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教師辦公室規(guī)章制度

發(fā)布時間:2023-11-13

教師辦公室規(guī)章制度十篇

教師辦公室規(guī)章制度 篇1

  一、辦公室采取輪流值日,值日教師每天負責(zé)打掃辦公室。

  二、地面每天拖掃,門窗經(jīng)常擦拭,垃圾及時清理。

  三、墻壁無蜘蛛網(wǎng)、污垢,不要亂貼亂掛。

  四、辦公桌面整潔,作業(yè)本、教學(xué)資料等物品擺放有序。

  五、辦公桌下文件柜頂部不得堆放雜物,辦公廢物及時清理。

  六、室內(nèi)辦公用品和各種用具存放整齊、安置有序。

  七、辦公室人員要講究衛(wèi)生,禁止向窗外倒水、亂扔雜物。

  八、學(xué)校定期對教師辦公室衛(wèi)生進行檢查、評比。

教師辦公室規(guī)章制度 篇2

  為強化學(xué)校辦公室的管理,給老師營造一個舒適、安靜、文明的辦公環(huán)境,結(jié)合本校實際,特制定本制度。

  1、辦公室是老師處理教育、教學(xué)業(yè)務(wù)的`工作場所,不是娛樂茶室,也不是休閑會所,每一位老師都有保持辦公室文明、整潔、舒適的義務(wù)。2、辦公室管理由各教研組長負責(zé)。各教研組長應(yīng)根據(jù)各自情況建立值日制度,安排教師值日表,并及時提醒督促值日老師干好份內(nèi)工作,負責(zé)做好日常事務(wù)工作。

  3、各教研組成員原則上到本組辦公室辦公,未經(jīng)學(xué)校同意不得跨組辦公,自覺服從教研組長的安排和管理,不無故亂串辦公室。

  4、值日老師要認真履行職責(zé),同時監(jiān)督辦公室老師保持辦公室清潔衛(wèi)生,放學(xué)或集會時最后離開辦公室的老師應(yīng)關(guān)閉電燈、電腦、飲水機等,并鎖好門窗。

  5、養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,經(jīng)常做好辦公桌的衛(wèi)生工作,辦公桌物品擺放有序,保持墻壁整潔,不亂掛衣物,不亂張貼亂釘,不亂扔紙屑、瓜果皮殼等雜物,廢舊物品應(yīng)及時恰當處理,張貼物要規(guī)范,貼在指定的地點。確保辦公室干凈、整潔。

  6、辦公室、校園內(nèi)禁止吸煙,絕不允許出現(xiàn)隨地吐痰,亂擤鼻涕、隨便脫鞋、穿拖鞋、把腳伸到桌、椅上等不文明行為,發(fā)現(xiàn)一次師德考評1-3分。

  7、愛護公物,節(jié)約用電,燈具、烤火器、飲水機、電腦等電器設(shè)備在無人使用或監(jiān)守的情況下要關(guān)閉電源,烤火器遠離板房墻壁。

  8、辦公室電腦要正確使用,倍加愛護,教師應(yīng)把電腦作為教學(xué)的工具,如制作課件、查閱資料等,并通過網(wǎng)絡(luò)拓寬專業(yè)知識,提高教學(xué)能力;嚴禁在上班時間利用辦公室電腦聊天、玩游戲、看電影、購物等。

  9、辦公室辦公期間認真工作,不宜大聲嬉笑、高聲談?wù),不吃零食,不燒土豆、耳塊,不打撲克、下棋、不做與工作無和影響他人的事情。

  10、辦公室全體成員要團結(jié)統(tǒng)一,同事之間要互相尊重、互相關(guān)心、互相幫助。

  11、營造健康向上的辦公室文化,談吐文明,為人師表,不說粗俗的話語,在辦公室內(nèi)嚴禁出現(xiàn)比雞罵狗,指桑罵槐,咒天罵地,挑撥離間,說長道短、搬弄是非、酗酒滋事、撒潑耍奈、造謠誹謗、惡語中傷、謾罵打架等有損教師形象和個人素質(zhì)的言行,對學(xué)校、老師有意見和建議的要通過正規(guī)渠道反映,否則發(fā)現(xiàn)一次扣履職考核分1-3分,

