中學(xué)工作計劃匯總（精選30篇）

中學(xué)工作計劃匯總 篇1

　　1、深入一線課堂，堅持聽課，征集和整理教師在教育教學(xué)過程存在的困惑和遇到的問題，精心設(shè)計并安排有針對性的專題培訓(xùn)會。

　　2、深入開展周二教研活動，制定切實可行的教研內(nèi)容。專項印制學(xué)習(xí)材料，例如由前蘇聯(lián)著名教育家蘇霍姆林斯基著、杜殿坤編譯的專為中小學(xué)教師而寫的《給教師的一百條建議》的精華部分和我校“三段式”教學(xué)法的探究等，發(fā)放到每一位教師手中，有疑可詢，有難可解，有方可查，清楚地告訴我們的教師應(yīng)該如何教好我們的學(xué)生。

　　3、嘗試推行讓教師寫教育隨筆（包括敘事隨筆和事理隨筆），發(fā)放部分優(yōu)秀教師的經(jīng)典隨筆，定期指導(dǎo)，定期檢查，量化考評，讓我們的教師擁有自己的思想，成為有理想、有思想的現(xiàn)代教師。

　　4、反思我校上學(xué)期發(fā)生的多起師生間的不愉快事件，從中不難發(fā)現(xiàn)我們的教師在管理學(xué)生方面存在這樣或那樣的問題和不足，必須加大力度提高教師文化修養(yǎng)，積極組織教師開展讀書活動，研修教育教學(xué)方面的方法和措施，更好的勝任現(xiàn)代化教師的教學(xué)要求。教研處為教師提供優(yōu)雅的讀書環(huán)境、專門的讀書時間和教育教學(xué)經(jīng)典書籍，努力打造五中教師“愛讀書、讀好書”的校園文化。

　　5、嘗試并積極推廣我校教師撰寫切合實際教學(xué)并能解決實際教學(xué)問題的“微型課題”，提升教師自身內(nèi)涵，豐富教師教育教學(xué)方法，為打造高效課堂提供有力的保障。

　　6、聚焦“微型課題”，有針對性的開展各年級各學(xué)科的小組匯報課和小組示范課示范課，全力打造“攻克問題型”的校級公開課。

　　7、嘗試推行“交流課”活動，對比觀察在同一個班級不同教師的上課效果，進一步探究和完善青年教師的教學(xué)過程。

　　8、深入開展“青藍”名師和骨干教師幫扶工程，實施“一月一難題”，全力開展“1+ 2”聽評課活動。

　　9、利用寒假補課期間，提前布置選定初三各學(xué)科的兩名優(yōu)秀教師，備課組長全面統(tǒng)籌，要求選定教師必須利用假期時間將復(fù)習(xí)課的課型初步定型，開學(xué)后就進行各學(xué)科的具有本學(xué)科特點的復(fù)習(xí)課型展示，盡量做到實效性強，可操作強，確定幾種優(yōu)質(zhì)課型，為我校初三中考備考復(fù)習(xí)工作扎實有效的開展提供有力的幫助和支持。

　　10、加強與省市級名校的聯(lián)系，精心組織我校教師分批次外出參觀學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)先進理念，升華教育思想，拓寬教師視野，提升教師教育教學(xué)品位。

　　11、積極爭取和組織武安市教研室在我校開展的各項教科研相關(guān)活動。

　　12、創(chuàng)建書香校園，培養(yǎng)學(xué)生愛讀書、讀好書的良好習(xí)慣每月向初一、初二、初三三個年級推薦兩本最受學(xué)生歡迎的利于學(xué)生健康成長的優(yōu)秀圖書，提升學(xué)生的閱讀能力，促進學(xué)生身心的健康發(fā)展。

　　13、完善我校在開通的“武安五中教研處的`成長”博客，樹立五中名校品牌，為我校教師教科研學(xué)習(xí)提供有效的交流平臺。積極鼓勵我校教師建立自己的教師博客，提高教師的綜合素質(zhì)。

中學(xué)工作計劃匯總 篇2

　　一、指導(dǎo)思想

　　秉持“立足基礎(chǔ)，和諧育人”的辦學(xué)理念，落實“傳承創(chuàng)新，項目實施，夯實基礎(chǔ)，特色發(fā)展”的工作思路，努力促進學(xué)校持續(xù)高位發(fā)展，打造初中優(yōu)質(zhì)名校。

　　二、工作目標

　　1、教學(xué)目標

　　各年級中考成績及期末質(zhì)量自查總分平均分超市平均分，優(yōu)秀率、合格率超市平均水平。

　　2、德育目標

　　建設(shè)“精神引領(lǐng)平臺”、“心理對話平臺”、“健康安全平臺”和“才智展示平臺”，營造良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)、教風(fēng)，為達成學(xué)校教育教學(xué)目標保駕護航。

　　三、工作措施

　　教學(xué)工作

　　(一)落實教學(xué)常規(guī)

　　強化教學(xué)常規(guī)，進一步明確教師的備課、上課、作業(yè)批改、輔導(dǎo)、聽課等教學(xué)規(guī)范要求，讓教學(xué)更具實效性。

　　1、精心備課。遵循“個人主備—集體研備—個人復(fù)備—課后反思”的備課原則，做到提前備課，手寫教案，鼓勵教師寫詳案。在集體研備時，要求做到“四定”（定時間、定地點、定主題、定主講）、“四備”（備教材資料、備考綱考題、備教法學(xué)法、備作業(yè)布置）、“四統(tǒng)”（分層次統(tǒng)一教學(xué)內(nèi)容、統(tǒng)一教學(xué)進度、統(tǒng)一練習(xí)作業(yè)、統(tǒng)一檢測考試），并讓備課組內(nèi)資料、教案、學(xué)案、課件、作業(yè)練習(xí)全部實現(xiàn)資源共享。

　　2、高效上課。努力提高45分鐘的課堂教學(xué)效率，做到精選、精講、精練、精評。課堂上，落實學(xué)生的主體地位，教師要由教學(xué)的主宰者、操作者變?yōu)橐龑?dǎo)者、激發(fā)者，變注入式教學(xué)為啟發(fā)式教學(xué)，變學(xué)生被動聽課為主動參與，變單純知識傳授為知能并重，把課堂還給學(xué)生。

　　3、批好作業(yè)。提倡分層作業(yè)、課內(nèi)作業(yè)，嚴格控制學(xué)生的課外作業(yè)量，避免過多機械、重復(fù)性作業(yè)，注重實踐性、應(yīng)用性作業(yè)。作業(yè)與試卷要做到講究質(zhì)量，控制數(shù)量，強化批改，作業(yè)與試卷要“有發(fā)必收，有收必改，有改必評，有錯必糾”。

　　（二）優(yōu)化教學(xué)管理

　　1、完善教學(xué)管理制度。

　　（1）加大教學(xué)常規(guī)檢查。對備課教案、聽課筆記、作業(yè)布置與檢查、試卷批改等教學(xué)常規(guī)，采取“普查與重點抽查、定期檢查與隨機抽查”相結(jié)合的方式，及時通報檢查結(jié)果，對發(fā)現(xiàn)的問題及時整改，促進教學(xué)管理的規(guī)范化和科學(xué)化，進一步形成嚴謹求實的良好教風(fēng)和學(xué)風(fēng)。

　　(2)完善教學(xué)評價體系。根據(jù)精細化管理的要求，完善制度建設(shè)，強化教學(xué)過程，明確教學(xué)職責(zé)，注重教學(xué)效果，加強教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)偏離于計劃目標的誤差，并采取有效措施糾正發(fā)生的偏差，從而確保教學(xué)任務(wù)與教學(xué)目標的實現(xiàn)。

　　2、加強課堂教學(xué)研究。

　　(1)深化課堂改革，推進基于“振中學(xué)案”的“導(dǎo)學(xué)、互學(xué)、助學(xué)、固學(xué)”的四環(huán)高效課堂的實踐，優(yōu)化課堂教學(xué)效益，做高效能教師，提升學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力。

　　（2）進一步推進慕課試點，開展慕課培訓(xùn)，更新教師理念，探索翻轉(zhuǎn)課堂、雙師教學(xué)、在線課程、遠程教育等慕課形式，讓信息化技術(shù)為我所用。

　　3、加強科組建設(shè)。

　　（1）實施中層行政科組負責(zé)制，實現(xiàn)科組“扁平式”管理，督導(dǎo)所負責(zé)學(xué)科組的常規(guī)工作，定期參加科組活動，定期聽科組長匯報，對所負責(zé)學(xué)科組的中考成績、期末質(zhì)量自查、師生競賽等負責(zé)。

　　(2)組長要立足教學(xué)科研，創(chuàng)新教研模式，走多樣化教研之路，開展組內(nèi)專題講座、教學(xué)沙龍、公開課等校本研修活動，積極調(diào)動每位教師的教學(xué)教研的積極性，以促進學(xué)科整體教育質(zhì)量的提高。

　　（3）有效推動教師隊伍的建設(shè)，重視人才培養(yǎng)，力促教師梯隊層次發(fā)展，做好科組內(nèi)骨干教師的示范、引領(lǐng)作用。同時，做好市第三屆理科教學(xué)能手評選準備工作。

　　（三）發(fā)展特色教育

　　1、開展特色課程教學(xué)。開設(shè)語文、英語學(xué)科的課內(nèi)閱讀課；開設(shè)數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)等學(xué)科綜合實踐課；開設(shè)生物園、地理園現(xiàn)場課程。

　　2、開展科技創(chuàng)新教學(xué)。以常平鎮(zhèn)科技教育試點學(xué)校的建設(shè)為契機，深化百校創(chuàng)新人才基地建設(shè)，發(fā)展機器人DIY特色教育，與高校合作開展3D打印進校園活動，打造青少年科技教育特色。

　　3、傳承發(fā)展傳統(tǒng)項目。加強科技創(chuàng)新等常規(guī)訓(xùn)練。本學(xué)期，做好信息奧賽等的充分準備，力爭信息奧賽獲國家級獎勵。

　　4、樹立學(xué)科特色的品牌活動。各學(xué)科組開展特色教育，以“抓質(zhì)量、出精品”為原則，與優(yōu)生培養(yǎng)相結(jié)合，與學(xué)生綜合素質(zhì)的提高相結(jié)合，與校園文化建設(shè)相結(jié)合，實現(xiàn)“一科一品牌、科科有特色”，如：中華經(jīng)典教育活動、英語口語大賽、漢語聽寫大賽等。同時，開展豐富多彩的第二課堂常規(guī)活動，并通過組織等競賽和活動來檢驗實施的效果。

　　（四）積極開展幫扶工作

　　認真貫徹省、市開展校際間幫扶活動的文件精神，積極開展與東莞市樟木頭中學(xué)“1+1”幫扶工作，定期開展學(xué)科集體備課、同課異構(gòu)、專題講座等形式教學(xué)研討活動，實行年級的階段聯(lián)考、質(zhì)量分析；同時，實施常平鎮(zhèn)公民辦聯(lián)盟幫扶行動，以送課、蹲點、指導(dǎo)、雙師教學(xué)等形式，著力提高民辦學(xué)校教學(xué)質(zhì)量，縮小差距。

　　教研工作

　　（一）教師專業(yè)化發(fā)展工作

　　1、加強制度建設(shè)。主要包括兩方面：一是認真總結(jié)近年來我校教師校本研修的實踐經(jīng)驗，結(jié)合我校實際和教師專業(yè)發(fā)展的實際需要，建立規(guī)范化的教師校本研修制度，為教師專業(yè)發(fā)展提供穩(wěn)定的制度保障；二是修訂《振興中學(xué)教師專業(yè)化發(fā)展量化考核條例》，改進和完善相配套的專業(yè)化成長平臺，更好地引導(dǎo)教師在專業(yè)發(fā)展道路上自覺成長。

　　2、創(chuàng)設(shè)多樣平臺。根據(jù)教師的差異化需求，搭建多樣化的研修、培訓(xùn)和展示活動平臺，如全員參與性活動，特定教齡年段專業(yè)提升活動，骨干教師展示活動等。

　　3、完善培訓(xùn)機制。第一，根據(jù)省、市有關(guān)教師培訓(xùn)的文件精神，做好整個學(xué)期的教師培訓(xùn)規(guī)劃，合理統(tǒng)籌校外、校內(nèi)培訓(xùn)，既照顧教師全員的培訓(xùn)需求，幫助教師完成規(guī)定的繼教學(xué)時，又突出梯隊建設(shè)，著力為教師爭取各級別骨干教師培訓(xùn)，提升骨干教師隊伍的質(zhì)和量。第二，充分發(fā)揮校內(nèi)名師工作室主持人、市鎮(zhèn)學(xué)科帶頭人、省市骨干教師、市教學(xué)能手的示范引領(lǐng)作用，建設(shè)教師培訓(xùn)的“校內(nèi)專家”團隊，利用團隊力量促進整體專業(yè)素養(yǎng)的提升。第三，以提高“師德”、“師能”、“師藝”為目標，健全校本培訓(xùn)內(nèi)容，重視教師專業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)的全面性。

　　（二）課題管理工作

　　1、完善管理規(guī)范。根據(jù)省、市課題管理的有關(guān)文件，制定較詳盡的課題研究管理規(guī)范及流程，使研究者能清晰了解各研究階段的目標要求和操作要求，利于課題研究的順利進行。

　　2、加強過程督導(dǎo)。根據(jù)不同年份立項課題的階段研究要求，加強動態(tài)跟蹤和督導(dǎo)，確保完成既定研究任務(wù)。本學(xué)期的基本任務(wù)包括：完成x年新立項課題的開題工作；完成x年及部分x年市立項課題的中期報告工作；推動條件成熟的課題完成結(jié)題；推動已結(jié)題課題申報省、市教育科研成果獎的資料準備工作。

　　3、加強課題研究與常態(tài)教學(xué)的有機結(jié)合。明確課題研究為教育教學(xué)服務(wù)的思想，要求各研究者做好學(xué)期研究計劃，將課題研究內(nèi)容滲透于常態(tài)教學(xué)，并重視做好圖文影像資料積累，做有助于提高教育教學(xué)質(zhì)量的“真研究”。

　　4、繼續(xù)開展“問題導(dǎo)向”式的校內(nèi)微型課題研究，加強過程跟蹤和監(jiān)管，在解決問題的過程中，產(chǎn)生設(shè)計、案例、論文等研究成果。

　　德育處工作

　　（一）進一步抓實德育常規(guī)管理。打造平安、美麗校園，營造良好的學(xué)風(fēng)、班風(fēng)，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣，培養(yǎng)健康的體魄，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)、行為習(xí)慣，強化品行的培養(yǎng)。

　　1、德育處組織班主任和學(xué)生學(xué)習(xí)《振興中學(xué)文明班評比條例》、《中學(xué)生守則》和《中學(xué)生日常行為規(guī)范》，培養(yǎng)學(xué)生遵規(guī)守紀的良好習(xí)慣。

　　2、利用國旗下講話、班會課、宣傳欄等開展文明禮儀及安全教育。加強紀律教育，強化對住宿生的管理，加大衛(wèi)生檢查的力度，打造美麗校園。

　　3、加強安全和法治教育，開展好校園法苑活動。加強安全教育和監(jiān)控，確保學(xué)生在校內(nèi)外、課堂內(nèi)外的安全。繼續(xù)完善各項安全管理措施，不定期開展交通、治安、食品、防溺水等方面的安全教育，通過主題班會、國旗下的講話、安全教育專欄、安全教育會、個別教育、致家長一封信等方式對學(xué)生進行安全教育和監(jiān)控。定期進行安全隱患排查，開展安全知識講座，出版安全教育專欄，做好應(yīng)急疏散演練，增強自我保護意識，加強行政、教師值日的檢查、監(jiān)督，確保校園的整體安全。

　　4、開展“社會主義核心價值觀”主題教育活動，幫助學(xué)生樹立正確的價值觀和人生觀。結(jié)合教師節(jié)、國慶節(jié)、校慶等，開展誠信、自強、感恩等主題班會，力促學(xué)生良好品行的養(yǎng)成。

　　5、培養(yǎng)學(xué)生健康體魄。強化自我體育鍛煉，培養(yǎng)自我鍛煉意識。認真組織好大課間，開展好每學(xué)期一次的.初一初二籃球和足球比賽，結(jié)合校慶，認真組織開展體育節(jié)的系列活動。加強校男女籃球隊、足球隊的訓(xùn)練，做好市中學(xué)生籃球比賽備戰(zhàn)工作，力爭獲市中學(xué)生籃球比賽前三名。

　　6、積極開展“愛美、審美、賞美”活動，提高學(xué)生審美能力。組織好美術(shù)、音樂老師認真開展學(xué)生才藝專長輔導(dǎo)，組織好各種興趣小組和才藝表演活動，爭取在各級各類才藝比賽中獲得佳績。初一初二年級，通過開展“行為規(guī)范之星”“學(xué)習(xí)標兵”“文明禮儀之星”等評選活動，讓學(xué)生從身邊的人和事中去發(fā)現(xiàn)和學(xué)習(xí)美的東西，提升審美素養(yǎng)。

　　7、注重學(xué)生學(xué)習(xí)、行為等習(xí)慣的培養(yǎng)。班主任加強引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)，培養(yǎng)學(xué)生獨立鉆研、勤于思考、認真閱讀、高效完成作業(yè)、自覺預(yù)習(xí)和復(fù)習(xí)的學(xué)習(xí)習(xí)慣，每周開展良好習(xí)慣的評比，凝聚學(xué)習(xí)動力。強化行為管理，加強對學(xué)生課堂紀律、舉止文明、誠實守信、尊重他人、守時惜時、懂得感恩、勤儉節(jié)約、講究衛(wèi)生等習(xí)慣教育。本學(xué)期，德育部門重點檢查學(xué)習(xí)習(xí)慣和行為習(xí)慣的養(yǎng)成。

　　（二）加強師德建設(shè)。通過加強師德建設(shè)，打造一支具有高度責(zé)任心和使命感的育人隊伍，營造“樂教、善教、愛學(xué)、善學(xué)”的氛圍。各年級組、班任、科任要高度重視學(xué)風(fēng)、班風(fēng)、教風(fēng)建設(shè)，提高執(zhí)行力，務(wù)實有效做好以下工作：

　　1、加強師德學(xué)習(xí)，培養(yǎng)師德高尚、敬業(yè)樂群的高尚情操。本學(xué)期，要經(jīng)常開展師德學(xué)習(xí)，要進一步努力提高自身的師德素養(yǎng)，潔身自愛，對學(xué)生要真心關(guān)愛、言傳身教，并以高度的責(zé)任心兌現(xiàn)承諾。為此，班主任、副班主任要對班風(fēng)、學(xué)風(fēng)負責(zé)，對家長、學(xué)生負責(zé)，爭創(chuàng)優(yōu)秀班集體，為班級的發(fā)展做出貢獻。

　　2、規(guī)范教育行為，齊心協(xié)力管理班級。教育過程中，嚴禁體罰和變相體罰，因體罰或變相體罰而激發(fā)師生、家校矛盾的，視為德育事故，期末班主任考核或科任育人考核要降級處理。

　　3、德育處要加大執(zhí)行和反饋力度。及時公布各類考核結(jié)果，包括文明班評比、班主任量化考核、科任教師育人業(yè)績量化考核等，力促責(zé)任意識和優(yōu)良教風(fēng)的形成，提高德育工作實效。級長應(yīng)按照“條例和規(guī)范”加大檢查評比力度，要特別關(guān)注教室和環(huán)境區(qū)的衛(wèi)生，每天記錄評比，每周總結(jié)后在班主任群里公布結(jié)果，并及時把評比結(jié)果上交德育處。

　　4、加強班主任培訓(xùn)。繼續(xù)加強對班級管理技巧的學(xué)習(xí)交流，開展班主任培訓(xùn)和優(yōu)秀班主任經(jīng)驗介紹，邀請省市教育專家來校開展班主任培訓(xùn)，落實年輕班主任與優(yōu)秀班主任結(jié)對幫扶工作，促進年輕班主任的提高。

　　5、年級組、班主任要抓實“三風(fēng)”建設(shè)，營造“惜時拼搏”的氛圍。

　　（1）各班主任要結(jié)合本班實情，制訂切實有效的班級管理計劃，明確班級目標和自身職責(zé)，積極開展班級質(zhì)量承諾。班主任要時刻牢記承諾，言傳身教，為實現(xiàn)承諾抓好抓細每一個教育教學(xué)環(huán)節(jié)。

　　（2）班主任要高度重視班風(fēng)和學(xué)風(fēng)建設(shè)，抓好每日常規(guī)。以班級奮斗目標凝聚人心，指導(dǎo)學(xué)生制定切實可行的學(xué)習(xí)計劃和個人目標，抓實各個時間段的管理，特別是大課間的管理，高效管理班級。

　　（3）營造良好的思想教育氛圍，利用年級大會、班會課等，充分宣傳學(xué)校取得的輝煌成績，加強愛校教育；重視表彰先進，發(fā)揮榜樣的引領(lǐng)作用，引導(dǎo)學(xué)生向優(yōu)秀看齊。

　　（4）切實開展好動態(tài)跟蹤和特況生幫扶工作，及時了解學(xué)生的思想動態(tài)，耐心、認真地做好工作，避免嚴重違紀現(xiàn)象的發(fā)生。

　　（5）年級組要特別關(guān)注暫時落后班級，建立幫扶制度，由年級管理團隊指派專人進行幫扶，關(guān)注班級日常管理，考試后及時召開分析會，尋找對策，縮小差距。

　　（6）激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣，提高學(xué)習(xí)效率。興趣是求知的內(nèi)在動力，激發(fā)起學(xué)生的興趣，學(xué)習(xí)就會積極主動，學(xué)得輕松而有成效。上課就緊緊地抓住學(xué)生的注意力，激起學(xué)生的興趣，使他們很快進入“最佳學(xué)習(xí)狀態(tài)”。利用班會課、黑板報強化興趣培養(yǎng)的重要性。

　　6、家校形成合力

　　（1）學(xué)校組建新的家長委員會，家校形成合力高效管理班級。定期召開會議，讓家長了解我們的教育和教學(xué)，邀請家長參與我們的課堂和班會課，增加家長的教育力度，提高教育的效果。

　　（2）落實周末作業(yè)跟蹤制度。班主任應(yīng)將本班學(xué)生分層，班主任和副班主任一起跟蹤周末作業(yè)完成情況。

　　（3）單元自查結(jié)束，班主任和副班主任一起，要分層次召開小范圍的家長會，和家長一道分析學(xué)生進步或退步的原因，激勵學(xué)生再接再厲。

　　（三）開展務(wù)實有效的心理健康教育

　　1、加強心育師資建設(shè)。

　　為提高學(xué)校骨干教師的心理健康教育業(yè)務(wù)水平，本學(xué)期擬派多位教師參加A證和B證培訓(xùn)。

　　2、繼續(xù)優(yōu)化校本課程并貫徹實施

　　（1）完善學(xué)生心理健康教育課程，使其符合本校學(xué)生的心理特點；優(yōu)化班主任心理培訓(xùn)課程，使之更加具體化、流程化、結(jié)構(gòu)化；

　　（2）落實班主任心理培訓(xùn)的制度化，申請校內(nèi)培訓(xùn)學(xué)時，分批培訓(xùn)后在班級貫徹實施，并收集案例、實踐記錄等反饋資料。

　　3、構(gòu)建學(xué)生“心理對話平臺”

　　（1）進行與學(xué)生線上、線下、面對面、書信等多形式相結(jié)合的心理交流與輔導(dǎo)，加強對學(xué)生的心理關(guān)懷。

　　（2）制作校園心理小報。以“心理健康”為主題，內(nèi)容貼近學(xué)生實際生活，包括學(xué)生心理煩惱與解答、自我調(diào)節(jié)方法、各種心理現(xiàn)象、心理游戲等。

　　（3）組建學(xué)生心理社團并開展社團活動。

　　4、注重心理課題研究

　　以學(xué)校的心理特色項目為內(nèi)容做好課題申報的準備工作，關(guān)注省市級相關(guān)的課題申報通知，積極做好課題申報和研究工作。

　　辦公室工作

　　緊緊圍繞學(xué)校中心工作的總體要求，以“運轉(zhuǎn)有序、協(xié)調(diào)有力、督促有效、服務(wù)到位”為目標，在廣大教職工的支持和配合下有條理、高效率地開展工作，繼續(xù)發(fā)揮人事管理、文字處理、文件管理、宣傳工作、外事處理“五個中心”的作用，為學(xué)校有序快捷高效運轉(zhuǎn)提供有力保障。

　　（一）加強工作規(guī)范化建設(shè)

　　強化管理，加強學(xué)習(xí)，提升工作人員的思想業(yè)務(wù)素質(zhì)，努力打造一支觀念新、能力強、業(yè)務(wù)精的工作隊伍。完善辦公室崗位工作制度，完善內(nèi)部管理，明確每個崗位、每項工作的標準和責(zé)任，堅持從高、從嚴、從全、從細要求。牢固樹立全局觀念，做好辦公室與各處室、科組、年級組等各部門的協(xié)調(diào)，嚴格按照崗位職責(zé)辦事,堅持“嚴格、規(guī)范、優(yōu)質(zhì)、高效”的宗旨,有條不紊開展各項工作。

　　（二）配合上級部門積極穩(wěn)妥做好新一輪職稱改革工作

　　認真學(xué)習(xí)省市新一輪職稱改革的有關(guān)文件，準確領(lǐng)會文件精神，及時傳達職稱改革精神。規(guī)范做好全體在編在職教師的職稱過渡工作。立足校情，嚴守程序，廣泛征求意見，認真細致擬訂好新的職稱評聘方案和崗位職責(zé)說明，精準做好新一輪的崗位設(shè)置。規(guī)范有序地組織符合條件的教師參加高一級職稱申報和考核推薦工作。完善評價標準和方法，科學(xué)合理評價教師的工作業(yè)績和能力，盡心盡力地為教職工申報高一級職稱服務(wù)。

　　(三)繼續(xù)完善學(xué)校的績效考核制度

　　廣泛深入征求教職工意見，盡最大可能剔出或修改不合理的、教職工反映強烈的條例，完善教職工業(yè)績評價方式，使績效制度充分體現(xiàn)“多勞多得，優(yōu)質(zhì)多得”的原則，充分發(fā)揮績效制度的激勵和引領(lǐng)作用。運用公正合理的績效考核制度凝聚人心，激勵教職工為學(xué)校發(fā)展盡心盡力。嚴格按照相關(guān)制度、程序辦事，努力使辦公室工作公平、公正、公開，努力使師生滿意。

　　（四）強化考勤工作，優(yōu)化考勤方式

　　規(guī)范的管理是優(yōu)良教學(xué)質(zhì)量的前提，嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)是達成目標的根本保證。為端正工作作風(fēng)，嚴肅工作紀律，增強教職工責(zé)任意識，促進學(xué)校公平，把學(xué)校教育教學(xué)工作扎實做好，本學(xué)期辦公室將繼續(xù)強化考勤檢查，對遲到、早退、曠工等情況嚴格考勤并及時公布和反饋。優(yōu)化考勤方式，學(xué)校會議將繼續(xù)采取掃描“二維碼”簽到考勤，完善統(tǒng)計和反饋方式。本學(xué)期，辦公室將和信息科組合作，研究考勤信息即時反饋系統(tǒng)，力爭考勤信息能做到自動即時反饋給教職工本人。

　　（五）認真做好宣傳工作

　　根據(jù)市鎮(zhèn)對文明創(chuàng)建的要求，全面開展文明創(chuàng)建的宣傳工作。以社會主義核心價值觀的宣傳為中心，開展愛國主義教育、法制教育的宣傳，大力宣傳師生先進典型事跡案例，挖掘和樹立先進典型，高質(zhì)量完成善行義舉的宣傳，努力營造文明和諧、積極向上、朝氣蓬勃的良好校風(fēng)。

