2019年工會(huì)共青團(tuán)工作報(bào)告
我司工會(huì)積極響應(yīng)上級(jí)工會(huì)提出的開(kāi)展“爭(zhēng)當(dāng)主力軍，建功‘十三五’”活動(dòng)號(hào)召，通過(guò)勞動(dòng)競(jìng)賽平臺(tái)，組織動(dòng)員全司廣大員工為企業(yè)生產(chǎn)建設(shè)作貢獻(xiàn)。下面是整理的關(guān)于2019年工會(huì)共青團(tuán)工作報(bào)告全文，歡迎閱讀!
今天，我們?cè)谶@里隆重召開(kāi)2019年工會(huì)、共青團(tuán)系統(tǒng)表彰大會(huì)。這次大會(huì)的主要任務(wù)是：回顧總結(jié)二0xx年以來(lái)工會(huì)、共青團(tuán)工作，部署今年的各項(xiàng)工作任務(wù)，表彰二0xx年以來(lái)在工會(huì)共青團(tuán)系統(tǒng)中涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人，進(jìn)一步動(dòng)員和組織全司各級(jí)工會(huì)、共青團(tuán)組織，廣大工會(huì)會(huì)員、共青團(tuán)員，以飽滿的熱情投身于企業(yè)改革與發(fā)展的熱潮中，為構(gòu)建和諧礦區(qū)、推進(jìn)公司新一輪改革發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)，以優(yōu)異的成績(jī)迎接黨的xx大的勝利召開(kāi)。下面，我分兩大部分向大會(huì)作報(bào)告。
第一部分 二0xx年工作回顧
工會(huì)工作回顧：
20xx年，我司工會(huì)組織在公司黨政和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞公司改革發(fā)展大局，按照 “1151”總體工作思路，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大會(huì)員群眾以維護(hù)為基本職能，以創(chuàng)新發(fā)展為動(dòng)力，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，為推進(jìn)公司發(fā)展、構(gòu)建和諧煤電發(fā)揮了橋梁和紐帶作用。
加強(qiáng)組織建設(shè)，提高了服務(wù)意識(shí)
組織建設(shè)是工會(huì)組織的基礎(chǔ)工作。一年來(lái)，公司工會(huì)圍繞全總提出的“組織起來(lái)、切實(shí)維權(quán)”的工作要求，結(jié)合我司實(shí)際，重視組織建設(shè)工作：一是把組織建設(shè)工作與加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)、穩(wěn)定一線隊(duì)伍、維護(hù)職工權(quán)益有機(jī)結(jié)合，積極發(fā)展農(nóng)民工會(huì)員。各基層工會(huì)重點(diǎn)抓好在采掘一線、機(jī)電運(yùn)輸二線中發(fā)展農(nóng)輪工入會(huì)，工作取得了明顯的突破，有部分礦井實(shí)現(xiàn)了職工百分百入會(huì)的目標(biāo)。目前全司農(nóng)民輪換工、協(xié)議工會(huì)員有4000余人。各基層工會(huì)會(huì)員會(huì)籍全部實(shí)行電腦管理。二是按《工會(huì)章程》和《工會(huì)法》要求，去年運(yùn)輸公司、紅土地酒店、合并后的供電公司及時(shí)成立了工會(huì)組織，工作得到有效地銜接。三是各基層工會(huì)的內(nèi)業(yè)資料進(jìn)一步規(guī)范。“四簿五冊(cè)”使用良好，檔案管理比較清楚，工會(huì)各項(xiàng)基層工作更加扎實(shí)。四是工會(huì)干部服務(wù)大局意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)。公司工會(huì)選派了部分工會(huì)干部參加《企業(yè)工會(huì)工作條例》學(xué)習(xí)培訓(xùn)，參加集團(tuán)公司各項(xiàng)工作調(diào)研，工會(huì)干部自覺(jué)投身于企業(yè)兩個(gè)文明建設(shè)之中，素質(zhì)、能力得到了鍛煉和提高。
抓好宣傳教育，營(yíng)造了健康向上的氛圍