  12、文明接待來訪家長,微笑服務(wù),耐心細致;與學(xué)生談話,盡量不要在辦公室,以免影響其他教師;未經(jīng)許可,學(xué)生不得隨便進出教師辦公室。

  13、不得將辦公室鑰匙交給他人,不得擅自將單個學(xué)生留在辦公室。

  14、辦公室內(nèi)不要放置貴重物品和現(xiàn)金,個人物品妥善保管。

  15、不得將辦公用品私帶回家,確實需要時,需報學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)批準。本制度適用xx小學(xué)全部辦公室,從制定之日起正式施行,值周領(lǐng)導(dǎo)每天至少要對各辦公室遵規(guī)守紀情況檢查一次,發(fā)現(xiàn)違紀首次給予批評教育,再次發(fā)現(xiàn)則書面通報,履教不改造成不良影響的每次扣履職考核分1-3分。望全體教職工認真遵守,共同營造一個整潔健康、和諧高效的工作環(huán)境。

教師辦公室規(guī)章制度 篇3

 。1)負責(zé)公司文件治理、收發(fā)、傳閱、清退、銷毀、保密、歸檔等工作。

  (2)負責(zé)公司有關(guān)文字工作的起草工作。

  (3)負責(zé)來信來訪的分送處理。

 。4)負責(zé)檔案治理工作。

 。5)負責(zé)營業(yè)執(zhí)照、單位代碼的年檢工作。

 。6)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)作好宣傳工作

  (7)協(xié)助主任做好人事治理及日常工作。

教師辦公室規(guī)章制度 篇4

  1、本辦法適用于公司前臺接待工作。

  2、前臺及各樓層值班人員,統(tǒng)稱值班員。

  3、值班員上班須著工作裝、化淡妝。

  4、值班員要按以下程序工作:8時15分到公司,穿工作服,檢查打卡機,8時30分收卡。由公司派車接送上班的員工,因堵車或其他非主觀原因不能準時上班的,不以遲到論,但要注明原因。

  5、值班員對待員工或其他客人,要禮貌大方,熱情周到,對來訪高層領(lǐng)導(dǎo)的客人,要問清事先有無預(yù)約,并主動通知被找領(lǐng)導(dǎo);客人到領(lǐng)導(dǎo)辦公室后,應(yīng)主動遞送茶水;客人離開后,應(yīng)及時收拾茶杯。

  6、各樓層的值班員,應(yīng)視本樓層的具體情況,參照前臺的工作程序做好工作。值班員要保持會議室的整潔,早晚各檢查一次。

  7、會議室開會時,應(yīng)事先做好清潔工作,并主動給參加會議的人員倒茶水。會議結(jié)束后,立即清理會議室。

  8、值班員應(yīng)推遲30分鐘下班,各樓層值班員下班前應(yīng)先關(guān)好空調(diào)整機并檢查各辦公室,發(fā)現(xiàn)里面沒有人時,應(yīng)鎖門關(guān)燈,做到人離燈滅。如有員工確因工作需要須加班時,要告知其離開時通知前臺。當天值班的前臺值班員,亦應(yīng)在員工下班后巡邏樓層,確保安全后,方可離開。

  9、值班員違反本辦法或其他與其本職工作相關(guān)的工作制度的,視情節(jié)給予其批評,或處xx元以上xx元以下罰款;屢教不改的,扣除當月獎金直至給予辭退處理。