　　繼續(xù)完善學(xué)校宣傳工作管理制度，每周對宣傳工作進行反饋、評比，加強宣傳稿件的審查修改，提高稿件的數(shù)量和質(zhì)量，豐富宣傳手段和形式，高標準出版《振中簡訊》，高質(zhì)量出版校刊《雛鳳》。

　　加大對外宣傳力度,進一步拓寬宣傳渠道,充分發(fā)揮好宣傳媒體、校園網(wǎng)、振興中學(xué)微信公眾號、微課掌上通等平臺的作用，采取生動活潑、圖文并茂的方式積極宣傳學(xué)校的最新動態(tài)、先進典型以及辦學(xué)經(jīng)驗、辦學(xué)成果，努力提高學(xué)校的美譽度。

　　團委工作

　　（一）開展團員意識主題教育活動

　　1、借助演講、攝影比賽、黑板報評比等手段，通過評比和宣傳的方式樹立榜樣和典型，倡導(dǎo)全體團員“做守紀律的模范、做學(xué)習(xí)的標兵”，充分宣傳愛國主義、集體主義精神，積極推進學(xué)生文明習(xí)慣的養(yǎng)成和自我形象的完善。

　　2、開展“校園里的故事”活動，挖掘報道我校學(xué)生團結(jié)友愛、奮發(fā)進取的感人事跡和典型個人，講述學(xué)生的成長故事，弘揚正氣，營造溫情校園。

　　3、引導(dǎo)學(xué)生加強經(jīng)典學(xué)習(xí)。搭建平臺，引導(dǎo)學(xué)生走進經(jīng)典、體驗經(jīng)典、回味經(jīng)典，創(chuàng)建高雅校園文化氛圍。通過經(jīng)典誦讀等活動，傳承經(jīng)典，讓學(xué)生在經(jīng)典中學(xué)習(xí)，通過經(jīng)典誦讀、書法作品展示等活動弘揚傳統(tǒng)文化藝術(shù)，引發(fā)學(xué)生對傳統(tǒng)藝術(shù)的興趣，提升對美的欣賞。4、開展“團組織是我家，我為組織獻一言”活動。引導(dǎo)團員學(xué)生為團組織的發(fā)展獻策，提高團員的主人翁意識。

　　（二）抓好團組織建設(shè)

　　1、加強團委學(xué)生會的組織建設(shè)，提高學(xué)生干部素質(zhì)。按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，選拔各類學(xué)生干部。

　　2、利用學(xué)生會、團委，做好學(xué)生宿舍及學(xué)生就餐的管理，充分發(fā)揮學(xué)生干部的榜樣作用和管理作用。

　　3、加強班級團支部建設(shè)，以團校授課、撰寫心得體會等方式，切實提高團員的思想政治素質(zhì)。

　　4、做好新團員的發(fā)展工作。吸納優(yōu)秀學(xué)生，給學(xué)生提供給一個自我提升的舞臺。

　　5、充分發(fā)揮學(xué)生會的自治作用，提高值日水平，加強指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督力度。

　　（三）開展豐富多彩的校園文化活動

　　團委根據(jù)學(xué)校致力打造“優(yōu)質(zhì)學(xué)校”的指導(dǎo)思想，有針對、有計劃、有目的地開展“文明之風(fēng)遍校園”主題系列活動，內(nèi)容包括：

　　1、以“振中周年校慶”為契機，積極配合各學(xué)科組開展各類競賽活動，如演講比賽、征文比賽、書畫比賽、攝影比賽、小制作比賽、模型比賽等。

　　2、舉行校內(nèi)教師羽毛球比賽。

　　3、結(jié)合教師節(jié)，開展“念師恩”活動，在校園內(nèi)營造濃厚的“尊師重教”氛圍。形式包括：黑板報、主題征文、尊師賀卡等。

　　4、開展形式多樣的振中志愿服務(wù)活動，并在社會上形成一定積極向上的正面影響。

　　5、積極營造濃厚的“講文明、講學(xué)習(xí)、講成績”的班級文化陣地，做好文明宣傳，加大對學(xué)習(xí)標兵的宣傳力度，為團內(nèi)各種評優(yōu)活動打好基礎(chǔ)。

　　6、邀請省市優(yōu)秀黨員來為我校團員做主題報告，提升團員思想素質(zhì)。

　　總務(wù)處工作

　　（一）進一步提高服務(wù)意識，認真為學(xué)校教育教學(xué)提供良好的后勤服務(wù)

　　1、開學(xué)前認真做好學(xué)生宿舍的衛(wèi)生和熱水功給。辦公室、教室的布置、檢修，飲水機的清洗，各功能室的儀器配置檢查，保證學(xué)校水電供給等準備工作，主動地做好辦公用品，學(xué)生生活用品的發(fā)放工作，做好記錄。

　　2、強化維修承諾制，所有維修項目原則上不過夜，對學(xué)校無法進行的維修及時聯(lián)系有關(guān)公司及時維修。

　　3、水電工、維修工的所有維修項目必須登記在冊，防止物品的流失，平時要進行常規(guī)的巡視檢查并每日登記，對校內(nèi)存在安全隱患的電路、設(shè)施、管線及時處理，按要求做好安全工作。

　　4、大力開展節(jié)電、節(jié)水、節(jié)紙工作，辦公室和功能室、課室做到人走電源關(guān)，放假期間要拔下飲水機的插頭，確保用電安全，清潔工人每晚9時30分關(guān)閉洗手間的水電開關(guān)，并加強監(jiān)控，防止不必要的浪費，定期檢查學(xué)生宿舍的用水、用電。

　　5、按上級和衛(wèi)生防疫部門的有關(guān)要求，加強學(xué)校飯?zhí)玫谋O(jiān)管，落實行政每日陪餐制度，按照常平鎮(zhèn)鎮(zhèn)公辦學(xué)校（園）食堂食材配送服務(wù)中標公司采購，每天檢測，令到師生吃的美味、安全、安心。

　　6、樹立“安全無小事、安全重于泰山“的意識，認真抓好防火用電安全，定期檢查和召開安全情況分析會，及時排除防火安全隱患，確保無安全事故發(fā)生。

　　7、規(guī)范和完善財務(wù)管理和采購制度。開學(xué)第二周內(nèi)，組織人員撰寫、修改和頒布《振興中學(xué)財務(wù)管理制度》，進一步規(guī)范和完善財務(wù)管理和采購制度，嚴格按照有關(guān)制度進行財務(wù)管理和物品的采購。

　　（二）創(chuàng)建布局合理、美化、綠化、凈化的校園環(huán)境

　　1、加強對師生的“環(huán)保知識”教育，養(yǎng)成師生良好的環(huán)保意識，自覺保護環(huán)境。

　　2、重視校園的綠化工作，總務(wù)處對花草樹木的生長情況經(jīng)常關(guān)心，及時督促養(yǎng)護人員定期修剪施肥、鋤草施肥。

　　3、加強對生物地理園的建設(shè)和管理，結(jié)合季節(jié)，進行合理規(guī)劃種植，管理到位，使之更好地為教學(xué)服務(wù)。

　　（三）抓好校產(chǎn)的常規(guī)管理

　　在總務(wù)處對各教室、專用教室財產(chǎn)登記造冊的基礎(chǔ)上，明確各教室、專用室等管理人員的職責(zé)，要求保管責(zé)任到人，并經(jīng)常進行檢查，期末進行核對。私人領(lǐng)用辦公用品，必須簽領(lǐng)，到時歸還，發(fā)現(xiàn)缺損財產(chǎn)的現(xiàn)象，查明原因，明確責(zé)任，作出處理意見。需要報廢的物品要按要及時報廢。

　　宿管辦工作

　　（一）精心服務(wù)，創(chuàng)建溫馨、舒適的住宿環(huán)境

　　認真做好學(xué)生入住宿舍的前期準備工作，為全體學(xué)生提供便捷、貼心的服務(wù)，讓學(xué)生賓至如歸，愛上這個溫馨、舒適的家園。設(shè)立樣板間宿舍，供學(xué)生參觀借鑒，明確宿舍物品擺放要求，內(nèi)務(wù)要求，衛(wèi)生要求等。

　　（二）制度引領(lǐng)，通力合作，確保宿管工作有序開展

　　1、建立和完善《振興中學(xué)宿舍管理制度》，明確年級管理小組、班主任和宿管人員的職責(zé)，明確宿舍的各項管理要求，實現(xiàn)宿舍管理的有序化、規(guī)范化，與德育處合作，完善《文明班評比制度》，將宿舍管理評比納入文明班評比體系，實現(xiàn)文明班評比的全覆蓋。

　　2、有序進行各年級住宿生培訓(xùn)，認真學(xué)習(xí)《振興中學(xué)學(xué)生宿舍管理條例》，明確住宿的要求。嚴格住宿生請假程序，住宿生請假需要班主任和生活老師同時簽署意見。

　　（三）建構(gòu)一支服務(wù)意識強，管理水平高的宿管隊伍。

　　完成宿管人員招聘和培訓(xùn)工作。通過對全體宿管人員的培訓(xùn)，促使他們提升思想政治覺悟和主人翁意識，改進工作方法和工作作風(fēng)，建構(gòu)一支服務(wù)意識強，管理水平高的宿管隊伍。日常管理中，建構(gòu)管理人員每周例會制度，及時通報管理服務(wù)情況、交流管理服務(wù)經(jīng)驗。宿管科實行崗位責(zé)任制，出現(xiàn)事故實行責(zé)任追究制，強調(diào)崗位就是責(zé)任，力爭使每一名宿管員都成為公寓育人的重要力量。

　　（四）建構(gòu)住宿生量化考核評比制度，有序進行各年級住宿生培訓(xùn)

　　1、住宿生資格量化考核分為內(nèi)務(wù)評比、衛(wèi)生評比、紀律評比，每天由值班教師及值日生負責(zé)分時段檢查，宿管辦匯總，做到每天一公布，每周一小結(jié)，每月一表彰，對住宿表現(xiàn)極差的學(xué)生進行批評教育及停宿處理。

　　2、每月評比“文明宿舍”、“文明標兵宿舍”，并將評比結(jié)果計入文明班評比，以此活動規(guī)范學(xué)生的住宿生活，使其更好地為教學(xué)服務(wù)。

　　（五）積極開展宿舍文化建設(shè)活動，打造積極健康的宿舍文化。

　　1、開展宿舍命名活動、寢室設(shè)計比賽以及公寓宣傳標語的征集等活動，提升同學(xué)們對公寓生活的的認同感。

　　2、設(shè)立“振興家園”宣傳欄，來進行展示先進，表彰鼓勵、生活指導(dǎo)老師等。

　　（六）加強宿舍的安全管理，杜絕安全事故發(fā)生

　　1、定期排查安全隱患，發(fā)現(xiàn)后及時處理，對檢查結(jié)果及時通報。

　　2、組織開展消防演練和應(yīng)急疏散演練，嚴格落實上、下樓梯的分流制度。

　　3、根據(jù)季節(jié)性疾病傳播的特點，做好秋冬疾病的防控。

　　4、建立宿管辦工作人員輪值制度，全面監(jiān)控學(xué)生住宿情況。

中學(xué)工作計劃匯總 篇3

　　在新世紀的第一年，為進一步深化教育教學(xué)改革，大力推進素質(zhì)教育和創(chuàng)新教育。我們工會組織將積極配合學(xué)校開展各項創(chuàng)建活動，豐富教職工的業(yè)余文化生活，關(guān)心教職工生活等工作。特制訂工會工作計劃如下：

　　一、宣傳敬業(yè)精神，鼓勵教職工積極投身到學(xué)校的教育教學(xué)改革中去。、動員廣大教職員工積極參與學(xué)校正在全面實施的“高中素質(zhì)教育整體改革方案”和與南京大學(xué)等五所高校聯(lián)合舉辦高三實驗班的教學(xué)改革。工會配合學(xué)校搞好優(yōu)秀及先進教師的推薦和評選活動。搞好教師節(jié)學(xué)校先進集體和“耐程康”先進個人的評選和表彰工作，大張旗鼓地宣傳他們的先進事跡，在教職工中大力弘揚“忠于職守，樂于奉獻”的工作精神，樹立主人翁意識，做好各自的本職工作。

　　二、積極配合學(xué)校搞好各項大型教育活動。如配合學(xué)校做好五月科技藝術(shù)節(jié)；一二·九歌詠活動；舉辦一年一次的師生書畫展。

　　三、積極組織教職工參加體育健身活動。繼續(xù)保持原有各項健身活動，動員和鼓勵教職工做廣播體操，組織教職工參加校秋季運動會和冬季環(huán)湖長跑活動。繼續(xù)加強了“教工俱樂部”和“體操健身房”設(shè)備建設(shè)，組織各項健身競賽活動，為教職工的體鍛和健身，創(chuàng)造良好條件。組織教職工乒乓球訓(xùn)練和校際乒乓球比賽。

　　四、繼續(xù)實施“暖人心工程”。為增強廣大教職工的凝聚力，調(diào)動大家的工作積極性，進一步推行和完善“暖人心工程”：舉辦元旦迎新聯(lián)歡會、新春團拜會等活動；組織離退休老教師祝壽和旅游等活動；為逢五逢十生日的在職教職工贈送生日蛋糕；為新婚教師贈送祝福賀禮；對生病教師及時上門慰問和探視；對有親人亡故的教師及時前往吊唁和幫助解決困難。認真做好教職工的福利服務(wù)工作。

　　五、組織豐富多彩的文娛活動，活躍教職工的業(yè)余文化生活。組織教師合唱團定期活動，排練合唱節(jié)目。組織教職工學(xué)習(xí)太極拳和太極劍；組織書畫愛好者參加教職工書畫作品展。不定期舉辦周末舞會。推進學(xué)校的物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)。

　　六、組織教職工積極參加愛國衛(wèi)生活動，定期舉辦“文明處室評比活動”。

　　七、組織《工會法》學(xué)習(xí)活動，建立和完善工會工作檔案，使工會管理工作規(guī)范化，科學(xué)化。

　　八、參加學(xué)校教育教學(xué)工作會議；組織召開教職工代表大會，完成工會的換屆改選工作。為學(xué)校教育教學(xué)改革獻計獻策，積極發(fā)揮主人翁民主參政議政，以促進學(xué)校教育教學(xué)改革的進一步深化發(fā)展。

　　陵金中學(xué)工會

中學(xué)工作計劃匯總 篇4

　　一、活動宗旨：

　　為響應(yīng)素質(zhì)教育要求，體現(xiàn)新課程改革精神，同時活躍校園文化氛圍、提高展現(xiàn)我校學(xué)生多方面技能水平，特舉辦該項活動。

　　二、活動內(nèi)容安排：

　　1、項目設(shè)置：將推出“校園十大歌手”演唱比賽、“丹青國手”現(xiàn)場書畫比賽、“小小明日之星”小品比賽、“食神爭霸”現(xiàn)場烹飪比賽、“showshow我口才”口頭表達能力大賽等五大項目，供全校學(xué)生自由選擇報名參與。如個別項目報名人數(shù)隊比較多則先舉行初、預(yù)賽進行淘汰。所有其余不參賽的同學(xué)在決賽日可自由觀看各項比賽。3、活動地點：按各項目特點充分利用學(xué)校現(xiàn)有場地設(shè)備分別同時進行。

　　三、獎勵辦法：

　　1、單項獎：各項目按最終決賽人數(shù)一定比例不低于50%進行獎勵；

　　2、集體獎：凡報名并參賽的個人，不管最終得獎與否，均以班為單位計算分數(shù)，而在決賽日獲得名次的，則由高到低加入各班總分之內(nèi)，最后各級獎勵總分前三名的班集體。

　　四、活動說明：

　　1、各班要充分利用各種渠道做好宣傳發(fā)動工作。

　　2、演唱、小品和烹飪比賽可以打破班級界限自由組隊報名參賽，但人數(shù)不能太多。

　　3、為鼓勵更多同學(xué)參與，每位同學(xué)只能報名參加其中一項比賽，不得兼報多報或冒名頂替，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消參賽資格。

　　4、各班要組織好本班同學(xué)文明參賽，更要做文明觀眾。

　　5、各項比賽具體規(guī)程另行印發(fā)。

　　五、活動組織：

　　主辦：校教導(dǎo)處、團隊協(xié)辦：圖音體科組及各位非班主任老師。

　　六、本次活動擬每年舉辦一屆。

　　七、本次活動解釋權(quán)歸校教導(dǎo)處及團隊。

中學(xué)工作計劃匯總 篇5

　　20xx年熟坪中學(xué)工作計劃為全面貫徹國家教育方針，認真落實上級的有關(guān)決定，樹立危機意識，全面推進本學(xué)校的素質(zhì)教育，全面推進教育改革發(fā)展，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。狠抓教學(xué)常規(guī)和教研工作，營造良好的教學(xué)氛圍，培育和造就高素質(zhì)的教師隊伍，加強教風(fēng)和學(xué)風(fēng)建設(shè)，認真總結(jié)這些年來的教育教學(xué)工作得失。

　　特作本計劃：

　　一、指導(dǎo)思想：

　　以貫徹落實《會澤縣關(guān)于加快教育改革與發(fā)展的決定》。苦字當頭，實干興校，全面實施素質(zhì)教育，堅持依法治校，全面貫徹教育方針，努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。

　　二、工作思路及重點：

　　1、加強職業(yè)道德建設(shè)，提高教師整體素質(zhì)。

　　2、抓規(guī)范，嚴格學(xué)校管理規(guī)范化、科學(xué)化、提高管理水平。

　　3、抓改革，進行以“提高課堂教學(xué)質(zhì)量”為內(nèi)容的改革，以改革促發(fā)展。

　　三、主要任務(wù)：

　　1、加強教師隊伍建設(shè)，提高教師的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

　　全面貫徹國家教育方針，全面實施素質(zhì)教育，教師是關(guān)鍵。因為好的教育內(nèi)容，完善的教育方式，理想的教育方法，靠教師去實施。以狠抓師德、師風(fēng)建設(shè)，樹教師新形象，通過定期和不定期的業(yè)務(wù)和政治學(xué)習(xí)，樹立教書育人的責(zé)任感和使命感，提高教師依法治教的能力和水平。

　　2、完善制度、狠抓落實、加強管理、提高效率教學(xué)管理的實質(zhì)在于管理者憑借教師的智慧和才能，充分調(diào)動教師的積極性，主動性和創(chuàng)造性，以實現(xiàn)提高教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生整體素質(zhì)水平的目標，一流的學(xué)校需要一流的管理，一流的管理離不開科學(xué)規(guī)范的制度，只有形成團結(jié)、協(xié)作的發(fā)展態(tài)勢。教育教學(xué)質(zhì)量的提高才有可能，所以完善和制度規(guī)范與科學(xué)的考核制度，是提高教師素質(zhì)，激勵教師努力工作的重要保證。

　　3、做醫(yī)務(wù)室，普實驗收，半軍事化管理驗收的前期準備工作。準備迎接驗收。

　　4、加強對青年骨干教師的培養(yǎng)。

　　5、加強安全教育，培養(yǎng)學(xué)生安全意識。

　　6、加強民主法制教育，定期舉行法律知識講座，結(jié)合熱點問題進行典型案例教育，讓學(xué)生知法、懂法、守法，做遵紀守法的合格小公民。

　　7、經(jīng)常性地進行“文明班級”和“文明宿舍”評選活動，完善考核評比辦法，發(fā)揮文明班級的帶頭作用。促進良好學(xué)風(fēng)的形成。

　　8、切實加強體、衛(wèi)、藝工作，培養(yǎng)學(xué)生體質(zhì)，提高學(xué)生審美鑒賞能力，培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì)。

　　四、狠抓教學(xué)常規(guī)工作，做好常規(guī)工作的檢查與落實。

　　1、提前寫好切實可行的教案。

　　2、規(guī)范作業(yè)要求，減輕學(xué)生課業(yè)負擔(dān)。

　　3、強化課外輔導(dǎo)，培養(yǎng)優(yōu)秀學(xué)生。

　　4、抓好期中和年末考試工作。

　　5、做好年末總結(jié)工作。

　　五、加強教學(xué)研究，規(guī)范課堂教學(xué)

　　1、教研組制定出切實可行的工作計劃。

　　2、建立聽課制度，實現(xiàn)教學(xué)管理規(guī)范化。

　　3、定期召開教研會議，就教材內(nèi)容、大綱、教學(xué)方法、試題等問題進行探討、分析、研究和總結(jié)。

　　4、切實做好初三年級復(fù)習(xí)指導(dǎo)工作，根據(jù)研計信息，具體作出復(fù)習(xí)和檢測計劃。

　　5、組織初三年級各科復(fù)習(xí)型公開性，探討教法提高質(zhì)量。

　　6、加強信息技術(shù)課的基礎(chǔ)建設(shè)，保證信息技術(shù)課的正常開展，鼓勵教師進行多媒體課件制作。為進行多媒體教學(xué)奠定基礎(chǔ)。

　　7、建立校處的領(lǐng)導(dǎo)的聽課制度，明確校處的人員聽課節(jié)數(shù)。

　　8、教務(wù)處充分發(fā)揮管理的職能，不斷提高指導(dǎo)教學(xué)和教研工作的能力和水平，同時做好常規(guī)檢查和記錄及資料、試卷的準備工作。

中學(xué)工作計劃匯總 篇6

　　為貫徹以學(xué)生發(fā)展為本的課程理念，以德育為核心，以培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和自主學(xué)習(xí)為重點，來推進我校課改的順利進行。進行教改必須改變教師的教學(xué)理念為前提，以學(xué)生全面可持續(xù)發(fā)展為根本。我們經(jīng)過一個學(xué)期的觀念轉(zhuǎn)變，在學(xué)習(xí)、反思、討論的基礎(chǔ)上努力進行聚焦課堂。為使我校的教改得到健康、持續(xù)、高效的發(fā)展，特做計劃如下：

　　一、指導(dǎo)思想

　　從長遠出發(fā)，課程改革工作是一項長期而艱巨的任務(wù)，因此對于此項工作，我們一定要長抓不懈，真作為。結(jié)合我校的實際情況，從實際出發(fā)制定我們的工作任務(wù)，不斷總結(jié)經(jīng)驗，推動課改工作的開展。因地制宜地開展課改活動，扎扎實實地搞好我校的課程改改實驗。以轉(zhuǎn)變教師的教學(xué)方式為突破口，推進學(xué)校一期課改(兩個級段四個班)的順利進行。

　　二、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，抓好課改籌劃工作。

　　如果沒有理念的先行，就沒有行為的轉(zhuǎn)變，沒有目標的達成。為有效地保證課改工作規(guī)范、有序、順利地進行。以校長為組長，以學(xué)校教導(dǎo)處負責(zé)，以六、七年級部分教師為組員的課改小組。制定學(xué)校的課改計劃、活動計劃、方案，定期召開課改小組會議，及時對課改進行總結(jié)、交流課改經(jīng)驗。了解課改教師的課改情況，關(guān)注學(xué)生的變化。校長必須參與課改實施，深入課堂聽課改教師的課，組織課該成員開會，了解課改教師的課改情況，關(guān)注學(xué)生的變化，并提出建設(shè)性方，并對每周活動的開展提出建議等。

　　三、以校為本，加強學(xué)習(xí)，建設(shè)師資隊伍。

　　我們在前期課改理論的學(xué)習(xí)過程中，深深地體會到教師是課改成敗的關(guān)鍵，因此建設(shè)一支具有先進教育理念、敢于開拓創(chuàng)新、勤于學(xué)習(xí)、善于傾聽、樂于反思的師資隊伍是推進一期課改順利進行的有力保障。在學(xué)習(xí)理論、轉(zhuǎn)變觀念的基礎(chǔ)上，側(cè)重于課改教師互動式的學(xué)習(xí)與實踐的體會交流，及時發(fā)現(xiàn)并研究課堂教學(xué)中出現(xiàn)的問題，讓課改教師談在課改實踐中所遇到的困或和體會。

　　四、加強學(xué)習(xí)，提升教育理念

　　⒈學(xué)習(xí)優(yōu)質(zhì)的課改理論文章。課改組要多收集有關(guān)課改的重要理論文章供教師研讀，教師摘錄其中的精華集中，作為研究的指南針，課改組進行交流、討論、學(xué)習(xí)，以確保觀念的真正轉(zhuǎn)變，把握精髓。

　　⒉多參與課改講課、聽課。要組織課改老師觀看國家級課改實驗區(qū)老師的講課錄相;組織課改老師外出聽課，校內(nèi)講課，課后評議，能通過此類活動看到自己的不足，切實轉(zhuǎn)變自己的教學(xué)行為，讓新課程理念真正化作教師的具體行動，從而確保課改落到實處。

　　3.養(yǎng)成反思習(xí)慣。課改實驗教師反思要求：每周一篇教學(xué)反思;每月2篇教學(xué)隨筆;每年主持和參與課題研究。每周發(fā)一篇博文。

中學(xué)工作計劃匯總 篇7

　　月份活動要點

　　11、 慰問離退休教師

　　2、 四屆六次校教代會

　　3、 年度工作總結(jié)

　　21、 區(qū)教工藝術(shù)團報名

　　2、 教書育人經(jīng)驗交流會暨迎新會

　　31、 慶祝“三八”節(jié)教師活動

　　2、 參加婦女愛心捐款，捐書活動

　　3、 參加小區(qū)運動會

　　41、 積極準備，參加教師新一輪五項基本功比武

　　2、 申報工會調(diào)研課題

　　3、 工會小組乒乓賽

　　51、 參加區(qū)教職工乒乓賽

　　2、 配合行政、參加首屆師生藝術(shù)節(jié)

　　61、 工會檔案自查

　　2、 爭創(chuàng)新一輪“教工之家”

　　7組織教師暑期旅游考察活動

　　81、 師德培訓(xùn)

　　2、 工會檔案互查

　　3、 “群體師德創(chuàng)優(yōu)”評選先進集體。

　　91、 慶祝第21個教師節(jié)

　　2、 新教師座談會，師德結(jié)對

　　3、 上交“我為教育創(chuàng)新獻一計”論文

　　101、參加區(qū)工會工作論壇

　　111、 參加區(qū)職工健身運動會

　　2、 特困學(xué)生調(diào)查，慰問退休教師

　　121、 區(qū)工會主席會議

　　2、 迎新活動

中學(xué)工作計劃匯總 篇8

　　好的工作計劃能夠讓工作事半功倍。所以為更好的開展工作，特擬定如下工作計劃：

　　工作重點

　　1、強化常規(guī)教學(xué)管理，做好體育課常規(guī)教學(xué)安排

　　2、安全教育工作，是開展各項教學(xué)活動以及校外活動的重中之重。

　　3、認真制定各項教學(xué)計劃

　　4、加強集體備課管理制度、加大教學(xué)檢查力度。全體教師要熟悉、掌握教學(xué)課標和教材，明確教學(xué)目的、任務(wù)。

　　5、加強課外體育工作的開展，全面提高學(xué)生的做操和進退場質(zhì)量。開展群眾體育活動，加強各項活動的宣傳、制定和組織實施。

　　6、加強校園體育文化的構(gòu)建，組建學(xué)校學(xué)生各運動隊和陽光體育運動隊，在田徑、籃球(男隊、女隊)、廣播操、乒乓球、足球、三門球等各級各類的競賽活動中的積極表現(xiàn)，營造良好的體育氛圍

　　工作實施

　　(一)加強體育教師的理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

　　(二)抓好新操(廣播操、自編操、武術(shù)操)的教授工作，保證課間操質(zhì)量。

　　(三)加強對體育工作的管理

中學(xué)工作計劃匯總 篇9

　　一、指導(dǎo)思想：

　　20xx年是后勤發(fā)展總公司發(fā)展關(guān)鍵的一年，隨著學(xué)院新校區(qū)建設(shè)工程初具規(guī)模，學(xué)院的后勤管理和服務(wù)工作面將愈來愈廣，后勤發(fā)展總公司將圍繞學(xué)院黨委和行政工作的`要求，深化學(xué)院后勤社會化改革，實行準企業(yè)化運作模式，強化素質(zhì)求生存，規(guī)范管理樹形象，抓住機遇謀發(fā)展，集思廣義創(chuàng)效益，團結(jié)協(xié)作爭一流，為廣大師生提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，為學(xué)院三大工程提供有力的后勤保障。

