關于協會工作計劃集錦(精選18篇)
關于協會工作計劃集錦 篇1
大學校園是高等學校中廣大同學學習和生活的地方,是校園文化不斷發展和進步的主戰場,構建一個和諧的大學校園,是每一名金華職業技術學院師生必須肩負起來的責任。學生社團及其活動作為校園文化一道亮麗的風景線,是透視學生綜合素質的另一個窗口,各學生社團通過展現多彩社團文化,努力構建具有大學特色的校園文化體系,倡導健康文明的生活理念,建設幸福溫暖的大學家園,讓莘莘學子們在美麗、歡樂、安定、祥和的校園中身心得到和諧的發展。
在20xx納新后,為了加強會員之間的聯系,使會員初步了解武術的基本理論和實戰技能,并對文武協會有一個初步的了解。并選出準備培養下一屆協會的組織人員,增強了參加活動和競爭的信心,為以后的活動發展奠定了基礎。
一、平日練習安排:
每周六、周日1:30——4:00均安排常規練習,例如體能訓練和訓練前的準備活動,鞏固和加強以前練習的一些動作,領悟動作要領及技巧,熱身以后就開始一些簡單武術套路的練習,從一個一個的簡單動作開始,像散打里面的一些武術套路將成為我們以后練習的主要內容。在其他額外的一些時間將根據協會成員的個人興趣和愛好,有選擇性的練習一些難度較大的動作和武術套路,遇到有什么表演或活動,這種練習就非常有必要的。這些難度較大的動作在以后將會有一些,根據實際情況,在保證安全的前提下陸續安排一些,但不是成為文武協會練習的主要內容,這個也不是針對每一個協會成員的要求。
二、財務管理:
協會的財務主要用在協會開展一些活動比如實戰用到的一些水等等,給會員制作服裝,鞋子和一些散打需要用到的訓練用品比如腳靶,實戰服裝,拳套等等;還有就是協會組織的一些活動需要用到的費用,總之我們把協會的'財務用到了我們協會的發展和每個會員身上。
三、節目表演:
表演節目主要在學校里面進行,例如協會自身的一些活動表演,像實戰和對打。還有學院里面的表演節目和總院的大型晚會,都將成為我們協會的主要參加對象和表演機會。
在校外也有一些表演節目,例如社會上的義務演出,或者某些單位和商家的邀請,都有可能成為我們協會走向社會的機會,為我們協會樹立美好形象。像這樣的節目表演只是偶爾參加,并不是我們協會參加的主要對象,一切還是以學校的為主。
四、課外活動:
我們協會根據實際情況在學校領導批準下,節假日中組織一些娛樂活動:像假日游玩、集體出游等安排協會成員到一些景點(大黃山、茶花公園、雙龍洞等)這些出游安排都只是在節假日不會影響到會員的學習并且通過出游來增強集體感和一些處世能力讓每位會員得到更多的鍛煉,活動前作好了充分的安排,在活動中,也安排一些其他聯誼活動等確保參加的每位成員高高興興游玩,平平安安歸來。
五、未來總結
回顧過去,雖然取得了一些成績,但這還遠遠不夠。我們不僅要與校內的社團加強工作,而且要把目光放在校外,成績只代表過去,不代表以后,未來需要我們的不懈努力。
我們需要學校,特別是領導的大力支持,我們深深的明白光憑我們學生自己是不可能取得大的突破,需要大家一起努力。
關于協會工作計劃集錦 篇2
縣中醫藥學會今年工作總結及下一年工作計劃
工作總結
年縣中醫藥學會在縣科協的領導、關心和支持下,充分發揮各成員單位和學會委員的積極性,不斷加強各成員單位之間的聯系和溝通。積極開展形式多樣的中醫藥活動。貫徹學習十八大和十八屆五中全會精神,在“三服務一加強”的指導下,充分發揮群眾社團組織的特點和優勢,在組織建設、學術交流活動、科學普及、服務會員和單位會員、完成上級有關部門下達的工作和社會委托的各項工作方面取得了一些成績,影響力和凝聚力不斷提高,圓滿完成了工作任務,現總結如下:
一、加強學會組織建設,增強學會發展的活力
1、按學會《章程》的規定和要求,發展新會員,為學會補充新鮮的血液,同時發展單位會員,全年發展新的會員4名,單位會員1家。現有會員80名,單位會員10家。按規定收繳了會員單位的會費,為新會員辦理了會員證書,理事會成員頒發了聘書。
2、順利通過縣科協對學會的“目標管理考核”工作。常務理事會專門研究加強學會自身組織建設的各項務實工作,使學會的各項工作做到了“組織落實”,明確我會的發展方向。
3、搭建起舉薦人才的平臺,大力選拔推薦各專業專家至各中醫藥學術組織任職。
今年先后推薦了3名專家省市相關的專業學術組織擔任委員;推薦2位專家到市中醫藥學會專家庫擔任評審專家;推薦駱家富同志參加省中醫藥管理局的地方名老中醫評選活動,并順利通過。推薦高加齊、張茂根兩名青年中醫藥人員參加省中醫學會舉辦的中醫傳承師帶徒活動。配合完成了###縣首屆名中醫評選活動,通過單位推薦,群眾評議等程序后,中醫院洪俠副主任中醫師當選,年度內共召開常務理事會和常務副會長主持的辦公會4次。完成省中醫局下達的“中醫中藥中國行科普巡講活動”;成功推薦呂義貴、張坤兩位青年醫師為省中醫學會肛腸病委員會首屆委員。
4、學會組織理事會成員加強政治理論學習,積極參加掛靠單位——###縣中醫院黨的群眾路線教育實踐活動和基層黨組織建設等各項政治活動,不斷善自身修養、提高政治素質、樹立全局意識和紅線意識。
二、發揮科技社團的優勢,努力推動縣域中醫藥事業
1、繼續承接省衛生和計劃生育委員會下達的每年一次“###縣住院中醫師規范化培訓”考試的組織實施工作。
2、完成了省中醫局下達的###縣第三批“師帶徒”繼承工作的每月一次的“專家專題講座”工作,今年共安排了10次,(自3月份開始)。
3、順利按時完成了今年度省市級中醫藥繼續醫學教育項目5項,吸引了全縣中醫藥人員參加,極大地提高了中醫藥科技人員的業務水平。
4、積極申報市級繼教項目“農村中醫藥適宜技術推廣培訓”“中醫婦科常見病研究進展”“中藥膏方的研究推廣與應用進展”等。 各中醫類學科學術講座和學術報告會的舉辦,主要涉及各學科的中級專業技術職稱人員,以普及兼顧提高為主,已經做到常態化、經常化,有受邀派專家下基層講座,受到業內會員的歡迎和熱捧。
豐富多彩的學術交流活動的舉辦,大大增強了學會的學術影響力、吸引力和凝聚力,提高了臨床各級中醫師們的診療水平,涌現出許多年輕的中醫藥人才,繁榮了###縣的中醫藥學術。 四、主動開展中醫藥科普活動,提高群眾養生保健意識 配合開展中醫膏方節,冬病夏治等活動。 學會組織中醫藥科普專家十多人次,先后到老年大學、縣委黨校、縣實驗小學開展健康保健專題講座20余場,定期開展糖尿病健康講座10余場。圍繞“中醫中藥中國行·進社區·進家庭·進鄉村”開展科普宣講活動,于10月22日“世界傳統醫藥日暨中醫藥宣傳日”在縣中醫院、縣青年圩廣場和順河居委會開展大型義診宣傳活動,大力宣傳中醫藥的防病治病及養生知識。
長期和《報》合作,開展面向群眾的中醫藥防病治病及養生保健講座,大受歡迎。及時向《蚌埠日報》和###電視臺發送資訊,宣傳報道學會活動。
下一年工作計劃
下一年,縣中醫藥學會將以黨的十八大和十八屆五中全會精神為指導,堅持 “一個中心、兩座橋梁、三個提高”的工作定位,進一步提高領導班子的服務能力和水平,完善內部管理結構,完善相關制度建設,牢固樹立服務大局的意識,充分發揮老前輩、老專家的作用,集思廣義,為學會發展出謀獻策,為推動學會建設和學術發展多做貢獻。定時召開常務理事會議,圍繞中醫藥工作重點,服務學術進步、服務科學普及、服務會員發展,推進學會創新發展。重點做好以下幾項工作。
一、以創新活動平臺,推動中醫的傳承與發展
