關于綜合工作計劃錦集(精選20篇)
關于綜合工作計劃錦集 篇1
為了進一步健全和完善計劃生育綜合治理工作,切實落實計劃生育工作部門職責,協調各部門單位計劃生育工作關系,凈化我鎮計劃生育工作環境,根據《人口和計劃生育法》、《省人口與計劃生育條例》有關規定,經鎮黨委、政府研究,特制定計劃生育工作綜合治理實施方案。
一、指導思想
根據我國人口與計劃生育法律、法規要求,不斷強化部門單位計劃生育工作職責,促使各部門單位自覺實行計劃生育,進一步優化我鎮人口和計劃生育工作環境,確保我鎮人口計劃目標順利完成。
二、組織機構
鎮成立計劃生育綜合治理工作領導小組,負責落實計劃生育綜合治理工作。由鎮長任組長,任副組長,派出所、財政所、民政辦、衛生院、廣播站、教育聯校、計生辦負責同志為領導小組成員,下設辦公室,由任辦公室主任。
三、部門職責
1、民政部門負責查驗《流動人口婚育證明》,對未到法定年齡對象不予辦理結婚證。
2、衛生部門在對住院分娩、產前檢查時查驗結婚證、身份證、生育證的同時并登記生育證號碼,及時錄入“實時通”,嚴禁“兩非”手術。
3、計生辦負責制訂全鎮人口計劃,搞好出生上報工作,辦理《流動人口婚育證明》,審核上報及辦理生育證。
4、派出所在辦理上戶時必須查驗相關計劃生育證明。屬違法生育人員的必須提供處罰單方可登記上戶。并將上戶名單每月底通報計生辦。
四、實施辦法
1、明確部門職責,簽訂部門單位計劃生育工作責任狀。
2、制訂部門規章,確立計劃生育工作單位“一把手”負責制。
3、定期工作檢查,建立計劃生育工作“一票否決制”。
4、定期對衛生院及個體診所進行檢查,落實“B”超專人專管責任,防止進行“兩非”手術。
5、定期對全鎮流動人口管理進行排查,徹底摸清流動人口生育情況,簽訂流動人口管理責任狀,確保流動人口管理到位。
五、考核辦法
1、實行計劃生育工作部門單位定期例會制,要求各部門單位每月三號到鎮計生育辦出席計劃生育工作會議,上報工作情況。
2、實行計劃生育工作部門單位定期檢查制,由鎮計生辦派專人對部門單位工作進行定期檢查,督促各部門單位完成工作任務。
3、實行計劃生育工作部門單位定期通報制,在規定時間對當月檢查情況進行通報,并要求限期整改。
六、獎罰措施
對在全年檢查考核過程中沒有出現問題的單位在全鎮進行通報表揚,并予以現金獎勵。出現問題的單位視情節輕重給予處理,直至“一票否決”。
關于綜合工作計劃錦集 篇2
20xx年第二學期開學伊始,在學校領導下各項工作有序開展。根據教務處安排和年初的教研計劃。本學期綜合組教研工作安排如下:
一、指導思想。
在新課程理念和新課程標準指導下,在素質教育的要求下,在區教研室有效教學的主題下,結合我校實際,有效落實教材理念,尤其是針對培養有愛國守法、明禮誠信的良好品質。讓綜合課程結合學校德育管理,興趣開發、情智培養重要手段。總之,在課程課堂滲透和學;顒痈腥鞠拢寣W生的素養有所提高。
二、學期目標。
。ㄒ唬┛傮w目標:高效完成學校的各科考核目標;落實好部編教材與本校學生對接;提升課程趣味性,整合資源激發學生參與度。
。ǘ└骺颇繕耍
1、道德與法治:
。1)七年級:認真研讀和課標新教材,整合課程資源,落實新教材理念。讓新教材理念落地生根,結合實際組織課堂活動。
。2)八年級:落實法制教育目標,建構較全面的法律知識體系,樹立較強的法律意識。
(3)九年級:及時完成新課并鞏固。建構較全面的國情、國策知識體系,能關注國家大事,有一定的分析應用能力。
2、歷史:
。1)七年級:認真研讀和課標新教材,整合課程資源,落實新教材理念。讓新教材理念落地生根,結合實際組織課堂活動。
。2)八年級:初步樹立科學的歷史觀,掌握一定的中國近代、現代史框架。
(3)九年級:建構世界史的簡單框架,形成較成熟的歷史觀和價值判斷。
3、物理:
(1)八年級:掌握力和運動等主要內容。
。2)九年級:掌握功、能、電等重要內容。完成新課,鞏固提高。
4、化學:
。1)九年級:掌握常見氣體的制取等內容。
三、具體工作:
1、落實各科基本知識體系教學。從各個學科的不同角度出發,整合課程資源,培養學生興趣,提升老師課堂管理水平,爭取讓學生建構基本的學科框架。通過新課、作業練習、課后輔導、月考等。爭取學生各科有所提高。
2、落實組內周期性教研活動。同種學科間周周聯系,相關學科間兩周有反饋,組內之間每月有交流。通過備課交流,課堂學習,課后反饋,讓學科間、班級間及時了解,不斷提高課堂教學效果。
3、落實校際間、校內外不斷學習機制。校內有同事的聽評互助,教研室安排有連片教研,也有對位學習機制(中考培訓和其他培訓)都是難得機會。積極認真參與,定會對學科教學有所助益。
四、具體教研安排:
教研活動時間:雙周星期三下午 4:20——5:00。
教研活動地點:會議室。
(一)九月:
1、討論制定本學期的教研工作計劃。
2、組織教師組內聽課,實施一次聽評課活動。
。ǘ┦拢
1、認真學習《新課程標準》,并在組內進行交流,以指導教師的教學實踐。
2、組內組織一次優秀教師視頻觀摩活動,并在組內進行交流,分享心得。
(三)十一月:
1、期中教學效果檢測。
2、探討遠離生活時間的內容教學方法,以指導教師如何進行有效教學。
。ㄋ模┦拢
1、探討期末復習計劃安排,做好期末復習提升。
2、討論總結本學期的教研活動成果及改進措施。
。ㄎ澹┮辉拢
期末質量檢測考試,閱卷工作,試卷分析。
關于綜合工作計劃錦集 篇3
為完善工作作風,提高企業品牌。20xx年單位綜合辦公室以提高素質,強化服務為宗旨,緊緊圍繞單位的中心工作,狠抓工作作風和工作質量,努力爭創學習型科室、服務型科室。為保證年度各項工作順利完成,制定綜合辦公室工作計劃如下:
1、積極做好入黨積極分子的培養工作,為黨組織培養后備力量。每個支部至少2名。
2、做好黨員發展對象的推薦、測評、培養、政審等工作,完成全年黨員發展計劃。
3、進一步完善基層黨支部考核標準和考核辦法,保證黨建工作再上新臺階。
4、抓好黨校建設,做好黨員培訓工作。
5、“七、一”期間開展一次以歌頌黨、弘揚企業文化為主題的大型活動。
6、制定方案,開展好“黨員先鋒崗”活動。
關于綜合工作計劃錦集 篇4
1、對衛生室、伙房、招待所、水爐、宿舍等繼續進行改革,更好地服務于員工。
2、管理維護好公共設施,確保公共設施不被損壞
3、加強車輛管理工作,對自行車、摩托車、及外來車輛等,實行定置管理,保持車棚衛生清潔,車輛擺放整齊。
4、做好職業病防治工作。結合季節特點,對員工進行衛生知識宣傳教育。
關于綜合工作計劃錦集 篇5
為了大力推動我鎮綜合實踐活動課程的常態化、有效化實施,促進我鎮小學綜合實踐活動課程教學水平的整體提升,我鎮本學期教研工作將以提高教學質量為中心,積極探索特色綜合實踐活動課程建設新路徑,切實提高課程實施水平,以促進我鎮小學綜合實踐活動課程教學水平的整體提升,大力推動課程的常態化,繼續從“全面鋪開、提高實效、深化內涵”三個方面推動綜合實踐活動課程發展,繼續深入探索綜合實踐活動“六課型”課堂教學模式。
一、教學指導思想
綜合實踐活動是一種獨立的課程形態。它具有“綜合性、生成性、開放性、實踐性、活動性”的特征。它基于學生的直接經驗,密切聯系學生自身生活和社會生活,學生通過實踐,增強探究和創新意識,學習科學研究的方法,發展綜合運用知識解決問題的能力,增進學習與社會的密切聯系,培養學生的社會責任感。而且綜合實踐活動是義務教育階段國家規定的必修課程,所以各學校應嚴格按照要求落實國家課程計劃,按照《廣東省義務教育課程設置方案》每周2課時的課時安排,開足綜合實踐活動課程。
二、工作重點
(一)加強指導,夯實基礎
1、進一步加強綜合實踐活動課程管理,落實課程計劃。各學校要嚴格按該課程計劃表安排綜合實踐活動課。教育局綜合實踐活動中心組將繼續組織人員不定期到各學校調研視導,同時通過和家長電訪、座談等了解綜合實踐活動課的實際開展情況。
2、積極參加市級小學綜合實踐的相關活動:(1)市教育局將于11月份開展“信息化環境下教學資源應用策略”研討活動。就如何充分運用現代信息技術提高教與學的效率開展“信息化環境下教學資源應用策略研討活動”,希望各校老師積極展開思考與實踐,加強資源應用意識,提高信息化能力和資源應用與建設的能力。(2)市教育局開展第四批學科帶頭人、名師工作室主持人及其團隊“智慧課堂”教學展示活動。具體活動安排到時另行通知。希望各校以此為契機,盡量派多一些教師參與學習,通過觀摩活動,認真思考,總結經驗,反思存在的問題及改進策略,進一步提升研究水平。
(二)集體教研,提升水平
1、鎮綜合實踐活動中心教研組定期開展教研活動。近年來,大部分學校已經設置了綜合實踐活動兼職教師,學校要加強溝通統籌,爭取規劃出專職綜合實踐活動教師。我鎮將繼續以這部分骨干教師為核心,發揮鎮綜合實踐活動中心教研組的作用,開展集體教研活動,讓教師在以往普遍熟悉綜合實踐活動課程實施“六課型”的各方面相關信息的基礎上,進一步提升研究的廣度和深度,能更高層次地提高教師的問題意識和專業水平。
