關于修改章程的議案（精選3篇）

關于修改章程的議案 篇1

　　為進一步完善公司治理結構，規范公司行為，根據《中華人民共和國公司法》、《上市公司治理準則》以及中國證監會《關于規范上市公司與關聯方資金往來及上市公司對外擔保若干問題的通知》等法律、法規的有關規定，結合公司實際，擬對《公司章程》作以下修改、補充和完善，請予以審議。

　　一、修改章程第四十條

　　章程原第四十條"公司的控股股東在行使表決權時，不得作出有損于公司和其他股東合法權益的決定。"

　　修改為"控股股東對公司及其他股東負有誠信義務。不得利用其特殊地位謀取額外的利益。

　　控股股東不得直接或間接干預公司的決策及依法開展的生產經營活動，在行使表決權時，不得作出有損于公司和其他股東合法權益的決定。控股股東與公司應實行人員、資產、財務分開，機構、業務獨立，各自獨立核算、獨立承擔責任和風險。"

　　二、修改章程第五十四條

　　章程原第五十四條"監事會或者股東要求召集臨時股東大會的，應當按照下列程序辦理：

　　(一)簽署一份或者數份同樣格式內容的書面要求，提請董事會召集臨時股東大會，并闡明會議議題。董事會在收到前述書面要求后，應當盡快發出召集臨時股東大會的通知。

　　(二)如果董事會在收到前述書面要求后三十日內沒有發出召集會議的通告，提出召集會議的監事會或者股東在報經上市公司所在地的地方證券主管機關同意后，可以在董事會收到該要求后三個月內自行召集臨時股東大會。召集的程序應當盡可能與董事會召集股東會議的程序相同。

　　監事會或者股東因董事會未應前述要求舉行會議而自行召集并舉行會議的，由公司給予監事會或者股東必要協助，并承擔會議費用。"修改為"監事會、獨立董事或者股東要求召集臨時股東大會的，應當按照下列程序辦理：

　　(一)單獨或者合并持有公司有表決權總數百分之十以上的股東(下稱"提議股東")、監事會或者獨立董事提議董事會召開臨時股東大會時，應以書面形式向董事會提出會議議題和內容完整的提案。書面提案應當報所在地中國證監會派出機構和證券交易所備案。提議股東、監事會或者獨立董事應當保證提案內容符合法律、法規和《公司章程》的規定。

　　(二)董事會在收到監事會或者獨立董事的書面提議后應當在十五日內發出召開股東大會的通知，召開程序應符合本章程相關條款的規定。

　　(三)對于提議股東要求召開股東大會的書面提案，董事會應當依據法律、法規和《公司章程》決定是否召開股東大會。董事會決議應當在收到前述書面提議后十五日內反饋給提議股東并報告所在地中國證監會派出機構和證券交易所。

　　(四)董事會做出同意召開股東大會決定的，應當發出召開股東大會的通知，通知中對原提案的變更應當征得提議股東的同意。通知發出后，董事會不得再提出新的提案，未征得提議股東的同意也不得再對股東大會召開的時間進行變更或推遲。

　　(五)董事會認為提議股東的提案違反法律、法規和《公司章程》的規定，應當做出不同意召開股東大會的決定，并將反饋意見通知提議股東。提議股東可在收到通知之日起十五日內決定放棄召開臨時股東大會，或者自行發出召開臨時股東大會的通知。

　　提議股東決定放棄召開臨時股東大會的，應當報告所在地中國證監會派出機構和證券交易所。

　　(六)提議股東決定自行召開臨時股東大會的，應當書面通知董事會，報公司所在地中國證監會派出機構和證券交易所備案后，發出召開臨時股東大會的通知，通知的內容應當符合以下規定：

　　1、提案內容不得增加新的內容，否則提議股東應按上述程序重新向董事會提出召開股東大會的請求;

　　2、會議地點應當為公司所在地。

　　(七)對于提議股東決定自行召開的臨時股東大會，董事會及董事會秘書應切實履行職責。董事會應當保證會議的正常秩序，會議費用的合理開支由公司承擔。會議召開程序應當符合以下規定：

　　1、會議由董事會負責召集，董事會秘書必須出席會議，董事、監事應當出席會議;董事長負責主持會議，董事長因特殊原因不能履行職務時，由副董事長或者其他董事主持;

　　2、董事會應當聘請律師，按照有關規定，出具法律意見;

