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教師家訪制度

發(fā)布時間:2023-07-05

教師家訪制度(精選8篇)

教師家訪制度 篇1

  為了不斷提高德育工作水平,認(rèn)真履行我校的班主任崗位職責(zé),進(jìn)一步增強班主任對學(xué)生情況的全面了解,加強班主任與學(xué)生家長的溝通與交流,使我校學(xué)生思想政治工作落實到實處,特制定本制度。

  一、家訪是學(xué)校教育與家庭教育聯(lián)系的有效方式,是班主任與學(xué)生家長溝通的橋梁和紐帶。兩者之間的相互配合、協(xié)調(diào)對學(xué)生的成長和發(fā)展起著重要作用,每位班主任s老師都應(yīng)重視做好家訪工作,每學(xué)期要達(dá)到班級人數(shù)一半以上。

  二、家訪必須分層次、有目的地進(jìn)行。對不同類型的學(xué)生,班主任要做到區(qū)別對待、及時家訪。學(xué)生在校的學(xué)習(xí)、紀(jì)律、思想品德等情況,必須實事求是地采用適當(dāng)?shù)姆绞礁嬖V家長,讓家長真正地了解學(xué)生在校的表現(xiàn),同時及時了解學(xué)生在家表現(xiàn)。對存在的問題與家長商量,及時解決。要注意保護(hù)學(xué)生的自尊心和積極性。

  三、尊重家長,重視家長的意見。對家長所提意見要全面調(diào)查、了解、分析。正確的意見虛心接受,好的意見或建議應(yīng)及時反映給學(xué)校,以利于學(xué)校工作的提高。家長因不了解學(xué)校具體情況而提出的偏激或不正確的意見,要加以耐心、誠懇的解釋,讓家長給予理解和諒解。

  四、家訪可通過家長到校、電話、手機短信、信件、網(wǎng)絡(luò)等形式進(jìn)行,征得家長同意后,方可上門家訪。

  五、班主任如在上班時間家訪,不能以家訪為由耽誤課或串課,不能和學(xué)校安排的活動相沖突。

  六、各年級每學(xué)期對本級部班主任老師的家訪情況進(jìn)行總結(jié),對不能完成家訪任務(wù)的班主任要給予批評。

教師家訪制度 篇2

  為了密切學(xué)校與家庭,老師與家長間的相互聯(lián)系,使學(xué)校與家庭的教育教學(xué)信息快速傳遞以達(dá)到教師與家長積極互動的目的。實現(xiàn)對學(xué)生實施教育以學(xué)校為主,以家庭教育為輔的教育戰(zhàn)略,現(xiàn)結(jié)合我校及我校學(xué)生家庭實際,制定家訪制度。

  一、參加家訪人員:全體教職工均有對學(xué)生進(jìn)行家訪的義務(wù)和責(zé)任,其中以學(xué)校各級領(lǐng)導(dǎo)和班主任為主。

  二、家訪對象:全體學(xué)生(含流失生)

  三、家訪原因:

  a.了解學(xué)生家庭情況;

  b.反映學(xué)生在校各方面表現(xiàn);

  c.了解學(xué)生在家情況;

  d.動員流失生反校;

  e.幫扶貧困生;

  f.控制欲輟生流失;

  g.學(xué)生在校意外情況;

  h.其他臨時原因,需要家訪。

  三、家訪要求:

  1、凡進(jìn)行家訪的老師態(tài)度要端正,務(wù)求實效性,要具有明確的目的和任務(wù)進(jìn)行家訪活動。絕不搞為了完成家訪任務(wù)而進(jìn)行的家訪活動。

  2、上課時間進(jìn)行家訪,事先進(jìn)行家訪人員要與學(xué)校校長、書記或教導(dǎo)主任請示,說明家訪對象及進(jìn)行家訪原因。經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,方可離校進(jìn)行家訪,家訪回校后要向請示領(lǐng)導(dǎo)作口頭匯報,對應(yīng)急問題要做及時辦理。

  3、進(jìn)行家訪要攜帶由學(xué)校統(tǒng)一印發(fā)的“家訪記錄”,家訪時要把與家長進(jìn)行談話的內(nèi)容作概要性的記錄,家長要簽字或蓋章。