2、繼續不定期組織綜合實踐活動指導老師進行網絡教研。綜合實踐活動是新課程改革中的一門新生課程,老師在實踐過程中或許會出現一些困惑,我鎮的綜合實踐活動教師都能在專屬于綜合實踐QQ群xx里積極地交流探討,實行網絡教研,集眾人的智慧解決問題。
各學校要進一步結合市課題以《基于“六課型”的學生能力表現目標與評價的研究》課題為載體,探索“六課型”中學生的能力表現標準與相關評價,促進學生能力發展,素養提升,實現綜合實踐活動課程價值。
。ㄈ┻M一步加強民辦小學教研幫扶,提升民辦學校教學質量
1.推進“多(雙)師教學”工作。“多(雙)師教學”是我們學科多年來一直提倡的模式。進一步加強對合作方式、教學模式的探索,定期開展“多(雙)師教學”交流研討。
2.繼續開展送課到;顒。一是結合市教學視導、民辦學校自主邀請等方式,現場送培送課到民辦小學。二是充分運用“互聯網+”思維,通過慕課的四種方式(名師共享、同步課堂、專遞課堂、雙師教學)實現送課到校。
(四)評價多元,豐富課程
拓展主題,豐富課程。各校要繼續關注環保,挖掘活動主題,且與時俱進,結合環保的新理念,挖掘身邊的資源;關注節日,繼續挖掘活動主題。讓節日成為學生實踐活動的主題;與“校外社會實踐”活動結合,積極開展校外綜合實踐活動,積極引導學生大膽挖掘活動主題,激發學生主動探究問題、解決問題的欲望,促進課程發展。
。ㄎ澹、活動多樣,全面提升
1. 9 月完成并上報1名選手參加市小學綜合實踐活動青年教師教學能力大賽暨優質課教學評比推薦及材料提交工作。(2個通知已發QQ群)
2. 10月根據市組織的視導課,積極派出骨干教師參與(附件2)同時組織公辦學校送課到民辦校活動。
3. 11月舉行“小學綜合實踐活動優秀教學設計征集與評選”活動,請積極做好準備(評選方案另發)。
4. 12月整理并評選出優秀教學設計上送市教育局。
關于綜合工作計劃錦集 篇6
一、指導思想
本學期,綜合教研組將認真解讀、貫徹、落實學校教學工作計劃和工作思路,明確目標,理清思路,設計切實可行的措施,在學校各級領導的指導下,有研究、有創造性地開展工作。
二、總體目標
1、工作目標:建設具有高度凝聚力和戰斗力的優秀教師團隊,有效發揮綜合組的優勢,努力做到目標清晰化,過程措施精細化,成果效益最大化。
2、培養目標:注重學生習慣培養,在生活、學習中養成良好的生活習慣、行為習慣和學習習慣。注重教師的教學措施和方法的研究,使學生樂學善學,培養學生真正成為學習的小主人。
三、具體目標
1、充分發揮教研組的教研功能,提高學科教師的教研能力和業務水平,杜絕不合格課。
2、在學?傮w工作思路和工作計劃的基礎上,發揮各學科特點,有個性有特色地開展工作,爭創亮點,達到效果最大化。
3、抓好團隊精神文明建設,把教研組建設成為規范化、個性化的教研組。
四、主要工作
(一)教研方面
具體體現在兩手抓:
一、嚴抓學科教研活動,通過教研活動提高課堂教學水平。學校每學期都會舉辦匯報課、研究課、展示課活動,鼓勵新老教師積極參加,通過共同聽課評課,相互學習促進。同時聽課活動,發現組內的弱課,重點抓弱課,努力提高弱課質量。通過教研活動,也可發現組內的典型課例,本學期我們將會注意典型課例的積累,把好課特色課及時記錄下來。
二、抓好常規課堂教學管理,規范課堂教學,做到好課堂從基礎抓起。養成良好的課堂教學習慣,以良好的狀態隨時迎檢查。通過教研活動提高課堂質量。
學校組織的小社團活動,本組教師要精心設計,通過組織多種興趣活動,盡量使學生的課程多元化,使學生可以根據自己的興趣和愛好,自主地選擇地參加科學、綜實、文藝等方面的活動,以發展他們的興趣和特長。再者,通過組織學生參加有益的活動,獲得科學的休憩,使他們生活愉快,身心健康。
(二)常規工作
1、嚴抓備課質量和課堂教學質量。
2、突出教研組的教研功能,通過教研活動提高教師課堂教學質量,為迎接檢查做好充分準備。
3、抓好各學科專業隊伍的建設,逐漸完善和提高各專業隊伍的專業水平。
4、做好成果預設,從學期開始就著手進行準備,把工作做到前頭,爭取更多的時間和更優質的成果質量。
5、繼續做好學生習慣培養,培養學生養成良好的學習、生活和行為習慣。
五、具體工作安排
九月份:
1、教研組共同商討擬訂工作計劃,保證各學科工作開展目標方向統一,增強教研組凝聚力。
2、加強教研組精神文明建設。
3、擬定各種教學計劃。
4、各學科教師做好準備,全面開展研討課活動。
十月份:
1、各學科繼續開展研討課活動。
2、進行作業、教案檢查。
3、興趣小組交流研討會。
4、積極籌備金壇區科技節競賽。
十一月份:
1、繼續開展教研活動,把主題教研活動作為教研組的主要工作來抓,不松懈。
2、進行聽課、評課活動。
十二月份;
1、進行聽課、評課活動。
2、作業教案檢查。
一月份:
1、做好各學科期末收尾工作。
2、認真做好工作總結,進行經驗交流,為新學期的開始做好鋪墊。
關于綜合工作計劃錦集 篇7
一、指導思想:
以教育局倡導的“頂層設計”為指導,繼續優化課堂教學,扎實進行校本教研,積極開展集體備課,深化綜合學科改革實驗,進一步更新教學觀念,規范教學常規,提升教研活動的質量,全面提高學生的綜合素養,扎扎實實推進素質教育。
二、工作目標:
1、抓好英語的教學,做好調研考試的準備,努力達到學校下達的質量目標。
2、抓好科學學科實驗的開展,迎接區教研室期末的抽查,不丟一分一厘考核分。
3、加強本組教師凝聚力,有效發揮綜合組的優勢,努力做到目標清晰化,過程措施精細化,成果效益最大化。
4、注重學生習慣的培養,在生活、學習中養成良好的生活習慣、行為習慣和學習習慣。注重教師的教學措施和方法的研究,使學生樂學善學。
5、繼續加強各學科教師之間的經驗交流,相互學習,相互促進,共同提高教育教學能力。
6、挖掘多學科間的綜合實踐活動,使學生能從一個活動中得到更多的鍛煉和提高。
7、認真書寫教學反思,教育敘事。
三、工作重點:
1、抓好英語的教學,做好參加區調研考試的準備。
2、探討梳理,并初步形成“構建英語、科學不同類型課堂的教學模式,提高英語、科學學科課堂效率”。
3、進一步推進綜合學科“學案教學”。
4、認真開展本期八次的教研活動。
四、工作措施:
1、學期初結合教導處工作計劃,教研組共同商討擬訂教研組工作計劃,各學科教師制定學科計劃。
2、堅持開展教研活動,把本期組內八次教研活動作為教研組的主要工作來開展。通過組內教師共同聽課、評課,相互促進學習。通過教研活動的開展,發現組內的好課、特色課,并把這些典型課例積累、整理下來,讓教師確實從上課中受益。
3、嚴抓學生的常規管理和行為習慣、學習習慣、生活習慣的培養。
4、加強課堂教學的反思,認真撰寫教學反思、及時總結教學中的得與失,分析原因,提出改進的對策。
5、認真撰寫每月一次的教育敘事,爭取能有文章或論文發表。
6、期末認真做好工作總結,進行經驗交流,收集好本組教研資料。
關于綜合工作計劃錦集 篇8
各基點校、村小、中心校各部門:
根據縣教育局文件要求,為進一步規范校園管理,綠化美化校園環境,經中心校行政會研究,學校決定對在校園內有損校園環境的行為實行綜合治理,F將有關事項通知如下:
一、治理范圍
校內公共區、教學區、宿舍區(含家屬區)。
二、實施步驟
。ㄒ唬3月16日——3月20日為宣傳教育和自查自糾階段。加強對校園環境建設的宣傳教育,做好相關教職員工的思想工作。加強領導,落實責任:本周星期四以前上報環境綜合整治領導小組(全鄉涉及管理人員)到教育局辦公室。高效運轉,強化督查:城鄉環境整治堅持周總結,月通報,季考核。本周星期五以前將本周環境綜合整治情況書面報教育局辦公室。營造氛圍,增強意識,實施“六個一”工程:一次環境綜合整治動員大會,一節環境衛生健康課,一幅環境綜合整治標語,一期環境綜合整治專欄,一次環境綜合整治義務勞動。強化日常工作,落實“五化”工程:綠化、美化、凈化、文化、師生文明化。開設健康教育課:做到有課本、課時安排、專兼職教師、教案、考核。嚴禁學生吸煙、酗酒鬧事,有制度,責任落實到人。強化食品衛生管理,落實除四害工作:有效發揮好食堂衛生管理隊伍,校醫和兼職衛生員的作用。強化安全管理工作:食堂、刀具、幼兒接送、鉆研法律抵御風險。建立長效機制,抓好城鄉環境綜合整治工作:資料專人負責制作、收集、歸檔,確保資料完善并及時上報。
。ǘ3月23日——3月31日為集中治理階段。學校繼續組織開展各種類型的義務勞動,學校行政對校園的環境衛生狀況進行經常性的檢查。細化措施,獎懲逗硬:此項工作納入年終綜合督導評估,校長及分管領導在安全、維穩、城鄉環境整治工作上交保證金到教育局,各校也必須建立相應的責任追究制度。
。ㄈ4月1日——以后,為鞏固提高階段。建立長效機制,每周對校園巡檢一次,對發現的不符合學校要求的行為嚴格按照責任追究制對相關責任人員進行責任追究,使我校的校園環境一直處于一個較高的水平。
三、具體要求
。ㄒ唬┘訌娊M織領導。學校黨委、行政高度重視此項工作,決定成立校園環境綜合治理領導小組,加強對該項工作的領導。