繼續抓好縣中醫學術會議的召開,提高年度學術會議的質量,著力營造良好的社會氛圍和嚴謹的學術環境,充分發揮學術民主,鼓勵不同學術觀點的交鋒和爭鳴,促進學術思想繁榮。吸引更多的中醫工作者參加學術會議,研究如何促進中醫藥原創思維的內涵挖掘和發展。
二、夯實“三個一”工程,推動中醫藥宣傳普及工作
三個一”工程,即:一本書籍、一個網絡、一冊指南。
一本書籍,即向學會成員推薦一本中醫經典,在學會內掀起“讀經典,治今病”熱潮,努力營造深厚的學術氛圍。提高學會成員的理論與服務水平,提高服務能力。
一個網絡,即重視信息化工作,充分發揮網絡信息的作用,依托掛靠單位中醫院優勢,利用醫院網站、微信平臺,及時發布學會的動態。鼓勵學會成員積極撰寫科普文章,采用不同形式舉辦健康教育講座,普及中醫養生、保健和調理等健康知識,健康知識等。一冊指南,即編輯一本關于常見疾病的中醫診斷與調養的指導性宣傳手冊,在群眾中廣泛發放,提高群眾對中醫藥的認知度和依從性。
三、認真做好學會建設,促進學會健康發展
認真做好學會會員的吸收工作,不斷補充新生力量。做好到齡會員退出與工作交接工作,確保學會工作的持續性和規劃的有效性。認真組織好縣首屆中醫 方歌大賽,吸引更多的青年中醫藥人才參加,推薦優秀選手參加省市級比賽。推薦青年骨干加入省市級中藥藥學會和各類專業委員會。
關于協會工作計劃集錦 篇3
20xx屆東軟新生宣傳計劃:
面對20xx新生群,在Q群里發信息宣傳的效果其實并不明顯,
所以我們要多方面的去想宣傳方案。
1進入新生群,利用新生Q群向新生進行答疑,適當的時候發宣傳視頻地址。
2自己建立一個《東軟社團群》,在各個新生群里宣傳社團群,群的共享里可以多放協會的資料。
3利用海報形式將招新信息公布給大家
4派傳單,詳細介紹協會各部門的職責和要求
5派協會成員到新生班級做協會介紹
6如果情況允許,各部門派人走訪新生宿舍,對新生所提出的疑問給予解答,同時能夠和新生進一步交流,讓新生積極加入我們的團體中
7協會成員會有人做新生班副,借此機會也可以宣傳協會。
下學期工作計劃
一、機構和組織完善階段(20xx年8月15日—9月1日):
二、繼續做好協會指導老師的銜接工作,
三、初步確定協會主要負責人和相關干部,并使其相互熟悉逐步進入工作狀態。
四、會員招新階段(20xx年9月日—9月日):按照社團聯合會的安排和要求,做好招收新會員的各項工作,包括宣傳、組織、策劃等。
五活動開展階段(20xx年10月—學期末):
(一)、小學期換屆活動召開。
(二)、社團納新進行。
(三)十月上旬召開新會員大會,讓會員之間相互熟悉和了解,包括會員和社團之間的熟悉等,協會通知和解決各方事宜;
(四)、十月中下旬,定期或不定期地組織會員召開座談會、研討會等,全方面提高會員的表達能力和交際能力;
(五)、在十一、十二月份,每月不定期地邀請老師對新會員進行演講與辯論方面知識培訓,以及口才和表達方面的培訓;保證常規活動的次數(至少每周一次)以增強社團內部的了解與交流。
(六)、十月下旬舉辦全院《新生杯演講》、
十一月中旬《啟蒙辯論》比賽;
十二月中旬外校交流。
(七)、加強與其他協會的聯系和合作,創造性地開展協會的工作。
為較好地開展工作和完成既定任務,特作如下安排:
一、由策劃部負責協會檔案和每次活動的宣傳工作,以宣傳板、海報、傳單等形式予以宣傳和報道有關事宜;負責活動安排,時間的確定、地點的選擇、活動的方式及會員的溝通和聯系,并統籌協會的演講隊、辯論隊等有關事宜;
二、秘書處負責財務的管理、活動的考勤和簽到等有關事宜;
三、由外聯部負責與外部的溝通和聯系,如與兄弟院校商討和協調有關活動事宜、邀請專家學者的培訓與講座、向外界拉贊助解決活動經費等有關事宜。
以上為本協會的初步工作計劃,在以后的工作中可能會作進一步的調整和完善。
假期安排:
1暑假期間保持聯系,相互之間一定要有溝通,有想法的可以提出來大家討論。
2各預備部長寫一份下學期隊伍計劃,把10屆的水平提高。
3協會成員登陸協會博客,認真閱讀新編制度。
4預寫一份招新計劃,有什么想法可以大家提出來商量。
5寫一份宣傳計劃,如何加大宣傳力度。
6各成員要提高自己的鑒賞能力,要好好利用暑假看關于演講、辯論、主持的相關資料。
平時活動注意事項:
1活動策劃書按要求提前寫,爭取批準時間盡量短。
2活動物資發票按要求報銷
3準備活動策劃詳細清單.、
4對學校的申請活動和申請物資詳細了解和分工
5禮儀、主持提前安排
6邀請老師做禮儀課程
7協會活動計劃要公開,透明話。
8與其他社團多接觸多交流,特別是與社聯多交流。
9統一服裝和胸卡
10活動總結、資料回收、(例如視頻,圖片,等等,一定要真理好,)
11活動證書提前準備,獲獎人員專人負責跟蹤聯系。
12活動音樂背景一定要記得。
13專人負責協會資料整理
14協會網站和博客的填充
15建立協會宣傳組
16建立協會主持人隊
17隨時與前社長和部長進行溝通。
關于協會工作計劃集錦 篇4
XX年上半年,在保監局和地方政府的正確領導及各會員公司的大力支持下,市保險行業協會認真貫徹落實XX年全國保險工作會議和省保險工作會議精神,加強協會自律監管工作,維護保險市場經營秩序;加強服務型協會建設,改善保險工作環境;加強協會自身建設,高起點規范行業協會運作模式等方面做了大量工作,較好地完成了上半年的工作任務,實現了保險市場秩序的基本好轉,全行業對規模和效益之間的統一協調有了更明確的認識,各經營公司轉變了“以規模論英雄”的做法,確立了“承保有利潤,發展有效益”的經營目標,經營效益有了一定的改觀,我市保費收入大幅增長,元至五月份實現保費收入19.79億元,同比增長37.51%,高于全省21.45個百分點。同業團結增強,市場經營環境明顯改善,無序競爭行為基本克服。
下半年,我們將在繼續完成《市保險行業協會20xx年工作意見》(保協發[]10號)的基礎上,結合的實際,經市保險行業協會常務理事會研究決定,在我市保險行業開展“五個延伸”的工作。
一、在規范市場經營秩序方面,由“核保”向“核賠”領域延伸。
XX年5至6月,我們對市直保險核賠工作進行了市場調查,發現“核賠”領域與“核保”領域一樣,存在著許多亟待規范的問題。比如事故車輛修理廠存在故意擴大損失項目,報價不真實,與定損查勘人員聯合騙保的問題;第三者責任險賠付住院治療時存在著高端儀器檢查過濫、用藥費用過高的問題;傷殘司法鑒定上存在著定級過高,掌握標準不統一等問題。為此,下半年,我們將向核賠領域延伸,進一步規范市場經營秩序。
1、探索出險事故車輛集中定損。初步打算在城區中、東、西設立三個事故車輛拆檢定損中心,各公司定損員分別到三個定損中心辦公。保險公司的核賠權限不變,行業協會負責價格統一指導和行為自律管理。
2、解決三責出險人員住院費用過高的問題。以行業協會醫管會為依托,通過參照市公費醫療的相關規定,制定用藥和檢查標準,并與各定點醫院簽訂出險人員治療行為自律公約,使出險人員住院用藥和檢查規范化,解決高端儀器檢查過濫,用藥費用過高的問題。
3、加強出險司法鑒定規范管理。會同市司法部門商定出險人員傷殘鑒定的規范管理辦法,根據國家有關規定,研究制定傷殘鑒定行為標準。
二、在協會組織建設方面,由本級向縣(市)延伸。
