消防大隊火災防控工作總結(精選3篇)
消防大隊火災防控工作總結 篇1
現在夏天馬上就要到了,是火災的高發季節,所以更加要注意消防工作。
一、領導重視,迅速部署
堅持一把手親自抓,分管領導具體抓,周密部署,統一行動,迅速將文件精神傳達至各醫療衛生單位,對此次專項整治行動工作步驟進行了明確。為確保排查整治活動的順利開展,市局制定了《關于印發深入開展消防安全大排查大整治活動工作方案的通知》,成立了消防安全大排查大整治活動領導小組,由衛生局局長任組長,分管領導任副組長,局各科室主要負責人為成員,對衛生系統當前的安全生產工作進行指導,要求各單位按照《方案》要求,召開專題會議,迅速部署開展工作,將安全生產工作具體落實到人,指定專人負責于7月25日前對本單位的消防安全進行大排查大整治,并將排查整治情況上報市衛生局,確保排查整治工作到位,不留死角、不走過場。
二、主要做法
(一)加強消防安全培訓。市局邀請市消防大隊消防官兵和市居安消防安全宣傳中心對各單位進行消防安全培訓,并開展演練,增強了廣大醫務人員火災事故的防范意識和應對能力;
(二)強化宣傳和輿論監督。加大消防安全大排查大整治工作的宣傳和輿論監督力度,一是各醫療衛生單位在醒目處利用懸掛消防安全標語、電子顯示屏游字播放消防公益公告,安全提示標語,營造良好的“人人都是消防安全責任人”氛圍,二是各醫療衛生單位通過職工大會等形式,充分調動廣大醫療衛生工作者參與查找消防安全隱患的積極性,形成群策群防的良好局面;
(三)明確排查范圍。局機關及下屬單位強化責任精細排查隱患,對本單位各個環節、部位、區域、行為習慣或其它可能的安全隱患進行排查,并層層分解工作責任,確保責任落實到人。主要對醫院的門診樓、病房樓進行排查。
(四)開展專項督查。結合市政府8月12日對我局開展“消防安全大排查大整治活動”督導情況,我局根據本系統存在的薄弱環節,于8月15、16日,分成10個督查小組,采取掛片分管領導對掛片轄區進行督查的方式,對全市36家醫療衛生單位“消防安全大排查大整治活動”階段性工作情況進行了專項督查,并對督查出的重大隱患、重大問題下發《督辦通知》,責令限期整改。對暫時不能整改的隱患和問題,指定專人盯守,限期整改、跟蹤落實。
三、存在的問題
1、市二醫院血透室和供應室業務用房為彩鋼板搭建,存在較大消防安全隱患,市消防大隊已對其下達了整改意見書。
2、市一醫院防火門未常閉、防火簾開關不靈敏。
3、市中醫院、友好醫院消防器材不完善,滅火器數量不足,友好醫院未設置安全通道標識。
4、中心衛生院安全通道部分應急燈過期失效。
5、中心衛生院部分線路老化。
6、衛生院部分線路老化,部分開關及電器損壞,且滅火器數量不足。
四、下一階段的工作重點
1、認真做好整改工作。針對單位自查和檢查中發現的問題,責成有關單位認真抓好整改工作。目前,二醫院已另選地點搭建血透室和供應室用房;一醫院對防火簾設施進行了一次全面檢修;不合格單位消防器材不全、線路老化問題要求進行更新和維修,確保消防安全。
2、繼續做好職工安全教育。消防安全大排查大整治工作的深入開展離不開廣大職工的積極參與,職工的安全生產素質將是單位安全生產工作決定性的因素,職工的安全意識直接關系到單位安全生產平穩開展,必須持之以恒地做好職工安全教育,提高全體干部職工安全意識。
消防大隊火災防控工作總結 篇2
我名,主管公司安全工作,半年來,我公司在上級主管部門及公司領導的大力支持下,消防工作在20xx年的工作基礎上,進一步深入貫徹落實《消防法》,全公司緊緊圍繞“安全第一,預防為主”的安全生產方針,按照“誰主管,誰負責”的原則,強化了消防安全工作的管理,按照“四大行動”和“五到位”,結合市“壓事故,保安全百日攻堅”行動安全工作要求。全面提高干部職工的消防安全意識,使公司的消防安全工作落到了實處。通過公司全體職工的共同努力,實現了無重大生產、無火災事故。為公司的安全生產局面提供了良好的消防安全基礎保障,現將20xx年上半年來消防履職情況匯報如下:
一、加強組織領導,切實落實消防工作責任制
為全面貫徹落實“預防為主、防消結合”的方針,公司消防安全工作在公司的領導下,樹立正確的安全生產無小事的安全管理理念,把消防安全工作作為各項工作的重中之重來抓,積極參加區重點單位法人、管理人消防安全培訓,提高管理者的消防意識,明確消防管理責任,根據簽訂《重點單位消防工作目標管理責任書》把消防安全工作任務層層分解落到實處,并實行隱患事故排查責任制,建立了消防安全巡查制度,從而推動消防安全各項工作有效的開展。
