公司年會工作方案（精選33篇）

公司年會工作方案 篇1

　　一、會場布置

　　大門、走廊、電梯口設置指引牌；

　　宴會廳前廳走廊鋪設紅地毯；

　　宴會廳前廳走廊，設置簽到臺，放置簽到板，給嘉賓簽到。

　　二、活動內容

　　簽到

　　簽到板上設計有一個xx公司LOGO形狀的小燈槽，簽到嘉賓簽到后，禮儀小姐會給簽到嘉賓每人分發一支胸花以及小燈泡，并引導嘉賓將小燈泡鑲嵌到簽到板的小燈槽上，隨著簽到的進行，一個完整的中燃氣LOGO漸漸被點亮。

　　迎賓禮儀

　　由形象高挑、氣質優雅、笑容甜美的專業禮儀小姐擔任迎賓，統一著裝，侍立于簽到處為嘉賓引路，配合工作人員引導輔助嘉賓的簽到工作。

　　簽約啟動儀式——妙筆生輝

　　禮儀小姐送上巨幅xx公司LOGO，公司領導用巨型毛筆在LOGO正中揮灑描畫“和”字，落下最后一筆時，禮花四散，xED屏上“和”字墨舞舞動；

　　寓意：

　　“以和為貴，和氣生財！”

　　風云榜入場式

　　頒獎嘉賓宣讀頒獎詞、獲獎名單時，全場音樂暫停與燈光調暗，追光燈根據獲獎名單依次迎接獲獎嘉賓上場。

　　晚宴開啟——祝酒“心心相印”

　　晚宴開始前，全場燈光調暗，xED屏上緩緩升起一個“心形”圖案，“心形”正中慢慢浮現出中燃LOGO，致祝酒辭，全場舉杯共飲！

　　寓意：

　　xx公司的成就與輝煌，離不開全體成員的全心全意的付出與奉獻！

　　三、活動流程

　　略

公司年會工作方案 篇2

　　一、活動背景：

　　xx品牌致力于對鉆石文化的建立和傳播，代表愛，引領潮流，已處于中國鉆石行業的領航地位。愛是人類最珍貴的情感，是珍貴情感的代言，它是有關于“真愛”的信仰。它不僅僅鉆石，更是同生命一樣長久的承諾。就如同它的品牌主張一樣——“用珍稀的，為珍惜的”。

　　秉持品牌追求極致的審慎態度，追求精工品質的制作工藝，不斷創新，已擁有多項工藝技術和設計專利，力求限度提升產品的獨特性與舒適性。內弧工藝的運用，使戒壁如絲般順貼、舒適，如愛人般貼心，長時間佩戴也不會留下印痕。秉持對愛的堅持和責任，為消費者提供安心、持久的優質服務，讓顧客享受愉悅的購物體驗和細膩的情感體驗。集結強大的媒體資源和公關力量，建立了較高的品牌知名度和美譽度，成功地塑造了珍貴情感的珠寶品牌形象。名人明星親歷助陣、電影電視聯合推廣、新媒體的強勢出擊等，使品牌得到時尚界、媒體、專業人士的高度認可，并榮獲中國杰出營銷獎、中國品牌建設案例等諸多獎項，成為中國珠寶行業的翹楚。20xx年即將到來，為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌，增進友誼、增強凝聚力，公司決定于20xx年1月10日舉辦一場聯歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

　　二、年會主題：

　　追求完美，創造卓越(xx公司年度年終總結會以及公司新年的發展方向)

　　三、活動目的：

　　1、增強區域員工的內部凝聚力，提升競爭力；

　　2、對20年區域營銷工作進行總結，對區域市場業績進行分析。制訂新年度區域營銷工作總體規劃，明確新年度工作方向和目標。

　　3、表彰業績優秀的公司內部優秀員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，投入到未來的工作之中。

　　四、參加人員：

　　客戶群，領導；邀請業界領導；公司工作人員；

　　五、公司年會策劃方案之年會時間：

　　20xx年1月10日下午14點30分至22點00分

　　會議時間：14:30——18:00

　　晚宴時間：18:30——22:00

　　六、年會地點：

　　長春益田喜來登酒店宴會廳

　　七、主辦單位：

　　xx公司

　　八、年終大會議程安排

　　1、13:50全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就位，等待員工大會開始；

　　14:00—15:30大會進行第一項，各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。

　　15:30—15:45大會進行第二項，由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目，主要負責人人事任命決定書。

　　15:45—16:00大會進行第三項，副總經理宣讀20xx年度優秀員工獲得者名單；優秀員工上臺領獎，總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金；優秀員工與總經理合影留念；優秀員工代表發表獲獎感言。

　　16:00—17:30大會進行第四項，總經理做總結性發言。

　　17:30大會結束，員工散會休息，酒店布置晚宴會場

　　2、晚宴安排

　　18:00晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。

　　18:00—:00用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。

　　:00—21：00娛樂時段：

　　九、活動內容：

　　1、文藝節目(6—8個節目)

　　要求：年會節目要求：

　　1、歌曲類：

　　(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲；

　　(2)青春、陽光、健康、向上；

　　(3)與以上主題相關的原創歌曲。

　　2、舞蹈類：

　　(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈；

　　(2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。

　　(3)喜聞樂見的街舞。

公司年會工作方案 篇3

　　活動時間：20xx年2月1日

　　活動地點：度假村

　　參加人數：全體人員

　　參加部門：公司內所有部門

　　所需時間總計：2小時

　　一、 此次活動的初衷

　　1、 增強員工的凝聚力，提升公司的競爭力

　　2、 對20xx年工作進行總結，對獲得的業績進行分析

　　3、 制定新一年度工作總體規劃，明確新年度工作方向和目標

　　4、 表彰工作優秀的公司員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，投入到未來的工作中。

　　5、 加強三店員工的溝通與交流

　　二、 年會主題

　　用心前行 ● 輝煌20xx

　　三、 年會安排

　　1、 年會形式

　　領導致辭、表彰優秀員工、表演節目穿插游戲抽獎活動同時聚餐

　　2、 年會人員安排及職責

　　1) 會場總負責：

　　主要工作：總體協調，人員調配

　　2) 活動策劃、現場協調：

　　主要工作：公司年會策劃、會議節目安排、舞臺協調、現場資訊采集;

　　3) 人員分工、布場及撤場安排：

　　主要工作：人員的調配，布場、撤場時的相關事宜安排;

　　4) 活動主持：

　　主要工作：根據活動流程進行活動主持。

　　5) 員工簽到、物品準備：

　　主要工作：負責員工簽到、領取抽獎券和小禮品、獎品、榮譽證書、抽獎箱等相關物品的準備和傳遞

　　6) 音樂燈光：

　　主要工作：負責公司年會背景音樂、節目音樂的播放與切換。

　　7) 現場照相、錄像：

　　主要工作：現場活動的拍照與錄制。

公司年會工作方案 篇4

　　一、年會主題：

　　促和諧，謀發展，共飛揚!

　　二、年會時間

　　1月15

　　三、年會地點

　　四、年會參與人員

　　公司一、二、三線管理人員(共計人)

　　五、年會環節設置(按序號順次進行)

　　1、開場(所有人員就位后即可)公司年會策劃方案具體形式可從以下四方面考慮：

　　①舞蹈開場，要青春活力、節奏歡快，最好是團體舞蹈，有氣氛和渲染力!

　　②布置幕布，音樂響起，投放企業宣傳片，展現各生產管理戰線上所取得的佳績和廠風廠貌，最好能有相關影像資料，例如領導講話的視頻、軍訓的錄像等。這種效果很直觀，能勾起大家對過去奮斗的回憶，振奮人心!

　　③領導致新年賀詞，揭開年會開啟大幕。

　　④伴隨音樂，由主持人宣布年會開始

　　2、回顧與展望

　　①述職

　　設置這個環節是讓各部門對過去一年工作進行回顧總結，和其他部門人員分享經驗和心得，對來年工作提出希望和規劃。具體可由各部門負責人或代表講話。如果有最新的人事任命，也可考慮由人力資源在此公布。

　　②頒獎

　　需提前策劃獎項內容、獲獎人員名單、獎品，在年會開場后進行，帶動大家對榜樣的學習，鼓勵先進，揚正氣，促和諧，奠定積極向上的年會基調。挑選人員做代表作獲獎感言，分享喜悅和成功!(如果獎項多，可考慮在節目表演中穿插進行!)

　　③總經理講話，鼓舞大家爭先爭優，再接再厲，再創佳績!

　　3、會餐或歌舞表演

　　如果沒有會餐環節或只是冷餐會，各部門準備的歌舞節目可在此環節依次進行；如果有會餐，則需要預留30分鐘左右時間讓大家就餐。

　　期間，節目形式要不定時改變，歌曲類、舞蹈類、曲藝類等節目可穿插進行，為避免形式單調枯燥，審美疲勞，也可穿插一些游戲，活躍現場氣氛。另，可考慮在6~7個節目后安排一次“幸運抽獎”，獎品設置要有層次，比如：特等獎、一等獎、二等獎、三等獎、紀念獎等，激發大家的好奇心和興趣，積極參與!最后，可考慮所有表演節目參與評選，類似央視春晚，評選出“員工最喜愛歌曲”、“最喜愛舞蹈”等，由公司設計部制作獎狀，評選后頒發，激發各部門的榮譽感和參與熱情!

　　4、新年寄語

　　根據年會參與人數，準備小卡片，在表演節目結束后，發給所有在場人員寫下新年寄語，形式不限可談工作也可談生活，或對家人的祝福等。待年會結束后由人力資源收集、分類，作為企業文化宣傳內容，粘貼在公司的報板上，與大家分享，彼此激勵!

　　5、年會結束

　　主持人致閉幕詞，音樂響起，大家集體合影留念，年會宣告結束!

　　六、年會需要準備的物品

　　宣傳品：會場橫幅(上面注明公司名稱和年會主題)；

　　展架(立于會場入口或舞臺側方)

　　設備：照相機、攝像機、背景音樂或伴奏光盤、筆記本、投影儀等。

　　文字材料：節目單、主持人串詞、領導致辭發言稿、頒獎及獲獎人員名單等。物料：工具(筆、壁紙刀、膠帶等布置會場需要的工具)

　　道具(節目用道具需演出人員提前自備，游戲用物品，白板，卡片等)食品(水、糖果、水果或干果，視年會具體安排再定)

　　以上，是對公司12月份“嘉年華”年會粗略的策劃案，相關內容不盡完善，更多的好想法和好提議，還需要各部門集思廣益，細細斟酌，此上內容僅供參考!

公司年會工作方案 篇5

　　一、年會主題

　　齊歡共樂迎新年、同舟共濟創佳績。

　　二、活動背景、目的與意義

　　1、對20xx年公司發展成績總結，以及制定20xx年公司總體規劃等。

　　2、表彰優秀員工，通過獎勵方式，調動員工積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現。

　　3、加強員工之間的交流，增強團隊協助的意識，創造公司內積極向上的工作氛圍，提升員工士氣。

　　4、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

　　5、讓員工充分的展現自我，在年會的過程中認知自我及對公司大家庭的認同感。

　　6、加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡

　　三、年會時間

　　1、年會策劃及準備期(20xx年X月X日至X月20xx年X月X日)

　　本階段主要完成年會策劃方案、通知發布、會場選址、節目收集。

　　2、年會協調及進展期(20xx年X月X日至20xx年X月X日)

　　本階段主要完成節目篩選、節目安排表、節目道具、禮品物品的確認及采買。

　　3、年會倒計時期(20xx年X月X日)：本階段主要完成主持人、節目單等全過程確定。

　　4、年會正式演出時間：20xx年X月X日

　　四、年會地點

　　XX酒店

　　五、年會人員

　　XX公司全體員工，約X人。

　　六、活動開展形式

　　1、開場儀。

　　2、領導致辭。

　　3、領導總結與表彰。

　　4、為優秀員工頒獎。

　　5、員工表演。

　　6、年會晚宴。

　　7、幸運抽獎。

　　8、謝幕。

　　七、活動流程

　　(一)簽到

　　員工進場寫下新年愿望并署名，以備日后制作紀念冊。簽到的員工可獲取抽獎券。簽到后員工按部門位置就坐。

　　(二)開場儀式

　　1、開場節目：唱歌。

　　2、主持人開場。

　　(三)總經理發言

　　(四)節目表演及頒獎

　　1、第一個節目表演，節目結束后由表演的人員揭曉技術精英獎(2名)、質量標兵獎(2名)得主。

　　2、第二個節目表演，節目結束后由表演的人員揭曉銷售獎(1名)、服務獎(2名)得主。

　　3、頒獎完畢后，開始“猜歌名”游戲，誰最快舉手并猜中歌名的員工可獲得精美禮品一份，歌曲可以設置8-10首。

　　4、游戲結束后邀請領導頒發進步獎(3名)。

　　5、第三個節目表演。

　　6、邀請領導頒發優秀員工獎(5名)。

　　7、第四個節目表演。

　　8、第五個節目表演。

　　9、領導頒發團隊獎1名(部門)

　　10、各部門經理發言，總結本部門的過去，展望未來。

　　11、領導表演節目。

　　12、表演結束后，開始第二個游戲“猜猜我是誰”，收集員工的生活照或工作照制作成ppt，然后遮住照片的一部分，看誰能對公司員工最熟悉，最快猜出照片上的員工是誰，猜中的員工可獲得精美禮品一份。

　　13、抽獎活動：抽取幸運獎10名。

　　(五)晚宴

　　1、播放ppt。(ppt內容是以感謝員工和公司活動的照片為主)

　　2、為2月份生日的`員工派發生日禮物，送上生日祝福，讓員工感受到公司也可以如家般的溫馨。

　　3、開始就餐，期間播放音樂。

　　4、進行抽獎活動。

　　獎項設置：特等獎1名，一等獎2名，二等獎3名，三等獎5名，幸運獎10名。

　　抽獎形式：員工進場時簽名并領取抽獎券，每張抽獎券都有不同的幸運號碼，抽獎時利用抽獎軟件抽取幸運號碼，持有該號碼抽獎券的員工就是抽獎得主。

　　5、第六個節目表演。

　　6、主持人謝幕，晚會結束。

　　7、奏響音樂，安排員工有序離場。

　　八、活動準備

　　(一)前期籌備

　　1、確定年會時間、場地。

　　2、活動的通知與宣傳。

　　3、準備表演節目。

　　4、獲獎得主的評比。

　　5、制作ppt、準備音樂。

　　6、訂做簽名噴繪、橫幅。

　　7、購買獎品、水果、零食。

　　8、制作抽獎券。

　　9、準備頒獎信封。

　　10、主持人的確定，準備主持稿。

　　11、節目彩排。

　　12、確定菜單。

　　13、投影、音響的調試。

　　14、做好活動期間的人員安排，例如，攝影人員、禮儀人員、接待人員的安排。

　　15、會場的布置、停車位置的考察。

　　(二)活動期間

　　1、接待工作。

　　2、簽到工作。

　　3、做好音樂、ppt的播放工作。

　　4、獎品的派發與管理。

　　5、做好現場人員的管理工作，包括來賓、主持人、演員、禮儀人員和攝影人員的管理。

　　6、做好餐飲區的溝通協調工作。

　　(三)后期工作

　　1、攝影照片整理成冊。

　　2、提交年會總結，分析年會的成功與不足。

　　九、活動經費預算

　　1、宣傳噴繪：50元。

　　2、橫幅：60元。

　　3、氣球、彩帶：。

　　4、獎項獎金：8500元。

　　5、游戲禮品：每份80元，總計1600元。

　　6、抽獎獎金：10900元。

　　7、生日禮物：共計300元。

　　8、晚宴：15桌，每桌1000元，共計15000元。

　　9、水果、零食、飲料：1000元。

　　10、場地費：300元。

　　預備費用總計：XX元

公司年會工作方案 篇6

　　1、年會主題：

　　年會主題是整場年會活動的主旨，是提綱攜領的線索和靈魂，同時也是年會形式、內容創作的方向標、年會策劃公司在創作年會主題之前需要對本次活動的主辦方公司背景、年會目的和要求、年會大概的預算等做充分的了解，以便于策劃出符合公司且具沖擊力的年會主題；