在縣(市)建立市保險行業協會分會,主要基于三個方面的考慮:一是各支公司有強烈要求。今年三月我們分別召集石首、松滋、洪湖、監利4縣(市)計60個支公司高管人員座談會,參會人員均強烈要求在縣(市)搭建一個平臺,建立行業自律組織;二是今年上半年我們查處的近百件違約案件中,有近80%發生在縣(市)分支機構;三是縣(市)保險機構日益增多,其中擁有15家以上支公司的有3個縣(市),擁有10家以上的有2個縣(市),江陵縣也有6家支公司。做法是:。
1、會長和秘書長人員由是各縣(市)會員公司主要負責人民主推薦,報市協會審批。每屆兩年,會長、秘書長任期與屆期同步。
2、分會工作人員和活動經費由各機構協商確定,協會會長、秘書長和工作人員的工資由現所在單位發放。
3、分會的主要任務是貫徹執行上級部門有關文件精神、落實市保險行業協會章程和自律公約。組織縣(市)公司之間進行溝通、協調,實行對內自控,對外維權。加強與地方政府和相關部門的聯系,爭取地方政府的支持與重視。
三、在自律管理方面,由事后查處向事前內控自律管理延伸。
上半年,我們對各公司出重拳進行違約查處,使我市保險經營秩序有了明顯好轉,邁進了轉型的第一步,但這些成績的取得,更多是在嚴厲監管下查處被動實現的。下半年,我們將探索規范行業內控管理制度,制訂保險行業內控制度自律公約,變過去的違約之后嚴格查處為事發之前的嚴格管理。
1、建立保險業內部相互制衡機制,確保正確反映行業的經營效益,提高保險行業的核心競爭力。健全有效的內控制度,監督和彌補行業管理中可能存在的缺陷,使各公司在市場環境變化和人員素質參差不齊的情況下,實現市場經營目標。
2、圍繞風險控制和增進效益兩個目標,嚴格控制經營風險,保證其業務收益的穩定,滿足被保險人日益增長的保險需求。對經營風險實行嚴格的監控,建立科學的風險監測反饋系統,提高公司經營效益,做到可以用制度管人、管機構、管業務、管經營。制定切實可行的內控管理制度和監督檢查制度,并在運行中不斷補充完善。強化會計核算的內部控制系統,確保業務數據和報表的真實性和完整性。加強和保證內控管理制度的有效運行,加大公司內部稽核和外部審計的檢查力度。根據各公司內控管理制度建設的實際情況,制定科學合理的保險行業內部帶共性的、必須遵守的制度。
3、制定出合理的內控制度之后,我們將采取簽訂自律公約的形式對各公司進行內部管理制度的約定,并定期加以檢查督辦。
四、在規范市場秩序依靠力量方面,由現有管理模式向引入第三方力量協助管理延伸。
1、引入會計師事務所力量,規范保險行業的財務制度。重點檢查各公司是否準確、完整、真實記錄中介業務臺帳,是否規范使用保險中介服務統一發票和業務結算表;是否按照自律公約支付代理費,是否存在配合其他單位通過虛開發票、虛掛經紀或代理保費收入、虛列成本及費用、不實票據入帳、制作假賠案等方式套取資金費用行為;是否存在坐扣手續費、串戶挪用客戶資金行為;是否存在索要高額手續費、收取帳外手續費和手續費之外的其他利益行為;內部業務、財務會計管理中存在的主要問題和風險隱患等。
2、引入市運管處和汽車維修檢測協會的力量,加強對事故車輛修理廠的管理,打擊市場上存在的“騙保”、對汽車零部件定價高、市場秩序亂的行為。
3、引入銀監局和市公平交易局力量,加強對銀郵代理市場的管控,實現銀郵自律的常態化、制度化,依照自律公約進行違約處罰。對查實存在銷售誤導和帳外支付手續費等違規問題的公司,將根據自律公約進行違約處理,并追究上級機構的管理責任。
五、在提升保險行業形象方面,由對外樹立形象向對內提高自身素質延伸,
1、加大新《保險法》的宣傳力度。在《日報》和《晚報》上開辟專版專欄,進行為期三個月的宣傳。在各公司廣泛開展保險法知識競賽活動,以提高執法自覺性。
2、為提高管理干部遵紀守法與合規經營意識,筑牢拒腐防變的思想防線,我們將組織各公司中層以上人員前往江北農場監獄參觀勞教場所,聽服刑人員現身說法,開展警示教育活動。通過警示教育活動的開展警醒管理干部要保持清醒頭腦,嚴格遵循法律、法規和廉潔自律規定,抵抗誘惑,增強拒腐防變能力,不要因一時貪念而違紀違法。
3、聘請資深專家對各保險公司高管人員進行“科學發展觀”知識講座,提高理論水平,增強效益觀念,實現的保險業可持續發展。
4、堅持激勵與約束相結合。在嚴厲查出違約的同時,獎勵維護保險市場的先進單位和個人,既要使那些違約單位和個人受到處罰,也要使自覺維護經營秩序的單位和個人受到表彰和獎勵,弘揚正氣、打擊邪氣,還保險市場經營秩序的一片藍天。
今年下半年,協會的工作任務十分繁重,讓我們在保監局和地方政府的領導下,全面貫徹落實全國和全省保險工作會議精神,團結一心、完善管理、力行自律、以人為本、創新思變,更好地發揮自律與服務作用,堅持“防風險、調結構、穩增長”,努力實現各項目標任務
關于協會工作計劃集錦 篇5
書畫協會隸屬于社團部,是我校唯一一個以書法.繪畫.動漫為主要培養和發展方向的藝術性學生組織,我會自成立以來,一直致力于為我校廣大書法.繪畫.動漫愛好者提供一個豐富課余生活,培養興趣愛好,發展特長,展示自我才藝的平臺。這里集聚了我校書法繪畫方面的高水平人才。
新學期新氣象,書畫協會作為學生會社團部下設的唯一的藝術性的學習組織,上學期已經成功的舉辦了以書畫展覽為代表的一系列豐富多采的校園文化活動。本學期我們也將更加努力的開展我們的工作。特制定如下計劃:
一、工作目的
在提倡素質教育的今天,跟隨時代的發展,為校園文化建設添磚加瓦,同時提高學生們學習書畫的積極性,豐富學生們的課余文化生活,給其展示自己能力的舞臺。
二、主要內容
1.平時練習
針對學生們的書法、繪畫水平,鍛煉同學們的藝術欣賞能力,為廣大的書畫愛好者營造氛圍給更多的書畫愛好者提供自我的平臺。本學期我們書畫協會將一如既往地開展平時練習,并在上學期的基礎上添加或改善聯系的形式和環節,增強吸引力,使同學們能夠得到更大的`收獲。
相信在書畫協會全體同志成員的努力下,書畫協會將會取得進一步的成功。
2.放映書法、繪畫教學片
為豐富校園生活,為書法、繪畫愛好者提供更多接觸書法、繪畫的機會。協會還將申請教室(具體時間待定),為廣大同學們放映書法、繪畫教學片,還將為同學們講解書法、繪畫理論知識。我們將做大量宣傳,做好各項準備,爭取在實際放映過程中達到到場人數多、氣氛融洽的預期效果。
3.擬訂于4月初至6月前夕,舉辦我會一零年的兩大精品活動"社團書畫協會一零年年度書畫展"和"校園書畫大賽"。準備申請美術教室進行展出。主要作品為我會同學的優秀書畫作品和參賽同學的獲獎作品。作品形式為硬筆書法,軟筆書法,動漫,國畫,水彩,水粉,素描等。
此次比賽采取賽前征集作品,比賽大力宣傳。在開學后做宣傳板,繪制海報。參賽優秀作品要報經校團委,頒發校團委獲獎證書。
活動名稱:校社團書畫協會20xx年年度書畫展
"校園書畫大賽
活動時間:20xx.4.初---20xx.5.18前
活動地點:美術公共教室
主辦單位:蘭州~~~~~學院書畫印協會
承辦單位:蘭州~~~~學院書畫印協會
三、總體要求
(一) 開展工作要積極貫徹總會思想;
(二) 開展工作要守時守則;
(三) 開展工作要分工明確,互相配合;
(四) 各項活動要周密計劃;
(五) 各項活動要加強宣傳力度;
(六) 本著團結一致的精神開展工作;
(七) 各項工作爭取精益求精。
總之,書畫協會會以百分百的努力投入到以后的工作當中去。為同學們舉辦一個個更加豐富多采的校園文化活動,為同學們創造更好的接觸書畫、提高書畫的機會,達到書畫協會為同學生們服務的目的,相信經過我們的努力,書畫協會將會取得更加圓滿的成功!
