工作計劃匯編（通用18篇）

工作計劃匯編 篇1

　　又重新審視了自己，新時期教師應該是什么樣的教師？有人作了這樣形象的描繪：具備高尚的師德、廣博的知識、高深的教藝、健康的心理、強健的體魄。渴望成為這樣的教師。通過這次的個人學習和專業規劃計劃。解剖了自己，認真學習領會學校工作計劃的基礎上，為自己制定的三年發展目標為：

　　一、思想目標：

　　加強師德師風的修養，形成高尚的人格，有一顆進取的心。樹立終身學習的理念，努力使自己具備五種能力：學習能力、教育科研能力、適應現代教學能力、研究學生能力、自我調控能力。更新教育觀念，不斷學習與反思，勤動筆，勤動腦。不光認真鉆研本學科知識，同時不斷拓寬自己的知識視野，增加自身的知識含量。這其中最重要的一點就是必須持之以恒。

　　二、職業道德：

　　（1）要在平凡的工作崗位上，熱愛教育，熱愛學校，盡職盡責，教書育人。

　　（2）要認真上課，不敷衍塞責，不能傳播有害學生身心健康的思想。（3）要為人師表，以身作則，注重身教。

　　三、育人目標：

　　要熱愛學生，對學生有博愛之心，要以誠相待，要寬容和有強烈的責任感。認真學習領會新課標，掌握自己所教學科的學科特點，教的最優化要落實到學的最優化，形成自己的教學風格。

　　四、修養目標：

　　1、端正方向。自覺遵守四項基本原則和國家法律法規，堅決抵制偽科學、偽宗教對校園的侵蝕、滲透。

　　2、敬業愛崗。熱愛教育事業，以改革和創新精神搞好教育教學工作和教科研工作。嚴謹治學，精益求精，努力提高從事崗位職責的能力，提高工作效率。

　　3、教書育人。全面貫徹教育方針，積極實施素質教育，開發學生智力，啟發學生的探索精神和創新思維，培養學生的實踐能力。

　　4、熱愛學生。增強尊重學生、愛護學生的責任意識，建立民主、平等和諧的師生關系，做學生的良師益友。

　　5、尊重同志。能夠與不同性格、不同志趣的教師和諧相處，互相學習、博采眾長。努力形成互敬互愛、奮發向上、共同進取的群體氛圍。

　　6、以德修身。嚴于律已，作風正派，廉潔從教，為人師表。遵守社會公德，追求科學文明的生活方式。

　　五、合作目標：

　　1、加強與教師的合作。學會與他人合作，包括與同類學科教師的合作、與不同學科教師的合作。

　　2、加強與學生的合作。教師是學生學習的合作者、引導者和參與者，教學過程是師生交往、共同發展的互動過程。

　　3、加強與家長的合作。請家長進課堂聽教師上課、參與評課、邀請家長共同來參與孩子的綜合實踐活動等方法，讓更多的家長來了解新課程的科學理念、認識新課程改革的重大意義、關注新課程改革的持續發展。

　　六、技能目標：

　　（1）提高了解學生及同學生交往的能力。

　　教師要善于了解學生，可以采取多種方法，向家長了解，向同學了解，看成績單與換行評語等等，但是最重要的方法是教師的直接觀察，教師要對學生的思想行為、智力活動、情感表現有敏銳的觀察能力。這是在教育過程中發現問題，捕捉教育時機的重要條件，善于觀察學生的教師能及時發現問題，主動去解決問題。可以收到良好教育效果。反之，問題沒有及時發現，拖延很長時間，到了較為嚴重程度再去解決，教師就很被動。

　　（2）提高語言表達能力。

　　語言是教師傳播知識與學生交流的主要手段，從事教育工作必須具有較強的語言表達能力。對教師語言的基本要求是：首先是語音正確，發標準音，說普通話，表達的內容能被學生順利接受；其次要用詞準確，語句完整，準確傳達思想內容，既保證科學性又通俗易懂，為學生所理解；第三，要系統連貫，邏輯性強，善于運用獨自式語言，講述知識或說明問題層次清楚，重點突出，結論明確；第四，要富于啟發性，有感染力，掌握對話的語言藝術，在對話中善于鼓勵學生動腦思考，勇于發表個人意見，進而形成生動、幽默的語言風格，在交流中引起學生在情感上的共鳴；最后，在音量、語速、聲調等方面要符合環境和表達內容的要求，符合學生身心衛生的需要，適中而有變化。

　　（3）提高運用現代教育技術手段的能力。

　　教師要懂得先進技術手段的基本原理，掌握有關的知識，并有制作教學軟件的能力，如繪制幻燈片，編制錄音、錄像帶，乃至進行教學用的計算機程序設計。教育現代化必然實現教育技術手段的現代化，現代教師的業務素質也就必須包括運用現代教育技術手段的基本能力。

工作計劃匯編 篇2

　　根據《動植物檢驗檢疫監管工作督查通報管理規范（試行）》和省局動植處《20xx年度動植物檢驗檢疫工作質量督查計劃》的相關規定，結合轄區動植物檢驗檢疫工作實際，現制定《20xx年度動植物檢驗檢疫工作質量督查計劃》，并提出相關要求，請相關部門認真抓好落實。

　　一、高度重視工作質量督查工作。

　　各相關部門要按照省局關于開展“質量提升年”活動的整體部署和我局確定的具體工作要求，把工作質量督查作為全面提升轄區進出口動植物及其產品質量安全水平、動植物檢驗檢疫工作質量和監管水平的有效手段，認真學習上級文件精神和我局工作計劃安排，開展充分調研，切實提高對此項工作的重視程度。

　　二、精心組織，細化分解任務。

　　要根據《督查計劃》的相關內容，結合業務實際和管理狀況，對目標任務進行進一步的細化量化，確保年度督查計劃落實到人。

　　三、整改驗收，全面提高。

　　對督查中發現的問題，要如實填寫督查記錄表，及時制定整改措施，督促整改、跟蹤驗收。同時，要認真分析原因，舉一反三，完善機制，避免類似問題的再次出現。

　　四、認真總結，按時上報。

　　在年度督查工作完成后，要及時搞好年度工作情況的總結分析，并于12月20日將科室工作報告匯總。

工作計劃匯編 篇3

　　本學期我擔任四（5）班的班主任，為了更好地開展工作，現擬訂本學期班級工作計劃。

　　（一）本班學生基本情況：

　　全班共有學生81人，其中男生54人，女生27人。我班總體情況良好，班內大多數同學學習態度端正，遵守學校規章制度。每個孩子都活潑可愛，有著很強的上進心和集體榮譽感。他們純潔善良，好奇心強，求知欲強。但是自制能力差，時常不能控制自己，上課時愛隨便說話或者做小動作。很多行為習慣有待進一步培養。

　　（二）班級基本目標：

　　本學期我班的基本目標是：建立一支有進取心、能力較強的班干部隊伍，全體同學都能樹立明確的學習目的，形成良好的學習風氣；培養學生良好的行為規范，弘揚正氣，逐步形成守紀、進取、勤奮的班風。

　　（三）基本措施和做法。

　　1、重視養成教育：養成良好的學習習慣和生活習慣，對學生的成長進步是十分必要的，良好的行為習慣使一個人的終生發展受益非淺。因此，在班級進行良好品德的養成教育是十分必要的。根據學生的思想實際情況，與學校的德育工作密切配合，本學期，將從不同的方面和角度對學生進行規律性的常規訓練。重點落實好《小學生日常行為規范》，使學生逐步形成良好的道德品質，行為習慣，學習習慣和積極的學習態度，不使一個學生掉隊

　　2、加強后進生管理：面向全體學生，分類施教，加強對后進生的輔導，要從關心、愛護學生的角度出發，了解關心學生。及時了解學生的心理變化，掌握他們成長道路上的發展情況。

　　3、及時了解學情：準確把握學生對知識的掌握，因材施教，在重點難點上下工夫，以促進全班成績的平穩、扎實地上升。

　　4、家教結合：經常保持與否學生家長聯系，使學校教育和家庭教育有機地結合起來，本學期，力爭把所有的家長走訪一次，甚至多次。要不厭其煩的做好后進生的轉化工作，抓兩頭，促中間，使全班形成一盤棋，真正成為一個團結向上的班集體。

　　5、培養班級干部：及時召開班干部會議，針對他們在工作中出現的問題，教給他們工作方法，使他們明確自己的職責，指出他們的優缺點和今后努力工作的方向。同時，還要求他們注意班干部成員之間的合作，齊心協力，擰成一股繩，盡力在同學之間樹立他們的威信，創造機會，鍛煉和培養他們的能力。

　　6、重視關懷教育：要關心學生的生活，及時和家長聯系，體貼他們的冷暖，了解他們的心理，建立平等和諧的師生關系，做學生的知心朋友，以使班主任工作做的更好。

　　7、抓好少先隊工作：班級工作的一個重要部分，就是班主任工作，是充分發揮學生特長、張揚學生個性的有效途徑。本學期將積極配合學校少先大隊，結合實際搞好各項活動。

　　8、重視文體工作：教育學生上好所有學校開設的課程，積極參加體育鍛煉，積極參與學校組織的文娛活動，重視各項比賽的積極參與，培養學生的參與意識。

　　（四）班級主題活動安排：

　　（略）

工作計劃匯編 篇4

　　20xx年，我市深入學習科學發展觀，認真貫徹“一主三化”發展方針和全省縣域經濟工作會議及現場會精神，落實實施“兩個率先”、建立“兩型社會”和“城鄉一體化示范區”發展戰略，充分發揮區域優勢，采取一系列措施，積極應對金融危機，促進了縣域經濟平穩較快發展。預計全年實現地區生產總值313.6億元（20xx年可比價），同比增長15.2%；規模以上工業完成增加值176.0億元（可比價）、同比增長23.0％，實現產品銷售收入422.2億元、同比增長17.7％，實現利稅總額25.30億元、同比增長3.5％；全社會固定資產投資完成220.00億元，同比增長46.7％；實現社會消費品零售總額126.0億元，同比增長20.1％；完成地方財政一般預算收入13.0億元，同比增長21.5％；全年城鎮居民人均可支配收入為13406元，同比增長9.5％；農民人均收入5622元，同比增長10.3％。

