2018年12月團(tuán)建工作個人總結(jié)
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在區(qū)委的高度重視和正確領(lǐng)導(dǎo)下，東城區(qū)各級黨組織始終把“黨建帶團(tuán)建，團(tuán)建促黨建”作為一項重點工作來抓，著力在“帶”字上下功夫，不斷創(chuàng)新“帶”的機(jī)制，改進(jìn)“帶”的方式，增強(qiáng)“帶”的實效，想辦法、解難題、促工作，全面推進(jìn)團(tuán)的各項建設(shè)。
一、“帶”機(jī)制建設(shè)
1、完善領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。調(diào)整常委分工，明確區(qū)委副書記主抓群團(tuán)工作，聯(lián)系團(tuán)區(qū)委。認(rèn)真落實團(tuán)區(qū)委書記列席區(qū)委常委會制度，保證各級團(tuán)組織能夠及時了解黨政中心工作。堅持定期聽取工作匯報制度，區(qū)委常委會每年專題聽取團(tuán)區(qū)委的工作匯報。主管共青團(tuán)工作的區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)每兩周聽取一次團(tuán)區(qū)委日常工作匯報，堅持出席團(tuán)的重大活動和重要會議，研究部署共青團(tuán)工作，確保工作落到實處。
2、健全工作機(jī)制。堅持把團(tuán)的建設(shè)納入黨的建設(shè)總體格局統(tǒng)籌考慮，將團(tuán)的重點工作納入?yún)^(qū)委年度工作折子，做到同規(guī)劃。區(qū)委在研究和部署涉及青年問題的工作時，認(rèn)真聽取和采納團(tuán)區(qū)委的意見和建議，形成黨團(tuán)共建、黨團(tuán)互動的良好機(jī)制，做到同推進(jìn)。區(qū)委組織部定期對團(tuán)區(qū)委副職以上的干部進(jìn)行政績考核，各基層黨組織和團(tuán)組織定期對本單位、本系統(tǒng)的黨建帶團(tuán)建工作進(jìn)行檢查考核，把檢查考核結(jié)果納入黨建工作檢查考核體系之中，做到同考核。
3、強(qiáng)化保障機(jī)制。財政部門每年都會在年初預(yù)算中給予團(tuán)委充分的活動經(jīng)費(fèi)，凡特殊性重大活動還專項撥款。各級黨組織牢固樹立“一盤棋”思想，在經(jīng)費(fèi)、場所等方面給予傾斜和支持，保證團(tuán)組織圍繞中心大局，創(chuàng)造性地開展工作。
二、“帶”思想建設(shè)
全區(qū)各級黨組織從培養(yǎng)接班人的高度，實施理論武裝工作，使全區(qū)各級團(tuán)組織始終保持堅定的政治方向，在思想路線上與黨保持高度一致。一是堅持黨團(tuán)共建創(chuàng)先爭優(yōu)。堅持把團(tuán)組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動納入黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動的整體部署，做到同謀劃、同部署、同推進(jìn)，使黨團(tuán)組織爭創(chuàng)目標(biāo)相一致、活動載體相銜接、推進(jìn)節(jié)奏相協(xié)調(diào)。二是根據(jù)青年的特點和需要開展思想政治教育。通過“解放思想謀發(fā)展 青春東城建和諧”、“高舉團(tuán)旗跟黨走 我與東城共奮進(jìn)”等主題實踐活動，不斷加強(qiáng)團(tuán)員青年的理想信念教育。三是充分利用有效陣地開展思想政治教育。各基層黨組織充分利用業(yè)余黨校、業(yè)余團(tuán)校等有效陣地，加強(qiáng)對年輕干部的思想政治教育，不斷提高團(tuán)員青年的思想政治素質(zhì)。
三、“帶”組織建設(shè)
