工程監理個人上半年工作總結以及計劃(精選3篇)
工程監理個人上半年工作總結以及計劃 篇1
隨著時間的推移,年即將過去,在這年終歲末之時,回首過去一年工作,平下心來,總結自己工作成績和收獲,從而找出不足,以利于今后工作。總結過去一年工作,誠懇希望大家對總結不當之處給予提示,對我來說是莫大的幫助。過去的一年,在公司和項目部的領導大力支持和關心下,我認真堅持預控,規范,科學,優質的工作指導思想,牢固樹立確保每一個業主滿意的服務宗旨,盡心盡職,努力工作。下面談談我在年的工作與表現:
一、信息管理
1、不同單位的來往文函分別統一編號,登記,然后填寫收文處理簽,呈總監閱批,按照指示意見交于文件閱處人。并及時催促按期處理完畢。
2、為方便編寫會議紀要,每次會議都按時出席,并做好記錄。因為紀要是會議內容的精辟闡述和高度概括,高于會議紀錄。這中間涉及至口頭用語向專業術語的轉化問題,凡是不懂的我都會積極向同事們請教,爭取將工作做得趨于完善。
3、監理月報的大部分數據是來源于施工月報。在做月報之前,需要認真的研究施工月報,其中的細節必須得吃透,只有這樣才能判斷出某些情況是否屬實。
二、對工程施工建設的質量控制
1、在事前控制中所做的工作在收到工程施工圖紙后,我就先進行熟悉圖紙,了解設計意圖,明了施工過程的主要工藝流程,工程特點,對施工圖紙上所存在的異議之處采用書面形式進行記錄,提交給總監理工程師在圖紙會審會議上提出,由設計進行明確。
2、在事中控制中所做的工作針對所有進場材料,半成品等,我除做好對照標準和設計要求核查由施工方提交的相關報驗資料進行核查外,還做好對材料進場時進行必需的其外觀質量目測檢查,對有在外觀質量上不符合要求杜絕用入工程中。針對在工程關鍵部位的施工時,做到提前到達旁站位置,檢查施工準備工作,并旁站施工全過程,及時,完全真實地作好書面的旁站記錄;對一般施工的各道工序作業,做好日常的巡視,巡檢,檢查工作。對各施工過程中的巡視,巡檢,檢查所發現的問題,及時采用口頭形式或書面形式通知施工單位工程項目管理部,做到發現問題及時向總監匯報,并督促施工單位落實整改及進行再次的復核檢查。盡自己努力做好工程施工建設監理控制質量的事前與事中的控制,盡職盡責地做好我應該做的工作。
三、對安全文明施工控制方面的工作
通過對學習《安全生產法》及在工作過程中我得到一些體會樹立以安全預防為主的觀點,就是工作做在前,因為事故是可以預防的,但是是不可預測的,建立相應的檢查制度,發現隱患及時整改,監理在施工現場對于安全有不可推卸的職責,我除了做好日常的安全檢查工作及監督和管理(相關資料記錄存檔整理)工作外,堅持做好對施工單位的日常安全教育,技術工種的安全技術教育和崗位安全技術交底工作的檢查(包括安全臺帳及書面資料)每月進行定期或不定期的形式進行現場施工安全狀況全方位,檢查,并做好安全檢查記錄臺帳存檔。針對公司領導對工程安全控制所提出的要求,加深了監督管理的深度,對存在的問題及時下達整改通知,要求施工單位進行整改,并督促整改,及時進行再檢查,對于工程施工建設過程監理中的質量控制尤其是對安全文明生產控制的具體工作做法,我的體會是應該也必須做到四勤制:眼勤(要能提前發現問題);腳勤(多在現場轉,巡,查);嘴勤(對發現問題要多講);手勤(及時做好相關記錄下過書面通知);加強巡視工作,加強過程中的控制,才能更好地,認真地做好本職工作。年的工作既繁忙又充實,為履行監理職責,積極工作,任勞任怨,服從領導安排,從不推脫,全心為工程著想。
5、在處理實際業務過程中積極請教有經驗的師傅,多學多問,多向領導請示,同時切實起到監督作用,對于不合理、不合規、不合法的單據一律不得入賬。
