外聯部部長工作總結（通用16篇）

外聯部部長工作總結 篇1

　　時光荏苒，轉眼時光如水般流逝。我們也同外聯一起成長，一起壯大。

　　做外聯一直以來我都在思考這一個問題，做外聯是在做什么？我們的動力是什么？大一的我的理解，做外聯做的是為人之道，做的是我們對這個團隊的感情，做的是凝聚力，是友誼。外聯一直都是也個讓我們為之驕傲的團體，一群十分有想法的人聚集在一起，為這自己熱愛的事情共同努力著，有一種精神一直在支撐著我們，那是外聯不滅的魂。

　　大三，作為外聯部長，深知自己身上承載的會更多，我們要做的是傳承外聯的東西，最重要的是外聯精神。從開學的招新到風采節的閉幕，期間開展了一系列的活動。總結如下：

　　一、華麗的迎新招新面試。我們與院學生會的兄弟姐妹們聯合招新，場面空前，發揮了我們外聯的優勢，影響力空前。我們為了不辜負大家對外聯的熱愛，兩天的面試依然井然有序，面試的場景設置讓每個新生耳目一新，是一種全新的體驗與挑戰，最終我們的面試華麗收場，百里挑一，外聯又增加了新鮮的血液。

　　二、理論也實踐培訓相結合。做精彩的的講解培訓。部長級人物做了細節講解培訓，總共五期培訓，內容生動活潑。

　　三、搞好外聯團隊建設意識。將我們的干事進行分組調整。分配人物，發揮小組協商作用，加強團隊意識。跑外聯團隊意識十分重要，我們需要協商需要大家的共同努力。

　　四、深入了解干事把握外聯方向。外聯主要分為校企和校際兩部分，根據大家的性格愛好，側重的兩方面都做體驗，讓大家找準自己的方向。

　　五、特色例會，分享經驗。外聯的每次例會都是大家共享經驗的一個平臺，每次大家出去跑了都會與大家共同分享經驗與收獲，例會氣氛十分活躍，在這里看的出大家對外聯的激情與熱愛。

　　六、承載社團。學團聯外聯的工作與社團緊密先關，我這學期的主要工作也是負責社團活動。我們深入社團了解社團的需要，協作他們開展各項活動。

　　然在很多事情上我也有很多事情沒有弄好，導致很多在外聯部的同學沒辦法真正的得到鍛煉，這個是我的失誤，以后再工作上我都要認真處理還這些問題給予大家更好的機會去了解外聯部的相關事宜保證事情的順利開展我們院的工作更好的進行。

　　外聯部是學校部門最為活躍的部門之一，我們以“全心全意為廣大同學服務”為宗旨，傳承上一屆“責任、團結、務實、高效”的工作作風，以“鷹一樣的個人，雁一樣的團隊”的態度嚴格要求我部及個人。

　　外聯部作為學校對外交流的部門，其工作職責主要分為內聯和外聯。

　　內聯其實就是對我校校內的聯系，換種說法就是內務。古人云：“一屋不掃何以掃天下！”所以我們首先需要做好自己身邊的事，只有做好了內務我們出去時才能有充足的底氣。

　　外聯顧名思義是與外界的交流，外聯又可分工成校際和校企兩塊。校際的主要職責在于和武漢其他各高校保持密切聯系，一起合作開展一些大型聯誼、舞會、晚會等。聯系是為了保持溝通，溝通創造價值。學生會要發展，走出去是必需的。那么首先就應該走到兄弟高校中去，這是比較現實的，而這其中就需要外聯的支持和參與。外聯作為一種團隊的文化，信息的共享，能使我們彼此獲得更大的發展。我們不能局限于自己的學校內，我們需要走出去，我們需要一個完美的交流平臺，這點。交流不僅僅限于贊助上的合作，在學校活動上，我們同樣也是需要彼此支持的。交流是外聯必需的，交流的每一天是快樂的每一天。

　　校企的主要職責在于與外界商家合作，為學生提供更加豐富多彩的校園文化，與商家達到雙贏的局面，并為學生會提供一定的活動資金。但是一個學校單獨去拉贊助的時候難度是很大的，但如果說各高校外聯部能形成了一個整體，那么商家就容易認識到其中巨大的經濟價值，我們的活動便有了充足的資金支持。這就需要各學校的外聯能達成共識，所以說聯盟的組建是相當有必要的。現代社會中誠信特別重要，我們要言必行，行必果。我們要使商家真正認識到和我們合作，給我們贊助是有利益的，讓他們的行為由試探性變成主動性。還有一點就是外聯的部員素質要提高，這是成功的前提。我們現在在專業上可以說得有眉有眼，但是在專業外，在這個大社會中，與經驗豐富的人士相比，我們的話語又是多么的蒼白無力，所以做外聯的人必須要有強大的任性。愚者等待機會，勇者爭取機會，智者創造機會。

外聯部部長工作總結 篇2

　　本人于20xx年10月11日正式加入廣西中醫學院大學生就業創業協會。至今，已有一年多。回想這一路，有得有失，但更多的是收獲。

　　首先，我要感謝龐浜會長給我機會在協會里鍛煉。其次，我要感謝余勇副會長給我工作上的指導。最后，我將對自己在協會所做的工作進行總結。

　　一開始進入協會，什么都不懂。所以我謙虛的去學習、勇敢的去闖。

　　20xx年10月11日，我加入了就業創業協會的外聯部，擔任一名理事。由于第一次加入協會，沒有工作經驗，所以我經常去跟前任部長黎燕芬師姐溝通。經過搞商家聯盟，跟商家不斷溝通，閑談，我的溝通能力得到了很大提升。也經過不斷被拒絕，我的心里素質有了很大改善，終于不再害怕去拉外聯。

　　大二剛開學，是協會招新的階段。這個階段是我成長的開始。

　　招新之前，我和搭檔就走訪去做好宣傳工作。招新那天，我和搭檔不停的向路過飯堂的人發協會的傳單，盡可能的抓住每一個人到協會報名點咨詢。雖然我們遇到被拒絕的情況，可是我們并沒有灰心，依然把協會招到更多會員當成我的使命。招新過后，我們又去走訪一次宿舍，就為了更多的人了解自己的協會。

　　招新過不了不久，搭檔就被升為部長，我則擔任副部長。這是我慢慢成熟的催化劑。

　　因為擔任副部長一職，感覺責任重大，所以我經常去向會長請教。經過會長的建議和自己的經驗，我和搭檔做落實了本部門的幾項工作：

　　1、制定本部門的章程；

　　2、走訪商家，反饋信息；

　　3、整理了本校各協會外聯部負責人資料。不僅這樣，我還代協會參加外校兄弟協會的各向活動，帶領的本協會理事向外學習。

　　大二下學期，是我和搭檔樹立榜樣的一年，但在這過程中，我們有得有失。

　　這個學期的工作對我們來說都是一個挑戰。因為職業生涯規劃、禮儀大賽等活動我們協會根本沒有經驗，所以需要我們部門去收集資料。我們分配任務到各個理事去完成此項任務。雖然結果并不理想，但我們開了總結會，讓各理事清楚的知道該如何的去收集信息和整理別人的資料，各理事也到各高校兄弟社團和相應負責人溝通，從中溝通能力得到了提升，人際面也廣了很多。

　　本學期一開學，各個部門都做好了工作計劃，我們部門也不例外。我們部門主要負責醫科大校團委舉行的社會發展論壇活動，還有周年慶的活動。

　　關于社團發展論壇，我們主要負責的是創業超市。在這次展攤中，我們部門業績不錯，大家也學到了很多東西。在展攤之前，我采取的是“討論—初定—修改—落實”的議會方案進行貨源的確定。貨源確定之后，我又讓大家分組去取貨。展攤前天晚上，我們就開始在中醫學院試擺，當晚的收入還不錯，算是我們搞創業的一個好的征兆。展攤的兩天，本部門成員都是分工協作的，兩天的戰績對沒有經驗的我們來說已經是一個好的結果。當然，在這次創業超市中，我們也存在以下幾點不足：第一，沒有把攤位申請的環節弄好，以致本可以拿到兩個攤位的，差點被淘汰。第二，去貨源的時候，沒能貨比三家，致使進貨價稍高，增加成本和負擔。第三，沒能向更多有經驗的師兄師姐請教，導致很多細節問題沒弄好。總之，我們收獲的不僅是物質上的，而更多的是經驗教訓。