　　2、年會形式：

　　年會形式是年會活動的組成部分，是年會主題得以體現的關健、年會的形式一般有文藝演出節目、游戲、頒獎等環節 ， 對于求新的年會策劃來說，年會形式創新成了必不可少的一項；

　　3、 年會流程：

　　年會流程是企業年會活動經過統籌和排序后的執行工作表，它是年會執行的依據、年會流程必須是基本年會策劃，并且在 執行細節中能夠順利實施的，這需要對年會各環節做基本的了解；

　　4、年會游戲：

　　年會游戲是年會形式中的一部分，在公司年會活動充當著重要的角色，年會游戲的種類很多，有團隊游戲、互動游戲、搞笑游戲等，年會游戲是年會活動中較為重要的一項 ，對有效的.活躍現場氣氛，年會游戲除了游戲本身有趣且好實施外 ，還需要游戲的主持人有較高的現場互動能力；

　　5、年會演出：

　　是年會中最重要的環節，主要包括演出策劃、節目編排、年會節目選定、年會彩排等、演出公司很多，但年會演出公司卻并不多，年會演出相當于其它演出來說有其獨有的特點、首先年會演出是基于年會的，大多以喜慶和通俗易通的年會風格為主線，當然也有高雅或銳進另類的年會，這一點取決于企業年會的目的和要求，不管哪種風格，年會演出必須是與年會的風格相融的；其次年會演出大多以員工自娛自樂的演出節目為主，所以員工的年會節目編排顯得很重要了，當然也有例外的例如：以客戶答謝會為主的年會則以專業演出為主；

　　6、年會預算：

　　制定可行預算或按既定預算安排有關工作；確定各項工作的時間安排。 通常而言，年會預算包括以下幾個方面：

　　1 交通費用，

　　2 會議室/廳費，

　　3 住宿費用，

　　4 餐飲費用，

　　5 視聽設備，

　　6 演員及節目，

　　7 雜費。

　　7、年會的一般環節包括：

　　1 開場儀式

　　2 領導致辭

　　3 年會晚宴

　　4 員工表演

　　5 幸運抽獎

　　6 晚會游戲

　　案例

　　旅游行程安排：

　　Day1：

　　上午10點公司集合準時出發

　　11：40在彭州二環張家飯店吃剔骨肉

　　13：30到達1億6000萬年前的白鹿恐龍園 集合整隊，領取裝備，準備探秘史前溶洞

　　14：10分出發前往四川龍門山地質公園探洞（蓮花洞+硝洞）

　　17：30返回恐龍園，收拾裝備

　　18：00自助火鍋和燒烤活動

　　19：00篝火烤兔+表演卡拉OK

　　20：30壩壩電影，恐龍營地露營（可自行前往白鹿中法風情小鎮看夜景）

　　Day2：

　　早起，自助早餐 自由活動推薦：白鹿中法風情小鎮+最牛學校地震遺址+報領修院（最高神職進修學院）拍遠古植物千年銀杏

　　12：30品嘗恐龍園壩壩宴， 下午自由活動。

　　工作人員開始著手布置會場

　　5：00年會正式開始

　　年會流程：

　　1、 參會人員入場

　　2、主持人宣布年會開始

　　3、總經理董事長 講話對年終做總結表彰員工

　　4、 表彰各部門負責人做年度工作總結與計劃。對優秀員工予以表彰，為優秀員工發獎，優秀員工發言

　　5、聯歡會節目表演

　　6、互動小游戲

　　7、閉幕詞各位來賓、各位代表、20xx年年會即將落下帷幕，我謹代表年會組委會對本次大會的圓滿成功表示熱烈地祝賀！本次年會得到各地方代表蒞臨參會歡聚成都市積極響應和熱情支持。

　　下面我宣布：20xx年年會勝利閉幕！謝謝大家！

公司年會工作方案 篇7

　　年會主題：春節聯歡會暨表彰大會

　　年會時間： **年*月*日13：30-17：00

　　年會地點：參加人員：酒店領導和員工、集團其它企業領導和員工

　　年會的目的：

　　1. 展示**集團的輝煌，激發員工的企業歸屬感、榮譽感和自豪感;

　　2. 對優秀員工進行隆重表彰，讓優秀員工收獲意想不到的驚喜，讓更多的員工看到努力工作做優秀員工的期望，并興奮采取行動爭做優秀員工;

　　3. 邀請優秀員工父母出席大會并頒發禮品，讓優秀員工家庭更加支持員工在酒店工作，努力創造更好的業績。

　　年會內容：

　　1.**集團年度成果展示

　　第一部分：展架宣傳

　　a.企業文化展示：企業愿景、企業理念、企業口號(若干);企業年會策劃方案b.企業成果展示：企業產品介紹、年度內大型營銷活動、員工活動等;

　　c.先進集體和優秀員工風采展示：照片、簡介、個人感言、集體口號。

　　上述展示內容以展架形式，在走廊通道和會場入口處擺放。

　　第二部分：碟片宣傳

　　大會入場時，在舞臺大屏幕上，循環播放企業宣傳片。

　　2. 集團各企業文娛節目展示

　　展示集團員工的才藝和員工隊伍良好的精神風貌。演出節目將進行評

　　比，評選出一等獎一個、二等獎兩個、三等獎三個，其余為優勝獎，參與演出員工均有獎品。

　　3. 年度先進集體和優秀個人表彰

　　a. 表彰現場播放優秀員工形象展示錄相，為優秀個人頒發獎杯、獎品，優秀員工家長與優秀員工共同走上舞臺領獎，同時為優秀員工父母頒發獎品;

　　b.表彰現場播放先進集體形象展示錄相，為先進集體頒發獎杯，先進集體第一責任人頒發獎品，集體成員全部佩戴大紅花在觀眾席靠前排就座;

　　c.會場舞臺前下方和前排兩側，擺放優秀個人和先進集體獎品，貼附獎字，舞臺左側長條桌擺放獎杯、紅包(有專人管理);

　　d.會場入口擺放優秀個人、先進集體風采展示宣傳架，包括照片、介紹、個人格言或集體口號;

　　e.集團領導特邀為表彰現場頒獎嘉賓，現場公布獲獎先進集體和優秀個人名單，為領獎人頒獎;

　　f.領獎人上臺領獎前，舞臺大屏幕播放先進集體或優秀個人風采展示錄相;

　　g.千人宴會廳觀眾席通往舞臺設紅地毯，所有領獎人員均通過紅地毯走向舞臺，整個領獎過程在富于激情的音樂伴奏下進行。

　　4.現場觀眾幸運大抽獎

　　一等獎：1人，獎勵價值*元獎品;

　　二等獎：2人，獎勵價值*元獎品;

　　三等獎：5人，獎勵價值*元獎品;

　　幸運獎：20人，獎勵價值**元獎品。

　　5.冷餐會

　　大會現場以圓桌形式擺臺，擺放各式水果、糕點、糖果、飲料。

　　6.集團董事長先生致新春賀詞，并攜集團各企業領導向全體員工行鞠躬禮儀

　　7.集團各企業領導與優秀員工、先進集體合影留念

公司年會工作方案 篇8

　　一、水果蹲。

　　1、道具：8個胸牌、別針、雙面膠，背景音樂。

　　2、人員：每隊派4名隊員。

　　3、規則：8位參賽隊員每人一個胸牌，每人代表一種水果或蔬菜。傾斜著面對面站兩排，由一名隊員開始，一邊蹲下一邊喊：“蹲，蹲，蹲完蹲”，說蹲的時候不能指著代表隊員，要指著代表另一種水果的隊員。喊口號時，喊的下一位隊員與手指的一致的話淘汰!該蹲下的隊員沒蹲下的淘汰!不該蹲下的隊蹲下了淘汰!

　　二、擠眉弄眼。

　　1、道具：一元硬幣4枚。

　　2、背景音樂：節奏快的音樂。

　　3、人員：4位隊長。

　　4、規則：4位隊員同時比。硬幣放在眉心之間，不允許用手，只能靠自己的臉部肌肉使硬幣移動，硬幣最終移動到嘴，哪位隊員最先咬住硬幣，則該隊得一分。中途硬幣掉落為輸。最終，4名隊員全部比過后，得分最高的代表隊獲勝。

　　三、背摔：學會相信同伴。

　　1、具體要求：

　　背摔又叫“信心跌”做此項目的人站在一座1.6米高的矮墻上，為了防止摔下去時手臂傷人，要將雙手綁在自已胸前，然后背朝墻下，身體站直，直挺挺地向后倒下去。下面有8人面對面站成兩排，每個人都伸出雙臂將上面倒下人接住。

　　2、訓練目的：體驗站在下面看上面的.人時和自已站在上面時完全不同的感覺，從而理解每個人在工作中的位置不同，感受也不同的道理。同時學會戰勝自已和敢于相信同伴、信任部下。

　　四、做鬼臉。

　　1、步驟：

　　（1）所有隊員包括你，圍成圓圈站立，面向中心。

　　（2）首先選一半志愿者到圓圈里面來，臉向上，平躺在地。

　　（3）你也和這些志愿者一起走到圓圈中，要求他們的身體和頭部完全靜止，頭不能離地或者左右擺動。

　　（4）在每個志愿者的鼻尖上放一枚小硬幣。

　　（5）要求他們只能做鬼臉，一分鐘之內使硬幣從鼻子上掉下來。你手頭一定要有照相機，給他們照一些面部特寫鏡頭，帶回去張貼公布。

　　（6）之后，另一半人換過來，重復游戲。

　　（7）一些隊員成功完成動作后，讓他們平躺在地上圍成一個圓，頭朝圓心(最好頭挨著頭)，看誰最先把硬幣弄下來。

　　2、為使游戲更有趣，更富挑戰性，將三個硬幣分別放在志愿者的鼻子、額頭和下巴上。

　　五、拋繡球。

　　1、道具：垃圾筐(包裝的漂亮點)、皮球。

　　2、人員：每隊派3人

　　3、規則：限時3分鐘。2人合作，1人仍球，1人撿球、遞球。一人背對著伙伴努力用小筐接住皮球。

　　扔球的人站在舞臺最里端，接球的只能在舞臺外活動。4隊同時進行，接住其他隊的人扔出來的球也算數。最終在規定時間內接住皮球數量最多的代表隊獲勝。

公司年會工作方案 篇9

　　時間：

　　20xx年1月27日

　　地點：

　　曲靖銷售有限公司

　　參加人數：

　　銷售有限公司全員

　　參加部門：

　　公司內所有部門

　　所需時間總計：

　　全天

　　一、活動目得

　　1、增強員工得凝聚力，點燃全公司員工新一年得工作熱情。

　　2、對20xx年工作進行總結，對獲得得佳績進行分析，制定新一年度工作總體規劃，明確新年度工作方向和目標。

　　二、表彰工作優秀得公司員工，通過激勵作用，將全體員工得主觀能動性充分調動起來。

　　三、年會主題

　　揚帆起航●輝煌20xx

　　四、年會安排

　　1、年會形式

　　領導致辭、部門員工作工作總結和下年計劃、月度優秀員工發言、部門節目、個人才藝展示、觀看幻燈片、穿插游戲抽獎活動、晚宴。

　　2、年會人員安排及職責

　　1）會場總負責：孫雪、陳蓉、宰秋萱

　　主要工作：總體協調，人員調配

　　2）策劃、現場協調：孫雪、陳蓉、宰秋萱

　　主要工作：年會策劃、會議節目安排、舞臺協調、現場資訊采集；

　　3）人員分工、布場及撤場安排：孫雪、陳蓉、宰秋萱

　　3、主要工作：人員得調配，布場、撤場時得相關事宜安排；

　　4）活動主持：孫雪、陳蓉

　　主要工作：根據活動流程進行活動主持。

　　五、會場布置

　　1、會議主會場

　　A：內容：本公司得年會主題

　　B：彩帶、氣球等點綴會場

　　C：座位環繞排放，圍繞主席臺。

　　六、年會流程

　　1、主持人開場白，邀請領導致辭（費總、龐總、關秀秀）；

　　2、20xx年月度優秀員工發獲獎感言

　　3、部門負責人作工作總結及下年計劃

　　依次由辦公室主任（孫雪）、銷售部經理（劉海強）、市場部經理（周璐剛）、推廣部經理（楊羽翔）、業務部經理（費文政）及分公司經理（費德華）做部門年終總結及下年計劃、并準備各部門第一個節目表演（表演順序辦公室→銷售部→市場部→推廣部→業務部→富源分公司）節目穿插在部門經理總結之后部門第一個節目文藝匯演（穿插進行）；

　　4、公司基層員工做工作總結及下年計劃

　　依次是辦公室（陳蓉、宰秋萱）→銷售部（胡雄、龐清、陸大偉）→推廣部（保天雄、孔德俊、孔德林）→業務部（龍選坤、湯顏夕、李丹、楊榮麗、李超、范文同）、準備部門第二個節目（表演順序辦公室→銷售部→市場部→推廣部→業務部→富源分公司）節目安排在部門人員總結之后

　　5、部門第二個節目匯演（穿插進行）

　　6、進行抽獎活動、總票數35票編號為1到35禮品發放人（宰秋萱）

　　特等獎數字是（11號）禮品：

　　一等獎數字是（1號、4號、7號、10號、13號）禮品：

　　二等獎數字是（2號、5號、8號、11號、14號、16號、18號、20號、22號、24號）禮品：

　　三等獎數字是（3號、6號、9號、12號、15號、17號、19號、21號、23號、25號、27號、29號、31號、32號、33號）禮品：

　　7、評選年終總結最佳部門領導、最佳員工、部門優秀節目（由四位評委費學超、龐永明、費德華、關德秀）做出評分、總分10分四人評分算出平均分為最后得分）負責人（吳青）

　　8、個人才藝展示

　　9、觀看幻燈片（公司一周年成長經歷）負責人：

　　10、總經理、副總經理作年終發言

　　七、公司員工大合影照相負責人

　　八、美食烹飪

　　九、會餐環節總經理和副總經理向全體員工敬酒，致新年賀詞！引導大家共同舉杯預祝大家新得一年開心快樂、預祝公司明天更加美好（背景音樂）

　　十、活動結束

公司年會工作方案 篇10

　　一、活動背景：

　　IDo品牌致力于對鉆石文化的建立和傳播，代表愛，引領潮流，已處于中國鉆石行業的領航地位。愛是人類最珍貴的情感，IDo是珍貴情感的代言，它是有關于“真愛”的信仰。它不僅僅鉆石，更是同生命一樣長久的承諾。就如同它的品牌主張一樣——“用珍稀的，為珍惜的”。

