早教個人工作計劃模板怎么寫（通用3篇）

早教個人工作計劃模板怎么寫 篇1

　　一、重視孩子的心身發育

　　這個階段的孩子，往往是最為懵懂不知的，對任何事情都充滿了好奇，對學習這件事情也沒有太大的一些概念，所以這個學期我主要是想從思想方面開始進行，關注孩子們的發展，關注他們每天的一些動向，也關注他們每天的成長和進步，通過實際再做出一些判斷來，進行調整和修改，為孩子們營造一個良好的學習、成長環境。

　　二、培養孩子的良好習慣

　　通過上一個學期對幼兒的接觸和了解，有很多孩子的習慣很不好，平時總是懶懶散散，或者就是不聽話，也不愿意改正那些缺點。我知道作為一名早教老師，對于這個年齡階段的孩子要多去了解一些，也要多去觀察一下孩子們的習慣，即使孩子們不聽話，總是改正不過來這些不好的習慣，我們也不能放棄，只要堅持下去了，我相信孩子們就一定可以改正過來，也一定能夠培養出更好的習慣。所以接下來的這段時間里，我會給孩子們制定一個好習慣培養計劃，我會做好監督工作，讓孩子們培養一個更好的學習、生活習慣。

　　三、繼續和家長保持聯系

　　對于孩子來說，家長永遠都是最值得信任的人，很多孩子有時候會對家長有很濃厚的依賴心理，這一點是很正常的，但是很多家長卻沒有重視，沒有去做出調整，如若沒有正確的方式，一味的寵愛孩子，是不可行的。所以在接下來的工作中，我會繼續保持和家長的溝通，繼續保持和家長的模切聯系，讓家長也直接可以知道自己孩子最近的成長和改變。讓家長安心，也讓孩子們能夠有更好的環境成長。

早教個人工作計劃模板怎么寫 篇2

　　一、指導思想

　　依據上海市教委《關于推進0-3歲散居兒童早期教養工作的意見》，圍繞本園園務計劃要求和任務,繼續以“提高0—3歲嬰幼兒家長科學育兒”的研究為突破口，利用本園優質師資建立早教指導隊伍，對幼兒園所轄社區內的0-3歲嬰幼兒家長普及科學和科學育兒方法，提高家長的受指導率，希望通過實踐與探索，廣泛宣傳科學知識和教育子女的科學方法，進一步提高家長的科學教子水平和能力，同時，在實踐的過程中提高我園教師指導社區家長、嬰幼兒的能力，與社區共同做好促進嬰幼兒發展的工作。

　　二、現狀分析

　　我們的早教隊伍逐步穩健壯大起來，特別是在教研活動的理論學習中，進一步加強教師對各早教工作文件的理解、內化，不斷轉變教師的教育觀念，從教師的教育實踐的共性問題中尋找理論依據與實踐對策，切實有效地解決問題，促進幼兒發展。教師們也感受到政府對0-3歲散居兒童的家長及看護人早期教養質量提高的重視，樹立了正確的早教指導觀。每一個教師都明確重視早教工作對全面推進素質教育的重要性和必要性;教師們樹立了可持續發展觀念，即用發展的眼光去看待每一個孩子，承認并注重孩子的個體差異，充分挖掘每個幼兒的閃光點和潛能，使他們在原有的基礎上得到充分的發展和提高。

　　我們針對家長的強烈需求，精心設計了親子早教活動方案，但由于預防手足口病等特殊原因，我園結合不同年齡段的嬰幼兒的年齡特點，開展了不同形式的早教指導活動。如制作內容豐富的早教小報，聯合村居委計生干部，設點發放小報，上門進行指導。在宣傳科學的基礎上，進行適當的預防傳染病的宣傳，讓家長們在滿足孩子社會交往需求的基礎上了解一些防護措施。家長們對我們工作的調整也非常支持，但是還是強烈地表現出想參加親子互動活動的愿望，因此結合家長需求以及工作中存在的不足之處，本學期我們將把工作做得更為主動一些，細致一些，并將重點工作落在有效組織早教親子活動上。