　　一、20xx年縣域經濟發展情況

　　（一）保增長初見成效，全年經濟穩步回升。

　　受國際國內宏觀經濟環境影響，今年一季度我市縣域經濟探底低開，當季生產總值增長14.1%；二季度宏觀經濟政策效應初現，當季回升增長14.5%；三、四季度政策效應進一步顯現，回升步伐加快，三季度當季增長15.0%、四季度當季預計增長15.6%。初步預測，20xx年，全市縣域經濟實現地區生產總值313.6億元（20xx年可比價），同比增長15.2％。其中，第一產業實現增加值43.5億元、增長5.2%，第二產業實現增加值179.6億元、增長19.8%，第三產業實現增加值90.50億元、增長10.2%。

　　（二）農業經濟穩步發展，產業化有新發展。

　　今年以來，國家對農業和糧食生產的政策支持力度加大，稻谷、水產品等農產品價格持續高位，我市農業生產活力增強，農業基礎地位得到進一步鞏固。預計全年糧食總產達到33.5萬噸，同比增長3.72%；水產品產量達到29.3萬噸，同比增長7.33%。全市農業產業化組織比去年增加14個，達到592個；市級重點龍頭企業達到39家，省級重點龍頭企業7家，年產值過千萬元的有33家，過億元的有6家。今年農民從產業化經營中人均增收68.8元，占農民現金收入增量的11.4%。農民專業合作組織不斷壯大。

　　（三）工業生產逐步回暖、經濟效益明顯好轉。

　　全市上下高度重視工業經濟運行工作，認真把握政策效應，充分挖掘市場機遇，實行“一廠一策”保增長，規模工業經濟保持了較好的回升勢頭。1-11月完成工業增加值135.76億元，增長22.72%，其中25家大中型工業企業累計實現工業增加值67.44億元，增長22.37%，較上半年累計增幅加快11.23個百分點。主要工業產品穩定增長，粗鋼同比增長9.97%，生鐵增長11.2%，水泥增長10.01%，鑄鋼件增長278.78%，民用鋼質船舶增長92.93%，服裝增長23.86%。1-10月，鄂州規模工業主營業務收入共計335.9億元，同比增長9.94%；盈虧相抵后實現利潤9.78億元，同比增長74.4%，增幅比1-9月提高了74.95個百分點，回升勢頭明顯。

　　（四）結構調整初見成效，增長方式逐步優化。

　　今年以來，我市在擴大內需、保持經濟平穩增長的同時，統籌兼顧，不斷推進產業結構調整步伐，三大產業結構與工業內部結構均有所優化。第三產業比重增加。1-11月，全市第三產業實現增加值80.94億元，同比增長10.2%，三大產業比重分別為11.74：58.16：30.1，第三產業比重較上年提高了1.7個百分點。結合國家十大重點產業振興規劃實施，優勢產業格局發生新變化。1-11月，全市機械裝備行業完成工業增加值31.66億元，占全部規模工業比重達到23.3%，醫藥化工行業完成17.9億元，占比13.2%，同比分別上升了3.7、2.8個百分點。六大高耗能行業中，建材、電力行業能耗呈下降趨勢，綜合能源消費量分別為29.8、38.8萬噸標準煤，同比分別下降9.8%和23.1%。高技術行業工業增加值增長25.9%，占全部規模工業比重達22.7%，同比提高1.8個百分點。

　　（五）項目建設強力推進，投資保持高位增長。

　　市委、市政府始終把招商引資和擴大投資作為應對金融危機、保增長的第一措施來抓，以一號文件出臺了加大投資促進經濟平穩較快增長的10條措施，使全市固定資產投資仍然保持了去年投資高基數下的快速增長。1-11月，新開工項目同比增加110個，全市累計完成城鎮固定資產投資204.3億元，同比增長48.2%。投資對經濟增長的貢獻率為171.2%，拉動gdp增長25.2個百分點。其中億元以上投資項目完成137.7億元，同比增長80.1%。鄂鋼寬厚板、鄂州電廠二期、比克電池、嘉吉烯王、林達工貿、欣興波紋管等一批重量級項目竣工試投產，世紀新峰二期、寶業集團、三和管樁等一批重點項目即將竣工。

　　（六）園區建設加大，產業聚集明顯加強。

　　20xx年，全市不斷加大開發區、工業園區建設力度，為招商引資和中小企業的發展提供了良好的發展平臺。1-11月，全市園區基礎設施投入資金近6億元，投入力度居歷史最高水平。全市五大開發區及工業園區規劃面積100平方公里，已開發建成55平方公里，今年入園企業76家，累計入園企業600多家，形成一批各具特色的產業集群。據統計，全市具有一定規模和特色的產業集群9個，共集聚了近600家企業，從業人員5多萬。1-11月，集群實現銷售收入162.28億元，同比增長31.28%。其中，銷售收入20億元以上的產業集群3個，15億元以上的產業集群4個，10億元以上的產業集群2個。

　　二、推進縣域經濟發展的主要措施

　　全省縣域經濟工作會議和現場會后，鄂州市委、市政府高度重視，市、區兩級迅速召開會議，傳達全省縣域經濟工作會議和現場會精神，要求全市各級各部門對照先進找差距，進一步解放思想、積極開拓進取，增強發展的緊迫感和責任感，全力推進鄂州縣域經濟的快速發展。

　　（一）改善發展環境，營造發展良好氛圍。

　　我市以深入學習實踐科學發展觀活動和“作風建設年”、“能力建設年”建設為契機，不斷轉變觀念、轉變作風、轉變職能，不斷推進依法行政，努力為經濟發展營造良好發展環境。一是加快依法行政制度建設步伐。市政府在清理發布的規范性文件的基礎上，以法制政府建設為目標，改分散行文為全面系統立規，陸續審議通過了《市人民政府工作規則及相關重要規程》等19個規范政府行為的規范性文件。二是優化行政服務體系。進一步完善項目建設的行政服務“綠色通道”，推行“一門受理、抄告相關、同步審查、限時辦理、統一送達”的相對集中、有限并聯運行模式。三是加大行政審批項目清理力度。今年，我市對410項行政許可和非行政許可審批事項進行了全面清理，307項行政許可取消、合并或改為審批、備案等形式后，減少到200項，103項非行政許可取消、合并后減少到73項，減幅達到三分之一，進一步降低了準入門檻，提高了辦事效率。

　　（二）積極應對危機，促進縣域經濟健康發展。

　　一是出臺政策應對危機。在去年技改貼息等政策基礎上，年初市政府又以一號文件出臺了加大投資促進經濟平穩較快增長的10條措施。積極支持鼓勵股份制商業銀行到鄂州設立分支機構和辦事處，免費為其提供辦公場所、給予財政性資金存款和稅費優惠。明確了對擔保公司的支持辦法，加快擔保體系建設。二是制訂規劃指引發展。以國家“十大產業”振興計劃為綱要，結合我市產業發展現狀，編制完成了冶金產業、裝備制造及鋼鐵深加工業、建材產業等產業振興和發展三年行動方案，擬定了全市工業經濟千億元產業發展規劃及實施方案、沿江產業帶和產業集群發展規劃及實施方案，承接新一輪產業大轉移，引導經濟穩定、健康發展。三是實行“一廠一策”。實行重點企業、重點項目市級領導“保姆式”包扶掛點制度，為企業解決了一些長期沒有解決的疑難問題和困難。從今年一季度開始，對全市銷售收入過億元的50家工業企業實行“一廠一策”的幫扶辦法，以億元企業的平穩較快發展，確保全市經濟健康發展。

　　（三）實施重點建設工程，增強園區帶動能力。

　　我市以加強重點項目建設為重點，推動產業布局向沿江和高速公路沿線集中，項目向開發區、園區集中，生產要素向優勢產業集中，將園區建設與產業集群的培育緊密結合起來，以發展產業集群來定位工業園區的發展方向，以工業園區吸引企業落戶，提高園區產業關聯度，形成產業間的橫向耦合、縱向閉合的共生關系。以葛店開發區為基地，在提升壯大生物醫藥產業集群的基礎上，圍繞武漢80萬噸乙烯工程和武鋼平煤焦油項目發展精細化工產業集群，依托富士康和承接東湖開發區產業輻射，加快建設信息產業園，壯大電子信息產業集群；以鄂州經濟開發區為依托，利用鄂鋼等企業的鋼鐵資源優勢，發展循環經濟，大力打造鋼鐵深加工產業集群；以加大燕磯金剛石刀具城完善基礎設施為抓手，大力發展金剛石刀具產業集群。同時，進一步挖掘資源潛力，發展特色產業集群。依托中非集團開發珍珠巖、膨潤土、沸石、凝灰巖等獨特的非金屬礦產資源，重點開發化學催化劑系列產品，發展壯大非金屬礦產業集群；依托農產品加工園，扶持武昌魚集團、振源科技、鳳凰薯業等龍頭企業做大做強，發展農產品加工產業集群。

