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電信公司工作總結4篇

發布時間:2018-12-19

電信公司工作總結4篇

  我在大學里學的是播音專業,在畢業后本想找個電視臺工作,可是那里的條件要求實在太苛刻,我的能力和資質達不到要求,結果當然是得不到電視臺工作了。之后我就想去電臺做播音員,我最自己的音質還是有自信的,可是還是沒有合格,最后我只好來到電信公司做客服工作人員。

  電信客服人員最重要的是不用直接和客戶之家見面,而是通過電話的方式來工作,我的音質在這里得到了最大的發揮。

  一年來,在公司黨委的正確領導和關心幫助下,本人認真學習“三個代表”的重要思想,學習科學發展觀,按照局黨委確定的工作思路,以微笑服務為己任,以顧客滿意為宗旨,立足本職、愛崗敬業、扎扎實實地做好電信基層客服工作。現對自己全年的工作總結如下:

  一、立足本職,愛崗敬業

  作為客服人員,我始終堅持“把簡單的事做好就是不簡單”。工作中認真對待每一件事,每當遇到繁雜瑣事,總是積極、努力的去做;當同事遇到困難需要替班時,能毫無怨言地放棄休息時間,做好工作計劃,堅決服從公司的安排,全身心的投入工作。

  二、勤奮學習,與時俱進

  理論是行動的先導。作為電信基層客服人員,我深刻體會到理論學習不僅是任務,而且是一種責任,更是一種境界。一年來我堅持勤奮學習,努力提高理論水平,強化思維能力,注重用理論聯系實際,用實踐來鍛煉自己。

  1、注重理論聯系實際。在工作中用理論來指導解決實踐,學習目的再于應用,以理論的指導,不斷提高了分析問題和解決問題的能力,增強了工作中的原則性、系統性、預見性和創造性。到公司三年來,我注重把理論轉化為自己的科學思維方法,轉化為對實際工作的正確把握,轉化為指導工作的思路辦法,積極研究新情況,解決新問題,走出新路子,克服因循守舊的思想,力戒“經驗主義”,拓展思維。

  2、注重克服思想上的“惰”性。堅持按制度,按計劃進行理論學習。首先不把理論學習視為“軟指標”和額外負擔,自覺參加每季度的黨課集中學習;其次是按自己的學習計劃,堅持個人自學,發揚“釘子”精神,擠時間學,正確處理工作與學習的矛盾,不因工作忙而忽視學習,不因任務重而放松學習。

  在今后的工作中,我會繼續發揚我在過去的工作方式,我會努力的繼續工作,在工作中保持好和客戶之間的關系,用最好的服務來解決客戶的困難,讓我用最好的服務來化解客戶的難題。

  工作就是這樣,干一行愛一行,我已經對我的工作非常的熱愛了,我會在今后的工作中繼續的努力,為公司的發展做出自己最大的努力!

電信公司監理工作總結
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  尊敬的各位領導:

  您們好!

  時間過的很快,一轉眼XX年又要過去了,在這年終歲末之際,回顧自己一年來的監理工作生活,有苦過,有累過……

  在過去的一年里,在分公司與項目部領導的指導與帶領下,我認真堅持正確的工作指導思想,樹立“讓業主滿意”的的服務宗旨,盡心盡職,兢兢業業,努力完成工作。

  XX年的一月份至八月份末,在連云港項目部王總的帶領下,為連云港東海電信業主做出了優質的服務,在監理工作中,嚴格要求自己,樹立自身強烈的職業責任心,對待工作不馬虎,不偷懶,盡自己最大的努力把監理工作做好,遇到不懂或者自己不確定的事情,及時向公司中的經驗豐富的老前輩請教,及時正確的處理好每一件事情。

