縣旅游局第一季度工作總結（精選3篇）

縣旅游局第一季度工作總結 篇1

　　**年上個季度，在縣委、縣政府的正確領導下，在各部門通力合作和全縣旅游系統的共同努力下，旅游局緊緊圍繞“作好山水文章，實現紅綠結合，挖掘文化底蘊，打造休閑樂園”的總體目標，以創建省級旅游強縣為工作重點，創新思路，統籌安排，一手抓旅游事業的發展，一手抓中心工作的推進，較好地完成了各項工作任務。上個季度，全縣A級以上景區累計接待游客107.07萬人次，比去年增長10%，門票收入704.66萬元，實現旅游總收入5700萬元，增長15%。現將上個季度工作總結如下：

　　一、工作開展情況

　　(一)精心組織節假日的旅游活動。按照省旅游局賀年會要求，積極協助策劃蒼馬山元旦登高比賽、蒼馬山新春文化廟會、冠山道教祈福、蒼馬山端午“親子”游等活動，為宣傳我縣特色旅游，聚集人氣，促進經濟發展等方面起到積極的作用。

　　(二)強化景區監管，修編景區規劃。編制了《**縣鄉村旅游總體規劃》，規劃評審會將于8月底召開。同時，邀請浙江國際旅游規劃設計院專家，為沭河古道編制《沭河古道景區修建性詳細規劃》。

　　(三)規范農家樂管理，推動鄉村游發展。緊抓我省大力扶持鄉村旅游發展的機遇，積極改善我縣鄉村旅游基礎設施條件，按照《**省鄉村旅游經營業戶“改廚改廁”標準》對我縣52戶鄉村農家樂進行整改。目前第一批27戶已經省局驗收完成，獎勵資金已發放到農戶手中，第二批25戶已完成改造，等待省局驗收。“雙改”基本解決了我縣農家樂臟亂差問題，切實改善了鄉村旅游的接待服務水平。配合省、市旅游局做好鄉村旅游帶頭人培訓學習，組織全縣9名鄉村旅游帶頭人赴中國臺灣考察學習鄉村旅游發展經驗，組織20名鄉村旅游負責人赴日照、青島進行鄉村旅游考察觀摩，開拓了視野，增加了發展鄉村旅游的信心，為下一步發展鄉村旅游打好基礎。

　　(四)整治旅游市場，狠抓行業安全。

　　一是聯合人力資源和社會保障局開展導游員勞動保障合法權益專項檢查活動，針對縣內旅游企業與導游員簽訂勞動合同、繳納社會保險、用工和給付報酬是否違規等進行了檢查，解決長期以來旅游市場存在的突出問題，切實維護導游員的勞動保障合法權益。

　　二是深入貫徹落實省、市、縣關于安全生產的文件精神，制定應急預案，積極部署7家旅游企業認真落實安全生產崗位實名制管理職責，制作統一的安全崗位實名制公示牌14個，提高整個旅游行業的安全隱患排查意識，并要求各單位做好節假日期間的安全值班和應急值守工作，保證節日期間安全穩定和信息暢通。嚴格落實縣級領導檢查安全生產制度，上個季度共進行9次旅游行業安全檢查，下達整改通知3份。

　　三是妥善處理游客投訴，注重排查化解矛盾糾紛。第一季度共接到12345市民服務熱線旅游投訴3起，受理辦結3件，結案率100%。

　　(五)加強行業管理，抓好教育培訓工作。

　　一是組織縣內20余名導游員做好**年度導游證年審工作，組織開展**年度全國導游人員初級、中級資格考試報名工作。

　　二是按照《**省人*政府關于提升旅游業綜合競爭力加快建成旅游強省的意見》(魯政發[]16號)和《關于加快縣級鄉村旅游培訓基地建設的通知》(魯旅辦發[]161號)等文件精神要求，旅游局積極協調縣職業中等專業學校、縣蒼馬山生態度假酒店有限公司開展鄉村旅游培訓基地的調研籌備工作，申報材料已通過市旅游局審核，8月下旬省旅游局將進行驗收，力爭依托鄉村旅游培訓基地，三年內將縣內旅游從業人員輪訓一遍。

