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機電系統(tǒng)安全大排查工作報告

發(fā)布時間:2023-06-13

機電系統(tǒng)安全大排查工作報告(精選3篇)

機電系統(tǒng)安全大排查工作報告 篇1

  根據(jù)《關(guān)于切實加強安全生產(chǎn)工作的通知》要求,分公司組織機電維護人員對分公司所轄收費所車道、監(jiān)控、廣場及供配電設備等進行了詳細安全大排查工作,從排查情況來看分公司所轄收費所車道、監(jiān)控、廣場及供配電設備總體運行情況良好,但也存在著一些問題,現(xiàn)在具體報告如下:

  一、收費所排查項目

  1:收費所UPS設備均運轉(zhuǎn)正常。

  2:各收費所供配電設備均正常。

  3:各收費所發(fā)電機均正常。

  4:各收費所參數(shù)穩(wěn)壓供電均正常。

  5:所有電子情報板均發(fā)送正常。

  6:各收費所機電設備均運行良好。

  7:召至西收費所防雷接地都在標準范圍內(nèi)(電阻值≤4歐姆),收費所防雷接地超出標準范圍31歐姆;收費所強電沒有接地,存在極大的安全隱患。

  二、分公司GPS車輛正常維修中

  三、收費所

  各有一臺UPS故障;部分監(jiān)視器壞無法顯示圖像,但不影響正常工作;工作站病毒嚴重導致白名單無法正常下傳;召收費所UPS電池故障無法充電,切換時會導致監(jiān)控票亭斷電,包鋼收費所UPS主機有報警聲音,主機顯示屏黑屏。

  四、整改方案

  一是提高思想重視度,制定責任清單。要求分公司各收費所高度重視此次公路機電系統(tǒng)安全大排查工作,提高思想重視度,對巡查發(fā)現(xiàn)的問題,匯總成清單,責任到人,并制定解決方案,逐個銷號,確保整改到位。

  二是加強培訓力度,提高專業(yè)技能。安全工作無小事,安全工作責任大于天;為進一步加強專業(yè)技術(shù)人員的技術(shù)能力和水平,我們將實施組織機電設備培訓工作,制定詳細的培訓計劃,確保培訓學習有針對性,有實效。

  三是制定風險點評估點。結(jié)合此次安全生產(chǎn)工作大排查的情況,我們將結(jié)合實際,制定風險評估點,并結(jié)合風險評估點的實際情況,制定相應的對策舉措,防范于未然,將安全生產(chǎn)工作做實做細。

  四是加大力度,確保整改到位。、收費所防雷接地分公司已經(jīng)向不同施工方詢價,等待分公司批復后同時進行競爭性談判;輔道收費所的軟件病毒問題已上報總公司;四道沙河、哈德門收費所因拆遷、遷站原因UPS及監(jiān)視器故障暫不作處理(不影響正常收費工作);召、包鋼收費所UPS電池及主機已經(jīng)向UPS廠家聯(lián)系等待分公司批復后進行維修。

  五是全力以赴,及時應對各類突發(fā)情況。在自治區(qū)成立七十周年活動期間,分公司機電維護隊將進一步完善機電保障維修應急預案,并要求全體人員保證全天在崗,維護設備及車輛隨時待命,對各類突發(fā)機電故障,第一時間內(nèi)給予及時搶修,全力保障公司機電系統(tǒng)穩(wěn)定運行。

機電系統(tǒng)安全大排查工作報告 篇2

  一.實習目的

  生產(chǎn)實習是教學與生產(chǎn)實際相結(jié)合的重要實踐性環(huán)節(jié)。在生產(chǎn)實習過程中,也以培養(yǎng)學生觀察問題、解決問題和向生產(chǎn)實際學習的能力和方法為目標。培養(yǎng)我們的團結(jié)合作精神,牢固樹立我們的群體意識,即個人智慧只有在融入集體之中才能限度地發(fā)揮作用。

  通過生產(chǎn)實習,對我們鞏固和加深所學理論知識,培養(yǎng)我們的獨立工作能力和加強勞動觀點起了重要作用。

  二、實習時間:20xx.8.19——-20xx.8.29

  三、實習任務

  1、較全面、綜合地了解企業(yè)的生產(chǎn)過程和生產(chǎn)技術(shù);較深入、詳細地了解企業(yè)生產(chǎn)的設備、工藝、產(chǎn)品等相關(guān)知識。

