應(yīng)在《巡查登記表》中予以記錄并及時(shí)報(bào)告維修隊(duì)主管。

　　4.4.2巡查樓梯間:

　　4.4.2.1檢查走廊燈、樓梯燈是否正常，門(mén)、窗是否處于完好狀態(tài);

　　4.4.2.2檢查梯間墻身、天花板是否出現(xiàn)剝落、脫漆，墻、地面瓷片是否完整無(wú)損;

　　4.4.2.3檢查消防栓是否標(biāo)識(shí)完好、配件齊全;滅火器是否有漏氣或過(guò)期、失效現(xiàn)象;防火門(mén)是否關(guān)閉;消防安全疏散指示燈是否完好;消防疏散通道是否堵塞;防盜預(yù)警設(shè)施及消防報(bào)警設(shè)施是否完好;

　　4.4.2.4檢查衛(wèi)生狀況是否良好。

　　4.4.3巡查逃生天臺(tái):

　　4.4.3.1檢查逃生天臺(tái)門(mén)是否能隨手打開(kāi)(嚴(yán)禁上鎖);

　　4.4.3.2檢查天臺(tái)護(hù)欄是否完好，避雷針、電視天線、隔熱層是否完好;

　　4.4.3.3檢查有無(wú)違章占用逃生天臺(tái)現(xiàn)象;

　　4.4.3.4檢查雨水管道是否通暢;

　　4.4.3.5檢查衛(wèi)生狀況是否良好。

　　4.4.4巡查電梯:

　　4.4.4.1檢查電梯的運(yùn)行是否平穩(wěn)，是否有異常響動(dòng);

　　4.4.4.2檢查安全標(biāo)識(shí)是否完好，電梯按鈕等配件是否完好;

　　4.4.4.3檢查照明燈及安全監(jiān)控設(shè)施是否完好;

　　4.4.4.4檢查衛(wèi)生狀況是否良好。

　　4.4.5巡查大堂、門(mén)廳、走廊:

　　4.4.5.1檢查各類安全標(biāo)識(shí)是否完好;

　　4.4.5.2檢查公共設(shè)施和照明燈及垃圾箱是否完好;

　　4.4.5.3檢查衛(wèi)生狀況是否良好。

　　4.4.6巡查中發(fā)現(xiàn)梯間彌漫石油氣味、焦味時(shí)應(yīng)立即對(duì)相關(guān)單位進(jìn)行調(diào)查，當(dāng)原因不明時(shí)應(yīng)立即告知物管處進(jìn)行協(xié)調(diào)檢查。

　　4.5公共設(shè)施設(shè)備巡查的工作要領(lǐng)。

　　4.5.1巡查水、電、氣、通訊設(shè)施:

　　4.5.1.1檢查室外設(shè)施有無(wú)破損現(xiàn)象，各種管線有無(wú)滲、漏、滴、冒現(xiàn)象;

　　4.5.1.2檢查室外設(shè)施有無(wú)生銹、脫漆現(xiàn)象，標(biāo)識(shí)是否完好;

　　4.5.1.3檢查室外消防設(shè)施是否配件齊全、標(biāo)識(shí)完好。

　　4.5.2巡查公共文體設(shè)施:

　　4.5.2.1檢查綠地、綠籬、喬灌木是否有枯死、霉病現(xiàn)象，是否有黃土裸露現(xiàn)象，長(zhǎng)勢(shì)是否良好。

　　4.5.3巡查道路、廣場(chǎng)、公共集散地:

　　4.5.3.1檢查設(shè)施設(shè)備是否完好，是否有違章占用現(xiàn)象;

　　4.5.3.2檢查標(biāo)識(shí)、路牌、警示牌是否完好;

　　4.5.3.3檢查各類雨、污水井蓋是否完好，照明燈、裝飾燈是否齊全;

　　4.5.3.4檢查衛(wèi)生狀況是否完好。

　　4.5.4巡查停車庫(kù)、停車場(chǎng)、自行車棚、摩托車場(chǎng):

　　4.5.4.1檢查防盜設(shè)施是否完好;

　　4.5.4.2檢查停放的車輛是否有損傷現(xiàn)象;

　　4.5.4.3檢查各類標(biāo)識(shí)是否完好無(wú)損;

　　4.5.4.4檢查衛(wèi)生狀況是否良好。

　　4.6巡查周邊環(huán)境。

　　4.6.1檢查投資廣場(chǎng)內(nèi)是否有亂張貼、亂拉線等現(xiàn)象。

　　4.6.2檢查是否有損壞公共設(shè)施、違章制造噪音、污染環(huán)境、高空拋物現(xiàn)象。

　　4.6.3檢查是否有違章飼養(yǎng)家禽家畜等現(xiàn)象。

　　4.6.4檢查衛(wèi)生狀況是否良好。

　　4.7巡查違章裝修。

　　4.8巡查空置房。

　　4.9對(duì)巡查中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的處理要領(lǐng)

　　4.9.1保安員巡查時(shí)發(fā)現(xiàn)有上述問(wèn)題出現(xiàn)時(shí)，如本人能進(jìn)行規(guī)勸、阻止、處理的，應(yīng)予以立即解決;否則及時(shí)將問(wèn)題記錄在《巡查記錄中》巡查回來(lái)后報(bào)告保安隊(duì)主管解決。

　　4.9.2保安隊(duì)主管視情況按下列情況處理:

　　4.9.2.1屬公共設(shè)施設(shè)施破損丟失的，按《報(bào)修管理標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)規(guī)程》處理;

　　4.9.2.2屬物業(yè)公司其他處員工工作不力造成的，應(yīng)通知其他相關(guān)主管前往處理。巡查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題一般情況下應(yīng)在一周內(nèi)解決;特殊情況需經(jīng)物業(yè)管理處經(jīng)理同意后可適當(dāng)延長(zhǎng);

　　4.9.2.3屬租戶違章造成的問(wèn)題，應(yīng)按《租戶違章處理標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)規(guī)程處理》。

　　4.9.3對(duì)巡查中發(fā)現(xiàn)的重大問(wèn)題，保安隊(duì)主管應(yīng)及時(shí)向物業(yè)管理處經(jīng)理匯報(bào)，由物業(yè)管理處經(jīng)理處理。

　　4.9.4巡查中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題處理完畢后保安隊(duì)員工應(yīng)現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)證，處理的過(guò)程和驗(yàn)證的結(jié)果均應(yīng)有完整的記錄，并經(jīng)相關(guān)人員簽字認(rèn)可。

　　4.10《巡查記錄表》、《巡查問(wèn)題處理表》每月底匯總由保安隊(duì)歸檔保存，保存期兩年。

　　5.0記錄

　　5.1《巡查登記表》。

保安管理制度最新 篇2

　　1.0目的：

　　確保電梯正常運(yùn)行，預(yù)防不安全隱患。

　　2.0適用范圍：

　　小區(qū)內(nèi)電梯安全管理

　　3.0管理規(guī)定：

　　3.1 必須遵守電梯安全操作制度，及定時(shí)、按時(shí)組織專業(yè)人員進(jìn)行檢修保養(yǎng)；

　　3.2電梯內(nèi)不準(zhǔn)吸煙，嚴(yán)禁攜帶瓶裝液化氣乘坐電梯；

　　3.3小孩乘坐電梯必須由大人陪同；

　　3.4乘坐電梯的乘客不許在電梯內(nèi)打鬧、跳躍或大力推電梯轎廂及電梯門(mén)；

　　3.5電梯的開(kāi)合門(mén)絕對(duì)不許用硬物或其它物品卡住，影響電梯門(mén)正常關(guān)閉，以免發(fā)生故障；

　　3.6電梯的開(kāi)合門(mén)嚴(yán)禁人為開(kāi)、關(guān)、不得用力推、拉，出現(xiàn)故障應(yīng)及時(shí)通知維修人員到場(chǎng)處理；

　　3.7電梯門(mén)未完全開(kāi)關(guān)的'情況下，嚴(yán)禁人員進(jìn)出，以免出現(xiàn)夾人的現(xiàn)象；

　　3.8電梯的按鈕及轎廂絕對(duì)不允許使用硬物按、砸、劃、以免造成損壞，影響電梯的使用壽命；

　　3.9嚴(yán)禁超重、超長(zhǎng)、超寬或易燃品進(jìn)入電梯；

　　3.10電梯轎廂地面必須保持整潔，不允許有細(xì)小雜物，以免掉進(jìn)電梯鑿里，影響電梯正常運(yùn)轉(zhuǎn)，或鋪好護(hù)墊，裝修期間轎廂必須做好防護(hù)措施；

　　3.11若乘坐電梯出現(xiàn)困梯及突然停電的情況，乘客及時(shí)按呼救按鈕，監(jiān)控中心及時(shí)匯報(bào)領(lǐng)班及呼叫技術(shù)維修人員趕到現(xiàn)場(chǎng)解困施救；

　　3.12電梯正在維修或正常保養(yǎng)過(guò)程中，不允許乘坐電梯；

　　3.13自覺(jué)維護(hù)電梯設(shè)施設(shè)備，不得隨意破壞，若發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅處理。

　　4.0基本要求：

　　4.1正確操作電梯不出現(xiàn)人為停梯，人為損壞。

　　4.2及時(shí)維護(hù)保養(yǎng)檢修電梯。

保安管理制度最新 篇3

　　一、保安員必須愛(ài)護(hù)宿舍內(nèi)各類設(shè)施，保證電路管線、上下水道、墻壁、消防器具的完好和有效性;凡上述設(shè)備被損壞，保安員負(fù)責(zé)照價(jià)賠償。

　　二、持宿舍內(nèi)整潔、干凈，空氣新鮮不隨地吐痰、不亂搭換洗的衣物，按部隊(duì)內(nèi)務(wù)要求整齊劃一。

　　三、保安宿舍不允許任何無(wú)關(guān)人員入住，已離開(kāi)保安隊(duì)的人員或保安員的親屬均不得入住，值班隊(duì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)夜間查鋪工作。

　　四、宿舍內(nèi)備勤的保安員應(yīng)保持安靜，不得大聲喧嘩，追逐打鬧或放大手機(jī)或電視音量打擾下夜班保安員休息。

　　五、調(diào)換宿舍時(shí)，應(yīng)徹底將住宿打掃干凈，恢復(fù)原貌。

　　六、遵守宿舍八不準(zhǔn)：

　　1、不準(zhǔn)大聲喧嘩、追逐打鬧、影響大家休息；

　　2、不準(zhǔn)隨地吐痰、亂扔煙頭和廢物；

　　3、不準(zhǔn)熄燈后玩手機(jī)、聽(tīng)歌

　　4、不準(zhǔn)私自留宿他人；

　　5、不準(zhǔn)損壞、私自挪用公共財(cái)物；

　　6、不準(zhǔn)未經(jīng)允許使用他人物品；

　　7、不準(zhǔn)私自更換床位或在他人床位上就寢；

　　8、不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)打斗、謾罵、破壞團(tuán)結(jié)；

　　七、宿舍衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)：

　　1、床鋪要干凈整潔；

　　2、被褥、床罩、被罩、枕巾要干凈、清潔勤洗勤換，不能有污垢或異味；

　　3、床下要整潔不能零散堆放，用包裝箱統(tǒng)一裝好放齊；

　　4、每月對(duì)宿舍進(jìn)行大掃除一次。

　　八、個(gè)人衛(wèi)生：

　　1、保持個(gè)人衛(wèi)生，內(nèi)衣內(nèi)褲要勤換制服要清潔，不得穿著有明顯油污的服裝；

　　2、不準(zhǔn)留指甲頭發(fā)要整齊，至少每周洗澡兩次；

　　3、養(yǎng)成良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣。

保安管理制度最新 篇4

　　一、學(xué)校保安員應(yīng)忠于職守，遵紀(jì)守法，著裝整齊，文明執(zhí)勤，禮貌待人，熱情服務(wù)。

　　二、學(xué)校保安員堅(jiān)持優(yōu)質(zhì)服務(wù)，自覺(jué)維護(hù)學(xué)校的聲譽(yù)。

　　三、學(xué)校保安員必須熟練使用學(xué)校的各種消防器材，愛(ài)護(hù)學(xué)校公物。

　　四、學(xué)校保安員要嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校的規(guī)章制度，尊重領(lǐng)導(dǎo)、師生，服從管理。

　　五、學(xué)校保安員要認(rèn)真做好“防火、防盜、防破壞、防事故”工作，維護(hù)學(xué)校師生的人身、財(cái)產(chǎn)安全以及學(xué)校的設(shè)備設(shè)施安全。保安員要認(rèn)真落實(shí)安全防范措施，維護(hù)校園治安秩序。一旦發(fā)現(xiàn)問(wèn)題或遇突發(fā)事件，要迅速作出正確的判斷和處理，及時(shí)向主管部門(mén)和領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，防止各種意外發(fā)生。

　　六、學(xué)校保安員要準(zhǔn)時(shí)上、下班，不遲到，不早退，認(rèn)真交接值班情況，填寫(xiě)值班記錄并簽名。

　　七、學(xué)校保安員不在崗位上睡覺(jué)、喝酒、吃檳榔，不離崗、脫崗，不在崗位上會(huì)客或辦私事。

　　八、學(xué)校保安員要加強(qiáng)校內(nèi)四周以及各樓層的巡查。

　　九、對(duì)車輛的管理：

　　（1）本校教職工和家屬的車輛出入，要認(rèn)真做好登記。

　　（2）正常上課期間對(duì)外來(lái)人員必須問(wèn)清工作單位、姓名及事由后聯(lián)系被人，經(jīng)允許后先登記再請(qǐng)其進(jìn)入；如遇直接來(lái)找校領(lǐng)導(dǎo)的陌生人員，必須與相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系確認(rèn)后才準(zhǔn)予入校；如遇上級(jí)主管部門(mén)或其他單位工作人員來(lái)我校檢查、指導(dǎo)工作，應(yīng)及時(shí)報(bào)告校長(zhǎng)辦公室或與相關(guān)處室聯(lián)系，并指引來(lái)人員進(jìn)校，指揮其車輛按要求停放。

　　（3）其它無(wú)關(guān)人員及車輛一律不許進(jìn)入學(xué)校。進(jìn)入學(xué)校的車輛要引導(dǎo)其按指定的地方停放，嚴(yán)禁其車輛亂停；出入學(xué)校的'外來(lái)車輛（特別是貨車）要嚴(yán)格檢查，出校的物品必須經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)同意（批條）方可放行。

　　十、被人不在學(xué)校，要婉言拒絕其進(jìn)入學(xué)校。

　　十一、學(xué)生正常上課期間因事須離校者，要查看并留存班主任或科任教師簽字的請(qǐng)假條，然后予以放行；否則，值班保安員承擔(dān)一切責(zé)任。

　　十二、學(xué)校保安員要搞好保安室及周邊衛(wèi)生，要積極協(xié)助學(xué)校做一些力所能及的搬運(yùn)、張貼等工作。

　　十三、保安人員有事，必須請(qǐng)假，經(jīng)同意后才許離校，未經(jīng)同意或自理崗位者做曠工處理，請(qǐng)假后不按時(shí)歸隊(duì)的做曠工處理，累計(jì)警告三次以上者做自動(dòng)離隊(duì)處理。

　　十四、保安員不服從管理，頂撞主管人員或校領(lǐng)導(dǎo)，或散布謠言、惡意中傷他人的；保安員觸犯法律被治安行政拘留或追究刑事責(zé)任的，直接開(kāi)除出校。

保安管理制度最新 篇5

　　1、農(nóng)藥存放必須有專用陰涼倉(cāng)庫(kù)房，并密閉封存，以防藥品蒸發(fā)失效或?qū)θ水a(chǎn)生有毒影響。

　　2、操作人員在操作之前必須閱讀農(nóng)藥性質(zhì)、藥理以及施用目的和施用方法。

　　3、農(nóng)藥選擇中盡量選用低毒高效性農(nóng)藥(如敵敵畏)或生物制劑，少用慎用劇毒性和殘留性強(qiáng)的農(nóng)藥。

　　4、施藥操作人員必須配戴專用防毒工作服、口罩和手套等設(shè)施。

　　5、施藥操作人員必須注意施藥方法，如農(nóng)藥配制濃度不要太高(一般不超過(guò)1：500)，施操人員盡量選擇上風(fēng)向施藥，盡量避免直接接觸。

　　6、施藥人員完畢之后必須立即用香皂、流動(dòng)清水認(rèn)真清洗，如有不適感覺(jué)，立即去醫(yī)院檢查。

　　7、注意機(jī)械保養(yǎng)，不違規(guī)操作。

保安管理制度最新 篇6

　　一、保安職責(zé)

　　1、服從學(xué)校管理，抓好校園安全保衛(wèi)工作。

　　2、制服穿戴整齊整潔，接待來(lái)語(yǔ)言文明，熱情方。

　　3、不遲到、不早退，不請(qǐng)非本校保安代班。

　　4、禁止學(xué)生隨意出校門(mén)(走讀生憑證件出入)，特殊情況出校門(mén)憑班主任簽發(fā)的請(qǐng)假條，上課期間一律不準(zhǔn)會(huì)客，閑雜人員一律不得入內(nèi)。

　　5、認(rèn)真填寫(xiě)來(lái)登記，仔細(xì)盤(pán)查出校門(mén)的載貨車輛，防止財(cái)物被盜，學(xué)生熄燈就寢后巡邏校園，配合值班人員抓好校園夜間安全，協(xié)助處理校園偶發(fā)事件。

　　6、指揮師生及來(lái)者車輛有序停靠到車棚。

　　7、清潔辦公室衛(wèi)生，禁止閑雜人員在室內(nèi)逗留。

　　8、對(duì)違紀(jì)學(xué)生進(jìn)行耐心批評(píng)教育，嚴(yán)禁體罰學(xué)生。

　　9、嚴(yán)格實(shí)行晚寢查鋪，早晨?jī)?nèi)務(wù)檢查制度。

　　10、公寓保安，實(shí)行晨匯報(bào)制度。

　　二、保安分工

　　略

　　三、上班時(shí)間：

　　上班：24小時(shí)值班 實(shí)行兩班制公寓樓上班：17：00~次日9：00上班要求：不準(zhǔn)遲到、早退，如發(fā)現(xiàn)遲到早退和自行調(diào)班的每次扣發(fā)工資20.00元，如發(fā)現(xiàn)曠工的扣發(fā)工資50.00面并報(bào)告保安公司，臨時(shí)集合或兩小時(shí)內(nèi)加班，不計(jì)加班工資，平時(shí)加班每天補(bǔ)助10.00元，法定假日加班每天補(bǔ)助20.00元。

　　四、崗位職責(zé)

　　1、門(mén)值班

　　(1)嚴(yán)格實(shí)行來(lái)客來(lái)登記，無(wú)正當(dāng)事由的'小青年嚴(yán)禁入內(nèi)。

　　(2)嚴(yán)格學(xué)生出入管理，走讀生憑證件，特殊情況憑請(qǐng)假條。

　　(3)門(mén)安全管理，圍墻的看護(hù)，外來(lái)人員管理，小商小販的管理。

　　(4)保安室衛(wèi)生必須保持整齊、整潔，嚴(yán)禁閑雜人員逗留、存放物品、打電話。

　　(5)車輛停放的管理。

　　(6)著裝整齊、整潔，室外值班，外來(lái)小轎車，必須登記后才放行。

　　2、公寓值班：

　　(1)早、晚公寓開(kāi)放時(shí)間秩序的管理。

　　(2)晚自習(xí)后的公寓巡查，熄燈就寢后的查鋪制度。

　　(3)課外活動(dòng)及晚間突發(fā)事件的處理(能處理的及時(shí)處理，不能處理的及時(shí)與值班人員聯(lián)系，并協(xié)助值班人員處理)。

　　(4)督促學(xué)生起床、上操，內(nèi)務(wù)檢查(晚12：00時(shí)必須巡查寢室，方可上床休息，起床鈴一響，必須逐個(gè)寢室督促學(xué)生起床、上操)。

　　(5)如實(shí)填寫(xiě)保安日志，每天送達(dá)政教處，并配合政教值班員處理好當(dāng)天事宜，方可離校。

　　3、校園巡邏

　　(1)課外活動(dòng)，晚自習(xí)期間校園，教學(xué)樓巡邏，預(yù)防突發(fā)事件的發(fā)生；

　　(2)必須堅(jiān)守崗位，配合一日值班人員，搞好一日管理工作。

保安管理制度最新 篇7

　　1、保安人員要嚴(yán)格執(zhí)行商場(chǎng)的安全管理制度，做好防盜、防火、信報(bào)收發(fā)等工作。

　　2、保安人員必須著裝上崗，衣著整潔，語(yǔ)言文明，精神飽滿。禁止非安保人員進(jìn)入值班室內(nèi)看報(bào)、閑談。

　　3、嚴(yán)格執(zhí)行來(lái)訪客人、車輛登記制度，外來(lái)聯(lián)系工作的人員憑介紹信或身份證辦理登記手續(xù)，由保安人員開(kāi)具訪問(wèn)申請(qǐng)單，并電話征得受訪人員同意后方可放行。來(lái)訪人員出門(mén)時(shí)，應(yīng)查驗(yàn)收回由受訪人員簽字確認(rèn)的.申請(qǐng)單。

　　4、主動(dòng)積極配合政府職能部門(mén)的相關(guān)工作，對(duì)有明顯標(biāo)志的政府公務(wù)車輛（如；消防、警車、工商、稅務(wù)、供電）等公務(wù)車輛要主動(dòng)給于登記，提供進(jìn)入商場(chǎng)的便利條件。

　　5、保安人員要堅(jiān)守崗位，值班時(shí)不得擅離職守，不得睡覺(jué)，不得從事與值班值勤無(wú)關(guān)的活動(dòng)。

　　6、做好信件、報(bào)刊收發(fā)工作，對(duì)電報(bào)、掛號(hào)信、快遞要及時(shí)登記、電話通知有關(guān)部門(mén)和人員。

