消防大隊個人總結范文（通用18篇）
消防大隊個人總結范文 篇1
我是油漆涂料市場副經理，非常感謝公司領導和同事對我的信任，給我這次匯報一年來工作的機會。今年1月通過競聘，擔任油漆市場副經理，一年來在公司領導的信任和同事的關心、幫助下，使我很快的適應了新的工作崗位，完成了從一個普通的工作人員向管理人員過渡的過程。作為分管油漆市場消防保衛及后勤保障工作的副經理，本人積極領導所分管的部門開展工作，努力協調好上下、左右、內外的關系，充分調動員工的工作積極性，努力營. 造一個既有分工、又有協作，既有紀律、又有情趣的生動活潑的工作局面。現將一年來的工作進行如下匯報：
一、 主要工作完成情況
1、消防安全工作
油漆市場作為重點防火單位，消防工作一直是各項工作中的重中之重，為了保證市場工作萬無一失，我帶領消防人員開展了以下工作：一是進行全面細致的消防檢查。對在檢查中發現的消防隱患立即整改，決不估息遷就。二是加強消防安全培訓工作。對全體員工及市場業戶進行消防知識培訓，學習《油漆涂料市場的消防預案》，并掌握滅火器的使用方法，如何報火警及火場逃生常識等。同時我們還組織員工及業戶現場觀摩市消防局舉行的型消防演習，使員工和業戶真正從思想上樹立起消防安全意識，認識到消防安全重要性。三是與業戶簽訂《消防安全責任》，建立《裝修審批驗收制度》及《攤位裝修管理辦法》，設裝修審批專管員，在裝修材料、用火，用電等事項進行嚴格的把關，設置消防班的人員在施工現場進行監護，保證了市場防火安全。
2、后勤保障工作
市場的后勤保障工作主要是由供暖、供電、保潔工作組成。供暖工作方面，要求我們的`水暖技術人員以及時發現并解決問題為工作原則，對市場的供暖設施進行定期檢查，發現問題及時解決，保證了市場水暖設施的正常運行。
供電工作方面，要求員工始終以業戶至上為服務宗旨，以供電及時、維修迅速、安全高效為工作原則，保證市場的正常供電。在市場成立初期，用最短時間更換照明設施238個，在確保市場正常供電的同時，變更了照明功率為公司節約了資金，整個作業期間無任何安全事故。在消防設備檢查中發現手動報警器未接線形同空設，廳c區、d區電容器柜不工作等，由于我們發現及時，整改到位，排除了多處重隱患，確保了市場設備安全運行。
保潔工作方面，市場內的環境衛生達到了“內外無死角，地面無腳印”的高標準，多次受到了上級領導及外商的表揚。此外，還涌現了保潔員劉惠蘭和趙玉琴在打掃廁所工作期間，不怕臟、不怕累為業戶從便池撈手機并拒收客戶給予金錢，關玲在廳內撿到一塊手表等助人為樂等好人好事，至今共收到表揚信三封。她們在工作中不僅受到顧客及業戶的高度評價，同時也為市場贏得了榮譽。
3、強化停車場管理工作
針對市場門前機動車亂停亂放的現象，我們投入量人力、物力對停車場進行了全新規劃，并派專人進行管理，保證了車輛按位停放，分區停放，有效的解決了機動車輛亂停亂放的現象，使市場的整體形象有了明顯的改觀。
4、加強員工隊伍建設
一是定期召開工作交流會。消防班員工都是剛參加工作、走入社會的年輕人，為了讓他們更快的適應集體生活和工作環境，培養他們與人協作的精神，調動他們的工作熱情和積極性，我就經常組織他們召開工作經驗交流會，讓他們談工作中的經驗、體會以及在工作中、生活中遇到哪些問題無法解決，通過這樣的交流會拉近了我和員工之間的距離，讓他們對我更加信任與尊敬，也使我們能更好的配合開展各項工作。
二是進一步完善考核制度，加強考核工作力度。為進一步加強考核工作，我們規范了各部門的職能和人員的崗位職責做到上墻公示，量化部門、崗位的工作職能、工作業績和行為規范，細化了考核內容，如《消防員崗位考核細則》、《電工崗位考核細則》、《水暖工考核細則》、《更夫考核細則》、《保潔員考核細則》、《外圍車輛管理員考核細則》，嚴格了考核標準，實行公平、公開、公證的考核工作，激發員工的工作熱情和積極進取性，在工作中樹立良好的工作形象。.
三是力開展員工培訓工作。對員工進行了語言表達能力、社交禮儀、消防安全知識、崗位技能及安全生產的培訓，通過一系列的培訓使廣員工無論是思想觀念還是精神面貌、儀表形象和服務態度等方面都有了很的轉變和提高，更加強了員工的團隊精神與凝聚力。
5、加強基礎建設工作
作為新興的市場，各項基礎性工作亟待完善，今年建立了消防檔案、消防預案、消防設備設施檔案。
二、思想作風建設情況
1、 努力學習，全面提高自身素質。
領導干部崗位不同于普通員工，它要求具備更新的知識和更高的自身素質。為達到這一要求，我十分注重各方面的學習：
一是向本學。工作之余，我總要利用一切可利用的時間向本學習，認真閱讀《細節決定成敗》、《領導藝術》等籍。
二是向領導學。在工作上在與上級領導的接觸中，我親身感受了各位領導的人格魅力、領導風范和工作藝術，使我受益匪淺，收獲甚豐。三是向同事學。古人說，三人行必有我師。我覺得，身邊的每位同事都是我的老師，正是不斷地虛心向他們求教，我自身的素質和工作能力才得以不斷提高。工作一年來，我個人無論是在敬業精神、思想境界，還是在業務素質、工作能力上都有了很的進步。
2、 加強修養，時刻注意自我約束。
在工作和生活中，我總是以身作則，言行舉止都注重約束自己.對各級領導，做到謙虛謹慎，尊重服從；對基層同事，做到嚴于律己，寬以待人；對社會外界，做到坦蕩處事，自重自愛。
消防大隊個人總結范文 篇2
為扎實開展“119”消防宣傳活動，全面做好冬季消防安全宣傳工作，耒陽消防大隊精心謀劃，開展了一系列精彩紛呈的宣傳活動，營造了“全民總動員安全進萬家”的消防宣傳濃厚氛圍。
一、市政府舉行119消防宣傳周活動啟動儀
11月7日上午，XX市政府在神農廣場上冒雨舉行“全民總動員安全進萬家”119消防宣傳周活動啟動儀式，參加儀式的有市消安委成員單位代表、市消防安全重點單位代表、市消防大隊官兵等200余人，市政府副市長、市公安局局長譚志鋒，市政府黨組成員、副處級干部譚憲初，市公安局副政委潘枝平，市消防大隊大隊長肖偉、教導員周富強等領導出席了儀式，啟動儀式由市政府辦副主任羅釗主持。啟動儀式上，市政府副市長譚志鋒作了重要講話。儀式結束后，譚志鋒副市長等領導一行參觀了消防知識宣傳展牌和消防器材裝備等。
活動當天展出消防知識宣傳展板30余塊，發放各式宣傳資料1000多份，接受群眾咨詢100多人次。
二、深入單位開展消防知識培訓
為進一步增強單位職工的消防安全意識，預防和減少火災事故的發生，確保轄區內消防安全，大隊以“119”消防宣傳周活動為契機，于11月3日下午應邀為市國稅局開展消防培訓。培訓過程中，大隊宣講人員結合近幾年來典型的火災事故案例，深入淺出，從防火、滅火、逃生、自救四個方面，為參訓人員介紹了火災的形成過程、初期火災處置的要點、火場中易出現的逃生誤區、逃生自救的正確方法等一系列消防安全知識。隨后，實地演示了滅火器使用方法、水帶水槍的連接及如何快速打開消火栓等。并組織參訓職工利用滅火器和水槍進行模擬火災撲救，整個培訓過程所有人員積極互動，培訓氛圍濃厚。
三、消防車身披橫幅巡回宣傳
為營造119消防宣傳周活動濃厚的氛圍，耒陽消防大隊積極策劃，圍繞“全民總動員安全進萬家”活動主題，精心制作了一條條朗朗上口的橫幅懸掛到消防車身，身披橫幅的消防車連日來在德泰大道、城北路、神農路、白云路、西湖路、體育路、五一路等人流、車流量大的路段巡回宣傳，進一步提升廣大市民的消防安全意識。
四、消防宣傳橫幅妝點三大廣場
冬天氣候寒冷，居民用火用電加大，是火災的多發季節，耒陽大隊立足實際，緊緊抓住119消防宣傳周活動這一有利契機，繼119消防宣傳周活動啟動儀式和消防車巡回宣傳后，大隊又制作了幾十條橫幅掛在耒陽人流量大神農廣場、發明家廣場和五一廣場，宣傳消防安全，傳遞平安理念。“消防情系你我他預防火災靠大家”、“人人防災防火家家平安快樂”、“消防設施別亂動撲救火災有大用”、“人民生命至上、火災隱患必除”……標語內容貼近實際，貼近生活的角度，一條條紅色的消防宣傳橫幅，為冬日里肅清的廣場增添了幾分曖意，精湛的語句給市民帶來強烈的視覺性，起到了警示的作用，讓他們在無意識中明白消防安全與日常生活息息相關，要時時處處做好消防安全工作。
五、耒陽電視臺、《今日耒陽》報兩大媒體助陣
為深入推進全市“119”消防宣傳活動，全面普及消防安全知識和提升市民防火滅火技能，連日來，耒陽大隊開展了一系列聲勢浩大的消防宣傳活動，吸引XX市電視臺、《今日耒報報》兩大主流媒體的關注，兩大媒體紛紛以圖片、視頻、文字等方式對耒陽“119”消防宣傳活動盛況進行了報道，進一步擴大宣傳面，增強群眾關注消防的自覺性。
通過這一系統宣傳活動的開展，廣大人民群眾消防安全意識得到進一步提高，為推動冬季防火工作開展，確保全市火災形勢的穩定奠定了有力基礎。
消防大隊個人總結范文 篇3
20xx年以來，我大隊共成功處置警情289起，出動消防車379輛次、指戰員2236人次，搶救被困人員17人，疏散人員50人，搶救財產價值3350萬元，未造成人員傷亡和社會影響。其中參與撲救火災137起，全縣火情基本穩定。
一、20xx年全縣消防工作情況
1、持續開展火災隱患排查整治。以消防安全專項整治“三年行動”為主線，統籌推進高層建筑、打通“生命通道”、電氣火災、電動自行車等專項治理行動，保持對火災隱患排查整治的高壓態勢。今年以來，結合“雙隨機、一公開”消防監管工作，大隊累計檢查社會單位1219家，發現并督促整改火災隱患1666處438處，下發《責令改正通知書》293份，《行政處罰決定書》29份，《臨時查封決定書》18份，責令“三停”場所7家，受理火災隱患舉報投訴82起，罰款47.7萬元，切實消除和整改了一大批火災隱患，為羅源縣經濟建設發展創造了良好的消防安全環境。
2、夯實基層火災防控基礎。積極主動對接推動金港、飛竹消防站建設工作，羅源縣羅源灣金港消防站已成立籌備工作小組，并召開縣政府專題會議，向縣政府申請50萬元作為消防站前期規劃設計經費，目前總平面圖已報支隊，待支隊確定方案后開展可研立項等工作。飛竹消防站確定將原飛竹鎮供電所進行改造成小型消防站使用，同時縣政府專題會議已研究同意撥付50萬元對租用場地進行改造建設。
3、加強消防多種形式隊伍組織建設。大隊現有人員64名（大隊部行政編干部6人，消防文員11人，鳳山消防站21人，開發區消防站26人）。目前配備執勤車輛7輛，其中，壓縮空氣泡沫消防車1輛、搶險救援車1輛、大功率水罐消防車4輛、舉高消防車1輛。今年以來，我大隊共開展了79次實戰演練，158次六熟悉，137次戰評、戰例研討，修訂了92個數字化預案，拉動了21次多種形式消防隊伍聯合訓練、45次裝備訓練、29次安全管控訓練。大隊開展多種形式消防隊伍業務技能培訓，提高多種形式消防隊伍滅火救援能力。在此基礎上不斷完善多種形式消防隊伍建設，推動鄉鎮建立健全專職、志愿消防隊建設，一定程度上緩解了偏遠鄉村救援力量不足的困難。同時，推進鄉鎮消防委托執法工作，與鳳山鎮重新簽訂鄉鎮委托執法協議書，在白塔鄉率先成立消防工作站，大隊5名消防文員派駐鄉鎮，進一步解決鄉鎮消防安全管理存在的權責不一致、執法缺位、管理力度薄弱等問題。6月底，對全縣多種形式消防隊伍開展了指導培訓，進一步增強企業單位抗御火災的能力。
4、強化消防宣傳教育培訓。結合消防安全專項整治三年行動，以預防“小火亡人、小火成災”為中心，以提高消防安全意識為重點，廣泛發動社區（村）工作人員、物業人員、派出所民警、網格員、社區消防宣傳大使、消防志愿者等各種力量深入轄區重點場所，組織開展消防安全隱患自查、消防教育培訓演練等活動。
二、20xx年消防重點工作思路
1、繼續推進消防安全專項整治三年行動。繼續嚴格按照《消防安全專項整治三年行動方案》方案要求，在風險管控、基礎改善、素質提升等方面持續發力，扎實推進各項措施落實，確保全縣消防安全形勢持續穩定。
2、不斷加強基層消防組織建設。推動各鄉鎮結合鄉鎮綜合執法改革，將消防執法事項納入綜合執法事項清單，并全部設置消防工作站，安排專人專崗負責消防工作。依托綜治“網格化”管理平臺開展消防工作，組織基層網格員深入農村地區開展“四清一查”和入戶宣傳工作。
3、強化重點場所日常消防指導。對人員密集場所、危險化學品重大危險源企業、文保單位、高層建筑、大型商業綜合體、“九小”場所及老舊社區等“不放心”場所加強日常消防指導，特別強化對老舊小區、高層建筑的消防安全管理，督促物業公司及時上報小區消防設施、器材檢查等發現的隱患，在防火巡查、檢查中，加強對消防車通道、樓道的清理，以及電動車安全的排查。同時，推動屬地政府集中對商住場所、小經營場所、“三合一”、群租房、加工作坊、老弱病殘群體住所等開展排查整治。
4、整治區域性火災隱患。轄區松山鎮北工業區、臺商投資區創業園室內、室外消火栓均無水，普遍存在消防設施損壞及配置不齊的問題，存在區域性火災隱患。計劃提請縣政府由住建、水務部門負責，消防大隊配合，完成隱患整改工作。
5、提升滅火救援能力建設。針對高層建筑、地下建筑、大型綜合體、地震、水域、山岳等不同類型的事故災害，細化制定專項應急處置預案，同時，強化應急預案演練，通過多層次、多領域的演練活動，不斷修改完善，提升預案可操作性及有效性。
