2023學院工作計劃范文(精選18篇)
2023學院工作計劃范文 篇1
我校校內評估專家組上學期末對學院自評工作進行了考察評估,校專家們在肯定成績的同時,也提出了許多中肯的意見,學院將根據這一意見進一步加強和領會評估指標體系,制訂本學期評估工作行事歷并使評估的整改工作逐項逐條落實
本學期學院教育教學工作的核心是緊緊圍繞迎評工作的整改和建設,按照學校“以評促建、以評促改”的精神,以提高教學質量為目標,深化教學改革,強化教學管理,加強內涵建設,將迎評工作作為專業建設和學院整體提升的有效抓手,推動學院本學期各項工作更上新臺階。
本學期的九大工作目標和主要思路
一、加強迎評工作力度,積極投身整改階段
我校校內評估專家組上學期末對學院自評工作進行了考察評估,校專家們在肯定成績的同時,也提出了許多中肯的意見,學院將根據這一意見進一步加強和領會評估指標體系,制訂本學期評估工作行事歷并使評估的整改工作逐項逐條落實,補充和完善指標中的支撐材料,按時間節點,具體責任到人,通過全面整改,繼續提煉學院工作上的亮點,加強薄弱環節建設,迎接4月上旬校外專家組和6月初市教委的考察評估。
二、繼續加強師資隊伍建設
努力培育一支結構合理的高素質的師資隊伍,是提高學院核心競爭力的關鍵,學院本學期將逐步調整教師結構,重點抓好青年教師的業務培養和黨建工作,培養又紅又專的專業教師。在“引進”和“培養”兩方面著手,充實和調整師資力量,逐步形成一支梯隊的師資隊伍。
今年學校將我院衛生信息管理專業與計算機專業結合,進行專業調整,整合后的衛生信息管理系將有衛生信息管理專業、計算機應用技術專業和軟件技術專業等三個專業,學院將就這三個專業引進一名學科帶頭人以及相關專業教師,以支持和帶動該專業的學科發展。
本學期學院將劉芹、張默、王琰三位具有注冊“護士”的背景的指導教師在繼續擔任學生指導教師的同時參與臨床護理教研室和基礎護理教研室的備課、聽課及教研活動等教學工作,加大對青年教師的培養力度,有計劃地培養具有一定專業素質和教學能力的青年教師逐步充實到各教研室擔任專業教學工作。
三、加強專業建設,提高教學質量
教學工作是學院的中心工作,本學期學院的教學工作繼續緊緊圍繞迎評工作,根據校內評估專家組考察評估的意見,從規范教學管理入手,建立良好的教學保障體系,提升教師教學能力,開展教育教學工作。
各教研室將按照學院和各自的工作計劃認真展開教學工作:
(一)認真組織“公開課”教學活動,要求每位上公開課的老師通過精心備課上課,達到相互學習,共同提高的目的。
(二)開展“說課”教研活動,本學期學院要求每位教師都能通過說課,提高講課水平,計劃以全院和教研室兩部分分別開展“說課”活動,具體安排另定。
(三)以“護理”專業為龍頭,有計劃地加強開展精品課程建設,已經上報學校四門課程建設項目,在此基礎上,四大教研室由各教研室主任把握方向,做好充分準備,準備申報校級精品課程建設項目。
(四)在抓好學歷教育的同時,本學期繼續開拓非學歷教育項目——《國家注冊護士執業資格考試培訓》、《專升本輔導培訓》;本學期繼續探索建立中外合作學歷教育項目和海外招生的可行性,逐步建立較高層次的、不同形式的合作教育項目。
(五)繼續準備專業剖析材料。“護理”專業按評估指標體系進行剖析并增加支撐材料,同時準備“衛管”專業剖析工作。
(六)著手建立“基礎護理技能訓練”和“臨床護理技能訓練”校內考核的試題庫。
(七)本學期在支持和鼓勵青年教師做好上海市優秀青年教師科研基金項目的同時,學院還設立專項科研基金,鼓勵教師積極開展教學改革和精品課程建設。
(八)狠抓實訓環節,繼續加強護理操作技能的教學,強化護理技術操作的練習,為學生進入臨床實踐,提早進入角色做好充分準備。
四、校本教材編寫工作
目前適應高職高專醫療衛生技術類專業的教材并不多,學院將逐步實現大部分或全部使用適應高職教學需求的自編教材。本學期《臨床護理實踐》已由復旦大學出版社出版,開學后,此教材立即發至學生手中。《循證護理》和《多元文化與護理》兩本教材已通過人衛出版社審核,今年將可以印刷出版,醫學英語教研室編寫的《高職護理英語》這本教材已列入復旦大學出版社的出版計劃,學院各教研室將陸續制定系列自編教材計劃,爭取分批列入復旦大學出版社的高職高專醫護類系列教材出版計劃。
五、繼續加強學生職業化、規范化管理
本學期學院將繼續在保持已形成良好的院風、學風、教風的基礎上,重視校園文化建設,營造校園文化氛圍,嚴格學生職業化、規范化管理,不斷提高學生職業素質,養成良好的職業責任,打造“上海護士”品牌,使學生走上工作崗位后,得到社會普遍認可。本學期將結合迎評促建這個核心工作,積極開展各項職業素質教育活動:5。12護士節慶祝活動、畢業典禮暨授帽宣誓儀式、職業素質教育講座暨醫德教育報告以及豐富多彩的學生社團活動。
六、以社會需求和就業為導向,積極開拓實習與就業渠道
隨著護理事業的快速發展,學院生源的逐年增多,學期在先后與市24家醫院合作辦學的基礎上,繼續拓展新一批就業市場,為學生實習與就業提供可靠保障和奠定良好基礎。本學期繼續加強產學研教學領導小組,完善教學領導小組工作條例。補簽校企合作協議書。
七、信息化護理實訓基地建設
由市教委批準的護理實訓基地II期建設項目——信息化護理實訓基地的建設將在本學期全部完成,目前正在積極進行安裝、調整過程中,這次建成的II期項目,以突出實用性、應用性和先進性為主,高科技因素含量多,同時也為衛生信息管理專業的學生提供了先進的實訓室,為兩個專業的發展創造了良好的實訓條件。
八、09屆就業和xx年招生工作
xx年級畢業生310人,截止本學期開學就業率已達93%,簽約率70%,學生畢業前將在兩次返校中完成學院布置的各項工作,如:發放《臨床護理實踐》教材,要求每人完成臨床實習總結、自我鑒定等,4月下旬參加畢業考試。計劃至學期結束(6月底)09屆學生就業率達到98%、簽約率達80%以上。xx年招生工作已開始緊鑼密鼓展開,學院將配合學校,顧全大局、認真完成今年的招生工作。
九、籌備成立計算機教研室
依托學院初步形成的護理專業的品牌優勢,學校進行了專業調整,將衛生信息管理專業與計算機專業結合,整合后的衛生信息管理系除衛生信息管理專業外,將計算機應用技術專業和軟件技術專業成立計算機教研室,將在本學期進行籌備與規劃。
本學期工作是我校辦學以來時間緊迫、任務繁重的一個學期,我院全體教職員工將在學校統一布署下,與院領導同舟共濟、團結一心,為學校的迎評工作增光添彩,為思博的明天更加燦爛輝煌而共同努力奮斗。
2023學院工作計劃范文 篇2
“海南大學三亞學院民樂團京劇部”(下文簡稱“京劇部”)針對第一學期存在的一些問題進行總結,制定出了一份新學期的工作計劃,所有計劃、制度都會在XX年3月全面貫徹執行生效。以下五個部分是工作計劃的主要內容:
一.組建樂隊
在京劇藝術中,京劇伴奏的分量是非常大的,它是一個票房重要的組成部分之一。為了使“京劇部”有一個健全的體制,“京劇部”計劃在新學期里組建“京劇部樂隊”,針對京劇的唱段伴奏進行排演。因為所有演奏人員對京劇聲腔知識比較陌生,所以在短時期內,“樂隊”暫時不參加任何演出,等時機成熟后,“京劇部樂隊”應該成為整個部門的最大亮點。
“京劇部樂隊”基本組成樂器:京胡、京二胡、中阮、琵琶、板鼓
二.成立“京劇部”領導班子
鑒于在“京劇部”成立的第一學期中,我們的很多活動排演不是很正規,也缺乏組織性與紀律性。我們在新學期將成立一個適應于未來發展的領導班子,以便在日后的工作中能更好的解決大家的問題。各負責人齊心主持好部門工作,使每一個部員都能學到自己想要學到的京劇技能。
領導班子組織結構:
1. 部長
2. 部長助理(兼)
3. 演唱專業負責人:教學排練、組織管理(各一人)
4. 樂隊負責人:演奏排練、組織管理(各一人)
“負責人會議”在每月月末召開,總結部門出現的問題,各負責人上交月末總結,制定下月工作計劃。
三.“京劇部”活動時間
為了將“音表專業”與“非音表專業”的部員合并在一起活動,我們將在新學期統一調整活動時間,活動計劃在每周周日下午進行。
具體活動時間:1.“京劇部樂隊”(周日下午1:00到3:00)
2. 演唱專業 (周日下午3:30到5:30)
要求全體“京劇部”同仁在新學期全力創造“嚴謹、規范、高效、務實”的作風,所以新學期的第一次活動被安排在報到的第一周,日期暫定為XX年3月7日。在新學期期末復習之前,“京劇部”不會因個人或少數人的原因取消任何一次活動(國家法定節假日、國家統一考試除外)。
四.規范考勤制度
考勤制度是一個部門的行動基礎,如何盡量保證人員的齊整已經是擺在我們面前的重要問題。在我們的部員中,很多都是學院的學生會干部以及各大社團的干部,這里難免會有兩方面工作時間沖突的事情發生。
“京劇部”本著“以人為本”的觀念,制定了一套言簡意賅的考勤制度——“一思三假”方針,這將會在新學期正式開始實行。
制度大體內容:
1.“一思”,指部員權衡自己請假做的事情與“京劇部”活動之間的主次關系,做好“取舍”,取主而舍次。“京劇部”堅定地尊重每個部員的選擇,鼓勵大家做有意義的事情。
2.“三假”,指任何部員在新學期中只允許請假(事假、病假)各三次,上課除外。
注:各部門分管“組織管理”的負責人要對考勤做詳細記錄,任何無特殊情況超假的部員將會取消一切演出及聘書資格。
五.“教學排練”方面安排
新學期中,“京劇部”將針對教學排練進行調整,將以前的統一行當的教學改為“分行當、分流派”的教學方法,這樣使部員更有針對性的學習,向專業方向邁進。
由于能力與實力有限,我們只能暫開設“青衣”、“花旦”、“老生”、“老旦”、“花臉”這幾種行當,涉及“梅、程、荀、張、馬、楊、余、李、裘”等流派,并穿插京劇現代戲的教學。我們保留上學期京劇基本理論知識的學習,使理論與演唱有機的結合起來,確保每位部員都能有自己的一份收獲。
海南大學三亞學院民樂團京劇部
XX年12
2023學院工作計劃范文 篇3
前言:伴隨著忙碌,充實,多彩,宣傳部又走過了一年。而我們也將在這里再次起程,攜手,前行。過去的,沉淀的,我們重新開始;未來的,成就的,我們再次攜手。新的學年又將注入新的血液,宣傳部也將革故鼎新,再創新高。帶上我們的熱情和希望,在這一年里,畫出鮮艷動人的一筆。
本學期的主要工作基本劃為三塊內容。一、開展常規工作。二、配合、協助學生會其他部門作好相關工作。三、開展本部門自行組織的活動。以下計劃按月份展開:
九月主題:新學期開始,是新的征程,新的收獲。