關于協會工作計劃集錦 篇6
一、宗旨
本協會為自愿組織起來的小學生書法協會,宗旨是秉持以尊重個性,張揚個性,提倡個性,發展個性為中心,利用課余時間打造豐富的校園書法文化環境,實現自我教育、自我管理、自我服務的教育目標,為廣大同學提供展示自我的空間和舞臺。充實學生的校園生活,同時也為豐富校園文化作貢獻。
二、參加對象
本協會主要是給熱愛書法的同學提供一個展現自我的空間,挖掘其潛能,提高個人水平和藝術修養,大膽展現其藝術風格,充分展示自己的才華。在校內外開展活動,以積極向上的態度充實校園生活。
三、協會規章制度。
1、按時參加社內各項活動(特殊情況除外)。
2、不能參加者及時向組長請假,無故缺勤次數超過活動次數一半時開除社員資格。
3、社員要定期上交作品。
4、社員要按時認真執行團長及團干事交予的任務。
5、社內應相互友愛,出現矛盾及時以及積極向上的方式解決。
6、社員要有良好的修養,為協會樹立良好形象,社員違紀有損協會形象將視情節嚴重給予嚴肅處理。
7、參加比賽及活動,應以陽光熱情積極的態度參加,按規章制度行動。
8、綜上所述,本社會根據規章制度管理社員,以樹立本社良好形象。
四、活動時間:
每周五下午3:40—4:20為書法協會活動時間
五、參加人員:
喜歡書法的所有同學
六、活動內容:
在指導老師的幫助下,讓學生掌握字的就愛你架結構,字的筆順,把字寫認真寫工整。寫一手好字進行個人展示。
(1)、每周五按時上課,并進行佳作欣賞。
(2)、開展協會展覽,及書法練習的經驗交流。
(3)、書法比賽。
(4)、舉辦校內書法節
關于協會工作計劃集錦 篇7
社團會經過上學期會員及各部長的共同努力,工作進展總體還順利:開展了一系列比較成功的活動:演講,魔鬼訓練,尋根求源活動等等,同時也積極配合社團聯合會的各項活動,使社團的各項工作都順利地進行。因此,今年我們會繼續積極配合社聯工作,團結各部長和常委,共同完成社聯交給我們的任務,舉辦彰顯素質拓展社團特色的活動,讓素質拓展協會在新的一年有新的發展.
今年的工作大致分為兩個方向:
1 在理論教育方面,我們將針對目前的社會形式,在道德品質、學習方法、社會工作、實踐鍛煉對大一新生提供全方面的指導。
2 以豐富校園文化生活、弘揚中工精神,在娛樂中提高大家的能力為目標舉行各種心理素質的活動。為大家搭建展現自我的平臺。
具體的`工作安排如下:
1、 開社團例會,具體安排各項工作。
2、 接下來不定期舉行各種性質的講座或播放一些心理素質的知識講座專家是某些領域的權威,能擴大社員的知識面。而播放影片則是通過輕松的方式使大家迸發生活、學習的激情。
3、 我們社團為這些富有激情的新生們提供了一個展示激情的舞臺,演講讓他們說出自己的心聲,也提高了自己的表達能力!
4、 積極準備這學期去部隊的活動策劃書。
5、 我們還將不定期的與其他社團進行聯誼,舉行辯論賽或者講座,社團之間對一些大家都比較關心的話題進行交流。這樣,不僅能提高社員的溝通、交流能力。還能讓社員學習其他社團的知識,擴大知識面。
以上就是我們社團今年初步的工作計劃,根據具體情況再定時間,我們會在具體工作中不斷改進、不斷完善
關于協會工作計劃集錦 篇8
在過去的一年里,我們市的書法協會度過了美好的一年。在過的一年里,我們協會的成員積極參加各項全國的作品大展和作品比賽,取得了很好的成績和社會效應,這是我們協會一直努力才迎來的成果。
在新的一年里,我們要制定好新的書法協會工作計劃,讓我們的協會在新的一年里能夠迎來新的爆發,讓我們協會的會員能夠在新的一年取得更好的成績。
今年市書協的工作重點主要圍繞以下六個方面展開:
一、理順協會內部關系,加強市縣溝通合作
市書協的工作,諸如在活動的組織開展,書法新人、骨干的培養等方面,都需市、縣(區)協會、女書協等二級協會的通力合作。只有相互配合,才能把各項工作做好。所以,在今后的工作中,應加強市縣(區)書協之間的溝通與合作。
二、加強展覽組織宣傳,擴大書協社會影響
書協的團體性質決定書協要發展,很重要的一點是加強書法展覽、活動的策劃、組織和宣傳,讓全市民眾都來關注舟山的書法事業。只有得到社會的普遍認可,才能擴大市書協在書壇的影響,以便得到全社會的關心、支持。為服務社會,市書協計劃在今年舉辦“xx市慶祝建國60周年”書法作品展。
三、確立新人培養機制,推進書協持續發展
協會要發展,人才是關鍵。只有確立發現新人、培養新人的機制,讓新人不斷涌現,才能推進市書協的持續發展。今年工作的重點有兩項:其一,抓好“浙江書法新人展”的活動組織、作品選拔、重點輔導活動;其二,恢復新會員的報送和審批工作。
四、利用有效途徑,提升骨干創作水平
欲振興書法,得提升創作骨干們的創作與學術水平。今年應圍繞xx市省級會員作品展、浙江書法精英展、全國楹聯展、全國二屆青年展、全國蘭亭書法展等展覽,積極開展作品研討、加工活動;并擬在適當時間,邀請名家前來指導,以切實提高我市的書法創作水平。
五、完善會員交流平臺,拓展學術交流空間
建立會員間相互交流的平臺,對增進彼此的友誼,改善我市書法氛圍很有裨益。今年,書協計劃搞好書法沙龍建設(聯合各縣區書協)、繼續辦好“書法網”。
六、建立專業小組,有序開展書法活動
專業學術小組的建立,有助于發揮創作骨干的優勢,以點帶面,有序地開展書法活動。為此,書協會擬于今年設立三個小組:學術理論組、創作評審組、教育培訓組。
上面我們制定的新一年的書法協會,已經將新一年我們的工作完整的概括好了,只要我們按照計劃來,相信我們協會的工作一定會取得更好的成績。
關于協會工作計劃集錦 篇9
我協會在校團委和社團聯合會指導下,以及協會個成員之間的共同努力下,協會的各項活動工作能有序的進行著,協會會員在過去的一年里也得到了鍛煉,大家的社會實踐能力、交際能力、營銷能力進一步的提高。
新年伊始,回顧過去,展望未來,為此營銷協會將對在明年開展一下幾方面的工作:
1.在開學初對協會的各成員之間進行開會總結交流,讓大家談下自己在寒假的收獲,交流心得,互相學習。
2.協會干部和指導老師在一起交流討論協會的新年的各項工作。
3.對協會的干部之間討論下協會的不足之處,以及取得的成績,以及對協會會員的一些新的要求,對于會員給與準確的定位。
4.對協會:外聯部、組織部、策劃部、社會實踐部、秘書處、宣傳部、選出一下比較認真積極負責的會員做代理副部。
5.在三月中旬,舉行營銷知識大賽,在校園普及營銷知識,活躍營銷氛圍,加大家活躍起來,積極參與之中。
6.在四月初,協會內部舉行關于營銷知識的演講比賽,旨在進一步提高會員之間的交際能力以及會員內部之間相互交流學習,對于表現優秀的給予獎勵。
7.在四月中旬,找營銷大師給大家開知識講座,把我們的基礎大牢固。
8.在五月初,帶領大家去市場上鍛煉下自己,找一些商家,弄一些新穎的產品,讓大家積極的參與進去,去認真的鍛煉一下自己的社會實踐能力,以及創新精神,做好各個方面的開展以及注意事項,
