協同工作方案（精選31篇）

協同工作方案 篇1

　　云計算、大數據、物聯網、移動互聯網、OA辦公自動化等技術的發展使“連接”改變社會生活的主關鍵詞，也引領著商業模式的新未來，共享經濟、智慧城市、移動辦公……互聯網給商業的發展帶來了前所未有的機遇，但機遇的另一面是商業形態和模式的改變，挑戰、甚至顛覆著曾經炙手可熱的傳統管理學經典理論。而在這一歷史時期，很多管理工具紛紛落伍，OA協同理念而刻崛起。

　　協同概念的提出是需求的必然結果。在協同OA系統之前，很多應用系統都是相互分割的，往往關注單個或局部資源的管理，相互之間很少能夠緊密協調起來，“信息孤島”、“應用孤島”和“資源孤島”三大難題總是存在，這在很大程度上制約了發。而協同OA出現，以平臺的形式，匯聚企業資源，將多系統、多部門、多人員集成在協同OA系統里，以并發串聯將企業資源協調統一加以調度。

　　伴隨OA協同模式的出現，傳統的組織邊界也隨之被打破，以跨界化、扁平化、虛擬化、高效率為代表的組織管理模式應運而生，改變了傳統管理的難點，徹底顛覆著人們的工作方式，徹底推倒了組織的壁壘;特別是移動網絡的發展，使得協同oa系統抹平了限制其發展的最后的制約——地域和時空的界限，OA已經成了脫韁之馬，其發展的速度讓人驚訝。

　　究其根本，協同OA系統之所以超越傳統的管理軟件，因為它以人為中心的理論起點，充分挖掘人的行動、認知、習慣等方面的需求，以流程節點的手段實現工作找人，讓技術服務于人的價值最大化實現。通過以人為核心，協同oa沉淀組織的行為和知識，并在這個不斷優化的過程中，形成企業獨有的文化和語言，從而將協同活動簡化、精煉、凝髓、重構成為組織的靈魂。

協同工作方案 篇2

　　一、音樂選擇與韻律活動

　　韻律活動在體育學科教學當中占有重要的位置，它是學生體育綜合能力的表現，在《體育與健身》教材大綱上指出：韻律活動有生動、活潑、形象和精神感染力，能有效地培養學生的節奏感、韻律感、形成正確的身體姿勢，陶冶學生的情操，激發學生自我表現的欲望，提高自信心。可見，韻律活動意義和作用之重大，不容教師的忽視。小學階段的韻律活動包括：節奏練習、韻律操、器械活動、集體舞等等。因此，在韻律活動教學中，如何提高學生的學習興趣與參與度成為教師思考的問題。通過實踐發現，音樂給韻律活動帶來無限的操作空間。它可以不斷地提高人的精神境界，從而帶來美的享受。在接受音樂熏陶的同時，可以使疲勞的身心得到緩釋、產生心曠神怡的放松效果。因此，捷韻律活動的教學中必須對音樂的運用動一番腦筋。節奏練習與器械活動的教學，就應該充分考慮學生對于不同節奏的辨別能力，通過節奏來落實每一個動作，并且逐步體驗動作交換的規律，在音樂的運用上，可以考慮節奏清晰拍點較重的音樂。在練習中，讓學生盡情體驗，循序漸進，不斷地適應音樂節奏的來回變化，使動作與音樂相互融合。也可充分利用學生音樂課上學過的節奏樂曲，讓他們在熟悉的節奏中來進行體育動作的表現，提高學生的參與面和學習的興趣。集體舞教學即將全面鋪開，對于教師來說，利用配套教學資源的音樂是理所當然的，這能在一定程度上減少教師教學準備的時間和難度，讓教師能專心的研究技術動作的教學，而不是扎在音樂堆里去尋找。但是，為了提高學生的綜合表現能力和適應性，在除了運用配套資源的音樂以外，還要盡可能讓學生接觸更多地適應所學集體舞節奏的音樂，讓學生不斷理解肢體動作，從中慢慢明白音樂與舞蹈是相通的，不同的音樂所表達的舞蹈也同樣有著藝術的表現力。使學生充分地去適應各種音樂，提高實踐與運用的能力。

　　二、科學與技術知識與模仿活動

　　在小學階段，攀登與爬越教材有一部分是以模仿活動為主，它是發展學生平衡能力，幫助學生克服困難，提高身體靈巧性、協調性，培養學生勇敢頑強的意志品質。在落實攀爬教材時，特別要重視學生的模仿能力的培養。模仿是指：照著現成的樣子做，以達到逼真的效果。因此，學生在具有一定的科學與技術知識的基礎上，能夠更好的進行較為有型的模仿活動。在小學低年級科學與技術教材中就有關于小動物的外形、習性以及特征的教學內容，學生在學習后就有了一個較為初步的理論知識基礎。如果，此時來進行體育學科教學中模仿動物爬行的教材，將會達到較為良好的教學效果。模仿小動物爬行這一教材，是讓學生模仿自然界的一些動物的爬行動作，來提高模仿和身體的協調的能力，培養觀察力、想象力，充分體驗爬行獲得的樂趣。在科學與技術課上所學的小動物的知識就會被學生自然而然地運用到體育課中。并且，還能提高學生學習爬行的積極性和主動性，在簡單的科學的理論的指導下，學生腦中會形成一些動物的形態、動作、習性的初步表象。從而，來指導他們的肢體行動。在教學過程中還可以讓學生學會觀察圖片、聽小動物的叫聲以及引導學生自己區分動物爬行的特點，大膽表現肢體動作。

　　三、結語

　　由此可見，把科學與技術知識的輔助作為鋪墊，抓住教學的時機，這對于體育教學就產生了“如魚得水”的推動作用。也使學生在學習體育知識的同時，進一步的地了解大自然的奧秘，學得快樂、學得有意義。協同教學的實踐與探索工作還在不斷地進行，要使各學科教學協同的有序、協同的有效、協同的完美，還需要每一位第一線的教師不斷思考和探索。在實施協同教學的同時，更應該展開充分的反思和研究，揚長避短，使協同教學能扎扎實實地為教育教學活動服務。

協同工作方案 篇3

　　近年來，四川省局（公司）按照《中國卷煙品牌發展綱要》的要求，圍繞培育“兩個十多個”戰略目標，以“百牌號”為基礎，以市場需求為導向，以現代物流體系和營銷網絡體系為支撐，注重發揮市場資源優勢，積極探索工商協同營銷的有效途徑，堅持“重點經營、重點培育、重點兼顧”的分類原則，為重點工業企業在川的發展和骨干品牌的成長創造了良好的市場環境，為推廣“按客戶訂單組織貨源”新模式打下了堅實基礎。為進一步貫徹和落實國家局《關于大力推動工商企業協同營銷的指導意見》總體要求，特制定本實施方案。

　　一、指導思想

　　按照國家局提出的“平等互利、互動互信、資源共享、效率責任”方針為指導，通過建立市場導向、面向消費者、面向客戶的營銷體系，著力解決當前工商企業營銷脫節、重復投入、效率低下等問題，努力克服非市場因素，營造公平競爭環境，形成統一市場，構建新的營銷模式，提高營銷效率，降低內部交易成本，促進有序競爭，培育優勢品牌。

　　二、實施原則

　　1.市場導向原則。以市場為導向，準確把握和適度滿足市場真實需求。

　　2.分工合作原則。工商企業分工合作，優勢互補，形成互動協同、發揮合力、清晰完善的營銷模式。

　　3.誠信互動原則。工商雙方注重誠信自律，相互溝通、互信經營，克服非市場因素，實現營銷過程的互動與協同。

　　4.資源共享原則。工商企業統一資源共享規則，實現品牌、客戶、信息和人力資源的充分共享。

　　5.效率責任原則。工商企業明確責任，商業企業著力營造公平、公正、公開的市場環境，工業企業注重自覺、自律，適度有序競爭。工商共同努力降低成本，提高效率，構建完整、快速、高效的產銷供應鏈。

　　三、工作內容

　　（一）預測協同

　　預測協同是工商雙方以市場為導向，滿足市場需求，引導消費，整合資源，提高效率，確保供應鏈暢通的關鍵所在。通過工商預測協同，有利于把握市場真實需求，減少預測中重復性工作，提高工作效率，增強市場響應能力。

　　1.市場調查協同

　　各市（州）公司可與工業企業共同開展市場調查，也可以聘請第三方，對區域內的市場容量、市場消費特性、卷煙零售渠道、工業企業品牌表現等進行相關的調查，通過調查，反映出各市（州）公司真實的市場容量和工業企業潛在的市場需求，為工商企業制定銷售目標提供可靠的依據。

　　2.預測協同實施

　　全省各市（州）公司應在年度、半年度、季度、月度需求預測之前收集工業企業對本地區需求預測意見，并納入到需求預測體系，根據工業企業需求預測的準確程度及重要程度，可設定相應的預測權重。最終需求預測意見形成后應及時反饋給工業企業。

　　（二）銜接協同

　　在預測協同的基礎上，全省各市（州）公司要與工業企業按照規劃和計劃進行貨源定位，把銷量、庫存、價格、份額作為關鍵營銷指標，細化營銷目標，建立市場供應目標體系，與工業企業進行周期性的供應銜接協同，通過溝通會議制度和信息交互制度予以保障實現。

　　1.中長期規劃協同。省局（公司）協同營銷領導小組與工業企業進行磋商，共同確定雙方在未來3—5年內為實現雙方戰略目標的貨源供應策略和品牌發展規劃。

　　2.年度、半年度貨源銜接協同。全省各市（州）公司參照需求預測，根據國家局下達的年度卷煙調、銷、存計劃，與工業企業產、調、存計劃相對接，落實貨源，簽訂協議，核心是確保雙方計劃目標的實現。省局（公司）負責統一規劃及平衡，市（州）公司按照省局（公司）統一規劃與工業企業進行對接。

　　3.月度供應協同。各市（州）公司按照產品銷售狀況、庫存水平、訂單采集狀況及需求預測情況，與工業企業月度生產及發運計劃對接，合理分解協議，全面執行合同，制定精確及時的采購計劃。

　　（三）品牌協同

　　品牌協同是工商雙方以“大企業、大品牌、大市場”思路為指導，本著對消費者負責的態度，確保所引入的產品能滿足市場的真實需求，使消費者能擇優購買，提高消費者滿意度。

　　1.新品牌引入機制

　　各市（州）公司應根據市場需求及產品結構狀況決定是否需要補充品牌，工業企業根據各市（州）公司的需求提供符合要求的產品推薦；各市（州）公司在核定備選品牌時要堅持公平公正合理的原則，對兩個以上不同企業同時推薦同檔次品牌時，要堅持公平公開透明的原則，堅持以品牌自身的優劣為衡量標準而不以企業的大小、人情的多少為標準。

　　2.卷煙品牌市場維護

　　工商雙方共同對市場在銷卷煙產品進行市場容量、消費主體、市場分布、市場價格等相關內容進行調查，建立協同監測機制，進一步了解卷煙產品在市場銷售真實狀況，為工業企業和商業企業進行品牌市場定位以及品牌維護提供參考依據。

　　3.卷煙品牌退出機制

　　對市場滯銷或需要整合的卷煙品牌，工商雙方共同制定卷煙品牌退出條件及流程，有序退出，對已退出的卷煙品牌，不得再進入市場進行銷售。

　　4.卷煙品牌評價體系

　　建立共同評價的考核體系，一是要注重重點品牌培育、維護、跟蹤、進貨面、上柜率、合理定量、訂單滿足率、消費群體和生命周期的評價。二是要注重對卷煙產品質量、價格、市場宣傳促銷等相關信息的評價。

　　（四）服務協同

　　踐行四川煙草行業“攜手客戶，構建和諧并進的利益共同體”的使命，把工業企業、零售客戶、消費者作為服務營銷的中心與出發點，通過服務協同貫徹行業共同價值觀，切實維護國家利益、消費者利益的需要。

　　1.各市（州）公司對工業企業服務。

　　除協同工作中關于市場預測、品牌培育、信息共享、物流管理方面的服務以外，對工業企業還應提供以下服務：

　　（1）規范服務。銷售過程中，須嚴格執行貨源分配管理制度，嚴禁對工業企業產品進行搭配、分單、傾銷、違規降價等不規范行為。

　　（2）調劑服務。對工業企業產品短期內出現區域性供應與銷售不平衡的現象，可以按規定提供省內商商調劑服務。

　　（3）會議服務。為工業企業在本地召開的品牌發布、品牌宣傳、等方面的會議，提供組織協調服務。

　　（4）培訓服務。為駐本地的營銷人員提供四川省煙草企業文化，營銷理論知識與技能、網建業務知識的相關培訓。

　　（5）保障服務。向工業企業機構及代表，在工作生活中提供必要的日常性服務。

　　2.工商雙方對零售客戶服務。

　　（1）定期組織零售客戶就產品知識、真假煙鑒別、經營理論知識開展培訓，由各市（州）公司主要負責組織，工商企業共同培訓。

　　（2）定期組織零售客戶召開信息發布會議，由各市（州）公司組織并介紹貨源供應情況，分析品牌供應矛盾，工業企業介紹本企業區域策略及品牌推廣方案。

　　3.工商雙方對消費者服務。

　　（1）定期開展消費者意見收集與反饋工作。由各市（州）公司收集匯總信息并反饋給工業企業，由工商企業共同回復。

　　（2）定期開展消費者對產品質量評價的抽查。按照雙方共同確定的調查范圍和方式，由各市（州）公司負責組織并反饋調查意見，工業企業負責對調查結果進行分析和報告，進行反饋。

　　（五）信息協同

　　信息協同是工商雙方擴大信息共享范圍，提高信息反饋的及時性、準確性。省局（公司）向工業企總部提供全省各項信息，并收集、匯總、發布各工業企業各項基礎信息，規范信息收集與發布，維護協同營銷信息平臺；各市（州）向相關工業企業提供地市級各項信息數據，并收集匯總相應工業企業各項信息數據。通過工商信息化協同，進一步優化現有信息平臺功能，增強工商雙方市場分析，及時調整銷售策略，確保卷煙市場貨源有序供應。

　　1.向工業企業提供的信息

　　（1）市場基礎信息。

　　通過電子數據交換方式，按照年度向相關工業企業提供人口情況、地理環境情況、經濟發展情況、市場銷售動態等相關數據，方便工業企業進行查詢。

　　（2）工業企業產品信息

　　通過工商信息共享平臺，按月度向相關工業企業提供該企業產品在本地市場的調撥、銷售、庫存以及品牌的市場異動情況，便于工業企業針對性地調整品牌營銷策略。

　　（3）市場預測信息

　　按照需求預測制度規定的周期，分別向工業企業提供年度、半年度、月度的貨源預測基本信息。同時，根據國家局計劃調整安排，不定期向工業企業提供季度調整需求預測基本信息。

　　（4）零售客戶信息

　　根據與工業企業協同培育產品和服務客戶的需求，有條件向工業企業提供部分零售客戶的基本信息，包括零售客戶業態、經營情況以及該企業產品的銷售等相關情況。

　　（5）卷煙價格信息

　　定期對卷煙產品市場價格進行市場實時監控，對卷煙市場價格出現異常波動，及時向相關工業企業提供卷煙價格變動情況，并提出合理化建議，確保卷煙價格市場穩定。

　　（6）卷煙質檢信息

　　根據省局（公司）質檢部門的質量檢測結果，按半年度向工業企業提供其產品市場質量檢測報告，提出相關改進的建議，不定期提供對新產品的檢測信息。

　　（7）專賣信息

　　根據專賣檢查及案件查處的情況，及時向工業企業提供相關產品的專賣打假以及暗流卷煙信息。

　　2.向工業企業收集的信息

　　（1）工業企業基本信息

　　定期收集工業企業企業文化理念，組織結構、重組變化、產銷規模、利稅指標、產品種類等相關信息，并錄入工業企業電子檔案，定期進行評估分析。

　　（2）卷煙品牌發展規劃

　　省局（公司）按年度、半年度收集并發布相關工業企業卷煙品牌發展思路，品牌定位，品牌規劃等信息。各市（州公司）根據工業企業卷煙產品在川發展的總體思路，結合本地市場實際情況，及時收集工業企業對本地市場的品牌發展策略信息。

　　（3）卷煙產品研發信息

　　收集匯總相關工業企業卷煙新產品研發信息，包括品牌包裝、價格，編碼，理化指標等。

　　（4）工業企業計劃信息

　　省局（公司）按照年度、半年度收集發布工業企業生產計劃、調出計劃信息，各市（州）公司應收集工業企業在周期內對本地市場供應計劃的信息。

　　（5）卷煙到貨信息

　　及時收集各工業卷煙貨源發運信息，包括合同分解，貨源在途、到貨信息等。

　　（六）物流協同

　　物流協同是在保證卷煙經營需求的前提下，使庫存卷煙量經常保持在合理的水平上；掌握庫存量動態，適時、適量提出訂貨，避免超儲或缺貨；減少庫存空間占用，降低庫存總成本；控制庫存資金占用，加速資金周轉。