　　三是扎實開展全縣旅游產品“兩上線”活動。按照省旅游局關于開展縣(區)旅游產品“兩上線”活動要求，組織召開旅游企業座談會，擬定以蒼馬山云溪賓館、沭河賓館和常林國際大酒店三家酒店為住宿平臺，以四家旅行社為運營平臺，將蒼馬山景區、冠山景區、夾谷山景區、濱海紅色文化紀念園、朱村、金柳工藝品中心、紅色沂蒙金牌購物店等三家酒店、五家景區整體優惠打包，策劃包裝一日游、兩日游線路，借助全省“兩上線”活動的契機推入省市營銷網絡。目前，天地源溫泉“周末天倫之樂”套餐產品已登酷旅網臨沂目的地板塊，沭河賓館“周末風”兩日游產品也將近期上線。

　　(六)加大招商引資，全力推進“7+6”現代產業發展。一是招商引資實施“走出去、請進來”戰略，上個季度，文化旅游產業辦分赴北京、河北、江蘇、浙江和濟南、煙臺、青島等地，拜訪了浙江旅游集團、連云港如意集團股份有限公司、江蘇鼎弘置業有限公司和廣州廣之旅集團等22家國內知名旅游集團企業。請進來北京首旅集團、天津龍達集團、臨沂嘉年華集團、東營育源置業有限公司等16家企業前來洽談旅游招商事宜。經過積極運作，6月10日，市旅游局、縣人*政府與東營育源置業股份有限公司簽訂了沭河古道旅游綜合開發協議，合同計劃總投資12億元人民幣。6月12日，該項目奠基動工。

　　(七)加快旅游重點項目建設。一是沭河古道景區開發建設情況。

　　1、開展規劃編制。沭河古道景區詳規編制已完成初稿，先后進行了八次意見修改對接，確定了碼頭及游客服務中心的布局、風格。

　　2、實施土地流轉。一期已完成三角洲310畝,二期170畝土地進行流轉,補償款已撥付到鎮。

　　3、游客服務中心奠基動工。三角洲游客服務中心完成施工場地平整、圍擋安裝、工地用房安裝、施工進出道路整修、施工供電安裝等前期準備工作，基礎開挖總面積3000平方米。

　　4、嚴格資源保護。沭河古道景區管理處與相關部門聯合發文，對景區資源保護作出明確規定，并在景區范圍內重點村居張貼通告680余份，通過村居廣播喇叭進行廣泛宣傳。

　　5、附屬設施建設工作。為保障樣山大橋至旅游路連接線橋涵和道路安全，投資15萬元，對連接線兩側進行砌石護坡4處，安裝防護欄2處、路沿石2600米、排水溝渠50個，設置進地涵洞30個。二是夾谷山景區建設情況。共完成390畝土地流轉，景區地下戰備洞的陳列布展已基本完成，沂蒙知青村、兵營、游客服務中心項目正實施詳細建設規劃，景區內齊魯會盟區和知青村步游道已開工建設。三是蒼馬山、冠山景區提升建設情況。

　　1、創4A級工作。以蒼馬山景區管委會為主體申報4A級景區工作已全面啟動，4A申報材料級報市旅游局審核。

　　2、提升建設項目情況。策劃《蒼馬山景區二期開發與項目規劃方案設計》，設計方案保持與一期工程的完整統一性，在現有基礎上來突出和完善景區綜合性功能配置與層次感。冠山書院項目前期已經辦理完土地手續和規劃方案的審查，正在進行建筑設計的細化，冠山植物園項目，一期桂花園項目已完工，二期計劃在完成土地流轉工作后，全面開展示范區的建設。

