入職2024年感言（精選33篇）

入職2024年感言 篇1

　　各位領導、同仁：

　　因為熱愛，所以存在。這是我所喜歡并一直堅信的。20xx年2月，一次偶然的機會接觸到吉奧（廣汽吉奧前身，下同），并且進入吉奧，轉眼已經十年有余。

　　作為一名十年的老員工，在這里請允許我表達對公司，對繆總，對各位領導和同事的感謝，感謝大家的信任與支持，感謝大家一起走過這十年的歲月，這份緣份與友情我十分感動與珍惜。

　　十年時間，雖然很快過去，但是對于一個人來說，卻是非常重要的，這十年，也是我人生最寶貴的時間，十年前辭去原單位工作選擇來吉奧從零開始，是想再給自己一次機會，再給自己一些激情。初來吉奧市場部，那時只有5個人，一種全新的工作模式對我來說充滿了挑戰與熱愛，我一直非常喜歡“人之以能，是因為能”這句話，也一直按照這個標準去努力。我也相信，因為熱愛，所有存在。緣于對這份工作的熱愛，讓我十年一直堅守，雖然經歷過小小的不和諧，經歷過小小的艱難，但這些都顯得太微不足道；十年中，也面臨著這樣或那樣的誘惑，但是緣于對吉奧的熱愛，對繆總的感激，一切誘惑都顯得太過單薄。

　　20xx年，我一個人來到浙江，這十年中，承蒙公司和領導的信任，給了我一個提升個人空間的平臺，十年時間，雖然也變換過部門，但是工作內容，性質沒有變過，十年前，開始于市場部，十年后，再次回歸市場部，我一直認為這是一個緣分。

　　吉奧是我的第二家單位，第一家我做了五年，五年后，我把它當成終點，沒有任何牽掛地選擇重新開始。今年春節，我特別糾結。我特別想瀟灑一回，放任自己一回，不計后果一回。在十周年紀念日悄悄離開，給自己一個重新開始。一個終點亦是一個起點，再次選擇重新開始。卻突然發現，自己早已不是當年，這次有太多的舍不得。因為這十年不同于青春年少的第一個五年。這十年，傾注了太多，收獲了太多，值得感激的太多。這十年，已經和吉奧密不可分�？娍偟娜烁聍攘εc這么多年的信任是我人生最應該感恩的部分。

　　這十年，我發現，這里已經是我的家，有我喜歡的工作，有朋友一樣的同事，更有我的愛人，有我可愛的女兒，有我們夫妻共同追求的事業。

　　既然這樣，那我仍然將十年作為我的終點，作為我的一個全新的起點，只是這次我選擇在吉奧重新開始。認真總結過去十年中工作中的不足，再次以新入職的熱情與激情，全力以赴開展工作，接受下一個十年的考驗。謝謝大家！

入職2024年感言 篇2

　　初入鐵塔公司，首先讓我感到歡喜的是，我們的公司坐落于美麗的泰山腳下，這無疑給工作的心情增添了幾分美意。可是入職兩個多月，再美的風景，我也無暇欣賞。不過，2個多月的時間，我卻收獲了滿滿的知識。

　　初入職場，公司安排我在建設部實習，我接觸了審計、工程付款、財務報賬等相關工作，每項工作對我來說都是新的體驗和挑戰。

　　第一個是審計：

　　剛開始我甚至不懂審計是什么，不了解審計工作的具體含義，為什么會存在審計？到現在學習操作系統，熟練推送審計材料，我對自己的每一點收獲和進步都感到欣喜。在結算材料中，我接觸到了簽證，這一個名詞之前也沒有聽說過，后來經過同事講解，我才明白了真正的含義以及存在的意義。

　　第二個是工程付款：

　　工程付款是我主要學習的內容，也是知識最多的模塊。

　　一是要做臺賬，臺賬是最重要的內容，二是要做工程建設報賬單，三是要把臺賬和工程建設報賬單上傳到系統中。之后，就是去掃描，準備合同等材料，工程付款需要我們認真仔細核對，不能有任何差錯，所以，對我來說也是一種考驗。

　　第三個是報賬工作：

　　因為報工程付款時有看發票的經驗，加上之前通過文件和培訓認真學習了財務報賬系統，還有就是跟隨同事學習，很快我就熟練掌握了這項工作，不過，在具體工作中需要我細心再細心、認真再認真。

　　初入職場的我，在各個方面仍然存在諸多的不足，我一定要珍惜公司給予的機會，潛心學習，吃苦耐勞，堅定理想，在自己的崗位上為公司帶來最大的效益。

入職2024年感言 篇3

　　7月9日是新生入職報到的第一天，秦皇島的天空下起了傾盆大雨，我一個人拎著一個大箱子來到這陌生的城市，開始我的第一份正式工作，看著這灰黑色的天空，再大的雨水也影響不了我喜悅的情緒，從秦皇島火車站坐車花了大概15分鐘便來到了位于海濱路的中交一航局第五工程有限公司，從遠處看去它像一只雄偉的石獅子，大門前面是一些歡迎新員工的橫幅和道具，剛進門就遇到了熱情的同事，他們指引我到辦理入職手續的地方，進入人力資源部又見到了吳總那標志性的笑容，使我倍感親切，很快就辦理完入職手續，晚上在海員俱樂部休息，調整，等待新一天的到來。

　　7月11日是新員工培訓的第一天，一大早我們便起床去醫院體檢去了，其實不能小看體檢這一項，這但是公司關心新員工的具體表現，有病治病，沒病心里也圖個踏實。(lzdaxue)培訓期間的大部分資料都是有關于安全管理，質量管理，企業文化等等。給我印象最深刻的是講安全的王總，他并不是將安全規范生搬硬套，講大話，講空話，而是透過解析身邊發生過的一些安全意識沒到位的實例，給我們以后的工作生活敲響了警鐘。一航局的企業文化的核心是：干一流的，做最好的。我們將恪守這一信條，發奮提高自己的工作潛質，將以后的工作做到最好。

　　戶外的拓展訓練是鍛煉團隊的協同合作潛質的很好的一個方式，過斷橋，玩背摔，爬4m高的城墻等等，經過這些既有挑戰個人極限有考驗我們團隊合作潛質的項目的鍛煉，使我們團隊遇到困難，就會越抱越緊，共同解決困難，發奮做到最快，最好。

　　7月25日，我們一行20人，坐了長達26個小時的火車來到了廣州，又經過2個小時左右的奔波，我們8個新員工來到了我們的新家-第十項目部，項目部的蔡書記和總工程師康總是十分的隨和，年輕有為，這也打破了本公司提拔人才論資排輩的謠言，項目部上的其他領導和同事也都很年輕和親切感，感覺和他們一點隔閡都沒有，這真有點家的溫暖，又經過幾天的接觸，我真的喜愛那里了，喜愛這一群不怕吃苦受累并且較真的技術員;喜愛這和我們打成一片的兄弟們;喜愛這豐富業余生活的籃球場和臺球室。我要在那里成長，我要在那里騰飛!加油!

入職2024年感言 篇4

　　xx年xx月xx日。我帶著自我的夢想與追求，來到了期盼已久的攜程，從公司四天緊鑼密鼓的入職培訓中，讓我更清晰的認識了自我，使我更加堅定了自我的選擇，能成為攜程的新進職員，深感榮幸！

　　新進職員的培訓結束了，留給我的不僅僅是感動，不僅僅是經驗，也不僅僅是培訓師對我殷殷的囑托，更重要的是一種奮發向上的力氣和開拓進取的精神。企業文化的洗禮，自身心靈的洗練，讓我沒有了離開家鄉的孤獨與寂寞感，亦拋棄了迷惘和彷徨，讓我更深刻的了解了攜程。攜程的企業文化，經營理念與服務理念，一幕幕輝煌，一份份成績，讓我嘆服，讓我感動，讓我找到了一中久違的歸屬感，而內心充滿了對那里的'無限眷念和渴望，我清楚的認識到那里就是我新的開始了，應對這樣一個歡樂的，進取的，向上的，勇敢的團隊，我期望自我能盡快地融入此團隊，敢于創新，追求務實，堅持學習，我也堅信，它值得我為之奮力奮斗！

　　在人的一生當中，實現自我價值是十分重要的，能夠提升自身的價值，為社會、為國家、為人民、為公司做出貢獻，是衡量自我價值的標準，所以我認為越有挑戰力的工作，就越有他所具備的特殊價值，我為成為攜程一員而倍感自豪。在今后的工作中，我會堅持不懈的奮力，為攜程的明天而奮斗，相信攜程的明天會更強大，更輝煌。

入職2024年感言 篇5

　　親愛的家人們：

　　下午好！

　　很激動也很高興能站在這里和大家談談我的入職感言！

　　還記得剛來的時候，正趕上開8月份的啟動大會。

　　我被當時的氛圍所感染，被員工之間那種互幫互助的情誼，被那一個個愛的擁抱所感動。我明白為什麼這里都稱為家人。我想在這個大家庭中，我們更應該學會感恩，懂得感恩。感恩一切你應該感恩的人吧。

　　在這里我認識一群可愛的家人，和她們在一起我收獲快樂。

　　在工作上，剛開始我也會因為種種原因出差錯。面對主管的批評教育，我告訴自己要以一種學習加改正的態度接受。承受我應該去承受的東西。只有不段的在不足中改正，你才會有真正的提高。

　　酒店的管理制度是酒店穩定運行的保障。它要求我們做一個敢于擔當的人，不為自己的失誤找理由，及時的反省，經驗和教訓才是智者的選擇！

　　或許你可以輕松的做一天的工作，但把每一天都做好來就不那麼容易。你的心態決定你的行為。堅持到底就顯得很重要。此時我想到我們企業的核心價值觀：忠誠，敬業，敬職，和諧，堅持，快樂。它則向我們提出更高的要求。

　　雖然我現在的工作恩平凡，但我有自己的目標，而且我愿意為之而奮斗。我的人生依舊精彩！

　　親愛的家人們讓我們共同努力吧，讓這里的10000株桂花飄香萬里，讓企業的核心價值觀成為我們心中的一盞明燈，照亮我們前行的道路。

　　親愛的家人們，讓我們共同攜起手來，去打拼一片屬于桂花村的天下，去創造一個屬于桂花村的傳奇！

　　謝謝！

入職2024年感言 篇6

　　要想出色地完成好工作，就要遵循：“認真”、“責任”、“要事”、“速度”、“創新”、“學習”這6個要素。在這6個要素中，“認真”排在第一位，可見其重要性。那我們為什么要認真工作呢？因為認真工作是提升自己能力的最佳方法。糊弄工作，就是糊弄自己。我們要把認真當成一種工作習慣，貫徹到我們以后的工作中去。我們可以把工作當作一個學習機會，從中學習處理業務，學習人際交往。這樣不但可以獲得很多知識，還為以后的工作打下良好的基礎。在工作中投機取巧或許可以獲得一時的便利，但卻埋下隱患，從長遠來看，是有百害而無一利的。