　　3、召開程序應當符合本章程相關條款的規定。

　　(八)董事會未能指定董事主持股東大會的，提議股東在報所在地中國證監會派出機構備案后會議由提議股東主持;提議股東應當聘請律師，按照有關規定出具法律意見，律師費用由提議股東自行承擔;董事會秘書應切實履行職責，其余召開程序應當符合本章程相關條款的規定。"

　　三、修改章程第六十七條

　　公司章程第六十七條后增加一款"股東大會審議董事、監事選舉的提案，應當對每一個董事、監事候選人逐個進行表決。改選董事、監事提案獲得通過的，新任董事、監事在會議結束之后立即就任。"

　　四、修改章程第八十條

　　公司章程第八十條后增加一款"公司應和董事簽訂聘任合同，明確公司和董事之間的權利義務、董事的任期、董事違反法律法規和公司章程的責任以及公司因故提前解除合同的補償等內容。"

　　五、章程增加一條，作為第九十六條，原第九十六條至第一百零三條順延為九十七條至第一百零四條。

　　第九十六條董事會應認真履行有關法律、法規和公司章程規定的職責，確保公司遵守法律、法規和公司章程的規定，公平對待所有股東，并關注其他利益相關者的利益。

　　附件2:

　　授權委托書

　　茲全權委托先生/女士代表本人(本單位)出席遼寧時代服裝進出口股份有限公司20xx年度股東大會，并對會議議題行使表決權。

　　委托人簽章：

　　委托人身份證號碼：

　　委托人股東帳戶：

　　委托人持股數：

　　受托人簽名：

　　受托人身份證號碼：

　　委托日期：

關于修改章程的議案 篇2

　　為進一步完善公司治理結構，促進公司規范運作，根據中國證監會發布執行的《關于加強社會公眾股股東權益保護的若干規定》、《上市公司股東大會網絡投票工作指引(試行)》，深圳證券交易所發布執行的《深圳證券交易所股票上市規則( 20xx年修訂)》以及有關法律法規的要求，結合公司實際情況，擬對《公司章程》進行補充和修改，具體修改內容如下：

　　1、在原《公司章程》第四章第五十三條后增加三條：

　　第五十四條 公司建立重大事項社會公眾股東表決制度。下列事項須經公司股東大會表決通過，并經參加表決的社會公眾股東所持表決權的半數以上通過，方可實施或提出申請：

　　(一)公司向社會公眾增發新股(含發行境外上市外資股或其他股份性質的權證、發行可轉換公司債券、向原有股東配售股份(但有實際控制權的股東在會議召開前承諾全額認購的除外);

　　(二)公司重大資產重組，購買的資產總價較所購買資產經審計的帳面凈值溢價達到或超過20%的;

　　(三)股東以其持有的本公司股份償還其所欠本公司債務;

　　(四)對公司有重大影響的附屬企業到境外上市;

　　(五)在公司發展中對社會公眾股股東利益有重大影響的相關事項;

　　公司召開股東大會審議上述所列事項的，應當向股東提供網絡形式的投票平臺。 第五十五條 董事會、獨立董事和符合一定條件的股東可以向公司股東征集其在股東大會上的投票權。投票權征集應采取無償的方式進行，并應向被征集人充分披露信息。 第五十六條 公司應在保證股東大會合法、有效的前提下，通過各種方式和途徑，包括提供網絡形式的投票平臺等現代信息技術手段，擴大社會公眾股股東參與股東大會的比例。 原《公司章程》第四章第五十四條修改為第五十七條，以下各條順延。

　　2、修改《公司章程》第四章第六十一條：

　　修訂前：第六十一條 公司召開股東大會，董事會應當在會議召開三十日前以公告方式通知各股東(公司在計算三十日的起始期限時應不包括會議召開當日)。

　　修訂后：第六十四條 公司召開股東大會，董事會應當在會議召開三十日前以公告方式通知各股東(公司在計算三十日的起始期限時應不包括會議召開當日)。公司召開股東大會審議《公司章程》第五十四條所列事項的，公司發布股東大會通知后，應當在股權登記日后三日內再次公告股東大會通知。

　　3、修改《公司章程》第四章第六十三條第一款：

　　修訂前：第六十三條 股東會議的通知包括以下內容：

　　(一)會議的日期、地點和會議期限;

　　修訂后：第六十六條 股東會議的通知包括以下內容：

　　(一)會議的日期、地點、方式和召集人;