　　1.庫存預警設置

　　根據制定策略計算模型，系統自動報警提醒配貨。同時對庫存異常（超低或超高）進行報警。

　　2.配貨修正

　　工商雙方系統根據自身制定策略計算模型自動計算各規格配貨量，并對計算結果進行調整。

　　3.工商確認

　　工業企業獲取配貨數據后進行確認，對存在異議的，經工商雙方進行磋商后，各市（州）公司對磋商結果進行最終確認。

　　4.合同分解

　　工商雙方根據磋商后確定的配貨量進行網上合同分解。

　　5.配貨

　　工業企業根據確認結果進行配貨操作。

　　6.到貨確認

　　各市（州）公司根據收貨情況進行到貨確認。

　　四、工作要求

　　（一）統一思想，提高認識，增強工商協同營銷工作的執行能力。

　　全省各市（州）公司要根據國家局、省局（公司）按訂單組織貨源和工商協同營銷兩項工作實施的相關要求，從當前全行業改革發展的形勢出發，積極領會國家局有關精神，認識到開展協同營銷的重要目的。協同營銷有利于我省大市場的建設，有利于全國性大品牌的成長。協同營銷就是要建立市場導向、面向消費者的營銷體系，探索解決當前我省各市（州）公司與工業企業在營銷工作合作方面的步調不一致、效率低下、重復投入等問題，努力克服非市場因素，營造公平競爭的市場環境，形成統一市場，構建新的營銷模式，培育優勢品牌，建設現代化、國際水準的流通企業。各市（州）公司切實按照省局（公司）關于協同營銷管理架構，流程設置、工作內容方面的要求，增加執行能力。

　　（二）積極探索，扎實工作，逐步推進工商協同營銷工作的開展。

　　全省推進工商協同營銷工作是一項系統工程，省局（公司）、市（州）公司著力在戰略、策略和操作三個層面進行探索。特別是要找準操作層面的突破點，穩步推進。具體工作步驟是：

　　第一階段準備實施階段。20xx年1月—4月。本階段內，各市（州）公司要制定本單位貫徹落實協同營銷的實施細則，完成與重點工業企業的協同營銷合作意向的磋商，在各市（州）公司探索建立健全協同營銷相關預測、銜接、品牌、服務、信息、物流制度的基礎上，試運行協同營銷流程。

　　第二階段全面推行階段。20xx年5月—10月。本階段內，省局（公司）在第一階段各市（州）公司試運行的基礎上總結先進經驗，制定全省統一的各項協同子流程規則，以08年下半年半年需求預測及半年集中交易工作為中心，全面實施預測協同、銜接協同、品牌協同、服務協同、信息協同、物流協同六大工作內容。

　　第三階段評估總結階段。20xx年11月—12月。本階段內，各市（州）公司應及時開展工業企業評估與意見反饋工作，并根據前兩階段工作實踐，進行自查并上報協同營銷工作總結，省局（公司）將開展全省范圍內的協同營銷工作檢查評估，從市場調研、客戶研究、需求預測、品牌培育、采購管理、貨源分配、信息共享、庫存管理八個方面進行檢查，并進行全省統一的工業企業滿意度調查，結合工業企業反饋情況，對各市（州）公司協同營銷實施工作實施督察考評。

　　（三）細化方案，狠抓落實，促進工商協同營銷工作深入開展。

　　各市（州）公司要根據本方案的總體部署和要求，結合本企業實際情況，制定本方案的實施細則，于20xx年3月15日前上報省局（公司）卷煙經營管理部。各市（州）公司要明確工作進度和工作目標，規范和健全流程建設，積極建立與工業企業的協同溝通機制，要充分發揮營銷中心在協同營銷工作中的核心樞紐作用，通過工商協同營銷工作的深化，改進本單位在市場調查與市場預測、品牌管理、指導經營，客戶服務，營銷信息化和物流建設等方面的管理流程，確保按訂單組織貨源工作的全面推廣，促進網建工作的全面提升和管理化水平的提高。

　　五、保障

　　（一）組織保障

　　省局（公司）成立協同營銷領導小組，統領全省協同營銷工作。主要職責：研究并布置協同營銷工作，代表全省與工業企業議定發展戰略，研究和制定做大做強品牌的政策性措施；評估全省協同營銷工作的實施進度及落實效果；協調解決協同營銷工作中出現的重大問題。領導小組下設辦公室，具體負責協同營銷工作的實施、監控，辦公室由省局（公司）相關部門人員組成。

　　各市（州）公司應成立工商協同營銷專項工作組，組長由公司主管領導擔任，成員應包括營銷、物流、信息部門人員，負責落實領導小組的要求和意見，與工業企業協同，具體實施本區域內的營銷項目計劃，并定期向領導小組匯報實施情況。

　　具體組織機構設立，省局（公司）將另行下文通知。

　　（二）制度保障

　　工商協同營銷工作標準化流程必須通過規范化的制度建設予以確保，各市（州）公司應在準備階段，積極探索制定符合本單位實際的工商協同的各項操作規范，省局（公司）將根據全省工作推進情況，總結先進經驗，在全面實施階段和評估總結階段統一制定并健全若干管理制度。

協同工作方案 篇4

　　大同七中教育教學工作總結-------穩定中求發展，繼承中求創新近年來大同七中緊緊圍繞“質量立校、管理強校、科研興校、文化育校、特色靚校”的辦學思路，以辦好人民滿意教育為宗旨，以推進教育教學工作為主線，以加強隊伍建設為關鍵，以深化課堂教學改革為動力，著力提升學校的辦學品位，促進學校內涵發展，努力開創學校教育教學工作新局面。

　　一、與時俱進，樹立先進超前的辦學理念學校的發展，要靠先進的教育理念支撐，教育理念決定著一所學校的辦學品味和辦學追求。有了先進的辦學理念，才能把辦好教育做為學校發展的價值取向。理念是教育思想的最高境界，理念決定行為，決定目標，決定方向。蘇霍姆林基斯說：“領導學校，首先是教育思想的領導，其次才是行政上的領導”。更新教育觀念，調整辦學思路，是一所學校生存和發展的頭等大事。新課程要求我們要樹立“以人為本”的理念，其核心是促進學生全面、和諧、健康的發展。使學生“學會學習，學會合作，學會生存，學會做人。”近年來，我校根據課程改革的精神要求，從自身的實際出發，綜合各方面的因素，在實踐的基礎上不斷思考總結，逐步確立了學校核心價值取向和今后發展的方向。

協同工作方案 篇5

　　當前疫情防控是頭等大事，師生居家生活平穩有序就是對防疫工作的最大支持。受家長正常上班而孩子居家學習、畢業季焦慮等因素影響，部分學生、家長情緒可能出現一定波動。現制定XX小學疫情期間家校協同工作方案，具體內容如下：

　　一、宣傳引導。

　　班主任開好線上學生會或家長會，正面宣講疫情防控要求，讓學生、家長在思想上充分認識當前實施線上教學，是為了保障學生生命安全和身體健康，是為了爭分奪秒、跟時間賽跑，開展全員核酸檢測、流調溯源、區域管控等工作，切斷病毒傳播鏈，早日實現社會面清零。社會面清零后，學校將根據市疫情防控指揮部要求，適時組織學生返校復課。

　　二、心理疏導。

　　針對摸排出的重點對象，精準做好心理疏導，穩定心態。組織摸排所有學生、家長情緒心態，準確了解思想動態，尤其是居家無人看護，心理情緒波動大的學生、家長，要重點關注。

　　三、人文關懷。

　　學校管理干部、班主任、任課教師，要充分體諒和關愛學生，傾聽學生心聲，讓學生講講一天中最有意思、最有意義的事，給與學生更多語言、行動上的關心，營造樂觀積極的班級氛圍。

協同工作方案 篇6

　　在20xx年8月12日，在李校長的帶領下，我等一行25人奔赴成都七中學習遠程直播教學，雖然只學習了1天，但收獲頗大，反思良多。

　　一、收獲方面：

　　1、學校辦學理念：人本教育、開放包容、資源共享、教育均衡。

　　①人本教育。成都七中非常注意人本教育，以“人的發展”為核心目標，讓充分表達訴求，老師全面關注學生訴求并正確引導，在張揚學生個性、提高學生各項能力和技能的同時，更注重培養學生正確的“三觀”觀念。

　　②資源共享，大愛無疆。在教育競爭異常激烈之際，成都七中作為國內著名、國際知名的百年名校，憑借先進的辦學思想、和諧大氣的教育追求及卓越的教師團隊，已成功開辦全日制遠程直播教學十余年，網校共建70多所，24000多學生享用著成都七中優秀的教學資源，助無數學子實現了清華、北大夢想，更有效解決了先進地區與落后地區，城市與農村的教育資源不均衡問題，也體現了成都七中教師高風亮節、大愛無疆的精神。

　　2、教學過程設計設計科學合理：強調分工、注重合作。

　　遠程直播教學上課模式為“異地同堂”，教學過程中師師之間、師生之間、學校之間分工明確、合作緊密。教學組織者嚴密分工，又相互合作。即授課教師（成都七中一線教師）、把關教師（成都七中教育專家）、技術教師（成都東方聞道計算機專業技術人員）、學科教師（遠端學校教師）“四位一體”各司其職、分工協作。授課教師與學生之間能開展四種教學交互活動，即轉移交互、替代交互、虛擬交互、實時交互，學科教師與學生必須做好學前銜接、課中協同、課后管理工作，加強師生之間交流合作探究。學校之間做到“四個同時”，即同時備課、同時授課、同時作業、同時考試。

　　3、先進的教育教學工作

　　①.英語教學方面：全英語教學。從單詞、短語、句子、語法、文段，到聽、說、讀、寫、譯，全方位培養和提高學生英語基礎和綜合運用能力。從高一開始就全方位的接觸高考，解讀高考，應對高考。不僅要讓學生考高分，更要讓學生的語言能力適應面向世界的需要，真正做到高分高能。

　　②歷史教學方面：分階段教學，讓學生感受學科的特色，從歷史中感悟生活。高一階段側重于培養學生對歷史學科的興趣，對學生進行“三觀”的正確引領，讓學生對歷史發展演變的規律有初步認識。教學流程分六步完成，即預習、板書、課堂提問、最后3分鐘（學科教師點撥總結）、作業、考試。但由于課時太少，內容太多，必修一上不完。學習資料及任務：學生英語學科資料較多，任務較重，但都在學生

　　二、反思：

　　1、學校要科學設計推動全校教育教學研究的制度和激勵機制，鼓勵老師們專心教育，用心教學，靜心教研，逐步形成促進教師專業成長的教研文化。

　　2、學科教師們要轉變觀念，正確定位。學科教師不是“旁觀者”、“聽課者”，是教學組織者、管理者，要提前到位進入教室組織教學活動，要“站到位”（站講臺前），要精心備課，對學生適時點撥、提醒，對問題適時板書，課后輔導落實到人，確保直播班學生突破距離差距，縮小本校學生與成都七中學生成績差距。同時還必須認識到要當優秀教師必須養成思考的習慣、研究問題的習慣、反思和解剖自己的課例的習慣、寫文章的習慣，要不斷提高自己的研究水平，不斷提升自己的專業能力。

　　3、組織全體教師參與成都七中年級集體備課，更新教師觀念，提升教師業務能力是學校教育教學質量提高的有效途徑。4.學生學習習慣的糾正和培養。好習慣是開啟成功大門的鑰匙。本校的學生學習習慣較差，急需所有教師齊抓共管學生的行為習慣問題，幫助學生糾正不良習慣，養成良好的生活和學習習慣。

　　5.學生生源：我校和成都七中之間差距最大的之一是學生生源方面，我校的生源幾乎完全集中在縣內而且成績都較差，而成都七中卻集中了全省的最優秀生源。如果我校不在生源方面積極尋求突破的話，結果將不容樂觀。

　　總之，我校的發展勢頭是很好的，但也隱含了許多不利因素，我們要堅持積極的“走出去，請進來，新陳代謝，持續發展”的發展思路，在教學中相信成都七中，但不能迷信成都七中，可以借助成都七中的資源，但更應依靠本校師生的奮斗。我堅信，在所有十一中人的共同努力下，我校一定會成為百年名校的！

協同工作方案 篇7

　　20xx年12月19日，根據區教科所整體工作安排，對區屬高中學校高考備考調研情況進行了回頭看。現將平涼七中回頭看情況作簡單總結：

　　一、基本情況

　　學校能夠注重高考氛圍的營造，重視本次回頭看，準備了匯報材料、課表和陪同聽課安排表等資料，校長等學校領導全程陪同參與了本次回頭看。

　　二、亮點

　　1、學校對高三教學復習的整體把握較好。年級組和備課組都有詳細計劃和實施措施，能夠注意到課時和教學內容的銜接；能夠注意到高考考點和教材的聯系，能夠結合考試說明對知識適度拓展。

　　2、化學課教師設計科學合理，環節緊湊，一氣呵成。開始導入用簡潔的語言交代學習目標，教學過程中更能注重師生交流，關注學情，重視學法指導，能夠細化每一個知識點，幫助學生建立知識鏈，形成知識網絡，通過學生板演，充分暴露問題，找出不足，對癥下藥。

　　三、不足

　　1、講和練的比例偏大。

　　2、學校教學管理的實效性有待進一步提高。雖然學校的領導對管理的重要性有比較深刻的認識，制定了一系列的制度，但落實不夠，學校的管理注重了“形”的檢查而忽視了“質”的提高。

　　四、建議

　　1、講和練要有機結合，重在練，少講多練，鐵嘴巴不如爛筆頭。講要在練的基礎上講，一定要遵循“三講”“三不講”原則。“三講”指的是講重點、難點、易錯易混易淆點；“三不講”指的是學生已會、自己能學會、講也不會的不講。練是提高效率最有效的途徑，遵循幾個原則：考點問題重點練，難點問題梯次練、錯點問題變化練、疑點問題對比練、漏點問題反復練，前提在瞄準考點的基礎上。做好選題、改題、編題、評題的工作。教師要建好學生共性錯題集，學生建好個性錯題集。有人說：高考的競爭就是題目的競爭，誰平時練的題目離高考題最近，誰就是最好的勝利者。教學經驗的積累在很大程度上是題目的結晶與升華。

　　2、營造氛圍，強化管理。學校要通過多種形式，積極營造備考氛圍，讓學生感受到時間的寶貴，通過激發他們的學習激情，挖掘最大的潛力，達到最佳的效果。要強化人文管理，通過多渠道表揚、激勵教師，注重調動廣大教師的積極性和主動性。要適時召開學生動員會、家長座談會，形成合力。

協同工作方案 篇8

　　教育是一個永恒的話題，學習型社會是未來發展的必然趨勢。而教育又包括了社會教育、學校教育及家庭教育，只有這三方面互相協調、互相配合教育才能達到一個最佳的境界。如何更好地推動家庭教育與學校教育互動、協調，讓學校教育更好地指導家庭教育，讓家庭教育、更好的配合學校教育？道理很簡單，只需要學校、老師與家長之間有一個通暢的溝通渠道。

　　在科研期間，在縣電教主管部門的指導下，我校秉承“以學生發展為本，以教師成長為本，以學校發展為本”的辦學理念，確立了“家校同步實施心理健康教育”的實驗課題，全力構建“學校——家庭——社會”協同教育網絡，充分發揮家庭教育的重要作用，真正實現了家校一體化教育，促進了學生全面而健康地發展。下面將我班在協同教育方面所做的工作作一簡單總結：

　　一、培訓學習，提高素質

　　我校學生家長絕大多數來自農村，自身文化水平不高，對此，通過家長會安排一次專題教育課程，“如何培養孩子讀書的興趣”，引導家長參與培養孩子良好的學習習慣，肯定家長付出的艱辛與進步，從而充分發揮家長參與教育的積極性。為了讓家長認識現代教育的網絡優勢，認識到協同教育的優勢，開學初，學校對前來報名的學生及家長發放了有關“家校通”信息宣傳單，讓學生家長對這一平臺有一初步了解。另外還通過家長會、電訪等多種形式讓家長進一步了解這個平臺帶來的好處。同時，學校也采取多種形式對教師進行理論培訓和信息技術、網絡平臺操作培訓，使全體教師能更熟練地運用協同教育平臺。我們還通過協同教育短信平臺積極為家長提供一些教育方面的知識、理念，使家長們逐步樹立了正確的教育觀念，提高了家庭教育水平。

　　二、加強家校聯系，提高教育質量

　　學校和家庭教育的結合，首先是教師和學生，教師和家長的溝通，只有相互融洽，才能形成合力，只有協調才能提高質量。然而以往，我們跟家長交流的方式僅僅局限于家訪、電訪及召開家長會等，比較費時費力，而且效果不佳。協同教育平臺，很好地為我們架起了一座新的橋梁，讓家長能在最快的時間內獲得最準確的信息。

　　因此，我經常利用協同教育短信平臺給家長發短信，將學校有關工作活動，如：春游、慶六一活動、節假日放假通知；午睡、作息時間的調整；學生在校表現；教師的作業要求等，及時通知家長，讓家長及時了解學校動態，了解學生表現。如本學期的四月，由于，學校操場積水很深，我們都是踩著搖搖晃晃的課桌走進教室給學生上課的。因為情況危險，縣教育局批準放假半天，可有的學生是中午不回家，現在突然放假，真擔心他們不按時回家，出現安全事故，對此，我充分利用了協同教育短信平臺，向每一位家長發出了短信通知，希望家長監督孩子是否按時回家。這一短信的發出讓每一位學生都不敢在路上逗留，安全到家。對于家長在家庭教育的疑惑，我也是盡己所能給家長最貼切的答復。正是這種互動與交流，使家校協同教育得以持續、健康、和諧地發展。