　　(八)緊抓中心工作，轉變機關作風。一是根據縣委辦、縣府辦《關于在全縣黨政機關開展治理“庸懶散”專項活動的實施方案》和縣紀委《關于深入落實中央八項規定精神切實糾正“四風”問題的通知》要求，局黨組召開專題會議研究，將落實“八項規定”和反對“四種不良風氣”與當前旅游工作相結合，嚴格按照要求開展局辦公用房專項清理，嚴格公車和公務接待管理制度，轉變機關作風，嚴控各項經費開支，將“三公”經費精簡壓縮，確實做到了反對“四種不良風氣”問題。相比去年同期“三公”經費開支明顯減少。二是按照縣委、縣政府要求深入開展以為民務實清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動，成立領導小組，認真組織學習開展黨的群眾路線教育實踐活動重要文件、講話精神，領會目的意義，制定《**縣旅游局黨的群眾路線教育實踐活動實施方案》，列出學習時間表，制定詳細的學習計劃，采取集中與自學相結合，集中學習以講黨課的形式，由班子成員輪流輔導，力求學習教育取得實實在在的效果。在學習調研的基礎上，深入到基層一線和廣大干部群眾當中，廣泛聽取和征求意見建議，進一步查找干部在“四風”和工作能力等方面的問題。三是切實做好人大代表建議和政協提案辦理工作。今年旅游局共收到人大建議1件、政協提案1件，我局高度重視，安排專人負責，認真解讀所承辦的建議、提案，并進行專項調查研究，均已通過信件及時給予答復并進行了電話回訪，滿意率達到100%。

　　二、存在問題

　　全縣旅游業盡管在上個季度取得了一些的成績，但與創建省級旅游強縣目標相比，與周邊縣區的旅游大發展相比還存在著差距。

　　一是文化資源開發利用不足。已有自然資源和歷史文化資源尚停留在淺層靜態開發階段，缺乏具有較高知名度和影響力的文化品牌。

　　二是旅游投入不足。主要是財政投入不足，直接影響旅游整體形象的宣傳和旅游基礎設施的建設，從而全面影響和制約全縣旅游產業的發展進程。

　　三是旅游產業整體水平不高，要素發展不協調。旅游企業“小、散、弱”現象仍比較突出，缺少龍頭產品，旅游項目品味與檔次還不高，特色不明顯，缺乏市場競爭力，旅游業對相關行業的帶動力不強。

　　四是旅游服務設施有待完善。缺少游客集散中心和游客咨詢服務中心，不能滿足日益增長的自主游和散客游的需求。旅游環境氛圍還不夠濃，交通主干道旅游標志標識不全面，旅游宣傳牌不健全。

　　五是人才隊伍建設亟待加強。缺乏高端創意人才和熟悉資本運作、熟悉項目管理的人才，高水平專業人才嚴重不足，旅游執法隊伍缺乏等等。

縣旅游局第一季度工作總結 篇2

　　1-3月份，我局以科學發展觀統攬文體旅游工作全局，深入開展“三新”主題教育活動，加強領導，精心組織，以活動促發展、以管理促效益，有效地推動了全縣文體旅游事業發展，實現了第一季度各項工作開門紅。現將第一季度工作總結如下：

　　一、第一季度工作

　　(一)認真做好年終目標責任制考核工作

　　元月份，我局分兩個小組，對全縣十一個鄉鎮文化站及全系統七個基層單位的目標責任制完成情況進行了考核。通過此次考核，評選出了亭口鎮文化站等4個目標管理先進單位、昭仁鎮文化站等3個非物質文化遺產普查先進單位、丁家鎮文化站等4個文物普查先進單位及謝靜華等19名先進個人。

