黨群工作計劃十篇

黨群工作計劃 篇1

　　20__年，黨群工作部將以強化宣傳工作、黨務工作、工會工作為抓手，以學習新思想、展現新作為、樹立新形象為目標，不斷加強黨建工作質量、提高黨建工作水平，以黨群工作的深入開展為公司的高質量發展凝聚黨員干部思想、匯聚干部職工力量。

　　一、以加強宣傳工作統一干群思想

　　1.完善學習制度。對基層黨支部工作開展情況深入調研，查擺理論武裝、黨員教育工作存在的問題和不足，結合公司實際制定完善黨委中心組學習、黨員干部學習制度。在制度中明確年度學習內容、學習頻率、學習要求，促進各級黨組織嚴格按照要求開展學習教育工作，不斷提高黨員干部的思想境界和黨性修養。

　　2.組織黨員學習。在公司微信公眾號、內部簡報等載體開辟專欄，動態發布公司發展的新成就、黨建工作的新經驗等，加大黨員干部對公司黨委決策部署的學習力度。督促各黨支部堅持好“三會一課”制度，認真組織黨員干部學習上級和公司黨委重要會議、重要決策，不斷激發黨員干部投身發展的責任感和緊迫感。

　　3.做好宣傳報道。舉辦宣傳業務培訓班，以增強宣傳工作者“聽、說、讀、寫”四種能力為目標，打造素質過硬、技能過硬的宣傳干部隊伍。對公司發展過程中的工作亮點、人物亮點加大采寫力度、及時宣傳報道，不斷以高標準、嚴要求提高新聞稿件質量，努力講好發展故事、提升品牌形象，匯聚發展正能量。

　　二、以加強黨務工作強化黨建基礎

　　1.加強隊伍建設。嚴把黨員發展關，重視在基層一線、年輕人才、技術骨干中培養發展黨員，不斷提高黨員發展工作質量。堅持科學的用人導向，堅持德才兼備、以德為先的用人標準，健全完善公司選人用人工作機制，堅持從嚴管理干部、考核干部，切實打造政治過硬、擔當過硬、素質過硬的干部隊伍。

　　2.強化作用發揮。通過開展警示教育、理想信念教育等形式，引導黨員干部站穩政治立場、做到廉潔自律，為發揮先鋒模范作用夯實基礎。以先進性建設為主線，引導各黨支部強化黨員管理和培訓，切實發揮好黨員在科技創新、服務職工等方面的先鋒模范作用，為公司發展營造擔當奉獻的良好氛圍。

　　3.開展工作創新。以推動黨建工作創新為目標，找準黨建思想政治工作與中心工作的結合點，努力發揮黨建工作統一思想、凝聚人心的作用。創新開展“妻兒叮囑到一線”等特色黨建活動，用卓有成效、職工喜聞樂見的黨建工作為職工舒緩工作壓力、激發工作斗志，為公司發展展示良好形象、匯聚強大動力。

　　三、以加強工會工作提升服務能力

　　1.完善工會制度。在堅持職工代表大會等制度的基礎上，探索工會工作的新制度、新舉措、新方法，不斷激發基層工會工作活力。加強工會財務制度建設，深入推進工會財務管理規范化、制度化建設。做好工會經費收繳工作，為工會工作的有力有序開展、文體活動的有聲有勢開展夯實基礎、提供保障。

　　2.幫扶困難職工。20__年，公司工會要在深入現場、深入職工、深入職工家庭調研的基礎上，摸清困難職工情況、制定特色幫扶舉措。要成立“職工家庭生活服務中心”，不斷強化宗旨意識，對職工及其家庭存在的難題問題高度重視、有力幫扶、努力解決，不斷提高職工的幸福指數，營造良好的工作氛圍。

　　3.豐富職工生活。發放調查問卷，充分征求職工群眾對開展文體娛樂活動的意見建議，確保文體活動的開展貼近職工生活、滿足職工期待。組織開展書法美術攝影展、戶外拓展訓練、有獎知識競答等職工喜聞樂見的群眾性文娛體育活動，塑造職工文化品牌，不斷增強職工隊伍凝聚力、戰斗力和向心力。

黨群工作計劃 篇2

　　為深入貫徹黨的十x大精神，加強黨的執政能力建設和黨的先進性建設，充分發揮黨組織的核心作用和黨員的先鋒模范作用，構建和諧社區提供堅強的組織保證和思想保證，開創我社區黨建工作新局面。圍繞這一總體目標，我社區20xx年黨建工作應著重做好以下幾方面的工作：

　　一、指導思想

　　貫徹落實兩會精神及十x大精神，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，按照構建社會主義和諧社會的要求，緊緊圍繞發展穩定的大局，緊密結合社區建設的實際，以服務居民群眾為重點，健全機制,強化功能,不斷提高社區黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力。努力把我社區創建成為管理有序、服務完善、環境優美、文明祥和的和諧社區。

　　二、工作目標

　　社區黨的建設要努力實現“六個好”的目標要求：

　　(1)領導班子好。領導班子及其成員能夠認真貫徹執行黨的路線方針政策，密切聯系群眾，政治堅定，求真務實，開拓創新，勤政廉政，團結協作。

　　(2)黨員干部隊伍好。社區工作者能夠發揮骨干帶頭作用，共產黨員能夠發揮先鋒模范作用。

　　(3)工作機制好。社區黨組織工作制度健全、運行規范，社區黨建工作協調機制完善。

　　(4)工作業績好。社區各項工作協調發展，民政事務、綜合治理、計劃生育、環境衛生、文化娛樂工作成績再上新臺階。

　　(5)群眾反映好。社區群眾和轄區單位社區黨組織工作滿意，社區黨組織得到社區群眾的擁護。

　　(6)和諧社區創建好。與共建單位一起繼續做好和諧創建工作。

　　三、具體工作

　　(一)切實加強社區領導班子及干部隊伍建設

　　建立健全和落實社區的領導責任制。一是社區黨支部必須加強對社區工作的領導和指導;二是要明確規定領導班子成員分工，及時發現、總結、交流典型，了解、反映和解決社區工作中存在的突出問題;三是要明確職責分工，和做好各項工作的相互協調，工作人員的相互協作。通過加強社區隊伍的建設，打造一支思想素質高、業務能力強、團結協作有奉獻精的社區干部隊伍。

　　(二)扎實有效地抓好社區黨員的教育管理

　　嚴格黨的組織生活制度。認真落實“三會一課”、民主評議黨員等制度，定期組織黨員參加學習，開展集體活動，對黨員進行經常性的黨員意識和黨的方針政策教育。堅持每年對黨員進行一次民主評議，組織黨員積極開展批評與自我批評。做好發展黨員工作，按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，加強對入黨積極分子的培養，做好從居民中發展黨員的工作。

　　(三)進一步建立健全社區黨建工作機制

　　1、健全黨組織工作運行機制。進一步明確社區黨組織的工作重心和社區居委會的功能定位，建立社區黨組織領導、社區負責、社區協同、居民參與的工作機制，發揮好社區黨組織在社區建設中的領導核心作用。

　　2、健全社區居民自治機制。建立健全社區居民代表會議制度，完善社區居民自治組織，實現居民群眾自我管理、自我教育、自我服務。社區黨組織要支持和保障居民自治組織依照法律和章程履行職責，社區居民自治組織要自覺接受社區黨組織的領導。