　　三、加強學習

　　1.從公司的角度來講，是公司發展的需要。我們從各行各業，不同的地方走到一起，雖然都是各個領域的專業人才，但對于公司的文化、發展理念、長遠規劃等方面沒有一個統一的認識。我們只有通過培訓學習，才能達到思想上的高度統一。這樣心往一處想，勁往一處使，才能加快公司發展的腳步。

　　2.從市場的角度來講，是市場發展的需要。瞬息萬變的市場對任何公司和個人都是有風險的。如果我們對公司解不透徹，面對市場的需求，就很難做出正確的判斷，那樣不論對公司或個人都會造成嚴重的損失。

　　四、全新的團隊精神

　　我們努力打造的是創新拼搏的團隊、多功能高素質的員工隊伍、高強度執行力的隊伍。團隊精神是一種力量，摸不著，看不見，聽不到，我們只有學會用心體會，去感悟，去深化。公司的發展目標就是要實現公司利益的最大化，這就要求我們在打造團隊精神的過程中，一切工作要緊緊圍繞“公司利益”這一核心，個人利益堅決服從集體利益。我們要充分地認識到，公司的利益是最根本的利益，只有公司的利益得以順利地實現，個人利益才能得到保障。

　　在以后的工作中，我決心以老員工為榜樣，努力做好以下幾點：

　　1.嚴格執行公司制定的各種規章制度。

　　2.珍惜公司組織的各種培訓課程，虛心學習，活學活用，更好的將學到的知識融入到工作中去。從真正意義上領悟企業內含，并將其發揚光大。

　　3.“不積跬步，無以致千里；不積小流，無以成江海。”發揚不怕難、不怕苦的精神，正視工作中遇到的難題，并想辦法克服它。從身邊的'點滴小事做起，認真扎實的做好工作。

　　4.學會反思。對于工作中出現的問題，要多問幾個為什么，為什么要這樣做，這樣有助于我們在工作中少走彎路，減少差錯的產生。

　　5.加強本崗位專業知識的學習和培訓，為公司檔案的開發和利用打下堅實的基礎。

　　檔案是記錄和反映公司各項活動和歷史面貌的第一手資料，是生產、經營、管理和科研等各項工作的依據和參考，也是公司的寶貴財富。因此，我感到作為公司檔案管理員的責任之重，我會變壓力為動力，從真正意義上把公司檔案管理好，做到系統化、規范化、完整化。

　　前進吧！整裝待發的航海！飛舞吧！斗志昂揚的航海人！

入職2024年感言 篇7

　　xx年xx月xx日。我帶著自己的夢想與追求，來到了期盼已久的攜程，從公司四天緊鑼密鼓的入職培訓中，讓我更清晰的認識了自己，使我更加堅定了自己的選擇，能成為攜程的新進職員，深感榮幸！

　　新進職員的培訓結束了，留給我的不僅僅是感動，不僅僅是經驗，也不僅僅是培訓師對我殷殷的囑托，更重要的是一種奮發向上的力量和開拓進取的精神。企業文化的洗禮，自身心靈的洗練，讓我沒有了離開家鄉的孤獨與寂寞感，拋棄了迷惘和彷徨，讓我更深刻的了解了攜程。攜程的企業文化，經營理念與服務理念，一幕幕輝煌，一份份成績，讓我嘆服，讓我感動，讓我找到了一中久違的歸屬感，內心充滿了對這里的無限眷念和渴望，我清楚的認識到這里就是我新的開始了，面對這樣一個快樂的，積極的，向上的，勇敢的團隊，我希望自己能盡快地融入此團隊，敢于創新，追求務實，堅持學習，我也堅信，它值得我為之努力奮斗！

　　在人的一生當中，實現自我價值非常重要，能夠提升自身的價值，為社會、為國家、為人民、為公司做出貢獻，是衡量自我價值的標準，所以我認為越有挑戰力的工作，就越有他所具備的特殊價值，我為成為攜程一員而倍感自豪。在今后的工作中，我會堅持不懈的努力，為攜程的明天而奮斗，相信攜程的明天會更強大，更輝煌。

　　新的舞臺，新的機遇，新的挑戰，以后是未知的，未來有無限可能性，我希望做一個負責任的人，一個值得信賴的人。面對機遇，面對挑戰，我會自信的接受，我相信我們可以一起創造輝煌。

　　在理論培訓中，我了解到了公司的歷史，公司的企業文化和公司的完整架構，以及公司每個員工必須具備的條件和責任心，攜程是一個區別于以往的新環境，所接觸的人和事物一切都是嶄新的。攜程會給予每個員工相應的關心，會給每個員工足夠的空間展現自己，攜程的發展目標是宏偉而長遠的，公司的發展就是我們每個人的發展，我相信我有能力把握機遇，與攜程一起迎接挑戰！從這次的培訓中，我學會了一句話，只要有目標，路就不會消失，短暫而緊張的培訓過程中，培訓師精彩的授課技巧，讓各位新進職員在快樂中接受了培訓，并沒有疲憊的感覺。

　　是的，積極的人像太陽，照到哪里哪里亮，消極的人像月亮，初一十五不一樣。所以我的心有多大，舞臺就會有多大，心態決定一切。所以我會用最積極的心態去面對自己和每一位顧客和朋友，我堅信，沒有做不成的事，只有不愿做的事。

　　作為團隊中的一名新的員工，我會盡快讓自己成長起來，在團隊中有所擔當，承擔相應的責任，我會發揮新員工學習能力強，工作熱情高的優勢，多向有經驗的同事學習，使自己盡快的能融入團隊，融入公司，獨立高效地完成相關的工作！

　　作為一名進入一個全新工作環境的新員工來說，盡管在過去的工作中積累了一定的工作經驗，但剛進入公司，難免還是有點壓力，為了能讓自己盡早進入工作狀態和適應工作環境，我會有問題及時請教同事，積極學習工作所需要的各項專業知識，努力提高自己的業務水平，全情投入工作中。同時還要去主動了解，適應環境，將自己優越的方面展現給公司，在充分信任和合作的基礎上建立良好的人際關系，時刻保持高昂的學習激情，不斷的補充知識，提高技能，以適應公司發展。

　　在工作中我可能會有迷惑和壓力，但我相信只要能端正心態，只要有十足的信心勇敢地走下去，就一定會取得成功。社會在發展，信息在增長，挑戰也在加劇。我不僅要發揮自身的優勢，更要通過學習他人的經驗，來提高自身的素質，我會靠我自己的努力贏得大家的認可，我會加油拼搏，相信我，不求最好，只求更好！我一定會成功的！

入職2024年感言 篇8

　　火熱的七月，我們走上自己的正式工作崗位，成為中交一航局四公司第七項目部中的一員。

　　作為剛剛畢業的大學生來講，我們滿懷激情和希望。我們正準備揚帆起航，“直掛云帆濟滄海”，用自己的雙手去開創屬于自己的一片天地。但是理想和現實是有差距的。我們必須要認清“我們加入的是建筑施工企業”這一現實。建筑施工企業尤其自身的特點：工作條件艱苦、工期長、假期少等等。這些特點使得一大批人不愿意進入施工企業或者是雖然選擇這樣的企業，但在中途卻選擇放棄。同時我們也應該看到即便是條件在艱苦，總有那么一批人工作再施工第一線，他們用汗水澆鑄一個又一個工程，用辛勞換取建設事業上一個又一個豐碑。而今天，我們選擇這里，我們將尋訪他們的足跡，為祖國的建設事業增磚添瓦，因為我們相信“既然選擇前方，便只顧風雨兼程”。

　　四年的大學生活讓我們具有一定的理論知識基礎，但是對于如何開展工作，如何做好自己的本職工作，我們還是一窮二白，是真真切切的`門外漢。為更好的適應建筑施工企業，融入到企業中，我想我們應該做好以下幾件事。

　　第一、擺正心態。有句話說得好“好的心態是成功的一半”。不管大學階段我們取得如何驕人的成績，一旦進入企業，進入項目部我們又重新站在新的起跑線上，一切都要從零開始。 我們不再是在父母庇佑下的懵懂少年，不再是無憂無慮的杏園學子 。我們就像一張白紙，等待企業和社會的書寫和描繪。面對全新的環境，我們不能盲從，更不要慌張。我們必須逐步轉變自己的角色，從點滴做起。 合抱之木 ，生于毫末； 九層之臺，起于壘土； 千里之行，始于足下。

　　第二、虛心向學。在項目部，我們會有很多的同事，同時有些人還會成為我們的“好哥們”，成為我們進入職場的恩師。可能他們的學歷沒有我們高，可能他只是一個干一輩子的技術員，但我們都要認真像他們學習，因為他們有豐富的經驗，過硬的技術。這些都是我們這些職場新人做好工作所必需的，是我們今后賴以生存的基礎，是大浪淘沙散落的金子�！叭�人行，必有我師”。每個人都有自己的優點。我們不能放大他們的缺點或不足，更不要“一葉障目而不見泰山”。這個世界是公平的，既然他能在這個世界上立足，那么他肯定有屬于自己的一套獨有的、成功的行事原則或處事方法，我們可以稱之為一種“生活哲學”。這是久經人生考驗的戰果，也是人生歷練的精華。若有幸得之，夫復可求？故必虛心學之。

　　三、做復合型人才。企業需要各種各樣的人才，每年都會招聘大量的員工。如何使自己脫穎而出？如何才能實現自己的職業生涯規劃目標呢？在這里我想說的是，做復合型人才。所謂復合型人才即具有多種技能的人才。他不僅具有豐富的專業知識，同時對于其他學科知識也能做到熟悉、解甚至是精通。對于個人而言，復合型人才之路是提升自己綜合實力的有效途徑，也是展示自己的最佳方法。對企業而言，復合型人才之路實際上是一種很好的控制人力成本的方法。這樣不僅能夠精簡團隊，還能提升團隊質量。復合型人才，說的通俗一點就是一個人能干兩個人的事兒，又有哪個領導不愿意看到這種局面呢？所以，我們必須珍惜在項目部的寶貴時光，多多向老員工學習，跨學科，綜合性的發展自己。