　　二、工作目標：

　　1、以食品衛(wèi)生安全為中心，強化食品衛(wèi)生安全管理，建立食堂食物中毒應(yīng)急預(yù)案，確保全年不出現(xiàn)一例食物中毒現(xiàn)象。同時，確定新校區(qū)餐廳的經(jīng)營方案。

　　2、以學(xué)生公寓管理為重點，完成20xx年3500名新生和1105名辦學(xué)點回本部學(xué)生的住宿安排工作，保證學(xué)生公寓內(nèi)不發(fā)生重大安全事故。配合學(xué)院學(xué)生思想政治工作進公寓，使學(xué)生公寓管理水平上一臺階。

　　3、以師生員工滿意為目標，樹立后勤服務(wù)新形象，力爭師生對后勤服務(wù)滿意率較20xx年有一定的提高。同時，為學(xué)院文明單位創(chuàng)建和辦學(xué)水平評估提供較好的后勤保障。

　　4、以深化后勤改革為動力，確保20xx年公司按準企業(yè)化模式運作。規(guī)范并開拓學(xué)院后勤經(jīng)營服務(wù)市場。

　　三、主要工作：

　　（一）、以開展誠信教育為主題，加強公司員工的職業(yè)道德教育，保持共產(chǎn)黨員的先進性，提高公司員工的綜合素質(zhì)，增強公司員工的凝聚力。

　　1、認真組織全體員工學(xué)習(xí)20xx年學(xué)院黨委和行政工作要點，讓公司員工能了解學(xué)院的三大工程和四項改革，進一步增強員工的責(zé)任心和緊迫感，做到愛崗敬業(yè)，誠信服務(wù)，樂于奉獻。

　　2、按學(xué)院宣傳部、組織部下發(fā)的計劃，抓好公司直屬黨支部中心組、黨員和入黨積極分子學(xué)習(xí)及以誠信為主題的員工的政治學(xué)習(xí)，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，保證共產(chǎn)黨員的先進性，調(diào)動聘用員工黨員的積極性，提高員工的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平。

　　3、制定公司員工崗位技能培訓(xùn)計劃并組織實施，強化員工的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，為下半年做好新校區(qū)服務(wù)和管理工作打下基礎(chǔ)。

　　4、倡導(dǎo)學(xué)先進、講奉獻、高要求、上水平的良好氛圍，表彰20xx年度總公司服務(wù)明星和先進班組，并在各服務(wù)窗口進行一次宣傳。

　　5、定期開展公司文化、體育和娛樂等集體活動及勞動競賽，增強公司員工的凝聚力，形成積極向上的風(fēng)氣。

　　6、穩(wěn)定公司員工隊伍，加強后勤外來務(wù)工人員的管理，完善臨時工管理辦法，逐步提高臨時工的待遇，引進優(yōu)秀人才，提高后勤人員的整體素質(zhì)。

　　（二）、以落實規(guī)章制度為抓手，加強公司規(guī)章制度的學(xué)習(xí)和宣傳，嚴格日常工作的檢查，力求把制度落到實處。

　　1、將《后勤發(fā)展總公司規(guī)章制度》編印成冊，并多層次、多渠道地組織學(xué)習(xí)、宣傳和考試，做到人人了解、個個遵守總公司的相關(guān)規(guī)定。

　　2、進一步明確公司各崗位職責(zé)，抓好班組建設(shè)，發(fā)揮各中心管理人員和班組長的作用，實行責(zé)任追究制。

　　3、狠抓規(guī)章制度的貫徹和執(zhí)行，堅持總公司值班制度，加強公司勞動紀律，嚴格對各部門及員工日常工作的檢查，真正做到日常考核和績效工資掛鉤。

　　4、加強公司運行成本核算，節(jié)約開支，杜絕浪費。重點加強衛(wèi)生工具、勞保用品、維修材料和辦公用品的管理。

　　5、進一步加強公司直屬黨支部制度建設(shè)，按學(xué)院黨委要求開展樹、講、保、攻活動，建好臺帳，做好預(yù)備黨員、入黨積極分子的教育考察工作。

　　（三）、以食品衛(wèi)生安全為中心，加強食堂管理，確保無學(xué)生食物中毒現(xiàn)象的發(fā)生，做好新餐廳經(jīng)營方案的確定和相應(yīng)的準備工作。

　　2、建立24小時值班制度和食堂三餐時間部門負責(zé)人巡查制度，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。嚴禁外來人員進入加工場所。

　　3、加強對現(xiàn)有租賃食堂的內(nèi)部管理，定期召開飲食中心會議，組織衛(wèi)生培訓(xùn)，強化租賃負責(zé)人的責(zé)任意識和從業(yè)人員的衛(wèi)生意識，做到進貨質(zhì)量達標，生產(chǎn)過程規(guī)范，質(zhì)量價格相符，剩余飯菜保存好，銷售過程防感染。

　　4、開展文明服務(wù)窗口評選活動，加強與伙食管理委員會的聯(lián)系，加強檢查和處罰的力度，不斷改善伙食質(zhì)量，提高服務(wù)水平。

　　5、繼續(xù)辦好教工餐廳，努力在飯菜花式品種和口味質(zhì)量上下功夫，讓教職工滿意。

　　6、積極參與學(xué)院新校區(qū)餐廳建設(shè)的相關(guān)工作，配合做好廚房設(shè)備供應(yīng)、安裝工程的招標工作。同時，認真考察并研究確定新餐廳經(jīng)營方案，做好各項準備工作。并對原餐廳兩年的租賃情況進行總結(jié)，提出老餐廳的改造方案。

　　（四）、以學(xué)生公寓管理為重點，加強學(xué)生在公寓內(nèi)的行為規(guī)范教育，總結(jié)學(xué)生公寓物業(yè)管理的經(jīng)驗，開展公寓文化建設(shè)，切實與學(xué)生系統(tǒng)共同做好思想政治工作進公寓工作。

　　1、嚴格按省教育廳下發(fā)的高校文明宿舍創(chuàng)建、評比活動標準，加強學(xué)生公寓的日常管理，在原有各類臺帳基礎(chǔ)上加以規(guī)范，并定期進行檢查。

　　2、發(fā)揮學(xué)生自管會和勤工助學(xué)學(xué)生在學(xué)生公寓管理中的作用，不斷摸索學(xué)生公寓內(nèi)物業(yè)管理的新方式。

　　3、提倡親情式的服務(wù)，幫助學(xué)生解決生活中的困難，為學(xué)生提供特色的公寓服務(wù)項目。

　　4、加強對學(xué)生公寓教導(dǎo)員業(yè)務(wù)指導(dǎo)，充分發(fā)揮其在學(xué)生日常生活管理中的作用，加強學(xué)生在公寓內(nèi)的行為規(guī)范教育，試行建立學(xué)生在公寓內(nèi)綜合表現(xiàn)檔案，力爭年底有一定成果。

　　5、積極配合學(xué)院學(xué)生思想政治工作進公寓工作，開辟公寓宣傳陣地，加強公寓文化建設(shè)，組織社區(qū)文化活動，開展宿舍衛(wèi)生競賽。

　　（五）、以師生員工滿意為目標，加強與各部門的聯(lián)系，經(jīng)常聽取師生對后勤服務(wù)的意見和要求，提高服務(wù)質(zhì)量，樹立后勤服務(wù)新形象。

　　1、牢固樹立始于師生需求，終于師生滿意的公司服務(wù)理念，不斷提高服務(wù)質(zhì)量和師生對后勤服務(wù)的滿意度，打造后勤服務(wù)的新形象。

　　2、堅持與學(xué)生系統(tǒng)聯(lián)系制度，發(fā)揮學(xué)生公寓管理委員會和伙食管理委員會的作用，召開學(xué)生公寓教導(dǎo)員與系學(xué)生輔導(dǎo)員、班主任聯(lián)席會議。

　　3、定期召開學(xué)生座談會，設(shè)立學(xué)生公寓、飲食服務(wù)等意見箱，經(jīng)常聽取師生對后勤服務(wù)的意見和要求，并及時處理，加以改進。

　　4、加強和學(xué)院相關(guān)部門的聯(lián)系，與后勤管理處、保衛(wèi)處共同制定學(xué)生食堂、學(xué)生公寓突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，并組織演練。

　　5、配合后勤管理處做好新校區(qū)教室、公寓設(shè)施的招標選購工作，為學(xué)生提供價格合理、質(zhì)量優(yōu)良的學(xué)習(xí)和生活設(shè)施，以便公司今后更好的管理。

　　6、注重員工的文明禮儀教育，力爭年內(nèi)能統(tǒng)一服裝，掛牌上崗，要求員工以文明的語言和良好的形象影響學(xué)生，做到管理育人、服務(wù)育人。

中學(xué)工作計劃匯總 篇10

　　一、規(guī)范管理，形成特色，服務(wù)教學(xué)

　　本學(xué)期，德育處根據(jù)《__中學(xué)三年校本建設(shè)發(fā)展規(guī)劃》的整體工作思路，結(jié)合校長室的統(tǒng)一部署，鞏固德育工作已取得的成效，進一步探索德育“三服務(wù)”(即，服務(wù)好學(xué)校、服務(wù)好教學(xué)、服務(wù)好教師員工，尤其是班主任)的深度，堅持“規(guī)范”與“創(chuàng)新”并重，不斷提升已形成的德育特色文化、德育特色品牌、德育特色體系，努力讓河埒中學(xué)的德育制度更科學(xué)，管理更規(guī)范，特色更鮮明，亮點更閃耀。根據(jù)上級部門的工作安排，提早謀劃，統(tǒng)籌兼顧，細致安排，使德育活動更具條理性，是德育管理更加規(guī)范化。

　　二、優(yōu)化制度，激發(fā)活力，提高效率

　　充分發(fā)揮各項管理制度的作用，如：年級組、班主任工作職責(zé)、優(yōu)秀班集體考評細則、優(yōu)秀班主任量化考核、優(yōu)秀年級組長評選制度、各項學(xué)生獎懲制度、班級十項常規(guī)管理評比制度、綜合素質(zhì)等級評定等等。要討論和完善優(yōu)秀班主任和優(yōu)秀年級組長的評選制度，激發(fā)班主任老師和年級組長的工作積極性;要優(yōu)化和落實“十項評比”的制度和內(nèi)容，進一步發(fā)揮評比的引領(lǐng)和激勵作用，強化學(xué)生對班級的榮譽感和責(zé)任感，提升班級管理水平。要切實做好學(xué)生綜合素質(zhì)評定工作，力爭使評價的客觀反映學(xué)生情況，并有利于學(xué)生的后續(xù)發(fā)展。

　　三、分層推進、自主管理、自我教育

　　圍繞本年級德育目標扎實學(xué)生行為、學(xué)習(xí)、生活等習(xí)慣的常規(guī)管理，做到剛性規(guī)范落實、問題處理及時。其中初一以“邁好中學(xué)第一步，爭做有活力的河埒人”為主題，重點進行中小學(xué)銜接、規(guī)范養(yǎng)成、輿論建設(shè)和班集體的形成教育;初二以“邁好青春第一步，爭做有理想的河埒人”為主題，注重進行愛國主義教育、健康心理品質(zhì)教育、青春期教育、共青團知識教育;初三以“邁好理想第一步，爭做有擔(dān)當?shù)暮盂�人”為主題，注重進行社會主義理想信念教育、升入高一級學(xué)校繼續(xù)就讀的學(xué)習(xí)指導(dǎo)教育。

　　進一步發(fā)揮學(xué)生“自治”組織的優(yōu)勢和作用。目前，在學(xué)校層面已建立起團委、學(xué)生會、大隊委等學(xué)生組織;在班級層面也已建立起班長負責(zé)制的班委會。本學(xué)期一方面要加強校級、班級學(xué)生干部的自主管理意識、管理水平的培訓(xùn)，不斷提高他們自我學(xué)習(xí)、自我服務(wù)、自我管理的能力;另一方面進一步發(fā)揮學(xué)校層面“小干部”的能動性，在三個時間段(早晨校門口執(zhí)勤、中午食堂就餐和小賣部的管理，以及下午放學(xué)地下車庫出口處)，加強完善“紅領(lǐng)巾先鋒崗”的功能和作用，統(tǒng)一設(shè)立設(shè)值勤牌，提高學(xué)生干部的榮譽感、責(zé)任感，實現(xiàn)自主管理的高效。加強德育學(xué)習(xí) 班的活動，培養(yǎng)后進生的責(zé)任意識和服務(wù)意識。鼓勵學(xué)生參加社團活動，以社團活動為載體，發(fā)揮學(xué)生特長，促進學(xué)生自我提升，豐富校園生活，努力使其成為又一張彰顯我校校園文化亮麗多彩的獨特名片。在上級紅十字會的指導(dǎo)下，結(jié)合我校實際，深入開展紅十字青少年的愛國主義、國際主義和人道主義教育活動，發(fā)揮紅十字會組織在扶危濟困、敬老助殘、助人為樂和衛(wèi)生保健等方面的積極作用。

　　四、活動育人、注重個性、形成氛圍

　　學(xué)校共青團、少先隊先進組織優(yōu)勢，利用重大節(jié)日(國慶節(jié)、元旦等)、校運動會和主題教育日、軍訓(xùn)等，在學(xué)生中開展豐富、活潑、實效的德育活動，寓教于樂，拓展“上善”育人的形式和內(nèi)涵，使學(xué)生在自覺參與活動中得到思想情感的熏陶，精神生活得以充實，道德境界得到升華。鍛煉能力、提升素質(zhì)、增強自信，達到“活動育人”的目的。

　　繼續(xù)做好個性化班集體建設(shè)，要進一步在三個年級開展以“學(xué)年”為創(chuàng)建考核周期的“基礎(chǔ)達標”、“班本提升”加“個性化特色”的“2+1”個性化班集體建設(shè)。以區(qū)、校級“優(yōu)秀班集體”的創(chuàng)建和德育品牌“周恩來班”的輻射功能為依托，通過設(shè)置國旗班、周恩來班、君湘中隊、書香中隊、行知班、綠色環(huán)保班等個性化班級，構(gòu)建出了富有創(chuàng)意，帶有個性色彩的班級特色文化。“一班一品”的班級建設(shè)思路使我校的班級不僅好看，同時形成班級的一種精神文化，形成一種向心力和凝集力。

　　德育文化是學(xué)校文化的重要組成部分，創(chuàng)設(shè)積極的德育文化有助于形成良好的校園學(xué)習(xí)氛圍，促進學(xué)生生活與學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成。在校級層面，繼續(xù)合理利用好“心理咨詢室、團隊活動室、團隊榮譽室、家委會”等，并利用綠色植物、德育展板“德育文化一條街”和德育文化長廊營造好的德育氛圍，利用圖形和文字對學(xué)校德育進行全面的展示和宣傳;同時充分利用好校外櫥窗，向家長、社會反映學(xué)校活動動態(tài)和積極向上的良好校風(fēng)，加強家校聯(lián)系。

　　五、加強學(xué)習(xí)、不斷提升、共同發(fā)展

　　進一步豐富、拓展班主任工作藝術(shù)的學(xué)習(xí)方式。如，開好班主任例會、班主任培訓(xùn)、階段性的年級工作總結(jié)會，舉辦好班主任沙龍和班主任論壇等，或是請一些市、區(qū)內(nèi)有影響力的班主任做講座，或請外校交流入我校的班主任老師介紹其他學(xué)校的一些好的做法等，不斷加強相互之間的交流，相互學(xué)習(xí)、相互借鑒，豐富班主任管理藝術(shù)，促進班主任在共同的生活與學(xué)習(xí)中實現(xiàn)共同發(fā)展。利用“河埒中學(xué)德育研究工作室”平臺，開展相應(yīng)德育研究與實踐活動，總結(jié)提煉形成一定的班主任管理特色，打造班主任。

　　加強家校聯(lián)系，通過家長會，濱湖區(qū)網(wǎng)校，家長沙龍等形式交流家庭教育經(jīng)驗，解決家庭教育難題，提升家庭教育水平。

　　加強學(xué)生干部培訓(xùn)，提高學(xué)生干部管理水平和管理藝術(shù)，發(fā)揮學(xué)生干部管理作用。

　　總之，我們將充分發(fā)揮德育管理與服務(wù)的雙重職能，營造全員育人、積極創(chuàng)新的德育氛圍，培養(yǎng)學(xué)生自我教育能力，推動優(yōu)良學(xué)風(fēng)、班風(fēng)的形成，促進德育各項工作再上一臺階，努力構(gòu)建師生“主動發(fā)展、共同成長”的和諧校園。

中學(xué)工作計劃匯總 篇11

　　班級管理要科學(xué)化，育人工作要高效化，這是每個有事業(yè)心的班主任所追求的目標。首先，班主任要高度認識德育工作的重要意義，它是激發(fā)自己努力工作的內(nèi)驅(qū)力；其次，班主任要認識到“德育為首”的重要性。德育上不去，學(xué)生的智育、體育、美育等都必然上不去；再次，德育作用于集體、集體又作用于德育，決不是“單打一”，而應(yīng)是“合打一”，這樣想，這樣做，才能取得德育的效應(yīng)。同時，班主任不應(yīng)充當班集體的“保姆”，而應(yīng)是班級德育工作的組織者，這樣班主任應(yīng)當力爭是學(xué)生的朋友，同時是各科任老師德育的伙伴，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的參謀。針對本班情況，班主任工作計劃如下：

　　一、班上基本情況：

　　xx班本學(xué)期有2位轉(zhuǎn)入的學(xué)生，全班共63人，期中男生33人，女生30人。班內(nèi)同學(xué)比較活潑，好動，玩心較重，如何把學(xué)生的心從暑假生活中拉回來是開學(xué)工作中最重要的一環(huán)。其次，如何營造班內(nèi)的學(xué)習(xí)氛圍，使學(xué)生養(yǎng)成學(xué)習(xí)比拼，共同向上的良好風(fēng)氣，是這個學(xué)期努力提高班級學(xué)習(xí)的關(guān)鍵一步。

　　二、工作目標：

　　1.全班團結(jié)一致，遵守學(xué)校規(guī)章制度。

　　2.形成勤奮好學(xué)，積極向上的班風(fēng)，學(xué)習(xí)成績有明顯進步。

　　3.差生的轉(zhuǎn)化效果好，思想覺悟明顯提高。

　　4.爭取期末被評為先進班級體。

　　三、主要工作：

　　1、建立班委會

　　學(xué)期初組織學(xué)生通過民主選舉組建一支工作能力強、實踐經(jīng)驗足的新一屆班委會，并明確班委會成員的具體分工，為了讓更多的同學(xué)得到錘煉，實行值日班干部負責(zé)制加強班級管理崗位責(zé)任制。設(shè)崗位，定人員，定工作，把班級工作分成若干崗位，每個崗位專人負責(zé)，使學(xué)生的實踐能力、社會責(zé)任感得到提高。為本學(xué)期的管理工作打下基礎(chǔ)。

　　2、思想教育

　　本學(xué)期對學(xué)生要加強思想教育。深入愛國主義、集體主義和中華傳統(tǒng)美德教育，加強學(xué)生行為規(guī)范，養(yǎng)成良好的行為準則，用身邊事例，對學(xué)生進行誠信教育、利用班會、校會將行為規(guī)范訓(xùn)練落到實處。在班中“設(shè)崗位，定專人”，加強行為規(guī)范的檢查和監(jiān)督。在學(xué)期初段，結(jié)合學(xué)校的安排，整頓班風(fēng)學(xué)風(fēng)，進行學(xué)習(xí)目的教育，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動力。在學(xué)期中段進行人生觀、世界觀的教育，幫助學(xué)生樹立正確的人生觀和世界觀。在學(xué)期后段開展“講團結(jié)、講紀律、講誠實、講奉獻”的四講活動。提高同學(xué)們的思想覺悟，增強責(zé)任感和進取心。把學(xué)生培養(yǎng)成具有健全人格、美好心靈，具有創(chuàng)新精神和實踐能力的學(xué)生。培養(yǎng)學(xué)生良好的行為規(guī)范，弘揚正氣。

　　3、培優(yōu)轉(zhuǎn)差

　　加強對學(xué)生的心理輔導(dǎo)，在現(xiàn)階段就開始動起來，把一些有可能影響學(xué)生學(xué)習(xí)的因素減少到最少，由于我們本身的經(jīng)驗并不豐富，同時我們班的學(xué)生跟同年級的同學(xué)相比，他們也有共同之處，那么為了能夠讓他們學(xué)得更好、考得更好，我們也就只有一個辦法：笨鳥先飛。對每一次考試成績做好跟蹤，把臨界生的名單和人數(shù)把握好，及時找學(xué)生談心，了解其思想學(xué)習(xí)情況。鼓勵勤奮好學(xué)，樹立學(xué)習(xí)榜樣，協(xié)同科任老師做好優(yōu)生的培養(yǎng)工作，爭取有較多的同學(xué)進入全年級前列，同時做好差生的教育轉(zhuǎn)化工作，采用正面教育，加強學(xué)生自我管理建設(shè)管理小組，由學(xué)習(xí)委員帶頭，課代表、組長為骨干，全面負責(zé)班級學(xué)習(xí)工作；開展學(xué)習(xí)競賽活動；開展“學(xué)習(xí)結(jié)對，共同提高”的互幫互助學(xué)習(xí)活動；同時聯(lián)系家長，開展家庭教育指導(dǎo)工作：積極與學(xué)生家長進行聯(lián)系與溝通，多角度進一步了解學(xué)生。尋求在實際工作中獲得家長的支持。共同對學(xué)生進行教育。關(guān)心愛護，安排班干部一幫一的方法進行轉(zhuǎn)化。

　　加強師生對話建立師生聯(lián)系制度，以日記形式有話就說，實話實說；建立師生結(jié)對活動，讓學(xué)生走近老師、了解老師、激發(fā)熱愛老師的熱情，讓老師走近學(xué)生，指導(dǎo)學(xué)生樹立更遠大的理想、提供更科學(xué)地學(xué)習(xí)的方法、養(yǎng)成更好地生活態(tài)度。

　　4、做好常規(guī)管理工作

　　經(jīng)常性地做好校紀校規(guī)的檢查督促工作，特別是遲到、追逐打鬧、自習(xí)課和晚自習(xí)講話等違紀現(xiàn)象，要及時教育，杜絕打架的現(xiàn)象。做好儀表的規(guī)范化教育，督促學(xué)生穿好衣服，男生不留長發(fā)，女生不化妝。配合政教處加強學(xué)生衛(wèi)生保健和心理健康教育。依靠班干部抓好班級的室內(nèi)衛(wèi)生及包干區(qū)衛(wèi)生。

　　5、做好住宿生的管理

　　教育住宿生要遵守宿舍制度，服從管理，愛護公物，堅持天天到宿舍檢查一次。要求學(xué)生加強個人衛(wèi)生習(xí)慣，防止傳染病的發(fā)生。

　　6、做好安全防范工作

　　做好安全教育和防范工作，主要做好交通安全教育，不追逐打鬧，上下樓梯不推拉。確保不出安全事故。

　　7、組織有益的活動，豐富學(xué)生的生活

　　班級的各項教育活動必須有一個主題，圍繞著主題可以讓學(xué)生們在課余時間進行準備，這個準備過程本身就已經(jīng)是一個受教育的過程。在各種活動的過程中，充分發(fā)揮集體教育的功能，讓學(xué)生們自我教育，互相教育。班風(fēng)的形成必然要經(jīng)歷“導(dǎo)向”，“形成”和“鞏固”的過程，因此活動的內(nèi)容要多樣化，經(jīng)常化。力求使班級在最短的時間內(nèi)形成“團結(jié)向上，心理健康，學(xué)習(xí)勤奮，全面發(fā)展”的班集體。

　　四、具體工作：

　　九月份：

　　1、學(xué)習(xí)《明德中學(xué)學(xué)生必讀》和《明德心天中學(xué)寄宿生管理規(guī)定》，規(guī)范校內(nèi)行為；

　　2、參加開學(xué)典禮；

　　3、收集整理暑期工作資料，總結(jié)和表彰暑假活動優(yōu)秀學(xué)生和先進班級；

　　4、培訓(xùn)學(xué)生干部，學(xué)習(xí)常規(guī)考核標準，開展常規(guī)考核工作；

　　5、舉行初二年級女生教育專題講座；

　　6、開展家長學(xué)校初一年級培訓(xùn)活動；

　　7、選拔管樂隊、美術(shù)興趣班、舞蹈隊成員；

　　8、組隊參加長沙市教學(xué)班合唱比賽；

　　9、組織學(xué)校“體育節(jié)”和“田徑運動會”；

　　10、積極開展“爭當雷鋒傳人，弘揚社會文明新風(fēng)”活動；

　　11、積極開展“弘揚民族精神月活動”；

　　12、開學(xué)黑板報評比；

　　13、教師節(jié)慶祝活動；

　　14、開展班牌設(shè)計、教室寢室美化裝飾活動，促進班級凝聚力和班級特色文化建設(shè)。

　　十月份：

　　1、中秋節(jié)、國慶節(jié)慶祝活動；

　　2、“陽光體育、快樂同行”黑板報評比；

　　3、法制和安全教育，組織一次疏散演習(xí)；

　　4、組織體育節(jié)相關(guān)活動；

　　5、組織參加市體育局的陽光體育比賽活動。

　　十一月份：

　　1、第一學(xué)段考試（期中考試）及紀律教育；

　　2、協(xié)助各年級組織好家長會和家長學(xué)校培訓(xùn)；

　　3、第五屆校園文化藝術(shù)節(jié)開幕；

　　4、黑板報評比。

　　十二月份：

　　1、“慶祝元旦”黑板報評比；

　　2、女生心理輔導(dǎo)活動；班主任經(jīng)驗交流會；

　　3、評選先進班級、優(yōu)秀個人；

　　4、藝術(shù)節(jié)系列活動，元旦文藝匯演。

　　元月份：

　　1、第二學(xué)段（期終考試）動員及紀律教育；

　　2、期末放假及寒假工作安排；

　　3、整理本學(xué)期檔案材料，班級教育教學(xué)工作總結(jié)。

中學(xué)工作計劃匯總 篇12

　　近年來隨著知識和經(jīng)濟的迅猛發(fā)展，推動著教育的改革。在變“應(yīng)試教育”為“素質(zhì)教育”的過程中，閱覽室作為教師教育陣地，在此占有重要地位，具有無法替代的教育功能。本學(xué)期，我們閱覽室要完成以下的工作：

　　1、進一步完善有關(guān)的規(guī)章制度，繼續(xù)堅持服務(wù)育人與管理育人并重的原則。服務(wù)工作做到“熱心、細心、耐心、虛心”，主動向讀者介紹新書、查找資料、征求意見，真正做到“讀者第一，服務(wù)至上”的服務(wù)理念。

　　2、進一步加強校閱覽室的建設(shè)力度，擴大閱覽室容量，增添管理設(shè)備。

　　3、閱覽室通過宣傳教育工作，介紹閱覽室閱覽資源。

　　4、配合語文老師，搞好活動課閱覽課，書籍報刊及時上架及時整理，規(guī)范學(xué)生文明行為，提高整體素質(zhì)，配合做好教育工作，創(chuàng)建文明，和諧，干凈，整潔，有氛圍的閱覽和借閱環(huán)境，并做好紀錄。鼓勵學(xué)生多讀書、讀好書。

中學(xué)工作計劃匯總 篇13

　　一、指導(dǎo)思想

　　為了全面貫徹國家教育方針，全面推行新課程，堅持以教學(xué)為中心，促進教學(xué)相長，全面提高師資水平，努力使教育適應(yīng)新時代的要求，培養(yǎng)高素質(zhì)的人才，使教育面向現(xiàn)代化，面向世界，面向未來。