全司各級(jí)工會(huì)組織充分認(rèn)識(shí)到宣傳輿論的無(wú)形作用，運(yùn)用多種媒體、多種途徑，積極宣傳黨的方針政策和工會(huì)的各項(xiàng)工作措施。認(rèn)真落實(shí)公司黨委關(guān)于學(xué)習(xí)xx屆六中全會(huì)精神通知要求，利用安全學(xué)習(xí)日、職工大會(huì)向廣大員工宣講構(gòu)建和諧礦區(qū)的重要意義和作用，宣傳煤電“十三五”規(guī)劃，調(diào)動(dòng)和發(fā)揮職工的積極性、創(chuàng)造性。同時(shí)，以“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)為載體，實(shí)施職工素質(zhì)建設(shè)工程，積極協(xié)助有關(guān)部門(mén)做好職工技能培訓(xùn)，開(kāi)展多種形式技術(shù)崗位練兵比武。此外，還深入基層開(kāi)展工作調(diào)研。先后開(kāi)展了農(nóng)輪工會(huì)員發(fā)展情況、采掘一線安全狀況、勞動(dòng)保護(hù)情況等方面工作調(diào)研，向上級(jí)工會(huì)提交了調(diào)研報(bào)告，編印了反映我司工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)和動(dòng)態(tài)的《工會(huì)簡(jiǎn)報(bào)》8期，組織舉辦了公司第四屆工運(yùn)理論研討會(huì)。
開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽，促進(jìn)了企業(yè)生產(chǎn)
我司工會(huì)積極響應(yīng)上級(jí)工會(huì)提出的開(kāi)展“爭(zhēng)當(dāng)主力軍，建功‘十三五’”活動(dòng)號(hào)召，通過(guò)勞動(dòng)競(jìng)賽平臺(tái)，組織動(dòng)員全司廣大員工為企業(yè)生產(chǎn)建設(shè)作貢獻(xiàn)。總體工作去年十一月市總在我司召開(kāi)的全市市直屬企業(yè)開(kāi)展“當(dāng)好主力軍，作為10+3、建功‘十三五’”活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)上，我司工會(huì)向與會(huì)代表作了全面介紹，并在上個(gè)月公司勞動(dòng)競(jìng)賽總結(jié)動(dòng)員大會(huì)作了全面地總結(jié)，這里不再重復(fù)。
豐富群安載體，發(fā)揮了共管作用
過(guò)去的一年，我司工會(huì)以落實(shí)特聘煤礦安全群眾監(jiān)督員制度為載體，推進(jìn)群眾安全生產(chǎn)工作。一是完善四級(jí)群監(jiān)網(wǎng)絡(luò)。公司工會(huì)四月份聘任第一批630名煤礦安全群眾監(jiān)督員，八月份經(jīng)考核又聘任117名群眾安全監(jiān)督員，同時(shí)對(duì)流失和不能勝任工作的83名群監(jiān)員予以解聘，煤礦安全群眾監(jiān)督員動(dòng)態(tài)管理得到加強(qiáng)。二是規(guī)范 “兩線一站”管理，開(kāi)展了生產(chǎn)礦井群安工作競(jìng)賽，對(duì)季度實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)、群安工作落實(shí)到位的礦井給予獎(jiǎng)勵(lì)。三是積極推行“一法三卡”制度，結(jié)合實(shí)際編印了安全文化叢書(shū)《礦井安全生產(chǎn)提示卡》小冊(cè)子，深化了群安宣傳、工作例會(huì)、工作考核、表彰獎(jiǎng)勵(lì)等八項(xiàng)工作制度。四是發(fā)揮女工家屬半邊天作用，開(kāi)展了形式多樣的安全勸導(dǎo)活動(dòng)。
推進(jìn)廠務(wù)公開(kāi)，促進(jìn)了和諧發(fā)展
全司工會(huì)組織從落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧企業(yè)的高度推進(jìn)廠務(wù)公開(kāi)民主管理工作。首先結(jié)合公司改制改革，從強(qiáng)化廠務(wù)公開(kāi)民主管理工作制度化、規(guī)范化建設(shè)上著手，規(guī)范二級(jí)職代會(huì)運(yùn)作，營(yíng)造了和諧發(fā)展氛圍。其次在探索中規(guī)范和拓展。公司及各基層單位建立了較為規(guī)范的領(lǐng)導(dǎo)班子決策議事制度，完善了物資采購(gòu)和工程招投標(biāo)管理。第三圍繞職工關(guān)注的熱點(diǎn)、企業(yè)管理的難點(diǎn)、廉政建設(shè)的焦點(diǎn)深化廠務(wù)公開(kāi)。全司“一個(gè)主體”(行政主體)、“二個(gè)突出”(突出點(diǎn)題公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi))得到明確，效能監(jiān)察工作程序也逐步完善和規(guī)范。公司被推薦參加了“全國(guó)廠務(wù)公開(kāi)先進(jìn)單位”評(píng)選。
深化班組文化，弘揚(yáng)了團(tuán)隊(duì)精神