　　3月18日，我局召開了全縣文體旅游工作會。會上，宋相武同志做了工作報告，回顧了的工作，安排部署了的各項工作任務，并對今后的工作提出了明確的要求。表彰獎勵了15個先進單位和17名先進個人。會上，副縣長馮榮軍以及我局的主管領導分別與各鄉鎮主管領導、文化站長、業余文保員簽訂了文物保護目標責任書，明確任務，夯實責任。

　　(二)精心組織開展春節、元宵節前后的文化活動

　　、舉行了社火表演。春節、元宵節期間，縣城共接待社火表演隊60余家，各鄉鎮也分別舉辦了地故事等形式的社火表演活動，金醇古酒業有限公司、永德宏購物廣場分別舉辦了迎元宵慶元霄燈謎晚會，豐富了群眾文化生活。(2)開展送戲下鄉活動，縣劇團為我縣周邊地區群眾演戲93場(次)，活躍了城鄉群眾的文化生活。(3)整理上報第一批及第二批非物質文化遺產代表性傳承人名錄。《武家溝背芯》、《長武道場》、《柳毅傳書》、《崔少峰社火臉譜》、《長武廟宇泥塑》5個項目7個傳承人已上報市非遺中心，其中《武家溝背芯》和《崔少峰社火臉譜》推薦上報省非遺中心。(4)加大文化市場管理。稽查隊堅持日巡查制度，不定時深入全縣5家網吧，專項整治網吧違規經營問題。(5)配合縣書畫學會舉辦了慶祝長武縣書畫學會成立25周年邀請展。我縣及外縣共展出作品205幅，加強了縣域文化交流。(6)邀請陜西省著名書法家陳天民老師來我縣，對我縣部分書法愛好者的作品進行點評，并提出了寶貴意見。(7)努力爭項目、跑資金。第一季度，我局向省文化廳已上報了文化信息資源共享工程、完成昭仁社區文化活動中心、宜祿社區、金宇社區文化活動室項目、農民體育健身工程、農家書屋工程等上報工作。目前，文化共享工程縣級支中心和4個鄉鎮服務點(鼓公、地掌、亭口、棗元)項目已下達，待設備到位后即可實施。

　　(三)扎實有效的開展文物保護工作。(1)分別與各鄉鎮主管領導、文化站長、業余文保員簽訂了文物保護目標責任書，明確任務，夯實責任。并進一步完善《值班巡查制度》、《領導帶班責任制》和田野文物保護機制，加強值班，嚴格考核，確保館藏文物萬無一失，田野文物安全無事故。(2)積極完成文物保護規劃7個項目的上報工作，涉及資金9800多萬。

　　(四)圓滿完成機構改革工作。2月25日，縣上召開政府機構改革動員大會。會后，我局高度重視，切實加大機構改革的組織實施和組織領導，結合單位實際，制定《長武縣文體旅游局主要職責內設機構和人員編制規定》，圓滿完成機構改革任務。

　　(五)積極參加西洽會、咸陽湖賞花節，擴大對外宣傳。

　　積極籌備，于4月上旬參加了第十四屆西洽會，咸陽湖賞花節及禮泉桃花節，很好地宣傳了我縣旅游資源。

　　(六)深入開展“三新”主題教育活動

　　1、成立機構。為了加強對此項活動的組織領導，確保教育活動取得實效，我局成立了以解仁強同志任組長的文體旅游系統“三新”主題教育活動領導小組，領導小組下設辦公室，負責組織開展“三新”主題教育活動。2月25日，我局召開了全系統開展“三新”主題教育活動動員大會。使大家充分認識了在全黨開展“三新”主題教育活動的重大意義，準確把握學習的指導思想、目標要求、主要原則和關鍵環節，切實把“三新”主題教育活動貫穿到工作各個環節、各個方面。會后，各基層、各支部高度重視，迅速成立了組織領導機構，制定了實施方案，明確了指導思想與目標要求，為此項活動的順利開展指明了方向。

