幼兒教師研修的感言(通用3篇)
幼兒教師研修的感言 篇1
幼兒教育是學(xué)生的啟蒙教育,作為幼兒教師,責(zé)任重大,在這次教師研修工作中,我有幾點心得如下:
觀念是教師的靈魂,它直接影響著教師的教育行為,進(jìn)而影響著幼兒的學(xué)習(xí)和長遠(yuǎn)發(fā)展。
1、兒童是獨立存在的人。兒童的各項合法權(quán)益、兒童的人格和基本需求要得到應(yīng)有的尊重和滿足。
兒童和成人一樣,是享有獨立人格的個體,他們的需求應(yīng)受到尊重并得到滿足。兒童的人權(quán)就是生存和發(fā)展。因此教師與幼兒交往時的態(tài)度、方式都應(yīng)讓幼兒感到安全、沒有壓力、受重視,讓孩子感受到教師的愛和尊重。在幼兒園教師必須做到不體罰和變相體罰幼兒。幼兒園工作的出發(fā)點保障安全的前提下開展各種活動。
2、兒童是主動的學(xué)習(xí)者,是長大后獨立生存的人。
兒童一生下來是一個有生命力、生長力,能夠分辨與取舍外界刺激,具有學(xué)習(xí)能力的積極個體,是一個對環(huán)境的主動探索者。“幼稚時期(從出生到七歲)是人生最重要的一個時期,它將決定兒童的人格和性格;人一生的習(xí)慣、知識技能、言語、思想、態(tài)度和情緒都要在此時期打下基礎(chǔ)。這個時期是發(fā)展智能、學(xué)習(xí)言語最快時期,是道德習(xí)慣養(yǎng)成最易時期”(即最佳期)。兒童主動學(xué)習(xí)是與生俱來,孩子來自于不同家庭,生活環(huán)境不同,他們原有認(rèn)知結(jié)構(gòu)和經(jīng)驗水平是不同的,同樣的事物或現(xiàn)象對不同的孩子來說會有不同的意義。教師要把孩子看做主動學(xué)習(xí)者,允許他們根據(jù)自己的需求和興趣來學(xué)習(xí),教師要了解他們的需求和興趣,在活動中成為孩子的一個玩伴,跟他們一起玩,觀察他們,發(fā)現(xiàn)他們,幫助他們,讓他們自己發(fā)現(xiàn)問題解決問題。最大限度的實現(xiàn)幼兒的興趣,滿足他們的需求,進(jìn)一步獲得經(jīng)驗,提高原有水平。讓我們從習(xí)慣于“教孩子學(xué)習(xí)”、讓孩子的“學(xué)”適應(yīng)教師的“教”的傳統(tǒng)模式中走出來,把學(xué)習(xí)的主動權(quán)交給孩子,創(chuàng)設(shè)適應(yīng)孩子的教育。培養(yǎng)他們的各種能力,豐富他們的`內(nèi)心世界。
3、兒童是在成長過程中的人,他們有獨特認(rèn)知特點
幼兒的認(rèn)知特點不同于學(xué)齡兒童,更不同于成人。最突出的特點是:
直接興趣性:幼兒對事物的認(rèn)識受興趣的直接影響,他們感興趣的事物學(xué)起來積極主動性高,而不感興趣的東西就不愿學(xué)。興趣是最好的老師,是調(diào)動人們學(xué)習(xí)積極性的內(nèi)動力,因此教師要把所教的東西變成幼兒的需要,使他們感興趣,調(diào)動他們探究和學(xué)習(xí)欲望。
直接經(jīng)驗性:幼兒的年齡特點決定了他們對事物的認(rèn)識是感性的、具體的、形象的,思維常常需要動作的幫助。他們認(rèn)識事物必須以事物和材料為中介進(jìn)行,因此需要教師根據(jù)他們的需求,站在幼兒的角度看問題,創(chuàng)設(shè)適宜幼兒的環(huán)境提供豐富的材料,讓幼兒通過操作來學(xué)習(xí),并接納幼兒的看法、觀點和認(rèn)知水平,哪怕是錯誤的也要接受,但此時需要教師給予正確的指導(dǎo)。
幼兒教師研修的感言 篇2
(一)珍惜
20xx年4月20日,我有幸來到z市z大廈參加z省骨干教師研修培訓(xùn),和省內(nèi)近100名優(yōu)秀教師齊聚一堂學(xué)習(xí)研討。晚上一進(jìn)會議室,一種濃濃的學(xué)術(shù)氛圍迎面而來。靜心坐下來,時不時的從大家的交流、談話中感覺到來到這里的每位教師在教學(xué)務(wù)上都非常的優(yōu)秀。心想,這次我能和他們坐在一起進(jìn)行為期一周的學(xué)習(xí)研討,肯定收獲非常大。心里暗暗告誡自己:一定好好珍惜這次機(jī)會認(rèn)真傾聽,好好學(xué)習(xí)。
