校企合作工作計劃2篇
緊緊圍繞十八大及十八屆三中全會精神，努力踐行科學發展觀，全面貫徹省、市黨建、組織、人事、離退休工作會議精神，圍繞黨建促教學、圍繞服務促人事、搞好群眾路線教育活動，大膽創新, 勇于開拓, 強內涵，求質量，努力推進組織人事工作再上新臺階。
一、注重理論學習，著力提高組工干部思想政治理論水平。
列寧說：“學習、學習、再學習”是每個人自我提高的推進器，是我們講學習、講政治，講正氣、堅定走中國特色社會主義道路的重要保證，是提高工作效率與政策水平的前提。組織人事部門作為院黨委、行政的重要參謀和辦事部門，必須把理論學習擺在重要位置。對此，組織人事處將在深入踐行科學發展觀的同時，堅持自學與集中學習、在線學習相結合。繼續認真學習國發 號文件、黨的《十八大報告》和十八屆三中全會精神，高舉黨的理論旗幟 ， 自覺貫切黨的路線、方針、政策。
二、圍繞教學抓黨建，把群眾路線教育工作推向深入。
按照遵義市直屬機關工作委員會就深入開展服務型黨組織創建工作的要求，緊緊圍繞強內涵，求質量這一總要求，將群眾路線工作推向深入。
一是加強學習管理，創新學習方式、健全學習制度、明確學習內容，推動學習型黨組織建設。各黨總支、支部始終堅持以“三個代表” 重要思想和科學發展觀為指導，認真學習十八大、十八屆三中全會精神以及習近平總書記的系列講話，全面落實國發 號精神中關于教育，特別是職業教育發展的重要舉措， 堅持“三會一課”制度， 做到領導干部帶動學、黨員干部全員學。 以專家講座、知識競賽、會議討論、參觀考察、社會實踐、脫產進修與基層鍛煉相結合、正面教育與反面警示教育相結合等形式進行學習，形成好學、善學的良好氛圍。
二是堅持標準，加強黨員隊伍建設。按照發展黨員“十六”方針，制定發展黨員工作規劃，妥善處理好發展黨員數量和質量的關系，嚴把發展黨員程序關，確保新發展黨員思想過硬、政治過硬、業務過硬，從入口上保證黨員隊伍的先進性和純潔性。
三是按照群眾路線教育工作要求，在全院掀起群眾路線教育工作新高潮，使黨的各項工作始終保持其與人民群眾的血肉聯系。
三、深入貫徹科學發展觀，進一步加強學院干部隊伍建設。
在進一步貫徹科學發展觀，加強干部隊伍建設的同時，堅持以強內涵，求質量的總體工作思路，以教職工和學生利益為其基本點的工作機制。緊緊圍繞這“一個中心、兩個基本點”，以提高教職工的福利待遇和學生的學習生活環境為其出發點，努力構建和諧校園，著力解決教職工、學生最關心、最直接、最現實的利益問題，努力形成教職工各盡其能，各得其所而又和諧相處的局面。通過教職工努力踐行科學發展觀，開展群眾路線教育活動，努力實現兩種效果：一是進一步提高了對科學發展觀的認識，統一了思想，轉變了觀念，增強服務群眾的自覺性，堅定性;二是進一 歩 理清了科學發展的思路，緊緊圍繞強內涵，求質量的工作目標，全面提升人才培養質量，為學院的建設、改革與發展提供堅強的人才保證。1 、制定科學的人才培養方案，加強學院專任教師及管理人員培訓力度，加快知識更新速度，使之適應學院教學及管理工作的需要;2 、加大青年教師、新進人員下企業頂崗鍛煉和基層掛職鍛煉;3 、制定優惠政策，促進青年教師學歷提升和個別專業富余人員的轉崗培訓;4 、加大學科帶頭、骨干教師、“雙師素質教師”培訓力度和認定工作。
四、以十八屆三中全會精神為指導，深化學院人事制度改革，進一步完善人事聘用制度。
為貫徹落實遵義市人民政府辦公室關于印發《遵義市事業單位崗位設置管理實施意見的通知》精神，進一步推動人事制度改革，完善人事聘用管理工作。