6、提升應急救援保障能力。目前我大隊兩個消防站僅有一部搶險救援車，且開發區消防站車輛車況老化嚴重，嚴重影響安全和執勤效率。為滿足我縣搶險及滅火救援工作需求，提請縣政府采購一部搶險救援車和一部水罐車。同時，加大政府專職消防隊員招收力度，擬建議20xx年再增加15人編制，為后期金港和飛竹消防站投入使用做好招收與培訓準備。
7、推進消防站建設。羅源縣羅源灣金港消防站目前總平面圖已報支隊，待支隊確定方案后開展可研立項等工作，飛竹小型消防站待經費下達后，盡快完成消防站改造工作。
消防大隊個人總結范文 篇4
在____區公安分局和消防大隊的正確領導與鎮委鎮政府的大力支持的情況下，我中隊在__年度上半年的學習、業務、訓練、執勤、防火監督檢查及滅火工作和去年相比之下，已經向前邁進了一大步，整個隊伍健康有序地向前發展。我隊貫徹執行以__理論和“__”重要思想為指導，黨的xx大、xx屆三中全會和《中共中央關于進一步加強和改進公安工作的決定》以及全國“二十公”和全省“十九公”精神，并緊密結合“預防為主，防消結合”的消防工作方針來指導自身工作。從今年年初開展工作以來，我隊全體干警共同努力，狠抓隊伍建設和防火監督檢查工作，取得了顯著成績。特別是根據市局、分局、大隊開展“深刻吸取‘3.26’事件教訓，加強隊伍建設”的專題教育整治活動，進一步提高中隊領導班子和全體干警對專題教育活動的認識，從思想上武裝全體干警的頭腦，提高干警對執法為民的認識。這半年來，根據我隊檢查統計，共檢查單位547家次，下發法律文書151份，整改隱患3152處，停業整頓6家，消防培訓4000人，發放消防宣傳資料3600多份，清除液化石油氣“黑氣”19個，收繳液化石油氣286瓶(含空瓶)。處理群眾投訴13宗，作出行政處罰8宗，罰款共4.1萬元。業務基本功考核，合格率達100%，優秀率52%，平均成績達到良好。上半年共接警、處警83宗(出水57宗)，滅火成功率達100%，確保了轄區的消防安全。現將__年度上半年的工作總結匯報如下：
一、注重思想政治道德教育，充實和武裝干警頭腦，端正執法思想，規范執法行為。
隊伍的健康成長和發展，思想政治道德教育應該首當其中，是工作中重中之重的一項內容，我中隊一直把思想政治道德教育擺在首位，并根據分局、大隊的安排和部署，結合自身的實際，先后學習了“__”重要思想、《中共中央關于進一步加強和改進公安工作的決定》以及全國“二十公”和全省“十九公”會議精神，消防大隊的“愛崗敬業，遵章守法”“吸取‘3.26’事件教訓，加強隊伍建設”專題教育活動，通過學習教育，大大地提高了干警和全體隊員的思想政治素質，增強了隊伍的凝聚力和戰斗力。
1、積極認真組織學習《中共中央關于進一步加強和改進公安工作的決定》以及全國“二十公”和全省“十九公”精神
在全體黨員、干警中開展以“全心全意為人民服務的宗旨教育、實事求是的思想路線教育和嚴格公正文明執法的法制教育”為主要內容，這次教育整頓方案，是分局黨委貫徹“二十公”和全省“十九公”精神，是加強公安隊伍建設的一項重要舉措，作為公安消防隊伍中的一分子，我隊以一把手隊長范秀威、教導員鐘國金、副隊長張富山、李華景組成的領導班子高度重視，嚴格按照公安部提出的基本要求和工作標準，有計劃、有步驟地抓好“__”每個階段、每個環節的教育學習，達到了公安部提出的“打牢思想基礎、解決突出問題、純潔民警隊伍、取得建設成果”的目標。
2、組織全體黨員、干警學習“__”重要思想為指導的學習教育活動
今年年初至，我隊領導班子組織全體黨員、干警集中深入學習“__”重要思想為指導的學習教育活動。緊密結合自身的實際，組織干警認真學習“__”重要思想的精髓。學習期間，我隊保證學習時間和學習質量，經常進行經驗交流和討論。我中隊的全體干警在學習中取得了預期的效果。
3、參加組織“愛崗敬業、遵章守法、執法為民”專題教育整頓活動
今年3月26日共樂派出所發生了一起嚴重違反執法程序、治安員越權野蠻執法，干警工作極不負責任，導致一名無辜者被毆打致死的事件，充分暴露了隊伍教育管理中存在的薄弱環節和存在的問題，并給隊伍管理敲響了警鐘。根據市局、分局、大隊的指示精神和大隊的教育整頓實施方案，在我隊全體黨員、干警和招聘人員中開展了一次為期三個月的愛崗敬業、遵章守法、深刻吸取‘3.26’事件教訓，加強隊伍建設的學習教育整頓活動。
這次學習教育整頓，中隊領導班子在思想上高度重視，召開了黨支部會議、干警會議、招聘人員會議，專門進行專題學習教育整頓和討論會議，制定了中隊的學習教育整頓方案，明確了以“__”為指導思想，黨的xx大、xx屆三中全會和《中共中央關于進一步加強和改進公安工作的決定》以及全國“二十公”和全省“十九公”精神，認真吸取我局‘3.26’事件的教訓，堅決貫徹“政治建警、從嚴治警、依法治警”的方針，要求隊伍要全方位教育整頓和隊伍管理要管嚴、管細、管到位的指導思想，做到一手抓正式干警和職工，一手抓招聘戰斗員隊伍，既要加強8小時以內的管理，又要加強8小時以外的監督。
二、完善隊伍管理，加強隊伍建設和值班備勤工作
1、加強隊伍的完善管理
今年年初到現在，在區分局、大隊的正確領導和鎮委鎮政府的大力關心和支持下，我隊正進入隊伍建設的磨合期階段。中隊也加入了新的干警4人，現有人員共42人(其中干警13人、戰斗員22人、內勤后勤人員7人)，負責福永鎮的消防監督檢查和滅火搶險救援工作，我隊在做好分局、大隊交給的各項任務的同時，還針對隊員思想素質、身體素質的參差不齊進行因人施教，抓好隊員的學習、工作和日常生活，并一一具體落實消防裝備器材及個人裝備的保養工作。我隊制定了《行政目標管理規定》，完善了戰斗員、工勤人員考勤制度、請銷假制度等等，增強了全隊人員遵紀守法觀念。
2、抓好業務學習和技能訓練
中隊隊伍中，新老戰斗員各占有一定的比例，針對隊員素質參差不齊，經驗不足等特點，按大隊指示在上半年進行為期2個月戰訓訓練。中隊領導班子，召開黨支部會議、干警骨干會議，研究制定戰訓計劃，科學安排每天的訓練內容和時間，對戰斗員進行消防理論學習和業務技能、體能訓練，做到訓練、值班兩不誤。消防隊伍是練兵千日，用兵千日的戰斗隊伍，就要適應各種有可能出現的火場，為此就要比別的隊伍負出的更多，為使這支擁有超強戰斗力的隊伍迅速成長，我隊采取“以老帶新、以新促老、以點帶面”的訓練方式，即以基本功好的老隊員帶領基本功不扎實的新隊員，以3位班長帶領全體戰斗員的訓練方式。領導和隊員同樣負出了艱辛的汗水，在訓練過程中隊員們星期六、日經常不休息，勤練、苦練加巧練，晚上有時也加班加點，訓練塔上時刻都有戰斗員的身影。經過長達半年的的嚴格戰訓訓練、嚴格
要求，戰斗員的精神面貌發生了很大的變化，思想政治素質有了很大提高，戰斗力大大增強。各項技能考核合格率達100%，優秀率52%，平均成績達到良好。
3、加強消防裝備檢查，保證出警時迅速
滅火戰斗中，車輛裝備起著不可估量的作用，因此，保證車輛裝備的完整好用是滅火戰斗的前提，同時司機和戰斗員也肩負著重任。中隊要求司機和戰斗員每天上午交接班都要對車輛裝備進行檢查和保養，發現問題立即向領導匯報，查找原因，并尋求解決的方法，司機更是視車輛如手足，不但加強對車輛的保養，同時自覺做到保持車房環境衛生的整潔，確保了做到車輛在備戰中不出故障，在滅火戰斗中保證車輛安全和器材裝備的完整好用，確保了滅火任務的完成。
從今年1月份至5月份，我隊共接處警83宗(其中出水57宗，假警26宗)，出動人員1000多人次，車輛300多輛次，行政處罰失火單位7宗，罰款人民幣肆萬壹仟元整(41000元)。全隊每次接處警都能做到及時準確到位，迅速趕赴現場，展開滅火搶險工作快，滅火成功率達100%。
4、進一步完善中隊基礎設施建設
由分隊編制成中隊，從成立中隊到現在看來，我中隊還算是一支較新的隊伍，正常的經費不足，給我隊的正常工作的生活帶來了一定的影響。為了加快隊伍的建設，中隊多次向上級和鎮政府請示匯報有關情況，并努力為辦公樓增置了辦公設施，改善了辦公環境;為隊員的宿舍進行統一的規范化，設立了條件較好的食堂;為豐富隊員的文化生活，購置了乒乓球臺、桌球臺，設立了娛樂室和電視室;為完善檔案管理，購置了電腦、檔案柜、檔案袋等一系列檔案管理設備，由專人負責，并對轄區內的工廠企業進行有序地分門類別，歸檔備查;為提高值班備勤、滅火戰斗的能力，我隊先后完善了車輛和器材裝備(掛鉤梯、空氣呼吸器、充氣機、戰斗服等)。
另外，逢周末休息時，有的隊員休息仍然參加滅火戰斗，有的隊員在滅火戰斗中總是打頭陣，沖鋒在前，不怕辛苦不怕累，是全隊的學習榜樣。
三、嚴格執法、守法，熱情服務
今年我隊共檢查和摸底工廠企業427家次(場地檢查187家次，檢查同意使用場所126家)，鏟除轄區內無牌無證的經銷液化石油氣“黑點”19個，查扣液化石油氣286瓶(含空瓶)，查處群眾投訴13宗，簽發法律文書151份(其中《責令當場改正通知書》28份、《責令限期改正通知書》81份、《復查意見書》42份)，作出行政處罰8宗，罰款肆萬壹仟元整(41000元)。
1、加大化工場所的檢查整治力度
為貫徹落實省、市關于開展“嚴打整治”的重要指示精神，根據區分局和大隊的部署，我隊于三月份起，對“六小”場所進行專項整治，特別是轄區易燃易爆化工場所進行專項整治。在整治過程中，共檢查易燃易爆化工廠43家次，化工門店131家次，下發檢查登記表187份，簽發《責令限改正通知書》31份，《復查意見書》17份，作出違章處罰2宗，罰款8仟元，責令搬遷2家。
2、開展“三項整治”活動
為貫徹落實國務院召開的全國安全工作生產電視電話會議精神，根據區分局、大隊的統一部署，結合我鎮轄區實際，我隊開展以易燃易爆化學物品行業、公共聚集場所、人員密集的工廠企業為重點的三項整治活動。在時間緊的情況下，我隊充分發揮鎮、村防火員的作用，搞好摸底調查工作，對存在火災隱患比較大的單位進行整治。在這次“三項整治”活動中，全隊出動警力625人次，加班加點對轄區內“三項”進行檢查，共檢查221家次，其中檢查工廠企業101家次、商場18家次、招待所旅館36家次、卡拉OK歌舞廳17家次。簽發《法律文書》52份。檢查過程中，對營業期間安全疏散出口上鎖、堵塞疏散通道的責令當場改正，下發了《責令當場改正通知書》，并給予行政處罰。確保了公眾聚集場所的通道暢通、人員疏散的安全。
3、聯合村安監辦與多個政府職能部門，搗毀、掃除非法液化石油氣窩點
針對轄區內群眾反映較為強烈，對社會危害性較大的非法貯存、經營、銷售的液化石油氣的窩點進行清理整頓。我隊出動人員129人次，搗毀“黑氣”點19個，查扣液化石油氣286瓶(含空瓶)，有效地打擊了“黑氣”市場，清除了大量火災隱患，群眾拍手稱快。
4、辦理場地審核業務
根據分局、大隊的有關文件和指示精神，今年共收到160家申請場地使用的單位，檢查場地382家次，對通過檢查合格的單位，發出了《消防安全檢查合格意見書》128份，對檢查時發現不符合消防安全要求的單位，下發了不符合消防安全要求意見書22份，檢查場地時發現該場所改變建筑物用途，私人住宅改為工廠，該建筑物未報消防部門設計審核和驗收，針對此情況我隊下發了《消防安全檢查意見書》不符合使用的法律文書送達到該公司和工商部門)。
四、組織消防安全知識培訓班，擴大消防宣傳面
1月份至5月份，配合區分局、大隊，組織開展消防安全知識培訓，轄區村、居委會干部及防火員的積極協助下，培訓工作進展順利，不少單位負責人相當重視，踴躍報名參加，同時得到了鎮政府的大力支持。
在消防宣傳工作上，我隊和鎮安監辦派發了宣傳資料8000多份，全鎮十一個自然村和十三大公司也同時掛起了消防宣傳標語共78條。
五、隊伍在發展建設中存在問題和不足
1、隊伍的正常運轉經費嚴重欠缺。
2、隊員雖然經過封閉式的訓練，但中隊戰斗員的業務技能仍不夠精練、理論基礎知識不夠扎實，綜合素質有待提高。
3、執法力度還不夠，一些工廠企業單位存在的火災隱患整改不夠徹底。
4、各個辦公室與窗口服務硬件尚未完善。
5、消防宣傳力度、廣度仍不夠深。
六、__年下半年的工作計劃
下半年圍繞“3.26”事件教訓，對消防工作提出的《嚴格執法、執法為民》精神著手，按照市局、分局、大隊公安機關、政府部門的有關指示和具體文件精神，向社會各界發放征求意見表，了解社會各界對消防工作的建議和意見，并結合自身的實際情況做好如下的工作：
1、爭取市局、分局、大隊和鎮委鎮政府的支持，進一步完善中隊的基本設施建設，解決中隊的正常辦公運轉經費問題。
2、進一步擴大消防宣傳面，努力提高全鎮人民的消防安全意識，繼續做好消防安全培訓、教育工作。
3、加大防火監督檢查和執法力度，消除重大火災隱患。
4、加強業務基本功和戰術技能訓練，提高滅火作戰能力。
5、加強隊伍在“辦案、勤政、廉政、紀律、作風”五個方面的建設，完善辦事窗口，完善和健全警務公開制度。
6、加強隊伍管理、完善各項規章制度。
7、做好值班值勤備戰工作，保持高度警惕，確保轄區安全。
8.加強規范化建設，嚴格內部安全保衛和安全防事故工作，確保隊伍穩定平安。
消防大隊個人總結范文 篇5
為全力做好疫情防控期間火災防控工作，進一步加強涉疫場所抵御和防范火災的能力，綏江縣消防救援大隊深入涉疫場所開展消防安全檢查，指導場所做好消防安全各項工作。