  XX年的1月份至5月份,連云港東海電信分公司的工程項目為ftth為主,為了配合業主參與“光網江蘇”的競賽計劃,為了更好的為業主服務,在公司領導的安排下,順利的拿到ftth工程項目上崗證。在ftth的工程建設項目的工作中,嚴格把握質量關口,定時定量的對已經完成改造的小區進行巡檢,巡檢過程中發現的施工工藝的問題,及時通知施工單位的相關負責人進行限時整改,同時以書面報告的形式上報業主。巡檢工作的主要內容為:布放主干光纜的布放路由是否與設計相符、新設ftth專用光交的安裝質量、光交內光纜的熔接以、光分路器箱內皮線光纜的施工工藝及標志牌的粘貼。并定時的將ftth工作以周報的形式上報項目部,同時將ftth的工程進度與ftth完成的裝機量以日報的形式上報業主。

  隨后下半年又開展寬帶提速的計劃,在寬帶提速的計劃里,其中有40個綜合點,260個純寬帶點,并每月上報業主寬帶提速的月份工作總價及下月的工作開展計劃安排。對于有電纜拆舊的割接點,嚴格把握電纜拆舊部分,在施工前,要求施工單位對施工組織方案進行檢查,對于施工單位提出存在材料使用變更的割接點,嚴格的根據施工現場進行查看。在電纜拆舊的工程中,以旁站的監理方式監理電纜拆舊過程,并記錄電纜拆舊的電纜斷長,在電纜入庫時進行核實。

  每一項工程開工前,對工程主要計劃的工程項目包括工程所用的材料以及施工順序做一些詳細的了解,對現場施工的材料做明確的檢驗,根據建設單位交出的工程設計文本,與當日現場施工的情況做一個比較,最后向業主匯報當日的施工現場情況,讓業主能夠在第一時間了解工程的施工現場情況及施工進度。在監理過程中,我主要抓住質量、進度、安全方面的控制,主要強調事前控制,預防為主,結合施工過程的旁站,若發現質量及安全隱患,及時以口頭通知形式令施工單位進行整改。

  對于施工單位上交的竣工資料,要求施工單位上交屬實的竣工文本,認真核實竣工文本中的工作量及其材料表,尤其是電纜竣工文本,核實電纜拆舊平衡表與拆舊竣工圖紙是否相符合,對于存在問題的電纜拆舊點,現場測量施工路由桿距,確保上交竣工資料的正確性。

  隨后9月份初,在公司領導的安排下,我被調往徐州項目部,在孫總的帶領下為徐州電信業主服務。我主要的工作就是徐州電信ftth工程的幾個試運行點的巡檢工作,將幾個工程發現的問題及現場照片上報公司相關的負責人。隨后監理市區及新沂地區的epon割接工程,每一批量的工程結束后,匯總各個點的存在的變更情況及電纜拆舊的現場施工情況,減少后續竣工資料變更的麻煩,并將變更情況及現場施工情況匯報給相關負責人。

  XX年即將過去,回顧這一年來的監理工作,體會最深的就是做好監理工作就必須嚴格認真,有較強的責任心以及較高的業務素質,雖然我很努力扎實的做好每一項工作,但是還是存在很多不足之處,對于監理記錄的文方面有所欠缺,

  以后自己會加強這方面的學習,提高文編輯水平,以便更好的為公司服務。

  XX年的工作即將展開,我會時刻服從公司安排,響應公司的號召,保質保量的完成公司下達的任務,努力的提高自身的素質及業務水平,做到讓公司放心,讓領導滿意,為公司在徐州監理行業樹立良好的企業形象。我相信郵通的明天會更好。

年電信公司工作總結及年工作計劃
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  XX年電信公司工作總結及XX年工作計劃

  一、總體業務完成情況

  1、集團客戶移動業務2g、3g收入完成

  1—10月集團客戶移動業務2g累計出賬收入339.2萬元,全年預算目標318萬元,收入完成率106.67%。1—10月集團客戶移動業務3g累計出賬收入15.54萬元,全年預算目標15萬元,收入完成率103.6%。

  2、集團客戶移動業務2g、3g有效用戶凈增

  1-10月累計凈增集團客戶移動業務2g用戶828戶,全年預算目標630戶,完成率131.43%。1-10月累計凈增集團客戶移動業務3g用戶232戶,全年預算目標125戶,完成率185.6%。