　　(四)不斷強化社區服務功能

　　1、健全完善社區服務體系。首先把解決就業問題作為一項重要民心工程來抓，積極推薦下崗和失業人員的就業。社區成立便民服務站，全面推行“一站式辦公”，不斷提高社區服務的質量和水平。

　　2、濃厚社區文化氛圍。利用社區文藝活動隊帶動社區居民群眾，依托廣場館等文體資源，搭建每個市民都能參與的活動舞。

　　3、全面推進社區各項事業。社區黨組織要組織居民群眾廣泛開展豐富多彩、健康有益的文化、體育活動，大力倡導科學、文明、健康的生活方式，提高社區居民群眾的思想道德素質和科學文化素質，增強居民對社區的認同感、歸屬感。

　　四、重點工作

　　(一)關注民生，落實黨的惠民政策。社區居干要細致了解民情，對特困戶經常關心，并上門慰問，積極進行宣傳和實施醫療救助，每戶救助對象做到入戶調查，資料審核，開展民主評議并及時向外公示，接受居民的監督。

　　(二)城鎮低保做到了動態管理下的應保盡保。社區通過入戶走訪來宣傳國家的城市居民低保政策，建有固定的低保政策宣傳欄，宣傳低保政策，及時掌握低保對象的信息，堅持全程實行民主評議和“三榜公示”制，做到公平、公正、公開。

　　(三)全面開展城鎮居民醫保工作。為了貫徹十x大以民為本的思想，社區大規模的宣傳聲勢，主動聯系到轄區單位集中辦理、提供代收代繳優質服務等多種形式，將惠民政策惠及千家萬戶和每一位居民。

　　(四)維護社會穩定，抓好綜合治理工作，打造“平安社區”。繼續做好平安家庭入戶走訪工作。把綜治工作擺上重要的議事日程，納入社區文明建設的總體規劃，落實治安管理責任制。

　　(五)開展優質服務，抓好計生服務工作。加大計生工作的宣傳力度，計生工作穩步前進。

　　(六)與城管大隊聯動，抓好轄區的衛生整治工作。

　　(七)繼續做好和諧社區創建工作，與共建單位一起為爭創和諧社區達標單位不懈努力。總之，20xx年的社區黨建工作應按照管委會黨委工作布署，結合我社區的工作實際，并注重建組織、強隊伍、擔責任，為廣大居民辦實事、做服務、作貢獻，繼續做好和諧社區創建工作，為爭創和諧社區做不懈努力。

黨群工作計劃 篇3

　　20xx年，圍繞改革創新發展的主題，我主要從以下幾個方面來說說我的想法：

　　一、抓好黨建工作

　　1、制定20xx年領導班子政治理論學習計劃和學習活動安排。通過黨支部中心組、黨支部會議進行月度集中組織學習。

　　2、深入基層，開展爭先創優系列活動。每個月要尋找最平凡、真實、感人的事跡以及工作中的模范，先進人物，通過員工風采宣傳欄進行宣傳報道，弘揚正能量，營造學趕超先進的氛圍，鼓舞更多的員工傾注一線。

　　3、做好發展對象、入黨積極分子、新黨員的發展，進一步加強黨員隊伍建設，加強共青團組織與領導，發揮助手作用。

　　4、開展黨風廉政教育，舉辦以“改進作風干實事，清正廉潔謀發展”為主題的宣傳月活動。

　　二、豐富職工文體活動，促進企業文化建設

　　1、開展文體活動，對內能夠凝聚力量，對外能進行企業宣傳，樹立形象。要把文體活動作為一種常態化，同時利用互聯網的力量去宣傳我們寶佳公司的企業文化，可以創建一個公眾號，發布我們自己的企業動態，讓更多的人了解寶佳，甚至通過公眾號來促進銷售。

　　2、我初步設想以“關愛職工，提升素質，增進感情，共創文明”為主題，從19年3月份開始，做好一系列的活動。具體包括三八婦女節活動、植樹節活動、戶外素質拓展訓練活動、參觀紀念館活動、乒乓球及棋類比賽的益智類活動、讀書會活動等，我列了一下時間節點，基本上每兩個月就會組織大家進行一次活動。每次活動結束之后，我們要在公司進行宣傳，張貼。同時，在公眾號實時發布。

　　3、如果條件允許的話，希望在活動室增加一些健身器材，書架。通過購買、職工推薦、捐贈好書等形式陳列一些書籍，供大家午休時間閱讀。

　　三、抓好紀檢監察工作

　　1、切實維護黨的章程和國家行政法規，對黨員干部進行黨風黨紀和遵規守法宣傳教育。

　　2、完善體系，各司其職，強化風控。要積極發揮各項目、部門在懲防體系建設中的管控引領作用，健全廉潔風險防控機制，推進懲防體系有效融入企業經營管理當中

　　3、調查研究本單位在黨風黨紀和廉政勤政方面的問題，并提出合理意見與建議。

　　最后，我需要學習的地方還有很多，一定和大家共同學習，互相團結。擺正自己的位置，把握大局，積極參與，配合部門領導優質高效的完成本部門工作及領導交辦的其它工作。為公司的發展貢獻自己的一份力量！

黨群工作計劃 篇4

　　(一)201x企業黨建工作思路

　　認真貫徹落實《中共中央、國務院關于深化國有企業改革的指導意見》，堅持有利于社會穩定和長治久安為目標，以市場化改革為方向，進一步解放思想、創新變革，加大地區國有經濟產業結構轉型升級，繼續推行“四化”管理，不斷深化國有企業改革和完善國有資產管理體制。盤活各類國有資產，確保國有資產的保值增值，不斷增強企業發展活力和抗風險能力，提升國有經濟在地區經濟發展總量中的影響力和控制力。

　　(二)經濟指標

　　1、國有資產保值增值率達106%。

　　2、國有獨資企業上繳年度地區財政國有資本經營預算收入600萬元。

　　(三)工作重點和措施

　　1、優化國有經濟布局結構。緊緊圍繞地區著力打造國家新型綜合能源基地、新疆副主中心城市、一級綜合交通樞紐、新型工業化主戰場和全疆重要增長極的發展戰略，重點發展互聯網金融、新能源、新型材料、現代物流和旅游等產業，實現國有資產向優勢產業的轉移，促進地區國有經濟產業結構的轉型升級。

　　(1)按照《中共中央、國務院關于深化國有企業改革的指導意見》，做好地區國有經濟“十三五”發展規劃，明確地區國有經濟發展的方向和目標任務。

　　(2)做好地區國投企業新能源項目的建設。實現地區國投企業參股的40萬千瓦風電、5萬千瓦光伏電項目并網發電，做好新配置5萬千瓦風電、2萬千瓦光伏電項目的項目建設實施工作，積極發揮國有資本向優勢產業轉移的示范引領作用。

　　(3)以地區國投企業為依托組建國有資本投資控股企業，推進國有資本合理流動。強化已有投資平臺的股權投資功能，做好xx城市建設有限公司組建和業務拓展，按照市場規律選擇各類有發展潛力成長性較好的市場主體進行股權投資。