第一周:1)做好學期初的準備整理工作,準備正式進入工作狀態;
2)作運動會報名宣傳工作:出兩個板塊。
3)9.10教師節主題板塊宣傳:
第二周:1)出一期“迎接新生”主題的板塊;
2)協助學院、學生會做好迎新生工作;
3)出一期“安全教育”的板塊,內容關于資金、人身安全,夏轉秋防感冒等安全問題;
4)要求各班以“新學期,新起點”為主題,出一期黑板報;
第三周:1)本部門安排招新工作;
2)配合學生會各部門:以板塊形式宣傳招新信息;
3)安全教育:出一期“軍訓防中暑”主題的宣傳板塊;
第四周:1)作好新老干事交接工作;
2)出一期“中秋節”主題的宣傳板塊;收集有關中秋的古詩詞進行板塊宣傳。
3)“10.1”國慶及假期安全主題板塊;
十月份主題:宏揚奧運精神,提高身體素質。
第一周:本周國慶假期,工作暫停;
第二周:1)要求各班出一期黑板報,主題為“生命在于運動”;
2)10.10世界精神衛生日板塊宣傳;
3)對部門新成員進行工作培訓;
第三周:1)“重陽節”以“孝”為主題進行板塊宣傳;
2)全體部門人員聚會活動(暫定);
第四周:配合體育部,作好運動會期間的各項宣傳工作;
11月主題:期中考期間,“誠信考試,規范考場”。
第一周:以“言必信,人必誠”為主題要求各班出一期黑板報;
第二、三周:1)11.9消防宣傳日主題板塊宣傳;
2)與文藝部、院報、學習部等合作開展活動:“迎新年大型感恩系列活動創意大賽”;
標語:個性由你,心隨意、藝、異動。
第四周:配合學院作好雙代會相關工作的宣傳;
12月主題:健康在身邊,養成良好的衛生習慣。
第一周: 1)“12.1世界愛滋病日”主題板塊宣傳;
2)向各班征集愛滋病宣傳資料,(漫畫、書法、文章等各形式都可);
3)要求各班以“健康在身邊”為主題,出一期黑板報;
第二周: 1)12.10世界人權日宣傳;
2)“世界愛滋病日”宣傳資料展;
第三周:組織開展“迎新年板塊設計大賽”,
標語:20xx奧運,同個世界,同一個夢想。
第四周:12.5圣誕節主題板塊宣傳;
一月主題:期末臨近,作好復習工作,誠信應考。
第一周:元旦主題宣傳板塊,標語“喜辭舊歲,笑迎新春”;
第二周:要求各班出一期主題為“誠乃立身之本,信為道德之基”的黑板報;
第三周:1)誠信考試倡議書宣傳板塊;
2)假期安全主題宣傳板塊;
附:
為明確分工,提高工作效率,增強工作質量,將設置以下各個工作崗位:
板塊組:分五組,2-3人每組,負責板塊制作具體及各類講座、黑板報宣傳。
1)黑板大字組,要求大字書法較好;
2)講座板塊組,要求工作效率較高;對字的要求相對高點;
3)預祝性板塊組,要求書畫能力都較強;有一定創意;
4)商業性板塊組,要求繪畫能力較強;
5)部門板塊組,要求工作及時,并能書畫。
宣傳組:4人,要求有較強的口頭表達能力,對各類大型活動的前期工作的口頭宣傳;若有必要,可負責拉贊助以解決部門部分經費問題。
攝影:1人,對各期板塊作好及時的攝影留檔工作,及采集各項大型活動的剪影。
信息員:1人,要求有較強的書寫功底,文采豐富。負責收集同期新聞,生活時事資料,在第一時間為宣傳工作提供一手資料,及負責部門的會議記錄工作;執筆寫作一些口號、標語、小文章等。
財務:1人,要求工作細心負責,有一定理財能力
負責材料的采購及管理,活動經費的預算等。
管理:2人,負責大廳、校門口等宣傳板塊的保管,撤放及衛生清潔工作監督。
除做好各項常規計劃內工作外,在本學期,我部將在加強
交流方面做更多的努力,將推出一系列與其他部門合作的活動方案。以高效、高質量的創新模式進行宣傳,使我們的工作達到更高層次的宣傳。
2023學院工作計劃范文 篇4
一、納新
1、前期宣傳
a)食堂、主教樓設報名點
b)橫幅
c)海報
d)新生群、微博、微信
2、筆試
3、面試(重點尋找擅長寫作及會排版的同學)筆試主要以開放性問題為主,考察學生對宣傳部的認識。
問題:
1、你對編輯部怎么看?為什么要加入編輯部?
2、據你了解,編輯部的日常工作主要有哪些?
3、如果你當選為編輯部的干事,你會怎樣去開展工作?
4、怎樣處理好工作和學習之間的關系?
面試主要分為自我介紹(2分鐘)和提問(3分鐘)兩個環節。主要為面對面的交流,通過交流和觀察學生的言談舉止,進一步了解本人的興趣、愛好、特長以及工作能力,側重考察學生的心理素質和應變能力。
二、工作安排
每學期兩期的《紡服青年》,分別定于10月中旬和12月中旬,以及團訊。本學期的重點在于擴大《紡服青年》的影響力,鼓勵學生投稿,以及向二級分院征稿,以提高同學們的文學修養,提高《紡服青年》在全校的影響。堅持三步走戰略,即征稿、審稿、出刊,將工作落實到實處,把《紡服青年》辦的越來越好。征稿的前期準備工作:由于團刊常年征稿,要提前做好團刊的征稿宣傳工作,讓廣大師生及各分院能夠及時了解團刊的欄目設置、來稿要求、審稿制度和校稿流程等。為下期團刊的出版工作奠定基礎。
三、管理、培養
招納的新干事,沒有從事過編輯部工作,對編輯部的工作也不太了解。因此,干事的培訓為重中之重。借鑒以往的經驗,并合部中的實際情況,培養計劃可大致分為以下四個階段:
1.逐漸深入接觸編輯部工作,由部長協作干事,加強干事與干部之間的交流和合作,讓他們邊干邊學,不斷提高;
2.開始較獨立地完成工作,注重發揮專業特長,由部長把好質量關。
3.組織干事積極參加各種征文活動。既可以提高編輯部干事的寫作能力,又能夠讓干事們在社團工作之余有所收獲。
4.注重培養干事的主觀能動性、綜合素質、工作作風和團隊精神,為更好的進行工作奠定基礎。
5.聯合其他部門組織一些活動,例如短途旅行,增進不同部門干事之間、新干事與部長之間交流,增強學生會干事們的團友愛。
6.組織一次編輯部內部的交流會,邀請曾擔任干事的大二的學長學姐對新干事的工作給一些有經驗的建議和幫助,具體給新干事講解一下團刊、團訊的編寫,以及征文活動的流程,要注意的問題。為新干事更好的做好工作打好基礎,也對宣傳工作有更多了解。
四、健全和規范
1、通過獎勵制度促進干事積極性,留住干事。
2、出勤情況與獎學金成績掛鉤。每一次活動現場干事需要自己手機拍照和一句話感受,簽到。對收集上交上來的干事活動照片、感受進行整理,裝訂成冊制作成一本相冊,可以促進發揚學生會文化。
3、配合其他部門擔任宣傳任務時,需提前一周跟宣傳部干事海報組和新聞報道組組長通知,以更有效的幫助其他部門宣傳活動。比如維權部門剛成立,影響力和號召力都不夠,我覺得可以下達給分院每班都設一個維權委員,通過前期海報宣傳維權委員動員開展維權集號——我有問題我來說手機隨手拍活動,對學校的大大小小問題在微博及微信平臺進行檢舉,對提出有效的意見建議的同學進行獎勵。
2023學院工作計劃范文 篇5
本學期學院教育教學工作的核心是緊緊圍繞迎評工作的整改和建設,按照學校“以評促建、以評促改”的精神,以提高教學質量為目標,工作計劃頻道為您整理推薦了《護理學院工作計劃》,希望您喜歡!本站擁有很多關于工作計劃的信息,詳情請進入工作計劃欄目。
(一)認真組織“公開課”教學活動,要求每位上公開課的老師通過精心備課上課,達到相互學習,共同提高的目的。
(二)開展“說課”教研活動,本學期學院要求每位教師都能通過說課,提高講課水平,計劃以全院和教研室兩部分分別開展“說課”活動,具體安排另定。
(三)以“護理”專業為龍頭,有計劃地加強開展精品課程建設,已經上報學校四門課程建設項目,在此基礎上,四大教研室由各教研室主任把握方向,做好充分準備,準備申報校級精品課程建設項目。
(四)在抓好學歷教育的同時,本學期繼續開拓非學歷教育項目——《國家注冊護士執業資格考試培訓》、《專升本輔導培訓》;本學期繼續探索建立中外合作學歷教育項目和海外招生的可行性,逐步建立較高層次的、不同形式的合作教育項目。
(五)繼續準備專業剖析材料。“護理”專業按評估指標體系進行剖析并增加支撐材料,同時準備“衛管”專業剖析工作。
(六)著手建立“基礎護理技能訓練”和“臨床護理技能訓練”校內考核的試題庫。
(七)本學期在支持和鼓勵青年教師做好上海市優秀青年教師科研基金項目的同時,學院還設立專項科研基金,鼓勵教師積極開展教學改革和精品課程建設。
(八)狠抓實訓環節,繼續加強護理操作技能的教學,強化護理技術操作的練習,為學生進入臨床實踐,提早進入角色做好充分準備。
2023學院工作計劃范文 篇6
一、指導思想
以服務為重點,規范教育后勤服務行為,以打造一支懂管理、善經營,清正廉潔的高素質團隊;建立一套完善的內部規章制度和高效管理模式;夯實現有業務,拓展潛力業務,創建一個良性循環的教育企業為目標,進一步轉化服務理念,明確工作內容,強化督察措施,規范教育后勤服務管理程序,細化管理措施,全面提高全體后勤服務員工的思想素質和業務素質,提升后勤服務管理水平,認真履行職責,確保目標實現。
二、主要工作目標
1.繼續做好教育系統內學校連鎖超市的經營、學校50萬元以下基建維修、各個學校米面油配送三大項目。
2.加強制度化建設,規范公司內部精細化管理。
3.全力以赴,積極拓展超市信息化建設、教育系統內旅游公司合作項目、規范全市學生裝、開展學校100萬以下維修工程、城區學生配餐試點、教育系統內部耗材集中采購配送等新業務。
三、實現工作目標采取的措施
(一)提高認識,明確工作目標。集中教育后勤服務工作人員進行學習,認真貫徹落實《學院管理實施辦法》,從思想上加深對后勤服務管理工作的認識,強化管理手段,改進服務方式,利用各種形式研討工作方法,變經驗管理為科學管理,把教育后勤服務管理納入到規范化、制度化、的軌道。
(二)統籌分工,明確崗位職責。在新的一年,將在原崗位的基礎上,重新調整人員分工,貫徹以崗定責的原則,要人人明確工作職能,做到層層分解落實,實行崗位問責制,嚴肅工作紀律。
(三)強化督察力度,完善督察手段。通過建立日常督察制度,細化工作內容,將督察內容明確化、條例化,在日常考核中對號入座,形成程序化,使日常督察工作做到制度化、經常化、科學化。
(四)嚴格考核驗收,確保實效。在年度考核時,公司將根據檢查情況對在各項工作中成績突出的員工予以表彰和獎勵。
(五)完善各項管理制度,調動員工積極性。今年學院首要工作是完善管理制度,細化崗位責任制,把責、權、利充分統一,落實到位。推行與之相配合的績效考核制度,調動員工的積極性。績效源于執行力,執行力源于細節,對每個崗位提出具體的崗位職責要求,推行新的績效考核制度,調動員工對工作的積極性,使員工不斷加強自我管理能力,明確工作標準,提高自我提升的動力并逐步推廣。在各個崗位上采取績效管理,以提高整體的服務水平的執行力度。對崗位的操作和執行進行有計劃巡查管理。及時發現問題,及時改進。