大隊結合全縣實際，深入分析涉疫場所火災防控形勢，開展“一對一”消防安全檢查，采取嚴管措施進行重點盯防，對檢查發現的火災隱患和消防違法行為，指導單位及時整改。在檢查過程中，檢查人員先聽取了場所相關管理人員關于場所消防安全工作情況的介紹，隨后對場所內部消防設施、隔離病房、場所消防水源等進行了全面檢查，重點檢查了安全出口、疏散通道是否暢通無阻，疏散指示標志、應急照明燈、滅火器等消防器材和設施是否配置到位并完好有效等情況。針對檢查中發現的隱患和問題，檢查人員當場進行指正并提出整改意見。
下一步，綏江大隊將持續強化涉疫場所消防安全管控，加強消防安全指導服務，切實督促涉疫場所落實消防安全主體責任，全力確保涉疫場所消防安全。
消防大隊個人總結范文 篇6
為確保轄區消防安全形勢平穩，全力做好涉疫重點場所消防安全服務工作，連日來，海淀區消防救援支隊主要、主管領導帶隊督導轄區方艙建設點消防安全工作，各執法大隊組成聯合檢查組分片區開展聯合檢查，全面筑牢轄區消防安全防線。
期間，海淀區消防救援支隊主動對接區疫情防控領導小組，實時掌握轄區定點醫院、集中隔離點、涉疫物資生產儲存等場所基礎信息，重點對單位消防安全責任落實、日常巡查記錄、應急力量值守、消防宣傳教育等方面工作以及廚房、施工場地等重要點位進行檢查，并就做好涉疫場所消防安全服務保障、落實“一場所一對策”工作機制、開展應急培訓演練等方面進行強調。
檢查過程中，海淀區消防救援支隊聯合區衛健委、文旅局、市場監管局等部門開展涉疫場所消防安全技術服務工作。各技術服務組圍繞定點醫院、集中隔離點、涉疫醫療物資保障“三類涉疫重點場所”進行消防安全技術指導，督促單位進一步完善內部消防安全管理制度。
檢查結束后，檢查組根據檢查情況提出具體工作要求，要求相關單位明確消防安全相關崗位人員職責，加大病房、隔離區、庫房重點區域部門巡查檢查；加強消防設施器材、電氣設備線路檢測維護；嚴格落實醫用酒精、消毒制劑和氧氣等易燃易爆危險品使用存儲制度；保持安全疏散通道暢通，加強員工教育培訓，及時消除風險問題，確保關鍵時期消防安全。
消防大隊個人總結范文 篇7
20xx年即將過去，新的一年即將到來，在這一年的時間里本部門的消防工作取得了一定的成績，這與公司領導及廣大員工的付出是分不開的。在此我向大家深深的說一聲：“感謝，真心的謝謝您！”現將消控室20xx年的整體工作情況和總結向各位領導和同事做一個簡短的匯報。
20xx年是廣場力拓發展的一年，在這一年的時間里，公司迅速發展、壯大，公司領導始終貫徹為商戶和廣大業主提供優質服務的企業理念，遵循業主至上的服務原則，使消防上的各項管理工作逐步走上規范化、正規化的軌道，為保障大廈的消防安全提供了扎實、有力的基礎。
一、抓住時機、學習和管理、兩手抓
在今年，商場經歷了3、4月份的3層和6層的升級改造，8月份的5層改建，以及接下來的外擴工程和改建，在這一次次的商場升級過程中，除了加強對現場施工人員的管理和用火、用電的監管以外，也給了我更加難得的“專業學習”機會。遇到平時弄不懂或吃不準地方就向專業的消防工程人員請教，遇到未改建前覺得不合適的消防部位就提出來共同研討方案。在這一次次的改建過程中也使我的專業知識和技能有了很大的提高，為我今后更好的工作，奠定了基礎。
二、制度的完善和責任的落實
在這一年當中陸續出臺建立了：“消防安全檢查、巡查制度，消防設備檢查制度，消防培訓制度，消防安全網格化管理制度、員工班前、班后檢查制度、品匯廣場三項制度等7項消防制度，使消防工作落實到人，責任落實到人。為大廈的消防工作提供了更為完善保障。
三、消防設施的完善和維修。
在今年聯合物管部等兄弟部門維修消防設施、器材170余次，特別是對樓層內的閉門器、順序器和緊急標志的維修，充分發揮了“能修不換，能用不換”的原則，在保障消防安全的同時，為公司節約了費用，在維修過程中也充分發揮了物管人員不怕苦不怕累的吃苦精神。
在年初根據消防部門的要求請企劃部的工作人員制作設計了“各種消防標識，消防宣傳的圖冊”，并張貼于商場的各個顯眼部位，有力的增強了預防火災和撲滅、自救方面的消防知識宣傳，大大的增強了人們的消防意識。在這一年里消防標識、標志共制作了200余張20余種。在11月份還請總辦室的工作人員為每個店鋪制作了“四個能力明白卡”。
是她們一次次的辛勤勞作和不辭費心的辛苦才使消防工作走上了一個新的臺階，在此我向我的兄弟部門人員表示深深的感謝！
四、消防器材及設備、設施的管理
根據制定的計劃及工作需要，對商場內的消防器材及設施進行了定期檢查登記；對大廈內的消防標志、標識建立了日巡查制度，對大廈內的消火栓、公共區域的滅火器、建立了每周巡查登記。
本年度分4批對樓層內的滅火器進行了年檢加壓，共檢驗滅火器861具，確保了消防器材的完整、有效。
五、人員的思想和培訓工作
通過培訓使大家不但從思想上繃緊了消防安全這根弦，更加掌握了消防技能，認識到了消防安全工作的重要性，安全行為才有保障；平時我們通過各種培訓和訓練進行消防安全知識學習，定期敲響警鐘，分析每個時間段和季節容易發生的問題，使大家增強消防安全意識。充分利用晨會、廣播、銷售淡季的時間對樓層營業員進行“消防知識培訓”使每個人都從思想上對消防工作重視起來，本年度共對樓層的營業員進行大小培訓60余次，在6月初我商場各樓層還選派代表參加了消防大隊在管委會舉辦的消防知識競賽，取得了可喜的佳績，并對參賽人員頒發了獎品，通過這些消防培訓和宣傳工作，切實提高了廣大營業員防火、滅火和逃生自救的消防技能，為構建和諧的商場消防安全提供了必要的保障。
通過消防演練、11·9消防運動會等實際滅火的演練使大家更加明白了火災的撲救方法及所擔負的工作職責，通過培訓與實踐相結合的方式，更進一步了解了消防工作的重要性。
六、將火災隱患消滅在萌芽狀態
在本年度聯合營運部、物管部展開專項消防安全檢查20余次，發現和消滅火災隱患73處，其中查處庫房內充電、使用“熱得快”等大功率電器重大火災隱患22處，處理火災主機報警百余次，其中及時發現火災4起（塔樓908垃圾桶事件、15層樓道垃圾桶事件、3樓飲水機事件、國美韓鼎軒事件、4層廁所墩布事件），在這些事件中，及時發現了火災，將火災消滅在了初期狀態，避免了事件的發生。
七、檔案的整理和歸檔
在11月初我部門還對今年的“防火巡查、檢查記錄、會議記錄、公司下發的各種文件等進行了整理和歸檔，方便以后的查閱。
八、管理有憑有據
我部門充分發揮監控方面的特長，對“美容院拉客、樓層的偷盜現象”等進行現場跟蹤、定位，實現了管有所依、有憑有據的管理模式。
全年查詢監控錄像53起，其中協助新華區派屬所查詢錄像18起。為派屬所破獲“東南門停車被盜現金案件”等提供了重要線索。
20xx年是走上一個新臺階的一年，也是消防工作忙碌的一年，在這一年當中除了建設公司的“四個能力”以外，消防部門還在全國展開了“消防跨區綜合大檢查”、“清剿火災戰役”等一系列的綜合檢查，雖然忙碌，但并快樂著，因為在忙碌中我學習到了“新的專業知識，學會了統籌安排工作的方式方法，學會了為人處事與人相處的道理，學習到了我做為這個社會中的一員，怎樣去生存的本事。說句實話，你要問我這一年下來累不累？有沒有壓力？我的回答是：“累，有一定的壓力！但我的內心卻是很高興，因為我在工作當中學習到了很多知識和道理，很多為人處事、與人交往的的方式方法，更重要的是我還結交了這么多的好同事、好朋友。
在前一段時間里雖然消防工作運行平穩，但也存在很多問題，在今后的工作中我們加以改正，總結20xx年的`工作有以下幾點不足：
1、對新上崗的營業員，培訓、監管力度不夠，未能及時監管到位。
2、對有些規章制度落實的不徹底。
3、巡查、檢查力度還不夠，有待進一步加強。
4、工作的計劃性不夠周詳，不能很好的安排工作時間。
5、消防法律、業務素質，科學文化有待提高。
針對上面列出的工作不足之處，在下步工作當中我們一定迎頭趕上，彌補自身的缺點和不足，今年來，本部門在自己的崗位上做出了一些應做的事情，但與領導的要求還有一定的距離，相信今后經過努力，克服困難將更好的完成上級交給的各項任務，絕不辜負領導的期望。
九、下步工作重點
1、加強對消防管理員的理論培訓和實際操作訓練。
2、堅定不移的落實消防的各項管理和巡查制度，做好消防安全檢查登記。
3、加大對施工單地點的巡查，確保動火動電在安全范圍內作業。
4、加強對消防知識的學習，熟練掌握監控中心各系統的操作及故障處理。
5、做好北門外擴工程和負二層庫房的前期驗收及管理工作。
6、繼續充分發揮監控系統的作用，加大巡查力度，做好為大廈的保駕護航工作。在今年的工作中，安全工作取得了一點點成績，但與公司領導和各部門的支持與配合是分不開的。安全工作無小事，任何一絲的麻痹大意都有可能造成不可挽回的損失，在下步的工作中，我們將時刻保持清醒的頭腦，嚴格要求、嚴格管理，針對今年存在的問題，從實際出發，從根本上解決，力爭把事故消滅在萌芽狀態。同時，好的方面也要繼續保持。我及所屬部門全體員工將繼續努力，確保公司人身和財產的安全。20xx年即將過去，新的一年即將開始，面對11年我欣然微笑，面對12年我信心百倍，讓我們帶著11年的收獲，在新的一年里去迎接新的挑戰和機遇。
消防大隊個人總結范文 篇8
我于20xx年xx月調任xx大隊大隊長，并任大隊黨委副書記。到任以來，在支隊黨委的正確領導下，在大隊黨委一班人的密切配合下，在全體干部的大力支持下，我能夠堅持以黨的一系列重要論述為指導，按照總隊、支隊黨委擴大會議的部署，圍繞中心任務，從規范隊伍正規化秩序、提高全體指戰員能力素質、圓滿完成以搶險救援為中心的各項工作任務入手，堅持“從嚴治隊高標準，訓練管理高水平，撲火執勤高效率，工作落實高節奏”的要求出發，立足本職，帶領大隊圓滿地完成了以搶險救援為中心的各項工作任務。現將任職以來的工作情況述職如下：
一、勤于學習，樂于鉆研，不斷提高理論水平
一是認真參加干部理論學習。
在理論學習中，我認真按照大隊制定的干部理論學習計劃，抓好理論學習，自學做好學習筆記、寫好心得體會，同時認真備課組織講授。在學習中堅持學習制度，確保學習內容和效果。由于剛到一個新的單位，很多東西需要了解和適應，在理論學習方面有時不能按時學習，針對這種情況，我充分利用午休、晚上等時間進行補課學習，提高了學習質量。
二是結合本職工作認真進行自學，全面提高了自身理論素養。
自任職以來，我結合本職工作，制定了個人學習計劃，除了大隊干部理論學習的內容外，自學了《森林消防隊伍教育訓練大綱》、《中國共產黨紀律處分條例》、以及黨一系列重要講話等，在學習中把上級指定書目作為學習的重點內容，凡是必學的內容做到真正掌握，在鉆進去融會貫通上下功夫，在全面提高理論素質上下功夫，深化了思想認識。
三是堅持用理論指導實踐，把理論與實踐緊密地融會在日常工作中。結合自身經驗，先后給各中隊上了滅火作戰常識、滅火安全常識等內容。在日常生活中，虛心的向中隊的干部、班長請教和他們談心，聽取他們對大隊建設方面的合理化建議，促進了對大隊長遠發展構想的再認識。在了解到大隊由于水質原因，導致多名同志患有腎結石，積極聯系地方防火辦為全大隊配上了飲水機，為指戰員們解決了喝水的問題。
二、勇挑重擔，盡職盡責，高效完成各項任務
（一）從自身做起，做好決策，抓好各項工作。
一是做好指戰員的“貼心人”。工作中我經常深入各中隊，了解各中隊的實際情況，幫助解決各中隊疑難問題，不擺架子，撲下身子，與中隊指戰員交心、談心，真正做大家的“貼心人”。尊重消防員的權利，創造了指戰員暢所欲言的氛圍，虛心聽取大家的意見，自覺接受大家的批評和監督。
二是做好日常管理工作。作為大隊長，我能以身作則，從自身做起，當好家，管好人，主要從狠抓“人、車、槍、酒、內外關系”五個重要環節入手，定期組織分析安全工作形勢，根據大隊安全工作實際制定措施，并能根據階段安全工作重點進行檢查指導，與各中隊干部結成幫教對子，談經驗，教方法。
三是加強干部管理教育。在日常工作中，我注重加強對干部的管理教育，引導他們主動地學習、安心地工作，特別注重對干部八小時以外的管理教育，重點對八小時外干部的生活圈、社交圈和娛樂圈進行了解掌握，并有針對性地做好管理工作。四是加強對大隊部的管理，杜絕“燈下黑”現象。在日常工作中，我把大隊部管理作為一項經常性工作常抓常管，從基礎設施建設到人員精神面貌均制定相關措施進行完善，使大隊公勤人員在保證完成本職業務外，堅持隨隊訓練，并且堅持從嚴的原則，從而給各中隊做出了表率。
（二）嚴格要求，積極探索，帶領隊伍完成各項任務。
一是加強戰法研究，著力提高隊伍滅火作戰效率。為適應大興安嶺的滅火環境，進一步提高隊伍滅火作戰效率，根據支隊的有關要求，通過了解隊伍防區實際，結合隊伍自身實際，立足現有條件，我深入對組織滅火作戰、做好滅火作戰中的安全工作等課題進行研究，擬寫研究文章，各中隊在我的帶領和要求下，也結合本單位實際和防區實際進行相關的課題研究，一定程度上提高了完成中心任務的能力。
二是以安全穩定為目標，大力加強隊伍管理。在我的帶領下，大隊嚴格實行“兩嚴兩準”的管理，突出抓好外出人員和“八小時”外兩個環節。經常分析和研究隊伍的思想情況，充分發揮“四互”的作用，防微杜漸，保證思想不失控。并通過實行《外出人員反饋卡》、《探親休假人員跟蹤管理卡》等辦法，發揮隊伍、社會、家庭三位一體的監控管理作用，加強探親休假人員、零散外出人員的跟蹤管理，確保外出人員不失管不失控。
