宿舍管理規定處罰決定（通用26篇）

宿舍管理規定處罰決定 篇1

　　為加強宿舍制度化管理，確保員工有一個清潔、舒適、安靜、秩序良好的住宿環境。經公司研究決定，特制定以下制度：

　　(1)入住員工由辦公室統一安排房間、床位，未經公司同意住宿員工不準私自調房、調床。

　　(2)公司員工不準將宿舍鑰匙提供給非公司人員，不準留宿外來人員，每發現一次罰款50元。

　　(3)各員工應自覺養成良好的衛生習慣，嚴禁將垃圾等雜物投入下水道或拋出窗外，禁止向窗外、陽臺外傾倒生活污水等，每發現一次罰款50元。

　　(4)每周六進行衛生大掃除,室內物品整潔，衣入櫥、鞋、盆上架;樓梯、走廊2天清掃一次，按值日表輪流打掃衛生，一處不合格者罰款5元。

　　(5)樓梯、走廊內禁止存放任何東西，違者罰款20元。

　　(6)工作時間除特殊情況外，任何人不準回宿舍休息，禁止在宿舍就餐、酗酒、打架，禁止在床鋪上吸煙，違者每次處罰20—50元。

　　(7)自覺愛護宿舍設施，愛護集體公物，若有損壞照價賠償。

　　(8)員工應節約用電，杜絕長明燈，做到人走燈滅風扇停，每發現一次罰款5元。

　　(9)禁止在樓道大聲喧嘩或搞其它娛樂活動。晚10：00宿舍必須熄燈，宿舍嚴禁任何形式的聚眾賭博，違者除沒收賭具外，每人罰款50—100元。

　　(10)養成良好的社會公德及個人修養，嚴禁在墻壁上亂寫亂畫，未經他人同意不得私用別人物品。發現有偷盜他人財物行為的，公司將予以開除，情節嚴重者移交公安機關處理。

　　(11)宿舍內禁止存放易燃易爆油桶、維修工具等與生活無關的東西，發現后予以沒收并每件罰款20—100元。

　　(12)員工應具備基本的防火意識，嚴禁私拉亂接電線和使用高功率電器，宿舍內禁止煮飯，不準用電爐、電熱器，每發現一次罰款50元，發現火災隱患及時通知管理人員。

　　(13)管理人員不定期檢查衛生，違規將限期進行整改并對責任人進行處罰。

　　為方便宿舍管理制度的執行，所有住宿人員交付500元押金，不住時押金全額退還。

　　火警： 119 匪警電話： 110 急救電話： 120 本規定自下發之日起執行。

　　20xx年5月5日

宿舍管理規定處罰決定 篇2

　　總則

　　為加強宿舍管理,建設和諧文明宿舍,制定本條例。本管理條例由2-402全體宿舍成員參與制定，體現著全體成員意志，是宿舍成員在宿舍內的行為準則，務必遵守。

　　一.宿舍衛生

　　1. 每周星期三中午或下午由2個人清洗衛生間和陽臺一次，由宿舍全體成員監督。

　　廁所清洗范圍包括洗發水放置臺衛生、廁所墻壁衛生及廁盆內部衛生

　　2. 使用衛生間后，沖水足夠，保證沖洗后沒有異味，方便時保持廁所內窗口通風。

　　3. 飯盒不能隨便亂扔，做到當頓使用當頓處理，可循環利用的瓶罐要集中放到門后集中處，桌面不準殘留任何垃圾(包括紙巾、沖劑包裝袋等)。

　　4. 保持公用桌面的干凈整潔，不能隨便擺放雜物，如放置書本應疊放整齊。

　　5. 每個月第一個星期五下午全體宿舍成員大掃除一次(全宿舍負責)，每周五小清洗一次(每次上下鋪輪流)。

　　6. 違反以上規定者警告一次，如有再犯罰洗廁所一次

　　7. 晾曬于宿舍內陽臺的衣物和毛巾請擰干，如未擰干有同學提出被水滴到，寫100字檢討發至2-402宿舍委員會Q群。

　　二.網絡及水電資源使用和計算機管理

　　1. 網絡忙時及有他人上網時不能下載，否則將受到限速懲罰，限速標準到違規者不爽為止。

　　忙時時間段：

　　周一到周五：早上7：00到次日凌晨1：00

　　周六，周日：全日有人上網期間均屬忙時違反本規定者，受影響者有權采用一切手段終止其下載，包括直接切斷電源!

　　2. 人走電腦必關，不能處于睡眠或者只關顯示屏，否則警告一次，如警告無效，則將受到限速懲罰，限速標準到違規者不爽為止。

　　3. 若電源跳閘，肇事者要自覺主動去開，無故跳閘的如果無人上樓時順便開閘則由需要上網的下去通知開閘

　　4. 要有節約能源的意識，要記住隨手關水、關電，尤其是電腦。

　　5. 網絡忙時不能使用P2P軟件(包括PPS、PPLIVE、UUSEE、i酷加速器等一切P2P類軟件)看視頻，否則否則將受到限速懲罰，限速標準到違規者不爽為止。

　　三.宿舍文明禮儀

　　1.不能只穿內褲在宿舍走來走去，違例者罰裸奔。

　　2.注意語言文明。如果對宿舍其他成員有意見或不滿，可以通過宿舍會議解決，不能用粗魯或暴力手段解決。

　　3.有其他宿舍的同學進入我們宿舍，無論此人是否受歡迎，必須以禮相待。

　　4.中午13：00后保持安靜，晚上12：00后保持安靜，其他時段有同學休息時也應適當保持安靜，嚴禁大聲喧嘩，其他同學有義務提醒喧嘩吵鬧者(包括外室人員)。

　　5.為促進宿舍溝通，減少網絡沉迷，每個月的第一周星期五是“無網日”，該日全天關閉路由，宿舍一起外出走走促進宿舍交流。

　　6.在宿舍聽電話超過十分鐘者請出去外面聽，以不影響他人的休息、學習等!違者警告一次，如警告無效，罰洗廁所一次。

　　附則

　　1.本條例尚屬測試版可能存在不足。如有異議可以提出，通過宿舍多數人同意，可以適當修改。

　　2.條管理條例由宿舍全體負責監督，一旦發現違規行為大家有義務提出有權利制止，本條例最終解釋權歸全體宿舍成員所有。

　　3.本條例于20xx.5.17日正式生效

　　4.所有限速懲罰時間都為一天。

　　5.對本室規有任何意見請于20xx年5月17日凌晨0：00前提出，如未提出則表示贊同，如有違反本室規將無條件接受相應“懲罰”以促進宿舍文明和諧發展!

　　宿舍委員會

宿舍管理規定處罰決定 篇3

　　為建立良好的宿舍管理秩序，進一步搞好宿舍衛生，消除安全隱患，保障員工的身心健康與生命財產安全，為員工創造一個整潔的休息環境，特制定本管理條例，公司住宿員工必須自覺遵守。

　　1、寢室選一名寢室長，寢室成員排出值日表打掃室內外衛生，根據衛生輪值表(已寢室為單位)監督本宿舍成員自覺打掃公共區域衛生，由辦公室每天進行檢查，如沒有打掃請說明原因，第一次給予口頭批評一次，第二次給予相應的處罰，第三次由辦公室以書面形式通知相關人員搬離寢室。

　　2、 按分配的房間指定的床位入住，不得任意變動，違者處以20元罰款并責令搬回原位。

　　3、室內物品要求擺放整齊，宿舍成員需要每天打掃。值日排班表由寢室長統一報到辦公室進行存檔。衛生間值日生，需將垃圾在滿三分之二時進行更換垃圾袋，宿舍垃圾要及時處理，住宿人員不得隨地吐痰，亂扔紙屑、果皮等雜物，禁止在宿舍內引火，一旦發現，違者處以50-500元罰款。

　　4、個人物品及錢財要妥善保管，私人物品可放置小柜中，貴重物品本人妥善保管，嚴防被盜。如有被盜，應立即報告綜合管理辦公室以便調查。經查實內部員工盜竊者，立即開除，情節嚴重者移交公安機關。

　　5、職工宿舍只限于本公司職工住宿，嚴禁外來人員留宿。

　　6、保持室內安靜，嚴禁大聲喧嘩、播放多媒體設備時請注意音量不要過大。

　　7、宿舍區內嚴禁追逐打鬧，不得以任何借口爭吵，晚上23：00后停止一切娛樂活動，以免影響他人休息，如發現此事，可以向辦公室反映。

　　8、保持宿舍墻面整潔，嚴禁亂釘亂畫及張貼。

　　9、愛護公物，如有損壞，照價賠償，有意損壞者給予記過處分并罰款100元以上。

　　10、開源節流，節約用水用電。

　　11、嚴禁在公共區域、走廊、宿舍門口等處刷牙、洗臉、洗衣服、倒水等，違者給予嚴肅處理。

　　12、打架及酗酒鬧事者立即開除。

　　13、嚴禁在宿舍內飼養寵物，違者立即搬出寢室。

　　14、不準私拿公司任何物品自用或據為已有，違者給予嚴肅處理，職工大會上給予點名批評。

　　15、嚴禁在宿舍亂接亂拉電源線或使用高功率電器，發現使用一律沒收。

　　16、宿舍內嚴禁放置一切危險品(如炸藥、雷管、酒精待易燃易爆品)，違者沒收物品，不予執行著給予辭退或開除處分 ，情節嚴重者移交公安法辦。

　　17、在宿舍內聚眾賭博，違者沒收賭具，參賭人員立即開除，圍觀者給予嚴重警告并罰款100元以上。

　　18、有離職人員需在當天搬離宿舍(無法搬離或者有特殊情況的到辦公室進行說明)，如有特殊情況需在宿舍停留二到三天者，必須經原部門領導簽字，報辦公室經同意后方可留宿。

　　19、每月最后一天為衛生大掃除日，非當班的人員均須參加(由寢室長自行安排)，根據日常衛生情況記錄，綜合評選一名最佳寢室人員和一名最差寢室人員，獎懲由寢室人員自行商議決定。

宿舍管理規定處罰決定 篇4

　　第一條為保障員工利益，維護宿舍秩序，特制定本規則。

　　第二條本規則適用于摩登百貨有限公司全體居住單身宿舍的員工。

　　第二章管理組織

　　第三條員工宿舍之主管部門是行政部總務科。

　　第四條公司設宿舍管理員1名，負責宿舍日常事務，其工作職責為：

　　1、負責按總務科通知安排員工入住或退宿;

　　2、編造住宿人員名冊，記錄《員工管理日記》，并于每月向總務科提出報告;

　　3、宿舍資產管理及登記;

　　4、住房的水、電等公共設施之維護與管理，登記每月每套房所耗之水、電數，代住宿員工換煤氣;

　　5、維護宿舍區之生活紀律，調解和處理宿舍區內之糾紛;

　　6、作好防火，防盜工作;

　　7、做好公共區域環境清潔工作;

　　8、宿舍福利設施之管理及維護;

　　9、督導住宿人員徹底遵守應履行之義務;

　　10、上級要求辦理之事項。

　　第五條為加強宿舍管理，維持宿舍正常秩序，宿舍設立宿舍委員會(下稱舍委會)。

　　一、舍委會之組成：

　　1、各房間住宿成員推舉舍長1名;

　　2、各樓層舍長推舉樓長1名。

　　二、舍委在任職期間如不適任可進行改選。

　　第六條舍委工作職責：

　　一、定期輪流對宿舍衛生狀況進行檢查，并按第三章之規定給予處理。

　　二、對宿舍管理存在的問題及時的請各相關部門處理并督導其改善。

　　三、就住宿員工立場及福利對公司提出意見。

　　第七條舍長工作職責：

　　1、安排和督導本宿舍內務和衛生輪值;

　　2、督導本宿舍人員日常作息，維護本宿舍之正常生活秩序;

　　3、關心本宿舍人員之生活，及時向上級反映職工之合理要求和建議;

　　4、參與宿舍衛生評比;

　　5、協助宿舍管理員做好宿舍之各項管理事務。

　　第三章日常生活與管理

　　第八條住宿人員出入宿舍大門必須佩戴《識別證》及攜帶《住宿證》。

　　第九條搬入、搬出單身宿舍，必須憑住宿證和批準的住(退)宿申請。

　　第十條宿舍來訪客人不得進入宿舍區。

　　第十一條非執行公務不得進入宿舍區及異性宿舍。

　　第十二條住宿人員的義務

　　一、住宿人員如發現如下情形時，必須及時報告管理員處理：

　　1、建筑物或其附屬設備故障、毀損、損失時;

　　2、遇火警、盜竊及其他異常時;

　　3、宿舍內或宿舍附近發生或可能發生傳染病患時;

　　4、其他認為有需要報告之情形發生時。

　　二、住宿人員應遵守下列規定：

　　1、保護及愛護宿舍建筑、附屬設備及各種公用器具;

　　2、保持宿舍之整潔;

　　3、不妨害他人正常生活;

　　4、節約水電;