　　4、修改《公司章程》第四章第一百一十八條：

　　修訂前：第一百一十八條 股東大會決議公告應注明出席會議的股東(和代理人)人數，所持(代理)股份總數及占公司有表決權總股權的比例，表決方式以及每項提案表決結果。對股東提案做出的決議，應列明提案股東的姓名或名稱、持股比例和提案內容。

　　修訂后：第一百二十一條 股東大會決議公告應當包括以下內容：

　　(一)會議召開的時間、地點、方式、召集人和主持人，以及是否符合有關法律、法規、規章和公司章程的說明;

　　(二)出席會議的股東(代理人)人數、所持(代理)股份及占上市公司有表決權總股份的比例，以及流通股股東和非流通股股東分別出席會議情況;

　　(三)每項提案的表決方式;

　　(四)每項提案的表決結果，以及流通股股東和非流通股股東分別對每項提案同意、反對、棄權的股份數。對股東提案作出決議的，應當列明提案股東的名稱或姓名、持股比例和提案內容;涉及關聯交易事項的，應當說明關聯股東回避表決情況;對于需要流通股股東單獨表決的提案，應當專門作出說明;提案未獲通過的，或本次股東大會變更前次股東大會決議的，應當在股東大會決議公告中作出說明。

　　(五)公司召開股東大會審議第五十四條所列事項的，公告股東大會決議時，應當說明參加表決的社會公眾股股東人數、所持股份總數、占公司社會公眾股股份的比例和表決結果，并披露參加表決的前十大社會公眾股股東的持股和表決情況。

　　(六)法律意見書的結論性意見，若股東大會出現增加、否決或變更提案的，應當披

　　露法律意見書全文。

　　5、修改《公司章程》第五章第一百四十八條：

　　修訂前：第一百四十八條 獨立董事對公司及全體股東負有誠信與勤勉義務。獨立董事應當按照相關法律法規和公司章程的要求，認真履行職責，維護公司整體利益，尤其要關注中小股東的合法權益不受損害。獨立董事應當獨立履行職責，不受公司主要股東、實際控制人或者其他與公司存在利害關系的單位或個人的影響。獨立董事原則上最多在五家上市公司兼任獨立董事，并確保有足夠的時間和精力有效地履行獨立董事的職責。

　　修訂后：第一百五十一條 獨立董事對公司及全體股東負有誠信與勤勉義務。獨立董事應當忠實履行職責，維護公司利益，尤其要關注社會公眾股股東的合法權益不受損害。獨立董事原則上最多在五家上市公司兼任獨立董事，并確保有足夠的時間和精力有效地履行獨立董事的職責。

　　獨立董事應當獨立履行職責，不受公司主要股東、實際控制人或者與公司及其主要股東、實際控制人存在利害關系的單位或個人的影響。

　　6、修改《公司章程》第五章第一百六十條：

　　修訂前：第一百六十條 獨立董事在任屆期滿前可以提出辭職。獨立董事辭職前應向董事會提交書面辭職報告，對任何與其辭職有關或其認為有必要引起公司股東和債權人注意的情況進行說明。如因獨立董事辭職導致公司董事會中獨立董事所占的比例低于公司章程規定的最低要求時，該獨立董事的辭職報告應當在下任獨立董事填補其缺額后生效。

　　修訂后：第一百六十三條 獨立董事在任屆期滿前可以提出辭職。獨立董事辭職前應向董事會提交書面辭職報告，對任何與其辭職有關或其認為有必要引起公司股東和債權人注意的情況進行說明。

　　獨立董事辭職導致獨立董事成員或董事會成員低于法定或公司章程規定最低人數的，在改選的獨立董事就任前，獨立董事仍應當按照法律、行政法規及本章程的規定，履行職務。董事會應當在兩個月內召開股東大會改選獨立董事，逾期不召開股東大會的，獨立董事可以不再履行職務。

　　7、修改《公司章程》第五章第一百六十二條：

　　修訂前：第五章第一百六十二條 獨立董事行使上述職權應當取得全體獨立董事二分之一以上同意。

　　修訂后：第一百六十五條 公司重大關聯交易、聘用或解聘會計師事務所，應由二分之一以上獨立董事同意后，方可提交董事會討論。獨立董事向董事會提請召開臨時股東大會、提議召開董事會會議和在股東大會召開前公開向股東征集投票權，應由二分之一以上獨立董事同意。經全體獨立董事同意，獨立董事可獨立聘請外部審計機構和咨詢機構，對公司的具體事項進行審計和咨詢，相關費用由公司承擔。