全區(qū)各級黨組織高度重視對共青團(tuán)在組織建設(shè)上的支持和幫助，不斷鞏固和健全團(tuán)的各級組織。一是重點加強(qiáng)非公有制企業(yè)和社會組織團(tuán)建工作。，區(qū)委組織部指導(dǎo)團(tuán)區(qū)委加大在非公有制企業(yè)的建團(tuán)力度，深入實施了“15520”工程，采取獨立建團(tuán)、聯(lián)合建團(tuán)、掛靠建團(tuán)、區(qū)域建團(tuán)等多種模式，成立了簋街特色餐飲街、前門大街老字號、天壇美博城美容美發(fā)用品商城等聯(lián)合團(tuán)組織，進(jìn)一步擴(kuò)大了非公有制企業(yè)團(tuán)組織的覆蓋面。，在區(qū)委的指導(dǎo)下，依托黨建工作力量和“三站”工作經(jīng)驗，重點從樓宇團(tuán)建、行業(yè)團(tuán)建、地域商會團(tuán)建推進(jìn)，不斷加大規(guī)模以上非公有制企業(yè)團(tuán)建力度，更廣泛地團(tuán)結(jié)凝聚了各個領(lǐng)域的團(tuán)員青年。二是統(tǒng)籌推進(jìn)社區(qū)、機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位和學(xué)校團(tuán)建工作。在研究基層黨建工作的同時，認(rèn)真研究部署團(tuán)建工作。從組織機(jī)構(gòu)、活動安排等方面做出同步考慮、同步落實，使基層團(tuán)建工作健康有序發(fā)展。到目前為止，全區(qū)17個街道社區(qū)團(tuán)組織覆蓋率達(dá)到85%。三是以黨內(nèi)民主帶動團(tuán)內(nèi)民主。大力支持團(tuán)組織民主化建設(shè)的探索與實踐，對團(tuán)區(qū)委相繼開展的建國門街道北極閣社區(qū)團(tuán)委直選及和平里街道編外團(tuán)工委副書記直選工作，在選舉辦法、程序及運(yùn)作模式上的創(chuàng)新給予充分肯定，并鼓勵全區(qū)各級團(tuán)組織進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗，使團(tuán)建創(chuàng)新工作走在全市前列。
四、“帶”隊伍建設(shè)
區(qū)委組織部、區(qū)人事局、團(tuán)區(qū)委聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于貫徹〈市委組織部、團(tuán)市委關(guān)于實施“北京青年英才培養(yǎng)計劃”進(jìn)一步加強(qiáng)青年人才隊伍建設(shè)的意見〉的實施意見》，強(qiáng)化了青年人才特別是團(tuán)干部的培養(yǎng)力度。一是加強(qiáng)培訓(xùn)力度。把團(tuán)干部的教育培訓(xùn)納入青年干部培訓(xùn)計劃，注重選送優(yōu)秀團(tuán)干部到區(qū)委黨校參加青年干部政治理論培訓(xùn)班、中青年干部政治理論培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)。二是做好團(tuán)干部的選拔配備。各級黨組織積極開展培養(yǎng)選拔優(yōu)秀青年黨員擔(dān)任團(tuán)干部、培養(yǎng)選拔優(yōu)秀團(tuán)干部充實到黨的后備干部隊伍中的“雙培”工作;做好街道團(tuán)工委書記專職團(tuán)干部的選拔配備，全區(qū)17個街道配齊配強(qiáng)團(tuán)工委負(fù)責(zé)人，平均年齡28.2歲，在全市各區(qū)縣街(鄉(xiāng))團(tuán)工委負(fù)責(zé)人中平均年齡最小。三是做好團(tuán)干部的轉(zhuǎn)崗安排。各級黨委將團(tuán)干部轉(zhuǎn)崗輸送工作納入到本單位、本部門干部調(diào)配管理工作中，定期研究，統(tǒng)籌安排。，全區(qū)各基層團(tuán)組織轉(zhuǎn)崗團(tuán)干部25人，13名新的團(tuán)干部加入，為青年干部提供了更多交流學(xué)習(xí)的機(jī)會。四是加強(qiáng)推優(yōu)薦才的力度。加大推優(yōu)力度，主動把“推優(yōu)”工作與黨員發(fā)展規(guī)劃有效銜接，形成良好的工作機(jī)制;建立各種類型的青年人才庫，深入開展“十大杰出青年”、“五四獎?wù)隆钡韧扑]評選等活動，完善優(yōu)秀青年人才脫穎而出的工作機(jī)制。