  3、ivpn用戶凈增

  1-10月累計凈ivpn用戶1847戶,全年預算目標950戶,

  完成率194.42%。

  4、集團客戶固定電話凈增

  1-10月累計凈集團客戶固定電話15戶,全年預算目標50

  戶,完成率30%。欠產35戶。

  5、集團客戶企業寬帶凈增

  1—10月累計凈集團客戶企業寬帶74戶,全年預算目標

  80戶,完成率92.5%。欠產8戶。

  6、集團客戶網元出租

  1—10月累計完成2條,全年預算目標6條,完成率33.33%。欠產4條。

  —    二、重點經營指標分析

  1、集團重點項目簽約營銷活動

  3—12月總任務為9個項目簽約,實際完成11個,完成率122.22%。具體簽約項目如下:中鐵十九局六工區,中鐵十九一工區二隊,鎮安縣文化體育旅游局,鎮安縣飲食公司商城單元樓,鎮安縣永樂鎮鎮城社區七組,鎮安縣永樂鎮鎮城社區,鎮安縣美好時光健身美容會館,鎮安縣永樂供銷合作社,鎮安縣鐵路工電段,君越福萊物業管理有限公司,鎮安縣龍祥賓館。其中,中鐵十九局六工區,中鐵十九一工區二隊,鎮安縣文化體育旅游局,鎮安縣飲食公司商城單元樓,鎮安縣永樂鎮鎮城社區,鎮安縣美好時光健身美容會館,鎮安縣永樂供銷合作社,鎮安縣鐵路工電段,鎮安縣龍祥賓館九個項目已施工開通。

  2、商務樓宇拓展活動

  —    5—12月總任務2個,實際完成一個項目簽約:鎮安縣永樂

  鎮鎮城社區七組,目前正在施工布線。另有一個目標項目:鎮安縣醫院綜合大樓,有待加強繼續洽談。

  3、公眾固網駐地網項目簽約活動

  7-12月總任務21個,截止11月共簽約16個,完成率76.19%。具體簽約項目如下:鎮安縣姚家灣小區,王忠海商務住宅樓,李秀峰住宅樓,鎮安縣工行家屬樓,鎮安縣信用聯社家屬樓,鎮安縣審計家屬樓,馬萬軍住宅樓,劉金榮住宅樓(大西溝),新發現專業美發及周邊樓宇,鎮安縣農機站小區,翁周旗家屬樓,劉金榮商務住宅樓(西菜園子),陳因偉商務住宅樓,東旭小區4號樓,河濱路朝陽樓,張遠雄商務住宅樓。

  4、網上高價值用戶情況

  XX年12月份vip拍照用戶為2387戶,2XX年10月降至1977戶,流失410戶,保有率為82.55%,目標值79.18%,超目標3.37個百分點;10月vip持卡率87.94%,目標值80%,超目標7.94個百分點;10月vip收入貢獻率33.53%,目標值24%,超目標9.53個百分點。

  5、拍照集團保有率

  XX年9月拍照集團保有率為77.07%,預算任務為76%,超目標1.07個百分點。

  6、鐵路二線業務

  截止11月累計發展2g用戶864戶,100元以上包月用戶276戶,3g用戶105戶,寬帶35戶,固話16戶。

  三、市分組織階段性活動開展情況

  1、6、7月組織開展的“促新品、保收入”勞動競賽活動。

  集團中心單項任務3元及以上v網發展,縣分任務為凈增480戶,實際凈增1149戶,獲全市第三名,獲獎0.3萬元。

  2、8、9月組織開展的“集團客戶營銷攻堅”活動。

  發展3g終端合約計劃集團獲獎800元;簽約重點項目獲獎4500元;激活拍照零次戶獲維系獎345元;各項指標綜合得分合計95分,獲全市第二名,獲獎15000元;總計獲獎20645元。

  3、市分集團客戶事業部11月舉行的集團客戶經理技能大賽及商務樓宇拓展活動中榮獲團體一等獎和個人一等獎。

  四、存在問題

  1、集團客戶固定電話、網元出租業務、商務樓宇拓展突破緩慢,欠產任務較大。

  問題分析

  (1)有限固定電話施工難度大,對接入點要求高,發展受

  限;無線固話質量不太好,用戶反響不是很好,加之客戶經理確定目標不足。

  (2)網元出租業務資費偏高,比如鎮安縣國土資源局網元

  出租業務就因資費高于電信開價,導致失敗。

  (3)客戶經理對網元出租、商務樓宇拓展兩項業務知識掌

  握不全面,宣傳力大不夠,且全年未開展現場擺臺促銷活動;