在這方面公司工會(huì)以分項(xiàng)文化建設(shè)為載體，配合黨工部設(shè)計(jì)和制定了區(qū)隊(duì)班組文化建設(shè)方案，并在基層召開(kāi)專門(mén)座談會(huì)，推進(jìn)基層班組文化建設(shè)全面展開(kāi)，各基層單位都制定班組文化建設(shè)實(shí)施方案。另外開(kāi)展了形式多樣的職工文化活動(dòng)，組隊(duì)參加了集團(tuán)公司攝影、橋牌、象棋比賽，主辦了集團(tuán)公司乒乓球、羽毛球賽事，排練節(jié)目參加市精神文明演出、環(huán)保活動(dòng)日演出。公司除傳統(tǒng)的“安康杯”籃球賽、“煤電杯”男女排球賽外，堅(jiān)持做到“大型活動(dòng)規(guī)范化、節(jié)日活動(dòng)制度化、小型活動(dòng)經(jīng)常化”，被評(píng)為“全國(guó)煤礦體育工作先進(jìn)單位”。
實(shí)施溫暖工程，構(gòu)建了和諧的企業(yè)氛圍
我司各級(jí)工會(huì)組織大力實(shí)施送溫暖工程，開(kāi)展元旦、春節(jié)送溫暖活動(dòng)，開(kāi)展“金秋助學(xué)”和“黨員領(lǐng)導(dǎo)干部掛鉤幫扶特困戶”活動(dòng)，撥出專款慰問(wèn)全公司退休人員、困難戶、特困戶、工殘人員、工亡職工遺屬等對(duì)象(2019年春節(jié)慰問(wèn)金額就達(dá)370萬(wàn)元)，同時(shí)做好特困戶納入低保等工作，把職工冷暖掛在心頭，在企業(yè)內(nèi)部架起了一座座“連心橋”。二0xx年開(kāi)展的為受災(zāi)職工“送溫暖、獻(xiàn)愛(ài)心”募捐活動(dòng)，共籌集6.49萬(wàn)元補(bǔ)助了146戶受災(zāi)職工，讓受災(zāi)職工深切感受到來(lái)自企業(yè)大家庭的溫暖;在“金秋扶困助學(xué)”結(jié)對(duì)幫扶困難職工活動(dòng)中，共籌集助學(xué)資金12.51萬(wàn)元，幫助379名困難職工子女圓了就學(xué)夢(mèng)，全司沒(méi)有一名困難職工子女因貧困而輟學(xué);注重做好近6000名離退休職工和撫恤救濟(jì)對(duì)象的管理和服務(wù)工作，幫助離退休同志解決實(shí)際困難;今年春節(jié)前，公司領(lǐng)導(dǎo)帶頭、基層領(lǐng)導(dǎo)參與，到各基層、各退休基地走家串戶，慰問(wèn)離退休老同志，向他們介紹企業(yè)發(fā)展成果。
重視女工工作，發(fā)揮了特殊作用。
去年，公司女工委以開(kāi)展“爭(zhēng)創(chuàng)女職工標(biāo)兵崗”、“爭(zhēng)當(dāng)女職工標(biāo)兵”活動(dòng)為主線，組織女職工開(kāi)展崗位自學(xué)成才活動(dòng)，開(kāi)展評(píng)比履行《安全共保合同》好夫妻活動(dòng)，開(kāi)展女職工合理化建議“金點(diǎn)子”評(píng)選，開(kāi)展女工工作論文研討，展現(xiàn)女職工新風(fēng)采。公司女工委還組織全司630名女職工參加平安特殊病種保險(xiǎn)，參加省總女工委、集團(tuán)公司舉辦的“特殊權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同”學(xué)習(xí)班，組織760位女職工參加?jì)D科普查。此外，工會(huì)經(jīng)審工作也得到較好地落實(shí)。
二、共青團(tuán)工作回顧:
20xx年，公司團(tuán)委在上級(jí)團(tuán)委和公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心，積極探索適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度要求的團(tuán)建工作新路子，全面提升團(tuán)組織凝聚力、戰(zhàn)斗力，不斷推進(jìn)了公司的改革與發(fā)展。去年八月份，團(tuán)省委副書(shū)記賴軍到我們公司調(diào)研，對(duì)我們公司共青團(tuán)工作給予了充分的肯定和高度的評(píng)價(jià)。與此同時(shí)，公司團(tuán)委還先后被評(píng)為“全國(guó)五四紅旗團(tuán)委創(chuàng)建單位”、“全省增強(qiáng)團(tuán)員意識(shí)主題教育活動(dòng)優(yōu)秀組織單位”、“全市市五四紅旗團(tuán)委”等。
團(tuán)的各項(xiàng)制度得到進(jìn)一步健全。去年，我們進(jìn)一步加強(qiáng)了團(tuán)組織自身建設(shè)，繼續(xù)深入開(kāi)展了“永遠(yuǎn)跟黨走、青春獻(xiàn)礦山”為主題的增強(qiáng)團(tuán)員意識(shí)教育活動(dòng)，建立健全了團(tuán)建工作長(zhǎng)效機(jī)制，不斷加強(qiáng)基層團(tuán)組織建設(shè)。大力開(kāi)展了創(chuàng)建“五四紅旗團(tuán)委(總支、支部)”活動(dòng)，堅(jiān)持團(tuán)內(nèi)“三會(huì)一課”、《團(tuán)支部工作手冊(cè)》制度，實(shí)行了團(tuán)工作月報(bào)表制度及平時(shí)抽查和定期檢查考評(píng)等工作制度，逐步健全完善共青團(tuán)工作目標(biāo)管理責(zé)任制等團(tuán)內(nèi)各項(xiàng)工作程序與制度，促進(jìn)團(tuán)建工作走上規(guī)范化、制度化。