緊緊圍繞十八大及十八屆三中全會精神，努力踐行科學發展觀，全面貫徹省、市黨建、組織、人事、離退休工作會議精神，圍繞黨建促教學、圍繞服務促人事、搞好群眾路線教育活動，大膽創新, 勇于開拓, 強內涵，求質量，努力推進組織人事工作再上新臺階。
一、注重理論學習，著力提高組工干部思想政治理論水平。
列寧說：“學習、學習、再學習”是每個人自我提高的推進器，是我們講學習、講政治，講正氣、堅定走中國特色社會主義道路的重要保證，是提高工作效率與政策水平的前提。組織人事部門作為院黨委、行政的重要參謀和辦事部門，必須把理論學習擺在重要位置。對此，組織人事處將在深入踐行科學發展觀的同時，堅持自學與集中學習、在線學習相結合。繼續認真學習國發[2] 號文件、黨的《十八大報告》和十八屆三中全會精神，高舉黨的理論旗幟 ， 自覺貫切黨的路線、方針、政策。
二、圍繞教學抓黨建，把群眾路線教育工作推向深入。
按照中共遵義市直屬機關工作委員會就深入開展服務型黨組織創建工作的要求，緊緊圍繞強內涵，求質量這一總要求，將群眾路線工作推向深入。
一是加強學習管理，創新學習方式、健全學習制度、明確學習內容，推動學習型黨組織建設。各黨總支、支部始終堅持以“三個代表” 重要思想和科學發展觀為指導，認真學習十八大、十八屆三中全會精神以及習近平總書記的系列講話，全面落實國發[2] 號精神中關于教育，特別是職業教育發展的重要舉措， 堅持“三會一課”制度， 做到領導干部帶動學、黨員干部全員學。 以專家講座、知識競賽、會議討論、參觀考察、社會實踐、脫產進修與基層鍛煉相結合、正面教育與反面警示教育相結合等形式進行學習，形成好學、善學的良好氛圍。
二是堅持標準，加強黨員隊伍建設。按照發展黨員“十六”方針，制定發展黨員工作規劃，妥善處理好發展黨員數量和質量的關系，嚴把發展黨員程序關，確保新發展黨員思想過硬、政治過硬、業務過硬，從入口上保證黨員隊伍的先進性和純潔性。
三是按照群眾路線教育工作要求，在全院掀起群眾路線教育工作新高潮，使黨的各項工作始終保持其與人民群眾的血肉聯系。
三、深入貫徹科學發展觀，進一步加強學院干部隊伍建設。
在進一步貫徹科學發展觀，加強干部隊伍建設的同時，堅持以強內涵，求質量的總體工作思路，以教職工和學生利益為其基本點的工作機制。緊緊圍繞這“一個中心、兩個基本點”，以提高教職工的福利待遇和學生的學習生活環境為其出發點，努力構建和諧校園，著力解決教職工、學生最關心、最直接、最現實的利益問題，努力形成教職工各盡其能，各得其所而又和諧相處的局面。通過教職工努力踐行科學發展觀，開展群眾路線教育活動，努力實現兩種效果：一是進一步提高了對科學發展觀的認識，統一了思想，轉變了觀念，增強服務群眾的自覺性，堅定性;二是進一 歩 理清了科學發展的思路，緊緊圍繞強內涵，求質量的工作目標，全面提升人才培養質量，為學院的建設、改革與發展提供堅強的人才保證。1 、制定科學的人才培養方案，加強學院專任教師及管理人員培訓力度，加快知識更新速度，使之適應學院教學及管理工作的需要;2 、加大青年教師、新進人員下企業頂崗鍛煉和基層掛職鍛煉;3 、制定優惠政策，促進青年教師學歷提升和個別專業富余人員的轉崗培訓;4 、加大學科帶頭、骨干教師、“雙師素質教師”培訓力度和認定工作。
四、以十八屆三中全會精神為指導，深化學院人事制度改革，進一步完善人事聘用制度。
為貫徹落實遵義市人民政府辦公室關于印發《遵義市事業單位崗位設置管理實施意見的通知》精神，進一步推動人事制度改革，完善人事聘用管理工作。