　　5、提高警覺，慎防火災;

　　6、維持風紀。

　　第十三條禁止行為及處罰：

　　一、宿舍區內以下行為經人檢舉屬實，第一次給予記一級過失處分，第二次記二級過失處分，第三次記三級過失處分并強制搬離宿舍：

　　1、在宿舍隨地吐痰，亂扔垃圾、便后不沖廁或其他形式破壞環境者;

　　2、超過規定時間，播放電視機、收音機、錄音機或其他音響設施影響他人正常休息者;

　　3、浪費水電，人離不關電、水源者;

　　4、未經許可，動用他人物品或出入其他宿舍者;

　　5、私自調動房號或床號者。

　　二、在宿舍內有以下行為者，第一次給予記二級過失處分，第二次記三級過失處分并強制搬離宿舍：

　　1、在非指定處所隨地大小便者;

　　2、未經許可，留宿非本公司人員者;

　　3、在房內使用爐具者;

　　4、除收音機、床頭扇、充電器等小型家電外，架接電源或電爐、電熱器等大功率電器(500w以上)者;

　　5、在墻上亂寫亂畫或刻字畫者;

　　6、拒絕接受宿舍管理員管理監督或出入宿舍不出示有效證件;

　　7、未經允許，擅自將宿舍公共場所之用具帶回宿舍者。

　　三、宿舍內有以下行為之一者，給予記三級過失處分并強制搬離宿舍：

　　1、攜入易燃、易爆、有毒之化學物品或腐臭之物品者;

　　2、在宿舍內或在外喝酒回宿舍大吵大鬧者;

　　3、不按操作說明操作或擅自拆卸修理宿舍生活配套設施而致其損壞者。(如有損壞須照價賠償)。

　　4、公司規定之其他行為。

　　四、宿舍內有以下行為之一者，給予辭退處分：

　　1、聚眾賭博或參與賭博者;

　　2、打架斗毆或聚眾鬧事者;

　　3、偷竊或故意破壞他人或公司財物者，除給予開除并移交法辦;

　　4、公司規定之其他行為。

　　第十四條內務衛生標準及評比懲處

　　一、為加強內務衛生之管理，特制定如下十項內務衛生評比標準：

　　項目標準門窗及門口衛生門窗擦拭干凈，門口整潔衛生，垃圾桶清潔。

　　床上物品床上物品(包括被子、枕頭、衣物等疊放整齊，蚊帳必須撩起，以保持整潔和美觀。

　　床下物品床下物品(包括鞋子、鞋刷、紙箱等)擺放整齊。

　　天花、墻面墻上、墻角及天花板潔凈無蛛網。

　　地面地面干凈、無水漬。

　　桌、椅、盆、桶桌面干凈，桌面物品擺放整齊，盆桶擺放整齊。

　　毛巾、衣物、衣柜毛巾、衣物懸掛整齊、美觀、衣柜擺放整齊。

　　床位床位依照公司規定統一擺放。

　　行李行李按指定位置擺放。

　　洗手間干凈、整潔無積水、無異味

　　二、以上十項各占10分，由宿舍管理員及宿舍舍長二名(男女各一名)組成之評委(宿舍長評委采取輪流制)每周評一次，采用不預告、不定時檢查方式。評分標準如下：優10分，良8分，及格6分，差4分，特差2分以下，具體評分時可依據此標準，以0.5分作為酌情加減。

　　三、各宿舍得分以評委分之平均值為準(舍長不對其所在房間評分)。評委每月根據當月4次評比結果進行統計，對不合格的將報請行政部對相關宿舍全體人員進行相應之處罰：

　　獲差及特差者——記一級過失一次;連續二個月獲差或特差——記二級過失一次;連續三月差或特差：取消住宿資格。

　　第四章入宿及退宿第十五條員工宿舍的入住及退宿

　　一、入住

　　1、需住宿之員工，應憑《識別卡》至總務科領取《住(退)宿申請表》。(附表)

　　2、《住(退)宿申請表》需經申請人填寫，所在部門主管簽名確認。

　　3、住宿申請獲得批準后，由總務科發出《住宿證》。

　　4、申請人持已審批的《住(退)宿申請表》及《住宿證》至宿舍，由管理員收存《住(退)宿申請表》后作好安排及登記。

　　5、入住員工宿舍需交納一定住宿費用(一個月的住宿費)，由總務科通知人事部門在其本人工資里扣除。

　　二、退宿

　　1、住宿員工如有下列情況，應于發生下列情況的當日退宿：

　　⑴因個人原因要求外宿并辦理完畢相關手續時;⑵喪失本公司員工資格時;⑶違反本規定或擾亂宿舍規律及秩序時;⑷其他正當理由命令退宿時。

　　2、住宿人員退宿時，應對房間內自己使用部份進行清潔，并至總務科辦理退宿手續，繳回《住宿證》，經管理員點檢攜帶物品及歸還使用公物后方可離開宿舍。

　　3、住宿人員如喪失本公司員工資格，其所在部門之主管應于當日以書面形式知會總務科。

　　第五章附則第十六條本規定解釋權及修改權屬行政部。

宿舍管理規定處罰決定 篇5

　　為規范單身宿舍住宿人員休息、生活、學習環境，保障住宿人員的人身和財物安全，特制定如下管理規定：

　　一、 住宿人員應由本人提出申請，綜合辦審查報總經理批準，并到保衛部門備案，由總務根據床鋪情況進行安排。住宿人員應服從總務處的安排，不得私自調換床位和房間，如有私自調換者，則令其立即恢復原位，否則取消住房資格。

　　二、 住宿人員應養成良好的衛生習慣，嚴格遵守衛生規定，嚴禁隨地吐痰，亂扔果皮紙屑，亂倒剩菜剩飯，不準在樓道墻壁上亂涂亂畫，每周定期擦拭門窗、玻璃，不許在門窗玻璃上貼報紙或廣告畫，按時清掃衛生，保持公寓內清潔干凈，物品放置整齊有序。

　　三、 住宿人員嚴格遵守防火規定，注意用電安全，公寓內嚴禁使用電爐，煤氣灶用完后關畢總門，防止發生泄漏事故，造成損失的要加重處罰，并取消住房資格，宿舍內嚴禁長明燈，做到人走燈滅。在宿舍內吸煙人員，要注意吸煙安全。

　　四、 加強治安管理，做到群防群治，嚴禁帶無關人員進入宿舍，不準留外人在宿舍內住宿，加強互相監督，發現可疑人員立即向保衛部門報告，要保管好自己的財物，出門時應鎖好門，防止發生盜竊現象。

　　五、 維護公共秩序，遵守公共道德，公寓內嚴禁大聲喧嘩，不準聚眾賭博和做其它損害公共道德的違法事情，不準影響他人休息，愛護公物，外出關好門窗，防止被風吹壞，單床、衣柜、學習桌保持完好，發現人為損壞者應照價賠償，分不清責任的由本宿舍人員共同賠償。

　　六、 調離本公司人員應及時到總務處退回自己床位，交清公寓內公用物品，并交回自己的鑰匙，否則總務處拒絕在調離單上拒絕簽字，長期出差者(兩個月以上)要通知總務處，否則取消住宿資格。

　　七、 此規定即日起執行。

宿舍管理規定處罰決定 篇6

　　第一章 總則

　　第一條 為加強員工宿舍的管理，保證宿舍的安全、文明、整潔，使員工有一個良好的生活環境，以提高工作效率，特制訂本制度。

　　第二條 適用范圍：本制度適用于公司內住宿員工。

　　第三條 責任部門：公司員工宿舍管理由辦公室負責;管理職責包括：負責員工宿舍公共設施的購買、維護及統計報修，監督檢查員工宿舍的各種安全、衛生情況。

　　第二章 入住與退宿相關手續

　　第四條 員工申請住宿條件及方式：

　　4.1 公司員工于轄區內無適當住所或交通不便者，可至辦公室申請住宿。

　　4.2 凡有以下情況之一者，不得住宿：

　　4.2.1患有傳染病者。

　　4.2.2有不良嗜好者。

　　4.3 不得攜眷住宿。

　　4.4 需遵守本管理制度。

　　第五條 退宿：員工離職 (包括自動辭職、解聘等)時，應于離職3日內到辦公室辦理移交手續，清點財物，遷離宿舍，不得借故拖延，違者由公司強制遷出;員工因其他原因不需在員工宿舍住宿，應至辦公室提出申請并立即辦理宿舍相關物品移交手續，并于3日內在人將個人物品搬離員工宿舍。

　　第三章 宿舍日常管理制度

　　第六條 任何員工未經公司許可，不得擅自留宿外人。

　　第七條 員工不得于宿舍內有酗酒、賭博、打架斗毆、罵架或有不良行為。

　　第八條 注意宿舍內安全用電，室內禁止燒煮、烹飪或私自接配電線并裝接額定功率大于400W電器;人員離開務必檢查并關掉所有電器電源。

　　第九條 注意安全，防火防盜;員工離開宿舍必須關好門窗;室內嚴禁使用或存放危險及違禁物品;現金、財物等應妥善保管，貴重物品應避免攜入，遺失由各自負責。

　　第十條 住宿人員不得有意損壞宿舍公共財產及設施，如造成損壞，由辦公室酌情處理，由責任人員負擔該項修理費或賠償費并視情節輕重予以其他處罰。

　　第十一條 員工宿舍應保持良好的衛生狀況并應遵守：

　　11.1 個人物品擺放整齊;不得隨手亂拋垃圾;垃圾應及時清理至垃圾池。 11.2安排衛生值日人員并應保持地面及門前清潔;每周應最少組織一次大掃除以清潔衛生死角;保持：宿舍內整潔衛生，室內無雜物，地面、墻面無污跡，天花板無蛛網，空氣清新、無異味。

　　11.3 污穢、廢物、垃圾等應集中于指定場所傾倒。

　　11.4 不得于墻壁、櫥柜上隨意張貼字畫或釘物品。

　　11.5標準：

　　地面：室內地面無垃圾、痰跡、積水、鞋子擺放整齊。

　　墻面：墻面清潔，無印跡，不釘釘子，室內不準拉繩子、鐵絲。墻面墻角無蜘蛛網。

　　鋪面：衣物、被子疊放整齊，床單平整;

　　室內保持空氣新鮮、無異味;門窗玻璃清潔，不私接電線，不違章用電. 衛生間無污物、污跡。

　　窗臺無灰塵。

　　第十二條 辦公室每月安排統一檢查二次，其中突擊檢查至少一次，發現有違紀行為按5元/處處罰。

　　第四章 附則

　　第十三條 本制度自頒布之日開始實行。

宿舍管理規定處罰決定 篇7

　　為了加強我院單身教工宿舍的管理，更好地為單身教工提供良好的工作、學習、生活環境，結合目前的實際情況，特制定如下管理規定：

　　一、入宿條件

　　未婚，且目前的戶口為學院集體戶口的人員;已婚，但配偶戶口及居住地為非南京市區的人員。

　　申請人員均須為學院在編在冊人員。不含專職學生思想政治輔導員、借以學院名義聘用的后勤產業單位人員、以及已經享受了學院住房特殊補助政策的人員。

　　二、有關規定

　　1、南京市區的界定：除原五縣(原高淳、溧水、六合、江浦)以外的區域。

　　2、入住單身職工宿舍期間的職工，在入住期間不享受學院交通費補助，退房后，交通費從次月起正常發放。

　　3、特殊情況需要安排住宿的職工，由本人向后勤管理處提出申請，學院單獨審批。

　　4、水電費交納

　　(1)電費：室內依據電表讀數按實收取(扣款時按在住人員均攤)，公共部分用電按整棟樓宇在住人員均攤;

　　(2)水費：按實收取(扣款時按在住人員分攤)

　　以上費用按月收取，均由院財務處從個人工資中扣除。院中心變電站每月進行抄表，并對實付費用清單進行張貼。

　　三、住宿配置

　　單身教工宿舍為單間，一室2人，內部配置辦公桌2張、椅子2把，床2張。

　　四、宿舍申請及退定程序

　　1、宿舍申請：符合條件單身教工如需申請宿舍，由本人提出申請(申請表格統一格式由后勤管理處網頁上下載)，部門領導審核同意，經后勤處復核，前往財務處交納家具押金后發放鑰匙。

　　2、宿舍退定：需退房的單身教工，由本人提出申請(退房表格統一格式由后勤管理處網頁上下載)，部門領導審核同意，經后勤處復核并退還宿舍鑰匙后，持家具押金收據前往財務處領回押金。