  10、本辦法自發(fā)布之日起施行。

教師辦公室規(guī)章制度 篇5

  第一條 為發(fā)揮員工的團隊及互助精神,安定生活,以提高工作效率,特訂定本辦法。

  第二條 為配合本辦法的推行而成立員工互助委員會(以下簡稱本會),辦理有關(guān)款項的保管、核發(fā)、生息、運用等事宜。

  第三條 本公司員工除臨時工人員外,應(yīng)一律參加本會。其互助權(quán)益自繳納互助費的月份起生效,自奉準離職之日起失效。

  第四條 本會除設(shè)置當然委員6人,由公司廠部一級主管及總務(wù)(或人事)、會計主管擔(dān)任外,另設(shè)置委員3人至6人,由全體員工推選,并由委員互選主任委員一人,負責(zé)總理本會一切業(yè)務(wù)。? 前項委員中除當然委員外,任期皆為1年,連選得連任。

  第五條 本會設(shè)總務(wù)干事、會計各一人,承辦本會事務(wù)。

  第六條 本會每月定期召開二次,如遇緊要事項可隨時召開臨時會議。如無重大事項時并可以傳閱方式進行。

  第七條 參加本會的員工,每月應(yīng)繳納互助費及互助基金;ブM由本人負擔(dān),互助基金由公司按薪資(本薪)的1%金額補助,皆于發(fā)放薪津時扣繳。所繳的互助基金及互助費系互助捐款性質(zhì),概不退還。

  第八條 停薪留職人員在停薪留職期間所發(fā)生的互助事故,不適用于本辦法,但因公傷假或特別病假逾期而停薪留職者不在此限。

  第九條 本會經(jīng)辦的互助事項應(yīng)每月公布一次。本會收支應(yīng)每年結(jié)算一次,于翌年一月公布。

  第十條 員工申請互助事項時,以"互助事項給付申請表"申請。

  第十一條 員工應(yīng)繳互助費及互助事項給付標準如附表。

  第十二條 本辦法經(jīng)呈準后公布實施,修改時亦同。

教師辦公室規(guī)章制度 篇6

  一、辦公室工作

  1、勤于學(xué)習(xí),勤于思考,不斷提高綜合素質(zhì)和工作水平。

  2、負責(zé)文件的拆閱、登記和領(lǐng)導(dǎo)的簽閱工作,按要求管好文件。

  3、負責(zé)學(xué)校人事、黨務(wù)、職稱、工資的材料準備和填表上報工作。

  4、負責(zé)布置全校性教師會議的會場,準備好有關(guān)會議材料,點好名;負責(zé)接待來賓和上級領(lǐng)導(dǎo)。

  5、負責(zé)記載教師病事假和中途外出情況。若涉及課務(wù)的及時通知教導(dǎo)處。開好各類證明。

  6、分發(fā)學(xué)校各種報刊資料雜志。

  7、負責(zé)做好檔案材料的收集、歸類、立卷工作,積極運用計算機技術(shù)建立學(xué)校檔案信息庫。

  8、接好電話,記錄內(nèi)容,及時通知有關(guān)部門和人事。

  9、遠程教育的接收管理工作。

  二、后勤工作

  1、在校長的領(lǐng)導(dǎo)下,管好學(xué)校后勤工作,努力改善辦學(xué)條件,為提高教育質(zhì)量創(chuàng)造物質(zhì)基礎(chǔ);

  2、為教學(xué)服務(wù),及時做好辦公用品、體育器材、常用藥品等供應(yīng)工作;督促班主任每期向?qū)W生公布帳目,辦理好收費結(jié)算手續(xù)。

  3、堅持勤儉辦學(xué)的方針,嚴格財經(jīng)紀律,合理使用各項經(jīng)費,發(fā)揚經(jīng)濟民主,定期公布帳目;

  4、管好校舍校產(chǎn)和學(xué)校的財物,防止損壞及丟失,做好校舍的維護及維修工作。搞好校園綠化、美化工作,保持環(huán)境衛(wèi)生;

  5、關(guān)心師生員工生活福利,盡心盡力辦好教師伙食和學(xué)生中餐;

  6、自覺接受群眾的監(jiān)督,經(jīng)常聽取師生員工的意見和建議,不斷改進學(xué)校后勤工作;