　　關于周年慶的活動，我們部門看到了本協會的潛力，也看到了自己的不足。在本次周年慶的活動中，對我們部門來講，最棘手的莫過于拉贊助了。關于拉贊助，我們部門實在為本協會貢獻得太少，實在汗顏。就拉外聯方面我作出以下幾點總結：

　　一，大家對拉外聯沒經驗，對拉外聯也不夠積極。

　　二，很難拉到外聯，原因有：

　　1、大家拉外聯時，沒能夠抓住商家的心里，以致商家覺得贊助不值得；

　　2、本協會的活動不夠吸引商家；

　　3、本協會剛成立，沒有自己特色的活動，影響力不大，商家不信任；

　　三，大家對拉外聯有點害怕，還不夠大膽跟商家協商。

　　就以上活動，我對本部門工作總結如下：

　　好的方面：

　　第一、本部門積極參與協會活動的策劃，在活動過程中，也積極配合各部門的工作。

　　第二、每次培訓部開展的沙龍，我們都積極的.去拉外聯。

　　第三、協會開理事會時，本部門的理事基本到齊。

　　不足之處：

　　第一、本部門與其他部門缺乏溝通，對其他部門的動態不夠了解，不能很好的配合其工作。

　　第二、本部門不夠主動，對于工作上的問題不勤于向別人請教。

　　第三、本部門缺乏寫策劃能力，但并沒有更多的去鍛煉。

　　對于本部門的不足，我提出以下改進：

　　1、加強與各部門的交流。

　　2、加強對本部門理事的管理。做到部門例會、理事會不遲到、不缺席，有事寫請假條。

　　3、部長應起帶頭模范作用，把工作的問題及時解決。做好各理事的榜樣。

　　就以上問題，我對本部門下學期的工作做出以下期待：

　　1、下學期的理事都要做到三無：部門例會、理事會無遲到、無缺席、無無故請假。

　　2、下學期，本部門應把重心放在和商家的溝通上，至少建立8家友誼商家作為平時活動的贊助者。

　　3、本部門應加強與各高校兄弟社團的交流，及時反饋其動態給協會，便于協會學習和進步。

　　以上就是本人對個人工作、部門工作的總結，和對部門工作的展望。希望廣西中醫學院就業創業協會在優秀帶路人的帶領下越辦越好。

外聯部部長工作總結 篇3

　　本學期就要結束了，在下一學期我也即將退出外聯部，現在將我一學期在外聯部的工作總結如下。

　　在這一學期剛開始的時候，校學生會進行了換屆之后的納新工作，納新過程中今年參加競選的同學真的是非常的踴躍，因為今年大部分大一的同學仍然分布在東校，所以納新工作也是分了東西兩個校區來進行，西校的競選一直持續到晚上很晚，雖然說今年的學生會名額比以往寬松了很多，但是在決定人員去留的時候還是并不容易。因為考試的緣由東校區的納新我并沒有參與其中，所以僅以西校區的納新工作進行回顧。可以說，在納新競選中，讓我們眼前一亮的同學確實存在，但是也有很多同學的條件處于模棱兩可的狀態，也就是所說的“一般”，對于我們外聯部的成員來說這一次納新也是在一定程度上增多了我們之間的相互交流，以為畢竟我們也是來自不同的年級和不同的學院。

　　隨后進行的是20xx年度的排球賽，而作為外聯部的成員我們的工作當然少不了去拉贊助，我們幾個人分為幾個小組分別去不同的地方去溝通協商，雖然說因為學校某些活動（例如排球聯賽等）有固定的贊助商而導致我們的拉贊助不了了之，但是在這之前我們所做的努力也可以算是增進了自己的經驗，為以后的類似活動打下一定的基礎。

　　之后所進行的是聯系企業單位等，讓在校大學生提早走進企業參觀這樣一個活動，在這之中也是遇到了一定的阻力，同時進行的就是干部經驗交流會，我們主要負責的就是其中的.聯誼活動部分以及時間相隔不久的中秋晚會。首先說一下走進企業這一個活動，可以說準備工作是由部長牽大頭制定出總體目標以及大致的活動方式，然后經過大家一起多次開會共同決定，最終我和亓嬌負責證券公司，但是在聯絡過程中的問題也是開始出現，有一些企業地理位置離學校比較遠，但是卻不提供車輛來回接送，有些單位不愿意接待在校學生去參觀，不過值得慶幸的是我們的努力并沒有白費，因為我們最終還是確定下了參觀的企業，但是遺憾的是這個活動并沒有如我們所愿在整個學校范圍內進行而只是在學生會范圍內和少數相關學院內進行的，因為這其中也存在某些方面施加的壓力，以及本不應該出現的阻力。在這之后就是聯誼活動和中秋晚會了，因為包括我在內的很多人回家所以晚會的事情就基本上全落到了高善磊的身上，雖說前期工作是一起進行的但是因為是中秋的緣故所以主持人本身就很難去找，但是后來據說晚會的效果還是不錯的。

　　這學期進行的最后一個活動，也是校學生會這學期最重要的一個活動，也就是“我愛我師”了。在這個活動當中外聯部主要負責的就是頒獎晚會。前期的投票過程中，我參與的第一天的

外聯部部長工作總結 篇4

　　記得，是20xx年9月末，我正式成為了山東理工大學校學生會外聯部的一員，那時候我其實還只是一個有些青澀的大一新生。不覺間，時間已過去3個多月，我大學生活第一個學期的故事在此進入尾聲。此時，我也許正坐在歸家的列車上，看著窗外的遠去風景，感覺自己，已經成熟許多。在過去這段盛夏漸秋，隨夢入冬的時光中，我與30多名兄弟姐妹們一起在外聯這個溫暖大家庭里一起朝著我們的目標努力奮斗。其間，我們收獲了諸多成功與喜悅，也從中學到了許多經驗與為人處世的道理。

　　這一學期，我們部先后成功舉辦或參與了新一屆校學生會聯誼晚會、國慶校會學習活動、校會內部成員企業參觀、“12.9”萬米長跑、我愛我愛我師網絡投票、現場投票與宿舍投票、大會投票以及我愛我師頒獎晚會等一系列活動。作為其中的一名工作者，我不得不說，其實我們做的都是些很平常、很普通的工作，完全沒有之前所期待得那樣充滿趣味或是轟轟烈烈。但這些工作又是如此重要，有時還會覺得如此很光榮神圣。校學生會并不同于院學生會，在這個大環境里，我們一起接受了諸多挑戰，但最終自己的辛勤勞動終究開花結果并廣受認可。

　　記憶里，在這一學期的活動中，我在多功能廳布置過場地、做過執勤；在大學生藝術廣場監督過投票；在一體外為長跑站過崗；在三餐外拉過橫幅；在校會辦公室寫過賀年卡、打印過東西；在三號報告廳為晚會布置舞臺、準備ppt。說起來真的很平淡，并沒什么值得炫耀的。但現在回想起來真的覺得經歷了好多，感覺很真實也很充實。通過工作，我學習到了很多應用知識，提高了自己的工作技能；同時也提高了自己的交際能力與應變能力。但同時，我也曾因為工作中所存在的辦事效率不夠高，活動開展準備不夠完備的問題而困惑。這在影響了我們的工作進度的同時，還影響了校學生會的聲譽。

