村委會精準扶貧工作總結（精選3篇）

村委會精準扶貧工作總結 篇1

　　為響應中央、省、市、各級政府20xx年打贏扶貧攻堅戰的號召，結合“精準扶貧”及“雙聯”工作安排，按照X市雙聯辦„20xx‟X號文件要求，成立了X鎮X村駐村工作組，工作組成員分別為：

　　工作組組長：

　　 X村第一書記，單位職務。

　　工作組成員：

　　 單位職務;

　　 單位職務;

　　 單位職務 。

　　工作以來，通過駐村隊員卓有成效的工作，使一大批熱點、難點問題得到了化解，有力地促進了精準扶貧工作的順利展開，使X村基礎設施建設和農村經濟的發展都向前大步邁進。。

　　主要有以下幾方面工作：

　　一、學習宣傳，深入動員。

　　在市X局、縣、縣等對口單位大力支持下，采取集中或分散等多種形式，組織村組干部和廣大村民特別是貧困戶進行了省委十屆六次全會、省農村扶貧開發綱要、省、市、縣領導關于扶貧開發講話精神的學習和宣傳動員，激發了正能量，把握了正確的政策輿論導向，增強了脫貧致富的信心。

　　二、深入調查，摸清村情民意 。

　　駐村后，為了及時熟悉X村目前情況和貧困戶建檔立卡相關工作，在村“兩委”的大力支持和村組干部的大力配合下克服種種困難，認真細致地開展調查研究。多次召開村兩委干部座談會，深入鄉村角落、田間地頭，走村串戶傾心交談，與村干部、村民同吃、同住、同勞動。通過走訪村民100余人次，從中了解分析了農村致貧、致困、制約經濟發展的原因，做到邊調查研究，邊宣傳省委十屆六次全會精神和精準扶貧政策，邊思考探索幫扶方案和措施。在鎮黨委和扶貧部門的幫助下形成駐村工作組年度計劃、幫扶工作臺賬及貧困戶幫扶計劃、X村精準扶貧規劃等，作為精準扶貧工作的基礎資料。

　　三、搞好基礎建設，推開通向致富路的攔路石。

　　通過對口幫扶單位幫助協調落實項目、村民集資、一事一議等籌集資金430余萬元，完成X公里的村道硬化，徹底打通了四隊、五隊連接財富之路的大道。三隊的電網改造，目前正在實施中，完工后能夠徹底解決400余村民生產生活用電難的問題。今年雨季受災嚴重，道路交通、水利設施都不同程度受到損壞。雖然爭取了20萬元救災資金，但

　　遠不能解決實際問題。經過工作組、村組干部和全體村民的共同努力，修復擋墻500m，恢復道路16公里，恢復溝渠60余公里，順利度過了難關。

　　四、加大產業投入，取經學藝，推進產業發展。

　　今年截至目前精準扶貧到戶項目資金403.96萬元。其中產業發展投入203萬元，農戶自籌161萬元，財政獎勵補助39.96萬元。使“一戶一案”、“一戶一冊”的建檔立卡的117戶貧困戶家家得實惠，家家有效益。

　　取經學藝，增強脫貧本領和能力。今年開展勞動轉移培訓76人次，勞動輸出194人次，實用技術培訓300人次。一是請進來教，通過請農技人員和農業專家上門授課，根據海拔高度不同，分門別類對核桃、花椒、煙葉、芒果等種植戶進行種植和病蟲害防治技術進行培訓，為經濟林木增產、長效做功課。二是走出去看，先后兩次分別組織村組干部和部分芒果種植戶到鹽邊縣桐子林鎮金河村、納爾河村芒果基地和仁和混撒拉村進行觀摩學習。全國勞模、混撒拉村支書李德親自到芒果林中教學嫁接、修枝、套袋等種植技術，實打實的讓種植戶們看到科學種植帶來的巨大收益，為芒果種植戶增強了信心，也增強了種植中的技術含量。

　　五、通過摸底調查，多次入戶訪談，把、兩名黨員貧困戶作為馬坪村黨員精準脫貧示范戶進行扶持。按上級組織部門要求，做好了黨員示范戶脫貧實施方案，并按計3劃進行實施。

　　六、存在的問題和不足

　　一是與扶貧的幾個主要部門聯系較少，比如扶貧移民局、農牧局、民宗局等單位交流少，溝通不夠，導致爭取資金力度不夠，使今年竣工的X公里村道任然存在80萬元的資金缺口。二是不能及時匯總和總結收集到的各類信息。三是入戶走訪力度仍然要加大，覆蓋面積要增加。