　　離開大學這座美麗的象牙塔，我們走進職場。我們迎來人生中又一個重要階段�！拔蛞酝�之不見，知來者猶可追”。新的環境，新的起點，新的人生。我們將放飛心中的理想和追求，把自己融入到企業當中，與企業同呼吸共命運，用自己不懈的奮斗來實現個人和企業的雙贏。最后以一句話作為結尾，以此和大家共勉�！皹I精于勤荒于嬉，行成于思而毀于隨”。員工大會入職感言新員工入職感言

入職2024年感言 篇9

　　我帶著自己的夢想與追求，來到了期盼已久的保險公司，從公司四天緊鑼密鼓的入職培訓中，讓我更清晰的認識了自己，使我更加堅定了自己的選擇，能成為保險公司的新進職員，深感榮幸！

　　新進職員的培訓結束了，留給我的不僅僅是感動，不僅僅是經驗，也不僅僅是培訓師對我殷殷的囑托，更重要的是一種奮發向上的力量和開拓進取的。企業文化的洗禮，自身心靈的洗練，讓我沒有了離開家鄉的孤獨與寂寞感，拋棄了迷惘和彷徨，讓我更深刻的了解了保險公司。保險公司的企業文化，經營理念與服務理念，一幕幕輝煌，一份份成績，讓我嘆服，讓我感動，讓我找到了一中久違的歸屬感，內心充滿了對這里的無限眷念和渴望，我清楚的認識到這里就是我新的開始了，面對這樣一個快樂的，積極的，向上的，勇敢的團隊，我希望自己能盡快地融入此團隊，敢于創新，追求務實，堅持學習，我也堅信，它值得我為之努力奮斗！

　　在人的一生當中，實現自我價值是非常重要的，能夠提升自身的價值，為社會、為國家、為人民、為公司做出貢獻，是衡量自我價值的標準，所以我認為越有挑戰力的工作，就越有他所具備的特殊價值，我為成為保險公司一員而倍感自豪。在今后的工作中，我會堅持不懈的努力，為保險公司的明天而奮斗，相信保險公司的明天會更強大，更輝煌。

　　新的舞臺，新的機遇，新的挑戰，以后是未知的，未來有無限可能性，我希望做一個負責任的人，一個值得信賴的人。面對機遇，面對挑戰，我會自信的接受，我相信我們可以一起創造輝煌。

入職2024年感言 篇10

　　20xx年xx月xx日我很幸運，我進卓力公司。

　　素我直言，剛進卓力開始還有點點懷疑，在卓力公司我是否有前途？就是帶著這么個疑問在卓力工作半個月的時間。就在這半個月的時間，我知道我的疑問是多余的，是卓力公司的人讓我消除我的疑問。

　　卓力公司讓我感覺到好像一個大家庭，人與人之間少很多隔閡，多很多親和力。這樣的現象是我之前幾個公司從未有過的，卓力公司讓我看到年輕，看到活力，看到希望，看到很多很多以前的公司沒有看到的東西。而我更驚訝的是，公司一世同人的態度，不管你是最底層的置業顧問還是公司的中層管理者，只要你有能力，也不管你有多么大的能力與潛力，公司總會給你制造平臺，讓你的能力得到最完美的體現。同樣也不管你為公司負出多少，公司都會讓你的付出得到相映的回報。

　　在售樓部里，上級監督下屬，下級服從領導，工作配合的非常默契。沒有一點瑕疵，沒有一點怨恨。工作時間立馬就進入工作的狀態，下班后領導和下屬馬上就可以親如兄弟。我非常喜歡這樣的工作氛圍，這樣的工作氛圍也是我一直所向往的。

　　我想有這樣的公司給我做后臺，我還不為之而奮斗那又待何時啊。

入職2024年感言 篇11

　　作為一名進入一個全新工作環境的新員工來說，盡管在過去的工作中積累了必須的工作經驗，但剛進入公司，難免還是有點壓力。為了能讓自我盡早進入工作狀態和適應工作環境，有問題及時請教同事，進取學習工作所需要的各項專業知識，努力提高自我的業務水平。這段時間我學到了很多知識，自我的技術水平也得到了很大提高，過得十分充實和歡樂，再累也是值得的！在那里，我要異常感激在這段時間幫忙過我的領導和同事，正是因為有了他們無微不至的關懷和不厭其煩的幫忙，才使我得于盡早從那種緊張情緒中解放出來，使我盡快地適應了環境，全情地投入了工作！因為正如我了解的那樣，是關心自我的每一個員工，給每一個員工足夠的空間展現自我！

　　在，我喜歡業務員這個工作崗位，因為這個崗位具有很高的挑戰性，能讓我把十多年的知識學以致用，并能很好的發揮我制定計劃、處理問題等方面的本事，正因為對工作的喜歡，使我能全情投入到工作中去。我明白惟有進取的行動才能帶來豐碩的成果。為了做好銷售這項工作，我正用心的做著領導交給我的每一項任務。

　　對于我來說，是一個區別于以往的新環境，所接觸的人和事物一切都是新的。作為新員工，我會去主動了解、適應環境，同時也要將自我優越的方面展現給公司，在充分信任和合作的基礎上會建立良好的人際關系。除此之外，我還要時刻堅持高昂的學習激情，不斷地補充知識，提高技能，以適應公司發展。在工作中我可能會有迷惑和壓力，可是我相信只要能端正心態、有十足的信心勇敢地走下去，就必須會取得成功。

　　社會在發展，信息在增長，挑戰也在加劇。我不僅僅要發揮自身的優勢，更要經過學習他人的經驗，來提高自身的素質。xx公司的發展目標是宏偉而長遠的，公司的發展就是我們每個人的發展，我相信我有本事把握機遇，與一齊迎接未來。

入職2024年感言 篇12

　　我來到金玉普惠公司雖然只有一個月的時間，但在這短短的一個月里，卻讓我感到金玉普惠公司領導對工作的精益求精，不斷創新，對員工的無微不至——————讓我感到加入金玉普惠公司是幸運的。能成為公司的一員，我感到無比自豪，相信這種自豪感將使我更有激情的投入到工作中。

　　作為一名進入一個全新工作環境的新員工來說，盡管在過去的工作中積累了知識，努力提高自己的業務水平。這段時間我學到了很多知識，自己的技術水平也得到了很大提高，過得非常充實和快樂，再累也是值得的！在這里，我要特別感謝在這段時間幫助過我的領導和同事，正是因為有了他們無微不至的關懷和不厭其煩的幫助，才使我得于盡早從那種緊張情緒中解放出來，使我盡快地適應了環境，全情地投入了工作！因為正如我了解的那樣，金玉普惠公司是關心自己的每一個員工，給每一個員工足夠的空間展現自己！

　　在金玉普惠公司，我喜歡業務員這個工作崗位，因為這個崗位具有很高的挑戰性，能讓我把十多年的知識學以致用，并能很好的發揮我制定計劃、處理問題等方面的能力，正因為對工作的喜歡，使我能全情投入到工作中去。我知道惟有積極的行動才能帶來豐碩的成果。為了做好銷售這項工作，我正用心的做著領導交給我的每一項任務。

　　對于我來說，金玉普惠是一個區別于以往的新環境，所接觸的人和事物一切都是新的。作為新員工，我會去主動了解、適應環境，同時也要將自己優越的方面展現給公司，在充分信任和合作的基礎上會建立良好的人際關系。除此之外，我還要時刻保持高昂的學習激情，不斷地補充知識，提高技能，以適應公司發展。在工作中我可能會有迷惑和壓力，但是我相信只要能端正心態、有十足的信心勇敢地走下去，就一定會取得成功。 社會在發展，信息在增長，挑戰也在加劇。我不僅要發揮自身的優勢，更要通過學習他人的經驗，來提高自身的素質。

　　金玉普惠公司的發展目標是宏偉而長遠的，金玉普惠公司的發展就是我們每個人的發展，我相信我有能力把握機遇，與金玉普惠一起迎接，當然，在工作中我可能也會有迷惑和壓力，但是我相信只要能端正心態，有十足的信心勇敢地走下去，就一定會取得成功。社會在發展，信息在增長，挑戰也在加劇。我不僅要發揮自身的優勢，更要通過學習他人的經驗，來提高自身的素質，我會靠我自己的努力贏得大家的認可，我會加油拼搏，相信我，不求最好，只求更好！我會成功的！相信在金玉普惠公司，我一定會闖出屬于我的一片天的。

入職2024年感言 篇13

　　尊敬的各位，親愛的各位同事們：

　　大家好!首先，感激在百忙中抽出寶貴時間為我們舉辦這樣的儀式，讓我們有機會說一說自己的感受、交流各自的體會。

　　今天我站在這里，我感到很榮幸、很幸福!在公司的這段時間，讓我收獲最多的就是感激。是身邊的同事們不斷地關心、幫助，讓稍顯稚嫩的我快速地融入了公司的節奏;是的批評與鼓勵，讓我逐漸進步，讓我感受到了自身的價值;在車隊，對于我來說，它是一個區別于以往的新環境，我特別喜歡這個工作崗位，因為這個崗位能讓我把以前所學的知識學以致用，并能很好的發揮我制定計劃、處理問題等方面的能力，正因為對工作的喜歡，使我能全情投入到工作中去。我知道惟有積極的行動才能帶來豐碩的成果。為了做好這項工作，我正用心的做著交給我的每一項任務。除此之外，我還要時刻保持高昂的學習激情，不斷地補充知識，提高技能，以適應公司發展。在工作中我可能會有迷惑和壓力，但是我相信只要能端正心態、有十足的信心勇敢地走下去，就一定會取得成功。

　　在以后的工作中，我將要努力做好以下幾點：

　　1.嚴格執行公司的規章制度；

　　2.珍惜公司這個良好的環境，虛心學習，更好的將學到的知識融入到工作中去；

　　3.學會反思，在工作中遇到的問題，要多問幾個為什么，為什么要這樣做，這樣有助于我們在工作中少走彎路，減少差錯的產生。避免以后出現類似的問題；

　　社會在發展，信息在增長，挑戰也在加劇。我不僅要發揮自身的優勢，更要通過學習他人的經驗，來提高自身的素質。公司的發展目標是宏偉而長遠的，公司的發展就是我們每個人的發展，我相信我有能力把握機遇，與公司一起迎接明天的輝煌；