　　秉持品牌追求極致的審慎態度，IDo追求精工品質的制作工藝，不斷創新，已擁有多項工藝技術和設計專利，力求限度提升產品的獨特性與舒適性。內弧工藝的運用，使戒壁如絲般順貼、舒適，如愛人般貼心，長時間佩戴也不會留下印痕。IDo秉持對愛的堅持和責任，為消費者提供安心、持久的優質服務，讓顧客享受愉悅的購物體驗和細膩的情感體驗。IDo集結強大的媒體資源和公關力量，建立了較高的品牌知名度和美譽度，成功地塑造了珍貴情感的珠寶品牌形象。名人明星親歷助陣、電影電視聯合推廣、新媒體的強勢出擊等，使品牌得到時尚界、媒體、專業人士的高度認可，并榮獲中國杰出營銷獎、中國品牌建設案例等諸多獎項，成為中國珠寶行業的翹楚。20xx年即將到來，為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌，增進友誼、增強凝聚力，公司決定于20xx年1月10日舉辦一場聯歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

　　二、年會主題：

　　追求完美，創造卓越（IDo公司年度年終總結會以及公司新年的發展方向）

　　三、活動目的：

　　1、增強區域員工的內部凝聚力，提升IDo的競爭力；

　　2、對20xx年區域營銷工作進行總結，對區域市場業績進行分析。制訂新年度區域營銷工作總體規劃，明確新年度工作方向和目標。

　　3、表彰業績優秀的公司內部優秀員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，投入到未來的工作之中。

　　四、參加人員：

　　客戶群，領導；邀請業界領導；公司工作人員；

　　五、年會時間：

　　20xx年1月10日下午14點30分至22點00分

　　會議時間：14：30——18：00

　　晚宴時間：18：30——22：00

　　六、年會地點：

　　長春益田xx酒店宴會廳

　　七、主辦單位：

　　IDo公司

　　八、年終大會議程安排

　　1、13：50全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就位，等待員工大會開始；

　　14：00—15：30大會進行第一項，各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。

　　15：30—15：45大會進行第二項，由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目，主要負責人人事任命決定書。

　　15：45—16：00大會進行第三項，副總經理宣讀20xx年度優秀員工獲得者名單；優秀員工上臺領獎，總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金；優秀員工與總經理合影留念；優秀員工代表發表獲獎感言。

　　16：00—17：30大會進行第四項，總經理做總結性發言。

　　17：30大會結束，員工散會休息，酒店布置晚宴會場

　　2、晚宴安排

　　18：00晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。

　　18：00—19：00用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。

　　19：00—21：00娛樂時段：

　　九、活動內容：

　　1、文藝節目（6—8個節目）

　　要求：年會節目要求：

　　1、歌曲類：（1）喜慶、祥和、熱烈的歌曲；

　　（2）青春、陽光、健康、向上；

　　（3）與以上主題相關的原創歌曲。

　　2、舞蹈類：

　　（1）積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈；

　　（2）具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。

　　（3）喜聞樂見的街舞。

　　2、游戲：

　　游戲1：坐氣球比賽，用具：3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子；

　　游戲規則：2人一組，共3組，一個人遞球，一個人坐球，限定時間為3分鐘，3分鐘后，箱子內省的球最少的勝出；

　　游戲2：搶凳子；用具：5把椅子，圍成一圈；

　　游戲規則：將椅子圍成一圈，響音樂，6個人轉圈圍著椅子走，音樂停，6個人搶坐，沒有搶著的`輸；

　　游戲3：筷子運鑰匙鏈；用具：12支筷子、2個鑰匙鏈；游戲規則：6個人一組，分為兩組，每個人嘴里叼一只筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上，為贏。

　　游戲4：呼啦圈傳區別針；用具：呼啦圈3個、曲別針18個；游戲規則：3個人，每人一個呼啦圈，手里6個曲別針，每個人在轉呼啦圈的同時，要將手里的6個曲別針連在一起，誰先將6個曲別針連在一起，誰就勝出；游戲5：踩氣球；用具：100個氣球

　　游戲規則：分為兩組，一組5個人，每個人球上綁10個氣球，主持人限定時間3分鐘，互相踩對方隊員腿上的氣球，3分鐘后，看哪個組隊員總署氣球省的多，就勝出。

　　3、抽獎

　　幸運抽獎活動：用具：抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個每個人手里有一張帶數字的卡片，將乒乓球上寫上相應的數字，放進抽獎箱，指派專人分別來抽一至四等獎。最后主持人邀請全體員工上臺合影留念。

　　十、菜單設計

　　十一、年會準備及相關注意事項：

　　（一）年會的通知與宣傳：公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發出書面的《關于20xx年度年終總結會的通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。

　　（二）條幅的制作

　　（三）物品的采購：抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人（會議用）、筆、紙、員工席位卡（晚宴用）、會場布置所需用品、游戲所用物品、抽獎箱；會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

　　（四）現場拍照人員安排，做好大會以及活動拍攝工作。

　　十二、年會籌辦任務

　　1、會場總負責：主要工作：總體工作協調、人員調配。

　　2、策劃、會場協調、邀請嘉賓：主要工作：年會策劃、會議節目安排、彩排、舞臺協調；對外協調、現場資訊采集。

　　3、會議階段主持人：主持公司會議。

　　4、晚宴階段主持人：主持整場晚宴，調動現場氣氛

　　5、會場布置

　　會場內：

　　1、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠；四周墻壁掛烘托節日氣氛的裝飾。

　　2、舞臺兩側放置公司簡介海報，宣傳公司。

　　3、布草選擇搭配：根據公司特點和宴會的特色臺布全部選用粉色桌布為臺低，在其上面覆上白色的臺布，整套組合相得益彰，讓人看了身心舒暢，餐巾和臺布選擇同一款色系，既增強了美感又符合了主題。

　　餐具、酒具搭配：餐具選擇了光澤度較好陶瓷，陶瓷上鑲嵌有金色的竹葉，竹子四季常青象征著頑強的生命、青春永駐，配上晶瑩剔透的高腳杯，提升了整場宴會的檔次，使宴會顯得格外高雅。

　　餐巾折花：餐巾全部采用鉆石折花，既突出了公司的形象特點又彰顯了宴會的特色，裝飾美化了餐臺的氣氛。

　　4、大廳燈光設置：舞臺燈光由專業人員調制，用餐區的燈管則是設置成暖色調，讓顧客感到溫暖，不會有約束感，使整個氣氛顯得格外和諧、融洽、自然、輕松。

　　5、嘉賓接待、簽到：門口放置簽到桌，以記錄都有哪些客人到來

　　6、音響、燈光：，會前半小時檢查音響、燈光等設備。

　　7、物品準備：主要工作：禮品、獎品等物品的準備。

　　會場外：

　　1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道；

　　2、賓館入口處掛紅布幅；

　　3、賓館內放置指示牌；

　　4，、設置迎賓員進行引領

　　十三、前期的準備工作

　　1、20xx年12月1日至20xx年1月5日

　　1）活動方案的申報辦理

　　2）活動請柬的設計寄發

　　3）活動場所的設計落實布置

　　4）活動節目的征集和申報

　　5）有關新聞資料和新聞報道的編寫

　　6）物資采購

　　2、活動現場工作20xx年1月10日

　　（1）、活動全過程的接待（正式宴會開始前的準備工作之一，就是要安排席位。每個席位上放置好席位卡，每個席位卡上寫上不同鉆石的名字，突出公司特點，這樣既方便賓主入座、服務員上菜，也有利于宴會的統一管理。賓客入場時，宴會廳門口的領臺員要熱情上前引導入座。

　　宴會結束后，站在指定位置使用敬語，送客人。

　　（2）、活動全過程的監控和具體事物協調

　　（3）、現場攝像攝影及現場制度

　　（4）、現場各節目人員的落實

　　（5）、物資調配禮品和獎勵的發放

　　（6）、現場的清理和保管

　　十四、善后處理

　　時間20xx年1月11日至1月12日。

　　（1）活動全部文字和圖片的整理。

　　（2）活動新聞報道的搜集整理。

　　（3）工作總結和效果評估以上工作中，工作有主辦單位落實。

公司年會工作方案 篇11

　　各位來賓、xx公司20xx19年會即將落下帷幕，我謹代表年會組委會對本次大會的.圓滿成功表示熱烈地祝賀!下面我宣布：中建天潤彩鋼鋼構有限公司20xx年會勝利閉幕!謝謝大家!

　　年會具體流程

　　一、13:30主持人宣布年會開始。

　　二、13:35總經理講話。

　　三、14:05PPT展示公司x年發展。

　　四、14:30節目

　　五、15:00抽獎

　　六、15:10(主持人)x年發展離不開客戶支持。PPT展示客戶回饋。

　　七、15:20節目

　　八、15:45抽獎

　　七、16:00(主持人)十年發展更離不開老員工的貢獻及優秀員工的努力。PPT展示老員工名單，優秀員工照片及名單。

　　總經理頒獎，老員工代表、優秀員工代表講話

　　八、16:30節目

　　九、17:00抽獎

　　十、17:30年會結束

公司年會工作方案 篇12

　　已漸進尾聲，經過各級員工的共同努力和奮斗，開發區分公司基本完成了既定目標。為感謝員工一年來的辛勤勞作，召開員工表彰大會。為活躍大會氣氛，現場舉辦抽獎活動。希望全體員工感受到公司的關愛，進一步增強企業的凝聚力和向心力!為保證活動公正公開透明，特制定本活動方案。

　　一、活動時間

　　元月27日員工表彰大會期間

　　二、活動地點(待定)

　　三、活動規則

　　1、本次抽獎采取機會均等、公開透明的原則;

　　2、相關領導抽取;

　　3、本次抽獎現場抽取特等獎1名，一等獎2名，二等獎5名，三等獎10 名，共18名。

　　四、抽獎條件

　　1、凡當天到場參加表彰大會的分公司員工均可參加抽獎; 2、抽獎從最低獎項開始抽起;

　　3、中獎獎票抽中后不再投入抽獎箱中;

　　4、凡持有抽獎券的'人員，請將兌獎正券在表彰大會開始前投入抽獎箱中。

　　五、獎項設置

　　特等獎 1名 500元

　　一等獎 2名 200元

　　二等獎 5名 100元

　　三等獎 10名 50元

　　預計費用共計 1900

　　六、具體流程

　　1、組織環節

　　(1) 獎品采購：滿洪彬、徐佰振

　　(2) 獎品保管：張軍燕

　　(3) 抽獎券制作：孫佳

　　(4) 抽獎券下發及登記：孫佳、張軍燕 表彰大會前一天(元月26日)公司將抽獎券發至每名員工手中，保留抽獎券發放登記資料以備查詢;

　　(5) 攝影：白廣新

　　2、抽獎環節

　　(1) 主持：

　　活動當天在一樓東門入口處設置抽獎箱，由主持人宣讀抽獎券投放原則，入場人員將抽獎券副券按虛線撕下保留，正券投入抽獎箱。

　　(2) 抽獎人員安排：

　　特等獎：集團總經理助理郝峰

　　一等獎：分公司總經理李光才

　　二等獎：分公司生產部長田保勤、財務部長劉書菊、綜合部

　　三等獎：各部門負責人丁振云、張金錄、解國林、馬宗廣、趙俊芳

　　(3) 抽獎箱管理、抽獎協助：劉艷艷、景圣杰

　　(4) 副券兌獎，現場領取獎品

　　(5) 中獎員工與領導合影

　　七、其他說明

　　1、抽獎券說明

　　(1) 抽獎券分為正券和副券，正券和副券上印有同樣的號碼及員工姓名，且有公司綜合部的簽字方能視為有效;

　　(2) 正券投入抽獎箱內，副券持有者保存以做兌獎用;

　　(3) 在兌獎時，必須持有效副券前來兌獎，凡無效獎券、獎券損壞無法識 別、獎券丟失者均不予以兌獎，抽獎卷投入抽獎箱方有資格，沿虛線將正、 副卷妥善保存，參加抽獎活動。

　　2、兌獎說明：

　　(1) 此次抽獎實施現場開獎、兌獎、領獎制;

　　(2) 所有獎品必須由本人持兌獎副券到領獎臺登記領取，不得代領; (3) 抽到獎而未及時上臺兌獎者將取消兌獎資格，獎項繼續保留至下一次

　　抽獎。

　　3、此策劃方案最終解釋權歸綜合管理部，如有不明白事宜可詳細咨詢綜合管理部。

公司年會工作方案 篇13

　　一、年會主題：

　　“東寶軟件度總結、表彰暨迎新會”

　　二、年會時間

　　xx月29日下午:30 至 21:00 年終總結會議時間：:30——16:30 娛樂文藝節目（包含抽獎）：16:40——19:00 晚宴時間：19:00——21:00 組織離開：21:00——21:30

　　三、年會地點待定

　　四、年會目的及意義

　　1、對公司發展成績總結，以及制定公司總體規劃，包括新年度計劃、方向、目標等；

　　2、加強員工之間的交流，增強團隊協助的意識，提升公司的綜合競爭能力；

　　3、表彰優秀，通過獎勵方式，調動員工工作積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現；

　　4、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

　　5、讓員工充分的展現自我，在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

　　6、加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。

　　五、年會參會人員

　　公司領導、華南區全體員工、無錫和昆山各兩名（70人左右）

　　六、年會流程與安排本次年會的流程與安排包括以下三部分：

　　（一） 年終大會議程安排

　　:50 全體參會員工到達會議指定地點，按指定排座就位，各部門清點本部門到場人數，等待年會開始；

　　:30—:35 大會進行第一項，主持人致歡迎詞，宣布大會開始。

　　:35—:45 大會進行第二項，總經理針對度總結及的公司戰略部署講話。

　　:45—16:30大會進行第三項，各部門年終工作總結、下年工作計劃和優秀員工頒獎。

　　（二）娛樂文藝節目

　　16:40—19:00 聯歡會文藝匯演、互動游戲穿插抽獎環節。

　　（三） 晚宴安排 用餐地點： 待定

　　19:00 晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。（背景音樂）

　　19:30—21:00 用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。

　　21:00—21：30 組織離開。

　　七、 年會準備及相關注意事項

　　（一） 年會的通知與宣傳：公司行政人事部將本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉，爭取全民參與。