　　（四）建立三項機制，全力推進中小企業成長工程。

　　一是建立目標考核機制。制訂了全市中小企業成長工程工作方案和目標，與各區、街辦簽訂了《鄂州市中小企業成長工程目標責任書》，將目標任務分解落實到區、街辦和相關企業，督促各實施單位建立領導干部聯系制度。二是建立跟蹤協調機制。我們會同市、區有關部門，對具有成長性中小企業和新建項目進行調查摸底，落實專人跟蹤，及時掌握企業的生產經營情況，實行季度工作例會制，對這些企業存在的困難和問題進行研究，確保跟蹤企業不掉隊。三是建立工作激勵機制。市政府根據國家、省關于中小企業的法律法規和省、市關于中小企業成長工程的實施意見，從市財政預算中設立中小企業科目，建立了中小企業發展專項資金300萬元，并全部用于中小企業成長工程。其中60%用于成長型中小企業的技術改造，20%用于服務體系建設，20%獎勵區和街辦實施中小企業成長工程的有關部門。1—11月，全市規模以上工業企業達到454家，比年初凈增75家。

　　（五）加大協調力度，著力緩解企業融資難題。

　　一是引進外地金融機構。針對當前企業普遍存在資金難的問題，在繼續推進銀企合作的同時，引進了漢口銀行在鄂州設立了分行，正在爭取黃石市商業銀行等市外銀行在我市設立分支機構，力爭在解決企業融資難上取得新的突破。二是推進政、銀、企互動合作。我市進一步加強了政銀企合作工作，邀請省內市外股份制金融機構及各國有銀行省分行來鄂州，與市內企業進行洽談和簽約。漢口銀行、招行武漢分行、廣發行武漢分行以及市內各國有商業銀行與鄂州發電公司、世紀新峰水泥公司等企業現場簽約8.5億元的貸款合同和14.3億元的銀企合作協議。三是加快擔保體系建設步伐。年初，市政府增加1500萬元帶動民營資本1000萬元投入到市中小企業信用擔保有限公司，資本金由去年的3010萬元增加到今年的5010萬元，利用民間資本成立了兩家民營擔保公司。市擔保公司與漢口銀行、黃石商業銀行、市信用聯社簽訂了貸款擔保合作協議，為30多家企業提供了39筆共計9968萬元的貸款擔保。四是積極爭取省政府資金支持。我們積極向省政府為鄂重集團爭取了700萬元的生產調度資金，為鄂城區颶風金剛石刀具廠、華容區光大船業臨江公司分別爭取了省縣域經濟發展專項資金500萬元的支持，在很大程度上緩解了企業融資難題。

工作計劃匯編 篇5

　　經過全院干部職工的共同努力，在不斷加強管理，改革創新，開拓市場，理順關系，轉變干部隊伍工作作風的指導思想下，我院各方面工作均取得了不錯的成績;內外環境也呈現出對我院今后發展極為有利的大好局面。

　　機遇與挑戰并存，在成績面前我們也看到工作中仍然存在很多問題和不足，必須要認真總結分析，在發展中通過逐步深化改革來解決。穩定是企業發展的前提，改革與創新是企業發展的不竭動力，也是我院提升綜合實力;不斷豐厚干部職工福利待遇;實現打造名牌企業;回報社會這些目標的唯一途徑。

　　因此，我們必須樹立科學的發展觀，運用“改革，發展與穩定”的理論和方法來總結過去，謀劃未來。

　　1.設備合理配置，逐步實現資產多元化。我院及所屬各專業各部門，應合理配置設備，充分發揮設備效益，做到高效優質。為此，要根據各專業的特點，發展情況，綜合生產計劃的實際需要，靈活的選用，購置和引進，保證設備配置的合理性。在今后五年的設備配置發展過程中，應考慮探索設備資產的多元化，院投入設備資產應著重在技術先進，潛在效益高，有利于企業可持續發展，提高企業核心競爭力的方面。

　　而對于一些價值相對較低，工藝簡單，投入產出比不高的生產設備和工具類設備(如車輛)，可以制定政策利用社會資金，職工資金或職工入股的形式配置和購置。前幾年我院在資產多元化方面有所嘗試，但成效不大，糾其原因主要是由于產權不清，政策沒有連續性以及管理不到位等原因造成的。

　　國家確定的企業改革方向是建立現代企業制度;勘察設計單位改革方向是科技型企業;我院改革與發展的瓶頸也在于此。我院要把有限的資金投入在有利于提高企業核心競爭力的產品上。因此，x期間，我們在按照企業發展戰略進行重點投入同時，加快資產多元化的改革步伐。

　　2.建立和健全設備合理使用的各項規章制度，為實現技術與勞務分離打好基矗針對各專業設備的不同情況和要求，建立和健全各項規章制度，例如：崗位責任制、設備操作規程、計劃預防修理制度、維護保養制度、交～制度等。嚴格執行這些規章制度，是合理使用設備，降低使用成本的重要保證。繼續在巖土專業勘察專業搞好設備責任制的落實工作：巖土各公司在內部實行技術與勞務分離，要著重培養一批責任心強，高技能，有一定管理水平的設備與勞務管理人才，使設備管理專業化。

　　逐步向設備與勞務管理實體過度，實現技術與勞務分離。加強項目管理和項目核算，形成以項目管理為主體，設備服務為保障的施工與管理體系。建立實際有效的管理機制，研究和制定各項配套政策，使巖土專業在市場上更具活力，更有競爭力，從而提高贏利水平。最終讓巖土專業走向自負盈虧，自我完善，自我發展的企業之路。勘測專業，在以有工作的基礎上，要進一步科學核算成本，加強班組責任制建設和考核。大力推進新型，先進儀器設備的開發和使用，為我院開拓和延伸勘測市場打好基矗。

　　3.加強資產的基礎管理，運用資產生命周期管理方法，實現集約型管理。資產生命周期管理包括了對資產的采購、跟蹤、維修保養以及出讓四個階段的管理。企業資產生命周期管理不僅可以降低維修成本、提高維修效率和設備完好率等，更可以改善我院經濟的運行狀況、提高利潤率以及資產回報率。結合我院的情況，在今后的管理工作中我們要緊緊抓住一個基礎，圍繞一條主線。

　　既：以資產、設備前期管理、運行歷史及臺帳為基礎;以工作計劃的提交、審批、執行為主線，按照缺陷處理、計劃檢修、預防性維修、預測性維修、技術改進幾種模式進行管理，以提高維修效率、達到降低總體維護成本為目標。將采購管理、庫存管理、折舊管理、維修管理集成成在一個數據充分共享的信息系統中，按照權責明確，分層管理，評價考核的方法，進行科學有效的管理。

　　這項工作意義重大，今后五年在我們已有工作的基礎上，必須加大工作力度：不斷完善信息系統建設，加強組織培訓，科學設立工作流程，強化全員成本意識，實現集約型管理。

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工作計劃匯編 篇6

　　我們這個部分是采購部，而我是一名公司信托的采購員，我深知在如許經濟緊縮的時間里，可以或許為公司節省每一分錢尤為緊張，以下是我睜開的6月采購員事變籌劃模板：

　　從事變性子上講，采購的事變籌劃進程開始于從每年的販賣猜測、生產猜測、總體經濟猜測中得到的信息。販賣猜測將提供關于質料需求、產物及采購后得到的辦事的總的丈量;生產猜測將提供關于所需質料、產物、辦事的信息;經濟猜測將提供用于猜測代價、人為和其他本錢總趨勢的信息。

　　多年的采購事變讓我更深刻的相識到，在很多公司中，不到20%的采購必要占用了高出80%的采購資金。將總的猜測分析才特定的籌劃，然后為每一個緊張的需求訂定有效的代價和供給猜測。

　　質料斲喪量的預計分為月度和季度，將預計數據與庫存控制數據舉行查對，而庫存控制數據簡直定思量了采購提前期及寂靜庫存量。然后，將這些預計值與質料的代價趨勢和有效的猜測相接洽，訂定出采購員事變籌劃。然后預計質料供給富裕，代價大概降落，那么采購政策就大概是將庫存鐫汰到經濟公道的最低程度。相反，假如猜測到質料供給少，代價有上升的趨勢，明智的采購政策將是確保有充足的庫存和條約，并且將會思量購買期貨的大概性。

　　這一步調早期是用于原質料及零部件采購的，在猜測影響零部件的代價和供給有效性的趨勢時，要思量到猜測的零部件供給行業的生產周期。

　　重要必要可以分為相干產物組。對重要現嗎猜測的闡發模式可應用于相干產物組。

　　在每個月/季末將每一個項目或相干產物組的數量及預計資金用度制成圖表，并據此對采購籌劃舉行修改，每個采購員對其認真的項目舉行闡發，他們創建了在籌劃期內引導其活動的目標，代價大概會因此被進一步修訂。比方新辦法的建立或從前沒有生產過的新的重要產物的制造籌劃，當必要新的裝備或產物時，就會產生時間上的不確定性，訂定采購籌劃事變就會很困難。

工作計劃匯編 篇7

　　創先爭優活動開展以來，我局緊緊圍繞活動主題和目標，把握重點，精心策劃，充分發揮各類宣傳輿論陣地作用，對創先爭優活動進行全面宣傳報道，通過積極有效的輿論引導，營造了濃厚的活動氛圍。今年6月27日，中央創先爭優網刊登了我局名為打好‘攻堅戰’，唱響‘創爭曲的文章，在國資系統內產生了積極效果。截止目前，我局創先爭優活動簡報被市國資監管信息、省國資委網站分別采用了2篇，被縣組工通訊第5期采用1篇，慶七一黨員宣誓簽字活動被縣電視臺以新聞形式播報。