9.對于我們的各項工作召開會議進行交流學習,總結經驗教訓,彌補不足,發揚好的一面,從而始協會更好更快更穩的發展。
對于以上的工作計劃,我們相信在校團委和社團聯合會指導下,以及我們協會會員的共同努力下,一定能夠成功的完成,讓我們校園里面有更多的高素質的營銷精英,打造出更多的具有營銷意識、創新精神、管理者素質的時代精英。也讓我們營銷協會能夠更好更快更穩的發展下去。
關于協會工作計劃集錦 篇10
一、繼續組織好20xx年成都高新區六各街道44個社區的社會體育指導員培訓,在20xx年繼續對高新區的業余籃球裁判進行培訓,爭取培訓出10名國家二級裁判。
二、20xx年請四川省的籃球專家對高新區機關、企業、社區、學校的籃球教練員進行為期3天的籃球專業培訓。
三、20xx年除暑期對青少年進行籃球專業培訓外,還要利用周末對轄區的青少年進行籃球培訓,聘請退役的省級籃球專業教練進行指導。
四、繼續組織承辦好高新區的籃球傳統賽事;這就是高新區中學生籃球賽;高新區業余籃球公開賽和高新區社區籃球冠軍杯爭霸賽。這幾個賽事在成都市已很有影響力。高新區中學生籃球賽20xx年已是第四屆,高新區業余籃球公開賽20xx年已是連續第三年,而高新區社區籃球冠軍杯爭霸賽20xx年已是第四屆了。
五、經成都市廣大中老年籃球愛好者的要求在20xx年三四月間準備進行首屆四川省中老年籃球比賽,現在要參加比賽的隊8支,他們分別是成都市三支,內江市一支、攀支花市兩支和樂山市的兩支,男士年齡限在50歲以上,上場4男一女,女士不限年齡。
另外,高新區的企業較多,有些企業老總酷愛籃球,要求高新區籃球協會每年多舉行一些籃球賽事,通過籃球賽事這一平臺,一是鍛煉了身體,二是加強了企業間的文化體育交流,三是曾強了企業的凝聚力。20xx年協會準備在企業的`籃球賽事上多學習廣東省的一些經驗,多聽取企業一些好的建議,再結合我們的實際,把這項活動在企業中扎扎實實的開展起來。
以上是對成都高新區籃球協會20xx年工作的總結及20xx年的工作計劃。沒有總結到的請協會理事們補充,
下面我對協會20xx年經費執行情況給各位匯報一下........
成都高新區籃球協會
關于協會工作計劃集錦 篇11
一、協會介紹
魔術是一門有著一千多年歷史的藝術,發源于中國。魔術作為一門流傳千年的藝術必然有其獨到的吸引之處。學習魔術,在學習表演技巧的同時也要正途發展魔術,使其成為一項特殊的藝術文明,發揚于悠久的歷史長河之中。所謂正途發展魔術,就是利用魔術帶給觀眾歡樂,提升表演者信心,增強表演者與觀眾之間的互動,發揚魔術文化。因此,本社團通過組織和指導為社員提供一個交流和施展才華的舞臺,在校期間本社團可為校內外提供各種形式的魔術演出建設,倡導宣傳健康文明的魔術文化,為廣大魔術愛好者創造一個良好的學習氛圍,促進了社會精神文明建設,崇尚社會道德風尚。協會主要的活動包括魔術教學,近景魔術實踐表演等活動。社團活動的主要目的是普及魔術,增加同學們的業余生活的樂趣。
二、協會運作情況
A、職位和職能分工情況
1、 會長:統領轄下的魔術工作委員會,進行魔術教學,統籌安排協會各項工作及帶領社員出外演出。
2、 副會長: 一名總領協會教學工作,負責魔術教學;另一名在老師的指導下,協助會長對社團的日常事務進行管理。
3、秘書部:秘書部設立秘書長一人,干事若干人,負責管理會員檔案、資料等,協會收支工作,協會的文書工作及協會的各種工作分配。
4、表演部:負責魔術教學工作。設部長一名,由副會長兼任。包括日常訓練、表演培訓工作等等。
5、宣傳部:負責協會的對內和對外宣傳,設部長一名。
B、協會具體工作計劃
1、會員教學
本學期較上學期的教學工作有較大的差別。原因在于有許多的成員將退出魔術協會,教學工作將由淺層往更深層次發展。秉承上學期的習慣,依舊每一周開展至少一次例會活動,對社員進行教學。教學內容將不是一些近距離魔術的基礎手法(如撲克牌、硬幣等),而是讓會員接觸一些舞臺道具魔術。每次教學例會依舊會對上次的教學進行復習,然后逐步加深魔術教學內容。
教學模式主要通過會員之間互相交流,以及通過一些教學碟學習,并不定期的邀請揚州市一些職業的魔術師(如焦建軍等)授課。通過會員之間的交流,慢慢學習,慢慢進步。
2、校內外各類演出活動
隨著魔術協會在揚子津校區、揚州大學甚至是揚州市的名氣越來越大,受邀參加的活動也會越來越多。我們作為協會的帶頭人將全盤把握協會的利益,控制演出的數量與質量。此外,我們也將努力增加一些額外活動,例如“假日出擊”每逢節假日,魔術協會將會派出會員在校內外進行演出活動。我們將會把會員按照相應的情況分成若干的小組,由優秀的會員帶領其他會員展開即興表演。屆時,會員們將會出現在操場、宿舍樓、教學樓等地方,為廣大的師生獻上精彩的節目。外派的演出小組,甚至可以到學生街等人流量極大的地方,以隨機選定的市民為對象,進行街頭魔術表演。也可以為敬老院、福利院、孤兒院等公益機構進行義演。演出時,我們會拍下錄影帶,等到下次例會時集體觀看,大家可以相互交流,指出不足之處,當然也可以享受其中的快樂。這樣的活動的增進會員之間的團隊協作精神,可以讓會員在實戰中鍛煉自己的專業技能和應變能力。
3、與校內其他社團以及兄弟學校聯誼活動
魔術協會可以應其他社團的邀請,參加他們組織的的各種活動,用我們掌握的技能幫助其他社團舉辦一次更好的社團活動。在活動過程中,我們的社員可以對其他社團的社員有更深入的了解,認識更多的朋友,同時相互學習對方的優點,也可以指出對方的不足之處,共同進步。我們也可以邀請或者是參與兄弟學校組織的一些演出、交流等活動,讓我們的社員與更多年齡相近、愛好相同的人接觸,鍛煉社員的專業技能和與人交流的能力。
4、校本部舉辦的“春之聲”
“春之聲”晚會是我們向全校宣傳魔術協會的一個很好的舞臺,所以我們協會非常重視“春之聲”等系列活動。上學期,我們已經參加了“秋之韻”系列活動,已經在學校舞臺展示了我們協會的風采,但是一些表演過的魔術也無法再次搬上舞臺,我們的魔術創新工作顯得任重而道遠。
5、魔術社成果發布會(魔術大賽)
魔術社將會在每個學年都舉辦一次成果發布會。成果發布會是對外的,可以邀請本校和兄弟學校的老師、同學、甚至是家長們參與。成果發布會不是要做秀,而是對會員們努力的肯定。讓老師、學生和家長們都知道,學生們在大學里,除
了學習專業的知識以外,還通過在魔術社的交流,掌握一門手藝,變成了一個受人尊敬的魔術師。而能參與成果發布會的也不是所有的社員,必須是要有為魔術付出努力,有為魔術社付出貢獻的社員。這樣,成果發布會會變成更成功,也能讓學員們知道上臺表演的機會是來之不易的,是用自己的汗水換來的。這種理念會使學員更加熱愛自己的社團,更高的要求自己,激發社員的自信心和拼搏精神,有助于社員樹立競爭意識,更容易適應當今社會上激烈的競爭。
關于協會工作計劃集錦 篇12