(六)加強團隊建設,打造一支懂管理、善經營、清正廉潔的高素質團隊。搞好教育后勤服務工作,團隊建設是根本。公司牢固確立“以人為本”的管理理念,以團隊的優化和員工的改造為核心,將二者結合起來,以克、順、導、教、規五項基本行動為基準,讓員工素質得到提升以及使團隊建設更加精益化。公司將通過發掘現有業務人員的個性能力和創造力,進行分批培訓和重點培訓,主要從管理、營銷、廉潔幾方面入手,努力打造一支懂管理、善經營、清正廉潔的高素質團隊。
(七)抓貨源,嚴格把好進貨關。貨品是我們學院的命脈,貨品的好壞直接影響銷售,要根據市場行情配備貨源,建議由銷售人員參與進貨,對貨品的要求,一線銷售人員比較清楚;顧客有特殊需求可以及時的調動。同時,要縮短進貨周期,及時補充貨源。
(八)抓服務,提高客戶認知度。堅持以客戶為中心,以客戶滿意為準則,樹立優良服務意識,認真細致為顧客做好全方位服務,做到“進有迎聲,問有答聲,走有送聲”,注意服務形象和儀表,熱情周到,最大限度滿足客戶的精神和物質需求,讓顧客感到溫馨愉悅,不斷改善服務態度和用戶關注,在用戶心中建立起良好的服務形象,促進用戶對我公司忠誠度的提高,形成公司的長期競爭力。
(九)努力開拓市場,拓展新業務。堅持以市場開拓保生存、保發展,主動適應市場、把握市場,努力在競爭中贏得主動。積極拓展超市信息化建設、教育系統內旅游公司合作項目、規范全市學生裝、開展學校100萬以下維修工程、城區學生配餐試點、教育系統內部耗材集中采購配送等新業務。經常組織有關人員收集,了解相應行業的信息,加強對市場前景、客戶需求、競爭對手、營銷措施等方面的研究分析,建立數據庫,對客戶信息進行采集分析,為公司提供全面、真實、及時的信息,實現對客戶的動態監控,培養敏銳的捕捉能力和判斷能力,真正做到深入市場,了解對手,及時準確地響應市場變化,以便制定營銷決策和靈活的推銷方案。充分運用各種營銷手段,通過相互配合,通力合作,促進銷售。每月組織客戶營銷情況分析會,及時分析和查找營銷工作存在的問題和不足,明確下步營銷目標和措施,及時調整工作思路,準確把握工作節奏和力度,促進營銷工作健康、快速發展。對客戶營銷進展情況納入員工目標考核,并定期進行通報,對計劃完成的予以肯定和表揚,鞭策進度遲緩的,形成強力的高壓營銷態勢,促進客戶營銷工作持續發展。通過這些措施,吸引我們學院的人氣,擴大產品銷售,爭取有好的銷售業績。
xx年,我們學院全體員工將樹立信心,克服困難,堅決執行公司的各項工作決定與工作措施,想方設法完成全年目標任務,以優異的銷售業績向公司匯報。相信在公司的正確領導下,經過我們學院全體員工的共同努力,在xx年必定有新的發展。我們學院將繼續加強學習,提高自身綜合素質,圍繞領導提出的三個發展目標,以求真務實的工作作風,以創新發展的工作思路,把各項工作提高到一個新的水平,創造良好成績,為公司的健康持續發展做出應有的努力與貢獻。
2023學院工作計劃范文 篇7
根據20xx年學院工作要點的要求,教務處20xx年的工作主要包括以下四個方面共十七項內容:
一、常規教學管理工作
1、轉變觀念、更新思想,繼續完善學分制管理體系,修訂學分制管理試行文件,補充、完善“選課制”及“導師制”,實現本科層次到專科層次全面學分制管理;認真思考、探索人才培養模式的改革、嘗試。
2、加強教研室建設。
充分發揮教研室在課堂教學、教學研究、質量監控、教學計劃、專業申報、人才培養等日常教學管理中的積極作用,制訂教研室工作管理條例,規范、健全教研室活動。
3、以提高教學質量為中心,修訂完善學院教學事故認定及處理條例,發揮教學督導員和學生信息員的職能,落實學院行政和教學聽課制度,加強課堂教學建設,在青年教師中開展優質課評比,在經驗豐富的老教師中開展示范課活動以及對新教師“一對一”幫扶工作,著力提高課堂教學的質量和水平。
5、加強實踐教學建設。根據培養應用型人才的辦學目標和定位,組織編寫實驗教學大綱;完善實驗室管理規章制度,加強學生實踐教學及動手能力的培養,提高實踐性課時的比例及綜合性、創新研究性實驗的比例,開展大學生創新培養計劃。
6、全面實現教學管理系統各模塊正常運行;加強各級教學管理部門之間的溝通與聯系。
7、做好7個新增學士學位授權專業申報工作:(新增專業的學士學位授予權是在畢業當年的3月教育廳學位辦備案。)
07年:旅游管理”、“ 機械設計制造及其自動化”、“ 藝術設計”、 “數學與應用數學”、“應用物理學”、“行政管理”、“小學教育”;
08年:“電子科學與技術”、“ 工業設計”(工學)、“ 信息與計算科學”、 “法學”;
09年: “音樂學”、 “工業設計”(文學) 、“ 林產化工”、 “ 公共事業管理”;
10年:“電子商務”、“軟件工程”、“動畫”。
8、做好20xx屆本科畢業生學士學位授予工作。
9、繼續開展優秀高職高專畢業生“專升本”工作;
10、加強各類考試管理,協調好相關部門之間的關系,保證不出現重大事故及群體性作弊行為;
11、完成學院保密室改造工作,符合相關規定的要求;
12、《教學簡報》編發工作正常開展,每月1—2期。
二、學科專業建設工作
13、結合學院十二五規劃,完善學院學科專業建設規劃,20xx年申報3個本科新專業,3個本科新專業方向,1—2個高職新專業。
14、繼續做好各類國家級、自治區級“質量工程”項目的院級立項,做好項目建設中長期規劃,注重項目建設管理,積極擇優申報更高層次項目立項,爭取獲得自治區級精品課程2門、自治區級教學團隊1個、自治區級特色專業1個、自治區級應用型人才培養示范基地1個、廣西高校重點實驗室1—2個。
三、實驗室建設工作
15、規范教學實踐環節管理,提高教學實驗室管理水平,年底前全面完成20xx年及之前各項區市共建項目,并對所建項目開展一次檢查、驗收、評估。
16、完成學院實驗室建設項目庫工作,20xx年爭取獲得自治區區市共建項目資金1000萬元。
四、自評工作
17、制定自評工作具體指導方案,以評促建,落實任務、明確職責、加大檢查、驗收的力度,切實推進自評工作開展。
2023學院工作計劃范文 篇8
新的學期,新的開始,新的一切告訴我們將面臨新的挑戰。新的學生會干部應運而生,給新一屆學生會注入新鮮的血液,新一屆學生會將在學院黨委、團委的領導和指導下,以服務同學,協助老師為己任,充分調動學干積極性,切實將工作落到實處,充分發揮好學生會的橋梁紐帶的作用。總結過去,展望未來,本屆學生會將傳承上一屆的學生會的優良傳統。并在此基礎上推陳出新,以下是本學期工作計劃。
一、 組織文化建設:
本屆學生會以江西師范大學商學院院訓“創新、務實、超越、博大”為基礎建立符合商學院學生會的組織文化。組織文化將發揮著極為重要的功能:導向功能、凝聚功能、激勵功能、約束功能以及輻射功能。組織文化將成為一個組織的靈魂,它將引領一個組織在團隊的努力下,在共同文化價值觀的引領下,帶領組織更好更快的向前發展。經過商學院團委學生會主席團成員及全體學生干部討論商定,現確定商學院團委學生會組織文化如下:
學生會核心價值觀:奉獻、真誠、協作、高效
學生會宗旨:傾聽同學聲音,滿足同學需求,全心全意為同學服務
學生會使命:活躍校園氣氛,豐富同學生活,打造商學院特色品牌活動
學生會是非標準:有利于豐富同學大學生活,有利于學干能力培養,有利于學生會自身進步,有利于學院建設
學生會學干信條:服務、責任、禮貌、激情、溝通、學習、創新
二、 完善制度建設:
1、 不斷完善學生會制度,推陳致新。加強各部門交流,了解新學干能力特長,實行“部門學干簽到制度”;為督促學干在 “陽光晨跑活動”中起表率作用,將晨跑學干簽到制度納入學生會制度;統一學生會文本通知發放格式,規范學生會工作方式和工作作風。
2、 制定績效考核制度,對全體學生會成員及部門的工作績效進行客觀、公正的評價和反饋,推進我院學生工作的順利開展。
3、 學生會各部門與班級構建部門委員會制度,各班委員納入學生會相關部門建立委員會制度,增強學生會各部門與班委的聯系,保證信息及時準確傳達。
三、 學生干部隊伍建設。
1、 培養高素質人才隊伍,各部門積極開展學干培訓工作,在學習中不斷增強學干的各項基本素質。
2、 精簡隊伍,裁汰冗員,實現人員配置最優化。
3、 各部門積極交流合作,通過聯誼或交流會等各種形式,加強團隊凝聚力,建立一支樂于奉獻,待人真誠,團結協作,辦事高效的學生干部隊伍。
四、 院風學風建設。
1. 營造良好的學習學術氛圍,提高大學生的思想文化素質,引導學生成長。
2. 組織豐富多彩的文體活動,豐富同學的課余文化生活,滿足同學的精神文化要求,不斷增強學院的凝聚力,提高全院師生的身體素質。
3. 舉辦形式多樣、主題鮮明的志愿者服務活動,深入社區,進敬老院,奉獻廣大同學們的愛心。
4. 商學院六大社團組建社團聯合委員會,加強各社團的聯系與合作,實現資源共享,創建商學院特色品牌活動。
五、各部門齊心協力,與班級共謀發展,共創美好輝煌。
學生會本學年將以“抓規范、抓執行、抓創新”為主要方向,因此各部門應開展好部門的各項工作,抓好學干培訓,積極組織活動,以“傾聽同學心聲,滿足同學需求,全心全意為同學服務”為宗旨,發揚“奉獻、真誠、協作、高效”的核心價值觀,為實現“活躍校園氣氛,豐富同學生活,打造商學院特色品牌活動”的使命而奮斗。同時積極與班級溝通,增加班級在每周例會上的發言權,主席團成員及各部長應深入班級班會,對他們生活上、學習上存在的問題,以及對我們學生會的疑問,給予解答。相信,在整個學生會和班級的共同努力下,我們商學院將有更燦爛的明天。
商學院團委學生會
20xx-9-20
2023學院工作計劃范文 篇9
秘書處是一個工作比較繁瑣的部門。需要部員更加耐心細致,任勞任怨的工作,而且,秘書處接觸其他部門的機會比較多,所以就更需要提高我們之間的溝通與協調能力。
在新學期中,我們將繼續以熱情、踏實的工作態度,秉承著將簡單而繁瑣的工作做到百密不熟、繁而不雜的宗旨,堅持不懈,積極工作,在工作中及時總結,認真汲取新的經驗和教訓,取長補短,一絲不茍。
總的來說,工作是忙碌的、辛苦的,但卻又是充實和快樂的,和大家一起奮斗,一起解決工作中的困難,一起享受活動成功的喜悅,這種合作的快樂讓人回味。我為自己能在學生會這樣一個大家庭和大家一起工作而感到幸福和驕傲。同時,也相信在大家的`共同努力下一定能把本學年秘書處的工作圓滿完成!