　　其實最重要的感受，還是與我們部里所有成員間的相互交流與感情。許多同學的工作精神真的讓我深受感動與欽佩，而與大家建立起的朋友或親人般的感情讓我感覺溫暖不已。和大家在一起為我們的任務而努力，讓我真的很享受這種團隊協作精神！我們的外聯真的就像一個家一樣，如此團結而溫暖！當我們一起為我們的`工作事業不懈努力追求的時候，我們就是堅不可摧的戰斗集體，向著目標全力以赴！在工作結束之后，大家彼此關心，相互享受成功的歡愉，這總能給工作畫上一個溫馨的結局！

　　每次我們開會時，總會問道：“你給外聯帶來了什么？又能從外聯帶走什么？”在這一階段的故事結束之后，我再次思考著這個問題。現在，讓我來講，我的答案就是：我給外聯帶來了我所能為之所做的種種，從外聯帶走了內心的溫暖與滿足！

　　謝謝大家在這半年來對我的照顧，也感謝所有教會我如何讓自己變得更優秀的朋友。這一

外聯部部長工作總結 篇5

　　寵物展成功舉行了，我們度過了辛苦而美好的一天。是時候來回顧和總結我的工作，只有不斷回顧和審視自己的工作，才可以把工作做得更好。

　　商家攤位一如既往是我的工作重點，可是這次我卻有新的收獲，那就是帳篷。拉帳篷的過程我一直是很享受，以前拉贊助對我來說是種興趣但更多的是責任，而這次拉帳篷的過程，一位電信的工作人員的工作作風卻給我帶來了太多的思考。一個經常要外出開會，晚上加班到11點的項目經理，居然每次和我談話的時候都可以充滿熱情，有時我顯然是打擾到她的工作，她卻從不怪我，甚至會因為不能及時回復我一條短信，道歉多次。我不知道她的性格是否永遠都充滿熱情，但這里面絕對包含高尚的職業素質。她的這一點一直深深感動著我，值得我學習。這次的10個帳篷其實對于我們來說幫助不會說太大，而我愿意花很長的時間一直在談這個項目，是因為電信與我們都有長期合作的意向，打算在學院內長期放置一批大約20-30個的帳篷。雖然帳篷并不可以為學院解決活動資金的問題，但起碼免去了四處借帳篷的煩惱。還有一個最重要的原因就是校運會很快就會到來，現在就要開始著手準備必要的物資，帳篷一直是我們的軟肋，如果能在最短的時間內解決該問題，負責物資的部門就可以有更多的時間去準備活動，顯然如有20-30個帳篷的支持，我們所面臨的困難會大大降低。還有就是拉到一個蛋糕店的攤位，由于原來就比較熟，所以拉回來很順利。這次的寵物嘉年華，拉近我和其他部門人員之間的關系，尤其是生活部，因為他們是管物資滴！

　　這次的工作中遇到的最大困難就是協議書簽訂的問題，由于負責人非常的繁忙，協議書一直很難找到時間簽訂下來，直到4月23號下午五點才正式簽署了，但還是以我本人的名義簽署的，因為來不及回學院蓋章了，雖然已經被老師看過確認沒有任何問題，但還是應該按照程序來走的。還有一個問題就是外宣組的問題，雖然我不是負責外宣的工作，但還是有義務提出建議的。我認為這次外宣的成員的培訓不足，雖然有天氣等客觀的原因，但從隊員反饋的情況來看，語言技巧培訓不足，還有心理培訓方面也要納入培訓內容。如果能在面對惡劣的天氣時及時更改宣傳策略，效果也許會更加好。

　　而對于協議書或其它協議及時簽署的問題，我至今還沒有找到一種最佳的解決方法，畢竟我們還是處于相對被動的一方。

　　外聯部副部長怡

　　20xx—4—30

外聯部部長工作總結 篇6

　　尊敬的主席團，在座的各位，

　　大家好！

　　我是社聯外聯部長，今天很榮幸代筆外聯部在這里與大家。其次，在外聯部的工作中，也得到了其他外聯人的大力支持，感謝我們的主席團，斌哥，關姐，郊姐，甜姐，在這上半學年中，每到外聯部的這個遇到困難時，他們總會給予很多幫助，讓我們收益無窮，同時在這個過程中，我也從他們的言語行為中學到很多東西，以其作為大一委員，我需要的時執行，但是，這學期開始，作為一個部門的負責人，當去決策事情的時候，不夠果斷，猶豫不決，肯能面對角色的轉換，我并沒有做好充足的準備，還好他們在我有問題時，給我無私的幫助，所以，感謝你們，外聯部的每一步發展都離不開你們的細心關懷！還有馬磊，韋嬌，曉丹，張玉濤，范愛心，王越洋，鄭爽，感謝你們在工作中對外聯部的支持，外聯部的發展有你們的支持，我們少掉了很多困難。

　　當然，你們做的不錯，我看到你們的進步，希望你們呢訥訥個繼續堅持下去，發揚我們的外聯精神，堅持，拼搏，爭取做好下半年的工作。你們才時外聯部的中堅力量，我期待你們的成績。

外聯部部長工作總結 篇7

　　春的的氣息讓工作一學年的我們停下了疲憊的腳步去總結這一學期的點點滴滴，回味難舍的過去，展望美好的未來！新的一年，新的起點，新的成員，新的希望，隨著新學期的到來，外聯部也輸入新的活力，以新的姿態出現了新的局面。新一屆外聯部本著“求實、創新、積極”的工作態度做好我們的本職工作，在院團委正確領導下，主席團的引導下，外聯部全體學生干部緊緊圍繞學校的中心工作，不斷總結反思外聯部工作的經驗和不足，積極面對新形勢、新情況和新問題，大膽探索新方法、新途徑和新規律。何攀副部長說道“從上個學期的學干到這個學期的部長，我想我付出的很多，但是我認為我得到的比付出的還多。步入大二的我，跟程迎兵部長一起從我們的老部長手上接到了外聯部這個重擔。可是我們對如何帶好、管理好一個部門還不是很清楚，我們一直在摸索中前進，“摸著石頭過河”。雖然在我們之間產生過爭論，有過摩擦，但是可喜的是我們配合的很好，而我們外聯部不管是在外聯還是在內部紀律和制度中都表現的很好，我們的學干也得到了常委、其他部長和學干的好評！這一點使我感到很安慰·······

　　起初我們部門這兩部長兩個人的性格完全不同，人們懷疑我們不能帶好這一屆外聯部，但是事實恰恰相反，我們把部門帶的很好，我認為這其中最重要的原因是因為我們兩個人的目標是相同的——共同建設好我們外聯部！所以不管我們性格有多大差異，只要我們擁有

　　一個共同的目標，齊心協力，一定能夠帶好這一屆外聯部。”

　　我們這一屆外聯部之所以有目前這樣的成就與學干的努力是離不開的。我很慶幸在我們招新時挑選了一批能夠吃苦耐勞、有責任心、有榮譽感的好幫手。他們面對外聯部的工作壓力無所畏懼，扛著軍訓的疲憊身軀去拉自己的初次外聯。記得有一次我們在開完部長例會一點半回到宿舍門口時，剛好碰上兩個學干向我們匯報他們上午軍訓后出去的外聯成果。而他們手上還端著剛剛泡的泡面，我這才知道他們為了能夠拉到運動會的贊助沒有吃飯就出去了。此刻我真的被他們那種把工作放在第一位的精神所感動，那一刻我在心中暗暗地發誓這是我一生都要珍惜的好兄弟。他們在軍訓期間的工作時間是中午11點30到下午1點30，晚上的6點10分到10點。還有在以后掛橫幅和噴繪時，為了能夠把我們的掛的比別人高些，他們有人在網墻上刮破手指都毫無怨言。在此我真的要感謝他們，我們的成就是他們用汗水建筑起來的，真的謝謝你們！外聯部的好弟兄們你們辛苦了！

　　當然上級領導的支持和幫助也是我們成功的重要因素，當我們在決策上迷茫的時候，是你們給了我們前進的方向。

　　說了這么多，我現在對我們部門的活動和建設做如下總結：

　　一、部門招新和迎新外聯

　　外聯部面試26名11級新生，面試時，在老師和主席團嚴格要求下，我們認真篩選比較，對一些動機不純或只是為了混著玩的同學一律拒之門外。通過面試、考核，最后綜合素質較高的9名同學脫穎而出，為外聯部的注入了新的血液。