　　7、對(duì)出入商場(chǎng)的車輛、人員有權(quán)進(jìn)行檢查和詢問(wèn)。對(duì)載貨車輛出入商場(chǎng)應(yīng)進(jìn)行檢查，

　　核對(duì)貨單，并提交經(jīng)綜合管理部或主辦部門(mén)核準(zhǔn)簽發(fā)的《出門(mén)條》后方可放行。發(fā)現(xiàn)可疑情況應(yīng)及時(shí)報(bào)告商場(chǎng)安全主管，特殊情況可直接撥打公安機(jī)關(guān)電話報(bào)警。

　　8、換班交班時(shí)要認(rèn)真做好交接工作，書(shū)面交接手續(xù)，交代有關(guān)未辦事宜，明確事宜要

　　求，落實(shí)未辦事宜。

　　10、按時(shí)開(kāi)啟商場(chǎng)的防盜報(bào)警設(shè)施和消防報(bào)警設(shè)施。時(shí)刻觀察監(jiān)控系統(tǒng)的異常現(xiàn)象，做好防盜防火等安保工作。發(fā)現(xiàn)報(bào)警設(shè)施發(fā)生故障時(shí)要及時(shí)報(bào)告商場(chǎng)安全主管。

　　11、每班必須有一名巡查人員。巡查人員必須按時(shí)對(duì)廠區(qū)進(jìn)行巡查。白天每?jī)尚�時(shí)巡查一次，晚上每一小時(shí)巡查一次，并在規(guī)定巡查地點(diǎn)做好巡查記錄，并接受商場(chǎng)的監(jiān)管。

　　12、保安人員如有以下情況將給予獎(jiǎng)勵(lì)：及時(shí)發(fā)現(xiàn)、消除并及時(shí)報(bào)告火災(zāi)等隱患，每次獎(jiǎng)勵(lì)50元～500元；及時(shí)制止或阻止

　　商場(chǎng)內(nèi)部發(fā)生打架斗毆事件，每次獎(jiǎng)勵(lì)100元；抓獲盜賊，每次獎(jiǎng)勵(lì)200元～500元。廠區(qū)全年未出現(xiàn)任何被盜、火災(zāi)等事件，商場(chǎng)給予年終獎(jiǎng)勵(lì)1000元/人。

保安管理制度最新 篇8

　　1、要著裝整潔，佩帶保安標(biāo)志和值勤證，并注意儀表、儀容，不得留長(zhǎng)發(fā)，常刮胡子，文明值勤，禮貌待人，要保持良好的精神狀態(tài)，站立規(guī)范，工作時(shí)嚴(yán)禁閑聊、打鬧，違者考核扣款20元。

　　2、值勤時(shí)要遵守和執(zhí)行學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，以維護(hù)學(xué)校的正常教學(xué)秩序，嚴(yán)格執(zhí)行門(mén)衛(wèi)制度，做好遲到、早退登記和校牌檢查記錄。

　　3、準(zhǔn)時(shí)上崗(提前10分鐘到崗)，不得遲到、早退，做好交接記錄，交接班負(fù)責(zé)打掃衛(wèi)生，遲到10分鐘扣款20元，遲到10分鐘以上按曠工處理。

　　4、夜班值勤負(fù)責(zé)學(xué)校各處所遺漏的門(mén)窗、電器關(guān)停工作，要不斷加強(qiáng)校園巡查，巡查期間不許抽煙、閑聊，不得睡覺(jué)、脫崗，發(fā)現(xiàn)一次扣款60元，兩次到大隊(duì)待崗，其它違紀(jì)行為發(fā)現(xiàn)一次扣款20元，堅(jiān)持文明值勤，禮貌待人要文明用語(yǔ)(如：您好、請(qǐng)問(wèn)、謝謝、對(duì)不起等)，不講臟話，不粗暴無(wú)禮，嚴(yán)禁打罵，侮辱他人。

　　5、廉潔奉公，秉公值勤，嚴(yán)禁徇私舞弊，違者報(bào)大隊(duì)處理，多學(xué)習(xí)法律知識(shí)，要嚴(yán)格遵守保安七條禁令，在自己做好的同時(shí)也要督促隊(duì)友做好工作。

　　6、要堅(jiān)持專職防火、防盜巡邏制度，加強(qiáng)安全防火、防盜，堅(jiān)持訓(xùn)練，保持良好的體質(zhì)，夜間巡邏必須兩人或兩人以上同行，執(zhí)行任務(wù)中遇到違法犯罪分子作案時(shí)，要積極抓獲并扭送公安機(jī)關(guān)，但不能濫用私刑。

　　以上各條請(qǐng)嚴(yán)格遵守，違者按事假、曠工處理，情節(jié)嚴(yán)重者報(bào)大隊(duì)加重處罰。

保安管理制度最新 篇9

　　（1）目的

　　通過(guò)制定保安員內(nèi)務(wù)、作息、紀(jì)律的管理規(guī)定，確保保安員自身素質(zhì)的提高，自覺(jué)維護(hù)保安工作的正常運(yùn)行。

　　（2）適用范圍

　　大廈全體保安工作人員。

　　（3）職責(zé)

　　①保安員負(fù)責(zé)本崗位的治安保衛(wèi)工作及轄區(qū)內(nèi)正常秩序維護(hù)。

　　②保安班長(zhǎng)負(fù)責(zé)本班工作安排、檢查監(jiān)督、異常情況的報(bào)告與處理。

　　③保安主管負(fù)責(zé)保安隊(duì)和轄區(qū)治安工作的管理。

　　（4）工作程序

　　①內(nèi)務(wù)制度

　　a、保持宿舍清潔衛(wèi)生，不隨地吐痰、亂扔果皮、紙屑、煙頭等雜物。

　　b、床位鋪面保持干凈平整，不擺放雜物，被子按要求折疊方正，床下的鞋子擺放整齊。

　　c、帽子、腰帶、口杯、水桶等物均按指定的位置擺放，保持內(nèi)務(wù)的統(tǒng)一。

　　d、室內(nèi)嚴(yán)禁放有易燃、易爆、劇毒及其他危險(xiǎn)品。

　　e、室內(nèi)應(yīng)保持安靜，不得在室內(nèi)喧嘩、打麻將，以免影響其他隊(duì)員休息。

　　②作息規(guī)定

　　a、值班制度：實(shí)行24小時(shí)值班制，早班：7：15—15：15、中班：15：15—23：15、夜班：23：15—7：15；每班提前15分鐘進(jìn)行交接班。

　　b、就寢時(shí)間：每晚零點(diǎn)之前所有隊(duì)員必須歸隊(duì)熄燈就寢。

　　c、軍訓(xùn)時(shí)間：每周一、三、五下午中班人員14：00—14：40參加軍訓(xùn)，早班和夜班人員15：20—16：20參加軍訓(xùn)。

　　d、按時(shí)上下班、就寢、參加軍訓(xùn)，無(wú)特殊情況，不得無(wú)故缺席。

　　e、嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)假制度，請(qǐng)假時(shí)間在3小時(shí)以內(nèi)向班長(zhǎng)請(qǐng)示，6小時(shí)以內(nèi)向主管請(qǐng)示，6小時(shí)以上必須向管理處領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示。

　　f、休息（假）期間，如發(fā)生緊急情況，一經(jīng)召喚必須立即返保安隊(duì)，聽(tīng)侯調(diào)遣。

　　③紀(jì)律

　　a、愛(ài)業(yè)敬業(yè)，服從指揮；遵紀(jì)守法，嚴(yán)于律己；文明服務(wù)，禮貌待人；積極主動(dòng)，勇敢無(wú)畏。b、按《保安員儀容儀表管理規(guī)程》著裝上崗。

　　c、堅(jiān)守崗位，提高警惕。

　　d、愛(ài)護(hù)公共設(shè)施、設(shè)備，熟悉大廈消防系統(tǒng)及消防器材的安裝位置，掌握各種滅火器材的使用方法；熟知各項(xiàng)突發(fā)事件或異常情況的處理程序，遇到突發(fā)事件能正確進(jìn)行處理。

　　e、認(rèn)真參加軍體培訓(xùn)及消防演練工作。

　　f、嚴(yán)格按《交接班制度》執(zhí)行交接班，不得遲到、早退，更不能誤班、漏班。

　　（5）相關(guān)記錄

　　①《培訓(xùn)記錄》

　　②《員工培訓(xùn)登記表》

　　③《保安員請(qǐng)假條》

　　④《消防演練記錄》

　　⑤《xx大廈交接班記錄》

保安管理制度最新 篇10

　　保安管理是物流公司管理的重要組成部分，特別是對(duì)我們地處城鄉(xiāng)結(jié)合部的蓋世冠威物流園區(qū)來(lái)說(shuō)；顯得尤為重要。一個(gè)好的保安隊(duì)伍，將為園區(qū)招商引資，內(nèi)抓管理，外樹(shù)形象起到一個(gè)推動(dòng)作用。結(jié)合目前實(shí)際情況，齊河縣靖心保安服務(wù)有限公司制定如下保安管理計(jì)劃：

　　一、人員配備。從隊(duì)長(zhǎng)到班長(zhǎng)，從班長(zhǎng)到骨干全部是復(fù)退軍人。同時(shí)配備一定數(shù)量的復(fù)退消防兵，切實(shí)保障園區(qū)防火安全。保安隊(duì)員年輕化，管理全部軍事化，保安工作專業(yè)化。

　　二、四定。即定崗、定員、定任務(wù)、定責(zé)任。因人而宜定崗位，制定責(zé)任區(qū)域，確定短中長(zhǎng)期目標(biāo)任務(wù)。管理從抓形象開(kāi)始，在公司大門(mén)口設(shè)立崗臺(tái)。保安隊(duì)員全天輪流站崗，統(tǒng)一的保安制服佩戴白手套。隊(duì)長(zhǎng)班長(zhǎng)在上下班期間全部在大門(mén)口站崗。對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)車輛及外來(lái)檢查、參觀考察車輛一律敬禮。對(duì)公司門(mén)口站崗執(zhí)勤的保安隊(duì)員，要求熟練掌握車輛指揮動(dòng)作手語(yǔ)操，用嶄新的姿容迎接八方客商。

　　三、完善進(jìn)出入制度。對(duì)進(jìn)出入車輛一律實(shí)行登記制度。對(duì)進(jìn)門(mén)車輛，特別是配貨車輛，要嚴(yán)格檢查，把司機(jī)的煙、火種一律登記后留在門(mén)口保安室內(nèi)，從源頭上杜絕火災(zāi)隱患：對(duì)出門(mén)的'車輛要實(shí)行出門(mén)證放行制度。沒(méi)有出門(mén)證或相關(guān)部門(mén)開(kāi)具的證明及領(lǐng)導(dǎo)簽字不準(zhǔn)放行。對(duì)出門(mén)空車要檢查駕駛室與箱體，確把進(jìn)出入關(guān)。

　　四、建立巡查制度。除保安隊(duì)長(zhǎng)外，白班班長(zhǎng)，夜班班長(zhǎng)全部定崗管理本班隊(duì)員。隊(duì)長(zhǎng)管理班長(zhǎng)，班長(zhǎng)管理隊(duì)員，目標(biāo)責(zé)任明確，層層落實(shí)管理。隊(duì)長(zhǎng)、班長(zhǎng)堅(jiān)持24小時(shí)巡查制度，對(duì)責(zé)任區(qū)內(nèi)的安全隱患及時(shí)向冠威物流園區(qū)提出整改意見(jiàn)，除在巡查記錄上寫(xiě)詳細(xì)情況外，要讓物流分管領(lǐng)導(dǎo)簽字，如夜間物流分管領(lǐng)導(dǎo)不能趕到現(xiàn)場(chǎng)，要用電話告知，拿出整改措施。

　　同時(shí)配備兩臺(tái)四輪電動(dòng)巡邏車，確保園區(qū)安保工作務(wù)實(shí)高效。

　　五、定期訓(xùn)練考核。主考官由蓋世物流分管保安領(lǐng)導(dǎo)及保安公司負(fù)責(zé)人參加。一周至少兩次訓(xùn)練，訓(xùn)練科目包括消防基本演習(xí)、軍事素質(zhì)訓(xùn)練、車輛指揮訓(xùn)練、擒拿訓(xùn)練。考核主要是崗位職責(zé)、執(zhí)勤紀(jì)律、語(yǔ)言行為舉止規(guī)范、著裝規(guī)定、內(nèi)務(wù)管理、保安隊(duì)員十不準(zhǔn)。做到半月一小考，一月一大考。對(duì)于較差保安隊(duì)員進(jìn)行淘汰，并做到獎(jiǎng)罰分明，確保物流公司一線安全。

　　六、設(shè)立應(yīng)急預(yù)案。保安隊(duì)長(zhǎng)每周遞交物流園區(qū)上一周工作報(bào)告。每月一次向物流分管領(lǐng)導(dǎo)遞交保安應(yīng)急預(yù)案，預(yù)案主要針對(duì)物流公司新項(xiàng)目動(dòng)態(tài)、物流公司活動(dòng)而展開(kāi)。保安隊(duì)員每周都要召開(kāi)全體保安會(huì)，加強(qiáng)安全教育，及時(shí)溝通班與班、崗與崗、隊(duì)員與隊(duì)員出現(xiàn)的問(wèn)題。

　　以上六點(diǎn)僅是我們?cè)诒０补芾碇械囊恍┐胧�，具體的管理，我們靖心保安公司有專門(mén)與保安隊(duì)員簽訂的勞動(dòng)合同及細(xì)則。我們將本著“安全為本，服務(wù)至上”的企業(yè)宗旨，發(fā)揚(yáng)“愛(ài)崗敬業(yè)，精益求精”的精神，為蓋世冠威物流園區(qū)的發(fā)展盡心竭力。

保安管理制度最新 篇11

　　一、保安服裝管理制度

　　(一)、保安夏裝每人兩套。保安員自領(lǐng)取制服時(shí)間計(jì)，未滿兩年者辭職或被公司辭退者，所購(gòu)買(mǎi)的保安夏裝的費(fèi)用按月計(jì)算由保安員負(fù)責(zé)；

　　(二)、保安冬裝每人兩套。保安員自領(lǐng)取制服時(shí)間計(jì)，未滿三年者辭職或被公司辭退者，所購(gòu)買(mǎi)的保安冬裝的.費(fèi)用按月計(jì)算由保安員負(fù)責(zé)；

　　(三)、帽子、領(lǐng)帶、腰帶、肩章按領(lǐng)取夏裝費(fèi)用計(jì)算。

　　(四)、保安當(dāng)班時(shí)必須穿著自購(gòu)的黑色皮鞋，保安床上用品必須由公司統(tǒng)一購(gòu)置，由保安員自己出購(gòu)置的費(fèi)用。

　　(五)、保安大衣、雨衣、雨鞋按實(shí)際工作崗位，每個(gè)崗位配置一套，由上、下班保安負(fù)責(zé)交接保管，如有損壞丟失，查明原因，按價(jià)賠償。

　　二、對(duì)講機(jī)的使用及管理制度

　　1、對(duì)講機(jī)實(shí)行誰(shuí)使用，誰(shuí)管理的原則，使用人的對(duì)講機(jī)必須有明確的編號(hào)避免混淆與遺失，除臨時(shí)使用外，其余由專人使用的對(duì)講機(jī)都必須辦理借還手續(xù)；

　　2、對(duì)講機(jī)使用者必須隨身攜帶，嚴(yán)禁隨手亂放，下班須交接好，一旦損壞丟失責(zé)任確定必須賠償；

　　3、對(duì)講機(jī)通話，必須文明用語(yǔ)，不誰(shuí)講污言穢語(yǔ)，非公事禁止使用，以避免占用頻道；

　　4、對(duì)講機(jī)通話必須規(guī)范用語(yǔ)，呼叫人先呼:“或部門(mén)，聽(tīng)到請(qǐng)回答”，被呼叫到答話:“我是，請(qǐng)講”，然后進(jìn)行通話，完畢后應(yīng)說(shuō):“通話完畢”，被呼叫人回答“明白”；

　　5、對(duì)講機(jī)的日常維護(hù)，由使用人每天進(jìn)行，發(fā)現(xiàn)故障需要維修的，應(yīng)立即上報(bào)進(jìn)行維修；

　　6、不準(zhǔn)用對(duì)講機(jī)天線機(jī)件敲打任何物體，以防損壞，如發(fā)現(xiàn)有故意損壞者要嚴(yán)肅處理并照價(jià)賠償；

　　7、對(duì)講機(jī)依據(jù)實(shí)際使用的效果及日常維護(hù)的成本高低，確定是無(wú)法使用還是不宜繼續(xù)使用，如果是無(wú)法使用的應(yīng)收回作報(bào)廢處以上規(guī)定請(qǐng)自覺(jué)遵守執(zhí)行違者，按規(guī)定給予從重處理。

保安管理制度最新 篇12

　　1、實(shí)行統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一規(guī)范,長(zhǎng)久保持。

　　2、制定宿舍值日表,當(dāng)天值日人員按要求打掃,非值日人員有監(jiān)督權(quán)。

　　3、嚴(yán)禁非本宿舍人員在宿舍逗留,聊天超過(guò)半個(gè)小時(shí)以上。

　　4、不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)大聲喧嘩,吵鬧,嚴(yán)禁0:00過(guò)后開(kāi)燈,所有人員按時(shí)就寢。就寢前需關(guān)好門(mén)窗。

　　5、養(yǎng)成良好的節(jié)能習(xí)慣,宿舍無(wú)人時(shí),保證所有用電設(shè)施處于關(guān)閉狀態(tài)。

　　6、嚴(yán)禁在宿舍賭博,酗酒。

　　7、嚴(yán)禁光背,穿短褲在宿舍外逗留。

　　8、未經(jīng)他人同意,嚴(yán)禁翻閱、動(dòng)用他人物品和在他人床上休息。

保安管理制度最新 篇13

　　一、保安日常工作制度

　　1.1做好日常工作情況的記錄，填寫(xiě)值班報(bào)表。

　　1.2每日分三班，并由保安班長(zhǎng)交代當(dāng)日值班的工作及注意事項(xiàng)。

　　1.4每周至少進(jìn)行一次列隊(duì)、體能、消防等軍事訓(xùn)練。

　　1.5事情處理須有時(shí)間、地點(diǎn)、人物、處理結(jié)果、遺留問(wèn)題，填寫(xiě)完整交行政部審閱。

　　1.6要堅(jiān)守各自崗位，不得擅自離崗，如必須離崗時(shí)須報(bào)告行政部安排他人頂崗。

　　1.7保安室是公司的安全保衛(wèi)機(jī)構(gòu)，閑雜人等，非經(jīng)保安同意一概不得入內(nèi)；

　　1.8值班時(shí)講文明禮貌，嚴(yán)禁打人，罵人。

　　1.9嚴(yán)禁酒后上班和執(zhí)勤時(shí)喝酒、不準(zhǔn)會(huì)客、看書(shū)、看報(bào)，不準(zhǔn)嬉戲或做其他與執(zhí)勤無(wú)關(guān)的事。

　　1.10不允許在管轄區(qū)范圍以外查證、驗(yàn)物，但發(fā)現(xiàn)現(xiàn)行違法犯罪人員或贓物的除外。

　　1.11不準(zhǔn)將扣押物品擅自處理動(dòng)用。

　　1.12嚴(yán)格遵守保安管理制度及公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。

　　二、保安員值班著裝儀表制度

　　2.1保安上崗執(zhí)勤前，必須整容整紀(jì)，檢查衣、帽、鞋帶及裝備是否穿戴齊備和規(guī)范。

　　2.2不準(zhǔn)蓄長(zhǎng)發(fā)，留胡須，不準(zhǔn)留長(zhǎng)指甲，養(yǎng)成干凈，衛(wèi)生的好習(xí)慣。

　　2.3要保持良好的精神狀態(tài)，處理問(wèn)題要冷靜，機(jī)智勇敢。

　　三、保安交接班制度

　　3.1按時(shí)交接班，接班人員應(yīng)提前10分鐘到崗，如接班人員未到達(dá)前，當(dāng)班人員不準(zhǔn)離開(kāi)崗位。

　　3.2接班人員要詳細(xì)了解上一班的執(zhí)勤情況和當(dāng)班應(yīng)注意的事項(xiàng)。

　　3.3交班人員應(yīng)將當(dāng)班發(fā)生的問(wèn)題，處理情況及注意事項(xiàng)向接班人員交代清楚。

　　3.4當(dāng)班人員發(fā)現(xiàn)的情況要及時(shí)處理，不能移交給下一班的事情要繼續(xù)在崗處理完畢，接班人應(yīng)協(xié)助完成。

　　3.5注意檢查崗位范圍的物品，設(shè)施和裝備等，發(fā)現(xiàn)異常情況應(yīng)立即報(bào)告，必要時(shí)雙方簽名作證，下班前要清理值班場(chǎng)地衛(wèi)生。

　　3.6配備的對(duì)講機(jī)、防護(hù)安全棍，使用的強(qiáng)光電筒等，每日交班時(shí)，需由使用人在上班或下班時(shí)間及時(shí)交接清楚。

　　3.7保安裝備非自然原因損壞的，由當(dāng)事人承擔(dān)。

　　四、人員出入管理制度

　　4.1本公司人員

　　4.1.1上下班應(yīng)佩掛工作牌出入公司，對(duì)沒(méi)佩帶工作牌的員工，值班保安有權(quán)責(zé)令其立即佩帶，并就不佩帶工作牌者做好相應(yīng)的記錄；若經(jīng)保安提示仍不佩帶者，保安應(yīng)做好記錄，行政人事部將視情況對(duì)其進(jìn)行處罰。

　　4.2非本公司人員

　　4.2.1保安應(yīng)建立來(lái)訪人員登記簿，詳實(shí)登記進(jìn)入公司的外來(lái)人員的相關(guān)資料；

　　4.2.2外來(lái)人員要進(jìn)入公司，先進(jìn)行登記后，在大門(mén)崗等候，由保安員通知被訪者，經(jīng)同意后，由保安員發(fā)給“來(lái)賓卡”，方可進(jìn)入公司；