入職2024年感言 篇14

　　回首十年，我與公司共成長 　江水 　彈指一揮間，廣豐縣經走過了輝煌的十栽春秋。

　　在這十年中，公司始終秉承“努力超越、追求卓越”的企業精神和“真誠服務、共謀發展”的服務理念，為廣大用電客戶提供優質真誠的服務，為廣豐經濟的發展貢獻了自己的力量。

　　同時,在全體員工的共同努力下，公司也取得了一系列令人睹目的成績，農村電網建設與改造先進集體、國網一流縣供電企業、國網公司雙文明單位、江西省連續三屆文明單位等等，身為廣豐的一名員工，我深感榮耀；隨著公司的茁壯成長，我也從一個年輕的小伙子步入了而立之年，從為人子到為人父。

　　回顧這十年，可以這么說，是公司的進步不斷地推動著我在成長、進步，公司的巨變影響了我的工作理想、理念，我與公司共成長……十年前的1999年，我帶著一臉的稚氣來到了，從一名學生變成了一名員工，踏上我人生的另一個舞臺；回想當時，簡陋的辦公條件，租用的辦公樓，辦公操作也基本上以手動為主，而作為一名新進員工的我，一切從頭開始學習、適應新的角色與崗位。

　　而正好在那年，公司在全縣范圍內拉開了農村電網建設與改造工作的序幕，使我有幸參與到其中，成為成千上萬名農村電網建設與改造當中的`一員。

　　隨著農村電網建設與改造工作的深入開展，我從中學到了許多書本上沒有的知識，師傅們教我學習基本用電常識，教我認識各種電器設備材料名稱，向我講解做事做工作的經驗，就這樣，我邊做邊學，漸漸地我入門了……。

　　同時公司在這場聲勢浩大的農村電網建設與改造中，實現了農網發展的歷史性跨越，逐步改變了我縣電網裝備簡陋、供電能力差、電能損耗大等狀況，通過電網改造，我縣的電力基礎設施得到顯著的改善，一個現代化的縣供電公司正在成長……20xx年，公司結束了租房辦公的歷史，從永豐大道搬到了東門辦公，幾年的發展，公司已經具有了一定的經濟基礎和雄厚實力，辦公環境和條件也大為改觀；在這時，公司領導班子審時度勢，提出了“爭創國網一流縣供電企業”的響亮口號，著力提升企業管理水平與形象。

　　為早日實現這個奮斗目標，公司“全員上下齊動手，一心一意創一流”。

　　幾經艱辛和努力，公司實現了質的飛躍，變化讓全體員工有目共睹，基礎資料逐步得到完善、電網建設有了飛躍發展、企業內部管理日趨精益化規范化、員工隊伍建設不斷得到加強、優質服務水平躍上一個新臺階、企業文化建設蒸蒸日上。

　　在這場全面提升企業管理水平與形象的創一流工作中，我也在不斷升華自己，思想認識不斷進步,學習能力得到加強,個人綜合素質有了長足的提高。

　　“創一流”路上的荊棘與艱辛，使我明白了許多道理，懂得了誠信、平安、責任、奉獻等，我開始進入狀態了……。

　　20xx年7月，公司又一次搬家了，這一次公司搬進的是自己投資幾千萬元新建的現代化大樓，氣派的辦公大樓，現代化配置的辦公設備，整潔優美的辦公環境，這一切是那樣的賞心悅目，充分展現了一個企業蒸蒸日上，不斷發展壯大的雄厚實力，公司下屬各供電營業窗口也是非常整潔、規范，周圍到處綠樹成蔭，給人一種美的享受。

　　這時，我們多年創一流工作也有了結果，20xx年底，被授予“一流縣供電企業”榮譽稱號，公司的各項工作已邁上一個嶄新的臺階。

　　我也在這期間，通過不斷學習，通過領導同事的幫助和努力工作，使自己逐漸走向成熟，這時深深印在我腦海里的不光有誠信、平安、責任、奉獻等，還有我們公司的企業精神、企業服務理念和企業文化都已在我腦海里扎根，我完全融入了企業……。

　　當時間的指針轉到20xx年4月12日這天，公司迎來了她的十周年紀念日。

　　十年，回想這十年，從一名對電力知識毫不了解的剛從學校畢業的年青人，到成長為具有一定工作經驗的公司中堅力量的一員，從一名普通的電力員工到轉變為公司中層領導干部的一員，無論從思想認識上還是從身份上，我都發生了巨大的變化，我覺得所有這些變化，離不開公司給我提供的平臺，一個施展才能的平臺。

　　我想，我在為企業努力工作、創造效益的同時，企業也在為我成長提供舞臺，我應該從心里感謝公司，是她在與我一起共成長的過程中，教會了我許多，讓我實現了從認識企業到了解企業到感恩企業的根本性轉變。

　　因此，在公司迎來她十周年華誕時，我要獻上我最誠摯的祝福，祝愿我們公司一天比一天強大，愿公司的明天更加燦爛輝煌。

入職2024年感言 篇15

　　去年深秋，在成都的霧霾還沒到來之前，我從學校離開來到了這個沒有霧霾的城市——保山實習，所處的城市在同事的口中這是“春城”中的“春城”，因為氣候和空氣指數這些都比昆明要好。我分到中鐵五局大瑞項目部綜合部實習，所負責的工作就是每日的收發文、會議紀要的收集整理等工作。剛開始我還不會寫會議紀要，得知我要寫會議紀要時有點慌張，因為有很多專業術語和書寫要求不清楚，此刻想起這些還歷歷在目。但經過幾輪的磨煉和部門主管的教導、指點后，此時的我已經能夠得心應手。彼時的我對于速凝劑是什么東東一無所知，還不懂為什么對于砂石的要求這么高，此時的我已經明白如果我們要是對各種建筑材質質量要求不高的話，不僅僅浪費成本，還會影響施工質量。

　　在工作中，因為我的粗心大意，出現了些許小錯誤，在此就不得不感激我的領導和同事，多虧他們指點和幫忙，讓我受益匪淺，在工作中不斷成長。我還記得我第一次寫會議紀要的時候完全是處于無從下手的地步，就在我一籌莫展的時候，我的同事給了我提示，給予我幫忙，讓我豁然開朗。在第一次盤點食堂賬目的時候，由于我的疏忽大意打錯了幾個數字，領導并沒有責怪我，而是仔細給我說錯在哪里，還有在寫周報總結工作中，由于有些格式和標點符號也沒有統一，部門主管也及時給我指出更正，這種無形的鞭策讓我無所遁形，使我在循序漸進中不斷提高自身業務技能水平。

　　我們修建的是大理至瑞麗鐵路，那里號稱“最難修的鐵路”，先期修建的大理至保山段已經修建了十三年還沒有修好，三年前動工修建的保山至瑞麗段也就是我們單位此刻修建的段落，連綿不斷的大山阻擋了鐵牛西進的步伐，富水隧道的施工拉低了施工的進度。但那里的氣候完全看不出隧道施工的困難，這天氣好似在掩飾洞內惡劣的施工環境一樣。像我們項目部下頭所屬的架子三隊離保山市近兩個小時的路程，所以食堂的冰箱都需要準備兩個，便于多儲存食物，因為如果每一天出來買菜不方便。但我們參建員工，在艱苦的環境中不退縮、不回避，迎難而上、攻堅克難，為國家鐵路建設默默奉獻著，因為這是我們的職責和使命。

　　在人生的道路上，總有些人能給你帶來正能量，像是在寒冷的冬天出現的一股暖流，給消極的靈魂帶來救贖。上班的我一開始有畏難的情緒在里面，害怕工作做不好，同事不好相處。但經過幾個月的親身感受和體會，碰到的領導還有同事都很友善，我所在的綜合部門就像一束溫暖的陽光，直接溫暖到了我的心里，在此感激那些生命中給我帶來溫暖的人，在接下來的日子里，我相信我必須能夠茁壯成長，不斷完善自我，從一名學生的身份演變成為一名合格的企業員工。

入職2024年感言 篇16

　　火熱的七月，我們走上了自己的正式工作崗位，成為中交一航局四公司第七項目部中的一員。

　　作為剛剛畢業的大學生來講，我們滿懷激情與希望。我們正準備揚帆起航，“直掛云帆濟滄海”，用自己的雙手去開創屬于自己的一片天地。但是理想與現實是有差距的。我們必須要認清“我們加入的是建筑施工企業”這一現實。建筑施工企業尤其自身的特點：工作條件艱苦、工期長、假期少等等。這些特點使得一大批人不愿意進入施工企業或者是雖然選擇了這樣的企業，但在中途卻選擇了放棄。同時我們也應該看到即便是條件在艱苦，總有那么一批人工作再施工第一線，他們用汗水澆鑄一個又一個工程，用辛勞換取建設事業上一個又一個豐碑。而今天，我們選擇了這里，我們將尋訪他們的足跡，為祖國的建設事業增磚添瓦，因為我們相信“既然選擇了前方，便只顧風雨兼程”。

　　四年的大學生活讓我們具有了一定的理論知識基礎，但是對于如何開展工作，如何做好自己的本職工作，我們還是一窮二白，是真真切切的門外漢。為了更好的適應建筑施工企業，融入到企業中，我想我們應該做好以下幾件事。

　　第一、擺正心態。有句話說得好“好的心態是成功的一半”。不管大學階段我們取得如何驕人的成績，一旦進入了企業，進入項目部我們又重新站在了新的起跑線上，一切都要從零開始。 我們不再是在父母庇佑下的懵懂少年，不再是無憂無慮的杏園學子 。我們就像一張白紙，等待企業與社會的書寫與描繪。面對全新的環境，我們不能盲從，更不要慌張。我們必須逐步轉變自己的角色，從點滴做起。 合抱之木 ，生于毫末； 九層之臺，起于壘土； 千里之行，始于足下。

　　第二、虛心向學。在項目部，我們會有很多的同事，同時有些人還會成為我們的“好哥們”，成為我們進入職場的恩師。可能他們的學歷沒有我們高，可能他只是一個干了一輩子的技術員，但我們都要認真像他們學習，因為他們有豐富的經驗，過硬的技術。這些都是我們這些職場新人做好工作所必需的，是我們今后賴以生存的基礎，是大浪淘沙散落的金子。“三人行，必有我師”。每個人都有自己的優點。我們不能放大他們的缺點或不足，更不要“一葉障目而不見泰山”。這個世界是公平的，既然他能在這個世界上立足，那么他肯定有屬于自己的一套獨有的、成功的行事原則或處事方法，我們可以稱之為一種“生活哲學”。這是久經人生考驗的戰果，也是人生歷練的精華。若有幸得之，夫復可求？故必虛心學之。