組長:鐘昌。ㄖ行男PiL)
副組長:蘇麗英(中心校副校長)
樊偉(民族基點校副校長,主持工作)
成員:劉昌濤(中心校教務處主任)
郭良樹(中心?倓仗幹魅危
朱繼芬(中心校工會主席)
朱毅(中心校總務處副主任)
羅明輝(楠陽東州春蕾小學校校長)
吳仕榮(民族基點校副校長兼明英小學校校長)
周曉蓮(民族基點校教務處主任)
陳容(楠陽東州春蕾小學校副校長)
郭占容(中心校少先隊總輔導員)
王霞(中心校幼兒園園長)
鐘昌俊同志對全鄉的校園環境綜合治理負領導責任。蘇麗英同志對全鄉的校園環境綜合治理負直接領導責任。
郭良樹同志對中心校的校園環境綜合治理負直接責任(飲食衛生,校門內外、廚房、廁所的環境衛生由郭良樹同志負責;幼兒園教室、辦公室的清潔衛生和整理由王霞同志負責;公區由郭占容同志負責;教師辦公室由朱毅同志負責;教室由劉昌濤同志負責;教師形象檢查督促由朱繼芬同志負責)。
樊偉同志對民族基點校的校園環境綜合治理負直接責任(周曉蓮同志協助,并承擔相應責任);羅明輝同志對楠陽東州春蕾小學校的校園環境綜合治理負直接責任(陳容同志協助,并承擔相應責任);吳仕榮同志對明英小學校的校園環境綜合治理負直接責任。
鐘昌俊、蘇麗英同志負責對基點校和村小的檢查督促,由鐘昌俊同志任組長,蘇麗英同志協助。
。ǘ┘哟笮麄髁Χ。要緊緊圍繞“創建潔凈環境,構建和諧校園”這一主題,利用多種宣傳形式召開部門會議,加強校園環境綜合治理的宣傳工作,努力形成全校教職員工共同關心、共同維護校園環境的良好氛圍。
(三)嚴格責任追究。實行一把手負責制。積極督促教職員工
關于綜合工作計劃錦集 篇9
一、指導思想:
教書育人,厚德載物的理念,發揮退休教師余熱,積極協助學校做好后進生轉化工作,培養好學生良好的道德品質。
二、教育活動安排:
第一次:道德法制教育
時間,9月份;活動地點:雙林綜合高中;
活動內容:中學生道德修養人格講座;
第二次:職業規劃教育
時間,10月份;活動地點:鎮西;
活動內容:參觀本地重點企業,體驗企業不同層面職工工作環境;
第三次:人生觀教育
時間,11月份;
活動地點:另定;
活動內容:座談討論,談認識,談收獲,談理想;
第四次:理想教育
時間,12月份;
活動地點:另定;
活動內容:制定個人奮斗目標,實現宏偉理想;
二〇一x年九月十一日
關于綜合工作計劃錦集 篇10
一、加強常態管理,進一步提升城市管理水平。
持續加強市容秩序整治。分區分塊,細化責任,形成市容管理橫到邊、縱到底的模式,有效地解決城區占道經營、亂停亂放、亂搭亂建等突出問題。持續推進城鄉環衛一體化。以改善城鄉人居環境為重點難點突破點,實施生活和餐廚垃圾終端處理PPP項目,全力推進城鄉垃圾無害化處理,切實補齊我縣在生活和餐廚垃圾終端處理的短板。穩步推進垃圾分類工作,形成長效機制、推動習慣養成,按照由點到面的工作要求,切實做好垃圾分類試點,逐步建立分類投放、分類收集、分類運輸、分類處理的垃圾分類處理系統。持續提升市政綠化管養水平。加強市政公用設施管護,優化、更新、改造老舊設施,保障安全高效運行,同時強化對公共服務部門申請挖掘城市道路工程的事中事后監管。優化城市綠地布局,實現城市內外綠地連接貫通。
二、加強部門溝通,進一步探索共商共治模式。
各職能部門加強日常協商溝通,明確部門間的責任體系,積極探索綜合行政執法部門、行業監管部門以及司法部門共同研究、聯合治理、集中整治的共商共治模式。各職能部門充分發揮工作職責,聯動處置、集中發力,研究切實可行的巡查、管理、移送、處置流程,進一步理順和規范管理與執法的運行體系,健全銜接機制,著力做到治標更治本,切實保障工作出成效、上水平。
三、加強隊伍建設,進一步提升隊伍綜合素質。
以“強轉樹”為抓手,以抓執法隊伍教育整頓和建設為主線,實施執法隊伍素質提升工程,提高管理、執法和服務水平,面向社會招聘法律專業畢業生,優化人員結構。全面推行行政執法“三項制度”,開展執法程序案例研討和學習培訓,對行政執法的啟動、調查取證、審核決定、送達執行全過程進行規范。積極運用“721”工作法(即70%的問題用服務手段解決、20%的問題用管理手段解決、10%的問題用執法手段解決),變被動管理為主動服務,變末端執法為源頭治理。堅持執法為民、公正執法、依法執法的工作主線,維護人民群眾根本利益,提升綜合行政執法隊伍形象。
關于綜合工作計劃錦集 篇11
集體備課是學科教研的基本形式,是提高教師備課能力和上課水平的有效途徑,是大面積提高教學質量的重要突破口。開展集體備課活動能夠營造一種交流、合作、研究的氣氛,能夠及時推廣優秀教師的教學經驗,促進教學質量整體提高。為真正發揮集體備課的作用,根據我校本學期工作計劃要點,現將集體備課計劃制定如下:
一、個人初備:
努力做到以下幾點:
1、在個人初備時,一定要認真學習和研究課程標準、教材、教學參考書以及其他相關材料;一定要突出重點,抓住關鍵。同時教師還要深入了解學生,研究學生的智力因素(知識水平、能力水平),又要研究學生的非智力因素(學習興趣、態度、習慣)以便有的放矢的進行教學。
2、教師都要努力提出獨創性的設計方案,以便資源共享。
3、教師應提出自己有疑問的地方,以便集思廣益,攻克難點。
二、集體研討:
安排好備課內容和中心發言人,讓每個教師都心中有數。這樣,每次集體備課都有目的性、針對性、實效性。大家有備而來,發言踴躍,不管是老教師還是年輕教師,都要自覺把個體納入到群體中去,集思廣益。
三、修正教案:
教案應避免千篇一律,否則就喪失了個性。教師在三個“統一”的基礎上,根據各自的知識儲備、個人素養、專業知識和創新能力,對教案進行修正,以便具有更強的針對性。
四、課后反思和交流:
一堂課可能成為成功的經驗,也可能成為失敗的教訓,將教學感受及時記錄下來,這是最有價值的第一手資料,既可以及時糾正錯誤,傳播經驗。對自己的教學工作進行及時反思,自我監督,回顧得失,積累經驗,避免少走彎路,不斷改進自己的教學,使自己的教學藝術日臻完善。
五、具體安排:
第三周:張瑩《被掠奪的國寶》
第七周:郭雪妍《用橡皮筋作動力》
第九周:楊海光《電能和能量》
第十一周:潘靜《看大戲》
第十三周:楊潔《讓想象展翅》
第十五周:王晶《時間像小馬車》
關于綜合工作計劃錦集 篇12
一、指導思想
立足我校體育、美術、音樂、科學、信息技術課程發展實際,建立和完善符合本校的音體美等學科教研機制,落實學校的各項工作,促進音體美教師專業化成長,引導學校學科整體、協調、科學、健康發展,使學校體育、音樂、美術等教學在行動研究中積極挖掘經驗,走向成熟,提高地位。
二、工作目標
1.以教學“七認真”為抓手進一步規范綜合學科課堂教學常規;
2.各學科組配合學校,搞好體育、科學、音樂、美術等學科的興趣小組活動,提高學生綜合技能;
3.積極組織好各類競賽,出好成績。
三、主要工作
(一)教學常規管理常抓不懈
(1)加強課堂過程動態管理,根據“教學七認真”的要求,采用“走課”與“個別推門課”的方式監控課堂。通過備課組教研組活動平臺,交流聽課情況,分析課堂現狀,討論解決問題的方法,規范教學教師的課堂教學行為。
(2)將平時通過課堂過程動態管理的檢查結果,如:課堂教學情況、備課筆記、聽課筆記、作業、專業教室使用情況等當月反饋、當月考核與年度的績效考核相結合。
(3)以抓實備課組建設為教科研活動的中心,向課堂要效率。為了更好的統一管理綜合學科的教科研活動,本學期擬恢復大教研組和大備課組活動。具體時間為每單周的周五上午第一節課為集體備課時間,并與周五下班前確定下周上課時間上報至教導處,以便及時反饋至周一工作簡報。同時努力做到每次的備課活動從方案的制定、活動過程的組織,活動以后的反思小結均要落實到位,每次集體備課除確定好主備人員外,還要確定主評人員以及活動報道人員,使每次的備課活動扎扎實實的開展,使老師們通過每次的備課活動能有所收獲。
(4)本學期將對音、體、美、計算機等學科組織一次學科單項抽測活動,科學為實驗抽測,音、體、美、計算機等學科根據學科特點組織相應的單項抽測,使學科教師能夠更加明確所教學段教學重點,也使綜合學科的教學的管理更趨于規范。具體形式及時間詳見通知。同時的抽測結果將作為綜合學科年終質量考核依據之一。另美術組在本學期要舉行一次優秀課堂作業展示。
(二)扎實興趣小組以活動為載體,豐富學生的校園文化生活
2.以活動為載體,提高學生的綜合素養
各學科根據學科特點,抓好各學生專業隊伍的建設,逐漸完善和提高各專業隊伍的專業水平,并開展好相應的活動和參加相應的比賽,爭取在各項活動中取得好成績。同時組內各教師應明確本學期主攻目標:
(1)體育組,組織體育競賽活動,目的是培養學生的競爭意識,合作精神和堅強毅力,切實增強學生體質,爭取市運會取得佳績。
(2)美術組應重視學生基本功訓練和審美能力培養,教師學生多出好的作品。在激發興趣的同時讓學生樹立“用學到的本領服務社會”的理念。