一、工作背景
新一屆的學生會委員會已經組建完畢,此次新組建的干部隊伍由大二學生組成,各部門將在新學期招收新的干事。外聯部的主要工作在于拉取贊助,解決學生會工作經費問題。對于一個團體來說,資金是各部活動的基礎,在這個層面上說,外聯部工作做得好壞與否,對整個學生的工作會產生重大影響。外聯部與其他各部一樣,是隸屬于學生會的相互協調的部門,這就決定了外聯部的工作離不開各個部門以及主席團的配合與支持,同時,外聯部只有積極配合其他部門以及主席團的工作,才能使整個學生會的工作正常運轉起來。在學生會新組之際,先擬訂新一學年的工作計劃:
二、主要工作計劃
1.針對學校、學院活動的相關拉贊助的計劃
自學生會換屆之后的一年任期內,總共有校運會、元旦歌手大賽、無私文藝匯演、合唱大賽和“金融之星”的系列活動等,總的說來,一年的工作還是比較多的,需要我們下大力氣、花狠功夫去做才能做好。所以,針對各個不同活動的性質,我們都會有不同的針對性來爭取獲得的贊助,和更大的企業合作,擴大學院的影響。以下是針對不同活動的一些粗略策劃
①文藝類活動。諸如元旦歌手大賽、五四文藝匯演、“金融之星”班舞大賽等。
此類文藝類的活動,除了學院演員需要的服裝等之外,我們會主要對一些藝術類的企業來進行贊助策劃,例如影樓、服飾、化妝品等。
②體育類活動。諸如籃球、足球比賽等。
體育類的活動,我們的主要對象集中在藥品、飲品和體育用品上,爭取在最大程度上減輕學院的相關開銷。
總之,我們對于相關活動的性質會采取不同的主攻目標,力爭讓每個企業的贊助都獲得最大的收益,同時最大程度上減輕學院的資金負擔。
2.部門內部建設
在做好本部門本職工作的同時,我們也在積極的進行部門內部的改革,充分發掘每個人的潛力。為了積極相應金融學院第三屆學生會的相關部門內部建設的會議精神,經過仔細討論,外聯部有以下的計劃
①部門對外品牌項目的建設
經過內部的討論,我們決定聯系像可口可樂、百事可樂、瀾滄江啤酒等影響較大的飲料企業,舉辦屬于外聯的“堆易拉罐”大賽。
此活動面向全校同學,時間初步定為一天,活動資金有相關企業負責,活動人員有外聯部主要負責,活動評選出一、二、三等獎及優秀獎有相關企業發放獎品。
活動初步預計就是這樣,目前已經與可口可樂公司有了一些接觸,正在進一步洽談中,一旦找到合作企業本部門會以書面的活動策劃交由學生會相關領導審核。
②部門內部活動項目探索
由于外聯部的工作性質決定了口才的重要性,為了在工作之余鍛煉部門干事的口才,我們決定定期舉辦屬于部門內部的辯論比賽,相關選題由部長、副部長決定,每次都由不同的干事上場參加比賽,讓部門人員發揮自己的特長,同時鍛煉自己的特長。由于是進行部門內部活動的探索,所以可能相關的經驗還需要一定的摸索。所以,如果此活動在部門內部的舉辦一旦成熟,我們會在學生會領導的幫助下爭取與其他學院的甚至校學生會的外聯部展開辯論賽,辯出我們金融學院外聯部的風采,同時擴大與其他院系外聯部的經驗交流,擴大學院的影響力。
③人性管理,細心待人
在新的年度里,我們計算機與控制學院團委學生會的工作又要開始了,這是每個學期都要做的事情,我們學校計算機與控制學院的主要工作都是由我們團委和學生會做的,我們義不容辭。
我們的工作就是幫助學校和同學,將我們學校的事情處理好,為此我們計算機與控制學院團委學生會制定了新的年度工作計劃:
創新、合作、有恒、進取,努力開創計算機與控制學院團委學生會工作的新局面,打造一個團結、奮進的團體。
我們的主要任務是:以鄧小平理論、“三個代表”重要思想及社會主義榮辱觀為指導思想,以構建和諧校園為己任,切實加強和改進大學生思想政治教育;以學風科技建設和主題團日活動為工作重點,積極開展豐富多彩的校園文化活動;以服務維權為宗旨,切實維護廣大同學的正當權益;以科學發展觀指導工作,創建學習型、創新型、服務型、高效型團委學生會,切實強化自身建設,不斷提高工作效率和服務水平。
1、完善機制建設。對以前的管理制度,去其糟粕,取其精華,及時修訂和完善團委學生會各項規章制度并嚴格執行,做到科學管理;堅持集體領導和民主集中制原則,做到科學決策;實行分管副主席、部長負責制,做到職責明確;建立活動應急預案制,做到科學運作。推行項目責任制度,落實到個人,提高工作效率;平時對各成員工作進行量化,避免出現個人工作負擔過重的問題。
2、開創工作新亮點。活動不在多,而在精.集思廣益、群策群力,努力開創我院學生工作的新亮點,在切實做好傳統工作的同時,深入了解、發散思維,力求開創更多我院品牌活動。
3、繼續加強學風科技文化建設。努力培養良好的宿舍學習氛圍,從小處著手,直至落實到宿舍,最終到個人,真正有效的促進良好學風的形成。學生會應引導廣大同學樹立正確的學習目標,養成科學的學習方法。合理的舉辦一些文體活動,使得同學們在繁忙的學習之后,能夠有所放松。依托我院學科優勢,繼續加大對科技創新活動的投入,努力提高計算機與控制學院學生科技創新與動手實踐的能力。
4、拓寬交流合作。以服務同學為目的,加強與各兄弟院系團委學生會、校級社團的交流與合作;完善聯系機制,加強與基層班集體的交流,積極加強學生會與各年級委員會、科協、黨支部的交流與合作。加強對各年級委員會及我院社團工作的幫助與服務工作;加強部門之間的協作和交流,努力創建學習型、開放型團委學生會組織。另外,開拓進取,以與校外各學校社團的交流與合作為目標。
5、積極拓展宣傳平臺。充分發揮團委學生會博客、各年級主頁、院主頁、校主頁(二頻、漓江夜話)等宣傳陣地的宣傳作用,同時要注重宣傳形式的創新,要從傳統的單一的平面宣傳模式走出來,要提高動畫、視頻、網站等技術的駕馭能力,努力通過動畫、電臺、博客等多種媒體來切實改變宣傳的途徑,讓宣傳思想政治工作能夠進入網絡。如此,來加強與廣大同學的溝通,做到學生會工作透明化,讓廣大同學監督我們,不斷擴大團委學生會的號召力和影響力;主動加強與校內各兄弟院系和其他高校及校外相關新聞媒體的聯系,擴大我院團委學生會的知名度,切實做到團委學生會走出去的重大戰略.
6、加大學生就業服務工作的力度。主要將最新的就業形勢通過各方面的宣傳告知同學們,增強同學們的就業危機意識,以成為同學們成長成才的督促力量。另外,將聯合各社團,舉辦一些有助于同學們增長就業能力的活動,以擴大影響力。
7、加強組織建設。進一步加強和規范團委學生會組織的管理、運作,學習科學、高效的管理模式,創新工作理念,提高工作效率,積極協助校院開展各項工作。繼續加強學生會自身組織建設與隊伍建設,聯合各年級努力完善計算機與控制學院學生干部梯隊建設,積極組織干部培訓,開展素質拓展活動,以培養新一代青年團員的先進性,培養出一大批有工作能力和工作激情同學,保持計算機與控制學院學生工作的可持續發展。
對團委學生會成員的個人要求:
1.配合和指導各個部門的工作,督促各部門及時反饋工作進度,確保各個部門工作計劃的順利進行,并定期做好工作小結。
2.在列會上,認真聽取各個部門的周工作總結以及計劃,做好記錄,以加強對各部門現狀的了解,并能及時的做出工作安排。
3.不定期的詢問各成員的學習狀況,以此做一些工作上的調整。
4.組織主席團多開小會,以增加主席團的凝聚力;另外,多參加各部門的小會,以了解各部門最新的動向,并能夠參與其中討論。
5.定期對各部門的工作做一個詳細的總結,并上傳博客。并在列會上做出適當的鼓勵與批評
6.定期向相關領導匯報團委學生會各部門的工作進程,并在相關領導的指導下做相應的改進和調整。
7.及時了解學校團委學生會的工作動向,為我院相關活動的開展做好充分準備。
8.認真的接納意見,做出工作上的改進。
9.積極協調各部門,促使各部門加強合作,促進成員之間團結、互助,以讓整個學生會有序、高效率的運作與發展。
這就是我們計算機與控制學院團委學生會新學期和年度的工作計劃,只要我們做的夠好,相信我們學校的工作室很容易就會被解決的,就看我們的積極性了!
相信我們團隊是最強的!