二、深入開展“壓事故,保安全”百日攻堅活動,把消防安全工作落到實處
維繞國家、市、縣安檢總體要求,根據縣消防大隊節前部署,我們加強了加氣站滅火器、消防通道,應急燈的全面檢查, 并針對我公司加氣站特點,利用我公司加氣站工作例會,宣傳講解消防有關常識,緊緊圍繞“壓事故,保安全”百日攻堅活動,利用“119”消防宣傳日等活動,深入開展消防法律法規的宣傳教育,有效地提高了干部員工的消防安全意識和安全防范意識。
三、注重消防演練,提高員工應急救援的能力
上半年我們認真布置了消防工作,并逐一落實際,于20xx年元月25號上午進行了滅火器的實際演練,以確保在應急情況下做到“臨危不亂”,真真意義上達到消防滅火的目的.。我們還對消防器材以及消防通道的路標進行了更新,完善了監控系統和報警系統。我們安排了組織員工進行消防知識和消防器材使用培訓,開展火場逃生、疏散演練,通過培訓和演練,有效地提高員工防患意識和應急、自救、逃生的能力。加強了“四個能力”建設。
四、開展檢查整治,確保不發生任何消防安全事故
為保障公司消防安全管理制度和措施得到認真貫徹和落實,確保公司安全管理工作目標的實現,公司安全在重大節日期間開展專項消防安全檢查,20xx年元旦、5.1期間開展“查隱患、找死角、反違章、保安全”為主題的安全大檢查,以及針對”安全生產大檢查,并對存在的隱患進行了認真的整改。通過整治消防隱患,不斷增添消防設施,完善了消防責任制,努力確保不發生任何消防安全事故。
述職完畢,請批評指正。
消防大隊火災防控工作總結 篇3
20xx年,全區消防工作在區委、區政府的正確領導和相關部門的共同努力下,緊緊圍繞黨委中心工作,以“消防安全專項整治三年行動”為抓手,推進法治政府建設工作,深化責任落實,對存在的消防安全隱患違法行為進行嚴肅查處,有效地消除了一批火災隱患,取得了一定成效。現將我大隊20xx年工作情況匯報如下:
一、基本工作情況
20xx年,我大隊共檢查單位2196家,發現火災隱患1463處;督促整改1436處,下發責令改正通知書1044份,下發行政處罰決定書297份,下發臨時查封決定書36家,下發強制執行決定書3份,責令“三停”46家,罰款238.8萬元,拘留7人,保持了剛性執法力度。“雙隨機”抽查單位682家,“跨部門”聯合檢查14次,共抽查單位15家,抽查任務完成率100%、檢查完成率100%、公示率100%。
我大隊對日常消防監督檢查,行政處罰、公眾聚集場所投入使用、營業前消防安全檢查、一般程序火災事故調查時,使用執法記錄儀全程進行錄音錄像。每月不定期采取了案卷自查和互查互評等方式開展執法質量考評工作,共組織評查各類案卷47次,其中紙質案卷和網上考評共12次,實地核查35次,綜合各項指標,20xx年我大隊執法質量考評排名全市第一。
二、主要做法
(一)強化組織領導。一是進一步落實全面深化消防執法改革,深入宣傳實行行政執法責任制的目的、意義、內容和要求,切實提高全體執法干部,特別是領導干部對落實行政執法責任制的認識,進一步增強依法行政的自覺性。二是加強業務學習,有計劃、分階段地組織執法干部和輔助執法文員認真學習新修訂的《中華人民共和國消防法》、《中華人民共和國行政處罰法》、《行政復議法》、《浙江省消防行政處罰裁量標準》等行政執法方面的法律法規和政策規定,使執法干部和輔助執法文員在具體操作中能夠熟練運用有關法律、法規和政策,解決問題,切實增強依法行政的能力。努力提高執法干部和輔助執法文員的整體素質。三是結合工作實際,梳理行政法規、分解執法任務、明確執法主體、落實執法責任。堅持做到執法責任、監督機制和評議考核“三到位”,努力創建主體明確、權責統一、運轉協調、廉潔高效的行政執法新機制。