　　(4)進一步爭取對地區國有企業風、光電資源配置，以自身的產業和資源優勢，與中央、自治區、入疆企業及民營企業尋求各種形式的戰略合作，聯手發展。

　　(5)積極完成新疆煤炭交易所增資擴股工作，全力推進煤炭交易所新三板上市，使其充分發揮在地區煤炭物流交易市場的主導作用。

　　(6)創新驅動，努力拓展和培育新的經濟增長點。做好互聯網金融、新型板材、鋼結構、現代物流和旅游等項目的建設，打造新的國有經濟增長極。借助地區國投公司投融資平臺優勢，在融資渠道和方式上進一步創新，為地區中小企業發展提供有力的資金信貸支持。

　　2、深化國有企業改革。按照地區國有監管企業資本構成與功能類型，因企制宜，分類分層改革，積極發展混合所有制經濟。積極吸納社會資本，引入各類投資者，實現投資主體多元化，根據企業功能合理確定國有持股比例。加大與中央企業、對口援疆省市國有企業合作力度。

　　(1)按照地區推進新型工業化主戰場建設重大決策部署和做強國有企業的發展要求，實行對全地區國有資產的優化配置，提高國有資本流動性，進一步整合和組建相關集團公司，使國有資產限度得以保值增值。

　　(2)積極推進建設集團、xx大廈、商業有限公司、冰雪旅游有限公司等企業進行混合所有制經濟改革，實現投資主體多元化的探索試點工作。

　　(3)對各企業現有資產進行梳理，對“小、散、弱”的資產實行重組和有序退出，盤活各類國有資產，提高資產的使用效益。

　　(4)轉變觀念，加強新知識、新技術的培訓，積極參與地區采取PPP模式建設的各類項目。

　　3、規范法人治理結構，進一步完善現代企業制度。一是建立健全股東會、董事會、經理層和監事會，形成協調運轉、有效制衡的決策、執行、監督體系;二是深化企業內部人事、勞動、分配制度改革，建立健全與市場機制相適應的激勵約束機制;三是積極推進“人才強企”戰略。在繼續做好大學生招聘和企業現有人才培養工作的基礎上，加大企業急需緊缺高層次人才的市場化選聘力度，對引進的高層次人才實現差異化薪酬政策等激勵機制;四是健全與長效激勵相配套的業績掛鉤、財務審計和信息披露、延期支付和追索扣回等約束機制;五是合理確定并嚴格規范國有企業經營管理者薪酬水平、不斷提高企業職工收入水平，明確要求各監管企業負責人薪酬增幅不得職工工資增幅。

　　4、進一步加強和規范行政事業單位資產管理工作。在強化制度執行力的基礎上，不斷細化和完善工作程序和環節，做到國有資產的全覆蓋和規范化管理，重點抓好國有資產的公開處置與競租工作，防止資產管理工作中出現“跑、冒、滴、漏”現象，杜絕國有資產的流失。

黨群工作計劃 篇5

　　20xx年總廠機關黨支部的主要工作將緊緊圍繞企業生產、技術及經營等主要工作展開，積極創新黨組織活動載體，拓展黨組織服務功能，健全黨組織工作制度，加強黨員發展和教育管理工作，在加強基層組織中創先爭優，在推動自主創新中創先爭優，在構建和諧企業中創先爭優，不斷增強黨組織和黨員隊伍的創造力、凝聚力、戰斗力，促使企業在激烈的市場環境中加快發展步伐。

　　一、加強黨的思想、組織、作風及廉政建設。

　　1、加強黨的思想建設。認真的學習、貫徹、落實公司黨委提出的各項工作任務，充分發揮基層黨支部的思想政治工作優勢。

　　2、加強黨的組織建設。健全嚴格的約束監督機制，完善黨員管理及考評制度，把黨支部建設成堅強的領導核心。

　　3、加強黨的作風建設。以“三個代表”重要思想為指導，堅持全心全意為人民服務的宗旨，充分發揮黨密切聯系群眾的工作作風。

　　4、充分發揮黨支部的作用，堅持從嚴治黨的原則。

　　5、發揮廣大黨員的先鋒模范作用，樹立黨員隊伍在群眾中的良好形象。

　　二、加強思想政治教育和學習，提高黨員的思想覺悟和知識水平，培養開拓性創新精神

　　1、組織支部黨員認真學習職代會精神、公司及公司黨委的決議、決定、規章制度和有關指示精神，不斷提高黨員的思路覺悟和知識水平。

　　2、做好新黨員的發展工作和黨費收繳工作。目前，x黨支部申請入黨人員共8人，其中5名被確定為入黨積極分子。

　　3、搞好本年度支部黨小組及黨員的考評工作。

　　4、全體黨員要上下齊心協力完成公司全年下達的各項任務目標。

　　三、加強黨的制度建設，嚴格規范黨員干部行為

　　1、健全明確的責任管理機制，黨建工作要層層責任到人，要堅持從嚴治黨，支部書記要親自抓，負總責。

　　2、健全“三會一課”制度，定期召開支部大會、支委會、黨小組會和開展黨課。

　　3、密切聯系群眾，傾聽群眾意見，搞好民主監督工作。

　　4、民主評議黨員制度。建立民主評議黨員制度，是從嚴治黨，加強黨員教育、管理和監督的有效措施。

　　5、按要求組織黨員過好每季度組織生活，要求各黨小組組織小組黨員過好組織生活。

　　6、必須從嚴治黨，黨員干部要帶頭搞好廉潔自律，要把反腐敗斗爭同純潔黨的組織結合起來，使黨組織真正成為堅強的堡壘，群眾中的旗幟。

　　四、加強黨員的教育管理

　　1、開展形式多樣、內容豐富的黨員活動。充分利用12371黨建信息平臺共享黨員學習資料及公司下發的相關通知及文件。

　　2、每年至少二次有針對性、時事性對黨員進行培訓。

　　3、繼續做好黨員的民主評議制度，加強對黨員的監督，并做好黨費收繳工作。

　　4、做好組織發展工作，積極動員先進職工群眾加入黨組織，為黨的隊伍補充新鮮血液，增強黨的活力。

黨群工作計劃 篇6

　　20xx年，我們將緊緊圍繞年度目標，全面推進黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設和制度建設，根據“把方向、管大局、保落實”的工作要求、按照“抓學習、強基礎、提內涵”的工作思路，進一步深化公司黨建工作規范化、制度化、標準化建設，凸顯個性，爭創特色，努力開創公司黨建工作的新局面。

　　（一）依托學習載體，加強思想建設，提升理論素養。

　　充分利用線下與線上相結合的"學習平臺",以學習宣傳黨的xx大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想為主線，結合公司黨建實際，扎實推進理論學習，把公司黨員、干部和全體職工的思想和認識統一到公司的快速和諧穩定發展上來，把智慧和力量凝聚到實現年度工作目標任務上來。

　　1.抓好黨員干部理論學習。堅持每月學習交流一次，做到公司領導班子成員帶頭抓、帶頭學、帶頭用，形成良好的學習氛圍。黨員干部理論學習做到定主題、定時間、定主講（以微型黨課形式），充分發揮正確的導向作用。