2023學院工作計劃范文 篇10
一、指導思想
在學院黨委、行政部門的統一領導下,在系黨總支的具體指導下,以“輔佐學生長大,成人,成才”為目標,圍繞學院中心工作,服務人才培養大局,努力為學院的改革、發展和穩定作貢獻。
二、目的與任務
1、培養學生良好的政治素質,努力使學生愛黨愛國,遵紀守法,幫助學生初步確立正確的政治方向。
2、努力使學生明確培養目標,端正學習態度,掌握學習方法,深入開展大學生課外活動,形成良好學風。
3、為學生全面發展創造條件、提供機會,陶冶學生良好的個性心理品格和生活習慣,形成一批學生骨干。
三、每月活動計劃安排表(根據院系安排及時調整)
八月底
1.做好云南籍及外省新生的迎新工作計劃及安排。
2.云南籍新生報到、注冊、宿舍安排及新生統計工作。
3.組織好云南籍新生的軍訓工作。
九月
1.迎接外省08級新生,做好報到、注冊、宿舍安排及新生基本情況統計工作。
2.組織學習學院的相關規章制度,針對相關重點,結合典型案例加以說明。
3.讓學生明白做人、做事、做學問的關系,始終將做好人放在第一位。進行新生學前禮儀教育,掌握基本的人際交往禮儀。
4.根據自我推薦,結合民主選舉,組建臨時班委會。召開臨時班干部會議,進行了班委的相關培訓,制定《班委工作條例》明確各自職責,嚴格要求自我,樹立服務思想,培養工作的獨立性和團隊合作精神。另外,做好班級會議的會議記錄和工作日志。
5.邀請本專業教研室主任對專業課程、培養目標及就業前景進行相關介紹,使學生對本專業有初步認識。安排本專業高年級的優秀學生與新生進行學習經驗交流,使新生明確大學學習與高中的不同,增強學習的自主性,盡快適應大學學習,尋找到一套適合自己的學習方法。
6.召開“我的大學,我做主”主題班會,暢談個人大學四年的初步規劃和個人理想,在此基礎上引導學生開展初步職業生涯規劃工作,認真學習李開復的《大學四年該這樣度過》,使其對大學生活有進一步了解,明確個人目標。
7.協助心理咨詢室做好入學心理問卷調查工作,針對新生中存在的常見心理問題開展專題教育。
8.對于思想積極上進的同學和入黨積極分子進行黨的基本知識的普及,同時要求其寫好入黨申請書。
9.做好安全教育、紀律教育和三生教育工作。提高學生防盜防騙和自我保護意識,加強學生的紀律性,嚴格按學院規章辦事,號召學生珍愛生命,掌握生存知識和生存技能,掌握基本生活技巧。
10.弘揚中華傳統美德,鼓勵學生通過力所能及的方式孝敬父母,并經常與父母聯系告知自己的生活、學習情況。
十月
1.組織指導學生開展節假日的班集體活動,積極排練文藝節目,準備迎新晚會。
2.深入學生生活和學習的各個場所,了解學生的生活適應情況,學習進展,及時給予相應的指導。
3.積極參加院系組織的各項活動,投身社會實踐,鍛煉個人能力。積極參加體育比賽,如籃球賽、排球賽、乒乓球賽等,培養學生體育熱情和團隊精神。
4.成立英語、數學和專業學習興趣小組,增強學生的學習興趣,同時幫助在學習上有困難的同學,努力建設良好的班風學風。
5.與貧團學生家長聯系確認家庭經濟狀況,組織學生參加勤工助學,積極幫助經濟困難學生完成學業,做好學生獎助學金的評定工作,確保公平、公正、公開。
6.進一步完善班主任工作的博客,通過網絡形式,及時針對學生中普遍存在的問題予以教育和解答。
7.做好學生基本情況的登記與統計工作,組織班干部深入調研,了解學生的基本狀況和人際關系。建立學生信息數據庫和信息管理機制,及時更新個人信息,確保資料的準確性和及時性。
8.開展“清潔衛生進我家,嚴謹紀律進我家,優良學風進我家,風韻人文進我家”的“四進我家”學生寢室基礎、文化建設活動。增強宿舍同學的責任感和合作精神,促進宿舍人際關系的合諧。
十一月
1.進一步強化學生出勤率,深入查寢,了解學生實時動向,總結本階段工作中存在的重點問題,提前教育,預防重大事件的發生。
2.組織多種形式的學生集體活動,為學生的人際交往提供機會與平臺,鼓勵學生積極與其他同學進行交流,增進相互了解。
3.針對學生在情感上的問題進行專題教育,結合在實際中遇到的突出問題,幫助學生樹立正確的戀愛觀。
4.主動與各課任課教師溝通,了解學生的學習情況和存在問題的突出學生,及時與這些同學開展談心工作,努力說服教育。
5.進行班干部的正式選舉工作,確立新的班委會。針對性前期班委工作中存在的問題進行輔導,同時明確各自職責,嚴格要求班委,不斷提升班委服務意識和工作能力,加強班干部的團結,增強班集體的凝聚力和號召力。
6.對學生在各課學習中存在的主要問題進行匯總,由學習委員負責與任課教師聯系,及時幫助同學解答相關問題。
十二月
1.重點抓兩頭的學生,分類進行引導和教育。
2.進行考前動員,要求學生總結本學期的各課學習所得。
3.號召所有學生積極參與體育鍛煉,積極參與學院冬季運動會,同時凝聚其他同學為運動員做好后勤服務工作,增強集體榮譽感,為班級運動健兒加油喝彩。
4.邀請心理輔導教師針對新生存在的突出心理問題進行專題講座。
5.組織班委對“四進我家”學生寢室基礎、文化建設活動的成果進行測評,評出一批優秀文明宿舍。
6.組織學生開展元旦文藝晚會的籌備工作及節目排練。
一月
1.進行文明考紀教育,在班上樹立良好的考風。
2.做好假期的安全教育工作和假期工作部署。
3.對于掛課嚴重的學生,及時與家長聯系,通報其考試成績和本學期的在校表現。
4.總結本學期的工作,分析存在的問題與不足之處及下一步和行動改善方案,并做出下學期的工作計劃。
2023學院工作計劃范文 篇11
一、指導思想
20xx年,我院堅持以黨的精神為指導,以學校內涵式發展和我院部分專業升本工作要求統領全局,以開展“創先爭優”活動和“干部執行力提升”工程為抓手,以專業和課程建設為重心,以“兩學一做”教育活動為保障,繼續強化內涵建設,深化教育教學改革,強化教學管理,加強內涵建設,推動我院各項工作再上新臺階。
二、教學工作
1.狠抓課堂常規教學管理和日常工作紀律,加強師德師風教育,提升教師的責任心和使命感。
2.狠抓教學質量提升工程,把青年教師賽課、魅力課堂等活動,六步四結合課堂教學模式等推向深入,真正提高老師的業務素質和教學水平,適應本科院校的要求。
3.加強教學的日常管理,做好教學的期初、期中、期末教學檢查工作,認真做好下學期的日常教*行監控與管理,認真做好聽課與查課。提高課堂教學質量,加強內涵建設。
4.加強教學考試改革工作,認真落實各專業各課程的考試改革,將考試改革形成制度化,特色化。繼續加強學生學業預警工作,充分發揮學校、學生及其家長三方面的教育合力,使學生預警人次比去年下降20%左右,特別是三級預警降低50%左右。
5.做好實訓室的教學與管理工作,加強實訓項目開發,提高實訓室利用率。保證實訓室利用率在85%以上。茶藝實訓室、會計實訓室的完善與使用管理工作。
6.繼續認真做好中央財政支持的旅游管理專業和綜合改革試點專業物流管理專業的階段性建設任務。
7.繼續做好眾創空間及創業孵化基地的建設工作。充分發揮眾創空間的科研平臺作用,合理使用校區合作獎勵補助資金,培養教師的科研能力,提升教師的科研項目水平和社會服務水平。
8.進一步加強師資隊伍建設,每個專業不少于2名外聘教師,使專業教師和兼職、外聘教師比例合理。
9.做好20xx級學生的頂崗實習工作。積極聯系學生實習單位,繼續堅持實行“2+1”模式(會計電算化、財務管理專業實行2.5+0.5),在六月底前完成學院下達的20xx級旅游管理、酒店管理、電子商務、市場營銷和物流管理專業學生的頂崗實習任務。
10.深化校企合作,穩定“管理學院”和“旅旅游管理學院”、“人本科技學院”“校企合作冠名班(京東方)”的招生規模和人數,繼續擴大與大連華訊、安捷貨運、三悅酒店、開元名都、x酒店等一些知名企業的合作。
11.針對學校有七個專業已經升本,但今年我院只有會計專業升為本專業的實際,明年扎實做好電子商務專業和旅游專業的升本申報等準備工作。
三、學生管理工作
1.以“四個文明建設”活動為抓手,加強學生文明養成教育。
2.20xx年畢業生就業率不低于學校平均就業率,做好畢業生跟蹤調查。進一步完善畢業生就業網絡。
3.扎實做好家庭經濟困難學生救助及助學貸款工作,幫助家庭經濟困難學生順利完成學業。
4.加強學生思想政治教育工作,做好學生安全法制教育,全年學生違紀率不超過1%。學生安全事故發生率不高于3%。宿舍達標率在95%以上,衛生紅旗獲得率達到96%以上。
5.在學院第五屆創意大賽中再有所創新,展示我院師生的整體風貌和專業、課程建設成果。
6.完成學院下達的宣傳任務,宣傳學院教育教學改革成果,宣傳優秀教師及優秀畢業生的事跡。
7.全年教師無違法違紀事件,無重大安全事故,計劃生育率達到100%。
8.鞏固黨建評估成果,認真開展“創先爭優”活動,做好學院黨風廉政建設、綜合治理和安全穩定工作。
四、招生培訓工作
穩定我院現有招生規模。鼓勵專業教研室開展對外培訓,完成學院下達的各項培訓任務,充分發揮我院教育教學資源,更好地服務于地方經濟。
2023學院工作計劃范文 篇12
美宣部可以稱得上是數理學院的一扇"心靈"之窗,透過這扇窗,外界可以了解我們數理的風采,它是各部門以及學院活動的鼓號手,是開路的先鋒。
因此,作為美宣部,有它自己明確的工作內容,經過對上學年美宣部工作的經驗總結,好的方面繼續保持,主要是針對存在的不足之處制定了這學年的工作計劃。
一、部門制度
1、工作制度
工作制度基本沿襲上學年的制度,
2、物品租借制度
物品租借制度對于租借程序要有所完善,主要是要付諸實施,不能一紙空話。