  7、定期向校長匯報工作,后勤工作的重大問題,必須向校長請示后再處理。

教師辦公室規(guī)章制度 篇7

  微機管理及文件打印制度

  1、微機管理由辦公室和文書室共同負責(zé),但文書室擔(dān)負直接監(jiān)督責(zé)任。

  2、對辦公計算機要保持清潔衛(wèi)生,微機室內(nèi)嚴禁吸煙及大聲喧嘩。3、在工作時間內(nèi)嚴禁利用計算機搞各種娛樂活動和做些與業(yè)務(wù)工作無關(guān)的事情。

  4、嚴禁利用外單位軟盤進行拷貝或復(fù)制,如確因急用,要在確定該軟盤無計算機病毒的情況下進行,否則后果自負。

  5、原則誰的材料誰負責(zé),需打字員打的由領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一安排。

  6、每個崗的匯報總結(jié)材料必須拷貝自存。

  會議制度

  一、領(lǐng)導(dǎo)班子會議

  1、領(lǐng)導(dǎo)班子議事,實行局長負責(zé)制。凡屬重大問題必須經(jīng)班子集體討論決定。

  2、領(lǐng)導(dǎo)班子議事主要采取班子集體會議、局長辦公會議,特殊情況下的主要領(lǐng)導(dǎo)與分管領(lǐng)導(dǎo)溝通議定等方式進行。

  3、領(lǐng)導(dǎo)班子會議根據(jù)情況需要可隨時召開,會議可由一把手召集主持,一把手因特殊情況不能參加時,可委托副職召集主持。

  4、班子會議作主決策后,應(yīng)明確工作責(zé)任,對主要責(zé)任者、完成時限、標準等作出具體規(guī)定。

  5、班子議定事項在執(zhí)行過程中,堅持誰主管誰負責(zé)的原則,對不執(zhí)行決定而造成損失的,要追究有關(guān)人員責(zé)任。

  6、班子成員討論研究問題時,涉及到成員需要回避的,要嚴格執(zhí)行回避制度。

  7、參加會議人員,必須嚴格遵守保密紀律。討論干部具體情況以及其他重要內(nèi)容,不能以任何方式泄漏,違者視情節(jié)給予必要的處分。

  二、局務(wù)例會

  1、每月24日為局務(wù)辦公例會日,由局長親自主持召開,各主要崗位具體工作人員匯報當月工作完成情況,研究部署下月工作;對當月工作不能按時完成的要在局務(wù)會議上說明原由。

  2、每月25日召開一次由鎮(zhèn)、場、各街道主管領(lǐng)導(dǎo)及民政助理參加的工作例會,座談討論基層單位本月民政業(yè)務(wù)工作完成情況,共同研究下月工作,制定推進措施。

  學(xué)習(xí)制度

  1、學(xué)習(xí)時間:每周五上午為學(xué)習(xí)日,要保證學(xué)習(xí)時間,可串不可占;

  2、學(xué)習(xí)內(nèi)容:黨的方針政策、時事、政治、先進經(jīng)驗,民政理論和業(yè)務(wù)知識及相關(guān)法律法規(guī);具體學(xué)習(xí)內(nèi)容按局機關(guān)學(xué)習(xí)計劃進行。

  3、學(xué)習(xí)要求:有年、月學(xué)習(xí)計劃;個人要有學(xué)習(xí)筆記、心得體會;集體有學(xué)習(xí)記錄。學(xué)習(xí)時要保證參加人數(shù),各崗位人員無特殊情況的必須無條件參加,年度結(jié)束進行集中測試,在系統(tǒng)內(nèi)公布成績,排出名次,對成績不及格的要自行補課。

  4、學(xué)習(xí)方法:堅持理論聯(lián)系實際的原則;采取集體學(xué)習(xí)和個人自覺相結(jié)合的方式進行,以個人自學(xué)為主。

  行政事務(wù)管理制度

  1、各科室要經(jīng)常保持室內(nèi)外衛(wèi)生,不隨地吐痰、扔碎紙、煙頭、不亂倒垃圾,門窗、玻璃、桌凳、卷柜要保持清潔;