三是積極參加政治教育，全面提高大隊指戰員的軍政素質。在開展以“學訓詞，鑄忠誠、創新業、立新功”主題教育和“不忘初心，牢記使命”黨中，自己能夠認真研究政治教育工作，與政工干部共同探討、研究、改進教育形式，提高教育的質量。能夠對教育安排進度過問把關，并加以具體指導，能夠深入中隊為指戰員授課，提高大隊指戰員對森林隊伍改革轉型的認識。
（三）積極探索新形勢下的軍事訓練工作，抓好科技練兵。在抓軍事訓練工作中，我定期主持召開軍事訓練形勢分析會，研究分析隊伍的整體軍事訓練情況，針對分析中查找出的.問題，制定改進措施。
一是從貼近中心任務出發，切實增強訓練的針對性。堅持火怎么打，兵就怎么練，合理搭配訓練內容，科學配置訓練計劃，講究科學的.訓練方法，以訓練促進戰斗力的提高。
二是針對滅火體力消耗大的特點，在訓練內容上重點我突出了體能、滅火戰技術訓練，充分利用體能訓練時間，大力開展了武裝越野、負重登山、“四個一百”等體能和耐力訓練。
三是本著抓干部訓練，以促進隊伍中心任務完成的思路，突出干部重點，要求每名干部必須熟悉滅火作戰的基本內容、組織指揮的基本方法和基本程序，按規定的組織程序指導隊伍滅火作戰實際行動。四是嚴格按照支隊通知要求，為提高隊伍快速出動的能力，要求各中隊每周組織不少于3課時的滅火作戰緊急出動演練，大隊還經常組織兩個中隊進行緊急拉動演練。通過訓練，大大提高了隊伍迅速出擊、快速反應的能力。
三、完善制度，嚴格管理，不斷提高保障能力
一是在后勤財務管理及基礎設施建設中，我嚴格按照森林消防局下發的財務管理文件，對大隊的財務審批權限做了詳細的規定，始終堅持黨委當家理財，量入為出；
二是指導后勤人員的對大隊的固定資產進行了詳細的清查登記建帳，對庫室建設要求標準化、統一化，克服了重錢輕物、重用輕管的現象，使大隊固定資產的管理逐步走向制度化、規范化。
三是加大了伙食管理和農副業生產力度。
大隊充分發揮經委會作用，加強各個環節的監督和檢查，認真落實衛生防疫制度，定期對餐具進行消毒，定期組織指戰員進行體檢。調整了給養員，進一步規范和落實了實物采購、驗收、定食譜、伙食帳目公布等制度。通過努力，大隊伙食質量有了明顯的提高，指戰員比較滿意。
四、不足
一是工作的計劃性不強，主要原因是對業務不熟，工作中存在盲目的善狀況。
二是工作中有時有急躁心理，主要原因是不能認真分析研究剖析問題。
三是學習不夠深入，理論水平不高，主要原因是對學習沒有真正端正態度。
五、下步打算
一是加強政治理論學習和業務學習，特別是加強對新形勢下隊伍管理教育的學習力度，提高自身素質和勝任本職工作的能力。
二是深入研究新形勢下隊伍管理出現的新情況、新特點，積極探索隊伍發展建設的新途徑。
三是加大對科技練兵的研究和探索，認真研究撲救大興安嶺林區火災的方法，增強主業觀念，更好地帶領指戰員完成上級賦予的以防火滅火為中心的各項任務。
任職以來，在上級領導的培養、幫助下，在一班人的密切配合和廣大指戰員的大力支持下，我在工作中取得了點滴成績，但是我清醒地認識到，大隊建設與發展是永無止境的，自己在工作能力和綜合素質上與各級領導的期望和要求還有一定差距。因此，在下步工作中，我決心除了在工作上盡心盡力，真抓實干外，還要進一步加強學習，積極探索新形勢下隊伍發展建設的新途徑，謙虛謹慎、戒驕戒躁、發揚優點、克服缺點，以積極的態度，良好的敬業精神，任勞任怨，不斷提高自己的工作能力水平，努力開拓大隊建設的新局面。
消防大隊個人總結范文 篇9
在寶安區公安分局和消防大隊的正確領導與鎮委鎮政府的大力支持的情況下，我中隊在20xx年度上半年的學習、業務、訓練、執勤、防火監督檢查及滅火工作和去年相比之下，已經向前邁進了一大步，整個隊伍健康有序地向前發展。我隊貫徹執行以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，黨的xx大、xx屆三中全會和《中共中央關于進一步加強和改進公安工作的決定》以及全國“二十公”和全拾十九公”精神，并緊密結合“預防為主，防消結合”的消防工作方針來指導自身工作。從今年年初開展工作以來，我隊全體干警共同努力，狠抓隊伍建設和防火監督檢查工作，取得了顯著成績。特別是根據市局、分局、大隊開展“深刻吸犬3.26’事件教訓，加強隊伍建設”的專題教育整治活動，進一步提高中隊領導班子和全體干警對專題教育活動的認識，從思想上武裝全體干警的頭腦，提高干警對執法為民的認識。這半年來，根據我隊檢查統計，共檢查單位547家次，下發法律文書151份，整改隱患3152處，停業整頓6家，消防培訓4000人，發放消防宣傳資料3600多份，清除液化石油氣“黑氣”19個，收繳液化石油氣286瓶(含空瓶)。處理群眾投訴13宗，作出行政處罰8宗，罰款共4.1萬元。業務基本功考核，合格率達100%，優秀率52%，平均成績達到良好。上半年共接警、處警83宗(出水57宗)，滅火成功率達100%，確保了轄區的消防安全。現將20xx年度上半年的工作總結匯報如下：s0100
一、注重思想政治道德教育，充實和武裝干警頭腦，端正執法思想，規范執法行為。
隊伍的健康成長和發展，思想政治道德教育應該首當其中，是工作中重中之重的一項內容，我中隊一直把思想政治道德教育擺在首位，并根據分局、大隊的安排和部署，結合自身的實際，先后學習了“三個代表”重要思想、《中共中央關于進一步加強和改進公安工作的決定》以及全國“二十公”和全拾十九公”會議精神，消防大隊的“愛崗敬業，遵章守法”“吸犬3.26’事件教訓，加強隊伍建設”專題教育活動，通過學習教育，大大地提高了干警和全體隊員的思想政治素質，增強了隊伍的凝聚力和戰斗力。
1、積極認真組織學習《中共中央關于進一步加強和改進公安工作的決定》以及全國“二十公”和全拾十九公”精神
在全體黨員、干警中開展以“全心全意為人民服務的宗旨教育、實事求是的思想路線教育和嚴格公正文明執法的法制教育”為主要內容，這次教育整頓方案，是分局黨委貫徹“二十公”和全拾十九公”精神，是加強公安隊伍建設的一項重要舉措，作為公安消防隊伍中的一分子，我隊以一把手隊長范秀威、教導員鐘國金、副隊長張富山、李華景組成的領導班子高度重視，嚴格按照公安部提出的基本要求和工作標準，有計劃、有步驟地抓好“三個代表”每個階段、每個環節的教育學習，達到了公安部提出的“打牢思想基儲解決突出問題、純潔民警隊伍、取得建設成果”的目標。
2、組織全體黨員、干警學習“三個代表”重要思想為指導的學習教育活動
今年年初至，我隊領導班子組織全體黨員、干警集中深入學習“三個代表”重要思想為指導的學習教育活動。緊密結合自身的實際，組織干警認真學習“三個代表”重要思想的精髓。學習期間，我隊保證學習時間和學習質量，經常進行經驗交流和討論。我中隊的全體干警在學習中取得了預期的效果。
3、參加組織“愛崗敬業、遵章守法、執法為民”專題教育整頓活動
今年3月26日共樂派出所發生了一起嚴重違反執法程序、治安員越權野蠻執法，干警工作極不負責任，導致一名無辜者被毆打致死的事件，充分暴露了隊伍教育管理中存在的薄弱環節和存在的問題，并給隊伍管理敲響了警鐘。根據市局、分局、大隊的指示精神和大隊的教育整頓實施方案，在我隊全體黨員、干警和招聘人員中開展了一次為期三個月的愛崗敬業、遵章守法、深刻吸犬3.26’事件教訓，加強隊伍建設的學習教育整頓活動。
消防大隊個人總結范文 篇10
為認真梳理半年來我大隊各項工作完成情況，為下一步工作做好科學決策和部署，現將有關工作總結如下：
自3月份我大隊參加完支隊XX年工作會議以來，在支隊黨委和縣委、縣政府正確領導下，縣公安局的大力支持和密切配合下，大隊各項工作緊緊圍繞XX年度重點工作目標任務，以全面構建社會單位“防火墻”工程為主線，以消防安全“五大”活動為抓手，在狠抓社會單位“四個能力”建設的同時，整體推進社會單位消防管理創新;以慶祝建黨90周年活動為契機，全面建設人民滿意的消防執法隊伍為目標，積極開展大走訪“開門評警”活動;以提高后勤綜合保障能力建設為突破口，協調政府建立消防經費保障機制，使各項工作任務得到了全面落實。
一、加強制度建設，全面推動大隊各項工作順利開展
半年來，根據總隊、支隊的指示精神和部隊建設要求，大隊全體官兵齊心協力，以飽滿的熱情積極投入到各自工作崗位中，埋頭苦干，扎實工作，積極請示匯報，使大隊各項工作順利開展，成效明顯。
(一)大力開展安全防事故教育，夯實官兵居安思危思想基礎
1、深入開展各類教育活動。理念是行為的先導、行動的指南，為使全體官兵牢固樹立社會主義法治理念，按照支隊《條令條例月活動安排》、公安消防部隊警示教育、紀念 地震一周年活動、建黨90周年等活動，我大隊學習了部隊條令條例及社會主義法治理念教育有關內容，使廣大官兵學到了先進的政治理論知識，樹立了正確的人生觀、價值觀，從而指導實踐、推動工作，規范廣大官兵的工作原則和標準，激發了廣大官兵遵紀守法和愛崗敬業的強烈意識。截止目前大隊官兵撰寫讀書筆記1.2萬字，心得體會9篇，剖析材料3篇，完成12個教育日。
2、積極開展轉變干部作風加強行政執法效能建設活動。半年來，按照總隊和支隊關于治理“小金庫”“回頭看”專項治理活動的要求，結合我大隊實際，大隊召開黨支部會議，制定了學習教育方案，認真學習活動內容，建立專題教育檔案，做學習筆記，及時撰寫心得體會和匯報材料。大隊與干部簽訂《責任狀》，大隊長在 “海南支隊治理小金庫工作承諾大會”上代表大隊做了承諾，主動抓好黨風廉政工作，通過群眾提、自己找、領導點、相互幫等多種形式，本著開門整風的精神，充分發動和依靠群眾，虛心聽取群眾意見，采取組織召開各種座談會，發放調查表等方式，向社會各界和廣大官兵廣泛征求意見，認真查擺和梳理近年來本單位或個人在思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風方面存在的突出問題，認真剖析主客觀原因，進行認真查擺，并分清責任，按照制定的整改計劃，落實整改措施，目前此項專題教育活動仍在繼續深入開展中，大隊未存在“小金庫”現象。
(二)加強隊伍管理，規范隊伍建設
1、嚴格貫徹執行“五條禁令”和“六個嚴禁”，堅持從嚴治警。按照總隊和支隊的要求，大隊堅持依法、從嚴治警，進一步加強安全教育、健全安全組織、落實安全責任、執行安全制度，切實把人員管住、把車輛管死、把內部目標管牢，確保部隊“四個秩序”正規，無亡人責任事故、無刑事案件、無自殺事件、無違反“五條禁令”、無嚴重違紀的發生，努力創建安全管理先進單位為目標，通過召開會議認真教育全體官兵吸取一些單位的事故、案件及違反“五條禁令”和“六個嚴禁”被處理的教訓，抓好人、酒、車的管理。半年來，我大隊在貫徹執行“五條禁令”和“六個嚴禁”上成績顯著，沒有發生違反禁令的事件，無失密、泄密事件、無車輛事故，目前官兵思想穩定，內部安全。
2、完善各種制度，規范部隊管理。根據部隊管理的新要求和實際情況，大隊不斷完善并落實各項制度，做到以制度管理。一是完善并落實大隊行政會議制度，堅持每月召開一次隊務會，重要工作隨時召開，加強指導和服務，及時研究并解決各種問題;二是完善并落實一日生活制度、請銷假制度、車輛管理制度、安全防事故制度、請示匯報制度等，按照部隊正規化管理的要求，督促大隊人員認真遵守。
(三)以構建社會“防火墻”工程為重點，不斷提高社會單位“四個能力”水平
1、牢牢把握政府部門落實責任這一關鍵，在消防工作中求“實”求“高”。為全面構建“政府統一領導、部門依法監管、單位全面負責、群眾積極參與”的消防工作新格局，大隊積極敦促政府及其職能部門落實消防工作責任制，完善消防工作體系。一是強化組織領導。縣委、縣政府高度重視消防工作，將消防工作納入國民經濟和社會開展規劃、納入政府目標責任考察系統，主管副縣長先后主持召開了全縣消防工作會議、3次消防工作聯席會、1次防火墻工程建設推進會和3次協調會議，協調解決消防工作難點問題。
以縣政府名義制定下發了《某某縣構筑社會消防安全“防火墻”實施方案》及《某某縣社會單位消防安全“四個能力”建設實施方案》，為下一步工作打下了堅實的基礎。二是強化消防基 礎設施建設。縣政府在財政十分緊張的狀況下，進一步加大消防投入，全年列入消防業務經費 萬元用于大隊日常辦公。三是強化部門監管責任。充分發揮縣消防安全成員單位的組織協調作用，在明白成員單位的消防工作責任得基礎上，建立了定期會商、聯合執法、工作交流、信息共享得工作機制，認真研判火災形勢，適時組織專項整治活動，今年-以來，先后組織開展商場市場、建筑消防設施、建筑施工現場、消防產品、構筑“防火墻”工程“百日會戰”等10余次聯合檢查和專項治理活動，形成了各部門分工協作、親密配合、齊抓共管得良好局面。四是強化檢查考評責任。
縣政府將消防工作納入了政府目標責任考察和政務督察內容，建立完善了考察、考評機制，在做好年終考察驗收得同時，加強了階段性督察工作。五是強化各級消防安全責任。全縣通過召開消防工作會議，與各鄉鎮政府、各行業系統主管單位、政府職能部門簽訂了《某某縣消防工作責任書》、《構筑社會消防安全“防火墻”工程目標責任書》、《行業系統消防安全目標責任書》，明確各鄉鎮政府、行業系統、政府職能部門在消防工作中的領導責任、消防規劃和公共消防設施建設、消防業務經費投入、火災隱患督促整改、消防宣傳等工作上的職責。
