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2017小學工作方案4篇

發布時間:2017-08-08

2017小學工作方案4篇

  新橋小學“傳承國學經典,誦揚革命先烈”國學經典誦讀比賽工作方案

       國學是中華傳統文化的精華,它沉淀于歷史的長河,而又升華于現代的社會,既是延續傳統的紐帶,又是開創未來的階梯。為深入貫徹落實中共中央、國務院《關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設若干意見》,在全區小學弘揚民族傳統,傳承國學經典文化,幫助廣大青少年樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,因此,為響應區教育局紀念清明節的批示,我們新橋小學特此舉辦小學生國學經典誦讀比賽活動。為切實做好有關工作,確保比賽活動圓滿成功,特制定本工作方案。

  一、 活動名稱

  新橋小學XX年小學生國學經典誦讀比賽

  二、 活動時間

  比賽時間:XX年4月3日下午2:00

  三、地點

  新橋小學前樓小廣場

  四、 活動主題

  誦讀國學經典  傳承華夏文明——獻給清明節的歌

  五、 活動內容

  1、參賽對象:新橋小學中高年級小學生。

  2、比賽分組:比賽分一、二、三年級三個組

  3、比賽內容從《弟子規》、《三經》、《論語》、經典古詩等國學經典書目中自選。

  4、比賽形式:

  1、以個人誦讀為基本形式,鼓勵編排對誦、小組朗誦、配樂朗誦等藝術表演形式,參加展示活動;

  2、以集體誦讀為基本形式參加展示活動,人數為10—30人,每個節目時間3-5分鐘為宜。

  六、報名方法

  由參賽單位班級報名。

  報名時間:4月1-2日。

  七、獎項設置

  分個人誦讀和集體誦讀兩個類別獎勵,每個類別按比賽組別獎前三名。

  八、 活動組織機構

  為確保活動取得效果,新橋小學生國學經典誦讀比賽組委會。

  組委會主任:張現霞   顧興娟    續宗學  楊西昆

  評  委  成  員:王曉寧  翟明霞    曹春梅  曹光泉

  陳夫寶  李翠蘋    續宗君

   

  新橋小學“傳承國學經典,誦揚革命先烈”國學經典

  誦讀比賽報名表一

  填報單位:      負責人:   負責人聯系電話:

  學   校

  姓 名

  性別

  年級

  組別

  朗誦題目

  朗誦時間

  有無配樂

  指導老師

  (1位)

  請給現場誦讀擬寫30個以內的開篇序語:

  誦讀國學經典  傳承華夏文明

  ——清明節古詩詞誦讀節目串詞

  男(甲):寒霜染大地,濃霧鎖江天,我們跟隨春天的腳步在美麗校園中快樂生活。

  女(甲):奇文共欣賞,讀書破萬卷,我們跟隨清明的神韻在詩意校園中感受經典。

  男(乙):當春日的暖風掀開了中華詩國的寶庫時,一首首唐詩宋詞就從幽幽遠古跳躍出來。

  女(乙):當清明的暖陽照耀著祖國花朵的笑臉時,一首首唐詩宋詞就從他們口中傳唱出來。

  男(甲):珠璣,

  女(甲):句句經典!

  男(乙):聲聲誦讀,

  女(乙):津津有味。

  合:朗誦古詩詞,我們就是在和詩人們進行心靈的聚會。我們在朗誦中游覽祖國美麗的山山水水,我們在朗誦中感受中華民族優秀的歷史和文化,我們在朗誦中汲取和傳承民族精神!新橋小學“感受經典——中華古詩詞大朗誦”現在開始。

  女(甲):在古詩詞中,有很多文淺顯而意境悠遠的好詩,它們有的詠物,有的狀景,有的說理,有的甚至是兒童啟蒙的教材。這些好詩,無論男女老幼,說,幾乎都能脫口而出;寫,幾乎都能信手拈來。接下來請欣賞由一年級表演的節目《古詩詞誦讀<</span>畫雞><</span>春曉><</span>靜夜思><</span>三經>》。

  男(甲):在我們中國革命的崢嶸歲月中,有一個響亮的名——毛澤東,同樣,在我們中華古詩詞的瑰寶中,毛澤東仍然是一個響亮的名。讓我們記住領袖毛澤東,詩人毛澤東。請欣賞二年級為我們朗誦毛澤東的一首著名的詞——《沁園春· 雪》。