　　一、領導重視，健全組織

　　局黨委非常重視創先爭優活動，在財力、物力、人力上對創先爭優宣傳工作給予了大力支持。局黨委副書記、局長武啟軍擔任創先爭優活動領導小組組長，成立了活動宣傳組，挑選政治素質好、業務素質高的同志擔任宣傳組成員，并專門召開新聞宣傳工作會議，研究部署創先爭優工作和局中心工作的結合，把創先爭優活動作為宣傳工作重點。在制定創先爭優活動方案的基礎上，專門制定了創先爭優宣傳工作方案，要求圍繞固本強基筑堡壘、創先爭優作表率、科學發展求突破、服務大局比奉獻的活動主題和政治核心引領方向、堡壘先鋒作用突出、國有資產保值增值、企業改革發展取得實效的活動目標，正確把握導向，科學統籌安排，加大宣傳力度。

　　二、深入動員，廣泛發動

　　局機關于20xx年7月1日召開了創先爭優活動動員大會。會后，各基層支部迅速組織廣大黨員干部，進行再動員再發動。7月10日上午，根據局領導安排，金陽礦業集團專題召開了近300名黨員干部大會，對開展創先爭優活動的意義目的進行了宣傳，并在大會后召開了各基層黨支部書記會議，充分調動支部書記的積極性。7月20日，我局出臺了《關于在國資系統基層黨組織和黨員中深入開展創先爭優爭做寧陽標兵活動、扎實推進黨建強基工程的實施方案》(寧國資委“20xx”12號)文件，使各企業基層黨組織開展創先爭優活動有了指導性文件。

　　三、豐富載體，營造濃厚活動氛圍

　　為確保創先爭優活動扎實開展，我們在懸掛標語口號、開辦活動專欄、編發簡報、利用電子屏幕宣傳等基礎上，不斷創新各種載體，開展了豐富多彩的活動，以活動深化認識，以活動營造氛圍。

　　一是開展創先爭優演講活動。局黨委以迎七一創先爭優展風采為主題，分別在局機關、金陽礦業集團等黨員干部中舉辦了系列演講比賽。局黨委挑選出了6名優秀選手在局機關七一表彰大會上做了匯報演講。演講活動為干部職工創造了展示形象、鍛煉才智、相互學習的機會，營造了學習、干事、團結、進取的濃厚氛圍。

　　二是創建學習型黨組織深入推進創先爭優活動。加強理論學習培訓，發動黨員認真學習活動的有關要求精神，各黨委(支部)黨員在規定的時間內及時學習掌握了規定的篇目文章，結合黨員示范行動創建黨員示范崗、黨員示范科室、黨員示范窗口等，保證目標看得見，工作能落實，黨員好參與，活動顯成效。扎實開展各個階段活動，通過在征求意見上求廣、開展談心活動求誠、撰寫黨性分析材料求深、召開專題組織生活會求嚴、提出評議意見求準、反饋評議意見求實、通報評議情況求全等七個環節，來強力推動活動深入開展。

　　三是召開表彰大會激發活動熱情。今年7月1日，召開了國資系統演講暨表彰大會，對20xx年度在國資監管工作中做出突出貢獻的4個先進基層黨組織、17名優秀共產黨員和4名優秀黨務工作者進行了表彰，進一步彰顯正氣，鼓舞士氣，使廣大黨員學有目標，對標找差，進一步激發了廣大黨員做好司法行政工作的責任感和工作熱情。

　　四是培養樹立先進典型。用身邊的先進個人事跡教育身邊的黨員，挖掘和樹立了一批干得好、叫得響、樹得起、立得住、推得開的模范帶頭人，為基層黨員干部開展創先爭優活動樹立了學習榜樣，不斷將創先爭優活動引向深入，推向高潮。其中先后涌出了李棟、李二元、張睿、朱德強等縣級優秀共產黨員，尤其是金陽礦業集團董事長、總經理郝桂明同志在20xx年獲得了泰山先鋒榮譽稱號，其先進事跡分別在大眾日報、工人日報、中國煤炭工業等知名刊物刊登，在廣大干部職工中起到了積極模范帶頭作用。

　　四、宣傳帶動，推動四項活動扎實開展

　　第一，深入開展黨性教育活動。局機關通過嚴格執行三會一課制度、周六國資講壇制度，邀請專家輔導、紀工委領導授課、機關干部上臺交流等多種形式，認真抓好了黨員干部政治理論、專業知識的學習。組織到紅色教育基地接受革命傳統教育，進行開展新黨員入黨宣誓、老黨員重溫誓詞活動。組織黨員進行黨性分析，黨員對黨員、群眾對黨員進行了評議。舉辦了基層黨務干部培訓班，對10個基層黨務工作者進行了黨的基本知識、基層黨組織生活制度、發展黨員的基本程序等黨務知識的學習培訓。

　　第二，廣泛開展崗位奉獻活動。大力開展創先爭優、崗位奉獻為主題的教育活動，進一步提高工作效率，建成一流隊伍，形成一流作風，創建一流業績，樹立國資監管隊伍的良好形象。由局黨委牽頭，各監管企業參與，將40名優秀黨員劃分為技術幫扶、政策宣傳、安全監督等6個服務類別，并對每個服務類別分別提出年度工作要求，其中技術服務組的要求為全年每名黨員技術員開展技術服務不少于3次，開展技術培訓不少于2次。 第三，重點開展服務群眾活動。局黨委堅持以民思我想、民需我為、民困我幫、民求我應為志愿服務的宗旨，組織開展了一系列便民服務活動。如以各監管企業為依托，成立安全生產知識服務志愿者分隊，定期為企業職工宣傳安全生產知識，經常走訪困難職工，并及時解決困難職工群眾的生活問題。積極開展助學助困活動，并作為加強精神文明建設，促進良好風尚的舉措來落實。根據就近原則，志愿者服務隊成員以一助一、多助一形式，對分屬片區內的特困職工、特困學生進行結對幫扶，解決他們的日常生活需要。深入所包保村居，與村兩委成員及黨員群眾進行座談，了解掌握村里基本情況，在此基礎上通過多方面爭取，共為所包保的三個村居籌集資金7萬余元，并切實解決了一些實際問題。

　　第四，認真開展“樹標桿、議發展”活動。以提升工作能力、工作標準、工作效率為目標，以創先爭優活動為主線，明思路、定目標、細分解、求實效，確保對標定位工作扎實有效開展。緊緊圍繞雙帶動發展戰略和強基工程的實施，認真開展承諾比境界、踐諾比能力、評諾比實績的三諾三比活動，各監管企業結合實際，明確了四大目標：即圍繞企業發展戰略目標創先爭優、圍繞企業生產經營管理創先爭優、圍繞企業穩定社會和諧創先爭優、圍繞應對突發事件創先爭優等，根據這四個目標，理清了發展思路，推進了國有企業健康持續發展。

　　五、下一步工作安排

　　一是繼續創新載體，舉辦活動，保持廣大黨員參與創先爭優活動的熱情;二是重點選樹一批有分量的基層先進典型，加大典型的宣傳力度;三是結合局重點工作開展宣傳，為完成全年工作目標提供輿論支持和組織保證。

工作計劃匯編 篇8

　　一、內容創新，使宣傳教育工作內容更加貼近群眾、貼近實際、貼近生活。根據形勢的發展和群眾的需要，宣傳內容應不斷更新和調整，要解決宣傳內容陳舊、單一與群眾需求的矛盾;宣傳內容曲高和寡的矛盾。現在常用的上街設攤咨詢、張貼標語、圖片展等形式收效甚微，有時群眾是針對獎品、宣傳實物而來，有一哄而上的現象。為此，宣傳內容要新，要常講常新，緊扣時代的脈搏，充分體現人口和計劃生育工作的中心。要精，要堅持少而精，讓群眾一聽就懂、一看就會、一用就靈。要適合群眾口味，多講些實用的知識，少講空洞的大道理。要針對不同人群，確定不同層次的宣傳內容。

　　二、形式創新，精心謀劃富有時代感和有效性、針對性的宣傳教

　　育的形式、方法和手段。當前經濟和社會生活呈多元化趨勢，使人們的心理狀態、接受能力、欣賞水平發生很大變化，人們思想活動的多樣性、選擇性、差異性明顯增加。這就要求我們摒棄以前消極灌輸的方法，要多用集趣味性、知識性、思想性于一體的群眾喜聞樂見的活動，如：舉辦主題晚會、納涼晚會、送戲下鄉等。要充分運用新的傳媒手段，推進宣傳教育工作，特別要育會利用計算機和網絡技術，如網上人口學校，使廣大群眾置身于宣傳教育的濃厚社會氛圍之中。

　　三、增強質量意識，注重宣傳方法的針對性。必須注意宣傳方法針對性、有效性和貼近性，增強“透明度”，消除“隔熱層”，采取群眾喜聞樂見的形式，進行平等的、說理的、循循善誘的、生動活潑的宣傳，寓教于學，寓教于樂，使群眾對宣傳的內容方法既感到合情合理，能夠接受，又感到可親可信，樂于接受，從而做到入腦入心。

　　四、堅持虛實結合，注重實效的原則。把宣傳教育工作與人們的實際物質利益結合起來，是宣傳教育工作生命力之所在。在市場經濟條件下，只有把群眾的物質利益放在突出位置，從人們最關心的具體問題抓起，多做得人心、暖人心的工作，把思想、道德、觀念等內容融入到辦實事的有形載體之中，宣傳教育工作才能取得實效。

工作計劃匯編 篇9

　　XX年公司在hse管理體系有效運行的基礎上建立了iso9001質量管理體系、iso14001環境管理體系、ohs職業健康安全管理體系，同時啟動了“四個體系”的整合。XX年年公司在“四個管理”體系整體通過北京中油認證中心認證審核的基礎上進一步完善了體系整合工作，加強過程控制，強化執行力度，逐步實現了質量、健康、安全與環境四個方面的一體化管理。根據20xx年公司工作重點，hse體系運行主要抓好以下六方面工作：