　　4.2.3來(lái)訪人離開(kāi)公司時(shí)，保安亦須收回“來(lái)賓卡”并登記其離開(kāi)時(shí)間。

　　五、車輛出入管理制度

　　5.1建立車輛出入登記簿，詳實(shí)登記每天出入公司車輛的司機(jī)姓名、司機(jī)身份證號(hào)（本公司司機(jī)除外）、隨從人數(shù)、車牌號(hào)及進(jìn)出時(shí)間等相關(guān)資料；進(jìn)入公司的外來(lái)車輛必要時(shí)保安應(yīng)令其在指定位置停放；

　　5.2外來(lái)車輛駛出公司時(shí)，保安須要求司機(jī)停車，打開(kāi)車廂門(mén)進(jìn)行檢查，并需有倉(cāng)庫(kù)開(kāi)具的放行條或出示物品出門(mén)的相關(guān)證明資料，保安須登記車輛出門(mén)時(shí)間。司機(jī)不接受保安檢查的，不予放行；

　　5.3公司貨運(yùn)車輛入庫(kù)時(shí)，保安須準(zhǔn)確記錄車輛入庫(kù)時(shí)間，以備車隊(duì)查詢。

　　六、物品出入管理制度

　　本單位或外來(lái)人員攜帶的行李、包裹可疑，保安應(yīng)及時(shí)詢問(wèn)和檢查物品有無(wú)出門(mén)條及相關(guān)手續(xù)或有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批條，否則一律不準(zhǔn)放行，必要時(shí)報(bào)行政部處理。

　　七、保安日常工作

　　7.1對(duì)出入大門(mén)的人員，物品，車輛按保安制度進(jìn)行管理。

　　7.2及時(shí)傳送報(bào)刊、雜志、公函、私人信件和快遞物品。

　　7.3做好保安室的衛(wèi)生清潔工作，按時(shí)打掃保安室，桌上文件應(yīng)擺放整齊；

　　7.4經(jīng)常性巡視倉(cāng)庫(kù)、辦公區(qū)域，發(fā)現(xiàn)在非抽煙區(qū)抽煙者要及時(shí)制止，處罰200元/次并及時(shí)上報(bào)。

　　7.5及時(shí)開(kāi)、鎖辦公樓大門(mén)，早上七時(shí)三十分大門(mén)鎖開(kāi)啟，晚上十一時(shí)公司大門(mén)落鎖，夜間非本單位人員不能進(jìn)入，特殊情況除外；

　　7.6隨時(shí)保證大門(mén)暢通，對(duì)于出現(xiàn)秩序混亂、堵塞大門(mén)時(shí)，要及時(shí)制止并疏導(dǎo)；

　　7.7晚班保安須每隔40分鐘巡視各倉(cāng)庫(kù)和辦公樓一次，著實(shí)做好安全保衛(wèi)工作。

　　7.8消防安全等其它事項(xiàng)。

　　八、巡邏稽查制度

　　8.1堅(jiān)守崗位，忠于職守，按制度時(shí)間和路線進(jìn)行巡邏，發(fā)現(xiàn)可疑情況及時(shí)處理并做好記錄。

　　8.2預(yù)先熟悉巡邏區(qū)域的所有通道、要害部位、重點(diǎn)設(shè)施，特別是消防設(shè)備及使用方法，做到心中有數(shù)。

　　8.3巡邏時(shí)拾得的錢(qián)物應(yīng)及時(shí)上交行政部處理。

　　8.4除制度規(guī)定可在辦公室休息時(shí)間外，巡邏員不得進(jìn)入辦公室休息。

　　九、突發(fā)事件處理制度

　　9.1遇有突發(fā)事故，所用員工必須服從公司領(lǐng)導(dǎo)的指揮調(diào)遣。

　　9.2一旦發(fā)現(xiàn)可疑情況或各類違法犯罪活動(dòng)，應(yīng)立即制止，必要時(shí)報(bào)告行政部。

　　9.3發(fā)生偷竊、搶劫等重大突發(fā)事件，應(yīng)立即報(bào)告行政部或公安機(jī)關(guān)。同時(shí)保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)，除緊急搶救外，無(wú)關(guān)人員不準(zhǔn)進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)。

　　9.4發(fā)生火警時(shí)，保安人員應(yīng)立即報(bào)告行政部門(mén)，并馬上采取有效措施先行滅火，撲救完畢保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)，待有關(guān)部門(mén)檢查完畢后方可整理事故現(xiàn)場(chǎng)。

　　十、保安獎(jiǎng)勵(lì)制度

　　有下列表現(xiàn)的個(gè)人，將視情況給予表?yè)P(yáng)、記功授于榮譽(yù)稱號(hào)或物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)：

　　10.1嚴(yán)格遵守或執(zhí)行公司保安制度者；

　　10.2見(jiàn)義勇為、臨危不懼，保護(hù)公司財(cái)產(chǎn)有功者；

　　10.3積極提出合理化建議，為改進(jìn)保安管理工作做出突出貢獻(xiàn)者；

　　10.4檢舉揭發(fā)他人違規(guī)行為，勇于糾正違規(guī)行為者。

　　10.5在管轄區(qū)內(nèi)，為社會(huì)治安綜合治理做出重大貢獻(xiàn)者，除向有關(guān)部門(mén)申報(bào)嘉獎(jiǎng)、立功外，另獎(jiǎng)500元。

　　10.6能遵守保安部學(xué)習(xí)和訓(xùn)練制度，學(xué)習(xí)訓(xùn)練成績(jī)優(yōu)秀、工作積極者，經(jīng)班長(zhǎng)評(píng)選，負(fù)責(zé)階段每季無(wú)發(fā)生治安案件的，獎(jiǎng)勵(lì)全部當(dāng)班值勤者共計(jì)200元。

　　十一、犯規(guī)處罰制度

　　有下列行為之一的個(gè)人，尚未構(gòu)成違法犯罪和違反治安管理處罰條例的，將視情況分別給予批評(píng)、罰款、賠償損失或行政處分。

　　11.1不執(zhí)行保安管理制度，包庇他人違規(guī)行為者；

　　11.2頂撞保安，強(qiáng)行闖關(guān)者；

　　11.3尋釁滋事，打架斗毆，擾亂正常工作秩序者；

　　11.4玩忽職守、見(jiàn)危不救、知情不報(bào)，給安全保衛(wèi)工作造成一定影響者；

　　11.5對(duì)保安的檢查和詢問(wèn)不予配合者。

　　11.6打人（追捕犯罪分子與自衛(wèi)除外）、罵人、以查物證或其他借口為由，敲詐勒索他人錢(qián)物的，一次罰款200元，情節(jié)特別嚴(yán)重者由保安隊(duì)開(kāi)除并送有關(guān)部門(mén)依法處理。

　　11.7工作不負(fù)責(zé)任，擅離職守，工作時(shí)間做與工作無(wú)關(guān)的事，一次罰款30元，二次罰款50元，三次開(kāi)除出隊(duì)。

　　11.8酒后上班和在工作執(zhí)勤時(shí)喝酒、睡覺(jué)等一次罰款100元，會(huì)客、看書(shū)、看報(bào)、躺著等，一次罰款10元，兩次罰款20元，三次罰款30元，屢教不改者勸其離隊(duì)。

　　11.9有事不請(qǐng)假、上崗遲到早退，按人事制度處理。無(wú)故曠工不上崗，每曠工一天罰款100元，并扣發(fā)當(dāng)日工資，曠工兩天加倍處罰，曠工三天自動(dòng)離隊(duì)除名。

保安管理制度最新 篇14

　　1、學(xué)校大門(mén)設(shè)專職門(mén)衛(wèi)，門(mén)衛(wèi)工作有專人管理，門(mén)衛(wèi)工作制度健全，責(zé)任明確。門(mén)衛(wèi)值班室，位置適當(dāng)，視線開(kāi)闊，墻體、門(mén)窗牢固。

　　2、大門(mén)堅(jiān)固安全，開(kāi)啟靈活，鎖定方便。門(mén)區(qū)有照明設(shè)備，便于夜間觀察。門(mén)衛(wèi)值班室配備必要的值班用品、防衛(wèi)器械和消防、應(yīng)急照明器材。

　　3、門(mén)衛(wèi)值班室應(yīng)安裝報(bào)警電話，門(mén)衛(wèi)人員要堅(jiān)持24小時(shí)值班。

　　4、門(mén)衛(wèi)人員要求具有初中以上文化程度，身體健康，工作責(zé)任心強(qiáng)。

　　5、門(mén)衛(wèi)人員值班時(shí)文明執(zhí)勤，行為規(guī)范。

　　6、門(mén)衛(wèi)人員按學(xué)校規(guī)章制度認(rèn)真檢查出入本單位的人員、車輛、物資等。對(duì)非本單位人員進(jìn)入本單位的，要逐個(gè)查驗(yàn)身份證件，嚴(yán)格登記手續(xù)。

　　7、門(mén)衛(wèi)辦公室內(nèi)物品未經(jīng)許可不得帶出。

　　8、學(xué)生非正常時(shí)間進(jìn)出校門(mén)須辦理登記手續(xù)(書(shū)面請(qǐng)假憑證備份存檔)。

　　9、未經(jīng)允許任何人不得將學(xué)校公物帶出校門(mén)。

　　10、任何人員都不得在門(mén)衛(wèi)附近看報(bào)、聊天、下棋等。

　　11、晚自習(xí)后住校生未經(jīng)許可不得出校門(mén);走讀生不得在校門(mén)口逗留。

保安管理制度最新 篇15

　　一、目的

　　保證器械功能完好、正常使用。

　　二、適用范圍

　　保衛(wèi)警用所有器械。

　　三、管理要求

　　1、配發(fā)的保衛(wèi)警用器械主要包括防暴鋼叉、防暴手電、防暴甩棍、防刺服、防暴頭盔、防暴橡膠警棍等警用器械。保衛(wèi)警用器械是保安人員執(zhí)行任務(wù)和制止犯罪時(shí)的專用工具和武器。

　　2、所配發(fā)的保衛(wèi)警用器械要擺放在指定的位置，并由每班指定班組人員專人看守，嚴(yán)禁器械混亂使用。

　　3、所配保衛(wèi)警用器械只供當(dāng)班保安員執(zhí)勤巡邏時(shí)攜帶和在緊急情況下使用，非值班人員嚴(yán)禁佩帶和使用。在使用警械對(duì)付犯罪分子過(guò)程中，當(dāng)其失去反抗能力時(shí)應(yīng)停止再次使用。

　　4、嚴(yán)禁將保衛(wèi)警械提供他人，嚴(yán)禁將保衛(wèi)警用器械帶出本單位，嚴(yán)禁用警械嬉戲打鬧，嚴(yán)禁將警械交于他人玩耍，以防不慎誤傷到他人。

　　5、執(zhí)勤巡邏時(shí)保安員必須隨身攜帶必要保衛(wèi)警械，如防暴橡膠警棍。巡邏時(shí)警械不得隨意擱放或托他人代為保管，嚴(yán)禁丟失或損壞。

　　6、警械要愛(ài)護(hù)使用，如有丟失或非公損壞要予以賠償，并追究責(zé)任。誰(shuí)丟失、誰(shuí)損壞，誰(shuí)賠償。當(dāng)分不清具體責(zé)任人時(shí)，由該崗位人員共同賠償。

　　7、交接班時(shí)，交接班人員要做好保衛(wèi)器械的交接驗(yàn)收

　　8、對(duì)發(fā)生損壞和丟失的`器材，使用人要有書(shū)面的報(bào)告材料，經(jīng)公司審閱后根據(jù)情況酌情處理，并將報(bào)告存檔備查。

　　9、安保器材保管人員要定期核對(duì)器材使用情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)向公司保衛(wèi)部匯報(bào)。

　　10、每個(gè)保安人員必須熟練掌握警械的使用性能、使用方法。

　　11、以上制度須嚴(yán)格執(zhí)行，如有違反將予以嚴(yán)肅處理。公司保衛(wèi)部將不定期對(duì)所屬各單位保衛(wèi)器械使用情況進(jìn)行檢查，檢查結(jié)果將納入公司年度綜治保衛(wèi)工作考核，并通過(guò)保衛(wèi)部工作簡(jiǎn)報(bào)予以通報(bào)。

保安管理制度最新 篇16

　　1. 目的

　　為了樹(shù)立良好的企業(yè)形象,維護(hù)企業(yè)財(cái)產(chǎn)和員工的安全,特制定本制度。

　　2. 適用范圍

　　適用于集團(tuán)各子公司保安人員管理。

　　3. 工作守則

　　3.1 保安人員為公司的形象代表,必須做到:

　　3.1.1 精神飽滿。

　　3.1.2 紀(jì)律嚴(yán)明。

　　3.1.3 禮貌待人。

　　3.1.4 反應(yīng)迅速。

　　3.2 主要任務(wù)

　　3.2.1 保障公司財(cái)產(chǎn)及員工的人身安全。

　　3.2.2 維護(hù)公司各項(xiàng)規(guī)章制度。

　　3.2.3 維護(hù)公司的正常秩序。

　　4. 職責(zé)

　　4.1 保安隊(duì)長(zhǎng)(保安主任)在人力資源及行政部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)保安的管理、訓(xùn)練的監(jiān)督和考核。

　　4.2 保安隊(duì)長(zhǎng)職責(zé)

　　4.2.1 負(fù)責(zé)對(duì)公司所有保安的管理、督導(dǎo)訓(xùn)練及考核。

　　4.2.2 負(fù)責(zé)檢查保安值班日志內(nèi)容,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。

　　4.2.3 負(fù)責(zé)不定時(shí)進(jìn)行查崗和晚上不定時(shí)查夜,及時(shí)糾正保安人員違紀(jì)行為。

　　4.2.4 負(fù)責(zé)每周召開(kāi)一次安全例會(huì),制定保安值班及休假表。

　　4.2.5 負(fù)責(zé)每日巡查工廠紀(jì)律、衛(wèi)生、安全、消防設(shè)施、消防通道是否完好。

　　4.2.6 定期組織保安人員業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)以及軍訓(xùn)和消防訓(xùn)練。

　　4.2.7 突發(fā)事件的處理(火災(zāi)、偷盜、打架、員工急病等)及與消防、治安聯(lián)防單位聯(lián)系。

　　4.2.8 警報(bào)系統(tǒng)、消防設(shè)施的保養(yǎng)、檢查、申購(gòu)和驗(yàn)收。

　　4.2.9 完成上級(jí)臨時(shí)交辦的的任務(wù)。

　　4.3 保安班長(zhǎng)(副班長(zhǎng))職責(zé)

　　4.3.1 負(fù)責(zé)本班人員的崗位安排,帶領(lǐng)本班人員完成好廠區(qū)的治安保衛(wèi)任務(wù),在工作中起到模范帶頭作用。

　　4.3.2 做好交接班工作,做到情況清楚、物品齊全,遇有特殊情況及時(shí)上報(bào)主管。

　　4.3.3 當(dāng)班期間,要詳細(xì)記錄當(dāng)班工作情況和發(fā)生的問(wèn)題及處理情況,做到交接班記錄字跡清楚,內(nèi)容明確。

　　4.3.4 嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,檢查制度的落實(shí)情況,發(fā)現(xiàn)違章、違紀(jì)行為要敢于批評(píng)、糾正,并上報(bào)人力資源及行政部處理。

　　4.3.5 發(fā)現(xiàn)安全保衛(wèi)工作中存在的安全隱患要及時(shí)報(bào)告,不得拖延或隱瞞。

　　4.3.6 認(rèn)真處理當(dāng)班期間發(fā)生的安全保衛(wèi)問(wèn)題,并將處理結(jié)果及時(shí)上報(bào),對(duì)經(jīng)過(guò)努力仍無(wú)法處理的情況要及時(shí)請(qǐng)示上級(jí),重要情況要寫(xiě)出情況報(bào)告。

　　4.3.7 遇有緊急事件時(shí)要及時(shí)帶領(lǐng)保安人員趕到現(xiàn)場(chǎng),根據(jù)具體情況做好組織指揮工作,妥善處理。

　　4.3.8 每日上崗前應(yīng)檢查本班組保安人員的著裝整潔情況,器材設(shè)備使用情況,對(duì)保衛(wèi)器材設(shè)備沒(méi)檢查而交接的班組,接后責(zé)任由接班人承擔(dān)。

　　4.3.9 按規(guī)定對(duì)本部門(mén)員工進(jìn)行培訓(xùn)、訓(xùn)練、考核,并做好記錄。

　　4.3.10 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的.其他任務(wù)。

　　4.4 保安員職責(zé)

　　4.4.1 維護(hù)廠區(qū)秩序,制止員工違紀(jì)或暴力行為。

　　4.4.2 維護(hù)廠區(qū)人員及財(cái)物的安全,預(yù)防各種災(zāi)害事件的發(fā)生。

　　4.4.3 對(duì)來(lái)訪人員進(jìn)行身份核實(shí)后,有禮貌地進(jìn)行登記,并為來(lái)賓進(jìn)行帶路。

　　4.4.4 對(duì)外來(lái)車輛出入廠區(qū)進(jìn)行檢查登記,車輛外出憑《物資放行條》放行。

　　4.4.5 對(duì)出入廠區(qū)的員工憑廠證出入,對(duì)可疑人員進(jìn)行檢查。

　　4.4.6 維持員工上下班打卡秩序,檢查是否有代打卡現(xiàn)象。

　　4.4.7 任何人員攜帶物資出廠都須憑《物資放行條》或《行李放行條》放行。

　　4.4.8 值班時(shí),應(yīng)著制服,隨身攜帶對(duì)講機(jī),保持通信聯(lián)絡(luò)。

　　4.4.9 不定時(shí)對(duì)廠區(qū)進(jìn)行巡邏。

　　4.4.10 公司信件及報(bào)刊的簽收和送達(dá)。

　　4.4.11 維護(hù)宿舍及餐廳秩序,制止員工違紀(jì)行為。

　　4.4.12 及時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交付的工作任務(wù)。

　　4.5 大門(mén)保安工作細(xì)則

　　4.5.1 負(fù)責(zé)檢查、核實(shí)出入廠區(qū)員工廠證,嚴(yán)禁閑雜人員進(jìn)入廠區(qū)。

　　4.5.2 負(fù)責(zé)大門(mén)及辦公樓區(qū)域內(nèi)安全、防火、防盜等工作,消除隱患,防患于未然。

　　4.5.3 負(fù)責(zé)接待來(lái)訪人員,做好來(lái)訪人員的登記、換證、檢查物品并登記,收取物品放行條,為客人指路等工作。

　　4.5.4 負(fù)責(zé)控制、管理進(jìn)入廠區(qū)外來(lái)車輛,做好車輛出入的登記、檢查、發(fā)證、收取放行條等工作。

　　4.5.5 監(jiān)督員工上下班出入及打卡秩序,做好考勤打卡監(jiān)督工作。

　　4.5.6 監(jiān)督員工遵守公司的規(guī)章制度,對(duì)違反規(guī)定的行為,要及時(shí)制止,并報(bào)行政部處理。

　　4.5.7 負(fù)責(zé)本崗位區(qū)域衛(wèi)生的清潔工作。

　　4.5.8 負(fù)責(zé)監(jiān)視門(mén)崗消防火警顯示屏顯示情況,發(fā)現(xiàn)火警信號(hào)及時(shí)通知安全主任、保安隊(duì)長(zhǎng)、班長(zhǎng)等人同時(shí)通知相關(guān)保安人員趕到現(xiàn)場(chǎng)。

　　4.5.9 負(fù)責(zé)大門(mén)區(qū)域、辦公樓公共照明燈開(kāi)關(guān)。

　　4.5.10 配合班長(zhǎng)做好上下班時(shí)的交接工作,并支持、協(xié)助其他崗位履行職責(zé)。

　　4.5.11 正確記錄值班情況和事件處理記錄,及時(shí)處理本崗位能力所及的事項(xiàng)。

　　4.5.12 及時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

　　4.6 巡邏崗保安工作細(xì)則

　　4.6.1 按規(guī)定的路線在規(guī)定的時(shí)段對(duì)固定巡邏點(diǎn)進(jìn)行巡邏,做好巡邏點(diǎn)簽到記錄和值班記錄。

　　4.6.2 提高警惕,對(duì)可疑人物實(shí)施監(jiān)視、控制、檢查,對(duì)嚴(yán)重性的突發(fā)事件、事故進(jìn)行報(bào)警,并保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)。

　　4.6.3 發(fā)現(xiàn)火警或接到火警指令,要沉著冷靜,迅速趕赴現(xiàn)場(chǎng)補(bǔ)救,事后查明原因進(jìn)行匯報(bào)。

　　4.6.4 中班和夜班巡邏保安應(yīng)加強(qiáng)對(duì)辦公樓、倉(cāng)庫(kù)等重點(diǎn)部位的巡查,發(fā)現(xiàn)異常情況立即制止并上報(bào)處理。

　　4.6.5 對(duì)所有的消防器材、消防通道、防火門(mén)、標(biāo)記等進(jìn)行檢查,確保設(shè)施的完整和安全。

　　4.6.6 監(jiān)督各崗位員工做好防火、防盜安全防范工作。

　　4.6.7 檢查和監(jiān)督員工勞動(dòng)紀(jì)律、著裝、配戴安全防護(hù)、遵守生產(chǎn)安全操作規(guī)程等情況,對(duì)違反公司管理制度的員工,給予糾正,并上報(bào)行政人事部處理。

　　4.6.8檢查外圍墻、玻璃窗、門(mén)是否完好,發(fā)現(xiàn)異常情況,及時(shí)報(bào)告處理。

　　4.6.9 檢查生產(chǎn)工具,清潔工具,設(shè)備維修工具有沒(méi)按定點(diǎn)位置存放,擺放是否整齊;廠區(qū)及車間清潔衛(wèi)生狀況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)通知相關(guān)部處理。

