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公司工作方案

發布時間:2022-08-20

公司工作方案(通用19篇)

公司工作方案 篇1

  一、行動目的+指導思想

  行動目的和指導思想,可以寫在一起,也可以分開寫。

  開門見山地表明這次行動要達到什么樣的目的[一般以“為了(增強/鞏固……)”這種句子為主],為了達到這樣的目的,這次活動是在什么樣的思想指導下開展。

  二、組織領導

  為了活動順利開展,一般會專門成立這樣的行動領導組,領導組下設一些組,比如綜合組、宣傳組、應急組、執法組等等。點明由誰(職務什么)擔任組長,誰(職務)副組長,成員也要一一點明,領導組辦公室設在哪里,各組分別負責什么。

  三、工作重點

  明確此次行動的風險點和最需要解決的問題在哪里,進而明確工作重點。工作重點可以是一個,可以使多個。比如,上面提到的婚禮,工作重點可以是新人的婚禮儀式,也可以是婚禮儀式+宴請賓客。

  四、實施步驟

  動員階段,一般是召開動員會,發出方案,傳達上級精神等等。

  組織實施階段,按照本方案開展實施,對于新出現的問題 及時調查研究,或者在行動中發現的問題,及時整改之類的。

  總結評估,建立長效機制。對活動進行總結,好的經驗有哪些,不好的教訓有哪些?寫活動的總結報告。然后針對行動中出現的問題,制定預防此類問題的長效機制。

  五、工作措施

  思想(強化/統一思想認識)

  組織(加強組織領導/強化協同配合)

  制度(強化制度建設)

  結果(增強行動效果/強化督查考核)

  宣傳(營造濃厚氛圍/加強輿論宣傳)

  我們來拿一場簡單的婚禮舉例子吧:

  要定一個總的基調,要體現甜蜜、周到和完美。怎么舉辦這個婚禮,就要看這家人的總體想法了,根據總體的想法,確定 婚禮的細節和怎么實施。

  明確這次婚禮的工作重點是舉辦婚禮和宴請親朋好友環節,圍繞這個主要環節開展接下來的活動。

  整個為婚禮活動的工作人員,分好組,各自分工開展工作。

  按照分工,按照婚禮的日子確定每天的工作內容。

  收尾。

公司工作方案 篇2

  按照《中華人民共和國傳染病防治法》和《突發公共衛生應急條例》的有關規定,結合我公司實際,特制定防控工作方案,方案內容如下:

  一.組織機構職責

  公司成立疫情防控工作領導小組(以下簡稱領導小組),并制定出科學可行的工作方案和應急方案,明確各操作環節上的處理步驟及處理方法和具體責任。小組成員如下:

  組長:

  副組長:

  成員:

  領導小組及公司全體職工要密切配合,形成合力,確保各項工作落到實處。

  1.領導小組要加強對全體職工的預防控制傳染病等疫情知識的教育,加強健康防護與知識教育,提高自我防范意識。

  2.要求員工在認真做好日常工作的同時,注意個人的健康防護。對于患有傳染病的員工,及時發現并建議其及時診斷病因,進行休息治療,痊愈后再上班工作。

  3.公司所有辦公場所及生產場地設備,按照領導小組和應急安全衛生防疫等部門公布的有關預防措施和要求,搞好各項衛生防疫。

  二.公司各單位,各部門職責

  1.辦公室:負責準確及時向公司員工發布發生疫情的信息和本公司疾病預防控制的措施,

  做好員工防病知識宣傳,提高公司員工自我防范能力;認真了解社會不同時期存在的疫情情況,做好疫情的宣傳工作。負責人:

  2.采購部:負責做好所需的消毒藥品,防護用品及設備等物資的保障工作。負責人:

  3.生產部:負責每天生產場所設施設備清潔消毒工作。負責人:

  4.后勤部:負責公司廠區生產區辦公場所設施設備每天清潔消毒監督檢查工作;負責公司廠區公共區域每天清潔消毒工作;協調公司各相關部門協同開展應急處置,確保在領導小組的統一指揮下,使衛生防疫工作高效有序進行。負責人:

  三.公司各部門要將預防可能出現的疫情作為工作重點,主要做好以下工作:

  1.監控工作:每天登記所有公司進出人員要帶口罩量體溫,車輛進入要消毒。

  2.通風工作:每天上下班時,必須打開全部門窗通風,保證空氣流通,地面清潔干燥。

  3.消毒工作:每天下班前場地設施設備清潔消毒,加強日常衛生保潔工作。

  四.應急對策

  1.所有公司進出人員,測量體溫時發現感冒咳嗽發熱癥狀人員,應勸其去醫院發熱門診治療,不準進入公司。

  2.疫情一旦發生,員工馬上上報疫情應急工作領導小組,領導小組及時向應急安全衛生防疫等部門匯報單位出現的疫情,并全員隔離。

  3.領導小組要及時把發生病情的員工送衛生部門進行救治,根據防疫部門的部署開展疫情的控制工作。

  4.對發生疫情的場所進行消毒處理,并根據疫情的情況建議或強制發生病情員工接觸到的員工到醫院等衛生部門進行檢查,避免疫情的擴大。

  5.疫情發生時,公司要以疫情的防治做為工作的重點,領導小組要認真協調各部門做好消毒等病原體的消除工作,后勤部要做好疫情防治的后勤保障工作。

  6.疫情發生時,領導小組要成立專人小組做好員式的教育和消除心理壓力及正確引導性工作,確保疫情期的盡早過去。

公司工作方案 篇3

  一、復工復產前期防疫準備

  1.工廠收集官方專業機構有關防疫知識、宣傳片、宣傳視頻,在宣傳板、企業微信、電子大屏等等開展宣傳。

  2.統計儲備的醫用口罩、KN90或KN95口罩,防護服(主要以環衛消毒)、防護眼鏡,75%酒精(脫脂棉)/84消毒液,消毒洗手液、橡膠手套、肥皂、溫度計、紅外測溫儀、血氧儀、噴霧器、應急交通車、應急藥品等防疫人防技防物資。3.制訂發生員工發燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀的應急處置措施,隔離措施和應急交通送醫治療路線定點醫院聯系等預案。

  二、復工復產防疫工作安排

  1.工廠各級部門提前統計各自人員預備到崗情況并匯總報告到人力資源部門。從本市區以外員工以及較大疫區返工的員工、相關方(含供應商、物流、業務外包、派遣方)進入工廠前須組織醫務人員全部檢查后無異常方可進入。復工第一天全員健康排查尤其重要,寧可慢不可錯。

  2.提醒員工在家期間及恢復生產后在疫情管控做好自我防護和消毒工作。

  3.全體員工上班后有任何員工發現身體異常如:發燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀必須立刻上報各管理層,并立刻進行現場消毒和安排員工及時去醫院就醫并將確診結果通知公司。

  4.所有員工、外來人員、訪客進入工廠前必須接受門衛紅外測量體溫,門衛負責記錄體溫,體溫超過37.3攝氏度禁止入場,并報告工廠及對接人。外來人員還須自行佩戴口罩(長期業務方工廠提供臨時預備口罩)。

  5.做好外來人員登記確認工作,所有外來人員必須在門崗登記,姓名、電話、近期是否去過湖北省等信息。按照政府規定向企業報備自我隔離,工廠按照上班考勤,屬地管理部門每日通過微信QQ視頻抽查居家隔離情況,不予扣款罰款。

  6.乘坐通勤車公共交通工具上下班員工必須佩戴防護口罩,下車后應及時使用洗手液洗手,通勤車使用后必須立即消毒、更換椅墊套,安排專人管理檢查。

  7.復工復產前,上班前,各工廠組織醫務人員對工廠所有場所進行一次消毒,之后每三天一次。重點區域—更衣室、辦公室、生活垃圾堆放處及吸煙點,安排專人每天早晚消毒各一次。中央空調按照技術書采取進風消毒過濾。

  8.確認各工廠集中食堂的安全衛生措施,食堂禁止采購未經宰殺未經檢疫的活禽活魚肉品,禁止提供生菜,餐具蒸汽消毒。加工環節嚴格生熟分開。餐廳服務人員每日崗前必須開展健康檢查,體溫測量并保留檢測記錄,作業中必須統一佩戴手套、防護鏡和醫用口罩、防護鞋。一次性的必須集中扔棄,重復性防護用品必須集中消毒處理,禁止未經消毒反復使用。餐具統一由服務人員配發,禁止自行取拿餐具,不要用自己的筷子和餐具來從公碗和盤子里夾菜,飯菜統一由食堂工作人員分餐取菜。食品留樣按照規定執行。

  9.在衛生間、食堂等主要場所設置消毒洗手液、肥皂及酒精棉球或消毒濕巾。要求員工飯前便前便后必須洗手或用酒精棉球擦拭,用流水沖洗。

  10.門衛、服務人員、保潔、綠化人員必須佩戴口罩、膠皮手套每日應更換上述防護用品。

  11.復工后,工廠組織排查對必須的防護用品庫存量和核算近期使用量,提前采購,合理庫存。該物資作為日常防護物資及應急處置物質按需發放。必要時安排專人負責統一廢舊換新,防止不合規扔棄傳染。

  12.在各自勞動崗位上,非人與人接觸環境,宜佩戴口罩;在頻繁接觸人員崗位,和集中作業封閉崗位(控制室等)必須佩戴口罩及其他防護用品。禁止隨地吐痰,防護口罩廢棄物以及口鼻分泌物用紙巾包好放入工廠指定的專用有蓋醫用廢棄桶。

  13.各工廠的車間、會議室、辦公室等人員密集場所應保持開窗通風(不含中央空調),每天上下午各至少兩次,每次30分鐘。

  14.工廠在防疫期停止前,暫時取消或控制人數參加集體活動及大型會議,盡量減少或停止因公出行、聚會等。如需要,須向各級管理層報告并取得同意。

  15.不信謠,不傳謠,嚴禁利用社交媒體傳播不實信息制造恐慌情緒。

  16.對不作為、慢作為、亂作為的,對搞形式主義、官僚主義的,對瞞報、漏報疫情的,要及時追責問責,釋放狠抓落實、不容松懈的強烈信號。

  六必須

  企業節后復工生產務必做好“六個必須”

  ①必須建立企業疫情防控工作機制;

  ②必須制定企業疫情防控工作方案和復工生產實施方案;

  ③必須排查每名職工假期期間流動信息情況;

  ④必須提前對廠區內公共場所、人員聚集場所的設施、設備進行消殺防疫;

  ⑤必須對原材物料儲備情況進行盤點、研判保障連續生產的周期;

  ⑥必須對生產設施設備進行安全檢查。

  五到位

  企業開工第一天務必做到“五個到位”

  ①企業復工生產“六個必須”要到位;

  ②企業進出車輛、人員,登記、消殺防疫措施要到位;

  ③疫情防控宣傳資料發放要到位;

  ④以車間、班組為單位的疫情防控知識宣講要到位;

  ⑤企業工參與配合屬地政府、社區(村)聯防聯控承諾要到位。

  四堅持

  企業正常生產期間務必做到“四個堅持”

  ①堅持每日全體人員體溫檢測進廠;

  ②堅持每日上班前、下班后消殺防疫(人員集中的重點區域應多次消殺);

  ③堅持每日進出車輛、人員登記、消殺防疫;

  ④堅持每日向屬地政府、社區(村)報告情況。

  建機制

  連續生產工業企業務必健全機制做好落實

  ①嚴格按照上述三個疫情防控指導意見抓好工作落實;

  ②抓緊成立企業疫情防控工作領導機構;

  ③制定企業疫情防控工作方案;