　　2.抓好全體黨員的思想教育。為提高全體黨員的政治思想覺悟，公司黨群工作部將認真制定方案，督導各支部開好每年一次的組織生活會和抓好日常主題黨日活動，將“xx大”精神、習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的知識、道德規范、黨紀國法等列入今年的學習教育內容。

　　3.抓好職工的形式任務教育。督導各黨支部加強對職工的形勢任務教育，以道德風尚建設、精神文明建設為抓手，開展專題研討、專題教育、專題學習。圍繞作風建設、素質提升、“xx大”精神、習近平新時代中國特色社會主義思想、法律法規等主要內容，加強思想政治教育和到德規范教育，營造愛崗敬業、積極向上的工作氛圍。

　　4.抓好學習平臺的信息化建設。在充分發揮公司宣傳欄、展板等傳統宣傳陣地的基礎上，還要充分利用公司平臺、微信公眾號、微博、微信群、QQ群開展黨員教育活動，及時交流黨建信息，積極宣傳先進黨員形象。

　　（二）健全監督機制，加強作風建設，促進黨組織健康發展。

　　嚴格按照中央“八項規定”、工程局作風建設“五不準”等的要求，持續改進作風，做到廉潔從教。改進思想作風，做到與時俱進，解放思想；改進工作作風，做到求真務實，勤勉高效；改進生活作風，做到艱苦奮斗，廉潔自律。

　　一是堅持預防為主、教育在先的方針，深入開展黨風黨紀教育。牢記黨的“全心全意為人民服務”宗旨，密切聯系群眾，要經常深入基層、深入項目開發一線，積極解決職工群眾普遍關心的問題，對有困難的職工要給予更多關愛。

　　二是認真落實黨風廉政建設責任制。認真學習貫徹《關于新形勢下黨的政治生活若干準則》、《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨黨內監督條例》，要加強黨風廉政建設，黨總支要落實好主體責任，強化“一崗雙責”和紀檢組監督責任；要嚴守政治紀律和政治規矩。

　　三是進一步加強黨內監督工作。要認真履行《黨章》賦予的監督職責，健全監督程序，增強監督效果。要認真貫徹《黨員權利保障條例》，發展黨內民主，保障黨員權利，確保黨員對黨內事務和學校事務的知情權、參與權和監督權。

　　四是開展豐富多彩的黨建教育活動。20xx年度，黨建工作要拓寬教育的渠道，挖掘教育的深度，積極開展黨員學習教育培訓工作，進一步增強“兩學一做”學習教育的實效性。

　　（三）加強企業文化建設，樹立整體形象，塑造央企品牌

　　一是持續推動企業文化建設。通過網絡、微信平臺以及宣傳畫冊、宣傳片等載體，向員工、向客戶宣傳企業，樹立品牌。

　　二是強化企業宣傳工作。結合開發項目、重大節點、重要活動、先進典型等進行策劃，重點宣傳報道公司經營發展、項目開發、項目推廣、團隊建設、軟實力建設等方面的突出表現。

　　三是采取多渠道廣泛宣傳。積極對接系統內外媒體，在局平臺、《中建七局信息》、《筑•贏》雜志、中國新聞網、映象網、人民日報海外網、《河南日報》等具有影響力的媒體上對公司進行了全方位的宣傳報道。

　　（四）扎實開展群團工作，促進和諧發展，爭創一流業績

　　1.深入開展工會工作。把維護職工合法權益作為工會的基本職責，使工會真正成為黨聯系群眾的橋梁和紐帶。通過工會了解群眾情況，征求群眾意見、征集職工提案，金點子、合理化建議等形式，引導廣大職工為公司的改革發展獻計獻策。通過工會關注、配合，幫助困難職工，構建和諧企業。

　　2.持續加強共青團工作。共青團擔負著公司對青年員工實施教育和管理的重要職能，堅持黨建帶團建，充分發揮團組織的優勢和作用，各項目公司團總支主動融入地方團組織，積極開展“號手隊崗”創建活動，全體青年職工圍繞公司當前工作獻智獻力，爭創造一流業績。

黨群工作計劃 篇7

　　201x年，黨建工作堅持以鄧小平理論、“重要思想為指導，緊緊圍繞中心工作搭臺唱戲，堅持以人為本、真抓實干，以“黨建工作先導工程活動為載體，充分發揮廣大黨員的聰明才智，著力加強“三個文明建設，為提高經濟效益提供堅強有力的思想保證和組織保證。

　　一、加強基層組織建設，促使黨員更有影響力。

　　根據交通系統黨建工作要點的要求，企業黨建工作將緊扣工程建設年度工作目標，切實找準黨建工作與工程建設工作的結合點，引導廣大黨員在保持黨的先進性上提高新水平，打造黨建工作新亮點。在新的一年里，黨總支將認真組織黨員緊密聯系實際，創新工作舉措，通過強化黨性觀念教育，開展“學知識，強素質讀書競賽活動，不斷激發了廣大黨員履崗內在動力，達到堅定信念靠得住，服務大局有作為，竭重服務重實效，心系職工零距離，廉潔自律形象好，敬業奉獻爭一流。以加強和改進黨支部建設為切入點，圍繞工程建設，把基層黨支部建在項目上，充分發揮黨支部建設的輻射作用。所屬各支部書記要勇挑重擔，做“勤學習、懂政治、會協調、有思想、善工作的‘領頭雁’，不斷增強黨組織的凝聚力，努力提高全體人員的思想政治素質和實際工作能力，在黨建活動中要切合實際，按照富有時代性、體現實踐性的要求，開闊思路，豐富內涵，拓寬領域，提高交通，不斷提升黨建工作的創新能力。在黨員管理教育中，積極探索機制創新。嚴格執行和改進“三會一課制度，對黨員進行理想、信念、宗旨、黨性、黨風教育，力求黨建教育工作在提高效果上下功夫，形成工作合力，樹立良好交建的形象。

　　二、圍繞工程建設重點，開展崗位創優爭一流活動。

　　按照局“學知識、強素質的有關文件精神，積極引導廣大黨員開展“讀書競賽活動。使“先導工程建設進一步深化。圍繞工程建設的難點、重點，發揮“黨建工作先導工程和黨員崗位創優爭一流的愛崗敬業帶頭作用，引領黨員立足本職，爭做實踐社會主義核心價格體系的模范、共產主義理想的堅定信仰者、科學發展觀的忠實執行者、社會主義榮辱觀的自覺實踐者，社會和諧的積極促進者。通過比思想、比工作、比貢獻，使廣大黨員更好地體現“五個帶頭，即政治下帶好頭，事業發展上帶好頭，服務大局上帶好頭，廉潔自律上帶好頭，在團結上帶好頭，一句話用黨員的先進性，促進任務的完成，通過激發黨員活力，履崗盡責，永葆先進性活動。在學習中根據不同層次和不同類別干部、職工的特點和工作需要，堅持“固本強基強化黨組織的自身建設，切實履行教育、管理、協調、監督等職責，并有計劃有針對性地組織學習新的業務知識、政策法規和工作方法，使廣大黨員成為本職工作的行家能手。同時建立一支思想好、責任心強、業務精、素質高的干部隊伍和技工隊伍。企業黨總支將定期召開民主生活會，開展談心活動，及時交流思想和看法，把企業班子建設成堅強有力的指揮系統，不斷增強基層黨組織的號召力、影響力、凝聚力。