　　在迎新外聯中我們與浙東商貿城建立了合作關系，使我們迎新工作開展的較為順利，同時在此十分感謝各位部長在迎新時給予我們外聯部的支持！謝謝你們！

　　二、運動會外聯與運動會工作

　　在主席團的指引下我們外聯部一直把運動會外聯作為工作的重心，先后與多家商家合作使運動會資金有了一定的保障，同時也對我們學院做了有力的宣傳，運動會外聯的兩步走戰略是今年外聯取得成功的必要方針；在運動會期間我們外聯部依然擔任檢錄工作，從凌晨3點的占場地到在檢錄臺工作使所有運動員都準時、有序地通過了檢錄。運動會期間我個人的脾氣比較暴躁可能對有些學干有點過分，在此我表示深深的歉意！

　　三、部門日常工作

　　1、部門會議內容簡要：（部門會議記錄見附錄一）

　　1）、上周工作進行總結反思以及對下周工作進行安排和部署；

　　2）、部門成員在工作中的問題及心理動態調整；

　　3）、與其他組織成員的相處方式；

　　4）、拉贊助的一些技巧心得分享；

　　5)、會議記錄、工作總結等材料書寫格式；

　　6)、策劃書等材料的書寫；

　　7)、學習、研究其他學校的策劃書的式樣及長處。

　　2、學生會例會簡要：（學生會例會記錄見附錄一）

　　例會嚴肅而不失活潑的氣氛，我們及時收集成員們在日常工作中出現

　　的問題，集中解決。讓大家在交流中共同進步、共同提高。

　　3、總結工作中存在的問題和不足

　　1）、外聯工作在很大程度上是被動的，很多時候是在活動急需資源匱乏的情況下倉促行動，這樣就陷入了一種不得不為的境地，使得與商家的談判往往事與愿違。

　　2）、活動策劃書做得比較粗糙，無法吸引商家的眼光。

　　3）、我們的創新意識還有待提高，我們由于經驗的局限性，一直停留在完成工作的階段，自身獨特的創新想法較少，使得部門的工作沒有突破性。

　　4）、有些學干在沒有拉到贊助就有泄氣了，沒有繼續保持當初的激情。

　　5）、與各兄弟部門的交流仍存在不足，溝通還不夠密切。

　　4、今后工作啟示

　　1）、在開展外聯工作時，變被動為主動，加大自我推廣、自我宣傳的力度，即便沒有大型的活動，也要積極的開展對外聯系，展示我學生會風采的同時積極搜索市場信息，最好努力和商家達成長期合作關系，從而方便部門工作乃至各項活動的順利開展。

　　2）、學生會中各項活動的開展，需各兄弟部門提前以書面形式通知我部，及時遞交活動策劃書，多多與我部門進行溝通，從而保證活動贊助及時到位。

　　3）、提高我們部門學干對工作的激情，增加學干對工作的意識。

　　4）、在今后的工作中，我部將始終堅持有所繼承但不守舊、有所創新但不躍進、實事求是、與時俱進。

　　四、人才素質測評大賽總結

　　今年1430人報名使我們感到工作開展的順利；二輪的環島跑部長、學干無一人遲到使我看到了我們外聯部的希望，激情與動力使我們做的很好無任何意外發生；三輪的初復賽使選手有了更多的機會同時使大賽更加公平、公正；但四輪的舞臺展示我個人的大意使現場氣氛不是很好，在此我得向大家做檢討。人素的舉辦使我個人感到了舉辦方與參與活動是完全不同，我們需要考慮的太多太多，我想人才素質測評大賽的舉辦也是我一生的榮幸吧！

　　在這里僅代表外聯部向長期以來關心與支持我們外聯部的各位表示衷心的感謝！

　　即將結束的這一學期，這一學年也即將成為歷史。回首時光年輪上又一度春秋寒暑，我們不禁感慨萬千，在享受成績給我們帶來喜悅的季節里，我們即將迎來嶄新的一年。讓我們在院團委和主席團的帶領下，團結一心、同心同德、奮力拼搏、開拓進取，創造建筑與土木工程學院團總支學生會更加輝煌的未來！

外聯部部長工作總結 篇8

　　時光荏苒，轉眼時光如水般流逝，但最美的依然是回憶，那記憶的美好，讓我不禁憶起我的大一生活。

　　又過了一個繁花似錦的六月。雖然它稍許帶了些炎熱，但卻也是一個值得紀念的月份。不禁想起去年此時……

　　高中老師還在諄諄教悔：上大學是你們最好的出路。只有知識才能改變命運。

　　爸媽更是愛女心切望女成鳳，也是滔滔不絕：要想有出息，就必須好好學習用知識武裝自己，上大學是最好的選擇。

　　為了大家的期望我進入了大學，也因為要鍛煉自己，磨練自己的愿望，我志愿加入了團委這個大家庭。

　　過去的一年里，在院團委副書記王子林學長和辦公室主任的細心指導下，在院級各組織和各部團總支外聯部的大力支持下，經過我們的`努力，本部的工作蒸蒸日上。我們過得如此充實，干起工作也很有積極性。在這個學年的工作中我學會了很多也成長了很多，有一個稚氣的小女生到可以獨立工作的外聯部干事這一年的工作中我所經歷的是歷練、是實踐。

　　從最初給各個活動搞宣傳，拉活動經費，到和各個老板談宣傳方案，和各個部室合作，我們從最先開始的羞怯到后來的自信，是我們一次次的失敗換來的。

　　都說商人是精明的，也是惟利是圖的，拿什么讓他從自己的腰包了掏錢給我們是我們應該考慮的。從先前我的羞怯我不敢面對老板們的眼睛和他詢問的語氣所以有很多的機會都失去了，試想連自己都部相信自己又憑什么讓別人相信你。部長的諄諄教導，孜孜鼓勵讓我們揚起羽翼自由翱翔。

　　當然我們也遇到過困難，也很為難。但從沒有想過要放棄。還記得有一次去一個計算機培訓點為他們提供宣傳，讓他們提供贊助，我們四個人和他談，老板說話和氣，可最后我們猛然發現差點沒讓人家說服去當培訓生。

　　外聯的工作是面向社會面向外界的，所謂外聯與外部聯系也。也是最鍛煉人膽量和能力的。我以前就是一個膽小的女孩，不敢和陌生人說話，當眾講話臉紅聲顫，但經過這一年的鍛煉，我相信我不會再那樣，我已經在外聯這個大家庭中成長起來了。

　　我會以昂揚的心態來對待我的工作，相信通過這學期的總結，我們的工作會越做越好，團委學生會會成為老師最得力的助手，預祝我們下一年的工作越做越好。

外聯部部長工作總結 篇9

　　在校會半年的工作已經結束了，乍一想覺得似乎做了很多事，仔細回憶其實也就不過那么幾個活動，每次活動似乎也都是大同小異的，我們外聯總要負責聯絡，協調等等。但是正是這樣的重復，才更能夠學會一些東西，觀察到一些東西。

　　這個學期最大的一件事就是我愛我師，這樣一個活動的全程舉辦，讓我感覺到效率二字的重要性。學生會其實是不缺人手的，但是很多時候工作卻仍然是一片忙亂，就是因為效率的低下。其實如果每次活動，大家都可以從上到下提前理解自己部門以及具體到個人的工作是什么，完全可以事半功倍。我們部里有這么多人，也都分了小組，每次活動的時候，我想小組長都應該仔細考慮，并且嘗試去想象工作現場的情況，把每一點工作都細分下去，也就是說，當大家真正開始做事的時候，每個人都能夠清楚自己具體的負責以及整個活動大致的流程，不會到了現場干等著，也不會干起活來每個人都有那么多疑問，影響工作。

