指導工作計劃4篇

　　指導教師：王永

　　青年教師：周遵旭

　　受學校的指派由我負責指導周遵旭老師，指導青年教師工作計劃。周老師于12月被分入維新二小工作，他是一位積極向上，有努力進取精神的教師，但他因剛參加工作，教學經驗欠缺，針對這一情況，為使他在課堂教學，教學效果上能快速成長，我計劃從以下方面進行指導：

　　一、指導工作方法：

　　年輕教師干勁足，具備年輕的優勢。但教學方法不夠妥當，或者缺少教學的針對性，會導致教學的效果不夠顯著，因此要指導她運用正確的教學方法進行工作，盡可能在原有的基礎上使得原有班級的語文成績有顯著提高。

　　二、指導聽課、備課

　　在理論上加以指導。把新課程的教學理念轉換在課堂教學上，盡可能地提高教學的效益，同時能積極參加教研組的聽課與評課研討。能利用年輕人的優勢運用信息技術來激發學生的學習興趣。同時要制定硬性任務：每學期聽十節被指導教師的課，并進行詳細講評，指正不足之處;使之課堂教學日趨完善，工作計劃《指導青年教師工作計劃》(//www.letgol.com)。并注重給被指導教師上好示范課，讓其每周聽一節課，并給指導老師的課做出評價，通過聽課，評課能有所收獲，不斷進步。同時在備課過程中能備好教材的同時更能備好學生，寫好教學反思。

　　三、指導與師和生融洽相處：

　　一位合格的教師，除了要備好課，上好課之外，更要處理好師生關系，使之學會與學科組和年級組的老師融洽相處。指導教師除了要教會被指導教師如何進行與學生溝通與交流外，更要教會與家長的溝通，借助各種資源提升教學效果，贏得學生的尊重和喜愛。只有愛一個老師才會愛上這門學科。

　　四、指導練習，出題及作業講評：

　　上課固然重要，但是教學的五個環節中作業及測驗以及試題的準備都是必須掌握的基本功之一。要在作業、出測驗卷;測試后如何總結、歸納;如何講評，更有效地利用好作業以及測試，使學生知識掌握得更加牢固等方面加以重點指導。而且，要教會年輕教師能把握好分層教學和分層布置作業的技巧。這樣才能使得教學和課后作業鞏固有針對性，照顧到方方面面的學生，使其均能在一節課中學有所獲，學有所得。

　　五、指導運用好信息技術與學科教學的整合：

　　近年來，計算機科學技術與計算機應用以驚人的速度發展。它已滲透到了人類生活的每一角落，現在社會的各個領域無一例外地廣泛使用著電子計算機。作為培育祖國明天建設人才的教師，更應該在教學中率先使用計算機，利用多媒體輔助教學，優化我們的課堂教學。多媒體輔助教學是以計算機為主要教學媒介所進行的教學活動，即利用計算機幫助教師進行教學活動。多媒體輔助教學有很多優點，它是一種新興的不可替代的教學手段。因此教師必須掌握運用計算機輔助教學的這一技術，為課堂教學服務。所以我決定指導周老師學會制作ppt課件，能熟練地運用學校的多媒體設備進行教學。

　　蕭王廟街道中心小學工會工作計劃

　　指導思想：

　　以黨的十六大精神和“三個代表”重要思想為指導，高舉鄧小平理論的偉大旗幟，堅持工會工作圍繞教學中心，突出維護（維護教職工的民主、生活和精神文化3個方面的合法權益），與時俱進，銳意創新，團結動員廣大教職工為促進我校教育事業的發展，發揮工會不可替代的作用。

　　主要任務：

　　一、 加強學習，不斷提高自身的素質，為做好工會的各項工作打下堅實的思想基礎。

　　1、   繼續加強“三個代表”重要思想的學習，切實樹立服務意識，推動我校各項工作的全面發展。繼續加強中國工會十四大提出的各項工作任務的學習及貫徹，不斷提升對工會本質和工會工作的認識，提升教職工的政治素質和理論修養。