  ④在疫情防控響應機制解除之前每日向屬地政府、工信主管部門、社區(村)報告情況。

公司工作方案 篇4

  一、企業復工時間

  對全區符合復工條件的企業(不含建筑施工企業、建設工地)實行分類分片分時段嚴格審批,有序復工。所有企業未經批準一律不得擅自復工。

  通過互聯網等信息技術開展網上辦公、遠程辦公和居家辦公的優先復工。

  (一)工業企業

  2月10日起,符合“白名單企業”(即涉及疫情防控必需、保障城市運行和企業生產必需、群眾生活必需以及其他涉及重要國計民生的企業)、員工基本為本地的企業、本地上下游產業鏈、供應鏈完整的企業;

  2月15日起,員工主要來自其他非疫情重點地區、本地產業鏈、供應鏈較為完整的企業;

  2月20日起,其他工業企業。

  (二)服務業企業

  2月10日起,為企業和居民提供必要的生產生活服務的賓館、餐飲企業(僅限提供送餐外供服務、不得設堂餐)和商貿流通企業(含一般物流、電商物流、倉儲物流等);

  2月15日起,為企業生產提供投融資、科技咨詢、企業管理的企業;

  2月20日起,房地產開發企業、房屋網上銷售、中介銷售等房地產服務企業;

  容易導致大規模人口集中集聚的服務業企業暫緩復工,具體時間另行通知,包括經營性長途客運行業,批發市場(不含農產品批發市場),家政行業,房地產開發企業售樓部,影院、劇場等娛樂場所,各類博物館、美術館、展覽館等,旅游景區、旅行社等文化旅游業以及經營單位等。

  二、企業復工前必須做到“六個到位”

  (一)主體責任落實到位

  企業要有強烈的責任意識,堅持穩控當頭,按照法人負責和“誰用工、誰管理、誰負責”的原則切實履行主體責任,并制定承諾書;同時建立勞動關系處理機制,妥善處理勞資和穩定問題,切實承擔社會責任。

  (二)防控方案制定到位

  企業要制訂本企業疫情防控的工作方案和復工生產方案,包括領導體系、責任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、應急處置、安全生產等內容,落實落細各項舉措。

  (三)聯動防控機制到位

  企業要建立企業主要負責人牽頭的疫情防控領導機構,落實專門的疫情防控工作班子和管控人員,各項職責分配到人,落實專職人員,每天按時如實將職工健康狀況、疫情防控措施落實等情況,向屬地平臺、鎮街報告,實行網格化管理。

  (四)企業職工排查到位

  企業要嚴格排查職工近期出行情況,全面掌握職工當前身體狀況、假期外出情況、與疫情重點地區人員接觸情況及共同生活成員健康狀況。建立職工“一人一檔”每日登記制度,所有職工在“杭州市企業員工健康碼數字平臺”申報信息并獲得職工健康碼,一人一碼,分類管理,確保職工的健康安全。

  1.首批上崗職工須為在杭州連續待滿14天以上且無相關呼吸道、消化道癥狀體征人員。

  2.企業對后續職工上崗須進行嚴格排查,其中湖北等疫情重點地區人員近期一律不得返回,具體返回時間另行確定;其他地區職工返回前須上報名單,經審查通過可返回,返回后原則上須完成14天隔離醫學觀察(隔離時間視各地疫情變化情況動態調整),無癥狀后方可上崗。隔離醫學觀察的具體要求另行通知明確。

  3.企業必須做好分批返回職工的隔離方案,經屬地平臺、鎮街審核通過后方可通知職工返回。

  (五)防控物資準備到位

  企業要根據防控需要,配齊足夠的防護口罩、消毒液、紅外測溫儀等疫情防控用品,并落實臨時隔離點。廠區各公共場所消毒防護到位。

  (六)安全工作確認到位

  企業在復工前須做好供電、供水、空調設施和電氣電路、危化品儲存的安全檢查,做好車間、倉庫等的機械設備、特種設備和作業環境的安全檢查,確保無故障、無遺漏,職業衛生和勞動防護到位。

  三、企業復工申請

  1.組建工作專班。區級層面抽調發改、經信、商務、市場監管、衛健、公安、農業農村、三服務辦等部門和郵政、人民銀行、銀保監、電力等單位相關人員組成區疫情防控指揮部企業復工工作專班,負責企業復工審核工作。各平臺、鎮街建立相應專班,并落實專人擔任復工指導員、防疫指導員,指導企業做好復工和疫情防控各項工作。(名單及聯系方式見附件)

  2.理順審批權限。財稅關系歸屬五大平臺的企業由平臺審批,報區復工專班備案。除此之外的規模以上工業企業根據行政區劃在屬地鎮街審核通過后,報區復工專班審批;其他所有企業(含個體工商戶)由屬地鎮街審批,報區復工專班備案。良渚新城、良渚街道共同組建專班,以良渚新城為主,負責審批。

  3.明確審批流程。符合上述六個“到位”的企業,提前三天通過“杭州市企業嚴格防控有序復工數字平臺”申報復工申請或直接向屬地平臺、鎮街提交書面申報材料,審批通過的,由審批單位發放復工通知書,企業收到后方可復工。

  4.從嚴控制數量。區復工專班根據疫情變化情況,按照企業數和職工數“雙控”原則,分類分時段對平臺、鎮街審批數量進行限額管理,從嚴把關。

  四、企業復工后必須做好“六個強化”

  (一)強化人員管理

  企業要做好職工每日健康監測。督促職工每日在平臺進行健康打卡,確保每日更新底數清,并及時審核上報屬地平臺、鎮街。指定專人落實每日對所有職工進行體溫監測,一天不少于兩次。

  企業要做好職工上下班途中管理。對職工上班工作場所、廠區宿舍實行封閉式管理,嚴格訪客管理,所有出入人員必須戴口罩,體溫異常者未經檢查排除感染不得進入。要求職工固定上下班路線,途中佩戴口罩并盡量減少在外時間。提倡單人自駕,有條件的企業提供班車接送服務并做好消毒。

  企業要做好職工上崗安排。在疫情解除前,企業原則上不招錄新職工。如必須招聘,一律不得到疫情重點地區開展招聘活動,一律不得從疫情重點地區新招聘職工,在其他地區招聘新職工必須嚴格審查。

  企業要減少人員外派出差,不得安排職工到疫情重點地區出差,也不能接受重點疫區人員來訪。確因工作需要的特殊人員來訪,企業要嚴格按照隔離醫學觀察辦法先實施醫學觀察,待觀察解除后,方可進入。

  (二)強化就餐管理

  有食堂的企業集中供餐、獨立分餐,并盡量分批錯時用餐;沒有食堂的企業集中訂餐、獨立分餐。企業應確保職工就餐時距離保持1米以上,禁止聚集用餐。餐具、飲具等使用前應當洗凈、消毒,炊具、用具用后應當洗凈、消毒,保持清潔,確保衛生。

  企業要保持食堂食品加工、包裝、貯存等場所環境整潔,確保食材及制作過程不受污染。食堂工作人員必須持有有效健康證,保持良好個人衛生。

  (三)強化衛生防護

  企業要加強工作場所的全面通風,盡量開窗增加通風換氣次數。安裝有機械通風設施或使用空氣調節的工作場所,要加強機械通風量或空調新風量,暫停使用中央空調。廠區內所有垃圾分類處置,嚴格按照衛生部門要求規范處置。

  企業要做好公共場所衛生防護,生產車間、辦公室、食堂、宿舍等重要場所及其設備、門把手、電梯、衛生間、地面等公共部位均要定期消毒到位,每天不少于2次。

  (四)強化教育宣傳

  企業要密切關注職工的心理健康和心理衛生,加強防控知識宣傳,消除和減少疫情帶來的感染恐慌及心理傷害,避免極端事件的發生,教育引導職工不信謠、不傳謠。推廣健康生活方式,合理安排作息,倡導職工適當、適度活動,提高身體免疫能力。

  提倡有條件的企業開展網絡辦公或遠程辦公。疫情期間,企業一律暫停召開職工大會、開展集中培訓等人員密集聚集的相關活動。企業要教育職工不到人員密集場所活動,不走親訪友和聚餐,乘坐公共交通時應佩戴口罩。

  (五)強化應急預案

  企業要與屬地平臺、鎮街、行業主管部門建立疫情防控聯動機制,一旦發現體溫異常者(溫度超過37.5℃)必須立即就地隔離并報告屬地平臺、鎮街,并按要求第一時間落實定點醫院就診排查,對所有密切接觸者按規定實施隔離,落實各項管控措施。

  企業要針對重要崗位職工因疫情缺員等突發情況,做好安全生產及環保管理防控預案,因疫情導致重要崗位人員不足,達不到安全生產條件的,一律停工停產。企業須合理安排生產計劃,堅決防止因趕工、搶工導致安全生產事故的發生。

  (六)強化監督管理

  企業要加強對內部復工和防疫相關制度執行情況的自查,平臺、鎮街要加強對企業復工前的指導和復工后的監管,區企業復工專班要加強抽檢。對防疫工作不到位的企業要依法依規嚴肅處理,對審核把關和監管不嚴的平臺、鎮街要通報批評,造成后果的要嚴肅追責。

公司工作方案 篇5

  按照《中華人民共和國傳染病防治法》和《突發公共衛生應急條例》的有關規定,結合我公司實際,特制定本應急預案,預案內容如下:

  一、成立應急小組

  公司成立疫情應急工作領導小組(以下簡稱領導小組),并制定出科學、可行的工作方案和應急方案,明確各操作環節上的處理步驟、處理方法和具體責任。小組成員如下:

  組長:

  副組長:

  成員:

  領導小組及公司全體職工要密切配合,形成合力,確保各項工作落到實處。

  領導小組要加強對全體職工的預防控制傳染病等疫情知識的教育,加強健康防護、知識教育,提高自我防范意識。要求員工在認真做好日常工作的同時,注意個人的健康防護。對于發燒、咳嗽的員工,及時發現并建議其及時診斷出病因,進行休息治療,痊愈后再上班工作。

  公司所有辦公場所,按照領導小組和衛生防疫部門公布的有關預防措施和要求,搞好各項衛生防疫工作。

  二、主要職責

  1、綜合管理部:做好所需的消毒藥品,現場處理的.防護用品等物資的工作。

  2、財務部:保障購買應急物資及必需品的資金。

  3、業務部___負責準確、及時向公司員工發布發生疫情的信息和本公司疾病預防控制的措施,做好員工防病知識宣傳,提高公司員工自我防范能力;認真了解社會不同時期存在的疫情情況,做好疫情的宣傳工作。

  4、銷售部及其他部門:保護易感人群,協調公司綜合管理部等各相關部門協同開展應急處置,確保在領導小組的統一指揮下,使衛生防病和醫學救護工作高效、有序進行。

  5、__貨場、__貨場:做好所需的消毒藥品,現場處理的防護用品等物資的工作。

  三、預防疫情

  公司各部門要將預防可能出現的疫情作為工作重點,主要做好以下兩項工作:

  1、通風工作:每天上、下午上班時,必須打開全部門、窗通風;盡量不使用空調,要使用空調,必須定期換氣。

  2、消毒工作:除加強日常衛生保潔工作外,員工個人要注重個人衛生。

  四、應急對策

  1、疫情一旦發生,員工馬上上報疫情應急工作領導小組,應急小組及時向衛生部門匯報單位出現的疫情,并部署開展疫情處理和進一步防治工作。

  2、應急小組要及時把發生病情的員工送衛生部門進行救治,根據防疫部門的部署開展疫情的控制工作。

  3、對發生疫情的場所進行消毒處理,并根據疫情的情況建議或強制發生病情員工接觸到的員工到醫院等衛生部門進行檢查,避免疫情的擴大。

  4、疫情發生時,公司要以疫情的防治工作為重點,安全運行部作為安全歸口部門,要認真協調應急小組做好消毒等病原體的消除工作,綜合管理部要做好疫情防治的后勤保障工作。

  5、疫情發生時應急小組要成立專人小組和工會部門一起做好員工的教育和消除心理壓力及正確引導性工作,確保疫情期的盡早過去。

公司工作方案 篇6

  自我省啟動突發公共衛生事件Ⅰ級應急響應以來,蓬溪縣商務經合局迅速響應縣委、縣政府決策部署,全體干部職工第一時間投入到疫情防控工作中來。現將相關工作匯報如下:

  一、牽頭完成茶樓、洗浴中心等場所關停工作

  縣商務經合局根據指揮部公告,第一時間制發茶樓、洗浴中心關停的緊急通知到各鄉鎮、街道辦,按照屬地管理的原則,縣商務經合局統籌協調,組織安排全體干部對縣城區茶樓、洗浴中心等相關場所進行了公示和宣傳。截止目前,全縣累計關停茶樓、茶館247家,洗浴中心32家。

  二、配合做好活禽宰殺關停工作

  組織干部職工到城內4個農貿市場開展值守和宣傳,積極配合市場監管局做好了活禽宰殺點關停工作。目前,全縣活禽宰殺點46家全部關停。同時,確立了將晶鑫屠宰場作為我縣活禽定點宰殺場所,完成了選址工作。目前項目正在砌墻體,主體鋼架已焊接好正在上漆,預計2月15日可建成并投入使用。

  三、扎實做好大型商場、超市、酒店聯防聯控工作

  全體干部職工分組到城內大型商場、超市、酒店值守,督促以上場所按照相關文件通知要求,做好體溫檢測、日常消毒、市場保供等相關工作,全縣各大型超市、商場每日消毒20余次,面積約2.4萬平方米。2月1日上午在局213會議室組織德惠、百佳、君利來、新世紀等10余家大型商場、超市召開了聯防聯控及保供工作會議,并簽訂了共同阻擊新型冠狀病毒感染的肺炎疫情承諾書。

  四、全面做好城區集資建房宿舍防控工作

  對我局負責老商業局宿舍、商業局宿舍等9個集資建房宿舍落實了專人開展對進入小區人員進行登記、測試體溫、小區消毒等相關防疫工作。并制作了宣傳橫幅,設置宣傳站點9個,播放宣傳語錄,全面做好了集資建房宿舍防疫工作。

公司工作方案 篇7

  為全面深入落實貫徹國家、省、市關于新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控的有關要求,統一防控應對新型冠狀病毒感染肺炎,根據《中華人民共和國傳染病防治法》、《突發公共衛生事件應急條例》及相關規定,我項目部為切實做好新型冠狀病毒肺炎防控的相關工作,特按要求制定本預案。

  一、指導思想:

  以中國疾病預防控制措施為指導,建立新型冠狀病毒預防和控制傳染病的處理機制,迅速開展施工現場防控傳染病緊急情況的.處置工作,及時采取防控措施,做到早發現、早報告、早處置、早治療,堅決防止疫情輸入、蔓延、輸出,避免疫情在項目出現、擴散和蔓延。最大限度地降低損失和影響,有效、切實維護生命安全和秩序穩定。

  二、目標任務

  1、宣傳和普及傳染病防控知識,提高廣大施工人員的自我保護意識。

  2、打好提前仗,早作準備,早預防,及時部署相關工作和落實相關措施。

  3、完善傳染病報告制度,做到早發現、早報告、早隔離、早治療。

  4、建立快速反應和應急處理機制,及時采取措施,確保傳染病不在本工程傳染。

  5、嚴格控制新入場人員,進行登記備案,并對外地進工地人員進行健康監測,發現可疑病例,及時送往定點醫院,嚴禁在工地留宿,特別注意湖北省來青人員的檢查。

  三、工作原則

  1、預防為主、常抓不懈。宣傳普及傳染病防控知識,提高全體工人的防護意識,加強日常監測,發現病例及時采取有效的預防與控制措施,迅速切斷傳播途徑,控制疫情的傳播和蔓延。

  2、規范管理、統一領導。嚴格執行國家有關法律法規,對傳染病突發事件的預防、疫情報告、控制和救治工作實行依法管理。成立預防傳染病工作領導小組,協調與落實項目建筑地對傳染病的防控工作。

  3、快速反應、運轉高效。建立預警和醫療救治快速反應機制,增強應急處理能力。按照“四早”要求,保證發現、報告、隔離、治療等環節緊密銜接,一旦發現疫情,快速反應,及時準確處置。

  4、現場封閉管理原則。各類工地施工作業、生活區域應與外界圍擋隔離,不能圍擋隔離的應設警戒。

  5、“外防輸入,內防擴散”原則。各類工地以項目部為單位,嚴格按照防控要求,對所有外來人員均實行嚴格準入管理,場內工作人員無特殊情況禁止對外流動。

  四、組織領導

  成立建筑工地傳染病防控工作小組,負責組織、指揮、協調與落實傳染病的防控工作。

  公司分管領導:防控工作小組:

  組長:

  副組長:

  成員及分工:

  (1)宣傳與教育:

  (2)消毒與檢查:

  (3)聯絡與上報:

  (4)急救電話:120

  (5)其他成員:項目部其他人員、安保人員及各分包單位相關負責人

  五、工作措施

  1、項目部對外部進場人員實行嚴格準入制度,對符合疫情防控要求的人員準予進入工地。

  2、對工地內工作人員,建立健康監測和嚴格外出制度。每天兩次對全部人員進行體溫測量和登記,發現發熱特別是伴有咳嗽、咽喉疼痛等狀況等身體異常人員,立即采取隔離、送醫等應急處置。

  3、做好宣傳教育工作,派發資料及宣傳傳染病的防控知識,加強工人個人衛生教育。教育工人飯前便后以及班后一定要洗手,注意個人衛生,使用肥皂和流動水洗手。

  4、嚴格落實全員登記制度,對進出工地人員的姓名、籍貫、來去方向、交通方式及時間等信息實施真實、動態記錄。工地大門值班人員嚴格登記管理制度,嚴禁無關人員進入施工現場。

  5、對配送材料、物資等外來人員,車輛進場后,車上人員不得出駕駛室,貨物、物資由項目部安排工地內人員接收和裝卸。

  6、做好工地內人員生活保障工作,確保生活保障物資充裕。由專人外出采買,外出人員做好自身防護措施,出入時間、路線做好登記備案。

  7、做好防范措施,門衛及辦公室配備體溫計,75%酒精,84消毒液,口罩等應急防范物品,保持施工現場、宿舍衛生及室內空氣流通,落實環境消毒制度,切實做好施工現場衛生管理、個人衛生防護和生活垃圾裝袋清理,做好處理垃圾污物,消除鼠、蟑、蚊、蠅等病媒生物孽生環境,及時組織開展全面的病媒生物防治與消殺,有效降低病媒生物密度。

  8、安排專人實施24小時值班和項目領導帶班,帶班領導和值班人員要確保在崗在位、通信暢通。

  9、實行日報告和零報告制度。完善傳染病報告,做到早發現、早報告、早隔離、早治療,分層管理,及時落實”。要做好與項目所在地街道、社區、居委會的配合工作,現場防控方案執行和每日疫情防控情況形成日報反饋到分公司。若出現疫情第一時間向__市定點醫院報告,同時上報分公司和相關政府主管部門。

公司工作方案 篇8

  為全面貫徹落實《關于加強全省機關事業單位人員返崗管理的通知》、《市堅決打贏疫情防控阻擊戰緊急措施》(等有關文件精神,切實加強我局人員返崗管理,全力做好我機關單位內部疫情防控工作,特制定本工作方案。

  一、總體要求

  進一步提高政治站位,強化“100-1=0”的隱患意識、“嚴管就是厚愛”的管理意識、“全市一盤棋”的大局意識,堅決貫徹落實市委、市政府和市疫情防控工作領導小組的決策部署和相關規定,嚴格落實“25條”緊急措施,在思想上更加重視、工作上更加扎實、措施上更加有力、要求上更加嚴格,保障全局工作正常運行,堅決打贏疫情防控阻擊戰。

  二、具體措施

  (一)加強干部返崗前信息排摸。嚴格執行返崗干部職工健康報告承諾制,各處室負責人要提前與返崗人員建立聯系,掌握其返回情況,落實“一人一表”登記制度,如實登記工作人員身體狀況、假期外出情況、與湖北省和省內溫州市等疫情較重地區人員接觸情況、直系親屬健康狀況等信息,并通過釘釘報局辦公室;要實時準確掌握人員有關信息,特別是新出現確診病例、疑似病例、被衛生疾控機構集中醫學觀察的,必須立即報局辦公室,由局辦公室統一上報市直屬機關工委等有關部門。

  (二)敏感對象一律暫緩返崗。去往疫情較重地區的人員要一律推遲返回;已返回或返崗前14天內有流行病學史(湖北等重點地區旅行史、生活史、與當地人接觸史),或與其他地區確診病例、疑似病例密切接觸者,要主動向所在社區(村)報告并一律居家觀察、暫不返崗。對居家觀察人員,要明確專人聯系督促,保證措施落實;居家觀察人員觀察期滿后,健康狀況無異常的經批準后方可返崗上班。

  (三)減少內部人員接觸和聚集。不必要的會議一律取消,非緊急會議一律推遲,能網上辦理事項一律網上辦理。盡量減少部門間、處室間非必要的走動或面對面交流、溝通等情況,提倡通過網絡、釘釘、電話等不接觸方式開展工作。要注意個人衛生,勤洗手,多人共同辦公及出入公共場所一律佩戴口罩,少乘坐電梯,午餐按有關規定取餐、用餐。

  (四)暫停一般事務人員來訪。暫停市行政中心外單位來訪人員接待。確因工作需要的,應提前一日報局辦公室,由局防控辦主任批準同意后方可接待,各處室不得擅自接待來訪人員。局會議室作為來訪人員臨時接待專用場所,接待外來人員雙方均應佩戴口罩。

  (五)臨時實行錯時上班、遠程辦公。每天按照8:30、9:00、9:30三個時間節點依次安排1/3人員上班,非緊迫崗位人員經局疫情防控領導小組批準后,可視情實行居家遠程辦公、掌上辦公。居家辦公、網上辦公要堅持“涉密不回家、回家不涉密”“上網不涉密、涉密不上網”原則。

  (六)實行體溫檢測日報告制度。返崗干部職工每天上班前在家自行進行體溫檢測,各處室匯總后統一報辦公室備案。體溫異常者要及時報告并暫緩來單位。

  (七)強化辦公區域管理。要保持室內環境安全,嚴格做好自我防范,暫停使用中央空調,全面加強室內衛生消毒,注意消毒酒精使用安全。

  (八)配合上級防控工作。根據需要,全力配合市疫情防控工作領導小組辦公室做好疫情防控有關數據的處理、匯總、分析等工作,配合市委督導組做好防控工作督查指導。

  三、組織保障

  (一)強化組織領導。成立市統計局疫情防控領導小組,局黨組書記、局長瞿自杰任組長,其他局領導班子成員為副組長,各處室負責人為成員,領導小組下設辦公室,局黨組副書記、副局長陳孝金兼辦公室主任,切實把各項防控工作細化到崗、量化到人,確保全局干部職工返崗安全、有序、平穩,疫情防控各項措施落實到位。

  (二)壓實防控責任。各處室要從嚴履行主體責任,牢牢守住自已的門、管住自己的人,切實做到守土有責、守土擔責、守土盡責。全體干部職工要樹立“自己是健康第一責任人”意識,增強科學防控能力,增強戰勝疫情的信心,在做好防控工作的同時統籌抓好統計業務工作。

  (三)強化宣傳教育。要通過網站、微信公眾號、釘釘工作群等渠道,大力宣傳中央和省、市防控疫情的政策措施,宣傳疫情防控相關知識。要大力宣傳疫情防控工作先進典型,加強正面引導,營造凝心聚力的良好氛圍。