　　8 、原《公司章程》第五章第一百六十五條第四款后增加一款作為第五款：

　　修訂后：第一百六十八條

　　(五)公司董事會未做出現金利潤分配預案;

　　原公司章程第一百六十五條第五、第六款順延為第六、七款。

　　9、修改《公司章程》第五章第一百六十八條：

　　修訂前：第一百六十八條 公司應當保證獨立董事享有與其他董事同等的知情權。凡事經董事會決策的事項，公司必須按時間提前通知獨立董事并同時提供足夠的資料，獨立董事認為資料不充分的，可以要求補充。

　　公司向獨立董事提供的資料，公司及獨立董事本人應當至少保存五年。

　　修訂后：第一百七十一條 公司應保證獨立董事享有與其他董事同等的知情權，及時向獨立董事提供相關材料和信息，定期通報公司運營情況，必要時可組織獨立董事實地考察。公司向獨立董事提供的資料，公司及獨立董事本人應當至少保存五年。

　　10、原《公司章程》第五章第一百六十九條后增加一條：

　　第一百七十三條 獨立董事應當按時出席董事會會議，了解公司的生產經營和運作情況，主動調查、獲取做出決策所需要的情況和資料。獨立董事應當向公司股東大會提交年度述職報告，對其履行職責的情況進行說明。

　　原《公司章程》第五章第一百七十條修改為第一百七十四條，以下各條順延。

　　11、刪除原《公司章程》第五章第一百七十一條：

　　原《公司章程》第五章第一百七十二條修改為第一百七十五條，以下各條順延。

　　12、原《公司章程》第五章第一百八十二條后增加一條：

　　第一百八十六條 公司董事會審議關聯交易事項時，關聯董事應當回避表決。關聯董事回避后董事會不足法定人數時，應當由全體董事(含關聯董事)就將該等交易提交公司股東大會審議等程序性問題作出決議，由股東大會對該等交易作出相關決議。

　　原《公司章程》第五章第一百八十三條修改為第一百八十七條，以下各條順延。

　　13、修改《公司章程》第五章第二百零六條：

　　修訂前：第二百零六條 董事會設董事會秘書，董事會秘書是公司高級管理人員，對董事會負責。

　　修訂后：第二百一十條 董事會設董事會秘書。董事會秘書是公司高級管理人員，對公司和董事會負責。

　　14 、修改《公司章程》第五章第二百零七條：

　　修訂前：第二百零七條 董事會秘書應當具有必備的專業知識和經驗，由董事會委任。本章第一百三十條規定不得擔任公司董事的情形適用于董事會秘書。

　　修訂后：第二百一十一條 董事會秘書應當具備履行職責所必需的財務、管理、法律專業知識，具有良好的職業道德和個人品德，并取得深圳證券交易所頒發的董事會秘書資格證書。有下列情形之一的人士不得擔任公司董事會秘書：

　　(一)有《公司法》第五十七條規定情形之一的;

　　(二)自受到中國證監會最近一次行政處罰未滿三年的;

　　(三)最近三年受到證券交易所公開譴責或三次以上通報批評的;

　　(四)公司現任監事;

　　(五)深圳證券交易所認定不適合擔任董事會秘書的其他情形。

　　15 、修改《公司章程》第五章第二百零八條：

　　修訂前：第二百零八條 董事會秘書的主要職責是：

　　(一)準備和遞交國家有關部門要求的董事會和股東大會出具的報告和文件;

　　(二)籌備董事會會議和股東大會，并負責會議的記錄和會議文件、記錄的保管;

　　(三)負責公司信息披露事務，保證公司信息披露的及時、準確、合法、真實和完整;

　　(四)保證有權得到公司有關部門記錄和文件的人及時得到有關文件和記錄;

　　(五)深圳證券交易所上市規則所規定的其他職責。

　　修訂后：第二百一十二條 董事會秘書的主要職責是：

　　(一)負責公司和相關當事人與深圳證券交易所及其他證券監管機構之間的及時溝通

關于修改章程的議案 篇3

　　第一章 總則

　　第一條 為推進依法治校，全面貫徹執行國家教育方針，積極實施素質教育，啟動教育現代化工程，全面提高教育教學質量，培養學生的創新精神和實踐能力，促使學校健康、高速、持續地發展，依據《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》等有關法律法規，制定本章程。