  2、要愛護公物,各科室備品丟失或損壞,由本科室人員負責(zé)包賠;

  3、要節(jié)約費用開支,節(jié)約紙張等辦公用品,避免鋪張浪費;

  4、局里辦公車輛管理由司機負責(zé),做到經(jīng)常保養(yǎng)車輛,出車必須經(jīng)局長批準,保證工作用車,不能擅自出私車辦事。

  安全制度

  1、對局機關(guān)職工每季召開一次安全例會,對各辦公室供電設(shè)施經(jīng)常進行檢查,保證安全無事故。進行一次安全知識

  2、關(guān)財務(wù)室做好帳本、憑證等重要資料的管理,嚴防火災(zāi),定期進行安全檢查。

  3、局直屬婚姻登記處和寄存處要對登記檔案和寄存物品定期進行檢查,做到萬無一失。

  文件管理制度

  1、要認真履行公文批辦手續(xù),做到收文有登記,發(fā)文有記錄;

  2、收發(fā)文件、材料報紙均由文書處理,收發(fā)文要迅速;

  3、文書收到文件編號登記后,轉(zhuǎn)由局長閱批,按批示范圍交有關(guān)人員閱辦。文書要做好催辦工作,承辦后一律由文書收回進行歸檔,個人不準長期保存或橫傳;

  4、文件處理要迅速,準確無誤,當日來文,當日要處理完畢,保證不積壓;

  5、做好文件借閱登記,凡借用文件,必須進行簽名登記,由文書及時催辦歸檔。

教師辦公室規(guī)章制度 篇8

  為嚴肅勞動紀律-加強考勤管理-需要制定辦公室考勤制度-便于管理。

  一、辦公室考勤制度總則

  1、辦公室全體工作人員-必須熱愛本職工作-認真完成職責(zé)范圍內(nèi)的各項任務(wù)-模范遵守學(xué)校的工作紀律-不遲到-不早退-不擅離職守-不在工作時間干私事。

  2、考勤內(nèi)容包括按時到崗-堅守崗位和加班等情況。具體包括遲到-早退、事假、病假、曠工和加班等。

  3、請假必須事先履行請假手續(xù)-經(jīng)批準后方可離崗-一般不得事后補假。因情況緊急來不及填寫請假單者應(yīng)電話向主任請假-返回后當天及時補填請假單。

  二、辦公室請假制度

  1、請假必須填寫請假單-按規(guī)定程序?qū)徟U埣賳我皇絻煞?一份留本科室-一份交兼職的考勤員。

  2、請病假須持校醫(yī)院或縣以上醫(yī)院診斷x方可請假-經(jīng)主任審批同意-方可離開崗位。

  3、公休假、婚喪假、產(chǎn)假等國家規(guī)定的假均須履行請假手續(xù)-經(jīng)主任審批同意后-按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  4、請假期限將到-若要續(xù)請-必須提前一天辦理續(xù)假手續(xù)-續(xù)假手續(xù)與請假手續(xù)相同。續(xù)假以一次為限。

  5、上班后在主任和考勤員處及時銷假。

  三、辦公室考勤制度

  1、上班實行簽到制-上班后10分鐘內(nèi)為簽到時間-超10分鐘按遲到記錄-提前10,20分鐘下班按早退計算-遲到或早退30分鐘以上者按曠工半天記。

  2、因工作原因不能按時簽到者-本人寫明原因-主任簽署意見后-不作為遲到計算。

  3、因工作需要加班-經(jīng)主任批準-方可按加班對待。

  辦公室考勤制度是每一個企業(yè)都需要具有的-是提高工作效率和工作質(zhì)量的必要要求規(guī)范。

教師辦公室規(guī)章制度 篇9

  1、堅守工作崗位,不得擅離職守,不做與值班無關(guān)的事項。

  2、熟悉業(yè)務(wù),認真鉆研,提高業(yè)務(wù)水平,文明值班,積極妥善地處理好職責(zé)范圍內(nèi)的一切業(yè)務(wù)。

  3、重大、緊急和超出職責(zé)范圍內(nèi)的業(yè)務(wù),應(yīng)及時向上級業(yè)務(wù)指揮部門、公司領(lǐng)導(dǎo)匯報和請示,以便把工作做好。