　　三、加強思想政治工作、創建文明單位。

　　四、抓好廉政建設，實施廠務公開。

　　根據局黨組關于以預防監督為重點，積極推進黨風廉政建設責任制落實，不斷增強黨員干部的拒腐防變能力。在工程建設上我們將會同有關部門積極開展預防職務犯罪、共建共廉活動，不斷提高黨風廉政建設上水平。企業搞好廉政建設，將從加強新黨章學習和法紀教育抓起，推進“八榮八恥教育為核心，推行教育、制度、監督并重的懲治和預防體系建設。企業將采取專題學習、組織觀看廉政教育影視、反而典型現身說法等形式，對黨員干部進行廉政教育。在內部管理上推行“陽光工程，推介廠務企業制度，在工程上繼續和上級有關部門，開展廉政建設專題講座，簽訂預防職務犯罪責任狀，把組織領導、責任分解、責任追究落實到位，對廉政建設企業領導要自覺地經常對照檢查，主動接受組織和黨員、群眾的監督。

　　五、以凝聚人心為著力點，積極抓好工會、共青團組織建設圍繞中心工作，針對在新的形勢下員工思想特點，深化思想政治建設。

　　思想政治教育要與業務知識的學習緊密結合，不斷增強教育的針對性和實效性。工會工作要在維護職能、突出監督服務上下功夫。通過寓教于樂等形式陶冶員工情操，加強工會班組建設，搞好民主管理，深入開展爭創“創新班組活動，把主題教育，讀書競賽、崗位練兵、素質拓展作為青工成長實踐鍛煉的平臺。鼓勵有志者積極向局有關部門投稿，年終施行有賞獎勵。注重創新形式和內容，創設活動載體，采取多種形式與方法活躍工作氣氛，做到中心工作在哪里，黨的戰斗堡壘和黨員的先鋒作用就延伸到哪里，有效地增強黨的凝聚力和號召力。大力加強企業文化建設，開展各類有益的活動，不斷豐富干部職工業務的生活，培養健康的生活情趣，為了維護好社會穩定盡力。

黨群工作計劃 篇8

　　為切實做好今年的企業黨建工作，推動企業快速、健康發展。以優異的成績迎接黨的“十x大”勝利召開，特制定以下工作計劃。

　　20xx年，山東泰富實業集團有限公司黨支部的工作指導思想：認真學習和全面貫徹黨的“十x大”會議和即將召開的黨的“xx大”會議精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀。緊緊圍繞企業發展這一主題，創新工作思路，創新黨建工作活動載體;繼續開展創先爭優活動，全面推進企業黨的思想、組織、作風建設，為企業的健康發展，經濟效益的提高，提供組織保障，為構建和諧企業提供強力的引擎。

　　一、繼續強化政治、理論學習、提高黨員整體素質

　　1、組織公司全體黨員認真學習貫徹黨的xx大和即將召開的黨的xx大會議精神，用鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀武裝黨員頭腦，學習要立足企業實際，緊緊圍繞企業快速健康發展這一主題，找準工作的切入點，做好理論與實踐的有機結合，解決好空對空的問題，提高黨員的整體素質，推動企業發展，經濟效益的提高。

　　2、緊緊圍繞企業發展這一主題，有的放矢的開展工作。繼續深入開展“樹先鋒形象、創一流業績、建百年企業”為主要內容的主題實踐活動，把黨員的聰明才智引導到企業生產經營上來，以爭創效益為一切工作的出發點，切實解決好企業黨建工作與企業發展“兩張皮”的問題。切忌“空洞”的說教，在真抓實干上下功夫。

　　3、落實“三會一課”制度，加強對黨員和入黨積極分子的經常性教育措施，堅持上黨課，年內舉辦2期入黨積極分子培訓班，并采取集中學習和分散自學相結合的原則，充分利用晚間和休息日，采取集中輔導講座、請專家作報告，演講比賽，舉辦學習園地等形式，提高全體黨員和入黨積極分子的針對性和時效性。年內每名黨員的學習記錄不得少于1.5萬字，組織全體黨員赴紅色根據地參觀學習，接受黨的優良傳統教育，并學習外地黨建工作管理經驗，以提高全體黨員的黨性意識，充分發揮黨員的先鋒模范作用。

　　二、以創先爭優為總抓手，創新活動載體，加強基層組織建設和黨員隊伍建設

　　4、進一步深化“黨員先鋒崗”、“黨員責任區”、“黨員聯系職工”、“一名黨員就是一面旗幟”等活動載體。制作兩面“黨員先鋒崗”榮譽牌，每月對全體黨員進行測評、確定授牌對象，榮譽牌實施流動制，不搞形式主義，把各項活動落實到具體工作中去。年內要求每位黨員聯系3-5名職工群眾。每位黨員要實實在在為職工群眾做3-5件好事，使黨員的先鋒模范作用得到充分的展示，以形成黨建工作促進企業發展的良好機制。

　　5、加強對黨員和入黨積極分子的管理教育力度。堅持黨員思想、作風、工作狀況定期分析會制度。有針對性的做好思想政治工作。堅持民主生活會制度，年內至少組織召開兩次黨內民主生活會，查找、分析黨組織和全體共產黨員自身存在的影響個人發展和影響企業發展的問題，并制定出整改方案。民主生活會堅持民主、公開的原則，吸收企業主和入黨積極分子參加，展開批評與自我批評，在解決影響企業發展的問題上下功夫，在公司上下形成一個黨員模范帶頭，職工積極參與的良好氛圍。

　　6、做好創先爭優活動工作總結，鞏固前段開展活動取得的成果，把創“五個好”黨組織和黨員“五帶頭”落實到企業經營的全過程，以推動企業的快速發展。

　　三、加強黨組織陣地建設，充分發揮黨建示范點的帶頭作用

　　7、圍繞“企業需要、業主認同、職工擁護、黨員歡迎”的目標要求，創新黨組織的活動方式，豐富黨員的活動內容，拓寬黨組織的活動載體，確保工作的實效性，不做表面文章，反對形式主義。以公司年內提出的“創新經營思想，實現跨越式發展”的工作目的，黨員帶頭，真抓實干，闖出一條適應企業快速發展的新路子。

　　8、繼續搞好黨員活動室(黨員服務站)建設。以公司搬遷新辦公樓為契機，完善“四配套”，為黨組織開展活動在硬件上提供保障，把黨員活動室變成“黨員和入黨積極分子活動之家”，增強服務功能。

　　9、以企業黨建工作為總抓手，有效地形成黨建帶工建、黨建帶團建、黨建帶婦建，工建、團建促黨建工作的良好局面。

　　10、繼續做好黨員發展和入黨積極分子培養考察工作，嚴把黨員入門關，進一步推行黨員發展“兩推三公示”制度的落實。嚴格發展黨員程序，真正把企業骨干力量納入黨組織中來，保證黨員的質量，形成發展黨員與企業發展的有機結合，充分體現企業黨組織的先鋒模范作用。

