夜夜躁爽日日躁狠狠躁视频,亚洲国产精品无码久久一线,丫鬟露出双乳让老爷玩弄,第一次3q大战的经过和结果

首頁 > 范文大全 > 禮儀 > 個人禮儀 > 論面試時的服飾禮儀

論面試時的服飾禮儀

發(fā)布時間:2020-05-26

論面試時的服飾禮儀

  如何選擇一套很精神,很討喜的服裝是面試中很關(guān)鍵的一部。下面是第一范文網(wǎng)小編為大家整理的論面試時的服飾禮儀,希望能夠幫到大家哦!

論面試時的服飾禮儀

  西裝

  男生應(yīng)在平時就準(zhǔn)備好一至兩套得體的西裝,不要到面試前才去匆匆購買,那樣不容易選購到合身的西裝。應(yīng)注意選購整套的兩件式的,顏色應(yīng)當(dāng)以主流顏色為主,如灰色或深藍(lán)色,這樣在各種場合穿著都不會顯得失態(tài),在價(jià)錢檔次上應(yīng)符合學(xué)生身份,不要盲目攀比,亂花錢買高級名牌西服,因?yàn)橛萌藛挝豢吹角舐氄叩囊轮^講究,不符合學(xué)生身份,對求職者的第一印象也會打折扣的。

  襯衫

  以白色或淺色為主,這樣較好配領(lǐng)帶和西褲。平時也應(yīng)該注意選購一些較合身的襯衫,面試前應(yīng)熨平整,不能給人“皺巴巴”的感覺。嶄新的襯衣穿上去會顯得不自然,太搶眼,以至于削弱了人事主管對求職者其他方面的注意。這里要提醒一點(diǎn),面試時你所穿的西服、襯衫、褲子、皮鞋、襪子都不宜給人以嶄新發(fā)亮的感覺,原因是人事主管會認(rèn)為你的服飾都是匆匆湊齊的,那么你的其他材料是不是也加入了過多人工雕琢的痕跡呢?而且太多從沒穿過的東西從頭到腳包裹在你的身上,一定有某些東西會讓你覺得別扭,從而分散你的精力,影響你的面試表現(xiàn)。

  皮鞋

  不要以為越貴越好,而要以舒適大方為度。皮鞋以黑色為宜,且面試前一天要擦亮。

  領(lǐng)帶

  男生參加面試一定要在襯衣外打領(lǐng)帶,領(lǐng)帶以真絲的為好,上面不能有油污,不能皺巴巴,平時應(yīng)準(zhǔn)備好與西服顏色相襯的領(lǐng)帶。

  襪子

  襪子的顏色也有講究,穿西服革履時的襪子必須是深灰色、藍(lán)色、黑色等深色,這樣在任何場合都不失禮。

  頭發(fā)

  盡量避免在面試前一天理發(fā),以免看上去不夠自然,最好在三天前理發(fā)。男生女生都應(yīng)在面試前一天洗干凈頭發(fā),避免頭屑留在頭發(fā)或衣服上,保持儀容整潔是取得用人單位良好第一印象的前提。

  此外,男生要將胡須剃干凈,并且在刮的時候不要刮傷皮膚,指甲應(yīng)在面試前一天剪整齊。

論面試時的細(xì)節(jié)

  1、講課要有激情,如果抑揚(yáng)不足,起碼聲音要大。普通話標(biāo)準(zhǔn)一點(diǎn)。講話語速不要太快,如果拿捏不好,可以多多演練。這是關(guān)鍵!講話要擲地有聲,不要半推半就,在講臺上要有臺風(fēng)。語文教師要求更高,咬字清晰,語音悅耳,抑揚(yáng)頓挫。

  2、一定要著裝合體,不要穿著太前衛(wèi),畢竟教師這個職位還是要講究矜持的,但是一定要整潔得體端莊大方,給人感覺氣質(zhì)非凡。

  3、在見到面試官時要表現(xiàn)的大方,不要太拘禁,也不要太囂張,給人留下穩(wěn)重的印象。注意肢體語言,不要僵直地站在講臺上,運(yùn)用好肢體語言。

  4、要在試講前做好充足的準(zhǔn)備,把要講的內(nèi)容的相關(guān)背景等知識了解到位,并把課的內(nèi)容和這些背景結(jié)合起來,讓背景知識在吸引人的同時把人引導(dǎo)到課本的內(nèi)容上來。