　　（二） 條幅的制作：紅底黃字字幅，具體文字內容：“東寶軟件度總結、表彰暨迎新會”

　　（三） 物品的采購準備：游戲獎品、筆、簽到表、會場布置二等獎2名，獎金各300元，三等獎3名，獎金各200元。沒有獲獎的演出人員和工作人員都可獲得小禮物一份。

　　(三)節目籌備單位在1月xx日前將節目名單及配樂CD交行政部文案策劃，確定晚會節目單和參演人員;

　　(四)x月xx日前由行政部組織晚會彩排;

　　(五)各個環節安排：

　　(1)物資、禮品的采購準備：負責，協助。

　　(2)舞臺場景的布置：負責，協助。

　　(3)場地布置、桌椅擺放位置安排：負責，協助。

　　(4)入場引導、所有禮品發放：負責，協助。

　　(5)音響燈光設備調試等：負責，協助。

　　(6)晚會現場抽獎及抽獎前準備：負責，協助。

　　(7)晚會瓜果茶水準備、會后物資回收：負責，協助。

　　(8)拍攝、照相、制作VCR：負責，協助。

　　(9)中場頒獎禮儀、節目評分表準備：負責，協助。

　　(10)物資運輸：負責，協助。

　　(11)場地清潔：負責，協助。

　　(12)現場秩序維護和突發事件處置(滅火器的.準備)： (13)中場禮儀：負責，協助。

　　(14)晚會主持人：4名，2男2女，面向全公司征集(請有意向的員工于1月xx日中午12：00前在行政部xx處報名)。

　　七、晚會流程：

　　(一)晚會開場秀;(5分鐘)

　　(二)總經理致新年賀詞;(5分鐘)

　　(三)年度優秀團隊及員工頒獎大會;(25分鐘)

　　(四)優秀員工代表發言;(5分鐘)

　　(五)迎春文藝晚會節目表演，中間穿插小游戲2—3個;(60分鐘) (六)中間穿插晚會抽獎;(20分鐘)

　　(七)抽獎：

　　1.參加人員：現場人員及所有員工

　　2.抽獎方式：

　　①全公司獎：將公司所有員工名字寫在一張小紙條上，放入抽獎箱內抽出產生;一等獎的開獎人為總經理，二等獎和三等獎由現場參加晚會的員工進行抽取。抽獎環節穿插在節目中。

　　②現場獎：參加晚會且到現場的人，每人會領到一個號碼，抽到相應的號碼且在場領取即為相應的得獎人。

　　3.獎品設置：

　　一等獎：1名(獎金500元，共計500元)

　　二等獎：3名(獎金各300元，共計900元)三等獎：5名(獎金各200元，共計1000元)

　　現場獎：30名(各50元以內獎品，共計1500元)

　　(八)晚會結束，公司在場所有員工集體合影留戀。

　　八、晚會所需物資：

　　茶水、瓜子、花生、糖果、水果、獎品、抽獎盒、抽獎紙條等。晚會場地布置所需物品：橫幅(標明晚會主題)、氣球、音響、話筒(4個)、彩帶等。

　　九、籌備進程：

　　1月10日前——發出晚會通知1月15日前———禮品準備2月10日前————晚會彩排，對節目進行復核，場地布置2月13日————晚會正式演出

　　十、費用總計：

　　1.晚會節目獎：1700元

　　2.員工抽獎：3900元

　　3.演出小禮品1500元

　　4.場地布置、道具、服裝租用：1500元

　　5.現場食品：1500元

　　6.其他費用：1000元總計：11100元

公司年會工作方案 篇14

　　對20某某年工作進行總結，制定新一年度工作總體規劃，明確新年度工作方向和目標，表彰工作優秀的公司員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，增強員工的凝聚力。

　　一、活動時間

　　20某某年1月末

　　二、活動地點

　　公司大會議室、某某餐廳、某某某KTV

　　三、參加人數

　　公司全員

　　四、所需時間總計

　　7小時

　　五、年會主題

　　揚帆起航●輝煌20某某年

　　六、年會安排

　　1、茶話會

　　時間：下午3時-5時

　　2)內容：

　　a)各部門就20某某年的工作進行總結，20某某年的工作方向和目標進行規劃;b)個人自由發言;

　　c)領導總結發言;

　　d)表彰優秀員工;

　　e)公司員工大合影。

　　2、聚餐

　　1)時間：晚上5時-7時

　　2)內容：員工聚餐;總經理向全體員工敬酒，致新年賀詞。

　　3、KTV聯歡

　　1)時間：晚上7時-10時

　　2)內容：員工節目匯演，穿插游戲抽獎活動。

　　4、活動結束

　　七、人員安排及職責

　　1、總負責：某某某

　　主要工作：總體協調，人員調配。

　　2、策劃和現場協調：某某某

　　主要工作：年會策劃、會議節目安排、舞臺協調、現場資訊采集。

　　3、后勤：某某某

　　主要工作：餐廳和KTV預定、物資采購、車輛安排、人員接待。

　　4、會場布置：某某某

　　5、活動主持：某某某

　　主要工作：根據活動流程進行活動主持。

　　八、會場布置

　　公司大會議室

　　A：投影展示：本公司的LOGO及年會主題;B：桌上擺放水果等食品若干

　　九、獎品設置

　　一等獎：iPad;

　　二等獎：iPhone;

　　三等獎：豆漿機;

　　優秀員工獎：空氣凈化器。

　　十、員工文藝匯演、抽獎、游戲

　　1)節目選取形式：各部門報送或做游戲選取。

　　2)抽獎：由總經理抽取寫有員工姓名的卡片選取。

　　3)游戲：暫無

　　八、預算

　　茶話會：300元

　　聚餐：5000元

　　KTV：3000元

　　以上費用不包含獎品、酒水、煙和交通費

公司年會工作方案 篇15

　　主題：

　　一、時間：

　　二、地點：

　　三、參加會議人數：

　　1.公司員工人；

　　2.分/子公司全體員工人；

　　3.合作單位人；

　　名單：附后

　　四、主要內容:

　　（一）表彰先進（領導披紅戴花），發放貢獻獎、表現獎及優秀員工獎；

　　（二）團拜會

　　五、組織領導

　　為保證團拜會順利成功舉行，特成立領導小組。具體分工為：

　　總負責人：

　　成員：

　　（一）具體任務分工：

　　總負責：

　　1、負責審查團拜會方案，并在12月底、元月14日組織各責任人開會檢查落實各項工作進展情況；

　　2、負責分配邀請嘉賓的責任人并予以跟蹤落實；

　　3、對邀請嘉賓座次進行審核調整；

　　4、組織進行節目、游戲、謎語審查確定。

　　5、負責審核團拜會串場詞，對節目進行指導；

　　6、負責陪同重要領導及嘉賓；

　　A：

　　1、負責陪同重要嘉賓；

　　2、組織好嘉賓接待，并按座次安排引導入席，及會后送出嘉賓。

　　B：

　　1、協調活動方案的實施；督促各部門節目、游戲的準備及排練；

　　2、組織對各部門表演節目的初審；對聯系演出的節目、游戲進行審查；

　　3、負責對禮品、獎品進行審查；

　　4、協助做好邀請嘉賓人員的落實及現場就餐、參與互動等工作；

　　5、負責檢查：會場的布臵、座位的安排、臺簽的擺放，禮品、獎品、獎金、獎狀；

　　6、聯系主流媒體宣傳；

　　7、負責協調活動現場其他事宜。

　　各部門負責人：負責組織好本部門員工排練節目，積極配合完成本次活動。

　　（二）工作人員具體分工：

　　A

　　1、確定主持人人選；

　　2、負責節目串場詞的撰寫編排、與各部門節目合練、節目主持。

　　B：

　　1、就餐座次安排；

　　2、按照活動方案要求做好會場布臵工作：⑴.背景噴繪、會場燈籠、中國結等懸掛；⑵來賓、領導、員工座位臺簽擺放、安排；⑶節目單的排列、串場詞的`印制；（4）導向牌設臵；（5）嘉賓簽到本，禮品領取單制作；（6）簽名墻設計（7）會場舞臺背景方案(8)橫幅內容(9)導向牌設臵：

　　3、做好活動期間的后勤服務督促落實工作；⑴酒水、水果、煙、禮品、獎品的按計劃購買落實；⑵優秀員工的獎狀、獎金紅包、綬帶、紅花、困難員工的慰問金；⑶團拜會方案、會程及節目單打印、按桌擺放）。

　　4.現場獎品、禮品的保管、發放；

　　C：

　　1、做好活動需要物品的購買（獎狀、水果、飲料、瓜子、茶葉、獎品、紀念品）；

　　2、獎金紅包、紅花；

　　3、團拜會結束后會場酒水等物品整理、收集；（楊永強配合）

　　D:

　　1、所有節目、游戲的音樂光碟收集審查后交D；

　　2、合理安排使用公司場地及設備，配合各部門節目排練及彩排；

　　3、準備好演出光盤、音響、節目單，并現場拍照、錄像、處理音控問題；

　　4、游戲、謎語確定；

　　5、擬寫團拜會方案并完善；

　　6、團拜會會程擬定完善；

　　6、配合E確定獎品購買方案。

　　E：

　　1、團拜會特邀佳賓請柬填寫及落實傳達情況（列出名單報公司確定后填寫）；

　　2、團拜會場地預定、訂餐（菜單及標準）；

　　3、熟悉現場消防通道，制定應急預案，負責現場安全。（團拜會前開會告知大家）

　　4、列出獎品、禮品購買方案明細單；

　　5、團拜會中節目與音樂的協調。

　　F：

　　負責施工單位及供應商人員確定，請柬送達及現場接待。

　　特邀：；

　　會場布臵（7人）：1-7

　　六、總結表彰會形式內容：

　　（一）董事長發放各類獎品；

　　工作人員：A/B

　　準備：1、紅包個；2、先進集體牌匾個；3、證書個；4、托盤個。

　　（二）節目排練、演出

　　1、節目要求

　　節目安排8-10個；分公司各排練2-3個節目，可抽調其它部門人員配合；其它部門至少一個節目，合作節目1-2個。

　　⑴節目內容健康向上，體現員工的積極、陽光、團結的心態，體現公司員工凝聚力和企業“肝膽相照、平等相待、公平公正、互利共贏”的經營理念及“用戶至上”的服務理念；

　　⑵節目形式不限，相聲、小品、雙簧、魔術、舞蹈、朗誦、戲曲、歌唱（原則上多于1人）等均可;

　　⑶節目所用歌曲、道具、服裝、化妝各部門自行準備，如有困難及時聯系辦公室協調;

　　(4)節目拍攝和加工后做為公司品牌宣傳素材。

　　2、游戲4—6個

　　（1）同舟共濟（準備：秒表、筷子、蓮花菜2-3顆；獎品4人）

　　總共3-4組（每組至少一名領導或嘉賓），每組4人（2男2女）順序自己安排.

　　第一個人喊“水漫金山”，然后喝下一杯水，輪到第二個人喊口號“力大無窮”后原地做俯臥撐5下（動作一定標準），第三個人喊口號“大智大勇”然后和主持人石頭剪刀布，如果贏了（如果輸了從第一個人再開始）第四個人喊口號“芝麻開花節節高”，右手拿筷子，左手拋起蓮花菜，用筷子插穿蓮花菜，菜不掉算合格（沒插到或掉了，從第一個人從頭開始）。最后全部完成，4組用時最少的給與獎勵。

　　要求：每個人做動作前必須喊口號，才能做后邊的動作否則從頭開始；沒按要求完成動作從頭開始。

　　（2）選對邊（準備：考題）

　　總共2-4組，每組8人

　　3、猜謎語15-20個（嘉賓參與率）

　　（三）、用餐安排

　　桌：10人一桌。飲料每桌2瓶；白酒每桌2-3瓶、紅酒1瓶計，可適當增加。

　　七、時間計劃安排：

　　（一）20xx年12月10日確定方案，12日發團拜會通知；

　　（二）20xx年12月20日前各部門報節目單、表演人員名單。

　　（三）20xx年12月27日前主持人主持詞報領導小組長審查、節目初審。

　　（四）20xx年1月7日下午14:00初次彩排。

　　（五）20xx年1月15日下午14：00第二次彩排。

　　（六）20xx年1月17日前各部門將表演穿著方案，表演音樂電子版報綜合辦公室。

　　（七）20xx年1月月26日各部門節目負責人或演員到會場熟悉舞臺，測試音響。

　　八、活動會程

　　（一）元月27日下午17：30開始（17：00前接待人員必須到位，到指定會場）

　　（二）17：30主持人宣布開始

　　（三）頒獎

　　由主持人宣讀表彰文件,獲獎部門及員工有序上臺領獎，請領導為先進集體及個人頒獎；（按宣讀順序上臺，頒獎音樂起）；

　　（四）董事長致辭；

　　（五）18：00演出開始

　　18：30開始用餐

公司年會工作方案 篇16

　　一、公司年會主題：

　　新春團拜會

　　二、公司年會時間

　　2月16日下午14點30分至18點00分

　　三、年會地點

　　xx酒店

　　四、公司公司年會形式

　　采用晚宴與娛樂抽獎活動相結合的形式

　　五、公司參會人員（詳見與會人員名單）

　　1、公司全體干部、員工，總人數：44人

　　2、公司領導 7人

　　3、各部員工37人

　　六、公司年會人員準備

　　1、總協調：

　　2、成員：人力行政部全體

　　1）主持人：各部門自行串詞（根據節目準備主持串詞）2）酒店場地聯絡：

　　3）獎品、道具購買：

　　4）現場場景布置：

　　5）現場攝影攝像：

　　6）現場電腦、音樂控制：

　　7）獎券獎品保管發放：

　　七、晚宴安排

　　共6桌，每席10人左右。

　　酒水安排：

　　白酒1瓶/桌120元/瓶（7瓶，牛欄山）紅酒2瓶/桌40元/瓶（12瓶，長城）啤酒1箱/桌70元/箱（6箱，雪花）飲料2瓶/桌7元/瓶（10瓶，雪碧、可樂）總預算：1800元

　　八、公司年會流程

　　1、14：30——15：00伴隨背景音樂全體入場，在入場口設置抽獎箱，期間為茶話會形式，餐桌擺放瓜子、花生等；

　　2、15：00領導入席，余總講話并宣布年會開始。

　　3、15：00—15：10余總致辭，李總致辭（各5分鐘）

　　4、15：20年會正式開始。

公司年會工作方案 篇17

　　一、活動目的：

　　為加強企業員工的凝聚力，豐富企業文化生活；表達企業對員工節日的關懷與問候，放松心情、全員參與，使員工開開心心、快快樂樂過好20xx年春節。

　　二、活動方案

　　對聯：五十春秋勵狀志凝造騰藝之棟梁，滿堂兒女繪宏圖展出聯發之風采

　　活動時間：20xx年1月15日

　　18：00恭候

　　18：10入席

　　18：20讀臺詞、上菜

　　21：00結束

　　活動地點：xx公司員工食堂

　　主辦單位：團年飯籌辦小組

　　總負責人：王、譚

　　參加人員：董事局成員、全體員工

　　嘉賓出席：、

　　活動內容：

　　1、團年晚會（外請專業的團隊表演）

　　2、團年飯

　　3、發紀念品

　　4、抽獎

　　三、費用預算

　　1、團年晚會：￥25000元

　　外請專業的團隊表揚，包括：舞臺設備、燈光效果、全程錄像、攝影，光碟制作。

　　背景畫、橫幅、對聯、鞭炮、抽獎箱、講臺、紅地毯、盆栽（用原有或請購）；

　　2、團年飯酒席：￥26500元（私人承包）

　　3、紀念品（紀念版衣服或紀念品）￥20000元

　　4、抽獎：￥30000元

　　合計金額￥101500元

公司年會工作方案 篇18

　　一、活動目的：

　　1、增強區域員工的內部凝聚力，提升公司的競爭力；

　　2、對20xx年工作進行總結，明確新年度工作方向和目標；

　　3、表彰業績優秀的公司內部優秀員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，投入到未來的'工作之中。

　　二、活動意義：

　　20xx年國際精品酒店又走過了一個不同以往的年份，這一年里我們繼續成長，公司開拓了新的市場和業績，又跨上了另一個新高度，每個員工都在為公司付出著自己的辛勤勞動，同時跟隨著公司共同成長。在這一年中，我們結識新朋友，送別舊朋友，但是我們的`為之奮斗的共同目標沒有變化，我們始終努力，實現共贏。這一年就要過去，我們總結過去，展望未來，相信新的一年里我們又將會迎接不一樣的充滿挑戰和收獲的一年，我們都將更有成就。

　　三、年會主題：

　　新挑戰、新展望：艱苦奮斗，重振增長!