  (四)嚴肅紀律規矩。要嚴明政治紀律、組織紀律、工作紀律和廉潔紀律,嚴格執行中央、省、市疫情防控相關規定,對不敢擔當、作風飄浮、落實不力,甚至弄虛作假、失職瀆職的違紀行為,要嚴肅問責、通報曝光。要嚴格執行請示報告制度等工作制度,相關信息的報送要嚴格審核、認真把關,不得瞞報、漏報、虛報、遲報。要敢于善于發聲引導,做到不造謠、不信謠、不傳謠,及時澄清事實、批駁謬誤。

公司工作方案 篇9

  為堅決打贏新型冠狀病毒感染的肺炎疫情(以下簡稱“疫情”)攻堅戰,確保人民群眾生命安全和身體健康,維護社會大局穩定,根據《中華人民共和國傳染病防治法》《突發公共衛生事件應急條例》等有關法律法規和國家、省、市、縣疫情聯防聯控工作要求,結合單位實際,制定本方案。

  一、指導思想

  以中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹落實書記關于疫情防控重要指示精神,認真落實黨中央、國務院決策部署和省、市、縣工作要求,強化疫情防控工作,堅決打贏新型冠狀病毒感染的肺炎疫情攻堅戰,確保人民群眾生命安全和身體健康,維護全縣自然資源系統大局穩定,為建設清涼綠色秀美幸福新陵川作出應有貢獻。

  二、總體要求

  本著“預防為主、依法防控、科學救治、屬地管理、聯防聯控”的原則,采取積極有效措施,防止疫情在我局傳播和蔓延,最大限度減少疫情對全體干部職工身體健康和生命安全造成的危害,維護正常的工作生活秩序。

  三、主要措施

  (一)適度做好宣傳引導。按照科學、客觀、適度的原則,做好疫情防范應對宣教工作,積極開展有針對性的健康教育、新聞宣傳和風險溝通,普及疫情防控知識,引導干部職工保持健康心態,增強自我防護意識。加強輿情監測,及時回應社會關切,正確引導輿情,防止炒作和不實報道。同時,做好辦公場所衛生清潔工作,保持正常空氣流通。

  (二)嚴格控制會議數量。鑒于疫情具有傳染性,疫情防控期間,原則上不組織開展大型會議,減少會議數量,不開不必要會議。不邀請外單位人員來我局開展交流考察活動,要求各小單位工作匯報盡可能通過電話、傳真、電子郵件聯系。

  (三)嚴格控制人員流動。疫情防控期間,暫停派員赴外地考察學習,一般不安排人員出差。全體工作人員要帶頭勸導身邊人減少外出,不去人流密集場所,不串門、不集會、不外出聚餐。

  (四)建立情況登記制度。建立外出人員、外來人員來訪接待登記、請假登記制度。局機關及各基層所、事業單位要確定一名同志為聯絡員,具體負責本單位外出人員、外來人員接待登記、請假登記,堅持每日登記,發現情況及時報告局疫情防控工作領導小組辦公室。

  (五)建立疫情報告制度。局機關及各基層所、事業單位要對本單位干部職工開展一次全面排查摸底,發現有發熱、咳嗽的,及時向局疫情防控工作領導小組辦公室報告,同時赴醫院就診。對醫院診斷須隔離者,要采取相應措施,防止交叉傳染。

  四、相關要求

  (一)強化組織領導。為加強對疫情防控工作的組織領導,確保不走過場、抓出實效,成立由局黨組書記、局長為組長,其他班子成員為副組長,各股室、基層所、事業單位負責人為成員的疫情防控工作領導小組,領導小組下設辦公室,負責全局疫情預防控制工作。

  (二)強化責任落實。局主要負責人親自抓、負總責,分管領導具體負責,各股室、基層所、事業單位負責人為本單位疫情預防控制工作第一責任人,層層落實責任。

  (三)強化執紀問責。全系統黨員特別是黨員領導干部要切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,在這場疫情防控阻擊戰中起先鋒模范作用。局疫情防控工作領導小組辦公室要切實擔負起監督職責,對在疫情防控阻擊戰中敷衍塞責、不負責任者,按規定給予相應處理。

公司工作方案 篇10

  為進一步加強新冠病毒疫情防控工作,扎實做好疫情防控期間機關企事業單位復工復產工作,維護正常的生產工作秩序,確保廣大員工及家人的身體健康和生命安全,依據《省機關企事業單位復工疫情防控指南(1.0版)》和國家、省市的相關要求,結合我鎮防控實際,制定本實施方案。

  一、總體安排

  牢固樹立底線思維,把有效防控疫情作為當前壓倒一切的首要任務,認真貫徹落實“預防為主、安全復工,有序生產,統籌防控”的方針,切實強化“疫情就是命令、疫情就是責任”的擔當,堅持科學規劃、群防群控、聯防聯控、穩防穩控,全時監管、嚴防死守,把防控措施落實到各個崗位、每道工序、每項工作,每個環節,盡快把疫情擴散蔓延的勢頭遏制住,為機關企事業單位全體員工提供一個安全、有序、放心的復工復產環境。

  二、組織領導

  成立鎮機關企事業單位復工后新冠病毒疫情防控工作領導小組,鎮復工防控領導小組由鎮長任組長,其他副職領導任副組長,成員由鎮防控辦、應急辦、經貿辦、食安辦、衛生辦、衛生院、勞保所、民政辦、派出所、林業站、畜牧站、黨辦、紀檢監察辦負責人組成。鎮復工防控領導小組統一負責鎮域內復工后新冠病毒疫情防控工作的組織、指揮、協調和處置,制定復工后疫情防控工作預案以及應急處置辦法,加強防疫措施落實的檢查督導等。鎮復工防控領導小組各成員單位,都要接受統一領導、統一指揮、統籌協調,并各司其責,確保政令暢通,共同做好復工后疫情防控工作。鎮復工防控領導小組辦公室設在鎮防控辦,主任由鎮防控辦主任兼任,具體負責鎮復工防控領導小組日常事務,做好與上級部門的信息互通、措施互動、力量統籌等,及時通報復工后疫情防控工作開展情況。

  機關企事業單位要立足于防大疫、抗反復、打硬仗,主要負責人親自抓,分管負責人具體抓。每個企業,每個單位,要注意員工排查、監測隔離、衛生消毒、宣傳教育、廠區(辦公區)管理、物資保障、餐飲安全等七個環節,全面貫徹落實鎮復工防控領導小組指示要求,制定周密方案,細化工作流程,組織精干力量開展防控,強化系統內、部門間、鎮域內信息共享和聯防聯控。

  三、工作措施

  (一)全面排查上報。機關企事業單位擬復工,需要及時向鎮復工防控辦報備,經審核允許后方可復工,復工單位考勤部門統計匯總員工預備到崗情況,對全體員工復工前半個月的活動軌跡進行詳細排查,逐人登記造冊,制定人員流動信息確認卡,填寫行程登記表,簽訂承諾書,全面掌握員工是否離離開住(居)所地及前往地點、身體狀態等信息。對近兩周有疫區、疫點旅居史或重點疫區人員接觸史的員工,在疫情結束前暫不復工,已返回人員嚴格落實醫學觀察和隔離措施,確保其隔離觀察14天并經體溫測量正常后方可上崗,發現有發熱、呼吸道或消化道癥狀者,立即送診就醫。

  (二)開展消毒消殺。復工前開展廠區(辦公區)環境整治,對食堂、職工宿舍、車間、辦公區、辦事窗口、門衛室、衛生間等重點場所進行環境衛生清理和藥物消殺,之后每三天一次;對公共區域和物體表面落實專人定期消毒,每日不少于2次;加強工作和生活場所自然通風和機械通風,減少使用暖風機,定期開窗通風、清洗空調,加強空氣過濾器的清潔和更換;在所有工作、生活場所設置洗手液及相關消毒用品。

  (三)完善防控物資。在員工集體宿舍調整至少2個房間,作為臨時隔離室,單人單間,配套相關生活設施;做好醫用口罩、防護服、防護眼鏡、酒精、84消毒液、洗手液、橡膠手套、肥皂、溫度計、紅外測溫儀、血氧儀、噴霧器、應急藥品等防疫物資的統計、采購、儲備及發放,做好防控物資保障。

  (四)加強宣傳教育。利用廣播站、宣傳欄、橫幅、電子屏、微信群、QQ群等形式載體,開展新冠病毒疫情防控專題教育,向員工宣傳防疫知識,提高員工自我防護能力;以車間、班組、辦公室為單位,發放疫情防控宣傳資料,開展疫情防控專題宣講;大力倡導健康生活方式,教育員工講衛生、除陋習,摒棄亂扔、亂吐等不文明行為,增強身體抵抗力。

  (五)嚴格健康管理。建立員工晨檢制度,落實專人對每位進廠區(辦公區)上班員工進行體溫測量,盡量步行或乘坐私家車上下班,原則上不乘坐客運車,有發熱癥狀者禁與他人乘車;建立健康申報制度,有發熱、咳嗽等癥狀的員工,主動申報,禁止入廠(辦公區)并及時就醫。每天下班后開展一次消殺防疫,人員集中的重點區域每天不少于兩次。

  (六)強化個人防護。督促員工科學佩戴防護用品,規范佩戴口罩并定期更換,未佩戴者禁止乘坐車輛或禁入機關企事業單位人群密集崗位。教育員工注意個人衛生,打噴嚏和咳嗽時應用紙巾或手肘部位遮蔽口鼻,使用過的紙巾放入有蓋垃圾桶內,打噴嚏和咳嗽后用肥皂或洗手液徹底清洗。引導員工改變聚集方式,停止員工非必要出差,盡量采取遠程視頻會議、辦公郵件等交流形式,最大限度減少大型集聚性的室內活動。

  (七)加強廠區(辦公區)管控。廠區(辦公區)盡量實行封閉管理,所有人員進入工廠(辦公區)前必須接受門衛紅外測量體溫,門衛負責記錄體溫,體溫超過37.3攝氏度禁止入廠(辦公區)。做好外來人員登記確認,所有外來人員必須在門衛登記,姓名、電話、近期是否去過疫區、疫點等信息,并現場做好手部清潔、體溫測量和口罩發放等工作;督促員工下班后居家封閉管理,盡量減少外出,減少走親訪友。

  (八)保證飲食安全。加強對廚師及服務人員管理,嚴格落實健康上崗和崗前衛生檢查制度;加強食堂及餐具衛生管理,保持食堂整潔衛生,科學實行消毒清理,鼓勵自帶餐具。庫房堆放整齊,防蠅、防塵、防鼠、滅蟑;嚴格落實食品采購進貨查驗和索證索票制度,嚴禁宰殺、采購、加工野生動物和生活畜禽,不供應冷食類、生食類等食物;盡量采取分餐、盒飯送餐制,避免多人聚集用餐,餐具統一回收,妥善銷毀或處置。

  四、相關要求

  (一)統一認識,提高站位。當前正處于疫情防控的關鍵時期,疫情防控形勢依然十分嚴峻,容不得有絲毫松懈,從心系群眾生命安全和身體健康、維護社會發展穩定的高度來認識疫情防控,切實克服麻痹思想、僥幸心理,牢固樹立風險意識和底線意識,以更嚴更實更細的舉措把各項工作落實下去,動員復工的機關企事業單位員工群策群力、群防群治,堅決打贏全鎮這場疫情防控人民戰爭。

  (二)盡職履責,強化責任。機關企事業單位負責人要嚴格落實責任,堅守崗位、堅守陣地、堅守職責,做到守崗有責、守崗擔責、守崗盡責,在疫情防控工作中真正全面主動擔起責任,深入車間、深入班組、深入基層疫情防控的第一線,及時組織指導、及時掌握情況、及時妥善應對,推動各項防控措施到點到位。

  (三)加強檢查,重點督導。鎮復工防控領導小組將成立督導組,進一步加大監督檢查力度,對員工排查情況、重點部位防控情況、管控措施落實情況進行不間斷檢查,對防控措施落實不到位,存在疫情防控隱患的督促整改,存在重大隱患風險的要嚴肅追責問責,切實把全體人員的精氣神調動起來,群策群力、群管群防,共同做好復工后疫情防控的各項工作。