　　五、內務管理

　　1.單身教工宿舍是學院為本院無固定居所的單身教工所提供的居住場所，以確保單身教工的正常生活，解決后顧之憂。

　　2、學院盡力改善廣大單身教工的生活條件，并為單身教工提供良好的服務。

　　3、單身教工宿舍是為本院教工設立，非本院人員不得入住。

　　4、為了單身宿舍有一個良好的環境，望住宿的單身教工嚴以律己，注意公共衛生，不大聲喧嘩、吵鬧。

　　5、 單身教工在宿舍分配過程中，應服從后勤管理處的統一安排與管理;已安排宿舍的單身教工，不得隨意調整宿舍;若有特殊原因需要調整，需經后勤管理處批準。

　　6、不得擅自更換或增加門鎖，如鑰匙遺失，應到后勤處報失，并承擔換鎖、配鑰匙的費用。

　　7、因宿舍調整需要搬出者或已婚人員，必須在一周內辦理退宿手續。

　　8、室內物品放置有序，保持整潔，垃圾實行袋裝化，并自行放入樓下垃圾桶。

　　9、主動配合管理人員做好有關管理工作。

　　六、安全管理

　　1、宿舍內所配物品均為學院的固定資產，由宿舍內指定人員驗收和管理。任何人不得人為損壞或遺失;若有損壞或遺失，由當事人(或保管人)按原價賠償;情節嚴重的學院將追究當事人的責任。

　　2、禁止在宿舍內私拉亂接電源，節約用水用電，不開長明燈，杜絕滴冒漏，水暖、電氣部件損壞應及時向管理人員報修。

　　七、其他說明

　　1、本規定自20xx年4月1日起執行，未盡事宜參照學院其他有關規定執行。

　　2、本規定解釋權歸后勤管理處

宿舍管理規定處罰決定 篇8

　　一、目的

　　為使員工宿舍保持良好的環境及公共秩序，創造安全舒適的休息場所，規范員工宿舍管理，特制定本辦法

　　二、范圍

　　適用于在公司宿舍居住的所有員

　　三、職責

　　1、行政部門負責員工宿舍統一管理。

　　2、值班人員及保安負責員工宿舍安全、消防及保衛工作。

　　3、人力資源部配合入住申請等相關工作。

　　4、宿舍管理人員負責宿舍管理。

　　四、入住管理

　　1、入住人員一律憑《員工宿舍入住申請單》按宿舍管理人員安排要求入住。

　　2、入住人員必須遵守管理人員要求，在規定房間、床位入住。

　　3、凡有以下情況之一者，不得住宿：

　　1)患有傳染病者;

　　2)有不良嗜好者;

　　3)已在外租房者;

　　4、員工使用宿舍內的公司財務，由宿舍管理人員列出清單，經員工個人清點確認后簽字，方可領取門鑰匙。

　　5、員工離職時，對宿舍使用權自然終止，員工應在離職日起三日遷離宿舍。退出宿舍前一天，應通知宿管人員進行物品清點及移交，并結清入住期間相關費用，否則不予辦理離職手續。

　　五、日常管理

　　1.各宿舍內應做到物品合理擺放，被褥疊放整齊，保持室內通風，防止疾病漫延，晾曬衣服應統一掛在指定處。

　　2.公司行政部或宿舍管理員不定期對宿舍衛生進行不定期檢查，對衛生最佳宿舍給予獎勵，對最差宿舍給予50元/次處罰。

　　3.公司員工不得擅自調換床位及房間內公共財產物品。

　　4.注意宿舍內安全用電，不得私接電線進行燒煮、烹飪，不準用電爐、電暖器等高功率電器，違者罰款50元/次。

　　5.住宿人員必須按時就寢，休息時間不得使用音量過大的音響設備或大聲喧鬧，以免影響他人休息。

　　6.住宿人員不得損壞宿舍財產及公共設施，如造成損壞，除照價賠償外，并根據情節輕重予以罰款。

　　7.入住員工不得在公共場所(包括走廊、樓道、洗手間等)亂扔、亂倒垃圾，若有違反者給予30元/次罰款。

　　8.不得在公共走廊、樓梯或其他公共場所堆放物品，不得隨地吐痰、亂倒垃圾，不得在室內飼養寵物。

　　9.嚴禁員工將飯菜帶入宿舍就餐，嚴禁將雜物等倒入廁所及排水管道，嚴禁向窗外潑水、亂倒雜物。違者罰款5元/次。

　　10.注意宿舍安全，嚴禁攜入易燃易爆物品，及時排除事故隱患，違者將給予重罰。

　　11.宿舍內嚴禁打架、賭博、吸毒、色情等不良活動。對違反管理規定的人員，進行批評教育、提出警告;對多次不改者，公司可予以處罰，乃至逐出宿舍。

　　12.未經公司領導同意，任何人不得私自進入異性宿舍，若有違反者，給予罰款100元/次。(因工作原因或檢查宿舍除外)

　　13.任何人不得帶非本公司人員進入宿舍或留宿，違者罰款100元/次，特殊情況需經行政部批準。

　　14.宿舍住宿人員嚴禁將自行車、摩托車帶入樓內。

　　15.住宿員工有下列情況之一者，取消其住宿資格;

　　※不服從宿舍管理員的監督、指揮者。

　　※在宿舍內賭博、斗毆及釀酒者。

　　※蓄意破壞公用物品及設施等。

　　※吵鬧、屢勸不改者。

　　※擅自在宿舍內接待異性客人或留宿外來人員者。

　　※無正當理由經常在外往宿者。

　　六、安全管理

　　1、為保障員工的安全，避免非本公司人員進入宿舍，請員工出入宿舍大門時自覺出示工作牌，配合值班人員檢查，針對不配合人員將給予重罰。

　　2、入住員工每人一把門鑰匙，進出隨手關門，保證室內人員物品安全。

　　3、宿舍當值人員應加臺宿舍檢查及管理，杜絕已辭工、解雇、自離等人員留宿，凡因當值人員值班不嚴，造成留宿者，給予當值人員從重處理。

　　七、宿舍收費辦法

　　1、居住所耗費的電費、水費、電話費、上網費等相關費用均由員工自理，并需繳納住宿費30元/月/人。由宿舍管理員統一收齊后，交行政部。

　　2、水電費由管理員每月25日抄表公布，并按實際人員數分攤至個人。公司予以60元/月/人的水電費補貼。

　　3、宿舍內易耗品的更換由入住人員自行負責，空調等重大設施的損壞維修如因人為原因造成的，由該宿舍承擔相應費用，如為自然損壞，則由公司聯系維修并承擔費用。

　　八、附則

　　本規定自頒布之日起實施。

宿舍管理規定處罰決定 篇9

　　一、內務衛生

　　二、安全

　　①保持寢室、陽臺、玻璃、窗門、地面干凈整潔 ①注意防火、防盜、防電，外出時隨手關好門窗，切斷電② 保持個人桌柜、床鋪整齊有序 源

　　③ 每天按 的順序②上下床時注意安全，不得惡意妨礙他人，以免發生意外 輪流值日 ③休息或外出時，注意門窗關好，以防遭竊 ④寢室內應時常做到通風換氣，使室內保持空氣流通 ④寢室禁止私拉亂接電源，禁止使用熱得快 ⑤不得在寢室內亂丟垃圾、鞋襪，不得向窗外亂丟物品 ⑤熄燈后嚴禁使用蠟燭照明

　　○6勤洗澡、洗頭，晚上睡覺前必須洗臉洗腳 ○6如出現安全隱患應及時向宿管阿姨報告

　　三、紀律

　　①保持寢室安靜，尊重他人正常生活習慣，嚴禁在寢室打④使用手機、電腦時不得干擾他人休息，看電影、聽歌務鬧和大聲喧嘩 必使用耳機，以免影響他人

　　②每位成員應嚴格遵守學校規章制度，不得在寢室內留宿 ⑤瓜子殼等廢物要丟入垃圾箱內，盡量不把飯菜帶回寢非本寢室人員 室，不得阻塞下水道

　　③每位成員晚上11點之前必須歸寢，若因特殊原因不能歸者必須提前跟輔導員和寢室長說明情況

　　四、時間規定

　　Ⅰ：上課期間 ①每天使用電腦時間不得超過八小時

　　① 按時起床，按時就寢，按時上課。 ②寢室人員盡量保證自己的午休

　　②寢室成員每天必須午休至少30分鐘(時間12:45~13:15) ③晚上00:00之前必須關閉自己的電腦，休息 ③每天中午12:30~13:30，晚上23:00后必須保持寢室安靜 ④早上8:00前必須起床

　　④晚上23:00以后嚴禁使用電腦，00:00前必須上床睡覺

　　五、節約 水龍頭 互助，共同提高，共同進步 ①晚上11:00后必須熄燈 六、學習 七、其他說明

　　② 電腦暫時不用時要切換到睡眠狀①不遲到、不早退、不逃課 ①本規章試行一個月，若其中某條例態 ②當天的作業當天完成，按時交作業 至少有三人反對，該條例將無效 ③最后離開寢室的同學必須確保水③寢室成員每周日都要為自己的下②本規章自20xx年06月24日起執電關閉 周做好學習計劃，并認真完成 行，每位寢室成員必須嚴格遵守 ④洗手或洗完衣服后，記得隨手關閉○4如果有不懂的問題相互討論，互幫③本規章最終解釋權歸寢室長所有

宿舍管理規定處罰決定 篇10

　　為加強教師宿舍管理，創造文明、舒適、安全的生活居住環境，特制定本制度。

　　1、教師宿舍的分配由學校總務處負責協調安排，落實到位。教師不得自行調整宿舍位置。要服從學校管理，自覺遵守執行本制度，創造文明、舒適、安全的生活居住環境。

　　2、宿舍樓內的設施、設備和學校配備的電器、辦公用品、生活用品，取暖設施等物品，入住宿舍的教職工應愛護使用，不得自行出讓、轉移、轉借、贈予他人。

　　3、保持室內整潔。室內物品擺放整齊，起床后應將床上用品整理好，放學或離室時關好門窗。

　　4、自覺維護宿舍的清潔衛生。宿舍衛生每天打掃，室內必須做到地面潔凈，門窗玻璃明亮，墻壁無蛛網，無涂損，不亂釘、亂拉線、亂掛衣物，地面無積水、無臟物，房內無異味。

　　5、愛護宿舍物品，凡宿舍內的設施、設備、用具發生正常破損和故障，應即時向總務處報修，故意損壞的要按照有關規定賠償。

　　6、不準在宿舍內惹事生非，尋釁滋事，留宿外人，大聲吼叫，酗酒，賭博等影響宿舍區正常生活和學習秩序。

　　7、禁止私自亂拉、亂接電線，教師宿舍禁止使用電爐、電熱器等大功率電熱器具、白天禁止使用電熱毯、以免因用

　　電負荷過大損壞電路和控制設備。

　　8、冬季取暖要遵守學校取暖規定制度，加強防煤煙防火事項。宿舍內嚴禁點蠟燭。不準在宿舍內存放易燃易爆物品，嚴禁燃放煙花、爆竹。

　　9、注意防火，防水、防電，同時做到節約用電、用水。凡在宿舍內違反國家治安、消防條例的，按治安、消防的有關條例處理。

　　10、住校教師應相互尊敬、和睦相處、禮貌往來、互相監督，發生糾紛或發現問題及時制止并向有關部門匯報。

　　11、新分配或調入人員由學校總務處統一安排住宿。

　　12、調離本單位的教職工向總務處交清學校財產后，方可辦理有關手續。

　　本制度自20xx年9月開始執行

宿舍管理規定處罰決定 篇11

　　1、員工確因工作需要，經部門經理簽名同意后，方可憑“臨時住宿單”到辦公室辦理手續領取倒班宿舍的鑰匙，如辦公室人員已下班請到房務中心領取鑰匙，到指定的床位休息。

　　2、未經同意，員工不得私自入住倒班宿舍，違者將受到罰款處理。

　　3、經同意入住倒班宿舍的員工不得攜帶其他人入住倒班宿舍，不可將倒班宿舍的鑰匙借予他人使用。

　　4、入住倒班宿舍的員工，應保持安靜，嚴禁在宿舍內打牌、吸煙或大聲喧嘩，以免影響其他員工休息，導致第二天工作沒精神。

　　5、私人物品一律不許存放在倒班宿舍內。

　　6、保持室內整潔;離房時，清理個人物品，整理床上用品并折疊整齊，關好門窗和電燈，將鑰匙交還至辦公室。

宿舍管理規定處罰決定 篇12

　　一、目的

　　為使員工宿舍保持良好的環境及公共秩序，創造安全舒適的休息場所，規范員工宿舍管理，特制定本辦法

　　二、范圍

　　適用于在公司宿舍居住的所有員

　　三、職責

　　1、行政部門負責員工宿舍統一管理。

　　2、值班人員及保安負責員工宿舍安全、消防及保衛工作。

　　3、人力資源部配合入住申請等相關工作。

　　4、宿舍管理人員負責宿舍管理。

　　四、入住管理

　　1、入住人員一律憑《員工宿舍入住申請單》按宿舍管理人員安排要求入住。

　　2、入住人員必須遵守管理人員要求，在規定房間、床位入住。

　　3、凡有以下情況之一者，不得住宿：

　　1)患有傳染病者;

　　2)有不良嗜好者;

　　3)已在外租房者;