　　4.6.10 及時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

　　5.值班規(guī)定

　　5.1 各崗位保安員必須保持儀容整潔,精神狀態(tài)佳,態(tài)度和藹,認(rèn)真負(fù)責(zé)。

　　5.2 熱情接待來(lái)訪人員,遇公司董事、總經(jīng)理及貴賓出入應(yīng)敬禮。

　　5.3 堅(jiān)守崗位,不擅離職守,因事離崗須有人代班,無(wú)關(guān)人員不得進(jìn)入保安室。

　　5.4 值班保安嚴(yán)禁睡覺(jué),看小說(shuō)雜志、酗酒、監(jiān)守自盜。

　　5.5 值班保安應(yīng)文明值勤,不得罵人、講臟話、隨意動(dòng)手打人。

　　5.6 加強(qiáng)對(duì)廠區(qū)、宿舍水電、消防設(shè)施的巡察,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)報(bào)告隊(duì)長(zhǎng)處理。

　　6. 門(mén)禁制度

　　6.1人員出入管理

　　6.1.1 公司員工進(jìn)出廠區(qū)或宿舍應(yīng)佩戴廠證,對(duì)未戴廠證者,保安應(yīng)予以糾正,對(duì)違紀(jì)且態(tài)度惡劣者,保安記下其姓名、部門(mén)、交行政人事部處理。

　　6.1.2 對(duì)員工著裝(工衣、工鞋、廠牌等)是否整齊進(jìn)行監(jiān)督;員工出入須佩戴廠牌。

　　6.1.3 節(jié)假日及上班以外時(shí)間,除經(jīng)證實(shí)為加班人員外,應(yīng)婉拒其進(jìn)入公司,并應(yīng)將進(jìn)入人員及進(jìn)出時(shí)間記錄在保安值班日志上。

　　6.1.4 員工上班時(shí)間離開(kāi)廠區(qū)應(yīng)持部門(mén)主管核準(zhǔn)的《外出單》,無(wú)《外出單》保安有權(quán)限制其外出(特殊情況應(yīng)向保安解釋清楚并備案)。

　　6.1.5 員工在廠區(qū)和宿舍應(yīng)自覺(jué)維護(hù)環(huán)境衛(wèi)生,保安有權(quán)制止亂扔果皮紙屑以及進(jìn)入廠區(qū)邊走邊吃東西的行為。

　　6.1.6 公司員工及離職人員所攜帶物品,保安應(yīng)憑核準(zhǔn)后的《行李放行條》給予放行,并嚴(yán)格檢查其行李物品,嚴(yán)禁攜帶公司物品出廠。

　　6.1.7 外來(lái)人員因公入廠,保安應(yīng)先幫其聯(lián)絡(luò),證得受訪人同意,并持有效證件登記后,發(fā)放《訪客證》進(jìn)入,離開(kāi)時(shí)換回自己的證件。

　　6.1.8 上班時(shí)間嚴(yán)禁私訪,若有特殊情況需部門(mén)主管同意方可在廠大門(mén)口處會(huì)客,會(huì)客時(shí)間不得超過(guò)15分鐘。

　　6.1.9 探訪人員(限員工直系親屬)進(jìn)入廠區(qū),必須有行政人事部核準(zhǔn),押有效證件于保安室,并有員工到大門(mén)口接待方可進(jìn)入宿舍,但必須在晚上九點(diǎn)前離開(kāi),不得擅自留宿外人員,異性客人不可帶到宿舍。

　　6.1.10 供應(yīng)商駐廠人員必須辦理臨時(shí)工作證,憑臨時(shí)工作證出入。

　　6.2 車輛出入管理

　　6.2.1 本公司所有車輛外出,須持行政人事部簽核的《派車單》交大門(mén)保安處登記。

　　6.2.2 外來(lái)車輛進(jìn)入廠區(qū)應(yīng)在保安室進(jìn)行登記,值班保安必須詢問(wèn)并登記客人來(lái)意,訪客人數(shù),車上所載物品及數(shù)量,填寫(xiě)《訪客單》,發(fā)放《訪客證》。

　　6.2.3 所有車輛進(jìn)入廠區(qū)或宿舍區(qū)后,均應(yīng)按指定地點(diǎn)停放,自行車進(jìn)入廠區(qū)大門(mén)時(shí),必須下車推行出入;汽車、摩托車等機(jī)動(dòng)車輛進(jìn)入廠區(qū)時(shí)限速15公里內(nèi)行駛。

　　6.2.4 所有車輛出廠時(shí),保安應(yīng)嚴(yán)格檢查,攜帶本公司物品出廠應(yīng)有相關(guān)部門(mén)經(jīng)理或授權(quán)人簽署的《物資放行條》,值班保安應(yīng)將該車所載物品名稱、數(shù)量、型號(hào)與《物資放行條》進(jìn)行仔細(xì)核對(duì),無(wú)誤后才予以放行。

　　6.3 物品進(jìn)出管理

　　6.3.1 員工及外來(lái)人員攜帶行李、包裹進(jìn)出廠區(qū)和宿舍區(qū)時(shí),須自覺(jué)接受保安檢查與登記。

　　6.3.2 攜帶物料、工具、加工零件、樣板等出廠,須有部門(mén)經(jīng)理在放行條寫(xiě)明名稱、型號(hào)、數(shù)量,經(jīng)核實(shí)無(wú)誤后方可出廠。

　　6.3.3 廠商來(lái)廠交貨,應(yīng)先在保安室登記,由保安通知收貨人收貨。

　　6.3.4 提交小件物品、信函、文件等應(yīng)由保安代收代發(fā),保安應(yīng)及時(shí)準(zhǔn)備做好收、發(fā)工作,并例行登記。

　　6.3.5 對(duì)人員、車輛所攜帶物品有疑問(wèn)時(shí),應(yīng)及時(shí)詢問(wèn)相關(guān)工作人員加以確認(rèn)。

　　6.3.6 駐廠供應(yīng)商或設(shè)備安裝廠商入廠前應(yīng)向本公司提供設(shè)備和材料清單,人員名單,所有物資出廠必須經(jīng)過(guò)公司總經(jīng)理簽名放行(或總經(jīng)理授權(quán)人簽名),保安應(yīng)核對(duì)無(wú)誤后放行。

　　7. 突發(fā)事件處理

　　7.1 遇火災(zāi)、水災(zāi)、臺(tái)風(fēng)等自然災(zāi)害時(shí)應(yīng)勇于救護(hù),情節(jié)嚴(yán)重應(yīng)迅速向有關(guān)部門(mén)或主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),如遇臺(tái)風(fēng)警報(bào),保安人員應(yīng)準(zhǔn)備工作。

　　7.2 遇打劫、偷盜等危害廠區(qū)安全行為,值班保安應(yīng)迅速與保安隊(duì)長(zhǎng)聯(lián)絡(luò),并立即打當(dāng)?shù)嘏沙鏊鶊?bào)警電話,處理完事件后,應(yīng)事件經(jīng)過(guò)詳細(xì)記錄在保安值班日志上,嚴(yán)重事件應(yīng)保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)。

　　7.3 員工之間發(fā)生糾紛或有不軌行為,保安應(yīng)及時(shí)勸阻,制止事態(tài)的發(fā)展。本廠員工與外廠人員發(fā)生爭(zhēng)吵、斗毆等行為,應(yīng)協(xié)助調(diào)解,并及時(shí)報(bào)保安隊(duì)長(zhǎng)處理。

　　7.4 員工發(fā)生急病或工傷事故應(yīng)立即通知安全主任和行政部經(jīng)理,以便安排車輛及時(shí)送醫(yī)院治療。

　　8. 工作交接

　　8.1 提前十分鐘到崗接班,詳細(xì)了解上班值班情況。

　　8.2 查看保安值班日志,檢查所要交接的公文、信件和證件。

　　8.3 檢查來(lái)訪人員登記表情況。

　　8.4 所有保安用品(如對(duì)講機(jī)、電筒、警棍)交接應(yīng)當(dāng)面點(diǎn)清,檢查清楚并詳細(xì)記錄在保安交接班記錄本上。

　　8.5 值班保安應(yīng)把本班特別注意事項(xiàng)記錄在保安交接班本上,交接班時(shí)要交待清楚當(dāng)班須注意事項(xiàng)。

　　8.6 上級(jí)規(guī)定或指示的事項(xiàng)。

　　9. 保安訓(xùn)練

　　9.1 工作職責(zé)訓(xùn)練(隊(duì)長(zhǎng)培訓(xùn)、人事行政部考核)

　　9.1.1 保安工作職責(zé)。

　　9.1.2 工作流程。

　　9.1.3 工作表單。

　　9.1.4 廠區(qū)建筑分布圖。

　　9.2管理辦法訓(xùn)練(隊(duì)長(zhǎng)培訓(xùn)、人事行政部考核)

　　9.2.1 門(mén)禁管理規(guī)定。

　　9.2.2 消防安全管理規(guī)范。

　　9.2.3 禮儀規(guī)范。

　　9.2.4 消防器材分布圖。

　　9.2.5 消防器材、防盜報(bào)警裝置的使用與維護(hù)。

　　9.3 體能訓(xùn)練(保安隊(duì)長(zhǎng)培訓(xùn)、人事行政部考核)

　　9.3.1 隊(duì)列操練。

　　9.3.2 拳術(shù)、散打。

　　9.3.3 耐力、體力運(yùn)動(dòng)。

　　9.4 訓(xùn)練周期

　　9.4.1 每周一次例會(huì)。

　　9.4.2 每周一次隊(duì)列訓(xùn)練或體力訓(xùn)練。

　　9.4.3 每月一次消防訓(xùn)練。

　　10. 以上有關(guān)條款,未能涵蓋所有情況。

　　具體情況將視個(gè)別情節(jié)輕重,若保安員的行為影響公司形象或?qū)е陆?jīng)濟(jì)損失,將根據(jù)《員工手冊(cè)》處罰或賠償。

　　11.記錄表單

　　11.1 廠車出入登記表

　　11.2 外出條

　　11.3 外來(lái)車輛登記表

　　11.4 會(huì)客單

　　11.5 安全衛(wèi)生檢查表

　　11.6 行李放行條

　　11.7 來(lái)訪人員登記表

　　11.8 物資放行條

　　11.9 保安值班日志

保安管理制度最新 篇17

　　一、保安職責(zé)：

　　1、服從命令，聽(tīng)從指揮，嚴(yán)守紀(jì)律，服從管理，堅(jiān)決完成任務(wù)。

　　2、尊重公司領(lǐng)導(dǎo)，關(guān)心同志，愛(ài)護(hù)集體榮譽(yù)。

　　3、遵紀(jì)守法，嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度。

　　4、認(rèn)真履行職責(zé)，積極熱情工作，文明大膽管理，依章辦事，對(duì)不服從管理的員工，可扣留其工作證，上交有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)處理。

　　5、著裝整齊，舉止大方，精神振作，文明執(zhí)勤，禮貌待人，樹(shù)立公司良好形象。

　　6、努力學(xué)習(xí)法律、法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)，提高思想政治覺(jué)悟及業(yè)務(wù)技能。

　　7、積極參加消防、體育鍛煉，增強(qiáng)體質(zhì)，做公司合格保衛(wèi)人員。

　　8、嚴(yán)格要求自己，以身作則，按時(shí)交接班，認(rèn)真做好本職工作，上班期間嚴(yán)禁與無(wú)關(guān)人員在值班室聊天、打瞌睡，認(rèn)真做好車輛、物資、信件和外來(lái)人員的登記工作。填寫(xiě)好交接

　　班記錄，保證正常的生產(chǎn)、生活秩序，確保公司財(cái)產(chǎn)及人生安全。

　　9、對(duì)聯(lián)系業(yè)務(wù)和會(huì)見(jiàn)公司領(lǐng)導(dǎo)的，必須先打電話聯(lián)系，征得允許后方可入內(nèi)。

　　10、見(jiàn)到公司領(lǐng)導(dǎo)（副總以上）和小車進(jìn)出必須敬禮。

　　11、提高警惕，加強(qiáng)廠區(qū)巡邏、防火防盜。預(yù)防突然災(zāi)害及其它事故隱患；發(fā)現(xiàn)可疑人員及公司員工打架斗毆的，需及時(shí)處理或報(bào)告，對(duì)財(cái)務(wù)、物資部門(mén)重點(diǎn)巡視。

　　12、完成公司主管以上領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)任務(wù)。

　　二、崗位制度：

　　進(jìn)出門(mén)管理：

　　1、員工出入必須佩戴工卡，工卡佩戴左胸前，相片朝前，未佩戴或佩戴不規(guī)范的，保安有權(quán)糾正或不準(zhǔn)進(jìn)入公司。凡有特殊情況，如遺失、損壞、未能佩戴的，由各部門(mén)一把手在

　　本世紀(jì)內(nèi)30分鐘內(nèi)親自到保安處登記領(lǐng)入，若部門(mén)負(fù)責(zé)人未能按時(shí)到保安處登記領(lǐng)入，經(jīng)確認(rèn)是公司的員工，發(fā)款50元后，由保安放行。

　　2、每天22:00登記進(jìn)出公司人員名單，零班負(fù)責(zé)統(tǒng)針24:00進(jìn)出廠人員名單，并報(bào)辦公室，不含三班倒人員。

　　3、凡是沒(méi)在公司住宿登記人員一律不準(zhǔn)在公司內(nèi)留宿。

　　4、分公司工作人員憑《貴賓證》進(jìn)出，要求相關(guān)部門(mén)經(jīng)辦人提前到保安處辦理或辦公室通知其人數(shù)后在前門(mén)發(fā)放《貴賓證》并負(fù)責(zé)相應(yīng)登記工作。

　　5、常住及確需經(jīng)常出入的家屬（上幼兒園及以下小孩免辦理）憑（家屬證）出入。

　　6、外來(lái)基建施工、安裝人員、實(shí)習(xí)人員（一天以上）進(jìn)出憑《臨時(shí)工卡》。

　　7、外來(lái)臨時(shí)維修、施工安裝人員、會(huì)見(jiàn)公司領(lǐng)導(dǎo)、聯(lián)系業(yè)務(wù)、送貨、結(jié)帳等人員（原則上一天內(nèi)），憑有效證件換《會(huì)客證》進(jìn)公司，離廠時(shí)換回。

　　8、住公司外的員工家屬（包括小孩）原則上不得進(jìn)入公司，探親家屬及偶爾來(lái)訪的親朋好友，先電話征得辦公室同意后，辦理相關(guān)手續(xù)，方可進(jìn)入。

　　車輛管理：

　　1、公司小車進(jìn)出憑派車單，保安憑有效《派車單》驗(yàn)證后開(kāi)門(mén)放行，特殊情況電話通知通確認(rèn)。

　　2、小車《派車單》批準(zhǔn)權(quán)限人：

　　3、貨車《派車單》批準(zhǔn)權(quán)限人：，并開(kāi)箱檢查。

　　4、可隨時(shí)出車，公司接送小孩、去銀行、搶救工傷可直接出。

　　5、接送小孩時(shí)間為：早上7:30分送，中午11:30接，中午13:50送，下午15:40接，下午17:20分接。

　　6、所有摩托車（含外來(lái)人員）一律自東門(mén)進(jìn)出，并停放在車棚線內(nèi)

　　7、辦公、老宿舍、制藥廠、騎自行車人員一律自前門(mén)進(jìn)出，并停放在宿舍自行車棚線內(nèi)，要求按規(guī)定路標(biāo)行駛、進(jìn)出公司必須下車。其余自行車（含外來(lái)車）一律停放

　　新車棚自行車區(qū)，新車棚停放車輛時(shí)，要求停放整齊，不得壓線，嚴(yán)禁從草坪上進(jìn)出。

　　8、送貨車輛（摩托車、自行車、麻木）不準(zhǔn)進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)，貨物很重，用手拿不方便的除外，嚴(yán)禁的士進(jìn)入公司。

　　9、貨運(yùn)車輛到后，由保安檢查登記，并征得相關(guān)人員同意后方可入內(nèi)，車輛進(jìn)入公司隨行人員不得超過(guò)2人，并按指定地點(diǎn)停放，駕駛員必須嚴(yán)格遵守公司的有關(guān)規(guī)定，不得隨意

　　離開(kāi)貨車，更不得進(jìn)入辦公區(qū)、車間、倉(cāng)庫(kù)辦公室（若須聯(lián)系由保安負(fù)責(zé)通知相關(guān)人員），原則上只準(zhǔn)司機(jī)進(jìn)入公司卸貨，嚴(yán)禁貨車停入公司后司機(jī)在車上睡覺(jué)。

　　交接班制度：

　　1、認(rèn)真做好值班記錄，清點(diǎn)值班用品，交接清楚方能換班，未交清事項(xiàng)由上一班保安負(fù)責(zé)。

　　2、交接班程序：上班提前10分鐘在宿舍前集合，帶隊(duì)齊步走，進(jìn)行交接班，要求嚴(yán)肅，整齊，頭不要東張西望，交接清楚，接班人簽字后交班人方能離開(kāi)

　　，零班提前15分鐘，

　　零班下班后，每人做50個(gè)俯臥撐。

　　例會(huì)制度：

　　1、日例會(huì)：各班接班前由班長(zhǎng)主持會(huì)議，交代每日工作重點(diǎn)及上一班出現(xiàn)的問(wèn)題。

　　2、周例會(huì)：每周六早上8:10，由隊(duì)長(zhǎng)召集主持全體保安隊(duì)務(wù)會(huì)，要求統(tǒng)一著裝，按時(shí)到會(huì)，并作好記錄。主要內(nèi)容：總結(jié)上周工作情況及各種制度執(zhí)行情況，解決和分析出現(xiàn)的各

　　種問(wèn)題，布置下周的工作。要求除必要上班人員外其余人員全部參加，無(wú)故一次不參加訓(xùn)練罰款20元，量化考核扣5分，超過(guò)三次作辭退處理。

　　訓(xùn)練制度：

　　體能要求：每半年對(duì)全體隊(duì)員進(jìn)行體能測(cè)試：項(xiàng)目有：100m、1500m、立定跳遠(yuǎn)、引體向上、雙杠壁屈、屈臂懸垂、仰臥起坐、俯臥撐，每項(xiàng)為100分，8項(xiàng)平均分低于60分者為不達(dá)

　　標(biāo)，不達(dá)標(biāo)者或分?jǐn)?shù)最低者，將視為不適應(yīng)本工作，作辭退處理。

　　著裝制度：

　　1、上崗講究警容、儀表大方，必須著裝統(tǒng)一，穿黑色皮鞋，要求干凈、整潔。

　　2、冬夏制服不能混穿，值班時(shí)佩戴好保安標(biāo)志及上崗證。

　　3、會(huì)務(wù)、值班、培訓(xùn)、會(huì)議等場(chǎng)合應(yīng)穿制服。

　　4、不管上班還是下班，穿上制服后，兩人必須成排，三人以上成縱隊(duì)行走，要求步伐整齊，不要東張西望，并不得做出有違保安形象的舉動(dòng)。

　　放行制度：

　　1、值班人員負(fù)責(zé)對(duì)出入公司車輛、非公司人員認(rèn)真登記及物品檢查，嚴(yán)格落實(shí)公司放行制度，對(duì)于會(huì)見(jiàn)公司領(lǐng)導(dǎo)和聯(lián)系業(yè)務(wù)的，必須先打電話與會(huì)見(jiàn)人聯(lián)系征得允許后，發(fā)給其會(huì)

　　客證（交換有效證件），并由保安指定或帶到會(huì)見(jiàn)領(lǐng)導(dǎo)辦公室。

　　2、辭職離廠員工必須有辦公室簽發(fā)的離廠通知，才能檢查行李后放行。有權(quán)力對(duì)可疑人員進(jìn)行盤(pán)查，同時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)或公安報(bào)案。

　　3、非公司車輛進(jìn)出公司所攜帶物品必須有相關(guān)部門(mén)開(kāi)具的出門(mén)證，并由保安檢查核對(duì)無(wú)誤后方可放行，并注明出門(mén)具體時(shí)間。

　　4、公司外發(fā)加工、修理、任何形式的外發(fā)料，保安須憑相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人簽批（生產(chǎn)方面的為xx廠廠長(zhǎng)簽批、制藥廠為生產(chǎn)部部長(zhǎng)簽批；基建方面的為基建部長(zhǎng)簽字后由相應(yīng)廠

　　長(zhǎng)簽批；辦公及后勤為辦公室主任簽批）的外發(fā)加工、修理單方準(zhǔn)放行，否則追究相關(guān)人的直接責(zé)任，對(duì)拒不執(zhí)行規(guī)定的有權(quán)拒絕放行，報(bào)告公司處理。

　　5、對(duì)外來(lái)探訪人員，正常上班期間，禁止會(huì)客，確需探訪的經(jīng)指定指導(dǎo)批準(zhǔn)后，保安檢查無(wú)疑后，交換其有效證件，給其發(fā)放會(huì)客證，方能到公司接待室處會(huì)客，公司外來(lái)人員和

　　沒(méi)在公司登記住宿員工一律不準(zhǔn)在集體宿舍內(nèi)留宿。

　　6、封閉區(qū)管理從嚴(yán)，車間內(nèi)任何人，不戴工卡或不換鞋，均有權(quán)拒之門(mén)外，未經(jīng)總、總、副總或無(wú)以上領(lǐng)導(dǎo)陪同嚴(yán)禁任何外來(lái)人員進(jìn)入封閉區(qū)。有領(lǐng)導(dǎo)陪同也應(yīng)作好相

　　應(yīng)的登記工作。

　　7、供應(yīng)單位因業(yè)務(wù)關(guān)系進(jìn)入各生產(chǎn)區(qū)由廠長(zhǎng)負(fù)責(zé)審批，客人進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)由公司審批，各具體經(jīng)辦人提前辦好審批手續(xù)。