  2、公眾固網駐地網項目簽約活動:儲備項目不足

  —    問題分析

  (1)已簽約項目施工緩慢,一定程度影響客戶經理情緒。

  (2)有的客戶經理只顧洽談項目,簽訂協議,上報業務勘察單不及時,影響市分下達施工單,從而導致網絡部施工進程。

  五、XX年工作計劃

  (一)數固業務

  (1)增加培訓次數,注重培訓效果

  市分組織培訓后,縣分組織二次培訓,培訓知識制作成冊,督促客戶經理加強日常學習,并多抽查考核學習效果。

  (2)加大宣傳力度,安排客戶經理進小區張貼宣傳海報,在前期有寬帶接入的小區粘貼寬帶已覆蓋樓層貼,在小區門口擺放寬帶接入提示牌。

  (3)進大型小區現場擺臺促銷,擴大營銷氛圍。

  (4)向其他縣分學習,做好融合業務的推廣。

  (5)加強上下溝通協調,在重大項目上市縣共同努力,力爭促成項目簽約。

  (6)數固欠費在市分下發明細后一周內由單位負責客戶經理上門清收。

  (二)高價值用戶的發展、維系、服務

  (1)借助晨會,加強3g業務學習,利用3g終端、數據、資費等優勢策反異網中高端用戶。做到3g業務穩步發展,高端用戶有效提升。

  (2)對高價值老用戶通過政策維系、vip會員俱樂部維系、親情維系等方式,延長用戶在網貢獻。

  (3)各客戶經理負責維系拍照會員、集團流失用戶的欠費追繳與激活工作。欠費率、保有率納入客戶經理月度考核。

  (三)其他方面

  (1)做好全年各項業務預算目標分解工作,將指標分解到月,分解到人,督促落實,力爭績效分拿到最高。

  (2)做好階段性活動業務指標分解,力爭獲取最高獎勵。

  (3)發展維護好數固、3g業務的同時,不放松2g業務的維護與發展,在部門內召開全員會議,集體分析2g業務下滑原因,采取有效措施,力爭在XX年扭轉2g業務持續下滑局面。

  (4)加強部門人員日常工作紀律,提升團體凝聚力。

5月電信公司員工工作總結
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  今年以來,在實業公司的正確領導下,在主業的大力支持和全力扶持下,在公司黨委和廣大職工的大力支持、配合下,本人認真落實“三個代表”的重要思想,學習貫徹黨的xx大精神,與時俱進,勤奮工作,務實求效,勇爭一流,帶領全體干部職工緊緊圍繞“立足改革、加快發展、真誠服務、提高效益”這一中心,進一步轉變觀念、改革創新,依托主業,面向市場,強化核心競爭力,開展多元化經營,經過努力和拼搏,保持了企業較好的發展態勢,為電信實業公司的持續發展,做出了一定的貢獻。今年,我公司提前兩個月完成了省公司下達的全年經濟指標,各項工作健康順利進展。現述職如下:

  一、全方面加強學習,不斷提高公司整體隊伍素質水平。

  一年來,我一直把構建學習型組織作為團隊建設的一項重要內容來抓,明確提出,要以提高員工整體素質為首要任務,實施有針對性的培訓計劃,加強領導班子和員工隊伍建設,努力將企業建成學習型、知識型組織。

  1、努力提高自身素質水平。作為一名領導干部,肩負著黨和人民賦予的重要職責與使命,黨的路線方針政策需要我們去貫徹實施,因此,我十分注重政治理論的學習,比較系統地學習了鄧小平理論、經濟管理、“三個代表”重要思想等方面知識。勇于實踐正確學習貫徹黨的xx大精神,立場堅定的執行黨的路線、方針、政策。在工作中,正確的宣傳和貫徹上級的方針,指導自己的工作,規范自己的言行,樹立強烈的責任感和事業心,密切聯系群眾,不斷提高自己的領導能力。