公司工作方案 篇11

  根據萬辦發電[20--]10號工作要求,為切實加強新型冠狀病毒感染的疫情防控工作,有效做好機關單位疫情防控后勤保障工作,切實協助推進全縣疫情防控、保障人民群眾生命安全和身體健康,特制定疫情防控工作方案如下:

  一、強化組織領導、全面統籌管理

  為切實做好事務局疫情防控期間各項后勤保障工作,經局機關班子會議研究,成立機關事務局新型冠狀病毒感染疫情防控工作領導小組,由局機關黨組書記、局長同志任組長,由局機關副局長同志、主任科員同志、副科級干部同志任副組長,局機關各股室股長任組員。

  領導小組下設辦公室于局機關秘書股,由同志兼任辦公室主任,由同志任局機關聯絡員,辦公室負責統籌協調疫情防控期間各項工作,負責擬定工作方案、工作計劃,確保局機關疫情防控期間各項工作有效到位。

  二、落實工作舉措,推動有效防疫

  (一)全方位開展辦公場所消毒工作

  為保障疫情防控期間政府大院各區域衛生安全,事務局第一時間籌備了應急物資,采購調配了口罩、消毒液、體溫儀等防疫物資,針對黨政大院開展了全方位消毒防疫:一是每兩天協調縣疾控中心派專人針對政府黨政大樓、機關食堂、交流干部樓走廊、衛生間、會議室、電梯間等公共區域進行消殺。二是協調四辦對縣領導辦公室進行消殺。三是安排局機關聘用人員敖表梁每三天對大樓各區域進行再消殺。確保政府大樓、機關食堂、干部交流樓各區域消毒防疫工作落實到位。

  三、強化人員管理,建立工作臺賬

  自2月3日起,縣機關事務局安排專人對大樓進入人員進行體溫測量,關閉了除正門外全部出入口,政府大樓全體干職工統一通過正門進出,所有進入人員必須佩戴口罩、必須接受體溫測量。為提高工作質量,經與縣婦幼保健院協調,安排了專業醫護人員,每日配合機關值班干部、大樓安保人員做好體溫測量工作,做好信息登記,建立了工作臺賬。對于出現體溫高于37.3℃的體溫偏高人員,一律不予通行,并由縣婦幼保健醫護人員進行現場初步診斷,若確定為非正常體溫偏高,及時聯系縣衛健委進行接診。

  (三)強化機關食堂用餐管理

  一是疫情防控期間,機關食堂嚴格執行管控制度,保障機關干職工用餐:①為值班加班工作人員提供餐飲服務,由單位集中統一登記預定,采用打包盒飯方式保障用餐。②籍干職工鼓勵回家用餐,避免人員聚集。③已經返回處于居家隔離狀態的干職工不得到機關食堂用餐。④已返崗上班的非籍干職工,用餐實名制,由機關食堂建立臨時用餐微信群,實名微信報餐。⑤用餐人員要分散用餐,避免就餐說話,避免扎堆用餐。

  二是加強機關食堂和干部交流樓餐廳及餐具消毒,機關食堂及干部交流樓工作人員配齊并使用一次性醫用口罩,同時餐飲保障的原材料采購以本地綠色農產品為主,從源頭上加強食品采購監管,科學調配菜品搭配,適當增加營養,提高干部職工抵抗力。

  (四)全力做好疫情防控用車保障

  疫情防控期間,縣公務用車管理中心及時調度車輛,投入到了抗擊疫情的服務保障工作當中,安排駕駛員24小時輪值,全車消毒并24小時待命,保障疫情防控用車及時到位,為全縣疫情防護工作高效有序開展提供堅強保障。

  (五)扎實做好居民小區值守工作

  按照全縣疫情防控工作安排,所有村莊、小區、單位實行封閉式管理,縣機關事務局嚴格按照上級安排,聯同移動公司負責萬博華府小區值守工作,我局安排每日三班輪值(8:30-12:30、12:30-17:30、17:30-22:30)全天候監督小區人員進出,對每個進入居民小區的人員測量登記體溫,對體溫異常人員第一時間向所屬社區報告。

  四、嚴肅工作要求,落實防疫工作

  一是要扎實做好自我防護。當前防疫形勢異常嚴峻,全體干職工務必進一步加強防護,注意個人衛生,出門佩戴口罩、勤洗手、勤消毒,確保自身安全。

  二是強化信息管理。全體干職工要積極協助宣傳疫情防控知識,幫助社區群眾有效消毒防疫,同時更要堅決做到不傳謠,不信謠,所有信息以官方通報為準!

  三是強化后續工作推進。進一步強化措施和工作力度,全面推進疫情方案防控工作,嚴格日常監測排查,做到早發現、早報告、早隔離。加強各重點區域防疫工作力度,加強防控體系建設,完善疫情防控措施,推進聯防聯控。加大精細化管理和人性化保障力度,不斷提高應急反應能力,進一步提高機關服務保障質量和水平。

公司工作方案 篇12

  一、目的

  防范新型冠狀病毒肺炎傳染源輸入,指導職工做好個人防護,嚴格特定場所的消毒,及時發現、報告、處置疫情,全力遏制新型冠狀病毒肺炎疫情的擴散和蔓延。

  二、適用范圍

  適用于指導各生產企業開展新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作。

  三、工作要求

  堅持預防為主,實施網格化、地毯式管理,做到“早預防、早發現、早報告、早隔離、早處置”。

  四、防控措施

  (一)加強組織領導,落實責任

  企業要嚴格落實疫情防控主體責任,建立企業主要負責人牽頭負責的企業疫情防控工作領導機構,明確衛生專管員,配齊防控物資,按要求落實好各項防控措施。

  (二)建立健全防控制度和應急預案

  1.完善職工崗前檢查、因病缺勤登記追蹤、通風消毒等制度。要建立員工的發熱等異常情況記錄制度,指定專人負責與離崗人員聯系,了解每日健康狀況并登記。

  2.要制定針對新型冠狀病毒肺炎應對預案。做好應急隔離和醫學觀察場所的準備工作。

  (三)做好疫情防控物資保障

  1.設立專用房間用于臨時隔離和醫學觀察場所。場所設施要求按《新型冠狀病毒感染的肺炎防控方案(第三版)》執行。

  2.做好物資儲備。要求有醫用口罩、體溫計、快速手消毒液、84消毒液、75%酒精、0.5%過氧乙酸、噴霧器(超低容量)、消毒人員個人防護物品等防控物資的儲備。

  (四)開復工前期準備

  1.有序組織人員返工

  企業員工應實行分次分批到位,先安排市內或非疫情地區、疫情輕微地區的員工返工。疫區員工待疫情結束后再返長。對已返長的員工,及時登記、做好體溫和癥狀監測,及時向園區報告相關信息。

  有關員工復工原則具體如下:一是現仍在湖北的企業員工,勸導其暫緩返回復工;二是對新招聘的涉“鄂”員工、已從湖北返長的企業員工及相關人員,一律采取居家隔離或到指定地點隔離(自抵達__之日算起,隔離留觀時間務必達到14天);

  三是對14天內有本地病例持續傳播地區的旅行史或居住史的,一律采取居家隔離或到指定地點隔離(自抵達__之日算起,隔離留觀時間務必達到14天);

  四是對出現呼吸道癥狀、發熱、畏寒、乏力、腹瀉、結膜充血等癥狀者,應至專業醫療機構排除感染后方能復工;

  五是對近期接觸過發熱病人的,一律采取居家隔離或到指定地點隔離(自最后接觸之日算起,隔離留觀時間務必達到14天,或至接觸對象排除新型冠狀病毒感染)。

  2.提前做好廠區、辦公區、宿舍和餐廳等區域全面消毒工作。

  3.物資儲備到位。每位員工每天配備至少2個醫用口罩,儲備足夠量的體溫計、消毒物品。

  (五)開復工后日常防控工作

  1.加強職工健康監測。每日指定專人在特定區域(大門口、車間門口、集體宿舍區等)設置體溫測量點,每位員工以及來訪人員均須佩戴口罩,進行體溫測量,并做好登記。

  2.加強疑似癥狀監測,對有疑似癥狀人員應主動報告。出現發熱、乏力、干咳及胸悶等疑似對象時,應立即做好各項防護措施,就近送至發熱門診,并向上級主管部門報告,并協助專業機構開展相關調查處置工作。

  3.做好人員密集區環境消毒。以清潔為主,預防性消毒為輔,受到污染時隨時進行清潔消毒,確保工作環境清潔衛生。停止或減少使用中央空調,做好清洗消毒,保持室內空氣流通。每日須對廠區、車間、門廳、樓道、會議室、電梯、樓梯、衛生間、食堂、集體宿舍、進出車輛等進行消毒(具體見附件)。

  4.加強健康宣教。要求職工佩戴口罩,開展“手衛生”教育,各類場所配備洗手龍頭、洗手液、抹手紙或干手機。倡導職工養成常洗手的好習慣。減少不必要的會議、聚餐等。食堂采用分餐進食,避免人員集中。

  (六)發生疫情后防控工作

  企業發生疫情后,在各區縣市防控指揮部的調度指揮下,按《新型冠狀病毒感染的肺炎防控方案(第三版)》做好處理。

公司工作方案 篇13

  為有效預防、及時控制公司新型冠狀病毒感染肺炎疫情的發生及蔓延,規范疫情應急處理工作,保護公司員工的身體健康與生命安全,最大限度地降低和消除因疫情給公司生產經營造成的負面影響,確保公司生產經營的順利進行,特制定本預案。

  一、適用范圍

  本預案適用于公司各部門和科室新型冠狀病毒感染肺炎疫情的預防和控制工作。

  二、指導原則

  (一)預防為主,防治結合。堅持“預防為主,防治結合”的工作方針,按照“早預防、早發現、早報告、早隔離、早治療”的防治原則,提高警惕,加強監測,及時發現病例,采取有效的預防與治療措施,切斷傳播途徑,迅速控制疫情在公司的傳播和蔓延。

  (二)依法防控,依靠科學。嚴格執行國家有關法律法規,對疑似病例及確診病例的員工,要做到“及時發現、及時報告、及時治療、及時控制”,同時,對與疑似病例及確診病例的員工密切接觸者要及時采取隔離控制措施,做到統一、有序、快速、高效。

  (三)統一領導、分級負責。建立由公司總經理領導,由辦公室牽頭負責,各部門、各科室(以下簡稱各部門)行政負責人分級部署的疫情領導小組,統一領導,分級部署,齊心協力做好此項工作。

  三、組織機構及職責

  (一)防控工作領導小組

  組長:___

  副組長:___

  成員:各部門、科室負責人

  防控工作領導小組(以下簡稱領導小組)設在辦公室,負責領導小組日常事務;各部門為防控主體,由各部門行政負責人具體負責和組織實施。

  (二)領導小組職責

  1.領導小組負責關注、掌握疫情發生、發展等方面的情況,組織擬定控制方案,啟動緊急控制方案,下達疫情防控命令,全面掌握疫情防控力量,合理進行人力分配和防控布局。

  2.辦公室負責領導小組指令的傳達,協助收集了解各方面的信息,做好控制方案的組織實施,在領導小組授權的前提下發布有關信息。

  3.各部門負責組織和實施防控方案中本部門的相關職責并在完成任務后積極援助其他部門。

  四、預防與預警行動

  (一)辦公室及各部門與當地街道、衛生防疫部門密切聯系,隨時接受疫情方面的預警預報,協助政府有關職能部門做好預防、控制的安排工作。

  (二)辦公室及各部門收到疫情預警預報后,及時報告領導小組,并通過電子郵件、電話、微信等渠道將相關疫情信息和公司安排傳達至部門;各部門要及時傳達到每一位員工,做到人人知曉。