為了幫助貧困農戶解決生產發展資金短缺的難題,以促進貧困區經濟快速、健康發展,在農辦、財政局等有關部門的大力支持下,于20xx年4月正式成立了YYYZZZ村扶貧互助社。YYYZZZ村扶貧互助社是由常年居住在ZZZ村的農村居民自愿結成的專業性、非贏利性的社團組織。具有規范的章程和運作機構。
一、ZZZ村基本情況
YYYZZZ村,距鎮區21公里,幅員面積49平方公里,耕地面積25公頃,其中旱田15公頃,水田10公頃。支柱產業主要有種植業、養殖業等,農業主產作物主要以大豆、水稻為主。全村總戶數36戶,總人口160人,勞動力110人。ZZZ村具有優良的自然優勢,發展潛力大,然而因我村屬于貧困區,資金匱乏一直是制約我村生產發展的瓶頸。而扶貧互助社的成立與發展在一定程度上為我村貧困農戶解決生產發展資金短缺的困難起到一定的幫扶作用。
二、存在的困難與不足
YYYZZZ村扶貧互助社的發展運作取得了一定的成效,然而也應看到其中存在的問題與不足:一是仍有許多村民對扶貧互助社成立的意義認識不高,同時扶貧互助社的發展與目前金融部門短周期、高利率的金融產品難以銜接,使得扶貧互助社的發展后勁不強;二是扶貧互助社整體人員文化素質不高,出納會計人員對專業知識的熟悉度不夠,難以規范做好賬務;三是當前尚無金融政策給予扶貧互助社基準利率支持,扶貧互助社資金緊張,運行緩慢。
三、今后的工作思路
在今后的工作中,我們互助社將立足發展現狀,針對存在的不足,明確工作方向,以促進互助社的發展及其作用的從分發揮。
1、進一步擴大宣傳力度,加深村民對扶貧互助社的認識,積極吸納村民參社,促進互助社的發展壯大。
2、加強互助社工作人員學習、培訓,學習借鑒類似互助社發展較好地區的經驗,同時為互助社工作人員提供專業知識培訓,提高互助社相關工作人員的業務技能和服務水平。
3、繼續完善運作機制,著重向貧困人員的發放貸款,切實緩解貧困人員身纏生活困難,促進我村新農村建設的進程。
關于協會工作計劃集錦 篇13
一、指導思想:
秉持以尊重個性,張揚個性,提倡個性,發展個性為中心,利用課余時間打造豐富的校園書法文化環境, 實現自我教育、自我管理、自我服務的教育目標,為廣大同學提供展示自我的空間和舞臺。創建和諧的校園氛圍為指導思想創設翰墨軒書法協會。活動宗旨是:點在聚墨,主在領悟,重在交流,旨在提高,活在運用。
二、期初目標:
本協會初成立,首先必須是先招募全校有著書法愛好的成員,建立協會機構,通過組織學習、鍛煉,真正成為一支有實力的協會。因此,每周的書法交流學習是必要的,首先第一次集體活動為教師教學基本功,第二次集體活動則由協會部部長白曉聰、副部長張貴河等社員組織平時的練習,有疑問的地方再集中反饋給老師,然后共同解決,其他時間,我社室將為社員開放,為學習練習所需。
三、發展目標:
協會不同于興趣小組,興趣小組重在學習,而協會是基于共同的興趣愛好,為了共同的目標與理想,經學校同意成立的學生團體。協會的活動空間廣闊,充分發揮起協會這一陣地作用,社員可以大有作為。要培養協會社員尤其是協會干部在協會工作上,學校任務中,能自己安排時間,組織會議,相關學習和開展活動,這些全憑著個人的興趣愛好和對協會的組織責任感去自覺處理。
四、協會機構:
指導教師: 協會部長:
社副部長: 協會成員:
五、發展計劃一、打造一支有著過硬本領的協會隊伍
1、先由學生自愿報名和各班班主任推薦,再經過考核,選拔協會成員,形成協會機構。
2、每周的兩次學習要重質量、重實效地開展,教師針對社員的作品給予指導,社員應認真、虛心地學習并堅持不懈地練習。
3、因為本協會剛剛成立,各制度、規模可能都還不完善與成熟,希望社員有吃苦和克服一切困難的決心,為建立起屬于學生自己的協會而共同努力。
六、發揮一種合作、交流、有凝聚力的協會團隊精神(主人翁及團隊意識)
協會不是一個人的組織,而是一個有機的整體,所以我們必須要有團隊精神,團隊精神的核心――協同合作;團隊精神的境界――凝聚力;團隊精神的基礎–揮灑個性。團隊精神是看不見的堡壘;團隊意識是同心合力、團結共進、群策群力、眾志成城。
1、社員之間應互相溝通、交流,真誠合作,為實現協會的整體目標而奮斗。建立一個好的協會,社員除了具有獨立完成工作的能力之外,還要學會積極的與人溝通,具有與他人合作共同完成工作的'能力,在實際工作中要懂得溝通、交流,抱著合作的心態,多理解別人的苦衷,多設身處地為別人想一想,互相幫助,共同進步。
2、時代需要英雄,但更需要優秀的團隊。一個人沒有團隊精神將無所作為。所謂“沒有完美的個人,只有完美的團隊”。個人再完美,也就是滄海一粟,而一個團隊、一個優秀的團隊才是無邊的大海。因此每個社員要有主人翁的精神,要將自己的利益與協會的利益相結合,用自己的才能真正展現出我們書法協會的風貌。
關于協會工作計劃集錦 篇14
進入20xx年以來,湖南省煤炭運銷協會在省煤炭局的正確領導、省局張八旬局長及行管處領導的直接關心和全體會員單位的大力支持下,本著“高效、創新、務實”的工作理念,著力“會員發展、組織完善、市場調研、會議協辦”四大任務,取得了一定的成績,以下謹對此做簡要回顧:
一、積極發展會員單位,壯大協會力量。
今年3月1日,協會在普瑞溫泉酒店召開了第四屆理事會第三次會議。會議就本年度會員發展工作進行了細致部署,并吸納婁底市輝鵬投資集團總經理鄧建輝先生為協會副理事長,這是協會建立以來首次吸納民營企業會員單位,此舉對壯大協會力量,團結省內不同所有制形式的煤炭運銷企業,共同促進湖南煤業市場繁榮創造了良好開端。緊接著,協會又向各地、市、州煤炭局下發了《湖南省煤炭運銷協會關于發展個人會員的通知》,面向全省煤炭批發經營企業業主發展個人會員,此舉得到了相關單位地積極響應。截至6月份,協會新發展團體會員單位4家,個人會員單位122家。目前,協會已初步形成了以各地、市、州煤炭行管機構和國有煤炭企業為主體,集合不同所有制形式煤炭運銷企業,團體會員與個人會員相結合的組織架構。
二、完善組織制度建設,規范協會管理。
協會近期先后制定并發布了《20xx年度會費收取辦法》、《湖南省煤炭運銷協會個人會員發展辦法》等一系列管理制度。完善了秘書處會議——理事會議——會員大會三級議事機制,秘書處會議負責協會日常事務與各類文件、報告的前期調研和起草工作;理事會議負責對協會重大問題(如發展規劃、會議組策、政企協調等)的商討部署;會員大會則負責統籌全體會員單位年度會務及基本權益工作。此外,為了方便會員聯絡,協會已整理編輯出了協會會員聯絡冊,并不定期在省煤炭局網站上發布信息。
三、組織考察調研活動,加強交流協作。
在成功組織了20xx年度協會部分理事單位赴山西、河南調研煤業市場的基礎上,今年5月21日—30日,協會又組織白沙煤電集團、長沙礦業集團、郴州市煤炭局、婁底市煤炭局和湖南省煤炭公司五家單位赴云南、貴州、四川三省進行了為期十天的煤業市場考察調研活動。考察團先后走訪了六盤水市煤炭局、云南省東源礦業集團、四川省煤業集團等十數家單位,對上述三省的煤炭資源儲備、鐵路運力狀況、煤電協調機制等作了細致調研。考察團一致認為:比較外省煤到湖南各電廠的價格與湖南省內煤炭到各電廠價格及市場供需情況,電煤價格尚有30—50元的上調空間,建議電煤價格在現有基礎上作適度上浮;在煤炭運銷機制方面,應合理外調煤炭,既保證供給,又不影響本省企業利益,穩定省內煤業市場。