五、“帶”作用發(fā)揮
以“出思路、給任務(wù)、壓擔(dān)子”為主要抓手，放手讓團(tuán)組織參與全區(qū)的中心工作，為團(tuán)組織和廣大團(tuán)員青年提供實踐鍛煉的平臺和展示自身價值的舞臺。一是在全區(qū)重點工作中發(fā)揮作用
。奧運(yùn)期間，團(tuán)區(qū)委在承擔(dān)我區(qū)奧運(yùn)志愿者組織協(xié)調(diào)工作的同時，與區(qū)教委共同完成了奧運(yùn)火炬?zhèn)鬟f6，400名觀眾及公路自行車賽5，345名觀眾的政審和組織工作。在慶祝建國60周年活動中，按照區(qū)國慶游行指揮部的總體安排， 團(tuán)區(qū)委圓滿完成了“開天辟地”、“走進(jìn)新時代”方陣組織訓(xùn)練。組織163名各界青年代表，圓滿完成國慶61周年向人民英雄紀(jì)念碑敬獻(xiàn)花籃活動。二是在服務(wù)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)中提供支持。，在區(qū)委組織部指導(dǎo)下，團(tuán)區(qū)委承辦了我區(qū)人才工作三大項目之一的“東城—高校人才直通車”活動。與北大、清華、人大、北師大等21所高校開展了合作意向書的簽約儀式，實現(xiàn)了對人才需求和人才供給緊密銜接的引才引智模式的探索。目前合作高校共265名大學(xué)生參與了“人才直通車”暑期社會實踐活動，并通過實踐、調(diào)研，形成調(diào)研文章33篇、工作感想23篇，匯編成《和諧東城行——首都高校大學(xué)生暑期社會實踐成果集》。截至目前，“人才直通車”項目已向全區(qū)推薦畢業(yè)生213人，通過審核、篩選，參加面試的111人。相繼有清華大學(xué)、北京大學(xué)、中國政法大學(xué)等高校的優(yōu)秀畢業(yè)生12人在區(qū)委組織部、區(qū)委辦、區(qū)委宣傳部等區(qū)屬單位就業(yè)。三是在維護(hù)區(qū)域社會穩(wěn)定中貢獻(xiàn)力量。黨組織充分發(fā)揮共青團(tuán)聯(lián)系青年的巨大優(yōu)勢，全區(qū)通過“東城青年職業(yè)生涯導(dǎo)航計劃”，建立東城共青團(tuán)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習(xí)基地，吸引全區(qū)近27家單位為300余名青年提供見習(xí)崗位。實施青年創(chuàng)業(yè)成才項目，成立東城共青團(tuán)創(chuàng)業(yè)青年夜校，組建青年創(chuàng)業(yè)志愿輔導(dǎo)團(tuán)，累計培訓(xùn)超過140小時。
黨建帶團(tuán)建工作是一項長期的系統(tǒng)工程，必須常抓不懈。東城區(qū)的黨建帶團(tuán)建工作，經(jīng)過多年的實踐探索，取得了一定的成效。但與新形勢和新任務(wù)的要求相比，黨建帶團(tuán)建工作還存在一些不足，主要表現(xiàn)在：一是黨建帶團(tuán)建工作整體發(fā)展不夠均衡。個別單位黨團(tuán)組織工作中的結(jié)合點還不多，工作整體發(fā)展不平衡。二是黨建帶團(tuán)建工作機(jī)制有待進(jìn)一步完善。個別單位目標(biāo)管理制度、工作考核制度，團(tuán)干部列席參加黨政有關(guān)會議制度堅持得不夠好。三是黨建帶團(tuán)建工作載體有待進(jìn)一步創(chuàng)新。個別黨團(tuán)組織活動載體比較傳統(tǒng)，缺乏創(chuàng)新，沒有找到開展“黨建帶團(tuán)建”工作合適的切入點，工作亮點和特色不十分突出。