　　其實自己最大的.總結，還是對工作態度上。其實這半年來，我越來越覺得，對于每個人來說，所謂的能力并不是主要的，很多時候我們做的都是一些很基本的事情，這些事情并不困難，甚至于跟能力無關，至于做不做的好，完全是在于你想不想做。每一個部門都無法避免的存在那么一些“閑人”，可以直接無視，而對于其他人，不論是什么事情，不管有沒有經驗，我們都是有很大可能性做好的，只要我們真的去思考了，觀察了，就會發現工作也不過就是那么些，困難也不過就是那么回事，什么都不能阻攔一個真心要做事情的人。

　　最后，我想，不管下個學期外聯會變成什么樣子，不管我自己還會在這里停留多久，在這里的經歷都是值得記憶的，不管是好的還是壞的，看到了很多，明白了很多，學到了很多，挺好滴哈……

外聯部部長工作總結 篇10

　　四大聯賽是我院特色活動，在活動中，外聯是在羽毛球賽中當邊裁，并無無故缺席現象，大家都是熱情高漲的。四大聯賽后，就迎來了畢業季了；畢業生晚會成了一大熱議，歷屆畢業生晚會都是由外聯在其他部門的協助下共同舉辦的，今年雖在投影儀上出現小問題，其他的一切正常。

　　20xx年x月，我們迎來了一個新的學年，也是外聯部工作的一個新的起點。在新一屆新生的報道中，外聯也開始了工作，第一項工作就是“迎新”；所有的外聯成員踴躍參與。在大一新生軍訓期間，招新工作便開始了。“招新”面向全院大一新生。通過面試，經過兩位部長和眾多老干事的認真考慮，共招進16名新干事，他們來自不同的專業，其中男干事占多數。外聯工作本身具有一定特殊性，相對其他部門較難，它需要充足的時間、充沛的精力和足夠的耐心。在例會上，部長向新干事明確提出了外聯部的紀律。兩位部長和老干事們從責任心、耐心、誠信度、膽識等方面培養新干事的工作能力，讓他們對外聯工作有足夠的認識，并有信心和決心從事這方面的工作。干事們的熱情很高，積極與兩位部長、前輩們溝通交流。

　　如果說九月、十月是“養兵”，那么十一月就是真正的“練兵”。電氣與自動化工程學院運動會在這一個月舉行，外聯部負責籌劃活動的贊助事宜和后勤工作；干事在活動前期為運動會跑贊助，在運動會期間做一些后勤工作。為了更好的完成任務，一進入十一月份，部長分工協作，將干事分成五個小組，分頭跑贊助。之后在例會上，各小組成員交流經驗、分享心得，部長與副部對干事提出的問題做耐心的解答，并主動告訴干事自己的經驗和一些應該注意的問題。干事比較積極，部長與副部認真負責，基本完成了預定的任務。接下來就剩下了本學期的重頭——換屆選舉，外聯繼畢業生晚會后的一大任務，在其他部門的協助下，如期圓滿的進行。

　　進入十二月，天氣開始轉涼，外聯部工作也相對輕松，這是一個“穩定軍心”的關鍵時期。為了保持干事們的工作熱情、加強部門內部團結，部長與副部組織干事進行一系列的“內部充電”活動。首先，外聯部組織了一些團體活動，例如羽毛球比賽、郊游之類的，加強部門內的交流與了解。其次，組織干事對運動會進行總結，并將意見、建議整理歸類；安排干事每人寫一份活動策劃，以便讓其熟悉舉辦一項活動的流程及細節，形成一種嚴謹辦事、認真組織活動的觀念。同時，部長與副部嚴肅紀律，并以各種方式調動干事的積極性。

　　十二月是一個冬天的預兆，我們院為戰勝寒冷，舉辦了第一屆“冬季陽光運動會”。在陽光的午后，大家熱情高漲的在操場舉行各項比賽，外聯的干事當然也不甘示弱，在各團隊里起了一個很好的帶頭作用。

　　外聯部的亮點

　　一。例會

　　例會嚴肅而不失活潑的氣氛一直是外聯部的特色。例會一開始，副部點名，所有與會的干事馬上停止正在討論的話題，嚴肅起來；由于外聯工作的特殊性，交流、討論、分享成了必不可少的部分。與商家協商、談判需要技巧、經驗和熱情。每每進入這個互動環節，氣氛就活躍起來了，已經拉到商家的干事會主動向大家介紹自己的經驗和感受；正與某個商家處在談判中的干事會積極與部長及副部聯系，并認真請教一些困擾自己的問題；還沒有與商家取得談判機會的干事也不甘示弱，他們仍充滿信心地參與大家的討論，積蓄能量，準備“后來居上”。另外，例會的紀律非常嚴格，若要請假，必需在例會開始之前完成；若三次例會無故曠到，就要被除名了。

　　在這里，沒有所謂“官大一級壓死人”的作風，有的只是融洽的氛圍、和諧的空氣。

　　二。作風

　　換屆選舉，幫忙布置會場，外聯干事隨叫隨到；大賽之時，跟著部長、副部忙碌于，被分配的都是最有難度的工作，但外聯干事任勞任怨；其他部門組織一些活動需要幫助，外聯干事更是義不容辭——這就是外聯部的肯干精神。

　　盡管已盡心盡力，但還是沒有為運動會跑到飲用水的贊助，而時間只剩最后一天。放棄？那就是部門的恥辱呀！干事們沒有坐以待斃，仍是拾起工作激情，走出校園，尋找商家。終于，“黃天不負苦心人”，飲用水有了著落，在運動會來臨的`前一天下午——這就是外聯部的永不言棄。

　　本學期在部員的共同努力下，我部圓滿完成了三項工作，分別有著不同程度的收獲。

　　1。今年我們成功的拉了四個贊助，雖然有些干事們沒拉到，但都走出了校門，走出自己心里的那道坎了，都得到了鍛煉。

　　2。由外聯負責的兩大活動——畢業生晚會和換屆選舉，都未出現大問題，每位干事都積極參加，為活動忙前忙后。

　　3。各項活動都能輕易找到外聯的影子，很好的發揮了外聯的肯干、實干、巧干的精神。

　　本學期我部在圓滿完成院、系交給任務的同時，還開展了自己的活動，在多方面鍛煉部員的同時，還豐富了大家的生活，使部員真切感受到作為外聯部一員的意義，由此更進一步激發了所有干事的工作熱情，為下學期工作的更好開展奠定了基礎。也愿我部下學期的工作能在此基礎上有所突破！

外聯部部長工作總結 篇11

　　四大聯賽是我院特色活動，在活動中，外聯是在羽毛球賽中當邊裁，并無無故缺席現象，大家都是熱情高漲的。四大聯賽后，就迎來了畢業季了;畢業生晚會成了一大熱議，歷屆畢業生晚會都是由外聯在其他部門的協助下共同舉辦的，今年雖在投影儀上出現小問題，其他的一切正常。

　　20xx年x月，我們迎來了一個新的學年，也是外聯部工作的一個新的起點。在新一屆新生的報道中，外聯也開始了工作，第一項工作就是“迎新”;所有的外聯成員踴躍參與。在大一新生軍訓期間，招新工作便開始了。“招新”面向全院大一新生。通過面試，經過兩位部長和眾多老干事的認真考慮，共招進 16 名新干事，他們來自不同的專業，其中男干事占多數。外聯工作本身具有一定特殊性，相對其他部門較難，它需要充足的時間、充沛的精力和足夠的耐心。在例會上，部長向新干事明確提出了外聯部的紀律。兩位部長和老干事們從責任心、耐心、誠信度、膽識等方面培養新干事的工作能力，讓他們對外聯工作有足夠的認識，并有信心和決心從事這方面的工作。干事們的熱情很高，積極與兩位部長、前輩們溝通交流。