　　20xx年，駐XX村工作組將按照縣委、縣政府的總體部署，和上級部門具體要求，進一步爭取資金和項目投入、立足實際、整合資源，加強與幫扶單位的聯系，繼續加大對貧困村民的幫扶力度，力爭幫扶工作取得更大成效，貧困戶早日脫貧。

村委會精準扶貧工作總結 篇2

　　20xx年以來，按照縣委、縣政府關于開展駐村聯戶扶貧工作的工作要求，我工作小組創新思路，強化措施，積極動員縣**局、縣干部職工深入開展包村聯戶工作，努力為*鎮*村辦好事、做實事、解難事。現將今年的工作情況總結如下：

　　一、高度重視，強化組織領導

　　為切實加強對駐村聯戶包扶工作的組織領導，**局與將包扶工作列為重要議事日程，周密籌劃，扎實推進。成立了*村駐村聯戶扶貧包扶工作領導小組，其組成人員如下：

　　組 長：

　　副組長：

　　成 員：

　　*村駐村聯戶扶貧包扶工作領導小組負責統一領導、安排部署、組織協調全局包村聯戶工作。小組辦公室設在縣 辦公室，負責處理小組工作的日常事務。

　　二、認真細致，做好包村工作

　　(一)加強調度，做好包村工作。

　　建立健全包村聯戶工作調度機制，領導小組領導定期對工作推進中出現的新情況、新問題，采取召開調度會議、聽取部門匯報、深入基層走訪等形式，認真研究，及時解決。

　　(二)深入基層，做好聯戶工作。

　　堅持把包村聯戶工作作為密切黨群、干群關系的重要途徑，重心下移、關口前移，及時了解群眾所需、所急、所盼，對群眾反映的問題千方百計幫助解決。本著辦一件實事，暖一片人心，結合我工作小組工作特點，主動為農民解決生產、生活中的實際困難。

　　(三)駐村蹲點，做好幫扶工作。

　　為積極響應上級的號召，我小組共安排兩名技術骨干到*村駐村蹲點，主動為群眾排憂解難、真幫實促，努力做好村民的貼心人。按照精準幫扶工作要求，結合黨的群眾路線教育實踐活動和基層組織服務體系建設工作，結合我工作小組的實際情況，從*局、共抽調* 名幫扶人員，要求每個幫扶責任人每周至少到村到戶1次，認真摸清幫扶貧困戶基本情況，找準幫扶辦法，制定幫扶脫貧計劃，按照“不脫貧不收隊”的工作要求進行幫扶。通過扶貧工作隊進行實地調研、進村入戶走訪、分析致貧原因并找準幫扶突破口，結合實際認真制定出了具有可操作性的工作方案。

　　(四)真抓實干，為包扶村做實事。

　　20xx年以來，我工作組嚴格按照規模分解、初選對象、公示公告、結對幫扶、制定計劃、填寫手冊、數據錄入、聯網運行、數據更新等九個步驟，按照相應的時間節點，完成*村*戶*人和建檔立卡工作。

　　今年以來*局已向*村發放村委會維修改造費用**元;添臵價值*元辦公桌椅*套;過節期間，前往*村慰問貧困戶并發放慰問品�，F已將*村*組、*村*組 、*村* 、*村*組 納入 規劃當中，日后將結合 具體情況逐步實施。

　　機關工委今年已向*村發放干雜果建設費用**元;村容村貌政治費用**元;為*村發放科技讀物、報刊**余份;慰問該村困難戶并發放慰問品;在村內開展黨務工作培訓3次。

　　三、20xx年工作打算

　　20xx年，我局將立足本職，加大投入，真抓實干地開展好包村聯戶包扶扶貧工作，讓所包扶村和所聯系貧困戶充分感受到黨和政府的關懷和溫暖。

　　(一)要加大投入力度，搞好技術服務。

　　我局將堅持促農增收、富民優先，進一步加大包村聯戶的投入力度，強化先進技術扶持，跟蹤幫扶貧困戶的生產生活，以實際行動做好包村聯戶工作，深入推進包村聯戶工作有序開展。

　　(二)要注重實際成效，建立督查機制。

　　強化效能督查，落實考評制度，將督查考評結果作為干部評先評優的重要依據，逐步構建“事事有人抓、件件有督促、層層抓落實”的工作格局

村委會精準扶貧工作總結 篇3

　　20xx年是縣農村信用合作聯社團委成立并正式展開工作的第一年，也是機遇與挑戰并存的一年。聯系我社工作實際，我們開展了一系列行之有效的活動，使團的各項工作有了一定進展，也取得一定成績, 現將主要工作匯報如下：