6、加強自身的學習和提高,不斷學習理論知識,關注新會計準則和稅法的變動,努力考取在職教育學歷和專業職稱,認真鉆研業務知識,結合公司實際不斷完善財務核算質量。
最后,我要感謝董事會和公司領導對我的信任,對于這份工作我倍感壓力的同時也充滿信心,我相信在公司領導的支持和各位同仁的配合下,我一定能把工作做好。我將以飽滿的熱情和認真執著的態度來對待工作,努力提高自身業務水平,積極進取,開拓創新,絕不辜負領導的厚愛和公司搭建的展示自己的平臺,為公司的發展貢獻自己最大的力量。
工程監理個人上半年工作總結以及計劃 篇2
一、指導思想:
以黨的精神和科學發展觀為指導,以推進全面教育現代化建設為主題,緊緊圍繞“立德樹人”的根本任務,繼續堅持“返樸歸真、和諧共振”的工作原則,進一步完善學校內部管理,抓實常態德育,不斷豐富教育內涵,提升教育品位,促進教師、學生的健康成長,辦人民滿意的教育。培養學有所長、全面發展、面向二十一世紀的高素質人才,切實增強德育工作的針對性、實效性和主動性。
二、主要工作:
(一)、創建規范的育人環境。
良好的育人環境是一種無形的巨大的教育力量,對陶冶學生道德情操,促進學生健康成長具有不可替代的重要作用。各班應堅持“每天兩小掃,每周一大掃”并落實責任制,保持校園、教室、辦公室、活動室等區域的整潔。強化班風、校風,強化學生行為規范教育。重視抓好宣傳和校園文化建設。繼續抓好校園文化及環境建設,發揮好宣傳欄、櫥窗、網站、雛鷹電視臺的宣傳作用,突出校園的環境美、人文美,發揮校園文化的育人功能、熏陶功能,營造平安、文明、和諧的校園氛圍。
(二)、組織開展系列主題教育活動。
堅持“立德育人”,圍繞社會主義核心價值體系,廣泛開展養成教育、誠信教育、文明教育、心理健康教育、理想教育和愛國主義教育,組織開展“弘揚和培育民族精神月”、“學雷鋒日”和低碳環保主題實踐活動及“五好”小公民主題教育讀書活動,促進全體學生綜合素養的提升、潛能的開發和個性的健康成長。本學期我們將積極努力,爭創鎮江市第八批中小學生行為規范示范學校。
每月一主題的教育活動已成為我校德育教育的傳統項目。本學期,我們繼續按照“實踐育人”的要求,精心設計內容鮮活、形式新穎、貼近學生、吸引力強的每月主題教育活動,進一步開展民族精神教育、理想信念教育、公民道德教育、法律紀律教育。高度重視生命教育,將心理健康教育、安全教育、環境教育、禁毒教育等有機整合。
(三)、全面開展安全教育活動。
安全法制教育是學校工作的前提和保障,學校將制訂防災減災教育計劃和防災減災應急疏散演練預案,向學生普及避險逃生常識,開展應急演練,以提高師生自護、自救、防災、逃生能力。本學期,學校擬邀請法制人員對師生進行法制宣傳教育活動,提高師生的法制觀念。通過印發《告家長書》、舉行家長會的形式,廣泛發動家長參與學生的校外教育,增強家長重視子女安全的自覺意識與防范意識。
(四)、重視德育工作的系統性,完善德育網絡。
切實從學校層面、家庭層面、社會層面出發,加強對學校德育工作的整體規劃,努力構建學校、社區、家庭一體化的未成年人思想道德建設網絡。重視家庭、社區與學校教育的配合,利用校外德育教育基地,進一步形成德育教育的合力,舉辦家長學校講座,定期召開形式多樣的家長會,開展多種形式家教交流。班主任要做好家訪工作,和家長一道做好學生深入細致的思想工作。利用不同形式,溝通學生在校和家庭情況,提出學生在家、在校的學習常規要求,使學生在教師、家長的指導下,能夠沿著正確的軌跡前行。通過社會實踐活動,繼續深入開展社區教育,利用一切社區資源對學生進行全方位的素質教育。繼續抓好社區、德育基地等共建活動,邀請校外輔導員進行法制教育、交通消防安全教育,組織師生進行突發事件安全疏散演練。另外還要充分發揮學校關工委的教育作用,開展相關活動,加強學生的思想道德教育。
(五)、重視班主任隊伍建設:
根據教育部頒發的《班主任工作條例》,進一步做好班主任培訓、管理、考核、評價工作,加強班主任工作的過程管理,開展班主任沙龍活動,爭做“人生導師” 型班主任,引導班主任提高班級管理工作質量,提高班主任工作水平。
1、完善制度,加強班主任的考核管理工作。
要實現班主任工作規范化,全面落實班主任工作職責,必須落實好規章制度,并依照規章制度加強管理。本學期,我們將繼續以《里莊中心小學班主任考核細則對班主任工作進行考核,強化班主任崗位責任意識,配合常規管理工作常抓不懈,各項工作按照學校要求有序地開展,使班主任工作更具規范性。
2、運用激勵機制,調動班主任積極性;給予人文關懷,愉悅班主任身心。
在班主任隊伍建設中,恰當地運用激勵機制,能夠激發班主任的內在動力,使他們自覺地向所期望的目標更加積極努力地工作,從而取得卓有成效的工作成績。我校建立班主任月考評、學年考評制度,并以此評選先進班集體和優秀班主任。德育處根據班主任工作的實績,及時地反饋,肯定成績,發現問題及時糾正以改進工作。同時學校行政領導經常深入檢查班主任工作情況,了解學生和班務情況,檢查每班的班風班貌、課堂紀律,對促進班主任工作和學生遵守學校紀律起到了很好的作用。學生會配合進行學生一日常規檢查,每天檢查、每天公布,每周匯總檢查的各項分數。政教處每月檢查后評選當月的文明班級,然后評選優秀班主任并進行獎勵。
3、加大班主任的培訓力度,提高班主任素質。
加強班主任培訓是是全面實施素質教育,全面提高教育質量的必然要求,是加強班主任隊伍建設的重要舉措。我校將重視班主任培訓工作,努力做到系列化、層次化、校本化,促進班主任的成長。
三、具體工作安排:
二、三月份:
1、開展“常規在心中”和“學習雷鋒,做環保小衛士”的主題教育活動。
2、制定學校德育計劃,各班主任制定班隊計劃。
3、圍繞主題出好第一期黑板報。
4、結合學雷鋒紀念日(3月5日)、婦女節(3月8日)、植樹節(3月12日)、世界水日(3月22日)、中小學生安全教育日(3月29日)對學生進行相關的教育。
5、五年級開展主題隊會觀摩。
6、六年級布置學校櫥窗。
四月份:
1、開展“我是集體小主人”的主題教育活動。
2、結合四月份一些重大紀念日開展相關活動。
3、出好第二期黑板報。
4、三年級開展主題隊會觀摩。
5、五年級布置學校櫥窗。
五月份:
1、開展做“感恩的心”的主題教育活動。
2、出好第四期黑板報。
3、四年級布置學校櫥窗。
4、一年級班主任圍繞主題,上一節班會課。
5、班主任工作培訓研討。
六月份:
1、開展“快樂的六月”的主題教育活動。
2、慶祝“六?一”兒童節,表彰優秀少先隊員、優秀輔導員。
3、結合期末考試,教育學生刻苦學習。
4、三年級布置學校櫥窗。
5、做好學期總結工作,上交有關臺帳資料。
工程監理個人上半年工作總結以及計劃 篇3
一、救災救濟工作
1、按照冬春救助工作進度的要求,積極做好20x-20x年冬令春荒救助工作。繼續做好各種荒期間調查摸底工作,造冊登記并爭取完善災民救助卡管理制度;
2、積極爭取上級救災資金,同時加強對救災款物的使用管理、監督工作。加強對重點物資的預控,保證供應,抓好質量管理。
3、配合好市房改辦、做好對做好民政對象危房改建的前期工作。
4、完善災情信息管理機制,重點提高災情報告時間和準確性;
5、繼續做好創建《全國綜合減災示范社區》的工作,明年計劃申報1-2個示范社區。
6、繼續開展全國“防災減災日”和“國際減災日”主題日宣傳教育活動,加強防災減災知識傳播,進一步提高全市居民防災減災意識。
二、城鄉社會救助工作
1、進一步完善低保制度,加大指導和監督責任力度,指導督促各區民政局和育才管委會以及各國營農場經辦低保機構工作,加大低保規范管理的力度。