  (三)辦公室及其他各部門要通過各種渠道積極做好疫情防控科普知識宣傳工作,使員工了解疫情傳播的特點及預防知識,增強科學防范意識,提高防范保護能力。

  (四)辦公室及各部門采購必要的防護用品,包括口罩、消毒酒精、消毒粉等,統一調配防控物資盡量做到隨時應急、隨時使用,并組織人員統一對辦公場所、樓道、廁所、車輛等區域進行消毒處理。

  (五)在疫情預警期間,全體員工做好自我保護工作,少出門、少聚集、勤洗手、勤通風、辦公或外出均須佩戴口罩;各部門應采取體溫檢測措施,對體溫超標的同事立即安排就診或居家隔離,現場辦公人員必須佩戴口罩。

  (六)在解除疫情預警前,公司盡量減少現場集中開會、集中客戶營銷和服務活動,盡量采用電話、微信、視頻等分散的、非現場方式召開各種會議;要求員工盡量以非現場的方式開展工作。

  五、應急響應

  (一)響應程序

  由領導小組統一協調指揮,各部門在領導小組的統一安排下組織和實施疫情防控工作。

  (二)具體措施

  1.公司內發生疫情后,領導小組要迅速啟動應急預案,所有部門進入應急工作狀態,全體人員手機保證24小時開通,嚴禁關機或不應答。

  2.領導小組組長迅速組織召開會議,制定具體措施下發至各部門,指導做好應對工作,并及時安排人員將公司疫情情況上報至監管部門、當地街道及衛生防疫部門。

  3.各部門負責人應立即組織人員隔離已感染人員,并維護好現場秩序;迅速調查了解疫情發生的現狀、發展趨勢等基本情況,并及時聯系疾病控制中心,由其派專業人員和車輛來公司將已感染人員接往其處治療。

  4.辦公室及各部門組織人員對已感染人員使用過的物品和所處辦公區進行全面消毒殺菌處理,并要求與感染人員有接觸的和同一辦公室人員進行14天的隔離觀察。

  5.各部門務必對部門內情況一日一摸排,及時將有關情況報告領導小組,有特殊緊急情況要隨時上報。嚴禁信息瞞報、遲報、漏報。

  6.領導小組及各部門安排專人加強與當地街道、衛生防疫部門聯系,隨時接受疫情方面的預警預報以及對公司員工的確診通知,協助有關部門全面做好預防、控制的安排工作。

  (三)應急結束

  當疫情得到有效控制后,疫情應急響應工作結束,但此后疫情的后續觀察工作,視情況由各部門自行進行。

公司工作方案 篇14

  一、物業公司傳染病疫情防控應急預案

  傳染病是由各種病原體引起的能在人與人、動物與動物或人與動物之間相互傳播的一類疾病。中國目前的法定傳染病有甲、乙、丙3類,共37種。常見的傳染病主要有流行性感冒,霍亂、鼠疫、肺結核, 血吸蟲病、沙眼,狂犬病等;主要傳播途徑有呼吸道傳播、消化道傳播、血液傳播、體表傳播等。

  傳染病疫情的特點是有病原體,有傳染性和流行性,感染后常有免疫性。有些傳染病還有季節性或地方性。傳染病的分類尚未統一,有些按病原體分類,有些按傳播途徑分類。

  物業管理區域內的傳染病疫情事件的預防和處理,公司、公司物業服務項目管理處應當持科學客觀的態度,以政府相關衛生防疫機構為主,積極配合相關部門開展傳染病疫情事件的預防和處理工作,加大建筑區劃內的環境維護和宣傳力度;

  傳染病疫情事件的預防和緊急措施:

  (一)傳染病的預防應采取以切斷主要傳播環節為主導的綜合措施。傳染病的傳播和流行必須具備3個環節,即傳染源(能排出病原體的人和/或動物)、傳播途徑(病原體傳染他人的途徑)及易感者(對該種傳染病無免疫力者)。若能完全切斷其中的`一個環節,即可防止該種傳染病的發生和流行。各種傳染病的薄弱環節各不相同。在預防中應充分利用。除主導環節外對其他環節也應采取措施,只有這樣才能更好地預防各種傳染病。

  (二)在傳染疾病高發期,公司、公司物業服務項目管理處應當加強環境維護力度,對建筑區劃內及周邊進行定期消毒處理,開展滅鼠、滅蠅、滅蚊等工作,阻斷傳染疾病傳播途徑。

  (三)定期聯系相關衛生防疫機構,在建筑區劃內開展傳染性疾病防治宣傳,使業主使用人了解基本的傳染性疾病防治知識,培養良好的個人衛生習慣。

  (四)公司、公司物業服務項目管理處相關從業人員應注意多了解傳染性疾病預防和處理的相關知識,樹立憂患意識,發生疫情時,應在保障自身不被傳染的前提下,開展防治工作。

  (五)當發現傳染性疾病或者疑似出現傳染性疾病,公司、公司物業服務項目管理處應當遵循疫情報告屬地管理原則,按照國務院規定的或者國務院衛生行政部門規定的內容,程序,方式和及時報告相關疾病預防控制機構。

  (六)建筑區劃內若出現經相關疾病預防控制機構確認的疫情后,公司、公司物業服務項目管理處應當在相關機構的指導下協助開展工作。

  (七)在政府相關部門的許可下,將建筑區劃內發生的疫情情況、防治措施以及注意事項,以書面形式告知建筑區劃內所有人員,做好防范措施。

  (八)協組相關部門對疫情感染區域進行隔離,設立警戒,禁止人員進去。

  (九)根據相關機構的指導使用相應的藥劑對疫情感染區周邊進行消毒處理,防止疫情擴散。

  (十)疫情期間,隨時了解收集疫情防治最新信息,并向建筑區劃內業主、使用人發布。

  (十一) 在政府相關部門發布的最權威的信息宣布疫情得到消除后,物業服務企業應當組織環境維護人員對相關區域進行徹底消毒。

  (十二) 在相關部門許可的情況下,解除警戒,并以書面形式告知建筑區劃內的業主、使用人。

  二、物業公司新冠肺炎疫情防控實操

  (一)清潔消殺要求

  1、公共服務區域每天消毒1-2次,包括不限于:衛生間、更衣室、休息室、會議室、走廊、水龍頭、門把手、電梯及按鈕等區域或物體表面,使用500mg/L的含氯消毒液拖拭(擦拭)消毒;有污染時使用20__mg/L的含氯消毒液。

  2、制作“本區域已消毒”的臨時標識,標識底端空白處預留數行消毒時間、責任人簽字欄,張貼于主要客戶及員工活動的區域。例如:

  3、在小區入口、電梯等位置配置免洗的手部消毒液,張貼標識,提醒客戶及員工積極進行手部消毒。

  (二)人員防控要求

  1、項目應儲備紅外測溫儀,根據疫情進展配置在人流出入口。使用前應充分與客戶溝通取得其同意,外接商務項目應提前報備甲方,自有項目應取得區域總批準。

  2、所有密切對客服務人員,如大堂保安、前臺客服、客戶區域清潔人員等,在工作時應佩戴好防菌口罩。

  3、項目可采購一批防菌口罩,提供給特殊情況下急需的人員使用。其他客戶群體,應提醒其自購和進行防范。

  4、每日班組會議前,各員工應主動申報自己是否有無“發熱、干咳、乏力”等癥狀。如有疑似病例,應立刻按應急要求處理。

  三、成立現場疫情應急防范小組

  1、應急小組需包括通訊指揮組、安全保衛組、后勤保障組、現場救援組等,確定各組成員和職責分工,事先應對參與應急的全體成員進行應急流程培訓,并進行現場演練,相關應急活動應在保證人員自身安全的前提下進行。

  2、如項目出現疑似病例:

  區域總經理擔任總指揮,應立刻啟動應急預案并上報集團公司,外接項目需同步上報至甲方。

  通訊指揮組由中控室人員參與,負責收集應急各環節進展信息,及時傳遞至各應急分隊。應急啟動后,中控室應在第一時間內聯系120或當地疾控中心救援。

  安全保衛組立刻對病例所在樓層進行警戒隔離、安排人員巡樓檢查有無同類情況,同時在外圍進行警戒,勸導無關人員不要進入敏感區域。

  后勤保障組準備好備用口罩、測溫槍、擔架、防護服(如有)等應急物資。在征得甲方或上級部門允許下,發布“疑似病例通知”,通知客戶及員工進行體溫自測,同時通知與疑似病例密切接觸者,按照衛生部門要求進行14天醫學隔離觀察。

  現場救援組負責引導120車輛進入,協助進行疑似病例轉移。然后再次對有污染區域進行重點消毒。

  現場應急人員均需佩戴好防菌口罩。

  信息發布應由總指揮或其授權人員進行,其他應急成員不得通過任何渠道向外發布信息。

  四、消毒片使用方法及推薦品牌

  (一)健之素牌消毒泡騰片

  1.使用方法:每片1g加水0.4-1kg(80-200mg/L),溶解后浸泡、擦拭、噴灑,用噴灑的方式是消毒液于被消毒物體表面接觸10分鐘。

  2.適用范圍:用于飲水、物體表面和空氣消毒。

  3. 規格

  A:片重0.65g/片每片有效氯250mg;

  B:片重1.25g/片每片含有效氯500mg。

  4. 消毒劑使用方法:本使用方法是按照B片重1.25g/片的含氯量500mg規格進行配比,如使用的規格,數量上請加倍。

  4.1 洗手間消毒除臭除味:使用濃度200mg/L[1片(1g)兌500g水]噴淋、擦洗10-30分鐘。即每500ml自來水加一片健之素,溶解后用抹布對洗手間所有設施擦洗10-30分鐘,滯留5分鐘后用清水清洗干凈(注意滯留時間過短達不到消毒作用)。

  4.2物體表面消毒:適用于臺面、電梯、家具、門把手、餐具、茶具、桌布等消毒:使用濃度50㎎/L[1片(1g)兌20__g水]浸泡、擦拭5-10分鐘即可。即每20__ml自來水中加一片健之素,溶解后用抹布浸滿消毒液,擦拭消毒。滯留5分鐘后用清水清洗干凈。

  4.3公共環境、辦公室消毒:使用濃度100-150mg/L[1片(1g)兌666-1000g水]噴淋、擦洗10-30分鐘即可達到消毒除臭除味效果。噴藥劑量需15-20ml/M3。

  4.4 地面、墻面、浴室、食堂消毒:每20__ ml自來水中加一片健之素,溶解后噴灑,沖洗或拖擦。滯留10分鐘后用清水清洗干凈。

  4.5 拖把、毛巾消毒:墩布桶內放2-3片,浸泡30分鐘后用清水沖洗干凈,注意對有色織物有輕度的漂白作用。

  5. 注意事項

  5.1 如果使用的健之素是250mg規格者,數量應加倍;用于布類、物體表面、污物消毒的消毒液應現配現用;

  5.2 消毒液配制時,先加水后加藥片;

  5.3 各區域使用消毒劑清潔時每天不得少于兩次。

  (二)84消毒液:84消毒液是一種以次氯酸鈉為主的高效消毒劑,主要成分為次氯酸鈉(NaClO)。無色或淡黃色液體,且具有刺激性氣味,有效氯含量5.5~6.5%。

  1、84消毒液有一定的刺激性與腐蝕性,必須稀釋以后才能使用。一般稀釋濃度為千分之二到千分之五,即1000毫升水里面放2到5毫升84消毒液。浸泡時間為10到30分鐘。被消毒物品應該全部浸沒在水中,消毒以后應該用清水沖洗干凈后才能使用。