　　二、情況分析

　　過慣了以往鐵飯碗的生活，養(yǎng)成了安逸的習(xí)慣，不愿意教研教改，死守著簡單方便的老教法不放，教學(xué)成了一項簡單機械的勞動，造成學(xué)校教學(xué)無生氣、無活力，教法無更新，教師無風(fēng)險，學(xué)生無興趣的局面，根本不適應(yīng)信息更新瞬息萬變的現(xiàn)代教育，不利于培養(yǎng)創(chuàng)新型高素質(zhì)學(xué)生。

　　三、教研教改要求

　　1、教研是教師教學(xué)工作的一項重要內(nèi)容，要求全體教師必須參與教學(xué)研究。

　　2、積極加強教研教改的學(xué)習(xí)，研讀各科教學(xué)參考、資料，有利于教師水平的提高。

　　3、實現(xiàn)教師由“傳授型”向“能力型”轉(zhuǎn)化，實現(xiàn)教學(xué)由“灌入式”“填鴨式”向“啟發(fā)式”轉(zhuǎn)化的目的。

　　四、教改措施

　　1、積極向教師推薦有利于教研教改的資料，推薦閱讀各種有利于長進的名著名篇，并進行討論，得出規(guī)律經(jīng)驗。

　　2、各年組實行集體辦公、集體備課、下班坐堂，各教研組或年級組都按教導(dǎo)處統(tǒng)一的時間開展搞好教研教改活動，開好經(jīng)驗交流會，積極研究教材、研究教法、研究學(xué)習(xí)指導(dǎo)。

　　3、全體教師積極撰寫教育教學(xué)論文獲經(jīng)驗總結(jié)，每期至少交一篇教研教改論文。選出優(yōu)秀者交縣或以上評獎，凡發(fā)表了的論文按獲一、二、三等獎每篇分別獎50元、30元、20元。

　　4、全體教師都要積極參與聽、說、授、評課活動，虛心學(xué)習(xí)別人先進的教學(xué)經(jīng)驗，指出別人的缺點，克服自身的不足，以互幫互學(xué)，互相促進，努力提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)水平。

　　5、優(yōu)秀教師積極參與示范課、觀摩課、引路課的教學(xué)，全體教師每期聽課不少于15節(jié)次，年級組長、教研組長、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)每期不少于30節(jié)。全體教師每期每人必須上好教導(dǎo)處安排的公開課，新教師每期每人兩節(jié)，并盡量采用現(xiàn)代化教學(xué)手段和多媒體教學(xué)。凡全體教師積極參加每年一次的“教學(xué)比武”活動，并評出文、理、外、藝四組的一、二、三名，分別與以50元、30元、20元的獎勵。

　　6、教導(dǎo)處每期檢查教師聽課筆記，教研組長記錄教師參加教研活動的情況，并將情況記入教師個人業(yè)績檔案。

　　7、教師必須參加學(xué)校組織安排的各項教研活動和各級教師培訓(xùn)，未參加者按教師考勤制度處罰。

　　8、教師要從上網(wǎng)、圖書室尋找學(xué)習(xí)新課程資料，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)水平，每位老師每年度按教導(dǎo)統(tǒng)一編印的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)資料進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

中學(xué)工作計劃匯總 篇14

　　根據(jù)教研室落實校本調(diào)研，加強教師隊伍建設(shè)的會議精神，本學(xué)期，我校圍繞“落實四有課堂，提升課堂教學(xué)執(zhí)行力”，進一步完善、規(guī)范學(xué)校教研工作，提升課堂教學(xué)的有效性。

　　一、工作目標

　　1、增強教師課堂教學(xué)的執(zhí)行力，進一步落實“四有課堂”模式。

　　2、兩組活動更有實效性。

　　3、開展“青藍工程”推動教師專業(yè)發(fā)展。

　　4、落實分層輔導(dǎo)，促進學(xué)生全面發(fā)展。

　　二、具體措施

　　1、優(yōu)化兩組設(shè)置。本學(xué)期，我校根據(jù)實際需要，將部分教研組進行合并，設(shè)立了六個教研組，十五個備課組。學(xué)期初，召開兩組組長會議，布置本學(xué)期的工作，明確職責(zé)，加強考核。

　　2、教研組工作：本學(xué)期，我校教研組重點是確定三種課型的模式——新授課、復(fù)習(xí)課、講評課。活動重點圍繞課前的磨課和課后的研討，要求行政人員蹲點教研組，學(xué)校教學(xué)團隊安排專人參加每次的教研組活動。通過這些舉措提升學(xué)校教研活動的有效性。

　　3、備課組工作：每個備課組兩周開展一次集體備課活動，要求集體備課前，主備人根據(jù)主題準備好研討材料，組內(nèi)研討后，統(tǒng)一使用。每次集體備課時，要編制過關(guān)練習(xí)和分層輔導(dǎo)習(xí)題，并將習(xí)題上傳學(xué)校教務(wù)處存檔。學(xué)校教學(xué)團隊安排專人參加每次活動，并記錄。

　　4、“青藍工程”工作：學(xué)期初，啟動“青藍過程”，安排學(xué)帶、優(yōu)青和有經(jīng)驗的教師與青年教師結(jié)對，明確“青”“藍”職責(zé)，加強過程管理和考核；期中前后組織青年教師外出兄弟學(xué)校學(xué)習(xí)，期中、期末組織“青藍結(jié)對”經(jīng)驗交流和總結(jié)。組織青年教師參加區(qū)、片級優(yōu)質(zhì)課評比和公開課，要求指導(dǎo)教師進行打磨。

　　5、調(diào)研常態(tài)課堂：學(xué)校教學(xué)團隊實行推門聽課，調(diào)研教師的常態(tài)課堂，了解“四有課堂”落實情況，并及時反饋交流。

　　6、優(yōu)化校內(nèi)視導(dǎo)：根據(jù)教研室要求，本學(xué)期，我校的校內(nèi)教學(xué)視導(dǎo)將把年級部視導(dǎo)與學(xué)科視導(dǎo)相結(jié)合。視導(dǎo)內(nèi)容包括：聽課、五認真檢查、備課組集體備課展示，并要求相關(guān)學(xué)科教師和備課組長參加活動。

　　以上是我校本學(xué)期校本教研工作的粗略打算，我們的目標是以“兩組一課”為抓手，讓校本教研更有效，讓課堂更有實效性。

中學(xué)工作計劃匯總 篇15

　　本學(xué)期教務(wù)處將根據(jù)學(xué)校辦學(xué)理念及工作總目標，結(jié)合本學(xué)期實際和鎮(zhèn)教育辦公室精神，繼續(xù)倡導(dǎo)“實干就是能力，落實就是水平”和“敢說真話，敢下深水，敢于碰硬，敢于管理”的理念，苦練內(nèi)功，夯實基礎(chǔ)，伏下身子，提高教學(xué)規(guī)范管理能力與執(zhí)行度，狠抓班風(fēng)和學(xué)風(fēng)建設(shè)，搞好我校的教育教學(xué)管理工作，力爭再創(chuàng)佳績，形成我校辦學(xué)特色。

　　一、樹立新型的教育觀，建立新型的師生關(guān)系

　　隨著教育改革的不斷深入，要求每位教師轉(zhuǎn)變觀念、提高認識，形成新型的教育觀、質(zhì)量觀。通過上學(xué)期的隨堂督導(dǎo)，我們發(fā)現(xiàn)教育觀念陳舊、教學(xué)方式落后是我校教學(xué)質(zhì)量不能迅速提高的一個重要方面。為此，本學(xué)期要求教師在教學(xué)中，要做到五個轉(zhuǎn)變。

　　1、由教師轉(zhuǎn)變?yōu)閹熒�互相尊重，相互信任�?/p>

　　2、由強調(diào)苦學(xué)轉(zhuǎn)變?yōu)闃穼W(xué)，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。

　　3、由單純說教轉(zhuǎn)變?yōu)槎嘞蚯楦薪涣鳌?/p>

　　4、由一味批評轉(zhuǎn)變?yōu)橐员頁P為主，讓學(xué)生品嘗成功。

　　5、由害怕學(xué)生在課堂上出錯轉(zhuǎn)變?yōu)樵试S學(xué)生出錯，培養(yǎng)學(xué)生自信，鼓勵學(xué)生大膽發(fā)表意見。在教學(xué)中要充分體現(xiàn)學(xué)生的主體作用，教師的主要任務(wù)就是要創(chuàng)造多種條件，引導(dǎo)學(xué)生對問題進行質(zhì)疑、判斷和評價，激發(fā)他們的創(chuàng)新潛能。

　　本學(xué)期教導(dǎo)處計劃組織安排提高教師新理念的活動為：

　　1、聘請有關(guān)專家舉辦知識講座;

　　2、組織各教研室學(xué)習(xí)教育理論;

　　3、舉行教師講課競賽活動。

　　二、加強對教學(xué)的管理

　　課堂是素質(zhì)教育的主陣地，提高教學(xué)質(zhì)量關(guān)鍵在課堂，而課堂教學(xué)是一個系統(tǒng)工程，該工程的質(zhì)量是以其每道工序的質(zhì)量保證的。教師教的工序就是備課、上課、批改作業(yè)、課外輔導(dǎo)及教學(xué)效果的評價等。學(xué)生學(xué)的工序就是預(yù)習(xí)、上課、復(fù)習(xí)、完成作業(yè)及檢測等。本學(xué)期教導(dǎo)處將對教學(xué)各道工序?qū)嵭腥�面有效的管理�?/p>

　　1、備課：做到“五有”(腦中有“綱”，胸中有“本”，目中有“人”，心中有“數(shù)”，手中有“法”);“六備”(備目標、備提問、備板書、備練習(xí)、備學(xué)生、備教具)。本學(xué)期將在期中、期末及每周星期五對教案進行例行檢查，作為對教師考核的一項內(nèi)容，學(xué)期中間對部分教師的教案進行不定期的抽查。

　　2、上課：目前我校絕大多數(shù)教師仍采用以教師講解為主的傳統(tǒng)教學(xué)模式，少數(shù)教師的教改也只是在教學(xué)手段上作了一些改進，沒有真正體現(xiàn)學(xué)生的主體作用，在當前的教學(xué)改革浪潮中明顯滯后。本學(xué)期，利用我校課改的契機，要求每位教師大膽嘗試科學(xué)的合乎我校實際的教學(xué)方法，逐漸改變傳統(tǒng)教學(xué)方式。對教改有成效的教師要多鼓勵、多表揚，多樹典型。教導(dǎo)處隨堂聽課時的課堂評價更加側(cè)重于學(xué)生是否參與學(xué)習(xí)、主動學(xué)習(xí)、師生關(guān)系是否融洽;加強課堂教學(xué)質(zhì)量的督導(dǎo)。

　　①組織機構(gòu)：建立課堂教學(xué)督導(dǎo)小組，成員有校級領(lǐng)導(dǎo)、教導(dǎo)處主任、副主任、教研室主任、備課組長。

　　②形式：深入課堂隨堂聽課。

　　③目的：督促指導(dǎo)教師提高課堂教學(xué)質(zhì)量，準確評價教師課堂教學(xué)水平。

　　④標準：每學(xué)期聽課20節(jié)。

　　3、作業(yè)：對知識的掌握乃至靈活的運用，很重要的一環(huán)就是練習(xí)。主學(xué)科必須有足夠的作業(yè)訓(xùn)練量。作文：每學(xué)期大作文不得少于6篇，小作文不少于8篇，大小作文必須按規(guī)定要求批改。數(shù)、理、化等學(xué)科原則上要求每節(jié)課都要有作業(yè)。教導(dǎo)處檢查作業(yè)：一查作業(yè)量、二查批改是否及時、三查批改是否認真(定期與不定期檢查相結(jié)合)。

　　4、考試：平時單元檢測或練習(xí)各備課組要統(tǒng)一，設(shè)備課組的年級，印制試題必須由備課組長簽字。

　　三、抓好全程，注重抓好初三畢業(yè)班

　　初一、抓好起始。初一年級任課教師，在教學(xué)中一定要注意知識的銜接，在教學(xué)中要做到心中有數(shù)，降低難度，減小坡度，放慢腳步，打好基礎(chǔ)。要注重對學(xué)生學(xué)習(xí)行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育和對學(xué)生學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)。各班要把需要學(xué)生必須做到和能夠做到的學(xué)習(xí)行為習(xí)慣(規(guī)范)張貼上墻，督促學(xué)生遵照執(zhí)行。教導(dǎo)處將加強對初一學(xué)生的成績跟蹤。

　　抓好初三畢業(yè)班。全校上、下一條心，扎扎實實抓好畢業(yè)班的教學(xué)工作，所有的工作成效應(yīng)體現(xiàn)在中考成績上，要求20__年中考我校成績保持基本穩(wěn)定，中考成績在大面積和尖子生方面力爭大幅度上升，確保完成指標。具體措施：

　　1、成立初三畢業(yè)班領(lǐng)導(dǎo)小組;

　　2、合理配置畢業(yè)班的師資力量;

　　3、召開新、老畢業(yè)班教師教學(xué)研討會;

　　4、組織畢業(yè)班教師到兄弟學(xué)校學(xué)習(xí)交流;

　　5、注意對中考信息的收集;

　　6、畢業(yè)班實行“月考”制度;

　　7、每月召開一次初三老師工作例會;

　　8、教導(dǎo)處每周至少聽一節(jié)畢業(yè)班的課;

　　9、加強對有體育藝術(shù)特長學(xué)生的培養(yǎng);

　　10、制定中考獎懲制度，與初三老師簽訂教學(xué)責(zé)任制;初三教學(xué)工作思路：面向全體，力保重點，注重課堂，強化基礎(chǔ)，突出能力，提高得分，統(tǒng)籌兼顧，通力合作，狠抓特色，普遍開花。

　　四、強化對教研室、備課組的管理

　　1、抓好教研室“以研促教”，為了防止教研室活動流于形式，本學(xué)期將進一步明確教研的職責(zé)、義務(wù)。每兩周召開一次教研室會，本學(xué)期要求各教研室：

　　①每學(xué)年每人至少上一節(jié)全校公開課;

　　②每人設(shè)計一篇優(yōu)秀教案;

　　③召開一次教改專題研討會;

　　④每人出一份高質(zhì)量的試卷;

　　2、抓好備課組備課組是學(xué)校教學(xué)和教研的基本單位，本學(xué)期要求各備課組每兩周至少活動一次，初三備課組每周活動一次，備課組活動要求定時間，定內(nèi)容，活動有記錄。

中學(xué)工作計劃匯總 篇16

　　背景分析：

　　期間，學(xué)校以成功創(chuàng)建“四星級”高中為新的起點，不斷明晰辦學(xué)思路，謀劃發(fā)展舉措，堅守教育本義，追尋發(fā)展之夢，形成了良好的發(fā)展氛圍。在全體師生的共同努力下，學(xué)校實現(xiàn)了快速發(fā)展：基于學(xué)生成長，著力提升教育教學(xué)質(zhì)量，連續(xù)六年獲得南京市高中教育發(fā)展性評估綜合獎；著力德育創(chuàng)新，初步形成“自主育德”的德育特色；基于教師發(fā)展，著力教師的精神生長和專業(yè)發(fā)展，基本形成了一支素質(zhì)全面、愛崗敬業(yè)、充滿活力的教師隊伍；基于學(xué)校發(fā)展，著力實施科學(xué)型管理，尋求學(xué)校變革和發(fā)展的路徑，初步建立起科學(xué)規(guī)范、高效有序的學(xué)校管理運行體系；基于“以人為本，提升生命質(zhì)量”的管理訴求，積極爭取政策，逐步改善學(xué)校的辦學(xué)及教師辦公、生活條件，不斷詮釋著溫馨家園的價值內(nèi)涵；基于學(xué)校的歷史積淀和未來發(fā)展，凝煉生成了學(xué)校的文化符號，初步形成了師生認同的文化愿景，“和諧文化”已成為學(xué)校的文化特質(zhì)，學(xué)校的辦學(xué)境界和辦學(xué)品位得到提升；承辦了全國及省市多項大型活動，接待了多個國內(nèi)外教育代表團來訪和國家、省、市、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)多次來校視察。學(xué)校的知名度、美譽度逐年提升，綜合實力顯著增強，初步實現(xiàn)了初期提出的“創(chuàng)建全省一流名校”的辦學(xué)目標。

　　然而，我們清醒的認識到，站在新的發(fā)展起點上，學(xué)校的教師隊伍、教學(xué)質(zhì)量、辦學(xué)特色及管理創(chuàng)新等諸多方面還存在著很多發(fā)展中的問題，辦學(xué)水平、辦學(xué)質(zhì)量與全國一流名校相比還存在著較大差距。我們唯有靜下心來，集全校教職工智慧，認真分析影響和制約學(xué)校發(fā)展的關(guān)鍵因素，謀劃新的目標任務(wù)和發(fā)展愿景，尋求學(xué)校新的發(fā)展機遇和路徑，才能更好地推動學(xué)校實現(xiàn)新的騰飛。

　　根據(jù)國家及省、市、區(qū)中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要精神，結(jié)合學(xué)校發(fā)展實際，特制定《花雨臺中學(xué) “十三五”發(fā)展規(guī)劃（20xx-20__年）》。

　　第一部分：

　　目標愿景

　　第一章：辦學(xué)思想

　　堅持“促進學(xué)生和諧發(fā)展”的辦學(xué)理念，堅持實施素質(zhì)教育。一切從“人的成長”出發(fā)，為未來做準備，為學(xué)生一生的發(fā)展和幸福奠定基礎(chǔ)。

　　第二章：總體思路

　　在和雅文化的引領(lǐng)下，從學(xué)生的成長出發(fā)，實施公民人格教育，培養(yǎng)學(xué)生帶得走的能力，辦適合學(xué)生發(fā)展的教育，形成學(xué)校的辦學(xué)特色。

　　圍繞創(chuàng)建“全國一流名校”的戰(zhàn)略目標，立足學(xué)校發(fā)展的現(xiàn)狀，分段要求，分步實施，著力推進“三個發(fā)展”，突出“六大主題”：

　　三個發(fā)展：

　　堅持轉(zhuǎn)型發(fā)展，追求內(nèi)涵質(zhì)量的提升；

　　堅持創(chuàng)新發(fā)展，提供適合學(xué)生發(fā)展的教育；

　　堅持超越發(fā)展，著力特色品牌的建設(shè)。

　　六大主題：

　　文化建設(shè)，質(zhì)量提升，管理創(chuàng)新、課程建設(shè)、教師發(fā)展、數(shù)字校園。

　　第三章：主要目標

　　總體目標：

　　創(chuàng)建高質(zhì)量、有特色、開放型、現(xiàn)代化的全國一流名校。讓學(xué)校充滿濃濃的人文情懷，讓師生過一種幸福完整的教育生活，讓學(xué)校成為人人都向往的學(xué)校，人人都懷念的學(xué)校。

　　學(xué)生培養(yǎng)目標：

　　在國家培養(yǎng)目標的規(guī)定下，學(xué)校以公民人格教育為核心，以養(yǎng)成教育、誠信教育、責(zé)任教育、生命教育、創(chuàng)造力教育為主題，以課程、活動為載體，以學(xué)生綜合素質(zhì)提升為導(dǎo)向，培養(yǎng)尚雅崇信、篤行創(chuàng)新、有民族情懷、有國際視野的現(xiàn)代公民。

　　教師發(fā)展目標：

　　讓教師發(fā)展走在前面。以尊重、責(zé)任、愛為主題，以讀書反思為策略，以課堂改革為重點，以合作教研為載體，以課程開發(fā)為途徑，以評價激勵為手段，激勵教師成長在崗位，幫助每一位教師實現(xiàn)自身發(fā)展的目標。打造一支具有健康生命、高尚師德、民主精神、精湛專業(yè)、追求卓越的優(yōu)秀教師團隊，培養(yǎng)一支有教學(xué)風(fēng)格、教育智慧和教育情懷的名師隊伍。學(xué)校建立全省范圍內(nèi)有影響的專業(yè)發(fā)展共同體，成為全省有示范引領(lǐng)作用的教師專業(yè)成長培訓(xùn)基地、觀摩基地。

　　質(zhì)量目標：

　　處理好“素質(zhì)”和“數(shù)值”的關(guān)系，樹立科學(xué)的質(zhì)量觀，追求可持續(xù)的、整體的、和諧的、方法過程與結(jié)果相統(tǒng)一的質(zhì)量，確保教學(xué)質(zhì)量逐年提升。

　　管理目標：

　　不斷創(chuàng)新管理思路，實現(xiàn)扁平化管理與學(xué)術(shù)型引領(lǐng)、人性化管理與制度化保障、民主化管理與團隊式合融的有機結(jié)合，形成科學(xué)規(guī)范的管理體系，營造民主、和諧、溫馨的教師家園。

　　文化建設(shè)目標：

　　建設(shè)特色鮮明的學(xué)校“和雅”文化，不斷豐富學(xué)校文化符號的內(nèi)涵，形成師生認同的文化愿景，形成影響師生行為信念的核心價值觀。提升學(xué)校的物質(zhì)文化，豐富學(xué)校的精神文化，拓展學(xué)校的活動文化，完善學(xué)校的制度文化，讓文化潤澤師生的心靈，讓文化成為學(xué)校發(fā)展的靈魂，成為學(xué)校發(fā)展的核心動力。

　　特色建設(shè)目標：

　　深化數(shù)字化校園建設(shè)，完成基于網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的智能信息管理與師生交互體系。堅持課程設(shè)置的豐富多元，根據(jù)學(xué)校的辦學(xué)思想和人才培養(yǎng)目標，構(gòu)建完善與之適應(yīng)的課程圖譜。建設(shè)藝術(shù)、體育、科技特色項目。學(xué)校成為數(shù)字化校園建設(shè)的全國示范校、課程建設(shè)的省級示范基地。

　　校園建設(shè)目標：

　　完成景點建設(shè)、美化亮化、廁所改造、南北校區(qū)通道、初中分校籌建和綜合大樓等工程項目，使校園環(huán)境更加優(yōu)美，辦學(xué)條件更加先進，校園生活更加便捷和溫馨。

　　第二部分：發(fā)展任務(wù)

　　第四章：德育創(chuàng)新與學(xué)生成長

　　(一)明確育人目標

　　以理想和信仰的追尋、人生和人性的教育、性格和習(xí)慣的養(yǎng)成、情感和情懷的熏陶為主線，著力于學(xué)生健康的人格、高尚的德性以及創(chuàng)新能力的培養(yǎng)，推進生命教育和生態(tài)教育，引導(dǎo)學(xué)生正確認識自然、自我、他人和社會。

　　初中階段：

　　初一年級：以“養(yǎng)成習(xí)慣、學(xué)會感恩”為目標，以“培養(yǎng)學(xué)生有明確的學(xué)習(xí)目的，有良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣”為支點，鼓勵學(xué)生積極參加志愿者活動，孝敬父母，感恩社會。

　　初二年級：以“審美情趣、責(zé)任意識的提高”為目標，以“自愛、自強、勇于創(chuàng)新品質(zhì)的培養(yǎng)”為支點，增強學(xué)生的審美能力，培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任意識。

　　初三年級：以“人格健全、個性發(fā)展”為目標，以“良好的心理素質(zhì)及個性的培養(yǎng)”為支點，鼓勵學(xué)生練就過硬本領(lǐng)，初步形成較強的責(zé)任感、使命感和個性人格。

　　高中階段：

　　高一年級：以“規(guī)范行為、適應(yīng)高中生活”為目標，以“愛校教育、人生規(guī)劃”為支點，致力培養(yǎng)合格的高中生。

　　高二年級：以“培養(yǎng)公民意識”為目標，以“發(fā)展教育”為支點，致力培養(yǎng)有責(zé)任感的成熟高中生。

　　高三年級：以“健全人格”為目標，以“理想教育”為支點，致力培養(yǎng)優(yōu)秀的畢業(yè)生。

　　(二)創(chuàng)新德育途徑

　　深化全員育人理念，德育教學(xué)一體化，形成“人人被欣賞、個個受尊重，班班有特色”的和諧氛圍。

　　豐富學(xué)生成長渠道，著力打造精品活動。根據(jù)不同年級學(xué)生的認知特點和成長規(guī)律，以公民人格教育為核心，分別突出行為養(yǎng)成、情感體驗、道德認知和理想信念的教育重點。設(shè)計班級、年級個性化德育活動，形成分層遞進、有機銜接的德育序列。以生涯規(guī)劃、參加軍訓(xùn)、出國修學(xué)等鼓勵學(xué)生胸懷遠大抱負，落實理想教育；以戶外拓展訓(xùn)練、感恩系列活動、徒步祭掃等引發(fā)學(xué)生情感體驗，詮釋生命教育；以“每月一志愿”活動、十八歲成人禮、學(xué)農(nóng)活動等增強學(xué)生角色意識，突出責(zé)任教育；以學(xué)法論壇、精品社團、雨中大講堂、讀書節(jié)和風(fēng)箏節(jié)等校園文化活動，提升學(xué)生綜合素養(yǎng)。成立“學(xué)生議事會”，建立學(xué)生任校長助理制度等，傳承自主教育，為學(xué)生個性發(fā)展搭建舞臺。

　　加強心理健康教育,幫助學(xué)生快樂成長。引進專職心理教師，開設(shè)心理課程，建立心理網(wǎng)站，堅持課程和活動相結(jié)合，個別咨詢與團體輔導(dǎo)相結(jié)合，定期舉辦心理健康節(jié)，大力宣傳心理健康知識，引導(dǎo)學(xué)生健康生活、快樂學(xué)習(xí)。

　　注重家校溝通，提升家庭教育品質(zhì)。挖掘各種教育資源，完善學(xué)校、家庭、社會“三位一體”合力育人機制。充分發(fā)揮家長委員會作用，開設(shè)家長課堂。利用網(wǎng)絡(luò)資源，拓寬聯(lián)絡(luò)途徑，推動學(xué)校教育、家庭教育、社會教育有效銜接。

　　積極開展“欣賞型德育”研究，實現(xiàn)德育審美化。建立班級個性化發(fā)展目標及評價機制，分層制定班級發(fā)展目標及考核辦法，多元評價班級建設(shè)成果。

　　(三)建設(shè)優(yōu)秀的班主任隊伍

　　選聘優(yōu)秀教師擔(dān)任班主任工作，切實提升班主任專業(yè)化水平，建設(shè)一支熱愛班主任崗位、有“五心”（愛心、責(zé)任心、平常心、平等心、寬容心）、有管理智慧和創(chuàng)新精神的優(yōu)秀班主任隊伍。

　　進一步建立健全班主任工作制度（如任職條件、培訓(xùn)制度、專業(yè)化考核制度和津貼發(fā)放制度等）。改革評價機制，切實減輕班主任工作負擔(dān)，創(chuàng)設(shè)班主任職級制，不斷提高待遇。完善指導(dǎo)、助理班主任制度，幫助青年班主任快速成長。實施班主任研修制度，以班主任論壇和教育案例專題研究等形式，開展自主學(xué)習(xí)、集中研討、外出參觀、專家引領(lǐng)等活動，拓寬校本培訓(xùn)渠道，增強德育科研意識，切實促進班主任管理理念的轉(zhuǎn)變和工作能力的提升。

　　第五章：課程建設(shè)與教學(xué)改革

　　(一)構(gòu)建校本課程體系

　　圍繞學(xué)校培養(yǎng)目標，構(gòu)建完整的課程體系，把學(xué)校的辦學(xué)理念和教育哲學(xué)變成一種有形的課程，讓每一位學(xué)生個性、潛能都能在課程中得到充分的發(fā)展，促進學(xué)生全面素質(zhì)的提升。