　　一、按q/sy1002.1-XX年標準，組織體系文件的換版工作

　　XX年7月公司體系文件發布以來，組織了兩次局部修訂，但由于“四個體系”共有一套管理手冊，在兼容要素的表述上還存在缺項，作業性文件還不完善且與程序文件的對應關系不清晰。因此今年公司將成立骨干班子，認真研究各標準的差異，結合公司實際，按q/sy1002.1-XX年標準要求，組織體系文件的換版工作，提高體系文件的適用性和操作性。進一步加強機關各部門之間的溝通，明確職責，組織各部門按職責分工，編制好相關程序文件。加強管理制度，操作規程的修訂、整理和匯編工作，完善各項作業性文件，并處理好作業性文件與程序文件的接口。

　　二、進一步組織好公司各專業風險辨識和評價工作

　　20xx年公司將組織鉆井、試油、機修、鉆具井控、技術服務、車輛服務6個專業進行全面風險辨識和評價，分崗位按工藝流程編制風險辨識表，由一線班組員工參與識別，由專業技術人員進行評價。風險評價的結論將作為制定hse目標指標、管理方案、修訂應急預案、制定培訓計劃的依據。計劃1月組織現場調研，編制各專業風險識別清單，2月組織各專業技術骨干培訓風險辨識和評價方法，3至4月開展全面辨識工作，5月組織專業人員進行評價，分級制度控制措施。

　　三、進一步加大管理體系宣貫培訓力度

　　公司成立以來舉辦hse管理體系宣貫培訓班3期，累計培訓專兼職hse管理人員321人，舉辦內審員培訓班2期，培訓內審員28人，但通過兩年內外審發現，管理體系宣貫、培訓的效果不佳，培訓的內容缺少針對性，每年集中培訓的方式有待改進。20xx年公司將抓好以下三方面hse體系培訓工作：一是組織內審員的送外培訓，學習q/sy1002.1-XX年標準，做好換證工作。二是要充分發揮體系運行先進單位的積極作用，分片區組織各單位到先進單位進行現場參觀學習，同時結合現場實際進行體系知識的宣貫和培訓，以點帶面，推動體系管理水平的整體提高。施工現場體系培訓重點：崗位風險辨識與評價、“兩書一表”、應急預案的編寫。三是強化公司管理層hse的培訓力度，提高領導干部hse體系管理意識，切實加大hse體系的執行力度，計劃20xx年4月組織一期公司領導、機關部室長管理體系培訓班，培訓重點：體系標準、體系文件結構、體系建立運體系中存在的問題、各部門的職責分配。

　　四、完善各項基礎資料強化體系執行力度

工作計劃匯編 篇10

　　一、指導思想

　　在校黨支部的領導下，緊密圍繞上級團委及學校的中心工作，扎實做好各項常規工作，不斷加強工作創新。著力提高全校團員學生的思想道德素養，增強團員意識，發揚團員的先進性，繼續擴大團組織的影響力和號召力；著力推進學校素質教育工作，加強團員、非團員學生綜合能力和素質的的培養。團結帶領廣大團員為學校發展貢獻一份力，力爭本學期使我校共青團的工作上新的臺階。

　　二、工作要點

　　（一）以引導為主方式，進一步加強團員學生思想教育工作。

　　1、以活動為載體，引導團員學生。充分利用重大節日、紀念日等主題團日活動，繼續加強以勵志、勤儉、尚德和歷史使命感教育為核心的思想教育工作，進一步增強教育的針對性和實效性。

　　2、樹立榜樣，并充分利用榜樣的影響力對廣大學生進正面引導

　　3、優化拓展宣傳平臺，積極發揮宣傳的教育引導功能。利用黑板報、班級板報、校園廣播等宣傳平臺，宣傳我校團員、非團員學生中的先進人物和事跡，及時向大家展示我校團員、學生的良好精神風貌。

　　4、進一步加強現有團員活動陣地建設，并充分發揮其教育引導功能，不斷開拓新的活動陣地。

　　（二）著力推進學校素質教育工作，加強團員、學生綜合能力和素質的培養。

　　1、繼續開展素質教育工作，促進團員、青年學生的全面發展、主動發展。以活動為載體，豐富校園文化生活，提高學生綜合能力，為學生的成長搭建平臺。有計劃地、規范地組織開展形式多樣的活動，讓團員學生，特別是團員干部通過組織參加各種活動，加強了解，學會合作，學會關心、友愛和尊重，提高自己的活動組織能力和活動參與能力，全面提高學生的綜合素質。每開展一次活動，爭取人人都有收獲，提高活動的實效性。加強對學生不同階段特點的研究，根據我校學生的特點和自身的實際需求，有針對性地開展思想教育工作。要以“小型化、經常性”為活動方針，深入開展校園文化活動，促進我校團員學生主動發展。

　　2、全面推進學生志愿者工作，志愿者服務逐步由校園和活動基地，走向社會。加強對青年志愿者行動的組織隊伍的培訓和鍛煉，幫助他們拓寬視野，大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神。積極適應新課改要求，規范社會實踐和校園服務的程序，豐富實踐內容。進一步完善青年志愿服務的組織、內容，形成青年志愿者服務網絡。

　　（三）切實加強團的自身建設

　　1、切實加強團的組織建設。抓好學校團支部的思想建設、組織建設、陣地建設。

　　2、切實加強團員隊伍建設。通過建立健全團日活動制度、規范團的活動儀式、完善新團員入團集體宣誓、重溫入團誓詞等措施，增強團員意識和先進性，更好地發揮團員模范帶頭作用。嚴格團員管理的各項制度，做好團關系接轉、團員注冊評議、團員證使用等工作。

　　（四）做好學校及上級團委布置的工作

　　以上是團支部XX年學年上學期的初步工作思路，在今后的具體工作中，我們將緊緊圍繞學校辦學理念和中心工作，開展團的活動，為推進我校學生的全面發展而努力!

工作計劃匯編 篇11

　　黑劉莊小學 20xx年3月

　　為使未成年人健康地成長，成為品德高尚，熱愛祖國，對人有禮貌，言行講文明，品學兼優的一代新人，特制定家校聯系工作計劃及措施。

　　一、每期初，對學生進行全面地思想教育，達到內容具體，并有針對性的材料宣傳，提出具體要求，在期末進行總結。

　　二、根據不同時期，不同情況，及時準確地與學生的家長交流，了解學生在學校和家庭的情況，互相溝通，共同督查，教育好學生。

　　三、定期或不定期地召開學生家長會，共同實施對學生的教育，促進學生健康成長。

　　四、班主任經常做好家訪工作，互通有無，有效地做好了學生的思想轉化工作。

　　五、對表現好的師生，學校給予表彰，對表現不好的進行耐心細致地思想轉化工作。

　　六、能按照學校要求，進行好控輟保學，與學困生轉化工作，確保一個學生不流失，一個學生不掉隊。

　　七、積極征求家長的意見，對于提的合理化建設要積極采納，共同管理好學生。并定期向社會公布學校的管理情況，征求社會各界群眾的合理化建議。

　　家校聯系制度

　　為了使校的教育教學工作更加有效的進行，出進我校的教育教學工作生動活潑的開展，特制定如下制度：

　　一、學校定期或不定期召開家長會，征求家長對學校工作的意見及他們對學校的要求，便于學校展開工作。

　　二、班主任或副班主任經常做家訪，了解班級學生的校外表現，便于教育學生，使學生全面發展。

　　三、在與家庭聯系后，要有家庭聯系記錄。 四、每學期每個學生都要做家訪一次。

　　黑劉莊小學

工作計劃匯編 篇12

　　各科室及全體工作人員：

　　根據市文化局的統一安排，全系統的年度工作總結和考核工作已經開始，為全面盤點我所一年來的工作，總結職能業務目標的完成情況，并開始謀劃明年的工作，現將200x年度工作總結和明年工作計劃的有關事項和要求通知如下：

　　一、關于各科室的工作總結

　　1、在認真回顧工作的基礎上撰寫總結報告，全面、客觀地反映一年來的工作實際，內容要翔實，數據要準確。

　　2、主要內容要包括所里賦予的業務職責、本科室正常業務工作（分門別類）完成情況、與其他科室聯合完成的業務工作、完成所里和領導交給的臨時性工作任務情況、參加所里的各種集體活動情況、開拓性（自主安排的）工作、本科室隊伍建設和人員業務素質提高情況、撰寫學術文章和業務報告（含宣傳性文稿）及其發表情況、本科室人員執行紀律和遵守規章制度情況、年度內人員獲各類獎項情況等。

　　3、要明確總結應當完成但未完成的工作項目，說明原因，并查找自身存在問題和差距。

　　4、總結報告要有頭有尾，條理清楚，言之有物，切忌空泛，字數應不低于1000字，用a4紙打印。

　　5、各科室的總結報告要于12月7日前完成，經主管所長審閱認可后上報所里。

　　二、關于個人的工作總結

　　1、在認真回顧工作的基礎上撰寫個人總結，全面、客觀地匯報一年來的工作實際，內容要翔實，數據要準確。

　　2、主要內容要包括所和科室賦予的業務職責、正常業務工作的完成情況、完成所和科室領導交給的臨時性工作任務情況、參加各種集體活動和公益性活動情況、個人業務學習計劃完成及業務素質提高情況、撰寫學術文章和業務報告（含宣傳性文稿）及其發表情況、執行紀律和遵守規章制度情況、能否正確處理集體利益和個人利益關系、出勤情況（含全勤、加班和請病假、事假天數）、年度內獲獎情況等。為黨員的應正確評價先鋒模范作用發揮情況。為科室負責人的還要單獨設項，總結自己謀劃科室業務、領導和協調工作、團結和帶領員工共同完成任務的能力表現等情況。