  2、了解企業(yè)的組織管理、企業(yè)文化、產(chǎn)品開發(fā)與銷售等方面的知識和運作過程。

  3、在專業(yè)比較對口的實習崗位上,努力將所學的理論知識與實際工作密切結(jié)合,并能靈活應用,使自己的專業(yè)知識、專業(yè)技能及工程實踐能力均得到一次全面的提升。

  4、積累一定的工作經(jīng)驗和社會經(jīng)驗,在職業(yè)道德、職業(yè)素質(zhì)、勞動觀念、工作能力等方面都有明顯的提高,逐步掌握從學生到員工的角色轉(zhuǎn)換,為畢業(yè)后的就業(yè)打下良好的基礎(chǔ),提高就業(yè)競爭力。

  四、公司介紹

  陜西通運重工有限公司是陜西通運專用汽車集團的核心子公司,專業(yè)從事于重型特種車輛的研發(fā)生產(chǎn)制造。企業(yè)位于國家新型工業(yè)化汽車產(chǎn)業(yè)(專用車及零部件)基地——陜西省蔡家坡經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū),注冊資金5000萬元,占地220余畝,員工300余人,兩條特種車輛生產(chǎn)裝配線,具備年產(chǎn)非公路自卸車4000輛,油田、工程、建筑等特種車1000輛的生產(chǎn)能力。

  企業(yè)隸屬的通運集團成立于1993年,是主要從事于特種車、專用車、汽車零部件的研發(fā)、設計、制造的專業(yè)化汽車企業(yè),經(jīng)營涉及特種車、專用車、汽車零部件、專用設備、機械加工、房地產(chǎn)開發(fā)等領(lǐng)域,下設通力專用車、通運重工、鐵鷹特種車、通力斯達專用車、通力鼎新專用車、陸航專用車6個特種專用車輛制造公司,奧特機械、通運數(shù)控三個機械設備加工公司,通力車身、通力汽車零部件、寶嘉成汽車空調(diào)3個汽車零部件公司,及通運置業(yè)、通源物資,共計14家控參股子公司。企業(yè)經(jīng)過近30年的健康穩(wěn)步發(fā)展,目前已成為較大規(guī)模的汽車及零部件制造集團型企業(yè),資產(chǎn)總額4。5億元,年產(chǎn)值15億元,員工1500余人。

  通運重工依托陜西省專用車裝備工程技術(shù)研究中心高標準、專業(yè)化、系統(tǒng)化的技術(shù)研發(fā)能力,及先進的生產(chǎn)設備和過硬的制造能力,主要生產(chǎn)非公路自卸車及油田、工程、建筑等特種車輛,非公路自卸車覆蓋40噸、60噸、80噸三大系列、30多個車型,通過下設五個市場大區(qū)、60余家市場合作商輻射全國市場,以優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和優(yōu)質(zhì)的服務在市場上贏得了優(yōu)秀的產(chǎn)品口碑,產(chǎn)品暢銷國內(nèi)及出口非洲、西亞、南美等地。

  企業(yè)始終堅持“以人為本、市場第一、科學管理、穩(wěn)步發(fā)展”的經(jīng)營理念,秉持“誠信、創(chuàng)新、務實、高效”的企業(yè)精神,以科學的管理、先進的技術(shù)、優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品、優(yōu)質(zhì)的服務創(chuàng)造企業(yè)核心競爭力,力爭把企業(yè)建設成為中國西部的重型特種汽車生產(chǎn)企業(yè)。

機電系統(tǒng)安全大排查工作報告 篇3

  我于20__年3月23日入司,現(xiàn)在___房產(chǎn)公司信息管理中心系統(tǒng)管理員崗位工作。首先感謝公司以及各位領(lǐng)導能給予我這個工作的機會,來公司已經(jīng)3個多月了,我就個人在這3個多月以來的工作情況做一個簡單匯報:

  一、系統(tǒng)管理員崗位,在現(xiàn)階段中主要從事信息化建設的協(xié)同辦公系統(tǒng)和售樓系統(tǒng)的調(diào)研、協(xié)調(diào)以及實施工作。

  這三個多月,在人行部副總監(jiān)兼信息管理中心主任___的帶領(lǐng)下,我先后完成了集團協(xié)同辦公系統(tǒng)的啟動會以及前期調(diào)研資料的收集;完成了___房產(chǎn)售樓系統(tǒng)的建設,并已經(jīng)進入試運營階段。

  來公司辦的第一件事情就是要組織召開集團協(xié)同辦公系統(tǒng)啟動大會。由于自己是一名新員工,對于公司會議舉辦的流程不了解,感覺無從下手。公司領(lǐng)導以及同事們紛紛給予我支持,告訴公司會議舉辦的流程,告訴我公司撰寫邀請函的格式和發(fā)送的方法。我感受到了在___集團這樣一個大家庭里的溫暖。