　　8、如屬傳染病流行期間，各種制度從嚴(yán)，并做好相應(yīng)檢測(cè)、防護(hù)工作。

　　禮儀制度：

　　1、見(jiàn)到公司副總以上領(lǐng)導(dǎo)或小車、外來(lái)小車、參觀車輛進(jìn)出應(yīng)敬禮致意，車間保安每天第一次見(jiàn)到副總以上領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)敬禮。

　　2、接聽(tīng)電話注意禮貌用語(yǔ)，如：你好，前門(mén)保安；你好，保安，你好保安等。如屬上級(jí)來(lái)電，應(yīng)等對(duì)方先掛斷電話。

　　3、進(jìn)辦公所有辦公室的門(mén)時(shí)必須喊報(bào)告。

　　具體工作內(nèi)容：

　　一、前門(mén)衛(wèi)：

　　1、嚴(yán)格控制人員、車輛進(jìn)出，杜絕來(lái)歷不明的車輛及人員混入公司，防止財(cái)產(chǎn)丟失及意外事故，嚴(yán)格執(zhí)行公司的放行制度。

　　2、及時(shí)準(zhǔn)確傳送信件、報(bào)刊、郵包及發(fā)送公司各種文件并做好登記，及時(shí)更換報(bào)刊欄報(bào)紙，通知欄的通知不準(zhǔn)超過(guò)三天，并保持干凈。

　　3、負(fù)責(zé)登記遲到、早退人員并報(bào)辦公室。

　　4、對(duì)出入公司的小車一律敬禮致意。

　　5、指引經(jīng)批準(zhǔn)的來(lái)客車輛到達(dá)指定地點(diǎn)，并告之廠內(nèi)不準(zhǔn)吸煙。

　　6、中班負(fù)責(zé)鎖門(mén)（20:00），開(kāi)燈、關(guān)燈，開(kāi)燈時(shí)關(guān)好辦公所有窗戶，不包括衛(wèi)生間，檢查一窗戶是否鎖好。

　　7、中、零班值班員負(fù)責(zé)廠區(qū)巡邏，每班不定時(shí)對(duì)廠區(qū)巡邏二次，財(cái)務(wù)、倉(cāng)庫(kù)等處不少于四次，并在各簽到表上簽字，做好記錄。

　　8、零班2:00關(guān)閉澆花的開(kāi)關(guān)。

　　9、員工上下班時(shí)保安必須站立值勤。

　　10、上班時(shí)不準(zhǔn)做與工作無(wú)關(guān)的事；嚴(yán)禁到更衣室，特殊情況必須經(jīng)班長(zhǎng)同意。

　　衛(wèi)生制度：

　　1、每班交班前打掃值班室衛(wèi)生；要求；窗臺(tái)，桌面無(wú)灰塵、雜物、室內(nèi)物品擺放整齊有序。

　　2、每周三、五、日零班沖洗大理石臺(tái)階、花壇、伸縮門(mén)等；不能用水沖洗值班室玻璃窗、門(mén)。

　　3、冬天前門(mén)每日中班不定時(shí)擦值班室玻璃窗、門(mén)；并保持干凈、無(wú)灰塵；夏天改為零班。

　　4、車間不定時(shí)打掃保安的衛(wèi)生區(qū)域、保證地面無(wú)灰塵、腳印等；隨時(shí)準(zhǔn)備干拖把一支備用。

　　5、每日白班擦大廳門(mén)窗玻璃，中班每天清洗拖鞋、鞋架；并保持干凈。

　　6、保安每日白班打掃西門(mén)衛(wèi)生一次。

　　7、更衣室每班下班后打掃；要求：地面無(wú)雜物、垃圾，紙墨必須傾到，套上方便袋，且將物品擺放整齊，每周六擦門(mén)窗、柜子一次。

　　東門(mén)的管理：

　　1、垃圾車出門(mén)時(shí)要檢查垃圾是否裝滿、非垃圾及每車出門(mén)都要登記，并通知前門(mén)。

　　2、對(duì)外來(lái)車輛和人員必須用有效證件換會(huì)客證，征得會(huì)見(jiàn)人允許后方可入內(nèi)，并做好相應(yīng)的登記工作。

　　3、兩個(gè)門(mén)只準(zhǔn)開(kāi)一個(gè)，非員工上下班、無(wú)人、車、走時(shí)把門(mén)關(guān)上；如有特殊情況須離開(kāi)，必須電話通知前門(mén)同意后，鎖好門(mén)窗方可離開(kāi)。

　　4、監(jiān)督員工車輛按規(guī)定停放，保證員工車輛安全，員工上下班前后半小時(shí)必須站立值勤。

　　巡邏內(nèi)容：

　　1、范圍：車間、辦公、宿舍、倉(cāng)庫(kù)及廠區(qū)其他范圍。

　　2、檢查集體宿舍，督促員工遵守“集體宿舍管理規(guī)定”。

　　3、提高警惕，巡邏時(shí)佩帶好保安用品，遇到不能處理時(shí)，及時(shí)與領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系，巡邏時(shí)不能做其它無(wú)關(guān)工作，不能打擾他人休息或私自闖入宿舍。

　　4、關(guān)好公司未關(guān)電源、水龍頭、門(mén)窗及其他事項(xiàng)，并登記廠區(qū)有損壞燈具，報(bào)維修電工及時(shí)修理。

　　燈具開(kāi)關(guān)

　　規(guī)定

　　隨季節(jié)變化，每日中班天黑前開(kāi)啟廠區(qū)所有路燈及辦公霓虹燈和其它所有燈具，中班12;08-12:18關(guān)閉霓虹燈、吊燈、燈帶及三所有燈具，保留一大廳筒燈和二所有筒

　　燈，由零班天亮后關(guān)閉所有路燈。

　　5月燈具開(kāi)關(guān)時(shí)間：19:30-6:00

　　9月燈具開(kāi)關(guān)時(shí)間：19:00-5:50

　　10月燈具開(kāi)關(guān)時(shí)間；18:00-6：

保安管理制度最新 篇18

　　1、堅(jiān)守崗位，上班期間不看書(shū)報(bào)或做其他任何事情，不脫崗。

　　2、做好安全保衛(wèi)工作，防火防盜，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。

　　3、按時(shí)開(kāi)門(mén)落鎖(包括教學(xué)樓和科教樓所有的拉閘門(mén)和一年級(jí)的防盜門(mén))，每天放學(xué)后及時(shí)關(guān)燈關(guān)電。

　　4、每晚落鎖(落鎖時(shí)間夏季18：00，冬季17：00)前必須對(duì)全校園內(nèi)進(jìn)行一次安全檢查。特別注意教學(xué)樓拉閘門(mén)是否上鎖。

　　5、20：30分—凌晨6：00分這一時(shí)段堅(jiān)持全校隨機(jī)性巡邏3-5次。

　　6、遇到重大活動(dòng)和衛(wèi)生檢查，聽(tīng)從總務(wù)主任安排，加強(qiáng)打掃及其他工作。

　　7、參加學(xué)校整體突擊勞動(dòng)，聽(tīng)從臨時(shí)調(diào)遣。

　　8、配合學(xué)校及時(shí)粘貼標(biāo)語(yǔ)、懸掛橫幅。

　　9、另外職責(zé)詳見(jiàn)《門(mén)衛(wèi)管理細(xì)則》、《安全防范制度》，請(qǐng)保安人員務(wù)必嚴(yán)格遵守。

　　以上各條須切實(shí)做到，如有違紀(jì)一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，每違犯一條扣發(fā)工資5—50元，造成嚴(yán)重后果的酌情加重處罰，直至追究刑事責(zé)任。

保安管理制度最新 篇19

　　一、專業(yè)形象與禮儀

　　1、著裝規(guī)范

　　（1）按時(shí)上下班，著統(tǒng)一制服、深色皮鞋，佩戴保安標(biāo)識(shí)、上崗證；

　　（2）按季節(jié)和場(chǎng)合著規(guī)定的保安制服，不得混穿制服；

　　（3）保持制服干凈、整潔，不留長(zhǎng)發(fā)、胡須、長(zhǎng)指甲，不得染發(fā)；

　　2、站位站姿：

　　（1）按崗位要求進(jìn)行站位，不得隨意變化位置；

　　（2）站位時(shí)昂首挺胸、面帶微笑，展示積極向上的精神風(fēng)貌；

　　（3）站位時(shí)不得長(zhǎng)時(shí)間接打手機(jī)，不相互聊天；

　　（4）站姿規(guī)范，不得有備手、叉腰，、抖動(dòng)雙腿等不文明舉止；

　　3、器械規(guī)范：

　　（1）鋼叉、警棍平時(shí)固定擺放在門(mén)房顯眼位置，不得隨意變化位置；

　　（2）警戒站位時(shí)鋼叉、警棍、催淚瓦斯必須拿在手中或隨身攜帶；

　　4、文明用語(yǔ)：

　　（1）工作中不逞強(qiáng)、不抖狠，善于化解矛盾；

　　（2）接待時(shí)表現(xiàn)方得體，有禮有節(jié)；

　　（3）熟練使用“文明用語(yǔ)五句話”：（敬禮）您好，請(qǐng)問(wèn)您找誰(shuí)？/請(qǐng)您出示證件，請(qǐng)登記/請(qǐng)稍等，我您聯(lián)系/請(qǐng)進(jìn)；或本人不在，請(qǐng)您下次再來(lái)/請(qǐng)您慢走！

　　二、人員出入管理

　　1、管理制度上墻：

　　（1）校園安全管理制度應(yīng)整齊懸掛在值班室；

　　（2）校園管理制度有：《學(xué)校安全管理制度》《保安員職責(zé)》《人員出入管理制度》

　　2、師生上學(xué)、放學(xué)時(shí)的站位：

　　（1）提前半小時(shí)站于門(mén)兩側(cè)警戒，并密切關(guān)注門(mén)附近安全情況；

　　（2）警戒時(shí)必須手持警具，提高警惕，隨時(shí)做好應(yīng)急應(yīng)；

　　（3）發(fā)現(xiàn)可疑人員或事件時(shí)，及時(shí)報(bào)告，并按預(yù)案積極妥善處置。

　　3、上課期間人員出入管理：

　　上課期間學(xué)校門(mén)必須上鎖，所有人員出入嚴(yán)格登記，內(nèi)容包括：姓名、單位（班級(jí)）、出入事由、出入時(shí)間、聯(lián)系人姓名。

　　（1）學(xué)生：上課期間不允許出外，如遇特殊原因（如生病等）需外出，必須由班主任通知保安，并上交班主任簽字的.請(qǐng)假條存檔，在登記簿上詳細(xì)登記；

　　（2）本系統(tǒng)人員：上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)校檢查工作，先由保安向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示，經(jīng)確認(rèn)后登記放行；

　　（3）外來(lái)人員：

　　學(xué)生家長(zhǎng)來(lái)校辦事，須在校外等待下課，由家長(zhǎng)與班主任聯(lián)系并登記家長(zhǎng)及學(xué)生的`基本信息，由班主任確認(rèn)后通知保安放行；其他來(lái)校辦事人員，須與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)或老師聯(lián)系，由領(lǐng)導(dǎo)或老師親自到門(mén)衛(wèi)處確認(rèn)后帶領(lǐng)進(jìn)校；嚴(yán)禁社會(huì)閑雜人員進(jìn)校。

　　三、校園安全巡視

　　1、巡查時(shí)間區(qū)間：

　　上課期間每隔2小時(shí)巡查一遍校園，每次一人交替進(jìn)行；夜間值班人員每隔2小時(shí)巡查一遍校園。

　　2、巡查范圍及內(nèi)容：

　　（1）在巡查時(shí)要重點(diǎn)檢查：校園圍墻、教學(xué)樓、操場(chǎng)等重點(diǎn)部位是否存在安全隱患；

　　（2）在巡查時(shí)要檢查：消防、水電器材的放置是否符合規(guī)定要求，是否有損毀現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)報(bào)告，使學(xué)校能夠及時(shí)進(jìn)行更換或修復(fù)；

　　（3）責(zé)任區(qū)衛(wèi)生管理：保持責(zé)任區(qū)衛(wèi)生，無(wú)明顯垃圾、異物或亂堆亂放的物品；

　　四、緊急情況應(yīng)急處理

　　1、外來(lái)突發(fā)事件：學(xué)校外發(fā)生突發(fā)事件時(shí)保安必須堅(jiān)守崗位，在第一時(shí)間向?qū)W校、隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)及機(jī)關(guān)報(bào)告，并做好應(yīng)急準(zhǔn)備。

　　2、校內(nèi)突發(fā)事件：校內(nèi)發(fā)生突發(fā)事件時(shí)保安在保證門(mén)安全的前提下，首先要趕到現(xiàn)場(chǎng)判明情況，協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)處理；必要時(shí)報(bào)警和報(bào)告隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)。

保安管理制度最新 篇20

　　1、幼兒園實(shí)行校園一卡通制度。全體幼兒和家長(zhǎng)一律憑證進(jìn)出校園，出入校園時(shí)必須刷卡。

　　2、外來(lái)人員進(jìn)入校園，必須到保安室登記，查明事由后方能進(jìn)入。上課時(shí)間任何人不能到教室找人，閑雜人員禁止進(jìn)入校園。

　　3、任何人未經(jīng)保安同意不能出入校門(mén)，凡不服保安管理，強(qiáng)行沖撞的視情節(jié)輕重交園長(zhǎng)室或公安部門(mén)處理。

　　4、保安人員必須堅(jiān)守崗位（24小時(shí)在崗），通過(guò)校園安保監(jiān)控、巡視校園嚴(yán)格把關(guān)，確保校園安全。控制好進(jìn)出校園的人員，保持保安室內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生，維護(hù)好幼兒園大門(mén)附近的.秩序，如遇異常情況，必須及時(shí)向相關(guān)部門(mén)報(bào)告。

　　5、來(lái)訪、來(lái)電應(yīng)禮貌接待，仔細(xì)詢問(wèn)，及時(shí)處理。

　　6、收發(fā)信件、報(bào)刊、雜志應(yīng)仔細(xì)核對(duì)，作好記錄，定時(shí)送交有關(guān)部門(mén)、人員。

　　7、各類物品出門(mén)須憑出門(mén)證或其他證明。

　　8、非相關(guān)人員不得隨便進(jìn)入傳達(dá)室，不隨意翻閱報(bào)刊雜志、文件等。

保安管理制度最新 篇21

　　第一章總則

　　第一條目的

　　為了加強(qiáng)保安隊(duì)伍的管理工作，保障公司的正常工作秩序，做好人員、車輛和物品出入的管理，保安人員值勤執(zhí)行任務(wù)有所依據(jù)，確保公司人員、財(cái)產(chǎn)、治安、消防安全，特制定本制度。

　　第二條適用范圍：

　　本公司所有安保人員。

　　第三條權(quán)責(zé)

　　行政管理部負(fù)責(zé)本制度的制定、修改及執(zhí)行的監(jiān)督，保安人員按照相關(guān)內(nèi)容嚴(yán)格執(zhí)行。

　　第二章工作時(shí)間及主要工作內(nèi)容

　　第一條工作時(shí)間

　　公司保安人員每日工作實(shí)行兩班倒工作制，每班12小時(shí)（早班：08：00—20：00；晚班：20：00—08：00）。每班配置2人（門(mén)衛(wèi)崗、巡邏崗各1名）。

　　第二條主要工作內(nèi)容

　　執(zhí)勤期間嚴(yán)格執(zhí)行我司各項(xiàng)規(guī)章制度，對(duì)人員、車輛和物品的出入嚴(yán)格管理，對(duì)發(fā)生在當(dāng)班期間、執(zhí)勤區(qū)域內(nèi)的不法侵害及時(shí)制止并采取控制措施，對(duì)發(fā)生的臺(tái)風(fēng)暴雨等突發(fā)性自然災(zāi)害事件，應(yīng)及時(shí)上報(bào)行政部并協(xié)助處理。同時(shí)根據(jù)巡邏相關(guān)規(guī)定日夜不間斷對(duì)廠區(qū)內(nèi)部各點(diǎn)進(jìn)行巡邏，做好防火、防盜、防災(zāi)等工作。認(rèn)真做好交接班記錄。

　　第三章崗位職責(zé)

　　第一條崗位職責(zé)

　　（一）保安隊(duì)長(zhǎng)的崗位職責(zé)：

　　負(fù)責(zé)保安隊(duì)伍的建設(shè)、協(xié)助行政部嚴(yán)格管理公司內(nèi)安全、消防工作，負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)定，及時(shí)把每天發(fā)生異常事件呈報(bào)給上級(jí)主管，及時(shí)傳達(dá)、落實(shí)上級(jí)命令。具體如下：

　　1、負(fù)責(zé)維護(hù)公司內(nèi)治安秩序，預(yù)防和查處安全事故，做好與相關(guān)單位的聯(lián)系聯(lián)防工作。隊(duì)長(zhǎng)與隊(duì)員一樣輪崗值班，履行保安人員工作職責(zé)。

　　2、處理當(dāng)班突發(fā)事件，如火災(zāi)、偷盜等立即報(bào)警，并迅速公司行政部聯(lián)系。

　　3、熟悉公司范圍內(nèi)的大小、廠房編號(hào)和周邊社會(huì)治安情況，并對(duì)保安人員落實(shí)24小時(shí)值班制度的情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查。

　　4、密切保持與保安人員的通訊聯(lián)系，每天不定時(shí)檢查各值班崗位人員的值勤情況并適時(shí)進(jìn)行指導(dǎo)，及時(shí)指出保安人員的工作失誤及不規(guī)范的行為。每日查勤內(nèi)容：保安儀容儀表；值班日志、交接班記錄、巡邏記錄；物件簽收記錄；人員、車輛、物品出入記錄；

　　5、完善安全防范措施，檢查消防、安全設(shè)施、設(shè)備、器材的使用情況，保證其能正常使用。

　　6、協(xié)調(diào)處理各種糾紛和治安違紀(jì)行為。

　　7、做好對(duì)保安人員的管理、訓(xùn)練與考核。掌握保安人員的思想動(dòng)態(tài)，做好保安人員的值班安排，出勤統(tǒng)計(jì)，定期對(duì)保安人員進(jìn)行職業(yè)安全，思想道德和各類業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。

　　8、做好保安工作期間各項(xiàng)文件記錄資料的整理歸檔；各類案例處理的書(shū)面報(bào)告。

　　9、以身作則，親力親為，全面提高安全管理工作的質(zhì)量。完成上級(jí)臨時(shí)交辦的事項(xiàng)。

　　（二）保安人員的門(mén)崗崗位職責(zé)

　　1、熱情接待來(lái)訪人員并做好來(lái)訪登記工作。人員到訪保安人員應(yīng)起立主動(dòng)上前咨詢其來(lái)意及受訪人等相關(guān)信息，并電詢受訪者得到確認(rèn)后由受訪者將人員帶入廠區(qū)。對(duì)送貨到公司的商家或司機(jī)要熱情接待，與庫(kù)管人員確認(rèn)后引導(dǎo)進(jìn)入倉(cāng)庫(kù)待檢區(qū)待驗(yàn)收。

　　2、負(fù)責(zé)檢查、登記進(jìn)入廠區(qū)人員和車輛，凡發(fā)現(xiàn)有攜帶易燃、易爆、劇毒物品或攜帶污染性物品人員或車輛的`，一律嚴(yán)禁駛?cè)霃S區(qū)（有公司特殊批文除外），嚴(yán)格執(zhí)行公司的安全、門(mén)禁等相關(guān)制度。

　　3、負(fù)責(zé)報(bào)刊、書(shū)信的簽收工作，并及時(shí)送至辦公室。

　　4、維持公司辦公場(chǎng)所內(nèi)外區(qū)域的正常工作秩序、治安秩序，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部位的治安防范，消除隱患，防患未然。

　　5、認(rèn)真履行值班登記制度，值班中發(fā)生和處理的各種情況在登記薄上進(jìn)行詳細(xì)登記，交接班時(shí)移交清楚，責(zé)任明確。

　　6、加強(qiáng)防火活動(dòng)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患苗頭并消除。熟悉公司內(nèi)部各處水、電、燃料、開(kāi)關(guān)、門(mén)鎖及消防器材的地點(diǎn)，定期對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)消防栓進(jìn)行檢查登記，如有異常應(yīng)立即通知保安隊(duì)長(zhǎng)。對(duì)重要的照明燈、門(mén)窗等有缺損時(shí)，應(yīng)及時(shí)上報(bào)主管部門(mén)處理。

保安管理制度最新 篇22

　　一、工作時(shí)間不準(zhǔn)做影響工作或與工作無(wú)關(guān)的事情(喝酒、吃零食、閑聊、下棋等)。

　　二、工作時(shí)間應(yīng)統(tǒng)一著工作服、佩戴證件，不得穿背心、短褲、拖鞋等。

　　三、保持制服的清潔平整，不得翻卷衣領(lǐng)、褲腳，上班前必須整理儀表，不得留長(zhǎng)發(fā)、胡須，上班時(shí)要保持良好的姿態(tài)。

　　四、保安隊(duì)員不得說(shuō)粗話、臟話、假話及不利于團(tuán)結(jié)的話，推行“文明執(zhí)法”，提倡“微學(xué)服務(wù)”，杜絕不良現(xiàn)象發(fā)生。

　　五、保安隊(duì)員巡邏時(shí)A至B點(diǎn)不安排巡邏時(shí)間，不定時(shí)巡邏A點(diǎn)鐘到C巡邏，B點(diǎn)到E點(diǎn)巡邏，停車場(chǎng)售票處安排1個(gè)人。巡邏期間不準(zhǔn)吸煙。

　　六、保安隊(duì)員巡邏要做到：多查、多看、多走、多巡，必須要做到。

　　七、保安隊(duì)員“請(qǐng)假、工傷、病假”必須要做到請(qǐng)示主管領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可請(qǐng)假，必須做到下級(jí)服從上級(jí)，違者作扣除考核獎(jiǎng)。