2、進一步推進“救急難”試點工作,加大臨時救助力度。
3、進一步推進救助申請家庭經濟平臺的建設,推進救助申請家庭經濟狀況核對工作,提升管理服務水平。
4、進一步加大對基層低保工作人員的培訓力度,提高干部依法服務水平,努力強化自身建設。
5、進一步完善五保供養機制,提升敬老院的管理和服務水平,積極推進敬老院項目建設。
三、優撫安置和雙擁工作
1、全面落實優撫安置業務移交和抓好各項優撫工作。
指導各區做好義務兵家庭優待工作;指導各區完善一卡通發放系統,落實優撫對象生活待遇,確保撫恤資金按時發放;指導各區建立優撫對象信息系統,及時做好優撫對象信息資料報送更新工作;指導各區做好烈士紀念設施和零散烈士墓保護管理工作;指導各區繼續做好60歲農村籍退伍兵新增人員的調查及生活費發放工作;
2、做好退役士兵接收安置工作。指導各區做好退役士兵接收安置工作,落實退役士兵一次性經濟補助;指導各區做好退役士兵的職業教育和技能培訓工作;開拓安置渠道,想方設法解決轉業士官的安置問題;繼續抓好涉軍人員的信訪和維穩工作,加強思想教育和動態管理,避免涉軍人員群體性上訪事件的發生;指導軍休所和軍供站做好服務管理工作。
3、積極做好各項雙擁工作。進一步加大國防教育和雙擁宣傳的力度,增強全民國防觀念和做好雙擁工作的責任感、緊迫感;進一步抓好涉軍政策制度落實,解決部隊實際問題;進一步鞏固軍地關系,爭取部隊對地方建設的支持。
四、社會福利和社會事務工作
1、加快推進市x園整體搬遷建設項目和x園二期工程(A區)建設項目。
2、落實好《中共市委辦公室市人民政府辦公室關于印發市深入推進殯葬改革工作實施方案的通知》(三辦發﹝20x﹞37號)要求,加大力度推進殯葬改革工作。
3、繼續做好出臺《市殯葬管理規定(代擬稿)》和《市惠民殯葬補貼實施方案》的相關工作。
4、根據《市人民政府辦公室關于印發市未成年人社會保護試點工作實施方案的通知》(三府辦﹝20x﹞226號)方案要求,繼續做好市未成年人社會保護試點工作,提煉服務模式,在全市四個區全面推進實施未成年人社會保護工作制度,建立健全我市困境未成年人的統計、檢測、預防、報告、轉介、處置等保護體系。
5、繼續落實市示范型養老服務中心項目。
6、繼續做好收養審批和孤兒生活補助和助學金的發放工作。同時對全市的事實孤兒(事實上無人撫養兒童)進行調查摸底。
五、區劃地名工作
1、組織實施地名數據庫應用開發二期項目,進一步提升地名數據庫應用開發能力,進一步拓展地名公共服務領域。
2、組織3—5批次業務培訓,對各區民政局區劃地名工作的業務骨干,進行對口專項培訓,指導各區開展區級地名數據庫建設。
3、組織市轄區進行年度界線聯檢。
4、配合市政府、市人大開展《市地名管理辦法》立法調研和申報工作,爭取年內立法出臺。
六、老齡工作
1、繼續推進和完善社會養老保障體系建設,強化老年基層基礎和自身建設。
2、大力推進居家養老服務工作,切實加強老年維權工作。
3、認真做好高齡老人津貼的審批,發放工作,按時足額發放高齡老人津貼。
4、注重加強老年宣傳文體工作,強化老年基層組織建設。
七、基層政權建設工作
1、督導各區及時開展村級組織換屆選舉前的村(居)財務審計工作,并在選舉前進行通報和公示。
2、指導各區開展村級組織換屆前的摸底工作,準確掌握選舉的難點、存在的問題與成因,有針對性地指導村居換屆選舉工作。
3、在市委市政府領導下,督導各區依法進行村(居)換屆選舉工作。
4、組織各區對新一屆村(居)委會成員進行上崗前政策理論和業務知識專項培訓,提高村(居)的干部的政策理論水平和履職盡責能力。
5、督導各區定期和不定期開展村(居)務公開檢查、抽查工作等。
個人上半年工作總結及下半年工作計劃10
一、社會救助工作