  在三月下旬入職,主要工作為了解公司的工作流程,以及著手協(xié)同辦公系統(tǒng)建設相關(guān)的工作。作為一名新員工,_總給予了我大力指導,其中包括了關(guān)于系統(tǒng)建設的要求、要點以及在信息化建設過程將會面對的問題等,使我在面對新的工作崗位的挑戰(zhàn)時能更快的進入角色。

  四月份,是我們協(xié)同辦公系統(tǒng)系統(tǒng)調(diào)研的重要階段。在此階段公司全員積極配合,本人協(xié)同__軟件實施經(jīng)理一起走訪公司各個部門,就各部門的流程的梳理進行溝通和探討,通過公司全員的努力按時完成了于4月15日前提交調(diào)研資料的工作。同時,在四月份信息管理中心的全體員工加班加點討論、修改年度考核方案。在此期間,我對于公司員工的敬業(yè)精神又有的一個更深的認識,也對于自己有了更高的要求。四月份,信息管理中心接到董事局主席關(guān)于“數(shù)字化___”的建設方案的任務,時間緊、任務重,在陳總的帶領(lǐng)下,信息管理中心的員工共同努力,按時完成了該項任務。

  五月份,根據(jù)董事局主席的指示,公司成立了信息化領(lǐng)導小組并正式啟動了___房產(chǎn)售樓系統(tǒng)。售樓系統(tǒng)全員大會的召開以及高層調(diào)研會議的舉行,標志著售樓系統(tǒng)的建設正式拉開了序幕。本人按照_總的指示,同__軟件項目實施經(jīng)理就系統(tǒng)流程的構(gòu)架以及實施方案的確定,多次同各相關(guān)部門進行商討。

  六月份是售樓系統(tǒng)實施方案確定、系統(tǒng)實施以及試運行的重要階段。在此階段最重要的就是各個部門之間的協(xié)同合作以及作為系統(tǒng)管理員的協(xié)調(diào)能力。作為一個新員工,對于公司業(yè)務流程的不熟悉,使得在此方面的個人協(xié)調(diào)能力有所欠缺,對于工作中面對的困難曾出現(xiàn)過消極的態(tài)度,___總及時地予以指導,使我的工作熱情高漲,并使得個人在同各個部門協(xié)調(diào)溝通過程中事半功倍。隨著___試點項目的結(jié)束,作為公司售樓系統(tǒng)的重點工作,其他各個項目中未售數(shù)據(jù)正在加緊錄入,預期于7月中旬系統(tǒng)正式投入運營。

  在此,我真誠地對公司領(lǐng)導以及所有同仁表示感謝,感謝公司給予我這個工作的機會,感謝領(lǐng)導給予我工作的指導,感謝同事給我的幫助。

  二、在此工作期間,本人嚴格遵守公司相關(guān)制度,無缺勤早退現(xiàn)象,并積極參于公司舉辦的各項活動。

  公司組織的自行車運動,本人積極參與,并且很享受其中的樂趣;公司的籃球賽是我最喜愛的一個活動之一,除特殊原因以外,我每場必看。

  建黨__周年的紅歌大賽,我以飽滿的激情參與其中。雖然我個人的黨組織關(guān)系還未轉(zhuǎn)入___,但是我對黨的忠心從未改變,同時我也感受到了___黨組織企業(yè)發(fā)展中所發(fā)揮的積極作用。爭取在近期內(nèi)將黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)移至___,以更好地為公司建設出力。

  三、個人在工作中還存在很多的不足,需要在以后的工作中努力改進。

  首先,個人的執(zhí)行力不夠。受到了公司領(lǐng)導的扣分懲罰,但是有此教訓后,本人將認真工作,將各項工作按時按質(zhì)的完成;其次,需要提高個人的團隊意識。

  作為一個___人,我們應始終將公司以及集體的利益放在首位。只有通過團隊合作,才能達到任務完成的捷徑;另外,本人還需要不斷加強個人知識以及專業(yè)技能的學習。

  “路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。”工作如此,生活亦如此。通過了三個多月的工作以及生活,我已經(jīng)漸漸地融入到了___的大家庭里。在這里,有公司給予的良好平臺,有領(lǐng)導給予的淳淳教導,還有同事給予的無私幫助。相信,我一定會成為___集團里的一顆螺絲釘,在自己的崗位上盡心盡責工作,為___發(fā)展添磚加瓦。

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