2、始終突出社會消防安全“四個能力”建設，在消防工作中求“精”求“恒”。機關、團體、企業、事業單位是消防安全的責任主體，社會單位的參與度、執行度將直接決定“防火墻”成效。著力提升社會單位消防自治能力，推動社會單位全面開展消防安全標準化管理，全面提高社會單位“四個能力”，最大限度的減少和預防事故。大隊以檢查促落實，在開展各類專項治理的同時，將檢查工作與指導單位提高消防安全管理“四個能力”相結合。一是檢查消除禍患能力“經常化”“精細化”。四個能力中，檢查和消除火災隱患是首要要求，大隊統一制定、必須如實填寫的《每日消防控制檢查記錄本》、《每日防火巡查記錄本及每月消防設施檢查記錄本》《消防設施故障處理記錄本》必須由單位消防安全責任人、管理人逐級簽字核實，以確保消防設施在需要時能夠精確運行。
二是撲救初期火災能力“全員化”、“高效化”，組織引導疏散能力“崗位化”、“程序化”。撲救初期火災能力和組織引導人員疏散能力是在突發火災時互相交叉互為補充的能力要求。大隊要求社會單位所有人員要明確劃分職責，最終達到“四種人”的消防角色需求，要求單位的法人為消防安全“責任人”，消防安全管理人成為消防安全“落實人”，保衛部門人員成為消防安全“精通人”，一般員工成為消防安全“明白人”，使全縣消防安全重點單位完成了“制定一套預案，建立兩支隊伍”，即制定和完善滅火和應急救援預案，成立兩支滅火力量。三是消防宣傳教育能力“系統化”“全面化”。消防宣傳教育是預防火災事故的重要手段。大隊要求各類單位要確定專兼職消防宣傳培訓人員，經過專業培訓，并具備宣傳教育培訓能力。通過購置、制作書籍、報刊、雜志等消防宣傳教育培訓手段，確保員工上崗前、轉崗前，需經過崗前消防安全專業培訓合格后方可上崗，在崗人員每年接受一次消防安全專業培訓。
3、著力夯實農村社區消防工作這一根基，在消防工作中求“細”求“新”。根據總隊《關于印發青海省農牧區消防工作專項檢查實施方案》的通知要求，大隊積極協調縣政府，對照《檢查方案》，逐項落實，筑牢農村、社區火災防控“四個基礎”。一是建立健全新農村建設消防工作機制，構筑以鄉鎮綜治辦、公安派出所、行政村綜合協管員有機組合的治消一體化網絡為依托、以公安派出所農村警務室駐村民警為龍頭、綜治協管員為骨干的農村消防安全管理網絡;二是開展對公安派出所民警進行培訓。通過培訓，強化了基公安派出所民警的消防安全管理水平。三是初步建立了消防工作群防群治建設基礎，大隊根據農牧區消防安全工作的實際，進一步明確村委會、居民委員會消防安全管理人及其職責，制定了防火安全公約，并組織開展群眾性的消防工作，定期開展防火檢查，整改消除火災隱患。四是夯實公共消防設施建設基礎。社區、村委會初步完善了公共消防設施建設工作，每個社區基本上設置了公共消防器材配置點，配備了基本的滅火器材，從而保證撲救初起火災的需要。
4、大力強化公安機關執法規范化這一措施，在執法工作中求“嚴”求“效”。消防監督執法事關社會和諧穩定，事關公安機關形象。大隊在消防監督執法上采取了一系列措施，開展各類消防安全專項治理，采取措施工作制、創建文明窗口等活動。一是大隊立足社會需要，轉變工作作風，增強服務觀念，以“四個提升”全力打造消防執法，消防行政許可文明窗口單位，實現了消防監督執法“零過錯、零投訴、零復議、零訴訟”。二是結合每名消防監督執法干部的實際，明確了大隊監督干部的崗位職責，加大干部自學和支隊執法例會等時機，強化業務理論技能。三是著力提高消防專兼職民警的工作能力，以州公安局制定的基層公安派出所消防監督工作考評實施細則，量化消防民警消防監督工作數量，推行民警崗前培訓，崗后強訓，并以相對固定的形式，保障“人員”“效果”的有機統一，初步形成“重點突出、監管有序”的消防監督模式。
5、用好用足消防專項整治這一手段，在火災預防工作中求“強”求“穩”。有效預防火災尤其是群死群傷火災，是消防工作的根本任務。開展構筑社會消防安全“防火墻”工程以來，全縣火災形式持續走低，這與全縣范圍內開展宣傳普及社會單位“四個能力”建設密不可分。全縣按照什么問題突出就重點解決什么問題，那個方面薄弱就重點加強那個方面的原則，科學安排、統籌推進，全面開展消防安全專項檢查整治，及時整改消除各類火災隱患。通過開展消防專項政治，建立了“政府督辦、部門聯動、行業督導、單位負責”的火災隱患整改機制，建立完善了相關部門聯合執法機制，建立完善了社會單位整改火災隱患的自律機制和以新聞媒介、人民群眾為主題的社會監督機制，切實解決了火災隱患整治、反彈、再整治、再反彈的工作難題。
6、著力營造全面防控這一氛圍，在消防宣傳工作中求“大”求“全”。一是大隊協調有關部門，將消防宣傳納入學校教育、素質教育、職業教育內容。二是開展消防宣傳“五進”和“三提示”活動，切實做到消防宣傳全覆蓋、無盲區。三是利用大型宣傳噴繪，宣傳社會單位“四個能力”建設和防滅火常識。四是結合轄區實際印制、發放藏漢雙語的“四個能力”宣傳彩頁和建設指南。五是利用電視、廣播、報紙、互聯網等各種媒體，宣傳社會單位“四個能力”建設工作開展情況。截止目前大隊累計制作社會單位“四個能力”建設檔案500余份，建筑消防設施使用指南1000份，宣傳噴繪15塊，面積達150平方米，各類消防宣傳3次，發放宣傳資料5000余份，受理各類群眾咨詢10次，群眾滿意度評價4次。
(三)以建黨90周年活動為源泉，全面打造人民群眾滿意執法隊伍
為順利迎接建黨90周年，大隊以深入開展“大走訪”開門評警活動為抓手，緊密聯系消防工作和部隊建設實際，結合“三項重點工作”、“三項建設”和創先爭優活動，緊緊圍繞“堅定理想信念、忠誠履行職責使命”開展學習實踐“三句話”總要求主題教育活動，堅持敞開大門、面向社會，深入走訪聯系群眾，主動聽取群眾意見，自覺接受群眾評議，改進和加強消防工作，著力解決突出問題，創新完善制度機制、提高工作水平、改進工作作風，積極回應人民群眾新期待、新要求，最大限度地增加和諧因素，增強群眾的消防安全感和滿意度，樹立公安消防部隊嶄新形象，打造人民群眾滿意的公安消防隊伍為目標，走訪困難群眾3戶，并與某某縣城關鎮孤寡老人(特困戶)參巴吉以及巴溝鄉妥頭村建立幫扶對子，上半年大隊累計捐款 元、慰問面粉、大米各 袋，向社會發放“大走訪”調查問卷50份，受理咨詢累計10次，解決群眾各類難題20余次，截止目前未出現任何上訪、投訴事件。
(四)嚴格消防監督執法，加大消防宣傳，提高服務職能
1、規范消防安全重點單位管理。上半年，結合我縣實際，在去年的監督檢查基礎上，根據掌握的具體情況和資料，重新列管調整了 個消防安全重點單位，對新增單位進行了全面檢查和防火指導，并制作和完善了重點單位防火檔案，定期對各重點單位進行防火檢查，加強監督管理，確保了消防安全，促進了經濟發展。
2、深入開展消防安全專項治理檢查。上半年，按照上級部門和縣委、縣人民政府的統一部署，針對當前消防安全形勢，大隊會同安監、工商、文化、建設等部門多次對轄區內賓館、超市、加油站、建筑工地、學校、網吧等開展了專項消防安全大檢查，有效遏止了火災事故苗頭，為某某縣的消防安全穩定提供了強有力的保障，強化了消防安全監督管理，有效地預防和遏制重特大火災特別是群死群傷的惡性火災事故的發生。半年來，共檢查單位場所 家，錄入系統 家，發現各類火災隱患 處，督促整改 條。
3、嚴格行政許可制度，從源頭上消除火災隱患。半年來，我大隊在網上受理新建工程項目、公眾聚集場所進行開業前的消防安全檢查等審核過程中，均嚴格遵循國家法律、行政法規和技術標準規范等有關要求和規定，做到審核內容不漏項，審核意見明確、依據充分，及時出具規范文書。半年來，受理建筑工程網上備案 個，消防安全檢查意見書 份、完成材料送檢任務 個。
4、加強火災隱患普查整治，凈化消防安全環境。結合 火災教訓，盡可能消除火災隱患，大隊提請縣政府制定下發了火災隱患普查整治方案，各單位、各部門都能積極按照方案要求去落實，半年來，各單位、部門、各行業在全縣范圍內普查并督促整改了 處火災隱患，此外，大隊還結合錯時消防監督檢查進行火災隱患普查，不留死角和漏洞，努力做到了隱患不增“新量”、逐步減少“存量”。
5、加強派出所消防監督指導，規范消防三級管理模式
為提高派出所消防監督執法水平，我大隊先后兩次對責任區民警進行消防業務知識培訓，重點加強了對分管所長的培訓，為規范派出所消防執法行為，我大隊對派出所法律文書的下達，行政處罰的審批和職責劃分進行了規范。通過加大對派出所的消防監督力度，派出所消防工作逐步走向正常化和規范化，社會消防環境大大改善。
6、全面推進社會單位“四個能力”建設達標驗收工作
大隊現有重點單位 家，屬于人員密集場所 家，為全面做好XX年社會單位“四個能力”達標驗收工作，大隊逐一對重點單位進行“四個能力”建設指導幫扶，并進行了達標驗收活動，目前重點單位“四個能力”建設達標率為85%，下半年實現100%的達標任務。
(五)加強后勤管理，完善保障機制
1、加強財務管理，規范審批制度。根據總隊、支隊財務管理的有關要求，大隊加強了對財務的管理，一是嚴格經費開支的審批制度，嚴格按照有關規定執行審批;二是加強對部隊資金、資產的管理，嚴格票據申領、使用、注銷、收繳登記工作，根據票據的用途、使用范圍，正確、規范使用各種票據。
2、廣開財源，多渠道拓寬經費來源。一是大隊支部牢固樹立“過緊日子”的思想,精打細算。半年來,每一筆經費開支部都要經過反復研究,認為確有必要時，才去花這筆錢,力爭用最少的錢辦更多的事,真正把錢用在刀刃上。二是積極拓寬財源,加強經費預算管理,合理安排經費支出, 規范財務行為。今年以來,大隊破除“等、靠、要”的觀念,積極主動向當地黨委、政府請示報告，爭取地方黨政和有關部門的支持和理解，密切與地方財政部門聯系，加大了政府對消防的經費投入，按照《 省消防業務經費保障標準》大隊應列入業務經費 萬元，在通過多方協調今年列入財政預算 萬元，目前到賬 萬元。
二、存在的問題
半年來，在各級領導的關心和支持下，全縣消防工作和部隊建設有了新的突破，取得了一些成績，但也存在不少困難和問題：
(一)工作發展不平衡，在思想政治工作中還存在許多薄弱環節，思想政治教育還不到位，仍有講形式、走過場的現象，政治業務理論水平有待進一步提高;
(二)社會單位“四個能力”建設水平層次不齊，防火監督基礎性工作有待進一步加強;
(三)各項制度的落實有待加強，一日生活制度的落實不嚴，仍然存在重業務輕管理的現象;
消防大隊個人總結范文 篇11
為全力做好疫情期間消防安全工作，加強單位消防安全管理，預防和遏制有影響火災事故發生，慶陽支隊組織開展涉疫場所消防安全專項檢查，確保“防疫、防火”工作齊頭并進。
檢查期間，檢查人員每到一處都認真聽取單位負責人關于疫情防控期間消防安全管理工作情況的簡要匯報，并重點對防火安全責任制的落實情況，用火用電消防安全管理制度的執行情況，安全出口、疏散通道暢通情況，應急疏散指示標志、滅火器、消火栓等消防設施完好有效情況，酒精等消毒物品是否儲存過量等方面進行了全面細致的檢查。針對檢查中發現的問題檢查人員進行逐一記錄并幫助整改，及時消除消防安全隱患，同時提醒各單位負責人要加強日常消防安全管理，嚴格落實各項消防工作制度，嚴管用火用電，在做好疫情防控措施的同時也要加強消防安全工作。
同時，檢查人員積極向各單位負責人普及消防安全知識和“雙隨機、一公開”監管機制，要求各單位負責人要認清形勢、提高認識，對存在的安全隱患要按時整改，嚴格落實值班制度，值班人員要提高警惕，加強防火巡查次數，員工要學會使用消防器材、單位負責人要提高消防安全防范意識，堅持制度落實，加強人員培訓，在人防、技防、物防上要多下功夫，防止各類火災事故的發生，確保消防安全環境穩定。
下一步，支隊將根據疫情防控形勢，開展涉疫場所安全檢查“回頭看”工作，全力保障涉疫場所消防安全。
消防大隊個人總結范文 篇12
今年以來，在總隊黨委、支隊黨委的正確領導下，在區委、區政府的大力支持下，以“三個代表”重要思想、“立警為公、執法為民”的要求為指導，認真貫徹《中華人民共和國消防法》、中華人民共和國公安部令第號《消防監督檢查規定》(以下簡稱《號令》，根據總隊、支隊各項工作方案要求，認真開展人員密集場所、商住樓和易燃易爆危險場所的消防安全專項治理工作，加大派查火災隱患力度，以全面開展消防宣傳“四進”工作，貫徹執行《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》(以下簡稱《規定》)為契機，進一步落實社會單位消防安全責任制，不斷強化消防執法和火災隱患整改，大力開展社區消防服務站建設，全面開展“大練兵，大比武”活動，逐步實現了部隊管理條令化，執勤備戰正規化，防火監督規范化，部隊的戰斗力和抵御火災的能力得到了進一步提高。
截止至月日，今年共發生火災起，無人員傷亡，直接經濟損失元，部隊共接警出動滅火搶險救援和社會搶險救助任務次(其中滅火搶險救援次，社會救助次)，出動消防車輛臺次，出動警力人次。今年以來，轄區內無重特大火災事故的發生，特別是無群死群傷惡性火災事故的發生，為瓊山的社會穩定和經濟建設創造了一個良好的消防安全環境，較好地完成年初總隊、支隊部署的工作任務。
一、切實加強政治教育，確保部隊高度穩定。
今年來，大隊全面加強政治教育，通過對全面貫徹“”工程學習、條令條例學習教育、時事政策教育、優良傳統教育、消防官兵職業道德規范教育、法律法規教育六個專題的教育學習，突出抓好了“三個代表”重要思想教育和“執法為民”教育。中隊主要抓好條令條例學習教育，做到有組織領導，有學習輔導，有作業考試。為了保證政治教育的時間、內容、人員、效果四落實，我們主要采取了以下幾個措施：