　　八、每天做好交接班記錄，如實(shí)把情況寫(xiě)進(jìn)交接本子里。主管領(lǐng)導(dǎo)上班前每天檢查交接記錄，有事情及時(shí)匯報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。

　　九、值班人員用餐時(shí)必須有人員值班，不得空崗用餐，一旦發(fā)現(xiàn)異常情況，可以處理的處理，不能處理的匯報(bào)上級(jí)。

　　十、外執(zhí)勤人員必須按規(guī)定經(jīng)常巡邏注意位置(綠化地、停車場(chǎng)小賣部、路標(biāo)、路牌等)，發(fā)現(xiàn)可疑的人要查問(wèn)清楚，防止盜竊、丟失情況的發(fā)生。

保安管理制度最新 篇23

　　為了優(yōu)化公司保安制度，加強(qiáng)保安人員的責(zé)任心和管理能力，在確保公司及員工的財(cái)產(chǎn)與人身安全的同時(shí)，并對(duì)各車間紀(jì)律加以監(jiān)督與控制，維護(hù)企業(yè)的根本利益，特制定保安管理制度，供有關(guān)人員嚴(yán)格執(zhí)行；

　　一、保安隊(duì)日常管理規(guī)范

　　1、任何保安人員必須嚴(yán)格履行本職工作，嚴(yán)守崗位，不得隨意走動(dòng)，離崗時(shí)必須用對(duì)講機(jī)要求當(dāng)值組長(zhǎng)及時(shí)安排巡場(chǎng)保安補(bǔ)缺才能離崗，離崗時(shí)間不得超過(guò)10分鐘；

　　2、任何保安人員上班時(shí)間內(nèi)必須穿著統(tǒng)一制服，并佩戴廠牌；

　　3、保持制服整潔、皮鞋光滑、精神抖擻、頭發(fā)整潔齊整、嚴(yán)禁無(wú)精打彩，酒后上班，兩臉布紅，如有發(fā)現(xiàn)，立即開(kāi)除；

　　4、上班時(shí)間不得左歪右斜，必須挺胸收腹，兩手后背；

　　5、值班保安不得在上班時(shí)間睡覺(jué)、看書(shū)報(bào)雜志和做私事等；

　　6、上班時(shí)間內(nèi)不準(zhǔn)進(jìn)食，吃飯時(shí)間輪流到飯?zhí)糜貌停瑖?yán)禁將膳食帶到工作崗位進(jìn)食；

　　7、保安人員要保持與員工之間距離，不得與員工過(guò)份熟悉，嚴(yán)禁保安人員與員工嘻笑打鬧，如有發(fā)現(xiàn)立即開(kāi)除；

　　8、凡事必須大公無(wú)私，秉功辦理，勇于揭發(fā)；

　　9、如有意外事件或突發(fā)事件時(shí)，必須有挺身而出的精神，如發(fā)現(xiàn)見(jiàn)事不理或逃避者，立即開(kāi)除；

　　10、保安人員必須每人有一本工作手冊(cè)，記錄當(dāng)天工作崗位情況，由保安隊(duì)長(zhǎng)進(jìn)行查閱；

　　11、所有保安人員不得收取員工、客戶、供應(yīng)商的禮品、金錢(qián)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即開(kāi)除；

　　12、嚴(yán)格建立隊(duì)風(fēng)、隊(duì)容、隊(duì)紀(jì)，所有保安必須在廠住宿，且不能超過(guò)00：00回廠；不得攜帶朋友、家屬進(jìn)廠，包括節(jié)假日；

　　13、嚴(yán)禁亂用搜身器材和對(duì)講機(jī)；

　　二、執(zhí)行規(guī)定

　　1、所有保安人員每星期都必須接受體能考核測(cè)試，不得無(wú)故請(qǐng)假、缺席；

　　2、每星期一必須例行保安工作會(huì)議，不得無(wú)故缺席、請(qǐng)假；

　　3、每月由保安隊(duì)長(zhǎng)組織一次消防演習(xí)，全部保安人員必須無(wú)條件參加；

　　4、保安隊(duì)長(zhǎng)必須安排與組織每周一次的突擊檢查工作，包括座位搜查、下班搜查；

　　5、所有保安人員必須遵守保安制度、公司守則，一切處罰參照附表；

　　三、保安獎(jiǎng)罰規(guī)定

　　1、所有于檢查中查獲的物品，按實(shí)際物品價(jià)值按比例獎(jiǎng)勵(lì)；

　　2、每月違規(guī)、違紀(jì)的罰款，根據(jù)報(bào)告的實(shí)際情況，抽取部份給予保安隊(duì)作出獎(jiǎng)勵(lì)；

　　3、所有舉報(bào)、情報(bào)將根據(jù)實(shí)際情況的輕重作出獎(jiǎng)勵(lì)；

　　4、每月在所有保安人員（不包括隊(duì)長(zhǎng)與組長(zhǎng)）中評(píng)選出優(yōu)秀模范之星，并作出獎(jiǎng)勵(lì)；

　　5、因不按公司制度執(zhí)行而造成之過(guò)失與損失者，由當(dāng)值保安自行承擔(dān)一切責(zé)任；

　　6、知情不報(bào)或與員工串通、濫用職權(quán)行事、一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，作開(kāi)除外理，不發(fā)放任何工資；

　　7、制服如有遺失或故意損壞，由個(gè)人承擔(dān)一切費(fèi)用；

　　四、防盜系統(tǒng)及庫(kù)房管理

　　（一）、防盜系統(tǒng)

　　1、所有防盜系統(tǒng)、設(shè)備必須有專人監(jiān)督及管理；

　　2、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，必須及時(shí)處理及匯報(bào)；

　　3、所有錄像帶應(yīng)按時(shí)更換及做好儲(chǔ)存工作；

　　4、按要求事項(xiàng)登記，尤其做好特發(fā)事情記錄。

　　（二）、庫(kù)房管理

　　1、進(jìn)入庫(kù)房，必須有專管負(fù)責(zé)人（三個(gè)人）到位后才能進(jìn)行操作；

　　2、每天正常時(shí)間只能開(kāi)啟四次，特殊情況除外；

　　3、每天下班，負(fù)責(zé)上鎖人員必須開(kāi)啟防盜布防系統(tǒng)，關(guān)好門(mén)才能離開(kāi)；

　　4、保安組長(zhǎng)負(fù)責(zé)開(kāi)啟木門(mén)工作，每次開(kāi)啟夾萬(wàn)必須有保安組長(zhǎng)在場(chǎng)登記各組領(lǐng)用人員及數(shù)量工作；

　　五、保安隊(duì)的禮貌

　　（一）來(lái)訪客人接待規(guī)范

　　1、開(kāi)門(mén)：挺胸收腹站立接見(jiàn)；

　　2、敬禮：打招呼，如：“早晨”或“您好”；

　　3、幫忙提取行李送到目的地；

　　4、車輛標(biāo)示位放規(guī)范位置；

　　5、帶來(lái)訪者到目的地或招呼其于大堂內(nèi)等候，5分鐘內(nèi)無(wú)人接待，保安要立急解決；

　　6.送客離開(kāi)時(shí)：開(kāi)門(mén)、幫提取行李放車箱、打開(kāi)門(mén)讓客人上車后小心關(guān)好車門(mén)；

　　（二）、接聽(tīng)電話

　　1、您好！安賴公司，請(qǐng)問(wèn)有什么可以幫您？

　　2、請(qǐng)稍等！

　　3、對(duì)不起，上班時(shí)間不能聽(tīng)私人電話（下班請(qǐng)打宿舍電話），再見(jiàn)！

　　4、對(duì)不起，不在，方便的話請(qǐng)留言，我代您轉(zhuǎn)告。

　　六、對(duì)講機(jī)的管理

　　1、實(shí)行責(zé)任制，由保安隊(duì)長(zhǎng)統(tǒng)一領(lǐng)取及派發(fā)；

　　2、所有對(duì)講機(jī)的使用者，必須好好愛(ài)護(hù)，不得任意作標(biāo)識(shí)或刻字及隨意擺放拋打；

　　3、對(duì)講機(jī)的使用與性能維護(hù)全部由使用者自行承擔(dān)；

　　七、廠區(qū)外圍規(guī)范

　　1、廠區(qū)內(nèi)嚴(yán)禁吸煙；

　　2、廠區(qū)內(nèi)外嚴(yán)禁拍照；

　　3、所有供應(yīng)商、外發(fā)商由后門(mén)進(jìn)行交收，客戶從前門(mén)進(jìn)出接待；

　　4、所有見(jiàn)工員工由后門(mén)進(jìn)出；

　　5、主管級(jí)以上人員與辦公室人員上下班可以從前門(mén)進(jìn)出，其它員工統(tǒng)一從后門(mén)進(jìn)出。

　　八、人員編排規(guī)范

　　1、設(shè)隊(duì)長(zhǎng)2名，組長(zhǎng)4名，保安員15名；

　　2、

　　A、總廠保安員12名，兩班制，上班時(shí)間分別是：白天8：00-8：00晚上8：00-8：00

　　B、分廠保安員9名，兩班制，上班時(shí)間分別是：白天8：00-8：00晚上8：00-8：00

　　1）、總廠人員分布：

　　A、監(jiān)控室

　　B、后門(mén)

　　C、工場(chǎng)

　　D、電金

　　E、倒模

　　F、休息

　　2）、分廠人員分布：

　　A、大門(mén)

　　B、工場(chǎng)門(mén)口

　　C、巡邏

　　D、外巡與接送貨品

　　3)、值班人員嚴(yán)禁請(qǐng)假，只能安排調(diào)班，每半月輪班一次。

　　九、保安制服穿著儀容管理

　　1、所有值班保安員必須統(tǒng)一穿著公司制服，不得故意毀壞及拒穿；

　　A、男保安服：

　　a、淺色襯衫、深藍(lán)色長(zhǎng)褲；

　　b、深藍(lán)色領(lǐng)帶、白色手套；

　　c、皮帶，使用有公司標(biāo)志皮帶扣；

　　d、佩戴廠牌、帽子、黑色皮鞋；

　　e、總廠臨控室和分廠前門(mén)值班保安員必須佩帶精神帶。

　　B、女保安服：

　　a、淺色襯衫、深藍(lán)色長(zhǎng)褲；

　　b、深藍(lán)色領(lǐng)帶、白色手套；

　　c、佩戴廠牌、帽子、黑色皮鞋；

　　d、過(guò)肩頭發(fā)必須束起；

　　2、冬天加配外套及大衣；

　　十、保安用品管理

　　1、所有保安用品，不能在非上班時(shí)間內(nèi)使用；

　　2、下班時(shí)間，按公司要求，全部存放于保安室內(nèi)，整齊有序存放；

　　十一、放行條使用規(guī)范

　　1、上班外出

　　A、所有員工，正常工作時(shí)間，加班時(shí)間外出，必須出具當(dāng)天有效放行條，放行條須有該部門(mén)組長(zhǎng)、收發(fā)及行政或人辦資源部簽名，于有效時(shí)間內(nèi)放行離廠；

　　B、放行條簽名必須是全名，否則無(wú)效。

　　2、放行時(shí)間已到，保安必須跟進(jìn)此人是否已回來(lái)，若是車間人員外出且超出放行時(shí)間未回來(lái)的保安必須配合該部負(fù)責(zé)人清點(diǎn)其工具等物品。

　　十二、福利制定

　　1、每月于每組中選出當(dāng)月之星公告贊揚(yáng)及適當(dāng)現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)；

　　2、當(dāng)月表現(xiàn)出色優(yōu)秀者，憑當(dāng)月個(gè)人考核評(píng)定可免當(dāng)月伙食；

　　3、每月編排兩天假期；

　　4、規(guī)定節(jié)假日不到休息的，可獲取當(dāng)日補(bǔ)助，金額另定；

　　5、由公司提供免費(fèi)住宿。

　　十三、應(yīng)扣規(guī)定

　　1、社會(huì)保險(xiǎn)金；

　　2、工作失職；

　　3、其它違規(guī)違紀(jì)。

　　十四、消防器材管理

　　1、所有消防必須貼有檢查合格日期及公司蓋章的封條，且定季檢查；

　　2、所有的滅火器必須有一張使用登記卡，采購(gòu)及有效日期，定時(shí)檢查有否被員工惡意破壞及不符合管理；

　　3、以上兩項(xiàng)由組長(zhǎng)、隊(duì)長(zhǎng)直接管理及編制。

　　十五、放行的管理規(guī)定

　　1、所有員工下班，須經(jīng)組長(zhǎng)同意放行，并由組長(zhǎng)帶領(lǐng)有序下班；

　　2、所有員工請(qǐng)假必須持有效的放行條，有組長(zhǎng)、收發(fā)、主管簽名方可放行；

　　3、廠內(nèi)放行條分兩種，白天的白色，晚上的粉經(jīng)紅色，值班保安必須認(rèn)清簽名及時(shí)間才放行；

　　4、非正常上班時(shí)間任何員工不得進(jìn)入廠區(qū)范圍，而非正常加班進(jìn)入廠區(qū)后不能直接外出，必須出示放行條；

保安管理制度最新 篇24

　　一、著裝要整潔，且佩帶保安執(zhí)勤證。儀容、儀表得體、大方，不留長(zhǎng)發(fā)、長(zhǎng)胡須。精神狀態(tài)良好，站立規(guī)范。工作時(shí)嚴(yán)禁閑聊、打鬧。

　　二、值勤期間，要遵守和執(zhí)行學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，維護(hù)學(xué)校的正常教學(xué)秩序，認(rèn)真履行工作職責(zé)。

　　三、使用文明用語(yǔ)(如：您好、請(qǐng)問(wèn)、謝謝、對(duì)不起等)，文明值勤、禮貌待人。接待來(lái)訪人員時(shí)，要熱情、主動(dòng);對(duì)待師生，要象家人一般。

　　四、準(zhǔn)時(shí)上崗，不得遲到與早退。

　　五、認(rèn)真做好交接班工作，并進(jìn)行記載。

　　六、認(rèn)真學(xué)習(xí)法律法規(guī)，嚴(yán)格遵守保安“七條禁令”，廉潔奉公、秉公值勤，嚴(yán)禁徇私舞弊。

　　七、堅(jiān)持鍛煉，保持健康的體魄;堅(jiān)持長(zhǎng)期防火、防盜制度。如在執(zhí)行任務(wù)中，遇到違法、犯罪分子作案，要積極抓獲，并扭送至公安機(jī)關(guān)，但不得濫用私刑。

　　八、認(rèn)真做好24小時(shí)巡查工作，每小時(shí)全面巡視校園一次，并及時(shí)記載，如遇突發(fā)事件須向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。為確保安全，夜間巡邏時(shí)，兩名保安應(yīng)相伴而行，并嚴(yán)禁睡覺(jué)。

　　九、密切關(guān)注出入校門(mén)的人員與車輛，嚴(yán)格執(zhí)行門(mén)衛(wèi)制度。攜帶物品出門(mén)須有主管領(lǐng)導(dǎo)的批示，方可放行。

　　十、做好來(lái)信的收發(fā)，保管，遞交工作。

　　十一、協(xié)助行政值日人員，做好校車管理工作。

　　十二、除了做好本職工作以外，要服從學(xué)校安排的其它突擊性任務(wù)。

保安管理制度最新 篇25

　　為樹(shù)立良好的企業(yè)形象,維護(hù)企業(yè)財(cái)物和員工利益、安全以及生活和工作秩序,特制定本制度。

　　一、門(mén)衛(wèi)(保安人員)作為公司的形象代表,必須做到以下幾條:

　　1、精神飽滿,盡心盡職;

　　2、紀(jì)律嚴(yán)明,嚴(yán)于律已;

　　3、禮貌待人,誠(chéng)實(shí)守信;

　　4、反應(yīng)迅速及時(shí),時(shí)時(shí)提高警惕。

　　二、門(mén)衛(wèi)(保安)的主要職責(zé)

　　1、保障公司財(cái)產(chǎn)及員工財(cái)產(chǎn)、員工人身安全;

　　2、協(xié)助行政部門(mén)維護(hù)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度及嚴(yán)肅性;

　　3、協(xié)助行政部門(mén)維護(hù)宿舍秩序和宿舍管理;

　　4、協(xié)助行政部門(mén)的員工招聘工作;

　　5、維護(hù)及監(jiān)督廠區(qū)及公司大門(mén)口的清潔衛(wèi)生;

　　6、維護(hù)公司交辦的其它保衛(wèi)事務(wù)。(如:廚房用餐紀(jì)律等)

　　7、向行政部負(fù)責(zé)和適時(shí)高效完成行政部交付的任務(wù);

　　8、協(xié)助行政部門(mén)負(fù)責(zé)廠區(qū)范圍內(nèi)的消防安全等。

　　三、門(mén)衛(wèi)(保安)值班細(xì)則和任務(wù)

　　1、遵守公司規(guī)章制度,態(tài)度和諧有禮,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),不得在門(mén)衛(wèi)室閑聊,保持工作精神飽滿、精力旺盛;

　　2、上班時(shí)間員工憑請(qǐng)假單外出,無(wú)單無(wú)據(jù)無(wú)相關(guān)主管人員授權(quán)批準(zhǔn)的請(qǐng)假條、憑條、保安必須進(jìn)行阻止其外出并作好登記;

　　3、下班時(shí)間及假日員工進(jìn)出廠區(qū)或宿舍應(yīng)佩戴員工證,對(duì)未戴員工證者,門(mén)衛(wèi)必須進(jìn)行阻止,對(duì)違紀(jì)且態(tài)度惡劣者,上報(bào)行政部處理;

　　4、門(mén)衛(wèi)(保安)對(duì)在廠區(qū)亂吐痰及亂扔果皮紙屑垃圾雜物和在車間吃早餐人員必須進(jìn)行阻止和糾正,對(duì)違紀(jì)且態(tài)度惡劣者,上報(bào)行政部處理;

　　5、被公司開(kāi)除及離職人員,門(mén)衛(wèi)憑批準(zhǔn)后的出門(mén)單給予放行,并嚴(yán)格檢查行李物品并進(jìn)行登記備案;

　　6、外來(lái)人員因公入廠,門(mén)衛(wèi)應(yīng)先以禮相待,先幫其聯(lián)絡(luò),征得受訪人同意后方可讓其進(jìn)入公司;

　　7、公司職員上班時(shí)間進(jìn)出廠大門(mén),必須到保安室做好登記,寫(xiě)清原因,如請(qǐng)假、曠工或因公外出、去向、時(shí)間等;

　　8、對(duì)提交的小件物品,信函、文件等應(yīng)由保安代發(fā),對(duì)進(jìn)出的人員、車輛所攜帶的物品有疑問(wèn)時(shí),應(yīng)及時(shí)詢問(wèn)相關(guān)人員加以確認(rèn)無(wú)誤后放行;

　　9、嚴(yán)禁不明身份人員或來(lái)訪人員,不能出示有效證件和不能說(shuō)清被訪人員姓名的來(lái)訪者進(jìn)入廠區(qū)。

　　10、門(mén)衛(wèi)(保安人員)應(yīng)認(rèn)真監(jiān)督廠紀(jì)、廠風(fēng)、廠容、認(rèn)真履行工作職責(zé),維護(hù)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度;

　　11、夜間22:30關(guān)燈后定期對(duì)員工宿舍進(jìn)行巡查,發(fā)現(xiàn)不良行為、風(fēng)氣,及時(shí)阻止、糾止、指導(dǎo)。

　　四、車輛進(jìn)出管理

　　1、自行車進(jìn)入廠區(qū)必須要求推行進(jìn)出、以示對(duì)公司的禮貌行為;、

　　2、外來(lái)機(jī)動(dòng)車輛進(jìn)入,開(kāi)門(mén)后引領(lǐng)其進(jìn)入指定外來(lái)合適的停車位置,以便予通行;

　　3、外來(lái)車輛的進(jìn)出,必須對(duì)其作好詳細(xì)記錄,進(jìn)出廠時(shí)間、公司名稱、車牌號(hào)碼。

　　五、巡夜及遇突發(fā)事件的處理

　　1、在晚間應(yīng)對(duì)廠區(qū)范圍進(jìn)行巡視,防止公司的物品失竊,如果發(fā)現(xiàn)不負(fù)責(zé)造成廠里的財(cái)物被盜,一切損失由門(mén)衛(wèi)承擔(dān);

　　2、發(fā)生各種警報(bào)時(shí)不必驚慌(如臺(tái)風(fēng)、火警、盜警)應(yīng)沉著冷靜地通知和疏散相關(guān)人員,遇有盜警時(shí)應(yīng)先保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),并迅速告知有關(guān)人員然后打電話報(bào)警;

　　3、宿舍員工之間發(fā)生糾紛或打架斗毆等事件,知情后進(jìn)行調(diào)解或勸阻,并通知行政部門(mén)及時(shí)處理;

　　4、員工與領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生糾紛或打架斗毆時(shí),必須及時(shí)進(jìn)行調(diào)解及勸阻,并盡量讓事情平穩(wěn),然后再通知上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)處理。

　　六、門(mén)衛(wèi)(保安)值班的權(quán)力

　　1、有權(quán)對(duì)不遵守公司規(guī)章制度的人員進(jìn)行提醒、警告或者處罰人民幣5-15元不等;

　　2、有權(quán)對(duì)公司的某些不良風(fēng)氣、習(xí)慣進(jìn)行阻止、糾正及引導(dǎo)、教育等;

　　3、有權(quán)對(duì)外來(lái)車輛(有疑問(wèn)的)進(jìn)行檢查、記錄、拒絕放行并通知行政部處理。

　　七、本制度自公布之日起生效并執(zhí)行。

保安管理制度最新 篇26

　　1、目的:

　　對(duì)保安崗位的配備進(jìn)行有效管理,以便及時(shí)處置突發(fā)事件,保證所管理區(qū)域安全。

　　2、范圍:

　　保安人員所用對(duì)講機(jī)、手電或應(yīng)急燈、巡更棒、橡膠棒的管理

　　3、職責(zé):

　　3.1保安隊(duì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)保安崗位配置的管理。

　　3.2保安人員負(fù)責(zé)正確使用崗位配置。

　　4、工作程序:

　　4.1對(duì)講機(jī)的使用及管理:

　　4.1.1佩帶:上班期間,對(duì)講機(jī)一律掛置于右后側(cè)腰裝帶上或持于左手。

　　4.1.2管理:保安隊(duì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)對(duì)隊(duì)員所持對(duì)講機(jī)建立臺(tái)帳,對(duì)每臺(tái)對(duì)講機(jī)進(jìn)行統(tǒng)一編號(hào)。各班長(zhǎng)對(duì)本班對(duì)講機(jī)的使用情況要經(jīng)常檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理和報(bào)告。

　　4.1.3使用:使用人嚴(yán)格按規(guī)定使用對(duì)講機(jī),嚴(yán)禁私自改變頻率;嚴(yán)禁用對(duì)講機(jī)談與工作無(wú)關(guān)的事宜;嚴(yán)禁用對(duì)講機(jī)相互開(kāi)玩笑、講臟話;對(duì)講機(jī)未使用時(shí),任何持機(jī)者不準(zhǔn)隨意使用其他功能鍵,以免發(fā)出強(qiáng)烈電流聲,影響他人通訊聯(lián)絡(luò)。嚴(yán)禁任何隊(duì)員用手提對(duì)講機(jī)繩或搖晃天線。

　　4.1.4呼叫:保安隊(duì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)制定崗位代號(hào),凡遇工作之事需呼叫對(duì)方,一律使用代號(hào),呼叫時(shí)口齒清晰,使用普通話,用語(yǔ)標(biāo)準(zhǔn)、簡(jiǎn)練,有禮貌,語(yǔ)氣輕松自然,嚴(yán)禁大呼大叫,拿腔拿調(diào),裝腔作勢(shì),萎靡不振。

　　4.1.5交接:上下崗位交接時(shí),各班長(zhǎng)要認(rèn)真檢查對(duì)講機(jī)的.使用情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)報(bào)告隊(duì)長(zhǎng),以便妥善處理。

　　4.1.6責(zé)任:持機(jī)者因使用不當(dāng),造成丟失、損壞(機(jī)頭、電池、天線、功能鍵等)者,按價(jià)值給予賠償。在交接中應(yīng)認(rèn)真檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,立即報(bào)告,當(dāng)場(chǎng)處理。

　　4.1.7在22:00時(shí)至次日07:00時(shí)每個(gè)崗位不少于每小時(shí)報(bào)更一次,對(duì)講機(jī)的通話聲應(yīng)調(diào)小,盡量不影響業(yè)主正常休息。

　　4.3橡膠棒的使用規(guī)定:

　　4.3.1橡膠棒由保安班長(zhǎng)保管,應(yīng)做好備案登記;

　　4.3.2使用時(shí)要注意愛(ài)護(hù),不得隨意擺弄或轉(zhuǎn)借他人使用。無(wú)特殊情況不準(zhǔn)使用,防止損壞、丟失,如有丟失、損壞照價(jià)賠償;

　　4.3.3當(dāng)生命、財(cái)產(chǎn)受到不法侵害時(shí)方能使用橡膠棒,橡膠棒使用后要詳細(xì)登記上報(bào)備查;

　　4.3.4橡膠棒只用于自衛(wèi)或制止犯罪行為,使用時(shí)應(yīng)避免敲擊頭部和要害部位。

　　4.4手電及應(yīng)急燈的使用規(guī)定:持有隊(duì)員在使用前應(yīng)檢查并保證手電或應(yīng)急燈處于正常使用狀態(tài),使用時(shí)應(yīng)避免直射對(duì)方的眼睛,只有在緊急情況下方能開(kāi)啟應(yīng)急燈警報(bào)器。

　　4.5巡更棒的使用及管理:

　　4.5.1巡更棒是巡邏人員采集各巡邏點(diǎn)數(shù)據(jù)(到點(diǎn)時(shí)間和次數(shù))的主要裝備,由班長(zhǎng)統(tǒng)一管理;

　　4.5.2巡更棒只能用于采集數(shù)據(jù),禁作他用;

　　4.5.3巡更棒的使用嚴(yán)格按相關(guān)使用說(shuō)明書(shū)進(jìn)行;

　　4.5.4巡更棒每周按時(shí)送管理處讀取數(shù)據(jù)一次。

保安管理制度最新 篇27

　　1.主動(dòng)、熱情、耐心、周到地為師生服務(wù);說(shuō)話和氣，禮貌待人，不打人、罵人。

　　2.按規(guī)定時(shí)間、路線巡視，認(rèn)真檢查登記靜態(tài)車輛及各種硬件設(shè)施(門(mén)窗、消防設(shè)施設(shè)備、電梯、管道，強(qiáng)弱電豎井等)的運(yùn)行情況，認(rèn)真填寫(xiě)巡視記錄。

　　3.檢查消防通道是否通暢，有無(wú)物品堆放，消防器材是否被挪用或丟失，消防栓有無(wú)跑、漏、滴水現(xiàn)象。

　　4.巡視中注意發(fā)現(xiàn)各種火險(xiǎn)隱患、安全隱患(如草坪上的煙頭、用電設(shè)備、線路故障等)，發(fā)現(xiàn)后根據(jù)情況予以排除或匯報(bào)，并做好記錄。

　　5.巡視中發(fā)現(xiàn)不明身份的人員(如推銷員、發(fā)小廣告人員等)，禮貌督促其離開(kāi)。

　　6.對(duì)區(qū)域內(nèi)的施工人員，認(rèn)真核對(duì)登記相關(guān)證件(出入證、作業(yè)證、動(dòng)火證等)。

　　7.接到報(bào)警后，及時(shí)到達(dá)報(bào)警點(diǎn)，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)維護(hù)及報(bào)告情況。

　　8.處理各種違章，文明禮貌、及時(shí)有效、機(jī)動(dòng)靈活、不失原則。

　　9.及時(shí)向當(dāng)班領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)崗上情況。

保安管理制度最新 篇28

　　保安人員值勤管理規(guī)定

　　一、上崗時(shí)必須著制式服裝配帶保安帽,帶上工牌號(hào),服裝時(shí)刻保持整齊化,提高警惕、保障酒店安全萬(wàn)無(wú)一失。

　　二、上下班人員必須交接清楚并填寫(xiě)有關(guān)事項(xiàng),值班日記以及未解決的問(wèn)題說(shuō)明,交于下一班。

　　三、值班時(shí)不允許與大廳服務(wù)人員嬉笑、打鬧、閑聊、不允許坐在沙發(fā)上等與值勤無(wú)關(guān)的事項(xiàng)。

　　四、白班2小時(shí)北門(mén)保安與南北進(jìn)行換崗,值勤中北門(mén)負(fù)責(zé)車場(chǎng)車輛管理以及大廳安全,突發(fā)事業(yè)應(yīng)急。南門(mén)保安負(fù)責(zé)監(jiān)控監(jiān)察以及全樓安全巡查,每2小時(shí)巡查一次以及外來(lái)人員安全檢查,2小時(shí)南北保安與北門(mén)保安進(jìn)行崗位交換繼續(xù)履行上述規(guī)定。

　　五、夜班保安值勤北門(mén)保安負(fù)責(zé)大廳安全,車輛指揮登記,車輛半小時(shí)巡查一次,堅(jiān)決不允許坐在大廳(24:00前),24:00點(diǎn)后可以適宜坐沙發(fā)休息,但必須30分鐘前往車場(chǎng)全方位巡查一次。12點(diǎn)前南門(mén)保安負(fù)責(zé)同白天巡查相同,準(zhǔn)時(shí)12點(diǎn)關(guān)閉鎖好南門(mén),兩名保安都在北門(mén)值勤,一人負(fù)責(zé)樓上巡查、另一名負(fù)責(zé)車場(chǎng)、大廳安全巡查區(qū)域。所有住房客人停車位全方位巡查,并且檢查到樓后小門(mén)處,兩人互換時(shí)間不定,樓上不能超過(guò)1個(gè)小時(shí),車場(chǎng)不超過(guò)30分鐘,兩名保安2小時(shí)交換工作崗位,繼續(xù)履行上述規(guī)定。

　　六、在值勤過(guò)程中若不按規(guī)定執(zhí)行,有禁不行、有禁不上,在領(lǐng)導(dǎo)檢查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)保安違規(guī)現(xiàn)象,嚴(yán)肅處理。

　　民警提示

　　l住宿請(qǐng)出示本人有效身份證件登記;

　　l來(lái)訪和同宿賓客請(qǐng)主動(dòng)到前臺(tái)登記;

　　l貴重物品請(qǐng)寄存前臺(tái)或自行妥善保管;

　　l隨行車輛請(qǐng)有序停放,意安全。紫藍(lán)色底

　　立成酒店安全提示

　　l住宿請(qǐng)出示本人有效身份證件登記;

　　l貴重物品請(qǐng)寄存前臺(tái)或自行妥善保管;

　　l如有丟失,酒店概不負(fù)責(zé)。

　　l來(lái)訪和同宿賓客請(qǐng)主動(dòng)到前臺(tái)登記;

　　l嚴(yán)禁私自留宿外來(lái)人員或?qū)⒎块g轉(zhuǎn)讓他人入住;

　　l休息和外出時(shí)請(qǐng)注意關(guān)好門(mén)窗;

　　l房卡丟失請(qǐng)及時(shí)和前臺(tái)聯(lián)系;

　　l住宿期間請(qǐng)勿高聲喧嘩和臥床吸煙;

　　l酒店范圍謝絕攜帶寵物;

　　l店內(nèi)嚴(yán)禁黃,賭,毒;

　　l隨行車輛請(qǐng)有序放,注意安全,勿將貴重財(cái)物置于車內(nèi),并請(qǐng)鎖好車車門(mén);門(mén)前停車廠屬于公共設(shè)施,可供您免費(fèi)停放車輛,本酒店不負(fù)保管和損壞賠償之責(zé)任。

　　您的安全是我們最大的心愿!

　　立成商務(wù)酒店

　　紅色底水牌里放

　　車場(chǎng)溫馨提示

　　尊敬的'賓客:

　　您好,當(dāng)您停妥車輛,請(qǐng)勿將貴重財(cái)物置于車內(nèi),請(qǐng)鎖好車門(mén),您的安全是我們最大的心愿!

　　門(mén)前停車場(chǎng)屬于公共設(shè)施,可供您免費(fèi)停放車輛,本酒店不負(fù)保管和損壞賠償責(zé)任。

　　謝謝合作!

　　立成商務(wù)酒店

　　黃色底

保安管理制度最新 篇29

　　保安部領(lǐng)班職責(zé)：

　　1）職權(quán)：

　　為便于領(lǐng)班的管理工作，領(lǐng)班享有以下權(quán)利：

　　1.對(duì)下屬工作不服從管理者，領(lǐng)班有簽黃單的建議權(quán)。即：領(lǐng)班可向上級(jí)建議、請(qǐng)示，給下屬簽單處罰。

　　2.領(lǐng)班必須對(duì)本班員工進(jìn)行嚴(yán)格考核，掌握他們的工作情況，為其升降職向上提供建議。

　　2)職責(zé)：

　　1.正常情況下，領(lǐng)班兼任樓層巡邏崗，負(fù)責(zé)檢查各崗位運(yùn)轉(zhuǎn)情況，處理一般的突發(fā)事件，并將事件書(shū)面報(bào)告部門(mén)經(jīng)理。

　　2.除有重要情況需向上級(jí)報(bào)告、填寫(xiě)值班記錄外，不得在辦公室逗留。

　　3.當(dāng)值時(shí)，必須保證不缺崗。如各崗警衛(wèi)需去衛(wèi)生間、喝水時(shí)，該崗均由領(lǐng)班代替；如有特殊情況需調(diào)人時(shí)，必須向上級(jí)匯報(bào)，批準(zhǔn)方可。

　　4.病事假履行請(qǐng)假手續(xù)，嚴(yán)禁隨意離開(kāi)，找人代班。

　　5.每天當(dāng)值的遺留問(wèn)題，除在值班記錄本上記錄外，必須向當(dāng)值總負(fù)責(zé)人匯報(bào)。

保安管理制度最新 篇30

　　一.目的：

　　為了樹(shù)立良好的企業(yè)形象，維護(hù)企業(yè)財(cái)物和員工的安全，特制定本制度。

　　二.適用范圍：

　　本公司所有保安人員。

　　三.權(quán)責(zé)：

　　人力資源部負(fù)責(zé)本制度的制定、修訂及執(zhí)行的監(jiān)督，總經(jīng)理核準(zhǔn)執(zhí)行。

　　四.內(nèi)容：

　　4.1工作守則：

　　4.1.1保安人員為公司形象的代表，必須做到：

　　1.精神飽滿。

　　2.紀(jì)律嚴(yán)明。

　　3.禮貌待人。

　　4.反應(yīng)迅速。

　　4.1.2主要任務(wù)：

　　1.保障公司財(cái)產(chǎn)及員工的人身安全。

　　2.維護(hù)公司各項(xiàng)規(guī)章制度。

　　3.維護(hù)廠內(nèi)正常秩序。

　　4.協(xié)同人力資源部處理相關(guān)事宜。

　　4.2保安職責(zé)：

　　4.2.1共同職責(zé)：

　　1.值班時(shí)，應(yīng)著制服，隨身攜帶對(duì)講機(jī)，保持通信聯(lián)絡(luò)。

　　2.督導(dǎo)員工打卡，按規(guī)定穿工衣、戴廠證。

　　3.上班時(shí)間，員工憑放行條外出，車輛憑派車單外出，無(wú)單者保安有權(quán)阻止其外出。

　　4.不準(zhǔn)在保安室閑聊或做與工作無(wú)關(guān)的事。

　　5.不定時(shí)巡察廠內(nèi)各區(qū)域，對(duì)廠內(nèi)物品進(jìn)行檢查，防止意外事件的發(fā)生。

　　6.廠內(nèi)如發(fā)生民事糾紛，應(yīng)及時(shí)勸阻和制止，并及時(shí)報(bào)告保安隊(duì)長(zhǎng)或人辦資源部處理。

　　7.不定時(shí)巡察各樓層水、電源開(kāi)關(guān)及倉(cāng)庫(kù)物資，保證重要區(qū)域的安全。

　　8.保持保安室、公告欄、打卡機(jī)及廠門(mén)的清潔衛(wèi)生。

　　9.監(jiān)管公司所有消防器材，定期舉行消防演練。

　　4.2.2值班規(guī)定：

　　1.各崗位保安必須保持儀容整潔、精神狀態(tài)佳、態(tài)度和藹、認(rèn)真負(fù)責(zé)。

　　2.熱情接待來(lái)訪人員，總經(jīng)理、副總經(jīng)理及貴賓來(lái)訪時(shí)應(yīng)敬禮問(wèn)好。

　　3.堅(jiān)守崗位，不擅離職守，因事離開(kāi)崗位必須有人代班，無(wú)關(guān)人員不得進(jìn)入保安室。

　　4.值班保安嚴(yán)禁睡覺(jué)、看小說(shuō)雜志、酗酒、聽(tīng)收錄機(jī)、監(jiān)守自盜。

　　5.保安人員進(jìn)入廠區(qū)和餐廳時(shí)，應(yīng)穿制服，配戴廠證，并糾正違紀(jì)人員，維護(hù)廠內(nèi)秩序。

　　6.早上7：00打開(kāi)寫(xiě)字樓及辦公室大門(mén)，晚上10：00鎖閉寫(xiě)字樓大門(mén)、辦公室大門(mén)及通向倉(cāng)庫(kù)和生產(chǎn)部的小門(mén)；于生產(chǎn)部上班前一小時(shí)打開(kāi)生產(chǎn)部大門(mén)。

　　7.加強(qiáng)對(duì)廠區(qū)、宿舍水電、消防設(shè)施的巡察，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向上級(jí)報(bào)告處理，對(duì)因工作失職，給公司造成損失者，追究當(dāng)班保安責(zé)任。

　　4.3門(mén)禁制度：

　　4.3.1人員進(jìn)出管理：

　　1.員工出入廠門(mén)時(shí)，應(yīng)將廠證戴于左胸前。對(duì)違紀(jì)且態(tài)度惡劣者，保安應(yīng)記下其姓名、部門(mén)，交人力資源部處理。

　　2.節(jié)假日及上班以外時(shí)間，如果公司生產(chǎn)部沒(méi)加班，后門(mén)保安應(yīng)阻止員工進(jìn)入生產(chǎn)部及倉(cāng)庫(kù)，其它特殊情況須經(jīng)相關(guān)部門(mén)審核并登記。

　　3.員工上班時(shí)間出廠應(yīng)持部門(mén)主管核準(zhǔn)的放行條，有攜帶物品時(shí)，須有副總以上檢核，無(wú)放行條時(shí)，保安有權(quán)限制止其外出。（特殊情況應(yīng)解釋清楚并備案）

　　4.員工應(yīng)自覺(jué)維護(hù)廠內(nèi)及宿舍環(huán)境衛(wèi)生，保安有權(quán)制止亂扔果皮紙屑以及在廠內(nèi)邊走邊吃東西的行為。

　　5.被公司除名及離職人員，保安應(yīng)憑核準(zhǔn)后的放行條給予放行，并嚴(yán)格檢查其行李物品，嚴(yán)禁攜帶任何具有本公司標(biāo)志的公司物品出廠。

　　6.外來(lái)人員因公入廠，保安應(yīng)先幫其聯(lián)絡(luò)，征得受訪人同意，并持有效證件登記后發(fā)放訪客接洽單進(jìn)入。

　　7.上班時(shí)間，嚴(yán)禁私訪，若有特殊情況需部門(mén)主管同意方可在前門(mén)保安室會(huì)客，會(huì)客時(shí)間不得超過(guò)30分鐘。下班后如需在公司前門(mén)保安室會(huì)客者，會(huì)客時(shí)間為：17：30－21：00，節(jié)假日8：00－21：00。

　　8.員工須從公司前門(mén)出入。前門(mén)放行時(shí)間：17：30-23：30，節(jié)假日8：00-00：00。

　　9.所有須進(jìn)入宿舍樓的來(lái)訪人員須經(jīng)副總經(jīng)理以上批準(zhǔn)后方可進(jìn)入。非本廠人員一律不準(zhǔn)在公司宿舍住宿，特殊情況須經(jīng)總經(jīng)理核準(zhǔn)。

　　4.3.2車輛進(jìn)出管理：

　　1.本公司車輛外出，須持副總經(jīng)理以上簽核的派車單交保安登記。

　　2.外來(lái)車輛入廠應(yīng)在保安室登記，出廠時(shí)，保安應(yīng)嚴(yán)格檢查，攜帶本公司物品應(yīng)由副總經(jīng)理或代理人在放行條出廠貨物內(nèi)容一欄上注明并簽字，值班保安將車內(nèi)所載物品名稱、數(shù)量、型號(hào)與放行條核對(duì)，無(wú)誤后才予以放行。

　　3.所有車輛入廠后均應(yīng)在指定地點(diǎn)停放，自行車出入廠門(mén)時(shí)，必須下車推行。

　　4.3.3物品進(jìn)出管理：

　　1.員工及外來(lái)人員攜帶行李、包裹進(jìn)出廠門(mén)時(shí)，須自覺(jué)接受保安的檢查與登記。

　　2.攜帶物料、加工零件、樣板或模具出廠，須有副總經(jīng)理以上審核，在放行單據(jù)攜帶物件一欄上注明，經(jīng)核實(shí)無(wú)誤后方可出廠。

　　3.廠商來(lái)廠交貨，應(yīng)先在保安室登記，由保安通知收貨人員接洽。

　　4.提交的小件物品、信函、文件等應(yīng)由保安代收發(fā)，保安應(yīng)及時(shí)準(zhǔn)備做好收、發(fā)工作，并例行登記。

　　5.對(duì)人員、車輛所攜帶物件有疑問(wèn)時(shí)，應(yīng)及時(shí)詢問(wèn)相關(guān)人員加以確認(rèn)。

　　4.3.4嚴(yán)禁進(jìn)廠的外來(lái)人員：

　　1.攜帶易燃易爆及危險(xiǎn)品的人員及車輛。

　　2.不明身份、衣冠不整的人員。

　　3.推銷產(chǎn)品及收購(gòu)廢品的人員及車輛。

　　4.非洽談公務(wù)人員與車輛，或是洽談公務(wù)但拒絕登記檢查者。

　　5.來(lái)訪人員報(bào)不清受訪部門(mén)及受訪人者。

　　6.來(lái)訪人員不能出示有效證件者。

　　4.3.5嚴(yán)禁進(jìn)廠的公司員工：

　　1.攜帶違禁物品者。

　　2.邊吃東西邊走者。

　　3.不戴廠證者。

　　4.上班穿拖鞋、短褲、背心者。

　　5.衣帽不整、形象太差者。

　　6.未經(jīng)主管核準(zhǔn)擅自帶客參觀者。

　　7.已離職者。

　　4.3.6嚴(yán)禁出廠人員、車輛及物品：

　　1.人員與車輛出廠時(shí)拒絕檢查者。

　　2.貨物出廠無(wú)出門(mén)條或所裝貨物與放行條不符合者。

　　3.雖有放行條，但放行條注明貨物未經(jīng)副總以上或職務(wù)代理人簽核者。

　　4.本廠車輛外出，無(wú)派車單者。

　　5.員工上班外出，無(wú)放行條者。

　　6.員工出廠，攜帶物品，放行條上無(wú)副總以上簽核者。

　　7.員工攜帶物品有放行單據(jù)，但物單不符者。

　　4.3.7檢查時(shí)應(yīng)注意的事項(xiàng)：

　　1.不可觸及人身。

　　2.主要是檢查有無(wú)公司產(chǎn)品、物料半成品或工作器具等公司財(cái)物為主。

　　3.檢查時(shí)態(tài)度要謙和有禮，避免引起被檢查人的誤會(huì)與反感，必要時(shí)婉言說(shuō)明，并請(qǐng)諒解。

　　4.嚴(yán)禁公報(bào)私仇，故意刁難。

　　4.4突發(fā)事件的處理：

　　4.4.1遇火災(zāi)、水災(zāi)、臺(tái)風(fēng)等自然災(zāi)害時(shí)應(yīng)勇于救護(hù)，情節(jié)嚴(yán)重應(yīng)迅速向有關(guān)部門(mén)和主管匯報(bào)，如遇臺(tái)風(fēng)警報(bào)，保安人員應(yīng)時(shí)刻準(zhǔn)備著。