　　2、狠抓學習。在開展“三新”主題教育活動中，我局始終把學習作為提高業務能力和道德素質的重要途徑來抓。我們立足崗位、結合實際，精心制定了《開展“三新”主題教育活動實施方案》，每天利用2小時組織干部職工深入學習《長武縣“三新”主題教育活動》學習讀本、《建設國際化大都市》教育讀本以及中、省、市、縣系列文件精神，并把“三新”主題教育活動與政治理論學習相結合，業務學習與省、市、縣重要會議精神和文體旅游工作新形勢新任務新要求結合起來，增強了干部職工貫徹落實科學發展觀的自覺性和堅定性。為了使政治學習與文化學習相促進，今年繼續擠出5000多 元經費為每個同志訂購了一份期刊，豐富機關圖書內容，在全體干部中倡導“我閱讀，我快樂;你學習，你智慧”的口號，要求全體干部職工每人每周至少推薦一篇美文，交流一次讀后感，相互交流，共同提高。據統計，局機關先后集中組織學習16次，撰寫心得體會30篇，人均記學習筆記1萬字。

　　3、緊密聯系實際，突出學習特色。學習“三新”主題活動內容，重在學習，貴在實踐。我們確定了圍繞中心，服務大局，更新理念，爭創業績”的實踐載體，要求每個干部練書法、學繪畫、寫文章、學專長、鉆業務，切實做到才能勝其任、言能成其意、書能成其文、智能成其事。使機關形成了濃厚的學習氛圍，在全體干部中形成了比學習、比思想、比境界的良好風尚。我局大興求真務實之風，廣泛開展調查研究活動，由主管局長帶隊深入文體系統基層單位，積極探索新形勢、新任務下文體旅游工作新思路新辦法，為縣委、縣政府正確決策建言獻策。此外，按照縣委要求，我們認真開展“三新”主題教育意見征詢活動，局機關通過設立意見征詢箱、發放征求意見表等形式，廣泛征求服務對象意見建議。我局還圍繞“五看五增強”活動開展了集體討論。通過討論，我們找準了差距，明確了目標，增強了隊伍的戰略意識，爭先意識、創新意識、服務意識及實干意識。每個人還結合自己的工作實際，做出了公開承諾。隊伍的紀律性明顯增強。

　　二、存在問題

　　3個鄉鎮文化站建設已基本竣工。近期，省文化廳下發通知，將對工程進行驗收，經近期自查，仍存在以下問題：

　　1、去年鄉鎮施工時，因資金有限，都將文化站建于鄉政府院內，近期省文化廳將對3個文化站進行驗收，根據驗收標準，我局對文化站進行督促整改。目前，地掌鄉文化站已整改到位，對鄉政府及文化站作了隔墻，基本符合要求。

　　2、證件辦理不齊全。地掌、彭公鄉已辦理了土地證、房產證，棗元鄉正在辦理當中。特別是鄉鎮文化站事業單位法人證因鄉鎮文化站編制不明確，目前3個文化站均未辦理文化站法人證。

　　三、第二季度工作設想

　　(一)積極開展文化活動

　　1、配合縣總工會舉辦慶“五一”“工人偉大、勞動光榮”

　　主題文藝晚會。

　　2、與團縣委聯合舉辦慶“五四”“放歌青春、唱響長武”主

　　題歌詠比賽。

　　3、配合縣總工會舉辦職工趣味運動會。

　　4、昭仁寺景點舉辦古文化藝術節。

　　5、舉辦廣場納涼晚會。

　　(二)做好非物質文化遺產保護工作

　　1、繼續做好縣內非物質文化遺產的普查、挖掘、整理

　　及資料上報工作。

　　2、公布我縣第二批非物質遺產保護項目。

　　(三)加強文物管理確保文物安全

　　啟動實施鄉村古建維修工程及天齊殿彩繪工程。

　　(四)積極爭取項目，并做好項目實施的前期準備工作。

　　積極做好12個村文化室建設項目;51個村農民體育健身工

　　程項目;45個村農家書屋建設項目;文化信息資源共享工程，1個縣級支中心，11個鄉鎮服務點及160個村級服務點;1個社區文化活動中心(昭仁社區)，2個社區文化活動室(金宇社區、宜祿社區)的項目實施前期準備工作。