理論學(xué)習(xí)工作取得實(shí)效。去年，我們深入開(kāi)展了創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型團(tuán)組織”活動(dòng)，積極組織廣大團(tuán)員青年認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)和團(tuán)的知識(shí)，同時(shí)還引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年通過(guò)函授、自學(xué)等途徑，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)和WTO、電腦、英語(yǔ)、證券、金融、資本運(yùn)營(yíng)等知識(shí)。同時(shí)還開(kāi)展了“知榮辱、樹(shù)新風(fēng)、促發(fā)展”主題教育活動(dòng)，積極推廣了“青年夜校”、“青年讀書(shū)社”、“青年讀書(shū)興趣小組”等經(jīng)驗(yàn)和做法，引導(dǎo)團(tuán)員青年自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)，增強(qiáng)服務(wù)企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的本領(lǐng)。
青年主題活動(dòng)扎實(shí)有效。去年，根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況，公司團(tuán)委創(chuàng)造性地開(kāi)展了五項(xiàng)主題活動(dòng)，為推進(jìn)企業(yè)的改革與發(fā)展發(fā)揮積極的作用：一是開(kāi)展青年突擊隊(duì)競(jìng)賽活動(dòng)。把青年突擊隊(duì)競(jìng)賽活動(dòng)作為團(tuán)組織圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心開(kāi)展的一項(xiàng)最重要的工作來(lái)抓，積極采取各種措施，推進(jìn)競(jìng)賽活動(dòng)的扎實(shí)開(kāi)展。去年，全司有17支隊(duì)伍參加青年突擊隊(duì)競(jìng)賽，其中2支隊(duì)伍參加省重點(diǎn)項(xiàng)目青年突擊隊(duì)競(jìng)賽活動(dòng)，3支隊(duì)伍參加全市市青年突擊隊(duì)競(jìng)賽活動(dòng)，12支隊(duì)伍參加公司青年突擊隊(duì)競(jìng)賽活動(dòng)。二是開(kāi)展青年志愿者活動(dòng)。重新組建了青年志愿者隊(duì)伍，并以三月份“學(xué)雷鋒活動(dòng)月”為契機(jī)，積極開(kāi)展以“參與志愿服務(wù)、構(gòu)建和諧礦區(qū)”為主題的青年志愿者活動(dòng)，努力做到“抓三月，促全年”。此外，針對(duì)近年來(lái)企業(yè)出現(xiàn)的采掘一線職工招工難、穩(wěn)定難等問(wèn)題，充分發(fā)揮共青團(tuán)組織的優(yōu)勢(shì)，繼續(xù)創(chuàng)造性地開(kāi)展了“我為穩(wěn)定采掘隊(duì)伍作貢獻(xiàn)”活動(dòng)，為穩(wěn)定職工隊(duì)伍發(fā)揮了積極的作用。三是開(kāi)展青年安全共管活動(dòng)。去年，公司黨委專門(mén)下發(fā)了《關(guān)于深入開(kāi)展安全文明班組競(jìng)賽、導(dǎo)師帶徒、青安崗活動(dòng)的通知》文件，進(jìn)一步完善了活動(dòng)的實(shí)施方案，健全考核制度，促進(jìn)了活動(dòng)的扎實(shí)開(kāi)展。基層各單位按照公司的統(tǒng)一部署，緊密結(jié)合實(shí)際，扎實(shí)開(kāi)展青年安全共管活動(dòng)，取得了較好的成效。四是開(kāi)展青年崗位能手活動(dòng)。把開(kāi)展“崗位練兵、技能比武”活動(dòng)作為團(tuán)組織開(kāi)展青年崗位能手競(jìng)賽活動(dòng)一項(xiàng)重要工作來(lái)抓。公司專門(mén)下發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展“崗位練兵、技能比武”活動(dòng)的通知》，成立了競(jìng)賽活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，從去年10月份起，公司團(tuán)委牽頭先后舉行了掘進(jìn)、采煤、機(jī)電、發(fā)運(yùn)站崗位技能比武，全司11對(duì)生產(chǎn)礦井和3個(gè)發(fā)運(yùn)站的近千名職工參加了各種比賽。