  5、不用花費(fèi)時間講得過于仔細(xì),只要在你講的時候提到就可以了,讓聽課的評委知道你有這個環(huán)節(jié)就可以了。

  6、要注意跟臺下評委的眼神配合,眼睛視線不要一直停留在講稿上,要讓臺下的每一個評委都以為你在看他們,注視著他們。要面帶微笑,不要太嚴(yán)肅。

  7、要有板書,板書就是你的教課大綱,是有始有終的,最后別忘了布置作業(yè)。(如果對粉筆字不自信、或者無要求板書,可以減少板書或者不板書)

  8、要用電腦,要跟上時代步伐,網(wǎng)絡(luò)時代了,上課不用電腦的老師必被淘汰。最好能采用多媒體教學(xué),這通常是可以加分的,也能體現(xiàn)新課程的理念。試講時不允許呈現(xiàn),可以通過自己的語言復(fù)述出來。

  9、試講完成以后還會有提問,基本上都是涉及到如何安排你所教的課程的,教學(xué)側(cè)重點(diǎn)應(yīng)該在哪里,如果學(xué)生出現(xiàn)了這樣或那樣的問題你該如何等等。不要慌張,首先肯定教師提出的問題,并結(jié)合以往的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)予以適當(dāng)?shù)闹貜?fù)和肯定,與此同時思考應(yīng)對的策略。回答的時候最好能有一個提綱,分幾點(diǎn)來說明你的觀點(diǎn),顯得層次鮮明,邏輯性強(qiáng)。點(diǎn)到即可,除非特別自信,不要過于展開。

  10、要做一下小結(jié),總結(jié)一下你所講的內(nèi)容,布置一下作業(yè),做到有頭有尾!

論面試時的服飾禮儀 相關(guān)內(nèi)容:
  • 職業(yè)經(jīng)理人面試禮儀(通用3篇)

    儀容篇:新疆科信學(xué)院商務(wù)禮儀教師許十酈說:“儀容儀表不僅僅是對考官的尊重,也是對自己的尊重,也是反映了你對面試的態(tài)度問題和你平時對細(xì)節(jié)的注重。...

  • 關(guān)于人際關(guān)系面試題(精選4篇)

    1.小魏的一位同事老黃,年紀(jì)較大但工作經(jīng)驗(yàn)豐富,為人耿直,非常看不慣現(xiàn)在年輕人的一些想法與做法。如果你是小魏,你怎樣做才能使老黃和你成為好朋友?【參考答案】2.你單位同事小李經(jīng)常在工作中要你幫忙,領(lǐng)導(dǎo)批評你影響了本職工作,你怎...

  • 面試禮儀(通用8篇)

    問候要真誠開頭之后的應(yīng)酬語(承啟語)起開場白的作用。無論是經(jīng)常通信的還是素昧平生的,信的開頭應(yīng)有問候語。向?qū)Ψ絾柡蛞宦暎潜夭豢缮俚亩Y儀。問候語可長可短,即使短到您好兩字,也體現(xiàn)出寫信人的一片真誠。內(nèi)容須清楚、準(zhǔn)確。...

  • 國考面試人際關(guān)系題(精選3篇)

    你的兩個好朋友因?yàn)楫a(chǎn)生誤會而斷絕關(guān)系,但是那個誤會與你有關(guān),你要怎么處理?【試題分析】此題屬于人際關(guān)系類試題,其中考察的主體是親友的人際關(guān)系處理,盡管這類主體在以往的人際關(guān)系題中不太常見,但是在20xx年之后出現(xiàn)逐步增多。...

  • 國稅面試人際關(guān)系題(精選3篇)

    【例題】領(lǐng)導(dǎo)讓你和小王共同承擔(dān)一項(xiàng)工作,工作過程中,你和小王之間產(chǎn)生了嚴(yán)重分歧,小王借故消極怠工,影響了工作進(jìn)度。此時,領(lǐng)導(dǎo)找你詢問工作進(jìn)展情況,你怎么辦?這類題目是結(jié)構(gòu)化面試六大題型中常見的一種,叫做情境性題目。...

  • 面試禮儀(通用12篇)

    1.電話禮儀:在接聽電話時,你所代表的是單位而不是個人,所以不僅要言語文明、音調(diào)適中,還要讓對方能感受到你的微笑。同時,更不要忘記每一個重要的電話都要做詳細(xì)的電話記錄,包括來電的時間、來電的單位及聯(lián)系人、通話內(nèi)容等。...

  • 國考面試人際關(guān)系題(精選5篇)

    你們單位新來一個同事小張,小張?zhí)焯炜淇淦湔劊露疾幌矚g,假如你是小張,你應(yīng)該怎么解決?【試題分析】本題屬于公務(wù)員考試面試人際關(guān)系題型中,考察與同事人際關(guān)系處理的題目。盡管題目的題干并不長,但是卻需要考生認(rèn)真審題。...