　　如果說九月、十月是“養兵”，那么十一月就是真正的“練兵”。電氣與自動化工程學院運動會在這一個月舉行，外聯部負責籌劃活動的贊助事宜和后勤工作;干事在活動前期為運動會跑贊助，在運動會期間做一些后勤工作。為了更好的完成任務，一進入十一月份，部長分工協作，將干事分成五個小組，分頭跑贊助。之后在例會上，各小組成員交流經驗、分享心得，部長與副部對干事提出的問題做耐心的解答，并主動告訴干事自己的經驗和一些應該注意的問題。干事比較積極，部長與副部認真負責，基本完成了預定的任務。接下來就剩下了本學期的重頭——換屆選舉，外聯繼畢業生晚會后的一大任務，在其他部門的協助下，如期圓滿的進行。

　　進入十二月，天氣開始轉涼，外聯部工作也相對輕松，這是一個“穩定軍心”的關鍵時期。為了保持干事們的工作熱情、加強部門內部團結，部長與副部組織干事進行一系列的“內部充電”活動。首先，外聯部組織了一些團體活動，例如羽毛球比賽、郊游之類的，加強部門內的交流與了解。其次，組織干事對運動會進行總結，并將意見、建議整理歸類;安排干事每人寫一份活動策劃，以便讓其熟悉舉辦一項活動的流程及細節，形成一種嚴謹辦事、認真組織活動的觀念。同時，部長與副部嚴肅紀律，并以各種方式調動干事的積極性。

　　十二月是一個冬天的預兆，我們院為戰勝寒冷，舉辦了第一屆“冬季陽光運動會”。在陽光的午后，大家熱情高漲的在操場舉行各項比賽，外聯的干事當然也不甘示弱，在各團隊里起了一個很好的帶頭作用。

　　外聯部的亮點

　　一.例會

　　例會嚴肅而不失活潑的氣氛一直是外聯部的特色。例會一開始，副部點名，所有與會的干事馬上停止正在討論的話題，嚴肅起來;由于外聯工作的特殊性，交流、討論、分享成了必不可少的部分。與商家協商、談判需要技巧、經驗和熱情。每每進入這個互動環節，氣氛就活躍起來了，已經拉到商家的干事會主動向大家介紹自己的經驗和感受;正與某個商家處在談判中的干事會積極與部長及副部聯系，并認真請教一些困擾自己的問題;還沒有與商家取得談判機會的干事也不甘示弱，他們仍充滿信心地參與大家的討論，積蓄能量，準備“后來居上”。 另外，例會的紀律非常嚴格，若要請假，必需在例會開始之前完成;若三次例會無故曠到，就要被除名了。

　　在這里，沒有所謂“官大一級壓死人”的作風，有的只是融洽的氛圍、和諧的空氣。

　　二.作風

　　換屆選舉，幫忙布置會場，外聯干事隨叫隨到;大賽之時，跟著部長、副部忙碌于，被分配的都是最有難度的工作，但外聯干事任勞任怨;其他部門組織一些活動需要幫助，外聯干事更是義不容辭——這就是外聯部的肯干精神。

　　盡管已盡心盡力，但還是沒有為運動會跑到飲用水的贊助，而時間只剩最后一天。放棄 ? 那就是部門的恥辱呀!干事們沒有坐以待斃，仍是拾起工作激情，走出校園，尋找商家。終于，“黃天不負苦心人”，飲用水有了著落，在運動會來臨的前一天下午——這就是外聯部的永不言棄。

　　本學期在部員的共同努力下，我部圓滿完成了三項工作，分別有著不同程度的收獲。

　　1.今年我們成功的拉了四個贊助，雖然有些干事們沒拉到，但都走出了校門，走出自己心里的那道坎了，都得到了鍛煉。

　　2.由外聯負責的兩大活動——畢業生晚會和換屆選舉，都未出現大問題，每位干事都積極參加，為活動忙前忙后。

　　3.各項活動都能輕易找到外聯的影子，很好的發揮了外聯的肯干、實干、巧干的精神。

　　本學期我部在圓滿完成院、系交給任務的同時，還開展了自己的活動，在多方面鍛煉部員的同時，還豐富了大家的生活，使部員真切感受到作為外聯部一員的意義，由此更進一步激發了所有干事的工作熱情，為下學期工作的更好開展奠定了基礎。也愿我部下學期的工作能在此基礎上有所突破!

外聯部部長工作總結 篇12

　　外聯部部門活動和建設總結如下：

　　一、部門招新和迎新外聯

　　外聯部面試26名11級新生，面試時，在老師和主席團嚴格要求下，我們認真篩選比較，對一些動機不純或只是為了混著玩的同學一律拒之門外。通過面試、考核，最后綜合素質較高的9名同學脫穎而出，為外聯部的注入了新的血液。

　　在迎新外聯中我們與浙東商貿城建立了合作關系，使我們迎新工作開展的較為順利，同時在此十分感謝各位部長在迎新時給予我們外聯部的支持！謝謝你們！

　　二、運動會外聯與運動會工作

　　在主席團的指引下我們外聯部一直把運動會外聯作為工作的重心，先后與多家商家合作使運動會資金有了一定的保障，同時也對我們學院做了有力的宣傳，運動會外聯的兩步走戰略是今年外聯取得成功的必要方針；在運動會期間我們外聯部依然擔任檢錄工作，從凌晨3點的占場地到在檢錄臺工作使所有運動員都準時、有序地通過了檢錄。運動會期間我個人的脾氣比較暴躁可能對有些學干有點過分，在此我表示深深的歉意！

　　三、部門日常工作

　　1、部門會議內容簡要：（部門會議記錄見附錄一）

　　1）、上周工作進行總結反思以及對下周工作進行安排和部署；

　　2）、部門成員在工作中的問題及心理動態調整；

　　3）、與其他組織成員的相處方式；

　　4）、拉贊助的一些技巧心得分享；

　　5）、會議記錄、工作總結等材料書寫格式；

　　6）、策劃書等材料的書寫；

　　7）、學習、研究其他學校的策劃書的式樣及長處。

　　2、學生會例會簡要：（學生會例會記錄見附錄一）

　　例會嚴肅而不失活潑的氣氛，我們及時收集成員們在日常工作中出現的問題，集中解決。讓大家在交流中共同進步、共同提高。

　　3、總結工作中存在的問題和不足

　　1）、外聯工作在很大程度上是被動的，很多時候是在活動急需資源匱乏的情況下倉促行動，這樣就陷入了一種不得不為的境地，使得與商家的談判往往事與愿違。

　　2）、活動策劃書做得比較粗糙，無法吸引商家的眼光。

　　3）、我們的創新意識還有待提高，我們由于經驗的局限性，一直停留在完成工作的階段，自身獨特的創新想法較少，使得部門的工作沒有突破性。

　　4）、有些學干在沒有拉到贊助就有泄氣了，沒有繼續保持當初的激情。

　　5）、與各兄弟部門的交流仍存在不足，溝通還不夠密切。

　　4、今后工作啟示

　　1）、在開展外聯工作時，變被動為主動，加大自我推廣、自我宣傳的力度，即便沒有大型的活動，也要積極的開展對外聯系，展示我學生會風采的同時積極搜索市場信息，最好努力和商家達成長期合作關系，從而方便部門工作乃至各項活動的順利開展。

　　2）、學生會中各項活動的開展，需各兄弟部門提前以書面形式通知我部，及時遞交活動策劃書，多多與我部門進行溝通，從而保證活動贊助及時到位。

　　3）、提高我們部門學干對工作的激情，增加學干對工作的意識。

　　4）、在今后的工作中，我部將始終堅持有所繼承但不守舊、有所創新但不躍進、實事求是、與時俱進。

　　四、人才素質測評大賽總結

　　今年1430人報名使我們感到工作開展的順利；二輪的環島跑部長、學干無一人遲到使我看到了我們外聯部的希望，激情與動力使我們做的很好無任何意外發生；三輪的初復賽使選手有了更多的機會同時使大賽更加公平、公正；但四輪的舞臺展示我個人的大意使現場氣氛不是很好，在此我得向大家做檢討。人素的舉辦使我個人感到了舉辦方與參與活動是完全不同，我們需要考慮的太多太多，我想人才素質測評大賽的舉辦也是我一生的榮幸吧！