　　一、加強組織建設，為共青團發展建設提供組織保障

　　1、組建基層團組織并落實基層團支部書記人選

　　截止年底，聯社共有團員80名，約占全縣員工的20%。為了更好的引導青年、凝聚青年、組織青年，聯社團委根據聯社黨委各基層支部結構，同時結合中心社管理和各信用社團員數量情況，成立了機關團支部等14家基層團組織，并在各團支部選任了一名思想進步、作風正派、熱愛共青團事業的團員擔任支部書記。

　　2、建立共青團員電子信息檔案。

　　為了增強團支部的內部凝聚力，聯社團委收集并整理了聯社所有團員的個人信息，特別是對新進員工進行深層次的交流，并編制了一份完整詳盡的團員團干信息采集表，全面覆蓋了我社所有團員的個人基本信息，包括身份證號碼、政治面貌、申請入黨情況、婚姻狀況、戀愛狀況、聯系方式等。及時為共青團基層組織管理提供準確、全面的數據采集和上報，實現共青團基層組織工作的計算機現代化管理。同時聯社團委也借此機會對每位團員有了較完整的了解，并且使各位團員對組織有了更深的歸屬感，增強了彼此的信任感。

　　二、追求卓越創新，加強團員青年思想政治教育工作

　　一是教育團員青年樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，同時對團員青年進行憂患意識教育，教育團員青年一方面以積極的心態面對，另一方面，要努力提高自身素質，不在發展中被淘汰，迎接發展的挑戰;二是組織團員青年參

　　加團課學習，聯社團委于10月18日邀請了團縣委周偉同志對部分團員青年進行了團課教育，同時還集中學習了聯社相關文件。

　　三、搭建發展平臺，積極提高青年員工隊伍素質

　　1、組織參加各類學習培訓。

　　一是積極組織青年員工參加上級管理部門舉辦的各類業務培訓，以不斷適應經營管理新要求。二是組織團員青年進行文明禮儀服務規范培訓，進一步提升我社金融服務水平。三是積極鼓勵員工參加各類學歷教育、從業資格和職稱資格考試和網上業務知識學習活動。

　　2、組織召開青年員工座談會。

　　為了解近年來新招聘的青年員工思想和工作狀況，引導和促進他們健康成長，于11月9日和10日分兩批召開了新員工座談會，以來參加信用社工作的70多名大學生員工參加了座談。會上，新員工積極發言，匯報自己的工作，暢談自己的職業發展規劃，提出對信用社發展的思考與建議，積極與參會領導溝通和交流，取得了良好的效果。

　　四、積極開展活動，豐富文化建設增強凝聚力

　　聯社團委針對團員青年的特點及實際情況，適時開展了團員青年喜聞樂見的活動。

　　10月13日聯社團委選派優秀團員青年參加省銀行業協會舉辦的“三個辦法一個指引”知識競賽。

　　10月18日聯社團委協助聯社工會組織青年員工參加了聯社合規文化知識競賽，青年員工們表現出了很高的參與熱情。

　　這些活動的開展，豐富了團員青年業余文化生活，又增強了團隊默契和團隊凝聚力。青年活動已經成為團組織服務團員青年的一項重要內容。

　　五、扎實肯干，配合聯社黨委團縣委工作

　　10月28日，聯社團委積極選派優秀的單身青年員工參與團縣委舉辦的“相約青春，走進煤礦”青年聯誼會徐州行活動，更好的加強了全縣城區系統、企業團員青年間的交流和溝通，給廣大團員青年搭建了一個良好的學習交友平臺，同時也增強了城區系統、企業兄弟團委間的了解和交流。

　　11月25日，聯社團委積極配合團縣委、大學生村官聯誼會承辦了縣青年論壇沙龍活動，此次活動充分調動了全縣青年群體工作的積極性、創造性，針對我縣大學生村官的工作、生活以及成長成才過程中遇到困惑的熱點問題召開交流，幫助他們樹立正確、積極、向上的成長成才觀。

　　12月5日，聯社團委積極配合團縣委、縣衛生局舉辦的“爭做志愿者，建設新”--招募捐獻造血干細胞活動。我聯社多名團員參加了此次活動，并現場進行了義務獻血。

　　由于聯社團委剛成立不久，相關團干部又是各部門、各信用社的骨干，本身就承擔了相當繁重的工作任務，所以較難抽出很多時間開展相關活動，還未能在聯社內部形成較大的影響力，在深入了解青年員工需求，解決員工實際困難方面還有待加強。在今后的工作中，我們將進一步圍繞聯社中心工作，努力改進工作中的不足，把團內工作做細做實，努力使團委工作再上一個臺階。