(二)傾聽——參與——合作
起初,我因為感覺自己年齡小,經(jīng)驗不足,老是想:我要多聽聽專家、特級教師的建議。他們的教學(xué)理念先進(jìn),業(yè)務(wù)一流,生怕自己說的不對,充當(dāng)聽眾的成分多一些。
漸漸地,我意識到:在這個團(tuán)隊中,每一個人都是非常重要的,每一個人都在默默的貢獻(xiàn)著自己的一份力量,每一個人對于這個團(tuán)隊都起著不容忽視的作用。大家不會因為你的觀點不對而不理會你,在這里有的只是知識的交流思維的碰撞。慢慢的,我由最初的靜心傾聽變?yōu)檫m時的參與。
當(dāng)撰寫B(tài)段腳本時,我又感覺到合作的力量是多么的偉大。起初根據(jù)要求我們大家分工撰寫,各自完成后和在一起通覽全稿。由最初的懵懵懂懂到漸漸地思路清晰,再到最后的審閱定稿,前后經(jīng)歷了7次的修改完善。這個過程并不是各自干完屬于自己的一部分就以了,大家擰成一股繩,絞盡腦汁、集思廣益,想的是如何把我們的B段腳本寫得最好。
最后的拍攝階段,攝影人員的一句“好,非常好”,心里一種說不出的興奮,全組人員都高興的笑了,我靜靜享受著這個團(tuán)隊的合作帶給我的幸福、愉悅……
幼兒教師研修的感言 篇3
一、不斷更新自己,著力提高自身素質(zhì)。教師網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程研修班,為我們一線教師的充實和提高帶給了一個很好的學(xué)習(xí)平臺。透過培訓(xùn)老師的指導(dǎo),使我進(jìn)一步明確,作為一名教師就應(yīng)如何履行好自己的神圣職責(zé);使我深的懂得,自己的言行舉止,在幼兒成長過程中,有著多深遠(yuǎn)的影響。我深刻的體會到,在對教育對象實施影響的同時,要不斷地學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗,將掌握的理論知識運用到實踐中去,不斷更新自己,進(jìn)一步提高自身素質(zhì)和綜合潛力。只有這樣,我們的教學(xué)工作才能得心應(yīng)手,我們才能有聲有色地履行好職責(zé)。
二、優(yōu)化教學(xué)理念,健全和完善激勵機(jī)制。激勵,是教師對幼兒經(jīng)常采用的一種教育方式。激勵藝術(shù)是一項重要的教育藝術(shù)。運用好激勵這一教育方式,能激發(fā)幼兒的學(xué)習(xí)熱情,增強(qiáng)幼兒學(xué)習(xí)的用心性,主動探求新的知識,大膽地進(jìn)行創(chuàng)造性思維,頑強(qiáng)地克服各種困難,從而提高學(xué)習(xí)效率,實現(xiàn)目標(biāo)。
三、培育良好的師生關(guān)系。良好的師生關(guān)系是實施素質(zhì)教育的關(guān)鍵。所謂“親其師,信其道”,只有老師得到了幼兒的認(rèn)可,他所傳授的道理、知識才會被幼兒悉心理解。老師要得到幼兒的認(rèn)可除了要有過硬的專業(yè)知識外,還應(yīng)有特定的人格魅力,能去理解幼兒,尊重幼兒。我們是與一群活生生的、有思想的孩子打交道,此刻的孩子與人相處時,首先看重的是別人對他的態(tài)度,看老師學(xué)知識,看老師聽道理,如果老師是他內(nèi)心接納的那種類型,那么這位老師教的知識和講的道理他也會用心接納。這正是我們所盼望的。就是說教師要盡量使自己具備幼兒的心靈,走進(jìn)他們的情感世界,去體驗他們的感覺。
總之,透過聆聽專家的談話,與學(xué)員之間的相互交流、切磋,使自己對教師這個職業(yè)進(jìn)行了重新的認(rèn)識,在教育科研的方法、課堂教學(xué)的藝術(shù)、教研活動的形式方面都獲益匪淺。在今后的教學(xué)工作中,我要充分利用好遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)研修平臺。繼續(xù)用好網(wǎng)絡(luò)研修資源,不斷提高自己的教研潛力,提高業(yè)務(wù)水平。