　　本著“繼承、發(fā)展、創(chuàng)新”的課程建設(shè)理念，從課程功能角度，整體規(guī)劃學(xué)校課程體系。A類課程為學(xué)科知識素養(yǎng)類課程，主要為學(xué)生參加高考和學(xué)業(yè)水平測試奠基，幫助學(xué)生取得卓越的升學(xué)成績，為學(xué)生進一步學(xué)習(xí)打下堅實的學(xué)科基礎(chǔ)。B類課程為學(xué)生人格培養(yǎng)類課程，主要包括生涯規(guī)劃課程、生命教育課程、公民教育課程、理想教育課程、責(zé)任擔(dān)當課程、意志潛能課程、心理健康教育課程、社區(qū)服務(wù)課程、社會實踐課程等。C類課程為學(xué)生能力拓展類課程，主要包括人文與藝術(shù)素養(yǎng)類課程、科學(xué)與創(chuàng)新類課程、學(xué)科拓展與競賽類課程、體育與身心健康類課程、生活技能類課程、民族傳統(tǒng)文化類課程、國際理解類課程等，形成鮮明的學(xué)校課程特色。通過選修課、研究性學(xué)習(xí)及社團活動等課程形式落實課程開設(shè)。

　　健全課程管理制度，打造精品校本課程。成立由教務(wù)處、團委、信息處、教科室、德育處以及教研組組成的課程開發(fā)管理小組，落實校本課程的開發(fā)科學(xué)化、開設(shè)制度化、責(zé)任明確化、實施規(guī)范化，確保課程質(zhì)量。重新編寫《花雨臺中學(xué)學(xué)生選課指導(dǎo)手冊》，開發(fā)校本課程網(wǎng)絡(luò)選課及管理系統(tǒng)，提高課程管理效率。設(shè)立虛擬教室，跨學(xué)校跨地區(qū)實行網(wǎng)絡(luò)選修課程資源的整合與注冊，探索虛擬課堂與現(xiàn)實課堂整合教學(xué)方式。通過規(guī)劃、評價、改進、篩選，打造一批精品校本課程，提升課程整體質(zhì)量，實現(xiàn)育人目標。

　　(二)創(chuàng)新教學(xué)常規(guī)管理

　　加強常規(guī)管理的校本管理、細節(jié)管理、長效管理的探索與實踐。修訂《花雨臺中學(xué)教學(xué)常規(guī)規(guī)范要求》，改革教案和作業(yè)的檢查評價方式，重建更為科學(xué)、規(guī)范、可持續(xù)發(fā)展的教學(xué)常規(guī)管理制度，以年度為單位，舉行教學(xué)研究主題活動。通過學(xué)校檢查、教學(xué)視導(dǎo)和專項評比等方式嚴格考核，引導(dǎo)教師關(guān)注常規(guī)、反思常規(guī)，研究細節(jié)與方法，真正把教學(xué)常規(guī)變成教師的自覺行為。

　　(三)創(chuàng)新教研組織文化

　　每年開展教學(xué)研究主題系列活動，推進課堂觀察，落實教研常規(guī)，改進教學(xué)行為。繼續(xù)實施每日一課、推磨聽課、青年教師競賽課、骨干教師示范課、市區(qū)級公開課等“五課”活動，開展跨省跨市的同題異構(gòu)式教學(xué)研討活動，加強初、高中同學(xué)科間的交流研討活動。

　　樹立“師生皆本”的課堂教學(xué)觀，變革師生關(guān)系，構(gòu)建民主平等、尊重個體的生命課堂。創(chuàng)新課堂教學(xué)組織形式，積極探索基于學(xué)生自主探究、自主學(xué)習(xí)的課堂教學(xué)策略，培養(yǎng)學(xué)生“帶得走”的學(xué)習(xí)能力。鼓勵教師個性教學(xué)，形成自己獨特的教學(xué)風(fēng)格和教學(xué)流派，讓課堂成為教師職業(yè)生命價值實現(xiàn)的舞臺。

　　以“用教師的智慧解決教師的問題”為理念，倡導(dǎo)教師間的合作，形成民主和諧、合作共享、和而不同的教研文化。推進教師寫教學(xué)拾零、個人課題研究等反思教研的舉措，使更多的教師學(xué)會用思考“行走”，成長為具有獨立思考與研究能力的教師。立足教研組、備課組文化建設(shè)，明晰教研職能，關(guān)注“學(xué)”，加強“研”，落實“改”。致力于規(guī)范化和制度化的學(xué)科資源庫建設(shè)、學(xué)科精品課程的打造、學(xué)科質(zhì)量的提升，真正形成靈感共享、困惑共探、事情共擔(dān)的氛圍。成立“三研”共同體，完善教學(xué)研究組織形式：以研習(xí)共同體進行學(xué)習(xí)反思，以研修共同體促進課題研究，以研發(fā)共同體開發(fā)校本課程。倡導(dǎo)“草根性”的民間教研，提升教師研究教學(xué)的自主意識與能力。

　　(四)創(chuàng)新教學(xué)評價體系

　　教學(xué)評價實現(xiàn)從“制度考評”向“多元考評”的轉(zhuǎn)變，注重教師發(fā)展內(nèi)驅(qū)力的生長激發(fā)。繼續(xù)傳承績效考核和學(xué)生評教機制，完善并強化對課堂教學(xué)的評價，成立課堂教學(xué)考評小組，引進校外專家指導(dǎo)考評。實現(xiàn)評價方法的四個并重，即：期望性評價和發(fā)展性評價并重，定性評價和定量評價并重，縱向比較與橫向比較并重，過程評價與結(jié)果評價并重。通過構(gòu)建科學(xué)、合理的教學(xué)評價與反饋體系，進一步發(fā)揮評價的導(dǎo)向作用，確保教師專業(yè)素養(yǎng)、學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的持續(xù)提升。

　　(五)努力提升教學(xué)質(zhì)量

　　追求可持續(xù)的質(zhì)量，既要重視學(xué)習(xí)成績，更要重視人格塑造、能力培養(yǎng)和全面素質(zhì)的提高；追求整體的質(zhì)量，面向每一個學(xué)生，著眼于每一位學(xué)生在原有基礎(chǔ)上最好的發(fā)展，強調(diào)因材施教，充分尊重學(xué)生個性；追求和諧的質(zhì)量，學(xué)生的德、智、體、美、勞各方面協(xié)調(diào)發(fā)展；追求方法、過程與結(jié)果相統(tǒng)一的質(zhì)量，即方法科學(xué)，過程快樂，結(jié)果理想，讓學(xué)生的學(xué)習(xí)過程變得更加幸福。落實教學(xué)常規(guī)，倡導(dǎo)合作教研，改進課堂教學(xué)，減負增效，提升質(zhì)量。

　　第六章：教育科研與教師發(fā)展

　　確立“科研強校”的理念，把開展教育教學(xué)研究作為教育內(nèi)涵發(fā)展的重要舉措。堅信教師發(fā)展是學(xué)校發(fā)展的第一要務(wù)，倡導(dǎo)每一位教師在主動發(fā)展的過程中成就自己的教育人生。

　　(一)深化課題研究

　　課題研究是教育科研的重要形式。繼續(xù)申報國家、省、市級規(guī)劃課題，以“和雅”文化為研究主題，深入進行公民人格教育、課堂教學(xué)改革、教師專業(yè)發(fā)展、德育創(chuàng)新等方面的研究，以科研的力量推動學(xué)校創(chuàng)新發(fā)展。廣泛開展個人小課題研究，倡導(dǎo)草根性、自發(fā)式的來自課堂的實際問題的研究解決，鼓勵教師走專業(yè)成長的民間道路，推進教師的專業(yè)成長，讓教師在專業(yè)成長中擁有可持續(xù)發(fā)展的幸福。

　　(二)健全教師培養(yǎng)體系

　　實施青年教師成才計劃、名師培養(yǎng)計劃，促進各個層面教師的發(fā)展。繼續(xù)開展青年教師教育教學(xué)研習(xí)會、讀書俱樂部等教師發(fā)展團隊活動，組織成立骨干教師聯(lián)盟、名師工作室、研究共同體等教師發(fā)展團隊，使教師們在團隊中汲取發(fā)展的智慧。完善教師評優(yōu)制度、教師獎勵制度、教師學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度、名師管理制度等教師發(fā)展管理制度，讓制度成為教師發(fā)展的有力支撐。

　　堅持實施發(fā)展性評價、自主性評價、合作性評價之三維評價體系。優(yōu)化整合年終十項評比，繼續(xù)實施年終教師自主申報獎項辦法。制訂《花雨臺中學(xué)教師專業(yè)成長等級評價方案》，設(shè)立“優(yōu)秀教師、骨干教師、學(xué)科帶頭人、名師”等稱號，鼓勵教師在實踐中大膽探索，創(chuàng)新教育思想，形成獨特的教育教學(xué)風(fēng)格，造就一批在省市乃至全國頗具影響力的名師。力爭十年內(nèi)，培養(yǎng)教授級中學(xué)高級教師3人，省特級教師10人，市學(xué)科帶頭人20人，市優(yōu)青50人，碩士、博士學(xué)位教師100人。

　　(三)優(yōu)化教師成長路徑

　　倡導(dǎo)廣泛閱讀、自我反思與專業(yè)寫作，提高教師的`學(xué)科素養(yǎng)和人文素養(yǎng)；倡導(dǎo)以“尊重”為教育準則，發(fā)揚“篤行”精神，提升教師的職業(yè)認同，形成“讓學(xué)生喜歡我這個人，讓學(xué)生喜歡我的課，讓學(xué)生喜歡我任教的學(xué)科”的職業(yè)追求氛圍。

　　深入開展參觀學(xué)習(xí)教師、專家報告、名師引領(lǐng)、開拓視野等活動，撰寫成長檔案，定期舉辦師德報告會和管理工作研討會等，激發(fā)教師的自我規(guī)劃和自主發(fā)展意識。

　　深入開展青年教師“三寫一考”、青年教師課堂教學(xué)大賽、名師課堂示范、周六主題研訓(xùn)、備課組和教研組的專業(yè)研討等活動，定期組織全國及省級課堂教學(xué)專題研討活動，聚焦課堂，培養(yǎng)教師的課堂教學(xué)實踐能力。

　　舉辦課題沙龍式交流、論文報告會等活動，廣泛開展個人課題的申報和研究、教育教學(xué)案例和反思論文的撰寫，鼓勵教師開展敘事研究、調(diào)查研究等實證性研究，讓教育研究貼近教學(xué)，倡導(dǎo)隨機合作，撰寫《教學(xué)拾零》，培養(yǎng)教師的教育教學(xué)研究能力。

　　實施高端備課和尖端培訓(xùn)。高端備課由校內(nèi)骨干教師與高校和研究所的學(xué)科教育專家結(jié)對，定期進行高層次的集體備課，用專家的視野提升課堂教學(xué)的高度。組織骨干教師到全國一流的中學(xué)掛職學(xué)習(xí)，選送優(yōu)秀教師到歐美國家進行體驗式教學(xué)，吸納先進的教育理念，用尖端培訓(xùn)讓教師在最先進的教育理論學(xué)習(xí)和教育體驗中得到鍛煉和培養(yǎng)。

　　(四)豐厚教師文化底蘊

　　大力倡導(dǎo)教師以讀書潤澤思想、豐厚底蘊。定期舉辦讀書報告會，讓全體教師共同分享閱讀的感悟；積極支持推進“1212青年教師讀書俱樂部”、“天·地·心”主題閱讀等共同體的各項活動，繼續(xù)組織寒暑假教師閱讀征文比賽，讓閱讀潤澤豐厚教師的思想。繼續(xù)舉辦周末“佳片有約”活動，不定期組織開展影視閱讀活動；舉辦教師才藝展示大賽，促使教師凸現(xiàn)個性、彰顯活力；成立教師書法協(xié)會、攝影協(xié)會，讓翰墨飄香，光影增色；組建教工籃球隊、羽毛球隊、女教師舞蹈團，讓“健康第一”的體育精神充盈教師的身心；鼓勵教師游歷名山大川，體驗異域風(fēng)情，開闊胸襟和視野。

　　第七章：機構(gòu)設(shè)置與管理創(chuàng)新

　　以“尊重”為學(xué)校管理準則，實施民主與科學(xué)管理。確立“以人為本,促進人的發(fā)展”為學(xué)校管理的價值取向。改革學(xué)校管理機構(gòu)，明確部門職能，提升管理實效。加強干部隊伍建設(shè)，提升干部自身素質(zhì)和管理水平。

　　(一)機構(gòu)設(shè)置

　　為優(yōu)化管理效能，實現(xiàn)學(xué)校之本質(zhì)功能，在保持扁平式、交互式管理的基礎(chǔ)上，理順并重構(gòu)學(xué)校管理網(wǎng)絡(luò)，改革學(xué)校機構(gòu)設(shè)置，成立以課程管理、教學(xué)管理、教師發(fā)展、學(xué)生發(fā)展、信息服務(wù)和后勤服務(wù)為職能的學(xué)校管理機構(gòu)。構(gòu)建基于學(xué)科和學(xué)校課程方案的學(xué)校新型組織，成立學(xué)生成長指導(dǎo)中心、活動創(chuàng)意中心、科學(xué)技術(shù)實驗中心、社團活動中心、藝術(shù)中心、學(xué)科學(xué)習(xí)指導(dǎo)中心、志愿者活動中心、學(xué)長團等專門組織，以保證學(xué)校課程方案的實施，激發(fā)學(xué)生發(fā)展的主動性，提升學(xué)生的生活質(zhì)量和精神境界。強化年級部管理，賦予年級部更多責(zé)權(quán)。將學(xué)校任務(wù)目標分解到職能部門、年級部和教師個人，使學(xué)校發(fā)展目標、團體目標和個人目標融為一體，激發(fā)、聚集各組織單元和個體的創(chuàng)造能量。

　　(二)堅持制度管理、民主管理和人文管理

　　堅持依法治校，建立公平、公正、公開的學(xué)校管理機制，修訂完善學(xué)校章程，根據(jù)學(xué)校發(fā)展時態(tài)，不斷完善和構(gòu)建民主公開的現(xiàn)代學(xué)校管理制度，形成制度文化，不斷提高管理效益。

　　尊重并引領(lǐng)教師發(fā)展能力和動力，通過文化和制度建設(shè)，盡可能多地給予教師自我成長的空間，讓教師成為自我成長和學(xué)校發(fā)展的主人。成立“教師議事會”，充分發(fā)揮“教代會”作用，盡可能使每一位教師都參與到學(xué)校的管理與決策過程中來。倡導(dǎo)多元聲音的表達，營造共享責(zé)任的氛圍，讓一切積極而富有建設(shè)性的建議能夠成為學(xué)校發(fā)展的智慧資源，讓每一個人都感到自己很重要。堅持校務(wù)公開，維護教師的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

　　尊重教師的個性，滿足教師的的合理需要(包括精神訴求和物質(zhì)需求)，相信每位教師的發(fā)展?jié)撃埽�盡可能讓每一個老師看到自己的發(fā)展空間與未來。增強管理中的人文情懷，開展不同層面的團隊活動，以增進教師之間的情感交流。

　　(三)加強干部隊伍建設(shè)

　　堅持干部定期述職、民主測評、綜合考核、聘任上崗制度，激活其管理責(zé)任潛能，逐步實現(xiàn)“能者上、平者讓、功者獎、過者罰”的良性運轉(zhuǎn)局面。倡導(dǎo)做學(xué)習(xí)型、反思型、創(chuàng)新型管理干部。堅持反思性管理，定期舉辦管理工作研討會，建立一支具有大局意識、合作品格、服務(wù)情懷、堅韌作風(fēng)的適應(yīng)學(xué)校發(fā)展新要求的管理干部隊伍。強調(diào)以身作則，做智慧、道德、幸福的管理者。

　　第八章：文化建設(shè)與學(xué)校發(fā)展

　　學(xué)校文化是學(xué)校長期積淀并被師生共同認可的行為方式和價值觀念。學(xué)校文化是學(xué)校發(fā)展的靈魂，學(xué)校文化構(gòu)建是學(xué)校發(fā)展的主要標志，是教育現(xiàn)代化建設(shè)最重要的內(nèi)容。

　　(一)不斷豐富學(xué)校文化符號內(nèi)涵

　　源于長期積淀，著眼未來發(fā)展，學(xué)校文化符號將不斷豐富內(nèi)涵。校訓(xùn)“擇高處立，就平地坐，向?qū)捥幮小笔寝k學(xué)和做人的準則與追求，與核心價值觀共同構(gòu)成學(xué)校的教育哲學(xué)，奠定學(xué)校文化建設(shè)的主旨與主題。師生以實現(xiàn)共同愿景為目標，學(xué)校以“尊重”為管理準則，高舉“和諧、文化、生命、發(fā)展”的旗幟，篤行創(chuàng)新，形成尚雅的文化氣質(zhì)。堅持教學(xué)和德育核心理念，教育學(xué)生從“學(xué)會”到“會學(xué)”，從“他律”到“自律”，培養(yǎng)學(xué)生帶得走的能力，成為尚雅、崇信的現(xiàn)代人。學(xué)校要成為學(xué)習(xí)型組織、研究型團隊、人才成長的文化棲息地和師生心靈的精神家園。

　　(二)建設(shè)特色鮮明的學(xué)校“和雅”文化

　　“和，諧也”；“雅者，正也”、“正而有美德者謂之雅”。“和雅”指“和而不同、和諧發(fā)展、高尚美好、意趣深遠”。 “雅”不僅是一種素質(zhì)，也是外在形象美和內(nèi)在精神美的契合，更是一種幸福的生存狀態(tài)；這種文化追求正是推動學(xué)校提升辦學(xué)品位的不竭動力。因而“和雅文化”傳承學(xué)校文化精神，蘊藉教育品牌內(nèi)涵，彰顯學(xué)校辦學(xué)理念，引領(lǐng)師生行為，促進學(xué)校在高位上可持續(xù)發(fā)展。

　　在“和雅”文化觀照下，學(xué)校將從“和雅”志愿者，“和雅”校本課程開發(fā)、“和雅”課堂教學(xué)研究、“和雅”的數(shù)字校園建設(shè)等方面入手進行深入的滲透、設(shè)計與探索，建立起以師生形象和言行習(xí)慣為載體的行為文化、教師之間與師生之間的合作文化、以讀書反思完善和提升自我的學(xué)習(xí)文化、引領(lǐng)師生價值取向的民主多元的精神文化、提高教師待遇和促進人際和諧的幸福文化為主要內(nèi)容的教師“和雅”文化體系，形成鮮明的“和雅”文化特色，讓“和雅”文化成為引領(lǐng)并推動學(xué)校發(fā)展的巨大力量。

　　第九章：數(shù)字化校園與國際化視野

　　(一)深入推進數(shù)字校園建設(shè)

　　加強硬件設(shè)施建設(shè)，完善以有線接入為主、無線輔助的校園網(wǎng)，實現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)全覆蓋，建設(shè)多個數(shù)字實驗室。打造學(xué)校管理平臺（OA平臺）、學(xué)科管理平臺（網(wǎng)絡(luò)閱卷和評教評學(xué)）和師生互動平臺，實現(xiàn)學(xué)校各項工作管理高效智能化。加強校本教學(xué)資源的建設(shè)與優(yōu)化，充分利用物理、生物、化學(xué)、數(shù)學(xué)數(shù)字實驗室，促進學(xué)科建設(shè)的數(shù)字化應(yīng)用。

　　(二)大力推進教育國際化

　　教育國際化是時代發(fā)展的潮流與必須。推進國際化教育，進行國際教育交流和合作，培養(yǎng)有中國文化內(nèi)涵的具有國際素養(yǎng)與視野的優(yōu)秀人才是時代賦予學(xué)校新的使命與責(zé)任。

　　進一步加強國際交流與合作。著力拓寬中外合作辦學(xué)機制和模式，積極參加各種國際交流、合作和競賽。與更多的國際一流中學(xué)建立合作交流關(guān)系；通過聘請外國專家講學(xué)和組織師生到國外進修、考察和參賽，開拓師生國際視野；舉辦國際教育論壇和競賽等各項活動，開展新的國際合作；創(chuàng)辦國際交流合作班，建立與境外學(xué)校的課程與學(xué)分的互認機制。

　　培養(yǎng)具有國際素養(yǎng)與視野的學(xué)生。開發(fā)國際化教育特色課程。通過開設(shè)語言系列、環(huán)境系列、國際文化系列、國際時事與熱點系列、世界公民系列等課程，開發(fā)模擬國際事務(wù)系列活動，將學(xué)生培養(yǎng)成為具有民族文化底蘊、多元國際視野、學(xué)會共存、懂得尊重、跨文化適應(yīng)能力，能為世界和平和社會發(fā)展做出貢獻的世界公民。

　　第十章：特色項目與綜合素養(yǎng)

　　(一)建設(shè)足球項目特色，打造全國一流足球隊

　　建立金字塔足球文化，打造足球特色項目的三個“一”：即一門校本課程、一項足球特色活動、一支一流足球隊伍。針對初、高中學(xué)生的不同特點，普及足球運動知識和技能，將足球運動技能推行到日常的體育課堂之中，并將其編入學(xué)年學(xué)期教學(xué)計劃，讓足球運動真正走進課堂，讓足球項目特色真正融入到學(xué)生的綜合素質(zhì)之中。定期開展豐富多彩的足球文化活動。充分發(fā)揮省級足球項目特色學(xué)校的優(yōu)勢，每年招收高水平足球運動特長生；堅持體教結(jié)合和科學(xué)的訓(xùn)練與管理，著力打造一支在全國具有一定影響的高水平足球隊。

中學(xué)工作計劃匯總 篇17

　　一、指導(dǎo)思想

　　從長遠出發(fā)，課程改革工作是一項長期而艱巨的任務(wù)，因此對于此項工作，我們一定要長抓不懈，真作為。結(jié)合我校的實際情況，從實際出發(fā)制定我們的工作任務(wù)，不斷總結(jié)經(jīng)驗，推動課改工作的開展。因地制宜地開展課改活動，扎扎實實地搞好我校的課程改改實驗。以轉(zhuǎn)變教師的教學(xué)方式為突破口，推進學(xué)校一期課改(兩個級段四個班)的順利進行。

　　二、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，抓好課改籌劃工作。

　　如果沒有理念的先行，就沒有行為的轉(zhuǎn)變，沒有目標的達成。為有效地保證課改工作規(guī)范、有序、順利地進行。以校長為組長，以學(xué)校教導(dǎo)處負責(zé)，以六、七年級部分教師為組員的課改小組。制定學(xué)校的課改計劃、活動計劃、方案，定期召開課改小組會議，及時對課改進行總結(jié)、交流課改經(jīng)驗。了解課改教師的課改情況，關(guān)注學(xué)生的變化。校長必須參與課改實施，深入課堂聽課改教師的課，組織課該成員開會，了解課改教師的課改情況，關(guān)注學(xué)生的變化，并提出建設(shè)性方，并對每周活動的開展提出建議等。

　　三、以校為本，加強學(xué)習(xí)，建設(shè)師資隊伍。

　　我們在前期課改理論的學(xué)習(xí)過程中，深深地體會到教師是課改成敗的關(guān)鍵，因此建設(shè)一支具有先進教育理念、敢于開拓創(chuàng)新、勤于學(xué)習(xí)、善于傾聽、樂于反思的師資隊伍是推進一期課改順利進行的`有力保障。在學(xué)習(xí)理論、轉(zhuǎn)變觀念的基礎(chǔ)上，側(cè)重于課改教師互動式的學(xué)習(xí)與實踐的體會交流，及時發(fā)現(xiàn)并研究課堂教學(xué)中出現(xiàn)的問題，讓課改教師談在課改實踐中所遇到的困或和體會。

　　四、加強學(xué)習(xí)，提升教育理念

　　⒈學(xué)習(xí)優(yōu)質(zhì)的課改理論文章。課改組要多收集有關(guān)課改的重要理論文章供教師研讀，教師摘錄其中的精華集中，作為研究的指南針，課改組進行交流、討論、學(xué)習(xí)，以確保觀念的真正轉(zhuǎn)變，把握精髓。

　　⒉多參與課改講課、聽課。要組織課改老師觀看國家級課改實驗區(qū)老師的講課錄相;組織課改老師外出聽課，校內(nèi)講課，課后評議，能通過此類活動看到自己的不足，切實轉(zhuǎn)變自己的教學(xué)行為，讓新課程理念真正化作教師的具體行動，從而確保課改落到實處。

　　3、養(yǎng)成反思習(xí)慣。課改實驗教師反思要求：每周一篇“教學(xué)反思”;每月2篇教學(xué)隨筆;每年主持和參與課題研究。每周發(fā)一篇博文。

　　五、抓備課，促進教師駕馭教材能力的提高

　　我們從備課入手，加強備課策略的研究，強調(diào)必須集體備課，一改以往備課的模式。充分“利用”好教材，設(shè)計好學(xué)案。該項包括教學(xué)目標，重點、難點、預(yù)習(xí)等等。要求教師上完課后，對教學(xué)進行反思，總結(jié)出教學(xué)過程中的有益的經(jīng)驗和不足之處，為提高教師的素質(zhì)積累素材。

　　六、抓好校本教研，提升課改水平和品位

　　提倡課改教師把教學(xué)中的收獲、感悟、困惑，通過博客或書面的形式進行整理、反饋，以做好集體教研發(fā)言時的準備，利用每周的固定時間進行“心靈對話”。在這樣的對話中，要求人人都要發(fā)言，促進教師多想、多聽、多聞、多做，善于提出自己的見解，增進對新課改的感悟和體驗，提高實施新課改的能力。

　　七、聚焦課堂，改變方式，培養(yǎng)課改教師的創(chuàng)新精神和實踐能力。

　　我們認為課改核心是聚焦教學(xué)，聚焦課堂。因此我們把轉(zhuǎn)變教師的課堂教學(xué)行為作為課程改革的突破口，以此來實現(xiàn)學(xué)生學(xué)習(xí)方式的改變，實現(xiàn)學(xué)生創(chuàng)新精神和能力的培養(yǎng)。

　　1、是抓教師角色的轉(zhuǎn)變，從傳授知識的角色向教育促進者轉(zhuǎn)變。教師的角色不再是傳播者、講授者或知識體系的呈現(xiàn)者，而應(yīng)變?yōu)橹�識的促進者，學(xué)習(xí)活動的組織者和參與者，同時也是一個學(xué)習(xí)者，為學(xué)生樹立終身學(xué)習(xí)的榜樣。

　　2、是抓課堂氛圍的營造，積極構(gòu)筑師生平等民主的教學(xué)平臺，營造活潑和諧的課堂教學(xué)氛圍。在課堂中，教師要認識到自己也是一個學(xué)習(xí)者，應(yīng)把學(xué)生當作重要的課程資源，提倡學(xué)生大膽質(zhì)疑，鼓勵學(xué)生敢于創(chuàng)新，在教學(xué)中積極為學(xué)生營和諧的教學(xué)氛圍，提供學(xué)生小組合作的良好習(xí)慣，把課堂還給學(xué)生，讓課堂煥發(fā)生命的活力。

　　3、教師應(yīng)創(chuàng)設(shè)能引導(dǎo)學(xué)生主動參與的課堂環(huán)境，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性，積極引導(dǎo)學(xué)生自學(xué)、交流、探究，在實踐中學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)的主動權(quán)還給學(xué)生，讓課堂真正成為師生共同討論解決問題的場所。

　　4、是積極倡導(dǎo)自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)和探究性學(xué)習(xí)。

　　學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體，在學(xué)習(xí)中積極思考，在解決問題中學(xué)習(xí)。完善小組評價，多鼓勵小組，促進師生共同發(fā)展。

　　八、保障

　　首先是成立學(xué)校課改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確工作要求和職責(zé)。加強領(lǐng)導(dǎo)小組成員對一期課改理論的學(xué)習(xí);領(lǐng)導(dǎo)小組成員深入教師群體、深入課堂，關(guān)注并了解教師的教育思想、教學(xué)觀念和教學(xué)行為，及時掌握課程改革在課堂中的動態(tài)和進展情況，要求每個教師認真做好聽課記錄，寫好總結(jié)和體會。一期課改出現(xiàn)較好的效果，再進行全校展開教改。