　　三、做復合型人才。企業需要各種各樣的人才，每年都會招聘大量的員工。如何使自己脫穎而出？如何才能實現自己的職業生涯規劃目標呢？在這里我想說的是，做復合型人才。所謂復合型人才即具有多種技能的人才。他不僅具有豐富的專業知識，同時對于其他學科知識也能做到熟悉、了解甚至是精通。對于個人而言，復合型人才之路是提升自己綜合實力的有效途徑，也是展示自己的最佳方法。對企業而言，復合型人才之路實際上是一種很好的控制人力成本的方法。這樣不僅能夠精簡團隊，還能提升團隊質量。復合型人才，說的通俗一點就是一個人能干兩個人的事兒，又有哪個領導不愿意看到這種局面呢？所以，我們必須珍惜在項目部的寶貴時光，多多向老員工學習，跨學科，綜合性的發展自己。

　　離開大學這座美麗的象牙塔，我們走進了職場。我們迎來了人生中又一個重要階段�！拔蛞酝�之不見，知來者猶可追”。新的環境，新的起點，新的人生。我們將放飛心中的理想與追求，把自己融入到企業當中，與企業同呼吸共命運，用自己不懈的奮斗來實現個人與企業的雙贏。最后以一句話作為結尾，以此與大家共勉�！皹I精于勤荒于嬉，行成于思而毀于隨”。

入職2024年感言 篇17

　　x月x日是新生入職報到的第一天，秦皇島的天空下起了傾盆大雨，我一個人拎著一個大箱子來到這陌生的城市，開始我的第一份正式工作，看著這灰黑色的天空，再大的雨水也影響不了我喜悅的情緒，從秦皇島火車站坐車花了大概15分鐘便來到了位于海濱路的中交一航局第五工程有限公司，從遠處看去它像一只雄偉的石獅子，大門前面是一些歡迎新員工的橫幅和道具，剛進門就遇到了熱情的同事，他們指引我到辦理入職手續的地方，進入人力資源部又見到了吳總那標志性的笑容，使我倍感親切，很快就辦理完入職手續，晚上在海員俱樂部休息，調整，等待新一天的到來。

　　x月x日是新員工培訓的第一天，一大早我們便起床去醫院體檢去了，其實不能小看體檢這一項，這但是公司關心新員工的具體表現，有病治病，沒病心里也圖個踏實。培訓期間的大部分資料都是有關于安全管理，質量管理，企業文化等等。給我印象最深刻的是講安全的王總，他并不是將安全規范生搬硬套，講大話，講空話，而是透過解析身邊發生過的一些安全意識沒到位的實例，給我們以后的工作生活敲響了警鐘。一航局的企業文化的核心是：干一流的，做的。我們將恪守這一信條，發奮提高自己的工作潛質，將以后的工作做到。

　　戶外的拓展訓練是鍛煉團隊的協同合作潛質的很好的一個方式，過斷橋，玩背摔，爬4m高的城墻等等，經過這些既有挑戰個人極限有考驗我們團隊合作潛質的項目的鍛煉，使我們團隊遇到困難，就會越抱越緊，共同解決困難，發奮做到最快，。

　　x月x日，我們一行20人，坐了長達26個小時的火車來到了廣州，又經過2個小時左右的奔波，我們8個新員工來到了我們的新家-第十項目部，項目部的蔡書記和總工程師康總是十分的隨和，年輕有為，這也打破了本公司提拔人才論資排輩的謠言，項目部上的其他領導和同事也都很年輕和親切感，感覺和他們一點隔閡都沒有，這真有點家的溫暖，又經過幾天的接觸，我真的喜愛那里了，喜愛這一群不怕吃苦受累并且較真的技術員;喜愛這和我們打成一片的兄弟們;喜愛這豐富業余生活的籃球場和臺球室。我要在那里成長，我要在那里騰飛!加油!

入職2024年感言 篇18

　　歲月如梭，光陰似箭，參加工作至今十年。彈指一揮間，昔日“恰同學少年，風華正茂”的毛頭小伙，轉眼成為“多情應笑我，早生華發”的中年漢子。回首往事，別有一番滋味在心頭。

　　憶往昔崢嶸歲月稠

　　十年經歷了風風雨雨。入職先在生產一線摸爬滾打，然后進入喉舌崗位舞文弄墨，接下來為公司最高層領導捉筆弄刀，又短暫進入市場開發一線，之后誤落塵網至今又十年。經歷過兩輪企業連年紅紅火火、蒸蒸日上大發展大跨越的喜人形勢，也感受到兩次盛極而衰、目標一年比一年低、規模一年比一年小給職工帶來的苦痛折磨；遇到過公道正派、胸懷坦蕩、知人善任的伯樂，也碰到過心胸狹窄、嫉賢妒能、黨同伐異的庸人；最難忘工友淳樸善良、知足常樂、互相幫助的呵護關懷，也見識過小人勾心斗角、打壓排擠、玩弄心計的冷槍暗箭。品嘗到政策給力親友相助喬遷新居的喜悅，亦難忘結婚成家連編組站過渡房都排不上隊的無奈；看到過“廠里一條蟲、出去一條龍”的一技之長者跳出去大展宏圖，也聽說過溫水煮青蛙失去青春只會擦擦機床掃掃地領最低工資職工們的心酸。福兮禍之所伏、禍兮福之所倚，美與丑、善與惡、真與假總是相輔相成，平心靜氣，順其自然。

　　一切都是最好的安排

　　十年磨練出感恩的'心。身處改革開放的新時代，隨時有成長成才的發展機遇，不再自古華山一條路，而是條條大路通羅馬，即便秦檜、嚴嵩再世也無法一手遮天，遇小人呼風喚雨也不必歧路痛哭。感恩我的父母、家人以及親友們，給予我無私的愛；感恩我的母校，空軍一航院鍛煉培養出革命軍人堅忍不拔、不屈不撓的精神意志，河南科技大學和中國社會科學院助我圓碩士、博士夢想，助我走出“十年政工一場空”的死胡同；感恩兩袖清風不用請客送禮照樣提拔重用的老領導，知遇之恩今生今世永不忘；感恩北大縱橫王璞校長以及后MBA同學們，搭建學習成長施展才華的平臺，營造個個都很優秀、個個還更努力的氛圍。感謝不給好處不辦事、好處給少了也不辦事的老三老五們，使我見識人間丑惡敬而遠之沒有誤入歧途；感謝曾經遭遇的學歷歧視、身份歧視（某些高校本科生對低學歷的歧視和某些知識無用論者對高學歷的歧視、只身來洛勢單力薄受到對所謂外來戶的歧視），使我懂得以成敗論英雄而奮發圖強。

　　努力尋找下一個支點

　　十年懂得了自強不息。阿基米德說：給我一個支點，我能撬動地球。天行健，君子以自強不息。進入職業生涯重大轉折關口，努力尋求實現人生價值的支點。趕上千載難逢的全民創業創富的時代，到處有施展才華的機會，遍地是大顯身手的舞臺。永遠不要報怨懷才不遇生不逢時，時時不忘警醒志大才疏逢世不才。大爭不爭、為而不爭。避開很多人沿著所謂金字塔你踩我、我擠你地向上爬的險境，另辟蹊徑選擇適合自己的道路，實現功成名就的光明前景。跳出說你行你就行不行也行、說不行就不行行也不行的怪圈，謀求團結互助干事創業的正能量。遠離那些“笑人無、恨人有”、與人奮斗其樂無窮乃至用別人鮮血來染紅自己頂戴花翎的小人，選擇有肝膽人同行，尋找破繭成蝶的機會和環境，為實現夢想而努力奮斗。

入職2024年感言 篇19

　　我是新人，很高興、也很榮幸能跟大家在“x公司”一起工作、學習。

　　我是xx大學計算機學院xx級畢業生，修的是信息安全專業。學校里面教的東西很多很雜，學到的東西也“博而不專”。語言方面，掌握比較熟練的是C/C++，當然，在編程方面和各位前輩們比起來，那簡直就是菜鳥。所以在以后的工作中還要向各位前輩同事學習、請教，望給予指點。在犯錯誤的時候，也請前輩們批評指出，“新人”不是逃避責任的借口，我會牢記這句話的。

　　在興趣愛好方面，作為學計算機的學生，說在學校不打游戲實在是騙人的，平時喜歡打些競技類游戲，Dota、真三、CS等，也玩一些劇情、恐怖類的，像求生之路、生化危機。

　　體育運動方面，喜歡游泳，為了盡可能享受學生的優惠，在臨畢業的時候還趕緊辦了張游泳卡；也喜歡打乒乓球，之前每天都看到同事下班后在公司的乒乓球室打球，想去呢，但有點不好意思。

　　對于其他興趣愛好，桌游三國殺算一個。三國殺可以說是學校里面第一批開始玩的人，那時候還沒那多人玩。常跟同學殺的昏天暗地，周六周末的時候，由于殺的太晚，還常常擾民。公司里面好像很多同事都在玩，以后可以一起交流交流、切磋切磋。

入職2024年感言 篇20

　　對于我來說，是一個區別于以往的新環境，所接觸的人和事物一切都是新的。

　　作為新員工，我會去主動了解、適應環境，同時也要將自己優越的方面展現給公司，在充分信任和合作的'基礎上會建立良好的人際關系。

　　除此之外，我還要時刻保持高昂的學習激情，不斷地補充知識，提高技能，以適應公司發展。

　　在工作中我可能會有迷惑和壓力，但是我相信只要能端正心態、有十足的信心勇敢地走下去，就一定會取得成功。

　　社會在發展，信息在增長，挑戰也在加劇。

　　我不僅要發揮自身的優勢，更要通過學習他人的經驗，來提高自身的素質。

　　xx公司的發展目標是宏偉而長遠的，公司的發展就是我們每個人的發展，我相信我有能力把握機遇，與一起迎接我來到雖然只有一個月的時間，但在這短短的一個月里，卻讓我感到公司領導對工作的精益求精，不斷創新，對員工的無微不至------讓我感到加入是幸運的。