  2、狠抓班子和干部隊伍建設。群眾看黨員、黨員看干部、干部看班子,上梁不正下梁歪,中梁不正倒下來。高度重視班子建設,不斷強化措施,使班子建設沿著正確軌道前進。一是求思想上的統一。堅持做到多通氣、勤商量,把工作決策建立在體現集體智慧的基礎上。行動上瞄準一致的目標,各司其職、各負其責,不推諉、不扯皮,始終保持一流的工作精神風貌和旺盛的斗志,不斷開創工作新局面。

  3、圍繞黨風廉政建設做文章。針對公司經濟性、業務性強的特點,利用各種形勢的途徑和方法,對我公司非黨員干部進行廉政和遵紀守法教育。如:在召開黨員會、中層會、辦公會時,向他們及時傳達上級有關政策、規定,并有針對性的通報發生在各地管理部門的腐敗案例,使黨員干部從中吸取教訓,以起到警示作用。同時,注意從“公”和“廉”入手,嚴格要求自己,公開向職工承諾:只看誰表現得怎么樣,不看是誰在表現,堅持公正為本,吃苦在前,享樂在后。

  4、狠抓干部職工的政治思想和業務素質教育。一年來,我多次組織形勢動員會、業務研討會,開展業務培訓活動,并在年終歲末結合舉行表彰會、總結會,對干部進行理想信念和黨性、黨風教育。通過一系列學習宣傳教育,使大家都能夠面對現實,實事求是地用辯證唯物主義觀點分析認識問題。大家認識到:一定要好好工作,不工作就不能體現自己的人生價值。全體干部職工工作作風扎實,精神狀態很好,人心思干,人心思進,不少單位在搞好本職工作同時,組織大家學科技、學理論,提高職工全面素質。

  二、全面推進勞動、分配和制度創新,不斷夯實企業基礎管理工作。

  一年來,我能夠從電信實業公司長遠發展出發,公司上下不斷深化電信改革、參與市場競爭,按照建立現代企業制度的要求,面向市場,成功地發展了一系列經營實體,確立了主實業相互依存,互為聯動,共同發展的戰略格局,對于推進焦作電信實業持續、快速、健康發展,提升企業綜合實力奠定了堅實的基礎。

  1、歸并產業,調整機構。今年,按照上級的通知要求和精神,將所屬企業按照產業特點進行歸并,全面進行了清理規范多經企業工作。這些工作的順利開展,適應了電信體制改革的需要,為公司二次創業提供了組織保證。

  2、建立與崗位和績效掛鉤的薪酬制度改革。今年,我公司緊緊圍繞職位明確化、薪酬社會化、獎金績效化和福利多樣化“四化”目標,全面推進企業薪酬體制改革。公司9名德才兼備的人員被聘為中層干部,廣大職工都在競聘上崗過程中找到了實現自身價值的工作崗位。初步建立了一個能上能下,能進能出,能夠充分激發員工積極性和創造性的用人機制。

  3、狠抓制度改革創新,初步建立制度管理網絡。機構調整、薪酬改革后,人事部門按照新的崗位,及時修改補充了崗位職責,制定了新的考評辦法和獎金分配制度。

  4、加強會計核算,提高財務管理水平,加強了企業財務管理工作。特別是今年,全面進行了企業資產盤活,努力增加企業收入和效益。組織專人對所屬多經企業逐個摸底,認真清查各項資產、負債,理清了產權關系,進行了規范管理,并著重對原有獨立核算的多經企業帳務中的債權債務進行了全面清查。大力開展對企業欠款的清理工作,維護企業利益。開展了“增收節支,提高企業經濟效益”活動,加強對可控費用的控制,壓縮成本費用。制訂完善了一系列管理制度,推行全面預算管理、收支兩條線管理,貫徹上級的成本管理指導精神,加強各項工程建設的核算工作,嚴格內部手續,防止跑、冒、滴、漏,。