　　三、關注留守兒童，讓每一位家長都能向孩子傳遞自己的愛

　　隨著社會的發展，留守兒童的數量只增不減，他們的父母遠在一些沿海或其他城市打工，這些孩子多由老人或其他親人照顧。父母與孩子相處的時間很少，也缺少與老師溝通的機會，很難了解孩子發展的狀況，關注每一位留守兒童成為了我們教師不可推卸的責任。為此，我充分利用協同教育短信平臺的作用，經常向這些家長反映孩子的成長情況，甚至把孩子想要對父母說的話通過短信平臺向家長傳遞，父母與子女的愛就這樣通過協同教育平臺悄無聲息地互相傳遞著。

　　家校協同教育平臺確實疏通了家庭教育、學校教育、社會教育的溝通渠道，使我校的學校教育與家庭教育得到很好的互動，但這個探索的道路還很長，還需要我們教師不斷地提高認識、不斷地學習創新，為家校協同作出不懈地努力。

協同工作方案 篇9

　　自我院民主評議政風行風工作開展以后，醫院在醒目位置——中藥房處設立了意見箱，向社會發放政風行風征求意見表，廣泛征求社會多方意見和建議，對全院的醫護人員進行醫德醫風的監督。同時以開座談會的形式將全院中層干部和各科室的醫生、護士代表召集在一起，圍繞政風行風評議內容，查找我院在醫藥購銷和醫療服務中是否存在收受回扣、“紅包”、開單提成、亂收費等損害群眾利益的不正之風，認真查找我院及個人在醫德醫風方面存在的突出問題。現就根據我院民主評議征集到的意見、建議制定我院20xx年民主評議政風行風工作整改方案。

　　1、貫徹“一把手負總責，分管領導各負其責”、“誰主管誰負責”、“管行業必須管行風”的原則。各部門主要負責人堅持“一崗雙責”制度，對政風行風建設任務負責，醫院分別與分院、門診診所、各科室負責人簽訂責任狀。

　　2、在藥物購銷方面，醫院始終堅持藥事管理制，成立了藥事領導小組，先由藥房提出購藥計劃，經藥事管理領導小組審批同意后，報分管院長進行藥品品種、藥品價格的審核，再由專人負責購進，藥房負責人驗收藥品后入藥房，杜絕了偽劣藥品進入我院，嚴格保護了廣大病員的身心健康和消費者的利益。

　　同時開展對醫藥購銷活動中不正之風的專項治理工作，狠剎醫務人員、藥劑人員和其他人員收受“紅包”、回扣、“促銷費”歪風，做到廉潔行醫。鼓勵舉報，發現有上述現象經查實的，按照《中華人民共和國執業醫師法》有關條款，停止處方權6-12個月，兩年內不得晉薪晉級，不得公費報考研究生，不得評先評優。同時，待崗處理6個，每月發放最低生活費160元。

　　3、在醫療儀器設備、醫院環境改造方面，醫院成立了院務會，由科室根據臨床需要提出購銷醫療儀器設備（或環境改造）計劃，經中層干部討論通過，再由院務會研究決定后，由院辦公室向市衛生局提出購置醫療設備（或環境改造）的請示，經市衛生局批復同意后，再由院辦公室向市行政審批中心提出需購醫療儀器（或環境改造）的各種參數，由市行政審批中心統一采購。

　　4、醫院成立了醫療質量督導小組，實行流動負責制，每月不定期的對醫院各科室的工作進行檢查，包括醫務人員的勞動紀律、處方書寫、門診登記、傳染病報告、業務學習記錄及各科室各種登記記錄。

　　5、醫院對各分院、診所在財務上實行“統收統支”即：各分院、診所的一切收入統一存入醫院專用賬號，所有支出由財務科統一劃分支配，杜絕了各分院、診所私設小金庫的行為；在人事召聘上，醫院（包括各分院、診所）招聘的臨床醫務人員經醫務科、護理部統一考核合格后，報市衛生局人事科，經市衛生局醫政科注冊后，方可錄用。

　　6、醫院專門制定了本院職工及退休職工在外私設診所的懲罰制度，堅決禁止本院在職或退休職工在外私設診所，并開通了舉報電話，一經發現立即向衛生監督所舉報。

　　7、醫院不定期的召開院務會傳達上級精神，共同決策醫院重大事件處理的方式方法；每月29號定期召開中干會議，各科室對本月工作進行梳理、總結，查找問題；針對查找的問題，大家共同商討提出解決的方法，再由各科室主任對下一月的工作作出計劃安排；科室間相互溝通、交流。

　　8、設立“廉潔行醫、誠信服務監督崗”，開通24小時監督電話。

　　9、加強學習，狠抓行風教育，做到警鐘長鳴。組織全院職工學習“拒收‘紅包’，自覺抵制不正之風”倡儀書，提高衛生隊伍思想道德素質和職業道德素質，扎實穩步地搞好集中整改。

　　10、做好行風信訪、投訴的接待、登記、核實、處理和反饋工作。避免重復上訪和越級上訪。

　　11、積極開展幫困助醫活動。對危急病人，實施先救治、后收費方法，對缺少支付能力的弱勢群體，建立醫療急救幫困基金，免去他們的部分醫療欠費。每年對轄區內60歲以上的社區居民進行免費的健康體檢，每年的2月醫院將開展一次到開展大型義診和幫困助醫系列活動。

協同工作方案 篇10

　　一、指導思想

　　推廣普及食品安全知識，進一步提高廣大公民食品安全意識，為食品行業健康發展營造良好環境。

　　二、競賽主題

　　學習食品安全知識，增強食品安全意識。

　　三、競賽內容

　　食品安全管理體制、食品安全法規標準、食品安全基礎知識、食品安全日常消費常識、食品安全突發事件應急措施、特殊人群的食品安全知識。

　　四、參賽人員

　　17地市各派代表隊，每隊三人（食品監管單位、消費者代表、食品生產經營企業代表各1人）。

　　五、競賽程序及比賽規則

　　本次競賽以100分為基礎分，分輪進行。

　　第一輪為必答題（3組，每組3題共9題，試題以屏幕形式展示）：每題10分，選手在試題展示后方可做答，答題時間不超過60秒，答對得分，答錯或不能做答不扣分。

　　第二輪為搶答題：共34題，每題10分，選手在主持人宣讀完題目后方可搶答，答題時間不超過5秒，答對得分，答錯或搶答后不能做答扣分，同隊隊員可以補充提示，出現違規，本題作廢，并扣違歸隊10分。搶先者打錯，其他隊員可再搶答。

　　第三輪為風險題：分20、40、60分三個等級，答題時間60秒，每隊均有一次機會選擇題號答題，答對得相應分值，答錯或不能做答扣相應分值，同隊隊員可以提示補充。可以棄權，棄權不得分也不扣分。

　　加賽題階段：若有兩隊得分相同不能確定名次，則此兩隊進入加賽題階段。直到定出名次為止。加賽題為搶答題，每題5分。

　　六、時間安排

　　1、6月1日之前各市定出參賽隊員名單以書面形式上報比賽籌辦方。

　　2、6月中旬，舉行比賽。

　　七、獎勵方式

　　本次競賽活動（決賽階段）設一等獎1名，二等獎2名，三等獎4名，并對參賽隊頒發獎品和證書。

　　八、責任分工

　　1、省衛生廳：負責本次活動的總體協調工作。

　　2、省衛監所：負責本次競賽活動總體策劃、比賽規則制定、試題制定以及現場組織協調工作。

　　3、各市衛生局：負責選撥出參加比賽的參賽隊員，組織參與比賽。

　　4、廣電中心：負責組織實施電視知識競賽（包括現場布置、現場主持、節目錄制及播放等）。

　　九、經費預算：50萬

　　十、組織領導

　　組長：王正武錢冰

　　副組長：齊力匯

　　成員：龔元東董淑琴李瑞英孫中華胡芳朔孫平

　　（任務分工表、活動日程表、比賽議程表、活動贊助商、各方面負責人、現場活動負責人、參賽人員的食宿、費用分擔、領導邀請、媒體接待等）

協同工作方案 篇11

　　根據農業部種植業管理司《關于印發20xx年綠色高產高效創建年工作方案的通知》（農農（糧油）〔20xx〕1號）精神，為了深入貫徹落實綠色高產高效創建理念，扎實推進具體工作落實，有力提升我區創建水平，實現高起點謀劃、高標準創建、高質量推進，達到助力種植業轉型升級和現代農業發展的目標，特制定如下工作方案。

　　一、總體要求

　　全面貫徹創新、協調、綠色、開放、共享發展理念，以推進農業供給側結構性改革為主線，以綠色發展為導向，以優化供給、提質增效、農民增收為目標，以“四進四控”行動為抓手，遴選一批優勢突出、生產基礎好、產業帶動能力強的旗縣，依托新型經營主體，開展糧油作物和園藝作物（水果和蔬菜）整建制創建，示范推廣綠色高產高效技術模式，推進規模化種植、標準化生產、產業化經營，樹牢綠色旗、叫響生態牌、走好特色路、打好品牌戰，增加優質綠色農產品供給，創建特色優勢農產品品牌，引領農業生產方式轉變，提升農業供給體系質量和效益。

　　二、創建原則

　　（一）突出糧食主產旗縣的原則。創建任務重點向糧食主產旗縣傾斜，優先考慮自治區37個產糧大縣、承擔自治區“三級聯創”示范點建設的旗縣等生產基礎好、產業化程度高、社會化服務組織健全、輻射帶動能力強的旗縣。

　　（二）優先創建主要糧油作物的原則。各項目盟市在確定創建作物時應優先選擇當地主要和優勢糧油作物開展創建，推動糧油作物生產轉型升級，提升主產旗縣糧油產能和產業競爭力。

　　（三）扶持特色農產品優勢區的原則。在優先開展主要糧油作物創建的基礎上，可因地制宜向特色優勢產業傾斜，優先考慮馬鈴薯、向日葵和園藝作物等特色作物優勢區整建制推進。

　　（四）統籌在建同類項目的原則。統籌考慮所轄旗縣正在實施的耕地輪作、黑土地保護等項目的建設情況，兼顧實施能力和整體發展，避免項目過度集中而影響創建效果。

　　三、任務資金

　　20xx年農業部安排我區綠色高產高效創建任務旗縣14個，總投資5600萬元；創建作物包括糧油作物和園藝作物（水果和蔬菜）。

　　（一）實施范圍及資金分配。自治區按照創建原則，結合上一年度綠色高產高效創建任務實施情況，本著保持項目相對穩定的要求，決定在9個盟市實施20xx年綠色高產高效創建。即：呼倫貝爾市1個，資金400萬元；興安盟1個，資金500萬元（其中100萬元用于部、區、盟、旗四級聯合攻關技術的研發與示范）；通遼市3個，資金1200萬元；赤峰市2個，資金800萬元；烏蘭察布市2個，資金800萬元；巴彥淖爾市2個，資金800萬元；呼和浩特市1個，資金400萬元；鄂爾多斯市1個，資金400萬元；烏海市1個，資金300萬元。

　　（二）補助內容。補助資金主要用于三個方面：一是物化投入補助。對運用綠色高產高效技術模式需要的種子、肥料、農藥等物化投入進行補助。二是社會化服務補助。對購買病蟲綠色防控、耕種收一體化作業等社會化服務進行補助，推進標準化管理和適度規模經營。三是技術推廣服務補助。對農業、科研等部門開展技術推廣服務等給予適當補助。物化投入補助和社會化服務補助是項目資金使用的兩個主要方面，充分利用物化補貼調動農民參與創建的積極性，利用社會化服務補貼促進適度規模經營，提升創建整體水平。

　　四、主要目標

　　通過開展綠色高產高效創建，力爭實現“四個一批”目標。

　　（一）集成一批綠色技術模式。根據不同區域資源稟賦和生產基礎，每個項目旗縣、每個創建作物集成示范一套高產高效、資源節約、生態環保的綠色生產技術模式，促進良種良法配套、農機農藝融合。技術模式要以具體措施為支撐，以增效為目標，突出可復制、可推廣，并最終形成技術規程或標準。

　　（二）打造一批綠色高效典型。通過項目帶動，著力提高產量、改善品質、降低成本、增加效益，項目區節本增效5%以上、帶動全縣節本增效2%以上，樹立一批典型，帶動周邊區域均衡發展。

　　（三）創建一批優質特色品牌。圍繞市場需求，以龍頭企業為帶動，發展訂單生產，促進產銷銜接，培育知名品牌，打造“一縣一品”、“一鄉一品”，“一村一品”實現優質優價。

　　（四）培育一批新型經營主體。鼓勵新型經營主體參與創建，每個創建旗縣培育種植大戶、家庭農場、農民合作社、農業企業等新型經營主體50個以上，探索專業化、社會化農技推廣服務新模式，不斷提升創建層次和水平。

　　五、創建內容

　　結合各地生產實際和產業發展需要，選擇玉米、大豆、馬鈴薯、水稻、小麥、雜糧雜豆、向日葵等糧油作物和水果、蔬菜等園藝作物，重點開展“五大行動”。

　　（一）綠色技術模式示范行動。以輕簡化、機械化、集約化為重點，圍繞種植結構調整，示范推廣玉米和大豆、雜豆，馬鈴薯和小麥、大豆、雜糧雜豆輪作、間作、套種等高效種植模式。圍繞資源高效利用，示范推廣精量播種、節水灌溉、無膜滴灌、秸稈還田、降解膜使用，殘膜回收等綠色生態環保技術。圍繞生產效能提升，示范推廣全程機械化、智能化、數字化、物聯網、“互聯網+”等技術。

　　（二）區域關鍵技術攻關行動。針對制約農作物生產的瓶頸，開展優良品種引進篩選、農機改進研發、高產高效技術試驗和聯合攻關。突破資源瓶頸，示范篩選優質、高產、高抗品種，如專用玉米品種、高蛋白食用大豆品種、抗旱節水小麥品種和優質雜糧雜豆品種等，減少水肥藥投入，緩解資源環境壓力。突破技術瓶頸，著力攻克玉米籽粒機收、機械化育苗移栽，雜糧雜豆機械化播種、收獲，秸稈還田，實現農業生產全程機械化。突破效益瓶頸，推廣節本降耗、輕簡高效、全程機械化等技術，提升效益。

　　（三）糧油作物品質提升行動。聚焦我區主要糧油作物，推廣專用品種，發展優質黃玉米，食用高蛋白大豆，中強筋小麥，專用馬鈴薯等，提升品質，增加優質專用品種供給，滿足個性化、多元化需求。推進產銷銜接，依托主要糧油作物農業產業化龍頭企業，搞好農企對接，探索合同式、訂制式生產，促進優質優價，實現一二三產業融合，提升全產業鏈發展水平。

　　（四）特色產品提質增效行動。以市場需求為導向，積極發展區域、品質、功效等特色鮮明的雜糧雜豆、油料、水果、蔬菜等產品，促進產業提檔升級，增加優質綠色農產品供給。突出標準化生產，選擇區域公用品牌和地理標志產品，從產品標準入手，完善一批標準體系、打造一批標準化示范基地、健全一套質量管理制度，提高農業綜合效益和競爭力。突出品牌創建，加強品牌建設力度，積極發展綠色食品、有機食品和地理標志登記產品，提升品牌知名度，擴大市場影響力，實現品牌增效、特色增效。

　　（五）農業功能拓展增收行動。拓展綠色高產高效創建外沿，賦予農業新功能、創造新價值。因地制宜發展林下經濟，增加綠色優質產品供給，大力發展休閑觀光、創意農業、農耕體驗、文化傳承、鄉村手藝等，把農場變工廠、農區變景區、田園變公園、勞動變活動、產品變商品，充分挖掘農業內部增收潛力，把綠水青山變成金山銀山。

　　六、實施方式

　　創新管理方式，健全管理制度，提升綠色高產高效創建的科學化水平。

　　（一）嚴格“三項制度”，遴選實施主體。以旗縣（市）為實施單元，整建制推進，鼓勵在上年基礎上連續實施。一是主體備案制。自治區將項目指標和資金安排到盟市，盟市組織相關旗縣進行項目申報，并根據創建原則和所轄旗縣的基礎條件，由盟市確定具體創建旗縣和創建作物，并報自治區備案。二是考核驗收制。當年項目實施結束后，自治區將組織有關專家對項目旗縣進行考核驗收，考核結果作為下年度項目安排的重要依據。三是競爭淘汰制。經自治區專家組驗收不合格的旗縣將取消下一年度項目申報資格。