　　4、員工使用宿舍內的公司財務，由宿舍管理人員列出清單，經員工個人清點確認后簽字，方可領取門鑰匙。

　　5、員工離職時，對宿舍使用權自然終止，員工應在離職日起三日遷離宿舍。退出宿舍前一天，應通知宿管人員進行物品清點及移交，并結清入住期間相關費用，否則不予辦理離職手續。

　　五、日常管理

　　1.各宿舍內應做到物品合理擺放，被褥疊放整齊，保持室內通風，防止疾病漫延，晾曬衣服應統一掛在指定處。

　　2.公司行政部或宿舍管理員不定期對宿舍衛生進行不定期檢查，對衛生最佳宿舍給予獎勵，對最差宿舍給予50元/次處罰。

　　3.公司員工不得擅自調換床位及房間內公共財產物品。

　　4.注意宿舍內安全用電，不得私接電線進行燒煮、烹飪，不準用電爐、電暖器等高功率電器，違者罰款50元/次。

　　5.住宿人員必須按時就寢，休息時間不得使用音量過大的音響設備或大聲喧鬧，以免影響他人休息。

　　6.住宿人員不得損壞宿舍財產及公共設施，如造成損壞，除照價賠償外，并根據情節輕重予以罰款。

　　7.入住員工不得在公共場所(包括走廊、樓道、洗手間等)亂扔、亂倒垃圾，若有違反者給予30元/次罰款。

　　8.不得在公共走廊、樓梯或其他公共場所堆放物品，不得隨地吐痰、亂倒垃圾，不得在室內飼養寵物。

　　9.嚴禁員工將飯菜帶入宿舍就餐，嚴禁將雜物等倒入廁所及排水管道，嚴禁向窗外潑水、亂倒雜物。違者罰款5元/次。

　　10.注意宿舍安全，嚴禁攜入易燃易爆物品，及時排除事故隱患，違者將給予重罰。

　　11.宿舍內嚴禁打架、賭博、吸毒、色情等不良活動。對違反管理規定的人員，進行批評教育、提出警告;對多次不改者，公司可予以處罰，乃至逐出宿舍。

　　12.未經公司領導同意，任何人不得私自進入異性宿舍，若有違反者，給予罰款100元/次。(因工作原因或檢查宿舍除外)

　　13.任何人不得帶非本公司人員進入宿舍或留宿，違者罰款100元/次，特殊情況需經行政部批準。

　　14.宿舍住宿人員嚴禁將自行車、摩托車帶入樓內。

　　15.住宿員工有下列情況之一者，取消其住宿資格;

　　※不服從宿舍管理員的監督、指揮者。

　　※在宿舍內賭博、斗毆及釀酒者。

　　※蓄意破壞公用物品及設施等。

　　※吵鬧、屢勸不改者。

　　※擅自在宿舍內接待異性客人或留宿外來人員者。

　　※無正當理由經常在外往宿者。

　　六、安全管理

　　1、為保障員工的安全，避免非本公司人員進入宿舍，請員工出入宿舍大門時自覺出示工作牌，配合值班人員檢查，針對不配合人員將給予重罰。

　　2、入住員工每人一把門鑰匙，進出隨手關門，保證室內人員物品安全。

　　3、宿舍當值人員應加臺宿舍檢查及管理，杜絕已辭工、解雇、自離等人員留宿，凡因當值人員值班不嚴，造成留宿者，給予當值人員從重處理。

　　七、宿舍收費辦法

　　1、居住所耗費的電費、水費、電話費、上網費等相關費用均由員工自理，并需繳納住宿費30元/月/人。由宿舍管理員統一收齊后，交行政部。

　　2、水電費由管理員每月25日抄表公布，并按實際人員數分攤至個人。公司予以60元/月/人的水電費補貼。

　　3、宿舍內易耗品的更換由入住人員自行負責，空調等重大設施的損壞維修如因人為原因造成的，由該宿舍承擔相應費用，如為自然損壞，則由公司聯系維修并承擔費用。

宿舍管理規定處罰決定 篇13

　　一、 住宿條件

　　1.住宿者，須是家住外地的單身教職工。

　　2.家住大連附近，但因工作存在特殊情況者，說明情況，經院辦同意也可申請住宿。

　　二、 住宿辦法

　　凡需住單身宿舍的教職工須本人到院辦領取、填寫住寢審批表，經過部門領導、人事處以及院辦審核后，根據實際情況，由院辦統一安排宿舍。

　　三、 宿費標準

　　每人按每月 元標準收取房費，由財務處統一扣除。水電、煤氣、物業費按照實際發生標準自行交付。如有退寢人員，應核對水電、煤氣、物業費等發生實際費用交付后方可退寢。

　　四、 住寢管理規定

　　1.住寢時必須服從辦公室統一安排，要在指定房間、床位住寢，不準私自調換，如有特殊情況需要調換時，須經院辦同意，并須填寫調寢表。

　　2.教職工申請的床位及寢室內空余的床位，不得以任何方

　　式轉給他人居住，另不得私自帶陌生人到寢室入住，違者按退寢處理。

　　3.住寢期間必須遵守學校的各項規章制度，服從管理，不得以任何理由阻礙或干擾管理部門對宿舍進行安全、衛生檢查。

　　4.為便于寢室管理，每個寢室內由入住人員自行推選一名寢室長，寢室長負責寢室的各項日常管理及衛生管理。

　　5.請各位教師自覺愛護房內的設施、物品。凡宿舍內的設施、設備、用具如發生破損和故障，應及時向總務處報告。如因使用不當造成物品損壞的，應對照物品價格原價賠償。故意損壞的對照物品價格加倍賠償。

　　6. 請各位教師勿在夜間大聲喧嘩，以免影響其他教師休息。 請保持房間整潔，物品擺放有序，勿亂占用宿舍空間，以免影響他人。

　　7.請各位老師節約用水、用電。

　　五、退寢管理

　　若有申請不居住宿舍的教師，請到院辦以及人事說明。

　　六、此規定自發布之日起執行。

　　院務辦公室

宿舍管理規定處罰決定 篇14

　　為住校教師提供安全溫馨的環境，請遵守以下規定：

　　一、教師入住條件

　　1、遵紀守法;

　　2、入住需園長批準;

　　3、服從園長管理;

　　4、設置舍長，舍長管理一切事務;

　　5、宿舍人員相互友好，尊重他人風俗習慣;

　　6、宿舍人員無打架、打罵、相互侮辱行為。

　　二、職工宿舍安全管理規定

　　1、嚴禁從事犯罪活動;

　　2、嚴禁留宿他人(異性);

　　3、嚴禁酗酒、打架、斗毆或侮辱他人等;

　　4、嚴禁點燃蠟燭、焚燒紙張、使用明火等;

　　5、嚴禁存放有毒、有害、易燃、易爆物品;

　　6、嚴禁觀看色情、反動音像制品及書刊;

　　7、嚴禁從事一切不安全的行為;

　　8、防火、防盜竊、防破壞、防爆炸、防搶劫等。

　　三、職工宿舍內務管理規定

　　1、每天整理內務，保持室內清潔;

　　2、妥善保管好自己的財物，不要在宿舍內擱置大量現金;

　　3、不得在宿舍內大聲喧嘩、吹拉彈唱及影響他人休息的行為;

　　4、節約用水、用電，杜絕長明燈、長流水等浪費現象;

　　5、離開宿舍外出時，要關好門窗，關閉一切電器，隨手鎖門，保管妤鑰匙。

　　四、職工宿舍用電管理規定

　　1、不亂拉電線，確需使用插排，其功率應高于電器總功率;

　　2、禁止在宿舍內私自使用電器;

　　3、使用電器需經園長許可，電器應符合國家標準;

　　4、宿舍人員應當保證用電安全;

　　5、違反規定用電，使用人承擔責任。

　　五、職工宿舍其他管理規定

　　1、宿舍人員應當遵守但不限于以上規定，未盡事宜口頭傳達;

　　2、一切傷害他人或被他人傷害行為，由責任人承擔。

　　3、宿舍人員外出及歸宿安全，一切事宜由個人承擔。

　　4、幼兒園僅管理工作時間內工作區域內事務，除外非幼兒園責任。

　　5、違反以上規定需作出書面檢查直至不準住宿，嚴重者予以辭退;

　　6、未盡事宜根據情況補充。

宿舍管理規定處罰決定 篇15

　　為了搞好宿舍的管理，使大家的一個清潔、舒適、安全、秩序良好的住宿環境，以良好的精神風貌，展現寶華人的文明形象，特訂立宿舍管理制度如下：

　　一、員工住宿規定

　　1、員工住宿必須按照規定的房間和床位對號入住，不得隨意更換房間和床位。

　　2、員工住宿按規定標準領取清洗干凈的床上用品，不得代領和超標準多領，管理人員要規定嚴格把關登記。

　　3、對酒店配備的床上用品、電器、家俱及日用品必須愛護，不得損壞和丟失，損壞者照價賠償，有意破壞者除加倍賠償外，要按《員工手冊》有關規定追究責任并進行處理。

　　4、保持室內物品擺設美觀，不得亂擺，亂放。保持宿舍安靜，不得大聲喧嘩或超音量播放收錄機。

　　5、同事之間應團結、友愛、互諒互助，不允許打架、斗毆，違者通報批評并罰款。不聽勸阻，情節嚴重的按有關規定從嚴處理。

　　6、嚴禁在宿舍內進行酗酒、打麻將等賭博活動，違者沒收賭具，通報批評并處當事人罰款。嚴禁傳閱淫穢書刊及音像制品。

　　7、員工宿舍是酒店為住宿員工提供的休息場所，住宿員工不得隨意將親友私自留宿，如果親屬探親，確因路途遙遠需留宿，本人必須填寫《臨時住宿申請單》，經主管領導批準后辦理住宿手續。

　　8、必須實行定時查房，晚上外出22時須回宿舍，發現不打招呼而隨意徹夜不歸或遲歸者給予處罰并通報有關部門。住宿手續不健全者，限期健全手續，否則取消住宿資格。

　　9、員工退宿或離職，必須親自到管理處辦理退宿，注消床位，嚴禁轉交或不交。凡離職人員逾期不辦理退宿手續，宿舍管理區在接到人力資源部通知后將強制當事人退宿并禁止其進出宿舍區。

　　二、日常衛生管理規定

　　1、每單元指定一名宿舍長負責本單元住宿人員衛生輪值工作，執行衛生管理制度，全體住宿員工必須配合清潔工保持宿舍及公共區域環境衛生。

　　2、由宿舍長編排本單元輪值表并張貼在浴室門上面。

　　3、各單元值日員工負責當天內宿舍的清潔衛生，要做到房間地面、床面無煙頭，毛發、紙屑等雜物，保持衛生間無異味。

　　4、住宿員工每周自己清洗床上用品一次，若被管理員檢查出污漬過多有異味者將在酒店通報并罰款。

　　5、嚴禁隨地吐痰、丟果皮，嚴禁將鼻涕揩在墻上、地板或床上或將手印打在墻上等不文明行為，如發現在酒店通報并給予罰款處理。

　　6、禁止在宿舍區喂養寵物及家禽、家畜。

　　三、安全管理規定

　　1、保持高度的防火意識，熟悉使用消防器材，做到安全用電、用火。

　　2、宿舍內不得抽煙，不得隨便亂拉、亂接電線，插座或燒電爐并用煙火燒煮東西，人離熄燈，切斷電源，發現火災隱患及時報告管理處。

　　3、水、電維修和宿舍維修，請填寫維修申請單并與管理處電工聯系，不得私自亂拆、亂修。

　　4、出入宿舍隨手關門，不得門戶敞開，空無一人。嚴防盜竊，做好治安防范工作。

　　5、住宿員工不得隨意翻弄和挪用別人的物品，要注意妥善保管好自己的貴重物品，如發現自已的錢、物在宿舍丟失要及時報告管理員便于保衛人員追查，對那些有偷盜行為的人員，一經發現送執法部門進行處理。

　　四、獎懲條例

　　1、每月對照宿舍管理的各項規定進行二至三次全面檢查，評出文明宿舍四間，不文明宿舍兩間。

　　2、文明宿舍舍長及全體成員將通報表揚。

　　3、不文明宿舍舍長及全體成員給予通報批評。

　　4、違反本宿舍管理制度有關規定的個人，除按本制度有關處罰條款執行外，還將參照《員工手冊》各項規定予以處理。

宿舍管理規定處罰決定 篇16

　　青年教師公寓是國家和學校投資改造，提供給在我校工作的的單身教職工居住場所。為保證青年教職工能有一個良好的生活環境，特制定本辦法。

　　一、入住條件

　　(一)人事處登記在冊的留校、調入的且家住大連市中山區、西崗區、沙河口區、甘井子區以外的未婚青年教職工申請入住，需經所在單位同意。

　　(二)附中、附校登記在冊且住大連市中山區、西崗區、沙河口區、甘井子區以外的未婚青年教師，由單位向學校提出申請，經學校批準方可入住。

　　(三)學校獨立核算企業在職未婚青年職工住房應由企業在社會上租賃解決，確有困難且家住大連市中山區、西崗區、沙河口區、甘井子區以外的，由所在單位向學校提出申請，經批準方可入住。房租每月每床120元。