  4、家訪記錄要在進(jìn)行家訪人員手中保留(學(xué)校隨時抽查)期末統(tǒng)一交到教導(dǎo)處存檔。

  5、任何教師或領(lǐng)導(dǎo)不得以家訪為借口出校辦理其他事情,經(jīng)查出視為曠工,并按學(xué)校出勤有關(guān)條例嚴(yán)肅處理。

  6、進(jìn)行家訪活動人員數(shù)量的要求:

  (1)課任教師對所教學(xué)生的家訪,每學(xué)期在30%。

 。2)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)每學(xué)期進(jìn)行家訪,10-20人次。

 。3)班主任進(jìn)行家訪,每學(xué)期在40%。

  學(xué)校對學(xué)生家庭進(jìn)行走訪了解和調(diào)查研究,是我們對學(xué)生實施素質(zhì)教育,提高教育教學(xué)質(zhì)量的重要手段,是獲取學(xué)生信息的重要途徑。是矯治學(xué)生行為偏差,幫助學(xué)生學(xué)生完成學(xué)業(yè)的行之有效的辦法。希望進(jìn)行家訪活動的人員,認(rèn)真按本制度開展此項活動。

教師家訪制度 篇3

  家訪是教育教學(xué)工作的重要環(huán)節(jié),為把學(xué)生培養(yǎng)成有用人才,做好家訪工作是非常重要的,因此特制定此制度:

  一、明確家訪的主要任務(wù):

  家訪首先要了解情況,家庭情況如何,直接影響著學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)和生活,教師只有對學(xué)生家庭的具體情況做全面了解,才有提高教育工作的針對性。二是向家長反映學(xué)生在校的表現(xiàn),向家長介紹學(xué)校開展的主要教育活動。三是共同研究,統(tǒng)一要求,找出學(xué)生內(nèi)心發(fā)展中存在的問題及原因。四是提出建議,幫助指導(dǎo),必要時還要向家長介紹一些心理學(xué)、教育學(xué)的基本知識。

  二、提高家訪的效率和效果:

  1、家訪要有計劃、有準(zhǔn)備,每學(xué)期每個學(xué)生要家訪一次以上。

  2、教師反映情況既要實事求是,又要講究方法。向家長反映情況時,一般應(yīng)讓學(xué)生在場,當(dāng)著學(xué)生的面,既要介紹學(xué)生的優(yōu)點,取得的進(jìn)步,又要指出他的缺點,指出今后努力的方向,不要在家訪中“告狀”,借助家長的“權(quán)威”懾服學(xué)生。

  3、尊重家長,互相信任。在家訪過程中,班主任要尊重家長,禮貌待人,誠心誠意,即使碰到“拉短”的家長,也要耐心說服,以理服人。

  4、家訪要做到制度化、經(jīng);俗龊妹嫔系募以L外,還要根據(jù)學(xué)生實際,有重點,有針對性地進(jìn)行個別家訪,以保持學(xué)校和家長的密切聯(lián)系。

教師家訪制度 篇4

  為進(jìn)一步加強學(xué)校與家庭的聯(lián)系,協(xié)調(diào)學(xué)校與家庭的教育步調(diào),統(tǒng)一學(xué)校與家庭教育對學(xué)生的要求,共同做好學(xué)生的教育工作,促進(jìn)學(xué)生德智體美全面發(fā)展,更好的完成我校的學(xué)生培養(yǎng)目標(biāo),特制定家訪制度。

  一、家訪內(nèi)容

  1、了解學(xué)生家庭狀況、成長環(huán)境及在家的思想狀況與表現(xiàn)、學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活習(xí)慣和個性特征。

  2、向家長反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)情況及在校表現(xiàn),指導(dǎo)家長轉(zhuǎn)變教育觀念,用科學(xué)的方法教育孩子,與家長共商促進(jìn)學(xué)生發(fā)展的教育措施、方法和手段,幫助家長樹立正確的人才觀、質(zhì)量觀和價值觀;

  3、宣傳教育法律、法規(guī)和教育政策,介紹我校的辦學(xué)特色及學(xué)生的培養(yǎng)目標(biāo),對家長關(guān)心的熱點問題做好宣傳解釋工作;

  4、雙向溝通家校在教育過程中采用的方法、形式以及總結(jié)推薦其成功的經(jīng)驗,爭取家長的理解與配合;

  5、協(xié)調(diào)學(xué)生與家長的關(guān)系;