　　能成為公司的一員，我感到無比自豪，相信這種自豪感將使我更有激情的投入到工作中。

入職2024年感言 篇21

　　8月1日，是我進入公司日子，能夠成為一個“大漢”人讓我感到非常榮幸！雖然到目前為止我在公司工作的時間才一周，但是在這短短的時間里，我卻時刻感受著關懷和溫暖。這里有關注我們成長的領導，他們的諄諄教誨讓我獲益匪淺，使我得以迅速擺正自己的位置、明確自己的目標。這里有手把手幫組我熟悉業務的同事，他們的幫助使我得以更快的步入工作的正規。這里更有一個廣闊的事業舞臺，供我們施展自己的才華，創造自己的人生價值。能夠在這樣的公司工作，我相信我的能力能夠得到最大的提升，我的價值能夠得到最大的實現。我為當初的決定而慶幸，我會做一個忠誠的“大漢”人，用優秀的工作來為公司的發展做出自己的貢獻。

　　而今，我已經邁出了實現人生價值的第一步，成為了大漢三通公司中的一員。懷著無比激動的心情，我們進行了大量的培訓，下面是我培訓后的所感所悟，供大家分享。

　　一 培訓后，我們信心百倍

　　企業文化“激情、智慧、野性、生命”短短8個字的企業精神，在培訓講師生動詳實的解說下，我們看到了一個真實可敬，有著自己的思想和追求的大漢三通。還有“一個方向，兩條腿。堅持以電信增值業務為企業發展的方向，絕不動搖！堅持技術研發和業務運營相結合的策略，絕不放棄！”的總體經營戰略更是給企業的發展指明了方向，讓我們耳目一新。

　　入職培訓，我對大漢三通有了更深、更新的認識，也明確了我加入公司的信心以及自己職業生涯的發展方向——成為一個出色的“大漢”人！但是在參加過培訓后，我發現其實距離一個“大漢”人的標準還有一定的差距。通過培訓，我在職業素質的培養方面有了一些心得，我認為成為一個職業人最重要的就是要有“職業信條”。

　　人無志，不成事。樹立正確的職業信條，對自身的發展有很大的幫助。我個人認為作為一個職業人，我們應該擁有以下這些職業信條：

　　敬業：樹立“職業神圣”觀念。一個人對自己職業不敬，便是對這一職業的褻瀆，其結果是會把事情做壞，給社會和個人帶來雙重損失。面對企業和人才之間的雙向選擇，一個敬業的員工無論走到哪里都將受到關注和重用，相反一個見異思遷的'人在任何一個企業也不會有更光明的前途的，這是成為一個職業人的第一要素。我們不能“做一天和尚撞一天鐘”而是應該“做一天和尚撞好一天鐘”。

　　樂業：“干一行，愛一行”——只有樂業，人才能從職業工作中得到精神享受。樂業的要求對我們當中的一些人來說是一個比較難以達到的要求，但是我們應該像老師所說的那樣至少要以正確的、負責的態度去面對自己的工作。

　　職業平等：“七十二行，各有差別”，我們必須樹立“職業平等”意識，不論從事什么行業，做哪方面具體工作，都是社會成員的一份子，都是在用自己的聰明才智為他人服務，為社會服務，必須摒棄職業貴賤觀念。

　　責任心：擁有高度的責任心是做好一份工作、辦好一件事情、做好一個人所必須的條件。無論什么職業，責任心、責任意識是做好工作的內在動力。

　　進取心：有了職業，我們還必須有進取心，才能使事業發展起來。如果沒有進取心，固步自封，工作上不想精益求精，事業就沒有發展的希望。進取心不但是成業的要素，并且是成己的要素。

　　團結力：保證一個團體生機和活力，必須使得每一個成員能夠相互支持和包容，成員間充分尊重對方意見，運用1+1>2的工作績效。

　　二 學習產品后，我們斗志昂揚

　　通過自學了解到大漢三通的“基于3g融合消息平臺、企信通、三通運營平臺”產品。了解到了大漢三通軟件產品的功能強大和多元化。公司的30年目標：第一個XX年成為成功的企業；第二個XX年成為優秀的企業；第三個XX年成為卓越的企業。這些都啟發自己設立工作目標并進行分解，堅定不移地堅持。

　　以上是我這次參加培訓得到的一些體會，我會把培訓中學到的再進行消化和融合到今后的實際工作中去，不斷地補充知識和努力改變自己的不足，使自己發展成為一個適合公司的優秀員工。

　　李佳楠

　　研發一部

　　java工程師

入職2024年感言 篇22

　　十分榮幸，我加入了這個團體，入職時間不長的我，很欣喜的發現，這是一個年輕并且充滿活力的團體，在那里擁有無限的創新力，而這種力量亦愈來愈深刻的感染著我。每一天早起，來到公司，感受著公司奮發向上的活力，望著周圍同事和煦的面容，于是，這一天，就有了一個好的開始。即使北京的天空一如既往的陰霾灰暗，這溫馨舒適的氛圍，也能夠帶給我陽光燦爛的心境。

　　公司的同事們都十分親切，樂意助人，當我遇到問題時，不管是請教誰都耐心詳細的為我解答。我所在部門是公司的市場部，職位是業務助理，我主要從事的工作就是負責市場部一些后勤工作，比如：合同的歸檔、標書的制定等業務方案性工作進行。我覺得勝任本職位工作最重要的前提就是必須要做到認真細致，因為我們經常跟合同打交道，合同上的金額以及條款資料一點都不能出錯，一個錯誤會給公司帶來很大的損失以及麻煩。對于這些工作剛開始接觸的時候有很多地方都不懂，十分感激部門領導的耐心指導，我也很用心的去學，每一天都過得十分充實和歡樂，感覺再累也是值得的。到此刻我已經學到了很多和業務相關的知識，在不斷的工作積累中，我對一些專業性知識有了更深的了解，也能獨立完成各項工作，還幫忙新來的同事，自我小有成就感。

　　在以后的工作中，我將更努力的去做好每一件事，學習更多知識，提高自我的本事。最終我期望在越走越遠，越做越大。我也將跟隨腳步，與其一齊提高，一齊成長。多謝大家！

入職2024年感言 篇23

　　時間過得很快，我已加入東豪這個大家庭一周了，初來乍到的我，在這個陌生的環境中體驗到了科學的管理機制、優秀的企業文化、愉悅的工作氛圍所帶來的非凡魅力，這讓我覺得很幸運，慶幸自己的選擇是正確的�？吹街車�的同事對待工作的熱愛和不倦追求上進的熱情，我覺得既佩服又有壓力，更加清楚的讓我認識到了我離一個優秀的`員工還差的遠，還需要不斷努力。 說起來，我應該算是一名初入職場的小菜鳥一枚，之前也在鄭州有過1年的實習經歷，但是覺得和這份工作還是不可同日而語。之前的工作屬于行政方面的，工作的內容都比較程序化，如郭總所言，幾個月就能完全熟門熟路，但是這個不行，你時刻都需要學習、充電，面對每天的各種工作，對于我來說都是全新的體驗，都是在學習，都是在挑戰，這讓我的精神狀態一直處于緊繃的狀態，生怕工作中出現紕漏。面對各種總結、各種分析、各種文件起草，我怕自己做不好，卻又想去挑戰這份頗有技術含量的工作，想要證明自己，想要提升自己的愿望也愈加強烈。 除了工作，來到新的環境，面對新的人和事、新的環境，我覺得我應該快速的和大家熟悉起來，打成一片，這樣才能更好的開展工作，更加舒服的投入到工作中去。第一天來上班，我在這里首先體驗到的就是人與人之間的溫暖，領導對下級很和藹，平易近人，讓你尊敬又不會覺得有壓迫感，像長輩，像朋友，像家人。同事們也很友好，很愿意生活上幫助我，工作中指導我，這讓我不至于在陌生的環境中感

　　到無助。但是我本身面對陌生的人可能還是有些內向，雖然我始終認為自己還算是一個活潑開朗好相處的人，我希望自己在以后的工作中能得到鍛煉，變得大方自信，有勇氣。 在東豪，是我一個慎重的選擇，也是我人生的一個新的開始，我將以更加飽滿的熱情投入到工作中去，我要在這里鍛煉自己，提升自己，與東豪共同進步，共同發展。面對全新的領域，我要學會多問、多聽、多記，快速的進步，高效率的去工作。同時，還要和大家友好的相處，愉快的工作，利用這個平臺，更好的實現自身價值,為東豪創造價值。

入職2024年感言 篇24

　　時光飛逝，轉眼，我已加入這個大家庭兩個多月了。也許對別人來講，60多天的時間算不上很久，但我覺得自我好像已經加入這個大家庭很久了。這些日子，領導的關心，同事的照顧，使我感覺到這個大家庭是那么的溫馨，在這兩個多月與同事們朝夕相處的日子里，在老前輩們的悉心指導下，不但學習了許多業務知識和辦事技巧，更學會了怎樣做人！

　　作為一名剛進xx公司的新員工，對所有的一切都感到新鮮和好奇，以往走進xx公司是為了理解服務，而此刻我要作為服務使者來應對廣大的客戶，來為客戶服務，這對我能夠說一個充滿活力的挑戰，以前自我在個人形象上沒有太多的要求，什么自然啊、親切啊、微笑啊，感覺不是那么重要，只要自我覺得舒服就行。自從進入公司以后，有些看似簡單的事情原先也不是那么簡單，因為你的一言一行、一舉一動都代表著公司的形象，經過自我的工作，讓自我真正融入到公司，每當給客戶辦理完一筆業務，看到客戶對我們滿意的贊許目光時，讓我明白做好一件事不難，難的是要如何堅持！

　　在這些日子，使我感受頗深的，是同部門的老大哥老大姐們的熱心關照，他們對我的問題從來是不厭其煩的解答，手把手的教，讓我在業務技能方面迅速地提高，也讓我感受到xx公司不光光是一個服務型的.企業，更是培養人才的搖籃，讓進入公司的員工都能夠更快地進入主角。

　　原本以為，說話是件極其微小的事情，在營業廳實習的過程中我才發覺，原先說話也是一門能夠十分講究的藝術。“您好！歡迎光臨！”“您好！請問有什么能幫到您的？”“您請坐，請問您手機號碼是多少？”一句簡單的問候，一句樸素的話語，其中卻代表了xx公司對每一位客戶的真誠與關愛！作為一名服務人員，應本著“服務第一、客戶至上”的理念，處處站在客戶的立場，想客戶之所想，急客戶之所急，工作中的種種經歷，不但教會我要如何為人處事，更教會我如何做一個真誠的人！