　　(四)寒、暑假期間，若青年教師公寓有空房間，在校博士生、博士后可向所在單位提出申請，經學校批準借用探親間，住宿時間不得超過一個月。房租每月每床100元。

　　二、入住時每人須一次性交住房租賃保證金和備品押金共500元，退房時返還，不計利息。

　　三、入住人員調出須先退床方可辦理報退手續。

　　四、入住人員在取得住房或辦理結婚登記手續之后，兩個月內必須退床。如有特殊情況，由本人提出申請，經所在單位同意，報學校批準，方可繼續租住。

　　五、入住人員不得將床位借給他人使用、擅自調換房間，不得拒絕安排新人入住、私自占用別人床位，不得留異性住宿，違者將取消居住資格。

　　六、入住人員必須保持室內公共設施完好，如有損壞，由居住人賠償;應保持公共衛生，不得私自占用走廊等公共場所，不得在走廊內堆放雜物、垃圾。

　　七、入住人員要管理好煤氣、水、電，節約能源，保證安全。要努力做好安全防范及消防工作。

　　八、任何人不得改變房屋使用性質及房屋結構，一經發現，取消居住資格，并給予相應經濟處罰。

　　九、嚴禁亂拉亂扯電線及使用不符合安全規定的電器;違反規定并造成損失的，須承擔一切經濟損失和賠償責任。

　　十、嚴禁在宿舍內賭博、酗酒滋事，不得大聲喧嘩，不得影響他人休息和學習。

　　十一、應退床人員到期仍不退床的，按每月每床500元收取違約金。

　　十二、自學遵守作息時間(晚11:00-早5:30關閉大門)，自覺遵守其他有關規定。

　　十三、公寓管理人員和清掃人員應做好管理和服務工作，自覺執行上述規定。

宿舍管理規定處罰決定 篇17

　　一、 衛生(50分)

　　1、 被褥：被子靠近內側床頭，按照枕頭--小褥子--被子從下向上順序擺放，被子上面不蒙布，被口部分沖門，褥子疊放整潔無皺。

　　扣分：不疊被褥每人次扣2分，不整潔每人次扣1分，不按規定擺放每人次扣1分。

　　2、 地面：地面包括床下干凈無雜物，不留死角，無口香糖等臟跡。

　　扣分：未清掃扣3分，不干凈或有雜物、死角、臟跡等扣1分。

　　3、 衛生間：地面及墻壁干凈無雜物，拖布、掃帚、垃圾桶等物品擺放整齊，垃圾桶套袋，便池干凈清潔。

　　扣分：地面、墻壁及便池不干凈扣2分，有雜物、死角扣1分，物品擺放不整齊扣1分，垃圾已滿未及時運走扣1分，未套袋扣1分。

　　4、 洗漱臺：干凈整潔，臺上、臺下無雜物，暖瓶靠內側擺整齊。

　　扣分：不干凈扣2分，有雜物扣1分，暖瓶亂擺亂放扣1分。

　　5、 窗簾窗臺：窗簾干凈整潔，不拴疙瘩，人走拉開至窗戶兩側，自然下垂(由于材料不同，新樓除外);窗臺干凈。

　　扣分：窗簾不干凈扣1分，未拉開扣1分，窗臺不干凈、亂擺亂放扣1分。

　　6、 墻壁：潔白干凈無張貼。

　　扣分：訂釘子、挖洞扣3分，亂粘亂貼、亂寫亂畫扣2分。

　　7、 擺放：床下按照臉盆(兩兩上下相扣，內放洗漱用品)--鞋順序放至床下中間，房間內無亂拉亂掛，自制圍欄、擋風板現象;儲物柜按規定擺放。 扣分：物品不按規定擺放，扣1分，不整齊扣1分，房間內亂拉亂掛，自制圍欄、擋風板等扣1分。

　　8、 玻璃、門：干凈，門牌標志及時更換，內容正確，張貼位置恰當。

　　扣分：玻璃(要求的)不干凈扣1分，門不干凈扣1分，無門牌標志，張貼位置不恰當，或內容不符扣1分。

　　二、 紀律(50分)

　　1、 不按時回宿舍每人次扣2分，不按時熄燈扣2分，不按時就寢每人次扣1分，非規定時間，私自進入宿舍扣1分。

　　2、 就寢后說話第一次扣1分，再次扣2分，大聲喧嘩扣2分，打鬧扣3分，打架扣10分，造成嚴重后果或惡劣影響的每人扣20分，并取消其住宿資格。

　　3、 私自外出每人次扣20分，并取消其住宿資格，私換床位每人次扣3分，串宿舍每人次扣2分。

　　4、 私藏不安全器械扣10分，私藏煙具、牌具、酒類物品扣3分，吸煙、賭博、飲酒每人次扣5分。

　　5、 亂扔垃圾扣5分，帶垃圾零食到宿舍，每人次扣2分，就寢后吃東西扣3分。

　　6、 帶手機到宿舍扣3分，玩手機扣5分。

　　7、 損壞公物，照價賠償，故意破壞，視情況，扣5--20分，按照物品3倍價格賠付，情節嚴重者，取消其住宿資格。

　　8、 恐嚇其他同學扣3分，索要偷拿他人財物扣5分。

　　9、 不服從或頂撞宿管教師，扣20分，情節嚴重者，取消其住宿資格。

　　宿管處

宿舍管理規定處罰決定 篇18

　　學生宿舍系住校生的主要生活、學習的場所，住宿生的一日生活是否有序，直接關系到校風的建議，關系到住宿生的切身利益。為提高住宿生的品德修養，提高住宿生的獨立生活能力，自控能力，確保學生有一個良好的學習、生活條件，樹立正確的輿論風氣。特做如下規定：

　　一、 學生宿舍紀律要求

　　1.要遵守作息時間。每天按時起床，按時清掃衛生，按時進教學樓上課。并帶齊學習用具。無特殊情況不得隨便回宿舍樓。按時上晚自習，按時熄燈就寢。熄燈后，必須保持安靜，不得洗漱、看書、說笑吃喝、聽收錄機，熄燈后不得使用手電。任何人不得自行安裝和使用臺燈。

　　2.在樓內必須保持肅靜，不得追跑打鬧，不得大聲喧嘩，使用音響時不要干擾他人。

　　3.住宿生必須按指定床位就寢，不得自行更換;住宿生不得串樓層，串宿舍，男女不得互串宿舍，住校生不得帶校內外非住宿生進宿舍和留宿。不要在宿舍存放非住宿生的東西。

　　4.住宿生平日因病、因事回家，必須親自找值日老師請假并進行考勤登記，返校后主動銷假，同時交家長證明。讓別人代請假或事后補假均無效。星期六、日不回家者，應主動通報宿舍值日老師。住宿生未經家長或學校教師同意不得在學校外任何地點留宿。

　　5. 在上課和上晚自習時間，住宿生未經老師批準不得擅自在宿舍休息，睡覺，晚間不得任意離校。

　　6.嚴格遵守晚自習紀律，不遲到，不早退，不曠課。必須在規定教室上晚自習。對于在校園內其他地方學習或故不上晚自習的學生一律按曠課處理。上晚自習要保持靜。不說話，不下位子，不吃東西，不隨便離開教室，不在黑板上亂寫畫，不亂仍廢棄物，做好衛生保潔工作，下課不得在教室樓道從事任何體育活動。

　　7.晚自習下課鈴響后，學生應在十分鐘內關好教室門窗，關好燈，迅速離開教學樓，回宿舍做好睡前準備工作。

　　8.住宿生要嚴格遵守中學生行為規范，不吸煙，不喝酒，不違法經商，不談戀愛，不傳播淫穢思想，不打架、不罵人，不偷盜。住宿生要明辨是非，發現違紀行為應及時勸阻，并向老師反映。

　　9.住宿生要特別注意學校對學生提出的“三個為重”、“四個關心”的原則，嚴格要求自己。不做損害他人利益的事情，不妨礙干擾他人的正常休息。

　　10.未經允許不拆看他人的信件，不隨便使用和翻動他人物品，不隨便吃別人的食品。不隨便抄拿他人的物品，(如：暖瓶，文具，日常用品等)借錢、借物要歸還。

　　11.提倡艱苦奮斗的精神。住宿生的消費水平應符合家庭經濟狀況，要節約開支，不攀比，不要追求過度消費。

　　12.住宿生節假日回家時應主動向家長匯報自己在學校的生活學習情況，積極主動幫助家里做力所能及的事情。

　　13.住宿生要有較強的人身安全意識。平日注意登高時的人身安全，用電、用火的安全。學生宿舍未經允許不得引進火種，不得安裝和使用臺燈、電爐、電鍋、電扇、電吹風等用具。不得隨便拆改電路、亂拉電線、亂安插座。

　　14.住宿生個人錢物放在小柜內要及時鎖好，貴重的物品不要帶到學校來。宿舍內不得存放箱包。

　　15.住宿生要尊重教師和工人師傅，見面主動打招呼，要服從老師的教育和管理，要尊重工人師傅的勞動，不得以任何理由頂撞他人。

　　二、學習宿舍內務衛生要求

　　1.學生宿舍必須全天保持清潔衛生。做到地面無垃圾，無碎紙、無果皮、無痰跡、無積水。做到墻壁上無腳印。不在宿舍內外亂扔廢棄物。

　　2.學生宿舍必須整齊劃一。做到窗臺、柜頂、床上無雜物(雜物一律放入物品柜)。床頭只能擺放學習書籍，書籍要擺放整齊。床上被褥要按要求疊好，碼放整齊。床上不得放各種包、袋、書本，衣物及他雜物。床下只許放臉盆，毛巾統一掛齊，床架上不掛任何東西。

　　3.住宿生每天必須按時、按要求完成個人內務宿舍衛生的清掃工作，早上7:10前，下午1:50前，晚上10:10前，做好宿舍衛生，接受老師和值周生的檢查。

　　4.堅持掃除制度。每個住宿必須按照掃除分工的具體內容和要求，在早上7:10前認真完成個人的掃除任務。

　　5.住宿生一律在食堂就餐。(包括周一從家帶飯者)不得在宿舍進餐或吃零食。

　　6.要保持盥洗室、浴室、廁所的整潔衛生。不得將廢棄物、剩菜剩飯、果皮等倒入洗臉池、大、小便池中。大便后要放水沖洗便池。

　　7.注意節水、節電，做到人少少開燈，人走燈滅。

　　8.熄燈后不得大聲喧嘩。

　　9.住宿生要搞好個人衛生，每天晚上熄燈前要洗臉、洗腳、刷牙。床單、枕巾、被罩要保持清潔，定期換洗。

　　10.不得將個人衣服、鞋襪、破舊雜物等堆放在宿舍內以保持房內干凈整齊。

　　12.住宿生要支持室長和值周生的工作，有不同意見要向老師提出，合理解決。

　　13.實行紀律衛生檢查評比制度，當天公布檢查結果，每周進行以室為單位的積分評分統計，評比納入學校優秀寢室評比。

　　三、值日生和室長工作職責

　　(一)值日生職責

　　1.各宿舍按床位順序，每人輪流負責宿舍一周的值日工作。

　　2.值日生負責本宿舍全天的衛生工作，做到通風換氣、掃地、拖地、擦窗臺及柜頂。暖瓶排放整齊，及時清理垃圾，不得將垃圾掃至床下及門外樓道，注意關燈鎖門。

　　3.值日生要按照宿舍一日常規要求，在起床、衛生、掃除、熄燈等方面監督檢查全宿舍同學的落實情況。如發現好人好事或違紀行為，必須于當日或次日晨主動向老師報告。

　　4.值日生必須服從室長的監督和檢查，支持室長工作。

　　(二)室長職責

　　1.每學期友宿舍全體同學選出一名表現突出的同學做室長。室長要和宿舍成員一起，努力把本宿舍建成優秀宿舍。

　　2. 室長必須提醒本宿舍同學按時起床、出操、按規定執行有關請假制度、按時上課、上晚自習、按時熄燈。室長有權監督檢查值日生及舍員的紀律、衛生、財產保管等工作。室長不負責任將追究舍長責任，同學不服從管理將追究同學責任。

　　3. 室長每天要清楚本宿舍同學的出勤情況，對有事情請假回家或外出未歸的同學，要在熄燈前及時匯報給值班老師。

　　4. 室長要注意事故隱患及事故苗頭，發現問題及時請示匯報。

　　5. 室長對工作應認真負責，以身作則起好模范帶頭作用。全宿舍同學應支持室長工作。

　　四、學生宿舍公物保護要求

　　1.學生宿舍樓的一切設施不得安裝、拆改電路，不得在宿舍使用電爐，熱得快、電吹風等電器。

　　2.愛護宿舍的門窗、玻璃、窗簾、床、物品柜、抽屜、取暖設備等公物，不得任意破壞。用手開門、關門要輕，不得摔門踢門。離開宿舍時要鎖好門。周六或節假日離校時要切斷電源，關好窗戶鎖好門。由于打鬧或管理不善而損壞公物要賠償。