  男(乙):同學們,你們知道“精忠報國”的故事嗎?你們了解“莫須有”的典故嗎?一曲《滿江紅》之所以千年傳誦不衰,不僅僅有“莫等閑白了少年頭,空悲切”這樣的好句,更因為我們從這首感情激揚,氣勢磅礴的詞中看到了一位民族英雄的氣節。有請三年級二班為我們朗誦岳飛的一首著名的詞——《滿江紅》。

  女(乙):春花秋月本來是一年當中最美好的景色,可是面對亡國之恨,反而更加增添了詩人的許多憂愁。少年不識愁滋味,細品詩人寫情愁。請欣賞四年級二班朗誦的《虞美人》。

  男(甲):誦讀“大江東去”,我們激情蕩漾,神游“故國英雄”,我們真情流淌,想起“三蘇父子”,我們豪情滿懷。請欣賞四年級一班的配樂朗誦《赤壁懷古》。

  女(甲):古詩是美麗的,一行行詩句整齊地排列著,我們看到它是美麗的,品味著蘊含在詩句中的意境,我們同樣感到它是美麗的,如果把它譜成曲子,唱著它,我們更能感受到古詩的音韻美。請欣賞由三年級三班表演的《古詩歌曲聯唱》。

  男(乙):如果說古詩詞是一座文化百花園的話,那么古詩詞中那一句句著名的詩句就是一朵朵艷麗無比的奇花;如果說古詩詞是一首優美歌曲的話,那么古詩詞中那一句句著名的詩句就是整首歌詞中廣為流傳的歌詞。把一句句古詩詞名句串燒起來,就是一道別具風味的文化美餐,讀著一句句古詩詞集錦,就是在感受經典中的經典!有請五年級一班為我們朗誦《古詩詞名句集錦》。

  女(乙):天地有四方——東南西北,自然有四季——春夏秋冬,人生有四味——酸甜苦辣。聰明的詩人們,往往把人生的不同體驗寄寓在四季的不同風光中。是啊,贊美四季就是贊美我們美好的生活。請欣賞由五年級二班為我們帶來的古詩朗誦《四季之歌》。

  女(甲):母親,一個多么溫暖的詞語,母性,一個多么柔美的詞語,母愛,一個多么偉大的詞語!慈母手中線,游子身上衣,誰言寸草心,報得三春暉。請欣賞六年級一班的古詩聯誦《游子吟》。

  合:今天,暢游在詩的海洋,我們的胸懷變得更加壯闊;今天,站立在詩的山巔,我們的視野變得更加高遠;我們在回味中享受詩情畫意,我們在誦讀中感受美文經典!朗朗的誦讀聲還將繼續回蕩在我們的校園上空,中華經典必將伴隨我們代代相傳。新橋小學“傳承國學經典,誦揚革命先烈”紀念清明節國學經典誦讀活動,到此結束,再見!

   

  “傳承國學經典,誦揚革命先烈”比賽活動總結

  為了豐富新橋小學校園文化,促進學生全面發展,展示我校小學藝術教育成果,我校于 4月3日清明節時舉行“傳承國學經典,誦揚革命先烈”經典朗誦比賽活動。本次比賽在我校教干和班主任老師的大力支持下,各班主任組織學生踴躍參加,共評出一等獎 3 名,二等獎 6名,優秀獎若干,取得了圓滿成功。

  舉行這次誦讀比賽,對于提高小學生綜合素質,陶冶情操都是大有裨益的。舉行這次比賽 ,極大推動了我校校園文化建設,促進了我校素質教育的發展,調動了學生學習、傳誦經典的積極性。此外,通過本次活動,也提高了我校學生的藝術學習興趣,展現了學生的藝術才能。同學們參與積極,給全校形成一個良好的文化氛圍。學生參賽形式豐富多彩,作品優秀,展示了新時期學生的精神風貌,成功地對學生進行了一次愛國主義教育。

小學教師職務評聘工作方案
2017小學工作方案(2) | 返回目錄

  小學教師職務評聘工作方案

  一、指導思想:

  以省、市有關教師職務評聘工作的文件精神為指針,以充分調動廣大教師工作的積極性為目的,本著重師德、重業績、重能力、重水平的“四重”原則,并嚴格按照xx市教育局職稱工作會議的要求,結合我鄉具體情況,制訂此方案。