  5、狠抓安全生產,落實安全責任目標。今年以來,我們牢固樹立起“安全責任重于泰山”、“安全第一,預防為主”的思想意識,為企業的發展營造良好的安全環境。健全了組織,與各部門簽訂了安全消防責任書。突出了重點工種、特殊工種的安全管理,并多次去工地檢查。開展“安全生產月”活動,抓好了安全生產教育培訓工作。在黨的xx大召開期間,多次開展了安全自查自糾活動,確保了安全工作萬無一失。

  三、加大市場營銷力度,經營工作再上新臺階。

  作為電信經營實體和綜合后勤保障部門,一年來,我能夠服從、服務于焦作電信發展的總體目標,在主業大幅度減少投資規模的不利外部環境下,以機制創新為突破口,深化三項制度改革,不斷規范經營管理,加強基礎制度建設,向管理要效益。充分發揮了自身優勢。在努力做好支撐服務的同時,不斷開拓外部市場,積極開拓市場、負重前進,將業務發展到聯通公司、移動公司、洛陽、濟源等外部通信運營商。為開拓建筑市場,我積極想辦法,為建安處先后承攬了移動公司生產樓、住宅樓等土建工程,城網改造工程,從而極大地增加了企業效益。

  一是優勢特色產業對經濟增長的貢獻份額加大。建安處作為我省電信實業公司全資子公司和全省電信實業唯一一

  家建筑安裝工程行業,突出一個 “強”,充分發揮企業自身優勢,在服務好主業的同時,大力開拓外部市場,積極參與競爭,加大主業外收入比重。今年以來完成了移動生產樓及其附屬樓、人防工程以及李萬工地建設、多項安裝裝飾、通信管道工程,實現總產值2多萬元。此外,通過不懈努力,他們在移動公司員工住宅樓和西于村1號住宅樓競標中成功,目前兩項工程都在積極進行施工籌備,預計總產值1*萬元。二是傳統業務穩步增長,滿足了主業發展需求。物業管理部門突出一個實。今年,我從提高物業管理的檔次,把這項工作做為一項系統工程去做。制定了嚴格的工作標準和工作流程,規范、細化每一個工作步驟,強化監督和考核,使物業工作標準化、規范化,為主業創造優美、舒適、滿意的環境。物業部順利地完成了省公司在我市舉辦的文藝匯演的服務及籌備,工作受到了省、市公司領導的好評。工程建設突出一個優。工程建設是實業公司的重要收入來源。今年在工程建在工程管理上,我嚴格按照工程建設管理辦法加強監督、檢查和考核力度,確保設計、施工、監理等工作優質高效、按時竣工。每個工程都要在打造全優工程上下功夫,創立品牌,爭創市場,增創效益。注重同主業相關部門的協調。 2**4年工程投資雖少,我們在滿足主業需求的基礎上,利用地緣優勢向外擴展,業務深入到焦作聯通及三門峽等地的線路工程。今年共決算工程 項,審定金額 萬元,未決算工程 項,預計收入在 萬元。綜合商業公司,突出一個“活”,在來電顯示話機的銷售上,積極與各縣(市)電信公司及營業部協商,銷售了近萬部話機。在各類通信產品的銷售業務中,送貨上門,變被動銷售為主動推銷,通過有效市場調研和預測,實現了銷售收入持續增長。廣告信息業務圓滿交付了《2**4—2**4年電話號薄》的印刷工作,同時與多家客戶建立起了廣告媒體合作意向。計算機業務也邁向了市場,目前初步對外開展了幾項業務。監理設計室突出一個“細”,以通信建設和經濟效益為中心,優質細致,圓滿完成了公司領導及主業交辦的各項工作任務。今年共完成勘察設計任務 項,決算工程 項,決算金額 萬元,新增加通信管道 孔公里,光纜 芯公里,電纜 對公里,新建桿路 桿公里。

  物流配送中心也積極擔負起市公司后勤服務工作,積極開展業務和工作。今年共完成 余項工程的材料供應工作,并且開拓外部電信運營商業務,已先后和焦作移動、聯通,濮陽移動、新鄉移動、商丘聯通、鄭州聯通簽訂線路器材供貨合同,對外實現銷售額 萬元。