　　3.要愛護室內、樓道的墻壁、樓梯扶手，不準在上面涂寫刻畫，不得在墻上釘釘子掛物品，貼畫等。

　　4.不得向樓下潑水、仍廢棄物。

　　5.公物損壞后應主動向值班老師報告并到主管部門賠償，若不主動報告，經查出加倍賠償。

　　6.凡故意破壞公物者，從嚴處理。

　　五、學生宿舍安全保衛制度

　　1.提高警惕，注意防火、防盜、防壞人，做好安全保衛工作。

　　2.學生個人的錢、餐卡、收錄機等物品，一律放入物品柜中，用自己的鎖鎖好。

　　3.學生住宿只帶簡單行李、日常用品、常用必備的衣物等。貴重物品、多余物品及各種箱子、大提包等均不要帶到學校。

　　六、學生宿舍的獎罰辦法

　　1.學校對住宿生的各項要求，均要經常檢查并及時公布檢查結果。

　　2.每學期評選出優秀寢室、優秀室長、優秀個人等榮譽稱號，給以表揚和獎勵。平日對于模范遵守各項宿舍規定的表現突出的寢室個人可釀情加分。

　　評選優秀個人和集體的條件是：

　　1)思想健康，是非清楚、

　　2)努力學習，積極向上。

　　3)遵守紀律，愛護公物。

　　4)團結協作，互相幫助。

　　5)尊敬老師，聽從指揮。

　　3.學校的三好學生、優秀生在寢室必須獲得“寢室優秀個人”的稱號，否則將失去評三好學生、優秀生的權利。

　　4.對違犯宿舍管理條例的學生將釀情給于批評教育，通報批評，停宿和退宿的處罰。

　　七、對住校學生家長的要求

　　1.注意多在思想品德上關心孩子，發現問題及時給予正確的引導和教育，加強于學校的聯系。

　　2.住宿生由自己安排使用的時間較多，家長應特別注意培養學生在思想、學業、娛樂等各方面的自控能力。

　　3.注意處理好既要培養孩子自立能力又要加強教育管理的關系。

　　4.嚴格把握和了解節假日，離校和返校的時間及留宿地點。

　　5.孩子因病、因事不能返校，應在當日打電話通知學校，事后補交書面證明。

　　6.節假日回家要注意孩子的飲食衛生，不要暴飲暴食。

　　7.應根據家庭的實際水平幫助掌握孩子合理的消費水準，提倡艱苦奮斗的精神，反對鋪張浪費，多讀消費，不要讓孩子隨聲帶過量的錢，對孩子的開支情況要做到心中有數。反對攀比，不要助長孩子的虛榮心。

　　8.幫助老師了解您孩子的身體情況及病史，準備少量的常用藥。

　　9.督促孩子搞好個人衛生，每隔三周換洗一次床上用品。

　　10.無重要事情請不要到校看望孩子，必要時到校找孩子，應先到值班室登記，允許后方可進入宿舍。未經允許家長不要用自己孩子的鑰匙自行打開門，進入宿舍取放物品，或在宿舍休息。

　　11.家長請勿在學生床上躺臥，請勿在樓道、宿舍吸煙。對負責學生宿舍工作人員，請稱呼“老師”，請勿使用不規范用語。

　　12.要培養孩子的生活自理能力，請家長不要到宿舍幫助孩子洗衣服，整理內務及清掃宿舍衛生。

　　13.學校宿舍辦公室電話系工作電話，不作傳呼電話使用。請勿用辦公室電話找孩子。

　　14.住宿生若因違紀備學校給以停宿或退宿處理，家長應配合學校教育， 盡快妥善安排好學生的住宿問題。

　　15.家長應將自己的家庭及單位的詳細地址和電話告知學校，以便必要時聯系。

　　16.學生在校上課期間，因臨時患重病需送醫院救治時，學校將立刻通知家長或監護人。但是如因特殊原因，無法找到家長或監護人的情況下，為了學生安全和康復，學校老師有權按照醫院要求，作出醫療擔保，不同意此項條款的家長需在住校前，將自己的意見告知學校，學校可另作處理。

宿舍管理規定處罰決定 篇19

　　為了保護員工生命財產安全、本公司特制訂以下宿舍管理制度：

　　1、必須遵守寧波市政府頒發的文明衛生、社會治安管理條例及有關部門的管理規定。

　　2、大力提倡“五講”“四美”，努力搞好宿舍衛生和環境衛生，做到勤洗、勤換、勤掃、勤理。

　　3、凡不講究社會公德，不講究集體和個人衛生、亂丟煙頭、果皮、紙屑、廢物、發現一次、罰款10元，嚴重者罰搞宿舍衛生一星期。

　　4、凡不講究衛生值日安排表進行打掃，發現一次罰20元。

　　5、宿舍衛生要求地面干凈，無臟物、異物或積水、床鋪要整潔，東西擺放要整齊，檢查不合格者扣10元。

　　6、宿舍不準隨意接待親朋好友，如需接待和留宿者，必須向主管領導提出書面申請，批準后方可進行留宿，住宿時間原則上不超過三天，若檢查發現無手續一次罰200元，宿舍人員若失掉財物均由其負責賠償。

　　7、宿舍不準聚眾酗酒，高聲喧嘩，打架斗毆，聚眾賭博，若發現一次罰款20-200元。

　　8、員工需住宿，應首先提出申請服從管理部門安排，若私自搬進，調換房間，變動床位，經發現罰款100元，并勒令搬回及搬走。

　　9、集體宿舍嚴禁男女員工非法混居和裹鋪合睡，若檢查發現或舉報事實，立即開除，并罰款500元。

　　10、愛護宿舍財物，不得任意損壞，凡故意損壞均應照價賠償，并按員工守則有關條例處罰。

　　11、做好三防工作(防火、防盜、防中毒)堅決禁止生人出入，不準私接電源，洗澡后應及時關煤氣閥，出戶應關窗鎖門。凡違反上述之事項，發現一次罰款10元，出室不鎖門，丟失室內財產均由未鎖門者負責賠償。

　　12、若用熱水器洗澡時，不準邊洗澡邊洗衣服，影響其他員工洗澡，發現一次罰款20元。

　　13、員工應節約能源、水、電、氣費用要嚴格控制，杜絕惡意浪費，違者罰款20元，凡自行使用電器者，將沒收電器并進行10-15元罰款。

　　14、凡被公司解聘，辭退及自動離職者，必須自覺將宿舍的鎖匙及有關公司財物及時移交公司倉庫。保安將監督其離室，保安有權進行行李物品檢查，不配合者公司有權采取強制措施。

　　15、嚴禁員工將爆炸品、危險品、易燃品、毒品等危險生命財務物品帶入宿舍違者罰款500元，并移交公安機關處理。

　　16、宿舍可以在不影響他人休息的前提下開展有利于身心健康的娛樂活動，其時間不能超過凌晨1點，違者罰款10元/人次。

　　17、嚴禁在宿舍內嫖娼賣淫，吸毒販毒，違者立即開除，當月工資扣除，并移交公安機關處罰。

　　18、晚班員工下班后進宿舍必須輕手輕腳，不準大聲說話，若影響其他員工休息，遭到投訴者，罰款50元/次。

宿舍管理規定處罰決定 篇20

　　基本制度

　　住宿須知

　　為進一步培養學生良好的生活習慣，加強對學生的生活管理，創造良好的育人環境，促進寢室的規范化、標準化建設，提升宿舍管理水平，制定如下規定：

　　一、宿舍內外必須保持整潔，要求做到：

　　1、各寢要建立值日生制度，每天清掃一次，每周大掃除一次。

　　2、學生起床后必須整理好自己的床鋪，疊好被子，統一安放，床單要拉平，床上的物品要整齊。被褥要經常洗滌，保持清潔。

　　3、各種物品要保持清潔，擺放整齊美觀，肥皂盒、熱水瓶、毛巾、牙刷、杯子、書、鞋子等，按線狀排列。

　　4、不準向窗外倒水或亂拋果殼、紙屑。

　　5、人人重視公共場所的清潔衛生，走廊、樓梯等做到不堆積垃圾、無紙屑、無果殼、無痰跡。廁所、盥洗室保持整潔，水槽里不倒雜物。

　　6、不準在宿舍里就餐。(病員除外)

　　二、嚴格遵守作息制度，上課及自習不得回宿舍。特殊情況需要回寢，必須有學生科批條。

　　三、節約用水，水龍頭用后立即關好;室內一切設備不得擅自拆裝或隨意搬到室外;開窗時要掛好窗鉤，假日、節日最后離開宿舍時必須關好門窗、電燈，門要上鎖;愛護公共財產，損壞公物照價賠償。

　　四、學生必須按舍務教師安排的寢室與鋪位就寢，未經學校舍務教師同意，不得自行調換寢室與鋪位。

　　五、學生一律不得留客住宿，有特殊情況必須經宿舍管理教師的同意，不得擅自在宿舍內接待客人。

　　六、學生攜帶大件物品出校，須憑宿舍管理人員簽發的出門條。

　　七、學生貴重物品(含錢、包)要妥善保管，不得存放在寢室內，防止失竊。

　　八、宿舍內不得燒煤油爐，點煤油燈，不準私接電源和使用電器，以防失火。

　　九、男女同學不得隨意進入對方宿舍。住宿生一般不能請宿假。如遇特殊情況需回家，憑家長請假單事先向班主任老師和學生科請假，并報舍務老師備案。各寢室長在每晚就寢前點名，將缺席名單交舍務老師，節假日應按學校規定準時回校歸宿。

　　十、住宿同學要互相愛護，互相幫助，決不允許老生欺負新生。新生也要尊重老生，互相學習，共同進步。

　　十一、學生宿舍是校園文化建設的重要部分，布置要美觀大方，體現思想性、知識性和藝術性的和諧統一。

　　學生在宿舍出現違紀的要進行批評教育，情節嚴重的根據有關規定給予紀律處分。

宿舍管理規定處罰決定 篇21

　　第一條 為加強校園精神文明建設，搞好文明宿舍創建活動，特制定本規定。

　　第二條 學生宿舍衛生包括學生個人衛生，學生宿舍室內衛生和公共衛生三個部分。規定了學生宿舍衛生的基本要求，是衡量、檢查、評比學生宿舍衛生的標準與依據。

　　第三條 學生個人要求

　　1、保持正常合理的生活規律，積極鍛煉身體。

　　2、經常洗澡、理發，及時換洗衣服、床單、枕巾。

　　3、個人生活用品、物品按規定擺放有序，整齊合理。

　　第四條 宿舍內衛生由該宿舍全體人員共同負責，實行輪流值日制度(室內人員每人值日一周)。

　　宿舍值日生的職責是：

　　1、按宿舍衛生基本要求和學生室內物品擺放標準打掃整理房間。

　　2、督促本宿舍同學整理個人衛生，按規定擺放物品。

　　3、完成本宿舍規定的其他值日工作。

　　第五條 學生宿舍衛生要求

　　1、門窗：門窗潔凈，玻璃明亮，無破損，無糊紙及張貼物。

　　2、地面：地面整潔無痰跡、積水、污跡、煙蒂、果殼、廢物等。

　　3、墻壁：墻壁整潔無涂畫，無張貼字畫及亂貼裝飾物品。

　　4、床：床上被子疊放整齊，床單干凈平整。

　　5、桌子：桌面干凈整潔，物品擺放整齊。

　　6、空氣：室內空氣清新。

　　7、宿舍儀容：宿舍面貌應文明、整潔、高雅，室內物品擺放得當、合理，無亂拉繩索、電線，亂晾掛衣物及其他破壞整體形象的物品，不用違禁物品。

宿舍管理規定處罰決定 篇22

　　為使教職工宿舍保持良好的生活環境和管理合理化，為了宿舍安全與衛生，保障教職工得到充分的休息，更好地學習和工作，特制定本制度。規定下列各項管理制度以共同遵守。

　　1、所有教職工必須服從統一安排、統一管理、嚴格遵守本制度。宿舍入住由學校統一安排、協調。

　　2、教職工未經批準不得擅自調動宿舍和房間，如因特殊原因需書面形式報告總務處并說明原因，征得同意后方可入住或調整。

　　3、教職工離職應于離職當天把房間鑰匙交回總務處，并在當天內搬離學校宿舍，如屬違紀、違法而被學校辭退的教職工，必須在接到辭退通知當天遷出學校宿舍。

　　4、教職工在搬離時，其公有財產必須由總務處派人員點收接管、驗收合格，才能辦理其它手續。否則以移交未清論處。如發現有損壞公物的，必須按損壞情況賠償。

　　5、宿舍公有財產由總務處進行登記管理，屬學校所有，歸教職工使用，任何人不得據為已有，不得隨意移動。

　　6、宿舍內的設施設備非正確使用而損壞由責任人承擔全部維修費(包工時費用)。

　　7、每間宿舍的水電費自理，(由學校代收每月在工資代扣)按該房住宿人員平均分攤。水費每月5元。

　　8、保護建筑物，愛惜水電設備及安全設施設備。

　　9、節約使用水、電，使用完要及時關閉(特別是熱水器)，離開及休息前應仔細檢查。

　　10、不要躺在床上吸煙，以免發生火災，并注意熄滅火種。不要在宿舍內亂接或改動線路，一經發現處以50—100元的罰款，并承擔再改裝費用。

　　11、宿舍的清潔工作應由室內居住人自行輪流打掃整理，并經常保持房間的清潔與整齊有序。有垃圾及時拿下樓放在統一指定處，宿舍過道、門口、樓梯不得存放垃圾，如有垃圾記錄在冊。