二、物品管理
1、物品采購
常用的物品要列成一個清單,以便日后方便購置,物品的數量與樣式要定時檢查,要保證物品的需求量,物品的采購單主要由副部李杰負責
2、物品租借
對于物品向外租借的情況,必須嚴格規定,租借人員必須有本學院老師的簽字,并得到團總支書記陳秋華老師的簽字,方可外借。并且要對外界物品負責。
同時,向別人租借的物品也要遵守規定,尤其要注意按時歸還物品。
3、物品存放
雖然保持辦公室清潔主要是生活部的工作,可是我們也要有保持櫥柜和辦公室整潔的意識和義務,每次工作完以后將畫具洗凈,將顏料、畫筆、畫紙存放好,
三、干事分配
1、招新
美宣部是一個毅力、耐心、細心的一個很好的平臺,所以本部門的干事必須具備任勞任怨,有責任感,堅持不懈的品質,并且要有創新精神。本屆招新目標5到8人,主要擅長繪畫與書法,同時對繪畫類有興趣的也可以報名,只要是熱愛這份工作的愛好者都予以考慮。
2、指導新人
一個部門發展的好與壞,不僅僅是看工作的質量,也要注重部門成員之間關系的協調,人員之間的融洽程度也決定了部門工作的質量高低。平常生活中也要多于干事們搞些娛樂活動增進感情,所并且要多和干事交流不僅是工作還是生活上的困難。可是,工作上要對其嚴格要求,要精益求精,不斷創新,在保證工作質量的基礎上還有注重效率的提高,形成我們數理美宣的風格。
3、評優考核(100分)
1)平常工作表現要積極認真,能吃苦耐勞,有自己的創新思想(50分)
2)學習成績不能掛科,要保證良好以上。(20分)
3)黑板報評分,要準時完成每期的黑板報制作,要按時進行每周板報評比。(10分)
4)會議出勤情況,每次會議必須準時出席,不得無故缺席,有事必須向部長請假(10分)
5)實習干事工作表現,實習干事在其他部門的工作也要盡心盡責。(10分)
4、工作分配
本部門的主要工作:海報、展板,黑板報評比、布置活動會場、大型活動準備、活動策劃
繪制海報展板的人員安排由招新后看情況分配。
為了培養干事的處事和工作能力,等一個月后熟悉了工作,實行組長輪流制,每周都有一個當值干事作為組長,本周活動工作由部長聯系,再由部長分派給組長負責,包括圖片資料準備、人員分配,部長和副部可以從旁指導協助,每周沒人輪值一次。
每次本部門活動的策劃主要由本部門的所有成員一起商討,要多讓干事發表他們的看法,要培養干事的工作創新能力和策劃活動的能力,考慮到新手,每次的活動策劃就主要由部長或副部來寫,以后在慢慢交給干事來組織。
正部的主要負責與各部門的工作協調,與各兄弟學院活動的聯系與策劃以及活動人員分配,副部主要負責物品管理、黑板報、材料選取以及新人的工作指導。
四、各部協調
1、部門聯誼
為了加強各部門的聯系,增進各部門成員的友誼,本學期至少要與各部門進行一次聯誼活動。聯誼活動不僅可以增進感情,更可以將我們今后的工作配合的更加默契順利。并且可以讓同學們相互學習、相互交流,學習優秀同學的學習、工作方法,交流下學長學姐為人處事,待人對事的經驗,這也是培養下一屆干事的所必需的,這才正真的實現了加入學生會的意義。
2、實習干事
同學們加入學生會的一個主要目的就是為了全面的培養自己的綜合能力,因此不能將自己僅局限在一個部門發展,應該要將自己的多方面興趣發展,因此建議實行"實習干事"制度。"實習干事"必須由全學生會一起配合起來,本部門不僅要密切配合其他各部門的工作,而且也要求本部門的成員適當了解其他各部門的工作內容,從而了解整個團總支學生會的構成與服務內容。這樣不僅可以擴大自己的視野,還可以多方面的學習到很多知識與技能。
實習干事的名額分配一次最多不超過2人,人員選定主要靠干事自愿,在由各部門的部長之間聯系協商好,實習時間為一周,并且該周的工作表現也納入干事考核評分內,實習干事的選定時間看各部門工作的需要而定。
五、與兄弟學院合作
部門的發展不能僅限于本學院,同時需要與兄弟學院同部門經常合作,交流學習,取其精華,去其糟粕。適時與其他學院合作開展與繪畫藝術相關的比賽,充分挖掘同學們的宣傳才華,加強校園文化氛圍,開發出一片新的宣傳陣地。并且我們要多于他們交流,生活、工作、學習各個方面的問題,多組織聯誼會,讓同學們拓寬自己的人際網。
六、豐富宣傳形式
美宣以往的宣傳形式主要是靠圖片展,隨著網絡力量的不斷壯大,我們也要學會利用網絡的力量。
電子海報以及我們美宣博客的網絡宣傳是我們這次的另一種創新的宣傳理念,我們將我們每次的海報、展板、黑板報以及部門成員的個人美文、相片、還有學院活動的精彩瞬間等等都納入其中,并將電子海報和博客上傳到數理學院的紅星網絡室中,當然各部門成員也可以在其中給我們提出寶貴的意見和建議,讓更多的人關注和了解我們數理的風采。由于我們初次沒有太多的經驗,這就要我們與網絡部密切的合作與交流了。
宣傳部的工作任務在團總支學生會各部中是相對比較繁忙的.我們將會在指定時間內完成常規任務及各部委托的任務,做好各項活動的宣傳工作。完善宣傳部自身的建設,把宣傳部建設成一個團結積極向上的整體。宣傳部各個成員將在工作中努力提高自身素質,并積極主動的工作,豐富宣傳形式,在工作中推陳出新,不斷提高自己。我們相信我們會盡心去努力,配合其他各部門做好學生會的各項工作,同時加大宣傳力度,保證時效性,確保工作順利、有效地進行。
2023學院工作計劃范文 篇13
1、樁基工程:
①圖書館完成試樁靜載試驗。督促技術資料完成時限,并及時反饋設計單位;(倪友德)
②7月20日完成學生食堂、活動中心、辦公樓樁位圖。專家樓7月25日完成樁位圖。組織落實供樁、打樁準備;(倪友德、保障部)
③督促學生公寓靜載試驗進度。(唐雪康)
2、南片運動區:督促網球場整改工程進度。(唐雪康)
3、環路東延伸工程:認定連接道路施工方案,核準施工段各類管線的預埋工作。(秦維勇、胡桂楚)
4、5號樓宿舍:房屋拆遷動工,落實完成時限,組織土建施工隊進場。(秦維勇)
5、車隊停車場:完成場地初步驗收。(陳鎮國)
6、二期工程招標:
①完成圖書館、學生公寓工作量清單;(保障部)
②完成招標前相關問題的落實;(保障部)
③市招標辦組織報名。(保障部)
7、二期準備工作:
①組織圖書館裝飾方案認定會;(管翔)
②督促學生活動中心和食堂、辦公樓、專家樓月底完成施工圖;(倪友德) ③體育活動中心落實初步設計時限;(倪友德) ④化學實驗樓確認方案并反饋。(胡桂楚)
8、跟蹤落實:
①體育活動中心場地拆遷戶搬遷;(華正睦)
②完成二期跟蹤審計合同;(盛中民、保障部)
③完成二期工程計劃進度。(指揮部)
7月11日—7月17日
1、樁基工程:
①圖書館開始靜載試驗,7月25日完成;(倪友德)
②學生公寓完成打樁,并進入靜載試驗,確保7月底完成;(唐雪康)
③全面完成地質鉆探,組織與設計單位技術交接會。(倪友德)
2、南片運動區:網球場整改動工,確保8月20日完成。(唐雪康)
3、環路東延伸工程組織全面動工,確保基層7月30日全部完成。(秦維勇)
4、5號宿舍樓改建:督促全面完成搬遷及設備清理,組織房屋拆遷。(秦維勇)
5、車隊檢修場確保7月20日完成。(陳鎮國、秦維勇)
6、二期準備工作:
①圖書館:A完成報建工作;(倪友德) B督促裝飾方案7月24日完成;(管翔)
②體育活動中心:A落實光、聲學設計單位做好擴初設計銜接;(胡桂楚、保障部) B完成市消防對方案設計的認定并反饋;(倪友德)
③學生活動中心及食堂、辦公及專家樓:督促7月20日完成樁位圖;(倪友德、秦維勇)
④化學實驗樓:落實方案設計完成時限;(秦維勇)
7、跟蹤落實:
①體育活動中心督促拆遷戶搬遷;(華正睦)
②確認二期跟蹤審計合同;(盛中民、保障部)
③田徑場地標準驗收確認。(保障部、唐雪康)
2023學院工作計劃范文 篇14
回想一個學期已經過去,一轉眼我們也即將成為大一新生的學長學姐、在這過去的一年里大家都發生了很大的變化,我們以嶄新的面孔來迎接新學期的到來、而我們生活部當然也不例外的為了迎接變化的腳步,為了更好的為廣大同學們服務,我們進行了內部成員的內部重組,大三的學長學姐都放下了部門的工作,全心投入學習和工作,所有的工作都由我們下屆的接手、由于我們是新手接班,所以我們部的新接手的成員在去年就已經開始準備部門的工作,制定了如下的大致工作計劃:
一、新學期會議
由于新學期學校的布局調整,我們部門為了配合這突然的改變,我們重新召集部門成員進行新的工作計劃商討、經過部門成員的熱烈討論我們終于商談出了一份較合理的臨時的宣傳和招新計劃。
二、招新工作的展開
制定出了一份較合理的招新計劃,綜合考慮各方面因素。我們會物色一些有能力的新生,讓他們在我部進行實習,提前熟悉我部的運作,使得正式加入學生會后能迅速投入工作。
三、新校區工作的調整
搬至新校區,所處的環境與北院就不同了,食堂的執勤工作要做出相應的調整,工作力度要大大加強,給大一新生帶個好頭,為以后工作的開展鋪墊好,利于以后工作順利的開展。
四、日常工作的開展
加強食堂執勤,積極主動與食堂負責人,學校后勤部交流。定期收集每班對食堂意見與建議,集合眾人的智慧,改良宿舍、飯堂的管理,共創良好的休息生活區。
五、活動組織和策劃的開展
1、預防流感、預防疾病。對同學們進行流感知識普及,消除同學們對流感恐懼心理,加強同學們對流感的防范意識,協助校醫院做好流感預防工作、在換季的時候為大家提供一些預防疾病的知識,以板報和宿舍欄的形式來宣傳預防疾病的知識。
2、新校區處于郊區,有利于我們戶外活動的開展,我們要抓住這一優勢多組織戶外外出活動,內容新穎獨特,突出生活部的特色!