(二)加強法制審核。進一步完善法制審核流程,我大隊嚴格執行消防救援局下發的《消防救援機構辦理行政案件程序規定》和浙江省消防救援總隊制定的《浙江省消防執法公示公開規定》、《浙江省消防執法全過程記錄制度》和《浙江省消防救援機構法制審核、審批和集體議案工作規范》要求,對于一般程序行政處罰案件必須經過法制審核,由大隊法制員審核把關;對于較大數額罰款、責令停產停業等屬重大行政處罰的案件進行集體討論后生成行政處罰告知筆錄,向違法行為單位告知處理情況和金額,五日后,在主要負責人不提出陳述和申辯后,制發行政處罰決定書,再發送給支隊法制科審核。建立行政處罰案件嚴格把關制度,對案情復雜、把握不準的行政違法案件的辦理,經常性與支隊法制科和區司法局等單位進行交流,確保辦理程序符合法定要求、法律法規適用正確無誤、證據取證完整、辦理結果公平公正。
(三)加強培訓、充分提高執法力度。進一步完善了消防監督執法、行政處罰、“雙隨機、一公開”監督抽查的機制等,從源頭上加強執法干部和輔助執法文員在實施具體行政行為過程中的規范化、法治化水平。開展監督執法回頭看,定期開展行政執法案卷檢查和互查,及時發現行政執法過程中存在的程序不到位、法律法規適用錯誤等問題,并及時反饋給相關執法干部和輔助執法文員,及時糾正和完善。
三、主要成效
(一)規范執法工作,加強軟硬建設。一是硬件建設邁上新臺階,按建設標準完成執法庫室正規化建設,我大隊更新配置執法記錄儀裝備11臺。二是監督執法隊伍正日益壯大,拓展取得輔助執法證的文員和消防救援站指戰員參與執法。三是執法制度執行更加規范。大隊未出現因執法過錯導致具體行政行為被撤銷、變更、確認違法,或者引起惡劣社會影響的上訪和輿情事件。所有執法活動100%網上受理、網上流轉、網上審批,并落實執法信息公開要求。無火災調查案件因調查存在過錯引起惡劣社會影響的上訪和輿情事件。
(二)加強行政執法監督規范化建設。制定了消防監督執法培訓計劃,嚴格按照《中華人民共和國消防法》和《浙江省消防條例》要求開展消防執法。執法干部在開展消防監督檢查過程中,按照“說理式、教科書式”執法開展工作,對發現的火災隱患要求單位人員當場予以改正,不能當場改正的,下發《責令限期改正通知書》,并將監督檢查情況錄入消防監督管理系統,在三個工作日內對違法行為進行立案查處。行政處罰等案件在辦結后的一個月內進行立卷歸檔處理。
(三)強化法治能力建設的組織保障。全體干部和輔助執法文員落實集體學法制度,加強對行政法規、地方性法規和規范性文件的學習,提高行政執法人員的法治觀念和法律素養,自覺將法治思維運用在日常工作和監督執法工作中。
四、存在問題
(一)執法規范化建設程度有待加強。因執法不規范、不嚴謹導致的項目未及時結案,監督執法活動中錄入監督系統表單不準確、缺項等現象仍然存在。
(二)執法辦案質量有待提高。大隊每月開展了業務學習和崗位練兵活動,但是培訓形式以課堂講解為主,形式較為單一,能力培養跟不上繁重的工作要求,從支隊、大隊組織開展的執法質量考評、執法稽查和案卷互評的情況看,部分執法人員對執法質量的重要性認識不足,辦案程序不規范、證據收集不充分、裁量標準執行不嚴、違規刪除項目等現象時有發生。
(三)執法人員綜合素質參差不齊。部分執法人員消防業務知識、法律法規知識學習不深、理解不透,尤其是法律法規、規范性文件及新的規范標準不能融會貫通。在執法辦案中案件定性把握不準,對處罰裁量實施難以把握等。部分監督檢查人員主動學習少,對新修訂的《中華人民共和國消防法》以及《浙江省消防行政處罰裁量標準》等一系列配套規范性文件未主動學習研究,對浙政釘掌上執法模式還停留在初學者心態,再加上當前消防執法工作日益繁重,執法業務水平一時不能完全適應實際工作需要。
五、20__年度法治政府工作計劃
(一)加強執法規范化建設。嚴格落實執法全過程記錄、公示公開、法制審核三項執法規范化制度,加大日常自查檢查力度,抓住受案、裁量、執行等重點執法環節,緊盯安全檢查、行政強制、減輕處罰、不予處罰、案件作廢刪除等敏感執法項目,規范執法記錄、落實法制審核、促進公示公開,提高執法質量。
(二)全面提升執法業務水平。深化執法崗位練兵,落實崗位練兵理論普考。繼續開展防火業務學習,加強業務學習交流,不斷提高業務能力水平。同時,鼓勵大隊干部積極參加消防注冊工程師以及在職學習等活動,提升防火干部業務水平。
(三)強化執法隊伍管理。緊盯執法過程中容易濫用權力,滋生腐敗的關鍵環節,強化監管措施,完善執法制度。嚴格執行執法過錯追究等制度,對案卷考評、綜合考評和執法稽查中出現重大執法過錯的,按照執法過錯相關規定嚴肅追究責任,確保消防監督干部隊伍的整體素質。