⒈建立健全黨組織，加強組織領導。大隊黨總支是大隊統一領導和團結的核心，是黨聯系基層官兵的紐帶，是保證大隊完成各項工作任務，加強大隊建設的堅強戰斗堡壘。在落實創建一流大隊目標的工作中，大隊在新領導班子帶領下，首先建立健全黨支部和支委會，根據人員工作崗位變動，及時進行了改選。其次，堅持每月定期召開支委會，分析研究部隊中心工作的開展情況，加強指導部隊全面建設，落實好七項組織生活制度，同時不斷提高黨團活動質量，規范各種會議記錄。今年來，黨總支召開了會議次，黨員大會次，發展了名黨員。黨總支一班人團結協作，注重培養解決自身問題和領導本單位全面建設的能力，能夠議大事，抓大事，不僅加強了對部隊的思想政治領導，而且保證了大隊建設的正確方向，為爭創一流大隊打下堅實的基礎。
⒉加強政治思想教育工作，打牢官兵政治思想基礎。一年來，根據支隊年度各季度政治教育計劃，大、中隊再次進行了以“三個代表”重要思想和黨的xx大精神為主，以政治理論教育、時事政治教育、優良傳統教育、革命人生觀、價值觀教育、法紀教育和職能職業道德教育六個專題，確實抓好經常性思想工作和時事政策教育，做到有組織領導，有學習輔導，有作業考試，保證了政治教育的時間、內容和要求，用制度克服組織政治教育的隨意性，不斷提高備課、授課質量，確保政治教育的四落實。
⒊不斷加強和改進政治教育的形式。一是加強課堂教育，提高課堂教育的質量，注重理論與實踐相結合，思想教育與行為引導相結合。比如講到尊干愛兵就教育戰士注重禮節禮貌;講到愛國奉獻就教育官兵愛崗敬業，積極投身到執勤崗位練兵活動中;講到艱苦奮斗就教育官兵勤儉節約、不吸煙、減少外出次數，克服高消費。二是充分利用先進教育手段和新聞媒體開展教育，堅持落實“三個半小時”的教育。在“兩會”召開期間，經常組織大、中隊全體官兵收看報道“兩會”的電視節目。中隊還利用多媒體教學方法，從媒體上充分挖掘教育資源組織官兵觀看學習，并組織官兵觀看電影《公安局長任長霞同志》，參觀李碩勛烈士紀念園、李向群展覽館等愛國教育基地，不斷豐富部隊教育資源。
⒋明確思想，把握重點，確保條令條例學習的“四落實”。大隊緊緊圍繞貫徹黨的xx大精神，堅持從嚴治警方針，全面貫徹“三個代表”重要思想。以江主席“五句話”總要求為指針，以《關于全面加強軍隊管理教育工作的決定》和總隊《關于開展“條令條例學習月”活動的通知》為依據，以加強部隊紀律作風為核心，以加強干部、士官管理和基層正規化建設為重點，組織全體官兵深入學習新頒發的《內務條令》、《紀律條令》、《隊列條令》、《公安消防部隊士官管理規定》、《公安消防部隊基層正規化管理若干規定》、《軍隊基層建設綱要》、《公安消防部隊官兵、營區管理規定》等內容，共完成個學習日，人員到課率達到，考核成績及格率達到，良好率，優秀率達到。通過全面扎實地學習，保證了時間不掛空檔，人員不落一人，內容不丟章節，效果不走過場，使大隊全體官兵明確了學習條令條例的意義和目的，認真查找思想、工作、紀律作風等方面存在的問題和不足，制定了整改措施，并認真加以糾正，提高了大隊正規化建設水平，基本實現了官兵行為舉止規范化，一日生活條令化、坐立行走隊列化和“按制度管人、按制度辦事、按制度管物”的“三化”、“三按”目標。
⒌認真開展“執法為民”教育整頓活動，提高官兵職業道德素質。根據《海南省公安消防部隊執法為民教育整頓方案》和《海口市公安消防支隊執法為民教育整頓方案》的總要求，大隊領導高度重視，分別召開大隊黨總支和軍人大會，進行廣泛動員和宣貫傳達學習，制定確實可行的執法為民實施方案，有計劃、有步驟，按“三個圍繞”展開執法為民教育整頓活動，確保教育整頓活動成效。一是端正學習態度。二是做好宣傳報導。三是深刻查擺，徹底剖析。四是寫好心得體會。月日和日，大隊召開了以執法為民為主題的民主生活會，每個黨員深刻、客觀地進行批評和自我批評，查找在工作等方面存在的問題，提出解決的辦法，達到了教育整頓的效果。
⒍切實做好部隊安全防事故工作，確保部隊安全穩定。年初以來，大隊根據總隊、支隊有關文件的要求，大隊黨總支部堅持以黨的xx大精神和江主席“五句話”總要求為指導，以加強部隊正規化建設為核心，以全面落實安全防事故工作為重點，堅持從嚴治警的方針，進一步強化官兵安全意識、責任意識和使命意識，帶領全體官兵努力實現“紀律嚴明、作風嚴謹;管理嚴格、秩序正規;事故減少、隊伍穩定;戰斗力增強、任務完成圓滿”的目標。為加強這項工作，大隊安全領導小組先后次召開專題的會議，對安全情況進行了全面的分析和研究，制定和調整修改了《安全工作制度》等項規章制度。
⒎密切警民關系，積極開展雙擁共建活動。
大隊繼續開展“為人民服務，樹消防新風”活動，積極響應地方政府的號召，自覺參加地方義務勞動，密切警民關系。在春節前，分別組織官兵到敬老院、五岳村慰問孤寡老人，并積極參加村委會組織的修路義務勞動;月日，中隊在府城三角公園開展學雷鋒活動、月日在省高級技工學校開展大型消防知識宣傳和滅火表演活動。大隊非常重視搞好友鄰單位的關系，經常組織中隊與“女子勞教所”、“武警中隊”、“綠色佳園”等友鄰單位開展籃球比賽活動，并在友鄰單位分別聘請名“社會消防監督員”，中隊干部經常走訪或召開群眾座談會，了解中隊官兵遵守群眾紀律的情況，杜絕了警民糾紛和違法違紀問題。
二、確立“練為戰”的指導思想，積極開展大練兵、大比武工作。
今年以來，大隊全體官兵在支隊業務部門的直接領導下，根據支隊年滅火救援工作計劃的要求，嚴格按計劃認真抓好落實。一是注重抓好戰訓基礎工作，認真貫徹落實《公安消防部隊執勤業務訓練大綱》，大隊黨總支始終把崗位練兵活動列入議事日程，強化主官上陣形成合力抓訓練，干部班長骨干合力抓落實，適時調整訓練時間、訓練內容和組訓方法，確保訓練人員、訓練時間、訓練內容、訓練效果，做到所有訓練項目及格率達，優良率達以上。二是在訓練內容上遵循“面向火場、貼近實戰”的指導思想，按照從難、從嚴、從實際出發，立足于實戰、實用的原則，繼續打牢軍事體育訓練基礎，加大了應用性訓練、適應性訓練和戰術性訓練，立足現有裝備和中隊正規化管理工作經驗等有利條件，加大訓練場上的政治思想教育，激發官兵訓練場上“流血流汗不流淚、掉皮掉肉不掉隊”的訓練拼搏精神。三是做好責任區熟悉情況工作。新兵下中隊后，按執勤備戰工作的要求，組織中隊執勤人員熟悉責任區消防水源、交通道路情況、消防安全重點單位消防設施情況，做到“四掌握”“六熟悉”。四是切實落實執勤崗位練兵大比武項目演示試點工作。今年月份，在總隊支隊和大隊的精心部署及指導下，中隊精心準備，狠抓比武演示項目的練兵，出色地完成了試點工作。五是緊緊以“試點”任務所取得得經驗，深入抓好今年“大練兵、大比武”工作。大隊黨總支高度重視今年大練兵、大比武工作，及時召開動員大會，制定大練兵、大比武工作實施方案，確保大、中隊全體官兵人員、時間、內容、效果的落實。大隊業務干部全部通過了考核，中隊在今年總隊的崗位大練兵中以優異的成績順利完成任務，在“大比武”海口片區中六個比武崗位全部出線，并取得了總分第一名的好成績;在總隊“大比武”總決賽中獲得全省總分第二名，其中有名同志被評為“訓練標兵”，有名同志評為“技術能手”。
三、加強消防監督工作，全面提高消防監督規范化建設。
今年以來，大隊在新的領導班子帶領下，按照《二○○四年防火監督工作計劃》的要求，大隊消防監督工作按照“夯基礎、強素質、抓規范、求創新、有突破”的思路，緊緊圍繞省政府《關于“十五”期間消防工作的實施意見》確定的目標和任務，堅持把預防和遏制重特大火災事故尤其是群死群傷火災事故作為工作的重中之重，真抓實干，開拓進取，全力提高消防監督規范化工作。一方面，由于工作需要，大隊新來位同志。結合實際情況，大隊及時調整工作崗位，劃分個片區，以老帶新，分成個小組，對全區基本情況重新調查摸底，并制定了《消防監督工作制度》，規范消防監督工作，使新同志盡早熟悉轄區情況。另一方面，扎扎實實從消防基礎工作抓起，努力推動各項工作有新的突破。認真組織學習號令和支隊相關規定，進一步規范建筑防火審核、消防監督檢查、火災事故調查、消防法制工作，消防宣傳工作、消防培訓工作、信訪接待辦理工作，全面推動落實消防責任制。大隊為促進工作，按時完成，采取定崗、定位、定責任、定目標，并完善了項崗位職責，項規章制度，改進了辦公程序，力求內容齊全，提高工作效率。今年來，大隊認真履行法律賦予消防職責，嚴格執行《消防法》等消防法律法規，共出動人員人次，檢查單位家次，下發《責令限期改正通知書》份、《責令當場改正通知書》份，《復查意見書》份，《消防安全檢查意見書》份，執行消防行政處罰家。
⒈抓好消防工作責任制的落實。消防工作“責任重于泰山”。今年月，在瓊山區消防工作會議上，區政府代表與鎮政府、各職能部門簽訂了《消防安全責任書》份，使消防安全落到實處，全區消防工作形成了抓有領導、管有措施、防有目標、查有責任的良好局面。在今年的專項治理工作中，各職能部門充分發揮部門聯動機制，建立了良好的長效機制，使消防工作全面開展邁上一個新的臺階。
⒉不斷深化號令的貫徹落實，提高單位自主管理的意識。大隊在去年抓試點單位的基礎上，按照年博鰲現場會的精神，今年大隊消防監督工作的重點是繼續抓好號令的貫徹落實。一是在月份，大隊重新制定貫徹執行號令實施方案，以重點單位消防檔案的建設為重點，深化各項工作的開展。二是抓點帶面，落實號令。大隊加強對試點單位的指導，繼續加大貫徹力度，在“實”字上做文章，培養典型，樹立樣板，重點指導，推動單位真正實現消防安全自查、火災隱患自除、法律責任自負。三是在總隊組織的消防檔案建設評比中，我大隊推薦的中學檔案獲得了先進行列，按照工作計劃，大隊將在年底召開全區消防安全重點單位貫徹號令及消防檔案建設經驗交流會，全面促進號令的貫徹執行及消防檔案正規化建設。
⒊狠抓社區消防服務站建設，推進消防宣傳“四進”工作。按照要求和統一部署，我們結合實際，確定了通過加強消防服務站建設的形式來全面推進消防宣傳“四進”工作的思路，制定了《推進消防宣傳“四進”工作實施方案》，區政府將府城鎮城東居委會和大園社區作為社區消防服務站建設試點，將五岳村委會作為進農村消防宣傳的試點。在區政府、府城鎮政府領導的大力支持下，在支隊、大隊的精心組織指導下，消防服務站建設取得一定成效，受到良好的社會效果;區政府結合實際，因地制宜，以點帶面，全面展開推進消防宣傳“四進”工作，并初步確定今年內在府城地區建立個社區服務站，逐步實現社區消防工作“自我管理、自我教育、自我服務、自我提高”，強化社區抵御初起火災的能力，提高居民的防范意識。
⒊加強服務窗口建設，進一步規范消防執法行為。作為一項便民、利民措施，大隊一直以來都很注重服務窗口建設，在加強人員值班的同時，力求規范工作秩序，學習好的做法、好的經驗，進一步提高大隊消防執法的質量，努力實現“各項工作要有新舉措”的要求。大隊堅持實行周工作派員評議制度，做到周工作有部署，有要求，階段性工作有方案、有小結，有評議，不僅提高工作效率，而且提高監督員工作能力，促進大隊各項工作的順利開展。在受理群眾舉報信訪事件中，大隊做到認真登記，及時受理。今年以來，共接待群眾人次，登記受理有關資料份，按時處理好投訴、舉報存在火災隱患等消防違章案件宗。
⒋積極發揮參謀作用，努力營造良好消防安全環境。政府重視，是各項消防工作的基礎。大隊在積極開展各項消防監督工作的基礎上，針對區消防工作存在的薄弱環節，積極向區政府進言建議，提出整改意見。今年，經認真調查研究，大隊就老城區火災隱患整改問題和消防規劃問題向區政府作了專題報告，得到區政府的高度重視，被列入議事日程，準備在近期結合城區改造和海口市消防規劃修編中加以解決。
四、大力開展消防安全專項治理工作，整改了一大批火災隱患，消防監督檢查得到明顯成效。
在支隊、區政府的組織領導下，大隊積極配合開展了人員密集場所、易燃易爆場所等消防安全專項治理。通過嚴格依法行政，消除了一批火災隱患，凈化了瓊山區的消防安全環境。今年以來，對單位檢查次，發現火災隱患處，填發《責令限期改正通知書》份，《責令當場改正通知書》份，《復查意見書》份，《消防安全檢查意見書》份。
開展好易燃易爆化學危險品專項治理。
月份，針對我區無證儲存、經營、運輸易燃易爆化學危險品的違法行為有所抬頭的現象，在大隊的統一部署下，大隊集中時間、集中人員對瓊山區各加油站、液化石油氣站、液化石油氣經銷點進行消防安全專項治理，共檢查單位家，扣押無證運輸化危品輛，暫扣無證經營的液化石油氣瓶個，沒收汽油公斤。月初，大隊會同區政府有關部門，再次對全區加油站、液化石油氣站，特別是柴油點進行了全面的摸底檢查，保證了易燃易爆場所的安全性，進一步增強規范市場經營秩序。
深入開展人員密集場所消防安全專項治理工作。
從月至月，根據公安部和國家安全生產監督管理局聯合印發的《關于深入開展人員密集場所消防安全專項治理的實施意見》、省政府辦公廳《關于印發深入開展人員密集場所消防安全專項治理工作方案的通知》、市人民政府辦公室《海口市深入開展人員密集場所消防安全專項治理工作實施方案》精神，在區政府的統一組織下，各有關職能部門聯合組成了個檢查組，在前三年專項治理工作的基礎上，按照方案，認真對全區人員密集場所進行專項治理，共檢查各類場所家，發現火災隱患處，消除火災隱患處，下發《責令限期改(更多精彩文章來自“秘書不求人”)正通知書》份，《復查意見書》份，責令停產停業家，處罰家單位。通過專項整治，消除了一大批火災隱患。