計劃趕不上變化,我們會根據變化做出相應的調整。把生活部真正的符合與貼近生活,牢固學校與學生的紐帶作用。下學期所有干部以及干事將一如既往,以最飽滿的熱情,最積極的態度投入到工作中,以確保我院系我部門的各項工作有條不紊地開展。為學校的科學技術文化工作添磚加瓦,貢獻出最大的力量。
2023學院工作計劃范文 篇15
在本學年結束之時,回望過往,本社團過去一年里始終遵循社團宗旨“傳承閩南文化,服務校園師生”,積極開展各種活動,包括中秋節freestyle猜謎活動、崇武古鎮采風活動、閩南方言文化大賽、閩南語歌曲大賽、閩南語唐詩誦讀大賽、閩南美食品鑒會、以及非遺進校園活動等具有閩南特色的活動,吸引了廣大師生參與其中,讓更多的人了解閩南文化進而喜歡閩南文化,從而廣泛地傳播閩南文化,將閩南文化發揚光大。
結束即是開始,新學期,我們將以全新的面貌迎接新同學,新會員,齊心協力,改革創新,讓社團更好地發展,更好地服務于廣大師生,社團現擬—x學年具體工作計劃安排如下:
一、工作原則和宗旨
閩南文化傳播協會將本著全心全意傳承閩南文化的原則,在泉州師范學院校團委、校社團聯合會的指導下,以“傳承閩南文化、服務校園師生”為宗旨,立足實踐,實事求是,不斷自我調整、自我創新,堅持在實踐中做到與師院同行、與時代同步,有組織地開展一系列閩南文化活動,不斷朝著“為閩南文化的繼承和發展作出自己應有的貢獻”的目標大步前進,讓閩南地區的同學更加了解家鄉、熱愛家鄉、傳承家鄉;讓非閩地區的同學了解泉州、愛上閩南、奉獻海西。
二、本學年工作重點
1、社團人數擴大,增加非文傳會員的比重
經過多方討論研究,社團決定在今年盡可能地擴招會員人數,即廣泛吸納對閩南文化感興趣的閩南地區、非閩南地區的同學,強大傳播閩南文化的隊伍;同時,社團將保證文傳學院會數量的同時,擴大在其他二級學院的宣傳,加大其他二級學院會員比重,爭取讓文傳會員和其他二級學院會員的比重分配達到3:7的比例。
此外,社團將經過嚴格的選拔,挑選出熱愛閩南文化、對傳承傳播閩南文化感興趣,且有責任心的會員,發展為社團核心干部,繼續更好地發展社團,繼承閩南文化傳播事業。
2、重視社建活動,加強理事之間的情感交流
社團內部和諧穩定有助于社團的發展、活動的順利開展。社團會員、理事之間的凝聚力和向心力可以創造出無限力量,社建活動志在必行、至關重要。社團將新學年定期開展社團活動,以各種各樣的形式,加強會員、理事之間的交流。比如開展茶話會、外出采風、閩南語學習分享會、閩南語影視觀賞會等既不失趣味又能學習、傳承閩南文化的活動。
3、加強骨干培養,提高理事合作能力
光有一個熱愛閩南文化的心還不夠,一個社團的和諧發展,還需要理事們的齊心協力共同創建,這就要求理事有一定的能力,有團隊意識。因此,社團會重視對理事的能力培養,包括文案方面、宣傳方面和實踐方面等,并適時組織社建活動,促進干事們之間的默契,培養大家的向心力。
4、創新社團傳統活動,打造社團精品活動
社團發展至今天在活動舉辦方面已經形成一種固定模式,其中個別活動深受學校廣大師生歡迎,已經打造成了社團精品活動,在新學年里,社團將對這些活動加以改善,爭取做到更好。而對于那些已經逐漸失去生命力的活動,社團將重新注入新鮮血液,改革創新,推陳出現。
5、加強理論知識的學習,開辦閩南文化知識學堂
社團任務是將閩南文化發揚廣大,閩南文化體現在方方面面,而社團在理論性知識這一塊的傳承上相對薄弱。為了改善此現狀,社團將在新學年定期開展閩南文化學習小課堂,包括閩南語學習,閩南習俗講解,閩南文化發展史介紹等,但,理論性知識多少有些枯燥,所以我們會創新學習模式,減少“講解”的成分,增加“演示”成分。
6、加強與各社團之間的交流和合作
社團之間的和睦相處、關系融洽,是互惠互利的,有助于社團的發展。為了增進與各協會之間的聯系,社團將在新學年舉辦活動中,增加和其他協會合作的機會,比如,社團每年的出游采風可以和旅游協會合作,閩南語詩歌朗誦可以和古風協會合作等。
三、學年具體工作及活動計劃
新學年社團將以了解和傳播閩南文化為中心,社團活動將圍繞“實踐類”和“理論類”兩大方面展開。
(1)納新工作
目標:第一學期社團將沿襲往屆慣例,在院、校兩處展開納新工作。協會宗旨是全心全意傳播閩南文化,故社團不會為了流量而失去質量,我們的最低要求就是要對閩南文化感興趣,在新學期開始時爭取納新一批喜歡閩南文化的會員。同時爭取讓文傳會員和非文傳會員的比重分配達到3:7。
宣傳:采取線上為主、線下為輔的方式。線上主要利用公眾號、和等多個網絡平臺投放宣傳片、宣傳推文和宣傳海報進行納新的前期預熱宣傳;同時結合線下宣傳,通過納新前的活動效果宣傳和贈送書簽、校歷進行輔助性宣傳。
(2)開展閩南文化理論知識學習活動
1、閩南方言文化大講堂
社團對于學習性質的活動一直比較忽略也比較薄弱,新學期社團將邀請社團指導老師陳燕玲老師作為閩南方言文化大講堂,帶領會員們走進閩南文化王國,學習閩南方言、閩南習俗、閩南建筑和閩南美食等閩南文化,加深同學們對閩南文化的了解,減少流于表面的認識。
2、閩南民間技藝學習
泉州地區的民間技藝豐富多樣,新學期社團將帶領會員走進泉州大街小巷,走近閩南傳統技藝,帶領大家欣賞高甲戲、梨園戲、歌仔戲、拍胸舞,體現剪紙、花燈的樂趣。
3、閩南影視鑒賞
傳統的理論學習難免枯燥,社團將與新學期定時開展會員常規茶話會,通過閩南經典影視作品的觀賞,讓會員們在放松的狀態下,更加直觀的認識閩南文化;并以影視作品中出現的某一場景或某一物品或某一句話為切入點,結合理論講解,讓會員們深入了解閩南文化。
(3)開展閩南文化實踐類活動
1、中秋閩南文化知識競猜活動
中秋節,花好月圓,家人團聚的日子,然后很多背井離鄉的同學卻無法回家和親人一起賞月吃月餅,尤其是大一新生剛離開家沒多久,這時候思念更是涌上心頭。社團借此佳節以“燈謎展”的形式開展閩南文化知識競猜,既營造了中秋猜燈謎的氛圍,又能傳播閩南文化,同時讓更多的師生認識社團,為社團之后的納新預熱。
2、泉州古城徒步游
泉州是閩南文化源頭,擁有著名的泉州十八景。泉州作為一座歷史古城,同時又是中國古代“海上絲綢之路”的重要起點,造就了自己獨具特色的“海絲”文化”。泉州的東西雙塔、洛陽橋、安平橋等歷史建筑,以其宏偉的外形和豐富的內涵展示了一個時代的燦爛文明。泉州的清凈寺、圣墓、老君造像等宗教勝跡,都用無聲而有形的語言述說了泉州文化多元性。泉州的宋代古船、九日祈風石刻、鄭和下西洋的碑刻等古文物,又見證泉州曾有的中外經貿文化交流的昌盛繁榮。社團在新學期伊始,將帶領會員尤其是新納會員走進泉州,探尋歷史遺跡,領略泉州與眾不同的古城魅力,從而促進閩南地區同學對故鄉更深入的了解和熱愛,促進非閩地區同學對閩南的初步認識和喜歡。
3、閩南語唐詩誦讀大賽
閩南方言作為閩南文化傳播的載體,是閩南文化傳承中不可忽略的重要部分。因此,社團將舉辦閩南語唐詩誦讀大賽,閩南語和唐詩的碰撞,定會迸出燦爛的火花。要將生活詩化,更要把詩生活化,社團借此活動豐富廣大學生的課余生活,促進參與同學對閩南語學習和運用,有利于閩南文化的傳播和發展。
4、閩南文化攝影大賽
在641平方公里的泉州古城區中,保留著中西合壁建筑、棋盤式街巷、古井、古樹、古廟,古居,還保存著南音、木偶、梨園戲、高甲戲等古老藝術,構成了豐富的珍貴的歷史文化遺產。這些文化古跡記載著泉州的海外交通與貿易的輝煌歷史,反映了古代及近代泉州的生活、生產風貌。社團在新學期將舉辦閩南文化攝影大賽,采取線上投稿的方式,而攝影內容僅限泉州地區;并邀請專業老師進行評比。此活動旨在讓同學們用攝影的方式,發現生活中的美,記錄泉州的美,感悟閩南文化的魅力,訴說屬于自己的與眾不同的閩南故事。
5、閩南民間技藝進校園
民間技藝作為閩南文化的一種外在變現形式,內容豐富,表現形式多種多樣,深受廣大民眾喜愛。然而,由于時代的發展,當今青少年對于閩南民間技藝的認識越來越少,專門去學習的人更是少之又少。為了讓閩南地區的同學更加深入了解民間技藝,讓非閩南地區同學體驗民間技藝,從而認識民間技藝的文化內涵和精神,進而喜歡上閩南文化,愛上泉州,社團邀請校外民間組織進校,開展一系列的民間技藝實踐活動。
6、蟳蜅民俗采風活動
蟳蜅村是一個以捕撈和灘涂養殖為主的沿海漁村,也是泉州海上絲綢之路的起點的重要港口。生活在這里的蟳蜅女,有著自身獨特的文化內涵和風俗習慣;蚵殼厝,就是用牡蠣殼建造的房子,當地人用牡蠣殼拌海泥筑屋而居,建成后的一座座蚵殼厝,形成了東南沿海一帶極具特色的貝飾古民居,巧妙的設計和工藝,在國內也是絕無僅有的建筑形式。每年的農歷正月二十九日是蟳蜅一年一度的“媽祖巡香”日,隆重且熱鬧。社團將會于這一日帶領會員到蟳蜅觀看民俗活動“媽祖巡香”,參觀特色建筑,欣賞特色服飾,感受閩南特色文化。
7、第x屆閩南語歌曲大賽
閩南語歌曲直抒胸臆、敢恨敢愛,旋律優美,是一種弘揚閩南精神的獨特藝術形式,一直深受師院學生的歡迎。新學年,社團將繼承傳統,繼續舉辦閩南語歌曲大賽,但同時也會改革創新,為其注入新鮮血液,做到活動真正的精品活動。
8、閩南美食品鑒會
閩南人歷來講究飲食,而且有句古話“民以食為天”,閩南特色小吃同樣蘊含了豐厚的文化底蘊,民間流傳著許多“食”文化的故事。美食品鑒會歷來都是社團的主打活動,每年的形式都在變化,吸引了廣大師生。因此,今年,社團將繼續舉辦美食品鑒會,但會在其中融入“食”文化的分享,讓同學們不僅是吃到美食,更要學到“美識”。
9、閩南創意植物拼圖大賽
該活動是創新活動,社團從未舉辦過,新學期將嘗試開展,如果效果好,未來將會繼續舉辦。該活動要求參賽者用社團提供的畫筆、枯枝落葉和各種植物進行拼圖,其作品必須以閩南文化為主題。該活動旨在開動同學們的想象力,提高動手能力,加深對閩南文化的認識,促進同學們對閩南文化的喜愛。
(4)學年后期總結工作
組織社團骨干人員對本學年的工作進行總結,吸取經驗,并安排換屆事宜。
四、社團工作目的
1、為同學們提供一個了解閩南文化的平臺,讓更多同學有機會參與到閩南文化活動中,豐富校園師生的“第二課堂”;
2、通過社團活動,加深閩南地區同學對本土文化的了解,使非閩南地區同學了解閩南文化,自覺做閩南文化的傳承者和傳播者;
3、舉辦形式多樣的活動,完善社團內部結構,提高社團自身影響力。
2023學院工作計劃范文 篇16
一、指導思想
在學院黨委的正確領導下,以科學發展觀為統領,緊緊圍繞學院發展規劃,圍繞申碩,搬遷的中心工作,與時俱進,穩中求新,為創建和諧校園,為我系各專業的協調,科學發展提供保障。
二、工作目標
以申碩,搬遷新校區,迎評整改為契機,以提高科研立項,成果,論文,著作水平為突破口,以申報院級重點學科為切入點,以大學生成才服務體系建設為重點,穩步,扎實,全面地推進我系各項工作的良性發展。
三、主要工作任務
(一)加強思想政治工作和精神文明建設,引導師生樹立正確的世界觀,人生觀,價值觀,樹立"院興我榮,院衰我恥"的榮辱觀。充分調動師生員工的積極性,創造性,發揚主人翁的精神,同心同德,創一流工作,爭優秀水平。
(二)進一步強化教學工作的中心地位。