　　四、活動主辦單位：

　　精品國際酒店

　　五、年會時間：

　　20xx-2-1（暫定）

　　六、活動地點：

　　國際精品酒店一樓宴會廳

　　七、活動步驟：

　　（一）準備工作

　　1、提交方案，公司領導進行審批，審批通過。

　　2、向公司發布通知

　　（與各部門負責人聯系，確認合作、費用各項相關的事項；

　　（行政人事部及相關年會工作人員與1月20日踩點，28日左右布置年會現場，為2月1日的年會做好充分的準備；

　　（4）進行年會，組織好年會中的各項活動。

　　（5）結束活動，組織回程工作，及年會的總結工作。

　　（二）費用

　　行政人事部、財務部注意年會酒店費用結算事宜。

　　九、活動經費預算

　　略

　　十、工作安排

　　（一）各項工作明細分工

　　1、總負責人：

　　2、宣傳組織工作：

　　3、策劃、會場協調：

　　4、采購工作：

　　5、嘉賓接待、簽到：

　　6、音響、燈光：

　　十一、細節工作

　　（一）會場布置

　　1、用氣球、彩帶做背景裝飾。內容：做ppt做個背景屏幕

　　2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠；兩邊各1個。

　　3、會場入門口放置簽到桌，1名工作人員，負責簽到登記。

　　4、宴會廳懸掛紅橫幅文字內容：精品國際酒店20xx年新年聯歡會

　　（二）參加人員安排

　　分組圍桌：我們以10-12人一組，14組（左右）。

公司年會工作方案 篇19

　　一、年會主題：

　　xx公司XX年度年終總結會

　　二、年會時間

　　XX年2月31日下午14點分至21點3分

　　會議時間：14:——17:3

　　晚宴時間：18:——21:3

　　三、年會地點

　　西國貿酒店一層多功能宴會廳

　　四、年會參會人員

　　公司全體員工(41人)

　　五、年會流程與安排

　　本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

　　(一)年終大會議程安排

　　13:5全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就位，等待員工大會開始;

　　14:—15:3大會進行第一項，各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。

　　15:3—15:45大會進行第二項，由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。

　　15:45—16:大會進行第三項，副總經理宣讀XX年度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎，總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言。

　　16:—17:3大會進行第四項，總經理做總結性發言。

　　17:3大會結束，員工散會休息，酒店布置晚宴會場

　　(二)晚宴安排

　　18:晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)

　　18:—19:用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。

　　19:—21：娛樂時段：

　　文藝節目(2—3個節目)

　　游戲1：坐氣球比賽，用具：3把椅子、各裝2支氣球的3個箱子;

　　游戲規則：2人一組，共3組，一個人遞球，一個人坐球，限定時間為3分鐘，3分鐘后，箱子內省的球最少的勝出;

　　文藝節目(2—3個節目);

　　游戲2：搶凳子;用具：5把椅子，圍成一圈;

　　游戲規則：將椅子圍成一圈，響音樂，6個人轉圈圍著椅子走，音樂停，6個人搶坐，沒有搶著的輸;

　　文藝節目(2—3個節目)

　　游戲3：筷子運鑰匙鏈;用具：12支筷子、2個鑰匙鏈;

　　游戲規則：6個人一組，分為兩組，每個人嘴里叼一只筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上，為贏。

　　游戲4：呼啦圈傳區別針;用具：呼啦圈3個、曲別針18個;

　　游戲規則：3個人，每人一個呼啦圈，手里6個曲別針，每個人在轉呼啦圈的'同時，要將手里的6個曲別針連在一起，誰先將6個曲別針連在一起，誰就勝出;

　　游戲5：踩氣球;用具：1個氣球

　　游戲規則：分為兩組，一組5個人，每個人球上綁1個氣球，主持人限定時間3分鐘，互相踩對方隊員腿上的氣球，3分鐘后，看哪個組隊員總署氣球省的多，就勝出。

　　幸運抽獎活動：用具：抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個

　　每個人手里有一張帶數字的卡片，將乒乓球上寫上相應的數字，放進抽獎箱，指派專人分別來抽一至四等獎。

　　最后主持人邀請全體員工上臺合影留念

　　六、年會準備及相關注意事項

　　(一)年會的通知與宣傳：公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發出書面的《關于XX年度年終總結會的通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。

　　(二)條幅的制作：紅底黃字字幅，具體文字內容：“xx公司XX年度年終總結會”(條幅規格：)

公司年會工作方案 篇20

　　一、年終會主題

　　二、年終會時間

　　20xx年x月xx日下午（春節前），15點00分至17點30分。

　　三、年終會地點

　　（暫定）

　　四、參會人員

　　公司董事會（監事會）成員，公司總部、景區管理公司和營銷公司本部全體員工，各營銷中心負責人，各景區經理及員工（除景區值班人員外都參加）。約200人左右。

　　邀請嘉賓：四大班子領導，旅發委領導，風管局、文旅局、工商行等相關單位領導。約10人。

　　五、年終會流程與安排

　　本次年終會的流程與安排包括以下兩部分：

　　1、年終大會議程安排

　　會議主持人：唐善文

　　14：50全體參會員工提前到達指定會議室，按指定排座就位，等待員工大會開始；

　　15：00—15：45大會進行第一項，營銷分公司、景區管理分公司負責人和財務總監做年度工作報告。

　　15：45—16：00大會進行第二項，主持人宣讀20xx年度優秀員工獲得者名單；優秀員工上臺領獎，總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金（或獎品）；優秀員工與總經理合影留念。

　　16：00—16：30大會進行第三項，總經理做年度總結及展望。

　　16：30—17：15大會進行第四項，市領導及相關部門講話。

　　17：15—17：45董事長總結講話。

　　17：45大會結束，員工散會休息，酒店布置晚宴會場

　　2、晚宴安排

　　18：00晚宴正式開始，總經理新年致辭

　　晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。

　　18：00—19：00用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。

　　六、年終會準備及相關注意事項

　　條幅的制作：紅底黃字字幅，具體文字內容：“赤水旅游發展股份有限公司公司20xx年度年終總結會”。

　　現場拍照：提前安排好相關人員攜帶數碼相機，做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

　　七、年會籌辦任務

　　任務與分工：辦公室負責前期籌辦，采購物品，聯系酒店和會議場所，安排景區員工食宿，制作證書和會標條幅，邀請嘉賓（請柬）等。

　　景區管理分公司：負責聯系公司客車接送景區員工，并安排好景區值班。

公司年會工作方案 篇21

　　一、年會主題：

　　……年度晚宴

　　二、年會時間

　　20xx年1月14日下午16：00至22：00

　　游戲時間：16：00——18：30

　　晚宴時間：18：30——22：00

　　三、年會地點

　　*酒店鉆石廳

　　【年會目的及意義】

　　1、對20xx年公司發展成績總結，以及新年度計劃、方向、目標等。

　　2、加強員工之間的交流，增強團隊協助的意識，提升公司的綜合競爭能力。

　　3、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

　　4、讓員工充分的展現自我，在晚會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

　　5、實現領導和員工的互動，讓企業各部門工作者在共同的平臺下交流、聯歡。

　　四、年會參會人員

　　公司全體員工(辦公室估計共100人，包廂座位為：10人*10桌)

　　五、年會流程與安排

　　本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

　　(一)宴前安排

　　16：00全體參會員工提前到達酒店指定地點，按指定排座就位(左排中間第三桌)，等待年會開始;

　　16：15—16：20大會進行第一項，主持人出場和發言。【5分鐘左右，祝詞和宣布晚宴安排，兩個主持人，三個負責人(全場控制和安排)。】

　　16：20—16：30大會進行第二項，發布錄音視頻。

　　16：30—16：40大會進行第三項，領導分別致詞。

　　16：40—18：30大會進行第四項，三——四個游戲和互動環節。具體時間安排大概如下(可根據具體情況變動)：

　　16：40——17：00：游戲1：夾乒乓球用具：乒乓球10個

　　游戲規則：每組選手兩名，用肩部以上部位夾住乒乓球，順利走到終點得一分，途中乒乓球掉落要回到起點重新出發，限時4分鐘。在限時內得分最多的隊伍獲勝。可選三組進行比賽。出現平分情況，都算獲勝者。

　　17：00——17：20：游戲2：占領陣地;用具：報紙若干

　　游戲規則：出3隊，每隊6人。游戲開始后都站在一張報紙上，身體任何部位都不能碰地，然后兩隊各出一人，進行劃拳，輸的一方把報紙對折一半，繼續站上去，直至不能站好為止。

　　17：20——17：30：吉他節目

　　17：30——17：50：游戲3：筷子運鑰匙鏈;用具：12支筷子、2個鑰匙鏈;

　　游戲規則：6個人一組，分為兩組，每個人嘴里叼一只筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上，為贏。

　　17：50——18：10：游戲4：豬八戒背媳婦;用具：

　　游戲規則：男女組合，男生背女生，男生當“豬八戒”用紗巾蒙住眼睛，女生給男生指路，繞過障礙物到達終點，最早到達者獲勝。其中，路障設置可擺放椅子，需繞行;氣球，需踩破;鮮花需拾起，遞給女生。

　　18：10——18：30：游戲5：3塊5;

　　游戲規則：在游戲中，一名主持人，游戲參加人員不限制。首先參加游戲的成員按男女間隔的形式圍成一個圈，手牽手，主持人在圈中間。其中男性代表1元錢，女性代表0、5元。主持人打拍子節奏，游戲的成員按照節奏集體轉圈。主持人根據情況會忽然報出一個數字比如2、5元，此時游戲參與人員必須在5秒內自動組合成符合2、5元的小組(方式不限定，可以強拉，軟硬兼施都可)，互相抱在一起，。2、5組合可以有2個GG加一個MM組成，也可以1個GG3個MM組成。其他沒有組成符合2、5要求的組合的隊員為失敗者，必須接受大家懲罰。(喝酒、俯臥撐、或者表演節目等懲罰。

　　其他備用游戲：

　　游戲6：筷子運鑰匙鏈;用具：12支筷子、2個鑰匙鏈;

　　游戲規則：6個人一組，分為兩組，每個人嘴里叼一只筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上，為贏。

　　游戲7：正話反說

　　游戲規則：主持人事先準備好一些詞組，如2、3、4、5個字的，找幾個酒量好的人上來參加(個人建議)，先規定出題的字數，比如這一輪出題必須在四個字以內，“我是好人”那么答題人必須在5秒鐘之內把剛才的那句話反過來說，也就是“人好是我”，如果說不出或者說錯就算失敗。失敗者接受懲罰。

　　(二)晚宴安排

　　18：30—22：00會餐正式開始

　　18：30晚宴正式開始

　　1、晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)。

　　2、領導敬酒。(提示領導。)

　　18：30—22：00用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。(主持人用語言拉動各個桌和員工直接的交流。主持人發揮。)

　　19：20——19：40：游戲：七八九用具：兩粒骰子，一個骰盒(中臺要玩)游戲規則：輪流搖骰，每人搖一次則立即開骰，如果尾數是7的則加酒，尾數是8的則喝一半，尾數是9的則要喝全杯，其他數目則過。(可以幾桌同時進行。主持人過渡，之后可以各桌進行。)

　　20：30——20：40：開始抽獎環節，抽出三等獎10名，二等獎3名，一等獎1名，特等獎1獎

　　其它：計劃穿插即興小游戲節目(具體未定)，如“抽東西”(以桌為單位，主持人指定一種小物件，能找出最多這種物件的桌為勝)。

　　20：40后主持人可再引導各桌輪流給領導們敬酒;領導或主持人致詞總結，晚宴結束。

　　六、年會準備及相關注意事項(會有詳細的版本)

　　(一)年會的通知與宣傳：公司辦公室對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。

　　(二)條幅的制作：紅底黃字字幅，具體文字內容：“*20xx年度晚宴”(條幅規格：4、9m*2、3m)

　　(三)物品的采購：各類干果小食品(放在宴席前)，各類獎項，用品等(要提前4天準備好)

　　(四)現場拍照：提前安排好相關人員攜帶數碼相機，做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。(公司相機和相關人員相機。)

　　(五)獎項設置：

　　特等獎1名

　　一等獎1名二等獎3名三等獎10名

公司年會工作方案 篇22

　　活動簡要描述：

　　本次活動主要采取抽號彩的方式進行。活動前期進行抽獎券印制和發放，活動時集中在現場抽獎和開獎，并當場發獎。獎品設置為特等獎、一等獎、二等獎、三等獎、四等獎，現場搖號開獎現場發獎。

　　一、活動目的：

　　調動全體員工的參與積極性，放松20xx年一年辛苦、繁忙、緊張的心情，讓全體員工感受到公司的關愛，進一步增強企業的凝聚力和向心力，為了保質保量完成20xx年的目標任務打下良好的基礎。