深化幫困救助各項工作。完成新增醫療救助“一站式”服務點的系統建設。深化支出型貧困救助,積極開展助學、助老、助醫、助困等幫扶項目。規范糧油幫困工作,x區糧食局對各街道糧油幫困網點進行排摸梳理,將困難群眾滿意的、有條件的便利店、超市納入供應點范圍,為困難群眾提供便捷服務。加強孤兒社會福利保障工作。協調相關街道和部門,完成兩名成年孤兒回歸社會安置任務。推動困境兒童保護工作,建立健全我區困境兒童保障工作體系,加強區救助管理站困境兒童臨時庇護所規范化管理,明確準入條件和部門職能。做好防災減災工作。指導街道做好全國綜合減災示范社區創建工作。完善救災物資儲備體系,探索設立區級救災物資儲備庫。推進慈善各項工作。繼續做好慈善聯合捐工作,督促認捐資金到帳,加強回訪工作,推進專項基金建設。深入宣傳《慈善法》,開展好“中華慈善日”和“藍天下的至愛”慈善宣傳活動。
二、雙擁優撫工作
開展慶祝建軍x周年系列活動。協調組織區四套班子領導、區雙擁工作領導小組地方成員單位,于“八一”前夕走訪慰問駐滬、駐區部隊。整理出版將軍口述實錄,表彰駐區部隊立功受獎官兵。深入推進“關愛功臣活動”,力爭在全市繼續保持水平。落實雙退接收安置任務。完成符合政府安排工作條件的復員士官及轉業士官、軍隊離退休干部等對象的接收安置任務,做好無軍籍職工接收工作。落實好區擁軍優屬基金分會實事項目。舉辦部隊子女愛心暑托班,為部隊官兵解決后顧之憂。組織烈屬、因公犧牲軍人家屬參加體檢。
三、養老服務工作
繼續推進養老實事項目建設。完成吉祥路敬老院、長者照護之家等養老床位建設項目,完成老年人日間服務中心、社區綜合為老服務中心、助餐點建設項目。推進區社會福利中心修繕工程。穩步推進醫養結合。指導紅日、吉陽紅、蘭公館三家養老機構內設醫療機構建設,確保項目按期完成。深入推進養老服務機構服務質量建設專項行動。開展養老機構服務質量大檢查、大整治工作。以區社會福利院為示范點,推進全區養老機構標準化建設貫標工作。加大信息公開力度,向社會公開各養老機構行政許可、行業獎懲和第三方評估等信息。全力開展全國居家和社區養老服務改革試點工作。逐項推進實施改革試點的七大目標任務,穩步開展社區養老服務綜合標準化試點工作。
四、基層政權工作
深化“全崗通”服務內涵。探索形成“全崗通”與區域化黨建的聯動機制以及區域化黨建整體制度框架下的“全崗通”長效服務機制。針對不同類型的居民區出臺精細化的“全崗通”服務規范。建立“全崗通”數據模型,實現更精準地評價居委會工作,更科學地開展基層治理工作。做好與市民政局電子臺賬系統對接工作,編制和發布20x版居委會工作目錄。強化社區工作者隊伍建設。開展社區工作者分類培訓。推進名師帶徒項目,在社區工作者中培育青年骨干力量。擬定我區社區工作者管理辦法,建立健全標準,加強工作規范與指導。鞏固社區事務受理服務中心標準化建設。開展業務培訓,根據市聯席辦要求建立基層觀察員制度。完成新受理系統項目驗收工作,強化新系統的數據沉淀及分析功能,為各類決策提供數據支撐。深入推進“社區發展三年行動計劃”。指導各街道完善與實施行動計劃,及時研究解決基層治理的突出問題,開展自我評估,遴選先進典型,擴大示范效應。做好居委會換屆選舉前期準備工作。摸清底數、梳理問題、研究對策,為明年換屆選舉做好人員儲備。
五、社會組織工作
積極打造社會組織交流展示平臺,配合開展市“公益伙伴日”系列活動。不斷加強社會組織綜合監管。開展街道預警網絡建設專題培訓,做好市民政局預警網絡建設街道考評迎檢工作。全面開展社會組織規范化建設實地評估工作。開展下半年度新登記或變更社會組織法人約談工作。開展行政執法自查自糾,啟動新一批名存實亡社會組織撤銷處罰的摸底立案工作。開展20x年度檢查籌備摸底工作。根據全市部署穩步推進行業協會商會與行政機關第二批脫鉤試點工作。