　　3、要查找出自身存在問題和差距并分析原因。

　　4、總結的最后，要對自己的表現作出總體性評價，提出是優秀、合格、基本合格還是不合格的自我評價。

　　5、總結行文要條理清楚，字數應不低于800字，用a4紙打印。

　　6、個人總結要于12月15日前完成并報各科室，經科室主要負責人審閱并簽字認可后上報主管所長。

　　三、關于明年的工作計劃

　　1、各科室要在總結今年工作的基礎上，于12月底之前作出200x年的工作計劃。除常規工作外，要特別注意謀劃一些開拓性工作。對科室的發展，也要有前瞻性的思路和建設性的意見，包括對全所工作的建議。其它內容要求請參照本通知第一部分第2條列出的工作方面來制定。

　　2、個人的20xx年工作計劃也要于12月底前作出。個人計劃要密切結合所在科室的工作任務，必須提出年度學習和業務進修計劃。其它內容要求請參照本通知第二部分第2條列出的工作方面來制定。

　　3、科室和個人的工作計劃既要提高站位，又要切合實際；目標要求要定位在經過努力能夠實現的基礎上，但絕對不能放松自己，低標準要求。

工作計劃匯編 篇13

　　一、指導思想

　　本學期，本教研組將仍依據學校的教學工作計劃，立足本校教學發展的實際，密切配合學校教務處和教研室認真完成各項工作。立足課堂教學，積極開展教研活動，不斷提高課堂教學效率。以校本教研為本，既關注學生發展，又關注教師發展，進一步促進教育教學的發展進步，以新型的教育觀，構建和諧民主的師生關系，營造良好的課堂氛圍。以角色轉換實現教師的教學方式和學生的學習行為的轉變，培養學生的科學素養。加強組內合作，構建高效課堂，創建和諧氛圍，同時繼續學習教育教學的新理論，把課堂教學改革作為教研組工作重點，發揚團結合作務實創新的精神，師生共同發展，與時俱進。聚焦課堂教學，改進課堂教學模式，徹底轉變思想，從而提高教學質量，提高教學效率

　　二、工作目標及措施

　　1、制定科學的教研計劃，精心組織實施。

　　要求：集體備課應廣泛搜集信息，認真研究、確立切合實際的主題，周密設計安排。計劃要有明確的目的(問題)、科學合理的措施，操作性強、符合實際，精心組織，全員參與準備，扎實推進，確保教研的時效性，實效性，促進教育教學的穩步提高。在教研中扎實研究教材，教法、學生、學法，達成共識，統一行動。

　　2、加強平時的交流研討。將其作為一種教研的長效機制貫穿于教學的自始至終，發揮人力資源優勢和團隊協同作戰優勢。

　　3、教學的常規管理及要求：

　　(1)加強集體備課。無論物理、化學學科，都必須做到精心備課，深入挖掘教材，吃透課標和考綱，做到“五明確”：明確教材的重點難點、明確教材的知識結構、明確教材的能力要求、明確教材編寫意圖、明確各章節知識的前后聯系。做到既備教法，又備學法，教法應靈活多樣并具有可操作性，學法要具有針對性和指導。

　　(2)上課，優化課堂教學，改進和創新教學方法，努力提高教學效益，要堅持推進課堂教學改革，反對“填鴨式”的滿堂灌。千方百計開展學生實驗和實驗的探究性教學，培養學生的動手實踐，觀察分析等的能力，使學生逐步養成自主、探究、合作的學習習慣。重視培養學生科學的思維能力和學習方法。注重研究和運用科學的教學組織形式和教學手段，學習和借鑒先進的教學經驗，不斷改進和創新教學方法，努力提高教學效益。

　　(3)作業，作業的布置和設計要適量，要有坡度，要尊重學生的實際，批閱及時，要有評分和評語，評語要富有鼓勵性講評及時，分析講解要有針對性各學科應根據自己的實際情況。教研組每月將對本組學科的學生作業進行一次抽查，以便督促課堂教學的落實和學生學習跟蹤情況。

　　(4)輔導，形式要多樣(集體輔導、個別輔導，人盯人等措施);要耐心細致;針對性要強，尤其要注重對學困生的轉化工作;充分發揮課代表和學習小組的作用，采取有效措施督促落實，同時，認真組織九年級物理、化學的實驗訓練，注重學生動腦動手能力的培養，以迎接畢業班的實驗考查。

　　(5)加強教師間的多相互聽評課，鼓勵教師積極通過聽課學習、研討、交流，提高自身業務素質

　　(6)認真組織好幾次大考(期中考及質檢)的評卷、質量分析及整改工作，使本組的教學更有針對性，面對中考!

　　4、繼續做好本組課題的研究與整理工作，并以此課題的研究來促進本組學科的發展。

　　5、組織各備課組認真學習新課標。

　　總之：本組的教研一定要有所成效，能真正促進本組的教學，希望通過全組老師有共同努力，力爭能在中考中考出好成績!

工作計劃匯編 篇14

　　20xx年，是**鎮跨入省級示范鎮的首考之年，面臨前所未有的機遇和挑戰。**鎮將以省級示范鎮建設為總抓手，全力推進“富裕、生態、文化、幸福、平安”為目標的新型城鎮建設。

　　突出工業支撐，提升鎮域綜合經濟實力。突出抓好項目建設，策劃新上項目49個，計劃總投資48.86億元，重點抓好富源履帶投

　　資5000萬元的精密鑄造生產線項目、黑山路橋投資5000萬元的樹脂砂及消失模鑄造生產線項目和陳氏家私投資1億元的紅木文化產業園等項目。以寶隆汽車部件、富源履帶、黑山路橋為支撐，沿黑山路規劃建設機械裝備制造工業園區；以山機集團、宏馬集團等企業為支撐，規劃建設山機工業園區；實施突破福山片區發展戰略，建設福山新型工業園區，打造新的經濟增長點。借助山機集團完備的人才、技術、營銷網絡優勢，發揮其在海外實驗基地的橋梁作用，搭建宏馬集團、寶隆汽車部件、富源履帶、北方壓力容器等本土企業與卡特彼勒等國際知名集團合作平臺，打造國內一流的汽車零部件和工程機械配件生產基地。以黑玻、宏達、寶祥、龍宇等玻璃生產企業為依托，延伸產業鏈條，發揮瀚邦、迅昌、凱順包裝、萬達物流等貿易及配套行業齊全的優勢，力爭建成省內一流、國內知名的日用玻璃器皿集散地。

　　突出基礎完善，增強城鎮綜合承載能力。抓好環、環黑山、環福山及東過境路**段的路網配套設施建設，全力做好土路基整修和沿路征地拆遷工作；投資1500萬元，實施沿河路升級改造工程；實施博八鐵路窯廣鐵道路口拓寬改造工程；推進黑山路天然氣管網延伸工程，新增天然氣用戶800戶。實施文姜路綜合整治和創業路綠化工程，完成合格造林面積800畝，新增綠地面積1萬平方米。實施岳陽河治理及污水處理管網修復工程，建立健全鎮域污水處理網絡，新建污水處理廠1處，日處理污水3000噸。邀請上海復旦大學、青島農業大學旅游專家編制旅游開發項目規劃，打造黑山風景區和如月湖旅游度假區2個生態休閑區，形成鎮域南北兩道綠色生態保護屏障。規劃建設石炭塢、黑山、福山4個新型萬人社區，有序推進舊村改造工作，開工建設住宅樓30棟，建筑面積10萬平方米，新增居民住宅1000套。

　　突出民生優先，提高百姓生活幸福指數。積極推行社保“一卡通”，扎實做好居民養老、醫療、失業、工傷等社會保險統籌發放工作。建立困難群體幫扶長效機制，多形式、多渠道對100戶困難家庭進行重點資助。堅持教育優先發展，確保鎮中心幼兒園如期投入使用，規劃建設石炭塢小學新校區。完善鎮衛生院“先診療、后付費”服務模式，加快村居衛生室升級改造。深入實施文化惠民工程，加大鎮綜合文體中心及各村文體活動場所投入力度，舉辦各類群眾文體活動100場次。加強“四德”工程建設，扎實推進“鄉村文明行動”，不斷提高轄區文明程度。

工作計劃匯編 篇15

　　一、加強領導，明確責任，常抓不懈

　　二、堅持抓好計劃生育工作經常性和制度化建設，促進人口和計劃生育工作整體水平的提高

　　一不斷健全和完善計劃生育經常性工作機制。

　　我們在工作中，制定了人口出生統計制度，計生專干工作職責等計生工作的“十大制度”和包村專干“五大職責”。這些制度職責包括了經常性工作的基本內容和要求。為使這些制度、職責落實好，我們還專門制定了對計生干部工作進行考核的檢查管理工作制度。廣西《人口與計生管理辦法》出臺后，很多群眾把“知情選擇”理解為“自由選擇”，把“已生育二個以上子女的夫妻，一方應當首選結扎措施”理解為：我不首選結扎，我首選其他節育方式也可以。從而給我們的節育工作帶來了被動的局面，為此，我縣制定了《生育二孩結扎合同書》，在對象申請生育二孩時，計生部門與其簽訂了首選結扎合同書，要求生育二孩的計生對象，在生后三個月內無特殊原因應自覺落實結扎手術。通過對制度的建立、完善，使我縣建立了一整套計劃生育經常性工作機制。加上近幾年我縣全面推開計劃生育合同化、規范化的管理，已成為計劃生育經常性工作機制的有效措施，各鄉鎮認真抓好合同兌現，大大促進了經常性工作的正常開展。