　　在這里僅代表外聯部向長期以來關心與支持我們外聯部的各位表示衷心的感謝！

　　即將結束的這一學期，這一學年也即將成為歷史。回首時光年輪上又一度春秋寒暑，我們不禁感慨萬千，在享受成績給我們帶來喜悅的季節里，我們即將迎來嶄新的一年。讓我們在院團委和主席團的帶領下，團結一心、同心同德、奮力拼搏、開拓進取，創造建筑與土木工程學院團總支學生會更加輝煌的未來！

外聯部部長工作總結 篇13

　　時間過得很快，我進團委學生會外聯部已經一個學期了，經過一個學期來的工作實踐，我寫下了這篇工作總結。

　　首先，我要感謝團委學生會的老師和師兄師姐們給予了我鍛煉的機會，當然，機會也是靠個人爭取來的，所以，我非常地珍惜這個工作，也很認真的對待這個工作，所以我參加的活動也是較多的。如，開學伊始，在部長的帶領下為第五屆校運動會進行的拉贊助活動，之后11月份的系籃球賽拉贊助活動，還有歡送晚會的拉贊助活動，還有為下學期技能大賽而準備的一切活動，還有…… 雖然我是新生，但我憑著我的自身條件和外聯人的精神風貌，一樣取得各項工作的成功;雖然工作辛苦，但我對工作的熱情絲毫不減，不會產生工作的厭煩感;雖然我在拉贊助過程中會碰到各種困難，但我仍積極對待，積極總結，找出方法，盡量把工作完成的最完美。

　　其次，經過每一次的工作實踐，我還總結了以下幾點工作心得：

　　1.很重要的一點就是態度。正所謂：態度決定高度。所以，我認為，有了端正的態度就會有那種源源不斷的動力、堅持的毅力等。這些會使你不達目的不罷休的，而我們部門正是需要這種精神。

　　2.細節決定一切。主要體現在你的言語、行為，衣著等，還有交流工作中體現出來的每一個細微的步驟，這一點雖細小，但往往就是會決定商談的成功重要一步。

　　3.詳細的計劃。在每次活動之前，我們幾個都會商量即將進行的活動內容，如出發時間、活動地點、具體任務等。而且這樣也正可以證明了我們組員間的默契，體現我們重要的原則——團結。

　　4.需要去揣度商家們的心理。這一點對于我們在交流工作中提高成功率是非常重要的，如哪些項目可以延緩，有待進一步交流或下一次合作，而哪些項目是要乘勝追擊、趁熱打鐵的等。

　　5.也是最重要的一點，就是我們的眼光。就拿第一次一千元項目來說吧，我覺得我們的組員做的很好，抓住商家們的產品特色，例如千古圣筵的營養粉，這個產品對于學生來說是一個受歡迎的產品。然后再抓住宣傳力度不夠等弱點來轟擊，不斷的去說服，最終獲得了商談的成功。這些產品都是學生們經常接觸的，那么商談工作中，我們就可以充分利用好這些具有誘惑力資源來完成我們的任務。

　　最后，在這一學期中我還看到了我們的不足之處。首先拿我個人來說吧!在商談過程中會表現出激動和過于緊張的一面，如當一個項目即將成功時，但對方突然說不進行了。想一下，那種感覺猶如登上高峰突然掉下，于是就惹起了心中的失敗感。所以，這一缺點是非常需要去克服的。還有，我的用語以及在商談過程中表現出來的意志、毅力等都還需要我去提高和不斷鍛煉;其次，我個人覺得外聯部和其他部門仍舊沒有很好的合作;而且，我覺得外聯部現在還沒有凝聚成一個很好的整體，某些干事仍顯得很獨立。但這只是開始，要走的路還很長，要學的東西實在是太多太多。所以我相信，在團委老師和部長的指導下，通過大家的不懈努力，我們外聯部一定會成為一支招之能來，來之能戰，戰則必勝的隊伍。讓外聯部的這片陽光更明媚，團委學生會的天空更晴朗。

　　以上幾點就是本學期來的簡單總結，請領導們指導批評。

外聯部部長工作總結 篇14

　　伴隨新年的到來，這學期的工作已圓滿結束，回首本學期走過的路，苦澀與歡欣并存，得意與失意同在。現將本學期的工作總結如下，希望能以此為鏡進一步認識自己，完善自我，并提高自身的工作能力，去應對新一學期的工作挑戰!

　　工作即做人，因為人的本質，只能在工作中才能展現;人的潛能，只有在工作中才能開發;人的能力，只有在工作中才能發揮;人的成就，只有在工作中才能取得;人的夢想，只有在工作中才能實現!可想而知，一個人的工作水平與其做人的水平是相輔相成的和相得益彰的。

　　在我的工作中，作為廣播臺外聯部干事，我有很多體會，總結如下：

　　第一，在大學，從團委的工作的內容和性質上講，和我當初想的有一定的差別，比起高中以前的，它有著更大的挑戰性。我加入團委以來一直抱著學習的態度，黨展開工作后，發覺我不僅要學習，還要懂得，懂得如何去應對一切突發事件，雖然在工作中遇到諸多困難，但這并不影響我對工作的熱情。因為在思想上，我來團委的第一目的是學習和懂得!有時候會覺得工作有點辛苦，但我是時刻記得哥哥說的：干事就是要干事情，加入部門就是要負起責任，肯吃虧的笨蛋才是最能學到東西的聰明蛋!所以……我毫不猶豫的選擇了做肯吃虧的笨蛋，只為了學到更多的東西，讓自己蛻變成一只人人都夸的聰明蛋!

　　第二，從工作任務上，部長布置的第一個任務，我和partner育彪是第二個完成任務的(找了很多陌生人幫忙的)。這給了我信心的倍增感。后來部長把我們分成幾組，很莫名的把我選為組長，于是，我告訴自己，既然是大眾選的，那么我一定盡最大的努力干好，絕不負眾望!我很認真的工作，為了籌備主持人大賽的活動經費，我和組員都很積極地到街口拉贊助，一次次的打擊，讓我這個組長很喪氣“無言以對”，但有兩個部長、梅英、水彬、育彪……他們的鼓勵，我再次從重新樹立信心，帶著組員向前沖，我們真誠的撒出我們的熱情，雖然收獲不大，但我也和俊豪成功拉到一家理發店的贊助。俊豪挺厲害的，在他的身上我學到了什么叫“經心思索”才不會“誤失良機”!

　　第三，時間過得很快，我們拉贊助也有一段時間了，其中有很多趣事，也有困難，在這就不說了吧、就在這時候我郁悶了，上帝很愛惡作

　　劇，總喜歡戲弄我的人生。12月3號的主持人大賽和12月28號的天馬集團20xx年華慶特邀周華健來演唱的晚會，因為被選上舞蹈演員之一，每天都要訓練，一邊忙訓練，一邊忙主持人大賽的任務。記得12月3號那天，從早上10:00在舞蹈室訓練到12:00，就立刻回到工作崗位忙到下午2:00,3:00又到舞蹈室訓練直到晚上7:30，正好是主持人大賽開始的時間，于是我立刻又回到我的工作崗位上，應酬廣醫學院的嘉賓幸好他們對我的招待挺滿意的，隨后愉快地把他們送走后，就一直待在會場直到晚會結束，搞完衛生，收拾場地后，回到宿舍12:15，天氣有點冷，但是緊密的工作時間，讓我忘記了冷、忘記了我還沒吃飯、忘記了勞累……回到宿舍洗完不太熱的熱水澡，躺下發覺我睡不著，也許工作的順利吧、回想這段時間，偷偷的給自己鼓掌，然后給自己加油!

　　原來我真的可以，當所有的人都叫我女強人的時候，他們是否了解背后的努力?呵呵!再次給自己加加油!棒棒的強女人!!