　　（二）開展“三區建設”，落實整縣推進。綠色高產高效創建的重要核心是突出整縣推進，打造綠色高產高效典型，發揮示范引領作用，帶動區域增產增效。各創建旗縣要通過開展主要技術瓶頸核心攻關區、成熟技術示范展示區和區域增產增效輻射帶動區建設實現整縣推進。技術瓶頸攻關區主要圍繞創建作物在當地不同生態類型區域中存在的制約生產發展的主要技術瓶頸問題開展試驗示范，為綠色高產高效技術集成提供數據支撐。成熟技術示范區主要就當地集成的綠色高產高效技術模式進行示范展示，實現耕、種、管、收統一服務。通過在示范區內大力推廣綜合配套技術，達到農機農藝深度融合、良種良法高度配套，高產高效同步實現、生產生態協調發展，提高農業生產的科技含量。每個成熟技術示范區周圍要建立區域增產增效輻射區，通過采用示范區主要的技術措施和主導品種，逐步引導農民轉變常規種植方式，減少農藥、化肥、水資源的使用，提高水、肥、藥利用效率，提高種植效益；通過對輻射區技術人員和農牧民培訓指導與服務，使先進技術得到廣泛推廣，綠色種植理念深入人心，穩步擴大主導品種種植面積和主推技術應用范圍，提高輻射區內科學種田水平。

　　各項目旗縣要因地制宜，合理確定攻關區、示范區和輻射區面積及數量，保障“三個全覆蓋”，一是在核心區和示范區布點建設上，實現不同生態類型區域全覆蓋；二是核心區試驗示范內容安排上，實現各個生態區域技術瓶頸全覆蓋；三是項目宣傳、培訓指導、現場觀摩實現全覆蓋。鼓勵各地集思廣益，拓寬思路，創新方式，挖掘典型，更好實現整縣推進，總結推廣創建過程中出現的好點子，新辦法。

　　（三）落實“四個配套”，加強項目管理。盟市農牧業部門要組織指導旗縣開展創建工作，強化行政推動，確保項目落實。一是領導小組配套。項目盟市要成立由盟市農牧業局主要負責同志任組長的盟市級項目領導小組，項目旗縣要成立由旗縣主要負責同志任組長的旗縣級領導小組，加強統籌協調，落實責任分工。二是技術小組配套。項目盟市和旗縣要相應成立由農技推廣部門和相關專家組成的技術小組，負責具體技術方案制定和指導服務。三是工作檔案配套。明確專人負責，及時將創建方案、考核、總結等文檔和照片資料歸檔立案，裝訂成冊，按時完成數據庫管理和信息錄入。四是示范標牌配套。及時更新并規范示范標牌，明確創建作物、創建目標、技術模式、行政及技術負責人等信息，便于宣傳和監督檢查。

　　（四）堅持“五個統一”，提升創建水平。以種植大戶、家庭農場、農民合作社等為承擔主體，以社會化服務為主要方式，大力推行“五個統一”，即統一良種供應、統一肥水管理、統一病蟲防控、統一技術指導、統一機械作業，實現良田、良種、良法、良機、良制配套，提高生產組織化程度，打造政府拿得出、部門打得響、農民信得過的精品工程。

　　七、保障措施

　　（一）強化組織領導。結合自治區“三級聯創”蹲點活動，以創建旗縣為實施主體，自治區、盟市、旗縣三級聯動，共同完成創建工作。項目盟市組織承擔綠色高產高效創建任務的旗縣制定工作方案，盟市和旗縣分別成立領導小組和專家指導小組，協調相關單位和人員，負責綠色高產高效創建各項具體工作落實。

　　（二）強化指導服務。各級農牧業部門要加強對綠色高產高效創建工作的指導服務，在關鍵農時季節，開展現場觀摩、技術培訓、專家巡回指導等活動，提高技術到位率。以新型經營主體為重點，結合自治區全產業鏈信息分析師團隊建設，建立專家對口聯系制度，開展市場信息、生產技術、產品銷售等全過程服務，幫助解決創建中遇到的困難和問題。

　　（三）強化機制創新。扶持壯大新型經營主體，發展適度規模經營。創新社會化服務方式，探索政府購買公益性服務的新模式。推進農科教結合、產學研協作，形成大聯合、大協作的工作格局。推進農企合作，促進產銷銜接，延伸產業鏈，提升價值鏈。

　　（四）強化監督考核。加強跟蹤調度，及時掌握實施進展。自治區將在關鍵農時組織開展盟市、旗縣間交叉督導。項目實施結束后，項目旗縣要就當年項目實施情況進行審計；同時向盟市農牧業局提交自評報告。自治區農牧業廳將根據各地項目實施情況擇期組織有關專家按照考核評價表對項目實施情況進行綜合評價。年度工作總結報告（包括相關證明材料）以盟市為單位，于10月31日前報自治區農牧業廳種植業管理處和自治區農業技術推廣站。

　　（五）強化宣傳引導。在關鍵農時和重大活動時，邀請主流媒體開展系列宣傳報道。充分挖掘各地的好做法、好經驗、好典型，各盟市要爭取在盟市級以上媒體刊發至少一篇（或一版）綠色高產高效創建宣傳材料，營造良好氛圍。各盟市要認真總結梳理“五大行動”創建標兵縣，并于11月20日前將創建標兵旗縣的典型材料報送自治區農牧業廳種植業處，自治區將擇優上報農業部，并予以通報表揚，發揮示范引領作用。

　　請各盟市根據本工作方案精神和任務分解情況，盡快落實創建旗縣和創建作物，并將創建旗縣20xx年綠色高產高效創建工作方案經盟市審核后，由盟市農牧業局于8月1日前備文上報自治區農牧業廳（同時報送電子文檔）。聯系人：農牧業廳種植業管理處 侯，電話：，郵箱：；內蒙古農業技術推廣站 包，電話：，郵箱：

協同工作方案 篇12

　　煙草有毒，吸煙有害，吸煙嚴重地威脅著人類的健康。據世界衛生組織統計全世界每年有500萬人死于與吸煙有關的疾病，煙霧中所含的近4000種已知化學物質，絕大部分對人體有害，包括有毒物和致癌物質。吸煙對健康有百弊而無一利，它不但能使吸煙者走向慢性自殺，還殃及家人和親友；吸煙所導致的環境污染引出的一系列連鎖反應，對國家、社會、企業、家庭和個人，都潛藏著巨大的禍害。為了減少疾病，提高 人民健康水平，認真做好我鎮控煙禁煙工作，特制定本方案。

　　一、設立禁煙工作機構。

　　成立楚江鎮禁煙領導小組，明確吸煙勸阻員。

　　二、宣傳吸煙危害，提倡控煙和減少吸煙。

　　利用展板、會議、講座等多種形式，向社會和居民宣傳吸煙有害，宣傳公共場所禁止吸煙的法律法規，讓全社會了解認識吸煙危害，倡導控煙和減少吸煙。

　　三、認真開展好第二十八個“無煙日”活動。

　　制定好工作方案，開展萬人簽名活動。

　　四、創建無煙機關。

　　1、各樓層安排排吸煙勸阻員和巡查員，負責好責任區域內吸煙勸阻和巡查工作。

　　2、醒目位置張貼勸阻吸煙告示，今年力爭三分之一的辦公室創“無煙辦公室”。

　　3、公務接待中無煙草消費，機關范圍內無煙草廣告。

　　4、開展老煙民每日少吸一支煙活動。

　　5、開展青年和尚不吸煙的同志拒絕煙草，我不吸煙活動。

　　禁煙已經成為當今世界性趨勢和歷史性潮流。完全反映了時代的呼聲，符合人們的利益、愿望和要求。 開展全面控煙的任務非常緊迫，也勢在必行。它對開展社會的精神文明建設，保證人們身心健康，造就高素質人才，都具有十分重大意義。我們必須以身作則，帶頭戒煙，當好模范，當好表率。

協同工作方案 篇13

　　我國對麻風病推行大規模的聯合化療（MDT）工作，已取得顯著的近期療效。為評估MDT的遠期療效和對畸殘的影響，特制訂療后監測實施方案如下：

　　一、MDT監測的目的：

　　（一）觀察病情變化，及時發現復發病例，并予以治療；

　　（二）及時發現、處理麻風反應和神經損害，預防和減少畸殘。

　　二、MDT監測的起始時間：

　　不論患者MDT實際療程多久，均以完成規定療程即開始計算其監測時間。即多菌型（MB）方案者規則接受24個月MDT劑量后（24個月療程可在36個月內完成。每月自服藥物不得少于20天，此月才計入療程；連續中斷治療超過4個月者須重新開始治療）；少菌型（PB）方案者規則接受6個月MDT劑量后（6個月療程可在9個月內完成。每月自服藥物不得少于20天，此月才計入療程；連續中斷治療3個月以上者，須重復6個月療程）。

　　三、MDT監測期：

　　現規定：用MB方案治療者為10年，用PB方案治療者為5年。

　　各型患者在MDT后達到規定的監測期，如未見復發，即為完成監測。

　　四、MDT監測的內容：

　　（一）各型監測期患者，在達到臨床不活動（即臨愈，指麻風活動性癥狀完全消失，皮膚查菌陰性）前，仍應監測其近期療效。MB患者及PB原查菌陽性患者，每年需臨床檢查和皮膚涂片查菌各一次。PB原查菌陰性患者，每年需臨床檢查一次，出現有可疑皮損者則需作皮膚涂片查菌。

　　（二）各型監測期患者，在達到臨床不活動（臨愈）后，每年需臨床檢查一次。MB患者及PB原查菌陽性患者每兩年及完成監測時，需作皮膚涂片查菌一次。

　　（三）監測期間，必要時可酌情隨時進行臨床檢查、皮膚涂片查菌及皮膚活檢。

　　五、MDT監測的實施：

　　（一）要主動、廣泛地向患者及其家屬、基層衛生人員、行政領導等有關人員宣傳MDT后監測的意義和具體措施。

　　（二）使患者認識到在完成MDT后，有發生復發或麻風反應、神經損傷的可能性，并將如何識別復發和/或麻風反應的早期癥狀與體征的知識，向患者交待清楚，要求他們在一旦出現上述情況時，立即向專業機構報告和接受檢查。

　　（三）在監測期，專業人員應按規定定期上門訪視患者，或請患者到指定機構接受檢查。

　　（四）每次的監測結果，均應及時記錄。

　　（五）縣（市）專業機構，每年應按不同型別、療程等，分別匯總應監測及實際監測人數、復發人數和反應人數，并做出初步評價后逐級上報。

　　六、完成監測后的隨訪：

　　完成MDT監測后的患者，每2－3年需隨訪一次，必要時進行有關檢查。應鼓勵他們與專業機構保持聯系，以期及時發現個別復發或麻風反應病例。隨訪期的檢查可由專業機構或經過專業培訓的鄉、村醫務人員進行，并予以記錄。

　　對有畸殘、保護性感覺喪失和慢性眼疾等患者，仍需要給予長期的關心和醫療照顧。

　　七、MDT復發定義及其診斷標準：

　　（一）定義：麻風患者完成WHO聯合化療的規定療程或達到臨床不活動（臨愈）后，重新出現的病情的活動（不包括麻風反應）。從管理的目的出發，分為早期復發和晚期復發。

　　（二）診斷標準：

　　1、早期復發：各型麻風患者完成聯合化療的規定療程后，病情進步，但尚未達到臨床不活動（臨愈）時，出現下列情況者可考慮為早期復發：

　　（1）原皮損緩慢地加重、擴大和/或出現新皮損，和/或伴有進行性神經功能障礙加劇；

　　（2）多菌型患者皮膚涂片查菌任一個部位較前增加至少2＋，并見到完整菌；原皮膚查菌已陰性的少菌型患者經過重復檢查出現陽性結果；

　　（3）皮損活檢有活動性麻風特異性病理改變。

　　2、晚期復發：各型麻風患者完成聯合化療的規定療程，并達到臨床不活動（臨愈）后，出現下列情況者可考慮為晚期復發：

　　（1）原有的皮損再現、擴大和/或出現新的皮損與進行性神經功能障礙；

　　（2）皮膚查菌陽性（經重復檢查），并見到完整菌；

　　（3）皮膚活檢有活動性麻風特異性病理改變。

　　診斷為復發者，臨床上應注意與麻風反應相鑒別（尤其是與Ⅰ型反應區別。方法可參見《全國麻風聯合化療工作會議資料匯編》第17頁）。僅有進行性神經功能障礙加劇者，應排除無痛性神經炎。如疑為多菌型復發，應進行鼠足墊接種證實。

　　（三）確定復發病例程序要求：

　　1、對懷疑復發的患者，必須經縣級以上兩位有經驗的專業防治人員詳細了解病史，作全面臨床、細菌和病理檢查，分析復發原因，排除分型錯誤、選擇治療方案不當、治療不規則、提前停藥等引起的治療失敗病例，做好各項記錄。對MB復發患者不要急于重新治療。初步診斷為復發者，應上報省級專業防治機構復查確診。凡考慮為多菌型復發者，省級專業防治機構應即與衛生部全國麻風疫情監測總站（設在中國醫學科學院皮膚病研究所）聯系，組織鄰近地區的專家會診確認。

　　2、專家會診確認，考慮為多菌型復發、且任一部位皮膚查菌細菌密度≥3.0者，有關省或會診專家即應與中國醫學科學院皮膚病研究所聯系，安排有關單位作鼠足墊接種證實，以檢測其麻風菌的活力和/或對MDT各種藥物的敏感性。在完成接種取材后，立即開始抗麻風治療。

　　3、已確診的復發病例，由省級專業防治機構上報衛生部全國麻風疫情監測總站。

　　八、MDT復發病例的處理：

　　復發病例應列為現癥病人管理，各型患者均應采用MDT的MB方案規則治療至臨床不活動。如系利福平或氯苯吩嗪耐藥菌所致，則應變更用其它藥物的聯合化療。

協同工作方案 篇14

　　各中小學、幼兒園、研訓中心：

　　為進一步加強我縣中小學教師隊伍建設，努力造就一支數量充分、結構優化、素質優良、具有開拓創新意識的中小學幼兒園教師隊伍，根據宜賓市教育局要求，結合我縣教育教學實際，特制定中小學幼兒園教師20xx年暑期培訓實施方案。

　　一、指導思想

　　以科學發展觀為指導，遵循教師成長規律，堅持確立主題、按需設置、分層培訓原則；強化專業引領、經驗分享、反思提高、學用相結合的培訓理念，著力提高教師在專業知識與學術水平、教育教學能力等方面的綜合素質，使參加培訓的教師在終身學習能力和教育創新能力不斷提高，為能站穩課堂，提高課堂效率，實施高效課堂，提高教學質量奠下堅實的專業功底。

　　二、基本思路

　　本著“解讀課標，理解內涵；研讀教材，把握體系；預設教學方案，尋求有效教學策略”的宗旨，以全縣集中培訓、學區培訓和校本研訓為主，把提高教育教學質量、提高教師素質作為培訓的目標。重視培訓過程管理，做到統一認識，充分準備，落實措施，抓住重點，突破難點，確保我縣教師暑期全員培訓順利實施。

　　三、培訓項目

　　（一）學校、片區、縣上根據《興文縣教育局關于舉辦中小學教師師德師風知識競賽活動的通知》（興教政[ 20xx] 38號）文件要求，組織學習、比賽活動。

　　（二）高中階段教師培訓按照市上的安排進行（見相應培訓方案）。

　　（三）幼兒園教師開展教學技能培訓。

　　（四）小學教師以學區為單位組織培訓，選派省市骨干教師到各學區進行指導。

　　（五）初中教師、小學英語、思品和藝體學科由縣研訓中心組織在縣上集中培訓。

　　（六）組織縣級名師專題培訓（另見培訓方案）。

　　（七）組織中小學校長、幼兒園園長培訓和遠程視頻培訓（另見培訓方案）。

　　（八）組織縣級優秀班主任專題培訓（另見培訓方案）。

　　四、培訓內容

　　（一）以“全縣教師師德師風知識競賽”為載體，組織教師職業道德培訓。

　　（二）學科教師專業知識培訓。

　　（三）以“請進來、走出去”方式加強教育理論培訓，提高教師思想認識和更新教育教學理念。

　　五、培訓形式

　　培訓活動包括專題講座、案例分析、現場觀摩、互動研討、合作交流與專業檢測和校本研修等形式。

　　六、培訓時間、地點

　　（一）培訓時間：7月——8月（具體時間見各項目文件）。

　　（二）培訓地點：（具體地點見各項目文件）。

　　七、培訓要求

　　（一）高度重視，精心組織。縣教育局政工股是此次暑期教師學習的牽頭股室，其他股室全面配合，縣研訓中心是組織、實施、指導部門，各校是具體組織實施單位。各學校應高度重視，精心組織，確保此項工作取得實效，縣教育局、研訓中心將派人分片具體聯系此項工作，屆時還將派視導組到各培訓點視導。

　　（二）加強督查、考核工作。縣教育局政工股、研訓中心負責收集各學區的培訓方案，負責各學區培訓情況的考核工作。各學區請于7月10前將培訓方案交到政工股和研訓中心。各學區、學校要在放暑假前將暑期教師培訓的主題、內容及準備的學習材料（課標、教材、試卷等）告知每位教師，并要求每位教師就下學年教學科目的課標、教材及成績分析以書面形式，在開學集中培訓時檢查考核、交流評比，并記入教師業務檔案。我局將安排研訓中心及各股室相關人員在各級培訓期間進行檢查，并將檢查情況納入年終綜合評估之中。