　　4.4.2遇打動(dòng)、偷盜等危害廠區(qū)安全的行為，值班保安應(yīng)迅速與保安隊(duì)長(zhǎng)及其它保安聯(lián)絡(luò)，并立即打當(dāng)?shù)嘏沙鏊�電話�?bào)警，處理完事件后，應(yīng)將事情經(jīng)過(guò)詳細(xì)記錄在保安日志上，嚴(yán)重事件應(yīng)當(dāng)保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)。

　　4.4.3員工之間發(fā)生糾紛或有不軌行為，保安人員應(yīng)及時(shí)勸阻，并制止事態(tài)的發(fā)展，本廠員工與外廠人員發(fā)生爭(zhēng)吵、斗毆等行為，應(yīng)協(xié)助調(diào)解，并及時(shí)報(bào)告保安隊(duì)長(zhǎng)處理。

　　4.4.4員工發(fā)生急病或工傷應(yīng)立即通知保安隊(duì)長(zhǎng)和人力資源部，以便安排廠車及時(shí)送往醫(yī)院治療。

　　4.5工作交接：

　　4.5.1值班狀況交接：

　　1.按時(shí)交接班，詳細(xì)了解上一班值班情況。

　　2.查看保安值班日志，檢查需交接的公文、信件和證件。

　　3.檢查來(lái)訪人員情況。

　　4.上級(jí)規(guī)定或指示的事項(xiàng)。

　　5.送貨或寄存物品的轉(zhuǎn)交。

　　4.5.2警具、警械的.交接：

　　1.交接班時(shí)，仔細(xì)檢查對(duì)講機(jī)、警棍和充電器、手電筒的使用狀態(tài)。

　　2.接班后，警具、警械應(yīng)隨身攜帶，不得交于無(wú)關(guān)人員玩耍。

　　3.接班時(shí)警具如有人為損壞（因公損傷除外），應(yīng)追究當(dāng)事人責(zé)任。

　　4.所有交接物品，應(yīng)在當(dāng)面交接時(shí)清點(diǎn)，檢查清楚，并詳細(xì)記錄于保安值班日志上，以保證遇緊急情況時(shí)能投放正常使用，否則，由接班保安負(fù)責(zé)。

　　4.6查勤及巡邏

　　4.6.1目的：為了加強(qiáng)保安勤務(wù)管理，做好保廠護(hù)舍工作。

　　4.6.2內(nèi)容：

　　1.隊(duì)長(zhǎng)對(duì)保安崗哨及人員堅(jiān)持不定時(shí)查崗查夜，及時(shí)糾正保安人員的不規(guī)范行為。

　　2.查崗查夜的時(shí)間由隊(duì)長(zhǎng)自行安排，晚上不得少于2次。

　　3.在查看時(shí)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)行為，應(yīng)及時(shí)記錄，作為考核的依據(jù)。

　　4.每日查勤情況應(yīng)詳細(xì)記錄于查勤日?qǐng)?bào)告上，次日交人力資源部審查。

　　5.查勤內(nèi)容：

　　a)保安儀容儀表

　　b)當(dāng)班保安日志。

　　c)物件簽收事宜。

　　d)人、車、物出廠稽查。

　　e)異常事件的處理。

　　f)保安的巡邏事項(xiàng)。

　　6.保安巡邏內(nèi)容：

　　a)員工著裝穿戴及廠證佩帶。

　　b)上班員工有無(wú)睡覺(jué)、抽煙、閑聊等違紀(jì)現(xiàn)象。

　　c)員工的上下班打卡。

　　d)滅火器位置掛放是否移動(dòng)，壓力是否夠，有無(wú)超過(guò)無(wú)效期。

　　e)消防栓是否供水。

　　f)防火標(biāo)志、疏散方向標(biāo)志是否正確。

　　g)消防通道是否暢通。

　　h)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)有無(wú)隱患。

　　i)水電設(shè)施是否正常。 j)洗手間衛(wèi)生。

　　k)樓梯、通道、公共區(qū)域衛(wèi)生。

　　l)辦公室衛(wèi)生。

　　m)房間衛(wèi)生。

　　n)餐廳衛(wèi)生。

　　o)地面、水溝衛(wèi)生。

　　p)門(mén)窗安全及衛(wèi)生。

　　q)晚上00：00以后宿舍內(nèi)有無(wú)熄燈。

　　r)有無(wú)其它異常情況。

　　4.7考核辦法：

　　4.7.1考核目的：對(duì)保安人員工作的評(píng)定，督促保安人員執(zhí)行廠規(guī)、廠紀(jì)，履行保安職責(zé)，保證公司財(cái)物及人員的安全。

　　4.7.2考核內(nèi)容：

　　1.服從執(zhí)勤日程安排，認(rèn)真做好上下班交接及填寫(xiě)好值班日志。

　　2.按規(guī)定著裝，穿制服，打領(lǐng)帶、扎腰帶、戴帽子、配帶標(biāo)志，注重儀容、儀表的整潔及保安室周圍的衛(wèi)生。

　　3.熱情接待來(lái)訪人員，注意接電話的禮節(jié)。

　　4.自學(xué)遵守廠紀(jì)廠規(guī)，隨時(shí)督導(dǎo)員工遵守制度，與同事之間互相協(xié)助及團(tuán)結(jié)。

　　5.堅(jiān)守崗位，當(dāng)班期間對(duì)責(zé)任區(qū)物資的巡視檢查，值班時(shí)不飲酒，不做與工作無(wú)關(guān)的事。

　　6.遇緊急情況的處理和其他崗哨的支援。

　　7.積極參加有關(guān)保安及消防安全的訓(xùn)練、組織活動(dòng)和部門(mén)主管指派的其他義務(wù)活動(dòng)。

　　8.對(duì)公司規(guī)章制度及保安有關(guān)規(guī)定的了解與執(zhí)行。

　　9.對(duì)公司物品的保護(hù)及警具警械的保養(yǎng)、愛(ài)護(hù)與配帶。

　　10.品行端正，言行誠(chéng)信，忠于職守。

　　4.7.3評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)：

　　1.依據(jù)考核內(nèi)容，對(duì)保安人員執(zhí)行廠規(guī)、保安職責(zé)情況作出評(píng)定。

　　2.考核內(nèi)容每條10分，總分100分，根據(jù)工作表現(xiàn)列出分?jǐn)?shù)高低，并排出名次。

　　3.每月考核一次，連續(xù)三次前三名者，給予嘉獎(jiǎng)一次，連續(xù)三次第一名者，給予記功一次，連續(xù)三次名列最后一名者，給予記過(guò)處分。以作為年終評(píng)核加薪的參考。

　　4.8獎(jiǎng)懲條例：

　　4.8.1獎(jiǎng)勵(lì)：

　　1.有下列事跡之一者，給予嘉獎(jiǎng)一次或發(fā)放獎(jiǎng)金：

　　a)維護(hù)公司利益，有具體事跡者。

　　b)熱心服務(wù)，有具體事跡，足可為其它員工楷模者。

　　c)工作盡心盡責(zé)，阻止公司財(cái)物被盜者。

　　2.有下列事跡之一者，給予記大功一次或發(fā)放獎(jiǎng)金：

　　a)遇有意外或突發(fā)事件，奮不顧身，拼力搶救而減少損失者。

　　b)維護(hù)公司安全，冒險(xiǎn)執(zhí)行任務(wù)，避免重大損失者。

　　c)維護(hù)本公司重大利益，竭盡全力，避免重大損失者。

　　d)具有其他重大功績(jī)，足為他人表率者。

　　4.8.2懲罰：

　　1.凡保安人員有下列情形之一者，視情節(jié)輕重予以除名或記大過(guò)。

　　a)工作不交接，擅離崗位，玩忽職守者。

　　b)當(dāng)班酗酒或睡覺(jué)者。

　　c)監(jiān)守自盜者。

　　d)因工作失職造成本公司損失5000元以上者。

　　e)對(duì)來(lái)賓言語(yǔ)輕浮、下流或粗暴無(wú)禮者。

　　f)對(duì)來(lái)賓索取好處及貪小便宜或故意刁難者。

　　g)暴行犯上，不服從管理，工作不認(rèn)真，造成失誤者。

　　2.有下列情況之一者，給予記過(guò)處分或罰款50元。

　　a)值班時(shí)看小說(shuō)雜志，寫(xiě)私人信件者。

　　b)利用上班時(shí)間，做與工作無(wú)關(guān)的事情者。

　　c)交接班時(shí)，對(duì)應(yīng)交接事項(xiàng)未交接而造成失誤者。

　　d)不請(qǐng)假外出，晚上不歸者。

　　e)對(duì)員工言語(yǔ)輕浮、下流、粗暴無(wú)禮或故意刁難者。

　　f)值班時(shí)間，電話及對(duì)講機(jī)私用，影響勤務(wù)者。

　　g)未經(jīng)許可，擅自調(diào)班者。

　　3.有下列情況之一者，給予警告處分或罰款20元。

　　a)不穿制服，不戴廠證或儀容不整者。

　　b)滿口污言穢語(yǔ)者。

　　c)對(duì)來(lái)訪人員未能嚴(yán)格檢查，未發(fā)放訪客接洽單而放行者。

　　d)對(duì)違反安全、衛(wèi)生管理規(guī)定的人員，未加制止，視而不見(jiàn)者。

　　e)對(duì)員工不戴廠證不加詢問(wèn)而放入廠者。

　　f)未能按時(shí)打掃保安室內(nèi)外衛(wèi)生，造成保安室秩序混亂者。

　　g)不執(zhí)行本辦法者。

　　4.9本辦法由人力資源部負(fù)責(zé)解釋。

　　五.工作記錄

　　5.1《員工進(jìn)出登記簿》

　　5.2《訪客登記簿》 5.3《保安值班日志》

　　5.4《保安查勤日?qǐng)?bào)》

　　6.相關(guān)/支持性文件

　　6.1《衛(wèi)生、秩序和安全管理制度》

　　6.2《人事管理制度》

　　6.3《宿舍管理制度》

　　6.4《辦公室管理制度》

保安管理制度最新 篇31

　　項(xiàng)目日常物業(yè)管理的綜合服務(wù):保安及消防

　　3保安及消防管理

　　保安及消防管理分項(xiàng)框圖

　　3.1消防管理

　　3.1.1建立消防責(zé)任制

　　由于高層大廈火險(xiǎn)因素多、火勢(shì)蔓延快、疏散困難、撲救難度大等特點(diǎn),消防管理僅靠管理處單方面的努力是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,需要在辦公樓工作的每一個(gè)人都來(lái)參與。建立區(qū)域消防責(zé)任制,各辦公單位均簽訂區(qū)域消防責(zé)任書(shū),直接消防責(zé)任人是該單位主要領(lǐng)導(dǎo)人,由此使大樓消防管理全面展開(kāi),使火災(zāi)事故的隱患降到最小程度。

　　3.1.2控制火災(zāi)隱患要點(diǎn)

　　鑒于大部分火災(zāi)是由于沒(méi)有控制火源及易燃材料而釀成,所以日常嚴(yán)格控制火災(zāi)事故的隱患是最有效的消防管理。日常防火工作應(yīng)注意如下幾個(gè)要點(diǎn):首先要控制火源。在高層辦公樓,火源除了人為疏忽失火外,也可能由于二次裝修工、用電設(shè)備短路、電線老化等因素造成。其次要控制易燃材料。易燃材料有各種油漆、涂料、木材、化纖材料等,在各種施工中,必須嚴(yán)格按消防條例的規(guī)定禁用易燃材料。如屬于必須使用的。要經(jīng)過(guò)特殊處理;其三監(jiān)視可能引起火災(zāi)的區(qū)域。在高層辦公樓,可能引起火災(zāi)的區(qū)域有發(fā)電機(jī)油庫(kù)、各配電管井、電梯井道底坑、設(shè)備機(jī)房、材料倉(cāng)庫(kù)、計(jì)算機(jī)中心等,在此區(qū)域要加強(qiáng)日常消防巡視,配備相應(yīng)的滅火器具,經(jīng)常清理可能引起火災(zāi)的物品;其四增強(qiáng)人的防范意識(shí)。在大多數(shù)火災(zāi)中,人為因素占有很大比例,加強(qiáng)防火安全教育,提高全員防火意識(shí)是防火工作的重點(diǎn)。

　　3.1.3加強(qiáng)宣傳,勤演勤練

　　通過(guò)印發(fā)有關(guān)宣傳手冊(cè)和利用通告欄、網(wǎng)絡(luò)、led展示屏等方式,廣泛宣傳消防知識(shí),特別秋冬干燥季節(jié)更要重點(diǎn)宣傳和預(yù)防,同時(shí)建立以保安員為主的消防隊(duì)伍,勤練基本功,定時(shí)進(jìn)行消防演習(xí),并組織大廈客戶參與實(shí)地消防演習(xí)。

　　3.2交通、停車場(chǎng)管理

　　車輛是人們工作、生活必需的交通工具,隨著人們生活水平的提高,車輛在成倍的增加,地處鬧市,集辦公、金融、商場(chǎng)、健身于一體,車輛進(jìn)出將十分繁忙。

　　cpm將充分利用大廈停車場(chǎng)智能系統(tǒng)、電視、紅外監(jiān)控系統(tǒng)以及訓(xùn)練有素的專職管理人員,對(duì)大廈停車及交通進(jìn)行24小時(shí)監(jiān)控管理,確保大廈進(jìn)出車輛安全有序。

　　3.2.1合理規(guī)劃交通,實(shí)現(xiàn)規(guī)范管理

　　結(jié)合**周遍環(huán)境,合理規(guī)劃大廈進(jìn)出口和行駛路線,實(shí)行人車分流,對(duì)車輛及停車場(chǎng)實(shí)行規(guī)范管理,包括標(biāo)志規(guī)范、指揮規(guī)范、制度規(guī)范及責(zé)任分明等。

　　3.2.2建立停車疏導(dǎo)系統(tǒng)

　　為給客戶提供快捷、方便的停車服務(wù),cpm建議建立停車疏導(dǎo)系統(tǒng),該系統(tǒng)具有車位檢索、車位顯示、行駛指引的功能,在大廈入口顯要位置設(shè)立大型車位顯示屏,有序地指引車輛停放,維持良好的停車秩序。

　　3.3車輛管理規(guī)定

　　3.3.1機(jī)動(dòng)車輛

　　a.進(jìn)出車輛須服從管理員的管理;

　　b.車輛必須按規(guī)定的行駛路線行駛,不得逆行,不得高速行駛和按喇叭;

　　c.客戶長(zhǎng)期在大廈停車場(chǎng)內(nèi)存放車輛的,須辦理定位立戶手續(xù),領(lǐng)取停車牌放于車上,停于指定車位(業(yè)戶在辦理交款手續(xù)、登錄電腦后領(lǐng)取一張感應(yīng)卡,卡上有停放層次、車位號(hào)和停車期限等密碼),并憑卡出入停車場(chǎng),按月交納停車費(fèi);

　　d.不得在停車場(chǎng)范圍內(nèi)洗車和修車,漏油、漏水車輛不許進(jìn)入車庫(kù);

　　e.車輛出庫(kù)時(shí),管理員憑卡放行,特殊情況急需用車無(wú)卡,須憑開(kāi)具的證明并出示本人有關(guān)證件,由管理員登記后方可取車。

　　f.為了保證車庫(kù)良好的'衛(wèi)生環(huán)境,進(jìn)入車庫(kù)的一切人員不得隨地大小便、吐痰,亂扔果皮和紙屑及清掃車上的雜物棄之于地面。

　　g.施工、送貨、垃圾清運(yùn)等車輛,必須經(jīng)過(guò)管理處同意后,按管理處規(guī)定的路線及時(shí)間通行。

　　3.3.2自行車、摩托車

　　a.大廈內(nèi)客戶需要長(zhǎng)期保管自行車和摩托車的,須先辦理立戶登記手續(xù),領(lǐng)取存車牌,憑牌享受按月收費(fèi)待遇,由管理員查收。未辦理停車牌的車輛作臨時(shí)停車對(duì)待。

　　b.在車棚存放車輛后務(wù)必立即領(lǐng)取'存車牌',并詳閱'存車牌'背面上的存車須知'。

　　c.自行車、摩托車必須存放在指定位置。

　　3.4保安監(jiān)控及巡視

　　3.4.1合理布控、人防與技防緊密結(jié)合

　　充分利用閉路電視監(jiān)控及光電紅外線防范、有線呼救報(bào)警等系統(tǒng),建立以監(jiān)控中心為主導(dǎo),技防為主,人防為輔的防范體系,反復(fù)演練,合理布控,力求結(jié)構(gòu)嚴(yán)密,無(wú)盲區(qū)。大廈保安員監(jiān)控實(shí)行24小時(shí)值班與巡視。

　　3.4.2專業(yè)保安與應(yīng)急支持相配合

　　通過(guò)監(jiān)控中心獲得的信息,按規(guī)定的程序指揮和調(diào)動(dòng)有關(guān)力量,及時(shí)妥當(dāng)?shù)亟鉀Q各種突發(fā)事件;

　　組織一只快速反應(yīng)支持隊(duì)伍,24小時(shí)處于待命狀態(tài),以確保在最短時(shí)間內(nèi)趕赴事發(fā)現(xiàn)場(chǎng);

　　與大廈客戶及公安部門(mén)取得方便、高效的聯(lián)系方式,建立強(qiáng)大的保安系統(tǒng)。

　　3.4.3強(qiáng)化訓(xùn)練與高效監(jiān)控

　　對(duì)保安隊(duì)伍實(shí)行準(zhǔn)軍事化管理和訓(xùn)練,不斷提高保安人員的思想覺(jué)悟,規(guī)范服務(wù)行為,強(qiáng)化技能和體能訓(xùn)練。確定最佳巡更路線,保證保安巡視的有效范圍和工作效率。

　　記錄

　　圖7保安監(jiān)控及巡視控制圖

　　3.5緊急事件處理

　　制定各類緊急事件處理方法及流程,將事件影響控制在最小范圍。

　　3.5.1發(fā)生火警時(shí),一般處理程序

　　圖8消防應(yīng)急控制流程圖

　　3.5.2對(duì)盜竊事件的一般處理程序(略)

　　3.5.3突發(fā)事件防范措施(略)

保安管理制度最新 篇32

　　1.值班保安員提前30分鐘叫崗,接班員提前10分鐘接班,對(duì)服務(wù)區(qū)檢查完畢之后,認(rèn)為沒(méi)有問(wèn)題方可登記,登記本上要記錄當(dāng)天確切的交接時(shí)間。

　　2.接班保安員若有特殊事情,不能準(zhǔn)時(shí)接班,必須提前30分鐘請(qǐng)示,保安部另派人接班。

　　3.接班保安員若無(wú)正當(dāng)理由,既不請(qǐng)示又不準(zhǔn)時(shí)接班的,按缺勤及處罰條款進(jìn)行處理。

　　4.交班保安員要等接班保安員對(duì)管區(qū)巡視一遍進(jìn)行驗(yàn)收后才能交接,但接班保安員驗(yàn)收時(shí)間無(wú)特殊情況不能超過(guò)10分鐘。

　　5.交接班時(shí),交班保安必須把本班情況及各種設(shè)施設(shè)備的狀況,以及可能出現(xiàn)的非常情況需在下班值班過(guò)程中繼續(xù)觀察,特別留意或處理的問(wèn)題,上級(jí)的指示,待辦事項(xiàng)及各類物品如實(shí)登記清楚,向接班保安員交待,同時(shí)也須督促接班員接收清楚并簽名。一旦簽名,責(zé)任由簽名保安自己承擔(dān)。

　　6.所有事情交接清楚之后,交接后必須分別在登記本上記錄清楚真實(shí)的上下班時(shí)間并簽名,然后交班保安員方可離開(kāi)崗位下班休息。

　　7.接班保安員若在接班驗(yàn)收時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,不具備接班簽名條件時(shí)可以拒絕簽名接班,但必須同時(shí)報(bào)告保安隊(duì)處理再進(jìn)行簽?zāi)颐�接�?責(zé)任由交班保安員承擔(dān)。如果報(bào)告處理后不接班,以無(wú)故和借故不上班論處。

　　8.接班保安員自己驗(yàn)收完畢并已簽名接班,而且交班保安已離開(kāi)崗位之后,無(wú)論發(fā)生發(fā)現(xiàn)任何問(wèn)題,責(zé)任一律由當(dāng)班保安員承擔(dān)。

　　9.接班保安員因故沒(méi)有及時(shí)接班,交班員不得下班并且擅離崗位。

　　10.若接班員沒(méi)簽名接班,交班員已下班離開(kāi)崗位,其間發(fā)生的任何問(wèn)題責(zé)任由兩人共同承擔(dān),沒(méi)有發(fā)生問(wèn)題,則按物業(yè)制度及處罰條款進(jìn)行處罰。

　　11.交班員若發(fā)現(xiàn)接班員無(wú)故不簽名接班或拖延接班時(shí)間,交班員可以提出抗議,并報(bào)告保安隊(duì),保安隊(duì)根據(jù)情況對(duì)接班人員按處罰條款進(jìn)行處罰。