　　四、繼續抓好企業黨建宣傳工作

　　11、充分利用公司網站、公司《簡報》、省工商聯刊物《齊魯工商》和《東營工商》、區工商聯《簡報》、《山東泰富報》和區工商聯石油商會《簡報》等多種宣傳平臺，撰寫介紹企業黨建、企業發展、黨員風采等方面的文章、信息、報道、宣傳企業黨建工作、宣傳企業、宣傳企業黨建工作，為企業的快速發展和構建和諧企業保駕護航。

黨群工作計劃 篇9

　　20xx年，已接近尾聲。20xx年，對于我個人來說，到黨群部工作是機遇與挑戰并存的一年，到新的崗位我需要盡快認真學習部門職責，不斷提高自身的政策理論水平和工作能力，提高職業素養和思想政治覺悟。

　　20xx年，圍繞改革創新發展的主題，我主要從以下幾個方面來說說我的想法：

　　一、抓好黨建工作

　　1、制定20xx年領導班子政治理論學習計劃和學習活動安排。通過黨支部中心組、黨支部會議進行月度集中組織學習。

　　2、深入基層，開展爭先創優系列活動。每個月要尋找最平凡、真實、感人的事跡以及工作中的模范，先進人物，通過員工風采宣傳欄進行宣傳報道，弘揚正能量，營造學趕超先進的氛圍，鼓舞更多的員工傾注一線。

　　3、做好發展對象、入黨積極分子、新黨員的發展，進一步加強黨員隊伍建設，加強共青團組織與領導，發揮助手作用。

　　4、開展黨風廉政教育，舉辦以“改進作風干實事，清正廉潔謀發展”為主題的宣傳月活動。

　　二、豐富職工文體活動，促進企業文化建設

　　1、開展文體活動，對內能夠凝聚力量，對外能進行企業宣傳，樹立形象。要把文體活動作為一種常態化，同時利用互聯網的力量去宣傳我們寶佳公司的企業文化，可以創建一個公眾號，發布我們自己的企業動態，讓更多的人了解寶佳，甚至通過公眾號來促進銷售。

　　2、我初步設想以“關愛職工，提升素質，增進感情，共創文明”為主題，從xx年3月份開始，做好一系列的活動。具體包括三八婦女節活動、植樹節活動、戶外素質拓展訓練活動、參觀紀念館活動、乒乓球及棋類比賽的益智類活動、讀書會活動等，我列了一下時間節點，基本上每兩個月就會組織大家進行一次活動。每次活動結束之后，我們要在公司進行宣傳，張貼。同時，在公眾號實時發布。

　　3、如果條件允許的話，希望在活動室增加一些健身器材，書架。通過購買、職工推薦、捐贈好書等形式陳列一些書籍，供大家午休時間閱讀。

　　三、抓好紀檢監察工作

　　1、切實維護黨的章程和國家行政法規，對黨員干部進行黨風黨紀和遵規守法宣傳教育。

　　2、完善體系，各司其職，強化風控。要積極發揮各項目、部門在懲防體系建設中的管控引領作用，健全廉潔風險防控機制，推進懲防體系有效融入企業經營管理當中。

　　3、調查研究本單位在黨風黨紀和廉政勤政方面的問題，并提出合理意見與建議。

　　最后，我需要學習的地方還有很多，一定和大家共同學習，互相團結。擺正自己的位置，把握大局，積極參與，配合部門領導優質高效的完成本部門工作及領導交辦的其它工作。為公司的發展貢獻自己的一份力量！

黨群工作計劃 篇10

　　今年以來，為深入開展局黨委辦公系統的“爭先創優”活動，全面落實“黨委辦公系統信息化競賽”的總體要求，促進“三個服務”和各項業務工作水平上臺階，我們公司黨委辦公室嚴格按照勝油黨辦發[]號文件、[]號和[]號文件的要求，認真學習和落實8項工作的考核標準和條件，定期自查自糾，制訂并落實整改措施，全面提高我們的各項業務工作水平。現將自查考核情況匯報如下：

　　一、公文擬制工作

　　我們在公文擬制工作方面注意把好“三關”，一是把好行文關。首先把好公文內容關，對某項工作安排和某項活動等，我們先行確定有無必要行文，以什么文種行文，均進行嚴格把關。其次是把好文件起草關，在起草過程中堅持實事求是這一總的指導原則，公文內容符合黨和國家的路線、方針、政策。提出的措施、要求都切實可行。同時在公文文風方面注意做到“篇幅簡短、文筆樸實、明曉、行文暢通”，堅持“一文一事”，對公文中的指導思想、核心觀點、主要部署和具體要求等，都盡可能的鮮明、清晰，做到一語中的，給人明白確切的概念。可要可不要的字句、段落，我們都果斷去掉。在文中使用的人名、地名、時間、數字、引文準確，使用的漢字、標點符號、計量單位和數字都符合規定標準。二是把好校核關。我們在制發公文前，進行3次校核，第一次是由負責起草公文的部門在公文起草完畢后進行校核;第二次是由辦公室人員在送領導審批前進行校核;第三次是領導審批后，在印發之前再進行校核。在校核中，特別是對公文文種進行了認真斟酌和把關，確保準確無誤。三是把好簽發關。公文起草完成后，按程序呈送領導會簽，然后呈送黨委書記簽發，待簽發后，正式發文，公文簽發單和底稿按規定存檔。今年1至6月底，我們辦公室共負責起草、審核、發放公司黨委文件30期，均無出現差錯，既保證了公文質量，又促進了政令暢通。

　　二、公文管理工作

　　在上級業務部門和公司領導的支持重視下，公文管理工作逐步走向規范化、科學化和程序化。今年以來，我們進一步完善了公文管理、領取、傳閱、借閱、存檔等制度。在具體操作過程中，重點把握好“三個環節”。一是收文準確。對上級來文準確及時地簽收、登記、傳閱、分辦，確保公文流向合理，傳遞手續完備。根據“電文合一”的辦文原則，對中央、省委、省政府、管理局下發的各類文件、電傳和各單位呈送的文件，先行簽收，然后按“明密分開、上級與本級分開”的原則，認真進行登記，做到每份文件簽收及時、有序、準確。對帶密級文件，由專人專車到局保密室領取，沿途不停留，取回文件后按程序進行登記。二是傳閱嚴格。所有上下級來文，一律先送辦公室主任批閱，然后按批注的范圍傳閱，嚴格掌握傳閱范圍。嚴格執行一文一夾制度，控制公文運行，做好傳閱記載，跟蹤掌握傳閱流程;“三密”文件傳閱時注意了及時查看、詢問和提醒領導閱文。領導有批示的公文，及時按領導的要求通知相關部門傳閱辦理，并及時反饋辦理結果。三是歸檔齊全。對一般公文，在領導閱完后，隨即在傳閱去向登記薄上進行注銷，立即歸檔;對規定上繳存檔的公文，按規定時間做好立卷、上交和歸檔;對密件，在主要領導閱后，按照上級要求及時上交。機關工作人員因工作需要攜帶秘級資料外出的，經請示局保密委和公司保密委同意后，方可辦理有關手續，并對外出人員進行保密教育。在公文保管中，專門設立了保密室，配備了鐵制文件柜和防盜門窗，分類存放公文。