　　12、宿舍內不準劇烈活動、喧嘩或使用器具造成噪音等擾亂他人及附近安寧行為。

　　13、任何教職員工不得在宿舍內進行違法活動，一經發現立即辭退并搬離學校，另視情節輕重移交司法機關處理。

　　14、宿舍內不得有酗酒、賭博(包括打牌、打麻將)等不正當行為。

　　15、宿舍內外一律禁止養家禽、家畜，以保持清潔衛生。不得存放違禁及易燃物品。

　　16、宿舍內一律禁止向后面窗戶丟垃圾，洗刷廚具時不得將剩余飯菜倒入廁所或通過下水道流入宿舍后溝，女老師宿舍特別注意廁所清潔，如有造成堵塞，疏通費用由該宿舍負責。

　　17、任何教職工均不得留宿外人，若有特殊情況需經總務處同意，入住的教職工家屬必須是直系親屬。

　　18、上班時間盡量不回宿舍，出入宿舍要鎖好門窗，關好電源。

宿舍管理規定處罰決定 篇23

　　一、目的

　　為了營造“文明、整潔、健康、溫馨”的宿舍文化氛圍，保證員工有一個秩序良好、整潔衛生、舒適安全，具有健康氛圍的生活環境，特制定本制度。

　　二、管理方針

　　定置管理 定期檢查 嚴格考核 嚴格獎懲。

　　三、管理目標

　　干凈整潔 井然有序 做到“日常狀態就是最好狀態”。

　　四、管理人員

　　寢室長(由各店管理人員、班長、組長兼任)。

　　五、管理范圍

　　正道所有住宿員工。

　　(一)職責與要求

　　1、每個店確定后勤負責人，每個宿舍確定寢室長為責任人;宿舍所有成員必須服從后勤負責人管理和寢室長監督。

　　2、每套寢室設寢室長一名，全面負責本宿舍的衛生、紀律、安全等方面的工作，要求后勤負責人把制度和責任人貼于各寢室。

　　3、每個寢室每天必須安排一個值日生，每周六10:00安排本寢室大掃除，在寢室長的督促、指導下，負責本寢室的衛生工作。

　　4、每月制定本宿舍的衛生值日表;制定每天的寢室簽到表(員工最后回到寢室的簽到表)。

　　5、寢室長有義務向店長及時匯報寢室內發生的異常情況。

　　6、所有的宿舍必須裝上門栓，最后一個進入宿舍的必須把門栓好;否則一切后果由最后時入者負責賠償。

　　7、紀律和衛生的分階段別納入當月“文明寢室達標評比”中。

　　(二)作息時間

　　1、員工晚上外出必須在03:00之前歸宿，如不能按時回宿舍者，則當晚住宿問題由本人自行解決。

　　2、自覺保持宿舍安靜，不得大聲喧嘩，同事之間應和睦相處，不得以任何借口爭吵、打架、酗酒，晚上22:00后停止一切娛樂活動。

　　(三)水、電、煤氣、宿舍安全

　　1、要保持高度防火意識，做到安全用電、用水，發現事故隱患及時上報店長。

　　2、宿舍規定的水、電、煤氣、不得私自安裝，位置要靠窗戶，要保持通風。

　　3、由于當事人私接電源、插座等行為而引起的火災，所造成的一切后果由當事人負責。

　　4、有關宿舍現有的器具設備(如電視、煤氣爐、玻璃、衛浴設備、門窗、床鋪等)本公司以完好狀態交與員工使用，未經允許不得私自搬動，如有疏于管理或惡意破壞，酌情由現住人員負擔該項修理費或賠償費，并視情節輕重論處。

　　5、人離熄燈，斷電源，用完煤氣要隨手關掉煤氣總閥，出入房間隨手關門，注意提防盜賊;貴重物品應自行保管好，遺失由各自負責。

　　6、不得向窗外、樓下亂扔雜物，亂倒臟水。

　　7、不準往洗手間排污孔道倒雜物，凡因人為造成管道堵塞的，一切維修費用由事主負責，無人承認則由該房共同使用者負責。

　　8、宿舍區域內嚴禁使用明火，宿舍門口及通道不準堵塞，要保持暢通無阻。

　　9、各店根據各宿舍入住人數制定水、電、煤氣費用標準，用量超額部分由寢室所有成員分攤。

　　(四)物品擺放規定及衛生要求：

　　1、床位用固定物相互固定，必須保持物品擺放整潔、美觀，嚴禁亂堆、亂放、亂扔，禁止在宿舍內墻面亂刻、亂畫、亂釘。

　　2、床上用品必須擺放整潔，被褥疊放整齊，統一放置于靠窗戶的方向，枕邊置于床的另一頭，床單平整整齊;被套、床單須經常清洗，保證干凈無異味。

　　3、鞋子有序擺放于床下，鞋內勿放置襪子，并保證其干凈無異味。

　　4、面盆、水桶置于規定區域，并置面盆于桶上。

　　5、桌上物品如牙具、口杯、書籍等雜物擺放整齊，桌面干凈無水跡。

　　6、衣物、毛巾掛放在兩床間的橫桿上，燈架上嚴禁懸掛任何衣服、襪子等雜物。

　　7、垃圾置于桶(袋)內，并由當值人員每天處理一次。并要求倒入附近垃圾桶，不得隨意丟棄。

　　8、地面、洗臉池整體、玻璃架、窗戶臺、窗戶都必須保持干凈，經常清理門內、門外的蜘蛛網;垃圾及時倒掉;床底干凈無雜物。

　　(五)住宿人員行為規范：

　　1、寢室長行為規范：

　　(1)寢室長必須合理安排每日衛生表、每周大掃除安排表，如未巡排，罰款10元/次;如有安排衛生表卻未進行跟進，罰款10元/次。

　　(2)凡在檢查中發現衛生不合格的寢室，該寢室長將受到過失處理罰款10元/次。

　　(3)發現住宿員工違反宿舍制度未加以制止、勸陰并沒有及時上報和處理，罰款10元/次。

　　(4)每周六11:00負責至各宿舍進行衛生檢查，如遇特殊情況不能參加，必須及時安排期限他人員參加檢查工作，否則罰款10元/次。

　　(5)寢室長安全意識不強，沒有及時提醒宿舍人員，對公用設施管理不善，一經發現沒有及時報告，罰款50元/次。

　　2、宿舍人員行為規范：

　　第一類：員工必須養成良好的衛生習慣和社會公德，保持宿舍內外環境衛生清潔，共同維護宿舍良好的衛生環境。凡有下列情況者，初犯時給予口頭警告，并罰款人民幣10元，由稆宿舍寢室長執行：

　　(1)入住人員未按照寢室長安排的衛生值日表或未按衛生要求打掃寢室衛生，沒倒垃圾。

　　(2)其它寢室成員未按要求擺放物品的。

　　(3)宿舍所有垃圾必須用垃圾袋裝好，由各宿舍當日輪值人員提到指定地點放好，發現不按要求放置者給予罰款;凡住宿員工將垃圾亂放者(包括扔出窗外)給予處罰。

　　(4)凡在檢查中發現衛生不合格的寢室，該寢室所有成員將受到過失處罰。

　　(5)參加衛生檢查人員不得無幫遲到、缺席，否則處以罰款，如遇特殊情況確實不能參加者，應及時匯報店長，由店長安排他人參加檢查。

　　(6)未遵守宿舍作休時間者。

　　(7)亂堆亂放、亂扔，在宿舍內墻面亂刻亂畫、亂釘，除恢復原狀外。

　　第二類：凡有下列情況者，給予書面警告，并罰款人民幣50元，由店長執行：

　　(1)入住宿舍須服從管理人員的安排和調整，每個房間的床位由后勤負責人統一安排，對號入床，未經后勤負責人同意不得擅自改動，不得擅自移動床位，不得將空置床位作其它用途。床位未滿，管理人員有權安排其他人員住宿，任何人不得拒絕。

　　(2)不服從寢室長的監督、安排者。

　　(3)線路必須由工程部電工安裝、維修，嚴禁在宿舍私接電線，使用電器、點蠟燭、燒水、燒任何東西，禁止在宿舍飼養動物類。不得私自亂接電線插座，不得使用電爐、電飯煲、電熱炊具、電熨斗及各種交流電器用具，如發現使用禁止使用的電器，一律沒收。

　　(4)入住員工必須注意節電、節水，做到人離燈熄、電斷、水關、煤氣、冬天煤氣罐位置要通風。

　　(5)禁止留宿外來人員，特殊情況經店找批準后，方可留宿;如外來人員留宿期間發現公物損壞、財物丟失等，將由當事人負責賠償外。

　　(6)員工離職時，必須在辦好離職手續后及時搬出宿舍，否則予以該員工每天50元/天的住宿費。

　　(7)大聲吵鬧，影響他人休息者，不注意別人感受。

　　(8)進入宿舍內，沒有隨手把門關上者。

　　第三類：凡有下列情況者，給予嚴重警告，并且罰款200元，公司有權解雇;情節嚴重者，直接開除，扣除違約金或送公安部門處理：

　　(1)各宿舍的鑰匙由各寢室長負責管理，任何人不得私自配制，轉借他人，不可私自配制宿舍鑰匙。

　　(2)未把垃圾倒入附近垃圾站者。

　　(3)貪小便宜，未經他人允許，使用他人物品。

　　(4)員工在宿舍內聚餐、打麻將或其他不良行為。

　　(5)經常擾亂宿舍安寧，經常夜不歸寢者，屢戒不改者，取消住宿資格。

　　(6)嚴禁男女混居一室(含已婚男女)，違者處以罰款200元/次，嚴重開除。

　　(7)最后歸寢未將門栓反鎖者處以罰款，另承擔賠償責任。

　　(8)小偷小摸行為，直接開除，不予結算任何費用，送公安機關處理。

　　(六)星級宿舍評比條件：

　　每月評遠出“文明宿舍”一個，并給予一定獎勵。

宿舍管理規定處罰決定 篇24

　　第一章 總則

　　第一條 為加強 職工宿舍樓管理，給職工提供一個安全、衛生、舒適、文明的休息場所，結合公司實際，制定本規定。

　　第二條 堅持統一管理與住宿職工自我管理相結合的原則，共同搞好宿舍管理。

　　第三條 本規定適用于宿舍樓和平房住宿的所有人員。

　　第二章 職工宿舍日常管理規定

　　第四條 后勤保障部負責宿舍樓的日常管理，根據各單位職工的實際工作、生活需要，按規定合理、統籌調整安排職工住宿。

　　第五條 職工宿舍樓設保潔員，負責本樓的公共秩序和衛生清潔。服務人員要盡職盡責，搞好服務工作，管理好所屬公用物品，如有無故丟失、損壞的由本人負責賠償，人員變動時要清查物品，做好移交手續，如出現交接不清，帳物不符，應由本人負責賠償。

　　第六條 住宿人員要自覺遵守作息制度，愛護公物，講究衛生，保持宿舍衛生清潔。宿舍不準擅自留宿他人，不服從管理者，一次罰款50元;出現毆打、謾罵、侮辱服務人員者，交由保衛部處理。

　　第七條 宿舍內嚴禁男女非法同居、酗酒聚賭、大聲喧嘩、打架斗毆等擾亂宿舍的生活秩序和治安秩序的行為，違

　　者交保衛部依法處理。

　　第八條 住宿人員不得損壞宿舍內配備的公共用品及門、窗、玻璃等公共設施，如有丟失或損壞按價賠償。各類廢舊、帶有腐蝕、有毒氣味的物品一律不準帶進宿舍。

　　第九條 住宿人員要嚴格執行水、電管理規定，嚴禁私自亂拉、亂接電線;嚴禁使用電爐子和超出規定的大功率燈泡以及長明燈;嚴禁使用電褥子;嚴禁在宿舍內使用電飯鍋或液化氣做飯;不準偷電或出現長流水現象。對不按規定使用水、電或造成事故者，按《安全生產環境保護考核細則》進行考核，并按損失水電的數量或事故造成的經濟損失進行賠償。