1、把提高教學質量作為首要任務 借本科教學水平評估整改階段的東風,進一步強化各個教學環節的管理。重點堅持教學督導檢查和系主任,教研室主任聽課制度,定期進行教學檢查制度,集體備課制度;繼續舉行觀摩教學,教學競賽或教學培訓,相互取長補短,使全系教師的授課水平普遍提高;改進教師及學生座談會,傾聽師生對教學工作的意見,從而準確掌握本系教師的教學情況和教學質量,及時發現和解決教學過程中存在的問題。
2、進一步規范任課教師報表,教學日歷,教學周歷,教師日志,實驗課運行記錄等教學文件以及畢業論文選題申請表等畢業論文檔案材料;著重改進教案書寫,實驗報告批改,多媒體課件制作等薄弱環節。
3、更好地發揮教研室職能,完善"院,系,教研室"三級教學管理模式 強化"教研室主任是教學質量第一責任人,教研室是學科建設和專業建設基礎"的意識。從有利于學科建設出發,適當調整教研室設置,并根據工作需要配備教研室主任和教學秘書;配合人事制度改革,合理定崗定編,實行用人機制的改革,真正做到多勞多得,獎勤罰懶,充分調動教職工的工作積極性。
4、鞏固和發展教學基地 開辟市衛生局作為公共事業管理專業新的實習基地。對于市疾病預防控制中心,市衛生監督所,要在鞏固的基礎上提高管理的規范性和實效性。嘗試采取"雙向流動"的方式提高實習帶教和理論授課的水平,即基地教師講授部分理論課,院部教師參與實習帶教;做好基地兼職教師的聘任工作和培訓提高工作;探討與基地聯合開展科研工作。
5、進一步深化教學改革 開展pbl教學,充分調動學生學習的積極性,主動性和創造性;鼓勵教師積極探討案例式,啟發式,討論式,研究式,角色扮演等生動活潑的教學方法。逐步更新實驗課內容,增加綜合性和設計性實驗,強化學生基本技能訓練。繼續完成已經立項的教改項目的實施和總結,年內結題2~4項,并申報教學成果;做好新的教改項目的申報和立項工作。
2023學院工作計劃范文 篇17
20xx年,學校共青團工作的總體思路是:認真貫徹落實黨的十八大精神,秉承“追求卓越”的工作理念,以建設全國五四紅旗團委為目標,全面加強團的自身建設,打造“三化兩型”(制度化、信息化、時尚化,樞紐型、學習研究型)共青團,推進思想引領和成長服務,優化隊伍建設,增強支部活力,擦亮特色品牌,服務學校中心工作,引領青年學子以飽滿的熱情和昂的斗志獻禮建校55周年,投身我校高水平應用型地方大學建設。
一、以“青年馬克思主義者培養工程”為平臺,強化青年大學生思想引領
1、切實做好貫徹黨的十八大精神學習宣傳活動。采取貼近青年,豐富多彩,大學生喜聞樂見的方式,特別是用好新媒體和文化藝術載體,深入、全面、準確地開展系列學習十八大精神宣傳活動。引導青年大學生在學習十八大精神的過程中,與信仰對話、與理想對話。
2、創新實施“青年馬克思主義者培養工程”。完善校、二級學院兩級團校建設,加強兩級學生骨干培養。創新實施“青馬100”工程,每年公開招募100名品學兼優新生加入“青馬100”培訓班,實施學分制培訓,通過為期兩年的理論學習、實踐鍛煉、課題研究、志愿服務、對外交流等形式的系統學習,培養一批團員精英骨干,在大學生身邊打造一批具有影響力的青年馬克思主義者。
3、實現青年引領數字化。運用網絡視頻、微博群、飛信群、QQ群、手機報等開放性、共享性、發散性的新媒體載體,讓團工作隨時隨地實現同步直播、同步交流、同步分享。推行團干部實名開微博,與更廣泛的大學生群體“互粉”。進一步完善共青團“紅網工程”,繼續抓好團組織微博、微信體系建設,進一步規范運營機制,形成“各自獨立、相互聯動”的完整體系。加大力度推廣“校園微生活”手機報,努力建設對大學生進行信息傳播和思想引領的新媒體集群。
4、深化主題教育活動,唱響主旋律。以紀念“五四”運動等重大活動、重大節日為契機,開展形式多樣、富有成效的紀念慶祝活動。加強愛國、愛社會主義、愛黨教育,堅定廣大青年學生跟黨走社會主義道路的理想信念。開展好“優秀團員”、“自強之星”等先進典型的評選活動,用身邊人、身邊事教育引導廣大青年大學生。
二、以團的作風建設為重點,夯實組織基礎
5、加強團的基層組織建設和基層工作。召開共青團XX學院第三次代表大會,確定和討論韶關學院共青團今后一段時期的工作方針和任務,選舉產生共青團XX學院第三屆委員會。做好二級團委換屆工作,選拔一批年青有活力的青年干部擔任二級團委書記。推進基層團建創新工作,完善二級團委的建設和管理,明確職責,加強團組織建設。加大力度實施“重心下移”,激發團的基層活力。推進團建進社區、進社團、進網絡的工作,實現共青團組織服務全覆蓋。
6、打造“接地氣聚群力”的團組織。支持、鼓勵各級團組織和團干部,特別是學院團委書記、副書記等共青團骨干繼續堅持“兩進三同”不掉線,貼近青年,讓團工作更有針對性,服務青年,讓團組織更堅實,致力于把團組織建設成為青年大學生的“精神家園”。
7、打造“學習研究型共青團”。加強團學干部隊伍的培訓,提升團學干部隊伍的理論水平和工作水平。注重團干部的思想力建設,鼓勵團干部主動、深入、持續地研究共青團和青年工作,提升工作的專業化水平,努力建設一支高舉旗幟、堅定信念、踐行宗旨、心系青年、吃苦耐勞、勇挑重擔的團干部隊伍。
三、貫徹落實計劃,以“大學生素質教育基地”建設為抓手,服務青年大學生成長成才
8、試行“學分、教學工作量進社團”。貫徹我校加強內涵建設和教育教學改革的要求,與教學部門一道制定學分、工作量進社團的有關制度,促進“第一課堂”與“第二課堂”結合,服務人才培養目標。
9、實施“大學生素質拓展計劃”。建立大學生素質拓展的評價體系,豐富活動形式,引導大學生參與素質拓展活動,設立大學生素質拓展管理系統,科學記錄和評價大學生在校期間參與素質拓展活動的情況,量化的素質拓展成績單與專業學習成績單并駕齊驅,成為人才培養的考量標準之一。
10、擦亮校園文化“13500”特色品牌。組織第二十三屆校園文化藝術節、第七屆科技文化節活動,舉辦成長論壇、菁英校友論壇、社團嘉年華、校園十大歌手、熱點辯論賽等活動,活躍校園文化,延伸文化內涵,營造濃厚的文化氛圍迎接55周年校慶。
11、開展志愿服務工作。弘揚志愿精神,培育志愿文化。壯大注冊志愿者隊伍,關愛農民工子女活動,創新志愿服務品牌項目,活躍學校志愿服務。組織志愿者參與各類大型賽會志愿服務,探索無償獻血、造血干細胞新動員機制,加大無償獻血工作力度,確保超額完成任務。
12、組織社會實踐工作。進一步完善“大實踐”工作格局,把學生德育實踐與課程教學相結合,創新大學生社會實踐運行新機制。開展好20xx年暑期“三下鄉”社會實踐活動,申報全國、全省重點團隊,完善“三下鄉”官方微博建設,擴大宣傳,提升影響力。
13、加強大學生就業創業教育實踐。完善大學生創業指導中心建設,緊密結合學校人才培養目標,以提高學生創新精神和創業能力為重點,按照政策支持、搭建平臺、加強培育、強化管理的原則,建立和完善創業教育體系、創業實踐體系和創業組織保障體系。推進大學生就業創業見習基地建設。在確保見習基地數量穩步增長的同時,進一步完善機制,提高質量,強化對接和管理。
14、推進科技創新工作。實施大學生創新創業訓練計劃,創新人才培養模式,強化創新創業能力,著力培養大學生的創新意識、創業精神和創業能力訓練;落實教師指導科研項目的教研積分,積極組隊參加省大學生“挑戰杯”競賽。
15、推進藝術工作。推進校大學生藝術團的課程化教育、學分制教育、專業化管理,做好“高雅藝術進校園”活動任務。打造藝術精品節目,積極選送優秀作品參加國家、省的藝術競賽活動。
四、本年度十項重點工作
1、開展“與信仰對話”學習領會十八大精神系列活動
2、召開第三次團員代表大會
3、推行大學生素質拓展活動學分制管理
4、舉辦技作品競賽,組隊參加省“挑戰杯”大學生課外學術科技作品競賽
5、舉辦第23屆校園文化藝術節和第7屆科技創新節
6、創新實施“青馬100”工程
7、完善和運行共青團新媒體教育平臺
8、加強基層團組織建設,實施二級團委書記量化考核,大力推進“活力在基層”主題團日活動
9、實施社會實踐“十百千萬工程”,組織開展好20xx年社會實踐活動。
10、服務學校55周年校慶系列活動
共青團XX學院委員會學院團委學生會工作規章制度20xx年上半年學院團委工作總結20xx--20xx學年第一學期中學團委工作計劃
2023學院工作計劃范文 篇18
在這一年里,大批知名學者來校講學,這一系列重大事件不僅僅是文學院的大事,也是整個海洋大學的大事。在這樣的發展環境和機遇之下,文學院學生會將以學校大文科建設的總體方略和學院各項建設的要求為指導方針,切實作好本學期的工作。
在這學期的學生會工作當中,主席團將本著實事求是、開拓創新的意識,勇于進行觀念和結構上的改革,通過各項活動對內服務于同學,對外突現文學院特色,樹立學生會的良好形象。具體而言,今年主席團將圍繞以下幾個方面開展工作。
一、加強主席團的領導核心作用,強化各分管負責人的工作管理職能和責任意識,使之成為帶動學生會前進的強大動力和核心力量。
二、形成、建設、發展本屆學生會的管理理念,貫徹黨團總支的指導思想,力求體現本屆學生會的工作風格和特色,并將積累的觀念和經驗總結并傳承下去。
三、配合好學校的各項重大活動,發揮文學院的特色,為海大的精神文明建設貢獻力量。
四、配合學院的學科發展建設,濾布在學院內以各種豐富多彩的學術活動為媒介,有針對性的加強同學們的專業意識,形成學院內的良好學習氛圍。
五、作好學生會各部門活動的總體籌劃,作好日常活動計劃和總結等書面資料的整理。
以上是學生會今年總的活動方針,具體各部門活動安排如下:
一、八月下旬,開學后盡快作好學生會換屆后人員的確定,操作中力求將職務和能力相結合,為學生會的發展奠定良好的人員基礎。
二、九月上旬,全體成員配合學院作好迎新工作。圍繞新生,九月中旬文藝部組織一次“迎新晚會”,增進學院內部同學感情;九月下旬,學生會各部門根據黨團總支和主席團意見和具體情況,確定學生會新生成員;九月下旬,學習部開展一次學習經驗交流會,使大一新生能夠更快更好的適應大學的學習環境。
三、為配合學院的“作家周”活動,九月下旬,實踐部將在兩個校區同時舉辦一次大型書展。
四、十月份,學生會將把重點放在校學生會組織的“中國海洋大學首屆大學生辯論賽”上,此項活動主要由學習部負責,其他部門要積極配合。十月份還將穿插體育部舉辦的一次院內籃球賽。
五、十一月份,學生會要配合學校體育部舉辦的“中國海洋大學首屆‘來一桶’杯籃球賽”,體育部對此項活動負責;文藝部則要做好迎接校園歌手大獎賽的工作。嘗試劇社將在魚山校區上演一至兩部話劇,以使劇社擴大在全校范圍內的影響。通訊社在這個月內必須將學院學生會相關網頁填充完整。
六、十二月份,宣傳部要針對文學院的學科特點,組織一次院內的書法比賽。本月下旬,文藝部開始籌備元旦晚會,使同學們能在學校度過一個愉快的節日。
以上活動計劃是主席團根據各部計劃的統籌安排,各部門應按照此計劃積極配合。當然,由于實際工作中情況的多變性,我們也將靈活安排應對。
本學期學生會將把活動重點放在質量上,反對一味求多,原則是每個部門都能拿出一至兩個精品,創出中文特色。壓濾機濾布希望各部門負責人能夠發揮主動性和創造性,積極配合。同時我們應該認識到,實現上述目標任重而道遠,需要黨團總支老師的悉心指導和支持,需要學生會各部門的團結協作、共同進取。我們相信在黨團總支的領導下,文學院學生會必將得到長足發展,為文學院的發展、為海大的發展作出應有的貢獻。