中學(xué)工作計劃匯總 篇18

　　一、情況分析

　　我校現(xiàn)有學(xué)生639人，共18個教學(xué)班。教職工在編86人，臨時工10人。班級學(xué)生數(shù)符合管理規(guī)范的要求。教師配備基本齊全，部分小科借用小學(xué)教師，如體育、美術(shù)。

　　我校制度較為完善，教干工作力度大，教師工作熱情高，學(xué)生整體素質(zhì)逐漸上升。我校多年來與同等中學(xué)相比，成績較好。目前硬件方面較差的是電腦，配置很低，其次是學(xué)校平房太多，本來不大的校園空間更顯狹小。但我校的三區(qū)分開，教學(xué)區(qū)校園環(huán)境宜人，榮獲市園林學(xué)校稱號，被評為省綠色學(xué)校。

　　二、工作目標

　　總目標

　　進一步解放思想，開拓創(chuàng)新，與時俱進，規(guī)范創(chuàng)新，強師優(yōu)質(zhì)，提升內(nèi)涵，和諧發(fā)展，爭取佳績，著力營造教育公平氛圍，大力進行校園優(yōu)化美化工作。

　　1、確保在校生鞏固率99%。

　　2、確保在校生學(xué)習(xí)期間安全率100%。

　　3、增加電教器材、實驗器材和藥品、圖書資料、體育器材等硬件設(shè)施。

　　4、用好四配套工程的設(shè)備，深入貫徹執(zhí)行義務(wù)教育法。

　　5、努力探索教育教學(xué)新方法，積極開展教科研活動，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型教師群體，深入研究新課程標準，吃透吃準教材，爭取完成三個以上縣級課題，深入校本研究，立足本校，學(xué)習(xí)洋思教學(xué)模式，努力推進素質(zhì)教育，大力提升教學(xué)品位。

　　6、努力使初三年級畢業(yè)生上線率達90%以上。普、職高總數(shù)達95%以上，比例在3：7左右。

　　7、積極推進基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)，凈化校園，美化校園，調(diào)整校園布局，深化綠化建設(shè)，給學(xué)生以安全舒適的學(xué)習(xí)生活環(huán)境。

　　8、加強現(xiàn)有基礎(chǔ)設(shè)置的加固工作，力爭學(xué)校建筑抗震達標。

　　三、工作措施

　　1、堅持依法治校，依法治教。

　　2、堅決貫徹執(zhí)行全員聘任制、績效工資制，切實實行民主集中

　　3、制，群策群力辦好教育。

　　4、繼續(xù)推行多勞多得制度，完善落實各種制度。

　　5、繼續(xù)推行素質(zhì)教育，減輕學(xué)生課業(yè)負擔(dān)，加強師德教育，嚴禁體罰和變相體罰學(xué)生，杜絕亂收費、亂罰款，貫徹一費制，完善控流機制，嚴格控制流生。

　　6、遇突發(fā)事件，要以大局為重，建立層層匯報制度，杜絕個人擅自頒布政策及超越校委會研究之外的事情，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴肅處理。

　　7、堅持校長負責(zé)制。各科室、教學(xué)人員對校長負責(zé)。

　　8、制定學(xué)校議事制度，實行民主集中管理。

　　9、牢固樹立安全意識，教干與班主任值班到位，人人負責(zé)，后勤人員應(yīng)做好保障工作，樹立“一切為學(xué)生，為學(xué)生一切”的服務(wù)觀念，把“三個代表”貫徹始終。（二）狠抓教育教學(xué)質(zhì)量的提高

　　1、優(yōu)質(zhì)高效，狠抓教學(xué)六認真管理，教導(dǎo)處要制定近、中、遠目標規(guī)劃，切實推行新課改，學(xué)習(xí)洋思教學(xué)模式，實施現(xiàn)代化教學(xué)，提高教學(xué)效率，增強教學(xué)效果。

　　2、查實教學(xué)六認真，每月一普查，雙周一抽查，查有記錄，有指導(dǎo)意見，對不合格的教師，要限定整改時間。

　　3、加大教研力度，強化各教研組的建設(shè)，制定教科研獎勵機制，對有突出貢獻者給予重大獎勵。各項活動正常并有記錄。

　　4、加強對教師基本功的培訓(xùn)，我校以實現(xiàn)“兩字兩化”全優(yōu)為目標，即鋼筆字、粉筆字，教學(xué)手段現(xiàn)代化、教育觀念更新化（樹立新的“以人為本”的教學(xué)觀、課堂充分民主化），所有教師必須達標。

　　（三）切實加強安全教育工作，維護學(xué)校穩(wěn)定，各科室、班主任必須與校長簽定各類責(zé)任狀，并按章執(zhí)行。

　　月份

　　工作內(nèi)容

　　負責(zé)科室

　　一月份

　　1、慶祝元旦

　　2、學(xué)洋思，推進新課改

　　3、加強安全與衛(wèi)生工作

　　4、數(shù)學(xué)、英語研討課

　　5、安全工作自查

　　團總支、政教處、工會

　　教導(dǎo)處

　　政教處

　　教務(wù)處

　　教科室

　　政教處

　　二月份

　　1、制定績效考核方案

　　2、假期工作安排

　　3、各處室上繳資料、總結(jié)

　　4、期終考試

　　5、各處室做好考核工作

　　6、對教師進行考核、匯總

　　7、公物清查

　　8、帳目結(jié)算

　　9、歡度春節(jié)

　　10做好開學(xué)相關(guān)工作

　　校長室

　　校長室

　　會計室

　　教導(dǎo)處

　　各處室

　　校長室

　　總務(wù)處

　　會計室

　　各處室

　　三月份

　　1、結(jié)算學(xué)費

　　2、課改、教學(xué)新模式的推進

　　3、教育教學(xué)論文的征集、語文、理化公開課

　　4、各興趣小組的成立并正常活動

　　5、各處室上繳計劃

　　6、安全工作自查調(diào)整校園布局

　　7、公益勞動、植樹節(jié)

　　8、法制安全教育大會

　　9、初三工作會議

　　10、安全工作自查

　　會計室

　　教務(wù)處

　　教科室

　　教務(wù)處

　　各科室

　　總務(wù)處

　　政教處、團總支

　　政教處

　　教務(wù)處

　　政教處

　　四月份

　　1、祭掃烈士墓

　　2、迎接上級各項檢查

　　3、英語、政治、歷史公開課

　　4、安全工作自查

　　5、組織期中考試，做好期中考評

　　團總支

　　各科室

　　教科室

　　政教處

　　教務(wù)處

　　五月份

　　1、紀念“五.一”五.四“系列活動

　　2、安全資料收集工作。

　　3、語文、地生、音美公開課

　　4、安全工作自查

　　5、公務(wù)維護

　　團總支、政教處

　　政教處

　　教科室

　　政教處

　　總務(wù)處

　　六月份

　　1、對各處室工作進行評估

　　2、檢查興趣小組活動情況

　　3、數(shù)學(xué)、體育、電腦公開課

　　4、組織期終考試

　　5、安全工作自查

　　校長室

　　教導(dǎo)處

　　教科室

　　教務(wù)處

　　政教處

　　七月份

　　1、安排好暑假工作

　　2、期末考核

　　3、制定下學(xué)期發(fā)展規(guī)劃

　　4、公物清查

　　5、帳目結(jié)算

　　6、安全工作自查

　　校長室

　　各處室、校長室

　　校長室

　　總務(wù)處

　　會計室、校長室

　　政教處

　　八月份

　　制定初一招生相關(guān)事宜

　　安排好初一招生的相關(guān)工作

　　安全工作自查

　　校長室

　　校長室

　　政教處

　　九月份

　　1、做好開學(xué)的相關(guān)工作

　　2、各處室上繳計劃

　　3、學(xué)費的結(jié)算

　　4、討論制定績效工資制度及分配方案

　　5、興趣小組的成立并活動

　　6、組建運動隊

　　7、慶祝教師節(jié)

　　8、舉辦廉政文化建設(shè)專題報告會和演講比賽

中學(xué)工作計劃匯總 篇19

　　20xx-20xx學(xué)年是我校創(chuàng)建省級文明單位，深化課程改革、推進素質(zhì)教育、努力提升辦學(xué)綜合實力的關(guān)鍵之年。我校將堅持以貫徹落實《基礎(chǔ)教育課程改革綱要（試行）》和《浙江省普通高中新課程實驗第一階段工作方案》精神為指導(dǎo)，以開展“辦讓人民滿意教育，創(chuàng)讓人民滿意學(xué)校，做讓人民滿意教師”活動為抓手，認真落實《蒼南中學(xué)新課程實驗第一階段工作方案》，繼續(xù)實施“美麗人生”德育工程和“科研興師，名師強校”發(fā)展戰(zhàn)略，堅持走“自主發(fā)展，改革創(chuàng)新，鑄造特色”之路，努力提高學(xué)校的綜合競爭力。本學(xué)年重點抓好以下八個方面工作：

　　（1）以“創(chuàng)文明，求和諧，爭一流，鑄名校”為行動目標，以省文明單位的創(chuàng)建工作和校園文化建設(shè)研究為抓手，切實加強學(xué)校特色建設(shè)和品牌建設(shè)。

　　（2）政教處、團委將以貫徹《中共中央國務(wù)院關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》、《公民道德建設(shè)實施綱要》的精神，重點實施蒼南中學(xué)“美麗人生”德育工程，繼續(xù)開展以“主題教育月”為德育特色的創(chuàng)建活動，進一步加強中學(xué)生日常行為規(guī)范教育、社會主義榮辱觀教育、衛(wèi)生安全教育和心理健康普及教育，開展弘揚和培育民族精神教育月活動，努力構(gòu)建文明校園、和諧校園和平安校園。

　　（3）教務(wù)處、教科室將以學(xué)習(xí)貫徹《基礎(chǔ)教育課程改革綱要（試行）》和貫徹落實新課程實驗第一階段工作方案為重點，以《新教師“一、三、六、九”培養(yǎng)計劃綱要》的進一步實施和基于模塊的課堂教學(xué)研究活動的普遍開展為載體，全面推進校本教研制度建設(shè)，充分發(fā)揮市級“校本教研”的示范校作用，切實提高學(xué)校教育質(zhì)量、學(xué)科競賽和師資隊伍的綜合競爭力；要特別重視教研組和備課組建設(shè)，重視校本課程的研發(fā)、使用和管理，重視教研、科研優(yōu)秀成果的推廣工作。

　　（4）工會、校辦將進一步做好校務(wù)公開工作和學(xué)校重要管理制度的調(diào)整工作，提高依法辦學(xué)水平，為新課程實驗的順利實施提供制度保障和政策支持；認真開展發(fā)展性教師的評價研究，充分調(diào)動廣大教職員工的積極性。

　　（5）嚴格執(zhí)行高中招生的“三限”政策，推行教育收費公示與監(jiān)督制度，規(guī)范財務(wù)管理，積極推進教育行風(fēng)建設(shè)；認真學(xué)習(xí)貫徹教育部等十部委制訂的《中小學(xué)幼兒園安全管理辦法》精神，總務(wù)處加強食堂、超市的食品衛(wèi)生安全管理，狠抓校園文化的硬環(huán)境建設(shè)工作，為新課程實驗的實施提供物質(zhì)保障；聯(lián)合政教處、團委實施助貧擴面和愛心營養(yǎng)餐工程，積極開展“節(jié)約型”學(xué)校的創(chuàng)建活動，共同構(gòu)建綠色校園和節(jié)約型校園。

　　（6）工會繼續(xù)認真實施《蒼南中學(xué)教工全民健身計劃條例（試行）》，在第22個教師節(jié)前夕積極開展教工全民健身運動，打造“團結(jié)協(xié)作，頑強拼搏”的活力校園；政教處加快體育、藝術(shù)特長生的'培養(yǎng)步伐，充分整合特長生的優(yōu)勢資源，為提升學(xué)校的綜合辦學(xué)實力奠定良好的基礎(chǔ)。

　　（7）按生態(tài)型、花園式、現(xiàn)代化的要求建設(shè)好仁英高中校區(qū)，為確保20xx年秋季仁英高中遷入新校區(qū)實現(xiàn)民辦學(xué)校“五獨立”作準備。

　　（8）認真學(xué)習(xí)貫徹《中共中央國務(wù)院關(guān)于加強人口與計劃生育工作穩(wěn)定低生育水平的決定》精神，切實做好人口與計劃生育的宣傳教育工作；宣傳實施《中華人民共和國檔案法》，加強檔案的使用管理，加快檔案管理信息化進程，為20xx年申報省一級綜合檔案室奠定良好的基礎(chǔ)。

中學(xué)工作計劃匯總 篇20

　　一、 指導(dǎo)思想

　　擬訂科學(xué)的訓(xùn)練計劃，理論聯(lián)系實際，全面推進素質(zhì)教育，提高訓(xùn)練水平。進一步鞏固和培養(yǎng)同學(xué)們對足球運動的興趣和愛好，培養(yǎng)集體主義觀念，有效提高隊員們的身體素質(zhì)和競技水平。

　　二、 訓(xùn)練目的

　　科學(xué)的進行系統(tǒng)訓(xùn)練，在抓好身體素質(zhì)和球技上下功夫。開展足球項目的專項訓(xùn)練，通過訓(xùn)練使隊員熟悉球性和控球能力，體會動作要領(lǐng)，提高足球基本技術(shù)和訓(xùn)練方法。組建一支有著勇敢、頑強、機智、果斷等優(yōu)良品質(zhì)和團結(jié)一致集體主義精神的足球隊伍。

　　三、訓(xùn)練方案（6節(jié)課）

　　訓(xùn)練時間：隔周的周四中午12：00-12：50

　　第一節(jié)課：在文體部領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督下，通過技術(shù)考核挑選隊員。將現(xiàn)有

　　的57人精簡至24人。

　　第二節(jié)課：重點訓(xùn)練隊員的速度、協(xié)調(diào)、爆發(fā)力等素質(zhì)。提高完成各

　　種技術(shù)動作所需要的靈敏協(xié)調(diào)能力。

　　內(nèi)容：熟悉球性，踢球練習(xí)，踢遠練習(xí)等

　　第三節(jié)課：訓(xùn)練隊員的基本技術(shù)（重點傳、接技術(shù)）

　　內(nèi)容：提高活動中控球能力，練習(xí)傳、接球技術(shù)，提高技術(shù)運用能力。注意發(fā)現(xiàn)隊員個人的技術(shù)特長加以培養(yǎng)。將人員按強弱分成兩個隊。

　　第四節(jié)課：提高隊員的戰(zhàn)術(shù)能力，重點是個人戰(zhàn)術(shù)和局部戰(zhàn)術(shù)。明確

　　個人攻守的職能，提高個人戰(zhàn)術(shù)意識和局部2對1，3對2。確定基本陣容，初步形成4-3-2-1全攻全守的基本打法。(4名后衛(wèi)，3名中衛(wèi)，2名邊前鋒，1名前鋒)

　　第五節(jié)課：兩隊對抗比賽。

　　第六節(jié)課：兩隊對抗比賽。

中學(xué)工作計劃匯總 篇21

　　在校黨委和團縣委的領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合我校實際，從實際出發(fā)，切實開展我校團的工作。以加強團員隊伍建設(shè)，增強團員意識，調(diào)動團干部積極性，增加團組織的凝聚力，全面提高團員青年素質(zhì)工作，樹立優(yōu)秀的示范群體為重心，促進團組織自身建設(shè)，更好地發(fā)揮共青團組織的作用，為學(xué)校的發(fā)展和廣大學(xué)生的進步創(chuàng)造良好的空間。

　　1.做好校黨委和教務(wù)處的助手，以省德育示范校為標準，抓好團員的行為規(guī)范要求。通過各項活動的開展，增強團員的政治意識、組織意識和模范意識。

　　2.堅持以青少年思想教育為核心，加強團組織的育人功能。利用學(xué)校各級宣傳陣地加強對青年學(xué)生的引導(dǎo)，創(chuàng)造良好的輿論氛圍和導(dǎo)向，幫助學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

　　3.加強團組織自身建設(shè)，認真實行評比考核制度；嚴格管理，向管理要質(zhì)量。加強學(xué)生團干部班干部的培訓(xùn)，使他們提高思想認識和工作能力，發(fā)揮榜樣作用。同時規(guī)范學(xué)校團委工作，加強指導(dǎo)，使其在學(xué)生中真正起到自我管理作用。

　　1.工作踏實，作風(fēng)扎實，開展活動集體決策，分工負責(zé)。

　　2.團委干部團結(jié)友愛，相互合作，積極進取，在團員中具有較高威信。

　　3.科學(xué)地管理團干，不斷提高學(xué)生干部隊伍的素質(zhì)，提高他們的管理能力、協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力等等。

　　4.結(jié)合學(xué)校的實際情況，定期開展團干培訓(xùn)工作。

　　1.結(jié)合各法定及傳統(tǒng)節(jié)日組織各團支部利用黑板報、廣播站、手抄報等形式開展主題宣傳及慶祝活動。

　　2.結(jié)合五·四青年節(jié)和“一二·九”學(xué)生運動紀念日發(fā)展新團員，評選優(yōu)秀團支部，優(yōu)秀團員工作，配合學(xué)生工作處進行班級寢室文化建設(shè)；“學(xué)雷鋒、樹新風(fēng)”等教育，使學(xué)校校風(fēng)和學(xué)生的精神面貌有較大突破。

　　3.組織學(xué)生開展感恩父母，回饋校園宣傳教育活動。（各班利用五月第一個主題團會時間請一位母親到校，給大家講一些孩子成長中的小故事，教育學(xué)生學(xué)會感恩，用實際行動回報父母的養(yǎng)育之恩。）

　　1.積極向黨組織靠攏，依托黨建帶團建，切實加強青年教師師德建設(shè)，夯實專業(yè)知識，為發(fā)展教育、為科教興國、為全面深化基礎(chǔ)教育改革、為培養(yǎng)新一代社會主義人才和中華民族的偉大復(fù)興貢獻自己的力量。

　　2、繼續(xù)加強青年黨校的系列工作。

　　3.根據(jù)團縣委的工作安排，積極圍繞團的自身建設(shè)和團的重要工作開展廣泛、深入的調(diào)查研究，嘗試完成一些研究成果。

　　4.強化團員的管理和各支部的評比制度，充分激發(fā)各支部自我管理、自我創(chuàng)造和自我發(fā)展能力。

　　5.繼續(xù)做好團員檔案的整理工作。

　　6.繼續(xù)做好非團員同學(xué)的思想引導(dǎo)工作，切實做好我校新團員的發(fā)展工作。

　　7.認真組織填寫《團支部工作手冊》，做到月月有檢查，平時有抽查。

　　8.落實團干部例會和團干部培訓(xùn)制度，做到每周一次團干部會，一月一次支部團員會，使團的工作落實到實處。

　　1.廣播站、電視臺、黑板報、宣傳欄、等是我們主要的宣傳陣地，是學(xué)校校園文化氛圍創(chuàng)設(shè)的重要載體。本學(xué)期，團委將根據(jù)學(xué)校的工作要求，進一步設(shè)立和完善班級稿件上報制度，拓寬廣播內(nèi)容和資源渠道。xx年，還將加強與學(xué)校語文教研組的聯(lián)系，切實做好傳統(tǒng)文化欄目的建設(shè)。同時，強化黑板報的主題性，完善評比機制。

　　2.做好團刊的發(fā)行和管理工作，爭取完善團刊的彩印工作，爭取單獨開設(shè)學(xué)生會和團員專欄。

　　3.繼續(xù)做好周末電視臺工作。

　　4.完善愛心小屋工作，盡力幫助貧困學(xué)生。

　　5.繼續(xù)開展垃圾回收利用工作。

　　1.加強與辦公室、學(xué)生處、教務(wù)處、教研室、總務(wù)處等部門的交流與聯(lián)系，協(xié)助各部門完成學(xué)校各項工作與活動。

　　2.嘗試與教務(wù)處聯(lián)合舉辦寧鄉(xiāng)縣第一高級中學(xué)第一次學(xué)法指導(dǎo)大會。

　　3.配合學(xué)生處各項重大活動，以及兩課一操的檢查。

　　1.歡慶元旦

　　2.布置寒假事宜。

　　1.做好學(xué)校開學(xué)宣傳工作。

　　2.召開團支部書記會議，布置新學(xué)年工作，并根據(jù)各班實際情況制定工作計劃，組織開展各具特色的團隊活動。

　　3、團費的上交。

　　4、班級寢室的文化建設(shè)系列活動。

　　5.配合學(xué)生處、高三年級搞好“迎高考百日沖刺”誓師大會。

　　1.結(jié)合“三五”學(xué)雷鋒紀念日，進行系列活動。

　　2.“新學(xué)期、新風(fēng)尚”主題黑板報評比。

　　3.召開教師團支部第一次會議，使青年教師著眼目前、把握未來，促使青年教師思想和業(yè)務(wù)上都得到較好的發(fā)展。

　　4.對入團積極分子進行團課培訓(xùn)，對思想積極青年進行業(yè)余黨校黨課培訓(xùn)。

　　1.組織入團積極分子深入學(xué)習(xí)團的知識并進行入團前的測試。

　　2.組織第一期業(yè)余黨校學(xué)員座談會。

　　3.開展寧鄉(xiāng)縣第一高級中學(xué)第一次學(xué)法指導(dǎo)大會以服務(wù)于廣大學(xué)生。

　　4.新團員入團宣誓（月底）。

　　1.“五一”長假期間進行“我為母校百年慶典獻份力”主題活動創(chuàng)意比賽。

　　2.組織高三年級成人儀式。

　　3.母親節(jié)主題團會活動。

　　4.5月4日，青年節(jié)“青年時代與社會責(zé)任”黑板報評比。

　　5、五四青年節(jié)青年教師座談會等系列活動的開展。

　　6.做好教師支部期中反思工作。

　　7.做好民族團結(jié)月教育宣傳活動。

　　8.青年黨校結(jié)業(yè)考試以及推優(yōu)入黨工作的開展。

　　1.父親節(jié)主題團會活動。

　　2.各團支部評選本學(xué)期優(yōu)秀團員、優(yōu)秀團干部并表彰。

　　3.做好團籍注冊工作以及高三團關(guān)系的轉(zhuǎn)出等工作。

　　4.總結(jié)教師支部各個教師學(xué)期個人成績并評出優(yōu)秀，上報學(xué)校。

　　1.期末團委各項工作總結(jié)。

　　2.黨的生日，“愛黨愛國”慶祝活動。

　　1.結(jié)合新生入校，做好新高一軍訓(xùn)期間團干部培養(yǎng)及理論培訓(xùn)及組織軍訓(xùn)總結(jié)活動。

　　2.做好高三畢業(yè)生團關(guān)系的轉(zhuǎn)出工作。

　　3.召開團支部書記會議，布置安排本學(xué)期的團支部工作。

　　4.召開團委各檢查組會議，布置安排本學(xué)期主要工作，全力做好學(xué)生的違紀檢查、樓道值周、廣播檢查、主題團會檢查等各項檢查。

　　1.對學(xué)生會、團委、年級干部及班級主要干部進行培訓(xùn)。

　　2.團員儀表檢查。

　　3.召開教師團支部第二次會議。

　　4.9月10日，教師節(jié)“尊師重教”宣傳及板報評比，并在9月10日這天送上學(xué)生們的祝福。

　　5.辦理團員團證注冊和團員證補辦。

　　6.9月愛國主義黑板報評比。

　　7.青年黨校學(xué)員開課學(xué)習(xí)。

　　8.做好“迎母親華誕”黑板報工作（月底）。

　　1.收繳團費。

　　2.認真做好團的各項日常工作，定期召開團干部例會；了解各班團的工作進展情況。

　　2.對我校各班級主要干部進行培訓(xùn)，提高大家的工作組織能力，為更好做好我校各項學(xué)生工作打下基礎(chǔ)。

　　4.對第十七期青年黨校學(xué)員進行考核，并按比例推優(yōu)（公示）。

　　5.本學(xué)期團課第一階段授課。

　　6、安排愛國主義手抄報比賽，并張貼宣傳櫥窗（月初）。

　　7.聯(lián)合體育組舉辦寧鄉(xiāng)縣第一高級中學(xué)第四屆“團結(jié)杯”籃球友誼賽。

　　1.繼續(xù)落實團的各項日常工作，并對各班團的工作督促，檢查。

　　2.對業(yè)余黨校優(yōu)秀學(xué)員考察。

　　3.舉行我校十七期學(xué)生青年黨校結(jié)業(yè)典禮即第十八期青年黨校開學(xué)典禮儀式。

　　4.教師支部期中反思。

　　5.本學(xué)期團課第二階段授課。

　　6.團員儀表檢查。

　　1.新團員入團宣誓（月初）。

　　2.配合學(xué)校開展“12·9”紀念活動：以“12.9”為契機，開展以愛國主義為主題的相關(guān)活動；以“12.9”為契機，開展“做新時代的青年”的主題團會。

　　2.對我校各班級團支部工作總評，寫出總結(jié)。

　　5.總結(jié)教師支部各個教師學(xué)期個人總結(jié)并評出優(yōu)秀，上報學(xué)校。

　　6.著手下一年團委工作計劃。

　　寧鄉(xiāng)縣第一高級中學(xué)團委

　　xx年1月30日

中學(xué)工作計劃匯總 篇22

　　九月份

　　1、組內(nèi)會議

　　2、備課組成立

　　3、師徒結(jié)對計劃

　　4、學(xué)區(qū)教科研工作會議

　　5、學(xué)校教研組長和備課組長會議

　　6、召開科學(xué)組全體教師師會議

　　7、教師上交教學(xué)計劃

　　8、學(xué)分認定

　　9、校九年級備課組活動

　　10、組織教學(xué)案例參加縣評比

　　11、縣科學(xué)新教師課堂教學(xué)評比。

　　十月份

　　1、九年級第一次月考及質(zhì)量分析教學(xué)建議

　　2、縣學(xué)生科學(xué)小課題研究方案評審。

　　3、縣學(xué)科命題競賽

　　4、七、八年級備課組活動

　　5、校九年級教師解題能力比賽

　　6、縣學(xué)業(yè)考試質(zhì)量分析會

　　7、校備課本、教研組、備課組材料檢查

　　8、八年級校公開課開展

　　十一月份

　　1、期中考試

　　2、教學(xué)常規(guī)檢查

　　3、校七年級公開課活動

　　4、學(xué)區(qū)教學(xué)聯(lián)誼活動

　　5、科學(xué)集體備課活動

　　6、市“小科學(xué)家”評比活動

　　7、校命題比賽

　　8、學(xué)校備課本抽查

　　9、有效教學(xué)方式研討會

　　10、課題申報

　　十二月份

　　1、校科技節(jié)

　　2、校九年級公開課活動

　　3、科學(xué)集體備課活動

　　4、教育教學(xué)論文評比

　　5、縣科學(xué)實驗教學(xué)改進評比

　　6、市初中科學(xué)科普知識競賽

　　7、“精品百課”展示活動

　　一月份

　　1、九年級教師復(fù)習(xí)策略研討會

　　2、個人教學(xué)總結(jié)、教學(xué)資料上交

　　3、學(xué)區(qū)教學(xué)常規(guī)抽查

　　4、師徒接對活動開展情況

　　5、檢查期末考試

中學(xué)工作計劃匯總 篇23

　　（一）大力加強教工思想政治建設(shè)，充分發(fā)揮廣大教職工在教育教學(xué)中的主力軍作用。

　　1、良好的思想政治素質(zhì)是廣大教工主力軍作用得以發(fā)揮的堅實基礎(chǔ)和保障。

　　本學(xué)年，工會在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，開展對黨的__屆四中全會精神的宣傳學(xué)習(xí)活動，工會要配合學(xué)校黨政認真抓好教師職業(yè)道德規(guī)范，強化公民基本道德規(guī)范，將師德建設(shè)擺在教師隊伍建設(shè)的突出位置，要結(jié)合實際，組織教工開展愛生行動，切實做到每個教師幫教關(guān)愛一個學(xué)生，弘揚愛生樂教、甘于奉獻的優(yōu)良傳統(tǒng)，把師德建設(shè)提高到新水平，提高工作的積極性和主動性。在全市開展的師德師風(fēng)年建設(shè)活動中發(fā)揮出工會的作用。