  2、84消毒液的漂白作用與腐蝕性較強,最好不要用于衣物的消毒,必須使用時濃度要低,浸泡的時間不要太長。

  3、84消毒液的失效原理與消毒原理是一樣的,因此盛消毒液的容器必須加蓋蓋好,否則生成的HClO會分解(2HClO=光照=2HCl+O2↑),達不到消毒的效果。

  4、不要把84消毒液與其他洗滌劑或消毒液混合使用,因為這樣會加大空氣中氯氣的濃度而引起氯氣中毒。

  5、消毒液的有效期一般為1年,我們在購買與使用時要注意生產日期,放置太久其有效氯含量下降而影響消毒效果。

  6、本品對皮膚有刺激性,使用時應戴手套,避免接觸皮膚。

  7、本品對金屬有腐蝕作用,對織物有漂白作用,慎用。

  8、使用方法:一般物體表面(洗手間、馬桶、物體表面)和公共場所環境(下水管道、垃圾桶、溝渠)用原液按照1:29的比例兌水(半桶水倒入4個瓶蓋原液),浸泡20分鐘后拖地、擦拭或用噴壺進行噴灑。滯留10分鐘后用清水將物體表面和地面等清潔干凈。

  特別要求:

  1、相關應急動作請各項目即日起至疫情警報解除日,持續執行。具體應急動作項目需根據自身情況及甲方要求進行調整和部署。

  2、疫情期間,請各項目假期值班負責人反饋每日進展信息至各區域品質,節后由項目經理反饋。每日18:00以區域為單位,提報至___處。

  3、反饋信息包括:

  (1)項目開展防范的動作描述、圖片。

  (2)如出現疑似病例的應急動作,可按特別事件上報方式處理。

公司工作方案 篇15

  按照《中華人民共和國傳染病防治法》和《突發公共衛生應急條例》的有關規定,結合我公司實際,特制定防控工作方案,方案內容如下:

  一、組織機構職責

  公司成立疫情防控工作領導小組(以下簡稱領導小組),并制定出科學可行的工作方案和應急方案,明確各操作環節上的處理步驟及處理方法和具體責任。小組成員如下:

  組長:

  副組長:

  成員:

  領導小組及公司全體職工要密切配合,形成合力,確保各項工作落到實處。

  1、領導小組要加強對全體職工的預防控制傳染病等疫情知識的教育,加強健康防護與知識教育,提高自我防范意識。

  2、要求員工在認真做好日常工作的同時,注意個人的健康防護。對于患有傳染病的員工,及時發現并建議其及時診斷病因,進行休息治療,痊愈后再上班工作。

  3、公司所有辦公場所及生產場地設備,按照領導小組和應急安全衛生防疫等部門公布的有關預防措施和要求,搞好各項衛生防疫。

  二、公司各單位,各部門職責

  1、辦公室:負責準確及時向公司員工發布發生疫情的信息和本公司疾病預防控制的措施,

  做好員工防病知識宣傳,提高公司員工自我防范能力;認真了解社會不同時期存在的疫情情況,做好疫情的宣傳工作。負責人:

  2、采購部:負責做好所需的消毒藥品,防護用品及設備等物資的保障工作。負責人:

  3、生產部:負責每天生產場所設施設備清潔消毒工作。負責人:

  4、后勤部:負責公司廠區生產區辦公場所設施設備每天清潔消毒監督檢查工作;負責公司廠區公共區域每天清潔消毒工作;協調公司各相關部門協同開展應急處置,確保在領導小組的統一指揮下,使衛生防疫工作高效有序進行。負責人:

  三、公司各部門要將預防可能出現的疫情作為工作重點,主要做好以下工作:

  1、監控工作:每天登記所有公司進出人員要帶口罩量體溫,車輛進入要消毒。

  2、通風工作:每天上下班時,必須打開全部門窗通風,保證空氣流通,地面清潔干燥。

  3、消毒工作:每天下班前場地設施設備清潔消毒,加強日常衛生保潔工作。

  四、應急對策

  1、所有公司進出人員,測量體溫時發現感冒咳嗽發熱癥狀人員,應勸其去醫院發熱門診治療,不準進入公司。

  2、疫情一旦發生,員工馬上上報疫情應急工作領導小組,領導小組及時向應急安全衛生防疫等部門匯報單位出現的疫情,并全員隔離。

  3、領導小組要及時把發生病情的員工送衛生部門進行救治,根據防疫部門的部署開展疫情的控制工作。

  4、對發生疫情的場所進行消毒處理,并根據疫情的情況建議或強制發生病情員工接觸到的員工到醫院等衛生部門進行檢查,避免疫情的擴大。

  5、疫情發生時,公司要以疫情的防治做為工作的重點,領導小組要認真協調各部門做好消毒等病原體的消除工作,后勤部要做好疫情防治的后勤保障工作。

  6、疫情發生時,領導小組要成立專人小組做好員式的教育和消除心理壓力及正確引導性工作,確保疫情期的盡早過去。

  五、對外聯系部門及電話

公司工作方案 篇16

  按照縣委、縣政府疫情防控工作部署和包聯工作安排,2月_日-_日利用_天時間,通過現場檢查、聽取匯報、查閱檔案等形式,圍繞“十查十改”和“四個一”機制建立情況,對分包鄉鎮、村、小區進行了全面督導檢查,現將有關情況報告如下:

  一、疫情防控工作開展情況

  (一)__鎮疫情防控工作開展情況

  __鎮共__個行政村,總人口約__萬人。自疫情防控工作開展以來,__鎮按照“外放輸入、內防擴散”的總要求,認真貫徹落實__、省、市、縣各項決策部署,疫情防控工作扎實開展。

  一是加強組織領導,工作機制相對健全。鎮村兩級分別制定了應對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作方案和應急預案,成立了由鎮黨委書記、鎮長為雙組長的防控工作指揮部,設綜合協調組、突發疫情處置組等五個工作組。截至目前,已召開班子會_次、機關干部會_次、村干部會_次安排部署防疫工作。同時,將全鎮分為__個片區,由鎮班子成員帶隊24小時不間斷巡查。全鎮各村主要路口設置卡點__個,派鎮干部帶隊,村兩委干部、黨員、預備黨員、積極分子和志愿者24小時輪流值守,對過往人員和車輛進行登記、檢測。

  二是開展見底排查,人員檢測實現全覆蓋。按照“一天一摸排、一天一匯總、一天一上報”工作要求,__鎮已開展_輪排查,共排查__人。摸排出市外人員__人,無發熱癥狀人員;全鎮共集中隔離__人,其中湖北返鄉人員__名,已全部解除隔離;對與返鄉人員有密切接觸的人員,實行了動態跟蹤管理。

  三是發揮檢查站點作用,實現疫情源頭管控。鎮機關、各村每天安排_名人員在各檢查站24小時輪流值守,對進出人員和車輛進行嚴格登記。截至2月_日,各卡點共排查檢測進入車輛近萬臺,檢測人數_萬余人次,勸返外縣人員__人次,勸阻村內群眾聚會_次。全鎮共排查經營網點_個,除生活物資超市以外,所有聚集性活動及場所全部取消。

  四是加強物資保障,確保社會大局穩定。為保障各檢查站點24小時不斷崗,_鎮為檢查站配發了帳篷_頂,大衣_件、體溫計_個,口罩_余個,消毒液_余桶,消毒片_瓶。同時,為防止人員密集流動,_鎮依托檢查站全鎮_個村全部建立了代購員機制,積極與_超市溝通,在各村開通“愛心購物車”,超市免費將群眾訂購物品送到各村檢查站,由各村“代購員”派送到群眾家門口,建立了群眾點單、超市送貨、代購跑腿的“微循環”。

  五是強化宣傳引導,營造濃厚氛圍。按照“微信信息發起來、通知公告貼起來、橫幅標語掛起來”的要求,__鎮利用各村大喇叭全天播放各級政府通告公告,在__個村張貼公示公告__余份,疫情防控知識展板__塊,宣傳展牌__塊,疫情防控檢查站標識牌__塊,噴繪布__塊,懸掛宣傳橫幅__余幅,發放宣傳材料__萬余份,營造了堅定信心、科學防治、戰勝疫情的濃厚氛圍。

  六是黨員干部率先垂范,實現全民聯防聯控。__鎮依托“黨員聯系戶”工作機制,引導村兩委班子成員、黨員發揮模范帶頭作用,積極投身防控知識宣傳、返鄉人員摸排、環境衛生整治等工作。全鎮__名黨員交出“請戰書”,主動加入檢查站志愿者隊伍,并結合“__”黨員攻堅行動,發動黨員成立“紅色代購”志愿隊,最大限度的阻斷疫情傳播擴散渠道和減少人員流動。同時,各村老黨員和村民也采取多種形式參與疫情防控工作。__村村民主動捐款_多元,為檢查站購置相關防控物資。__村養雞大戶自費為全村各街道噴灑消毒劑,老黨員自愿到檢查點替換值班人員進行值守。

  (二)分包小區疫情防控工作開展情況

  按照包聯工作安排,共分包__小區、__家屬樓等六個住宅小區。從督導檢查情況看,各分包部門積極貫徹落實疫情防控工作要求,防控工作扎實有序開展。

  一是嚴格落實包聯責任制。各分包部門均成立由主要領導任組長,副職領導帶隊的包聯隊伍,在分包小區出入口設置卡點__個,實行24小時值班值守。其中,縣農行針對__小區住宅樓相對分散現狀,安排兩隊分包隊伍開展疫防控工作。各分包單位注重發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員模范帶頭作用,黨員干部全部上交了《決心書》,并積極投身到站點值守、上門排查等一線工作中。

  二是實行封閉式管理。各小區按要求均實行了封閉式管理,對小區進出人員進行逐一檢測登記,對本小區車輛發放通行證,禁止外來人員和車輛進入。對尚無門禁的__小區、__家屬樓縣農行正在組織安裝小區大門。

  三是開展地毯式排查。各分包單位均堅持每3天一輪對“4+1”類人員逐一上門摸排。截至目前,未發現兩周內來往湖北(武漢)人員和與之密切接觸者,未發現不明發燒人員。發現__名湖北以外有確診病例地區來縣人員,按要求實行了居家隔離觀察,目前身體健康狀況良好,無發熱等癥狀。

  四是注重防控知識宣傳和環境整治。為實現全民聯防聯控的目標,各分包單位均建立了分包小區住戶微信群,定期推送疫情防控知識和官方通告,在小區明顯位置懸掛宣傳條幅,張貼宣傳公告、政府通知等,做到了人盡皆知、家喻戶曉。小區健身點、超市等場所未發現人員聚集情況,小區生活垃圾基本做到了日產日清。

  二、存在問題

  (一)疫情防控物資相對緊缺。在全國上下共同抗擊疫情的大背景下,口罩、測溫槍等各類防控物資相對緊缺。部分一線防控人員配發的口罩在重復使用,存在一定的安全安全隱患。大部分村級檢查站尚未配發快速測溫槍,老式體溫計測溫時間較長,進出人員較多時容易發生漏測、排隊現象。

  (二)防控知識宣傳還不到位。在檢查過程中發現,一是部分農村地區居民對疫情防控工作重視程度不夠,存在僥幸心里。如,__鎮__村部分村民外出未戴口罩,__村部分村民在檢查點附近扎堆逗留。二是部分群眾存在恐慌心理,對外來人員和打工返鄉人員有排斥情緒。如__鎮__村群民不讓務工返鄉人員回村,造成個別人員無法回家。

  (三)小區防控存在薄弱環節。__小區住宅樓坐落相對分散,且均為開放式小區,防控工作難度相對較大。縣農行在_住宅樓設置了檢查點,_號住宅樓采取定期巡查的方式進行防控,人員、車輛進出檢查登記未實現全覆蓋。

  三、整改建議

  (一)廣辟渠道加強防控物資供應。一是多渠道采購防控物資。在加強政府采購的基礎上,各部門廣泛發動社會能人、企業家多渠道聯系購置、捐贈防控物資,尤其是口罩、護目鏡等緊缺物資。二是加快防控物資生產企業復工復產。組織__醫療、__企業兩家企業盡快形成一次性口罩護墊、防護服、消殺用品生產能力,緩解我縣防控物資緊缺狀況。三是統籌物資調配。優先保障醫護、安檢、應急等一線人員,確保重要領域、重點環節和關鍵崗位的正常運轉。