此外，公司各級(jí)團(tuán)組織還引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年積極投身于“兩創(chuàng)三保”勞動(dòng)競(jìng)賽中，通過(guò)開(kāi)展青年創(chuàng)新創(chuàng)效、青年技術(shù)攻關(guān)、青工“五小”競(jìng)賽、QC小組、“我為團(tuán)旗添光彩”、“我為節(jié)約型企業(yè)作貢獻(xiàn)”等活動(dòng)，努力為企業(yè)改革發(fā)展作貢獻(xiàn)。五是開(kāi)展青年文化園活動(dòng)。堅(jiān)持“小型、多樣、健康、活潑”的原則，利用各種重大節(jié)日，積極開(kāi)展適合青年特點(diǎn)的文化活動(dòng)，不斷豐富青年的文化生活。去年“五四”期間還舉辦了青年登山比賽活動(dòng)。
總之，去年以來(lái)，我司工會(huì)共青團(tuán)組織和廣大職工群眾做了許多卓有成效的工作，促進(jìn)了企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理，在此，我謹(jǐn)代表公司工會(huì)和共青團(tuán)向全司工會(huì)、共青團(tuán)干部和廣大工會(huì)會(huì)員、共青團(tuán)員的辛勤工作表示衷心的感謝!向關(guān)心支持群團(tuán)工作的的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝!我們?cè)诳吹匠煽?jī)的同時(shí)，也應(yīng)該清醒的看到我們的工作中還存在許多不足之處，如：維權(quán)工作機(jī)制建設(shè)還不夠到位;勞動(dòng)競(jìng)賽工作成效還要進(jìn)一步提高;工會(huì)、共青團(tuán)的活動(dòng)方式還需進(jìn)一步創(chuàng)新;“職工之家”建設(shè)還要進(jìn)一步深化等等。這些都有待我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦羞M(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)。
第二部分 今年的工作意見(jiàn)
工會(huì)工作意見(jiàn)：
今年，我司各級(jí)工會(huì)組織要堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx屆五中、六中全會(huì)精神以及中國(guó)工會(huì)十四大、十四屆十次干部團(tuán)(擴(kuò)大)會(huì)議精神，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，繼續(xù)按照我司工會(huì)“一一五一”總體工作思路和首屆工代會(huì)的工作部署，圍繞公司改革發(fā)展穩(wěn)定大局，圍繞職工之家建設(shè)主線，以維護(hù)為基本職能，以落實(shí)《企業(yè)工會(huì)工作條例》為動(dòng)力，抓好工會(huì)自身建設(shè)，促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧，使工會(huì)工作基礎(chǔ)得到夯實(shí)，群眾安全與生產(chǎn)、廠務(wù)公開(kāi)、企業(yè)文化建設(shè)和送溫暖工程、職工隊(duì)伍建設(shè)等重點(diǎn)工作得到推進(jìn)。對(duì)今年的工會(huì)工作，熊書(shū)記在年初的二0xx年工會(huì)工作總結(jié)會(huì)上已提出了具體的要求，公司工會(huì)也制定了年度工作計(jì)落實(shí)《企業(yè)工會(huì)工作條例》，加強(qiáng)工會(huì)工作的執(zhí)行力。
全國(guó)總工會(huì)制定下發(fā)的《企業(yè)工會(huì)工作條例》，是新世紀(jì)新階段加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)工會(huì)工作的指導(dǎo)性、規(guī)范性文件，它對(duì)于更好地保障企業(yè)工會(huì)地位，維護(hù)職工群眾合法權(quán)益，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展，建立穩(wěn)定和諧的勞動(dòng)關(guān)系，提高企業(yè)工會(huì)工作整體水平，增強(qiáng)企業(yè)工會(huì)的凝聚力和吸引力，具有重要的意義。全司各級(jí)工會(huì)組織首先要組織工會(huì)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《企業(yè)工會(huì)工作條例》，領(lǐng)會(huì)《條例》精神實(shí)質(zhì)，把《企業(yè)工會(huì)工作條例》應(yīng)用到實(shí)際工作中。二是要進(jìn)一步提高工會(huì)工作執(zhí)行力。近兩年我司進(jìn)一步加大了“三項(xiàng)”制度改革力度，基層工會(huì)干部逐步實(shí)行兼任。