  二、評聘對象:我鄉小學在崗教師中符合晉升職務條件的人員。

  三、晉職條件:自然條件按市教育局《XX年xx市中小學教師職務評聘工作有關具體問題的說明》的規定執行。

  四、評聘辦法:

  1、民主制定評聘標準(全體教師討論通過)。量化評聘標準各項累計,教師積分高者勝出。

  2、評聘標準:

  (1)申報高級職務的人員,任職以來年度考核結果必須達到稱職,同等條件考核優秀者優先。

  (2)教令及任職年限積分:截止XX年8月31日,教齡滿1年積0.5分。任職年限滿一年積0.5分。

  (3)工作業績積分(考核近三個年度)見下表:

  榮譽類別

  鄉 級

  xx市級

  哈市級

  備注

  優秀教師

  3

  記功6

  記大功8

  12

  模范班主任

  3

  6

  12

  師德優秀教師

  1.5

  3

  6

  德育先進個人

  3

  6

  12

  單項工作先進個人

  1.5

  3

  6

  學科骨干教師(語、數)

  3

  6

  10

  其它(骨干教師)

  1

  2

  4

  班集體獎勵

  1

  2

  4

  指導學生獎勵

  1

  2

  4

  公開課(課件、教案

  1

  2

  4

  教育教學活動業績

  2

  4

  6

  (4)關于各級論文證書:根據今年xx市教師職務評聘工作要求,論文將不作為考核內容。

  (5)關于學歷:同等條件學歷高者優先。

  (6)參評教師業績展示后,述職答辯,評審小組綜合評定(權重40%)。

  五、評審順序

  1、傳達市局工作會議精神和有關政策精神。

  2、成立領導組織。

  3、討論通過工作方案,公布崗位名額。

  4、教師申報

  5、申報人業績展示。

  6、申報人述職答辯。

  7、申報人能力測試。

  8、評聘領導小組匯總考評材料,確定推薦人選。

  9、公示。

  10、填寫上報評審材料。

  六、組織領導,成立評聘領導小組:

  組長:   副組長:

  成員:。

  七、其他有關要求:

  1、評聘過程堅持平等、公正、公開的原則。

  2、教師職務評聘工作實行師德一票否決。

小學教育信息宣傳工作方案
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  一、指導思想

  根據縣局的有關文件及會議精神為指導,服務于學校的教育教學中心工作,推進學校的素質教育,建設一支事業心強素質高的信息宣傳隊伍,完善獎懲激勵制度,全方位地宣傳學校,開創學校信息宣傳工作的新局面,努力提升學校知名度,推動學校教育健康、和諧、快速發展。

  二、組織機構

  組  長:王靜

  副組長:張杰峰

  成  員:張俊玲 陳紅艷 趙慶增

  三、宣傳報道重點

  1、德育首位原則,加強學校思想政治工作的措施、典型經驗。

  2、教育教學改革。如教案改革、師生評價制度、改革課程改革、課堂教學改革等。

  3、教師隊伍建設。教師職業道德建設和教師結合能力培養、教科研能力培訓、現代教育技術培訓等。

  4、學校教育教學成果及教書育人先進典型推廣。

  5、動態新聞及熱點新聞。如重大節慶活動、革命傳統教育、愛國主義教育、兩史一情教育、素質教育展示活動、文體活動等。

  四、工作要求

  1、要求教師和學生的作品均需原創,不得抄襲。投稿之前要斟句酌,做到沒有錯別,語句通順,學生作品必須由指導教師修訂改正后方可投稿。各校應鼓勵教師多寫,用心創造精品信息。

  2、為了提高稿件質量,各校上傳材料均應由校長審核同意,再按規范操作,上傳至教育網相關位置,無通訊員署名的稿件,原則上不予采用。

  3、稿件益精不益多,每周不少于1篇。各校要以通訊員為龍頭,號召學生、班主任、科任教師、校長參與到信息隊伍中來。

  4、要堅持正面宣傳為主,唱響主旋律,打好主動仗。要堅持貼近實際、貼近師生、貼近生活的原則,善于用群眾語言和群眾容易接受的形式組織開展宣傳教育。要做到公正客觀,實事求是,增強說服力和感染力,增強教育宣傳信息工作的針對性和實效性。