　　第二條 xx市永天實驗小學是一所公立全日制小學，學制為六年，隸屬xx市xx區教育局。

　　第三條 學校遵守中華人民共和國的法律、法規、法令、政策，貫徹黨和國家的教育方針，按人的自身發展要求和國家、社會發展需求提供基礎教育培養學生，學校應遵守教育規律，保證教育質量，堅持學校的公益性，不損害國家和社會公共利益。

　　第二章 辦學宗旨與培養目標

　　第四條 學校按照“人本教育、文化品質、和諧發展”的辦學理念，以“更特，更優，更強”為辦學目標，不斷增強學校的綜合辦學實力，全面提高師生的綜合素質、學習創新和實踐能力，努力創辦具有明顯辦學特色，具有豐富文化內涵，具有較強競爭力和可持續發展潛力的精品型實驗小學。

　　學校的校訓是：規范加特色，務實有創新

　　學校的教風學風是：永遠天天向上

　　第五條 學校致力于營造生動活潑、主動發展的教育教學氛圍，為培養人格健全，身心健康，會做人，會生活，會學習，有一定綜合實踐和創新能力的全面發展的社會合格公民奠定堅實基礎。

　　第六條 學校為實現培養目標，應形成師生共同學習的學校特征，并使師生在學校學習中共同持續發展。

　　第三章 學校名稱和地址

　　第七條 學校名稱(全稱)：xx市永天實驗小學

　　學校的主管部門：xx市xx區教育局

　　學校的主辦單位：xx市xx區教育局

　　第八條 學校地址：xx市永康苑23號

　　第四章 管理體制、組織機構及其職責

　　第九條 學校是具有法人資格的辦學機構，獨立承擔辦學責任，校長是學校的法人代表，甴xx市xx區教育局任命。

　　第十條 學校實行校長責任制，校長全面負責學校行政和教育教學工作。學校按編制設置行政、教務、總務、少先隊、工會等組織機構。黨組織發揮政治核心和保證監督作用及校長依靠教職工進行民主管理的管理體制。

　　第十一條 校長是學校行政負責人。校長應具備國家規定的任職資格，由上級教育行政部門聘任。副校長由校長提名，經上級組織考察任命。中層行政干部實行競聘制度，可個人自薦、群眾舉薦或組織推薦，經組織考察討論后，由校長聘任。

　　第十二條 校長有以下職權：

　　(一)決策權：在廣泛聽取多方意見的基礎上，校長對學校教育教學、行政管理等方面的重大事務有最后的決定權;

　　(二)人事權：校長有權提名副校長，有權決定對學校中層干部職務的聘任和對教職工的聘用，有權安排和調整干部和教職工的工作;

　　(三)財經權：在服從教育行政部門統一規劃和管理的前提下，校長有權決定學校內部布局，有權決定學校基建項目的立項和實施，在法律法規允許的范圍內，校長有權籌集、管理和使用學校辦學經費;

　　(四)招生權：嚴格按九年義務教育法的規定，招收足齡兒童，確保新生入學率;

　　(五)指揮權：積極實施并全面貫徹國家的教育方針、政策、法規;

　　(六)獎懲權：對在教育教學或其他工作中成績優秀的干部、教職工依據有關制度進行獎勵;對在工作中犯有嚴重錯誤或在工作中出現重大事故的干部、教職工依據有關政策和制度進行處理或提出處理意見。

　　第十三條 校長應履行的職責：

　　(一)堅持正確的辦學方向，全面貫徹國家的教育方針、政策和法規。遵循《憲法》和《教育法》確定的基本原則，依法治校，認真組織開展學校的教育教學工作，保護師生的合法權益;

　　(二)接受上級主管部門的領導、指導和監督。定期向上級主管部門請示和匯報工作;

　　(三)嚴格執行教育教學法規文件，保證教育計劃和教學大綱的執行;

　　(四)堅持民主集中制，充分發揮領導班子的集體智慧和力量，并接受教職工代表大會的監督;

　　(五)加強師資隊伍建設和管理，組織教師學習政治與鉆研業務，注意培養班主任、中青年教師和業務骨干。保證教育教學質量穩定提高;

　　(六)加快校園、校舍、教學設施、設備等硬件建設;

　　(七)強化法制安全教育，采取有效措施，防止重大安全事故的發生，保證師生的人身安全;

　　(八)廉潔從政，以身作則，為人師表，團結協作，開拓進取;

　　(九)領導組織教育工作，發動全體教職員工堅持不懈地加強學生的思想、政治、品德教育;