　　（三）明確責任，分工負責。

　　1、研訓中心負責組織教研員、學科培訓組教師制定具體的`學科培訓方案，組織學科培訓組教師集體確立培訓課題、主講人員，做好資料、設施準備。研訓中心組織學科培訓組教師分別在7月上旬和8月中旬召開兩次集體備課會。9月5日以前縣研訓中心教研員將學科培訓總結，各學校將培訓總結交研訓中心辦公室匯總后上報縣教育局政工股。

　　2、培訓點組長工作職責：負責該片區培訓的組織工作；制定培訓方案；召集副組長召開培訓籌備會；負責派學區內的骨干教師參加縣級輔導員培訓；安排培訓場地、標語、茶水、安全等工作。

　　3、培訓點副組長工作職責：配合組長做好培訓的組織工作；按時參加培訓籌備會，為培訓工作獻言獻策；推薦骨干教師承擔培訓工作；將教師所需教材、課標、期末試卷等資料發到教師手中；組織教師分學科按不同地點按時參加各級培訓，負責參培教師的后勤、安全等工作

協同工作方案 篇15

　　一、高度重視企業節后復產的安全生產工作。

　　復產時段是生產安全事故的易發期、多發期。各鎮（街道、區，下同）、各單位、各部門要充分認識做好復產企業安全監管工作的重要性，要加強領導，落實責任，逐級建立健全嚴格的開工復產安全檢查責任制，切實加強對開工復產企業安全生產工作的監督管理，確保各項安全措施落實到位，為全年安全生產奠定良好基礎。

　　要制定方案，嚴格標準，明確責任，認真排查治理隱患，做到不漏企業，不留死角，不走過場。對不具備安全生產條件的，堅決不能恢復生產，嚴防復產期間發生生產安全事故。

　　二、落實責任，嚴格把關，促使復產工作有序開展。各鎮、各單位、各部門要深入企業，及時了解掌握企業復產工作動態，發現安全隱患及時采取有效措施。

　　要認真履行驗收程序，堅持復產驗收標準，切實做到成熟一個、驗收一個、合格一個、復產一個。企業主要負責人作為企業安全生產第一責任人，復產前必須認真組織開展復產自查自改工作，嚴格履行復產驗收手續，嚴禁盲目復產。

　　要做好復產企業從業人員的安全教育工作，加強崗前安全培訓教育，克服麻痹和松懈心理，確保安全、有序復產。對存在較大安全隱患的.企業，復產前要向所在鎮、行業主管部門提出書面申請，按照管理權限，經相關部門組織檢查驗收合格后，方可恢復生產。

　　對驗收不合格的要下達限期整改指令書，并加強監督檢查。驗收工作要堅持“誰驗收、誰簽字、誰負責”的原則，不得隨意降低標準，弄虛作假。

　　三、加強教育，認真搞好安全培訓，提高員工安全意識。春節過后，各類企業職工流動大，新招職工多。

　　企業在開復工前必須對全體員工普遍進行一次安全教育和培訓。新招職工必須經過“三級安全教育”，經考試合格后，方可上崗。

　　特種作業人員必須經過專業培訓，切實做到持證上崗；各類企業，尤其是非煤礦山、建筑、建材類生產企業還應針對員工節后上班精神尚不集中的特點，進行一次安全制度、操作規程及自覺遵章守紀的教育，確保培訓率達到100%，杜絕開工后不安全行為的發生。安全教育培訓要堅持全員共同參與，學習法律法規與企業安全生產工作具體要求并重，有形式，有內容，有培訓，有考核，考核培訓情況要建立檔案。

　　培訓不合格和未參加培訓的人員，要及時進行補課。四、切實加強節后復產企業安全監管工作。

　　對具備安全生產條件經驗收合格恢復生產的企業，各鎮、各有關部門要繼續加強日常安全監督管理，督促企業認真貫徹落實各項安全生產政策規定，嚴格執行安全生產操作規程，嚴禁企業超能力、超定員、超定量生產。要認真分析復產期間各種危險因素，制定完善的應急救援預案并加強演練，確保一旦出現險情，能夠做到反應靈敏、處置果斷、保障有力、救援有效，努力把事故損失降到最低。

　　同時，要迅速制定具體檢查方案，明確責任、人員和時限，切實加強安全檢查，擴大檢查的覆蓋面，不留死角。要落實責任，明確措施，堅決整改到位，真正做到不安全不生產。

　　切實加大執法力度，認真組織落實復工程序，加大對末申請、未批準復工復產礦山企業、生產經營單位、重點工程和建筑施工企業的監管，組織巡回檢查，防止非法違法組織生產施工。

協同工作方案 篇16

　　今年的10月17日，是我國第二個“扶貧日”，也是第23個國際消除貧困日。組織開展好扶貧日系列活動，是貫徹落實市委扶貧攻堅工作會議和渝委〔〕19號文件精神，深入推進精準扶貧戰略、堅決打好扶貧攻堅戰的重要舉措。根據《市扶貧開發領導小組辦公室關于開展“扶貧日”暨紀念第二十三個國際消除貧困日系列活動的通知》（渝扶組辦發〔〕25號），現擬定我縣開展“扶貧日”系列活動工作方案。

　　一、總體要求

　　依據市委、市政府《關于精準扶貧精準脫貧的實施意見》和市政府辦公廳《關于進一步動員社會各方面力量參與扶貧開發的實施意見》，圍繞全面完成今年確定的扶貧攻堅目標任務，廣泛動員社會各界積極參與扶貧開發。全縣各級各部門要本著宣傳引導、依法合規、節儉務實、注重實效的原則，按照更加注重營造氛圍、更加注重社會參與、更加注重整合資源的'要求，組織開展各種形式的扶貧濟困活動，確保“扶貧日”活動取得實效，助推全縣扶貧攻堅任務圓滿完成。

　　二、活動內容

　　全縣各級部門要以“扶貧日”為契機，緊緊圍繞精準扶貧、精準脫貧目標任務，積極開展“扶貧日”紀念活動，多方募集社會幫扶資金，不斷促進貧困地區經濟社會發展和貧困群眾增收致富。

　　（一）開展扶貧捐贈活動。全縣各級部門各單位要結合實際，提倡“一份捐贈一份心意”的理念，重視激勵捐贈、用心回饋的細節。創新捐贈方式方法，通過制定和公布幫扶項目，在充分尊重捐贈人意愿的基礎上，引導開展定點定向認捐、認建活動。要開展機關干部職工愛心捐贈活動，組織動員城市、農村社區居（村）民參與捐贈，組織志愿者在公共場所開展募捐，對參與者贈予榮譽標識，提升參與意識。開展個體私營企業愛心捐贈活動，向全縣個體私營企業發出倡議，倡導愛心捐贈、回報社會。所得募集資金全部用于扶貧開發。

　　（二）組織扶貧考察活動。組織國有企業代表、民營企業家、外資企業代表、愛心人士深入貧困地區，進村入戶開展扶貧考察，并召開座談會，引導社會各界自愿參與定點定向資助、認建幫扶活動。

　　（三）開展訪貧慰問活動。10月15日前后，由縣領導帶頭到村到戶開展訪貧慰問活動，各級各部門可組織黨員、團員和干部職工到貧困村開展特殊黨日活動、黨團組織生活以及訪貧慰問、送溫暖等系列活動。

　　（四）駐村蹲點扶貧活動。全縣要向每個貧困村派出駐村工作隊，切實做到“村村都有工作隊、戶戶都有責任人”。幫助貧困村制定脫貧規劃、落實扶貧項目、建好基礎設施、發展特色產業、開展技術服務、解決貧困群眾生產生活困難，引導非公經濟組織、社會組織廣泛開展對接幫扶、認建幫扶以及定點定向資助扶持等工作。

　　（五）開展行業扶貧活動。全縣各部門要立足行業特點，發揮自身資源優勢，開展科技扶貧、勞務扶貧、旅游扶貧，為貧困地區和貧困群眾興辦實業、免費提供職業技能培訓、興教助學、送醫送藥等行業專項扶貧活動。

　　（六）開展公益慈善活動。支持和引導公益慈善社會組織積極參與扶貧濟困工作，多方籌集善款（物），開展多種形式的扶老、助殘、救孤、濟困、助醫、助學等扶貧濟困公益慈善活動。

　　（七）開展鄉賢回報家鄉“春暉行動”。發動和組織縣內外的鄉賢與愛心人士回家鄉捐資興辦扶貧濟困公益慈善項目，開展多種形式回報家鄉活動。

　　三、組織領導

　　（一）抓好統籌。各鄉鎮（街道）要把“扶貧日”系統活動與完成年度扶貧攻堅目標任務有機結合起來。全縣“扶貧日”紀念活動由縣扶貧開發領導小組統籌協調，各鄉鎮（街道）按屬地原則具體組織實施，鄉鎮（街道）主要領導為直接責任人，親自動員、布置和參與活動，并制定“扶貧日”紀念活動工作方案、細化分工、明確責任，除對口幫扶部門外，原則上鄉鎮（街道）與鄉鎮（街道）之間、鄉鎮（街道）與部門之間不準互請，重復開展捐贈活動。各鄉鎮（街道）于10月17日前要在鄉鎮（街道）所在地人口集中的地點舉行“扶貧日”紀念活動儀式。也可以采取召開座談會、發倡議書等多種形式開展愛心捐贈活動。

　　（二）突出重點。各級各部門各單位要把“扶貧日”活動的工作重點放在宣傳發動讓扶貧理念深入人心上，放在多方募集資金助力扶貧攻堅上，放在深入調研體察貧困群眾疾苦上，放在到村到人到戶的精準幫扶上，確保系列活動的實效。

　　（三）加強監督。各級各部門各單位所募款物要按規定使用，不得用于應由政府承擔投資的項目和其他支出費用。審計部門要依法對募集款物及使用情況進行審計監督。對活動中的違紀違規行為，要按照法律法規從嚴處理，著力提升活動公信力，打造扶貧公益品牌。

　　（四）搞好宣傳。要大力表彰和宣傳扶貧濟困的先進事跡、典型經驗，營造全社會奉獻高尚、扶貧光榮的良好氛圍。要擴大社會扶貧參與面，積極倡導扶貧志愿者行動，創新完善工作機制，凝聚全社會力量積極參與扶貧攻堅。

協同工作方案 篇17

　　局屬各單位，各民辦學校：

　　根據《國務院辦公廳關于20年部分節假日安排的通知》，現就20年國慶節期間有關工作提出如下要求：

　　一、放假時間

　　20年國慶節放假安排如下：10月1日至7日放假調休，共7天，9月29日（星期六）、9月30日（星期日）上班。學校可根據實際情況統籌做好課程和活動安排，提前告知學生及家長。

　　二、相關要求

　　1.切實做好師生安全教育和校園安全防范工作。節前要通過各種形式對師生進行一次安全教育，對節日期間易發的火災、溺水、交通、人員踩踏等事故，有針對性地進行有關安全知識的宣講，增強師生的安全意識，提高自身的`防范能力。節前要集中力量，突出重點，認真開展一次校園安全大檢查，全方位查堵各種安全隱患和漏洞，特別要把宿舍、食堂等場所作為檢查的重點，并對消防設備、消防器材進行認真檢查，確保消防設施完好，及時消除安全隱患，確保節日期間校園的安全穩定。要切實加強節日期間校園門衛管理和巡邏力度，發揮技防設施作用加強校園監控，加強外來人員、車輛出入管理，維護校園正常秩序。要切實落實值守應急制度和信息報告制度，認真做好領導帶班和教師值班工作，確保聯絡暢通。對重要情況和重要信息要按照《市教體局20年國慶節值班表》的要求及時上報，并迅速協調處置，不得隱瞞不報或遲報、漏報。請各單位將值班表于9月29日（星期六）下班前，通過即時通分別發送至區教體局辦公室和安全保衛科。

　　節日期間，要按《國旗法》的有關規定，做好國旗升掛工作和迎檢工作。

　　2.規范、科學做好各項工作安排。各中小學要嚴格遵守國家、省、市有關放假的規定，切實落實各級減輕中小學生課業負擔工作方案，保證廣大師生的休息，不得以任何形式集體組織學生上課或補課。區教體局將加強隨訪督查，對違規辦學行為將予以嚴肅處理。

　　3.推進社會主義核心價值觀教育。

　　組織開展“向國旗敬禮”主題活動。引導學生在網上面向國旗敬禮并簽名寄語，積極參與網下教育實踐活動，抒發熱愛祖國、祝福祖國的情感，表達為實現民族復興中國夢努力學習、全面發展的遠大志向。

　　結合“致敬四十年奮進新時代”主題活動，開展“重走改革開放路，砥礪愛國奮斗情”實踐活動、“長在新時代，爭做好少年”志愿服務等活動，引導學生了解改革開放40年的奮斗歷程，充分感受祖國城鄉建設新面貌、經濟發展新氣象和社會文明新提升，提高學生的民族自豪感。

　　將活動情況（所提供照片和文字材料存放在同一文件夾中，不要插入文字材料word文檔中，文件夾名稱為單位名稱、信息標題。）于10月9日（星期二）前通過即時通報區教體局教育科林琳。

　　未盡事宜，請與辦公室、安全保衛科、教育科聯系，聯系人：，聯系電話：。

協同工作方案 篇18

　　根據學校“評建創優”工作安排部署，結合校辦實際，提出近期工作的打算：

　　1、制定教育部專家組進校評估工作中承擔的接待和會務有關工作的預案和計劃。責任人：黃韜 陽嘉瑛 辦結時間：10月31日

　　2、認真落實全國高校黨建工作會議精神和中央《關于進一步加強和改進大學生思想政治教育的意見》，在調研和總結的基礎上，制定出加強本室干部職工隊伍思想政治建設和本室圍繞加強和改進大學生思想政治教育應采取的的若干措施。責任人：陽嘉瑛 黃韜 辦結時間：10月31日

　　3、組織校辦工作人員圍繞“評建創優”開展兩次專題學習，做好迎檢和迎評的準備。主要內容為：中央關于加強黨的執政能力建設的決定和全國高校黨建工作會議等精神；“評建創優”工作指標體系及有關要求，掌握有關主要數據；了解學校和校長辦公室有關工作制度，掌握各自的工作職責和規范，熟悉工作的具體內容。責任人：陽嘉瑛 黃韜 辦結時間：11月10日

　　4、按照學校報送教育部的《自評報告》和《自評結果及依據》以及《20xx年度高等學校基層統計報表》，提煉出部分“重要數據”供校領導和各單位熟記使用。責任人：齊琳琳 辦結時間：10月30日

　　5、進一步修訂本室網頁，作到風格大方，欄目齊備，內容較全，特別要注重反映我辦“評建創優”工作的動態及制度建設等內容。逐步增設“領導講話”、“大事記”、“學習園地”、“工作要覽”、“近期發文”、“重要鏈接”等，建設學校綜合行政工作交流和聯動的網絡平臺。責任人：舒滔 張宇 辦結時間：11月15日

　　6、認真做好校長辦公室（檔案館）規章制度的修訂完善和編印工作，制作群眾來信登記單并作專卷歸檔。督促各部門完成各自規章制度的整理編印工作。責任人：劉梟 李江 辦結時間：10月31日

　　7、認真做好《經世濟民 孜孜以求——西南財經大學辦學理念選》的修定和印刷工作。責任人：舒滔 張宇 辦結時間：11月5日

　　8、按學校統一要求制作校辦工作人員座牌、掛牌，做好清潔衛生等有關工作，進一步形成高效文明的辦公環境和辦公面貌。

　　責任人：

　　辦結時間：XX月10日

協同工作方案 篇19

　　一、指導思想及目標

　　以科學發展觀為指導，堅持以人為本，充分體現為民、便民、利民的城市管理理念，按照政府組織實施，職能部門全程監管，行業系統監督指導，轄區全面管理，責任單位自行看護，廣大市民自覺遵守的原則，嚴格落實制訂方案、宣傳發動、安全監管、查繳非法、隱患排查、秩序維護、禁放看護、應急處置等工作措施，努力實現禁放場所、禁放時段禁得住，重大危險源場所、銷售點、燃放點安全，轄區不因燃放煙花爆竹引發重特大火災和傷亡事故的工作目標。

　　二、組織機構及職責

　　（一）街道辦事處組織機構及職責

　　街道辦事處成立燃放煙花爆竹安全管理工作領導小組，由黨工委副書記、辦事處主任王小峽任組長，辦事處副主任任副組長，黨政辦、城管辦、商貿物流辦、經發辦、財政辦、安監辦、工商所、派出所等部門和11個社區的負責人為成員。領導小組下設辦公室（在安監辦），由安監辦主任祝青任辦公室主任，安監辦副主任戴士洋任辦公室副主任。

　　街道燃放管理領導小組職責：負責街道燃放煙花爆竹安全管理工作的組織領導；部署協調轄區各有關部門和單位開展燃放煙花爆竹安全管理工作；研究解決工作中的重大問題。

　　領導小組辦公室職責：負責制訂燃放煙花爆竹安全管理工作方案；督促有關部門和單位切實履行監管職責；組織、協調有關部門和單位開展燃放煙花爆竹安全管理宣傳工作；督促有關部門查處非法生產、銷售、儲存、運輸煙花爆竹行為；組織、協調有關部門和單位按照煙花爆竹專營辦法統一采購、儲存、配送和銷售煙花爆竹；開展打非工作；落實街道和街道燃放領導小組交辦的其他工作。