  四、加強黨群工團的建設和精神文明建設,促進公司健康發展。

  今年以來,我堅持“兩個文明”一起抓的工作方針,努力加強和改進企業黨建工作,使干部隊伍和職工隊伍的素質不斷提高,思想政治工作不斷深化,企業辦公條件、職工生活、福利得到改善提高,企業的核心競爭能力得到進一步增強。

  一是發揮黨組織的核心作用,保證企業各項目標的全面完成。一年以來,公司黨組織充分發揮政治核心和戰斗堡壘作用,黨建工作得到了進一步加強,落實了黨風廉政建設責任制,監督制約機制得到了強化,堅持企務公開制度和民主評議干部制度,積極推進民主政治建設,黨組織的核心作用和凝聚力、戰斗力不斷提高。二是強化企業思想政治工作,為公司改革和發展創造良好條件。一年以來,公司黨組織繼續深入學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想。特別是認真組織學習貫徹黨的xx大精神,在公司廣泛開展了“學xx大文獻,創更大業績”主題教育系列活動,通過豐富多彩、形式多樣的活動,使廣大干部職工在學習貫徹xx大的精神的過程中,思考、衡量和審視自已的工作,從而更加堅定了發展是硬道理的信念,自覺認真查找差距和不足,并且在工作中努力地加以改進。三是積極倡導建設學習型企業,抓好中層干部的培訓工作。新的體制和競爭環境,需要企業不斷創新工作方法和管理手段,調整經營策略,尋找企業發展新的增長點。為此,公司積極倡導建設學習型企業,并把中層干部的培訓工作作為一項重要的工作來抓。一年來,多次對中層干部進行了系統培訓,培訓重點放在學習企業管理、經營決策的知識上,并且強調對團隊精神的培育。通過學習,使中層干部對企業管理的核心、作用有了新的理解,對市場觀念、人才觀念和新世紀電信業的發展趨勢有了更深刻的認識,促進了中層干部自身素質的不斷提高,為企業的可持續發展打下扎實的基礎。四是工會的橋梁紐帶作用進一步得到發揮。一年來,工會、共青團組織積極參與企業的改革發展,并根據自身的特點和優勢,以職工和青年喜聞樂見的形式把黨的方針政策、企業的重大決策和精神傳達到每一位職工,物化于行動之中。工會在做好內退職工思想穩定工作、思想宣傳、文體娛樂、維護職工合法權益等方面工作的同時,認真履行各種職能,圍繞企業的生產經營開展了勞動競賽和合理化建議征集活動,組織各種文體活動,豐富了員工的文化生活。

  總之,一年來,我嚴于律己、克己奉公,用自身的帶頭作用,在思想上提高職工的認識,行動上用嚴格的制度規范,效果上廣泛讓社會監督,帶領職工積極進行各項改革。由于計劃周密,思想政治工作做的到家,更由于我不謀私利,一身正氣,所以至今全體職工隊伍穩定,工作干勁不減,表現出了對改革的極大理解與支持。在我的帶領下,公司員工以不斷發展建設為己任,以依托主業、服務主業、面向市場、開拓市場為經營宗旨,銳意改革,不斷創新,規范運作,取得了很大成績,為電信主業提供了優質、高效的服務。并在自我發展、自我完善、拓展經營空間上,邁出了可喜的一步。 2**5年又是關鍵的一年,發展的任務十分緊迫。這就需要我在思想上、行動上做好艱苦創業的準備。我們相信,在上級公司的正確領導下,在全體實業員工的共同努力下,上下一心,艱苦奮斗,同舟共濟,全力拼搏,就一定能夠創造出更加輝煌的業績!

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    一、零五年工作總結截止十一月底,分公司G網凈增3467戶,C網凈增138戶,兩網凈增3,605戶,完成業務收入2,280,000元,占年度計劃的8271%,同比增長1436%;年欠費率控制在55%以內,GC兩網網上用戶數已達3,000。...

  • 電信公司年終總結(精選20篇)

    xx年,我們有十二個人走進了肇慶電信,公司為了我們能夠有更好的發展把我們安排到各個縣去實習,而我和陳妮被分到了高要,我一直認為可能是因為領導特意關照,也許是怕我們女生吃不了太多苦把我們安排在離肇慶市最近的縣,不知道是不是該...