在新的環(huán)境和條件下，如何加強(qiáng)組織建設(shè)，理順工作環(huán)境，加強(qiáng)工作執(zhí)行力，是大家都要思考的一項(xiàng)工作。我司工會(huì)工作會(huì)不會(huì)滑坡，很關(guān)鍵一點(diǎn)就是基層工會(huì)干部能不能很快將工作理順，角色能不能很快到位。我希望各位干部回去以后，理一理本單位工會(huì)工作思路，配好配強(qiáng)專兼職工會(huì)干部，做到工會(huì)委員會(huì)機(jī)構(gòu)健全，委員職責(zé)明確，議事制度規(guī)范，作風(fēng)雷厲風(fēng)行，工會(huì)工作事有人想，活有人干，關(guān)有人把，效有人評(píng)，上級(jí)工會(huì)布置的工作能在基層得到及時(shí)、準(zhǔn)確的貫徹落實(shí)。
認(rèn)真抓好群眾安全生產(chǎn)工作，為企業(yè)安全生產(chǎn)作貢獻(xiàn)。
群眾安全生產(chǎn)工作是我們工會(huì)組織十分重要的工作。全司工會(huì)組織要從落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主”方針、履行齊抓共管職責(zé)出發(fā)，認(rèn)真抓好群眾安全生產(chǎn)工作。首先要以人為本，積極協(xié)助安監(jiān)部門(mén)做好職工的安全教育培訓(xùn)工作。培訓(xùn)的方式做到多樣化，如舉辦“三違”人員學(xué)習(xí)班、應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)抽答、組織群監(jiān)員協(xié)管員簽訂責(zé)任狀、個(gè)別技能輔導(dǎo)等，進(jìn)一步提高采掘工人的綜合素質(zhì)。另外還要做好群監(jiān)員、協(xié)管員學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高群監(jiān)員的監(jiān)督能力，提高礦嫂的協(xié)管能力。其次要進(jìn)一步發(fā)揮群安員、家屬協(xié)管員作用。要強(qiáng)化我司700多位群監(jiān)員班前、班中、班后的工作職責(zé)，開(kāi)展“重點(diǎn)工作重點(diǎn)監(jiān)督”活動(dòng)，二季度重點(diǎn)監(jiān)督生產(chǎn)一線火工放炮工作，該環(huán)節(jié)的三違數(shù)必須有明顯下降。在家屬協(xié)管方面要進(jìn)一步發(fā)揮女工家屬半邊天作用，組織各協(xié)管會(huì)建立 “聯(lián)系戶”、“重點(diǎn)人”、“重點(diǎn)戶”包保制度，減少違章次數(shù);組織女工家屬對(duì)“三違”人員進(jìn)行幫教，讓他們認(rèn)識(shí)到三違的危害;組織女工家屬簽訂安全雙保公約，做到安全夫妻共保;組織各女工委開(kāi)展形式多樣的安全勸導(dǎo)活動(dòng)，營(yíng)造安全氛圍;組織一線職工夫妻開(kāi)展面對(duì)面承諾安全活動(dòng)，吹好安全枕邊風(fēng)。第三要發(fā)揮公司勞模、金銀牌采掘能手的榜樣帶動(dòng)作用，鼓勵(lì)先模人物在生產(chǎn)中不但要帶生產(chǎn)，還要帶安全。
工會(huì)干部要準(zhǔn)確把握角色定位，做到有為有位不越位
在新時(shí)期, 工會(huì)干部在企業(yè)中要扮演好四種關(guān)鍵的角色。 一是職工合法權(quán)益的維護(hù)人。工會(huì)干部一方面必須教育職工支持黨政領(lǐng)導(dǎo)推進(jìn)企業(yè)改革的深化，另一方面，必須根據(jù)《勞動(dòng)法》和《工會(huì)法》的要求，維護(hù)廣大職工群眾的合法權(quán)益。 二是職工參與管理的代言人。在企業(yè)管理、決策過(guò)程中，要求工會(huì)干部認(rèn)真履行職責(zé)，為職工說(shuō)話、辦事，不辜負(fù)職工的重托。為此，工會(huì)干部也要注重發(fā)揮源頭參與的作用，使廣大職工的正確意見(jiàn)、呼聲和要求能夠及時(shí)準(zhǔn)確地體現(xiàn)到各項(xiàng)改革措施和企業(yè)決策中去。三是職工噓寒問(wèn)暖的知心人。廣大職工普遍希望工會(huì)干部能與他們打成一片，在他們思想有疙瘩時(shí)，能與他們促膝談心;在對(duì)改革措施不理解時(shí)，能為他們釋疑解惑;在發(fā)生矛盾糾紛時(shí)，能為他們出面調(diào)解;在發(fā)生暫時(shí)困難時(shí)能為他們排憂解難。因此，工會(huì)干部要為職工辦實(shí)事、辦好事，拉近與職工的距離，提高工會(huì)在職工心目中的形象。四是企業(yè)管理的內(nèi)行人。工會(huì)干部除了熟悉掌握工會(huì)業(yè)務(wù)知識(shí)外，還要注重學(xué)習(xí)經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)。工會(huì)干部只有成為企業(yè)管理的內(nèi)行人，才能更好地代表職工參政議政，實(shí)現(xiàn)維護(hù)企業(yè)整體利益與維護(hù)職工具體利益的統(tǒng)一。作為一名企業(yè)工會(huì)干部，一定要準(zhǔn)確把握自己的角色定位，把自己的角色扮演好。同時(shí)要處理好“有為”和“有位”的關(guān)系。有為才能有位，有位才能更好地維權(quán)。