  五、獎勵方法

  為了促進通訊員和全體教師的投稿積極性,鼓勵教師勤鉆研、樂耕筆,我校專門設立信息獎勵制度,稿費標準:在校級以上發表的信息每篇獎勵30元(同一篇信息在不同網站發表不重復計篇數)。

中小學教職工聘任工作方案
2017小學工作方案(4) | 返回目錄

  一、指導思想

  深入貫徹中小學人事制度改革精神,優化人才資源配置,提高管理科學化水平和工作效能,進一步優化教師隊伍結構,提高整體素質,確保我鄉教育大局穩定和教育質量穩步提高。依據教育局有關文件精神及我鄉實際,特制定此方案。

  二、組織機構

  1、領導小組

  2、協調小組

  為確保聘任工作公正、公平、公開、有序進行,特設立爭議調解小組,接受教職工監督,并對聘任工作中出現的重大問題依據有關政策和本鄉實際進行調解。

  組  長:姜

  成  員:顏及各中小學學校校長。

  3、各校要成立以校長為組長的聘任工作領導小組,負責本校教職工的聘任工作。

  三、聘任對象

  1、在職在編的公辦教職工,應具備如下基本條件:

  ①堅持黨的基本路線,忠誠人民教育事業,遵紀守法;

  ②有良好的品行,為人師表;

  ③有從事教育教學工作或后勤服務的能力;

  ④具有符合國家規定的學歷、相應層次的教師資格或相應崗位的任職資格;

  ⑤身體健康,能堅持正常工作;

  ⑥上年度考核為合格以上。

  2、因工(公)致殘以及因患絕癥、精神病等相關病種的教職工,按照《長沙市中小學教職工因工(公)致殘、患絕癥、精神病等人員編制處理暫行辦法》(長教發[]26號)的規定,經主管部門審批認定的對象,實行病休,不參加競聘。

  四、聘任原則及辦法

  1、實行校長負責制。教職工聘任工作實行校長負責制,各學校校長是本校聘任工作的第一責任人,要堅持從學校工作實際出發,認真做好本學校教職工的聘任工作。

  2、強化擇優聘任原則。各學校在聘任教師時,按德、能、勤、績和各校實際需要擇優聘任。原則上鄉調研檢測排名成績居全鄉后三分之一的為交流對象,學校首聘不能聘任。

  3、堅持末位交流制。教職工聘任工作堅持實行教職工考核末位交流制,凡考核分居全校末位的教職工與外校進行交流。

  4、招聘教師滿一年后,原則上要到邊遠學校鍛煉一年以上。

  5、嚴格編制規定。鄉中心學校依據各學校學生人數和開班情況,均衡考慮全鄉中小學實際需要,核定各學校編制人數。各學校首聘聘足編制數的90%(編制較少的學校聘足核定編制數減一人)。

  6、當年調入、招聘、待崗、借調回單位上班的教師由鄉中心學校統一協調上崗。

  7、實行雙向聘任制(注:由于崗位設置的需要,請在填寫雙向聘任表時注意自己的教師資格證、專業技術職務等與所聘學校相應,則影響崗位設置責任自負。)

  五、聘任程序及時間安排

  1、程序:教職工填寫意向表,交給第一志愿學校的校長,校長根據需要和志愿,首聘聘足90%編制。余下的10%,由中心學校在首聘落聘的教職工、調入、分配、待崗、借調回單位上班的教師中協調安排。

  2、時間安排:8月26日發放聘任志愿表,教師填好志愿表,交第一志愿學校校長,27日由各校校長首聘,將首聘人員張榜公示,同時校長上交首聘人員名單和本校落聘人員名單到中心學校,28日中心學校與各校協調落聘人員上崗,28日全部教師到位。

  六、紀律要求

  1、提高認識,統一思想,要充分認識到做好教職工聘任工作的重要性。

  2、堅持標準,嚴格程序,各校長要嚴格按照本《方案》的有關規定做好教職工聘任工作,嚴禁走過場,徇私情,弄虛作假,否則,將追究校長的責任。

  3、首聘落聘的教職工原則上不能再回本校聘任,由中心學校統一協調安排上崗。凡不服從安排到校上崗的,視情節年度考核定為基本合格或不合格,嚴重者其人事關系辦到縣教育局人才管理中心。

  3、嚴明紀律,加強監督,做好解釋協調工作,確保聘任工作公正、公平、公開。

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