2017院青協禮儀部月份工作總結范文
十月開始，納新工作已經結束，一切也開始步入正軌。為了近期活動能順利進行，我們增加了訓練時間、加強了訓練力度。一個月有進步的地方也有需要改進的地方，總結
一、 紀律方面
首先從到勤率來分析，月初例會到勤率為70%，月末例會到勤率為78%，有了一點進步。訓練到勤率從65%增長到了80%，有了比較大的改善，不過還需努力。時間觀念上都有很大的進步。在活動中，能聽從指揮，服從命令。
二、 思想方面
大部分人的態度很好，在訓練和活動的時候都表現比較積極，個別人還是存在一些問題，相信通過溝通會有所改善。
三、 關于活動的具體情況
10月12日16名禮儀參加了院畢辦主辦的招聘會，第一次出活
動，雖然大家很認真努力的訓練彩排，在活動中還是出現了一些問題，總結經驗教訓，下次努力。
10月15日，開始了“愛心接力”，雖然沒有安排我們部門去值班，但是是我們青協的事情，都應該放在心上。
10月16日，我們受邀在院社聯交接儀式上出禮儀，漏洞百出，需要改進的地方以后在訓練中注意加強訓練。
10月18日，在我們院青協交接儀式上，一切正常進行。不足之處，禮儀顯得不夠靈活，在頒獎環節出現問題。
綜合上個月的情況，在即將到來的11月份，我有如下規劃：1、規定訓練時間，訓練內容，盡量做到不遲到，不推遲，加強時間觀念。2、訓練禮儀知識的同時，鍛煉她們靈活應變的能力。3、組織集體活動，增加團隊凝聚力。