　　(十)領導組織教學工作，堅持以教學為主、全面安排的原則，按國家規定開齊開足課程，正確指導教師進行教學活動;

　　(十一)組織對教職工的考核、評聘、獎勵、晉升;

　　(十二)民主管理學校，做到校務公開。學校的重大事情決策前，主動征求黨支部的意見，聽取教代會的意見，自覺接受黨支部和群眾的監督。

　　第十四條 副校長是校長的助手，協助校長工作，受校長委托分管負責某一方面或幾方面的工作，校長外出代行校長職權。

　　第十五條 學校黨支部是學校的政治核心，應積極發揮其在貫徹執行教育方針和正常教學工作中的核心、監督和保證作用，除完成好上級黨組織交給的各項任務外，在學校的任務主要包括：

　　(一)堅持黨要管黨的原則，認真抓好黨組織自身的思想政治和組織建設，保證黨員在學校各項工作中能發揮先鋒模范作用;

　　(二)切實加強對學校工會、共青團、少先隊的領導，充分調動群團組織的積極性;

　　(三)加強對學校干部的培養、教育、管理和監督;

　　(四)積極參加學校重大事項的決策;

　　(五)支持校長獨立負責地開展工作，保證監督學校的教育教學和行政管理等各項任務的完成;

　　(六)其組織機構及相關事項依照《中國共產黨章程》。

　　第十六條 教職工代表大會與工會。

　　(一)聽取校長的工作報告，討論審議學校的辦學思想、發展規劃、改革方案、財務預決算等事關學校發展的重大問題提出建議;

　　(二)評議監督學校的領導干部，建議校長或上級主管部門，給教職工獎勵或處罰;

　　(三)評議學校內部人事管理體制和分配制度改革方案及學校章程制度;

　　(四)依法維護教職工的合法權益;

　　(五)學校工會是教代會的常設機構。學校教育工會接受學校黨組織和上級教育工會的領導，在學校中配合黨政全面貫徹黨的教育方針，團結、教育廣大教職工，為推進學校各項工作，加強教師師德規范建設，促進良好教風的形成，發揮積極作用。其組織機構及相關事宜依照《中華人民共和國工會法》《中國工會章程》。

　　第十七條 學校共青團、少先隊組織接受學校黨組織的領導，要認真搞好自身建設，配合黨政全面貫徹教育方針，在團結、教育青少年學生，推進素質教育中發揮積極作用。其組織機構及相關事項依照《中國共產主義青年團章程》《中國少年先鋒隊章程》。

　　第十八條 學校行政會議是學校管理的日常工作機構。行政會議由校長主持，成員為校黨政全體負責人和行政職能部門、工會、團隊主要負責人。主要工作為決定學校重大事項，貫徹執行和落實學校工作計劃。

　　第十九條 教導處協助校長室組織教師學習和貫徹上級有關教育工作的指示，指導教研組工作，組織學生考試，負責安排學校課務、調課、協同總務處做好教學用書的征訂、發放和教師考勤工作，建立正常的教學秩序。

　　第二十條 科研處負責學校教育科學研究管理工作，做好學校教學科研課題申報、論證、審批及其成果的鑒定、評價和應用等工作。

　　第二十一條 總務處負責校園校舍、物資財務、生活福利等工作。

　　第二十二條 團支部根據上級精神制定并實施團工作計劃，組織開展有意義的活動。

　　第二十三條 少先隊根據少先隊的任務和學校黨支部、團支部的精神指示，制定和實施少先隊工作計劃，安排少先隊活動，指導中隊開展活動。

　　第二十四條 德育處根據德育教育要求制定德育工作計劃安排每月德育工作，定期分析研究師生思想素質狀況，積累收集德育工作資料，分類存檔。

　　第五章 教育教學管理

　　第二十五條 學校的主要任務是教育教學工作。其他各項工作均應以有利于教育教學工作的開展為原則。

　　第二十六條 學校要按照《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國義務教育法》、《全日制義務教育小學課程標準》和上級教育行政部門發布的課程計劃進行教育教學工作。