　　2、   進一步加強學習的針對性，組織廣大教職工努力學習適合時代發展的文化知識及相應的教學技能，為教學服務。

　　3、   工會將積極配合行政，根據精神文化建設的要求，進一步推進具有成效的“文明衛生辦公室創建活動”。

　　二、 大力推進師德建設，努力升華教職工的隊伍建設。

　　1、   切實利用“校園網”這個有利條件，使教師的上網率達到100%，使我校的教師利用校園網學習信息技術和教育教學的方法、手段處在全市領先的地位。

　　2、   健全完善師德師風教育機制，最大限度減少教師體罰、變相體罰學生想象的發生。

　　三、 突出和履行維護職能，依法維護教職工的經濟權益，

　　1、   利用校務會、教代會、校務公開等途徑保證源頭參與和過程參與，維護教職工的合法權益，維護學校的穩定，高度重視困難教職工這一弱勢群體權益的維護，切實幫助他們克服和解決實際困難。

　　2、   切實維護教職工的政治權益，繼續推進教代會制度，使它不斷深化。，我們要利用教代會陣地，繼續做好校長民主評議和教職工年度考核工作。

　　3、   切實維護教職工的文化權益，做好在職教師的假期療養工作。

　　4、   切實維護女教職工的合法權益和特殊利益，搞好三八婦女節慶祝活動，激勵女職工的創新意識和創新實踐。

　　四、 加強自身改革和建設，切實增強班子的凝聚力和戰斗力。

　　1、   加強工會干部隊伍建設，組織工會班子成員學習相關的業務知識和理論知識，切實轉變工作作風，牢記“兩個務必“更好地服務教職工。

　　2、   加強對工會信息員的培養，引導他們積極向教工通訊等單位投稿，做好宣傳報道工作。

　　3、    繼續做好工會財務管理和經常監督工作，做好、管好、用好工會經費。

　　具體工作：

　　1、   切實幫助教職工解決生活中的每一項困難，尤其解決困難職工的實際困難。

　　2、   加強辦公室精神文明建設，加強文明組室評比。

　　3、   充分提高電腦的使用頻率與使用效果。

　　4、   發揮教代會、校務公開等機制在辦學目標過程中的監督與保障作用，以及對校長的民主測評和教師的考核工作等。

　　5、   加強教代會的組織建設（程序建設、制度建設）等，使各項目標符合實際達到規范。

　　6、   發揮工會小組長等作用，及時收集教職工普遍關心的熱點問題，對重要情況要通過校務會等機會及時反映，并積極提出建議。

　　7、    倡導教職工每天“崗位運動”半小時，如廣播操（10分鐘）上、下午兩次輕松運動（各10分鐘）。

　　8、   繼續開展愛心助學活動。

　　9、   鼓勵教職工參與工會各種宣傳，加強學校對外影響。

　　10、    加強女工工作，有條件的話考慮開展“巾幗文明崗”創建活動。

　　行事歷

　　三月份        三·八婦女節慶祝活動

　　參加市工會主席會議

　　參加市校務公開及黨風廉政建設工作會議

　　四月份        男教工校際籃球友誼交流賽

　　優秀青年教師雙休日活動

　　參加市女教工維權知識講座

　　“與課改同行”青年教師演講比賽

　　五月份        參加市教職工釣魚比賽

　　六月份        民主評議校長

　　工會檔案工作互查

　　開展“我為教育創新（發展）獻一計”活動

　　七、八月份    組織教職工療休養

　　基層工會經審委員培訓

　　九月份        慶祝教師節

　　十月份        慶國慶 女教工活動

　　參加市工會干部知識競賽

　　參加市男、女教工排球賽

　　十一月份      參加“合格教工之家”評比活動

　　參加市“在加強黨的執政能力建設中充分發揮教育工會作用”征文

　　十二月份      迎新年教工OK大家唱活動

　　06年一月份   開展送溫暖活動

　　做好工作總結

　　說明：每次活動內容與比賽規則到時集體再作決定。

　　蕭王廟街道中心小學教育工會

　　、2、28

　　XX學年第二學期少先隊工作計劃

　　一、指導思想

　　根據全國少工委和市少工委XX年的工作思路，以加強未成年人思想道德建設為指導，狠抓學生的養成教育，以《小學生日常行為規范》為主線，以少先隊活動為載體，進一步完善少先隊工作機制，加強少先隊基礎建設，把我校的少先隊工作推上一個新的臺階。