(3)音樂組致力于鼓號隊、舞蹈隊的訓練,持之以恒輔導特長生,讓一些學生脫穎而出,成為小小演奏家、小小舞蹈家和小小歌唱家。
(4)信息技術組應注重學生自我動手能力及綜合運用能力培養,向學生傳授現代網絡技術,提高應用能力,積極參加區級以上比賽,爭取好成績。
(5)科學組應注重學生動手動腦及探索能力的培養,在注重學生科學素養的同時激發學生熱愛科學、崇尚科學的精神。
同時為進一步豐富校園文化生活,營造良好的校園氛圍。本學期將與各部門通力協作,重點搞好校園科技藝術節活動,以此推動學?萍妓囆g教育整體水平的提高。通過組建各類興趣小組活動,開展訓練,爭取成績,進行藝術作品成果展示等形式,要把課堂教學效果相課外延伸,不斷擴大成果,提高學術綜合素質,形成氛圍,反哺課堂教學,達到課程教學與課外活動訓練良性循環的狀態,不斷相互提升發展,同時積極參加各級各類競賽,力爭在各類比賽中獲得佳績,為校爭光。
(三)、強化師資隊伍建設,提升教師素養。
抓好教師自身素質建設,不斷提升教師的政治業務素養,是提高教育教學質量的根本保證。
1.認真學習學校工作計劃,明確工作任務,確立工作目標,扎實地開展教學、教研與特色、特長教育等工作。
2.為青年教師創設學習、提升自身素養的平臺。如外出聽課、外出上課、公開教研活動等。
3.加強教師自身修養。以書香校園為契機,開展教師讀書活動,發動本組教師勤讀書、勤聽課、勤反思、勤動筆,做“書香教師”。
四、其它工作
1.本學期校園環境工作圍繞幾個部分展開:
▲優秀學生課堂作業展示:
五月底——慶六一學生美術課堂作品展
▲更換走廊學生作品
其余環境布置將根據學;顒影才偶皶r跟進。
2.做好專用室場使用登記管理。
關于綜合工作計劃錦集 篇13
一、指導思想
全組成員在學習、領會學校辦學思想的基礎上,結合教研組特點,充分利用相城區教育區劃調整的良機,以政治教材研修為平臺,注重落實,不斷加強資源隊伍建設和課堂教學改革,提升教研品質和教師隊伍;加強基礎管理,總結優秀經驗,推動教學質量整體提高,努力把政治教研組建成先進教研組。為把我校建設成蘇州市一流名校作出應有的貢獻。
二、工作策略
1、目標:更新教育觀念,提高理論素質
措施:
。1)加強理論學習與研討,提高理論水平與專業素質。
利用集體活動時間,組織本組教師認真學習教育、教學理論,學習課程標準,正確把握教學工作的針對性和方向性,以降低工作的盲目性。本學期以《基礎教育改革綱要》、《教育評價的多元化》、《新課程中教師行為的變化》、《教師專業化的理論與實踐》等為主要內容。
2、目標:加強管理,創建一流教研組。
措施:
。1)加強組風建設,繼承和發揚本組的認真、踏實、實效、相互協調的優良傳統和作風,以教研組長為中心,以備課組長為關鍵,加強交流,盡量把本組建設成團結、和諧、創新、富有朝氣的學科組。
。2)針對本組教師年紀輕、創新精神強的資源特點,加強學科資源庫建設,以本組信息員為中心,以教研組長為主要責任人,努力使每個備課組的教案科學化、規范化、電子化,在此基礎上,努力實現網絡教育目標、資源的整合,為進一步提高教育質量打下堅實的基礎。
。3)搞好教科研工作。以教研組為單位,以備課組為基本協作單位,人人參與課題的學習和研究,進一步加緊在教學實踐中的摸索,以期取得理論上的成果。
3、目標:抓好課堂教學,提高學習效率。
措施:
(1)抓好以備課組為基本單位的集體備課制度。在實踐中堅持以備課組成員分工協作為基本形式,備課組長負責制為基本核心,教研組長加強監督為基本功能,把“六認真”落實到位。
。2)要求每一個組員充分利用現代教育技術手段(包括學校電腦教育網絡)來為教育服務,以加強德育課教育的生動、形象性,來激發學生的學習興趣。
(3)以教研組為基本單位,積極開展組內相互聽課,互相交流經驗,提高本組教師的專業水平。
。4)協助班主任培養學生良好的學習習慣。每一位課任老師督促學生及時完成預習、作業等任務;要求每一位教師確實做到“四有四必”,并實行備課組長負責制,教研組長不定期的檢查督促制,以使把這項工作落實到位。
三、其它工作
在學生自愿的基礎上,充分發揮集體的力量,開設一至兩門適合學生興趣的選修課和活動課:以時政講座的形式為主,激發學生的興趣拓寬學生的知識面,提高學生分析問題、解決問題的能力,培養學生的綜合素質。
關于綜合工作計劃錦集 篇14
20xx年綜合行政工作在公司領導的直接領導下,緊緊圍繞公司整體發展目標,按照“及時、有效、規范”的原則,有效配置資源,挖掘內部潛力,調動工作熱情,抓好工作落實。食堂保障、設施管理、衛生管理、綠化工作有效提升,繼續做好安全工作、車輛管理、水電保障及節能降耗、員工宿舍管理及臨時性等方面工作,通過全體人員的共同努力,力爭使員工對行政工作服務及時方面滿意度達到75%,食堂保障方面滿意度達到50%,衛生工作方面滿意度達到65%,安全工作方面滿意度達到 100%。
一、主要工作
1、安全工作。一是安全工作檢查。每天對配電房、停車棚、停車場、食堂的安全工作進行檢查;每周對配電箱、車輛、門衛值班、消防通道、電梯、宿舍用電進行檢查;每月對基礎設施,消防栓、消防水袋、滅火器、監控設施、辦公設施、排水設施進行檢查;節假(休息)日下下班時間后,對公司所有門窗關閉、班后斷電、燃氣、車輛進行檢查;每月不定期對門衛生值班各種登記檢查不少于8次,通過監控對節假日人員(物資)進出公司進行抽查,每月不得少于5次;每年五、十月份對公司所有排水管網進行檢查、清理,做好夏季防洪水、冬季防雨雪冰凍對公司生產帶來的影響;五月份配合星馬公司做好特種設備(電梯)年檢工作。
二是安全工作形勢分析。通過每月對安全工作檢查中存在的問題,利用每月最后1個周六學習的時間,對當月安全工作落實情況、沒有落實的原因、存在的問題進行逐一次分析,提出具體解決措施,責任到人,限期完成,并對下月安全工作提出具體要求,根據人員變化情況,及時刷新安全領導小組成員。
三是安全常識學習。利用每月最后1個周六學習時間,學習安全常識,重點學習《消防法》、管委會安全工作措施和水、電、氣、火災、雷電等預防常識,側重于安全工作的預防和應對措施,一月份對所有消防設施上BOM進行刷新;六月份組織全體員工進行一次交通安全常識教育,每月利用公司黑板報、網絡平臺等有效載體進行一次安全知識宣傳。四是安全設施使用。三、九月份分別組織一次消防設施使用知識培訓,并組織1次演練,重點掌握消防設施、器材的操作與使用;四月份對到期的滅火器進行充裝,年度視情況組織人員集中區域的員一次緊急疏散演練。
2、食堂工作。20xx年,食堂工作作為工作質量提升內容之一,食堂緊緊圍繞飯菜可口、干凈衛生的這條主線,適時調整供應保障方式,50%以上的員工對生活保障滿意。一是提高服務質量。早、晚餐在目前供應品種的基礎上,力爭在四月份前,再增加2個品種;五月份開始供應冷飲和奶制品,實現就餐品種多樣化;根據食堂人員到位情況,力爭在四月份對食堂供應方式進行調整,每月對市場主副食品供應的品種及價格進行市場調查,在副食調配上,主要以本地產大路菜為主,做到精菜細做、細菜精做。
二是主動征求意見。食堂每月至少二次征求員工對生活保障的意見和建議,對員工提出的意見和建議,能改正的做到立即改進,暫時不能改進的也要做好解釋工作,每周征求夜間加班人員對對夜餐供應的建議和意見,并及時予以解決;七、八月份給倉庫、銷售發貨人員熬綠豆湯,十二月至次年三月份做好飯菜保溫工作,讓員工在寒冷的季節中能夠吃到熱菜熱飯。
三是搞好飲食衛生。每天對餐具進行清洗殺菌,每天對操作間、餐廳衛生進行一次徹底打掃,保持操作間、餐廳干凈整潔,地面無積水;做好食品采購的管理,不得采購腐爛、過期、變質食品,確保飲食安全。
四是成立伙食管理委員會。元月份成立伙食管理委員會,成員由各部門推薦,主要負責收集員工對伙食保障的建議和意見,每月組織召開一次會議,對當月伙食保障情況進行綜合評估,對伙食保障中存在問題提出合理化建議或改進方法,并檢查落實。
3、車輛保障。一是落實車輛管理制度。對車輛的申請、派出、使用、回廠進行全面管控,主要從行車路線、行車里程、使用時間三個方面進行管控,提高車輛使用效率,門衛對車輛進出公司的時間進行登記,綜合行政每周檢查1—2次,并通過監控進行核查;每月通過合肥交通信息網對公司車輛違規情況進行1次檢查。
二是加強駕駛員管理。培養駕駛員愛崗敬業、遵守交規的意識,做到安全行車、文明駕駛,自覺主動為客戶服務,協助客戶搬運貨物,每月征求客戶對車輛使用的意見和建議;六月份組織駕駛員學習交通法規,七月份組織駕駛員對車輛油路、電路及一般故障的排除和特殊條件下的道路行駛及注意事項,八月份要求駕駛員繪制車輛油路和電路圖;結合當前社會上的典型的交通事故,利用班前的時間與駕駛員分析,舉一反三;十一月份,做好車輛換季保養,針對冬季給行車帶來的影響,提前做好應對措施,確?蛻粲密囆枨蟆
三是成本分析。為控制車輛使用成本,繼續對車輛耗油情況進行統計分析,計算每臺車公里耗油量和單臺(趟)運輸成本,將車輛使用成本按照使用性質和用途將費用分攤到各部門,凡因用車部門計劃安排不周,造成車輛跑空趟或“大車拉少貨”的問題,對用車人按每公里1元進行處罰,20xx年用車成本比20xx年下降5%。車輛必須在指定地點進行維修,否則不予以審核報銷。