組織年度外省煤業市場考察調研將作為協會的一項長期工作予以落實。今后,除組織考察調研活動外,協會還將依托考察獲得的資料發布年度外省煤業市場報告,同時借考察調研活動搭建會員單位與外省同行的交流、協作、營銷平臺。
四、協辦煤炭訂貨會議,維護會員利益。
每年一度的全省煤炭訂貨會議是全省煤炭運輸、電力、其他用煤單位之間的一次重要聚會,關系到當年度省內煤炭市場穩定。協會在省煤炭局的領導下,有力地協助了煤炭訂貨會議的組織,同時,協會理事會議制定的《關于20xx年度電煤訂貨的原則意見》,從維護煤炭產、運、銷企業利益的角度出發,通過形成合力,發揮了積極作用。
協會20xx年上半年工作已告一段落,盡管取得了一些成績但也暴露出了許多不足,這主要表現在:
一、協會工作整體性有待提高。
如果以年度為單位確定協會工作的主題,集中力量解決某一方面的問題,無疑將有助于這方面工作的改善。
二、協會自身影響力仍待提升。
今后工作中應關注兩方面問題:一是協會的內部宣傳,應加強各會員單位之間的聯絡,互通信息、及時反饋;另一是協會的外部溝通,應順暢協會與各相關職能部門、用煤單位的溝通。
三、協會活動特色性亟需加強。
如協會組織的考察調研活動、煤炭企業與電力企業座談活動等,如能在已有經驗上進一步創新,使之系統化、機制化、標志化,逐步形成品牌,將更有利于協會工作的'精進與影響力的提升。
當然,對于以上不足,還需要協會各理事單位的進一步磋商協作,需要局領導的支持與鞭策。以下,是協會對下半年工作的一些設想:
1、擬于8月份組織本年度第二批外省煤業市場考察團赴華東省份進行考察。初步確定考察點為江西、安徽、江蘇三省,主要針對上述省份的煤炭資源儲備和生產情況、主要煤種價格、鐵路運力情況、煤炭企業建設及有關用煤單位等方面進行考察調研。
2、擬召開協會本年度外省煤業市場考察調研情況匯報會。該會議由全體理事單位參加,在總結本年度兩次外省煤業市場考察調研情況的基礎上,完成《年度外省煤業市場報告》,并提出對本省煤炭運銷企業的意向性建議,擬于協會年會上向各會員單位發布。
3、為配合20xx年度全省煤炭訂貨會的順利召開,擬于10月份組織省內煤、電相關單位召開煤電企業座談會。
4、擬于11月份召開20xx年度湖南省煤炭運銷協會年會。大會將總結本年度協會基本工作情況;補選協會副理事長、副秘書長;向會員單位頒發會員證(牌)及通訊冊;討論協會20xx年度規劃等。
5、加強協會的宣傳聯絡工作。依托省局網站和“協會通訊”(待建)兩大渠道,及時發布和反饋信息,促進交流和協作。
湖南省煤炭運銷協會
20xx年7月
關于協會工作計劃集錦 篇15
新的學期新的開始,作為以戶外運動為主的協會,上學期由于受到天氣等原因的影響活動并不精彩,所以協會的活動重點放在本學期進行。本學期協會活動主要集中在以下五個方面:
(1) 周末拉練。
本活動,具體計劃是每周末組織會員進行近距離騎行活動,范圍在xx市及周邊縣市,距離一般在150公里以內,如臨清、高唐、東平臘山等,活動強度中等,參與人員為協會會員。這項活動可以保證會員的基本活動參與權,調動會員積極性,在活動中使會員了解和學習自行車運動知識和出行注意事項,并為協會的中遠距離出行的進行體能儲備和組織協調訓練。
(2) 假日出行。
利用清明,五一,端午三個法定假日進行出行安排。初步定為“一山一水一圣人”計劃,即利用假期安排騎行泰山,泉城,曲阜三地,每地活動時間為三天,騎行時間約為15—20小時,活動強度為中等,參與成員面向全校師生招募,并計劃與目的地兄弟社團進行交流活動。此項活動以齊魯旅游文化的口號“一山一水一圣人”為出行目的地,即使參與人員充分感受到齊魯文化精髓,又可以利用此口號充分宣傳協會,擴大影響力。
(3)網絡平臺建設計劃。
充分利用高校網絡聯盟平臺 即“遠人部落”網站,進行協會的內外建設:對內以此為宣傳教育平臺,宣傳協會,發布活動信息,上傳活動圖片,進行自行車運動知識宣傳幾普及等;對外與各高校車協進行交流,學習其成功經驗,促進自身發展。
(4)建設聊大自行車隊計劃。
與各方積極合作,把其他高校經驗與自身情況相結合,打造xx大學自己的自行車運動比賽隊伍,以專業的水準帶動協會的快速發展,從而促進協會的特色與品牌建設,實現更大、更快、更強的目標。
(5)暑假遠征計劃。
這是協會本學期最大的活動計劃,也是最不能確定是否能實行的計劃。初步計劃利用暑假時間進行社會時間活動,即“綠色奧運,綠色出行,青島——拉薩萬里穿越大型環保公益宣傳活動”。全程五千三百余公里,經山東、河南、陜西、四川、西藏五省區,分兩隊進行,一隊由青島至成都,路程約2600余公里,二隊由成都至拉薩,路程約2700余公里,整個活動強度為高強度,計劃時間為27天,活動成員在全校師生中選拔。活動內容是以綠色奧運為契機,宣傳環保出行,計劃在沿途經過的主要城市進行萬人簽名活動,整個活動完成后返回學校,并重新選拔人員由騎行北京把簽名條幅轉交有關部門收藏。計劃可行性:每年全國有多所高校進行假期遠征活動并均取得成功,現協會內部成員有多人擁有數千公里的騎行經驗。局限性:活動需要大量經費支持,經費的多少限制了活動的成功與否。
以上為xx大學地平線自行車協會的學期工作基本計劃,所涉及的出行代步工具均為自行車。
關于協會工作計劃集錦 篇16
在已經過去的兩年中,我們計算機協會在有關領導和各指導老師的關心和指導下,使協會在各個方面取得了良好的成績。然而,本學期還是協會發展壯大的關鍵時期,也是重要的一學期,計算機協會將配合學院、系部有關要求和指導,以“資源共享、共學習、共進步、共提高”為協會宗旨,積極創建優秀社團為目標,在學院和系部的領導下,在以往的工作基礎上,繼續積極進取,開拓創新,力爭使協會全面進步,為豐富我學院學生第二課堂和精神文明建設作出積極貢獻。
一、下學期活動有以下幾點要求:
1.集體圍繞協會的宗旨,開展各種有意的活動。
2.以普及電腦知識為根本目標,協會將多開展一些學習性的活動。
3.為擴大影響,開拓創新,充分發揮其作用,使活動形勢多樣化,提高活動質量。
二、下學期主要活動有以下幾點:
1不定期舉行計算機知識授課,為使協會成員能更多地了解電腦知識,讓每個計協成員都有所收獲。
2 不斷的補充和完善協會QQ群論壇知識和群共享資料,以便會員交流學習,使會員在網上也能了解協會信息。
下學期工作計劃就是以上幾點。我們協會將全力以赴,積極工作,認真負責,更好的搞好協會的工作,尤其在活動中,我們要積極組織,積極安排,積極參加。讓活動更有動力,更有魅力。