　　二、主要工作

　　（一）、以常規教育為主線，進一步強化德育教育

　　1、組織隊員學習《中小學生日常行為規范》和《中小學生守則》，并將行為規范教育與學校“四項競賽”相結合，圍繞衛生、儀表、兩操、文明言行進行認真考核，提高值日、值周質量，加強日常行為習慣的檢查監督，并及時將檢查結果在校園網上進行反饋。

　　2、針對本校實際，以重要節日、紀念日和重大事件為契機，開展思想道德教育活動，提高隊員的道德素質，增強少先隊工作的針對性。

　　（二）、面向社會，注重實踐、體驗

　　1、引導學生以家庭為陣地，建立家庭勞動崗位、溝通兩代人的情感，增強生活自理能力。

　　2、加強少先隊工作的社會化，爭取社會各方面的支持，整合社會資源，發揮以熱心于教育的家長為主體的校外輔導員隊伍的作用，營造良好的外部育人氛圍。引導隊員在豐富多彩的社會實踐中體驗人生、鍛煉成長，提高少先隊工作的實效性。

　　（三）、以基礎建設為抓手，促進少先隊工作全面活躍

　　1、抓好升旗儀式。每周一次的升旗儀式和國旗下講話一直是德育教育的重要形式。從唱國歌到集體站隊的紀律、精神，從細小處入手規范學生的一言一行。

　　2、營造安靜的學習環境和有條不紊的教育秩序，創造有利于學生的健康成長的良好校園環境和文化氛圍；組織好奉化日報小投稿活動，同時，用校園小報、黑板報、墻報宣傳校園文化，利用現代化信息手段，開展有特色的道德教育活動。

　　3、努力抓好紅領巾電視臺的宣傳陣地。大隊部將籌備成立紅領巾廣播臺播音組和電視臺節目策劃組，設立臺長、播音員、編輯、采訪等多個崗位培養和鍛煉隊員的能力。

　　（四）、重視生命教育，開展“平安學校”活動

　　讓學生樹立正確的生命觀，培養學生對自己和他人生命珍惜和尊重的態度，加強安全意識。首先利用晨會、集會、黑板報、圖片展等形式，開展安全知識教育；其次，加大校內安全的巡查，如發現安全事故就扣去班級當天的文明行為總分；再次，要求值周教師認真做好學生校內安全的檢查和管理工作。

　　三、逐月工作安排：

　　二月份活動主題：快樂新學期

　　工作思路：愉快的春節過后，隊員們將進入緊張的學習生活，怎樣讓他們盡快地適應學習生活？各中隊輔導員可引導隊員確定本學期班隊建設目標，鼓勵隊員制訂切實可行的學期計劃，以飽滿的熱情投入新學期的學習生活中。

　　重點工作：

　　1、總結寒假活動情況，表揚好人好事

　　2、四項競賽開始

　　3、出好第一期校報

　　4、各中隊完成教室布置

　　5、黑板報版面設計比賽

　　三月份活動主題：愛在春風里

　　工作思路：三月份節日較多，植樹節、婦女節、世界水日、氣象日等，以學雷鋒活動為重點，通過開展學雷鋒系列活動，（讀一本雷鋒書籍，講一個雷鋒故事，唱一支贊頌雷鋒的歌曲，向雷鋒說一句心里話，做一件表現雷鋒精神的事），結合開展養成教育、環保教育。在活動中培養隊員良好的行為習慣，學會關心他人，保護大自然。

　　重點工作：

　　1、開展學雷鋒系列活動。 低年級為家庭做件好事；中年級為班級、學校做件好事；高年級為社會做件好事。

　　2、植樹節活動。

　　3、“三八”婦女節開展“我為媽媽做點啥”活動。

　　4、安全教育周系列活動。

　　5、第二期校報、班報刊出。

　　四月份活動主題：情系民族魂

　　工作思路：四月份是革命傳統月，是進行愛國主義教育的重要時機。可廣泛開展“尋找英雄的足跡”等活動，通過看革命題材電影，寫觀后感，唱革命歌曲等形式，激發隊員的愛國情感，樹立“做中國人真自豪”，甘為祖國奉獻一切的信念。

　　重點工作：

　　1、四項競賽小結。

　　2、四—六年級豎笛吹奏比賽。

　　3、第三期校報、班報刊出。

　　五月份活動主題：勞動最光榮

　　工作思路:結合五一國際勞動節,各中隊可以組織開展"要做合格的勞動者"系列隊活動,配合學校強化勞動教育,培養隊員珍惜一切勞動成果和勤儉儉樸的優良品德.