四是定期維護保養。每周五(或周六)組織對車輛進行一次檢查、維護、擦試、保養,確保車輛處于良好技術狀態,及時發現問題,杜絕事故隱患。
4、衛生管理。衛生管理是今年工作質量提升內容之一,衛生管理由目前要求打掃轉變為員工自覺維護,培養員工良好習慣,借鑒倉庫衛生管理的經驗,重點抓好宿舍樓和生產樓一、三樓衛生間衛生,消除衛生死角。三月份啟動衛生檢查獎懲機制,對衛生管理第一名部門進行獎勵,對衛生管理最差的部門領導、部門文員、衛生管理責任人進行處罰,將處罰金額80%用于獎勵在衛生檢查中第一名部門;衛生管理采取不定時、不打招呼檢查,每周對衛生檢查不少于2次,每周進行匯總并發布。三、六、九、十二月份,根據各部門人員變化情況,對衛生區責任人進行更新;根據衛生檢查情況,及時刷新衛生檢查內容;并將環境衛生、門衛處、員工宿舍納入檢查范圍;配合生產車間做好現場“6S”活動;五月份對所有空調過濾網進行1次清洗,十一月份對生產車間和開發部空調過濾網進行一次清洗;每天早晨對廠區內水泥路面進行打掃,及時清理路面雜物,確保地面干凈整潔;指定保安陰雨天在門衛處對上班人員鞋上泥巴進行督察,要求將泥巴清理干凈后再進入廠區,將泥巴拒之門外;門衛值班每天負責將大門內外清掃干凈,并將大門外綠化帶中的雜物清理干凈;四、十月份對食堂所有窗戶進行擦試一遍;20xx年度衛生員工滿意度為65%以上。
5、節能降耗。20xx年,繼續抓好節能降耗工作,每周對節能降耗工作檢查不少于2次用,用電高峰時期不少于4次,重點抓好空調、用水、用電、辦公用品、衛生用紙、修舊利廢,能夠自己動手完成的不從外部人員找人,減少費用支出;辦公用品目前是每月采購一次,存在采購量少,在價格上沒有優勢,將每月采購一次改為每半年(季度)集中采購一次,前臺對采購的辦公用品按部門進行歸類匯總,對辦公用品使用進行登記、分析,計算人均辦公用品費用;文件資料打(復)印一律安排在下午,上午原則上不安排打;空調、熱水器等用電量大的設備在用電高峰時段(9-12時,17-22時)處于關閉狀態(生產車間和特殊情況除外),每周對電腦顯示屏、主機關閉情況進行不少于2次檢查,每月通報一次;根據不現時間用電情況,采取抄表計算的方式,及時掌握各方位用電情況,便于用電調控分析;繼續將各洗手間水流量進行調節,試驗性地將其他用水流量進行調節,每周對水流量進行1次檢查,防止水管水流量反彈,年度用水量在12月份的基礎上下降10%左右,用車成本比今年下降5%左右,高峰用電量比20xx年平均數下降2%左右,用電單臺費用比20xx年下降3%左右。
6、綠化工作。二月份,將綠化帶劃分至各部門,并根據部門工作內容性質分別給予起名,彰顯企業文化內涵;三月份上旬,補栽部分樹苗3棵,并在綠化帶內以穴種的方式種植洗澡花20穴,將32盆栽菊花采取挖大坑的方式移植到綠化帶中,對現有的花卉進行合并,并重新布置部分花卉;二月份做好相關準備工作,三月中旬對綠化帶進行一次施肥,主要以復合肥為主,三月份完成所有綠化工作,做好四季有花,陶冶員工情況操;十一月中旬對綠化帶進行施一次底肥,主要以餅肥為主;三、四、五月份,做好綠化帶內的雜草清除,確保草坪內無雜草;三月份對假山及水池進行一次清洗,并投放睡蓮10棵;七、八、十一、十二月份做好天氣干旱對綠化帶的影響,適時組織人員澆水;六月份對草坪進行1次噴灑農藥,殺除草坪內的蟲子。
7、辦公設施管理。元月份,完成對公司所有辦公設施、物資器材進行分類統計建帳,依據物資帳登記《設施、物資、器材頒布表》,將辦公設施分布按照樓號、樓層及所在場所進行管控,一目了然,每季度發布一次,適時進行刷新;元月份,對各部門20xx年辦公用品使用情況進行分析,每月統計各部門辦公用品消耗及費用,每季度向各部門發布一次,對超標準的部門將予以核減;五、十一月份,綜合部與各部門對辦公設施、物資器材進行一次檢查核對;辦公設施、物資器材的增加根據入庫單登記入賬,注明物資型號、規格、數量、單價和金額,依據出庫單明確物品的去向、放置地點、管理責任人;七月份,將不能正常使用的辦公用品上報至財務部,按照相關程序進行報廢處理,所有辦公設施按照入庫、編號、登記、出庫的流程進行,辦公設施、物資器材由綜合部統一調整、調配,其他部門只有使用權和管理權;辦公設施的增加由需求部門提出申請,報總經理申批后,由綜合部承辦,并辦理入庫等相關手續;元月份,購買部分水電、五金配件,用于公司辦公設施、生活設施日常維修維護。
8、員工宿舍管理。針對目前員工宿舍管理的實際,三月份對宿舍管理規定進行刷新,從員工入住宿舍的申請、入住須知、鑰匙領用、員工管理、衛生管理、退住手續、費用收取、檢查獎懲等進行明確,特別是當前員工宿舍存在臟亂差的問題,對衛生打掃從制度上進行明確規范;為解決員工下班后娛樂活動少的實際,為宿舍配備部分文化體育用品,如羽毛球、籃球、乒乓球、跳繩等,根據情況在男、女宿舍放置2臺電視機,豐富員工業余文化生活;同時安排食堂做好早、晚餐供應,做好生活調劑,定時供應,方便住宿員工就餐,努力為員工創造一個舒適、干凈的居住場所。
二、負責配合的業務方面工作
1、配合銷售部、采購部、總經辦、財務部等相關部門做好車輛保障;
2、配合工程部、生產部做好生產線“6S”現場管理;
3、配合倉庫做好安全工作;
4、配合總經辦做好重要活動組織與實施;
5、配合財務部編制綜合部經費的開支計劃;
6、配合工程部做好生產線的調整、設備的安裝、車間的改造;
7、根據年度新項目計劃,協助生產部、工程部做好三、四樓生產線開展前的各項準備工作。
8、需要各部門配合工作:安全工作、節能降耗、衛生管理、辦公設施的管理;
9、用車部門對車輛使用動態中的監督;
10、財務部門對節能降耗和降成本進行核算;
11、各部門對行政服務工作提出建議和意見
12為完成年度工作,需要人力資源提供人力支撐。
三、其他工作
1、做好辦公用品的統計、申報、采購、發放和管理;
2、做好各項費用繳納和報銷;
3、做好員工工裝管理、新員工工裝的發放、離職員工工裝的回收,根據庫存在情況申請制作,發布換裝通知;
4、做好員工夏季防暑費、私人車輛補助費、駕駛員行車補助費的統計;
5、加班人員的統計、報飯;
6、節假日放假信息收集、申請、發布;
7、基礎設施的完善;
8、做好人員執行、節假日物資接收、文印、信函及員工生日蛋糕的收發;
9、成立應急工作小組,從人員組成、任務區分、內(外)部因素、工作內容、完成時間、獎懲辦法方面進行明確,主要做好安全、停電、消防、停水、車輛、雨雪天氣、基礎(辦公)設施維護和緊急情況的處理與協調。
四、制度執行
1、嚴格按照工作計劃推進各項工作落實,根據年度工作計劃編制月工作計劃,每月底對工作完成情況進行總結;
2、嚴格遵守公司的各項規定及制度,做到無違紀、無違規,員工無遲到、曠工現象,員工請假提前辦理請假手續;
3、各項制度落實,加強對制度落實情況的檢查指導,每周檢查不少于2次;
4、落實好每周六學習培訓,通過學習培訓,培訓員工遵章守紀的意識。
五、工作質量
行政工作點多、事雜、面廣,特別是有些工作不確定因素較多,時間長了容易產生厭倦心理,加強與其他部門的協調,加強工作計劃性,做到統籌安排。物品采購做到“貨比三家,質優價廉”,把每一分錢花到有用的地方,物資管理收支有據,賬目清楚,手續齊全;對各部門的需求能夠立即辦理的馬上辦理,不能馬上辦理要給予明確的答復;對辦公設施出現的故障,及時安排人員進行維修,暫時解決不了的,也向客戶做好解釋工作,并明確解決時間。
六、內部成本管理
一是自己動手。教育員工樹立勤儉節約意識,養成“看勤一點,做好一點”工作作風,善于發現降成本工作中存在的問題并主動予以糾正,凡是自己能夠完成的,必須完成,特別是一些基礎設施的維護、維修及零部件的更換,以內部為主,外部為輔(屬于質保范圍之內的除外),內部人員確實維修不了的,申請外部人員維修和維護。二是修舊利廢。對公司的一些廢舊物資、淘汰的辦公設施進行檢查,凡是有利用價值的或公司有同類產品,放在綜合樓指定位置存放,主要用于同類設施出現故障時零部件的更換;對外來設施(設備)的包裝物,凡是有利用價值的要予以保留,防止在需要的時候到處查找甚至購買。三是廢舊物資回收。及時掌握廢舊物資回收價格,
及時提高價格,將廢舊物資在現在的基礎上再進行細化分類,進一步提高廢舊回收利用率。四是檢查督促。不定期對降成本工作進行檢查,對人為制造廢舊廢舊物資的行為堅決予以制止,并按照相關規定進行處罰,檢查主要內容為食堂節約、辦公用品使用、打(復)印、天氣變化及節假日對班后門窗關閉、班后斷電進行檢查,節能降耗落實等,通過檢查,培養員工的節能意識。
七、人員培訓及穩定