　　2、發(fā)揮工會在學(xué)校改革和發(fā)展中的橋梁作用，積極推進民主管理進程。

　　工會要在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助、督促學(xué)校行政走依法治校、民主治校、科研興校之路。要積極參與學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃、改革措施、津貼發(fā)放、獎懲辦法等涉及教工利益的重大問題的決策，保證工會的民主參與和學(xué)校的民主決策。工會要以健全教代會職能為支點，進一步實施教職工民主評議干部制度，促進教代會民主評議工作健康發(fā)展。工會還要堅持通過推行校務(wù)公開制度，加強學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)，從而推動學(xué)校民主政治建設(shè)在健康的軌道上有序發(fā)展。

　　（二）推動教師隊伍建設(shè)，為素質(zhì)教育的實施和教學(xué)改革的深化提供重要動力。

　　1、樹立一切為教育教學(xué)服務(wù)、為學(xué)生服務(wù)的道德新風(fēng)，以無私的工作作風(fēng)奉獻自己，從而形成良好的愛生愛校氛圍，推動我校教育教學(xué)的良性發(fā)展。使每一個教工都能做到在平凡的教育教學(xué)崗位上爭創(chuàng)佳績。

　　2、圍繞學(xué)校教育教學(xué)這個中心工作，把工會工作有機地滲透到其中。在教育教學(xué)改革的新形勢下，配合教務(wù)處、政教處開展教育教學(xué)活動。

　　3、大力開展學(xué)校群眾性精神文明創(chuàng)建活動，加強工會文化陣地建設(shè)。開展豐富多彩的文化、體育活動，促進教職工身心健康，陶冶教職工的情操，凈化校園環(huán)境，增強工會的吸引力和凝聚力。

　　（三）加強工會自身改革和組織建設(shè)，提高工會工作水平。

　　1、認真組織工會委員、小組長學(xué)習(xí)新修改的《工會法》等，努力提高工會干部思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，，逐步培養(yǎng)一支思想政治和業(yè)務(wù)能力均具有較高素質(zhì)的工會干部隊伍，加強工會自身建設(shè)。

　　2、工會自覺接受學(xué)校黨支部的政治思想領(lǐng)導(dǎo)，積極爭取行政的支持，做到黨、政、工共建一個“家”。

　　3、開展“教工之家”的建設(shè)工作。并爭取達到市級先進之家。

　　4、加強宣傳工作，抓好工會信息工作。

　　5、建立工會帳務(wù)及財務(wù)制度、測算會員應(yīng)繳會費等基礎(chǔ)工作。工會的財務(wù)支出嚴格按有關(guān)要求辦。

　　（四）切實維護教職工的合法權(quán)益，深入實施“送溫暖”工程。

　　1、組織各種送溫暖活動，體現(xiàn)出工會大家庭的關(guān)懷與溫暖。

　　2、要重視和加強女教工特殊利益的維護，熱忱關(guān)心退休老教工的精神和物質(zhì)生活，使他們的生活水平與社會發(fā)展水平同步增長。

　　三、具體安排

　　三月：

　　1、學(xué)習(xí)市教育工會工作計劃，確定學(xué)校工會一年工作目標。

　　2、組織工會委員學(xué)習(xí)《中華人民共和國工會法》、《中國工會章程》

　　3、組織我校女教師參加市教育工會組織的慶“三八”拔河比賽。

　　4、組織我校女教師的參加慶“三八”的趣味體育活動。

　　5、安排專人負責(zé)校計劃生育工作。

　　四月：

　　1、“教工之家”的建設(shè)工作。

　　2、組織教工參加校運會的比賽活動。

　　五月：

　　1、與教務(wù)處聯(lián)合組織開展教師教學(xué)競賽活動。

　　2、組建我校教師文藝隊。

　　六月：

　　1、編排我校參加市教育工會組織的慶教師節(jié)的節(jié)目。

　　2“敬業(yè)愛生”為主題的青年教師演講活動。

　　3、教工排球賽。

　　七月：

　　1、我校參加市教育工會組織的慶教師節(jié)的節(jié)目的排練。

　　2、組織教師的一日游活動。

　　九月：

　　1、工會干部開展政治理論及業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)。

　　2、參加市教育工會組織的師德師風(fēng)的演講比賽。

　　十月：

　　組織教職工參加金秋藝術(shù)節(jié)。

　　十一月：

　　1、與教務(wù)處聯(lián)合組織開展教師教學(xué)競賽活動。

　　2、教職工棋類比賽。

　　十二月：

　　1、評選工會積極分子。

　　2、組織迎新年活動。

　　3、工會工作總結(jié)。

中學(xué)工作計劃匯總 篇24

　　一、指導(dǎo)思想：

　　根據(jù)《兵役法》、《國防法》和《國防教育法》規(guī)定，以推進學(xué)生素質(zhì)教育為宗旨，著眼于德、智、體、美、勞全面發(fā)展的總要求，通過軍訓(xùn)，培養(yǎng)參訓(xùn)人員的集體榮譽感和組織紀律觀念，進一步增強國防意識和愛國奉獻精神，全面提高學(xué)生體質(zhì)和協(xié)調(diào)能力，養(yǎng)成良好的日常生活習(xí)慣，促進學(xué)生樹立正確的世界觀和人生觀，成為二十一世紀的優(yōu)秀人才。。

　　二、軍訓(xùn)目標：

　　1、通過近一個星期的艱苦訓(xùn)練，強健學(xué)生的體魄，培養(yǎng)學(xué)生堅強的意志力與軍人般嚴守紀律的好習(xí)慣。 2、利用軍事訓(xùn)練和教育相結(jié)合的原則，結(jié)合國防教育、法制教育、行規(guī)教育等方式，培養(yǎng)學(xué)生愛國愛校情感，規(guī)范自身行為，使其努力成為一名合格的高中生。

　　3、通過軍訓(xùn)期間的集體生活，增進學(xué)生之間的友誼，形成良性的團隊協(xié)作精神與競爭氛圍。

　　三、具體工作：

　　1、組織機構(gòu)：

　　總指揮：季建波副總指揮：王順聯(lián)、余玲微

　　成員：葉文俊、唐海瓊、楊張歡、金成武、徐炯敏、李永道、

　　周長河、徐時良、陳建平、金優(yōu)勝、李忠建、王良兵、

　　陳驍、生活指導(dǎo)員及相關(guān)工作人員。

　　辦公室主任：余玲微（兼）

　　辦公室下設(shè)七個工作小組：

　　①策劃編排組：

　　組長：唐海瓊 組員：周長河、李忠建、王良兵、陳驍。②宣傳報道組：

　　組長：徐時良 組員：金成武胡飛躍潘勝鵬、張杰、

　　汪建芬、包海帆、鄭建芬、董忠賢。

　　③學(xué)習(xí)生活指導(dǎo)組：

　　組長：葉文俊 組員：謝益純、徐時芳、林克、鄭凱、各班主任。

　　④住宿生活指導(dǎo)組：

　　組長：李永道組員：各生活指導(dǎo)師

　　⑤后勤保障組：

　　組長：徐炯敏 組員：林俠、戴瑞宗、鄒立定、李秀虎、張志宇。

　　⑥安全保障組：

　　組長：葉明華 組員：金武、甌北中心醫(yī)院醫(yī)生一人、

　　外聘放痧人員一人

　　⑦考勤考核統(tǒng)計組：

　　組長：金優(yōu)勝組員：楊張歡、陳建平、各班考勤員

　　2、工作人員職責(zé)：

　　軍訓(xùn)設(shè)立辦公室，主要負責(zé)有關(guān)對軍訓(xùn)的具體事務(wù)的處理工作.主要工作內(nèi)容有：與縣人武部聯(lián)系并商討軍訓(xùn)的具體工作安排、布置并設(shè)計軍訓(xùn)工作的各組織機構(gòu)、策劃軍訓(xùn)課程及活動內(nèi)容、協(xié)調(diào)每一項目的工作、處理軍訓(xùn)過程中出現(xiàn)的一些特殊情況等。

　　策劃編排組：主要工作內(nèi)容有：負責(zé)高三、高二學(xué)生分班、高一新生的報到登記工作、對參加軍訓(xùn)的新生按一定的標準進行分隊、住宿生進行編隊、遲到隊員插隊調(diào)度、軍訓(xùn)活動的組織開展等工作。

　　宣傳報道組：全面負責(zé)軍訓(xùn)期間校園布置、標語張貼、攝影攝像、軍訓(xùn)特刊、校園廣播等相關(guān)宣傳工作。宣傳工作主要人員分工如下：

　　徐時良老師主要負責(zé)宣傳工作的策劃，落實校園環(huán)境的布置和宣傳標語的張貼等，并協(xié)調(diào)各宣傳隊之間的工作，同時負責(zé)宣傳方面的評優(yōu)評先工作。

　　金成武老師負責(zé)法制教育、國防教育相關(guān)資料的收集及開展工作。

　　胡飛躍潘勝鵬、張杰三位老師主要負責(zé)學(xué)校軍訓(xùn)工作的有關(guān)隊員宣傳小團體的建設(shè)工作及對軍訓(xùn)快報等的文字編輯等工作。包括：成立各班級通訊員，收集并整理軍訓(xùn)稿件，定期刊出軍訓(xùn)快訊、組織軍訓(xùn)校廣播隊并每天進行定時的播音工作等。

　　汪建芬負責(zé)攝像，包海帆負責(zé)攝影，鄭建芬負責(zé)廣播，董忠賢負責(zé)油印。

　　學(xué)習(xí)生活指導(dǎo)組：具體負責(zé)隊員的思想政冶、生活指導(dǎo)及幫訓(xùn)工作。其主要工作職責(zé)：負責(zé)軍訓(xùn)思想教育工作，特別是安全教育、國防教育、校史教育、行規(guī)教育等；做好各連隊的集體化建設(shè)，組織各連隊組織機構(gòu)，確定每連隊的通訊員、生活委員；關(guān)心學(xué)生在生活及軍訓(xùn)等工作、嚴格要求隊員的作息時間、訓(xùn)練前整隊、訓(xùn)練中跟隊、訓(xùn)練后集隊，全力配合教官和政教處作好學(xué)生的軍訓(xùn)與生活上的工作。

　　住宿生活指導(dǎo)組：主要負責(zé)軍訓(xùn)期間學(xué)生住宿安排、住宿生活指導(dǎo)等工作。

　　后勤保障組是軍訓(xùn)工作得以順利進行的重要保障。后勤保障組的主要工作包括：做好軍訓(xùn)收費工作、休息住宿場地安排工作、開訓(xùn)典禮及結(jié)訓(xùn)典禮場地布置工作、教官日常生活的安排工作、教官膳食安排工作、每天的防暑藥品、茶水安排及管理工作和新生的生活保健工作、聯(lián)系甌北中心醫(yī)院醫(yī)生工作等。

　　安全保健組：全面負責(zé)安全保健方面的監(jiān)督檢查及突發(fā)事故的處理工作。主要職責(zé)有：醫(yī)療咨詢、身體保健、安全防范預(yù)案制定、安全防范工作等。

　　考勤考核統(tǒng)計組：對軍訓(xùn)工作人員每天按照規(guī)定的時間進行考勤登記簽到、簽退的工作及在崗考勤，對各種考核的數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計評比及軍訓(xùn)評優(yōu)工作、學(xué)分認定工作。

　　3、軍訓(xùn)團機構(gòu)：

　　團長：謝時平

　　高三段：總政治輔導(dǎo)員：李忠建

　　一營：營長：軍事教官1人

　　一連(高三1)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　二連(高三2)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　三連(高三3)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　四連(高三4)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任 「1」 「2」

　　五連(高三5)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　六連(高三6)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　七連(高三7)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　八連(高三8)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　九連(高三9)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　十連(高三10)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　二營：營長：軍事教官1人

　　十一連（(高三11)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　十二連（(高三12)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　十三連（(高三13)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　十四連（(高三14)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　十五連（(高三15)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　十六連（(高三16)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　十七連（(高三17)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　十八連（(高三18)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　十九連（(高三19)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　二十連（(高三20)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　高二段：總政治輔導(dǎo)員：王良兵

　　三營：營長：軍事教官1人

　　一連(高二1)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　二連(高二2)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　三連(高二3)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　四連(高二4)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　五連(高二5)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　六連(高二6)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　七連(高二7)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　八連(高二8)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　九連(高二9)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　四營：營長：軍事教官1人

　　十連(高二10)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　十一連（(高二11)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　十二連（(高二12)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　十三連（(高二13)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　十四連（(高二14)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　十五連（(高二15)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　十六連（(高二16)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　十七連（(高二17)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　十八連（(高二18)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　高一段：總政治輔導(dǎo)員：陳驍

　　五營：營長：軍事教官1人

　　一連(高一1)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　二連(高一2)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　三連(高一3)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　四連(高一4)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　五連(高一5)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　六連(高一6)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　七連(高一7)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　八連(高一8)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　九連(高一9)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　十連(高一10)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　六營：營長：軍事教官1人

　　十一連（(高一11)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　十二連（(高一12)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　十三連（(高一13)：連長：軍事教官1人政治輔導(dǎo)員：班主任

　　十四連（(高一14)： 

中學(xué)工作計劃匯總 篇25

　　背景：學(xué)校在經(jīng)過幾年不斷的發(fā)展提高后，面臨著巨大的困難和挑戰(zhàn)，從外部看：一是新課改在全國各地深入開展，新課改精神與理念深入人心；二是市內(nèi)、區(qū)內(nèi)學(xué)校人事調(diào)整后競爭空前ji烈，學(xué)校要在嚴酷的競爭中站穩(wěn)腳跟并有所突破；三是九年義務(wù)教育的不斷深入和完善，有關(guān)法規(guī)不斷深入人心，學(xué)校的辦學(xué)方向和辦學(xué)思想又一次面臨改型問題；四是上級領(lǐng)導(dǎo)和家長對九中的期望值不斷提高。從內(nèi)部看：一是校園文化建設(shè)還有待加強，學(xué)校品牌效應(yīng)還要進一步形成；二是青年教師的引進、培養(yǎng)力度還需加大；三是學(xué)校的發(fā)展、校園改造面臨新的困難；四是教師的課堂教學(xué)方式、教學(xué)手段尤其是信息技術(shù)需大力改進，課堂效率需較大提高。為此，20xx年，是我校各項工作進一步改革、教育教學(xué)質(zhì)量進一步突破年，我們將從以下方面進行常規(guī)管理和改革工作：

　　一、學(xué)校管理

　　（一）總體目標：發(fā)揮德育教育獨特作用，倡導(dǎo)綠色教育，推行減負增效，實現(xiàn)學(xué)校又快又好地發(fā)展。

　　（二） 具體目標：

　　1、改革和完善各項規(guī)章制度。

　　2、加強德育工作，強化“德育是課程”、“德育是生產(chǎn)力”的認識，轉(zhuǎn)變學(xué)生的評價方式，積極開展多種健康有益的德育活動，創(chuàng)設(shè)健康有益的校園環(huán)境，注重校園文化建設(shè)。

　　3、進一步加強學(xué)習(xí)型校園建設(shè)，積極推進課程改革，加強校本教研工作，加強以信息技術(shù)為標志的校園現(xiàn)代化建設(shè)，加強校園文化建設(shè)。

　　4、積極倡導(dǎo)綠色教育，即讓學(xué)生主動地學(xué)習(xí)、快樂地生活、健康地成長。加強和諧校園的建設(shè)，加大學(xué)困生的轉(zhuǎn)化力度。

　　5、加強黨建工作，強化師德師風(fēng)建設(shè)，強化服務(wù)意識、民主平等觀念。加強學(xué)校工會工作，完善教代會制度，促進學(xué)校科學(xué)、民主、和諧、可持續(xù)發(fā)展。

　　6、依法規(guī)范辦學(xué)，加強服務(wù)工作，不斷完善人事制度管理，進一步加強校務(wù)公開制度建設(shè)，辦人民滿意的學(xué)校。

　　7、積極科學(xué)地指導(dǎo)、協(xié)調(diào)相關(guān)部門抓好初三教育教學(xué)特別是中考復(fù)習(xí)備考工作，扎實抓好新生招生及報名工作。

　　8、加強特色學(xué)校的創(chuàng)建工作。積極申報“省綠色學(xué)校”，做好校園改造工作。

　　9、爭取今年的中考及招生工作有新的突破。

　　（二） 具體內(nèi)容：

　　1、繼續(xù)以學(xué)習(xí)運用洋思、杜郎口中學(xué)、后六中學(xué)經(jīng)驗為契機，積極推進新課程改革，改變教學(xué)觀念，改革課堂模式，改革教學(xué)手段，提高課堂效率，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。為此，我們一方面要加強學(xué)習(xí)，加強探討與合作，加強集體備課與校本教研活動，另一方面我們還將加大教師的培訓(xùn)力度，進一步改革師生的評價制度，以促進課程改革的順利進行。

　　2、加快教育信息化建設(shè)，加快學(xué)校教育信息化步伐；加強與完善學(xué)校網(wǎng)站管理，在區(qū)教育部門的指導(dǎo)下，加強校本教研網(wǎng)、教師博客網(wǎng)的建設(shè)，實現(xiàn)學(xué)校全面與市、區(qū)兩級教育信息網(wǎng)的對接，達到教育資源共享和信息交流的目的，進一步加強信息技術(shù)輔助教學(xué)工作，推動信息技術(shù)在教學(xué)中的應(yīng)用，豐富課堂形式，提高課堂效率。本學(xué)期包括暑假將繼續(xù)對全校教師的信息技術(shù)水平進行摸底，然后有計劃有步驟地分層培訓(xùn)，全面提高我校教師的信息技術(shù)水平。

　　3、結(jié)合我校實際，結(jié)合學(xué)校需要，結(jié)合各部門工作，改革和完善各項規(guī)章制度，上學(xué)期將在教育科研、學(xué)困生轉(zhuǎn)化、中考及學(xué)科競賽等方面出臺新的制度，具體為教育教學(xué)、教育科研、教學(xué)過程管理與評價、教師的評價、師生的評優(yōu)評先、師德師風(fēng)等各個方面。

　　4、進一步構(gòu)建和諧校園，即大家互相寬容、互相理解、互相溝通，干群、群群、師生、家長、社會之間的關(guān)系和諧，不論是內(nèi)部還是外部環(huán)境，都利于學(xué)校持續(xù)和諧的發(fā)展，真正做到心往一處想，勁往一處使，校興我榮，校興我驕。具體將開展如下工作：

　　①加強工會工作。落實教代會通過的提案，積極籌備即將展開的教代會；進一步加強校務(wù)公開及校務(wù)監(jiān)督工作；注意傾聽廣大教師的聲音，關(guān)注職工的身心健康，積極化解各種矛盾，協(xié)調(diào)好各方面關(guān)系，積極開展豐富多彩的活動，促進各方面關(guān)系和諧發(fā)展。

　　②加強財務(wù)管理和水電、校產(chǎn)、校園經(jīng)濟等的管理，開源節(jié)流，積極建設(shè)節(jié)約型校園，加強服務(wù)意識，積極為教職工謀利益，積極為學(xué)校各項工作的順利開展服務(wù)。在xx年我校被評為“市綠色學(xué)校”、“市節(jié)水先進單位”的基礎(chǔ)上，進一步加強有關(guān)工作，積極為申報“省綠色學(xué)校”、“省節(jié)水先進單位”作充分的準備。積極進行校園塑膠跑道建設(shè)的各項工作。

　　③積極推進素質(zhì)教育，加強學(xué)校作息時間的管理與控制，切實減輕學(xué)生的課業(yè)負擔(dān)，積極開展各種有益學(xué)生身心健康發(fā)展的活動，大力開展“陽光體育”運動，促進學(xué)生綜合素質(zhì)全面發(fā)展；健全教育資助體系，進一步完善落實“兩免一補”政策的工作機制，對貧困家庭學(xué)生實施救助；加強與家長的聯(lián)系與溝通，做到學(xué)校與家長之間目標共同，意愿共同，需求共同，心心相通，積極化解學(xué)校發(fā)展中的各種矛盾。

　　④加大師德師風(fēng)建設(shè)力度，進一步加強師德教育，堅持將師德建設(shè)放在教師隊伍建設(shè)的首要地位，加強教師職業(yè)道德規(guī)范建設(shè)。

　　a積極組織師德師風(fēng)培訓(xùn)活動，在學(xué)校樹立師德師風(fēng)先進典型，弘揚高尚師德師風(fēng)，引導(dǎo)教師樹立正確的教育觀、質(zhì)量觀和人才觀，教書育人，為人師表，敬崗愛業(yè)。

中學(xué)工作計劃匯總 篇26

　　一、校長室、黨總支：

　　1、值周班級：高一（10）班，國旗下講話：高一（10）班李雪瑾同學(xué)。

　　2、周四下午第四節(jié)課全體教職工、離退休黨員在信息樓階梯教室集中，由蚌埠黨校諸宗緣副校長作十八大輔導(dǎo)報告。周四下午第三節(jié)課與第四節(jié)課對調(diào)。

　　3、十八大學(xué)習(xí)資料和學(xué)習(xí)筆記本已發(fā)至每位黨員。本周通讀十八大報告，并做筆記。

　　4、周一下午第三節(jié)課，中心組（黨總支委員、各支部書記）在教學(xué)樓一樓會議室集中學(xué)習(xí)。

　　二、辦公室工作：

　　1、統(tǒng)計XX年學(xué)校大事記。 2、填報廉政風(fēng)險防控工作相關(guān)表格。3、安裝校園展板。

　　4、籌備“蚌埠一中名師榜”，發(fā)放《蚌埠一中名師申請表》，請各位教師積極申報。

　　三、教務(wù)處工作：

　　1、上報教育局“關(guān)于報送XX年度基礎(chǔ)教育民生工程及相關(guān)重點工作完成情況”的相關(guān)材料。

　　2、準備教務(wù)處第一期教學(xué)簡報（趙亮負責(zé)）。

　　3、安排住校生晚自習(xí)教室。

　　4、準備八校聯(lián)考，要求各校按考場編排要求上報參加學(xué)生名單，打印八校高三學(xué)生一質(zhì)檢準考證（邵素清負責(zé)）。

　　5、本周中層及以上干部聽課班級：高三（1）班—高三（7）班。

　　6、研究生考試元月5日-6日，周一發(fā)監(jiān)考安排表（韓向紅負責(zé)）。教學(xué)計劃/考務(wù)會時間：元月4日下午三節(jié)課后（4：45），地點：信息樓一樓階梯教室。

　　7、本周因圖書館圖書編目，暫不對學(xué)生開放。教師閱覽室開放班級：周一高三（11）、(12)班，周二高三（13）、（14）班。請班主任告知本班學(xué)生時間、地點，按要求前去看書學(xué)習(xí)。 8、完成國家學(xué)生體質(zhì)健康數(shù)據(jù)上報。

　　9、請各省市級在研課題組遞交課題年度中期報告（電子稿），未按時遞交的明年將不予安排結(jié)題。

　　10、協(xié)助政教處做好藝術(shù)節(jié)相關(guān)工作。

　　11、教研活動：

　　（1）周四下午第五節(jié)教研活動，各學(xué)科教研組長反饋教案及聽課記錄檢查情況，并對今后的教案書寫及聽課活動提出要求，學(xué)期結(jié)束時學(xué)校將對全體教師的教案及聽課記錄進行全面檢查。 （2）各學(xué)科教研活動安排表：

　　教研組 時間 地點 內(nèi)容 參加人員 主持(講)人

　　語文組 元月3日（周四）下午第四節(jié) 高二（2） 教學(xué)公開課 全體教師 張光軍

　　英語組 元月5日 外語組 做好復(fù)課動員工作，迎接期末考試 全組成員 王瓊備課組長

　　物理組 12月31日 物理組 研究歷年考試卷，制定復(fù)習(xí)計劃 組內(nèi)教師 備課組長

　　政治組 元月4日 政治組 八校聯(lián)考試題研究 全組人員 備課組長

　　歷史組 元月3日 歷史組 觀看歷史優(yōu)質(zhì)課比賽錄像 全組人員 周洪霞

　　地理組 元月3日 地理組 如何復(fù)習(xí)迎考 全組人員 各備課組長

　　體育組 元月4日 教科所 學(xué)期總結(jié) 各縣區(qū)教研員中學(xué)教研組長 陳俠

　　信息組 元月3日 信息組 信息技術(shù)學(xué)科期末考查 全組人員 閆海軍

　　藝術(shù)組 元月2日 元旦放假

　　四、政教處工作：

　　1、年級組推薦“蚌埠一中首屆十佳班主任”候選人，準備選票。

　　2、評選12月份“文明寢室”。

　　3、做好德育年檢迎查準備。

　　4、總結(jié)“蚌埠一中第七屆校園文化藝術(shù)節(jié)”，形成文字及圖片材料。

　　5、周五下午第三節(jié)課在圖書樓一樓階梯教室舉行班主任論壇，請全體班主任準時參加。主題：關(guān)于常規(guī)管理。

　　五、團委工作：

　　1、為打造書香校園，提升校園文化品味，繼續(xù)面向全體師生征集校園樓宇、道路、廣嘗花園名稱，請廣大師生積極投稿，稿件送校團委。

　　2、展出學(xué)生社團 logo宣傳板。

　　3、召開各團支部書記會議。

　　六、總務(wù)處工作：

　　1、做好元月1日開始的教職工生日蛋糕發(fā)放工作。

　　2、協(xié)助工會布置教工游園會和晚上會餐現(xiàn)常

　　3、安裝剩余校園亮化燈。

　　4、做好惡劣天氣應(yīng)急準備工作。

　　5、從12月31日晚上開始學(xué)校后勤工作部分社會化，做好與物業(yè)移交工作。

　　6、做好校園巡更點布置工作。

　　七、工會工作：

　　1、完善迎新年活動事宜（周二下午第三節(jié)課開始）。

　　2、溫馨

　　提示：全體一中工作人員準時參加各項活動，預(yù)祝新年吉祥。

　　八、保衛(wèi)科工作：

　　1、做好元旦假期和研究生考試期間的安全保衛(wèi)工作。

　　2、進行宿舍樓、教學(xué)樓的安全隱患排查。

　　九、上周考勤：

　　1、孫靜、李靜、吳雪產(chǎn)假，代紅艷病假。程愛閨事假2天。

　　2、更正：12月11日集中：秦成公假；蔣群芳已到；上周黨員集中陳豐已到。

　　3、周一升旗：周坤、蔣莉莉、龍研霓、周化冰事假。

　　4、周二集中：病假：李強、王凱政；事假：張曉明、蔣莉莉、賀聯(lián)芳。

　　校長寄語：文化引領(lǐng)，鑄造校園之魂；課程改革，探索教學(xué)新路。

　　祝全校教職員工在新的一年身體健康，萬事如意！

中學(xué)工作計劃匯總 篇27

　　本學(xué)年度，我校將以融入寧波主城區(qū)為契機，以特色學(xué)校建設(shè)為牽引，繼續(xù)推進教學(xué)改革，實施素質(zhì)教育，細化常規(guī)管理，強化質(zhì)量意識，抓實教育教學(xué)各環(huán)節(jié)，促進學(xué)校工作再上新臺階。

　　主要目標：

　　一、加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，全校聯(lián)動，促使學(xué)校工作有新突破。