　　三、督查工作

　　在督查工作方面，我們緊緊圍繞局黨委和公司黨委的中心工作，在突出重點、提高質量、增強實效和開拓創新上下功夫。具體來講：(1)抓重點，全力推動上級黨委和公司黨委重大決策部署的貫徹落實。年初，圍繞局黨委的重要會議、重要文件、重大活動，針對公司黨委和公司的年度規劃、目標、重點工作，進行細化分解、歸類立項，建立了辦公室全年重點工作督查大表，實行了“周督查、月考核、季總結”的督查工作運行機制。如我們在貫徹局黨委一系列會議精神時，一是結合實際內容，填寫督查工作立項通知單，提交公司分管領導審批;二是迅速組織各單位黨政一把手和機關科室長參加的專題會議，明確學習貫徹局黨委會議的基本內容、時間要求和范圍效果，并下發督查工作通知單;三是專題會議結束后，由黨委辦公室牽頭，對各基層單位的貫徹落實情況進行督查，并隨時將督查動態情況進行登記，做好跟蹤督查;四是將督查結果和各單位落實情況形成督查報告，及時向有關領導和領導辦公會匯報;五是將公司貫徹落實情況、好的做法、經驗、重大思路和決策向管理局匯報或在信息報刊上發表宣傳。(2)抓質量，努力提高領導批示和交辦事項的辦結效率。

　　為提高督查質量，我們盡量減少發通知、打電話、書面報告式的督查，而是深入基層、深入群眾，進行調研式督查。通過這種督查，既全面準確地掌握了第一手資料，又促進了工作的落實及問題的解決。如在今年落實穩定工作排查情況中，我們按照黨委主要領導批示，連續利用兩個周的雙休日，深入到13個三(科)級單位調研了解穩定工作情況，對各單位排查工作落實情況、家屬工作情況、重點人員監管情況、職工隊伍有無不穩定因素等進行了一一了解和落實。調研督查結束后，以督查報告形式向公司黨委進行了系統匯報。對一些難度大、情況復雜的問題，我們按照公司領導的進一步要求，多次下去督促有關單位繼續做好工作，盡努力地做好維護穩定工作。(3)抓實效，大力加強督查調研和專報工作。年初，我們圍繞公司黨委和公司中心工作，制訂了督查調研計劃，確定了“品牌文化建設、基層建設年工作、干部隊伍作風建設”3個督查調研課題，并按計劃抓好了實施。同時加強問題類督查專報的調研和報送工作。對公司經營承包、干部隊伍作風建設和職工群眾中的熱點、難點問題，進行了重點調研和重點反饋，并提出了相應的對策和建議。我們還利用了網絡技術，開展了網上督查。每月公司考核會結束后，按照公司領導提出的重點工作部署和要求，編寫督查通知書，在公司網上發布;每月25號，再根據督查情況，完成督查專報，提交領導辦公會，并在公司網頁上公布。通過“三抓”，提高了督查工作層次和質量。上半年立項督查23項，落實領導指示、批示50多項，督促落實率100%。

　　四、信息工作

　　我們公司黨委領導十分重視信息工作，黨委辦公室把信息工作作為一項重要的經常性業務工作來抓，按照局黨辦的要求，認真做好信息的采集、整理、編寫和上報工作，取得了較好的成績。具體工作是：一是提高對信息工作重要性的認識，健全信息網絡體系。在公司范圍內建立健全了信息工作網絡，由黨委辦公室主任和秘書具體負責;三(科)級單位和有關科室配備了兼職信息員;四級單位配備了兼職信息聯絡員，為做好信息工作提供了重要的組織保證;公司黨委領導對信息工作提要求、出題目、審閱部分采編的信息，并提出意見，促進了信息工作更及時、更全面的開展;辦公室長期堅持為自辦內部刊物《之窗》供稿，為領導獲取基層單位各項工作情況提供了第一手的資料，較好地發揮了參謀助手的作用。

　　到今年6月份，共采集編發信息43期189條。二是建立信息上報制度。我們對所屬單位和有關科室都規定了上報信息任務，并將上報情況作為對其月度綜合考核內容之一。每年年底，公司黨委根據上報信息數量、采用率等對其進行不同金額的獎勵，充分調動了基層信息員的工作積極性。辦公室還經常利用打電話、跑科室、下基層等形式了解掌握重要信息，為領導決策提供服務。由于制度、措施到位，公司上下都能按要求完成信息上報任務，尤其做到了緊急情況、重要情況上報及時，沒有出現遲報、漏報、瞞報等現象。三是樹立精品意識，提高信息質量。我們要求公司所有信息員必須樹立“精品”意識，做“有用”文章。在信息題材選擇上，注意捕捉局領導、公司領導關注的熱點難點問題;注意捕捉有關政策制度實施后反饋的情況;注意捕捉具有全局性、探索性、突破性的工作情況。在信息整理方面，力求編寫綜合性、高層次的信息，以較高的采用率、轉化率衡量信息工作的質量。今年以來，我們辦公室向局黨辦報送信息38條，采用37條;公司所屬單位信息員向公司黨辦報送信息120余條，從數量、質量上較以前都有了很大提高。

　　五、信訪工作

　　信訪工作是關系到油田和公司穩定的重要工作。近幾年來，公司領導十分重視信訪工作，積極貫徹落實上級黨委有關指示和會議精神，堅持理順情緒、化解矛盾的原則，使職工隊伍保持了穩定。具體工作是：一是公司黨委領導重視。公司黨委將信訪工作列入重要議事日程，及時建立、調整、健全了信訪工作領導小組，各基層單位實行了黨政主要領導負責制。成立了信訪工作領導小組和設立了信訪工作辦公室，實行掛牌辦公，并由兼管人員處理日常信訪工作，各基層單位均設立了信訪專兼職人員和工作崗位。公司黨委副書記分管信訪工作，親自組織制訂了年度信訪工作要點、信訪工作責任制、信訪工作網絡體系等，定期研究信訪工作。為保證信訪工作的及時貫徹落實，做到每月研究1次信訪工作，每季度聽取1次信訪工作報告，年底進行1次信訪工作總結。二是加強宣傳教育。針對當前新情況、新矛盾、新問題，熱點、難點、疑點多的現實，我們注重加強宣傳教育，努力提高信訪干部的業務素質，使干部職工更加了解掌握有關信訪知識。

　　公司黨委以“四五”普法活動、干部宣講、專題輔導、內部刊物等多種形式，加強職工群眾、信訪干部對信訪知識的學習。下發了有關信訪知識的多種書籍和材料，辦公室人員定期深入基層，檢查指導他們對信訪知識的學習掌握情況。今年以來，辦公室舉辦了1期信訪員學習班，將信訪工作知識在《導刊》上進行轉載，下發有關學習材料500余份。按照局信訪辦的要求，積極參與信訪法規宣傳月活動，制訂并下發了《關于開展信訪法規集中宣傳教育活動的通知》和活動運行大表;制作了四塊展板、橫幅、錄音帶，裝飾了一臺宣傳車。三是認真抓好具體工作。今年以來，職工、家屬隊伍的敏感問題較多，我們按照局黨委的統一部署和公司黨委的具體要求，積極主動的做好穩定工作，保持大局穩定。制訂了穩定工作預防預警機制，成立了穩定工作領導小組，健全完善了穩定工作網絡體系等。向局黨辦、穩定工作承包處室報送穩定工作情況匯報、信息反饋等書面材料50多次，電話口頭匯報若干次。通過扎實有效的信訪工作，未出現進京上訪的人員、無集體上訪的事件，對上級部門轉交的信訪事項落實及時，落實率100%。