　　重點工作：

　　1、以“勞動最光榮”為主題，各中隊出一期板報。

　　2、第三期校報刊出。

　　3、各中隊開展“勞動最光榮”主題班會

　　六月份活動主題：你我同歡樂

　　工作思路：“六一”兒童節是少年兒童自己的節日，同時，六月又臨近學期結束，各中隊應組織好復習，幫助學生系統歸納所學知識，看到自己各方面的進步，感受到自己成長的快樂。

　　重點工作：

　　1、四項競賽和百花獎總評

　　2、上交少先隊工作總結

　　3、布置暑假生活，組織暑假活動

　　經常性工作：

　　1、每周一的升旗儀式

　　2、四項競賽檢查人員培訓

　　3、班報刊出

　　4、大隊委員會議

　　蕭王廟街道中心小學大隊部

　　XX年2月

　　新教師、青年教師的培養工作是我校教師隊伍建設、青藍工程管理的一項重要工程。我校領導站在時代的高度，加大了對新教師和青年教師的培養力度，充分體現了我校領導對新教師專業成長的一種人文關懷。作為骨干教師的我在傳幫帶中承擔著培養年輕教師的任務，這是校領導對我的信任和鼓勵。教師的成長過程是一個不斷發展和提升的過程。我想，在促進新教師盡快適應教師崗位，成為一名合格教師的同時，也使我們帶教者去不斷總結經驗，反思自己的教學歷程，有選擇的、把好的、成功的經驗和心得傳遞給新教師，有針對性地對其指導。所以，這也是促進我們幫教者專業提升的良好途徑。而且，新教師思想活躍，新思想、新觀念充斥著大腦，也影響著我們觀念和思想的更新。師徒幫教的過程其實是一個相互促進、相互提高的過程。以下是我的青年教師指導工作計劃：

　　一、指導對象及目標

　　我是任教數學學科的骨干教師，現在我承擔的培養對象是宋麗和韓靜兩位年輕教師，宋麗參加工作將近兩年，韓靜參加工作將近一年，他們都是我們數學組的新生力量。對于年輕教師來說經歷旺盛，工作熱情高，但缺乏工作經驗，如何在短時期內使他們轉變教學理念趕上學校教學步伐，是我指導她們的任務。盡快讓兩位年輕教師提升教育教學技能，成為數學學科的骨干力量是我的培養目標

　　二、具體措施

　　1、走進年輕教師的課堂，通過聽她們的課了解兩位教師的教學情況，課后及時指導，點評上課情況，指出不足，指導改進方法。

　　2.讓年輕教師走進自己的課堂，通過觀看自己的課，讓她們感受上課的方式方法，以身作則，言傳身教，用示范作用引領年輕教師教學技能的改進和提升。

　　3、在三公開活動中鍛煉年輕教師的教學本領

　　鼓勵年輕教師利用三公開活動的機會展示自我的教學技能，指導年輕教師上示范課，培養年輕教師的自信心，增長她們的課堂教師運用教學策略的能力。

　　4、在教學實踐中，相互作課，集體備課。我們全組教師相互作課，互相聽課，開展交流活動。在集體會診中，使其從中吸取精華，收獲經驗。

　　5、為她們擔任答題解難的平臺。隨時就教學中的難點進行交流探討，輻射優質資源。

　　6、結合學校的教研教學工作，對她們進行了有針對性的指導。如學校的課題研究，經驗交流，科研論文的撰寫等都給予無私的幫助。爭取使她們每學期開放教學觀摩研討課一節，使她們成為學校的業務骨干。