　　二、規(guī)范學(xué)校管理，創(chuàng)新機制，大力推進學(xué)校各項管理制度改革，充分調(diào)動廣大教師教育教學(xué)的積極性。

　　三、加強教師師德修養(yǎng)，在教師中樹立為學(xué)生成長服務(wù)的意識，在干部中明確為教師發(fā)展服務(wù)的意識，以學(xué)生的成長為本、以教師的發(fā)展為本。

　　四、注重德育工作的層次性，開展豐富多彩、形式多樣的德育活動，形成實中特色的德育體系。

　　五、聚焦課堂教學(xué)，積極構(gòu)建高效課堂模式，逐漸形成特色。

　　六、認真抓好校本教研，不斷提高教師的業(yè)務(wù)水平，通過廣泛的針對學(xué)科特點的教學(xué)研究，解決教學(xué)中的問題，促進教育教學(xué)質(zhì)量的提高。

　　七、加大特色學(xué)校建設(shè)力度，促進學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展。

　　八、加強安全管理，提升后勤管理水平，創(chuàng)建和諧平安校園。

　　一、抓好常規(guī)管理，進一步規(guī)范辦學(xué)行為。

　　1、打造團結(jié)高效的干部團隊，提升管理水平。重“發(fā)展”意識，既“仰望星空”，不斷學(xué)習(xí)借鑒，追求突破；又“腳踏實地”，立足學(xué)校實際，吸納整合。重“責(zé)任意識”，全體領(lǐng)導(dǎo)要樹立對學(xué)校負責(zé)、對工作負責(zé)、對同事負責(zé)、對學(xué)生負責(zé)的思想，在負責(zé)中求卓越。重“團隊意識”，領(lǐng)導(dǎo)要做到以大局為重，相互補臺，互相理解，念人之功，揚人之長，扎實工作，團結(jié)奮進。重“服務(wù)意識”，全體領(lǐng)導(dǎo)要本著“管理即服務(wù)”、“管理零缺陷，服務(wù)零距離”的理念，以工作目標為導(dǎo)向，以項目負責(zé)制為抓手，做到管理重心下移，服務(wù)標準上移，內(nèi)化責(zé)任，實現(xiàn)效率最大化。提升領(lǐng)導(dǎo)的管理效率，推動學(xué)校又好又快發(fā)展。

　　2、完善規(guī)范科學(xué)的制度建設(shè)，提高管理效率。一是堅持依法治校，嚴格落實各項規(guī)章制度。與時俱進地對學(xué)校各項規(guī)章制度加以修訂和完善，促進學(xué)校教育教學(xué)的規(guī)范。二是落實崗位責(zé)任制，提升管理內(nèi)涵。營造良好的學(xué)校人文環(huán)境，全面實施全員、全程、全方位動態(tài)管理，實現(xiàn)從他律到自律，從科學(xué)管理到人本管理，將制度、規(guī)章凝聚積淀為學(xué)校的管理文化。

　　3、落實課程方案，規(guī)范辦學(xué)行為。做到：1、嚴格按照課程表開課，不隨意增減課時。尤其保證音體美課程的正常開設(shè)。要求音體美教師根據(jù)課程標準，結(jié)合我校實際，制訂出教學(xué)計劃。創(chuàng)造性地使用教材進行教學(xué)，充分發(fā)揮學(xué)生學(xué)習(xí)主動性、積極性和創(chuàng)造性，提高學(xué)生自學(xué)自練能力。根據(jù)所制定的教學(xué)進度，開齊、上好每節(jié)課，嚴禁曠課。2、適量布置作業(yè)，杜絕布置懲罰性作業(yè)。3、嚴格控制在校時間，按時上學(xué)，放學(xué)。

　　二、開展豐富多彩的活動，進一步創(chuàng)新德育模式

　　進一步落實《中學(xué)生日常行為規(guī)范》，堅持“德育為首，育人為本”的原則，切實抓好思想教育和常規(guī)管理兩個環(huán)節(jié)。進一步拓寬德育空間，提高德育實效，鞏固德育工作特色，為我校教育教學(xué)質(zhì)量的提升保駕護航。

　　1、合理分工，明確責(zé)任，提高政教處教師服務(wù)、管理的能力和水平。新學(xué)期，我們將依據(jù)政教處人員數(shù)量及特點合理分工，同時要求多接觸學(xué)生、多研究學(xué)生，既分工又配合，抓好全校的德育工作。

　　2、加強培訓(xùn)，提升班主任工作能力。充分發(fā)揮班主任論壇的作用，定期召開班主任經(jīng)驗交流會、座談會，研究討論學(xué)生的思想發(fā)展變化過程，研究探討新的教育方法。互相學(xué)習(xí)，共同進步。結(jié)合培訓(xùn)處的新班主任培訓(xùn)做好班主任以老帶新工作，使新班主任上手快，效果好。創(chuàng)造條件多組織班主任走出去，到外校參觀考察，學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗。加強對班主任工作的考評和獎懲，完善班主任考核制度，合理設(shè)置各項考核分數(shù)，有效促進班級工作開展。

　　3、切實做好班干部培訓(xùn)。新學(xué)期，由團總支將組織新一屆學(xué)生會改選，同時從班干部工作的主動性、積極性、協(xié)調(diào)性以及班干部如何處理學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系，如何處理同學(xué)間的關(guān)系等方面進行培訓(xùn)，提高校學(xué)生會和班級學(xué)生干部參與管理的能力和熱情，充分發(fā)揮學(xué)生在學(xué)校管理中的積極作用，讓學(xué)生干部在行使權(quán)力的過程中，自覺地約束自己，自覺地影響、帶動周邊的同學(xué)。

　　4、進一步健全社會參與機制，進一步發(fā)揮家長委員會、愛國主義教育基地、國防教育基地和社會實踐活動基地的作用，形成教育合力，共同培養(yǎng)下一代。

　　5、進一步強化基礎(chǔ)文明養(yǎng)成教育，著力提高學(xué)生的文明素養(yǎng)。特別重視文明禮貌、衛(wèi)生習(xí)慣、愛護公物的良好品德和責(zé)任意識的教育和培養(yǎng)。

　　6、轉(zhuǎn)變工作思路，變“堵”為“疏”。利用各種集會的時間對學(xué)生進行思想品德教育，注重學(xué)生內(nèi)涵和素質(zhì)的提升，逐步培養(yǎng)學(xué)生良好的道德行為習(xí)慣，使學(xué)生在基本的思想觀念與道德觀念上具有辨別是非的能力。以行為規(guī)范為突破，加強細節(jié)管理。利用及班會等時間，繼續(xù)加強學(xué)生的日常行為規(guī)范教育。從每天身邊的小事抓起，通過養(yǎng)成教育，培養(yǎng)學(xué)生自尊、自愛、自強、自律的良好心理素質(zhì)，養(yǎng)成積極文明、健康向上的優(yōu)良品質(zhì)。各班要根據(jù)學(xué)校及班級實際，制定切實可行的班級管理制度及百分考核機制，加強對學(xué)生的日常行為規(guī)范及文明禮儀教育，樹立班榮我榮、班恥我恥的理念，進而形成愛班級愛學(xué)校的氛圍，以保證學(xué)校良好的秩序和風(fēng)氣。

　　三、加強教學(xué)研究，進一步打造有效課堂。

　　1、規(guī)范教學(xué)行為，抓好常規(guī)落實，全面提高教學(xué)質(zhì)量，認真落實素質(zhì)教育。

　　以精細化管理促進常態(tài)教學(xué)規(guī)范化。本著“科學(xué)、實用”的原則，先個人認真鉆研好教材，然后備課組進行“課前對話”實現(xiàn)智慧共享，在此基礎(chǔ)上教師分工合作，完成教學(xué)案的優(yōu)化設(shè)計。為提高聽評課實效，要求聽課教師在大體記錄教學(xué)流程的前提下，要選擇不同的重點認真進行精準的課堂觀察（如習(xí)慣養(yǎng)成、反饋情況、多媒體使用等）。聽課后每位聽課教師不但要將觀察到的情況如實剖析，更重要的是對照反思自己的教學(xué)，實現(xiàn)自我提升。新學(xué)期，在備、講、輔、批、改、評、考等方面提出更明確、具體的要求，進一步規(guī)范教師的教學(xué)行為。同時，將定期、不定期進行質(zhì)量調(diào)研，每次調(diào)研都要及時形成調(diào)研報告，表彰先進，激勵后進，并提出整改措施。

　　2、以課堂教學(xué)改革為抓手，提高教學(xué)質(zhì)量。

　　課堂是教學(xué)改革的主陣地，每位教師都做好充分的思想準備，把“課改”作為提高自身業(yè)務(wù)水平的有效載體，把“課改”作為提高教學(xué)質(zhì)量的唯一正確途徑加大對學(xué)生課堂行為習(xí)慣的培養(yǎng)力度，促進學(xué)生自主學(xué)習(xí)習(xí)慣的形成。繼續(xù)進行小組合作的改革嘗試，發(fā)揮小組評價的作用和小組長的組織帶頭作用。進一步完善五環(huán)節(jié)教學(xué)模式。教師在教學(xué)實踐中要敢用、善用這種模式，并不斷積累運用經(jīng)驗，提高使用的效果，真正使其落地、生根、開花，以此來提高課堂的教學(xué)質(zhì)量。而不是只在比賽中套用，平日確將其束之高閣，搞花架子。

　　3、創(chuàng)新機制，進一步促進教師專業(yè)發(fā)展。

　　積極優(yōu)化教師成長環(huán)境，多渠道提供教師發(fā)展的途徑，注重教師教育角色的高端引領(lǐng)，強化“學(xué)習(xí)是教師第一要務(wù)”的意識，營造教師讀書學(xué)習(xí)、交流研討的氛圍，形成“自我設(shè)計、勇于實踐、自主反思、專業(yè)發(fā)展”的教師成長之路，鍛造一批素質(zhì)較高、有創(chuàng)新意識的校內(nèi)名師，進而成長為市區(qū)名師，并帶動其他教師均衡發(fā)展，形成一支素質(zhì)過硬的學(xué)習(xí)型、研究型的教師團隊。

　　四、加強安全管理，提升后勤管理水平，創(chuàng)建和諧平安校園。

　　1、抓好安全管理。抓好校園安全管理及學(xué)生安全教育工作，定期對校園安全隱患進行排查，及時進行整改，抓好安保人員值班及巡邏工作，確保無閑雜人員隨意進入校園，確保校園周邊安全。加強校車、公交車管理，合理安排好各站點教師值班，加強乘車學(xué)生管理，確保乘車安全。定期進行國防教育報告、安全自救培訓(xùn)、法律知識講座，增強學(xué)生國防意識、自救能力和預(yù)防犯罪意識，確保師生無重大安全事故發(fā)生。

　　2、提升后勤管理水平。本學(xué)期綠化工作重點從種植轉(zhuǎn)移到維護，維護工作主要包括灌溉，以及草坪、和各種花木的修剪，并進行打藥、園林劃鋤、除草等一系列工作。這學(xué)期將根據(jù)季節(jié)變化，合理有效安排工作重點，適時、保質(zhì)保量，讓栽種每一棵樹、每一塊草坪都茁壯成長。個別學(xué)生良好習(xí)慣還沒有養(yǎng)成，下水管道、水龍頭、閥門、教室門鎖、廁所門等等需要維修更換的地方很多，這就要求各年級要加大對學(xué)生教育宣傳力度，提高學(xué)生維護學(xué)校財產(chǎn)意識，完善“每日巡視制度”。總務(wù)處對學(xué)校環(huán)境、綠化、衛(wèi)生、安全、校舍維修、設(shè)備使用等進行每日巡視，并做好相關(guān)記錄。對發(fā)現(xiàn)的問題及時做好處理和反饋。

　　新學(xué)年，我們要繼續(xù)強化質(zhì)量立校意識和特色興校意識，振奮精神，團結(jié)拼搏，狠抓常規(guī)管理，提升辦學(xué)品位，確保實現(xiàn)本學(xué)年的各項任務(wù)，辦好人民滿意的教育，為早日實現(xiàn)我們的辦學(xué)目標而不懈努力！

中學(xué)工作計劃匯總 篇28

　　一、指導(dǎo)思想

　　按照教育局提出的有關(guān)目標和要求，貫徹學(xué)校學(xué)期工作計劃，努力推進教育教學(xué)的管理，強化校園文化建設(shè);切實推進有效教學(xué)工作，提高教育教學(xué)質(zhì)量;充分推進素質(zhì)教育實施，提升特色建設(shè)水平，努力構(gòu)建和諧校園、文化校園。促進我校教育教學(xué)的均衡發(fā)展、優(yōu)質(zhì)發(fā)展、特色發(fā)展。大力抓好畢業(yè)班復(fù)習(xí)備考工作。

　　二、主要工作目標

　　1、加強教導(dǎo)處日常管理工作，使管理走向規(guī)范化、科學(xué)化，努力提高學(xué)校的教學(xué)管理水平。

　　2、繼續(xù)開展好“融入教師、走進課堂、貼近學(xué)生”主題活動。

　　3、加強各科教學(xué)活動，在各級各項競賽中爭創(chuàng)佳績。

　　4、加強教研組建設(shè)，使各科教研活動開展豐富有效。

　　5、繼續(xù)開展調(diào)研活動，全面提高教學(xué)質(zhì)量，力爭在期末考試中各科成績穩(wěn)步上升。

　　6、加強師資培訓(xùn)力度，確保教師隊伍有層次、穩(wěn)固提升教學(xué)水平。

　　7、堅持走科研興校、興教之路，積極開展教育教研活動，加強校本培訓(xùn)，提升辦學(xué)水平。

　　8、繼續(xù)探索“農(nóng)科教”三教統(tǒng)籌辦學(xué)模式，學(xué)以致用。

　　9、特別抓好畢業(yè)班教學(xué)工作，爭取中考在同類學(xué)校中前三名。

　　三、具體工作要求

　　(一)強化教學(xué)管理，規(guī)范教學(xué)常規(guī)

　　1、嚴格執(zhí)行課程計劃，開足課程，堅持按課表上課，保質(zhì)保量上好每節(jié)課，杜絕私自調(diào)課、曠課、遲到、早退、中途離堂等現(xiàn)象，教導(dǎo)處加強隨堂檢查。

　　2、著力抓好學(xué)生的品行教育，抓好班主任隊伍建設(shè)，上好班隊、思品等課程，重視學(xué)生良好學(xué)習(xí)、生活習(xí)慣的培養(yǎng)。

　　3、進一步規(guī)范和強化教學(xué)常規(guī)工作

　　(1)開學(xué)后兩周內(nèi)教導(dǎo)處必須制定好教學(xué)常規(guī)管理方案，教師必須寫好學(xué)科學(xué)期教學(xué)計劃，班主任班務(wù)工作計劃，教研組工作計劃，建設(shè)好備課組。學(xué)期末寫好相應(yīng)的總結(jié)。

　　(2)備課要提前，精心備好每一課，不得出現(xiàn)無教案進課堂的現(xiàn)象。教案教學(xué)目標要明確，項目要齊全，要備教學(xué)過程，合理的教學(xué)方法，要有教后反思。(具體內(nèi)容同教文局要求)。

　　(3)課堂教學(xué)是主陣地，是提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵，因此要體現(xiàn)“新課程標準”的理念，認真處理好學(xué)、教、練三者的關(guān)系。激發(fā)學(xué)習(xí)興趣，注意發(fā)揮學(xué)生的主體作用，讓學(xué)生在課堂教學(xué)中學(xué)會知識的遷移，得到創(chuàng)新的啟迪，體驗成功的喜悅，獲得知識。

　　(4)教師要精心布置作業(yè)，加強針對性，體現(xiàn)靈活性。注重基礎(chǔ)知識的掌握與鞏固，實行基礎(chǔ)知識課課清。作業(yè)批改要認真、及時、正確，要加強面批的次數(shù)。

　　(5)課外輔導(dǎo)要緊緊圍繞提優(yōu)轉(zhuǎn)差這一總目標，既要面向全體，又要分層次進行個別輔導(dǎo)，做到因材施教，輔導(dǎo)的計劃要有可操作性，輔導(dǎo)內(nèi)容要有針對性和實效性，對學(xué)困生的輔導(dǎo)務(wù)必做到耐心和細致，幫助學(xué)生選擇和構(gòu)建適合他本人的學(xué)習(xí)方式和學(xué)習(xí)方法，努力使每一位學(xué)生在原有基礎(chǔ)上有所進步。

　　(6)教導(dǎo)處加強隨堂聽課的力度，本學(xué)期要求學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)聽課20節(jié)以上，其中推門課3節(jié)以上，教師聽課不少于15節(jié)，教師要認真記好聽課筆記，把聽課意見或建議寫在聽課本上，課后要及時與授課老師交換意見或提出建議，以便改進教學(xué)方法，取長補短。

　　4、鼓勵教師在教學(xué)中制作和使用現(xiàn)代化教學(xué)手段，積極推動多媒體信息技術(shù)在課堂教學(xué)中的應(yīng)用并在效果上加以提高。

　　5、全面提高學(xué)生素質(zhì)。首先要認真組織好上級部署的各項學(xué)科競賽，加強指導(dǎo)，精心組織，力爭取得好成績。

　　(二)開展教研活動，提高師資水平

　　1、各教研組制訂好工作計劃，確定一到二個研究專題，由教研組長負責(zé)組織好學(xué)習(xí)相關(guān)理論文章、說課、評課等交流活動，組長將每次活動資料收集記錄完備，及時交教導(dǎo)處。組織教師觀看錄象，學(xué)習(xí)借鑒先進教學(xué)經(jīng)驗。教研組長每次做好出勤記錄，期末做好統(tǒng)計工作。

　　2、開展好集體備課活動。各學(xué)科成立備課組，由組長負責(zé)先確定備課內(nèi)容，備課組成員各自獨立備課，再集中研討、修改，最后決定上課教師，全組教師進行聽課，有必要的再作第二次修改與抽簽上課活動。

　　3、發(fā)揮骨干教師的作用，使骨干教師在我校教育教學(xué)改革中起到示范作用和帶頭作用。組建青藍結(jié)對小組，以優(yōu)帶薪。

　　4、創(chuàng)造一切條件，采用“走出去，請進來”的方式，組織青年教師外出參加各類培訓(xùn)和各種觀摩活動，博采眾長，拓寬教學(xué)思路。

　　5、各教師每學(xué)期至少寫一篇“教學(xué)經(jīng)驗性文章”。

　　6、做好教師的基本功提高工作：要求各教師上課板書、作業(yè)評語等寫正楷字、規(guī)范字，應(yīng)力把字寫漂亮，字寫得不太好的課后多練字。教研組每學(xué)期將舉行基本功達標評比。

　　7、加強教師的培訓(xùn)和繼續(xù)教育工作。支持教師進行高一層次學(xué)歷進修，不斷提升我校教師學(xué)歷、知識結(jié)構(gòu)和相關(guān)教育教學(xué)能力。

　　(三)加強和完善學(xué)籍管理

　　1、開學(xué)初做好班、級、校學(xué)生報名情況統(tǒng)計，學(xué)生轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出統(tǒng)計，并辦理好轉(zhuǎn)學(xué)手續(xù)。做好督促失學(xué)生入學(xué)工作。

　　2、每月按時做好學(xué)生成長記錄袋相關(guān)材料的填寫，教導(dǎo)處進行不定期檢查。

　　(四)提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、活躍學(xué)生的課外活動

　　1、為了提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、活躍學(xué)生的課外活動、豐富我校校園文化建設(shè)，針對下午課外活動時間，可開展以下活動：

　　1)書法、美術(shù)興趣小組。

　　2)音樂興趣小組;

　　3)體育興趣小組;

　　4)物理興趣小組;

　　5)美術(shù)手工小組;

　　6)羽毛球興趣小組;

　　7)乒乓球興趣小組等。

　　2、組織好青少年科技創(chuàng)新競賽活動。

　　3、抓緊、加強各項競賽的輔導(dǎo)。

　　(五)進行提高全校學(xué)生基礎(chǔ)知識、基礎(chǔ)能力的訓(xùn)練和活動。

　　針對我校學(xué)生的基礎(chǔ)知識、基本技能等基礎(chǔ)問題較差實際情況，本學(xué)期特繼續(xù)進行以下工作：

　　1、拼音：聲母、韻母、整體認讀音節(jié)做到會讀、能正確默寫，知道四聲的區(qū)別和聲調(diào)的標注規(guī)則等拼音知識，做到能用拼音準確寫出一首詩或一段話。

　　2、繼續(xù)抓學(xué)生基礎(chǔ)：知道寫作的基本方法和步驟，知道文科的寫作、答題規(guī)范。知道理科的設(shè)、解、答基本步驟和規(guī)范，能寫出和應(yīng)用各科基本公式、基本定理，分年級進行公式默寫過關(guān)。熟背乘法口訣表。

　　3、舉辦學(xué)生寫作講座，包括日記寫作，提高全校學(xué)生寫作水平。

　　4、組織分年級英語聽寫單詞競賽。

　　5、寫字訓(xùn)練：要求學(xué)生加強寫規(guī)范、正確、漂亮字，語文和美術(shù)老師應(yīng)加強指導(dǎo)。班里和學(xué)校適時組織書法比賽、展覽，以提高學(xué)生練字的主動性。

中學(xué)工作計劃匯總 篇29

　　一、指導(dǎo)思想

　　本學(xué)期根據(jù)《教務(wù)處工作計劃》要求為指導(dǎo)，以提高教育教學(xué)質(zhì)量為首要任務(wù)，深化教研工作，扎實提高課堂教育教學(xué)質(zhì)量，做到備好每一節(jié)課，上好每一節(jié)課，批改好每一節(jié)課。落實好教學(xué)的各個環(huán)節(jié)，努力創(chuàng)造出更好的教育教學(xué)成績，確保教育教學(xué)質(zhì)量全面、持續(xù)、穩(wěn)步提升。

　　二、主要工作任務(wù)及措施

　　（一）組織本組教師學(xué)習(xí)本學(xué)期《教務(wù)處工作計劃》，統(tǒng)一思想，提高認識。

　　強化教學(xué)紀律；紀律是一切工作的保障。堅持坐班；教師應(yīng)該提前到崗，必須準時進行課堂教學(xué)，不得中途離崗，課堂教學(xué)必須嚴格遵守教師職業(yè)道德，上課不能接聽手機，不準抽煙，不能酒后上課，切實注意教師個人形象及職業(yè)道德。

　　（二）規(guī)范教學(xué)行為，加強常規(guī)教學(xué)的落實，深化課堂教學(xué)模式。

　　1、制定合理的教學(xué)目標、教學(xué)計劃，教學(xué)過程要體現(xiàn)師生互動，備課要與教學(xué)計劃及實際上課進度相一致，杜絕無教案上課情況。

　　2、增強教師的責(zé)任意識，明確工作重點，重視常規(guī)教學(xué)工作的落實。必須有課時教案，教研組長和年級組一月一檢查，分合格、良好、優(yōu)秀三個等次，分數(shù)為85-89、90-94、95-99。評分結(jié)果與績效考核嚴格掛鉤。教務(wù)處隨機抽查教師備課情況，若發(fā)現(xiàn)無教案上課將責(zé)令老師停課檢查。

　　3、重點放在對課堂教學(xué)的研究，要“向40分鐘要質(zhì)量”。

　　具體要求：

　　第一、把功夫下在課前。教師要認真鉆研教材，熟悉課程標準，要統(tǒng)攬教材，了解教材的內(nèi)在聯(lián)系，依據(jù)教材內(nèi)容和學(xué)生實際認識規(guī)律，確定教學(xué)目標和要求，掌握重點、難點，選擇恰當?shù)慕虒W(xué)方法。

　　第二、把力量放在課內(nèi)。教師每堂課盡可能做到優(yōu)質(zhì)高效，必須遵守幾點原則：（1）必須明確本堂課教學(xué)目標；（2）必須讓學(xué)生積極參與教學(xué)活動；（3）必須當堂檢查，反饋和鞏固。

　　第三、精選課堂教學(xué)例題、習(xí)題、作業(yè)題，對學(xué)生落實教學(xué)目標會起到事半功倍的效果。

　　第四、注重平時月考，提高出題質(zhì)量。做好成績記載，進行成績分析，根據(jù)具體情況進行補救。

　　第五、同年級同課頭的物、化教師以章節(jié)和月考題建立試題庫。

　　三、重點工作

　　1、加強信息技術(shù)培訓(xùn)

　　組織教師學(xué)習(xí)電子白板應(yīng)用；組織教師參加網(wǎng)上教研活動；本學(xué)期每位教師在博客圈上至少發(fā)表教學(xué)反思或教學(xué)論文不得少于兩篇。

　　2、聽評本學(xué)斯新調(diào)入老師的匯報課。

　　3、同課研究時間安排：第十五周初三化學(xué)。

　　4、建立試題庫，實現(xiàn)資源共享。

　　5、出知識問答競賽題

　　每位物理教師出10題；每位化學(xué)教師出20題；每位生物教師出15題；信息技術(shù)教師出15題。要求各科所出題目以ppt的格式保存，且貼近生活，解決生活中實際問題。

中學(xué)工作計劃匯總 篇30

　　指導(dǎo)思想

　　20xx年度工作的指導(dǎo)思想是，在市教育工會和校黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，認真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行，維護廣大教職工的權(quán)益，積極參與學(xué)校的教育教學(xué)改革，增強學(xué)校民主管理的力度，圍繞“追求科學(xué)、追求發(fā)展、追求和諧”工作的新思路，組織開展多種形式的活動，增強學(xué)校的凝聚力，為學(xué)校的建設(shè)與發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻。

　　主要工作

　　1、于20xx年3月下旬，召開XX市第七中學(xué)第七屆教職工代表大會第三次會議。會議的主題是：追求科學(xué)、追求發(fā)展、追求和諧。主要內(nèi)容是：討論并修訂、討論并制定，最終形成一整夽適合學(xué)校建設(shè)與發(fā)展的人事管理制度。

　　各教職工代表應(yīng)在3月20日前寫出并上交本次會議的議案。

　　2、參與并協(xié)助政教處、教務(wù)處辦好“XX市第七中學(xué)第七屆‘北山秋韻’文體科技節(jié)”。在科技節(jié)中，教職工開展的活動主要有：參與各項教育教學(xué)活動；舉辦一次教職工美術(shù)書法攝影作品展；舉辦一次教職工電腦作品制作展；舉辦一次教職工散文詩歌寫作比賽；與學(xué)生運動會同步，辦好本年度教職工運動會。

　　以上活動，將并入第七屆“北山秋韻”文體科技節(jié)，由科技節(jié)統(tǒng)一安排部署。同時，這些活動也是為參加市教育工會組織的第二屆教師文體節(jié)應(yīng)作的準備。

　　3、積極組織好廣大教職工參加市教育工會組織的第二屆教師文體節(jié)。文體節(jié)中重頭：健身操，學(xué)校于3月中旬組隊開始訓(xùn)練。文藝演出節(jié)目于6月開始組織排練。書畫攝影、電腦制作作品于6月份完成選送工作。

　　4、組織教職工分年級組開展春游活動，讓廣大教職工充分感受大自然、加強交流融洽關(guān)系，形成和諧的氛圍，增進友誼，利于自己的身心健康。

　　5、積極參與學(xué)校文明創(chuàng)建工作，繼續(xù)協(xié)助學(xué)校辦公室搞好校務(wù)公開工作。

　　6、加強與兄弟學(xué)校的體育交流，本年度確定的交流項目主要有：籃球、男女排球、羽毛球、圍棋。

　　7、關(guān)心廣大教職工的生活，特別是要關(guān)心廣大女教職工的身體、家庭與生活，把工會女工工作落實到實處，充分發(fā)揮廣大女教職工半邊天的作用。對于教職工的困難要作第一知情人、第一幫扶人。

　　8、各工會委員、工會小組長應(yīng)各司其職，完成好本年度工作，為創(chuàng)先進的工會集體而努力。