今年把加強人員管理、培訓為管理工作的首要任務,利用生產淡季做好業務和管理工作培訓,采取集中培訓與分組培訓相結合的方式進行,為保證駕駛員培訓內容的落實,根據銷售發貨計劃,利用銷售發貨間隙組織學習培訓,培訓內容主要以管理知識、公司各類規定和制度,行政工作內容、崗位工作標準和要求,工作檢查內容及考核標準、獎懲規定、安全工作預防、車輛管理及一般故障的排除、烹飪技術等相關內容。
關于綜合工作計劃錦集 篇15
一、指導思想:
根據最新教學大綱要求,結合新課改的改革,按照學校教導處的教學活動日程安排,嚴格按照學!叭ā⑺膫、五推敲”的理念,以“五生課堂”為抓手,扎扎實實地開展課堂教學的研究課系列活動,突出綜合組“勤思考,多實踐”的特色,深入進行有效性課堂教學的研究,通過多方面的專家學習、同伴互助、個人反思,創設適合我校學生特點的綜合組課堂教學模式,提升教師教學實力,全面提高教學質量。
二、研究主題:
1、研究課的主題是:實現課堂中的“有效提問”。
2、突出研究點:課堂提問是一種最直接的師生雙邊活動,也是教學中使用頻率最高的教學手段,更是教學成功的基礎。準確、恰當的課堂提問能激發學生的學習興趣,從而很好地提高課堂教學效率。然而我們的課堂教學中,提問作用發揮的遠遠不夠。教師的提問具有較大的隨意性,導致課堂上“啟而難發”的局面,所以在課堂教學中提高課堂提問的有效性尤為重要,在課堂教學中教師要精心醞釀提問內容,準確把握提問時機,合理安排提問對象,靈活運用提問技巧,促進教師專業成長和促進學生積極思維。
三、研究目標:
1、學習和掌握運用教學觀察技術進行課例分析,逐步引導教師成為問題的研究者。
2、評價課堂提問的教學得失,實踐反思綜合組教學實效性策略,有效地促進教師專業發展。
3、通過觀察學生平時表現方面存在的問題,分析本校學生在綜合課程表現不積極的原因,提煉激發學生表達欲望的經驗,提出有效的提問策略建議。
四、實施步驟:
1、第一階段:理論學習
。1)認真學習有關“有效提問”的理論文章,以提升自己的教學理念,更新自己的教學思想,改進自己的教學行為。學習后寫出自身的體會,以備下一次活動交流。以追尋有效教學為目的專題理論學習和研討,把有效提問作為日常教學的學習目標,具體的`活動方式為“先進行分散學習,后進行集中研討”,重點應將自己的困惑和收獲進行交流和探討,以達到共同學習,共同提高目的。這種方式適合我組任何一個學科的組織和開展,因此我們先以個人自我學習,然后大家一起探討學習,相互交流的方式來提升各自的課堂有效性是很可取的。
2、第二階段:討論交流
。1)每周二的上午為組內教研活動時間,根據大家各自理論的學習體會和心得拿到組內的教研會議上來,大家共同探討交流,以解決教學中實際問題為目的專題研討。當教師們在教學中遇到實際問題而此問題又帶有共性時,就應該針對此問題擬定研究方案采取系統的研究方法。
3、第三階段:課堂實踐探索
。1)在理論學習、體會交流的基礎上,進行課堂實踐探索。
。2)確定老師按照組內教學計劃上公開課,組內全體成員積極參加并評價、研究探討。
。3)要求其他老師在自己的課堂教學實踐中自覺地運用,及時記錄在課堂教學中提問運用的成功之處或失敗的原因,形成教學案例。
4、第四階段:研討交流、同伴互助
。1)上課老師進行說課,談自己的課前設計(如何提問?為什么?要達到怎樣的教學效果?)及課后反思(成功之處、失敗原因、今后行動的方向)。
。2)其余老師評課。要求說出至少一、兩點值得學習的地方,也要指出至少一、兩點值得商榷之處,并結合前一階段的課堂實踐,提出自己的建設性意見。
。3)在上述研究的基礎上,借鑒他人的經驗或教訓,結合自己的課堂實踐,進行認真的反思、總結和改進。要求每位老師寫出一篇成功或失敗的教學案例或論文。
關于綜合工作計劃錦集 篇16
一、指導思想
本學期,綜合教研組將認真解讀、貫徹、落實教導處的工作計劃和工作思路,明確目標,理清思路,設計切實可行的措施,有研究、有創造性地開展工作。同時加強團隊凝聚力和戰斗力建設,以現代教育理論為指導,以課程改革為核心,以新課程下的課堂教學研究與實踐為內容,以課題研究為切入點,全面開展校本行動研究,多層面的提高教師的專業素質,全面提高教育教學質量。
二、工作目標
1、建設具有高度凝聚力和戰斗力的優秀教師團隊,有效發揮綜合組的優勢,努力做到目標清晰化,過程措施精細化,成果效益最大化。
2、注重學生習慣培養,在生活、學習中養成良好的生活習慣、行為習慣和學習習慣。注重教師的教學措施和方法的研究,使學生樂學善學,培養學生真正成為學習的小主人。
三、主要工作
1、解讀課標,積極導向課堂教學研究。
著力抓好師資培訓,強化課標學習,各學科組活動要立足課堂,做到研究主題、內容、時間到位,做到互聽、互評、互教、互學共同提高,使研究活動落在實處。通過寫教學隨筆、個案積累,在實踐中不斷積累經驗,提升反思能力,使每位教師通過努力都能較好地做到讓課堂教學煥發生命活力。
2、學研并舉,積極推進課程改革的實施。
以“新課程,新理念,新課堂”為主題,以教師角色的創新適應新課程,以學生主體地位的確立適應新課程,形成“共同研討、共同成長”的氛圍。堅持學經驗、求方法、看實效;堅持剖不足、挖潛力、謀創新。注重新課標學習、注重課題實踐探究、注重教學反思、注重解剖課例,在提升課堂效益實施課題研討中做到重實效,不擺花架子,較好地把課改工作引向縱深發展、橫向發展,真正有利于教學,有利于教師自我提高。
3、嚴抓學科教研活動,提高課堂教學水平。
堅持每月開展教研活動,每個月找出一個學科,進行系統聽課和教研,通過組內教師共同聽課評課,相互學習促進,發現組內的弱課,重點抓弱課,努力提高弱課質量。通過教研活動,也可發現組內的好課、特色課,并把這些典型課例積累、整理下來,讓教師確實從上課中受益。
4、抓好常規課堂教學管理,規范課堂教學。
要嚴格按照教導處要求認真備課,在教學中,不斷探討新穎的教學方式和學習方式,創出自己本學科的特色。
5、強化繼續教育,增強自身素質。
(1)結合教導處及德育方面的工作安排,在平時的教育教學中認真總結,積累經驗,教師在平時學習過程勤做筆記、勤于反思、勤寫體會。
(2)結合學校安排,參加各項學習培訓。
(3)加強繼續教育學習,對要求的繼續教育任務要按時高質的完成。
四、具本工作安排
1、期初結合教導處工作計劃,教研組共同商討擬訂教研組工作計劃,保證各學科工作開展目標方向統一,增強教研組凝聚力。
2、各學科教師制定學科計劃和學科活動設計方案,把成果預設做在前面,有目標有針對性地開展工作,為達到成果最大化這一目標打下基矗
3、堅持開展教研活動,把教研活動作為教研組的主要工作來抓,不松懈。
4、嚴抓學生的常規管理和行為習慣、學習習慣、生活習慣的培養。
5、期末認真做好工作總結,進行經驗交流,為新學期的開始做好鋪墊。
關于綜合工作計劃錦集 篇17
1、引導思惟
研討下考,進修下考,抓根本,抓落實,幫忙每位先生尋覓進修的興趣,建立進修的決定信念,指導先生迷信供知,沒有膩煩,不當協,沒有拋卻,爭奪讓每一個孩子皆能有最年夜的沖破。
2、教研組近況解析
今朝下中部理科教研組共有10人,語文3人,英文3人,政治2人,汗青1人,地輿1人,有以下特色
1、萎靡不振,富有抱負,勤于研討營業,先生閉系和諧。
2、當真進修新課程理念,愛崗敬業,實抓實干,有著猛烈的朝上進步精力。
3、10人春秋老中青連系,相互彼此領會,顛末整開交換,已構成一收有著粗誠互助氣概的步隊
3、任務方針:
晉升下理科教研氣力,研討下考,操縱我校先生教情,抓下中先生根本,幫忙每一個先生建立進修的決定信念,穩步晉升先生教科素養。
4、重面任務:
研討下考,存眷會考,抓根本,抓落實。
5、根基任務:
1、下一路初年級本教期中注重新課程講授,教員要堆集合適新課程請求的教案,講授中滲入我校進步前輩理念,挨制富有特點的講堂,做到有研討、有勾當、有功效。
2、下兩地輿戰汗青教科建立會考認識,從開教第一節課起頭當真落實會考考面,每周停止會考模仿試題的練習,做好培劣補好任務。爭奪合格率戰優異率單豐產。
3、下兩政治按照每班特色果材施教,理科班的先生滲入下考認識,提早停止下考才能的培育,文科班戰韓語班落實根本常識,提早做好會考備考任務。
4、研討下考,落實本組每位教員的下測驗題研討戰做下考題環境,按期停止下考研討,大師集思廣益。下三教員當真停止一輪溫習,依照下考才能請求落實根本、培育才能。
5、展開地下課,本教期每人至多一節地下課。當真客不雅停止評課活1動,實正做到經由過程聽課評課勾當,讓每個教員皆有收成。
6、做好傳幫帶任務,讓年青教員能較快發展。
7、弄好下中理科教科的研討性進修,探討先生進修紀律,對先生賜與耐煩主動的指導,具體記實好研討進程,并注重搜集功效。
8、鼓動勉勵分層教誨,解析各班先生環境,尋覓培劣補好的有用渠講,讓每一個先生有進修的決定信念,幫忙先生體味進修的興趣,包管每一個先生有所前進,有所收成。鼓動勉勵多種情勢的功課,用多種體例評價先生。
9、重視對測驗的當真解析。要具體到小我,測驗事后必然要有針對性的講評戰持久跟蹤計謀,有的放矢,果材施教。