　　二、活動范圍：

　　集團公司全體員工（含、）。注：部長及部長以上管理人員不參加此活動。

　　三、活動地點及時間：

　　分別以，-為單位分為兩個活動單位。

　　地點：XX廠區、xx廠區

　　人員：XX員工集中在XX廠區，x員工集中在xx廠區。

　　時間：春節前二日（20xx年2月10日左右）

　　四、獎池額度及獎項設置：

　　XX8.5萬元，xx6.5萬元；合計：15萬。

　　獎項設置：

　　1、特等獎：比亞迪F0轎車一輛（1名）費用約3萬元

　　2、一等獎：摩托車一輛（1名）費用約0.5萬元

　　3、二等獎：電瓶車一部（2名）費用約0.5萬元

　　4、三等獎：電磁爐或電飯煲一臺（100名）費用約2萬元

　　5、四等獎：50元充值卡一張（500名）費用約2.5萬元

　　合計：8.5萬元。

　　注：特等獎、一等獎、二等獎由獲獎者自行上繳個人調節稅。

　　合計：6.7萬元。

　　注：特等獎、一等獎、二等獎由獲獎者自行上繳個人調節稅。

　　其余費用預算：

　　1、搖獎機1臺0.4萬元

　　2、搖獎活動臺搭設及音響設備租用：0.5萬元

　　3、獎卷印制0.1萬元

　　合計：1萬元

　　五、獎卷發放方式及抽獎規則

　　抽獎卷發放規則：

　　按工齡數發

　　1、1年工齡以下的員工發放一張抽獎卷；

　　2、滿1年不滿2年的發2張抽獎卷；

　　……以此類推。

　　總獎卷數9700張左右，/xx2775張左右，為便于抽獎時方便開獎，湊成整數10000張，湊足整數3000張。除按工齡發放后，剩余的獎券分發給以下員工：

　　1、歷次評選出的優秀員工；

　　2、獲公司小功以上獎勵的員工；

　　3、參加縣級以上各種競賽獲得名次的員工；

　　4、在公司內刊上投搞并被采用的員工。

　　抽獎卷編碼及抽取方式：

　　1、編碼：

　　編碼按順序號從0001、0002、0003開始一直到9999,至2999。

　　2、抽獎方式：

　　采用搖獎器搖獎的'方式進行。

　　:（中獎人數604,按人數中獎率為50.33%,按獎票數中獎率6.04%）

　　特等獎：四位數全中（搖號1次），1人中獎

　　一等獎：四位數全中（搖號1次），1人中獎

　　二等獎：四位數全中（搖號2次），2人中獎

　　三等獎：后二位數全中（搖號1次），100人中獎

　　四等獎：后二位數全中（搖號5次），500人中獎

　　注：搖號過程中如搖出重復號碼，以先搖出的為準，只取一次，不重復中獎。

　　3、監督員及開獎人的產生：

　　監督員由各部門推薦；

　　開獎人可以邀請公司領導開獎或邀請員工開獎。

　　4、監督員與開獎人的職責：

　　監督委員會：負責監看整個開獎過程，負責中獎球號的核對；

　　開獎人：負責啟動開獎機，直至開出的獎球數產生。

　　六、活動保障

　　為了保證活動的正常進行，本次活動需要各活動單位成立相應的組織委員會和監督委員會。

　　組織委員會

　　主任：CEO

　　副主任：CFO

　　執行主任：生產副總

　　成員：、

　　組委會機構：管理部、管理部

　　監督委員會

　　根據員工數按比例推薦選舉產生，監督委員會人數由活動單位

　　根據本單位自身情況確定。目的是參與整個組織過程，見證活動

　　過程的公開、公正、公平開展。

　　放風箏活動方案房地產認籌活動方案法制宣傳活動方案

公司年會工作方案 篇23

　　一、公司年會籌備小組

　　總策劃：

　　總執行：

　　成員：

　　二、公司年會內容

　　活動名稱：xx有限公司新春團拜晚會

　　活動基調：喜慶、歡快、盛大、隆重

　　活動主題：以顧客為中心，以奮斗者為本

　　活動目的：對公司的工作成績進行總結，展望公司的發展愿景；同時豐富員工企業文化生活，激發員工熱情，增強員工的內部凝聚力，增進員工之間的溝通、交流和團隊協作意識。

　　活動日期：2月10日16：00—20：00

　　活動地點：x酒店

　　參會人數：聯達置高171人、蘇蓉科技112人、廠商30人，共計313人。

　　參會人員：聯達置高員工、蘇蓉科技員工、特邀嘉賓

　　活動內容：總經理致辭、文藝匯演、晚宴

　　三、工作分工

　　（一）文案組（負責人：張夢花、王龍路）成員5名。

　　負責主持人形象設計，串詞、祝酒詞起草、審核；

　　總經理講話稿起草、審核；

　　（二）會場布置組（負責人：鄧霖、黃努濤）成員5名。

　　負責設計、聯系制作公司年會舞臺背景墻、橫幅、簽名板及各種材料的打印和制作；

　　負責鮮花或花籃的采購/租賃；

　　現場攝影、dv攝像、照相；

　　開場ppt制作，公司年會期間除節目音樂外所有音樂搜集。

　　負責與酒店工作人員配合調試功放、燈光、音響、話筒、投影、電腦，并播放公司年會現場所有節目伴奏帶及頒獎音樂和進場ppt等；

　　會場安全檢查（消防、電源、設備等）。

　　（三）節目組（負責人：陳琦、羅時勤）成員5名。

　　1、節目類型：唱歌、舞蹈、小品、話劇（歌舞劇）、魔術、樂器演奏、戲曲、相聲、時裝秀等。

　　2、選取節目規則：以抽簽的形式，每個部門可抽取2個節目簽，從中選取一個類型節目表演。

　　3、節目質量標準：若彩排時達不到質量要求，須重新編排直到達到要求為止。

　　4、節目彩排時間：1月25日—2月5日每日選抽兩個部門彩排。文藝匯演節目內容的要求是“以顧客為中心，以奮斗者為本”。節目組負責人具體工作如下：

　　負責完成對所有節目的排練、設計、篩選及后期的彩排工作；

　　負責節目的'編排及演出的順序和流程銜接；

　　負責聯系租用或購買節目所需的服裝道具和主持人、演職人員的化妝等；

　　負責小游戲的提供、抽獎獎項設置等；

　　負責安排文藝節目評委及獎項設置；

　　負責確定頒獎人員。

　　（四）迎賓組/禮儀組（負責人：陳珍英）成員5—6名。

　　公司年會進場入口處迎接嘉賓，并引領入座；

　　負責嘉賓、參會人員的簽，并發放公司年會禮品（做好登記）；

　　負責配合抽獎獎品、文藝表演獎品的發放；

　　負責公司年會過程中放禮炮。

　　（五）后勤組（負責人：樊美玲、）成員5名。

　　負責活動所需的禮品、獎品、紀念品、食品及其他公司年會所需物品的購買、

　　準備、保管及發放；

　　負責與酒店工作人員的溝通、協調工作。

　　四、活動費用預算

　　（具體費用分配由各項目負責人自行安排）

　　五、相關注意事項

　　（一）活動前

　　公司年會開始前，公司年會籌備小組成員必須確保每人持有一份“公司年會流程具體執行方案”。

　　在公司年會開始前30分鐘，必須對所有公司年會所需要用到的設備進行調試、檢查。

　　確保公司年會場地布置，所需物資、參會人員、表演人員全部到位。

　　（二）活動中

　　對工作人員進行明確的分工，每項工作都必須責任到人，保持手機的開通（統一設置振動）便于及時聯絡。

　　一場活動的順利進行需要各個方面的配合，更需要對現場環節的控制及管理。對于演出的催場候場，舞臺上的道具提供，對于整體活動的節奏的把握都是非常重要的。

　　（三）活動后

　　公司年會后期的紀念視頻制作、發放（由行政人事部部制作dvd，行政人事部部統一發放，每人一張。

公司年會工作方案 篇24

　　一、年會主題

　　x公司20xx年度年終表彰大會

　　二、年會時間

　　20xx年1月xx日：00-1月xx日：00

　　會議時間：：00——：30

　　晚宴時間：：00——：30

　　三、年會地點

　　國際會議中心宴會廳

　　四、年會參會人員

　　集團全體員工

　　五、年會流程與安排

　　本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

　　（一）年終大會議程安排

　　9：00公司全體員工在園區樓下集合，乘坐公司的班車，到達活動地點大概需要1個小時多

　　12：00到達酒店一樓，簡單午餐；

　　12：50公司所有員工按照指示牌到達制定地點，入座，開始員工大會

　　13：00—14：30大會進行第一項：各部門及各項目經理上臺分別做年終述職報告。

　　14：31—14：45大會進行第二項：由行政人事部經理上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。

　　14：46—15：00大會進行第三項：公司副總宣讀20xx年的年度優秀員工名單；優秀員工上臺頒獎；部門經理、公司總經理和優秀員工進行合影留念；優秀員工發表獲獎感言。

　　15：00—15：30大會進行第四項，總經理做總結性發言。

　　15：30大會結束，員工散會休息，酒店布置晚宴會場。

　　（二）晚宴安排

　　18：00晚宴正式開始，晚宴總經理引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的.明天更加美好。（背景音樂）

　　18：00—19：00用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。

　　19：00—21：00抽獎時段：

　　幸運抽獎活動：用具：抽獎箱、卡片100張、乒乓球100個

　　每個人手里有一張帶數字的卡片，將乒乓球上寫上相應的數字，放進抽獎箱，指派專人分別來抽一至四等獎，和幸運獎。

　　最后總經理邀請全體員工上臺合影留念

　　（三）1月28日上午

　　9：00-12：00開始度假村旅游和泡溫泉

　　12：00結束2天一夜的度假村年會安排，乘車回公司。

　　六、年會準備及相關注意事項

　　（一）年會的通知與宣傳：公司行政部通過內部的企業郵箱通知所有員工表示公司將在什么時間舉行本年度的年度盛會，讓全體員工悉知。

　　（二）條幅的制作：紅底黃字字幅，具體文字內容：“x公司20xx年度年終總結會”（條幅規格：）

　　（三）物品的采購：抽獎禮品、大會席位人名牌（會議用）、筆、紙、員工席位卡（晚宴用）、會場布置所需氣球、拉花、花籃；抽獎所用乒乓球拍、乒乓球；抽獎箱；會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

　　（四）現場拍照：提前安排相應的現場照片拍攝人員以及攝影設備。

　　（五）住宿：如果公司員工來自各個地方的分公司，要做好需要住宿的人員統計安排。

　　七、年會任務職責分配

　　任務與分工

　　責任人：

　　會務前期、中期協調工作：

　　會議階段主持人：

　　晚宴階段主持人：

　　物品購置（抽獎禮品、席位卡片、筆、紙、氣球、打氣筒、拉花、花籃、乒乓球拍、乒乓球；抽獎箱、酒水、各類干果小食品）：

　　會場布置：

　　條幅、證書、人名臺制作、鮮花預定：

　　現場拍照：

　　住宿安排：

公司年會工作方案 篇25

　　一、年會主題：

　　x有限公司20x年年終總結暨迎新年會

　　二、年會時間:

　　x年1月x日上午09點00分至18點00分

　　會議時間：09:10——11:10

　　午宴時間：12:00——14:00

　　迎新年會時間：14:00——18:00

　　三、年會地點

　　會議室地點：公司

　　午宴地點：x

　　年會娛樂地點：xKTV

　　四、年會參會人員

　　公司全體員工

　　五、年會流程與安排

　　本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

　　(一)年終總結會議

　　09:00—09:10全體參會人員準時到達公司參加會議。(組織簽到)

　　09:10—09:25大會第一項：由總經理何雄先生主持(會議)，致開幕辭。

　　09:25—10:30大會進行第二項，各部門及各項目負責人分別做年終述職報告。10:30—11:10大會進行第三項，總經理做總結性發言。

　　11:10—14:00大會結束，員工散會休息，然后乘車到午宴地點就餐。

　　14:00—18:00午宴結束，員工飯后稍做休息，到活動地點參加迎新會。

　　(二)午宴安排

　　12:00—12:10午宴正式開始：午宴主持人引導大家共同舉杯并致辭。

　　12:10—14:00用餐時段：

　　14:00—18:00娛樂時段：

　　18:00—20:00晚宴時段

　　(一)KTV時段:

　　游戲一：(猜成語)成語：(道具)：以準備好的成語名片

　　游戲規則：由x組織提前將成語標簽貼在KTV里面有，入場后由員工自行抽取一份標簽。答對的就與機會抽取紅包一個，答案不太符合獎勵一杯酒或一杯水。

　　1、由主持人邀請總經理x引領全體員工唱

　　2、公司總經理x為大家獻上一曲

　　游戲3：踩氣球;

　　(道具)：100個氣球

　　游戲規則：分為兩組，一組2-3個人，每個人球上綁8個氣球，

　　主持人限定時間3分鐘，互相踩對方隊員腿上的氣球，3分鐘后，看哪個組隊員總署氣球省的多，就勝出。獲勝者獎勵抽取紅包一次，反之獎勵一杯酒或一杯水

　　游戲2：擊鼓傳花;

　　用具：新年吉祥物

　　游戲規則：全體員工做成一排，其中一人新年吉祥物;另有一人背著大家或蒙眼擊鼓(桌子、黑板或其他能發出聲音的物體)，鼓響時眾人開始依次傳花，至鼓停止為止。此時花在誰手中(或其座位前)，誰就上臺表演節目(有抽獎機會)或則獎勵一杯酒(無抽獎機會)或一杯水(無抽獎機會);偶然如果花在兩人手中，則兩人可通過猜拳或其它方式決定勝負者。

　　主持人帶領全體員工一起合唱一首《明天會更好》幸運抽獎活動：用具：抽獎箱、紅包有主持人帶領相聚抽獎，紅包里面獎勵大小不一。最后主持人邀請全體員工上臺合影留念

　　六、年會準備及相關注意事項

　　(一)年會的通知與宣傳：公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發出書面的《關于20x年度年終總結表彰會議暨迎新會通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。

　　物品的采購：抽獎禮品、紅包禮品、筆、紙、抽獎箱。

　　(二)現場拍照：提前安排好相關人員攜帶數碼相機，做好大會及午宴活動現場的拍照工作。

公司年會工作方案 篇26

　　一、年會主題：

　　給力百聯世家年度總結會

　　二、年會時間

　　1月25日下午15:00至22:00會議時間：15:00——17:00晚宴時間：17:30——22:00三、年會地點

　　__酒店二樓多功能宴會廳【晚會目的及意義】

　　1、對公司發展成績總結，以及制定公司總體規劃，包括新年度計劃、方向、目標等；

　　2、加強員工之間的交流，增強團隊協助的意識，提升公司的綜合競爭能力；

　　3、表彰優秀員工，通過獎勵方式，調動員工的積極性，鼓勵所有員工在新年度中，工作都有出色的表現；

　　4、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

　　5、讓員工充分的展現自我，在晚會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。 6、實現領導和員工的互動，讓企業各部門工作者在共同的平臺下交流、聯歡。 7、進一步擴展企業文化內涵，促進其外部形象和內部文化的統一合成。

　　四、年會參會人員公司全體員工+邀請嘉賓.