　　二抓好政績管理，提高計生專干工作積極性。

　　為加強我縣計生專干的政治思想建設，增強對計生工作的責任感，我們制定了《全縣計生專干管理規定》，《規定》對計生專干的出勤情況、檔案管理、常規管理等方面作出了具體、詳細的要求。對出勤方面規定：包村專干每月下到承包村12天以上，并將每天下村開展工作的具體情況寫成書面材料交辦公室；對檔案的管理方面規定：要按時歸檔入卡，檔卡要求保持清潔完整，準確無誤。凡是需要變動的檔卡，要按要求在完成報表后的半個月內入退檔完畢。凡不按要求變動檔卡，人口出生統計不實或區間內應落實節育措施的對象，未按要求在三個月內落實相應節育措施的，則給予包村專干一定的處罰，如果在檢查中有兩次沒有發現任何問題的則給予相應的獎勵。通過實行政績管理，提高了專干的工作責任心，確保經常性工作得以正常開展。

　　三把宣傳服務融入經常性工作，促進群眾婚育觀念的轉變。

　　2、

　　四加大不打招呼抽查力度，促進經常性工作開展。

　　近幾年，我縣每年都開展半年、年終檢查和每季度一次的不打招呼抽查。通過經常性的檢查和不打招呼抽查，督促各鄉鎮經常性工作的開展。在每次檢查中發現問題的，將按照計生目標管理責任制和《全縣計生專干管理規定》，對鄉鎮和相關責任人進行處罰，并通報全縣。

　　五堅持下村開展計生技術服務，提高群眾滿意程度。

　　六堅持開展計生分析會。

　　我縣堅持每月召開一次由鄉鎮計生辦統計員參加的統計分析會，每季度一次的由縣委或縣府分管領導主持，由鄉鎮分管領導、計生辦主任參加的計生工作例會，例會重點是針對計生局在本季度的不打招呼抽查中各鄉鎮存在的問題進行分析，和研究解決問題的辦法，并對那些工作任務完成較差的鄉鎮給予通報批評，并建立鄉鎮工作明細帳本，由辦公室督促鄉鎮抓好工作。

　　三、以基層為重點，認真抓好經常性工作的開展

　　基層是計劃生育工作的源頭，如果基層的計生工作不抓好，計生工作就難以開展。為此，近幾年我縣把計生工作的重點放在村、屯一級，通過抓好網絡建設，打好基層基礎，使經常性工作得到有效開展。

　　首先，我們是建設好一支基層人口管理隊伍。每村都成立有由村支書、主任為主要負責人，村干為成員的村級人口領導小組，同時每個屯選一位敢講敢做有一定威望的村民擔任村民小組人口管理員，并落實好他們的工作任務和報酬，真正做到“四有三落實”。另外，為使他們會抓、敢抓，我們每年都要舉辦村、屯人口管理員培訓班兩次以上，提高他們的責任心和工作能力。

　　其次是全面推行計生村民自治，促進經常性工作的開展。我縣實行計生村民自治的村有140個，占總數的99.3%。通過實行計生村民自治，利用自治章程、計生村規民約等來管理群眾的生育行為，使群眾逐步形成自覺實行計生政策的良好風尚。目前我縣70%以上實行計生村民自治的村，群眾基本上能做到自我管理、自我教育、自我服務、自我監督、自我約束，群眾計劃生育意識有了明顯提高。

　　再次是確保鄉鎮計生專干能有充足的時間抓業務工作。我縣出臺文件明確規定，計生專干必須專抓計生工作，鄉鎮不得隨便抽調計生專干從事其他工作，如要抽人，超過一個星期的必須經縣分管領導同意，從而保證計生專干有足夠的時間下村抓經常性工作。

　　總之，我縣在過去的工作中雖然取得一定的成績，但也存在有不足之處，和其他兄弟縣市相比，還有不少差距。會后，我們要把其他縣市好的經驗和做法帶回去，按上級的要求和部署，結合我縣實際情況，積極開展工作，力爭把我縣的人口和計劃生育工作做得更好。

工作計劃匯編 篇16

　　為突出校本教研，提升教學能力學校的中心工作始終是教學，要堅持質量立校，特色強校，教研興校，以基礎教育課程改革實驗、優化教學方法和教學手段、提高課堂效率為核心，以規范教師教學行為、狠抓各項工作落實為重點，研究教學和管理工作，全面推進素質教育，全面落實課程計劃，全面提高教育質量。

　　1、搭建教育教研平臺，鍛造研究型教師隊伍。

　　本期要突出教師的主體地位，不斷為教師搭建施展才能的舞臺，要堅持以"打造高素質教師隊伍，提高教師業務素質"為目標，建設學習型隊伍，學習型校園，促進教師專業化發展，把他們培養成"師德上做人師、教學上做能師、教研上做名師"的骨干。繼續加大校本培訓制度和校本教研制度建設，加強學習新課改的理論知識，促進新課改實驗深入發展。利用各種形式參與交流學習，提高教師實施新課改能力。倡導教師打磨自己的教學技藝，加強教師基本功訓練，使自己真正成為教學的行家里手。特別是學科帶頭人和骨干教師，應認真履行教學示范職責，在工作中充分發揮"骨干與帶頭"作用，高質量完成教學和教育教研工作任務，創造一流的教學業績。

　　2、狠抓業務督導，加強師能提升。

　　本學期，在教師業務培養上要在"研"字上下功夫，要特別關注教師課改理念的落實，關注教師專業的提升，關注研修文化的形成。要通過競賽、課改、培訓和考核等多種行之有效的方法和舉措，引導教師不斷總結自身工作經驗，反思自己教學和工作，努力提升教師隊伍的專業水平，凸現教師的主體地位。一是加強對新教師的教育和培養工作。突出對青年教師的教育，積極創設青年教師干事創業的環境和氛圍，重實績，樹典型，獎骨干，讓年輕人才脫穎而出，勇挑重擔，施展才華。本學期我校新教師較多，學校將加大對新教師的培養力度，繼續落實"廣河一中青藍工程"計劃。倡導新教師與中學一級或縣級以上骨干教師、教學能手建立師徒關系,由教研室負責簽訂合同書,在工作中進行傳、幫、帶,相互交流,以實現優勢互補。青年教師要嚴以律己，虛心學習，積極鉆研，著力提高教育教學業務水平。教導處、教研室繼續開展好青年教師培訓工程，積極創造條件，有計劃、有步驟地提高教師的教學能力和教研水平，實現一年站住講臺、兩年站穩講臺、三年站牢講臺、六年形成特色、九年成為骨干的目標。定期對青年教師進行思想素質和業務素質的考核，考核結果作為轉正定級、定職、評優的依據。二是強化教師專業功底，促進教師專業成長。通過開展優秀教案、優秀作業等活動，深化"五課"教研活動，加強他們對教材的認知水平，對中考方向的準確把握，提高解題能力，盡快勝任日新月異的課程改革，成長為學校的中堅力量；通過實行"三查"(查教案、查聽課、查作業批改)"三課"(匯報課、研討課、觀摩課)制度，把精神激勵與制度調控有機地結合起來，進一步完善自我成長、崗位成才、競爭上崗等制度，提高師資水平和執教能力。三是加大骨干教師培養力度，發揮引領作用。按照"主題學習-工作總結-經驗交流-實踐創新"的培訓模式，人人有課題,個個有任務,切實提高骨干隊伍的教育教研能力，評選校級學科帶頭人、教學能手，使骨干教師真正發揮帶頭作用。

　　3、加強教學研究，注重研究實效性。

　　(1)研究教材。各年級要認真研究教材的編寫理念，編寫體例，呈現方式，教學目標和評價方式，在如何使用新教材，提高駕馭教材能力等方面注重研究。

　　(2)研究課堂教學效益提高。新課程標準提出了三維目標，強調以活動引領教學，因此，要研究如何進一步細化課程目標，準確定位課堂的教學目標，優化課堂教學設計，改進教學策略，提高課堂教學效益。

　　(3)研究學生的學習方式。關注學生，倡導的自主學習、探究性學習、合作學習、體驗學習，充分體現學生的主體地位，促使學生學習方式的轉變。

　　(4)建立以校為本的教研制度。教研室要結合教學工作,針對我校的薄弱環節擬定參考題目，確立教研課題，組織教師積極參與教育教學專題研討活動，撰寫高質量的論文，開展1次全校教師論文評選活動，篩選優秀論文參加州上舉行的評選活動。

　　4、加強教師繼續教育與培訓工作。

　　進一步做好新課程培訓，開展現代教育技術手段的學習和培訓，引導教師科學運用校園網、多媒體技術，增加課堂科技含量，學會課件的制作與使用，力爭成為現代化的教學能手，通過專題講座、印發學習資料等形式，努力提高全體教師的課堂教學理論水平，實現教師結構由知識傳承型向創新教育型、經驗技術型、教研藝術型轉變，達到培訓為新課程改革服務，為提高教育教學質量服務。

　　5、有計劃地開展教研組活動。

　　各教研組要制定切實可行的活動計劃，立足本學科，確定具有針對性的教研課題，組織教師研究和探討優化課堂教學及提高教學質量的策略和方法，提高教研質量。各備課組要在教研組的統一安排下立足于提高課堂教學質量，主抓本年級集體備課、課堂教學、聽課、練習設計和配套練習檢測等各項工作。本學期要求各年級語數外三大組每周安排觀摩、指導課1節，其他每組每2周不少于1節，并認真組織聽課、評課活動，教研室組織檢查，并作為學科教研組評優的依據之一。

　　6、對全體教師進行分類定位，定向培訓，提高我校教師的學歷達標率。

　　①本學期將進一步落實請進來、送出去的教研培訓策略，適時邀請專家來校進行專題輔導，組織班子成員、省州縣骨干教師、教學能手、學科帶頭人到兄弟學校參觀學習，以進一步促進我校名師、骨干教師隊伍的形成。