  (二)加強疫情科學防控宣傳力度。各鄉鎮及相關部門要在鞏固原有宣傳成效的基礎上,進一步加強科學防控、個人防護、社會輿論等宣傳教育力度,引導廣大群眾少外出、不聚集、戴口罩、講衛生,增強自我防護意識,疏解個別群眾的恐慌心理,增強戰勝疫情的信心和決心,營造全面參與聯防聯控的良好氛圍。

  (三)加強薄弱點位防控力度。針對坐落分散、沒有圍擋的開放式小區,組織分包部門進一步加大防控力量投入,通過安裝門禁、增設檢查點、增密巡查次數等形式加強進出人員車輛管理,做到無盲區、無死角、全覆蓋,確保防控工作扎實開展。

公司工作方案 篇17

  為有效預防全面復工后“新型冠狀病毒感染”疫情在轄內辦公場所內的傳播和擴散,確保新余分行轄內辦公場所內人員的生命安全,該行積極貫徹落實市委市政府、上級行關于疫情防控和企業復工復產相關會議指示精神,在嚴格周密抓好疫情防控工作前提下,精心制定、扎實落實《中國工商銀行新余分行辦公場所預防“新型冠狀病毒感染肺炎”應急預案》。該方案以提高預防和處置“新型冠狀病毒感染”事件能力為重點,明確提出了營業網點內人員出現健康異常時,應立即采取的應對措施,要求轄內所有人員切實做到守土有責、守土擔責、守土盡責。

  一、強化責任擔當意識。

  該行主要負責人在多次會議、多種場合強調要牢固樹立“防控疫情,人人有責”的理念,堅決做好“四個到位”,即物資供應到位、人員保障到位、履職盡職到位、監督工作到位。全行上下要守紀律、聽指揮、擔責任,不折不扣高質量落實市行黨委既定的工作措施,既要各司其職、各負其責,又要協同作戰、合力攻堅,形成嚴防死守、聯防聯控的良好局面,全力做好疫情防控工作。

  二、筑牢疫情防控防線。

  一是在各網點均配備了口罩、洗手液、消毒劑、體溫計等防護用品,每天定時對各網點營業場所、智能設備、辦公設施等進行全面消毒,做實、做細、做嚴各項防護措施。二是確保電子銀行渠道7_24小時正常運營,通過公眾號、微信等線上線下渠道積極引導客戶選擇ATM機、自助機、手機銀行或電話銀行辦理業務,減少廳堂感染的潛在風險。三是加大監督檢查力度,通過多種方式對網點防疫、人員防護、物資保障等防控措施落實情況進行檢查,以強監督、強問責確保防控舉措落實到位。

  三、織密營業辦公場所疫情“防控網”。

  目前,新余分行15家網點已全部復工,嚴格執行所有人員進入廳堂和辦公大樓時,控入口、測體溫、戴口罩、做登記等相關防疫工作要求;對營業辦公場所、智能設備、自助設施、現鈔等每4小時消毒一次,一天4次,視客流量情況適當增加消毒次數;同時,做好客戶引導,保證廳堂人數合理、不扎堆,減少辦公區域人員走動,如需與客戶較長時間溝通,要盡快將其引導至支行設置的相對安全隔離區域,避免人群聚集導致交叉傳播,最大限度保證公共安全衛生和客戶員工人身安全。

  四、人員健康異常“快處置”。

  一旦發現客戶和員工出現體溫超標、嘔吐、腹瀉等情況,迅速啟動應急預案。一是針對一般疑似人員的處置時,該行要求按照“早發現、早報告、早隔離、早治療”的原則和上級行相關要求,開展全員排查,堅持做到日報告、零報告,不得延誤、不得漏報、更不得瞞報。二是針對新型冠狀病毒感染相關癥狀的處置時,如在上班期間出現員工發熱、咳嗽、咽痛、胸悶、呼吸困難、乏力、惡心嘔吐、腹瀉、結膜炎、肌肉酸痛等可疑癥狀,本人應立即向所屬部門(支行)負責人報告,部門(支行)負責人在10分鐘之內立即通知該員工家屬、市行辦公室,與其有接觸的所有人員一律主動居家留觀或到指定醫院接受診斷和治療,經確認排除新型冠狀肺炎病毒攜帶者后方能上班。三是如疑似感染人員在網點內出現暈倒、失去意識等突發情況,不要擅自接觸和移動,應迅速隔離現場,并第一時間報告疫情防控部門。同時,保持網點處于通風狀態,待疫情防控專業人員到達進行后續處置。

公司工作方案 篇18

  為指導建筑工地做好疫情監測、防控工作,保障疫情防控工作有序開展,我市新冠肺炎疫情處置工作領導小組(指揮部)制定了《濟南市建筑工地新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作方案》。

  方案要求要建立聯防聯控機制。各用工單位必須制定本單位防控工作方案,明確責任部門和人員,與轄區指揮部、街道、社區建立暢通的聯防聯控機制。工地所屬轄區疾控部門要做好衛生防疫相關技術指導。

  方案指出要切實落實疫情防控措施。準確掌握建筑工地務工人員動態信息。要“一人一檔”做好建檔篩查,全面排查務工人員流向,準確掌握務工人員身體狀況是否良好,是否去過武漢、湖北等疫情嚴重地區,是否接觸過來自疫情嚴重地區的人員,是否接觸過確診或疑似病例;對近兩周有湖北省等疫情嚴重地區旅行史、居住史的人員,未返回濟南的要勸其暫緩返濟,已返濟的按要求進行實驗室核酸檢測、集中或居家醫學觀察14天;來自其他省份的務工人員進行居家醫學觀察14天。

  嚴格落實健康監測制度。復工前要對廠區、門廳、樓道、電梯、會議室、車間、衛生間、生產設施、營業場所、職工食堂、員工集體宿舍等場所進行一次全面清潔消毒。對務工人員工作場所、集中居住區實行封閉管理,設立疫情防控監督員,嚴格檢疫查驗和防護,實行入口管控,對每一個進入工地人員均需測量體溫,體溫異常者不得進入;對所有外來人員一律進行實名登記。大型建筑工地要在進出口處設置紅外線體溫監測儀或體溫測量設備。開展對工程復工人員的健康監測,每日測量體溫2次,并詢問健康狀況,對缺勤員工及時掌握其原因。對于監測過程中發現的可疑癥狀者(包括發熱、咳嗽、咽痛、胸悶、呼吸困難、輕度納差、乏力、精神稍差、惡心嘔吐、腹瀉、頭痛、心慌、結膜炎、輕度四肢或腰背部肌肉酸痛等),立即報告主管部門和社區防控部門,及時轉送醫療機構診治,并在疾控機構指導下做好工地疫情處置工作。

  切實做好日常防控措施。加強口罩、溫度計、消毒藥械等疫情應對物資準備,有集體宿舍的企業要配置必要的臨時隔離宿舍。要做好班車消毒工作,必要時停開班車。固定務工人員上、下班路線,途中佩戴口罩。要設立專門的廢棄口罩收集容器,統一回收,規范處置。開展以環境衛生整治為主、藥物消殺為輔的病媒生物綜合防制,對生產、生活區域進行衛生清理,處理垃圾污物。要落實辦公區、生活區通風換氣、預防性消毒和人員洗手等衛生防控措施,減少人員聚集的活動,多人辦公/會議必須戴口罩并做好通風;辦公場所每日通風不少于2次,每次不少于30分鐘。辦公區域、公共區域、電梯、餐廳、洗手間等重點區域要定期消毒。做好工地生活垃圾收運管理。要嚴格執行食品采購、加工、儲存等衛生標準要求,工地食堂不得違規宰殺、處置家禽和野生動物,切實保障食品安全。就餐須分餐、錯時,減少面對面就餐的機會。

  大力開展宣傳教育工作。采用手機微信群、短信提示、張貼告示、單位廣播站等多種方式,向務工人員發布防控相關信息。普及防控知識,幫助務工人員提高防范意識,做好個人衛生防護和自我健康監測。引導務工人員規范防控行為,積極倡導講衛生、除陋習,摒棄亂扔、亂吐等不文明行為,培養每個人都是自己健康第一責任人的意識。務必告知務工人員到正規醫療機構發熱門診就診的信息和流程,引導合理就醫。

公司工作方案 篇19

  為全面貫徹落實_關于新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控系列重要指示精神和黨中央國務院決策部署,按照市委、市政府和區委、區政府要求,切實抓好節后復工復產工業公司疫情防控工作,制定本工作方案。

  一、工作目標

  切實做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,加大疫情排查力度,及時有效采取各項防控措施,提高疫情防控能力,確保全區工業公司不發生新型冠狀病毒感染的肺炎和疫情擴散,堅決打贏疫情防控狙擊戰。

  二、重點任務

  (一)全面開展疫情排查。各公司復工復產前,要詳細了解掌握每名員工健康狀況、節假日期間特別是復工前14天出行、參加集會聚會等情況,建立排查臺賬。員工要如實報告春節期間活動軌跡和參加聚會聚餐情況,如發現有瞞報、緩報、謊報等情況,將按照相關規定依法處理。

  (二)全力做好疫情防控。各公司要制定疫情防控工作方案和復工復產實施方案,提前2天向歸口管理單位備案,經核查同意后方可復工復產。復工復產前,要對廠區內車間、食堂等公共場所和人員聚集場所的設施、設備進行全面消毒;復工復產后,要建立每日員工體溫檢測、人員集中區域消毒、社會車輛和人員進出等三本臺賬,保證工作環境衛生干凈和員工生命安全。做好防疫物資保障,自備口罩、體溫計(紅外測溫槍)、消毒水、洗手液等物品。加強對職工的宣傳引導,開展健康理念和傳染病防控知識的宣傳教育,引導員工提高文明素質和自我保護能力。

  (三)嚴格落實責任。各公司要認真落實疫情防控工作主體責任,成立由主要負責人牽頭負責的疫情防控領導小組,研究制定本公司疫情防控工作方案,明確責任領導、責任人,制定防控措施。各鎮街(園區)要認真履行監管責任,深入公司全面開展疫情排查,將各級工作部署要求傳達到每戶公司,督促公司做好疫情防控工作,從嚴從細從實從快落實各項工作要求。

  (四)暢通信息渠道。嚴格落實信息報告制度,公司每天將排查情況報送歸口管理單位,突發情況隨時報告。各鎮街(園區)要對屬地工業公司節后復工復產情況進行摸排,填報工業公司復工復產情況匯總表,于_月_日起每日_:_前報送牽頭單位。牽頭單位將全區工業公司開工情況、員工健康情況、防疫工作開展情況進行匯總,緊急情況及時報送區疫情防控工作指揮部綜合辦公室。

  三、工作要求

  (一)提高思想認識。各公司要切實提高認識,增強責任感和緊迫感,把疫情防控工作作為當前最重要的工作來抓,建立疫情防控工作機制,確保復工復產有計劃、有預案,防控措施到位,嚴防疫情發生。各鎮街(園區)要切實履行管理職責,確保疫情排查不留死角,不出現盲區。

  (二)加強值班值守。各公司要嚴格執行值班值守要求,確保公司遇有突發事件和重大緊急情況,能夠快速到位,有效指揮和處置。要認真開展巡視巡查,做好本公司疫情防控相關工作,嚴禁缺崗、脫崗。認真做好值班記錄,確保疫情防控工作落到實處。

  (三)抓好督促檢查。各鎮街(園區)要明確責任領導和工作人員,對屬地工業公司疫情防控情況和復工復產情況進行檢查,發現問題督促公司立即整改,確保公司不發生疫情事件。

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