　　（二）部門職責

　　社區：積極開展和配合燃放煙花爆竹安全隱患排查工作，協調管理本社區燃放煙花爆竹管理秩序。

　　商貿物流辦、經發辦、建環所等行業主管部門和單位，分別負責組織指導并監督本行業、本系統各基層部門、單位，開展燃放煙花爆竹安全管理的組織部署、宣傳發動、隱患排查、秩序維護、禁放看護、應急處置等工作。特別是在春節期間等重點時段，要明確責任領導、組織巡邏力量、準備應急措施，對單位內部開展巡邏檢查。

　　三、時間安排及步驟

　　（一）制訂方案階段（20xx年1月1日至1月中旬）。

　　四、主要工作措施

　　（一）高度重視，認真落實。各單位要充分認清街道20xx年春節煙花爆竹安全管理工作所面臨的形勢，充分認清街道安全穩定工作的重要性，牢固樹立安全意識，克服松懈麻痹思想，從構建首都和諧社會的高度抓好我街煙花爆竹的安全管理工作。要通過落實六個一工作，即制定一個方案、召開一次大會、簽訂一份責任狀、形成一個會議紀要、元旦春節各組織一次督查、每月召開一次煙花爆竹安全管理工作例會，達到八個規定動作的標準，即組織部署有文件、宣傳發動有活動、安全監管有記錄、查繳非法有戰果、隱患排查有整改、秩序維護由安排、禁放看護有力量、應急處置有準備。

　　（二）加強領導，落實責任。各單位主要領導負主責，主管領導親自抓，落實各項管理制度，落實安全防范措施，進一步健全和完善應對各種突發事件的.應急預案工作，認真部署，周密安排，明確責任，確保本單位的安全。

　　（三）加強值守，搞好防范。各單位要高度重視元旦春節期間的應急值守工作，要按照《涪陵區突發公共事件總體應急預案》的要求，嚴格落實各項應急措施，確保人員不脫崗、通信暢通、報告及時、措施到位，遇有情況能隨時處置。

　　（四）增強聯動，密切配合。各單位要密切配合街道煙花爆竹安全管理工作，在街道煙花爆竹安全管理領導小組的領導下，主動加強與街道各職能部門聯動，形成合力，全力做好我街煙花爆竹安全管理工作。

　　（五）強化檢查，嚴格執法，防止非法煙花爆竹流向市場。開展聯合執法，堅持三條戰線協同查處，即堅持點上緝私售、線上堵私運、面上查私存，從儲存倉庫防止非法煙花爆竹私存，從零售網點防止非法煙花爆竹銷售，防止非法煙花爆竹流入我街，全面擠壓非法、偽劣、超標煙花爆竹的市場空間，確保煙花爆竹產品質量安全。

　　1.查堵非法煙花爆竹產品流入渠道。要組織派出所、安監所等力量，在本轄區交通要道、主要路口設立煙花爆竹檢查站，落實檢查力量，配備必要的檢查裝備，加大對車輛及人員的盤查力度。要對進入城區的貨車、面包車、廂式卡車等進行檢查，及時發現和查處非法運輸煙花爆竹行為，堵塞非法產品流入渠道。對未經許可或違反規定，從事道路運輸黑火藥、引火線、煙花爆竹的，要嚴格依照《重慶市燃放煙花爆竹管理條例》第三十六條和第四十條的規定予以處罰；構成違反治安管理行為的，依法給予治安管理處罰。

　　2.嚴厲打擊非法生產經營煙花爆竹行為。街道各部門和單位、各社區要在街道辦事處統一領導下，充分發揮職能作用，協作配合，健全完善情況通報、會商研判、線索轉遞、聯合執法等工作機制，依靠基層組織和群眾，實行群防群治、綜合治理，形成齊抓共管合力，從源頭上依法查處和打擊煙花爆竹非法生產經營行為。對可能非法生產、儲存煙花爆竹的出租房屋、廢棄養殖場和閑置廠房、庫房、院落、山洞、山林等重點場所（部位）進行全面排查清理整治，及時發現非法生產經營活動，依法予以打擊取締。

　　3.加大非法燃放行為查處力度。公安機關要嚴格依法查處在禁放時間、禁放地點燃放煙花爆竹，或以危害公共安全和他人人身財產安全方式燃放煙花爆竹以及在文化娛樂場所非法燃放煙花、冷煙花、舞臺效果劑等違法違規行為。要加強對焰火晚會燃放活動的監管，各單位舉辦焰火燃放活動必須按照《重慶市燃放煙花爆竹管理條例》和《大型焰火晚會燃放安全規程》（GB24284―）的有關規定，提前20日向公安機關申報，取得許可后方可實施。未經許可舉辦焰火燃放活動的，要依法嚴肅查處。

　　（六）依法劃定禁放和限放區域，設立禁放標識

　　根據涪陵城區的規劃范圍，并結合有關規定，涪陵區下列區域或場所禁止燃放煙花爆竹：

　　1.區級以上國家機關辦公場所；2.車站、碼頭、商場及其他人口密集場所；

　　3.重要軍事設施、倉庫、區級以上文物保護單位等；4.加油（氣）站、煙花爆竹臨時銷售點等存放易燃易爆物品的場所及周邊100米范圍內；

協同工作方案 篇20

　　國慶將至，為切實做好國慶節期間安全生產工作，有效預防和減少各類安全事故，堅決防范遏制事故發生，確保人民群眾過一個平安、歡樂、祥和的節日，根據我鄉實際制定此方案：

　　一、加強組織領導，落實安全生產責任

　　國慶期間是生產、經營和旅游旺季，人流物流增大。各級各部門各單位要充分認識做好當前安全生產工作的極端重要性和緊迫性，強化紅線意識和底線思維，認真貫徹落實“黨政同責、一崗雙責、失職追責”和“管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全”的要求，切實落實好黨委領導責任、屬地管理責任、部門監管責任和生產經營單位的主體責任。要強化重點企業和重大危險源監管，明確責任，包保到人，確保24小時監管到位。各級各部門各單位主要領導要切實負起安全生產第一責任人的責任，全面落實上級對安全生產工作的各項部署和要求，強化措施，狠抓落實。要把握好時間節點，周密安排、精心組織、突出重點部位、重點環節、重點時段和重點單位，建立完善的安全保障聯動機制，徹底排查治理隱患，形成嚴密的安全生產防控體系，確保安全生產各項責任層層落實，嚴防各類事故的發生。

　　二、認真開展安全生產隱患排查

　　各相關部門要針對國慶前后安全生產工作的特點，結合當前在全縣廣泛開展的安全生產大檢查深化打非治違專項行動，對安全生產的薄弱環節，集中人力、物力，加大隱患排查與整改，要重點督促問題多、隱患嚴重、事故多發的生產經營單位做好隱患排查治理工作，不走過場，不留死角。對查出的事故隱患，要按照分級分類管理的原則，逐一落實整改責任，制定整改方案，迅速實施整改。對重大隱患要有具體的實施方案，明確責任人、完成時限、整改措施、經費保障、應急預案等。對一時難以整改的隱患和重大危險源要制定監控措施，落實專人進行監控，做到萬無一失。

　　三、突出重點領域，落實防范措施

　　各相關部門根據本行業領域的安全生產特點，采取有力措施，加強重點監管。同時嚴格按照國家、省、市、縣關于集中開展打非治違專項行動的要求，始終保持高壓態勢，依法從重處罰非法違法生產、經營行為，營造良好的經濟社會發展秩序。

　　一要加強人員聚集場所的安全監管。各相關部門、村（社區）要重點對車站、商場、市場、旅館、餐館、網吧、娛樂場所、“三合一”廠房、沿街店鋪等人員密集場所和特種設備、食品藥品、學校、醫院、電力、水利等行業領域開展安全檢查。特別要對各類消防設施、游樂設施設備逐一檢查，嚴查事故苗頭，徹底排除事故隱患。要加大執法力度，對達不到安全要求的各類人員聚集場所要堅決停業整頓，及時消除事故隱患。節日期間，承辦大型文體、商貿等人員聚集型活動的`單位，要按照大型活動安全管理要求，履行審批、備案手續，并按照“誰主辦，誰負責”的原則，制定嚴格的安全保障措施，充實安全管理力量，完善安全監控措施，制定切實有效的應急預案，確保人員聚集場所安全。

　　二要加強交通運輸安全管理工作。要以遏制較大事故作為工作重心，切實加大交通運輸安全的監管力度，加強對運輸企業、橋梁、危險和事故多發路段、人流車流密集路段、事故高發時段的執法檢查，加大超速、超載、超限、酒后駕車等各類違章行為處罰力度。要強化運輸企業的行業安全管理，督促運輸企業加強對運輸車輛和駕駛員的安全監管，加強對各類客貨運車輛、船舶駕駛人員的安全教育，堅決杜絕交通運輸工具帶病運行和疲勞駕駛等現象。要重點加強車輛進出管理，嚴查乘客攜帶“三品”上車。要嚴格農用車輛交通安全管理，嚴防農用車輛安全事故發生。

　　三要加強煙花爆竹和民用爆炸物品安全監管。要加強節日期間煙花爆竹經營使用的巡查，嚴厲打擊非法違法經營行為。切實做好煙花爆竹運輸和銷售使用的安全監管、打擊非法生產經營煙花爆竹行為等工作，杜絕民用爆炸物品的非法流通和儲存，并將爆炸物品儲存在符合安全要求的專用庫房內，嚴禁擅自儲存。

　　四要加強危險化學品安全監管。全面加強對危險化學品生產、儲存、經營、運輸、使用和廢棄處置等各環節的安全監管工作，特別是要加強對運輸環節的監督管理，嚴格執行劇毒化學品運輸許可制度，嚴防危險化學品在運輸過程中丟失、流散或泄漏，嚴格過境危貨物品運輸車輛的安全檢查和運輸路線、速度的監控。各相關部門要以清除危險隱患、清除違章行為、清除麻痹思想為重點，加強對危險化學品生產、銷售企業的安全監管，健全管理機制，完善安全規程，規范生產經營和運輸秩序。

　　五要加強建筑施工安全管理工作。切實加強對建筑企業的安全管理，嚴禁把工程發包給不具備相應資質的單位，或者超越資質許可范圍，違法承包、違法轉包工程。加強對各類建筑工地和建筑拆除工地的安全檢查，嚴防群體事故發生。安監、村環站等部門要加強建筑施工安全監管，重點加強對建筑施工現場腳手架、井架、塔吊等大型施工機械設備、施工電梯、安全防護設施的安全檢查，發現問題要及時解決。對問題突出、隱患嚴重的施工工地要停工整頓，經有關部門驗收合格后方可恢復施工。道路兩側的建筑施工工地，要逐一進行排查，確保各項安全措施落實，嚴防施工安全事故。

　　鄉各部門都要結合本行業實際，切實加強本部門、本行業節日期間安全工作，嚴防各類事故發生。要繼續深入抓好各類事故的安全防范。鄉供水、供電、供氣、通信等單位要加強檢修和維護工作，發現問題及時處理，保證正常供應和通訊暢通，確保人民群眾正常的生活秩序。

　　四、落實預案，加強值守

　　全鄉各相關部門要加強國慶期間的安全值班，安排專人24小時值班，領導干部要在崗帶班，保證通訊暢通，反應快速。危險性較大企業(場所)必須安排具有一定指揮和處置突發事故、事件能力的同志擔任值班負責人。值班人員要加強巡查，動態監控，及時掌握安全生產情況，對各種生產安全事故和突發情況，要嚴格按照《生產安全事故報告和調查處理條例》規定的時限、程序如實向上級有關部門報告。對不按規定時限上報有關生產安全事故情況導致延誤事故及突發情況的應急救援、處置并造成嚴重后果的，要依照有關規定追究相關領導和人員的責任。要進一步完善各類突發事件的應急處置預案，一旦發生事故，必須快速、有效、科學處置，確保各項應對措施落實到位，將損失控制在最低程度。

協同工作方案 篇21

　　西部計劃各省（區、市）項目辦、xq生產建設兵團項目辦、研究生支教團各高校項目辦：

　　為進一步做好志愿者服務管理工作，確保近一階段尤其是元旦、春節期間志愿者健康平安工作，各地要在做好西部計劃日常服務管理工作的同時切實加強西部計劃志愿者（含研究生支教團）安全教育管理和關心服務工作，切實提高志愿者安全自護意識，保障廣大志愿者度過一個充實、愉快、安全的假期。現就做好近期有關工作通知如下。

　　1開展走訪，加強組織關懷。各級項目辦要深入志愿者所在服務單位和宿舍，開展慰問走訪活動。了解志愿者工作生活情況，掌握志愿者思想動態，傾聽各方意見建議，幫助志愿者解決實際困難，妥善安排節假日期間留在服務地的志愿者的相關生活，并適當組織一些聯誼交流活動。縣級項目辦的走訪工作要實現全員覆蓋，訪單位、進宿舍、聽意見，全面掌握每一名志愿者的身體、心理、生活、工作等情況，形成詳細的走訪記錄。

　　2做好排查，嚴查安全隱患。各縣級項目辦要結合走訪工作，在近期對志愿者工作生活場所的社會環境安全、房屋安全、水電安全、餐飲安全、取暖安全、相關設施等進行全面檢查，督促有關方面加強整改，排除安全隱患。當前部分地區正值采暖季，各級項目辦尤其是縣級項目辦務必要提醒志愿者做到安全取暖，嚴防火爐取暖中出現一氧化碳中毒或電熱毯取暖中出現漏電、短路等情況。

　　開展教育，提高自護意識。各縣級項目辦要集中開展志愿者安全健康自護教育，并借助群發短信、網絡宣傳等途徑做好廣大志愿者的安全提醒工作。主要內容包括：嚴禁志愿者外出探險、到無安全措施的危險水域滑冰、到存在安全隱患的野外登等；提醒志愿者注意出行安全，嚴禁無證駕駛或乘坐“三無”車輛，嚴禁乘坐超員、超限等違規運營車輛，嚴禁乘坐農用車和貨車，嚴禁購買、騎乘無照摩托車、電動車及剎車不良的自行車，嚴禁搭乘陌生人的順風車；嚴禁志愿者使用沒有煙囪（排煙不暢）的煤氣爐、不達標的電磁爐做飯；嚴禁酗酒；提醒志愿者在出行、返程、離崗等途中注意自身的人身安全和財產安全，謹慎與陌生人交往，謹慎接受約請、贈與，防止上當受騙；提醒志愿者妥善保管好個人財物，若遇突發事，要冷靜應對，依法向公安機關報案，并及時向服務單位和縣項目辦報告。

　　4加強管理，嚴格請假制度。各級項目辦要嚴格志愿者請銷假制度。各服務單位要詳細統計雙節期間外出志愿者名單、外出地點、往返日程和聯系方式等，報縣級項目辦備案。各級項目辦要向志愿者公布節日期間值班電話，確保24小時通訊暢通。各級項目辦及服務單位應建立雙節期間突發事應急預案，事先與當地公安、消防、醫療、衛生防疫等單位聯系，建立通暢的工作網絡。

　　強化責任，落實保障措施。有關保障工作尚未完全落實到位的.項目辦，要切實按照《20xx-20__年度大學生志愿服務西部計劃實施方案》精神，盡快落實到位。省級項目辦作為牽頭部門，要強化責任意識，統籌中央財政補助資金和自身財力，加強與各級財政部門協商，推動落實省市縣三級財政配套，將志愿者生活補貼、社保單位繳納部分、商業保險（單項最高保額不低于80萬元的急性病身故、意外身故、意外殘疾等險種）等保障經費嚴格落實到位，全方位為志愿者提供保障。

　　各級項目辦要本著對志愿者高度負責、對西部計劃工作高度重視的態度，將志愿者人身安全放在最重要的位置，嚴格落實以上各項要求，加強督促檢查，做好各項安全健康管理工作。各省級項目辦要對以上工作進行部署、督導和核查。各縣級項目辦要將近期開展走訪、排查、安全教育等工作情況及時報省級項目辦匯總。對因管理疏漏而導致發生志愿者重大安全、健康事故的，全國項目辦將依照管理責任規定和三方協議，嚴肅處理。