  4、加強安全責(zé)任,保守機密,不得向無關(guān)人員泄露有關(guān)公司內(nèi)部的情況。

  5、維護好室內(nèi)秩序,做到整潔衛(wèi)生,禁止在工作時間大聲喧嘩,無關(guān)人員不得隨便進入該室。愛護公物,杜絕浪費。

  6、堅持批評與自我批評,團結(jié)互助,互相尊重。

  7、遇有特殊情況需換班或代班者必須經(jīng)室主任或值班主管同意,否則責(zé)任自負。

  8、按規(guī)定時間交接班,不得遲到早退,并在交班前寫好值班記錄,以便分清責(zé)任。

  9、本辦法自公布之日起施行。

教師辦公室規(guī)章制度 篇10

  為創(chuàng)造一個整潔有序的辦公環(huán)境、增強員工對公司的責(zé)任感和歸屬感、推進公司日常工作規(guī)范化、秩序化、樹立公司形象,特制訂本制度。

  第一條 從本制度發(fā)布之日起,辦公室衛(wèi)生管理嚴格按照制度規(guī)定運行,組織健全、任務(wù)明確、責(zé)任到人,切實落實制度規(guī)定的各個事項,從而推動公司衛(wèi)生管理的規(guī)范化、經(jīng);⒅贫然

  第二條 每位員工應(yīng)講衛(wèi)生,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,保持辦公室內(nèi)外清潔美觀,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。每位員工自己的辦公用品和各種用具存放應(yīng)整齊有序,桌、椅保持清潔,不要在室內(nèi)堆放雜物、亂貼亂畫。全部員工輪流值日,每隔一天打掃一次衛(wèi)生,按照值日表進行實施。

  第三條 區(qū)域劃分

  1.公共區(qū)域:包括辦公室走道、會議室、衛(wèi)生間,每天由值班人員進行清掃;

  2.個人區(qū)域:包括個人辦公桌及辦公桌旁邊的垃圾桶。

  第四條 清掃內(nèi)容:

  1.公共區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生應(yīng)做到以下幾點:

  1)保持公共區(qū)域及個人區(qū)域地面干凈清潔、無污物、污水、浮土,無死角。

  2)保持門窗干凈、無塵土、玻璃清潔、透明。

  3)保持墻壁清潔,表面無灰塵、污跡。

  4)保持冰箱內(nèi)物品擺放的整潔,氣味比較怪異的物品最好用袋子裝著,以免冰箱內(nèi)異味混雜。

  5)保持衛(wèi)生間便池、洗手池內(nèi)無污垢,經(jīng)常保持清潔,垃圾桶要及時更換,避免出現(xiàn)溢滿現(xiàn)象,在下次更換時也會不方便。

  6)保持衛(wèi)生工具用后及時清潔整理,保持清潔、擺放整齊。

  2.辦公用品的衛(wèi)生管理應(yīng)做到以下幾點:

  1)辦公桌面:辦公桌面只能擺放必需物品,其它物品應(yīng)放在個人抽屜,暫不需要的物品就擺回柜子里,不用的物品要及時清理掉。

  2)辦公文件、票據(jù):辦公文件、票據(jù)等應(yīng)分類放進文件夾、文件盒中,并整齊的擺放至辦公桌左上角上。

  3)辦公小用品如筆、尺、膠帶、訂書機等,應(yīng)放在辦公桌固定位置,用完后再放回原來的位置。

  4)電腦:電腦鍵盤要保持干凈,下班或是離開公司前電腦要關(guān)機,離開座位30分鐘以上的要關(guān)閉屏幕。

  5)飲水機、打印機、傳真機、文具柜等擺放要整齊,保持表面無污垢,無灰塵,蜘蛛網(wǎng)等。

  3.個人衛(wèi)生應(yīng)注意以下幾點:

  1)不隨地吐痰,不隨地亂扔垃圾。

  2)下班后要整理辦公桌上的用品,擺放整齊。

  3)禁止在辦公區(qū)域抽煙。

  4)下班后先檢查各自辦公區(qū)域的門窗是否鎖好,將一切電源切斷后即可離開。

  第五條 時間安排

  1)值日時間為一、三、五,為保證打掃時間的寬裕,打掃時間為該值日的前一天下班后進行,特殊情況下早上打掃。

  2)客服人員值班時,值日生為白班人員。

  3)沒有值日生時,大家注意保持好個人衛(wèi)生及公共衛(wèi)生區(qū)。

  4)希望同事們注意保持,珍惜他人的勞動成果。

  5)若當天值日人員因事不能完成當日工作,應(yīng)提前向辦公室衛(wèi)生負責(zé)人進行申請,并主動找其他同事協(xié)商,通過同事同意后進行調(diào)換。如自主調(diào)換失敗,則由辦公室衛(wèi)生負責(zé)人進行安排。

  第六條 衛(wèi)生制度執(zhí)行情況由總經(jīng)理及辦公室負責(zé)檢查。打掃情況辦公室人員都有登記,計入員工考核之中。

  第七條 公司全體人員務(wù)必嚴格遵守本制度,認真執(zhí)行。

教師辦公室規(guī)章制度十篇 相關(guān)內(nèi)容:
  • 員工辦公室規(guī)章制度(通用23篇)

    第一條 為發(fā)揮員工的團隊及互助精神,安定生活,以提高工作效率,特訂定本辦法。第二條 為配合本辦法的推行而成立員工互助委員會(以下簡稱本會),辦理有關(guān)款項的保管、核發(fā)、生息、運用等事宜。...

  • 電商辦公室規(guī)章制度(通用23篇)

    1目的:為規(guī)范本公司同仁出勤、休假等相關(guān)事項,特制訂本辦法,以作為遵循依據(jù)。2范圍:本公司全體同仁之出勤、休假等相關(guān)作業(yè)。3職責(zé):3.1工作時間、考勤及差假管理均由人資部門負責(zé)。3.2差假之確定與核準由員工所在部門負責(zé)。...

  • 小企業(yè)辦公室規(guī)章制度(精選8篇)

    員工行為準則:1.對人對事應(yīng)坦誠、公正、客觀,與同事之間應(yīng)和諧相處,互相幫助,共同營造良好的工作氛圍。2.認真了解公司各項規(guī)章制度,正確理解公司經(jīng)營方針,熱愛本職工作,積極進取,培養(yǎng)良好的工作態(tài)度和工作作風(fēng),努力鉆研業(yè)務(wù),勤...

  • 辦公室規(guī)章制度集合(通用22篇)

    一、在院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,負責(zé)組織全院學(xué)科建設(shè)、課程建設(shè)、教材建設(shè)、實驗室建設(shè)等工作。二、協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)起草教學(xué)、科研、學(xué)科專業(yè)建設(shè)等文件及業(yè)務(wù)管轄范圍內(nèi)各項具體管理規(guī)章制度。三、負責(zé)學(xué)院各項教學(xué)管理體例的制訂與修改。...

  • 辦公室規(guī)章制度集錦(精選15篇)

    (1)負責(zé)公司文件治理、收發(fā)、傳閱、清退、銷毀、保密、歸檔等工作。(2)負責(zé)公司有關(guān)文字工作的起草工作。(3)負責(zé)來信來訪的分送處理。(4)負責(zé)檔案治理工作。(5)負責(zé)營業(yè)執(zhí)照、單位代碼的年檢工作。...

  • 安全生產(chǎn)辦公室規(guī)章制度(精選3篇)

    第一、安全生產(chǎn)例會制度一、根據(jù)公司安全生產(chǎn)管理制度,貫徹落實安全生產(chǎn)例會制度。二、公司每月召開一次部門或班組以上安全生產(chǎn)分析會,總經(jīng)理主持,做好記錄并存檔。...