二、共青團(tuán)工作意見(jiàn)
今年公司團(tuán)委工作意見(jiàn)已經(jīng)下發(fā)，要求各單位團(tuán)組織認(rèn)真貫徹落實(shí)，并緊緊圍繞企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心，扎實(shí)工作，開(kāi)拓創(chuàng)新，不斷提高團(tuán)組織的服務(wù)能力、凝聚能力、學(xué)習(xí)能力、合作能力，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年為推進(jìn)公司的改革與發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。下面，我重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)三點(diǎn)意見(jiàn)：
統(tǒng)一思想，把握機(jī)遇，切實(shí)認(rèn)清新形勢(shì)對(duì)共青團(tuán)工作的新要求。
今年是我們公司實(shí)施“十三五”規(guī)劃、推進(jìn)新一輪改革發(fā)展的關(guān)鍵之年。在年初召開(kāi)的公司二屆一次職代會(huì)上明確提出了今年公司的奮斗目標(biāo)，要實(shí)現(xiàn)職代會(huì)提出的目標(biāo)，需要全司上下的共同努力。各級(jí)團(tuán)組織和廣大團(tuán)干部一定要切實(shí)增強(qiáng)搶抓關(guān)鍵機(jī)遇的責(zé)任感和緊迫感，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到公司職代會(huì)的精神上來(lái)，全面提高工作的能力和水平，帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年為實(shí)現(xiàn)公司確定的各項(xiàng)工作目標(biāo)貢獻(xiàn)力量。當(dāng)代青年和青年工作正發(fā)生著深刻的變化，青年思想觀念也發(fā)生了巨大變化。各級(jí)團(tuán)組織必須適應(yīng)這些變化，必須研究這些變化規(guī)律，掌握引導(dǎo)青年思想的主動(dòng)權(quán)，切實(shí)做好新形勢(shì)下的青年工作。
找準(zhǔn)位置，抓住重點(diǎn)，切實(shí)提高服務(wù)大局、服務(wù)青年的能力和水平
服務(wù)大局、服務(wù)青年，是共青團(tuán)工作的立足點(diǎn)和出發(fā)點(diǎn)，也是檢驗(yàn)共青團(tuán)能力建設(shè)水平的重要標(biāo)準(zhǔn)。各級(jí)團(tuán)組織一定要牢固樹(shù)立和全面貫徹科學(xué)發(fā)展觀，著眼于搶抓戰(zhàn)略機(jī)遇，著眼于公司新一輪改革發(fā)展，著眼于構(gòu)建和諧礦區(qū)，帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年在促進(jìn)公司又好又快發(fā)展中發(fā)揮最大作用。 一是要帶領(lǐng)團(tuán)員青年在推進(jìn)公司改革與發(fā)展的各項(xiàng)工作中建功立業(yè)。公司提出“十三五”期間要實(shí)現(xiàn)年產(chǎn)量300萬(wàn)噸的目標(biāo)。全司廣大團(tuán)員青年作為公司改革發(fā)展的重要力量，在全面推進(jìn)公司新一輪改革發(fā)展中要發(fā)揮生力軍和突擊隊(duì)作用。全司各級(jí)團(tuán)組織要按照公司的統(tǒng)一部署，深入開(kāi)展好青年突擊隊(duì)、青年安全共管、青年創(chuàng)新創(chuàng)效、青年崗位能手、青年志愿者、青年文化園等各種主題競(jìng)賽活動(dòng)，引導(dǎo)和帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年積極投身于“精細(xì)管理年”勞動(dòng)競(jìng)賽、安全生產(chǎn)等各項(xiàng)工作中，為推進(jìn)公司的改革與發(fā)展發(fā)揮積極的作用。二是要帶領(lǐng)團(tuán)員青年在構(gòu)建和諧礦區(qū)中做出新貢獻(xiàn)。構(gòu)建和諧礦區(qū)，為廣大團(tuán)員青年發(fā)揮生力軍作用提供了更加廣闊的天地。各級(jí)團(tuán)組織要深刻認(rèn)識(shí)構(gòu)建和諧礦區(qū)的重大意義，通過(guò)采取各種措施，引導(dǎo)團(tuán)員青年積極參與企業(yè)精神文明建設(shè)各項(xiàng)活動(dòng)。