　　第四,從工作的勇氣來說，我做到了部長們的要求，雖然不是百分之一百，但是至少也有百分之就是吧、每次活動我都有爭取(當然也是大眾評選的)當隊長或是組長，每次例會我都有上臺發言，(雖然經常氣到臺長，但臺長的大量，給予了我放肆的勇氣，希望臺長原諒我的淘氣)，每次開會做結尾總結或是開篇者……發覺勇氣不是天生的，而是后天慢慢累積的!!

　　經過這一學期的短暫工作，我學會了要有堅持不懈、永不言棄的兩種韌勁，才能戰勝突如其來的困難，才能克服消極和彷徨的情緒，才能更有自信的走出去!除此之外還需要一股投入的情懷，滿腔熱枕地工作，因為滿腔熱枕是一股不可抗拒的力量，足以克服一切障礙和不如意。

　　最后，要感謝臺長的大量，副臺的諒解，還有兩位部長的點拔及培養，還有部門的所有成員，我們都是一家人，一群很有上進心的同胞，希望大家下學期能夠再接再厲，迎難而上，在工作上更出色!!

外聯部部長工作總結 篇15

　　時間過得真快，我進外聯部已經快3個月了，經過這段時間的工作實踐，我對自己的工作進行了總結。

　　先從面試外聯部開始談，剛進入大學時有一些忐忑，對自己并沒有充足的自信，所以對于應征外聯部干事并沒有什么把握。然后就進入了緊張的面試，看到大家的發揮后開始對自己的能力有了些許定位。最后，通過總結前面同學的經驗教訓通過了面試，正式成為外聯部的一員。第一次開會之后也很慶幸自己能夠加入這樣一個優秀團結的集體，也從點點滴滴中學到了一些與人相處的方法。與此同時，也為自己樹立了在外聯部的目標——希望認真做好每一件自己應該要做好的事情，完成這一年的外聯部生涯。

　　接下來正式開始了外聯部的工作。因為每學年都會迎來一批新生，迎新后都會有一系列大型活動(如：金話筒主持人大賽等)，每個商家都想利用這個機會宣傳自己的店，所以對于我們外聯部來說，這是一個出去拉贊助的黃金期。于是，我們在兩個部長的指導下，學習寫了拉贊助的策劃書，這是我第一次寫策劃書，也從中學到了很多東西。然后我們就踏上了外出拉贊助的征途，記得第一次去一家店的時候緊張地連話都說不好，一起搭檔的同學一直鼓勵我，我才慢慢進入了狀態。拉贊助的工作并不像之前想的那樣簡單，很多想法想來天衣無縫，簡單明了。然而真正做起來卻又是另一番情景，商家作為從商人士，必定會從投入能帶來多少回報來考慮問題，而大學城眾多的大學眾多的活動眾多的外聯部以及商家多次投資學校活動的經驗都成為我們工作的困難之處。商家多次投資都沒有得到回報，故不愿再將資金用在這一方面。我告誡自己一定要有耐心，要客觀看待每一次的交談。最后，終于在幾近絕望的時候找到了“面有心生”這家店，經過介紹、多次交談，最后拉到了300元的贊助。通過這次，我體會到了什么事只要努力就會有收獲，什么事機會只給有準備的人，也認識了團隊合作的重要性。一座大廈不可能只由一根柱子建成，而一個優秀的團體不可能靠單方面的努力去完成各項任務的。所以在工作中，我學會了與別人進行合作，相互配合的去完成，這對我來說也是一個很大的收獲。

　　我們人都有一種習慣就是在最開始的時候都對自己所選擇得東西充滿激情和信心，可是那種激情總會一點一點衰退。這種情況也發生在我的身上了，有時候對出去拉贊助不再有當初加入外聯部那時那么積極。那一刻我也問過自己這樣問題“加入外聯部究竟有沒有鍛煉自己”，毫無疑問，我的答案是肯定的。從外聯部兩個優秀的部長和一群有能力的同事身上確實學到了很多東西，同時發現了自己身上的不少缺點，也深知自己需要學習的地方還非常多。所以，在這里我必須檢討自己，我不會忘記當初選擇外聯部的初衷，我要讓外聯部成為自己的信仰!

　　我在外聯部的工作中一點一滴地學習著，也一點點的進步著。雖然處事的經驗還不是那么的豐富，考慮事情的方面也不是那么的周全，但我相信隨著時間的積累和不斷的學習，對于今后的工作我肯定會更加的充滿信心。我也會懷著積極向上的良好態度和精神一直努力著。

　　最后，我希望由我們外聯部首次舉辦的辯論會大賽通過我們部門所有人的努力可以取得圓滿成功!

外聯部部長工作總結 篇16

　　外聯部，又稱公關部，是學生會對外聯系、對內協調的外交部門，是對外聯系的重要窗口，也是溝通我系與外界的橋梁。在干部培訓中心中，外聯部以交際廣、聯系大為工作特點。其具體職能如下：

　　1、負責加強本系其他學部的溝通和交流，以求共同發展：與其它學部系密切聯系，把各兄弟學部的的成功的管理經驗和優秀的活動引進到我們中心，為其他各職能部門提供信息支持。

　　2、負責我們中心一切對外的聯系工作，如：對其他兄弟學部，學生會、社聯和社團等的聯系協調工作，其中還包括與本部，甚至與其他院校的各級學生機構的相關聯系。

　　3、負責我們中心一切活動的招商贊助事宜，并負責策劃好贊助的方案書及活動策劃籌備工作。

　　4、負責拉兼職職位，搞好勤工助學的安排工作，同時增加同學與社會的直接接觸機會，為同學們提供社會實踐機會。

　　5、負責做好我們中心的輿論導向工作，促進系學生會與外界進行學術、文化、藝術、文藝等方面交流。

　　6、負責我們中心一切活動中所需的物品的采購、租賃及借用等事宜，為學生會各大活動提供物資需求，保證活動的圓滿成功。

　　7、積極組織有特色的校園活動，以豐富同學們的課余生活。

　　8、負責我系外聯部麾下的相關部門的管理運作等相關事宜。

　　9、積極認真并保質保量的完成學院、系團總支老師以及學生會主席下達的各項任務。

　　10、積極配合系團總支學生會其他部門的工作。如：協助宣傳部做好對外的宣傳工作，讓跟多的同學了解我們的學院及我們學生會開展的一系列活動等。

　　11、保持和發展學生會優良傳統，努力維護并對外樹立材料系總支學生會健康、進取、創新的良好形象。

　　1、外聯部的工作相對其他部的工作來說比較特殊，我們的工作要走在其他部門之前，很需要其他部門的.配合和提前得到各部的協助，所以我們與各部搞好關系是非常必要的。

　　2、外聯部將會盡可能的發揮本部作用，與有可能成為合作伙伴的各企業、事業單位做好溝通與交流，建立良好的合作關系，以便為我系的各大活動提供物資所需，保障活動的完善與到位。

　　3、外聯部是最能體現其實踐能力的團隊，要求具有較高的綜合素質，因此，我們可以定期進行一些相關的培訓，用經驗豐富的部員帶領新成員參加交流學習。

　　4、外聯部對外代表著學生會乃至學校的形象，因此，外聯部在搞各項活動的過程中應盡量在校內外樹立誠實守信、精練能干的形象，我們應以培養個人素質的基礎工作做起，并與各部保持密切聯系。

　　4。與文藝部合作，和一些知名品牌服飾聯系，在學校政策允許范圍，在校內開展服飾展覽活動，為其宣傳品牌拉動銷售額，豐富同學日常生活。

　　5、與學習部，民間教育機構合作開辦一些培訓班，如英語口語、樂器演奏培訓班等，即為同學們增加一技之長又可以擴充學生會資金儲備。

　　6、與生活部、學習部合作，以方便同學為目的，聯系一些書籍、文曲星、生活用品等符合學生消費的商品經營商，在學校政策允許范圍內開展“文化·生活”周活動。