　　第二十七條 學校不得要求或統一組織學生購買各類學習輔導資料。

　　第二十八條 在教育教學工作中，要充分發揮學科課、活動課的整體功能，對學生進行德、智、體、美、勞的教育，為學生全面發展奠定基礎。

　　第二十九條 學校要把德育工作擺在重要位置。校長負責，德育處專管，教職工參與，做到教書育人，管理育人，服務育人。學校教育要同家庭教育、社會教育相結合。

　　第三十條 各年級設置年級組長，帶動本年級組班科任教師貫徹、落實學校下達的教育教學工作任務。

　　第三十一條 每個教學班配備班主任教師，負責管理指導班的管理工作。班主任要同各科任教師、學生家長密切聯系，了解掌握學生的思想、品德、行為、學業等方面的情況，協調對學生實施教育。班主任每學期要根據學生的操行表現寫好評語，填寫素質教育報告書和學籍冊。

　　第三十二條 對學生的教育要以正面教育為主，肯定成績和進步，指出缺點和不足，不得諷刺挖苦，粗暴壓服。嚴禁體罰和變相體罰學生。

　　第三十三條 嚴格按照國家教育部頒發的各種課程標準和省教廳頒布的課程計劃的要求安排教學、測評教學質量。學校、班級和各科不得以考試成績，排列班級、學生的名次，作為衡量教學質量的唯一標準。

　　第三十四條 要積極開展教育教學改革的常規性研究活動;開展科研課題實驗活動。要從落實素質教育，創新教育，提高全體學生全面素質著眼，改革課堂教學結構，改革課堂教學方法，優化教學手段，提高課堂教學效率。不斷總結、推廣教改、科研實驗成功經驗。

　　第三十五條 教學要面向全體學生，堅持因材施教的原則，充分發揮學生的主體作用;要重視滲透思想教育、基礎知識教學和基本技能訓練、激發學生學習興趣，培養正確的學習方法、學習習慣。

　　第三十六條 對后進生要加強輔導，幫助他們樹立堅強的學習意志，激發他們的學習興趣，培養他們良好的學習習慣，逐步提高他們的全面素質。

　　第三十七條 合理安排作息時間。布置作業和預習內容分量要適當，作業預習內容要精選，難易要適度，要嚴格執行有關規定，切實減輕學生作業負擔。

　　第三十八條 教師不得利用晚上或雙休日安排學生集體補課或上新課，也不得進行有償補課，一旦發現情節嚴重，社會反映不好的，要取消評先進、晉升和評職稱的資格，并追究其責任。

　　第三十九條 重視體育和美育工作。嚴格執行國家頒布的有關學校體育工作法規。開展健康教育，培養學生良好的衛生習慣。師生食堂要預防食物中毒。上好音樂、美術課。其他學科也要從本學科特點出發，發揮美育功能。在學生日常生活中開展養成教育活動，培養學生的審美、愛美的行為習慣。

　　第四十條 加強對學生的勞動教育。組織學生參加家務勞動、公益勞動和簡單農林業生產勞動，養成勞動習慣。

　　第四十一條 搞好學科課外活動和興趣小組活動課，組織學生開展有益活動，活躍身心健康，開發學生智力，培養特長人才。組織學生參加各種活動，均應采取措施，保障師生安全。

　　第六章 教職工管理

　　第四十二條 學校教師、職員和工人必須遵守憲法、法律、職業道德法規和各項規章制度，自覺維護學校榮譽和利益。

　　第四十三條 教師是辦好學校的主體力量，學校必須尊重教師，尊重知識，尊重人才。教師、職員必須確立主人翁意識，在工作中必須牢固樹立創精品意識，內強素質，外塑形象，自覺維護學校形象。

　　第四十四條 教師在享有《教師法》規定的權利的同時，必須履行《教師法》規定的義務。任何組織和個人不得侵犯教師的合法權益。

　　第四十五條 教師應愛崗敬業，勇于改革，刻苦鉆研，精通業務，崇尚科學，師德高尚。教書育人，為人師表。教師應積極參加各類繼續教育，并達到規定學時。

　　第四十六條 學校根據發展規模需要進行定崗聘任，學校與教師簽訂聘用合同。

　　第四十七條 學校實行全員聘用合同制，教職工必須履行聘約，服從學校分工，執行學校教育教學和各項工作計劃，完成教育教學和各項工作任務。

　　第四十八條 學校執行國家教師資格制度和教師專業技術職務聘任制度。

　　第四十九條 鼓勵教師開展教育教學改革和實驗，鼓勵和支持教師從事科學研究、學術交流和參加進修或其它方式的培訓。

　　第五十條 教職工享有國家和法律法規規定的待遇，逐步改善教職工的工作條件和生活條件。

　　第五十一條 教職工在教育教學、培養人才、科學研究、教學改革和學校建設等方面成績優秀的學校予以表彰、獎勵。對有突出貢獻的教職工，按程序報請上級有關部門給予表彰和獎勵。