  6、征求家長對學(xué)校及教育部門的意見和建議等。

  二、家訪原則

  家訪必須分層次進(jìn)行,不得只進(jìn)行后進(jìn)生的家訪,應(yīng)包括中上等學(xué)生的家訪。重點是學(xué)有潛力的學(xué)生,特長生,家庭經(jīng)濟困難學(xué)生,單親家庭學(xué)生,學(xué)困學(xué)生,留守生,有輟學(xué)傾向的學(xué)生,心理和情緒不穩(wěn)定的學(xué)生等。

  三、家訪要求

  1、班主任每一學(xué)期到學(xué)生家中家訪必須達(dá)到全班學(xué)生總數(shù)的1/5,科任老師、年級組長、行政干部密切配合,每學(xué)期必須家訪2-4人,各班在三年內(nèi)必須走訪所有學(xué)生家庭一次。

  2、學(xué)生因病、事假或有突出成績,或發(fā)生問題,應(yīng)及時家訪。

  3、家訪前,要做好充分準(zhǔn)備,明確談話中心。學(xué)生在校的學(xué)習(xí)、生活、紀(jì)律、品德等情況,必須實事求是地采用適當(dāng)?shù)姆绞礁嬖V家長,讓家長真正了解學(xué)生在校的表現(xiàn)。同時及時了解學(xué)生在家表現(xiàn),注意保護(hù)學(xué)生的自尊心和積極性。

  4、家訪時,談話的態(tài)度要誠懇、耐心,形成和諧融洽的氣氛,要使家長感到教師對學(xué)生的愛護(hù)和關(guān)懷。

  5、家訪時要注意其家庭環(huán)境、家長心情、學(xué)生在場與否,酌情采取恰當(dāng)?shù)恼勗挿绞健?/p>

  6、班主任(教師)和家長應(yīng)互相留下聯(lián)系電話,及時通報雙方各自情況

  7、在規(guī)定的時間內(nèi)走訪學(xué)生家庭是硬性指標(biāo),必須保質(zhì)保量地完成。

  8、做好家訪記錄,撰寫家訪日記,并做好訪后分析。

  四、家訪注意事項

  1、家訪中,應(yīng)一切從實際出發(fā),切忌片面孤立地看問題。

  2、家訪時,學(xué)生、學(xué)生家長都應(yīng)在場,個別問題可要求學(xué)生回避。

  3、注意交流方式方法,切忌告狀式家訪。避免使用令家長和學(xué)生失望的語言和結(jié)論。

  4、尊重家長,抱著熱誠歡迎的態(tài)度對待家長的意見,切忌與家長“斗氣”。

  5、牢記安全第一,注意家訪中的`交通等方面的安全。

  6、不得借家訪之機,向家長提出不合理要求,或收受禮物、接受宴請等。

  五、考核

  1、每學(xué)期由各年級組收齊家訪記錄(班主任手冊之內(nèi)),上報德育處,德育處將對家訪記錄進(jìn)行檢查考評并通報。

  2、學(xué)校把教師家訪情況作為教師師德情況的重要內(nèi)容,家訪日記存入教師本人師德檔案,作為教師年度考核、評先、評優(yōu)、崗位聘任、職評的重要依據(jù)。

  3、選取優(yōu)秀家訪日記編輯成冊。

  4、對家訪活動中的先進(jìn)典型進(jìn)行表彰,家訪經(jīng)驗進(jìn)行推廣。

教師家訪制度 篇5

  一、家訪基本要求:

  1、新接班的班主任,包括因特殊原因中途接班的班主任在接班后兩周內(nèi)完成普訪。

  2、普訪完成后,以后每學(xué)期家訪不少于1/3,其中必訪家庭為:

  (1)家庭困難學(xué)生必訪;

 。2)特殊殘缺家庭必訪;

 。3)后進(jìn)生必訪;

 。4)家庭對學(xué)校教育教學(xué)管理中有不同意見的必訪;

  (5)家庭教育能力較欠缺的必訪。

  4、如發(fā)現(xiàn)學(xué)生不明原因不來學(xué)校且無法與家長及時聯(lián)系或聯(lián)系不上,要求班主任即時家訪,并了解學(xué)生不來學(xué)校的原因,若學(xué)生不在家,需及時與該生鄰居、居委、街道、派出所及時溝通,了解原因與學(xué)生去向。