　　六、保密工作

　　我們公司自成立以來，黨政領導對保密工作都十分重視，為增強廣大干部職工的保密觀念和保密意識，我們利用“四五”普法活動、中心組學習、個人自學等形式加大保密知識的學習。我們辦公室還將有關保密法規知識和答卷印發到各單位。在上級業務部門和公司黨委的大力支持下，我們具體做了以下工作：一是抓好宣傳教育，提高全員保密意識。我們結合公司實際制訂了保密法制宣傳教育計劃，將“保密法”列入“四五”普法重點學習教育內容，在職工廣泛學習的前提下，注重抓好科以上領導干部和保密人員的教育。今年4月份在基層干部學習班上專門舉行了1次有關保密法規知識的講座，在《導刊》開辟了“保密法規法律知識園地”。二是抓好保密管理，健全組織網絡。公司成立了保密工作領導小組，保密工作列入了黨委議事日程，公司所屬單位均設立了保密工作小組，明確了保密人員的職責。三是加強保密制度建設。先后建立完善了黨政領導保密制度、保密文件傳閱規定、密級文件管理規定、**公司涉外保密制度、文書檔案保密制度、宣傳工作保密制度、財務工作保密制度、計劃統計保密制度、通訊設備使用保密制度、計算機網絡保密制度、測量資料保密制度、地質技術保密制度、科技檔案保密制度、科技資料保密制度、商業秘密保護規定、領導干部閱文登記以及密傳機管理等近20項制度和規定。四是抓好檢查考核，確保效果落實。保密工作被納入月度綜合考核;每半年堅持1次重點檢查，并將查處問題及時向所在單位反饋，整改;每逢節假日，辦公室對涉密單位、部門都進行檢查，提出防范要求。通過加強保密工作，上半年實現了保密工作無失密、無泄密、無重大保密事件發生的“三無”目標。

　　七、密電管理工作

　　對于密電的管理，我們做到了專人、專車取密電，并能認真履行簽收手續，登記上薄后，填寫密傳文件閱文單，再按擬辦意見送有關領導批閱，決不隨意擴大和縮小閱文范圍，嚴格遵守保密守則，對于機密不說、不記、不談論。無攜帶密碼電報出入非工作場所的行為。無在沒有保密保障的場所閱辦密碼電報的行為。閱文完畢后，由機要秘書立即收回，最后入柜上密碼鎖。在此基礎上，定期清理，按時清退，保證了文件完好不丟失，從未發生泄露秘密的現象。對于明傳電報，及時準確辦理，急件隨到隨辦，保證不拖不壓不誤事，明密分開登記，分開存放。在保密室硬件措施上，安裝了防盜門窗，配備了防火報警器。按照局密碼辦的要求，購買了加密設備。

　　八、xx處理工作

　　我們制訂并實施了穩定工作預防預警機制，按照責任分工，我們辦公室同練習者所在單位不斷加強教育轉化工作力度，使xx處理工作處于積極、主動的狀態。一是與局6 1 0 辦公室保持密切聯絡，定期報送xx處理工作信息和總結。二是對已轉化的人員繼續加強教育和監控，定期了解他們的思想情況、工作情況和生活情況，在敏感時期、敏感日派人重點監控，確保無一人進京滋事。三是積極組織“崇尚科學、關愛生命、維護人權、發對”的圖文展覽，增強了職工崇尚科學、反對迷信的思想意識。四是進家入戶做好一人一事的幫教和轉化工作。五是完成的《建體制、立機制，用重策根除》研究課題，在全國反xx協會基層組織建設現場會進行了經驗交流。

　　九、建立黨委辦公自動化系統

　　我們認真落實局黨辦和公司主要領導的要求，制訂了《黨委辦公室辦公自動化實施方案》，與技術開發能力較強的科研單位聯合攻關，完成網站設計、功能開發等，滿足黨委辦公自動化的需求。系統分12個部分28個欄目，定期進行維護。按照“簡潔、實用、長遠”的原則，努力做好該系統的維護和運行工作。通過實踐總結，該系統有“四個特點”。一是外觀上簡潔大方。對該系統外觀設計我們多次進行了大的修改，最終確定了以白色為底，以紅黃為基調的頁面主色，做到了簡潔、醒目。欄目布局上條框清晰、排列有序，做到了布局適中、規矩緊湊。能夠讓用戶登陸系統后，有簡單醒目的感覺。二是功能上比較齊全。系統12個部分，除個別欄目外，基本投入使用。登陸、查詢、瀏覽、下載、發布、投稿、調查、鏈結、通知、簽收、統計等功能基本齊全，使用中沒有大的問題發生。這些功能的集合，滿足了各類用戶的基本需求。

　　三是維護上動態及時。我們認為，系統建成運行，關鍵在維護。系統12個部分28個欄目有22個需要經常維護，如《錄井之窗》、《八面來風》，我們每日都進行維護。四是服務上齊全到位。我們認為，系統建成運行，目的在于服務。系統12個部分28個欄目就是努力滿足公司內部用戶的需求，提高服務質量。如公司在今年5月份召開保密工作會議、部署保密工作中，我們就充分使用了該系統的部分功能，在發布會議通知時，使用了“通知公告”欄目的簽收、提醒等功能;根據公司領導意圖，在“重要言論”欄目中摘登了十條保密守則;在“保密在線”欄目中摘登了保密法律法規、案例教育等，為涉密單位組織人員學習提供了基本素材;在督查通報中，計劃編發貫徹公司保密工作會議精神的簡報，在網上進行通報。該系統的實用，集合服務功能在這次工作中得到體現。

　　十、其他日常工作

　　上半年辦公室辦理明、密傳電報45期;制發黨委文件30期;校核《導刊》2期;下發書籍、材料XX余份;傳閱“三密”文件資料500多份;上交、整理存檔文件100多份;起草領導講話20多次;籌備“兩會”材料、領導班子集體述職報告、上報文明先進單位、先進集體、申報材料、匯報材料、典型材料等30多份;報送信息稿件46篇;報送工作匯報、信息反饋材料20多篇;制訂“學、轉、謀、見、爭”、“爭做廉潔勤政先進帶頭人、爭創廉政建設信得過先進部門”、“學習‘’重要思想”活動計劃，完成階段性總結、專題民主生活會、征求意見等材料20多份。可以說，我們辦公室出手的文字材料遠遠低于差錯率3‰的要求。在起草印發撰寫的重要文件和材料中很少出現差錯。

　　上半年來，我們雖然做了大量的工作，并取得了一定的工作成績，但與局黨委辦公室和公司黨委的要求還有一定差距。今后我們決心在工作中加以改進和完善，以這次自查考核為動力，采取有效措施，進一步加強學習和辦公室自身建設，進一步提高辦公室人員的整體素質，進一步克服工作中的不足，全面完成上級部門和公司黨委交給的我們各項工作任務，努力爭創局黨辦系統業務先進單位。