10、當真加入教研勾當,取教研員互助。按照市里同一放置,各教員主動加入市教科教研集會,每一個參會教員將正在教研會上獲得的有用疑息同一正在組內交換。每位教員皆要有如許的認識,愛護保重每次出中進修機遇,盡量擴展我們的疑息來歷。
關于綜合工作計劃錦集 篇18
在本學期里,為了加強學習和研究、轉變教育行為、提升教師專業素質、規范教研組活動、提高教師教育教學能力、改進教育實踐、提高教育質量,優化課堂教學效果,綜合組制訂本學習工作計劃如下:
一、指導思想
繼續深入推進新課程改革,繼續學習,組織培訓,反思討論,提高認識,強化素質,引導全組教師把新的教學理念轉化為教學行為,切實轉變學生的學習方式,實現“輕負高質”的課堂教學目標,以小課題研究為切入點,不斷提高教育科研的實效性,提高學生的課堂學習效益。讓學生的自主性、獨立性、能動性和創造性得到真正的張揚和提升。倡導全體綜合組教師爭做新課程改革的“四有”新人,即:做一個有思考的人,做一個有責任心的人,做一個有使用力的人,做一個工作有創新的人。
二、工作重點
1、以課堂有效教學為目的。改善隨堂開課制度,努力做到每人一課,努力提高課堂效率。
2、主要以各學科為單位組織教研活動,組織多種與學生相關的`教研活動,提高學生的學習興趣。
3、全面實施新課程改革。學“課標”、習教材,加深對課標的理解,提高對教材的把握與駕馭能力;將新課程理念轉變為教學行為。
三、內容與方法
通過聽課、評課,提高新課程教學水平。通過實地調查,收集資料,同組討論等方式,組織開展以校為本的教研活動。
四、行事歷
按照我校教務處本學期的工作要求,并結合本學期工作的重點,綜合組特制定xx學年第二學期工作計劃。(如下表)
周次
活動內容
負責執行人
1
1.做好開學前的準備工作
2.熟悉教材,認真制定教學計劃
全體組員
全體組員
2
1.縣高中生物、化學教研組長會議
2.討論制定綜合組的教研組計劃
卓美麗
全體組員
3
1.縣歷史地理教研組長會議
2.是高考化學復習研討會暨“一!笨荚嚮瘜W質量分析(二、三、四類)學校
周雙雙
卓美麗
4
1.集體備課
2.集體評課
徐懷慧、胡雪霞、高美娟
徐懷慧、胡雪霞、高美娟
5
1.集體備課
2.集體評課
徐懷慧、胡雪霞、高美娟
徐懷慧、胡雪霞、高美娟
6
組內教學學習與研討:組內優秀教學反思交流
鄭乃跑
7
綜合組每人一課活動(一)
王李紅蘇良勤高美娟
8
組內教學學習與研討:如何說課和評課
周雙雙
9
1.期中教學常規大檢查
2.期中考試命題工作安排
全體教師
有關教師
10
期中考試、閱卷
有關教師
11
期中考試成績分析
有關教師
12
綜合組每人一課活動(二)
卓美麗陳麗鳴曾善橫
13
教師業務素質測試
全體教師
14
組內教學學習與研討:組內德育教育心得交流
潘盛端
15
組內教學學習與研討:組內優秀教學案例交流
朱永文
17
期末考試命題工作會議
有關教師
18
期末考試、閱卷
有關教師
說明:如遇特殊情況,可作適當調整
山門中學綜合組
.3.6
關于綜合工作計劃錦集 篇19
一、指導思想:
教學工作是學校工作的核心。本學期我校的教學工作,繼續堅持規范落實課程方案、課程改革與學生評價改革,堅持為學生的終身發展奠定基礎,為教師的可持續發展提供舞臺;課堂教學積極倡導“激活課堂、激活學生、激活思維”,實施集體研究式課堂教學模式;堅持以“聚焦科研、聚焦課堂、聚焦質量”為工作主線,以“抓具體、抓落實”為工作策略,狠抓校本、人本管理,實施“精細管理”,打造教育品牌。
二、工作目標:
1、抓常規,全面落實課程方案;
2、促學習,發揮教學能手的帶頭作用;
3、重研究,全面推行集體研究互幫互助的教學模式;
4、樹典型,加大青年教師培養力度;
5、提質量,一切工作聚焦課堂,不斷提高教學質量。
三、具體任務及措施:
(一)抓常規,全面落實課程方案
1、全面落實課程方案
嚴格執行課程標準,是推進素質教育的最基礎工作。根據上級有關文件和我校的實際情況,科學地編排好學校課程表,不隨意刪減課時,開足開全課程,做到學?傉n程表、班級課程表和任課教師課程表相統一,加大檢查力度,要求教師按課程表上好每一堂課,老師之間不得隨意送課、調課,如遇因公、因事、生病等特殊情況要調課的需填好調課單,經教導處同意后方可調課。確保教學常規的正常進行,充分保障各學科的教學時間。
按照課程方案開齊開足音、體、美、地方課程、綜合實踐和校本等應開設的所有課程,按照教學常規要求,加大檢查監督力度,保證每班課表上的課程設置與課程計劃完全吻合。
2、加強常規的過程管理
重新完善管理制度,以適應不斷變化的校情、教情、學情。以制度管理人,以制度約束人,以制度規范行為。不斷加強教學常規管理,注重綜合學科的管理。
一是改變傳統的備課方式,有效開辟課堂的生命活力。提倡推行集體備課,減輕教師負擔,實現資源共享。
二是加強"五認真"管理。即:認真備課、認真上課、認真批改作業、認真考查檢測、認真寫教后反思。主要領導親自參與五認真工作的檢查。作出恰如其分的評價,批出優秀、良好、合格、不合格4個等級。把檢查結果與教師的考核相結合并載入教師業務檔案。
三是堅持聽課制度。學校建立了比較嚴格的聽課制度,學校領導每學期至少聽50節課,教師至少每周聽1節課,同時強化教師間相互聽課。
四是進一步完善教學“五個一”工程即每章節形成一個反思;每周進行一次聽評課活動;每周進行集體備課;每周進行一次業務學習;每學期上一節公開課。
(二)促學習,發揮教學能手的帶頭作用
建設一支素質高、業務精、品德好的教師隊伍是學校的一項重要的工作任務,一支好的教師隊伍是一個學校能否健康持續發展的關鍵。學校對教師學習做出如下的規定:
1、要求教師不斷進行學習,以集中和自學形式相結合。
2、學校定期組織形式多樣化的學習活動,有專題講座、有學術交流、有觀看音像資料、有精品導讀等等,真正讓全體教師享受學習樂趣,領會課改理念。
3、加強對培養青年教師工作的組織領導。學校制定規劃名師、骨干教師與年輕教師結對子、集體備課、每周相互聽課等措施,共育青年教師。
4、強化教師基本功和業務能力的訓練,努力提高教師的業務素質。
5、加強學習與交流,采取請進來走出去的辦法,積極爭取上級教研活動在我校舉行,在適當時機邀請知名專家到校舉行講座,組織教師積極參加上級組織的優質課、教學研討等活動,進一步更新教育理念,提高教師的業務素質。
(三)重研究,推行集體研究式教學模式
推行我校的集體研究互幫互助的教學模式,通過聽評課、教研活動等形式,努力提高教師的教學水平,提高課堂效率,形成我校的教學模式。結合學校的實際情況,加強推門聽課和課堂教學開放活動,全面提高教師的整體教育、教學水平。
(四)樹典型,加大青年教師的培養力度
從滿意度、教學基本能力、課程標準、備課與課堂教學、教育教學成果等幾方面,評選出我校名師。通過舉辦專題講座、示范課、名師幫扶等活動,真正發揮名師的輻射帶頭作用。
(五)提質量,一切工作聚焦課堂,不斷提高教學質量
1、進一步實施學生學習規范化活動
總結上學期成功和不足,借鑒兄弟學校的成功經驗,要求教師進一步規范學生的學習習慣和行為習慣,培養學生良好習慣及自制力。
2、突出重點學科、薄弱學科教學,力爭教學成績全面提高
根據我校實際情況,突出重點學科、薄弱學科教學,加強語文的課外閱讀、數學的每日一題、英語的每日誦讀十分鐘、實驗學科的實驗教學及學生實驗探究等,旨在使每位學生在各科學習上都有提高,力爭教學成績全面提高。
3、做好學困生的評價與轉化
教師制定并實施師生幫扶計劃,每位任課教師根據學期初制定的目標,對這些學生重點照顧,利用業余時間“開小灶”,在學習、生活等各方面予以關照、培養,確保這些學生的學習成績穩步提高。
4、強化畢業班的管理工作
畢業班是學校教育教學質量的窗口,是群眾評價學校辦學成敗的焦點,為加強畢業班工作,我們要做到:
1、加強領導。學校領導要定期經常深入畢業班,了解情況,解決問題;
2、優化環境。班主任在班上對學生進行認真要求,絕大多數同學到校后,班級內要盡快組織起來,管理起來;
3、分層指導。全體畢業班教師要根據學校目標,班級情況,學科特點對本班學生進行分析,掌握每一個學生的學習變化,及時的發現學習上、思想上、生活上或心理上存在的問題,及時的制定出相應對策,采用不同辦法給予幫助和指導。加強分層指導,因材施教,還要充分發揮和挖掘利用好其他教育資源;
4、加強與兄弟學校的聯系,到成績較好的學校學習、聽課、交流等。
(六)加強遠程教育工作
為了加強遠程教育資源整合和應用,共享優質教育資源,讓每位教師熟練地應用遠程教育提供的優質教育資源,提高教育教學質量。首先做到保障設備運行,強化項目管理,其次加強師資培訓,促進遠教工作。經常開展遠程教育活動,以學促用,以用促學:要求每位教師經常到多媒體教室上課,同時積極撰寫電教論文、心得、總結經驗,寫成長經歷,從多方面促進教師多學多用,充分利用遠教資源為教學服務。
新學期、新理念、新挑戰,新希望,我校將努力實現更大的成果飛躍。我們將會統一思想、振奮精神,用智慧開拓創新——創造龍莊小學的豐碩成果!