  • 電信公司年終工作總結(通用16篇)

    春風送暖,辭舊迎新,在一場場揪心的大雪中即將迎來了新的一年。我自20xx年7月進廠以來,近5年的工作中,在各位領導和同事的支持、配合和幫助下,工作得以順利開展,在此我表示衷心感謝。...

  • 電信公司年度總結(通用15篇)

    XX年,是我站實現跨越式發展中承上啟下的一年,也是全站干部職工迎接挑戰、經受考驗、努力克服困難、出色完成全年任務的一年。我調度室在站黨總支和站委會的正確領導下,各部門同仁的大力支持下,圍繞“兩量一本”這一主旋律,以飽滿的工...

  • 電信公司年終總結范文(精選15篇)

    近年來,電信分公司在集團公司、XX省電信公司的正確領導和親切關懷下,虛心學習借鑒兄弟單位的成功經驗,堅持把發展作為第一要務,牢固樹立“為生存而搏”理念,積極應對競爭,努力加快發展,擴大市場份額,提高企業的盈利能力;堅持“求實...

  • 電信公司年終工作總結(通用15篇)

    XX年電信公司工作總結及XX年工作計劃一、總體業務完成情況1、集團客戶移動業務2g、3g收入完成1—10月集團客戶移動業務2g累計出賬收入339.2萬元,全年預算目標318萬元,收入完成率106.67%。...

  • 電信公司年度總結匯總(通用16篇)

    XX年,是我站實現跨越式發展中承上啟下的一年,也是全站干部職工迎接挑戰、經受考驗、努力克服困難、出色完成全年任務的一年。我調度室在站黨總支和站委會的正確領導下,各部門同仁的大力支持下,圍繞“兩量一本”這一主旋律,以飽滿的工...

  • 電信公司年度工作總結(精選16篇)

    一是領導重視,行動迅速,布置落實行動快。(一)成立領導機構。為抓好第一階段的起步準備工作,我分公司領導表現出高度的工作責任感,把開展學習實踐科學發展觀活動作為一件大事來抓。...

  • 電信公司年度工作總結(精選17篇)

    電信從創業至今已有四年了,一個廣為傳誦、受人愛戴的名字,一個經過千錘百煉、經歷了風風雨雨的企業,它是我心中的首選。進入電信的那一天,我就鼓勵自己:沒有做不好的事情,只有做不好事情的人。...

  • 電信公司客服工作總結范文(精選3篇)

    時光飛逝,轉眼間到電信公司工作有了一段時間,感受頗多,收獲頗多。新環境,新領導,新崗位,對我來說是一個良好的發民機遇,也是一個很好的鍛煉和提升自已各方面能力的機會。...

  • 電信公司店長工作總結(精選7篇)

    一、打造一流員工隊伍,是做好支局工作的前提作為一名基層的管理人員,帶出一支高素質的員工隊伍是做好支局工作的基礎。為此,在日常的管理工作中,我特別注重員工素質的培訓,一是業務技能,利用一切機會對營業人員和機線員進行技能培訓...

  • 電信公司的實習總結(精選3篇)

    今年3月,我很榮幸被金斯特(中國)選中,并于7月12日至10月8日在芬蘭奧盧的nk電纜公司進行了為期三個月的實習培訓。芬蘭是諾基亞的故鄉,其電信業非常發達。因此,在nk線纜中,我有一個非常好的機會來深入了解現代通信線纜及其連接器。...

  • 2023電信公司年度工作總結(精選4篇)

    深入貫徹落實科學發展觀,以省公司和市公司20xx年工作會議精神為指導,圍繞創新和服務領先,以“兩個優化”、“四個加快”、“六個提升”為抓手,推動全業務超常規發展,確保各項工作跟上市公司步伐,確保市公司下達的各項目標任務順利實...

  • 電信公司年度工作總結(精選4篇)

    我們的班組是一個團結上進的班組,在班長的帶領下,全組人員心往一處想、勁兒往一處使,認真的完成每一項工作任務。我做一名18年的老職工,我一直在自己的崗位上盡職盡責的工作,時刻想著如何能為我公司多貢獻自己的一份力量。...

  • 公司企業工作總結
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