　　②積極動員教師通過培訓、進修、自學、函授、電大、脫產學習等形式學習現代教育理論，掌握現代教育技術，提高學歷層次。

　　③充分利用中英項目、校本教研和"五項"達標活動，組織新一輪教師全員培訓，形成邊學習、邊研究、邊實踐的合作機制和群體發展的局面。

　　7、繼續實施好"五課"活動。

　　有計劃地組織任課教師進行集體備課，開展聽課、評課活動,重點安排優秀教師示范課,青年教師匯報課,組織全校英語、物理、化學、生物教師進行多媒體教學，及時有針對性地組織聽課評課活動，促進教師的專業成長。迎接全縣第十一屆優質課競賽活動，組織參加全州初中物理、化學、生物、歷史、地理五科的優質課競賽活動。

　　8、認真落實"五項達標"活動。

　　要求教師上課講普通話，寫規范的粉筆字，大練教學實踐中的基本功，并在檢查過程中做好記載，將檢查結果納入教師考核。本學期學校將45歲以下未達標教師按其使用現代教育手段的能力與水平分三個等級，繼續進行分類培訓，爭取任課教師(45歲以下)至少要自己獨立制作課件上多媒體課，完成達標任務。

　　9、加強學科教學與信息技術的整合，深入開展網絡教學。

　　進行現代教育技術培訓，進一步提高教師運用現代教育技術的水平。充分利用現代遠程教育資源，力爭在全校普及現代遠程教育知識，做到人人能用，人人愿用，人人想用。遠程教育控制室要及時收集遠程教育資源，建立資源庫，充分發揮資源優勢，有計劃、有組織地開展網上教學活動。

　　10、加強學科組、備課組建設，形成學科優勢。

　　繼續實行年級組、教研組備課制度，集體備課要堅持每期活動有內容、有準備、有中心發言人、有記錄、有落實，學校領導要積極參加備課活動，共同圍繞教學中的熱點、難點問題認真展開討論，集思廣益，充分發揮團體教研優勢，使各成員之間形成優勢互補，使集體備課活動成為提高課堂教學質量、增強新課程理念堅實的平臺。

　　11、認真做好各年級學科知識競賽活動。

　　12、組織開展語言文字規范化創建活動，爭取如期通過州級驗收。

　　聚焦課堂教學，提高教學質量

　　1、更新教育觀念，創新工作思路。

　　全體教師要牢固樹立終生學習的理念，教給學生一滴水，自己要有長流水、純凈水，不斷更新觀念，更新知識；樹立以學生為主的理念，注重學生學習方式的更新與培養，強調自主學習、發現學習、研究學習；樹立全新的師生觀，強調師生間的平等交往，形成一個真正的"學習共同體"；樹立全新的教材觀念，要學會"用教材"而不只是"教教材"，發揮教材的工具性作用。

　　2、強化教學管理層工作，提高策略的有效性。

　　一是主管校長要狠抓教學工作的管理，把主要精力用于管理教學，搞好調查研究，掌握教學管理工作第一手資料，進一步督促指導教學工作。二是中層管理人員要身先士卒，發揮組織、管理、示范、引領作用，不能浮在表面，必須成為抓教學的行家，抓質量的表率；三是班主任要激發學生的學習熱情，增強學生的學習動力和自信心，使之真正成為學習的主人。

　　3、狠抓教學流程管理，努力提高教學質量。

　　本學期，教導處在教學工作上要側重于管理，著力于課堂，著眼于發展，要進一步完善教學目標責任制度、常規教學管理制度、課堂教學督導制度，教學效果評價制度，校本教研管理制度，構建起教學工作的全程監控機制，保障教學有效、環節有效、活動有效、指導有效、訓練有效。要認真貫徹教育部頒布的課程計劃,開齊課程,開足課時。合理配置教育資源,充分發揮每個教師的優勢與特長。強化教導處的職能作用,不斷細化教學常規管理,精心組織安排常規教學，加強教學過程管理,嚴格質量考核評估,剛性落實學校教學計劃,切實提高教學質量。

　　嚴把備課關，發揮好教案的指導性作用。備課繼續采用活頁教案，要實現由重"教"向重"學"轉變，既要備教材，又要備學生、備學情、備學法，力爭做到目標。備課要目標明確、重點突出，突出針對性和實用性，鼓勵超前備課，落實備課檢查反饋制度。充分發揮教案作業的實質性作用。學校在啟用活頁教案的基礎上,重視教案的質量和利用率。要求備課要準確定位課堂教學目標,正確處理好三維目標關系,教學目標的確立主要體現知識與能力、過程與方法、情感態度與價值觀的有機統一，教學流程要遵循學生發展需要，尊重學生的學習心理規律，由淺入深，循序漸進。

工作計劃匯編 篇17

　　一、明確指導思想

　　認真貫徹《九江市創建衛生城市實施方案》，結合我校的實際，改善育人環境為手段，以強化全體師生創衛意識為工作重點。全面提高學校的教育教學質量和師生的健康水平。做到科學管理、全員參與，努力完成我校各項創衛工作的目標和任務。

　　二、完善創衛組織機構和相關制度建設

　　1、進一步健全領導機構，堅持一把手領導下的各部門工作負責制，明確工作任務和責任人，健全組織機構，層層抓落實。

　　2、加強創衛宣傳。利用多種途徑，宣傳健康、文明的生活方式，宣傳衛生健康的基本知識，形成良好的輿論氛圍，促進良好文明習慣的養成。

　　3、保障經費。確保一定的經費作為后盾，提供經費、器材、工具等保障。

　　三、校園環境衛生保潔

　　1、堅持班級衛生區每日兩掃，周四進行衛生大掃除，每月進行衛生大整治活動。

　　2、每月組織兩次全校大掃除，并進行聯合檢查，及時公布評比結果。

　　3、開展“文明班級”流動紅旗評比活動，倡導校園文明行為，引導學生養成健康、文明、向上的生活方式

　　四、學校健康教育

　　1、定期辦好黑板報、布置宣傳窗，宣傳衛生保健知識，培養學生良好的衛生習慣

　　2、按計劃進行衛生知識講座，傳授季節性、流行性疾病的防治知識，特別是對傳染病的防治和宣傳工作。

　　3、健康教育開課率100%，按要求做到有計劃、有備課，教務處定期檢查。

　　4、嚴格按照教學要求進行備課, 不斷提高教學質量。

　　5、認真做好學生健教知識的傳授教育，確保健康知識及格率100%以上，知曉率85%以上。

　　五、學校疾病綜合防治

　　1、注意用眼衛生，做好視力檢查和防近工作，嚴格控制近視率。

　　2、學習貫徹《傳染病防治法》，進一步做好以流感、結核病、肝炎為重點的疾病防治工作，認真落實防治措施。配合有關部門做好預防接種，發現傳染病，及時嚴格進行隔離，采取相應的消毒措施，避免疾病的蔓延。

　　六、學校除“四害”工作

　　按照上級要求，做好除四害工作，做到定期消殺和突擊消殺相結合，校園和廁所定時噴灑滅蠅藥水，投入滅鼠誘餌，消滅四害孳生地，嚴格控制“四害”密度在國家標準之內。

　　七、繼續開展豐富多彩的創衛和健康教育宣傳活動。

　　1、做好學校“健康教育活動宣傳月”工作，通過健康教育活動的大力開展和廣泛宣傳，進一步加強學生的健康知識教育，培養良好

　　生活和衛生習慣的養成教育，提高師生健康知識知曉率和健康行為形成率，為我校創衛工作奠定良好的輿論氛圍。

　　2、繼續開展“創衛知識進課堂活動”，進一步利用課堂宣傳創衛知識。

　　3、積極開展控煙工作。

　　八、做好創衛資料的收集和整理工作。

　　創衛資料的收集和整理工作要堅持不懈，對創衛工作中的文件、材料、照片等要及時收集、整理，使創衛資料，達到科學、規范、豐富。

工作計劃匯編 篇18

　　為了豐富校園文化生活、提高學生的音樂素質和藝術修養，使學生掌握科學的歌唱方法，了解和學唱兒童歌曲，以進一步展示我校的藝術風采和文化底蘊，特制訂一下活動計劃：

　　一、活動目的

　　1、通過不同的發聲練習來規范學生的聲音、進一步提高學生的演唱水平和演唱技巧。

　　2、通過練唱中外少兒歌曲，來提高學生的音樂修養和審美觀念，通過優美動聽、感情真摯的優秀作品不斷豐富學生的情感，以塑造健全人格，使學生的技能和素養得到更全面的發展，提高學生的綜合音樂素質。

　　3、加強對聲樂特長生的培養，為今后校園文化藝術節做好充分的準備。

　　4、給學生提供一個廣闊的藝術展示平臺。

　　二、具體工作措施：

　　1、簡單的音樂常識學習

　　音階視唱、節奏、練耳、音樂記號

　　2、練聲：

　　訓練學員正確的歌唱方法（包括：姿勢、呼吸以及各個腔體產生共振的能力）、音量、強弱的控制及協調各聲部音量的能力。

　　3、聲音的訓練

　　（1） 呼吸

　　（2）聲音位置

　　4、音準訓練

　　音準是音樂表現的基礎，好的音準來源于基礎訓練。

　　5、 節奏訓練

　　音樂史在時間中展示的藝術，節奏是它的組成部分和主導因素，沒有節奏也就沒有音樂

　　6、咬字和吐字的訓練

　　以字帶聲，以情帶聲，字正腔圓是我國民族傳統的唱法，它講究字情深情。

　　7、 呼吸訓練

　　（1） 呼吸的方式：快吸快呼，快吸慢呼。慢吸快呼。慢吸慢呼四中呼吸法的訓練方式。

　　（2） 呼吸應根據歌曲的情感把握氣息的深淺。

　　8、學習幾首地方民歌、簡單的中外歌曲。

　　附：所需用具：

　　多媒體、電視機、音像資料、鋼琴等。