  • ★辦公室規(guī)章制度(通用20篇)

    1、學(xué)習(xí)時間:每周五上午為學(xué)習(xí)日,要保證學(xué)習(xí)時間,可串不可占;2、學(xué)習(xí)內(nèi)容:黨的方針政策、時事、政治、先進經(jīng)驗,民政理論和業(yè)務(wù)知識及相關(guān)法律法規(guī);具體學(xué)習(xí)內(nèi)容按局機關(guān)學(xué)習(xí)計劃進行。...

  • 2023辦公室規(guī)章制度范本(精選15篇)

    第一章例會制度第一條每周定期舉行一次例會,任何人不得無故缺席。會前請自動將手機設(shè)為靜音或震動,不得影響會議正常舉行。第二條每次例會必須準時參加并考勤簽到,不到者請說明理由,三次以上未請假不參加例會按照督導(dǎo)部門相關(guān)規(guī)定處理...

  • 最新辦公室規(guī)章制度(精選16篇)

    一、辦公室工作1、勤于學(xué)習(xí),勤于思考,不斷提高綜合素質(zhì)和工作水平。2、負責(zé)文件的拆閱、登記和領(lǐng)導(dǎo)的簽閱工作,按要求管好文件。3、負責(zé)學(xué)校人事、黨務(wù)、職稱、工資的材料準備和填表上報工作。...

  • 辦公室規(guī)章管理制度范本(精選20篇)

    教師辦公室是是教師辦公和開展活動的場所,教師辦公室的工作由教師辦公室負責(zé)人具體負責(zé),各位教師應(yīng)在團結(jié)、合作的前提下,共同完成學(xué)校下達的各項工作任務(wù)。...

  • 關(guān)于辦公室規(guī)章制度(精選15篇)

    為創(chuàng)造一個整潔有序的辦公環(huán)境、增強員工對公司的責(zé)任感和歸屬感、推進公司日常工作規(guī)范化、秩序化、樹立公司形象,特制訂本制度。第一條 從本制度發(fā)布之日起,辦公室衛(wèi)生管理嚴格按照制度規(guī)定運行,組織健全、任務(wù)明確、責(zé)任到人,切實落...

  • 辦公室優(yōu)秀規(guī)章制度范本(精選17篇)

    辦公室是公司的綜合性、服務(wù)性、行政事務(wù)性部門,辦公室工作好壞體現(xiàn)全公司的工作面貌和業(yè)務(wù)水平,因此全公司人員必須積極配合辦公室的工作。為完善公司的行政管理機制,建立規(guī)范化的行政管理,提高行政管理水平和工作效率,使公司各項行...

  • 辦公室規(guī)章管理制度(精選4篇)

    辦公室是市委會領(lǐng)導(dǎo)下的參謀,辦事的職能部門,是綜合性的管理機構(gòu),承擔(dān)著承上啟下,溝通情況,內(nèi)外聯(lián)系,綜合協(xié)調(diào),人事管理等項任務(wù)。其主要職責(zé)有:1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)檢查市委會機關(guān)執(zhí)行黨和國家的方針、政策、上級指示、重要決定和各項條令...

  • 辦公室規(guī)章制度(通用20篇)

    為了加強公司管理,維護公司良好形象,特制定辦公室規(guī)范,明確要求,規(guī)范行為,創(chuàng)造美好的企業(yè)文化氛圍和工作環(huán)境。規(guī)定如下:1.上班衣著整潔,干凈,不得穿吊帶,穿拖鞋上班。2.員工工作時間不得在辦公室內(nèi)吃零食,閑聊,大聲喧嘩。...

  • 學(xué)校辦公室規(guī)章制度(精選7篇)

    辦公室是全校公文處理的管理部門,負責(zé)全校收發(fā)文的管理。一、收文辦理收文的辦理程序包括簽收、登記、擬辦、批辦、承辦、督辦、回復(fù)、歸檔等。...

  • 規(guī)章制度
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