協同工作方案 篇22

　　1、安全基礎管理建設目標

　　⑴積極推行安全管理體系建設，在實踐中不斷總結，改進和完善。務求實效，使安全管理體系建設工作真正地為公司經營活動保駕護航。

　　⑵遵循《企業安全生產標準化基本規范》(AQ/T9006-)的要求開展工作，力爭通過努力，使公司遂步達到安全標準化企業。

　　（3）至，企業通過縣安全生產監督管理局安全生產標準化的驗收考核。企業無重大安全、環保、職業安生健康事故，人員輕傷和其它一般安全事故率≤0.5‰。

　　（4）至，企業無重大安全、環保、職業安生健康事故，人員輕傷和其它一般安全事故率≤0.3‰。

　　（5）至，企業無重大安全、環保、職業安生健康事故，人員輕傷和其它一般安全事故率≤0.1‰。

　　2、安全投入指標

　　每年編制安全技術措施計劃，保證計劃所需資金的安全投入。設立安全專項資金，做到專款專用。遇有特殊情況，必須加大投入。

　　3、管理目標

　　⑴基本從業條件

　　公司的主要負責人、安全管理人員的學歷、從業經歷、管理能力等條件符合縣安全生產監督管理局的要求。

　　⑵安全生產職責

　　①公司實施安全標準化管理，推行全員、全過程、全方位、全天候的安全管理和監督原則，形成良好的安全文化。

　　②不斷修訂、完善安全責任考核制度，對各級管理人員、職能部門及從業人員安全職責的'履行情況進行定期考核，予以獎懲。

　　⑶風險管理

　　①積極開展風險評價工作，依法定期進行安全評價。

　　②根據風險評價的結果及運行情況等，確定優先控制的順序，采取措施消減風險，將風險控制在可以接受的程度，預防事故的發生。

　　⑷安全管理制度

　　定期修訂安全生產規章制度和崗位安全操作規程,強化督促檢查，進一步規范從業人員的安全行為。

　　⑸培訓教育

　　對從業人員每年進行安全培訓教育和基本功訓練，保證其具備必要的安全生產知識和能力，熟悉有關的安全生產規章制度和安全操作規程，掌握本崗位的安全操作技能。提高其在各種異常情況下的應急處理能力。

　　⑹生產設備管理

　　公司積極采用先進的、安全性能可靠的新技術、新工藝、新設備和新材料，不斷改善安全生產條件，努力提高安全生產技術水平。

　　⑺作業安全

　　加強對動火作業、進入受限空間作業、臨時用電作業、高處作業等危險性作業的許可證管理，履行嚴格的審批手續。進一步規范作業行為，減少事故發生。

　　⑻應急救援

　　適時更新、添置應急救援器材，設備，并進行經常性維護、保養，保證正常運轉。同時積極組織從業人員進行應急救援預案的培訓，每年至少開展一次演練活動。

協同工作方案 篇23

　　一、調研報告的寫作要領

　　調查報告是調查研究成果的書面文字載體，是應用文體的一種。調查報告同其他文章一樣，有著共同的寫作原則、方法和規律。要寫好一篇調查報告，不但要懂得寫文章的一般道理和方法，而且更需要懂得和掌握調查報告寫作的特殊道理和方法，有的調查報告寫得不象調查報告，根本的原因就在于不得其寫作特點和要領。

　　1、調查報告寫作的第一個要領，是必須懂得和掌握調查報告寫作的指導思想、出發點和目的，就是從實際出發，提出問題、分析問題、解決問題。

　　2、調查報告寫作的第二個要領，是必須懂得和掌握調查報告的構成要件，即有情況、有問題、有分析、有對策。

　　3、調查報告寫作的第三個要領，是應當懂得和掌握調查報告寫作的基調和最基本的特征，那就是：讓事實說話，讓材料說話，讓數據說話，讓典型說話。

　　4、調查報告寫作的第四個要領，是要懂得和正確處理觀點與材料的關系，觀點來源材料，材料說明觀點，觀點與材料相統一。

　　5、調查報告寫作的第五個要領，是應當注意把握調查報告的文風。

　　二、怎樣才能做好調查研究工作

　　調查研究是秘書人員的一項經常性工作，它對于領導機關和領導同志科學決策具有重要作用。會不會調查研究，如何進行調查研究，這不僅是單純的方法問題，而且是秘書人員思想政策水平、思維反應能力、綜合概括能力、文字表達能力和工作作風的綜合反映。

　　調查研究作為秘書人員的基本功，在調查研究中，應當注意哪些問題呢？

　　1、調查研究工作“十忌”

　　一忌先入為主；二忌厚此薄彼；三忌淺嘗輒止；四忌一錘定音；五忌倉促上陣；六忌人云亦云；七忌欽差大臣；八忌偏聽偏信；九忌怕苦怕累；十忌孤陋寡聞。

　　2、堅持“三為”方向，立足于“四個”著眼，努力提高調研成果的.轉化率。調查研究要堅持為領導服務、為基層服務、為群眾服務的方向，著眼于全局發展，開展戰略性調研；著眼于中心工作，開展決策性調研；著眼于熱點難點問題，開展對策性調研（堅持從領導關注的熱點、改革發展中的難點、群眾關心的焦點問題）；著眼于總結經驗，開展經驗性調研。始終把促進調研成果轉化作為根本，使調研成果轉化為領導決策，轉化到實際工作中去。因為，調研成果最終是為了解決問題，促進工作，推廣典型，服務決策，所以，調研工作的出發點和落腳點要放在為領導出思路、為改革發展出實招、為基層出點子上。

　　（1）調查研究工作，要超前服務決策，在“早”字上下功夫。

　　（2）圍繞中心工作，在“準”字上下功夫。

　　（3）把握工作重點，在“深”字上下功夫。

　　3、調查研究中要注意的幾個問題

　　（1）注意把握好政治關、政策關、事實關、文字關；

　　（2）不要將部門意見或個人想法寫入調查報告；

　　（3）對敏感問題或吃不準問題不要輕易表態，以免引起不必要的麻煩。

　　4、提高調研人員自身素質，是做好調研工作的關鍵

　　（1）選好調研人員

　　調研人員應具有比較扎實的理論素養，比較豐富的實踐經驗，比較廣博的知識面，比較敏銳的觀察能力，比較強的分析能力和文字表達能力。

　　調研人員要堅持高進高出的選調和輸出標準，注意選調政治上強、業務上精、紀律上嚴、作風上硬的同志進入調研隊伍。

　　（2）提高調研人員素質（理論素養、政策水平、領悟能力、角色意識等）調研人員應努力成為張口能說、提筆能寫、有事能辦、無事能思的復合型人才和精通某一方面知識的專才。

　　（3）抓好隊伍建設。通過建立健全目標管理考核制度、材料分析制度、文稿評析制度、課題協作制度等形式，來提高隊伍的單兵作戰和整體協調能力。

協同工作方案 篇24

　　為了切實做好開展黨的群眾路線教育實踐活動征集到的加大力度打擊非法營運工作意見的整改和駕校教練車在我縣開展異地培訓等，進一步確保我縣道路運輸安全，結合我縣實際，經研究，決定從4月1日至10月31日在全縣開展打擊非法營運專項整治行動，特制定本實施方案。

　　一、總體要求

　　通過開展打擊非法營運專項整治活動，從嚴整治等周邊縣（市）駕校在我縣開展異地培訓行為，切實維護廣大人民群眾和業戶的正當權益，使廣大人民群眾生命財產免受損失，切實解決影響安全生產和市場穩定問題，進一步推動我縣道路運輸市場健康發展。

　　二、組織機構

　　為確保這次專項整治行動取得成效，成立開展打擊非法營運專項整治領導小組，具體負責本次整治工作的日常工作。

　　三、整治范圍

　　1、非法從事旅客、貨物運輸、出租車運輸、城市公交運輸行為，重點查處運輸企業反映至東莞、廣州有全順車從事非法載客的運輸行為。

　　2、擅自從事危貨運輸行為。

　　3、未經許可，擅自從事機動車維修業務行為。

　　4、非法駕校租用無營運手續或技術條件不達標的客車運送學員到、于都考試。

　　四、時間步驟

　　1、宣傳發動階段（4月1日—4月15日）

　　為了使該項工作得到廣大人民群眾、業戶支持，采用廣播、電視、宣傳資料等方式，上路上戶發放宣傳資料，使之家喻戶曉。

　　2、調查摸底階段（4月16日—4月30日）

　　所各職能股進行深入細致的`檢查，認真做好市場調查，尤其對這次整治范圍重點摸排，然后集中匯總，為下一步集中打擊提供依據。

　　3、集中打擊階段（5月1日—10月31日）

　　無論“五一”安全月、“十一”黃金周，還是平常，我所綜合執法大隊都必須對所管轄市場，采取定點打擊與流動查處相結合，明查與暗訪相結合，定期與不定期的方式上戶路檢路查的方法，對其檢查，對檢查出來的問題一律從嚴處罰。

　　五、工作要求

　　1、結合方案抓落實。根據本方案要求所各職能股對其所管轄的范圍重點排查，確保安全責任事故不發生，否則將按照“四不放過”的原則，進行責任追究。

　　2、突出重點取成效。針對群眾反映“黑”運輸市場的問題，所各職能股應重點打擊，嚴防流于形式，嚴防打擊不力、打擊不到位，切實做到“四個一律”，務求本次專項整治行動取得成效。

　　3、專項整治行動實行每月一調度，每月要有稽查安排、檢查記錄，有工作小結，并切實做到文明執法，堅決杜絕公路“三亂”，始終保持整治的高壓態勢。

協同工作方案 篇25

　　一、指導思想

　　認真貫徹落實中央、省、市關于加強矛盾糾紛排查工作的方針、政策，緊緊圍繞市委、市政府關于進一步深化“平安”建設的工作部署，按照貼近生活、深入群眾、弘揚主旋律的要求，進一步大張旗鼓地開展矛盾糾紛排查活動，使“平安”建設深入人心，形成全黨動員、全民動手，積極參與的局面，努力在全鄉營造建設“平安”、促進經濟和社會各項事業協調發展的濃厚輿論氛圍。

　　二、組織領導

　　成立鄉矛盾糾紛排查活動月領導小組，由分管政法的黨政負責人任組長，司法所長任副組長，司法所成員、各村治保主任為成員。認真組織召開治保調解主任會議，組織開展義務治安巡邏，組織各村上出宣傳簡報，配合開展好入戶走訪活動。

　　三、活動內容

　　1、繼續深入宣傳“平安”建設的目的意義、目標要求、任務措施，以及鄉黨委、政府建設“平安”的堅強決心。

　　2、繼續大力宣傳各系統的成功經驗和取得的明顯成效，推動平安建設工作不斷引向深入。

　　3、繼續大力宣傳政法機關和廣大干警嚴格執法、熱情服務、恪盡職守、保一方平安的先進事跡和精神風貌，進一步提高人民群眾的認同度和支持率。

　　4、繼續深入宣傳與人民群眾生產、生活密切相關的法律法規常識，不斷提高公民遵紀守法、群防群治、依法辦事、見義勇為的意識和法律素質。

　　四、職責任務

　　1、深入基層，廣泛開展入戶走訪活動。從3月5日開始，組織綜治維穩人員全面開展矛盾糾紛大排查、大化解活動。

　　2、突出重點，全面加強政法宣傳工作。結合當前正在開展的全面排查化解矛盾糾紛、排查整治農村治安重點地區推進農村平安建設、“司法行政大動員、化解矛盾促和諧”，全面加強政治宣傳工作。

　　3、多措并舉，不斷拓寬綜治宣傳渠道。一是要以群眾喜聞樂見的形式為載體，通過簡報、墻報、專欄、標語、橫幅等形式加大深化“平安”建設的宣傳力度。二是認真組織廣大中小學生通過書寫門板報、黑板報等形式廣泛宣傳“平安校園”創建。

　　五、工作要求

　　1、各村、各單位明確專人負責，要加強領導、督查和協調，及時掌握動態，確保活動取得實效。

　　2、將這次活動納入村年終考評范圍，對重視不夠、工作不力、消極應付、工作成效不明顯的，要嚴肅追究相關責任。

協同工作方案 篇26

　　根據縣委組織部關于印發《桐廬縣黨政機關中層干部選拔任用工作實施辦法（試行）》的通知（縣委組〔20xx〕34號）和縣委辦關于印發《桐廬縣退役軍人事務局職能配置、內設機構和人員編制規定》的通知（縣委辦〔20xx〕62號）精神，為進一步加強機關干部隊伍建設，激發干部隊伍的整體活力，把“想干事、能干事、干成事”的干部選任到需要的崗位，經局黨組研究，決定對1個空缺中層崗位開展中層干部選拔任用工作。現將實施方案通知如下：

　　一、指導思想

　　以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實《黨政領導干部選拔任用工作條例》，堅持黨管干部原則，落實從嚴治黨、從嚴管理干部的要求，依照德才兼備的要求使用干部，合理配置干部，充分挖掘局機關干部中的優秀人才，激勵局機關干部奮發有為、干事創業，推動退役軍人事務工作不斷取得新進展新成效。

　　二、組織領導

　　為切實加強對這次中層干部選拔任用工作的領導，確保工作順利進行，決定成立由局黨組書記張曉良為組長，其他班子成員為成員的領導小組，領導小組下設辦公室，辦公室設在局辦公室，由黨組成員、副局長鐘榮祥同志任辦公室主任，牽頭負責具體組織實施。

　　三、辦事機構設置

　　根據《桐廬縣退役軍人事務局職能配置、內設機構和人員編制規定》的通知（縣委辦〔20xx〕62號）和《關于同意設立桐廬縣退役軍人服務中心的`批復》（桐編〔20xx〕6號）精神，局內設機構3個，分別是辦公室、移交安置科、擁軍優撫科，另外設置桐廬縣退役軍人服務中心。

　　四、中層干部選拔任用有關事項

　　（一）崗位設置

　　根據縣委辦〔20xx〕62號和桐編〔20xx〕6號文件規定，核定中層領導職數5個。根據工作需要，經局黨組研究，本次競聘的1個中層崗位，即退役軍人服務中心副主任。

　　（二）任職條件

　　1.局機關在編的公務員和事業編制工作人員（不含在職縣管干部）；

　　2.具備與職位相應的組織管理能力、協調能力、寫作能力、口頭表達能力和開拓創新的能力；

　　3.近3年年度考核為稱職（合格）以上；

　　4.身體健康；

　　5.新聘中層干部年齡不超過43周歲（1976年12月1日后出生），續聘中層干部年齡不超過 52周歲（1967年12月1日后出生）；

　　6.一般應具有大專以上學歷；

　　7.一般要求參加工作滿兩周年以上。

　　（三）程序和方法

　　1.制定方案。根據工作需要和干部隊伍建設實際，在分析研判的基礎上，就選拔任用的職位、條件、范圍、方式、程序等提出初步建議，并在班子成員范圍內進行醞釀，經班子集體研究決定后形成初步方案，報縣委組織部及縣編委辦審核。

　　2.公開報名。報名時間為8月11日至8月12日下午16：00。中層干部競爭上崗由符合競職條件的人員根據自身的特長和本人意愿進行報名，需填寫“縣退役軍人事務局中層干部競爭上崗自薦報名表”（附件2）。

　　3.資格審查。由局選任工作領導小組辦公室對自薦對象進行資格審查，包括年齡、學歷、工作經歷、現任職務、任職時間等，對不符合條件的及時告知本人。

　　4.民主推薦。一是談話調研推薦。在公開報名的同時，同步開展中層及以上干部談話調研推薦。二是會議推薦。召開全體局機關干部會議，與會人員填寫推薦表。

　　5.組織考察。根據推薦測評結果確定擬提拔任用對象組織考察，局黨組組成考察組，通過張貼考察預告、民主測評、個別談話對考察對象的德、能、勤、績、廉進行全面考察，并同步開展人事檔案審核、廉政鑒定，形成考察材料。根據考察情況，考察組向局黨組提出擬提拔任用建議人選。

　　6.討論決定。局黨組根據考察情況，集體研究決定中層職位擬任人選，并報縣委組織部同意。

　　7.任前談話。由選任工作領導小組對擬任人員進行談話。

　　8.任前公示。對擬提任中層人選進行公示，接受群眾監督，公示時間5個工作日。

　　9.正式任用。擬任人選經公示無異議的，由局黨組正式聘任，聘任期為2年。

　　五、聘任期內，因工作需要，局黨組可對中層干部進行調整。

　　在中層干部選拔任用工作中，如遇本方案未作規定或未予明確的其他特殊情況，由局黨組及時報縣委組織部研究后妥善處理。

協同工作方案 篇27

　　根據蕪湖市消防安全委員會《全市夏季消防檢查工作方案》、區消防安全委員會《關于印發全區夏季消防檢查工作方案的通知》和《鏡湖區教育系統20xx年夏季消防檢查工作實施方案》要求，為切實做好學校夏季火災防控工作，堅決預防和遏制火災事故，經研究，特制定埭南小學夏季消防安全檢查工作方案。

　　一、組織領導

　　組長：查信

　　副組長：王永干

　　成員：陳宏貴、秦溯、王保平、各班主任

　　二、工作目標

　　集中開展以夏季校園火災隱患整治和消防安全宣傳為主要內容的夏季消防檢查，堅持將消防檢查與提升師生消防安全意識相結合，進一步落實監管職責，提高學校自我管理水平，增強校園火災防控能力，確保夏季不發生事故。

　　三、檢查內容

　　（一）夏季火災隱患整治

　　1.以計算機房、圖書室、辦公室、實驗室、配電房等重點部位和滅火器以及消防通道等消防安全設施進行檢查。通過檢查，摸清隱患底數，建立隱患臺帳，制度整改計劃，落實整改工作。

　　2.建立并落實消防安全責任制，消防安全責任人、管理人、消防專兼職人員、保安等人員培訓，日常消防檢查巡查，消防設施運行和維護保養，人員安全疏散，用火用電管理，火災應急預案制定和組織演練等情況。