  • 關(guān)于人際關(guān)系面試題(通用5篇)

    1、 如何處理與同事(領(lǐng)導(dǎo))的分歧?第一,尊重和理解對方。雙方在人格上是平等的,沒有人會尊重一個不尊重自己的人, 因此,在態(tài)度上我會尊重對方,這樣對方才有可能愿意和我溝通,從而有可能解決分歧。...

  • 國稅面試人際關(guān)系題(精選5篇)

    【例題】領(lǐng)導(dǎo)讓你和小王共同承擔(dān)一項(xiàng)工作,工作過程中,你和小王之間產(chǎn)生了嚴(yán)重分歧,小王借故消極怠工,影響了工作進(jìn)度。此時,領(lǐng)導(dǎo)找你詢問工作進(jìn)展情況,你怎么辦?這類題目是結(jié)構(gòu)化面試六大題型中常見的一種,叫做情境性題目。...

  • 面試禮儀(通用13篇)

    面試要注重著裝職場面試時所穿的服裝很重要,女士應(yīng)該以整潔、清爽、干練的著裝為主,不要噴太濃的香水。頭發(fā)也不要搞成蓬松的發(fā)型。具體選擇什么樣的服裝應(yīng)該看你應(yīng)聘什么職位,應(yīng)聘銀行、政府部門,穿著偏向傳統(tǒng)正規(guī);應(yīng)聘公關(guān)、時尚雜志...

  • 國考面試人際關(guān)系題(精選17篇)

    你的兩個好朋友因?yàn)楫a(chǎn)生誤會而斷絕關(guān)系,但是那個誤會與你有關(guān),你要怎么處理?【試題分析】此題屬于人際關(guān)系類試題,其中考察的主體是親友的人際關(guān)系處理,盡管這類主體在以往的人際關(guān)系題中不太常見,但是在20xx年之后出現(xiàn)逐步增多。...

  • 關(guān)于人際關(guān)系面試題(精選16篇)

    1.小魏的一位同事老黃,年紀(jì)較大但工作經(jīng)驗(yàn)豐富,為人耿直,非常看不慣現(xiàn)在年輕人的一些想法與做法。如果你是小魏,你怎樣做才能使老黃和你成為好朋友?【參考答案】2.你單位同事小李經(jīng)常在工作中要你幫忙,領(lǐng)導(dǎo)批評你影響了本職工作,你怎...

  • 國稅面試人際關(guān)系題(精選15篇)

    【例題】領(lǐng)導(dǎo)讓你和小王共同承擔(dān)一項(xiàng)工作,工作過程中,你和小王之間產(chǎn)生了嚴(yán)重分歧,小王借故消極怠工,影響了工作進(jìn)度。此時,領(lǐng)導(dǎo)找你詢問工作進(jìn)展情況,你怎么辦?這類題目是結(jié)構(gòu)化面試六大題型中常見的一種,叫做情境性題目。...

  • 關(guān)于人際關(guān)系面試題

    人際關(guān)系面試題一1、 如何處理與同事(領(lǐng)導(dǎo))的分歧?第一,尊重和理解對方。雙方在人格上是平等的,沒有人會尊重一個不尊重自己的人, 因此,在態(tài)度上我會尊重對方,這樣對方才有可能愿意和我溝通,從而有可能解決分歧。...

  • 應(yīng)屆畢業(yè)生面試的禮儀有哪些

    時下,正是畢業(yè)生為自己謀求職業(yè)的季節(jié),對于眾多已經(jīng)上班的人來說,重新求職、應(yīng)聘也是屢見不鮮,但是對應(yīng)屆畢業(yè)生來說卻是十分陌生的,并對應(yīng)聘中的禮儀知識知之甚少,直接影響到求職效果。...

  • 個人禮儀
主站蜘蛛池模板: 鄯善县| 龙门县| 蓬莱市| 松原市| 奇台县| 杭锦后旗| 广宁县| 喀喇沁旗| 会东县| 望都县| 林口县| 淮安市| 抚远县| 庆城县| 陇川县| 江安县| 保山市| 东辽县| 高阳县| 同心县| 会东县| 同江市| 玉龙| 正宁县| 长沙市| 永新县| 普陀区| 阜城县| 民勤县| 岗巴县| 新蔡县| 扎赉特旗| 黔西县| 类乌齐县| 襄垣县| 甘孜县| 延庆县| 来宾市| 潞西市| 宜阳县| 怀安县|