  5、學(xué)生因心理等原因不來校,班主任需及時家訪,與學(xué)生溝通,并與家長配合做好學(xué)生的思想穩(wěn)定疏導(dǎo)工作。

  6、學(xué)生因身體原因長期在家休息,班主任應(yīng)擇時家訪,了解學(xué)生身體狀況,關(guān)心學(xué)生。

  7、對家庭經(jīng)濟困難及單親和與老人居住一起的學(xué)生,班主任應(yīng)主動定時家訪,以了解該生目前的生活狀況和家庭教育能力與現(xiàn)狀。

  二、家訪必須了解的基本內(nèi)容:

  班主任通過家訪,應(yīng)盡可能的了解學(xué)生各方面的情況,并介紹學(xué)校的基本情況和教育教學(xué)的基本狀況及基本要求,并力求掌握下列情況:

  1、學(xué)生上學(xué)和放學(xué)的路途所使用或借助的交通工具。

  2、學(xué)生以前及目前的身體狀況和學(xué)習(xí)狀況。

  3、家庭成員的組成狀況和經(jīng)濟狀況。

  4、監(jiān)護(hù)人的教育能力。

  5、家庭電話和與監(jiān)護(hù)人第一時間的聯(lián)系方式。

  三、家訪注意事項:

  1、家訪時穿著要注意教師的形象。

  2、入鄉(xiāng)隨俗,客隨主便。

  3、與家長交流時要親切、耐心,言談舉止要彬彬有禮。

  4、禮貌拒絕家長的各類饋贈。

  5、在教育孩子過程中如與家長產(chǎn)生因觀點、方法、認(rèn)識等原因不一致時,要做到,不大聲說話、不爭執(zhí)、不吵鬧,依據(jù)有關(guān)教育教學(xué)的法規(guī),進(jìn)行耐心解釋、勸說,力爭尋求一致,以形成教育合力,達(dá)到共同教育的目的。

教師家訪制度 篇6

  為進(jìn)一步貫徹素質(zhì)教育,推進(jìn)家校一體化的德育管理,使教師與家長更好互通情況,交流信息,溝通感情,協(xié)調(diào)學(xué)校與家庭步調(diào),統(tǒng)一對學(xué)生的教育要求,密切學(xué)校與家庭的聯(lián)系,積極創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型”家庭,特制定家訪制度,具體要求如下:

  1.班主任應(yīng)不定期地對學(xué)生進(jìn)行家訪,每月須上門家訪至少5位以上的學(xué)生,一學(xué)年須上門家訪完班內(nèi)全體學(xué)生。

  2.班主任家訪以后,要做好工作記錄,寫出家訪心得,結(jié)合實際不斷總結(jié)家訪的經(jīng)驗,提高班主任工作水平。

  3.班主任對父母離異、單親家庭、父母不在身邊、家長下崗的學(xué)生,學(xué)習(xí)、生活困難生,身體殘疾學(xué)生、有不良行為的學(xué)生,近期家庭有較大變故的學(xué)生要特別進(jìn)行家訪,給予及時的關(guān)愛。

  4.對起始年級,班主任應(yīng)利用假期等時間進(jìn)行家訪,要求在第一學(xué)期完成班內(nèi)學(xué)生的全部家訪,并做好記錄。

  5.教師通過家訪工作,須與家長建立相互尊重、相互信任、相互支持與配合的關(guān)系。

  6.每月的第二周作為學(xué)校開放日,接受家長對學(xué)校和班級教育、教學(xué)的評價和反映,教師要聽取家長對學(xué)校和班級教育教學(xué)工作的意見和建議。

  7.每月的家訪工作,作為班主任每月常規(guī)工作的考核和學(xué)年評優(yōu)的指標(biāo)。學(xué)校對班主任的家訪設(shè)“專項獎勵”。

教師家訪制度 篇7

  為了保持學(xué)校家庭教育的一致性,共同承擔(dān)教育學(xué)生的重任,特制定學(xué)校與家長聯(lián)系制度。

  一、進(jìn)行家訪

 。ㄒ唬┘以L的量化指標(biāo):

  班主任每一學(xué)期到學(xué)生家中采訪,必須完成學(xué)校下達(dá)的量化指標(biāo)(教師都要深入學(xué)生家庭,成為聯(lián)系家庭和學(xué)校紐帶)。

 。ǘ┘以L的原則:

  家訪必須分層次進(jìn)行,每個學(xué)生均要享受家訪的待遇。學(xué)有潛力的學(xué)生、特長生、單親家庭學(xué)生、貧困生、學(xué)困生和有輟學(xué)傾向的學(xué)生要作為家訪重點對象。

  1、宣傳教育法律、法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度

  2、交流學(xué)生在校在家的表現(xiàn)及思想發(fā)展動態(tài);共同探討促進(jìn)學(xué)生發(fā)展的方法、途徑;引導(dǎo)家長轉(zhuǎn)變教育觀念,立足學(xué)生實際,樹立正確的人才觀、質(zhì)量觀。

  3、收集家長對學(xué)校教育教學(xué)工作的意見或建議。

  (三)家訪的內(nèi)容:

  1、學(xué)生在校實際情況匯報。

  2、學(xué)生在家實際情況詢問。

  3、了解學(xué)生家庭的結(jié)構(gòu)、經(jīng)濟狀況、環(huán)境、教育等情況。

  4、與家長協(xié)商共同教育學(xué)生的措施、方法、手段。

  5、協(xié)調(diào)學(xué)生與家長的關(guān)系。聯(lián)系教師與學(xué)生、學(xué)生家長的感情。

 。ㄋ模┘以L的注意事項:

  1、家訪后,要注意觀察學(xué)生的變化,收集各類反饋信息,以便調(diào)整教育教學(xué)的方法。及時填寫家訪登記表,并讓學(xué)生家長在家訪登記表上簽字。做好家訪工作總結(jié)

  2、家訪中,應(yīng)一切從實際出發(fā),切忌片面孤立地評價學(xué)生。要有情感藝術(shù)和語言藝術(shù),引導(dǎo)家長不用簡單、粗暴的方法教育子女。

  3、家訪時,學(xué)生、學(xué)生家長都應(yīng)在場,個別問題可要求學(xué)生回避。

  二、召開家長會議

  1、按照學(xué)校規(guī)定,每學(xué)期召開1——2次家長會。

  2、家長會的主要內(nèi)容:宣傳黨的方針、政策;報告學(xué)校或班級的教育工作;介紹學(xué)生的學(xué)習(xí)和德智體全面發(fā)展的狀況;聽取家長的意見與建議;共同研究、落實與改進(jìn)教育教學(xué)工作。

  3、召開家長會議前,教師在準(zhǔn)備好學(xué)生各方面的植被,對學(xué)生各方面的情況做到心中有數(shù)。

  4、開會前兩三天發(fā)書面或口頭通知,讓家長明確時間、地點及會議的中心內(nèi)容。

  5、會議前向?qū)W生講明會議的目的、意見,掃除學(xué)生思想顧慮,使他們動員家長參加會議。與熱心支持學(xué)校工作的家長交換意見,聽取建議,選定會上發(fā)言的家長,做好發(fā)言準(zhǔn)備。

  三、成立家長委員會

  家長委員會主要任務(wù):充當(dāng)學(xué)校的參謀;為家庭教育提供咨詢;促進(jìn)學(xué)校教育、家庭教育與社會教育的結(jié)合。

  1、在班級學(xué)生家長中選出熱心支持學(xué)校工作的家長3——5人組成家長委員會組織。

  2、利用家長的特長,讓家長兼任學(xué)生的教師或班級輔導(dǎo)員。

  3、組織和安排家長給學(xué)生上課,進(jìn)行思想道德、科學(xué)知識、作風(fēng)紀(jì)律、勞動技術(shù)等教育。

  4、舉辦家長、學(xué)生、教師參加的聯(lián)歡會。

教師家訪制度 篇8

  家訪是學(xué)校與家庭取得聯(lián)系的一種重要方式,為有計劃地進(jìn)行,學(xué)校特制定以下制度:

  一、家訪工作責(zé)任人:

  家訪工作主要由班主任負(fù)責(zé),任課教師全員參與,每班組成若干個家訪小組。學(xué)校行政人員家訪主要處理學(xué)生突發(fā)情況或典型事件。

  二、家訪的次數(shù):

  一學(xué)年內(nèi)家訪小組必須普訪學(xué)生一次,一學(xué)期內(nèi)至少家訪一半以上學(xué)生。對特殊群體學(xué)生必須訪兩次以上。

  三、家訪的原則:

  發(fā)生下列幾種情況,班主任必須及時家訪,副班主任應(yīng)積極配合。

  1、學(xué)生患病,缺席三天以上,班主任要登門或上醫(yī)院探望。

  2、學(xué)生家庭發(fā)生重大或不幸事件,要及時做好安撫工作。

  3、學(xué)生在學(xué)校里發(fā)生傷害事故,必須第一時間通知家長或親自把孩子送回家,說明情況,提出解決辦法。

  4、學(xué)生無故遲到、缺席,及時向家長了解原因,通報情況,共同進(jìn)行教育。

  5、學(xué)生學(xué)習(xí)成績突然下降或品行不端,及時與家長聯(lián)系,采取有效措施及時教育。

  6、學(xué)生(特別是后進(jìn)生)有進(jìn)步時要及時家訪,當(dāng)著學(xué)生的面向家長作恰如其分的匯報,給學(xué)生和家長以熱情的鼓勵。

  四、家訪的內(nèi)容:

  1、學(xué)生在校實際情況匯報。

  2、學(xué)生在家實際情況詢問。

  3、了解學(xué)生家庭的結(jié)構(gòu)、經(jīng)濟狀況、環(huán)境、教育等情況。

  4、與家長協(xié)商共同教育學(xué)生的措施、方法、手段。

  5、協(xié)調(diào)學(xué)生與家長的關(guān)系。

  6、增進(jìn)與學(xué)生、學(xué)生家長的情感交流。

  五、家訪的注意事項:

  1、每次家訪要確定家訪的目的,要解決的問題,要對被家訪的學(xué)生有較充分的了解。

  2、家訪前要提前預(yù)約,告知家長家訪的時間,以提高家訪效率。

  3、家訪過程中,學(xué)生、學(xué)生家長都應(yīng)在場,應(yīng)一切從實際出發(fā),切忌片面孤立地看問題,個別問題可要求學(xué)生回避。

  4、家訪時要虛心聽取學(xué)生和家長的意見,要實事求是匯報學(xué)生在校表現(xiàn),要與家長共同探討教育方法,充分調(diào)動和發(fā)揮家長的教育作用。

  5、家訪后,教師應(yīng)如實做好記錄。

  6、牢記安全第一,注意家訪中的交通等方面的安全。

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    一、總則第一條 為了加強我校外國專家外籍教師(以下簡稱“外專外教”)的管理工作,充分發(fā)揮外專外教在教學(xué)和科研中的作用,使我校的外專外教管理工作走向科學(xué)化、制度化、規(guī)范化,根據(jù)國家外國專家局的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我校實際情況,特制定...

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    師德1、教師應(yīng)樹立正確的教育觀、兒童觀,熱愛、尊重幼兒,堅持積極正面教育,禁止任何形式的體罰和變相體罰。嚴(yán)禁打罵孩子,樹立與孩子平等的觀念:蹲下來和孩子說話,抱起來交流,牽著手教育。...

  • 教師管理制度范文集合(通用7篇)

    為加強武蹈室管理,創(chuàng)造良好的`學(xué)習(xí)環(huán)境,營造優(yōu)越舒適的武蹈氛圍,特質(zhì)訂如下規(guī)章制度,請大家自發(fā)尊守:1、學(xué)生進(jìn)入武蹈教室,必須換鞋入內(nèi),將鞋子放在指定地點,擺放整齊。...

  • 教師管理規(guī)章制度匯編(精選3篇)

    一、師德1、教師應(yīng)樹立正確的教育觀、兒童觀,熱愛、尊重幼兒,堅持積極正面教育,禁止任何形式的體罰和變相體罰。嚴(yán)禁打罵孩子,樹立與孩子平等的觀念:蹲下來和孩子說話,抱起來交流,牽著手教育。...

  • 教師上課的管理制度(精選3篇)

    為維護(hù)學(xué)校正常的教學(xué)秩序,加強教學(xué)運行過程管理,本著規(guī)范調(diào)(停)課程序,嚴(yán)控調(diào)(停)課數(shù)量,保證教學(xué)質(zhì)量的原則,特制定本辦法。第一章總則第一條課程表一經(jīng)排定,任課教師必須認(rèn)真執(zhí)行,任何部門和個人不得擅自縮減授課學(xué)時,變更上課...