　　第十條 對職工所使用的職工宿舍，不居住超過半年或年居住累計不足一個月而又不退房的，經后勤保障部逐月核實情況后，由保衛部、職工所在單位和后勤保障部一起將職工私有物品清理封存后(物品由職工所在單位保存)，收回宿舍。

　　第十一條 對不服從管理經教育仍不悔改者，后勤保障部責令其退房，如不搬出，加扣房租費20元/天，扣款由人力資源部從本人工資中扣除。

　　第十二條 宿舍樓統一調整按單位劃分樓層房間，實行雙層管理。任何人不得將入住的宿舍轉租轉借他人，只限本人入住，否則每查出一人次/日給予20元罰款;職工調動、

　　調離、退休、退職或離崗休養必須到后勤保障部重新辦理住宿登記及退房手續，否則按每月60元收費，以上變動情況單位應及時上報后勤保障部，否則費用由單位負責。

　　第三章 職工宿舍分配條件及辦法

　　第十三條 在本礦工作上三班倒的職工可申請住房，常白班作業的確因工作需要或其他特殊情況，可由本單位申請分配宿舍。

　　第十五條 申請住宿的職工，根據有利于生產和工作的原則，優先安排井下一線職工或確因工作需要急需住房的職工。

　　第四章 職工宿舍收費標準(暫定)

　　第十六條 職工住宿每房間安排三人，住宿收費10元/月〃人。

　　第五章 礦區內家屬院管理規定

　　第十七條 雙職工需安排宿舍的經分管領導批準，可持結婚證明由本人申請分配平房并按標準交納房租費。在礦區家屬院居住的職工每月交房租60元，電費據實繳費。

　　第十八條 未經領導批準現住家屬院或住招待所的干部職工一律到職工宿舍樓居住。

　　第十九條 每月二十六日前后勤保障部將上月住宿收費明細表交人力資源部，在工資中扣除住宿費及水電費。

　　第六章 附則

　　第二十條 本規定由后勤保障部負責監督實施。 第二十一條 本規定自公布之日起施行。

　　二0xx年九月七日

宿舍管理規定處罰決定 篇25

　　為了實現學生宿舍管理的規范化，營造一個文明、健康、舒適的住宿環境，保證住宿生正常的生活秩序。根據學校宿舍管理制度要求，特制定此宿舍管理量化考核細則，在宿舍管理上對住宿生從出勤、紀律、內務衛生、安全等方面，進行量化考核，使宿舍管理更具有科學性，從而培養住宿生形成良好的生活習慣，養成住宿生團結協作、樂于助人、文明守紀的優良品質，為未來的全面發展奠定堅實基礎。

　　一。具體要求：

　　(一)出勤方面

　　1. 住宿生要按時離開寢室去上課、上自習，遲到者扣1分。

　　2. 午休時要求按規定時間返回寢室，不得在休息時間出入寢室，以免影響他人休息，違者扣個人1分;如有特殊情況，需要向宿舍管理員說明情況，記錄在案。

　　3. 晚自習后，要求在規定時間返回寢室就寢，按時熄燈。晚歸者扣個人2分。

　　4. 住宿生未履行請假手續，而夜不歸宿者給予停宿處理。

　　5. 節假日結束后未按規定時間返校，未能夠正確辦理請假手續者扣個人2分。

　　(二)紀律方面

　　1. 宿舍樓保持安靜，禁止在宿舍樓內大聲喧嘩、打鬧、追逐，以免影響他人休息，違者扣個人1分。

　　2. 宿舍樓內禁止吸煙、吸毒、喝酒、賭博或者進行不利于身心健康的活動，違者給予停宿處理。

　　3. 宿舍內嚴禁大聲吵鬧、斗毆，違者扣個人3分，情節嚴重者給予停宿處理。

　　4. 寢室內不允許下棋、打撲克、玩球，違者沒收其物品并扣個人1分。

　　5. 愛護公物，不撬門砸鎖，更不能故意破壞宿舍內設施，違者扣個人3分，并賠償損失，情節嚴重者給予停宿處理。

　　6. 上課、晚自習期間，沒有請假條而進入寢室者扣個人1分，沒有正當理由而滯留在寢室內的扣個人2分;如有特殊情況，需要向宿舍管理員說明情況，記錄在案。

　　7. 不經學校同意，私自串室就寢者扣個人2分。

　　8. 未經允許在寢室內私貼亂畫各種印刷品、廣告、啟示等，違者責成恢復宿舍原狀，并視其情節輕重扣個人1-3分。

　　9.對無視檢查，態度生硬，謊報姓名等的住宿生扣個人3-5分，并視情節給予公開批評或停宿處理。

　　10.不經班主任或宿舍管理員允許，私自離開學校者扣個人2分。

　　11. 熄燈后不能按時就寢，還在宿舍內走動者扣個人1分。

　　12熄燈后住宿生應立即上床休息，不得做任何與就寢無關的事情，如亮燈、刷牙洗臉、吃東西、講話聊天、開電筒看書、播放音樂和晾洗衣服等，影響他人休息，違者扣個人2

　　分或扣寢室6分，即每個人1分。

　　13.住宿生不得涂改宿舍公布欄，宿舍評比欄，宿舍住宿名單表等，違者扣3分。

　　14、住宿生不得帶體育運動器材(如足球，籃球和排球等大型球類)進入宿舍樓內，違者扣個人3分。

　　(三)內務衛生

　　1. 寢室長每天安排督促一名值日生按照內務衛生檢查標準要求，負責做好早、午內務衛生工作，地未打掃干凈扣值日生1分，垃圾未倒扣值日生1分，宿舍臟亂扣值日生1分。

　　2. 住宿生要按照學校個人物品擺放標準要求整理好個人的物品，個人床上物品凌亂扣1分;床上被子疊的不合格扣個人0.5分，床上亂掛衣物毛巾扣個人0.5分。

　　3.床底物品擺放凌亂扣個人0.5分，儲柜上擺放物品扣該柜使用者每人0.5分，柜里的物品擺放不整潔扣寢室3分，即每人扣0.5分。

　　4. 禁止在窗內或窗戶上私自掛晾衣繩、曬晾衣物等，違者扣寢室3分，即每人扣0.5分。

　　5. 禁止在宿舍和宿舍門外潑倒臟水、亂扔雜物，違者扣個人2分。

　　6. 每周日和周三衛生大掃除，檢查不合格的扣寢室6分，即扣個人1分。

　　(四)安全保衛

　　1. 住宿生不得帶非住宿生進入宿舍，外人來訪需到管理員處登記，私自帶外人進入宿舍者扣個人3分。

　　2. 以非正當手段進出宿舍者扣3分，擅自留外人住宿者扣個人5分。

　　3. 嚴禁住宿生攜帶容易危及他人的器械(如刀具、玩具槍，激光電筒等)進入宿舍樓，違者沒收物品并扣個人5分或給予停宿處理。

　　4、住宿生要節約用水、節約用電、注意安全，離開宿舍要關閉燈管、鎖門、鎖存物柜、關窗，違者扣值日生1分，并扣寢室其他人0.5分。

　　5. 禁止在寢室內存放易燃易暴危險品，違者沒收危險品并扣個人5分。

　　6. 禁止在宿舍內攀爬欄桿、圍墻、窗臺、陽臺、天臺，違者扣個人5分或給予停宿處理。

　　7. 禁止在宿舍內使用明火，禁止私自使用、玩耍和破壞消防設施，違者扣個人3分

　　8.禁止私用各種電器(如臺燈、音響設備、電吹風、電熱水壺、小電視機等)，違者沒收物品并給予停宿處理。

　　9.宿舍樓內禁止豢養各種小動物，違者給予停宿處理。

　　二。獎懲：

　　(一) 獎勵

　　1、 每周不扣分的寢室按評比制度規定分別授予“文明宿舍”稱號。

　　2、每學期末對不扣分的住宿生根據加分情況評選出優秀住宿生，將分別授予“宿舍之星” 稱號。

　　3、每學期末對表現突出的舍務干部，將分別授予“團結之星” 、“正義之星” 、“管理之星” 等稱號。

　　4、每周獲文明寢室獎勵的寢室在下一次評比時每寢室加2分。

　　5、在衛生大掃除時，獲得公開表揚的寢室加6分，每人加1分。

　　6、學校在平時常規的衛生、紀律等檢查時，公開表揚的寢室每人加1分。

　　7、做好人好事并獲大家好評的住宿生，由宿舍管理員酌情加3-5分。

　　8、對宿舍精神文明建設、宿舍管理工作提出寶貴建議和意見并被采用的住宿生加2分。

　　9、 敢于大膽檢舉揭發甚至制止宿舍中發生的違規，違紀行為的的住宿生加2-5分。

　　(二)懲罰

　　在一學期內有下列情況之一者，從發現之日起即作停宿或退宿處理，停宿長短由宿舍管理員決定。

　　1、不服從、不尊重宿舍管理員和學生宿舍舍長的管理。

　　2、 未履行請假手續夜不歸宿者。

　　3、 出現吸煙、吸毒、喝酒、賭博或者進行不利于身心健康的活動者。

　　4、惡意毀壞宿舍公物影響嚴重者。

　　5、攀爬門窗進出寢室者。

　　6、性質嚴重的偷竊、打架、斗毆者。

　　7、 影響嚴重的聚眾鬧事者，造謠滋事者。

　　8、私留外人在校留宿者。

　　9、在宿舍內豢養各種小動物者。

　　10、在寢室內私用各種電器者。

　　11、不疊被子者。

　　12、違反學校紀律影響嚴重者。

　　13、凡一周內總分扣到6分者學校予以通報批評并發停宿警告通知，兩周累加達10分以上者即作停宿處理。已發過停宿警告通知的同學，以后扣分嚴重者可直接停宿處理。累計受過兩次停宿處理的住宿生，可直接實行退宿處理。，

　　三。 對住宿生管理實施的量化考核由宿舍管理員和學校總務處共同執行。

　　四。本管理辦法解釋權屬于學校總務處。

　　五。本考核細則自公布之日起執行。

宿舍管理規定處罰決定 篇26

　　(一)紀律管理方面

　　1、根據學生管理手冊內容，督促學生遵守學校宿舍規章制度;

　　2、監督學生不得隨便留客住宿，正常上課期間，未經學院許可不得擅自在外過夜;

　　3、要求宿舍長提醒本宿舍的所有成員，宿舍熄燈后，不得發出較大聲音，不得做影響他人休息的事情，進而保障第二天良好的學習狀態;

　　4、要求學生不得在寢室內點蠟燭及其它可燃燒物;

　　5、與宿舍長溝通，要求宿舍長對其宿舍成員進行思想教育，使同學之間形成互相幫助的良性友好關系，避免在寢室里吵鬧、打架、說臟話;

　　6、要求宿舍內禁止喝酒、賭博或傳閱不健康書刊;

　　(二)衛生及文化氛圍方面

　　1、配合學院及學校每周五的衛生檢查，督促各宿舍成員保持地面、門窗、床鋪，清潔用具及其它物品的衛生，做到地面無瓜皮、果殼、紙屑及其它雜物，其它物品上無明顯灰塵;

　　2、通知各宿舍長要求每個宿舍做到每天一小掃，每周一大掃，值周(日)同學應做好寢室衛生，并注意監督;

　　3、督促各宿舍成員注重集體生活，講究個人衛生，做到每晚洗腳，每早洗臉、刷牙，鞋、襪及時洗刷。

　　4、要求每個宿舍室內裝飾美觀大方，內容健康向上。

　　(三)宿舍安全管理方面

　　1、監督并通知各宿舍成員，寢室內不得隨意私拉電線，亂接電燈，不得使用“熱得快”、取暖器、電爐等違章電器;

　　2、監督各宿舍內不得擅自點蠟燭，焚燒廢紙，確保每位成員的安全;

　　3、提醒各宿舍人員要自覺愛護公共財產，宿舍內的學校財產如有自然破損，應及時申請報修;

　　4、提醒各宿舍人員離開宿舍時，都應自覺檢查門、窗是否關好，電源是否關閉;

　　5、宿舍如發生失竊，應及時通過輔導員向學校報告;

　　6、以宿舍為單位，按要求統計每次節假日學生去向;

　　(四)獎懲方面

　　1、根據本班實際情況，可以班級為單位，評選出本班最佳宿舍，并用班費購買獎品作為鼓勵;(該事由宿舍長管理委員主要負責)

　　2、被評為最佳宿舍的宿舍長，可在本學期額外獲加2分平時積分，

　　并計入期末綜合成績內。(獲獎名單需由宿舍長管理委員交于班長，以便算得綜合成績時保證可計入在內)

　　附 宿舍長職責

　　1、在輔導員及宿舍長管理委員指導下全面負責宿舍事務，及時匯報宿舍有關情況;

　　2、在就寢前應檢查宿舍有無人員未到就寢，維持就寢紀律;

　　3、負責鎖好宿舍門，監督檢查本宿舍的衛生、物品擺放;

　　4、應認真負責落實宿舍管理制度。