縣旅游局第一季度工作總結 篇3

　　公共事務中心二室在街道黨工委、辦事處的正確領導下，在上級各業務主管部門的精心指導，在街道各科室和社區工作站的大力支持下，圓滿完成了上級布置的各項任務，今年初獲得1%人口抽樣調查市級先進集體稱號，4人被評為市級先進個人，現將20__年第一季度工作總結及第一季度工作計劃報告如下：

　　一、圓滿完成統計年報任務。

　　統計年報是轄區重點單位一年經營成果的總匯，年報工作因此成為常規性統計工作的重頭戲。為及時準確收集年報數據，我們分三個階段開展工作。首先認真組織街道統計人員參加年報專業培訓。統籌安排街道統計人員參加市、區統計局組織的各專業業務培訓達35人次，學習統計報表制度新的變動內容和相關解釋，為指導轄區單位開展年報工作做好知識準備。其次組織轄區新增“四上”企業召開年報工作會議。一方面部署統計定報，增強新增單位對統計工作的認識;另一方面自行編制講義PPT，講解了報表涵義和操作方法，解決報送難題。三是及時催報審核各類專業報表。年報工作時間緊任務重，統計人員動用了電話、網絡、上門等各種手段和方法，確保在規定的時間內完成了7個專業589家單位4000余張報表的催報任務，實現了100%的上報率，為提高數據質量，還反復與單位溝通聯系，審核解決了11批次1100多條差錯。

　　二、開展住戶財務收支情況抽樣調查。

　　此項工作涉及記賬戶的家庭隱私，需要收集轄區12個中選家庭的每一筆財務收支記錄，進行分類編碼，審核上報，調查難度很大。我們采取每天監察記賬系統、每周分析錯漏事項、每月定期回訪等方式，確保賬本質量。

　　三、加班加點，完成月度勞動力抽樣調查工作。

　　每月對中選的20戶家庭開展勞動情況調查，為配合住戶的作息時間，統計員每月都要利用晚上和周末的時間開展上門調查，完成報表填報、編制代碼、審核錄入、編制臺賬等工作。此外，我們還完成了自然村人文歷史普查的審稿工作，年初入選《深圳統計》雜志封面集體等。

　　四、認真熱情，開展勞動就業及退管人員服務。

　　勞動就業及退管人員服務是造福轄區居民、體現政府關懷的暖心工程。第一季度，我們嚴格按照文件規定，完成退休人員生存驗證25人;就業困難和再次享受補貼人員資格認定30人;上門開展崗位核查88人次;完成企業招困補貼復核發放計41家企業59人次27.38萬元;完成就業困難人員靈活就業補貼復核發放508人次70.7萬元;發放臨近退休社保補貼5人次1.02萬元。

　　五、積極開展社會化管理退休人員慰問活動。

　　為了讓退休人員感受到各級政府的關懷，我們街道于年末歲初組織開展社會化管理退休老人慰問活動。一是精心挑選慰問品，選擇價格適中的米、油等大眾食品作為慰問品，贏得退休老人的普遍喜愛。二是聯系多個發放場地，現場配備義工，協助老人方便領取。三是通過建立短信平臺，電話反復通知，延長發放時間等方式，盡力做到全面發放，讓轄區1400名老人受益。

　　六、認真開展績效審計決定執行工作。

　　對于區審計局在20__-20__年就業再就業保障專項資金績效審計報告中做出的審計決定，我們認真研究對策，著力解決執行。一是積極與街道財務核算中心、區財政局溝通，去函申請退回未使用資金;二是明確檔案管理責任，確定專人負責，加強資料管理工作;三是多方聯絡失業人員，追回多發補貼。