五、深入開展消防安全宣傳教育，提高人民群眾的消防安全意識。
今年以來，大隊以開展專項治理活動為契機，積極開展消防宣傳工作，共上報支隊信息條，派出消防監督員人次深入家企業、學校等單位義務進行消防培訓，參加培訓人員達人。利用安全生產月宣傳活動，組織多名單位員工、學校師生到中隊觀看消防知識展板、消防演練。中隊定期向社會開放。
⒈認真貫徹落實消防“四進”工作，加大消防宣傳力度。根據黨中央下發的《關于進一步加強未成年人思想道德建設的若干意見》和《公民道德建設綱要》，區委、區政府決定在我大隊建立“未成年人思想道德教育消防知識安全體驗教育基地”，并于月日在大隊正式掛牌成立。基地主要以促進未成年人身心全面發展為目標，以未成年人消防安全體驗教育基本途徑，提高未成年人的消防意識及自防自救的能力，使未成年人在日常生活中懂得如何防火、如何報警、如何逃生。自成立以來，共計組織了多名中、小學生參觀學習，為消防宣傳開創了新局面，得到區委、區政府的高度肯定。
⒉努力做好消防站開放活動。大隊在去年的基礎上，鞏固和深化消防站向社會開放工作。堅持定期向社會開放消防站，并通過對外開放消防站有利時機，大力向各消防安全重點單位法定代表人和消防安全管理人、社區消防服務站負責人宣傳，大力向其他從業人員宣傳消防知識。今年以來，共有多人到消防站參觀，參加消防體驗，提高了消防意識。
⒊積極參加“安全生產月”的宣傳工作。上半年，大隊結合消防站開放進行消防宣傳的同時，根據區政府的統一部署，大隊積極做好“安全生產月”的宣傳活動，在開展活動中，結合工作特點，大隊會同經貿等部門在府城三角池設置消防知識咨詢點，發送消防資料多份，對市民進行消防法律法規宣傳教育活動，社會反映良好。
六、后勤保障工作有力，是確保部隊各項任務的順利完成。
大隊后勤管理工作在支隊后勤部門的指導支持下，堅持黨總支理財原則，認真落實支隊經費審批制度，嚴格執行《會計規則》和支隊有關財務管理規定，堅持每季度對中隊財務工作進行檢查，及時解決實際問題，大力支持中隊各方面建設。今年大隊爭取資金，全部實現人手一臺電腦，根據號令及支隊有關規定，對服務窗口進行全面整理，規范窗口辦理程序，制作窗口服務柜臺、制度。財務工作實現電算化，全部運用微機管理，各類資料匯編成冊，歸檔完整。堅持“收支兩條線”管理，各項經費實行歸口管理，做到突出重點，統籌安排。大隊先后修訂了《車庫管理規定》、《消防車駕駛員職責規定》、《車輛管理暫行規定》，實行車輛維修定點和油料有計劃配發，有效地防止了修理費、油料費外流的現象。
七、存在問題及明年工作打算
大隊從整體工作來看，還存在一些不容忽視的問題：一是干部整體素質還不高，個別干部事業心、責任心不強;二是部隊規范化建設標準不高，消防監督執法力度不大;三是消防監督業務基礎工作待于完善和加強。
年，大隊的各項工作雖然取得一定成績，但存在許多不足之處，離總隊一流總隊建設規劃的標準仍有很大差距，離一流大隊建設標準還差很遠。今后我們將繼續努力工作，在支隊黨委的正確領導下，按照一流大隊建設標準，高標準、高質量地抓好隊伍建設和業務建設，注重實效，狠抓落實，全面提高部隊正規化管理水平。主要抓好以下幾項工作：
⒈繼續深化公安部號令的貫徹落實，進一步落實消防安全責任制，提高市民消防自主管理意識。
⒉加強部隊管理，建立健全各項制度，以人為本，不斷提高隊伍整體素質。
⒊加大消防執法、宣傳教育工作力度，全面推進“四進”消防工作宣傳，全面夯實消防基礎工作，消除火災隱患，預防重特大火災的發生。
⒋繼續推進消防工作社會化，進一步加強和完善社區消防服務站建設，總結經驗，明年在全區予以推廣。
消防大隊個人總結范文 篇13
物業管理處消防隊自20__年9月9日至今已有4個多月，現有人員共21名（其中消防隊長、消防執勤隊長、專職消防員），在上級領導的大力支持與關心下，消防隊員先期進行了為期2個月的試運訓練，現2個月的試訓期已結束，情況良好，現已正式進行系統訓練，下面我就對消防隊的情況作一下總結：
一、抓好技能、體能及業務學習：
針對消防隊員中隊員素質參差不齊，無基本功能的特點，召開各班消防小執勤隊長會議，研究制定訓練計劃，科學安排每天的訓練內容和時間，對組建的20名消防隊員分組進行業務技能、體能訓練、理論知識培訓，做到訓練、值班兩不誤。技能訓練包括：消防戰斗服穿戴、隊列操、消防水帶拋接等；體能訓練包括俯臥撐、徒手登樓、負重登樓等；理論知識學習了消防的“四個能力”建設及“三懂三會”。其中在技能訓練中，我處還邀請河南消防中隊人員前來現場指導消防器材的正確使用方法，我隊還將其培訓拍成錄像供隊員反復觀看練習，從而大大提高了技能訓練。
二、日常消防裝備的檢查，消防檔案的建立：
制定消防室值班制度、消防隊長工作職責、執勤隊長工作職責、消防隊員工作職責、每班消防執勤隊長對消防設備進行清點及檢查，班與班做好設備交接清點工作。為完善檔案管理，配備了電腦、檔案柜、檔案袋等一系列檔案管理設備，由專人負責。
通過先期的2個月的試訓及之后的正式訓練，全體消防隊員加深了消防器材的熟悉程度，在熟悉的過程中，同時進行了技能訓練、戰斗服穿戴、空氣呼吸器的穿戴，全體隊員基本掌握要領，體能訓練上部分隊員有些不足，但大部分隊員都能跟上進度，完全能夠應對初起火災的撲救工作。
在接下來的工作里，我隊將結合實際、明確工作重點、攻克工作難點、切實加強消防隊人員的素質和能力建設、基本功和戰術技能訓練，提高滅火作戰能力，加強隊伍管理、完善各項規章制度。以振興的精神迎接新的挑戰，使消防工作再上一個新臺階。
消防大隊個人總結范文 篇14
20xx年，天心區消防救援大隊在長沙市消防救援支隊黨委的堅強領導下，精準對標應急救援主力軍和國家隊職能定位，緊緊圍繞“夯實基礎、破解難題、推動轉型”的主基調，始終堅持“五個不動搖”，各項工作呈現出穩中有進、穩中有為的.良好態勢，持續保持隊伍形勢和火災形勢“雙穩定”。現將20xx年消防工作開展情況匯報如下。
一、政治引領，示范先行，全面彰顯“領航領率”核心作用。
一是強化思想武裝。始終以“堅持五個不動搖”教育實踐活動為主線，完成黨史5次集中研討，“牢記領袖訓詞，永做忠誠衛士”主題教育4個專題研討以及黨史第一次讀書班8次集中研討。截至目前，大隊黨委理論中心組集中學習20次、政治學習47次、廉政學習12次、開展主題黨日活動6次、黨史專題簡報3篇。
二是豐富教育模式。落實“線上線下”教育模式，組織黨員干部前往紅色教育基地開展主題黨日活動。指戰員常態化利用“復興壹號”等APP進行線上學習。由大隊編發“湖南長沙消防救援人員，緬懷身邊先烈 弘揚消防精神”上稿人民日報客戶端、人民日報民生網等主流媒體。
三是強化骨干培養。推進人才隊伍建設，持續打造“專職消防干部搖籃”勞動路站，20xx年3月，付銀、常大千、王超軍等3名同志進入全市專職消防員后備人才庫，并進入實習階段。同時，2名國家隊消防員劉峰、劉曙考入消防學院，充實了基層干部后備力量。四是抓好典型示范。深入開展典型培樹活動。大隊榮獲大隊黨委被省總隊評為“先進基層黨組織”，大托鋪黨支部評為市級“先進基層黨組織”。朱江被市支隊評為“優秀黨務工作者”。因“6.5”天心區海智順物流有限公司南塘倉庫火災撲救中，表現突出，劉運芳、陳南竹兩名同志榮立三等功。為大隊全體指戰員做出了表率，起到了良好的激勵作用。
二、落實責任，凈化環境，堅決守住“火災防控”基本盤。
一是筑牢“責任防控”體系。堅決貫徹落實《消防安全責任制實施辦法》。20xx年以來，區委書記、區長多次就消防工作做出批示指示。先后召開4次會議研究部署消防工作，召開專題會議部署消防工作。“四大家”累計帶隊督導消防安全50余次。
二是夯實“重點防控”體系。依托區消安委平臺推動三年專項整治，完善“隱患抄告、執法聯動、信息共享”機制，細化分解重點工作任務，分類制定標準制度。全區共檢查單位2339家、督促整改火災隱患和違法行為2069處、下發責令整改通知書628份、下發行政處罰決定書324份、臨時查封111家、責令“三停”31家、罰款452.94萬元。
三是創新“智慧巡查”體系。通過互聯網，實現實時上報采集的巡檢數據，運用網絡化和存儲的安全化技術，達到有效的消防安全生產管理目的。區消安委于7月28日下發了《關于加快全區范圍內推進智慧消防巡查系統建設工作的指導意見》。目前湖南省科學技術館，恒泰物流等近40家企業單位已安裝使用了智慧消防巡查幅系統，節省了時間，提高了效率。
四是構建“全民防控”體系。積極與省、市電視臺相關欄目合作，聯合媒體曝光火災隱患8次，消防車下社區宣傳共100余次；區科普教育館共接待參觀體驗群眾16000余人，發放宣傳資料10萬份。同時，通過購買消防服務，20xx年已完成區內5個街道和經開區管委會的消防安全普訓工作，并對“七類人員”集中開設培訓班300余次，受教育人數達18萬余人。119宣傳日，大隊創新宣傳模式，組織全區區直單位、重點單位、中小學代表近300人，首創消防“嘉年華”活動，9大活動精彩紛呈，得到一致好評。大隊陳冶同志代表市支隊參加全省宣講大擂臺，榮獲分賽區第三名，參與全省開學第一課、湖南省廣播電臺、全省巡講等活動，參與觀看人員達200余萬人次。五是緊盯“新興產業”管控。部局《密室逃脫類場所火災風險指南和檢查指引的通知》的要求，依照《風險指南》《檢查指引》，指導相關部門、街道加強場所管理。10月，央視新聞頻道對天心區密室逃脫整治工作進行了專題報道，好的經驗和做法推廣至全國。
三、立足打贏，厚植根基，始終堅持“戰斗力”根本標準。
大隊緊緊圍繞主力軍、國家隊職能定位，完善工作機制，實現救援理念、救援力量、救援裝備、救援機制的轉型升級，積極推進應急管理體系和能力現代化。始終樹立實戰打贏的練兵導向，全面實施戰斗力提升工程。大隊黨委牢固樹立練兵工作“主業、中心”意識，建立每月考評、張榜公示、定期通報促訓機制，每月召開黨委會專題研究練兵工作，開展體能普考3次。夯實練兵基礎，修訂各類預案227份。成立大隊疫情防控機動隊，緊盯涉疫醫院、集中隔離點酒店，逐一制定突發火災及應急救援災情處置預案14份，強化疫情處置程序學習、拉動和演練工作，上調力量調派等級，全力做好應急處置工作。
四、開源節流，從優落實，穩穩把牢“后勤保障”時效性。
一方面大力克服疫情經濟下行壓力巨大，積極對接協調政府加大消防事業關心力度，努力爭取消防事業經費和專項經費，奮力推進暮云中心消防站駐隊投入使用和新路消防站主體完工，裝備經費、人員經費均據實保障到位，嚴格執行規章制度，節省和壓縮不必要的項目和經費，統籌部署，科協調配，率先在內五區推動四項獎勵經費，保障全體指戰員優待政策落到實處，85.07%預算執行率排名全市前列；
另一方面，大隊在支隊的部署和全體指戰員的不懈努力。對近十年以來的固定資產和庫存物資進行了全面清查盤點，清查并處理了歷年未處理的住來款，從最初盤虧3515.76萬元到現如今44.29萬元，取得了階段性進展，獲得了全市（公交、湘江新區大隊除外）此項工作推動力度最大、成績效果顯著、排名第一的優異成績！
消防大隊個人總結范文 篇15
初次從事消防方面的職位—消防文職雇員，確實令我學到很多。
不僅僅是消防方面的知識，還有作為一個集體所應該有的團結互助的精神。在這之前，我對消防知識了解甚少，對自己能否勝任工作有點兒不自信。懷揣忐忑，開始了自己嶄新的工作。
在剛剛工作的這一個月里，從基本的工作技能學起，我明白自己的基礎差，經常向同事求教。大家都很熱心，幫助我學習，向我介紹這里的一切，讓我感受到了集體的關愛。領導也經常詢問我一些工作的情況，激勵我好好工作，盡快的融入這個“消防”的大家庭。
在這么好的氛圍下，不能辜負大家的期望，我努力去掌握工作的技能和專業知識。雖然自己的基礎薄弱，現在只能基本完成目前的工作，對于以后的發展還欠缺很多，但是我相信，在開封消防支隊這個大家庭的關心與督促下，我會用最短的時間去勝任自己的工作。
我會用自己的實際行動，來證明自己，來回報大家的關愛。
消防大隊個人總結范文 篇16
20xx年，全區消防工作在區委、區政府的正確領導和相關部門的共同努力下，緊緊圍繞黨委中心工作，以“消防安全專項整治三年行動”為抓手，推進法治政府建設工作，深化責任落實，對存在的消防安全隱患違法行為進行嚴肅查處，有效地消除了一批火災隱患，取得了一定成效。現將我大隊20xx年工作情況匯報如下：
一、基本工作情況
20xx年，我大隊共檢查單位2196家，發現火災隱患1463處；督促整改1436處，下發責令改正通知書1044份，下發行政處罰決定書297份，下發臨時查封決定書36家，下發強制執行決定書3份，責令“三停”46家，罰款238.8萬元，拘留7人，保持了剛性執法力度。“雙隨機”抽查單位682家，“跨部門”聯合檢查14次，共抽查單位15家，抽查任務完成率100%、檢查完成率100%、公示率100%。