　　五、年會流程與安排

　　本次年會的`流程與安排包括以下兩部分：

　　（一）年終大會議程安排

　　14:50全體參會員工提前到達酒店指定地點，按指定排座就位，等待年會開始；15:00—15:30大會進行第一項，各店長及家裝、工裝部門主管上臺分別做終述職報告。（每人5分鐘左右）

　　15:30—16:00大會進行第二項，郝總上臺發布

　　16:00—16:15大會進行第三項，由行政部門負責人上臺解讀公司組織架構及人事任命決定書。

　　16:15—16:40大會進行第四項，主持人宣讀度優秀員工獲得者名單；優秀員工上臺領獎，總經理和董事長為優秀員工頒發榮譽證書及獎金；優秀員工與總經理借助十周年活動感謝一直支持、關注集團發展的政商界領導、合作伙伴和社會各界人士同時，激勵內部員工的感染力，增強企業凝聚力和執行力，讓員工對集團的發展更有信心，為迎接更大的市場挑戰打下堅實的基礎。

　　三、活動形式及具體內容

　　1、10周年慶典活動大會

　　a、時間：x月x日上午

　　b、地點：待定

　　c、參加人員：政府相關領導，各事業合作伙伴、集團員工、客戶代表、新聞媒體等。

　　d、具體活動流程：

　　①集團領導致辭

　　②政府相關領導致辭

　　③員工代表發言

　　④集團領導作總結

　　⑤參觀國貿集團十年專題圖片展

　　⑥新聞媒體采訪集團領導及員工⑦集團領導宣布大會結束會后禮品：憑邀請函可領取。

　　2、10周年慶典活動臻品紅酒交流會。

　　a、時間：x月x日下午

　　b、地點：待定

　　c、參加人員：集團領導、政府相關領導、各合作伙伴、各企業家、新聞媒體等

　　d、具體活動流程：

　　①各來賓簽到

　　②領導致辭

　　③開場音樂演出

　　④來賓自由交流(同時欣賞場內優美音樂)

　　⑤主辦方贈禮品

　　⑥領導宣布紅酒會結束

　　3、10周年慶典文藝晚會演出

　　a、時間：x月x日晚

　　b、地點：待定

　　c、參加人員：集團領導及全體員工

　　d、具體流程：

　　①集團領導致辭

　　②文藝演出(由集團各個部門員工除演出節目【節目流程待定】) ③穿插互動游戲、抽獎活動

　　④主持人宣布晚會結束

　　4、10周年慶典各大賣場營銷活動

　　a、時間：x月x日—x月x日b、地點：國貿集團各大賣場c、具體活動形式：

　　①、針對長期支持集團發展的廣大持卡會員，各大賣場共同開展為期x天的會員特價促銷活動，以特價、贈送等各種促銷形式開展活動，真情回饋廣大會員。

　　②、對來賣場購物的顧客，贈送十周年慶典紀念品一份。

　　③、凡在活動期間累積消費每滿一定金額的新顧客，可辦理VIP會員卡。

　　④、凡在活動期間當日消費滿一定金額的顧客，憑發票可參與抽獎一次。

　　四、宣傳方式年會方案

　　1、電視、報紙、LED屏等平臺宣傳國貿集團成立十周年活動; 2、在各大賣場開展視覺宣傳(圖片展等);

　　3、在公司上設計制作專題，通過文字、圖片、紀錄片等形式展示國貿十年發展成就;

　　4、在國貿所有賣場張貼宣傳條幅、安裝拱門和擺放鮮花等; 5、向廣大消費者發放宣傳DM單、卡片以及優惠券等。

　　五、工作人員明細分工：

　　1、人員籌備組：

　　發送邀請函，并及時提醒會議按排，保證嘉賓、媒體準時到場;同時進行禮儀人員選拔，主持人選拔任務。

　　2、物料籌備組：

　　現場協調、督促、人員調度、工作把關，根據設計要求，擬定工作進程，設計活動理念用品，根據活動方案制定采購清單。

　　3、宣傳組：

　　利用海報、橫幅、展板、網絡、廣播、傳單等方式開展宣傳;活動現場攝影及攝像，組織宣傳文字資料整理、獎品采購管理與發放、信息統計等文案;聯系各大媒體記者進行采訪報道。

　　3、活動執行組：

　　進行各項慶典活動調配等安排協調，負責本次慶典活動的組織策劃與運行,讓慶典活動順利完成。

　　六、經費預算

　　1、10周年慶典活動大會費用

　　a、會場布置、音響設備租用：6000元;

　　b、相關資料印刷：元;

　　c、贈領導、嘉賓禮品：元×30 =60000元;

　　合計：68000元

　　2、臻品紅酒會費用

　　a、會場布置、音響設備租用：5000元;

　　、甜品、水果：元;

　　c、紅酒：0元;

　　合計：27000元

　　3、10周年慶典文藝晚會演出費用

　　a、會場布置、音響設備租用：10000元;

　　b、禮品：15000元;

　　合計：25000元。

　　4、10周年慶典各大賣場營銷活動費用

　　a、禮品：

　　15000個，精美手袋一只(10元×15000=150000元)

　　b、抽獎禮品：

　　1等獎5個，筆記本電腦一臺(6000元×5=30000元) 2等獎10個，品牌手機一部(3,000元×10 =30000元) 3等獎50個，精美化妝品一套(1000元×50 =50000元) 4等獎100個，300元代金卷一張(300元/×100 =3000元)紀念獎10000個，手機掛飾或鑰匙扣一個(5元×10000個=50000元)合計：310000元。

　　5、宣傳費用

　　a、開展國貿十年發展成就圖片展：15000元; b、制作并散發宣傳海報和卡片：0元; c、宣傳條幅、租用拱門和購買花藍：10000元; d、電視、報紙、LED屏等平臺宣傳：100000元;

　　合計：146000元。

　　6、其他不可預見費用(備用金)：50000元.總計：625000元。

公司年會工作方案 篇27

　　參加人數：

　　公司全員

　　時間：

　　20xx年xx月xx日

　　地點：

　　公司大會議室、餐廳、KTV

　　參加人數：

　　公司全員

　　所需時間總計：

　　7小時

　　一、活動目的

　　對20xx年工作進行總結，制定新一年度工作總體規劃，明確新年度工作方向和目標，表彰工作優秀的公司員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，增強員工的凝聚力。

　　二、年會主題

　　揚帆起航、輝煌20xx

　　三、年會安排

　　1、茶話會

　　1）時間：下午3時—5時

　　2）內容：

　　a）各部門就20xx年的工作進行總結，20xx年的工作方向和目標進行規劃；b）個人自由發言；

　　c）領導總結發言；

　　d）表彰優秀員工；

　　e）公司員工大合影。

　　2、聚餐

　　1）時間：晚上5時—7時

　　2）內容：員工聚餐；總經理向全體員工敬酒，致新年賀詞。

　　3、KTV聯歡

　　1）時間：晚上7時—10時

　　2）內容：員工節目匯演，穿插游戲抽獎活動。

　　4、活動結束

　　四、活動人員安排及職責

　　1、總負責：

　　主要工作：總體協調，人員調配。

　　2、策劃和現場協調：

　　主要工作：年會策劃、會議節目安排、舞臺協調、現場資訊采集。

　　3、后勤：

　　主要工作：餐廳和KTV預定、物資采購、車輛安排、人員接待。

　　4、會場布置：

　　5、活動主持：

　　主要工作：根據活動流程進行活動主持。

　　五、年會會場布置

　　公司大會議室

　　A：投影展示：本公司的LOGO及年會主題

　　B：桌上擺放水果等食品若干

　　六、獎品設置

　　一等獎：iPad；

　　二等獎：iPhone；

　　三等獎：豆漿機；

　　優秀員工獎：空氣凈化器。

　　七、年會員工文藝匯演、抽獎、游戲

　　1）節目選取形式：各部門報送或做游戲選取。

　　2）抽獎：由總經理抽取寫有員工姓名的卡片選取。

　　3）游戲：暫無

　　八、年會活動預算

　　茶話會：300元

　　聚餐：5000元

　　KTV：3000元

　　以上費用不包含獎品、酒水、煙和交通費

公司年會工作方案 篇28

　　一年年尾時，除了利潤核算、各個大中小型的公司恐怕都在盤算著如何籌劃自己的年終會議吧。成功的年會可以起到激勵員工、團結公司、良好的傳達企業文化等等諸多方面的效果，因此各個企業也就不遺余力的在年會上做足功夫。希望達到良好的效果。

　　策劃一場年會，就如同做一回導演，那么你最先要想的就是這場年會劇的題目和貫穿年會的主題內容了。如今有大大小小的策劃公司可以幫您出謀劃策，如果想節省聘請專業策劃的金錢又不想年會辦的太草率。那么天橙易盛年會策劃組的策劃專家為您支幾招，讓您省時省力的同時呢，成功的策劃一場年會。

　　一、活動目的'：

　　1、增強區域員工的內部凝聚力，提升競爭力；

　　2、對20xx年區域營銷工作進行總結，對區域市場業績進行分析。制訂新年度區域營銷工作總體規劃，明確新年度工作方向和目標。

　　3、表彰業績優秀的公司內部優秀員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，投入到未來的工作之中。

　　二、年會主題：

　　三、年會時間：20xx年月日下午點到點領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時聚餐

　　四、年會地點：XX酒店X樓XX廳

　　五、年會組織形式：由公司年會工作項目小組統一組織、執行。

　　六、參加人員：客戶群，領導；邀請業界領導；公司工作人員；

　　1、會場總負責：

　　主要工作：總體工作協調、人員調配。

　　2、策劃、會場協調、邀請嘉賓：

　　主要工作：年會策劃、會議節目安排、彩排、舞臺協調；對外協調、現場資訊采集。

　　3、人員分工、布場撤場安排；

　　4、嘉賓接待、簽到：

　　5、音響、燈光：，會前半小時檢查音響、燈光等設備。

　　6、物品準備：

　　主要工作：禮品、獎品等物品的準備。

　　七、會場布置：會場內：方案：

　　1、舞臺背景噴畫：內容：

　　文字內容：

　　2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠；四周墻壁掛烘托節日氣氛的裝飾。

　　3、舞臺兩側放置易拉寶各2個，內容：宣傳企業文化；文字內容：會場外：

　　1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道；

　　2、賓館入口處掛紅布幅；

　　3、賓館內放置指示牌；文字內容：

　　八、年會流程：

　　形式：領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時公司聚餐；備注

　　1、主持人開場白，介紹到會領導和嘉賓，邀請領導上臺致辭；

　　2、分公司領導上臺致辭；

　　3、嘉賓致辭；

　　4、表彰優秀員工員工文藝匯演、現場有獎問答、游戲；外請演員表演節目、中間抽獎；演出內容：20xx年會節目單

　　策劃主線：結合增強員工的內部凝聚力，提升競爭力，以中西結合的節目加時尚元素打造一臺視聽盛宴

　　氣氛：歡樂、和諧、熱烈

公司年會工作方案 篇29

　　20xx年已經到來，為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌，增進友誼、增強凝聚力，公司決定于20xx年12月23日舉辦一場聯歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

　　一、活動的目的：

　　1、通過一年的努力與付出，我們既有斐然的成績，工作上也有許多不足，通過年會進行總結，展新一年的宏圖與計劃；

　　2、通過對出色的個人與團體，進一步增強公司的集體榮譽感和凝聚力；

　　3、通過年會，集團領導和員工互相交流，相互促進，增加彼此間的溝通與信任；晚宴盛會。

　　二、活動主題：

　　公司20xx給力跨年盛典

　　三、活動口號：

　　相親相愛一家人

　　四、活動時間：

　　20xx年12月23日

　　五、活動地點：

　　龍鑫酒店

　　六、主辦單位：

　　公司人力資源部門

　　協辦單位：承辦單位：

　　七、籌備工作組

　　總顧問：總指揮：活動執行：

　　節目統籌：后勤保障：場務組：

　　八、活動內容：

　　第一篇：年會（回顧20xx與展望20xx）下午3：00——4：30

　　會議時間：回顧與展望下午3：00——4：30

　　娛樂時間：娛樂現場下午4：30——6：30

　　晚宴時間：晚宴下午6：30——9：00

　　九、年會準備安排

　　1、年會準備時間安排

　　（1）年會策劃及準備期：本階段主要完成通知、節目收集、主持人確定。

　　（2）年會協調及進展期：本階段主要完成節目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。

　　（3）年會倒計時期：本階段主要完成年會全過程確定（包括節目單確定）。

　　（4）年會正式演出時間：20xx年x月x日晚至21：00。

　　2、年會節目安排

　　及時通報名、電話報名、現場報名；參與人員確定；年會節目報名方式。

　　（1）喜慶、祥和、熱烈的.歌曲；

　　（2）青春、陽光、健康、向上；

　　（3）與以上主題相關的原創歌曲；

　　（4）積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈；

　　（5）具有高科技時代氣息的創意性舞蹈；

　　（6）喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等；

　　（7）相關歌曲的伴舞；

　　（8）喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品；

　　（9）經典的傳統曲藝類節目（戲曲、話劇、評書等）；

　　（10）其它類型的曲藝節目（樂器類）。

公司年會工作方案 篇30

　　一、年會主題：

　　信德緣財稅咨詢有限公司20xx年年終總結暨迎新年答謝會

　　二、年會時間:

　　20xx年1月22日下午18點00分至21點30分

　　總結匯報時間：18:10——19:10

　　答謝演出時間：19:10——20:10

　　晚宴交流時間：20:10——21:00

　　三、年會地點：

　　四、年會參會人員

　　公司全體員工及全體客戶(視到場情況而定，預計100-150人)20xx公司年會策劃方案五、年會流程與安排

　　本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

　　(一)年終總結會議

　　17:45—18:00 全體參會人員準時到達公司參加會議。(組織簽到) 18:00—18:10 大會第一項：由總經理魏萍女士致開幕辭。

　　18:10—18:20 大會第二項：員工代表講話。

　　18:20—18:30 大會第三項：客戶代表致賀辭。

　　18:30—19:10 企業文化展示、優秀員工表彰、總經理發表總結講話。 19:10—21:20 晚宴時間，伴隨著游戲互動及抽獎活動。

　　游戲一：(猜成語)成語：(道具)以準備好的成語名片

　　游戲規則：由組織提前將成語標簽貼在KTV里面有， 入場后由員工自行抽取一份標簽。答對的就與機會抽取紅包一個，答案不太符合獎勵一杯酒或一杯水。

　　1、 由主持人邀請總經理引領全體員工唱

　　2、 公司總經理為大家獻上一曲

　　游戲3：踩氣球;：100個氣球

　　游戲規則：分為兩組，一組2-3個人，每個人球上綁8個氣球，

　　主持人限定時間3分鐘，互相踩對方隊員腿上的氣球，3分鐘后，看哪個組隊員總署氣球省的多，就勝出。獲勝者獎勵抽取紅包一次，反之獎勵一杯酒或一杯水

　　游戲2：擊鼓傳花; 用具：新年吉祥物

　　游戲規則：全體員工做成一排，其中一人新年吉祥物;另有一人背著大家或蒙眼擊鼓(桌子、黑板或其他能發出聲音的物體)，鼓響時眾人開始依次傳花，至鼓停止為止。此時花在誰手中(或其座位前)，誰就上臺表演節目(有抽獎機會)或則獎勵一杯酒(無抽獎機會)或一杯水(無抽獎機會);偶然如果花在兩人手中，則兩人可通過猜拳或其它方式決定勝負者。主持人帶領全體員工一起合唱一首《 明天會更好》幸運抽獎活動：用具：抽獎箱、紅包有主持人帶領相聚抽獎，紅包里面獎勵大小不一。最后主持人邀請全體員工上臺合影留念

　　五、 年會準備及相關注意事項

　　(一) 年會的通知與宣傳：公司辦公室于元月初發出書面的.《關于信德緣財稅咨詢有限公司20xx年年終總結暨迎新年答謝會通知》對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉;并制作客戶邀請函，通知客戶，在元月19日進行電話再次邀約確定意向。

　　(二) 物品的采購：抽獎禮品、員工獎品、筆、紙、抽獎箱。

　　(三) 現場拍照：提前安排好相關人員攜帶數碼相機，做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

　　六、 年會籌辦任務

公司年會工作方案 篇31

　　一、企業年會的意義

　　年會是企業重大節日!