要加強(qiáng)團(tuán)員青年的思想道德教育，堅(jiān)持不懈地用馬克思主義最新成果武裝團(tuán)員、教育青年。要大力加強(qiáng)青年文化建設(shè)，廣泛開(kāi)展團(tuán)員青年喜聞樂(lè)見(jiàn)、健康向上的各種文化活動(dòng)，引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年積極參與到福煤集團(tuán)文化建設(shè)中來(lái)，為構(gòu)建和諧礦區(qū)貢獻(xiàn)自己的青春和力量。三是要竭誠(chéng)服務(wù)青年，不斷鞏固黨執(zhí)政的青年群眾基礎(chǔ)。服務(wù)青年是共青團(tuán)組織的重要職責(zé)，也是廣大青年對(duì)共青團(tuán)組織的迫切愿望。圍繞青年學(xué)習(xí)成長(zhǎng)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、權(quán)益保護(hù)、交流交往等迫切需求，各級(jí)團(tuán)組織和團(tuán)干部，要帶著責(zé)任、帶著真情，掌握青年思想動(dòng)態(tài)，研究青年所愿所盼、所憂所慮，有針對(duì)性地為廣大青年提供扎實(shí)有效的服務(wù)，真正把工作做到青年心坎上，幫助青年解決最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的具體利益問(wèn)題。
夯實(shí)基礎(chǔ)，把握關(guān)鍵，切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)團(tuán)的自身建設(shè)
團(tuán)的建設(shè)是黨的建設(shè)的重要組成部分，加強(qiáng)團(tuán)的建設(shè)既是團(tuán)的事業(yè)發(fā)展的根本保證，也是加強(qiáng)黨的建設(shè)的必然要求。一是要切實(shí)加強(qiáng)團(tuán)的基層組織建設(shè)。各級(jí)團(tuán)組織要堅(jiān)持“黨建帶團(tuán)建、團(tuán)建抓創(chuàng)新”的原則，著力探索適應(yīng)企業(yè)改革發(fā)展要求的組織模式和運(yùn)行機(jī)制，不斷擴(kuò)大團(tuán)組織的覆蓋面。要推動(dòng)制度創(chuàng)新，進(jìn)一步構(gòu)建體系健全、切合實(shí)際、動(dòng)態(tài)開(kāi)放的團(tuán)的基層組織制度體系。要繼續(xù)實(shí)行團(tuán)建目標(biāo)管理考核制度，大力開(kāi)展創(chuàng)建“五四紅旗團(tuán)組織”活動(dòng)，全面推進(jìn)基層團(tuán)組織建設(shè)。二是要努力建設(shè)一支黨放心、青年滿意的團(tuán)干部隊(duì)伍。做好新形勢(shì)下團(tuán)的工作，關(guān)鍵在團(tuán)干部。廣大團(tuán)干部一定要深刻認(rèn)識(shí)自己肩負(fù)的光榮使命，不斷加強(qiáng)能力建設(shè)，努力在團(tuán)的崗位上有所作為。要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自身的綜合素質(zhì)。要大膽創(chuàng)新，努力掌握新形勢(shì)下做好青年工作的本領(lǐng)和手段，不斷地有所創(chuàng)造、有所前進(jìn)。要樂(lè)于奉獻(xiàn)，以更加飽滿的熱情和更加旺盛的斗志投入工作，奉獻(xiàn)團(tuán)的事業(yè)，服務(wù)青年成長(zhǎng)，在奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值，在服務(wù)中擴(kuò)大團(tuán)的影響。要投身實(shí)踐，進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神，樹(shù)立良好的學(xué)風(fēng)和工作作風(fēng)，扎扎實(shí)實(shí)地把黨的路線方針政策貫徹到團(tuán)的各項(xiàng)工作中去，把工作做到青年群眾中去。
同志們,今年工會(huì)、共青團(tuán)工作目標(biāo)已經(jīng)明確，讓我們緊密團(tuán)結(jié)起來(lái),高舉鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想偉大旗幟，樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，圍繞中心，求真務(wù)實(shí)，開(kāi)拓進(jìn)取，進(jìn)一步做好新形勢(shì)下的群團(tuán)組織工作，努力開(kāi)創(chuàng)工會(huì)、共青團(tuán)工作的新局面，為全面推進(jìn)公司又好又快發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)!