　　第五十二條 教師應具備良好師德，自覺做到不講教育忌語、不體罰和變相體罰學生、不搞自收費、不向學生推銷商品、不搞有償家教、不接受家長的吃請、不參與黃賭毒及一切封建迷信活動。

　　第五十三條 對違反學校辦學章程和規章制度，在工作中造成失誤和嚴重影響的教職工予以教育、批評和處罰。

　　第七章 學生管理

　　第五十四條 凡按有關規定正常手續被本校錄取或轉入我校學習的學生可取得本校學籍，接受平等教育的權利。學生享有德育、智育、體育、美育、勞動教育以及社會生活指導教育。

　　第五十五條 參與學校、班級管理，評議學校工作和教師教育教學工作。

　　第五十六條 參與學校組織的各種教育教學活動，使用和維護教學儀器和設備。

　　第五十七條 在學習成績和操行評語等第上獲得公正評價。

　　第五十八條 自覺遵守國家法令、法規、學校各項規章制度和公共秩序。自覺維護國家榮譽、學校榮譽、關心班級，并見之于行動。

　　第五十九條 養成良好的思想品德，道德情操，尊敬師長，團結同學，誠實正直，惜時守信，自信自強，立志成人。養成良好的學習習慣，勤奮學習，刻苦鉆研，培養能力，勇于創新，立志成才。養成良好的衛生習慣，行為文明。養成良好的勞動習慣，積極參加校內外社會實踐活動。

　　第六十條 自覺抵制不良思想與行為，正確辨別是非、美丑、善惡，敢于主持正義。增強自我保護意識，提高自理、自救、自護、生存能力。

　　第六十一條 學校對品行優秀、成績優秀的學生予以表彰和獎勵。

　　第六十二條 學校對違反《中小學生守則》《中小學生日常行為規范》和學校各項規章制度的學生予以教育和批評。

　　第八章 學校辦學的監督

　　第六十三條 學校應爭取家長和社會力量對學校工作的支持，主動接受家長和社會對學校辦學的監督。

　　第六十四條 學校應支持、鼓勵、主動接受教職工代表大會及其工作機構(工會)對學校重大決策和各項工作的監督。

　　第六十五條 學校應積極配合教育行政部門對學校各項工作進行的檢查與評估。

　　第九章 校產和財務管理

　　第六十六條 學校屬政府的全額撥款單位。學校應勤儉辦學，杜絕浪費。

　　第六十七條 在辦學期間，政府對學校的全部投資和校產歸學校所有，直接用于教育教學的資產及其設施，不得出賣、轉讓或提供擔保。

　　第六十八條 學校應多方籌措辦學資金，吸引各方投資和贊助，用于學校事業發展，所籌措資金應全部用于學校發展，不得挪作他用。

　　第六十九條 依據《中小學財務制度》加強財務管理，堅持節儉、規范的原則，搞好經費的預算、執行和決算，統籌計劃，保證重點，嚴格把關，提高經費使用效益。學校依法向上級有關部門提出收入經費安排意見，申請經費支持。

　　第七十條 學校嚴格按照上級教育、物價、財政部門確立的收費項目和收費標準，依法向學生收取費用。收費項目和標準向社會公示。

　　第七十一條 加強校舍、校產管理，嚴防公物流失和浪費，校產按有關規定管理。發現危房，應立即采取措施，并向主管部門書面報告。

　　第七十二條 食堂進、出貨物做到有驗收制度。保證每日的飯菜質量，保證飯食衛生，嚴防中毒。并做好每日的衛生保潔工作。

　　第七十三條 食堂人員必須持有衛生、健康上崗證。

　　第十章 附則

　　第七十四條 本章程經學校教職工(代表)大會討論通過，并呈報xx區教育局核準后方可實施。

　　第七十五條 學校依據本章程，制訂各項規章制度。原訂的規章制度與本章程相抵觸的一律以本章程為準。

　　第七十六條 本章程如有與國家法律、法規、規章和上級有法律效應的規范性文件相抵觸的，一律以國家法律、法規、規章及上級法律效應的規范性文件為準，并按法定程序修正。

　　第七十七條 本章程解釋權屬校長室，修改權屬教代會。

　　第七十八條 本章程自公布之日起施行。