　　1、年會的綱領：為了父母的微笑，我在努力的路上!

　　2、操辦原則：怎么讓員工有感覺就怎么來

　　3、企業的靈魂：經營好員工的動力，實現員工的夢想，順便實現老板的夢想!

　　4、年會的核心：讓員工明年在公司拼命做事!

　　5、年會的目的：拉動

　　①拉動員工

　　a、是為了減少員工流失，用活動來留住員工;讓員工興奮采取行動，讓更多的員工看到跟公司干的希望;展示公司輝煌，讓員工家庭更支持自己在公司干;所以年會一定要與往年不一樣，一定要讓員工有感覺;讓員工明年賺到更多的錢!

　　b、是為了激發員工的動力、調動員工的積極性，讓員工在新年伊始就對工作產生高度熱情，迅速進入工作狀態。

　　②拉動顧客

　　a、一定要邀請一些我們的大客戶來參加我們的年會，在年會的現場讓我們客戶感到神圣，感恩我們的客戶，并且向客戶展示我們的團隊及公司文化，借此向客戶傳遞印象!

　　b、可以邀請一些意向客戶來參加年會，在年會的現場讓老客戶做分享，以此來打動新客戶，讓新客戶對公司產生良好印象。

　　③拉動其他力量

　　a、邀請幾位上下游或者合作伙伴，向他們展示我們的規劃及團隊，以此來增加他們對我們的信心及依賴度。

　　b、邀請幾位地方相關部門的(或者行業)領導，向他們展示我們的文化及對地方(或者行業)的拉動性和貢獻度(如：我們要成為某地區的納稅大戶等)，獲得支持

　　二、企業年會前期準備：

　　A、籌劃準備：

　　確定會務主要負責人，成立籌備組

　　2、制作年會企劃書(樣本)，確定主題及活動框架

　　3、提供年會流程計劃和年會節目供選菜單

　　4、提供會場及舞臺布置設計方案和效果圖

　　5、推薦相關音樂背景資料

　　B、前期執行：

　　1、最終確認年會流程和年會節目

　　2、準備和制作場地布置道具及相關活動器材

　　3、確定員工表演項目及主持人

　　4、撰寫年會相關文案

　　5、制定工作安排表

　　6、安排會議場地

　　7、安排年會晚宴場地、年會氣氛

　　C、成立年會項目實施小組：年會最重要的參與者是員工而非領導，所以所有領導必須為員工服務，每位領導各自申請會務組職位，定好機制，如果不全身心付出怎么辦!

　　1、迎賓接待禮儀組;(負責供應商及客人的接待及停車指引、頒獎的禮儀服務)

　　2、物品采購配送組;(所有年會物資的采購)

　　3、聚餐組;(負責安排就餐的座次及聚餐現場的督導)

　　4、晚會組;(負責整個晚會的節目安排、演練及主持工作)

　　5、抽獎組;(負責證書的制作和獎品的保管、發放、搬運)

　　6、宣傳組;(負責主席臺搭建、橫幅制作、現場音響和錄像等)

　　7、交通指揮組;(負責停車場引位、有序有效進行停車)

　　注：圍繞流程進行采購(所需物資如：紅地毯，追光燈，花環，獎杯，獎牌，嘉賓胸花，禮炮，獎品，元老條幅等必先提前兩天配齊!)。

　　三、企業年會擬邀嘉賓

　　1、員工：要求全員必須參加，不可請假;

　　2、公司各部門領導;

　　3、客戶：盡量邀請重要的大客戶，或者對公司有恩的客戶;

　　4、優秀員工及主管父母：提倡孝文化;

　　5、重量嘉賓：地方領導或者行業內知名人士等(可提前說為神秘嘉賓)。

　　四、企業年會會場的布置:

　　1、有好的音響和好的環境，最好能讓大家一起就餐。

　　2、場地兩邊掛與公司理念相關的一些條幅(如：公司文化的展示，產品，愿景，使命，口號，以展架的形式展示在年會現場，并通過員工展示體現)。

　　3、座位安排結合天、地、師、君、親的理念，如：第一排為年度業績前十名及其父母。第二排為客戶和嘉賓，其他座位按各部門劃分。

　　4、會場后方懸掛年度業績前十名巨幅照片。

　　5、公司優秀員工和元老，總經理的照片做成展架放在會場兩側。

　　(會場布置以天、地、師、君、親的原則，以此來激發員工的動力，當業績前十名在現場看到自己的巨幅照片，內心深處一定會有一股強烈的神圣感，內心自然會升起一股沖勁，所謂一念升起，所向披靡。)

　　五、企業年會具體流程：

　　1、全員到簽到處點名，安排崗位(要求會務組的所有成員必須著統一服裝)。

　　2、客戶簽到，(客戶要佩戴胸花)走紅地毯，簽名(由主持人引導進會場，紅地毯兩側主管們熱烈歡迎伙伴、嘉賓入場，聚光燈引位(注：大屏幕和這期間場內必須放非常非常動感的音樂，場外拐角需有禮儀人員引位)

　　3、主持人上場，自我介紹及熱場，介紹到場嘉賓

　　4、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞

　　5、放視頻(全年回顧)

　　6、頒發獎勵，主持人逐次邀請獲獎人員上臺領獎、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節目)，根據公司需要可設置如下獎項：

　　A、業績前6名(從六到一的順序邀請前6名逐次走上講臺領獎)

　　B、最佳狀態獎(公司里狀態最好最持續的，并且可以感染周圍的人，帶動周圍人的狀態)

　　C、無私奉獻獎(公司里平時默默無聞，但卻默默的為公司奉獻著，無怨無悔)

　　D、狼性團隊獎(公司所有的部門參選，評選標準由公司商討決定)

　　E、最上進員工獎(在公司最努力，最有動力，最有上進心的，最好是新員工，或是工齡一年以內的員工)

　　F、天使獎(此獎的人選應該是對公司員工關心最多，大家有什么事都愿意和她去說，像天使一樣關愛身邊的人)

　　G、最大貢獻獎(在過去的一年里，對公司有著某一方面的巨大貢獻的)

　　H、晉升任命書

　　I、給客戶頒獎

　　8、下半場入場兩曲熱場舞

　　9、團隊展示，向在場所有的人展示我們的團隊，展示我們的文化，展示我們的狀態，展示我們的決心，展示我們的優勢、勢氣、狀態、禮儀等。

　　10、讓各部門定明年業績目標。

　　11、地方領導發言或者相關領導發言(主持人一定要把領導塑造到位，讓領導高興。可以提前與其溝通，也可以突然襲擊，視領導的脾氣來決定，核心是讓其樂。)

　　12、行業內重量嘉賓(神秘嘉賓)發言(同樣主持人要提前準備，擬好塑造詞，向當下師學習，向行業里的精英學習，有利于員工進步及加深對本行業的理解。)

　　13、頒布新一年里公司的各項政策(可由副總頒布，要有書面文件，最好是紅頭文件)

　　14、頒布20xx年的各項獎勵機制(要清晰透明，讓人一目了然，不可含糊不清)

　　15、老板做總結激勵性發言!將全場所有人推向頂點。(話不用太多，重在激勵，塑造公司發展方向和發展前景，將現場所有的人點燃就可以了!)

　　16、主持人宣布大會正式結束;

　　17、晚餐(中間可穿插一些文藝節目)

　　六、企業年會重點備注：

　　1、主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊給企業帶來了什么!

　　2、每一位上臺的領獎者禮儀小姐必須給帶花環;

　　3、每一個上臺者都必要求走上紅地毯;

　　4、每一位上臺者聚光燈必須配合;

　　5、會務必須嚴謹每一個環節，物資，人員的調配;

　　6、DJ師、禮儀小姐和主持人對接每個環節;

　　7、頒獎此過程乃重中之重，乃大會的核心部分，公司想要達到哪些結果，就針對此類事件舉行重大而隆重的儀式，所有獲獎的人都有一到三分鐘(做一個“時間到”的提示牌)的獲獎感言，主持人提醒感謝的話要少說!(每個領獎的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎)。

　　8、感恩文化：

　　①感謝父母養育之恩，挖掘員工內在動力

　　②感謝客戶幫助自己實現夢想，讓客戶獲得神圣感

　　③感謝公司給我平臺，讓員工心定、交給

　　公司年會，就像一年一度的新春聯歡晚會，沒它不行，沒它就感覺不到一年的工作意義;所以它至關重要，不可缺少!不能不開，不可不開，必須要開!

　　它可以對公司一年的工作進行總結;

　　它可以獎勵先進，激發后進，樹立榜樣、率先垂范;

　　它可以造場造勢，激揚士氣，振奮精神;

　　它可以集中體現公司實力、人文關懷;

　　它可以凝聚人心，給人信心;

　　它可以增進客戶聯誼，感恩答謝;

　　它可以統一認識，部署戰略，鎖定目標，激發斗志;

　　它是創造潛在利潤的最好形勢之一!

　　主題：增加企業凝聚力

　　在這個“企業年會”中，公司領導與領導、員工與員工、領導與員工零距離接觸，與會者歡聚一堂，這不僅可以消除以往工作中的矛盾，還可以增進人與人之間的交流，實現企業內部的團結，增加企業凝聚力。

　　在這個“家庭年會”中，公司借以來總結回顧上一年度各項工作，對下一年作出安排和部署，并表彰年度各項先進，迎接新的一年，促進公司的企業文化建設，表達對員工的問候和愛戴。

　　活動主題：總結表彰上一年、戰略部署下一年目標：振奮精神、統一目標、加強團結、再創輝煌

　　公司年會如何安排

　　12：30 ：全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就座，等候員工大會開始。(會堂播放入場背景音樂)

　　13：00：大會進行第一項。音樂停，鞭炮響(背景鞭炮聲)。主持人宣布員工大會開始，向參會的全體員工介紹出席大會的公司主要領導同志，并鼓掌歡迎;(員工歡迎禮畢)請公司相關負責人致《開幕辭》。

　　13：11 大會進行第二項。各主要負責人分別作年終述職報告;(每個公司都不同，這個時間具體把握)

　　16：40大會進行第三項。請公司相關負責人宣讀公司《上一年度關于表彰工作先進集體和個人的決定》。

　　16：50主持人請獲得工作先進個人榮譽的優秀員工上臺領獎，同時請公司相關負責人為其頒發榮譽證書及獎金紅包，先進個人與公司相關負責人合影留念，主持人鼓掌祝賀。

　　主持人請先進個人的代表在現場發表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)

　　17：00：主持人請獲得工作先進集體榮譽的相關負責人上臺領獎，同時請公司相關負責人為其頒發榮譽獎牌或獎杯，先進集體領獎人與公司相關負責人合影留念，主持人領掌祝賀。

　　主持人請先進集體負責領獎的代表發表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)

　　17：10主持人提醒出席員工大會的主要領導同志及獲得先進個人榮譽的優秀員工上臺，合影留念。(攝影師拍照)

　　17：20主持人對本次員工大會做簡要總結。宣布員工大會閉幕。(會堂播放離席背景音樂)

公司年會工作方案 篇32

　　一、公司年會主題精神：

　　增加公司于員工之間的凝聚力

　　二、公司年會地點：

　　辦公區大會議室

　　三、公司年會時間安排：

　　（1）公司年會策劃及準備期（月日至月日）：本階段主要完成通知、收集、主持人確定。

　　（2）公司年會協調及進展期（月日至月日）：本階段主要完成節目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。

　　（3）公司年會倒計時期（月日）：本階段主要完成年會全過程確定（包括節目單確定）。

　　（4）公司年會正式演出時間：年月日晚至

　　四、公司年會節目報名方式：

　　1、及時通知報名、電話報名、現場報名

　　2、聯系人

　　3、聯系方式：

　　五、公司年會參會人員：

　　六、公司年會節目：

　　1、公司年會節目歌曲類：

　　（1）喜慶、祥和、熱烈的歌曲；

　　（2）青春、陽光、健康、向上；

　　（3）與以上主題相關的原創歌曲。

　　2、公司年會節目舞蹈類：

　　（1）積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈；

　　（2）具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。

　　（3）喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等；

　　（4）相關歌曲的伴舞。

　　3、公司年會節目曲藝類：

　　（1）喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品；

　　（2）經典的傳統曲藝類節目（戲曲、話劇、評書等）；

　　（3）其它類型的曲藝節目（樂器類）。

　　4、每個部門所報節目不限；

　　5、提倡跨部門組合報名；

　　七、公司年會進行流程

　　1、公司年會參會人員入場

　　2、主持人宣布年會開始

　　3、總經理董事長講話

　　4、表彰

　　各部門負責人做度工作總結與計劃。

　　5、聯歡會節目表演

　　6、互動小游戲

　　7、閉幕詞

公司年會工作方案 篇33

　　一、會議主題：

　　二、年會地點：

　　三、年會時間：

　　20xx年1月6日（周五）17：00開始（暫定）

　　四、年會主持人及參會人員：

　　會議主持：錢思雨、劉瑩瑩

　　參會人員：索新科技所有員工

　　五、年會的流程與安排：

　　16：50所有員工提前十分鐘到場。

　　17：00———17：05主持人宣布員工大會開始。主持人邀請總經理/副總經理上臺致開幕詞

　　17：：05———17：15總經理/副總經理致開幕詞

　　17：15———17：35就餐（就餐約20分鐘后開始表演節目）

　　17：35———17：40表演節目

　　17：40———17：45表演節目

　　17：45———17：55互動小游戲

　　17：55———18：05對優秀員工予以表彰，為優秀員工發獎，優秀員工發言。（主持人請先進員工上臺領獎，先進個人與總經理合影留念，主持人領掌祝賀。主持人請領獎者發表簡短獲獎感言）。

　　18：05———18：10表演節目

　　18：10———18：25互動小游戲

　　18：25———18：35表演節目

　　18：35———18：55抽獎及頒獎。由現場隨機員工抽取幸運獎3名。由人事部經理抽取三等獎3名。由副總經理抽取二等獎2名。由總經理抽取一等獎1名抽獎結束后統一發獎。獎品由總經理統一發放。