關于綜合工作計劃錦集 篇20
一、20xx年工作總結
20xx年,縣文化市場綜合執法大隊始終堅持“一手抓管理,一手抓繁榮”的方針,緊緊圍繞縣委、縣政府打造文化強縣戰略目標,努力創造良好文化市場環境這條主線,以實施“平安文化市場”工程為抓手,開創了全縣文化市場綜合執法工作新局面。全年開展專項行動8次,開展日常檢查260余天,累計出動執法人員1100余人次,累計檢查經營單位2300余家次,共取締出版物游商2處,發出整改通知書7份,收繳非法音像制品597張(其中淫穢色情105張)、非法教輔圖書1135本、其它盜版出版物749(本、份),完成辦案數量8件。
。ㄒ唬捌桨参幕袌觥惫こ谭步推進
按照縣綜治委要求,我隊加大“平安文化市場”工程建設。一是執法工作規范化。首先,為全面貫徹全國、全省文化市場管理工作會議精神,年初,大隊制定了《縣文化市場綜合執法大隊20xx年工作要點》(銅文綜執法發[20xx]1號),為全年文化市場行政執法工作開展明確了具體目標任務,同時,為“平安文化市場”建設奠定了基礎。其次,為進一步規范文化市場日常檢查工作,提高日常檢查效率,提升行政執法水平,根據《行政處罰法》、《文化市場綜合行政執法管理辦法》和《文化市場日常檢查規范(試行)》等法律法規和規章的要求,1月份,大隊出臺了《縣文化市場日常檢查工作規范》(銅文綜執法發[20xx]2號),《日常檢查工作規范》的制定不僅規范了業務工作,更加為推動“平安文化市場”工程建設提供了管理保證。再次,為逐步規范舉報工作,加強社會監督,在預防和打擊文化市場違法行為中發揮了重要作用,10月份,大隊下發了《關于規范12318舉報電話辦理的通知》(銅文綜執法字[20xx]13號),為“平安文化市場”建設建立了監督機制。與此同時,大隊加大了信息報送和宣傳力度,在認真按照要求做好文化市場技術監管與服務平臺執法信息的錄入工作的同時,信息宣傳工作也成效顯著,《中國文化市場網》、《中國掃黃打非網》等新聞媒體報道我隊執法信息180余條。二是隊伍建設正規化。始終按照“政治強、業務精、紀律嚴、作風正、形象好”的要求狠抓文化市場執法隊伍建設。一方面在組織學習上下功夫,提高隊員業務水平。認真選派隊員參加省市主管部門的業務培訓,經常印發業務方面的小知識,供隊員學習,平時為隊員提供學習方面的資料,要求執法人員認真學習《文化市場綜合行政執法管理辦法》、《行政許可法》、《處罰法》、《復議法》、《訴訟法》、《互聯網上網服務營業場所管理條例》、《娛樂場所管理條例》、《印刷業管理條例》、《營業性演出管理條例》、《中華人民共和國著作權法》、《中華人民共和國文物法》等一系列法律法規,由于學習到位,在省政府法制辦組織的統一行政執法證資格考試中,全體執法人員成績都為優秀。另一方面在強化管理上下功夫,提升隊員工作效能。不斷強化執法監督工作機制,嚴格執法人員工作規范和工作紀律,禁止亂檢查、亂執法、亂罰款的行為,在抓好案件督辦的同時,按照《縣文化市場日常檢查工作規范》,及時指導和督促,發現問題,解決問題,使全隊工作效能有明顯提升、工作作風有明顯提高。三是治理工作常態化。為維護全縣文化市場平安局面,今年,大隊對全縣文化市場的治理工作更加有力度,先后下發了《關于做好元旦春節期間文化娛樂場所安全經營的緊急通知》(銅文綜執法字[20xx]1號)、《關于切實做好“兩會”期間文化市場和新聞出版市場管理和安全工作的通知》(銅文綜執法字[20xx]2號)、《關于加強全縣文化市場消防安全管理工作的通知》(銅文綜執法字[20xx]3號)、《關于開展“掃黃打非清源20xx”專項行動的通知》(銅文綜執法字[20xx]4號)、《關于開展“掃黃打非護苗20xx”專項行動的通知》(銅文綜執法字[20xx]5號)、《關于開展“掃黃打非凈網20xx”專項行動行動的通知》(銅文綜執法字[20xx]6號)、《縣20xx年暑期網吧專項整治行動方案》(銅文綜執法字[20xx]8號)、《縣20xx年校園周邊文化市場集中整治行動方案》(銅文綜執法字[20xx]9號)、《關于做好國慶節期間文化市場安全穩定工作的通知》(銅文綜執法字[20xx]10號)、《縣文化娛樂場所禁毒工作專項整治實施方案》(銅文綜執法字[20xx]11號)、《關于在全縣開展衛星電視廣播地面接收設施專項治理活動方案》(銅文綜執法字[20xx]12號)、《關于在全縣開展衛星電視廣播地面接收設施專項治理活動方案》(銅文綜執法字[20xx]12號)等等,這些規范性文件的下發,為全方位治理全縣文化市場秩序提供了工作開展依據,做到了不留死角、不留盲區。四是管理市場人性化。大隊始終把對業主教育放到首位,經常利用上門檢查的機會,對業主進行耐心教育,始終讓業主繃緊安全生產、守法經營、社會責任這幾根弦。同時,分別與經營單位簽訂了《縣文化市場、新聞出版市場經營單位遵紀守法經營責任書》、《縣網吧經營單位暑假期間守法經營承諾書》和《縣文化娛樂場所禁毒管理責任書》等,通過自律,確保了文化市場平安穩定。五是引導市場優質化。為推動我縣互聯網上網服務行業轉型升級,5月4日,我縣出臺了《縣互聯網上網服務行業轉型升級工作方案》,在推動“網轉升”工作中,我們始終堅持自愿原則,積極引導、鼓勵和支持上網服務場所改善環境、優化服務、多業態經營,努力促進上網服務行業健康、規范、可持續發展的方向,通過近半年的努力,已有2家網咖分別在10月份和11月份試點營業,企業完全是按照“網轉升”要求設置的,環境優雅,硬件炫酷,分區上網,工作人員統一著裝,服務一流,機器數也都達到100多臺以上。經營方面,主要是集上網、西點咖啡、奶茶、中式簡餐為一體。 為探索我縣文化市場經營發展新模式奠定了基層。與此同時,為提升經營業主守法經營理念,12月23日上午,組織召開了“縣召開網吧業主學習會議”,重點學習了文化部文化市場司司長陳通《在全國縣城鄉鎮互聯網上網服務營業場所專項整治工作視頻會議上的講話》、文化部《關于加大對網吧接納未成年人違法行為處罰力度的通知》、《互聯網上網服務營業場所管理條例》和有關法規政策,部署了元旦春節期間網吧管理工作,各經營單位遞交了《縣“網吧”營業場所守法經營承諾書》。由于我縣在“平安文化市場”建設中,做足了功課,使全縣“平安文化市場”工程建設得以有序推進。
(二)日常監管巡查工作常抓不懈
積極落實年初制定的《縣文化市場日常檢查工作規范》思路,實行全員執法檢查辦案,堅持對文化市場的日常監管巡查狠抓不懈。執法大隊雖然人數不多,但在創新巡查機制,優化力量組合,探索辦案模式上有突破。全年日常檢查達260余天,累計出動執法人員1100余人次,累計檢查經營單位2300余家次,完成辦案數量8件。
。ㄈ⿲m椪涡袆庸ぷ饔行峦黄
1、開展“保障兩會文化和出版物市場專項整治行動”。自2月下旬至3月底,重點對網吧、歌舞娛樂場所、電子游藝、圖書和音像制品市場進行“拉網式”巡查。共出動執法人員120余人次,檢查經營單位200余家次,收繳非法音像制品410余盤、非法書刊420余冊;查處違規接納未成年人網吧1家;先后對2家出版物經營業戶提出警告,責令限期整改。與全縣90余家文化市場簽訂責任書,做好文化市場領域維穩工作。2、開展節假日期間文化市場專項整治行動。以元旦、春節、國慶等重要節日為重點,全力清掃文化市場“垃圾”,責令無證經營的2個酒吧、1個ktv整改。3、開展網吧市場治理專項行動。7月起組織開展了為期2個月的全縣網吧市場治理專項行動(暑期網吧整治)。整治期間,共出動執法人員136人次,檢查場所230余家次,發現安全隱患2處,當場責令整改。發現違規接納未成年人網吧2家,處罰2家,對5家違規情節較輕的網吧予以了口頭警告和教育。4、開展校園周邊文化市場環境專項行動。9月1日至10月30日,組織開展了校園周邊文化市場環境專項行動,重點檢查校園周邊的出版物市場和網吧、游戲廳和ktv等娛樂經營場所,嚴厲清剿校園周邊200米內的娛樂場所;嚴厲打擊網吧、電子游戲廳、歌舞娛樂場所接納未成年人等違法違規經營行為;清查校園周邊出版物市場,嚴厲打擊非法經營危害青少年健康成長的各類有害出版物的'行為;徹底清繳各類含有淫穢色情、兇殺暴力、鬼靈怪異、封建迷信等不健康信息的圖書、音像制品;清繳各類非法制售的盜版教材、教輔資料等;加大對校園周邊各類商鋪和流動攤點的巡查監管,嚴厲打擊各類無證無照經營文化產品的行為;嚴格排查校園周邊文化娛樂場所的安全隱患。整治期間,共出動執法人員176人次,檢查校園周邊各類經營場所220余家次,查處違規接納未成年人網吧2家,收繳校園周邊小商店違規出售出版物50余冊,盜版書刊110余冊。通過集中整治,我縣校園周邊文化環境得到有效凈化。5、開展娛樂場所禁毒工作專項整治。10月份,大隊啟動了縣文化娛樂場所禁毒工作專項整治,開展文化娛樂場所禁毒宣傳執法檢查20余次,并將此項行動列入了日常檢查,與40余家娛樂經營單位簽訂了責任書,20余家ktv電視屏幕制作了“嚴禁在場所內吸毒、販毒”。6、開展衛星電視廣播地面接收設施專項治理。出動200余人次對衛星電視廣播地面接收設施進行清楚,通過采取“堵、守、抓、查”等多種方式,確保了我縣境內衛星廣播電視節目傳播秩序的有效控制和管理。7、開展境外電視網絡接收設備聯合執法行動。出動10余人,對轄區內的賣家、供貨商、騰達電器有限公司、勝峰超市等整個城區網下銷售渠道進行了一次大檢查,重點開展市場清查工作,對利用電視網絡設備非法傳播境外廣播電視的行為予以嚴厲打擊。8、開展農村文化市場專項行動。12月10日,共出動6人,對東河片農村文化市場展開了突擊檢查,收繳非法出版物124件,取締臨時攤點1個,查處違規接納未成年人網吧1家,責令3家無證歌廳辦理手續。
。ㄋ模⿸唿S打非工作扎實有效開展
根據國家、省、市“掃黃打非”工作電視電話會議精神,按照中央、省、市“掃黃打非”行動部署,以凈化出版物市場、清除網上有害信息、保護知識產權為工作主線,以查繳政治性非法出版物和清除網上有害信息為首要任務,今年先后組織開展了清源、護苗、凈網等三次專項治理行動,通過抓好各項重點工作,今年共取締出版物游商2處,發出整改通知書7份,收繳非法音像制品597張(其中淫穢色情105張)、非法教輔圖書1135本、其它盜版出版物749(本、份),尤其是8月4日,我隊破獲一起非法經營淫穢色情音像制品案,收繳涉案光碟105張,并對涉案人予以了處罰。極大地凈化了全縣出版物市場經營秩序,為維護我縣文化安全筑起了一道堅強防線。
二、20xx年工作計劃和措施
一是繼續深化文化市場綜合執法規范化建設。在現有文化市場綜合執法規范化工作的基礎上,繼續做好規范化的深層次工作:做好文化市場經營單位業戶臺賬及檔案整理、案卷規范化、辦案程序規范化、技術監管與服務平臺規范化等一系列工作。
二是繼續加強高素質執法隊伍建設。通過開展參與省市專題學習培訓活動、執法案卷送評活動等活動提高我縣的文化市場綜合執法能力。著力建設一支政治強、業務精、紀律嚴、作風正、形象好的基層文化市場行政執法隊伍,以適應全縣文化市場管理工作的需要。
三是進一步加強機關作風建設。結合大隊工作實際,狠抓廉政效能機關建設,樹立風清氣正、想事干事、提效提速、大膽創新的機關作風。積極轉變思路,爭取在由管理向服務文化市場的轉型上做好文章。
四是逐步探索并加強對新興文化市場的監管。努力開創對新興文化市場的監管,實現由網下監管向網上監管的轉移。密切關注網絡音樂、網絡游戲、動漫等市場的發展動向,依法打擊非法網絡音樂、網絡游戲、動漫等違規違法行為,積極探索行之有效的網絡市場監管模式和經驗。
五是開展好文化市場專項治理及“掃黃打非”工作,保持對文化市場的高效監管。按照上級有關部門部署,開展好常規性的文化市場專項治理行動及“掃黃打非”工作,加強對文化市場的有效監管、規范治理。