我大隊對日常消防監督檢查，行政處罰、公眾聚集場所投入使用、營業前消防安全檢查、一般程序火災事故調查時，使用執法記錄儀全程進行錄音錄像。每月不定期采取了案卷自查和互查互評等方式開展執法質量考評工作，共組織評查各類案卷47次，其中紙質案卷和網上考評共12次，實地核查35次，綜合各項指標，20xx年我大隊執法質量考評排名全市第一。
二、主要做法
（一）強化組織領導。
一是進一步落實全面深化消防執法改革，深入宣傳實行行政執法責任制的目的、意義、內容和要求，切實提高全體執法干部，特別是領導干部對落實行政執法責任制的認識，進一步增強依法行政的自覺性。
二是加強業務學習，有計劃、分階段地組織執法干部和輔助執法文員認真學習新修訂的《中華人民共和國消防法》、《中華人民共和國行政處罰法》、《行政復議法》、《浙江省消防行政處罰裁量標準》等行政執法方面的法律法規和政策規定，使執法干部和輔助執法文員在具體操作中能夠熟練運用有關法律、法規和政策，解決問題，切實增強依法行政的能力。努力提高執法干部和輔助執法文員的整體素質。
三是結合工作實際，梳理行政法規、分解執法任務、明確執法主體、落實執法責任。堅持做到執法責任、監督機制和評議考核“三到位”，努力創建主體明確、權責統一、運轉協調、廉潔高效的行政執法新機制。
（二）加強法制審核。進一步完善法制審核流程，我大隊嚴格執行消防救援局下發的《消防救援機構辦理行政案件程序規定》和浙江省消防救援總隊制定的《浙江省消防執法公示公開規定》、《浙江省消防執法全過程記錄制度》和《浙江省消防救援機構法制審核、審批和集體議案工作規范》要求，對于一般程序行政處罰案件必須經過法制審核，由大隊法制員審核把關；對于較大數額罰款、責令停產停業等屬重大行政處罰的案件進行集體討論后生成行政處罰告知筆錄，向違法行為單位告知處理情況和金額，五日后，在主要負責人不提出陳述和申辯后，制發行政處罰決定書，再發送給支隊法制科審核。建立行政處罰案件嚴格把關制度，對案情復雜、把握不準的行政違法案件的辦理，經常性與支隊法制科和區司法局等單位進行交流，確保辦理程序符合法定要求、法律法規適用正確無誤、證據取證完整、辦理結果公平公正。
（三）加強培訓、充分提高執法力度。進一步完善了消防監督執法、行政處罰、“雙隨機、一公開”監督抽查的機制等，從源頭上加強執法干部和輔助執法文員在實施具體行政行為過程中的規范化、法治化水平。開展監督執法回頭看，定期開展行政執法案卷檢查和互查，及時發現行政執法過程中存在的程序不到位、法律法規適用錯誤等問題，并及時反饋給相關執法干部和輔助執法文員，及時糾正和完善。
三、主要成效
（一）規范執法工作，加強軟硬建設。
一是硬件建設邁上新臺階，按建設標準完成執法庫室正規化建設，我大隊更新配置執法記錄儀裝備11臺。
二是監督執法隊伍正日益壯大，拓展取得輔助執法證的文員和消防救援站指戰員參與執法。
三是執法制度執行更加規范。
大隊未出現因執法過錯導致具體行政行為被撤銷、變更、確認違法，或者引起惡劣社會影響的上訪和輿情事件。所有執法活動100%網上受理、網上流轉、網上審批，并落實執法信息公開要求。無火災調查案件因調查存在過錯引起惡劣社會影響的上訪和輿情事件。
（二）加強行政執法監督規范化建設。制定了消防監督執法培訓計劃，嚴格按照《中華人民共和國消防法》和《浙江省消防條例》要求開展消防執法。執法干部在開展消防監督檢查過程中，按照“說理式、教科書式”執法開展工作，對發現的火災隱患要求單位人員當場予以改正，不能當場改正的，下發《責令限期改正通知書》，并將監督檢查情況錄入消防監督管理系統，在三個工作日內對違法行為進行立案查處。行政處罰等案件在辦結后的一個月內進行立卷歸檔處理。
（三）強化法治能力建設的組織保障。全體干部和輔助執法文員落實集體學法制度，加強對行政法規、地方性法規和規范性文件的學習，提高行政執法人員的法治觀念和法律素養，自覺將法治思維運用在日常工作和監督執法工作中。
四、存在問題
（一）執法規范化建設程度有待加強。因執法不規范、不嚴謹導致的項目未及時結案，監督執法活動中錄入監督系統表單不準確、缺項等現象仍然存在。
（二）執法辦案質量有待提高。大隊每月開展了業務學習和崗位練兵活動，但是培訓形式以課堂講解為主，形式較為單一，能力培養跟不上繁重的工作要求，從支隊、大隊組織開展的執法質量考評、執法稽查和案卷互評的情況看，部分執法人員對執法質量的重要性認識不足，辦案程序不規范、證據收集不充分、裁量標準執行不嚴、違規刪除項目等現象時有發生。
（三）執法人員綜合素質參差不齊。部分執法人員消防業務知識、法律法規知識學習不深、理解不透，尤其是法律法規、規范性文件及新的規范標準不能融會貫通。在執法辦案中案件定性把握不準，對處罰裁量實施難以把握等。部分監督檢查人員主動學習少，對新修訂的《中華人民共和國消防法》以及《浙江省消防行政處罰裁量標準》等一系列配套規范性文件未主動學習研究，對浙政釘掌上執法模式還停留在初學者心態，再加上當前消防執法工作日益繁重，執法業務水平一時不能完全適應實際工作需要。
五、20xx年度法治政府工作計劃
（一）加強執法規范化建設。嚴格落實執法全過程記錄、公示公開、法制審核三項執法規范化制度，加大日常自查檢查力度，抓住受案、裁量、執行等重點執法環節，緊盯安全檢查、行政強制、減輕處罰、不予處罰、案件作廢刪除等敏感執法項目，規范執法記錄、落實法制審核、促進公示公開，提高執法質量。
（二）全面提升執法業務水平。深化執法崗位練兵，落實崗位練兵理論普考。繼續開展防火業務學習，加強業務學習交流，不斷提高業務能力水平。同時，鼓勵大隊干部積極參加消防注冊工程師以及在職學習等活動，提升防火干部業務水平。
（三）強化執法隊伍管理。緊盯執法過程中容易濫用權力，滋生腐敗的關鍵環節，強化監管措施，完善執法制度。嚴格執行執法過錯追究等制度，對案卷考評、綜合考評和執法稽查中出現重大執法過錯的，按照執法過錯相關規定嚴肅追究責任，確保消防監督干部隊伍的整體素質。
消防大隊個人總結范文 篇17
在**區公安分局和消防大隊的正確領導與鎮委鎮政府的大力支持的情況下，我中隊在XX年度上半年的學習、業務、訓練、執勤、防火監督檢查及滅火工作和去年相比之下，已經向前邁進了一大步，整個隊伍健康有序地向前發展。我隊貫徹執行以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，黨的xx大、xx屆三中全會和《中共中央關于進一步加強和改進公安工作的決定》以及全國“二十公”和全省“十九公”精神，并緊密結合“預防為主，防消結合”的消防工作方針來指導自身工作。從今年年初開展工作以來，我隊全體干警共同努力，狠抓隊伍建設和防火監督檢查工作，取得了顯著成績。特別是根據市局、分局、大隊開展“深刻吸取‘3.26’事件教訓，加強隊伍建設”的專題教育整治活動，進一步提高中隊領導班子和全體干警對專題教育活動的認識，從思想上武裝全體干警的頭腦，提高干警對執法為民的認識。這半年來，根據我隊檢查統計，共檢查單位547家次，下發法律文書151份，整改隱患3152處，停業整頓6家，消防培訓4000人，發放消防宣傳資料3600多份，清除液化石油氣“黑氣”19個，收繳液化石油氣286瓶(含空瓶)。處理群眾投訴13宗，作出行政處罰8宗，罰款共4.1萬元。業務基本功考核，合格率達100%，優秀率52%，平均成績達到良好。上半年共接警、處警83宗(出水57宗)，滅火成功率達100%，確保了轄區的消防安全。現將XX年度上半年的工作總結匯報如下：
一、注重思想政治道德教育，充實和武裝干警頭腦，端正執法思想，規范執法行為。
隊伍的健康成長和發展，思想政治道德教育應該首當其中，是工作中重中之重的一項內容，我中隊一直把思想政治道德教育擺在首位，并根據分局、大隊的安排和部署，結合自身的實際，先后學習了“三個代表”重要思想、《中共中央關于進一步加強和改進公安工作的決定》以及全國“二十公”和全省“十九公”會議精神，消防大隊的“愛崗敬業，遵章守法”“吸取‘3.26’事件教訓，加強隊伍建設”專題教育活動，通過學習教育，大大地提高了干警和全體隊員的思想政治素質，增強了隊伍的凝聚力和戰斗力。
1、積極認真組織學習《中共中央關于進一步加強和改進公安工作的決定》以及全國“二十公”和全省“十九公”精神
在全體黨員、干警中開展以“全心全意為人民服務的宗旨教育、實事求是的思想路線教育和嚴格公正文明執法的法制教育”為主要內容，這次教育整頓方案，是分局黨委貫徹“二十公”和全省“十九公”精神，是加強公安隊伍建設的一項重要舉措，作為公安消防隊伍中的一分子，我隊以一把手隊長范秀威、教導員鐘國金、副隊長張富山、李華景組成的領導班子高度重視，嚴格按照公安部提出的基本要求和工作標準，有計劃、有步驟地抓好“三個代表”每個階段、每個環節的教育學習，達到了公安部提出的“打牢思想基礎、解決突出問題、純潔民警隊伍、取得建設成果”的目標。
2、組織全體黨員、干警學習“三個代表”重要思想為指導的學習教育活動
今年年初至，我隊領導班子組織全體黨員、干警集中深入學習“三個代表”重要思想為指導的學習教育活動。緊密結合自身的實際，組織干警認真學習“三個代表”重要思想的精髓。學習期間，我隊保證學習時間和學習質量，經常進行經驗交流和討論。我中隊的全體干警在學習中取得了預期的效果。
3、參加組織“愛崗敬業、遵章守法、執法為民”專題教育整頓活動
今年3月26日共樂派出所發生了一起嚴重違反執法程序、治安員越權野蠻執法，干警工作極不負責任，導致一名無辜者被毆打致死的事件，充分暴露了隊伍教育管理中存在的薄弱環節和存在的問題，并給隊伍管理敲響了警鐘。根據市局、分局、大隊的指示精神和大隊的教育整頓實施方案，在我隊全體黨員、干警和招聘人員中開展了一次為期三個月的愛崗敬業、遵章守法、深刻吸取‘3.26’事件教訓，加強隊伍建設的學習教育整頓活動。
這次學習教育整頓，中隊領導班子在思想上高度重視，召開了黨支部會議、干警會議、招聘人員會議，專門進行專題學習教育整頓和討論會議，制定了中隊的學習教育整頓方案，明確了以“三個代表”為指導思想，黨的xx大、xx屆三中全會和《中共中央關于進一步加強和改進公安工作的決定》以及全國“二十公”和全省“十九公”精神，認真吸取我局‘3.26’事件的教訓，堅決貫徹“政治建警、從嚴治警、依法治警”的方針，要求隊伍要全方位教育整頓和隊伍管理要管嚴、管細、管到位的指導思想，做到一手抓正式干警和職工，一手抓招聘戰斗員隊伍，既要加強8小時以內的管理，又要加強8小時以外的監督。
二、完善隊伍管理，加強隊伍建設和值班備勤工作
今年年初到現在，在區分局、大隊的正確領導和鎮委鎮政府的大力關心和支持下，我隊正進入隊伍建設的磨合期階段。中隊也加入了新的干警4人，現有人員共42人(其中干警13人、戰斗員22人、內勤后勤人員7人)，負責福永鎮的消防監督檢查和滅火搶險救援工作，我隊在做好分局、大隊交給的各項任務的同時，還針對隊員思想素質、身體素質的參差不齊進行因人施教，抓好隊員的學習、工作和日常生活，并一一具體落實消防裝備器材及個人裝備的保養工作。我隊制定了《行政目標管理規定》，完善了戰斗員、工勤人員考勤制度、請銷假制度等等，增強了全隊人員遵紀守法觀念。
消防大隊個人總結范文 篇18
為配合消防中心工作任務，進一步推動國務院15號文件的貫徹落實，更好地維護社會安全、和諧發展，淮安支隊計劃在今年的119消防宣傳周期間在全市開展一系列形式多樣、意義深遠的宣傳活動，旨在提高社會成員的消防安全意識、增強社會防控火災能力和自防自救能力。
一是拓寬思路，精心策劃。
為使119消防宣傳活動取得很好的宣傳效果，讓全社會都來關注消防，淮安支隊提前入手，由支隊宣傳中心依據部消防局的119消防宣傳方案精神為指導，首先明確宣傳大方向；其次，借鑒全國119消防宣傳的成功案例，取其精華，去其糟粕，確立今年119消防周宣傳的主體框架；再次是在總隊119消防日宣傳方案出臺后，對支隊的.方案進行修訂和完善；最后，支隊召開辦公會議，專題研究119消防宣傳會議，對方案的可行性進行了論證。為了使方案切實可行，取得實效，支隊十易其稿，最終烹飪出119消防宣傳周這一色、香、味俱佳的套餐。
二是明確分工，各負其責。
分工具體，責任明確可以說是淮安支隊今年119消防宣傳周方案的一大亮點。在支隊辦公會上，為使119消防周宣傳活動緊張有序地開展，以及消防宣傳任務的勝利完成，支隊長孫偉明確要求支隊機關各部門、基層各大隊、各消防安全重點單位緊緊圍繞今年“119”消防日宣傳活動“生命至上，平安和諧”的主題，結合當地實際，研究制定具體的活動方案，通過消防站開放、公益廣告宣傳、設立咨詢臺、消防文藝演出、移動電話短信息、消防運動會等宣傳陣地組織開展滿足社會需要、群眾喜聞樂見、具有較大影響和良好宣傳效果的活動，并爭取地方政府的支持，密切聯系電臺、電視臺、報社等媒體全方位、全立體地支持119消防宣傳周活動期間的消防宣傳，廣泛營造社會消防宣傳氛圍，開展消防與百姓“零接觸”活動。
三是主動匯報，積極協調。
自部局、總隊通知下發后，淮安支隊迅速成立由支隊主要領導掛帥、部門領導和縣（區）大隊長為成員的活動組織機構，并及時向市政府和當地分管領導匯報此項工作，力爭在當地政府的統一領導下，協調安監、勞動、教育、文化、民政等職能部門和社會各單位的聯動協作。同時，各縣區大隊積極協調請示主要領導在11月9晚通過當地電視臺向群眾發表發表有關“119消防日”的電視講話，共同打造消防宣傳教育的強大聲勢。