　　三、工作目標

　　1、認真定時開展早教教研活動，以點帶面，輻射全體，培訓一支勇于創新的早教師資隊伍。

　　2、深入了解家長所需，運用最新教育理念，提供科學的服務內容，有效地開展早教推廣及服務活動。

　　3、積極籌備、設計、組織早教親子活動，做好活動前的聯絡和宣傳工作。

　　4、加強與外界資源的聯系。充分發揮早教中心指導站及富有經驗的指導教師、鎮兒保醫師等資源優勢，促進早教的推廣與深化。

　　四、具體措施

　　(一)理論與實踐相結合，全面提高教師的指導能力

　　1、分章節深入學習《上海市03教養方案》、《浦東新區03早教指導方案選編》。

　　2、通過相互觀摩指導活動，共同研討、學習，幫助新教師分析指導行為，積累指導經驗，提高指導能力。

　　3、應用、實踐《浦東新區03早教指導方案選編》中的內容，做到有實踐，有反思，在借鑒已有成果的基礎上，創自己的特色。

　　4、注重園本培訓，充分發揮本園優秀指導員及育嬰師的作用，全面提升我園指導員素養。

　　5、鼓勵新教師在撰寫早教案例、教養心得的基礎上，進行03的課題研究。

　　(二)開展多種形式的早教服務活動。

　　1、為家長舉辦多形式的服務，如知識講座、經驗交流、專題討論、個別咨詢等，并聽取來自家長的意見和建議，抓好活動過程中的機會，有意識地做好家長工作。

　　2、深入有效地開展早教推廣及服務活動，繼續開設早教咨詢、社區活動、家長講座、跟蹤評價、親子教育、資料查詢等多個方面的服務項目。

　　3、組織生動有效的親子活動。

　　(三)開展早教教研活動，提高早教科研工作質量。

　　1、定期開展早教教研活動，以優秀教師帶動全體，提高園內早教指導老師創新能力。

　　2、課題實施教師分享課題研究過程中的經驗和困惑，讓更多的教師具有進行早教研究的意識。

　　3、與姐妹園加強聯系，在相互學習中改進本園的早教工作。

　　(四)注重早教資料積累。

　　1、積累早教教研活動資料，以及課題研究資料。

　　2、積累各項早教活動資料，聽取家長的反饋并作出調整，資料收集歸檔。

　　3、做好幼兒成長檔案的記錄工作。

　　五、具體工作安排

　　1-3月份：

　　1、制定本學期早教工作計劃。

　　2、早教大教研活動。

　　3、宣橋社區1-3歲嬰幼兒信息采集，建立嬰幼兒檔案。

　　4、開展早教開放活動。

　　5、總結反饋早教指導開放情況，商討解決策略。

　　4-6月份：

　　1、早教大教研活動。

　　2、征集1-3歲嬰幼兒指導活動方案。

　　3、開展早教開放活動。

　　4、早教小報的制作與發放。

　　5、分章節學習《上海市0-3歲嬰幼兒教養方案》。

　　6、聽取開設早教指導站定時向社區開放活動的建議

　　7-9月份：

　　1、宣橋社區1-3歲嬰幼兒信息采集，建立嬰幼兒檔案。

　　2、對教師進行早教指導的培訓。

　　3、召開兩次早教大教研活動。

　　4、征集1-3歲嬰幼兒指導活動方案。

　　5、開展早教開放活動。

　　6、總結反饋早教開放活動的情況。

　　10-12月份：

　　1、召開兩次早教大教研活動。

　　2、征集1-3歲嬰幼兒指導活動方案。

　　3、開展早教開放活動。

　　4、總結反饋早教開放活動的情況。

　　5、對本年的早教指導活動進行總結與梳理。

　　6、各類資料收集、歸檔。

　　7、完成年度的受教育率的統計

　　8、早教教案、案例匯編

早教個人工作計劃模板怎么寫 篇3

　　0—3歲是人生最重要的開端，是智能發育的關鍵期。隨著素質教育的不斷推進和終身教育觀的確立，0—3歲嬰幼兒的早期教育受到越來越多的家庭的關注、社會的關注，幼兒園作為專門的學前教育機構，把自身的教育服務向前后兩端延伸，進行科學有效的銜接，是義不容辭的職責。《幼兒園教育指導綱要(試行)》也明確要求：“幼兒園教育要與0-3歲兒童的保育教育以及小學教育相互銜接”。本學期，我園特制定0—3歲嬰幼兒早教工作計劃如下：

　　一、指導思想：

　　以泉州市關于0—3歲早教工作的指導意見為依據，堅持“面向社區、面向家長、關愛兒童、滿足需求”的原則，借助早教指導部門的合力，積極整合社會資源，注重隊伍建設，提升鯉城機幼早教服務的質量，提高早教受教率。

　　二、工作目標：

　　1.不斷提高早教隊伍的專業素養，創設機會讓老師們參與早教培訓，擴大早教服務隊伍，提升早教服務質量。

　　2.加大宣傳力度，轉變家長觀念，宣傳科學的早期育兒方法，努力提高社區早教水平和家長教養水平，不斷提升早教受教率。

　　3.加強與早教指導部門的聯系，共同做好服務區內0~3歲早期教養指導工作。

　　三、主要工作措施：

　　1.開展教師早期教養工作的培訓

　　外出培訓活動。業務副園長與骨干教師參加“某省0—3歲嬰幼兒早期教育指導南片區省級培訓班”的學習，學習相關的知識技能、提升專業水平及帶教能力。

　　理論學習活動。學習《福建0—3歲教養方案》，掌握嬰幼兒早期教養知識，掌握與嬰幼兒家長溝通的技巧，提高嬰幼兒教養水平。

　　2.完善嬰幼兒早教工作制度

　　做到專人負責、層層落實。要求各負責老師認真制定計劃，進行互動，發揮整體的作用。

　　3.開展社區早教服務

　　“科學育兒講座”活動：請兒保專家或我園保健醫生針對家長比較關注的孩子養育問題，如“孩子的健康飲食”、“特殊體質孩子的科學帶養”等進行專題講座和咨詢。

　　家教資料發放活動：免費向家長發放早教知識宣傳材料，讓家長進一步學習0—3歲育兒方法與知識。