　　（二）消防安全宣傳

　　開展消防安全教育主題班隊會,消防安全教育培訓，防火逃生應急疏散演練，向全體學生家長發放消防安全致家長一封信等途徑，開展消防安全教育活動宣傳及火災預防和逃生自救知識確保校園平安。

　　1.開設消防安全教育課，將消防知識納入教學、培訓內容，做到消防知識進教材、進課堂。

　　2.組織開展一系列消防安全教育主題活動，借助國旗下講話、視頻、黑板報、班隊會等形式，向師生及家長宣傳普及消防安全、火災預防和逃生自救知識。

　　3.開展消防安全教育培訓，保證全體教師懂得基本消防常識、消防設施器材使用方法和逃生自救技能，將消防知識列入各種安全培訓內容。

　　4.按照教育部《中小學幼兒園應急疏散演練指南》要求，落實應急疏散演練制度，制定滅火和應急疏散逃生預案，完善應急反應機制建設。

　　5.繼續落實每月一次的防火（防震）逃生應急疏散演練，切實提高師生應急逃生避險和自救自護能力。

　　四、時間步驟

　　夏季消防檢查分三個階段進行：

　　（一）動員部署階段（4月20日前）。

　　學校制定工作方案，進行專題安排部署。

　　（二）全面檢查階段（4月21日至5月10日）。

　　1.開展自查。督促各部門、各班級開展火災隱患自查自糾，并作出消防安全承諾。

　　2.組織檢查。消防領導組和相關人員在自查的.基礎上整改消除火災隱患。

　　（三）總結驗收階段（5月12日）。

　　學校組織相關人員對各部門、各班級夏季消防檢查工作進行綜合驗收，認真總結經驗，查找工作不足，建立提升火災防范和消防宣傳的長效機制。

　　五、工作要求

　　（一）提高認識，加強領導。充分認識開展夏季消防檢查的重要意義，將其作為夯實火災防控基礎、建立長效機制的重要舉措，制定具體實施方案，既要通過夏季消防檢查穩定火災形勢，帶動校園消防基礎工作、促進源頭治理，提升校園火災防控水平。

　　（二）廣泛宣傳，營造聲勢。要充分利用各類渠道，針對夏季火災特點，廣泛開展針對性強的提示宣傳。要掀起強大聲勢，注重從正反兩方面進行宣傳報道，既要宣傳火災隱患整治過程中好的做法和成效，也要曝光存在的消防隱患，營造濃厚輿論氛圍。

　　（三）嚴格督導，落實責任。要層層分解工作責任，嚴格依法履行監督職責，對檢查發現的隱患，狠抓整改環節各項措施的落實。對此次行動中工作認真、責任落實的部門和個人，提出表揚；對工作不落實、進展緩慢的，通報批評。

協同工作方案 篇28

　　　　一、指導思想與工作方針

　　為豐富我校學生的課余生活，提高學生的審美情趣和音樂素養，促進學生生動活潑地發展，增加辦學特色，培養多元化人才。

　　工作方針是：“以檢促建，以檢促改，以檢促管，檢建結合，重在建設”。

　　二、工作目標

　　我校迎評的目標是：專家組評定等級為優秀。

　　三、主要工作

　　1.會議學習

　　3月初，召開和參加相關特色項目會議，了解今年檢查動態和我校準備工作，分析總結我校情況，學習其他學校長處。

　　2.資料準備

　　①確定資料整理責任人，按檢查要求析資料框架整理資料。包括特色項目的總規劃，指導性文件或資料，相關通知、會議資料，成果資料（證書、節目照片影像）等；

　　②專任教師、外聘教師，根據要求整理"授課計劃記錄和考試記錄"校本課程和提高班相關教學資料。包括一二年級校本課程教學計劃、教案和總結，提高1班、提高2班、提高3班的教學計劃、教案和總結，學生名冊考勤、考核，相關活動方案與總結等；

　　③宣傳材料的準備

　　A.宣傳片和宣傳畫冊的制作，介紹學校取得的'成就，加強資料的收集整理。

　　B.介紹學校概況及自評報告多媒體的制作。

　　C.校園文化氛圍的營造，運用黑板報、廣播電視和其他載體，引導學生積極開展手風琴第二課堂活動。形成了課堂內外結合，教育、教學、管理、文化活動互相融合的文化氛圍。在迎評活動中，學生的精神風貌和文化素養得到充分展現。

　　3.成果展示

　　學生綜合文藝會演的排練，充分反映素質教育成果的匯報演出。

　　①3月上旬起，我校全體音樂老師及外聘老師進行迎檢節目準備，4月下旬成型并彩排；

　　②節目類型確定如下：

　　《愛我中華》手風琴齊奏二年級為主

　　《小白船》集體舞（手風琴伴奏）二年級為主

　　《雪絨花》童聲合唱（手風琴伴奏）二年級為主

　　《鈴兒響叮當》《小小世界》手風琴兒歌串燒一年級為主

　　《紅翼鳥》手風琴律動齊奏三四年級

　　《歡樂》手風琴三重奏五年級

　　4.自評報告的撰寫

　　自評報告撰寫，包括項目分析（獨特性、普及性、穩定性、示范性）、管理規劃（整體發展規劃、項目制度建設、教師培訓交流教研活動）、特色項目活動（教育活動、教學活動計劃教案和總結、大型活動和比賽）、項目成果（學生實踐、教師獲獎、宣傳等）。4月份中旬前完成初稿，4月下旬定稿。

　　5.專家現場檢查工作的準備

　　①文化建設：根據專家組實地考查的常規，進一步形成良好的校園文化、秩序、教風、學風、校風、教師教研和學生課內外學習的氛圍。

　　②專題座談會：針對學校特色項目或有關問題，相關老師將召開專題座談會。加強老師教育理念、師德師風和業務知識的學習；

　　③特色項目匯演：學生綜合文藝匯演的排練，充分反映特色項目成果的匯報演出。

協同工作方案 篇29

　　為了貫徹落實創建國家安全社區的工作精神，按照區安監局的工作指導，根據《大魏家街道建設安全社區實施方案》的要求，現制定09年工作場所安全推進小組工作方案。

　　一、指導思想

　　貫徹落實《國家安全社區標準與建設方法》的要求，區安監局關于工作場所作業安全的有關管理規定，切實加強企業工作場所安全監督管理工作，倡導企業在注重效益的同時，兼顧安全。

　　二、 工作目標

　　消滅工作場所礦山安全和企業機械安全隱患，減少傷害事故，杜絕發生重特大生產事故。

　　三、 工作場所安全推進小組領導機構設置

　　根據大魏家街道安全社區創建工作需要，成立工作場所安全推進小組，具體負責落實工作場所安全的各項工作。人員構成如下：

　　組長：邢成仕（金州區大魏家街道副主任）

　　成員：賽新奇（金州區大魏家街道安監站副站長）

　　楊林楠（金州區大魏家街道安監站安全專干）

　　各村安全專干

　　四、具體工作安排

　　對轄區重點企業、涉及危險化學品企業進行走訪，重點排查企業機械安全隱患和礦山事故隱患，發現問題立即整改，計劃在09年底，完成所有隱患排查治理工作。工作主要分三個階段：

　　第一階段：（5月-7月）走訪排查隱患階段

　　要求區安監局、街道安監站、各村安全專干構成聯合行動小組，分批分次走訪轄區內重點行業企業以及危險化學品企業，重點檢查：生產車間作業人員是否按規定操作、是否穿戴勞保護具、機械運轉是否正常、有無機械事故隱患存在；廠區內、倉庫內，貨物儲存是否符合國家安全標準規定、有無消防栓、滅火器以及必要的安全防火措施；企業有無明確的規章制度、安全管理責任是否明確、有無對職工進行安全培訓等。對發現問題的企業給出整改意見。

　　第二階段:(8月-10月)回訪給出整改意見的企業

　　對于第一階段給出整改意見的企業，進行二次回訪，檢查企業是否按照整改意見書的要求進行徹底整改，并在二次回訪過程中，認真檢查企業是否有其他不規范的地方或者疏漏，及時指出并要求企業繼續加以改進，形成一個提出問題、改正問題、繼續發現新問題、繼續改正新問題的動態監管體系。企業應不斷完善各項安全規章制度、安全防護措施、機械運轉操作規程、企業防火制度等。

　　第三階段：（11月-12月）總結匯報階段

　　在前兩個階段工作的基礎上，進行09年工作場所安全年終工作總結，肯定成績，指出問題，并提出下一年的工作計劃。

　　其他工作計劃：

　　1、非煤礦山工作：做好非煤礦山安全生產許可證換證。

　　2、“三同時”工作：力爭年內完成19家企業的“三同時”申報、審批工作。

　　3、煙花爆竹工作：完成對9家臨時鞭炮銷售點的資格審查、資料報送工作，配合區安監局做好邊跑銷售點的管理工作。

　　4、重大危險源工作：加強全街道有潤澤石化（連豐村）、中聯液化氣站（大魏家村）、后石加油站（后石村）、后石液化氣站（后石村）、卡寶拉因（后石村）四家重大危險源企業的管理，完成對潤澤石化的改造工作。

　　5、安全月宣傳工作：做好“安全生產宣傳月”工作，使安全生產深入人心。

　　6、危險化學品管理工作：嚴格按照區安監局要求，組織轄區危化企業積極參加各項安全培訓，完善安全生產工作。

　　7、安全生產培訓工作：組織企業廠長、經理、安全員培訓進行安全生產培訓。

　　8、企業安全生產誠信體系建設：完成區安監局指標，年內完成七家。

　　9、其他工作：統一各村內頁資料，配發整套辦公文本、辦公用品；制定各項安全生產相關文件；組織召開安全生產例會，傳達安全生產工作文件，總結企業安全生產狀況；在做好區安監局安排的工作的基礎上，不間斷組織安全生產專項檢查、隱患排查等安全生產監察工作；密切配合區政府、街道辦事處保障櫻桃節期間安全生產無事故；安裝GIS系統；普查特種設備、三大類工業企業、小作坊；建立地質災害監測點；組織鍋爐年檢、司爐工操作證年檢；制作應急預案框架、應急宣傳；建立“九小場所”臺帳。

協同工作方案 篇30

　　為全面貫徹落實市委、市政府扶貧開發工作會議精神，全面掌握我街道貧困人口真實情況和基礎數據，切實做到精準扶貧，精準脫貧，做好扶貧攻堅戰略部署，全力做好我街道精準扶貧工作,結合街道實際，制定本實施方案。

　　一、總體要求

　　全面貫徹落實《市貧困人口精準識別工作方案》通過對貧困對象精準識別、精準幫扶、精準管理，引導各類扶貧資源優化配置，實現扶貧到社區到戶，著力提升貧困對象的生產生活條件和自我發展能力，確保我街道貧困人口整體脫貧。

　　二、扶貧對象

　　排查對象：全街道范圍內低收入家庭，重點是現行標準下的貧困人口（年人均純收入2800元以下）和相對貧困人口（年人均純收入5000元以下）。

　　排查方式：采取入戶走訪、逐戶填寫《農村貧困人口排查情況調查表》和《城市貧困人口排查情況調查表》，并匯總審核上報。

　　排查分工：各社區分別成立領導機構，負責排查工作的組織實施和統籌安排。各排查工作組可根據本社區人口規模及分布成立若干個調查小組，如期完成各社區排查信息數據的填報、錄入和街道匯總信息數據的上報工作。各社區及時組織抽調人員編入排查工作組，確保不漏一戶、不落一人，并負責本社區貧困家庭基本情況統計數據的初審工作，確保采集各項數據準確無誤，調查工作按期完成。

　　排查統計：各社區排查工作組先入戶調查，戶表要經調查對象、調查員簽字確認，由社區匯總后，填寫本社區統計表，報街道進行首次審核，并完成信息錄入工作。社區表由社區黨組織書記簽字、加蓋公章，一式三份于20__年7月5日前報街道再次復核。

　　三、時間安排

　　（一）前期動員階段

　　各社區制定貧困人口排查實施辦法，組建工作機構和排查隊伍，完成排查工作業務培訓。召開居民、黨員代表大會，討論確定本社區低收入貧困家庭并公示，經公示后確定入戶調查對象。

　　（二）入戶調查摸底階段

　　各社區排查工作組入戶調查，逐戶填寫戶表，匯總社區表，完成入戶信息錄入以及將戶表和社區表紙質版、電子版上報工作。

　　（三）貧困人口確認階段

　　街道審核分析戶表和社區表信息，根據統計調查基礎數據，再次對摸排的貧困戶進行二次核查，并征求社區班子意見，初步認定現行標準下的貧困人口和相對貧困人口規模和具體人員，由街道匯總，建立臺賬，一式三份報市扶貧開發工作領導小組辦公室。

　　四、保障措施

　　（一）加強組織領導。各社區要加強對此項工作的組織領導，主要領導要統籌安排、落實責任。各社區書記是第一責任人，要狠抓工作落實，保證排查質量，圓滿完成工作任務。“訪惠 聚”工作組要積極配合，要確保抽調人員全部到位。

　　（二）加強工作督導。各社區要按照街道排查工作統一部署，加強工作調度，及時解決排查中遇到的困難和問題，確保如期完成排查工作。要重視排查數據質量，保證排查數據的真實性和嚴肅性。街道扶貧開發工作領導小組辦公室將不定期對各社區進行督查，發現不按時公示、數據不實，認定不準，將追究其主要領導責任，限期整改，并在街道予以通報。

　　（三）統籌組織力量。發揮社區“兩委”班子的作用，選調有責任心、能力強、肯吃苦的人員開展調查工作。各級“訪惠 聚”活動住社區工作組要積極主動參與普查工作，配合做好入戶調查和信息核查工作。

協同工作方案 篇31

　　xx學院全體師生：

　　為扎實做好考試及寒假期間學生安全教育與管理工作，確保學生的人身、財產安全和校園穩定，讓學生度過一個安全、明、愉快、祥和的假期。現將有關事宜通知如下：

　　一、學生放假時間

　　放假時間為20xx年1月9日至2月17日，2月18日至19日返校報到、注冊，2月20日（星期一）上。

　　二、要切實履行好職責，抓好學生安全教育與管理工作

　　學院要以強烈的責任感和緊迫感，牢固樹立安全發展意識、安全責任意識和安全憂患意識，始終把學生的安全放在首位。要嚴格落實安全主體責任，強化安全管理措施，抓好學生安全教育和管理工作。

　　三、要切實抓好學生安全教育，全面排查安全隱患

　　1、學院要牢固樹立“安全第一”的思想，在本學期結束前，要以班級為單位開展“寒假安全教育”主題班會，教育引導每個學生在“人身、心理、財物、網絡、交通、消防、住宿、飲食、酗酒、防火、防盜、防災、防詐騙、防傳銷、探險獵奇”等方面樹立安全意識、筑牢安全防線、增強自身防范能力，確保考試及寒假期間人身和財產安全。增強自我保護意識，防止陷入傳銷組織。同時，要加強畢業生就業安全教育，提醒學生增強防范意識，提防就業陷阱，提防傳銷組織。

　　2、抓好開展學生活動的安全管理。未經批準，任何單位或個人不得私自組織學生開展活動；嚴禁任何單位或個人組織學生集體外出打工，一經發現將嚴肅處理。確需開展的活動，必須嚴格履行有關程序，做好安全防范措施和應急預案，明確責任人。

　　3、教育學生在大考周期間自覺遵守校規校紀，禁止使用大功率電器，禁止私拉亂扯。注意自身財產安全，外出時鎖好門窗，妥善保管貴重物品。

　　4、教育學生嚴格遵守交通規則，在放假回家和寒假出行時選擇安全可靠的時段、路段和交通工具，不亂闖紅燈，不坐黑車，不酒駕、醉駕，預防交通事故的發生，切實保護自身安全。

　　5、教育學生在寒假期間自覺遵守法律法規，維護良好的社會公共秩序，不接觸不參與傳銷、邪教、迷信等非法活動，帶頭倡導明新風，展現當代大學生的精神風貌。

　　6、教育學生按時返校，按時報到、注冊。因特殊情況不能按時返校，必須履行請假手續，否則按學校有關規定進行處理；對未按時返校注冊的學生要及時聯系其本人或家屬，掌握學生的動向。

　　四、認真落實具體管理工作

　　切實加強學生宿舍安全管理。學生離校前，學院對學生宿舍進行一次全面的安全排查，做到不留盲區、不留死角地排查用水、用電等方面的安全隱患，查找薄弱環節，確保切斷電，鎖好門窗，統一封閉登記；一旦發現安全隱患，要及時報告相關部門，迅速消除。學生離校時，要將個人貴重物品隨身攜帶或托人保管，嚴禁放在宿舍內，注意防火、防盜。

　　五、嚴格落實應急值班值守制度

　　學院要完善細化各項應急處置預案，嚴格執行信息報告制度，及時掌握學生安全穩定動態，做到有問題及時發現、及時解決、及時上報；要抓好學生工作系統值班安排，寒假期間，學院學生工作系統要保持聯絡通暢，重要情況和信息要及時溝通。

　　xx學院團委