　　能夠走進是我的榮幸，更是我人生的機遇，對供給給我這樣的機會，我心存感激。但我更清楚的是公司需要的不是感激，而是公司核心價值觀的體現。公司為我們剛走出校門的大學生供給一個展示自我、發揮自我的機會，而我們需要做的是在這個舞臺貢獻自我的力量，創造出自我的精彩，用行動回報，回報社會的關愛。

　　良好的開始只是成功的一半，應對如此的機遇，我怎能不努力呢？在這競爭激烈的年代，前時的腳步不能放松，我有信心不辜負對我的期望。作為一名新員工，我所擁有是年輕和知識，年輕也許意味著欠缺經驗，可是年輕也意味著熱情和活動，我自信能憑自我的本事和學識在今后的工作崗位中，克服各種困難，不斷實現自我的人生價值和追求的目標，與一同成長，見證更加燦爛的明天！

入職2024年感言 篇25

　　尊敬的各位領導、親愛的同事們：

　　大家好！我是市場部的業務助理。

　　十分榮幸，我加入了這個團體，入職時間不長的我，很欣喜的發現，這是一個年輕并且充滿活力的團體，在那里擁有無限的創新力，而這種力量亦愈來愈深刻的感染著我。每一天早起，來到公司，感受著公司奮發向上的活力，望著周圍同事和煦的面容，于是，這一天，就有了一個好的開始。即使北京的天空一如既往的陰霾灰暗，這溫馨舒適的氛圍，也能夠帶給我陽光燦爛的心境。

　　公司的同事們都十分親切，樂意助人，當我遇到問題時，不管是請教誰都耐心詳細的為我解答。我所在部門是公司的市場部，職位是業務助理，我主要從事的工作就是負責市場部一些后勤工作，比如：合同的歸檔、標書的制定等業務方案性工作進行。我覺得勝任本職位工作最重要的前提就是必須要做到認真細致，因為我們經常跟合同打交道，合同上的金額以及條款資料一點都不能出錯，一個錯誤會給公司帶來很大的損失以及麻煩。對于這些工作剛開始接觸的`時候有很多地方都不懂，十分感激部門領導的耐心指導，我也很用心的去學，每一天都過得十分充實和歡樂，感覺再累也是值得的。到此刻我已經學到了很多和業務相關的知識，在不斷的工作積累中，我對一些專業性知識有了更深的了解，也能獨立完成各項工作，還幫忙新來的同事，自我小有成就感。

　　在以后的工作中，我將更努力的去做好每一件事，學習更多知識，提高自我的本事。最終我期望越走越遠，越做越大。我也將跟隨腳步，與其一齊提高，一齊成長。多謝大家！

入職2024年感言 篇26

　　忙碌的日子總是讓人忘記了今天周幾，每天都是依靠昨天寫的備忘錄才能恢復對日子的回憶。從步入中鐵大廈的那天起到如今不知不覺已經將近一個月了，在這段時間里，這種真實的工作讓學校里的“萬卷書”難免有點遜色。

　　首先，對于一名剛入職的財務人員，在項目部實習的這段時間，我對讀萬卷書不如行萬里路這句話深有體會，無論從所學專業角度還是非專業角度。針對對口專業而言，接觸真實有效的支票、去稅務局等這些財務人員經常打交道的業務對我而言都是學過但從未真實接觸過；而跟專業不對口方面就是去施工現場了，作為一名女職工，每天穿梭在工地，爬上趴下，走鋼絲，過獨木橋成了常有的事，而綁鋼筋、測量、放線這種技術活對于從未踏入施工現場的我，也是好奇心滿滿，我好奇整齊牢固的鋼筋是如何組建的、好奇鋼筋位置的依據是什么、好奇地上一道道整齊的黑線是如何畫上的。當然這些好奇疑問也在重慶中博勞務隊張師父的教導下和隊友的練習下迎刃而解。

　　其次是財務的職能方面。在項目上，雖然剛實習沒多久，但依我的新手看法，我覺得財務好像是一個資金和各種憑證的“交通”樞紐，它連接著集團、分公司、銀行、稅務局、甲方、勞務隊和我們自己的員工。在這一段的實習里，我知道資金的來往需要合格合法、印鑒齊全、與業務性質相符的憑證，而各種憑證的填寫要求和這些憑證的運送程序不僅體現了財務對資金流動的嚴謹，更多的是體現我們財務對集團對公司利潤上的一個負責。

　　最后是財務的具體工作流程方面。剛來第一天樂部長給我們開一天會，總結一下前一陣工作中出現的問題，他也一一做了建議，有一句話我希望我以后能謹記在心，就是財務在與甲方方面，任何事都不能被動，我覺得這句話頗為重要，因為財務本身大部分工作講究的是一個時效性，你應該時刻自己盤點好，去主動跟甲方核對，抓住事情進展的主動權。我覺得這不僅僅是工作態度問題，這種辦事效率還影響到我們公司的形象和信譽。然后接下來代姐就交我如何審批員工的報銷憑證合格與否、帶我去銀行取回單、去恒大取支票。最近一周已開始讓我自己試著審批報銷單等一些入門工作。由于剛入手，所以我恨不得在每做一步之前都得問一句代姐，直到踏實了我才開始動手做動手寫。

　　隨著入職的時間在一天天增加，我接觸的業務也在不斷增加，我不求我現在有多精通每一項業務，不是我不思進取，而是因為初期，我覺得對于初學者需要慢慢消化，需要對流程有個完整清晰的記憶，這也是為了以后精通，做起業務來得心應手�？偠�言之，我對我自己現在的要求就像我們辦公樓對面的施工現場一樣，每個鋼筋交叉點都用鐵絲緊緊綁住，踏踏實實，學一樣會一樣精一樣，為將來的工作生涯打下良好的“地基”。

入職2024年感言 篇27

　　坐在冬日的寒夜里，梳理著自己的思緒，感覺人生就像是旅行，旅行的途中也碰到許多岔路，不同的岔路上有著不同的風景，每到一個路口就意味著一個新的起點，新的征程。

　　20xx年3月我離開了工作生活了五年的保險公司，到了閩南一家大型服裝生產企業工作，兩年之后今年6月又“回歸”保險公司，重新加盟保險公司，感覺倍感親切，跟兩年前的保險公司比，公司發生了巨大的變化，不僅是在營業收入和稅收方面大幅度增長，在企業管理和企業文化建設等等方面也有了顯著進步，完善了企業基礎性建設企業管理日趨完善。最近這兩年來公司已經擁有了企業自己的廠歌、完成了業務流程匯編、制度匯編、表格匯編、企業文化手冊、企業戰略、員工手冊、組織員工旅游、增加員工薪酬福利、員工享受國家法定節假日待遇等等。

　　在集團總部工作半年來，感受到了保險公司良好的.團隊合作精神、自動自發工作的態度和強烈的學習氛圍越來越濃厚。大家互相關心、互相幫助、互相學習、共同進步，每一個部門都像一個溫暖和睦的大家庭；。在這里，我再次零距離的領受感受到了楊總裁高度的責任意識、精益求精的工作作風和高超的溝通藝術、以及獨特的思維、強烈的人格魅力等等；。重新“回歸”保險公司半年來，親身感受到了公司保險公司集團從各個方面折射出來的對社會的責任意識和對員工的人文關懷，使我深深地被保險公司的文化所受感染。

　　因為熱愛，所以選擇；因為選擇，所以堅持�；貧w保險公司，我告誡自己：今天要比昨天做的好、明天要比今天做的棒、每天都要有新進步。只言片語，道不盡我的入職感想。心若在，夢就在。夢在，終有夢圓時。我期待著在保險公司的這方舞臺里重新演繹自己的人生，走好每一步、干好每一天，與保險公司一起發展，與全體保險公司人一起用自己的青春和熱血構筑保險公司的百年基業。

入職2024年感言 篇28

　　很激動也很高興能站在那里和大家談談我的入職感言！

　　還記得剛來的時候，正趕上開8月份的啟動大會。

　　我被當時的氛圍所感染，被員工之間那種互幫互助的情誼，被那一個個愛的擁抱所感動。我明白為什麼那里都稱為家人。我想在這個大家庭中，我們更應當學會感恩，懂得感恩。感恩一切你應當感恩的人吧。

　　在那里我認識一群可愛的家人，和她們在一齊我收獲歡樂。

　　在工作上，剛開始我也會因為種種原因出差錯。應對主管的批評教育，我告訴自我要以一種學習加改正的態度理解。承受我應當去承受的東西。僅有不段的在不足中改正，你才會有真正的提高。

　　酒店的管理制度是酒店穩定運行的保障。它要求我們做一個敢于擔當的人，不為自我的失誤找理由，及時的反省，總結經驗和教訓才是智者的選擇！

　　或許你能夠簡便的做一天的工作，但把每一天都做好來就不那麼容易。你的心態決定你的行為。堅持到底就顯得很重要。此時我想到我們企業的核心價值觀：忠誠，敬業，敬職，和諧，堅持，歡樂。它則向我們提出更高的要求。

　　雖然我此刻的工作恩平凡，但我有自我的目標，并且我愿意為之而奮斗。我的人生依舊精彩！

　　親愛的家人們讓我們共同努力吧，讓那里的10000株桂花飄香萬里，讓企業的核心價值觀成為我們心中的一盞明燈，照亮我們前行的道路。

　　親愛的家人們，讓我們共同攜起手來，去打拼一片屬于桂花村的天下，去創造一個屬于桂花村的傳奇！

　　多謝！

入職2024年感言 篇29

　　我叫，是咱公司軟件開發一部（SW1）的新員工，很高興能加盟國信朗訊。我是廣西人，性格還算比較開朗，業余愛好也比較多，比如音樂、足球、乒乓球、爬山等等。

　　我20xx年7月畢業于吉林大學信息與計算科學專業。畢業后我到山東中創軟件公司從事JAVA軟件開發工作。其中20xx年7月到11月份，我在中創軟件昆山分公司上班。20xx年12月份到今年2月底，我一直被公司外派到深圳華為做中國移動業務運營支撐系統（BOSS）的外包項目。

　　據了解，咱公司現在已經是國內通信運營支撐系統（OSS）領域的規模最大的高科技軟件公司之一，在電信網絡資源管理系統方面占據了主導地位。我希望我可以在咱公司成長為一名在電信網絡資源管理領域既懂技術，又懂業務，在工作上能獨擋一面的骨干人員。但不管是在技術、業務，還是溝通等方面，我都還是一個初學者，還有很多東西需要努力去學習，希望在今后的工作和生活中得到大家多多的指導和幫助。