  • 教師聽課制度(通用13篇)

    一、根據(jù)專業(yè)性質(zhì)將院教學(xué)督導(dǎo)暫分為文、理兩組,各設(shè)組長1名,隨堂聽課一般由組長組織,專題評價由處室統(tǒng)一組織。二、嚴(yán)格按照《教學(xué)督導(dǎo)聽課評議工作流程》開展工作,隨堂聽課信息僅向教師本人反饋,綜合信息由處室向系(部)統(tǒng)一反饋。...

  • 教師規(guī)章制度合集(通用3篇)

    1、記住學(xué)生姓名。2、注意參考以往學(xué)校對學(xué)生的評語,但不持偏見,且與輔導(dǎo)員聯(lián)系。3、鍛煉處理問題的能力,充滿信心;熱愛學(xué)生,真誠相待;富于幽默感,辦事公道。4、認(rèn)真?zhèn)湔n,別讓教學(xué)計劃束縛你的手腳。...

  • 教師的管理規(guī)章制度(通用8篇)

    為了深化人事管理制度改革,進(jìn)一步推行非教師人員聘任制,根據(jù)學(xué)院工作的需要,按照“按需設(shè)崗,面向社會,公開招聘,全面考核,擇優(yōu)聘用,合同管理”的原則,加強外聘非教師人員的管理工作,特制定本辦法。...

  • 教師聘任制度(精選5篇)

    為了積極推進(jìn)學(xué)校教育管理體制改革,保障學(xué)校和教師的雙方權(quán)益,調(diào)動廣大教師的工作積極性,促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的不斷提高,并根據(jù)縣教育局對教師隊伍實行改革的精神,特制定本制度。...

  • 教師專業(yè)發(fā)展管理制度(通用13篇)

    總則教師是所有教育教學(xué)改革的關(guān)鍵。學(xué)校加強師資隊伍管理的目的,是通過對教師關(guān)系的協(xié)調(diào),來構(gòu)建合作型教師專業(yè)發(fā)展群體;通過對學(xué)校組織結(jié)構(gòu)的再設(shè)計,通過對學(xué)校教育資源的再配置,大力開發(fā)人力資源,來構(gòu)建教師專業(yè)發(fā)展的組織保障與...

  • 教師管理制度范文(精選30篇)

    輔導(dǎo)班教師規(guī)章制度一、教師不得打罵學(xué)生,要尊重學(xué)生,愛護(hù)學(xué)生,為學(xué)生的身心健康成長盡心盡責(zé)。如發(fā)現(xiàn)有教師無視學(xué)生的權(quán)益并對學(xué)生造成傷害的,我們將做出解聘處理,并追究其相應(yīng)的責(zé)任。...

  • 最新教師管理規(guī)章制度(通用19篇)

    1、每學(xué)期每位教師應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)相應(yīng)學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn),明確教學(xué)要求,研究教材教法、學(xué)法。2、每學(xué)期每個課題組應(yīng)根據(jù)學(xué)校教改思路及本組與的研究課題制訂好課題研究計劃、并在教學(xué)過程中實施,期末做好匯報,上交書面總結(jié)。...

  • 關(guān)于教師管理規(guī)章制度(精選16篇)

    為了全面提高教學(xué)培訓(xùn)質(zhì)量,樹立良好的教師形象,努力造就一支素質(zhì)精良、結(jié)構(gòu)合理的教師團(tuán)隊,不斷加強教師隊伍建設(shè),提高教師隊伍的整體素質(zhì);加強和改進(jìn)輔導(dǎo)托管培訓(xùn)工作,全面提高教學(xué)及培訓(xùn)質(zhì)量,特制定以下管理制度。...

  • 教師管理規(guī)章制度(通用16篇)

    一、上課1、教師必須按時候課、上課、下課,不得遲到、課中離崗和早退。否則,每發(fā)現(xiàn)一次,從考核中扣除0.5分。2、上課時間不允許待客(特殊情況除外)。...

  • 2023教師管理制度(精選29篇)

    教職工管理制度第1條 學(xué)校對教職工負(fù)有管理權(quán),所有教職工必須服從學(xué)校管理、遵守學(xué)校規(guī)章,服從領(lǐng)導(dǎo)安排。第2條 全校教職工要認(rèn)真行使《憲法》和《教師法》賦予的權(quán)利,樹立主人翁思想,關(guān)心學(xué)校發(fā)展,積極參政議政,有權(quán)對學(xué)校工作提出...

  • 規(guī)章制度
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