在今后,我們將做好各項工作,組織人員,安排活動項目,聽取大家的建議,討論出活動的方案,按照活動的各項內容,會議流程,我們將會積極地投入到工作中來。
新學期,對于前進中的計算機協會來說?,
挑戰與機遇并存,希望在上級領導和相關老師的關心和指導下,計算機協會能繼續開拓創新,齊心協力,完成各項工作任務,完成光輝的使命。創建一個屬于自己品牌特色的協會。
計算機協會
20xx年12月3日
關于協會工作計劃集錦 篇17
20xx年站前社區殘疾人工作以構建和諧社區為主線,本著“立足社區,依托社區,面向社會,服務殘疾人”的工作發展理念,一方面要圍繞殘疾人康復、教育、就業、扶貧等工作開展,另一方面還要豐富殘疾人的文化、體育等業余生活。以飽滿的熱情和勇于奉獻的精神做好XX年的殘疾人工作。現將20xx年殘疾人工作具體安排
一、明確思想發揮作用
以科學發展觀為指導,加強社區殘疾人組織建設,不斷健全殘協隊伍及相關制度,從組織上保證殘疾人工作的開展。充分發揮社區殘協的保障與紐帶作用,結合社區資源,為社區殘疾人更好的服務。
二、加大宣傳普及助殘
通過宣傳欄、黑板報、掛橫幅等形式,對殘疾人相關法律、法規、政策進行宣傳。在社區營造“全社會都來關心殘疾人,支持殘疾人事業!”的良好氛圍。通過“一助一”、“多助一”、“結對子”等多種形式宣傳創建工作。
三、健全組織落實扶貧
在全社區營造扶殘助殘氛圍,提高殘疾人參與社會活動的意識和生活質量,真正做到殘疾人問題有人管、困難有人幫、康復有希望,生活有保障。掌握社區內所有殘疾人的基本情況、基本需求,逐人逐項建檔立卡,使殘疾人入戶率達100%。對貧困殘疾人,重殘無業、下崗失業殘疾人,無人撫養、贍養的殘疾人進行分類登記。做好“全國助殘日”等各類節日期間的扶貧慰問活動和彩票公益金助學項目。為殘疾兒童提供經常有效的幫困、助學等服務,督促和幫助適齡殘疾少年兒童接受義務教育。
四、建檔立卡推進康復
加強社區殘疾人康復工作的組織與領導,完善康復服務制度,形成康復服務網絡。做好社區殘疾人康復需求調查、篩查工作,對有康復器材需求的殘疾人分類登記以配合殘聯做好相關手術及器材配發工作。建立健全康復需求檔案,充分利用現有資源,就近、就地為殘疾人提供經濟適用、簡便易行的康復服務。同時盡可能地滿足殘疾人對輔助器具的需求,并做好輔助器具供應服務指導。組織轄區輕度殘疾人開展“康復健身操”訓練,為殘疾人康復提供便利。
五、完善服務促進就業
積極為殘疾人提供就業信息咨詢、職業指導、技能培訓、創業培訓等全方位的具體服務。整合社區資源,聯系相關單位在年內適時適地的開展各類技能培訓,使殘疾人掌握一技之長提高就業技能與水平。就業及用工信息并及時向轄區殘疾人公布,宣傳和落實殘疾人自謀職業、自主創業和靈活就業等各項優惠政策,促進殘疾人多渠道、多形式就業。
六、宣傳法律維護權利
經常在轄區內就《中華人民共和國殘疾人保障法》和相關法律法規開展廣泛宣傳,提高社區殘疾人及廣大居民保障殘疾益的法律意識,及時了解社區內殘疾益的保障情況。聽取殘疾人意見,對困難殘疾人家庭建立定期走訪計劃,對需要監護的對象,協助其監護人做好工作,降低肇事率,消除不安全因素。
七、豐富殘疾人文體生活
以社區文化活動中心為陣地,組織殘疾人經常性開展歌詠會、讀書會、手工制作等社區殘疾人娛樂活動,活躍殘疾人生活,陶冶殘疾人情操。借“三八”、“國慶”等節日組織殘疾人開展“殘疾人趣味運動會”等文體娛樂活動,使殘疾人建立自信,走出家門,融入社會。
關于協會工作計劃集錦 篇18
我村計生協會工作要以認真貫徹落實省、市、縣、鎮關于開展計生協會"三聯創"活動的通知,自開展創建合格村計生協會,進一步加大我村基層計生協會建設創先力度,深入開展創建"一流村"計生協會和"五好"小組活動,計生協會工作計劃。開展計生協會"三聯創"活動是加強基層計生協會建設的重要舉措,也是適應計生工作重心向下移,使基層計生協會逐步成為計生工作主力軍的迫切需求。圍繞計生協會"三聯創"活動的標準要求,結合我村計生協會工作進展情況,經研究新年度計生協會工作計劃如下:
一、加強領導,組織健全,活動經常
1、村書記黃俊杰同志,村主任陳怡民同志親自抓,負總責,按照"三三制"要求,建立一個結構合理,有稱職的會長,能發揮作用的理事會。繼續以角落包片干部、中心戶長落實計生責任制。圍繞育齡群眾需求,提供三優服務,確實維護好群眾利益,按時兌現計生協會會長、小組長的補貼費和活動經費。
2、會長、副會長要組織開展各項活動,把協會每項工作任務分工到各理事和協會小組長,并檢查落實責任。認真開展創建"五好"協會小組評比活動,全面實施為"計生三戶""二女戶"家庭開展"生育節育、安康義診、紅白事服務"。
3、計劃每月一日(除節假日外),召開一次月例會(結合小組會議),每季度召開一次以上理事會,年初研究制定計生協會"三聯創"實施方案,規劃創建措施,計劃整改,提交村兩委研究,爭取村兩委支持,落實相關責任人,年終逐條評估,書面呈報上級計生協會驗收認定。
二、加強宣傳力度,倡導婚育新風,推進"雙創"活動
1、統一思想,提高認識,工作計劃《計生協會工作計劃》。采取多種形式,利用各種渠道(如有線廣播定期播放計生政策法律、法規、基礎知識等,開辟計生宣傳欄,宣傳標語)。
2、印發宣傳材料,組織廣大育齡群眾學習,開展入戶對話訪視和宣傳教育活動,提高會員和育齡群眾對計生政策,避孕節育知情選擇和生殖健康,婦幼保健等計生知識。
3、開展富有群眾特色的教育活動,組織理事會員小組長開展"生育關懷"和12.1世界艾滋病日、國際母親節、5.29協會活動日重大節日的宣傳教育活動,大力倡導婚育新風,推進新型文化進萬家,促進群眾轉變婚育觀念,穩定低生育水平。
三、推進"三結合",突出活動和服務工作重點
1、緊緊圍繞一個中心,兩個載體,切實做到四個加強,開展多種樣式的少生快富,為需要服務的對象提供能所力及的服務,幫助育齡婦女解決實際困難和問題,增強創新意識,增加收入,提高婦女社會地位和整體素質。
2、開展為育齡群眾術前術后隨訪重點服務,抓好落實節育措施和雙查雙補及時到位,做好孕情跟蹤訪視,幫助"計生三戶"、"二女戶"解決實際困難和問題,落實兌現各項優惠政策,提供三生、三優服務,引導少生優生,優育優教,勤勞致富。
3、依法參與村民自治,充分發揮計生協會會員骨干、小組長作用,切實做到主動參與,積極帶頭,依法監督,逐步推行自我教育,自我管理,自我服務。
4、配合村兩委搞好經濟發展,引進先進科學技術,提高廣大群眾生活水平,做好幫扶項目的落實。
5、協助做好流動人口計生管理服務工作,加快流動人口計生協會組織建設步伐。
四、加強學習培訓,提高協會整體素質
建立協會小組長獎評制度,評比名冊,組織會員骨干,協會小組(中心戶)組長的學習培訓,制定培訓規劃,登記學習人員名冊,明確培訓任務和重點,加強宣傳,注重實效,把自學和集中培訓相結合,努力學習有關計生知識和政策法律法規。提高全體會員思想政治水平和工作能力,為鞏固我村協會"一流村"創建更高的達標水平。