入職2024年感言 篇30

　　畢業離別的憂傷在熾熱的七月里彌漫，起航奮斗的激情在火紅的七月里回蕩。昨日還是生活在校園溫床里懵懂的學生，今日已是路橋技術有限公司奮斗在工程一線的新員工。黃河第一灣，塞上小江南，我的事業從大循起航——灑熱血筑他鄉通達之路，卯干勁謀公司明日之輝煌。

　　經過總部短暫的入職培訓，我被派遣到了大循項目。在繁華大都市北京生活了六年的我，初到循化這個充滿異域風情的高原小城，心里多少有點忐忑。領導的關心和同事的幫助讓我很快適應了當地的生活，也很快進入了工作狀態。制作采購計劃、參與合同談判、實地測算工程量、制作價格調查報告、物資月末盤存等一個月前對我還是完全陌生的工作，現在已基本能夠獨立完成，工作的充實沖淡了我的思鄉之愁。

　　我們的施工現場是在海拔3000米以上大力加山，第一次上工地的我就有了高原反應，心里默默想道：在高海拔、硬件條件這么差的情況下進行高難度隧道施工需要我們路橋技術人付出多大的艱辛。隨后的一次工作檢查讓我體會到了路橋技術人認真負責的工作態度和無怨無悔的吃苦精神。在第二項目經理部總經理王業義和物資部長杜立峰的帶領下對隧道進口施工現場和電力專線進行檢查。一行人乘車翻越兩次大力加山，在海拔3400米的山上步行3公里對每一根有異議的電桿進行查看；在泥濘的施工現場檢查每一處有問題的施工點，在嘈雜的機械聲中敞開嗓門和現場施工人員進行指導，完成一天的工作回到宿舍已是晚上10點。工作的艱辛和條件的艱苦沒有嚇退我們路橋技術人，我們反而更加堅定信心要在這高原之上筑一條塞上天路。

　　歷練不是口頭的表態，奮斗不是激情的吶喊。我很榮幸到大循，參與公司第一個總承包項目，在這里我有平臺歷練，在這里我能和同事共同奮斗和成長，在這里我們能見證公司的壯大與輝煌。

入職2024年感言 篇31

　　坐在冬日的寒夜里，梳理著自我的思緒，感覺人生就像是旅行，旅行的途中也碰到許多岔路，不一樣的岔路上有著不一樣的風景，每到一個路口就意味著一個新的起點，新的征程。

　　我來到先天下雖然僅有僅僅不到一個月的時間，可是卻讓我感到先天下的領導對工作的精益求精，不斷創新，對員工的無微不至——讓我感到加入先天下是幸運的。能成為先天下的一員，讓我感到無比自豪，相信這種自豪感將使我更有活力的投入到工作中。

　　作為一名進入一個全新工作環境的新員工來說，我相入經過自我的努力和不斷進取能讓自我盡快進入工作狀態和適應工作環境，有不懂的問題及時請教同事，進取學習工作中所需要的各項專來知識，努力搞高自我的銷售水平。這短短的幾天我學到了很多知識，有同事間無私的援助和自我學到的一些知識，讓我感覺到每一天過得很充實并且還十分歡樂，再累也是值得的！在那里，我要異常感激那些幫忙過我們的領導和同事，正是因為你們無微不至的關懷和幫忙，才使我盡快地適應了環境，全情的投入了工作！

　　在先天下，我喜歡導購員這個工作崗位，因為這個崗位具有很高的挑戰性，能很好的煅煉一個人的意志力和溝通本事，使我全情地投入到工作中。我明白惟有進取的行動才能帶來豐碩的成果。為了做好銷售這項工作，我正用心的做著領導交給我的每一項任務。

　　對于我來說，先天下是一個區別于以往的新環境，所接觸的人和事物一切都是新的。作為新員工，我會去主動了解適應環境，同時將自我優秀的一面展現出來，在充分信任和合作的基礎上建立良好的人際關系。除此之外，我還要時刻堅持高昂的學習活力，不斷補充知識，提高技能在工作中我可能會有迷惑和壓力，可是我相信只要時刻堅持樂觀進取的心態，有十足的信心勇敢的走下去，就必須會取得成功。

　　社會在發展，信息在增長，挑戰也不斷加劇。我不僅僅要發揮自身的優勢，更要經過學習他人的經驗來提高自身的素質，先天下的發展目標是宏偉而又長遠的，先天下的發展就是我們每一個人的發展，我相信我有本事把握機遇，與先天下一齊迎接明天的輝煌。

入職2024年感言 篇32

　　尊敬的各位領導，各位同事：

　　今天很高興也很榮幸能有機會，站在這里和大家交流入職感言和培訓體會。

　　在開始發言前，我想同大家分享一則小故事。曾經有一個80后青年，畢業大概有三四年了。如果不是一次偶然看到的招聘信息，可能現在還在東部沿海的一個港口城市漂泊著，繼續著畢業后一成不變的工作和生活。

　　在收到錄用通知的那一刻，他終于還是回來了，毅然決然。剛開始，這個年輕人心里還有些惴惴不安：離家好幾年，自己能適應嗎？新工作能盡如人意嗎？事業前景樂不樂觀？領導同事好不好處？一連串問號在腦子里打轉，沒人能給自己答案。況且，由于他家離單位很遠，每天要騎2個多小時的電動車上下班。

　　不過好的消息是，他沒有后悔。這不僅是因為，從沿�；貋砗�，他順利結束了長達7年的異地戀，和大學女友幸福牽手。更重要的是，從部門領導到單位的一把手，很多人關心和呵護著自己。同事們和藹可親，團隊氛圍非常濃郁。老總沒有一點架子，還經常叫他到自己的辦公室，主動詢問生活上有什么困難，需不需要幫助？

　　相信聰明如你們，早已猜到故事的主人公了。沒錯，那就是我，一個從海邊回到家鄉的80后青年。從年齡的角度來看，我確實比在座當中的應屆生大一些，工作經驗多一些。但是，正如王亞非董事長所言，進入APG以后，一張白紙就是共同的起點，沒有任何區別。

　　盡管入職剛剛半年，但我已經從APG這個大家庭里，汲取到濃濃的關懷暖流。領導和同事是如此的親切，總是在我感到無助和絕望時，一次次伸出善意的雙手。我想這就是那天培訓時，聽到程春雷副總談到“幸福APG”時，我心中莫名涌起一陣悸動的原因吧。

　　不知在座同仁怎么理解“老師”的'定義，在我看來，這次的新進員工培訓就是大課堂。在兩天多的時間里，我認識了好幾位人生導師。王老師的授課方式睿智而不乏幽默，說我們是小苗木，不剪接不成材。當他說世上怕就怕“認真”二字的時候，我留意到，盡管茶杯就在眼前，他演講全程中沒喝一口水。

　　當田老師說到甘肅落后地區的文化產業時，我竟然想起自己大學里癡心捧讀《讀者》雜志的日子，生活清貧卻精神富有。還有程老師談企業文化時，我問他關于導師帶徒的“傳幫帶”問題，傅老師談企業發展和產業創新，講得深入淺出，讓我受益匪淺。

　　最后，我有一段話與諸位同仁共勉：在這個奮發有為的時代，我們人人大有可為。如果說“建設大型文化傳媒跨國集團，向成熟卓越企業邁進”是集團的奮斗愿景，那么，我愿意成為這建設大潮中的一朵浪花，在卓越的崗位上奉獻自己的一份綿薄之力！謝謝大家！

入職2024年感言 篇33

　　我于20xx年畢業于天津師范大學新聞傳播學院，四年的大學生活給了我與眾多莘莘學子一樣的憧憬和熱情，希望能懷揣著知識和滿腔熱忱走向心儀的工作崗位，然而在踏出校門的那一刻才發現，當今大學生面臨著嚴峻的就業問題，我也和許多學子一樣，畢業后未能如愿進入在校時朝思暮想的媒體崗位，卻為了不再向家長伸手而進入私企，一晃就度過了人生中寶貴的三年。

　　雖然理想與現實間的落差也曾令我迷茫，但不可否認，三年的工作經驗讓我受益匪淺，我在一次次的失敗與挫折中成熟起來，在布滿考驗的道路上完成了從校園到職場的蛻變，“百川向海，有容乃大”，一個人不能駐足，否則他就看不到前方的風景，我仍時刻記得自己的理想，用多年所學匯報社會。“機會總是為有準備的人而來”，我終于在首次事業單位面向社會的招聘中考入排水管理處，光榮的成為一名排水人。

　　時間如白駒過隙，不知不覺，我在排水七所已經走過了三個多月，在人生路上或許是短暫的，卻有著非凡的意義，從入職培訓到現在，每一天都讓我有所感悟、有所成長，對于我們這些剛走出校門的大學生來說，如何盡快的融入到新的工作環境中，如何將在校所學的知識和以往的工作經驗應用到

　　現在的工作實踐中，都是我一直思考的問題，今年x月，處里對我們進行了為期四天的入職培訓，通過軍訓，讓我們正身姿，通過講座讓我們對排水行業初窺門經，又通過拓展訓練，讓我們突破自我，認識到團隊的意義，走上工作崗位后，由于經驗不足，專業不嫻熟，我感到存在太多的欠缺和不足，但是領導和同事們的包容和關懷又讓我們感到七所這個大家庭的溫暖。

　　我始終相信，成為排水七所一員的我們都是幸運的，也正是有了七所這樣一片充滿創新精神的土壤，才讓我們有了學習和展示的舞臺，更值得欣喜的是，領導們給了我們在重點工程項目中學習的機會，無論是之前的清水工程，還是正在開展的管網專項普查工作，對于我們這些年輕人來講都是彌足珍貴的機遇，在參建清水工程的一個多月里，我與同事們在項目部朝夕相處，前輩們無私的幫助和引領，讓我迅速熟悉工作。

　　在此，我代表參建清水工程的成員向清水項目部以及諸位曾給予我們幫助的人致以由衷的感激，謝謝你們！亦師亦友的哥哥姐姐們。

　　今天借此機會，我代表今年入職的全體員工做出承諾：1.珍惜機會，認真學習，在嶄新的崗位上贏得更大的挑戰2在學習中完善自己，在實踐中鍛煉自己，在排水這個崗位上播撒青春，從思想上提高自己，在業務上武裝自己，為七所的發展貢獻自己的綿薄之力。